May Plus株式会社
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:Webデザイナー、ECサイト運営、広告運用 MayPlus株式会社は、銀座でエルメスを中心に取り扱うブランドリユースショップ「GINZA CELIA」を運営しています。 事業拡大に伴い、Web集客からShopifyサイトの運営・デザイン改善まで、一貫して取り組める方を募集します。 これまでの実務経験を活かし、自ら課題を見つけ、改善を実行できる方を歓迎します。 仕事内容 ・Google広告の運用、効果分析、改善 ・SEO対策およびGEO施策の企画・実施 ・Shopifyサイトの運営、更新、改善 ・商品ページ、特集ページ、LPの企画・デザイン改善 ・Figmaを使用したページ構成・Webデザインの作成 ・サイトの導線や使いやすさを改善し、お問い合わせ・購入につなげる施策の実施 ・GA4、GTM、Looker Studio等を活用した計測・分析・レポート作成 入社後は既存サイトや運用状況を把握し、段階的に運営・改善を主体的に担当していただきます。 ※SNS運用は本ポジションの担当範囲に含みません。
交通・アクセス 地下鉄「銀座線」C3出口より徒歩2分★転勤なし。交通費支給
[勤務地:〒104-0061東京都中央区銀座]
月給350,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・能力を考慮し決定します。 ■ 試用期間(1~3ヶ月) 時給制(給与は正社員と同条件) *残業ほぼなし、残業代支払いアリ! *通勤手当有! 試用・研修期間:1〜3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 必須条件 ・Webマーケティングの実務経験 ・Google広告を自ら運用・改善した経験 ・SEO施策を実施した経験 ・Shopifyサイトの運営・改善経験 ・Figmaを使用したWebデザインの実務経験 ・GA4、GTM等を活用した計測・分析経験 ・担当した業務と、その成果を具体的に説明できる方 歓迎する経験・スキル ・ブランド品、ファッション、高価格帯商材のEC運営経験 ・HTML/CSS、Shopify Liquidの知識・実装経験 ・GEOやAIを活用したマーケティングの経験 ・多言語サイトや海外向けECの運営経験 求める人物像 ・数字とデザインの両面から、サイトの課題を考えられる方 ・ブランドの世界観を大切にしながら、成果につながる改善ができる方 ・社内メンバーと連携し、自ら提案・実行できる方
雇用形態:正社員
株式会社コンサイド
HTML・CSS経験者限定/20代30代活躍中/残業ほぼなし
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:Webデザイナー、ECサイト運営、Webサイト運営 ‥‥◆◆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ❐ HTML/CSSの実務経験を活かす ◪ 20代・30代の転職を応援◎ ❐ テキパキと柔軟に動ける方を歓迎♫ ◪ 残業ほぼなし(多くて月5時間ほど) ❐ SHIRO店頭購入にて社員割引あり! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥◆◆‥‥ ________________ ◤ ブランド「SHIRO」について ◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「自分たちが毎日使いたいものをつくる」 というシンプルな想いから始まった コスメティックブランド。 厳しい自然によって育まれた天然素材を 国内外から厳選し、 そのちからを最大限に引き出すスキンケア、 メイクアップ、フレグランスアイテムを 提案しています。 若い女性を中心に、 多くの方から愛されています。 _______ ◤お仕事内容◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆「SHIRO」のECサイト運用(HTML/CSS) *メールマガジンの作成 *新製品の画像・テキスト登録・修正 *ニュースページや特集ページ等の更新 ✅メインで運用するサイト: https://shiro-shiro.jp/ 他、SHIROが運営する 海外ECサイト、海外百貨店EC等 もご担当いただきます。 https://shiro-shiro.us/ https://shiro-shiro.uk/ https://shiro-shiro.tw/ https://shiro-shiro.kr/ https://shiro-shiro.hk/ https://shiro-shiro.hk/en ※国内モールサイト・国内百貨店サイトもお任せする可能性があります。 ✅画像やテキストはクライアントから 素材が送られてくるため、 文章作成の業務はありません。 ✅表示方法の指定にあわせた コーディング作業がありますが、 LPをゼロから作れるレベルのスキルは 不要です。 ✅慣れてきたら、アプリの更新や 店舗・カフェページなど、 Web上で表示されるコンテンツの更新を お任せします。 ________________ ◤30代女性2名がサポートします◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在の運用チームは、 30代の女性スタッフ2名体制。 勤務先となる新橋の弊社ではもちろん、 週2回出勤予定のクライアント先(表参道のSHIROオフィス)でも 常にサポートしてくれるので安心して働けます。 人間関係も良好です◎ 時には突発的な依頼も発生しますので、 指示に対して素早く動ける方を歓迎します。 ________ ◤弊社について◢  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事業サポートやシステム開発、 防災事業等を行っている、 社会に寄り添う「株式会社コンサイド」。 弊社では「感謝を忘れず、人を思いやる」 ということを大切にしています。 また、 「一人ひとり、仕事に対する思いや スキルが違うから、それぞれに合う サポートをしたい」 そんな思いから、評価面談とは別に 定期的にマネージャーや社長との 個別面談を実施しています。 20代中心に女性スタッフが活躍中! 3年以上の定着率がとてもよいです。 希望により連休の取得も可能。 プライベートも大切にしながら ご活躍いただけますよ◎
交通・アクセス 各線新橋駅より徒歩12分、都営三田線 御成門駅より徒歩5分
[勤務地:〒105-0004東京都港区新橋]
時給1,500円~1,700円 給与詳細 基本給:時給 1500円 〜 1700円 試用・研修期間:2カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ⏩【必須条件】 ・基本的なOffice操作ができる方 ・HTML/CSSのコーディング実務経験者(目安:2〜3年程度) →ディレクターから指示を受け、「余白の調整」や「テキスト・画像の差し替え」といった基本的なHTML編集の操作が滞りなく行えるレベルを想定しています *多言語に対応したサイトですが、語学スキルは不要です! *20代後半〜30代が活躍中の職場です
雇用形態:契約社員
東京Energyオフィス
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:テクニカルサポート(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)、トイレタリーテクニカルサポート、テクニカルサポート(日用品/雑貨/インテリア) Position Description テクニカルサポートスペシャリストは、テスラのエネルギー製品ラインのテクニカルサポートを提供し、問い合わせに正確かつタイムリーに対応するポジションです。このポジションは電気またはエンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方やカスタマーサポートのご経験をお持ちの方が理想的です。社内の蓄電部門のセールス、オペレーション、サービスの各スタッフと協力しお客様の問い合わせ対応を行います。 What You’ll Do お客様のお電話からの問い合わせや電子メールに対応し高いレベルの顧客サポートを提供する 顧客のニーズをくみ取り、バッテリーシステム等の技術的問題を解決する 技術的な解決策が電話で解決できるか、フィールドサービスやさらなる診断が必要かを判断する 必要に応じて、お客様の懸念をマネージャー、サービスエンジニアリング、またはフィールドサービスチームに伝達する CRM データベースに問題とデータを正確に記録する What You’ll Bring 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力 日常会話レベルの英語力 優れたカスタマーサービススキル 優先順位を効果的につけ、対応する能力 CRMシステムおよびMSオフィスの使用経験 エネルギー業界での経験、またはテクニカルサポートやコールセンターでの経験があることが望ましい 分散型発電および/またはエネルギー貯蔵システムに関する理解 優遇 細部に注意を払いながら口頭および書面による指示に従う能力 新しく革新的な技術について学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成する ■待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ユニフォーム支給 社員持ち株制度・株購入制度あり ※Teslaの株価は自動車業界時価総額No.1です ■休日・休暇: 完全週休2日制 年間有給休暇10日~20日/年(初年度は入社月によって変動) 傷病休暇10日間/年(ヘルスケア、メンタルケア、療養、傷病、介護、看護、育児に関する休暇) ボランティア休暇1日/年(ボランティア、社会貢献活動) アニバーサリー休暇1日/年(ご本人、ご家族、パートナーの誕生日、ご自身の入社記念) ■雇用形態: 正社員 期間の定め:無 試用期間:3ヶ月~6ヶ月 ■定年:70歳 ■会社のカルチャー: アメリカ系の会社のため風通しも非常によく部内のコミュニケーションも盛んです! 会社全体でチームワークを重視しています! 年功序列ではなく成果で評価されるため自分の頑張りが評価に反映されます! 成長期の会社ですので、スピード感も早くスタートアップのような変化やチャレンジの多い環境です! Benefits テスラジャパンは正社員に対し、給与のみの待遇ではなく以下の福利厚生を提供します。 社員株式購入制度 (ESPP) 出産/育児休暇 出産休暇:14 週間 (前:6 週間、後:8 週間) 出生時育児休業:4週間 育児休暇:1年(最長2年) セルフケア/ファミリーケア休暇、アニバーサリー休暇、ボランティア休暇 車両購入ローン プログラム(会社が利息の 50%を負担) 車両購入プログラム(Full-Self Drivingを無償提供) 車両レンタルプログラム 交通費支給(車通勤者にも適応 会社製品割引 ベビーシッター割引クーポン 結婚/出産祝い金 テスラベイビープログラム(新生児ギフト) 勤続記念賞(3年、5年、10年勤続時) 年次健康診断およびストレス診断 産業医による専任カウンセリングサービス 勉学資金(専門コース、認定資格、学位のための資金提供) ※一部資格基準および条件が適用される場合があります。福利厚生は会社の裁量により事前の通知なく変更または取り消される場合があります。
交通・アクセス 虎ノ門駅から徒歩7分
[勤務地:〒105-0003東京都港区西新橋]
年俸4,500,000円~8,000,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:年俸 342万8400円 〜 609万5000円 固定残業代:あり 1年あたり107万1600円 〜 190万5000円(固定残業時間:1年あたり480時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 試用・研修期間:3-6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 電気またはエンジニアリングのバックグラウンドがあることが望ましい 日本語での優れた文章力およびコミュニケーション能力 日常会話レベルの英語力 優れたカスタマーサービススキル 優先順位を効果的につけ、対応する能力 CRMシステムおよびMSオフィスの使用経験 エネルギー業界での経験、またはテクニカルサポートやコールセンターでの経験があることが望ましい 分散型発電および/またはエネルギー貯蔵システムに関する理解 優遇 細部に注意を払いながら口頭および書面による指示に従う能力 新しく革新的な技術について学ぶ意欲があること チームベースの環境で働き、共通の目標を達成する
銀座ステファニー化粧品株式会社
韓国コスメブランド(VDL、CNP等)のデザイナーとして、Webおよび店頭販促物の制作をお任せします。複数ブランドの特性に応じた表現力を磨けるポジションです。※業務内容の変更範囲:当社の指定する業務
企業名 銀座ステファニー化粧品株式会社 求人名 【Web・店頭販促物のデザイナー(韓国コスメ)】LGグループ/CNP等展開 仕事の内容 韓国コスメブランド(VDL、CNP等)のデザイナーとして、Webおよび店頭販促物の制作をお任せします。複数ブランドの特性に応じた表現力を磨けるポジションです。※業務内容の変更範囲:当社の指定する業務 【具体的には】■Webデザイン:サムネイル、バナー、ECサイト用画像等の制作■店頭・イベント販促物:POP、ポスター、什器用グラフィック等の制作■各ブランドの世界観に基づいたビジュアル提案および実制作■韓国の美容トレンドを反映したクリエイティブの落とし込み 【やりがい】自身の制作物が実際に市場で展開され、売上や認知度向上といった成果に直結する手応えを感じられます 募集職種 【Web・店頭販促物のデザイナー(韓国コスメ)】LGグループ/CNP等展開
[勤務地:東京都港区]
月給285,700円~357,142円 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,700~¥357,142 基本給¥285,700~¥357,142を含む/月 ■賞与実績:年2回(2・8月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■デザイン学校等でのデザイン専攻・卒業している方 ■Web(バナー等)および紙・販促物(POP等)の両方のデザイン実務経験■ポートフォリオの提出■韓国語:ビジネスレベル以上(ネイティブレベル歓迎) 【尚可】■美容・コスメ業界でのデザイン経験 ■韓国ブランドに携わった経験■動画作成、編集の実務経験(SNS向けの動画コンテンツ制作など) 【求める人物像】韓国の美容トレンドに日常的にアンテナを張り、主体的かつ柔軟に行動できる方を求めています。 【働き方】年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)で、残業は月平均20時間程度とワークライフバランスを保ちやすい環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:韓国語 資格:
株式会社プログリット
ミッションは分析依頼やKPI算出に正確な集計を素早く返し、チームの分析処理能力を倍増させること。まずは「出した数字が信頼できる」状態をつくる役割を担い段階的に要件定義・示唆出しまで領域を広げて頂きます
企業名 株式会社プログリット 求人名 【データアナリスト】英語学習プロダクト/入社直後から事業KPI直結の分析を担当 仕事の内容 ミッションは分析依頼やKPI算出に正確な集計を素早く返し、チームの分析処理能力を倍増させること。まずは「出した数字が信頼できる」状態をつくる役割を担い段階的に要件定義・示唆出しまで領域を広げて頂きます 【詳細】■BigQueryでのSQL作成・集計(分析依頼への対応、KPI算出、データ抽出)■集計結果の検算と、定義ずれ・データ欠損の検出 ■Metabaseのダッシュボード・定期KPIレポートの構築と保守 ■施策・キャンペーンの効果検証の集計と結果整理 ■指標定義・SQLのドキュメント整備等 募集職種 【データアナリスト】英語学習プロダクト/入社直後から事業KPI直結の分析を担当
月給357,000円~571,000円 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥357,000~¥571,000 基本給¥267,401~¥427,647 固定残業代¥89,599~¥143,353を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■SQLで集計クエリを書いた実務経験目安1年以上(JOIN・GROUP BY・ウィンドウ関数・CTEを使い、意図どおりの数字が出ているかを自分で確かめられる/集計結果を読み「なぜこの値になったか」を説明できる) 【魅力】■少人数のため、入社直後から事業KPIに直結する分析を担当できる■既存アナリストのSQLレビューを受けながら、正確な集計の型を身につけられる■コーチング事業と複数の学習アプリのデータを横断して扱える■BigQuery・Metabase・Claude Codeなど、AIを活用した分析環境 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
一般社団法人メディカルアライアンス
未経験歓迎/土日祝休み/年間休日120日以上/残業月6時間程度/私服勤務可能/福利厚生充実
仕事内容: 【全社の意思決定をデータで導く、データ分析チーム】 経営陣や事業部門が迅速かつ正確な意思決定を行うための「データ基盤の構築」と、意思決定を導く「レポーティング・分析業務」をお任せします。 まずは現状のスキルに合わせたExcel・スプレッドシートでの集計業務からスタートし、段階的にモダンなデータ技術(SQL、BI、BigQuery等)を用いた業務へとステップアップも可能です◎ 【業務内容】 ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを用いた集計・レポート作成 ・既存レポートや定常集計の運用 ・SQL、BI、を用いたデータ分析 ・分析用データの作成補助 ・各部署からの依頼に基づく集計・レポート作成 ・既存のスプレッドシート集計や手作業レポートの見直し・効率化 ・事業部門・管理部門との要件確認、集計条件の整理 ・データ定義や集計手順のドキュメント化 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。(出向を含む)
[勤務地:東京都港区西新橋]
月給302,600円~582,000円 給与: ■月給:302,600円~496,100円 ■想定年収:4,000,000円~7,500,000円 ■基本給:302,600円~496,100円 ■業務手当:128,200円~149,200円(月給が50万円を超える場合のみ) ※経験や能力などを考慮の上決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給いたします。(※月給が50万円未満の場合)
求める人材: データ分析・データエンジニアリングの実務経験は問いません。 以下スキルをお持ちの方を想定しております。 ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを用いた集計・分析経験 ・数値を扱う業務経験 ・新しいツールや技術を学び続ける意欲がある方 【歓迎要件】 *未経験からデータ分析・データ基盤領域にキャリアチェンジできます* ・AIもしくはシステムを用いた業務効率化の経験 ・数値集計を行った経験 ・業務フローの改善、レポート作成、KPI管理に関わった経験 ・SQL、BI、データ分析、データ基盤のいずれかを自主的に学習している方
株式会社ウイルテック 東京都港区虎ノ門
無期雇用派遣の正社員採用/完全週休2日制/年間休日125日
