求人・転職情報

★高日給・入社祝金１０万円！★昇給・賞与あり！

仕事内容 ＼このお仕事の「3つのメリット」 ／ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 1. 生涯利用できる「国家資格」を取得できる！ 2. 働きながら資格を取得できる支援あり！ 3. 公共性の高い仕事に貢献しながら、 自身の健康維持につながるお仕事！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 1. 永年利用できる「国家資格」を取得できる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリア内を電動アシスト自転車で巡り、 放置駐車車両の監視を行うお仕事です。 お仕事で使う「駐車監視員」の資格は、 取得後永年利用ができる「国家資格」です。 安定した収入を得ることができ、 永年勤められるお仕事です♪ 2. 働きながら資格を取得できる支援あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★只今、未経験者採用強化中！★ 未経験・資格なしでも安心してご応募ください。 当社で資格取得までフォローさせていただきます！ ★手厚い資格取得支援制度あり★ 駐車監視員の資格を持っていない方は、 当社で「費用補助」や「受験対策」をサポートします！ 難易度はそこまで高くないのですぐ取れるかも？ ※もちろん資格取得済みの方大歓迎 ★働きながら資格取得の準備ができます★ 資格取得までは当社の別のお仕事をご紹介します！ ご紹介するお仕事は、未経験の方でもOKです。 ご不安なことがありましたら、面接の際にご相談くださいませ◎ 3. 公共福祉に貢献しながら、 自身の健康維持につながるお仕事！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 駐車監視員は「地域の安全の維持」や「治安の向上」につながり 地域に貢献できる大きなやりがいにあふれた仕事です。 また、歩いたり、自転車を漕いだりと 身体を動かすオシゴトなので 健康維持にもなります◎ 今回はオープニングの募集なので、 全て新しい電動自転車を利用できます♪ ＼このような方が活躍しています！／ ・50代、60代、70代のシニアの方 ・定年でお仕事をリタイアされた方 ・交通系のお仕事をされていた方 （郵便配達、配送、運送、教習所の指導員など） その他様々な職種で活躍されていた方が活躍中！ 少しでも興味をもっていただけた方は、 ぜひ私たちと一緒に働きましょう！ ＜駐車監視業務エリア＞ 港区新橋・愛宕警察署管内 勤務開始は2027年4月からですが、 3月スタートも大歓迎！ また、業務は2人1組で行います！ 未経験の方でも安心して働いていただけます◎

★統括責任者の代行者（放置車両確認事務）★日給１３,７００円・初年度年収３９１万円！★残業代別途支給！入社祝金１０万円！

仕事内容 ＼統括責任者、代行職又は駐車監視員の経験者限定 ／ 警視庁より、放置車両確認事務委託を受けた愛宕警察署 管内を受持つ事務所の統括責任者の代行職の仕事です。 ・駐車監視員の資格をお持ちの方限定です。 ・統括責任者、代行職又は駐車監視員の経験者限定です。 事業開始は2027年4月からですが、準備を含め、勤務 は3月スタートとなります。 ＜仕事内容＞ 以下の統括責任者の仕事を統括責任者が休日等に 代行しておこなう。通常は駐車監視員の仕事。 ■事業所代表・総括管理 ■契約・ユニット消化管理 ■外部対応・窓口業務 ■リスク・事案管理 ■情報・コンプライアンス管理 ■労務・安全・教育統括 ■装備資機材・設備・資産管理 ■監視員の身上把握 ■自己研鑽・関係構築

★統括責任者（放置車両確認事務）★月給３１.８万円・初年度年収４２２万円！★残業代別途支給！入社祝金１０万円！

仕事内容 ＼統括責任者、代行職又は駐車監視員の経験者限定 ／ 警視庁より、放置車両確認事務委託を受けた愛宕警 察署管内を受持つ事務所の統括責任者の仕事です。 ・統括責任者、代行職又は駐車監視員の経験者限定です。 事業開始は2027年4月からですが、準備を含め、 勤務は3月スタートとなります。 ＜仕事内容＞ 警視庁と契約した業務を履行するための次の業務 ■事業所代表・総括管理 ■契約・ユニット消化管理 ■外部対応・窓口業務 ■リスク・事案管理 ■情報・コンプライアンス管理 ■労務・安全・教育統括 ■装備資機材・設備・資産管理 ■監視員の身上把握 ■自己研鑽・関係構築