仕事内容 ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h/月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100% ✅有給消化率 77.5% インフラ業界でトップクラスの規模と実績を誇る総合ITベンダにて、官公庁~大手企業までさまざまな業界のITインフラを提案から設計構築まで行っていただきます。 <具体的には…> ▽インフラPMO業務 ▽インフラ開発(構築設計)およびリプレイス ▽クラウドの更改 など 設計構築のスキルだけでなく、超上流のスキルを磨くこともできるポジションです。 【技術スタック】 ◇OS Linux(Red Hat、CentOS等)、Windows(Active Directory、DNS、DHCP等) ◇仮想化基盤 VMware(vSphere, ESXi, vCenter等)、Hyper-V ◇クラウド AWS、Azure ◇ストレージ NAS ◇ネットワーク機器 Cisco ◇データベース Oracle ◇ツール Zabbix、JP1 ◇言語 シェルスクリプト(Bash, PowerShell) <安心して働ける環境> ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員3,800名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎平均残業15.0h/月 ◎育児・育休・産休取得率 100% 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5% (平均取得率63.7%/従業員30名以上企業の2024年度実績) <会社について> ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実/e-learning・オンライン研修・自社研修センター/教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲:全ての拠点または会社が指定する場所
交通・アクセス 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩5分
[勤務地:東京都港区虎ノ門]
月給250,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■賃金改定:年1回 ■通勤交通費:非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当:全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり(内定時にご説明させていただきます。)
求めている人材 【必須】 インフラエンジニアとしての提案、設計、構築の業務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 プロジェクトの進捗管理や関係者調整など、PMO業務に携わったご経験のある方
雇用形態:派遣社員
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:DevOpsエンジニア、web/オープンSE、データエンジニア ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h/月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100% ✅有給消化率 77.5% 変革期を迎える自動車業界で注目を集めるソフトウェア・デファインド・ビークル(SDV)。その実現において重要な役割を担う、データプラットフォームの開発をお任せします。 <具体的には> ・データ収集、処理、保存のためのインフラストラクチャーの設計と実装 ・データの可視化およびアクセス制御機能の開発 ・データのリアルタイム処理および分析機能の統合 車載から集めた「新鮮なデータ」を生かし、ソフトウェアの開発・アップデートにつなげていく重要なポジションです。 <この仕事の魅力とは> 1. 最先端の技術を体感できる 開発競争の激しい領域だからこそ、日々新しい技術やトレンドに触れることができます。わくわくするような最新テクノロジーを実際に使いながら、スキルを磨いていけます。 2. 社会に広がる、自分の仕事の影響力 あなたが分析したデータや開発したシステムが、世界中のモビリティサービスで活用されます。自分の成果が社会に大きく貢献している実感を得られる仕事です。 3. 多彩なモビリティデータに関われる クルマだけでなく、バイクや航空機など、いろいろな乗り物のデータ活用にチャレンジできます。幅広い分野の経験を通して、視野と可能性を広げられる環境です。 【開発ツール】 AUTOSAR Adaptive/Classic , C/C++ , Python , Javascript , シェルスクリプト , Doors , EnterpriseArchitect,PREEvision , JIRA/Confluence , Git , SVN , Jenkins , GoogleTest framework , Docker <求人のポイント> ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK <安心して働ける環境> ◎東証スタンダード上場企業 ◎従業員4000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎平均残業15.0h/月 ◎育児・育休・産休取得率 100% 男性育休取得実績あり ◎有給消化率 77.5% (平均取得率63.7%/従業員30名以上企業の2024年度実績) <会社について> ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実/e-learning・オンライン研修・自社研修センター/教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲:全ての拠点または会社が指定する場所
交通・アクセス 東京メトロ千代田線 乃木坂駅 から 徒歩5分
月給270,000円~550,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 55万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■賃金改定:年1回 ■通勤交通費:非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当:全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり(内定時にご説明させていただきます。) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・車載からアップロードされるデータをクラウドに集めるプラットフォーム経験者 ・Dev Ops、ML Opsで利用されるデータをクラウド上にストレージする開発経験
株式会社ワンプルーフ
【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上|在宅
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日&土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ! 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します! ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG(連携して施策を企画) ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様! 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています! ―――――――――――――――― 【1日の流れ(例)】 10:00|始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00|クライアントとの定例MTG(オンライン) 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00|ランチ休憩(自宅でゆっくりリフレッシュ!) 14:00|社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00|ディレクション&実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00|進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00|退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます! 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦! 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立! 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中! さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動! ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート! 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます!
フルリモート
月給300,000円~500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万9687円 〜 38万2812円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万313円 〜 11万7188円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※インセンティブあり(賞与にて追加支給) ※給与は経験・年齢を考慮のうえ優遇 ※定量評価+定性評価で評価制度設計 ■賞与:年2回(決算賞与) ■昇給:年2回 試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中の待遇条件は本採用時と同様です
求めている人材 【応募必須(MUST)】 ・楽天市場の運営実務(2年以上) ・バナーやLP制作におけるディレクション(構成案作成・進行管理)経験(2年以上) 【歓迎スキル(WANT)】 ◎楽天RMS、Yahoo!ストアクリエイターProなどの操作実務経験 ◎セールイベント(スーパーSALE等)に合わせたスケジュール確認、および各種申請、ページ更新・設置作業 ◎HTML/CSSの基礎知識(簡単なリンク修正などができるレベル) ◎Photoshop、Illustratorを用いた簡単な画像トリミングや文字入れスキル ◎Excelを用いたCSV編集作業(商品登録、商品情報一括更新) ◎クライアントワークのご経験 ── スキルに不安がある方へ ── 「経験はあるけど自信がない…」 そんな方もご安心ください! 私たちは「成長したい」という 前向きな気持ちを一番に重視します。 ぜひ応募時の「特記事項」で あなたの想いをアピールしてください! ― 25~40歳が中心となり全国で活躍中! 自ら調べ能動的に動ける方には最適な環境です。 北は北海道、南は沖縄まで 全国どこからでも勤務可能です! ―
ココザス株式会社
経験者優遇/20代活躍中!/月給32万円~/フルフレックス◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、Webサービス法人営業、Webサイト運営 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ サイトを動かす、その先へ。 自社ブランドの成長を、自分の仕事に。 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ✅月給32万円~+賞与年2回✨ ✅自社サイトの運営から改善施策の実行まで! ✅GA4の分析を、事業を伸ばす行動につなげる ✅将来は若手育成・チームの仕組みづくりにも◎ ✅フルフレックス/主体性を大切にする環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 私たちについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社が展開するのは、 バケーションレンタルブランド「COCO VILLA」。 大切な人と、非日常の空間で過ごす。 そんなVILLAのある暮らしを広げ、 「日本一のバケーションレンタル企業」を 目指しています✨ 今回求めているのは、 この事業に関心を持ち、成長に向けて 自分から考え、行動できる方です! 担当するのは、自社Webサイトの運営や 品質チェック、アクセス解析、改善施策など。 日々の更新・確認・数値管理にも向き合い、 小さな改善を積み重ねていただきます。 「広告運用の専門性を磨きたい」という想いに加え、 サイト運営やチームづくりにも関心のある方へ。 なぜこの施策が必要なのか。 お客様に、どんな価値を届けたいのか。 事業の背景から考え、周囲と連携しながら 実行できる方と働きたいと考えています✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □自社Webサイトの運営・管理 □サイト更新に関するディレクション □掲載内容の品質チェック・検収 □GA4を活用したアクセス解析 □データをもとにした改善施策の企画・実行 □数値管理に関するルール設計 □広告代理店など外部パートナーとの連携 まずはWeb集客の実務やサイトの品質管理を通じて、 事業の特徴やお客様への理解を深めていただきます。 経験のある業務では、自ら課題を見つけ、 改善案を周囲に共有し、実行まで進めてください。 未知の領域も、自分で調べ、相談しながら 知識を補っていく姿勢を大切にしています! その後は経験や適性に応じて、 若手マーケターの育成や、 数値管理・業務体制の仕組みづくりにも挑戦。 分析して終わり、提案して終わりではなく、 実行後の変化まで確かめ、次の改善につなげる。 事業とチームの成果に向き合うポジションです! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Webサイトの運営・品質管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「COCO VILLA Owners」をはじめとする 複数の自社サイトに携わります✨ サイトの更新業務だけではなく、 掲載した情報が正しく反映されているかを 確認する品質チェックも大切な仕事です。 ユーザーに正確な情報を届けられる Webサイトを維持していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ データ分析・改善施策 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Google Analytics 4を使用して Webサイトのアクセス状況を分析します。 ただ数字を集計するのではなく、 「どうすれば、より多くのお客様に届くのか」 という視点で仮説を立て、 改善施策の企画・実行につなげます! データとユーザーの動きを結びつけながら、 自社サービスの成長を支えていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 成果を生み出すチームの基盤づくり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数値管理のルール設計や 広告代理店などの外部パートナーとの 連携体制づくりにも携わります。 個人のマーケティングスキルだけではなく、 チーム全体がスムーズに動き、 成果を出しやすくするための仕組みを つくっていくポジションです!
交通・アクセス ◆ 都営三⽥線「内幸町駅」: 徒歩4分
月給320,000円~350,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万8016円 〜 26万328円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり8万1984円 〜 8万9672円(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■月給:320,000円~350,000円 ※経験・能力・前職給与などを考慮 ※固定残業代81,986円~89,672円/月45時間分含む ※固定残業時間超過分は別途支給 ■賞与年2回 ※⼊社6カ⽉後より⽀給対象となります。 ■⽬標達成賞与あり 全社⽬標を達成した場合は、 通常賞与とは別に“⽬標達成賞与”を⽀給✨ 会社や事業の成⻑を、社員へ還元する仕組みです︕ ※2026年2⽉・8⽉には、賞与対象者全員への⽀給実績があります。 ■昇給・評価︓半年に1回 評価結果を、 【 昇給・給与・ポジション 】 にダイレクトに反映します︕ ■永年勤続⼿当 勤続年数に応じて、 5万円〜55万円を⽀給します︕ ※勤続1年・3年・5年・10年・15年・20年・25年・30年が対象です。 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ✅業界不問/Webマーケティング経験者募集 ✅20代活躍メンバー多数✨ ✅自社事業の成長に、主体的に関わりたい方へ 《必須条件》 ・Webサイトの運営・管理経験 ※目安2年以上 ・GA4、Googleサーチコンソールの実務使用経験 ・分析結果をもとに改善施策を実行した経験 ・自ら課題を見つけ、主体的に業務を進められる方 《歓迎する経験》 ・Web制作会社、広告代理店との折衝・ディレクション ・公式SNSの運用・改善 ・後輩への業務説明や育成、業務手順の整備 ・ベンチャー、スタートアップでの実務 《こんな方と働きたいと考えています》 ・COCO VILLAのサービスや事業の成長に関心がある ・施策の目的や、依頼の背景を理解して取り組める ・知らないことを自ら調べ、学んだことを実行に移せる ・取り組みと結果を、具体的な数字で振り返れる ・将来は育成やチーム運営にも関わりたい 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
スターシーズ株式会社
チチカカなど有名アパレルブランドを展開するスターシーズグループ4社の社内SE募集!グループ全体のシステム運用管理やITガバナンス構築に携わる裁量の大きさが魅力です。
仕事内容 【仕事内容】アパレルグループ3社を支える社内SE業務 スターシーズ株式会社のグループ会社(Enshin株式会社・SPIC株式会社・株式会社チチカカ)を含む社内システムの運用管理全般をお任せします。 【主な仕事内容】 ■システム企画・プロジェクト管理 ・基幹システムリプレイスプロジェクトへの参画(要件定義、ベンダー調整、運用設計) ・既存システム(基幹・周辺システム)の運用、保守、障害対応 ■ITガバナンス・セキュリティ ・J-SOX対応(IT全般統制の整備、監査対応) ・IT資産管理、アカウント管理などのITガバナンス業務の構築 ■インフラ維持・社内サポート ・社内ネットワーク、サーバーなどインフラ環境の維持管理 ・ヘルプデスク業務(社内問い合わせ対応、PC端末管理・キッティング) 【当ポジションの魅力】 ◎多彩なアパレルブランドを支えるダイナミックさ! 「チチカカ」をはじめ、テイストやビジネスモデルの異なるグループ3社(スターシーズ・Enshin・SPIC)のシステムを横断して統括します。自分が関わったシステムがブランドの成長や店舗・ECの売上に直結するため、大きな手応えとワクワク感を感じられる環境です。 ◎「市場価値の高い」上流エンジニアへステップアップ! 現在はグループ全体の経営基盤を強固にするための「基幹システムリプレイス」が進行中です。 単なる保守・運用(ルーティンワーク)にとどまらず、要件定義やベンダーコントロールといった上流工程のコアメンバーとして、一生モノの経験を積むことができます。 ◎専門性を広げる「J-SOX(IT全般統制)」の経験 ITインフラの整備だけでなく、J-SOX対応などのITガバナンス業務にも携われます。 企業の信頼性を支える仕組みづくりを経験することで、今後のキャリアにおいて大きな強みとなる専門知識が身につきます。 【当社について(スターシーズとは)】 アパレル事業の基盤を持ちながら、現在は「系統用蓄電池事業」や「GPUサーバー販売」など、時代の最先端をゆく新分野へも積極的に挑戦を続けている東証上場企業です。 新しい事業展開をスピーディーに進めていくため、意欲的かつ柔軟な対応力を備えた仲間を募集しています。 社内はコミュニケーションが非常に活発で風通しが良く、ご自身の経験やスキルを存分に発揮できる環境が整っています!
年俸4,400,000円~5,000,000円 給与 年俸制 440万円~500万円 (一律手当を含む) ※約35時間分の固定残業代込み ■昇給制度あり 交通費:交通費支給 会社規定に基づき支給
資格 【必須条件】 ・大卒以上 ・情報システム部門またはヘルプデスクでの実務経験 ・基幹システム(ERP・POSなど)の運用・保守経験 【歓迎条件】 ・基幹システムの導入・構築・移行プロジェクトへの参画経験 ・上場企業でのJ-SOX / ITGC対応経験(アクセス管理・変更管理・監査対応) ・基本的なネットワーク知識(TCP/IP、VLAN等) ・ベンダーとの折衝・調整経験 ・アパレル・小売業界でのシステム業務経験(POS・EDI・WMS等) ・複数ベンダーの管理・発注側としてのプロジェクト推進経験 ・サーバー・クライアント等インフラの構築・運用経験 【求める人物像】 ・少数精鋭のチームで幅広い業務を自律的に推進できる方 ・プロジェクト推進と日常運用を並行して対応できる方 ・社内関係者・外部ベンダーと円滑に連携できる方 ・ドキュメント整備や業務標準化に前向きに取り組める方 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)
株式会社ウイルテック 東京都港区新橋
未経験歓迎の正社員採用/駅近徒歩5分/上場企業の安定感と厚遇
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:クラウドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h/月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100% ✅有給取得率 78.0% 未経験から挑戦!! 【CCシステムのインフラエンジニア募集】 「コミュニケーションが得意」 「システムに興味がある」 「新しい技術にチャレンジしたい」 そんなあなたの“ワクワクしたい気持ち”を、 ITインフラの現場で活かしてみませんか? ▼仕事内容▼ コールセンターシステムの構築・保守・運用をお任せします。 ・システムの設定や導入 ・設定変更やバージョンアップ対応 ・トラブル時のログ解析、メーカーへの問い合わせ ・お客様や内部スタッフからのQA対応 など 企業のお客様対応を支えるシステムを「作る・守る・改善する」やりがいのあるポジションです! ▼こんなアナタへ!▼ 「コールセンター経験はあるけど…IT初心者でもいいの?」 ↓ 未経験歓迎!あなたの「人と人をつなぐスキル」は、システム運用・サポートの現場でも大きな武器になります。 「運用や保守は経験済み。次は構築にも挑戦したい」 ↓ 経験者ももちろん大歓迎!これまでの経験やスキルを活かしつつ、着実にステップアップできる環境が整っています。 「クラウドサービスや新しいIT技術に触れる仕事がしたい」 ↓ AVAYA、Genesys Cloud、Salesforceなど、有名なITサービスを駆使した業務に携わっていただけます! 少しでも「自分に合ってるかも?」と思ったらぜひ応募をご検討ください♪ <求人のポイント> ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK <安心して働ける環境> ◎東証スタンダード上場企業 ◎グループ従業員6,000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎平均残業15.0h/月 ◎育児・育休・産休取得率 100% 男性育休取得実績あり ◎有給取得率 78.0% (従業員30名超企業の平均取得率64.9%/令和7年就労条件総合調査より) <会社について> ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実/e-learning・オンライン研修・自社研修センター/教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲:全ての拠点または会社が指定する場所
交通・アクセス 御成門駅から徒歩5分
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■賃金改定:年1回 ■通勤交通費:非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当:全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり(内定時にご説明させていただきます。) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★未経験歓迎★ 20~40代活躍中!! AVAYA認定資格、Genesys Cloud資格の保有者は優遇いたします!
PROGRITのサブスクアプリ「シャドテン」のリードデザイナーとして、ユーザーの「続けられる」「伸びている」という実感を体験として設計し、有料転換率・継続率の向上をデザインで実現することを期待します。
企業名 株式会社プログリット 求人名 【UI/UXリードデザイナー】英語学習プロダクト/「価値の体験」を設計 仕事の内容 PROGRITのサブスクアプリ「シャドテン」のリードデザイナーとして、ユーザーの「続けられる」「伸びている」という実感を体験として設計し、有料転換率・継続率の向上をデザインで実現することを期待します。 【詳細】体験の構想からUIデザイン、検証、基盤構築まで一貫して担います。具体的には、ユーザーデータやインタビューに基づく課題特定、ライフサイクル全体のUX設計、iOS/AndroidアプリのUI作成を実行します。さらに、リリース後の効果検証やデザインシステムの運用、チーム内でのナレッジ共有を通じ、プロダクトの成長を牽引していただきます。 ※使用ツール:Figma/Adobe/Claude等 募集職種 【UI/UXリードデザイナー】英語学習プロダクト/「価値の体験」を設計
月給428,000円~642,000円 想定年収 600万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥428,000~¥642,000 基本給¥320,491~¥480,737 固定残業代¥107,509~¥161,263を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 <ポートフォリオ提出必須>【必須】■iOS/Androidアプリ(ネイティブアプリ)におけるUI/UXデザイン業務 4年以上■PdM・エンジニアと協働し、定性・定量の根拠をもってデザインの意思決定をしてきた経験 【魅力】■本気のユーザーと伴走:学習者の生の声やデータに触れ、改善をダイレクトに実感できる。■本質的なUX設計:単なる使いやすさではなく「成果と継続」を生む行動をデザインします。■人×テクノロジー:独自のコーチング知見と豊富な学習データを活用した設計が可能。■大きな裁量とキャリア:企画から参画し、マネジメントや体験戦略への道も描ける■デザイン中心の戦略:UI/UXを競争優位の要とする環境で挑戦可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
Recustomer株式会社
■EC購入後体験を変革する"Recustomer"のマーチャントサクセス。導入支援から売上向上のコンサルまで担い、1日5回の高速デプロイなど顧客要望実装スピードを誇る開発陣と連携し、顧客の成功(GMV成長)を牽引します
企業名 Recustomer株式会社 求人名 【マーチャントサクセス/カスタマーサクセス】EC市場向け唯一無二のプロダクト 仕事の内容 ■EC購入後体験を変革する"Recustomer"のマーチャントサクセス。導入支援から売上向上のコンサルまで担い、1日5回の高速デプロイなど顧客要望実装スピードを誇る開発陣と連携し、顧客の成功(GMV成長)を牽引します ■導入後のオンボーディングから継続的な活用促進、アップセル提案までを一貫して担います。「お試し購入(TBYB)」等の決済プロダクトを通じ、顧客の流通額向上に寄与する攻めのコンサルティングが特徴。顧客要望を開発へフィードバックし、機能改善を推進する役割も。CTO率いる開発チームとの距離が近く、現場の声を翌週にはプロダクトへ反映させるスピード感ある環境でサクセスの専門性を磨けます。 募集職種 【マーチャントサクセス/カスタマーサクセス】EC市場向け唯一無二のプロダクト
[勤務地:東京都中央区]
月給333,000円以上 想定年収 400万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥333,000~ 基本給¥247,100~ 固定残業代¥85,900~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■BtoB SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験 ■アパレル、EC、リテール業界における法人営業、または事業側での実務経験(EC運用やコンサルティング等) 【こんな方におすすめ】 ◎開発チームと一体でプロダクトを創りたい方 ◎データ分析に加え、現場の課題を深く観察し、本質的な解決策を自ら提案・実行したい方 ◎大手小売企業のオムニチャネル対応など、難易度の高いプロジェクトを他部署と連携して推進するダイナミックな仕事がしたい方 ◎スタートアップの熱量を持ちつつ、プロフェッショナルとして顧客の成功=自社の成長にコミットしたい方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
未経験歓迎/駅徒歩5分/正社員採用で安心/充実の成長支援
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h/月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100% ✅有給取得率 78.0% ★★未経験歓迎★★ 業界トップクラスの規模と実績を誇るITベンダにて、 保守運用および設計構築を担うインフラエンジニアを募集します。 【業務内容】 ・システム監視ツールを使用したモニタリング業務 ・サーバやネットワーク機器の動作確認 ・障害発生時の一次対応 ・トラブル発生時のログ調査 など また、素質や習熟度に応じて ・サーバや機器の構成変更や構築補助 ・新規システム導入時の要件定義や基本設計 に携わっていただくことも! 【描けるキャリアパス】 ~元ヘルプデスク・Aさん(23歳)の場合~ ≪入社直後は…≫ マニュアルに沿った日次業務や障害時の一次対応など、簡単な業務からスタート! 先輩によるOJTを通じて、監視ツールの使い方やジョブ管理の方法など、 インフラエンジニアの基礎を一つ一つ習得していきます。 ≪半年後には…≫ サーバやネットワーク機器の運用補助、障害対応のサポートなど、 徐々に担当範囲を広げ、作業記録作成や運用改善の提案にも挑戦。 ≪3年後には…≫ 仮想サーバやネットワーク機器の構成変更など、構築補助にもステップアップ。 日常運用の中心として後輩指導や運用設計にも関わり、チームで頼られる存在へ。 ――――――――――――――――― 『ウイルテックなら、できます。』 私たちは、グループ従業数6,000名以上の規模を誇るモノづくり・ITの技術者集団です。 上場企業ならではの安定した環境と「学び続けられる仕組み」が強み。 無理な働き方で消耗するのではなく、ゆとりを持って技術を磨き、 エンジニアとしての価値を高めていきませんか。 「経験が浅くこれから自信を深めていきたい」 「ブランクがあるもののエンジニアとしてキャリアを再構築したい」 そんな目標を持った皆さまのご応募を心よりお待ちしております。 ――――――――――――――――― <求人のポイント> ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK <安心して働ける環境> ◎東証スタンダード上場企業 ◎グループ従業員6,000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎平均残業15.0h/月 ◎育児・育休・産休取得率 100% 男性育休取得実績あり ◎有給取得率 78.0% (従業員30名超企業の平均取得率64.9%/令和7年就労条件総合調査より) <会社について> ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実/e-learning・オンライン研修・自社研修センター/教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲:全ての拠点または会社が指定する場所
月給220,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■賃金改定:年1回 ■通勤交通費:非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当:全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり(内定時にご説明させていただきます。) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★20~30代の未経験入社者活躍中★ ■必須条件 未経験からインフラエンジニアとしての キャリアをスタートしたい意欲をお持ちの方 ■歓迎条件 ・インフラ保守運用経験者 ・ITパスポート、CCNA、Lpicなどの資格保有者
【年収750万可】SQL経験活かす/休日数選べる/36-47
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:リサーチ/分析データサイエンティスト、リサーチ/分析データマイニング、経営企画 \年収750万円可×データ分析の司令塔/ 数十億円規模の事業データを扱いながら 経営の意思決定を“数字”で動かす仕事。 データ分析課のディレクター候補募集! ▼▼▼ 年間休日120日or110日から選択OK。 最大10連休+退職金+施術社割など 長く働ける待遇もしっかり揃っています◎ ❖初年度想定年収550万円~750万円❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 分析して終わる仕事ではありません。 自分が導き出したデータが経営判断に 活用され、事業の利益や成果につながる。 そんな手応えあるキャリアが手に入る! 「分析だけで終わる仕事は物足りない」 「もっと経営に近い場所で仕事がしたい」 「データ基盤から改善まで裁量を持ちたい」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 経験を活かせる環境+待遇もしっかり! ─────────────────── ✅月給42万2000円~58万5000円 ▶初年度想定年収550万円~750万円 ✅年間休日120日or110日から選択可能 ▶120日:土日祝休み ▶110日:シフト制 ✅最大10日間のリフレッシュ休暇あり ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅交通費支給(月3万円まで) ✅残業手当は規定により分単位で支給 ✅産前産後・育児休暇あり ✅介護休暇・休業&時短勤務制度あり ✅TCB施術社員割引あり ✅私服勤務OK&オフィスグリコ完備 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖メディカルアライアンスって? ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 自由診療を中心とする医療機関に対して クリニックの成長と医療の質向上を バックオフィスから支援する団体です。 最新テクノロジーとデータも活用しながら 医療サービスと業務効率の革新を目指します。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 経営層や事業部門と連携しながら データ基盤の構築から分析・BI環境整備、 各部署の業務自動化・効率化までを推進。 “全社の意思決定をデータで導く”こと。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて4つ】… ①データ基盤の設計・開発・運用 ────────────────── ▨BigQueryを中心としたDWHの設計・開発 ▨各種データソースからDWHへのデータ連携 ▨ETL/ELTの設計・運用 ▶分析するだけではなく、その土台となる データ基盤づくりから深く携われます。 ②BI環境の構築&データ分析 ────────────────── ▨BIダッシュボードの設計・構築・運用 ▨経営層からのデータ分析依頼への対応 ▨各事業部門からのデータ抽出依頼に対応 ▶Metabase・Looker Studio・Tableau等を 活用して、数字を“判断材料”へ変えます。 ③業務自動化・効率化を推進 ────────────────── ▨各部署が抱えている業務課題を把握 ▨Google Apps Scriptや各種APIを活用 ▨クラウドサービスによる業務自動化 ▶「この作業、もっと効率化できるのでは?」 そんな視点を実際の改善につなげられる◎ ④プロジェクト&チームをリード ────────────────── ▨関係部署との要件整理 ▨スケジュール調整・プロジェクト推進 ▨チームメンバーのレビュー・技術支援 ▨チーム内でのナレッジ共有 ▶技術だけに閉じず、周囲を巻き込みながら データ活用を前へ進めるポジションです。 ✅扱えるデータの幅も大きな魅力。 業務委託先である美容クリニックをはじめ さまざまな事業・クライアントの データ分析に携わることができます。 ✅さらに数十億円規模の事業運用に 関わるデータを扱える環境。 自分たちが提供した分析結果が 実際の事業運営や意思決定に活用され、 利益や成果へつながる実感があります。 ✅自主的な学習・スキルアップも評価。 専門性をさらに高めながら データ人材として一段上のキャリアを 目指したい方にもピッタリです◎ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 月給42万2000円~58万5000円。 想定年収は550万円~750万円なので 経験を活かした収入UPも狙える環境です。 役職給5万円も月給に含まれています。 経験・スキル・前職給与を考慮して決定。 待遇とキャリアの両方を高められます◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回募集するディレクターは採用予定1名。 全社のデータ活用を前へ進めていく 重要なポジションです。 気になる方はぜひお早めにご応募ください。
交通・アクセス 御成門駅より徒歩3分
月給422,000円~585,000円 給与詳細 基本給:月給 42万2000円 〜 58万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※役職給5万円を月給に含みます。 (代理の場合は2万5,000円) ※月給50万円を超える場合は固定残業45時間分を支給します。 (141,000円~150,000円) ※月給50万円未満は残業代を1分単位で支給します。 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
求めている人材 【必須条件】 ▨SQLを用いたデータ抽出・集計・分析の実務経験 ▨DWHやBIツールを活用した分析・レポーティング環境の構築、または運用経験 ▨事業部門のニーズをヒアリングし、データ活用・業務改善を要件整理から実行まで進めた経験 <歓迎条件> ▨Google Apps Script・Python・APIなどを活用した業務自動化、効率化の経験 ▨dbt・TROCCO・Airflowなどを用いたデータパイプライン構築、データ変換の経験 ▨Google Cloud・AWSなどのクラウド環境の構築、運用経験 ▨TerraformなどIaCを活用した環境構築・管理経験 ▨プロジェクトマネジメントやチームリードの経験 ▨部署を横断したプロジェクトの推進経験
株式会社ヒトミライ
あなたの経験、決してムダじゃありません!無資格・未経験OK/賞与年2回/完全週休2日制(土日)/開発の道にも挑戦できる!/駅チカ
仕事内容: 自分の経歴なんて何の役にも立たない・・・ 何社も落ちて心が折れかけた。 そんな自分の「いいところ」を見つけて 自信を付けさせてくれたのがココでした! by タカタさん //////////////////////////////////// ・「話を聞きたい」「質問だけ」もゆるく面談もOK! ・オンライン面接にも対応◎ ・フリーター(社会人経験無しも歓迎)からの転職も可能! ・資格取得支援(支援制度あり)でスキルアップも叶う◎ ・発売前のゲームのテストプレイなどをお任せ ・入門→基礎→実践で着実にステップアップ(ゆっくりじっくり) ・サービス残業なし(ライフワークバランスもきっちり) ・エンジニア(技術者)にありがちな夜間の緊急対応は勿論なし! ・転勤あり(転居サポートあり)!全国から応募を受け付けています! ・年間休日120日以上!9連休等の長期休暇あり! //////////////////////////////////// 初めまして!現在スタッフとして働いているタカタ(27歳)です! 前職はフリーター。高卒で入った会社が合わなくて3ヶ月ぐらいですぐに辞めてしまい、そこからは飲食店のアルバイトとしてずっと働いていました。実家で暮らしていたのですが、年齢を重ねるにつれて親の目も気になってきて、定職に就かないとマズいなぁ・・・と思って仕事を探し始めたんです。 でも就職活動はそんなに上手く行かず、立て続けに8社も落ちて心が折れかけました。本当に自分にできることなんてあるんだろうか?こんな経験が何の役に立つんだろうか?正直分からなくて、働ける自信もなくなりました・・・ そんな時に見たのがこの求人。ゲームテスターとかプログラミングとかは全然知らないけど、「質問だけでも大丈夫」と書いてあったので(不採用通知をもらうのも怖かったのですが)勇気を出してとりあえず話だけ聞いてみよう!と思ったんです。 職歴なし、スキルなし、学歴なし、自信までなくしてしまった自分を採用してくれる会社があるのかな?と正直かなりビビってました・・・が、アルバイトの経歴でも「接客はお客様と打ち合わせするときに活かせますよ!」「周りの状況を見て動けるのは、プロジェクトを進める上でとても大事なんです!」と言ってもらえて、とても安心しましたし、自分がやってきたことも仕事に役立つんだ!って少しだけ自信が持てました!内定をもらえた時は、思わずガッツポーズしちゃいましたね(笑)! 入社して最初の研修では情報セキュリティなどの基礎知識から教えてもらえました。それに「こんなこと聞いていいのかな?」というぐらい些細なことも(「コピペって何ですか?」)質問すると全て教えてもらえたので、この安心感はプライスレスでしたね笑 今は仕事を始めて半年ほど。実際にヒットアプリやゲームにも携わることができて、自分にとっての転職だと思っています!今後は自分でゲームが開発できるように勉強もしていきたいなと思っているので、その目標に向かって頑張りたいですね! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社のゲームテスターとしての業務をお任せします! <具体的には> ・ゲームのバグ発見 →この動作をするとゲームが落ちるや、 本来行けない場所に行ける など ・システム担当への報告 →ここをもっとこうしたら良さそう… など、プレイして思ったことなどを 率直にお伝えください! ・ゲームシステムの改善 →実際にゲームシステムに変更を加えていただきます。 <ある1日の流れ> 9:00 始業 →メールとシステムの確認 →資料整理や書類チェック →問い合わせの対応等※問い合わせはメール対応がほぼです 12:00 昼休憩 ここでの同僚との会話が好きだったりします。 13:00 午後業務開始 →タスク整理 午後の仕事の段取りをつけます →アプリの仕様確認 14:00 チームミーティング(月2~3回ほど) →プロジェクトの進行状況確認や問題、懸念の共有 15:00 報告・修正作業 18:00 終業 <無資格・未経験でOK!疑問や不安も解消できる研修をご用意しています◎> 必要なスキルや経験は一切なし!ゲーム業界を裏で支える大切なお仕事に携わることができますよ。発売前のゲームも最速プレイできるので新しい物好きな人には持ってこい!入社後は、疑問や不安を解消できる研修をご用意していますので、「ITの仕事をしたことがない」「システムとか難しそう・・・」という完全未経験の方も大歓迎です! <資格取得支援も充実◎スキルアップも叶います!> オンラインスクールや研修を通して、資格取得もサポート!研修を活用して色々な資格に挑戦してみてくださいね! <慣れてきたらこんな仕事にも挑戦可能!> ■ゲームアプリの開発・設計 ■サイト制作 ■システム開発 ■クラウドシステムの開発 など
アクセス: 「新橋駅」より徒歩2分 「汐留駅」より徒歩6分 「御成門駅」より徒歩13分 「霞ケ関駅」より徒歩17分 ▷駅チカ5分以内 ▷バイク通勤・車通勤OK
[勤務地:東京都港区新橋駅]
月給270,000円~300,000円 給与: 月給27万~30万円 ☆平均年齢32歳、平均年収550万円~ ★スキルに応じて給与もUP! 未経験スタートでも高給与を目指すことが可能です! ※試用期間なし 即正社員です!