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

★経験者優遇★日祝・隔週土曜休み★デスクワーク★賞与年2回★無事故手当★学歴不問

0712新橋_◎事務から始めて配車も営業も。物流のプロに育つ営業所勤務◎事務だけじゃ物足りない。配車も営業もこなす物流のオールラウンダー◎定年65歳長く働けます◎賞与年2回・週休2日・手当充実 物流会社の配車オペレーター 東京都港区新橋5-9-1 新橋５丁目ビル8F 正社員 業務内容 取引先の荷主先に荷受け予定の確認や自社及び協力会社のトラックの空き状況など案内をお願いします。依頼が決まりましたら状況に応じてトラックの手配などもお願いします。職種は営業と呼んでおりますがノルマなどある営業ではなくご案内がほとんどになります。外回りはありませんのでデスクワークのお仕事です。業界未経験者の方も歓迎です！ 【応募・お問い合わせ】 ※求人票だけでは業務内容が伝えきれないため、お問い合わせはお気軽に ①Web応募(応募時の履歴書不要) 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。 応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。 ②お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：03-6435-8986 まで求人を見たとお問い合わせください。 職種 物流会社の配車オペレーター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 自動車部品輸送・部品輸送付帯業務・一般貨物輸送・中小ロット混載便輸送・通関業務・介護福祉用品レンタル業務

⭐安定も、働きやすさも。次は“無理なく続けられる物流”へ。／⭕年間休日128日×土日祝休み

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━ ⏩賞与3.6ヶ月分 ⏩年間休日128日×土日祝休み ⏩三菱商事グループの安定企業で配車経験を活かしてキャリアアップしませんか？ ━━━━━━━━━━━━ 2t・4tトラックの配車業務をお任せします。 効率的な輸送スケジュールの作成・調整をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ・トラックの配車手配（2t／4t） ・配送スケジュールの作成・調整 ・ドライバーへの指示出し、進捗確認 ・現場との連携・調整業務 物流の流れをコントロールする「司令塔」として、現場を支える重要なポジションです。 ✨この仕事のポイント✨ ✅安定した経営基盤 ・三菱商事グループならではの安定環境 ・賞与は年2回、計3.6ヶ月分以上の実績あり ✅経験をしっかり評価 ・これまでの配車経験をそのまま活かせます ・現場との距離も近く、感謝されるやりがいを実感できます ✅働きやすさ抜群の環境 ・年間休日128日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・GW／年末年始など長期休暇あり ・残業少なめ プライベートとの両立もしやすい環境です。 ✅スキルアップも可能 ・運行管理者資格は入社後に取得OK ・資格取得支援制度でキャリアアップをサポートします ✨こんな方におすすめ✨ ・配車経験を活かして安定企業で働きたい方 ・ドライバーから内勤へキャリアチェンジしたい方 ・物流業界で長く働きたい方 ・土日祝休み・日勤で生活リズムを整えたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ✨職場の雰囲気✨ レンタルのニッケンでは、社員一人ひとりが自ら考えた「ビジネスネーム」を使用しており、「こうなりたい」「こんなことに挑戦したい」といった目標や想いを大切にしながら働いています。仕事とプライベートの切り替えもしやすく、自分らしく成長できる環境です。 また、役職や年齢に関係なく、お互いを「○○さん」と呼び合う「さんさん運動」を実施。フラットで風通しの良いコミュニケーションを促進し、相談しやすく、誰もが安心して働ける職場づくりにつなげています。 社員同士の距離が近く、互いを尊重しながら協力し合う、温かく働きやすい社風が特徴です。

【コミュニケーション力があり、内外問わず折衝ができる方】多数の有名ホテル予約・口コミサイトで高評価

仕事内容 ◆完全週休二日制（土日祝休）残業15時間程度／業界トップ水準の福利厚生充実 弊社は、ホテル・旅館の再生ビジネスからスタートし、旅館とホテルの良いところを取り入れてこれまで伸びてきました。 日本各地の素晴らしい魅力を体験として提供しながら、日本を代表するホテルチェーンへと飛躍するための仲間となって下さる志のある方を募集しております。 ＼こんな方が活躍しています！／ ◎コミュニケーション力があり、内外問わず折衝ができる方 ◎パソコンスキルがある方（社内資料の作成業務が多いため） ◎ホテル、商業施設、病院等での施設管理の経験がある方 ◎BMの経験がある方 ー ホテルや旅館などの建物を安全で快適に保つため、設備の点検や修理計画、リニューアル工事を企画・推進し、関係会社や社内の各部署と連携して進める仕事です。 ・直営ホテル・旅館・研修所（計20施設）の適正な資産管理・経営管理 ・バリューアップ投資等の企画・推進 ・既存施設の内部成長（資産価値向上）取組 ・リニューアル工事の企画・推進 ・運営施設のファシリティー管理全般(法定点検、保守修繕、中長期計画作成他） ※ホテル運営に関わる業務の範囲で変更の可能性あり ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【要チェック】 ――― ※業務上、高度な日本語コミュニケーション能力が必要です。 日本語による会議参加、顧客折衝、資料作成、メール対応を日常的に行います。 応募条件として、日本国内での就業経験およびJLPT N1相当の日本語力を必須としています。 選考過程で日本語能力の確認を行う場合があります。 ※この求人は、入社時点で日本国内において就労可能な在留資格をお持ちの方を対象としています。