求める人材: <学歴不問・無資格・未経験OK!「ゲームが好き!」その気持ちだけで応募可能!> (例外事由3号のイ35歳まで※長期キャリア形成のため) *服装自由!ネイルOK!髪型・髪色自由! *採用は意欲・人柄重視! *高卒以上 *第二新卒歓迎! *正社員デビュー大歓迎! *フリーターの方も大歓迎! *初めての転職大歓迎! *U・I・Jターン大歓迎! *ブランクもOK! ※転勤があるため、全国どこからでも応募可能 \こんな前職の方も活躍中/ ・アパレル販売スタッフ ・事務スタッフ ・飲食店スタッフ ・軽作業スタッフ ・コールセンタースタッフ ・警備スタッフ など <こんな方にピッタリ!> ・PCスキルを活かしたい! ・長期で腰を据えて長く働きたい! ・正社員として働いてみたい! ・自分の「好き」を仕事にしてみたい! ・ITスキル!?を身につけてみたい ・ゲームが好き!けっこう好き! ・ゆくゆくはゲーム開発にも挑戦してみたい ・ゲーム業界に関わってみたい! ・応募というより何となく話を聞いてみたい・・・ ・コツコツもくもくと作業するのは得意です!
株式会社mihaku
20~30代活躍!土日祝休でインバウンド需要を掴む法人営業リーダー
仕事内容 入社半年~2年半のむ5名チーム。素直さと相手の立場に立って考える風土◎ 「働きがい」「働きやすさ」を考えた公平な人事評価制度を完備/キャリアパス充実◎ 定着全てに関わり組織をつくる/ワークライフバランス ※ネイル・香水NGです 本ポジションではツアー利用での「新規獲得」と「リピート率アップ」の両方を伸ばすことが今回のミッションです。 ホテル・旅行会社様との継続的な関係構築を通じて、ツアー利用・送客・予約数の最大化を担っていただきます。 「また利用したい」「大切なお客様を紹介したい」と思っていただける関係性を築いていくことが、このポジションのミッションです。 ホテル・旅行会社を中心とした法人・団体向けの営業活動を通じて、ツアー・宴会利用の促進および継続的な送客につながる関係構築をお任せします。 入社後はすでに伸びている既存パートナーのフォローが今まさに手薄なので、初期はむしろCRM(リピート)側の比重が高い想定です。 その後、新規開拓と、既存パートナーとの関係構築によるリピート率アップ(CRM)の両輪を回していただきます。 ◆具体的な仕事内容 ・既存取引先への定期訪問、関係構築、送客継続に向けた提案 ・ホテルのコンシェルジュ、宴会担当、旅行会社などへの新規開拓営業 新規は単に取引先を増やすのではなく、丁寧なフォローと情報共有で継続的に送客いただける関係を築くことが第一優先です。 ・ツアー、宴会利用後のフォローアップ 満足度確認、追加送客・リピート利用に向けた提案など ・店舗側の店長、現場スタッフとの連携による受け入れ体制の調整 ・取引先別の送客実績データ管理、成果分析、次回アクションの設計 売上はすでに伸びている一方、それを支える新規獲得(新規パートナーの開拓)と、リピート率アップ(既存パートナーとの継続的な関係づくり)を担っていただく方を選任でお招きしたいというのが背景です。 \ポジションの魅力◎/ ・一流ホテル、旅行会社様と、一度きりではない"継続的なパートナーシップ"を築いていける仕事です ・訪日インバウンド需要がますます伸びていく今、その波を最前線で掴み、事業成長を牽引する手応えを感じられます ・「なぜこのお客様はまた選んでくださったのか」――選ばれ続ける理由をつくるところから携われます 【求める人物像】 ・CRM志向:既存パートナーを深く耕し、継続送客(リピート)を積み上げられること。 ・柔軟な提案力:決まったパッケージではなく、相手に合わせた提案ができること。 ・推進力・自走力:決まった型がない中でも、ツアー利用拡大を自分ごととして動けること。 ・英語力:海外ツアー会社と日常的にやり取りできること。(英語自体に抵抗がない方) ※正社員としての雇用となります。 募集要項(アピールポイント) 【新着】
アクセス 都営大江戸線 築地市場A3口徒歩約3分、東京メトロ日比谷線 東銀座6番口徒歩約5分、東京メトロ日比谷線 東銀座6番口徒歩約5分 公共交通機関 ※出張あり
年俸5,040,000円~6,000,000円 給与 年俸制 504万円~600万円 (一律手当を含む) 月給¥420,000~500,000 基本給¥313,701~373,453 固定残業代¥106,299~126,547(45時間分)/超過分別途支給 残業有(平均20時間/月) 残業手当有(固定残業代制、超過分別途支給) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【必須条件】 学歴:大卒以上 経験:法人営業 スキル:基本的なPCスキル(文書・メール作成など) 【歓迎条件】 ・ホテル、旅行会社、インバウンド関連企業への営業経験 ・飲食、観光業界での就業経験 ・既存顧客との関係構築、アップセル提案の経験 ・PDCAを回した経験、やり切った経験
オリックス・ホテルマネジメント株式会社
【大手企業グループ◎】一般的なシステム管理全般の経験(ITパスポート保持レベル)採用◎
仕事内容 【東証プライム上場オリックスグループ/安心の経営基盤】 当社が運営する各ホテルや本社で利用されるシステムの企画・導入、インフラ面の整備に関する業務をご担当いただきます。 \ここが魅力/ ◎広い範囲での活躍ができます! 本社システムだけではなく、ホテルの現場で多くの社員やお客様が使うシステムにもかかわることができ、影響範囲の大きいお仕事です! 現在のホテルにはお客様が快適に過ごすために、ネットワークの整備やITを用いた利便性の高いオペレーションは欠かすことができません。 システム部門にありながら、ホテル事業運営そのものに関わっていただくことが可能です。 ◎各部署とのコミュニケーションが取れる! 本社のネットワークやグループウェアなどのシステム周りに関して、オリックスグループの担当者ともやりとりする機会がございます。 1社にいながら別の事業を営む会社のシステム担当者ともコミュニケーションが取れるので、得られる学びも多いのが特徴です。 ◎その他にも、多くのメリットがあります! ・様々な立場及び役割の方とコミュニケーションを取りやすい雰囲気 ・役割に応じて自主的な働き方を尊重する(リモートワーク可:条件あり) ・新しい事に対して前向きに取り組んでいく風潮 福利厚生充実が充実しており、働きやすい環境が整っております。 ー 以下システムに関する、関係部署からの問い合わせ対応や要望受け入れ、要件定義業務、ベンダー手配、予算調整が主な業務となります。基本的には開発・構築・保守についてはベンダーに委託をしており、現在は各施設に出向くこともあまりありませんが、今後は、実際に施設に出向き、ユーザーの顔を見ながら業務をする機会も増やしていきたいと考えています。 ・社内業務システムや基幹システム ・各ホテルのネットワーク機器や電話回線などのインフラネットワーク ・各ホテルでお客様も利用するチェックインシステムや決済・精算関連システム 等 ※オリックスグループ共通のシステムや本社のインフラについては、本社ビルを同じくするオリックスグループで一括管理しているため、当社の担当者としてオリックスグループの社内システム担当者とのやり取りを行っていただく程度で、メインで扱うのはホテル事業で利用する本社・各ホテルのシステムとなります。 ■スタッフ構成 課長1名、リーダー1名、担当者2名の体制で業務を行っています。 募集要項(アピールポイント) 【要チェック】
アクセス 都営浅草線 大門(東京都)B5口徒歩約1分、都営浅草線 大門(東京都)B5口徒歩約1分、JR京浜東北線 浜松町北口徒歩約3分 公共交通機関
[勤務地:東京都港区浜松町]
年俸3,500,000円~7,000,000円 給与 年俸制 350万円~700万円 (一律手当を含む) 月額(基本給):225,000円~300,000円 ※詳細は能力等を考慮し当社規程により決定します。上記は残業代も考慮しています。 ■給与改定/年1回 ■賞与/年2回(役職者は年1回) ■諸手当: ・職務手当有り ・時間外労働手当有り(1分単位で支給)
資格 ・一般的なシステム管理全般の経験(ITパスポート保持レベル) ・PCスキル(Microsoft365) ・コミュニケーション能力が高い方
株式会社ベイグロース
◆3ヶ月間の自社研修/土日休み/全国各地で募集中
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプログラマー、ゲームプログラマー、ゲームデバッガー ♧ ゼロからゲーム業界を目指したい方へ ♧ 「将来はプログラマーを目指してみたい!」 「開発エンジニアに興味があるけど、一歩が踏み出せない」 「ゲームが好き!」 そんな想いをお持ちの方、大歓迎です! 未経験からでも安心して始められる環境が整っています。 【研修内容】 弊社では、1ヶ月~3ヶ月の間、あなたにピッタリのサポートで成長をサポートします! ▼1ヶ月目:基礎研修 ・PCの基本操作(マウス操作、キーボード入力など) ・ゲームテストの基礎知識(テストの種類や進め方) ・バグとは何か?報告の仕方の基礎 ▼2ヶ月目:テスター研修からスタート! → 実際のデバッグ作業を通じて、業界で必要なスキルを学びます。 最初は不安でも大丈夫!少しずつステップアップし、ゲーム開発の流れを理解していきましょう。 ▼3ヶ月目:Java, Pythonに触れる ゲーム業界や開発業界で必須のプログラミング言語を学びます。 最初は分からなくても問題ありません!講師や先輩社員がしっかりサポートするので安心です。 【株式会社ベイグロースの特徴】 未経験者が8割、経験者が2割の割合です。 同世代の仲間が多いので、しっかりと学べる環境があります! フレンドリーな雰囲気で、気軽に質問しやすいです。 【取引先】 飲食業界 美容業界 医療系 ゲーム業界 小売業界 エンターテイメント業界 スポーツ業界 教育業界 テクノロジー企業 通信業界 「ゲーム業界でのキャリアをスタートしたい!」 あなたのその思いを、私たちがしっかりサポートします。 まずは一歩を踏み出して、新しいキャリアを一緒に築きましょう! 【勤務地・働き方】 ・原則フルリモート勤務(在宅勤務)可能 ※スキル・ご経験に応じて、出社をお願いする場合があります。 ・下記の主要エリアにてプロジェクトあり 東京/神奈川/埼玉/千葉/大阪/名古屋/福岡/広島/札幌 ・転勤なし/希望者はオフィス出社も可能(駅チカのオフィスあり) ※一部プロジェクトでは、月に数回の出社をお願いする場合がございます。 そのため、主要プロジェクト先への通勤が可能な範囲にお住まいの方を対象とさせていただいております。
月給260,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 高卒以上・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・社会人未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK \こんな方にピッタリ!/ ◇ゲームやアプリが大好きな方 ◇未経験からIT業界で働きたい方 ◇丁寧な研修・教育体制が整った職場で成長したい方 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。 経験に関係なく、ゲームが好きな気持ちとやる気を大切にしています! 年齢の条件と理由:あり(35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
CJ FOODS JAPAN株式会社
『bibigo』『美酢』のEC運営企画ディレクション!✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:社内システムエンジニア <人気韓国食品のEC運営> 『bibigo』や『美酢(ミチョ)』の ECモール(楽天・Yahoo!等)を通じた 販売・プロモーションをお任せします! 【具体的な業務内容】 ✅担当モールの販売戦略立案・売上管理 ✅アクセス・顧客動向などの数値分析と改善 ✅セールに合わせた販促企画・広告運用 ✅商品ページの改善・バナー制作ディレクション ✅モール担当者との商談や社内各部署との連携 ✅LINE配信・お客様対応・在庫管理 モール運営5割、ディレクション3割、 その他2割のイメージでバランスよく担当! 幅広い温度帯の食品を扱い、 ECマーケティングの全工程を経験できます。
交通・アクセス 最寄り駅:JR新橋駅、都営地下鉄・内幸町駅
年俸4,000,000円~6,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 400万円 〜 600万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【昇給】年1回(4月) 【諸手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給) 残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 待遇・福利厚生: 【制度・設備】 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 【休日】122日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始/創立記念日/慶弔休暇) 【有給休暇】有(10日~) (※初年度付与日数最大15日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 固定残業代:あり 1か月あたり63900円 〜 93600円(固定残業時間:1か月あたり時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 試用・研修期間:3か月(最大6か月) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ✅ECモール運営経験が2年以上ある方 (または自社ECサイトの運営経験2年以上) <歓迎条件> ⭐デジタルマーケティング経験2年以上 ⭐ビジネスレベルの韓国語または英語 ⭐競合分析や数値検証が得意な方 モール運営の経験を活かし、誰もが知る 人気ブランドのEC戦略を牽引したい。 将来的にはマーケティング全般や ディレクションへキャリアを広げたい方歓迎!
株式会社ビジネストラスト
お客様へのサーバーおよびクラウドの構築が主となるインフラ全般のエンジニア補助として、自社開発している連結会計や有価証券管理などのシステムの導入やサポートをお任せします。主な業務は以下の通りです。
企業名 株式会社ビジネストラスト 求人名 【東京】インフラエンジニア(自社開発会計システム)/時差出勤OK・在宅可 仕事の内容 お客様へのサーバーおよびクラウドの構築が主となるインフラ全般のエンジニア補助として、自社開発している連結会計や有価証券管理などのシステムの導入やサポートをお任せします。主な業務は以下の通りです。 ■クラウド環境の構築 ■アプリケーション・DBのサーバー設定 ■自社パッケージの導入、設定 ■ネットワーク・セキュリティの設定 ■システム障害などのサポート対応 ■IT製品の購買、発注など 募集職種 【東京】インフラエンジニア(自社開発会計システム)/時差出勤OK・在宅可
[勤務地:東京都千代田区]
月給300,000円~350,000円 想定年収 510万円~595万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥350,000 基本給¥300,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■社内ヘルプデスク(※2次対応)のスキル ■IT関連機器のスキル 【歓迎】■Windowsサーバーの設計/構築/運用および情報セキュリティのスキル ■AWSまたはAzureのシステム構築経験 ■運用・保守の経験 入社後は自社システム、IT関連の知識等を学んでいただきます。約半年間は社内のヘルプデスク等からご担当いただき、完全な独り立ちまでは約1年間となります。【魅力】取引先企業のシステム・財務経理担当の方等、初期からお客様と関わります。1~2カ月の期間をかけてやりとりを交わしシステムの構築、管理、運用サポート等、担当エンジニアが上流から下流まで請負うことができるのも自社開発システムを扱う当社ならではです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:
オフィスリンクス合同会社
【エンジニア】残業10時間以内!仕事プライベートの両立!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、web/オープンSE、組み込み制御SE 【正社員】未経験からシステムエンジニアへ/テスト業務からスタート|研修1ヶ月で基礎から ■職種 システムエンジニア(テスト・評価からスタート) ■仕事内容 「手に職をつけたい」「ITスキルを身につけて長く働きたい」 そんな方のためのポジションです。未経験スタート大歓迎です。 最初からプログラミングや設計をお任せすることはありません。 まずは、システムが正しく動くかを確認するテスト業務など、未経験でもできる業務からスタートします。 ■入社後のステップ STEP1 | テスト業務からスタート 手順書(テスト仕様書)に沿った動作確認、結果の記録、 不具合の報告など。システムの仕組みと開発の流れを覚える期間です。 STEP2 | 担当範囲を広げる テスト項目の作成、データの集計・レポート作成、運用・監視、簡単なプログラム修正など。 STEP3|システムエンジニアへ 適性と希望に応じて、設計・開発、インフラ構築、プロジェクトの進行管理などへステップアップ。 ■主な業務内容 ・Webシステム、業務システム、アプリの動作テスト ・IoT技術に関するテスト業務 ・テスト結果の入力、レポート作成 ・不具合の記録、報告 ・システムの運用、監視 ・テスト仕様書や手順書の作成 など ※業務内容は適性・希望・勤務地をふまえて決定します。 最初の研修は同期と共に知識を深めたり実務作業を行なって、教育を行います。 業務に慣れるまでの期間、ご自宅から近い支社へ配属となり、プロジェクト先での勤務をお願いする場合があります。 経験やスキルを身につけた後は、担当業務や業務習熟度に応じて、段階的にリモート勤務が可能です。
年俸3,500,000円~5,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 350万円 〜 500万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 賞与:年2回(7・12月) 昇給:年1回(5月) 交通費支給/上限月額5万円 別途残業手当
求めている人材 【歓迎】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・将来に活かせる専門スキルを身につけたい方 ・PCを使った仕事に興味がある方 ・コツコツと確認作業を進めることが得意な方 【こんな経験も活かせます】 ・一般事務やデータ入力 ・接客、販売、営業 ・製造、検品、品質チェック ・コールセンター ・PCを使用した業務経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:QA/テストエンジニア、web/オープンSE、組み込み制御SE 【正社員】未経験歓迎のITエンジニア/システムの動作確認からスタート|1ヶ月の研修あり ■職種 ITエンジニア(システムテスト・評価業務) ■仕事内容 「未経験からIT業界に挑戦したい」「将来に役立つ専門スキルを身につけたい」 そんな方を歓迎しています。ITの知識や実務経験がなくても問題ありません。 入社後すぐに難しいプログラミングやシステム設計を担当することはありません。 まずは、アプリやシステムが正常に動作するかをチェックするテスト業務から始め、少しずつITの知識を身につけていきます。 ■入社後のキャリアステップ STEP1|システムのテスト・動作確認 マニュアルに沿ってシステムを操作し、正常に動くかを確認します。確認結果の入力やエラーの報告など、基本的な業務を通じてITの仕組みを学びます。 STEP2|業務の幅を広げる テスト内容の作成やデータ集計、報告書の作成、システムの運用・監視、簡単なプログラムの修正などにも挑戦します。 STEP3|ITエンジニアとして成長 経験を積んだ後は、本人の希望や適性に合わせて、システム開発・設計、ネットワーク構築、プロジェクト管理などの業務を目指せます。 ■具体的な仕事内容 ・Webサイトやアプリの動作チェック ・業務システムのテスト・検証 ・IoT機器や関連システムの動作確認 ・テスト結果のデータ入力、資料作成 ・システムの不具合確認、報告 ・システムの運用サポート、監視業務 ・テスト手順書の作成、更新 など ※担当する業務は希望や適性、勤務地などを考慮して決定します。 ■研修・働き方について 入社後は約1ヶ月間の研修からスタートします。同期と一緒にITの基礎知識を学び、実践的な課題にも取り組みながら、仕事に必要なスキルを身につけていきます。 研修後は通勤可能な支社やプロジェクト先への配属となり、先輩社員のサポートを受けながら業務に慣れていただきます。 経験を重ねて担当できる仕事が増えた後は、業務内容や習熟度に応じて、段階的にリモートワークを取り入れることも可能です。
Excelスキルで始めるデータ分析/36-47
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:リサーチ/分析データサイエンティスト、リサーチ/分析データマイニング、経営企画 \未経験からデータ分析のプロへ/ 月給34万円以上×選べる休日休暇! Excelスキルを活かして、経営を支える "データ分析職"へキャリアチェンジしませんか? ▼▼▼ SQL・BI・BigQueryなどのスキルも 段階的に身につけられる環境です◎ 数字で会社を動かす、やりがいある仕事へ。 ❖想定年収450万~600万円❖ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 未経験から専門スキルを身につけながら 経営に欠かせない人材へ成長できます。 収入もキャリアも将来性も、 すべて手に入る環境です♪ 「今の仕事では将来が少し不安…」 「市場価値の高いスキルを身につけたい」 「データ分析やSQLに興味がある」 「独学しているけど実務経験がない」 という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 未経験から挑戦できる好待遇がズラリ! ─────────────────── ✅月給34万円~46万円 ✅想定年収450万~600万円 ✅勤務時間は10:00~19:00 ✅残業代は1分単位で支給 ✅リフレッシュ休暇制度あり ▶最大10日間の連休取得可能♪ ✅退職金制度あり(勤続3年以上) ✅交通費支給(月3万円まで) ✅私服勤務OK ✅ウォーターサーバー・オフィスグリコ完備 ✅TCB施術社員割引あり ✅面接はオンラインで1回のみ ✅20~30代多数活躍中の職場です ▶スキルアップできる環境です ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖株式会社メディカルアライアンスってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 自由診療を中心とした医療機関を バックオフィスから支える組織です。 データとテクノロジーを活用し、 医療サービスの質と経営の両面を支援。 医療と経営をつなぐ存在として、 社会へ価値を届けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 経営陣や各事業部門が、より良い意思決定を 行えるように、データを集計・分析し、 経営判断に必要な情報を届けること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①データ集計・レポート作成 ────────────────── ▨ExcelやGoogleスプレッドシートで集計 ▨定例レポートの作成・更新 ▨数字を見やすく整理・可視化 ▶まずはここからスタート! 未経験でも始めやすい業務です。 ②データ分析・業務改善 ────────────────── ▨各部署から依頼されたデータ集計 ▨分析用データの作成 ▨既存レポートや集計作業の効率化 ▶仕事に慣れてきたら SQLやBIツールも活用していきます。 ③データ基盤づくり ────────────────── ▨集計条件の整理 ▨データ定義の管理 ▨業務手順のドキュメント作成 ▶会社全体の意思決定を支える 重要なポジションとして活躍できます。 ✅実務経験は問いません! ExcelやGoogleスプレッドシートを 使った集計経験があれば応募OK。 育成前提なので安心してください。 ✅段階的にスキルアップできます! 最初からSQLを使いこなせなくても大丈夫。 Excelでの集計業務からスタートし、 SQL・BI・BigQueryなどへ 少しずつステップアップできます。 ✅自主的に学ぶ姿勢を高く評価! 「SQLを勉強している」 「BIツールを触っている」 そんな学習意欲のある方は、 未経験でも大歓迎です。 ────────────────── ………⭐将来のキャリアについて⭐……… ────────────────── データ分析は、どの業界でも求められる 市場価値の高いスキルです。 当社では日々の実務を通じて、 分析力・論理的思考・業務改善力まで 身につけることができます。 経営陣との距離も近く、 自分が分析した数字が会社の意思決定に 活かされる場面も少なくありません。 「数字をまとめる人」ではなく、 「会社を動かす人」へ成長できます。 未経験から始めても、 将来的にはSQL・BI・BigQueryなどを 使いこなしながら、 より高度な分析業務へ挑戦することも可能。 これから先も長く活かせる 専門スキルが身につく環境です。 経験よりも大切なのは、 「新しいことを学びたい」 「もっと成長したい」 そんな前向きな気持ち。 20代・30代の若手メンバーも活躍しており、 これからキャリアを築きたい方には ピッタリの環境です。 もちろん、 分からないことを一人で抱え込む必要はなし。 周囲と連携しながら、 少しずつ知識と経験を積み重ねていけます。 今はまだSQLを書けなくても、 「勉強している」 「これから本気で学びたい」 そんな方なら十分に活躍できる可能性があります。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は育成を前提とした 将来の中核メンバー募集です。 採用枠は1名のみとなりますので、 少しでも興味をお持ちいただけましたら ぜひお早めにご応募ください。
月給340,000円~460,000円 給与詳細 基本給:月給 34万円 〜 46万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 試用・研修期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。
求めている人材 【必須条件】 Excelまたは Googleスプレッドシートを 用いた集計・分析経験 数値を扱う業務経験 新しいツールや技術を学び続ける意欲がある方 【歓迎条件】 AIまたはシステムを活用した業務効率化の経験 数値集計の経験 業務フロー改善・レポート作成・KPI管理の経験 SQL・BI・データ分析・データ基盤のいずれかを自主的に学習している方 【こんな方におすすめ】 ・数字で会社を動かすやりがいを感じたい方 ・データ分析で経営意思決定に貢献したい方 ・Excel経験を活かし事業改善へ 挑戦したい方 ・SQLやBIを学び専門性を高めたい方 ・医療業界をバックオフィスから支えたい方
CLINKS株式会社
地方在住のまま、AI開発の最前線へ|自社サービス
仕事内容 \この求人のPOINT/ ✅生成AIプロダクト開発|TypeScript / Go / Pythonを使い分ける技術スタック ✅Cursor・Claude Code等を活用した開発環境 ✅100%フルリモート|地方在住エンジニア活躍中 ✅設計・改善提案など、プロダクトづくりを担う ✅“働きやすさ”だけでなく、技術成長も実現 CLINKSについて ―――――――――――――――――□■ CLINKSは、 “AI DRIVEN COMPANY”をテーマに、 生成AI技術を活用したサービス開発を 積極的に推進しているIT企業です。 2024年10月には、 法人向け生成AIチャットサービス 『ナレフルチャット』をリリース。 企業のAI活用や業務効率化を支援する サービスとして、導入が拡大しています。 今回募集するのは、 この『ナレフルチャット』をはじめとした 生成AI関連プロダクトの開発エンジニア。 フロントエンドではTypeScript/Next.js、 バックエンドやAI連携領域ではGo/Python、 インフラではAWS / Azure等様々な技術を活用し、 プロダクトや課題に応じて使い分けながら開発を進めています。 また、CursorやClaude Codeなどの生成AIツールも 開発プロセスに積極的に取り入れ、 実装効率化だけでなく、設計・レビュー・改善提案にも活用。 生成AIを「使う」だけでなく、 プロダクトとして価値に落とし込む開発に携われる環境です。 さらに、CLINKSでは、 2016年からリモートワークを推進。 現在も、北海道〜鹿児島まで、 全国各地のエンジニアが フルリモートで活躍しています。 通勤に時間を使うのではなく、 技術力向上や家族との時間を大切にしながら、 最先端の開発へ挑戦できる環境です。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 自社サービス『ナレフルチャット』を中心とした、 生成AI関連サービスの開発業務をお任せします。 単なる実装だけではなく、 機能改善提案や技術選定など、 プロダクトづくりにも携われる環境です。 <具体的には> ・AIエージェント機能の設計・開発 ・新機能開発 ・既存機能改善、リファクタリング ・API連携開発 ・パフォーマンス改善 ・技術検証、AI活用検討 <開発環境> ・TypeScript / Python / Go ・Next.js ・PostgreSQL ・Prisma ・AWS (ECS Fargate/Aurora/Lambda等) ・Azure (App Service Web App/Azure Functions/Azure AI Search等) <開発スタイル> ・アジャイル開発 ・GitHubベース開発 ・PRレビュー文化あり ・Cursor等のAIツール活用推進 “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー/入社1年目・31歳 ――――――――――――――――――□■ 前職ではPHP中心の開発をしていましたが、 モダン環境やAI開発に挑戦したく、 CLINKSへ転職しました。 現在はNext.jsやCursorを活用しながら、 ナレフルチャット開発に携わっています。 フルリモート環境ですが、 PRレビューやチャットでの相談も活発で、 技術的なコミュニケーションが取りやすいです。 「働きやすさ」だけではなく、 技術的に成長できる環境だと感じています。
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回
求めている人材 高卒以上 【必須スキル】 - JavaScript/TypeScript/Python/Go いずれかの経験:3年以上 - いずれかのデータベースの使用経験:1年以上 - WEBサービスの開発経験 【歓迎スキル】 - フロントエンド・バックエンド両方の開発経験 - アジャイル、スクラム開発経験 - 要件整理、基本設計の経験 - データベースパフォーマンス・チューニングの知識・経験 - 生成AIに関する理解・知見 - PostgreSQL、Prismaの使用経験 - AWS の使用経験 【求める人物像】 - 生成AI技術への興味、関心が高い方 - ChatGPT/Cursor/Copilot等を日常的に活用している方 - 技術キャッチアップを継続できる方 - 主体的に課題発見、改善提案ができる方 - 良いプロダクトを作りたい想いをお持ちの方 ★GitHub/個人開発/技術ブログ等のアウトプットも歓迎します! ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
嬉しい駅近・徒歩5分/正社員採用/保守運用から安心スタート
仕事内容 雇用形態:派遣社員 職種:サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ✅東証スタンダード上場企業 ✅年間休日125日 ✅平均残業15h/月 ✅研修充実 ✅フォロー体制充実 ✅育児・育休・産休取得率 100% ✅有給取得率 78.0% 業界トップクラスの規模と実績を誇るITベンダにて、 設計構築および保守運用を担うインフラエンジニアを募集します。 【業務内容】 ・監視システムやジョブ管理システムによる日常運用 ・サーバ/ネットワーク機器の状況確認 ・障害対応(障害時のログ調査・原因切り分け・ベンダ連携) ・運用設計補助、ドキュメント修正 ・仮想サーバ/ネットワークの構成変更やリプレイス など スキルや経験に応じて、新規システム導入時の要件定義や基本設計に携わっていただくことも! 【描けるキャリアパス】 ~運用保守経験2年・Tさん(25歳)の場合~ ≪入社直後は…≫ これまでの経験を活かし、運用や障害対応、仮想化環境の管理などからスタート! 先輩によるOJTのもと、まずは新しい業務と職場環境に慣れるところから。 ≪半年後には…≫ 運用自動化や構成変更対応、詳細な障害調査にも携わり、 ドキュメント作成や運用改善活動にも積極的に関与していきます。 ≪3年後には…≫ インフラ構築案件のサブリーダーや後輩指導、運用標準化の推進役を担つつ、 設計や要件定義、顧客折衝などの上流工程にも挑戦!現場の中核人材として活躍の幅を広げていただきます。 ――――――――――――――――― 『ウイルテックなら、できます。』 私たちは、グループ従業数6,000名以上の規模を誇るモノづくり・ITの技術者集団です。 上場企業ならではの安定した環境と「学び続けられる仕組み」が強み。 無理な働き方で消耗するのではなく、ゆとりを持って技術を磨き、 エンジニアとしての価値を高めていきませんか。 「経験が浅くこれから自信を深めていきたい」 「ブランクがあるもののエンジニアとしてキャリアを再構築したい」 そんな目標を持った皆さまのご応募を心よりお待ちしております。 ――――――――――――――――― <求人のポイント> ・無期雇用派遣の正社員採用 ・ワークライフバランスをしっかり保てる ・内定までの期間は2週間以内OK <安心して働ける環境> ◎東証スタンダード上場企業 ◎グループ従業員数6,000名以上 ◎年間休日125日 ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎平均残業15.0h/月 ◎育児・育休・産休取得率 100% 男性育休取得実績あり ◎有給取得率 78.0% (従業員30名超企業の平均取得率64.9%/令和7年就労条件総合調査より) <会社について> ・IT・設備・プラント・自動車など、さまざまなジャンルのものづくりを支えています ・研修充実/e-learning・オンライン研修・自社研修センター/教育コンテンツ4500以上 ・営業、エンジニアサポート、研修担当、キャリアカウンセラーなど、様々なスタッフがあなたを支えます 〇いずれかの就業形態となります。 ・自社開発センターでの勤務(受託契約) ・顧客先での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 ※就業場所の変更の範囲:全ての拠点または会社が指定する場所
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■賞与:年2回(夏季・冬季) ■賃金改定:年1回 ■通勤交通費:非課税限度額を上限として支給 ■時間外手当:全額支給 ■技術手当 ■職務手当 ■出張手当 など ※賞与年2回、または賞与見込み月給設定あり(内定時にご説明させていただきます。) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ■必須条件 ITインフラの保守運用経験者 ■歓迎条件 ・設計構築経験者 ・CCNA、Lpicなどの資格保有者 【技術環境】 OS:Linux(Red Hat, CentOS)、Windows Server(AD、DNS等) 仮想化:VMware、Hyper-V、Nutanix 監視:Zabbix、JP1 その他:Bash、PowerShell、Cisco/Yamahaルータ、HP/Dellサーバ 等
生成AI未経験OK!開発経験を活かして自社プロダクト開発へ
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンプロジェクトマネージャー、ディレクター、プロダクトマネージャー ――――――――――――――――――□■ 導入1,000社突破! 成長中の生成AIサービスを支える 開発ディレクター募集 □■―――――――――――――――――― \この求人のPOINT/ ✅ 生成AI未経験OK!開発ディレクション経験をAI領域で活かせる ✅ AIエージェント設計・プロンプト設計など最先端の業務に挑戦 ✅ 導入1,000社突破!急成長中の生成AIプロダクト開発 ✅ 100%フルリモート!全国どこでも勤務可能 ✅ 実力主義で評価(入社1年目で昇格実績あり) 2024年10月にリリースした 法人向け生成AIサービス『ナレフルチャット』。 リリースから約1年半で、 導入企業は1,000社を突破しました。 現在は毎月1回のペースで 機能追加・改善を続けており、 新機能開発や新規サービス立ち上げも 加速しています。 今回募集するのは、 生成AIサービスの次の成長を担う プロダクト開発ディレクター募集。 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は問いません。 AI時代のプロダクトづくりをリードし、 新しい知識・スキルを身につけながら 成長できるポジションです。 仕事内容 ――――――――――――――――――□■ 法人向け生成AIツール 「ナレフルチャット」 の機能開発における、 開発ディレクション業務をお任せします。 ・プロダクトの企画立案・要件定義・機能設計 ・AIエージェントの設計 ・Skills設計、プロンプトチューニング ・開発スプリントの設計・進行管理 ・仕様書・設計書の作成 ・エンジニアとの技術的な要件調整 ・QCD管理(品質・進捗・コスト) ・生成AI機能の改善・拡張企画 新しい機能を企画・開発するだけでなく、 ユーザーの声や利用状況をもとに、 継続的な改善に携われます。 自分が企画・設計に関わった機能が、 サービスの成長につながっていく。 そんな手応えを感じられるポジションです。 ※本ポジションは、 デザインや制作進行が中心ではなく、 要件定義・設計・開発推進を軸とした役割です。 開発環境 ――――――――――――――――――□■ ディレクターも開発環境を理解しながら、 エンジニアと仕様や設計について議論し、 プロダクトを磨いていく文化です。 <言語・フレームワーク> ・TypeScript ・Python ・Go ・Next.js <データベース> ・PostgreSQL ・Prisma <クラウド> ・AWS (ECS Fargate/Aurora/Lambda 等) ・Azure (App Service/Azure Functions/Azure AI Search 等) <開発スタイル> ・アジャイル開発 ・GitHubベースでの開発 ・Pull Requestによるレビュー文化 ・CursorなどAIツールを積極活用 ・毎月1回の継続的なリリース “フルリモートだからこそ”重視していること ――――――――――――――――――□■ CLINKSでは、 全国のメンバーとチャット中心で コミュニケーションを取りながら 開発を進めています。 そのため、 単に「在宅勤務がしたい」という方よりも、 ・主体的に行動できる方 ・技術キャッチアップを継続できる方 ・テキストベースで円滑にやり取りできる方 と一緒に働きたいと考えています。 フルリモート環境でも、 PRレビューや技術相談などの コミュニケーションは活発。 “孤独な在宅勤務”ではなく、 全国のエンジニアとつながりながら 開発できる環境です。 オフィスと変わらない快適なICT環境 ――――――――――――――――――□■ 業務用PCを貸与し、 故障時には迅速に代替機を手配。 さらに、モニター購入補助や リモートサポート体制も整っており、 自宅でも快適に開発へ集中できます。 社員インタビュー (入社12年目・開発ディレクター) ――――――――――――――――――□■ 「やりたい分野に挑戦できるか」を重視し、 自ら手を挙げて挑戦できる社風と、 自社プロダクトに惹かれて入社しました。 現在は企画からリリース、改善まで 一貫してディレクションを担当。 通常はエンジニアが担う システムプロンプトの設計・作成にも携わり、 AIの品質向上に取り組んでいます。 未経験でも資格取得制度や実務を通じて 知識を身につけられる環境です。 ユーザーからの評価やプロダクトの売上向上 という成果を実感できることに、 大きな成長とやりがいを感じています。 自分の仕事が事業の成長につながる喜びを実感できます。
年俸5,000,000円~8,000,000円 給与詳細 基本給:年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験・スキルを十分に考慮の上、決定いたします。 <諸手当> ■交通費支給(月45,455円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定有) ■役職手当 ■家族手当 ■住宅手当(遠方に限り/諸条件あり) ■遠隔地手当 ■オンラインコミュニケーション手当 <昇給・賞与> ■昇給年1回 ■賞与年2回 試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 高卒以上 開発ディレクション経験があれば、 生成AIの実務経験は不問です。 【必須スキル】 ・システム/アプリ開発におけるPM・PL・開発ディレクション経験 ・要件定義・基本設計の実務経験 ・エンジニアと技術前提で仕様調整を行った経験 ※WEB制作のみのディレクション経験は対象外となります 【歓迎スキル】 ・SaaS/プロダクト開発経験 ・アジャイル開発のPM経験 ・生成AI・API連携に関する理解 ・営業またはマーケティング業務の経験 ・ClaudeCodeやCodexを利用した経験 【求める人物像】 ・生成AIが好きで自身で生成AIに多く触れている方 ・良いプロダクトを作っていきたいという意欲をお持ちの方 ・プロダクトの完成責任を担うことにやりがいを感じる方 ・技術とビジネスの橋渡し役として価値を発揮したい方 ・仕様や設計を構造的に整理し、言語化できる方 ★副業も可(原則1年以上勤務の方)
合同会社DMM.com
ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内でプロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。
企業名 合同会社DMM.com 求人名 【プロジェクトマネージャー/ヘルスケア開発部】 仕事の内容 ヘルスケア事業全般で利用する基盤の開発チームもしくは、DMMオンラインクリニックの開発チーム内でプロジェクトマネージメント業務を担当いただきます。 【業務内容】 ■開発目的や予算などの企画立案■仕様策定やテストなど各工程の工数・人員・スケジュールの決定■リスク対策を含めた進捗状況の定期的な確認■問題点や課題の解決策■ステークホルダーとの要件含めた調整■費用対効果の試算、リリース後の検証 ※マネージメント業務だけではなく、要件定義などの実務も担当いただく想定です。 募集職種 【プロジェクトマネージャー/ヘルスケア開発部】
月給500,000円以上 想定年収 600万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥370,000~ 固定残業代¥130,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネージャーの実務経験/実績■複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある■エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある■課題を可視化し対策案を出せる 【歓迎】■医療業界での就業経験■事業会社での事業運営含めたディレクション経験■自ら課題を発見し改善提案を起案できる方■外注選定・外注を使った案件のリリース経験■バックエンドエンジニアとして開発実務経験■WEBサービスに関わるセキュリティ・会計・法務の基本的知識を有する方 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
プロダクト開発部内にQAチームを新設し、QAマネージャーとして組織立ち上げとリードをお任せします。エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーと連携しながら、品質保証の戦略策定から実行までを担当。
企業名 株式会社プログリット 求人名 【QAマネージャー候補】複数英語学習プロダクトを展開/英語を学べる・活かせる 仕事の内容 プロダクト開発部内にQAチームを新設し、QAマネージャーとして組織立ち上げとリードをお任せします。エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーと連携しながら、品質保証の戦略策定から実行までを担当。 【詳細】■品質保証戦略・方針の策定と運用■テスト計画、設計、実行、分析■自動化テストの計画策定とテストフローの管理(E2E/UI 等)■テストプロセスの標準化と継続的改善■開発・ビジネスとの連携による不具合の未然防止■開発組織へのQAプロセス改善の推進とチェンジマネジメント■品質に対する組織全体の意識改革・文化づくりへの貢献■ベンダーマネジメント ※将来的に3~5名規模のQAチームを牽引いただくことを期待 募集職種 【QAマネージャー候補】複数英語学習プロダクトを展開/英語を学べる・活かせる
月給570,000円~857,000円 想定年収 800万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥570,000~¥857,000 基本給¥426,647~¥641,983 固定残業代¥143,353~¥215,017を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■QA実務経験5年以上(Web/アプリ領域)■MagicPodなどを利用した自動化テストの実務経験(E2E/UIなど)■QAリード経験■品質保証プロセスの設計・改善経験 【魅力】■グロース上場企業でありながら、エンジニアに大きな裁量があることが特徴。要件定義から技術選定までエンジニアが主体的にリードし、ツール導入やアーキテクチャの見直しなどボトムアップで提案、生成AI等を活用した自動化や開発効率化も推進しています。リモート/フレックスで働き方も柔軟!■プログリットには英語を学べる・活かせる環境があり、エンジニアとしての今後のキャリアアップに貢献します。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
英語学習サービスの成長に向け、複数プロダクトのサーバサイド開発を強化します。新機能開発に加え、プロセス改善や技術負債解消、インフラ整備を通じ、開発スピードと品質の両方を向上できる方を募集します。
企業名 株式会社プログリット 求人名 【サーバサイドエンジニア】英語学習アプリ複数展開/リモート可/グロース上場 仕事の内容 英語学習サービスの成長に向け、複数プロダクトのサーバサイド開発を強化します。新機能開発に加え、プロセス改善や技術負債解消、インフラ整備を通じ、開発スピードと品質の両方を向上できる方を募集します。 【詳細】バックエンド開発から保守、プロダクト改善までを包括的に担う業務です。API設計やDB最適化、外部連携などの機能実装に加え、PHP/Laravel環境の保守や技術負債の解消、テスト自動化による継続的な品質向上を推進します。また、AI導入による開発プロセス改善をはじめ、他職種(PM・デザイナー)と協働したユーザー起点の機能提案からアーキテクチャ選定にまで参画し、プロダクトの価値向上に貢献します。 募集職種 【サーバサイドエンジニア】英語学習アプリ複数展開/リモート可/グロース上場
月給500,000円~857,000円 想定年収 700万円~1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥857,000 基本給¥374,581~¥641,983 固定残業代¥125,419~¥215,017を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■サーバサイド開発の経験7年以上(言語、フレームワーク不問)■インフラ(サーバやデータベース等)の運用経験3年以上■チーム開発経験【歓迎】クラウドインフラ(AWS、GCP、Azure等)での開発経験 【魅力】上場企業でありながらエンジニアの裁量が大きく、要件定義や技術選定からボトムアップで開発をリードできる柔軟な環境です。また、多国籍なチームや自社サービスの社割利用により、日常的に英語を活かし、学べる点も魅力です。さらに、徹底した顧客志向のもと、エンジニア自身がユーザーインタビューに参加して生の声を聞くことが推奨されており、顧客への貢献を直接実感しながらプロダクト開発に取り組むことが可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
テクノロジー統括部内にQAチームを新設し、QAエンジニアとして組織立ち上げとリードをお任せ。エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーと連携しながら、品質保証の戦略策定から実行までを担います。
企業名 株式会社プログリット 求人名 【QAリード候補】複数英語学習プロダクトを展開/0→1の品質基盤づくり 仕事の内容 テクノロジー統括部内にQAチームを新設し、QAエンジニアとして組織立ち上げとリードをお任せ。エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャーと連携しながら、品質保証の戦略策定から実行までを担います。 【詳細】■品質保証戦略・方針の策定と運用■シフトレフトの推進:プランニング・設計段階からのQA参画による、上流からの品質の作り込み■AIを活用したテスト設計・QAプロセスの効率化■テスト計画、設計、実行、分析■自動化テストの計画策定とテストフローの管理■テストプロセスの標準化と継続的改善■開発・ビジネスとの連携による不具合の未然防止■開発組織へのQAプロセス改善の推進とチェンジマネジメントほか 募集職種 【QAリード候補】複数英語学習プロダクトを展開/0→1の品質基盤づくり
月給500,000円~714,000円 想定年収 700万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~¥714,000 基本給¥374,581~¥534,827 固定残業代¥125,419~¥179,173を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■QA実務経験5年以上(Web/アプリ領域)■品質保証プロセスの設計・改善経験■AIや自動化を活用し、QAプロセスの改善を主体的に進めた経験【歓迎】QAチームの立ち上げ経験やリーダー経験 【QAチーム状況】現在、品質保証の仕組みは整備途中。入社後は、その方針とプロセスをゼロから設計していただきます。現在は5プロダクトのテストを、外部QAパートナー3名が担当。開発スピードに対してQAリソースが逼迫しており、テストカバレッジやリリース判定基準の体系化はこれからの段階です。プランニング・設計段階からQAが関与する「シフトレフト」と、AI・自動化を前提とした品質保証プロセスの実現を目指しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
自社会計システム『BTrex』の企画・設計・テストをお任せします。法改正や市場ニーズ、会計知識を活かし新製品開発や機能改良をリード。ユーザー目線で理想のシステムを創り上げるポジションです。
企業名 株式会社ビジネストラスト 求人名 東京/在宅可【会計システムの企画職】大手企業取引多数/会計・経理経験歓迎 仕事の内容 自社会計システム『BTrex』の企画・設計・テストをお任せします。法改正や市場ニーズ、会計知識を活かし新製品開発や機能改良をリード。ユーザー目線で理想のシステムを創り上げるポジションです。 <仕事の流れ>【企画】法律改正や市場のニーズに合わせ、新製品の開発や既存製品の改良を企画します →【設計】企画内容に合わせ、実際にどのような機能・データ構造にするか、システムの仕組みを詳細に固めます→【開発】上記の設計に基づき、開発メンバーがシステムの実装を行います →【テスト】完成したシステムが意図した通りに動作するか、ユーザー目線での使いやすさの検証等を実施後、リリースとなります。 募集職種 東京/在宅可【会計システムの企画職】大手企業取引多数/会計・経理経験歓迎
必要な経験・能力等 【必須】※未経験歓迎/IT知識不問です! ■日商簿記検定2級をお持ちの方 【歓迎】 ■企業等で経理のご経験がある方 ■会計システムを使用した業務経験がある方 ■経理・会計関連の資格をお持ちの方、もしくは勉強をされていた方 (簿記・税理士・公認会計士など) 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:日商簿記検定2級 日商簿記検定1級
?°.?全社の意思決定をデータで導く?°.?データ分析担当
仕事内容 【仕事内容】 【全社の意思決定をデータで導く、データ分析チーム】 経営陣や事業部門が迅速かつ正確な意思決定を行うための「データ基盤の構築」と、意思決定を導く「レポーティング・分析業務」をお任せします。 まずは現状のスキルに合わせたExcel・スプレッドシートでの集計業務からスタートし、段階的にモダンなデータ技術(SQL、BI、BigQuery等)を用いた業務へとステップアップも可能です◎ 【業務内容】 ・ExcelまたはGoogleスプレッドシートを用いた集計・レポート作成 ・既存レポートや定常集計の運用 ・SQL、BI、を用いたデータ分析 ・分析用データの作成補助 ・各部署からの依頼に基づく集計・レポート作成 ・既存のスプレッドシート集計や手作業レポートの見直し・効率化 ・事業部門・管理部門との要件確認、集計条件の整理 ・データ定義や集計手順のドキュメント化 ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。(出向を含む)
アクセス 都営三田線 御成門A5口徒歩約2分、東京メトロ日比谷線 神谷町3番口徒歩約6分、東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズA1a口徒歩約10分
年俸4,000,000円~7,500,000円 給与 年俸制 400万円~750万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 未経験でも大丈夫!前向きに取り組む気持ちがあればOK! やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問! 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方
マンパワーグループ株式会社
備前西市駅*派遣*完全在宅*AWSインフラ構築・運用エンジニア募集/在宅勤務あり/開始日:2027/01/06
仕事内容 \ここがおすすめ!/ <クラウド技術に携わりたい方におすすめ>大規模体制のプロジェクト環境で、AWS Lambda・Terraformを用いたシステム基盤構築に携わっていただきます。 \担当者コメント/ \土日祝休み&残業少なめ/JavaまたはPythonでの開発経験があればチャレンジ可能!AWSのリソース管理やTerraformの経験をお持ちの方は、スキルを活かしてご活躍いただける環境です◎ \業務詳細/ 【IT業界でのインフラ構築・高時給・完全在宅】 * AWS Lambdaを活用したシステム基盤の開発 * Terraformを使用したAWSリソース管理 * システム基盤の運用・監視業務 * ログ取得の仕組み構築 * アラート運用の設計・自動化対応 * 開発言語:Java、Python ※経験・スキルに応じて担当業務を決定します <職場環境> ・同業務者:約150名 ・プロジェクト体制:5~10名 ・食堂・休憩室・更衣室:なし ・服装:オフィスカジュアル ・在宅勤務:完全在宅 \勤務先情報/ 岡山市北区西市 最寄り駅:備前西市駅 \交通アクセスについて/ JR宇野線備前西市駅より5分 技術職×マンパワーグループがおすすめの理由 ◆長く安心して働ける多様なプロジェクト◆ 1966年創立の「日本で最初の人材派遣会社」 長年の実績と信頼から、大手企業のお仕事も多数取り揃えています。 世界的企業とのつながり、有名企業で働けるチャンスを得られるかもしれません。 また、委託プロジェクトもあり、多様な業界・職種のプロジェクトをご用意しており、あなたの経験や希望に合わせた場所で活躍できます。 【長期就業事例】 8年間活躍中:30代後半男性 外資系保険会社のシステム運用保守 5年間活躍中:40代前半女性 大手自動車関連企業の社内ヘルプデスク 8年間活躍中:50代前半女性 大手自動車関連企業のマネージャー補佐 ◆未経験からIT業界へ、ブランクからの復帰も◆ 「IT業界に興味はあるけれど、経験がなくて…」「ブランクがあるから不安…」 ご安心ください。マンパワーグループでは、様々なバックグラウンドを持つ方が新たなキャリアをスタートし、活躍しています。 【キャリアチェンジ・キャリアアップ事例】 20代前半女性: 教育業界から土木CADオペレーターへ。6ヶ月就業中、1年後の正社員登用を目指しスキルアップ中! 40代後半女性: ブランク約15年を経て、システムエンジニアとして活躍中。 30代前半男性: 接客・営業職から不動産企業の社内SEへ! 半年後には正社員への切り替えを予定。 20代後半男性: コールセンター経験から病院システムのヘルプデスクを経て、現在はRPA運用保守のスキルを習得中。 ◆こまめなサポート!選考状況は毎週必ずご報告◆ 正式エントリー後は、毎週応募書類の状況、面談結果、企業からのフィードバックなど、あなたの状況をきめ細かく共有。 選考の「今」がわかるので、安心して次のステップに進めます。 あなたの「こうなりたい」を、マンパワーグループで実現しませんか? 少しでも興味をお持ちいただけたら、まずはお気軽にご相談ください。 来社不要の電話登録実施中! 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ&カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から!
時給1,800円~2,500円 給与 時給 1800円~2500円 経験・スキルにより考慮 交通費:交通費支給
資格 <必須スキル> ・JavaまたはPythonでの開発経験 ・緊急時に出社の可能性があるため、指定オフィスに出社できる方 <歓迎スキル> ・AWS環境でのリソース設計経験・構築経験 ・AWSのリソース管理経験(RDSなど各種サービスの停止・開始対応等) ・Terraformを利用した構成管理経験
企業の成長を支える“ITガバナンスの中核◎デジタル戦略担当(課長職)
仕事内容 【仕事内容】 【業務内容】 ■ IT全般に関するルールの設計、策定、および継続的な見直し (情報セキュリティポリシー、デバイス管理基準、アカウント運用ルールなど) ■IT運用部隊(ヘルプデスク、キッティング、アカウント管理、SaaS運用保守など) の業務フローの最適化 ■全社的なITルールの浸透・啓蒙活動、およびシャドーITの監視を含むコンプライア ンス統制 ■IT資産(ハードウェア・ソフトウェアライセンス)の適正な管理 ■各種ベンダー コントロール ■チームマネジメント ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。(出向を含む)
年俸5,000,000円~6,000,000円 給与 年俸制 500万円~600万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
株式会社ミツモア
【業界未経験OK/土日祝休み/年休125日以上/月給33万円〜】P1-004|SaaSカスタマーサクセス/現場業界向けVertical SaaS
仕事内容: 【この求人のポイント】 ✔ 業界未経験OK(異業界からの挑戦を歓迎) ✔ 土日祝休み/年間休日125日 ✔ 月給33万円〜50万円 ✔ 転勤なし 【仕事内容】 ・顧客の利用開始に向けたオンボーディング ・顧客の経営陣とプロワン導入における目標を握り、KPIに落とす ・顧客業務を深く理解し、プロワンの最適な運用フローの提案 ・顧客経営陣の価値実感の創出 - 目標への到達度を共有し、顧客経営陣が導入価値を実感をする機会を作り、目標達成へのロードマップ、ネクストステップを合意する ・アップセル契約・リテンション契約の獲得 ・プリセールスへの関与 - 営業商談においてより深いインサイトを顧客に与えるために、営業活動のサポートを行う ・CS業務内容の継続的な改善の提案と実行 【ポジションの魅力】 ・日本初のVertical SaaSの未踏峰にチャレンジ 日本ではまだVertical SaaSが一般的ではなく、特に我々が向き合う中規模の事業者様ではシステム化自体が進んでいません。 顧客の事業が弊社のプロダクトを通して変わるという実感を持っていただくことは簡単なチャレンジではありませんが、 日本で同じことを実現しているサービスはまだ存在しません。 この未踏の領域に挑戦し、顧客の変革を導くワクワクする体験を楽しむことができます。 ・顧客の事業成長を直接支援できる プロワンは、お客様の営業、施工管理、バックオフィス業務、経営管理まで、事業に関わる全ての業務をカバーするプロダクトです。 そのため、カスタマーサクセスとして、お客様の事業成長を直接的に支援できる醍醐味を味わうことができます。 顧客の成功がそのまま自分の成功につながるやりがいを感じながら、顧客との強い信頼関係を築いていくことができます。 ・プロダクトの未来を創る開発チームとの協働 お客様の声を開発チームと共有し、プロダクトに反映させていく過程に携われるのは、カスタマーサクセスならではの醍醐味です。 お客様自身にも「自分たちがサービスをつくっている」と感じていただけるようになり、導入初期と比べて格段に良くなったサービスについて一緒に喜び合う瞬間もあります。 顧客のニーズを深く理解し、より顧客に寄り添ったプロダクトの実現に貢献できます。
アクセス: ・東銀座駅徒歩5分(日比谷線・浅草線) ・銀座駅徒歩6分(銀座線・丸の内線) ・新橋駅徒歩9分(JR) ・築地市場駅徒歩3分(大江戸線) ・汐留駅徒歩8分(ゆりかもめ)
[勤務地:東京都中央区銀座]
月給330,000円~500,000円 給与: 【給与の補足】 給与・年収例: 〈給与〉 給与形態:月給制 想定年収:400万円~600万円 月給:33万円~50万円 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈年収例〉 基本給:¥254,579~381,707 職務手当:¥78,901~118,301 〈補足情報〉 ※1. 40時間分の時間外手当を含む ※2. 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※3. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <試用期間> 3ヶ月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります)
求める人材: ✔ 日本語での業務コミュニケーション(電話・メール・対面)が円滑にできる方 ✔ 学歴不問 ✔ 職種未経験NG ✔ 業種未経験OK ✔ 以下いずれかのご経験を計1年以上有すること ✔ カスタマーサクセスの経験 ✔ Sler、IT業界での法人営業経験 ✔ Slerでの要件定義の経験 ✔ コンサルティングファームでのクライアントワークの経験 【求める人物像】 ▼歓迎スキル ✔ 顧客の業務フロー分析経験 ✔ 顧客へのソリューション提案経験 ✔ プロジェクト進行経験 ✔ フィールドサービス業界での就業経験 ▼求める人物像 ✔ 明るく楽しく仕事を進めていける方 ✔ ユーザー/クライアントの抱える課題を当事者意識をもって解決していける方 ✔ 課題をファクトベースで定量的・定性的に分析し、真の課題に行きつきたいと思える方 ✔ 目に見える成果(数値成果含む)にコミットできる方
20〜30代の未経験でも活躍できる環境です!簡単な業務からキャリアアップ狙っていけます!
仕事内容: ■業務内容について プロダクトの設計・実装、次に、webアプリケーション開発などの業務をごご担当いただく予定です。 各業務を通じて、多岐にわたるスキルを身につけていただける環境です。 主要開発言語はTypeScriptでNest.jsとReactを利用しています。 スプリントでアジャイルな開発スタイルを進めています ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 ■ポジションの魅力 ミツモア、プロワンとそれぞれ異なるプロダクトの特徴・フェーズであり様々な開発に携わることができます。 ミツモア:スケールフェーズ。サービス数が多く今後はスケールさせるための難易度の高い設計に携われます。 プロワン:立ち上げフェーズであり、SaaS の新規機能開発をスピード感持って作る開発に携われます。 強い顧客志向・プロダクト志向のカルチャー ミツモアのバリューの一つに「テクノロジーでシンプルに」があります。プロダクトやユーザーに向き合う姿勢は社内の隅々まで定着しています。 そんな文化の会社で、どれだけユーザーのペインを解消し、業務の効率改善および事業成長に貢献できるかに、ひたすら向き合い挑戦し続けることができます。 TypeScript, React, Nest.js, Prisma などの最新の技術を実戦で利用できます。 マッチングアルゴリズムの改善など技術的にチャレンジングなものにも挑戦できる環境にあります。 OSSへのコミットも推奨しており、業務に関連したOSSへのPRを随時行なっています。 ■プロダクト本部の特徴 弊社には優秀なメンバーが揃っており、お互いに成長しあえる環境です。 CTO経験者が5名以上も在籍。加えて、ヤフー、グリー、SmartNews、DMM、楽天、Dely、freee出身の優秀なエンジニアが集結。 アメリカ、カナダ、中国、韓国、イギリス、フランス、ドイツ、ベルギー、ポーランド、リトアニア、ブラジル、シンガポール、フィリピンなど12カ国以上のエンジニアが在籍し、多角的な視点から組織が運営されています。 また、弊社の全てのエンジニアはGH Copilotの利用が可能です。 ■プロダクト開発における強みと解決したい課題 -ミツモア- ミツモアは数百を超えるサービスを提供していますが、サービスごとに体験を最適化する必要があります(ex.エアコンクリーニング向けの体験・税理士向けの体験)。そのため、複雑にならないようにしつつ拡張しやすい設計する必要があり、とても難易度が高いですが、チャレンジングで成長に繋がります。 また、ミツモアは7年ほど開発を行なっており、ユーザーに関するデータが多く貯まってきています。それを利活用したパーソナライゼーションやLLMをプロダクトに組み込み、よりユーザーの生産性をあげられるプロダクトを開発していく方針です。 技術面では技術負債を並行して解消していく取り組みも行なっています。今後はは、プロワン・プロモアとの連携に向けて、機能のモジュール化を行なっていき、共通利用できるようなプロダクトに作り替えていっています。 -プロワン- セールス・PM/PdM・開発の3者が対等に会話できる環境があり、活発なディスカッションが行われています。それによりお客様や社内からのフィードバック・アイデアに対して盲目的に対応するのではなく、プロワンにとって本当に必要か、今やるべきかを判断して実行に移すことが可能な環境です。適切な取捨選択が行われるためスピードを維持したまま顧客に最大限の価値を届けることができます。 一方、プロワンは約2年半で大量の機能を追加してきました。これはプロワンのビジネス的価値を高速に増やし続けてきた反面、機能が増えたことによる負の側面も見えてきており、シンプルに利用したいユーザーにとっては設定や操作方法などが複雑になっている場合もあります。 そのようなユーザーに対して、機能を適切に区切りモジュール化することにより機能の境界を明確にし、各ユーザーの要求に対して必要十分な機能を提供することを実現したいと考えています。具体的には書類のレイアウト機能や請求書管理機能、承認フローなどは単独の機能とできるよう、開発を進めています 入社後はこれまでの経験や強みを活かしながら、業務の幅を広げていけるポジションです。主体的な挑戦がそのまま成長とキャリアアップにつながります。 20代・30代のメンバーも活躍しており、ご経験に応じて実装だけでなく要件整理や設計、改善提案、運用最適化まで関われる環境です。技術の幅を広げながら、将来的にリードやマネジメントも目指せます。
アクセス: 【本社】 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング8F 【アクセス】 ・東銀座駅徒歩5分(日比谷線・浅草線) ・銀座駅徒歩6分(銀座線・丸の内線) ・新橋駅徒歩9分(JR) ・築地市場駅徒歩3分(大江戸線) ・汐留駅徒歩8分(ゆりかもめ)
年俸3,500,000円~6,000,000円 給与: ※2. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <試用期間> 3ヶ月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります)
求める人材: ▼必須スキル ・2~3年程度の業務としての開発経験 ・TypeScript, React, or Node.jsの経験 ・Gitのバージョン管理システムの経験 これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから技術の幅を広げたい方、新しい知識を前向きに吸収しながら市場価値を高めたい方に向いています。次のステージを見据えて成長したい方を活躍中します。
【社内SE/ITインフラ】新規開院をITで支える|設計・構築~運用まで幅広く担当◎
【社内SE/ITインフラ】新規開院をITで支える|設計・構築~運用まで幅広く担当◎ 社内SE・ITインフラエンジニア 東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門 正社員 業務内容 ■デジタル戦略部のミッション 私たちデジタル戦略部は、組織の情報資産を守り、全従業員の生産性を最大化するIT環境を構築・維持し、企業の信頼性向上を目指しています。 ・ITガバナンスの構築 企業として求められる情報セキュリティ水準を担保し、SaaSを含む全てのIT資産利用におけるルールを策定、浸透させます。 ・全社的な業務基盤の提供 社内コミュニケーションツール、情報共有ポータル、PCなどのデバイス管理を通じ、部門間の円滑な連携と効率的な業務遂行を可能にする基盤を提供します。 【業務内容】 ■新規開院等に伴うITインフラの設計・構築・手配 ・ネットワーク構成図の作成およびVLAN・IPアドレス等の設計 ・回線・設備等の手配および導入ベンダーのコントロール(進行管理・立会い) <対象機器・設備> ・回線(光回線・プロバイダ) ・ネットワーク機器(ルーター、スイッチングハブ、アクセスポイント、NASなど) ・電話設備(ビジネスフォン主装置、電話機、コードレス子機) ・業務・店舗機器(複合機、防犯カメラ、スマレジ等POSレジ) ・クライアント端末の設置(PC、iPad等) ■運用・保守およびトラブルシューティング ・導入機器・ネットワークの運用保守および現地・リモートでの障害対応 ・端末や機器の追加設置・再設定・回収管理 ■現場の業務最適化・効率化の推進 ・ITツールやクラウドサービスの導入・活用によるクリニック現場の業務課題解決 ・業務フローの改善提案およびマニュアル策定・浸透定着の支援 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 社内SE・ITインフラエンジニア 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制
月給300,000円以上 給与 月給:300,000円 〜 固定残業:なし ■月給:300,000円~418,600円 ■想定年収:4,000,000円~5,500,000円 ■基本給:300,000円~418,600円 ※経験や能力などを考慮の上決定いたします。 ※有期雇用期間中は正規登用後の月給より−3万円となる場合がございます。 ※残業代は1分単位で支給いたします。 試用期間 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 ※入社後、試用期間として有期雇用期間(契約社員)6カ月あり。 ※有期雇用期間中は正規登用後の月給より−3万円となる場合がございます。
求める人物像 ■必須条件(いずれかに当てはまる方) ・ITインフラ(ネットワーク、サーバー、PC・周辺機器等)に関する基礎知識をお持ちの方 ・ITパスポート相当のIT知識を自己学習・勉強中の方 ※職種・業界未経験の方などポテンシャル層からのご応募も歓迎しています ・CCNAやCCNPなどのCisco技術者認定資格者 ・ITインフラの構築・運用・保守経験(ネットワーク機器、ルーター、スイッチ、NAS等) ・社内SE、ヘルプデスク、フィールドエンジニア、キッティング等の実務経験 ・店舗やオフィス等の新規拠点開設に伴う「LAN配線・電話・カメラ等」の業者手配・施工立会い経験 書類選考 ↓ 面接(オンライン面接) ↓ 内定
仕事内容: ◎募集背景 当社SaaS「プロワン」は、業務設計・見積支援・プロセス標準化を通じて全国のフィールドサービス業界の業務やオペレーションを変革しています。 多くのエンタープライズ企業から支持を受け、導入数の増加に伴い、エンタープライズ領域のさらなる事業成長を推進するための増員募集です。 ◎担当業務の詳細説明 エンタープライズ顧客をメインに、PoCから本番導入・定着支援まで、業務部門・情報システム部門・現場責任者など多様な関係者を巻き込みながら、一気通貫で導入プロジェクト全体をリードしていただくポジションです。 業務内容(6項目) [1] 契約締結後の顧客とのキックオフ実施、スケジュール・マイルストーンの策定 [2] 顧客業務フローの聞き取り調査と、To-Beプロセスの合意形成 [3] 仕様の調整、帳票等のテンプレート設計、操作トレーニングの実施 [4] 社内関係者(開発、セールス、プリセールス)との連携 [5] 想定外の要望/仕様変更に対するスコープ調整と合意形成 [6] 導入効果の可視化と定着後の保守およびサポートへの橋渡し ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 ◎ポジションの魅力 業務内容(1項目) [1] 業務変革の最前線で成長できるポジション 顧客の現場業務や企業全体の変革を直接リードできる、非常に影響力の大きい役割です。プロダクト改善へのフィードバックや導入ノウハウの確立にも関わりながら、エンタープライズ向けカスタマーサクセス組織の中核メンバーとしてキャリアを築いていただけます。 業務内容(1項目) [1] 前例のないVertical SaaSで市場創造に関われる 日本では珍しいVertical SaaS領域のフロントランナーとして、“未踏の市場”でダイナミックな価値創造に挑戦できます。前例のない業界・顧客変革へ挑む醍醐味や、組織にナレッジが蓄積されていく成長プロセスを体感できます。 業務内容(1項目) [1] 顧客の成功がダイレクトに実現できるやりがい 契約後の導入から定着まで、顧客の多部門・多拠点を巻き込んだプロジェクトをリードし、現場課題の解決や生産性向上を直接支援できます。顧客の変化・事業成長が自身の成果や評価に直結し、高い達成感を得られます。 ◎プロダクトの魅力 業務内容(1項目) [1] 短期工事市場に特化した全体最適のVertical SaaS SaaSと聞くと、業務の一部分の効率化を想起しますが、プロワンは営業、施工管理、バックオフィス全てで必要な機能を兼ね備えた全体最適化を実現する唯一無二のSaaSです。部分的な効率化ではなく、業務全体の最適化を実現し、オールインワンシステムとしての活用が可能です。 業務内容(1項目) [1] ユーザー目線を徹底的に追及した使いやすさと高い評価 一般的な営業管理システムは、経営者の管理のし易さに主眼を置き、ユーザーの利便性がおざなりになりがちですが、プロワンはユーザーのわかり易さ、利便性に徹底的にこだわっています。顧客から高い評価を受けており、一部のエンプラ企業では、数年単位で進めていた他パッケージソフトの導入プロジェクトを中断してまで他のパッケージソフトからプロワンへ切り替えるケースも存在するほど、ユーザー視点で圧倒的なプロダクトを提供しています。 業務内容(1項目) [1] 個社毎にカスタム開発が不要 個社毎の細かな業務要件に対応できるよう、SaaS内でお客様自身でカスタマイズが可能。大きな初期費用が出せない会社でもプロワンを採用でき、すぐに利用を開始できます。 入社後はこれまでの経験や強みを活かしながら、業務の幅を広げていけるポジションです。主体的な挑戦がそのまま成長とキャリアアップにつながります。 20代・30代のメンバーも活躍しており、顧客対応だけでなく運用改善や提案、仕組みづくりまで踏み込んで関われる環境です。目の前のお客様に向き合いながら、事業成長に直結する経験を積むことができます。
年俸3,000,000円~4,500,000円 給与: ※3. 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <試用期間> 3ヶ月(試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります)
求める人材: BtoB向けシステム・SaaS導入プロジェクト推進(PM/PL)経験 顧客業務ヒアリング、課題抽出~要件整理の経験 開発/営業部門を跨いだプロジェクトマネジメント経験 社内外関係者と円滑に連携しながらプロジェクト推進した実績 Google Workspace、Notion、Backlog、Slack等の基本操作スキル これまでの経験を次のステージにつなげたい方、自分の市場価値を高めたい方も活躍中。 20代・30代のうちから対人スキルを強みに変えたい方、相手の話を丁寧にくみ取りながらより良い進め方を考える方が活躍中です。次のキャリアへつなげやすい仕事です。
株式会社ダイヤモンドファンタジー
福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください!
仕事内容 【仕事内容】 リーダーは『年間1,000時間の学習を続ける』エンジニア。 圧倒的な学習時間とモチベーションを保てる環境があります! 【仕事内容】 ◆クライアント支援 Java,Pythonを中心としたクライアントのWeb開発プロジェクトを成功に導く支援をします。 *BI、コンサルティングのポジションなどもあります ◆リーダー・マネジメント業務 ビジョン達成へのコアメンバーとして後輩の指導や事業部の改善にも取り組んでいただきたいと考えています。 ・メンバー育成、とりまとめ ・エンジニア目線での組織作り ・社内との連携 ・プロジェクト内でのメンバー増員 ・勉強会の開催 など 【開発環境】 ◆言語:Java,Python,C#,TypeScriptなど ◆フレームワーク:Spring, Django,Reactなど 【アピールポイント】 30代~50代まで「働きやすい」がNo.1の会社!生涯現役で成長し続ける【エンジニアリーダー】として活躍!
アクセス 東京メトロ銀座線 銀座A12口徒歩約2分、都営浅草線 東銀座A8口徒歩約3分、東京メトロ有楽町線 銀座一丁目11番口徒歩約3分
年俸6,000,000円~8,400,000円 給与 年俸制 600万円~840万円 (一律手当を含む) 【年収】 600万円~840万円 ※上記は想定年収を表しています。 完全月給制 【月給】50円~70円 【裁量労働制・固定残業代制】 固定残業代制 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件変更無し
資格 【必須条件】 ・DBを利用したバックエンド開発の経験 ・クラウドに関する知識(独学可) ・基本設計以降の経験 【歓迎/尚可】・クラウドの構築経験 ・業務でのデプロイ経験or個人開発でのデプロイ経験 ・機能リーダー経験(大小の規模は問わず)
仕事内容 【仕事内容】 リーダーは『年間1,000時間の学習を続ける』エンジニア。 圧倒的な学習時間とモチベーションを保てる環境があります! 【仕事内容】 ◆クライアント支援 Java,Pythonを中心としたクライアントのWeb開発プロジェクトを成功に導く支援をします。 ご経験によって担当フェーズを決めていきますが、例えばご経験が少ない場合は要件に沿ったシステム開発から担当していただき、どんどんレベルアップしていただくイメージです。 ≪POINT≫ ・8割以上のメンバーが要件定義~基本設計など上流から経験しています。 ・7割のプロジェクトがクラウド環境(AWS環境のプロジェクトを推奨しています。) ・リーダー、マネジメントポジションへのキャリア構築を推奨 【開発環境】 ◆言語:Java,Python,C#,TypeScriptなど ◆フレームワーク:Spring, Django,Reactなど 【アピールポイント】 【Java/Python/AWS】★オンラインビアバッシュ開催中★たくさんの仲間と成長できる!超モチベーション環境★
年俸4,200,000円~6,000,000円 給与 年俸制 420万円~600万円 (一律手当を含む) 【年収】 420万円~600万円 ※上記は想定年収を表しています。 完全月給制 【月給】35円~50円 【裁量労働制・固定残業代制】 固定残業代制 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件変更無し
資格 【必須条件】 ・Java,Python,C#いずれかを使用してコードを書いたor読んだ経験 ・基本情報レベルの知識 ・Linuxコマンド ・DBおよびSQLの知識 ・要件や設計書に沿ったテストができる ・設計書に沿った実装ができる ・一般的なフローチャートを理解できる 【歓迎/尚可】・クラウド利用経験 ・API開発または利用経験 ・個人開発の経験
仕事内容 【仕事内容】 当社は、WEBマーケティング・ITソリューション・自社サービス運営という3つの柱で事業を展開するITベンチャー企業です。 AIの社内活用・推進に全社を挙げて力を入れており、レガシーな環境に留まらず、常に最先端のテクノロジーをビジネスや開発に組み込む先進的な組織を目指しています。 「上流フェーズにチャレンジしたい」 「最先端AIやモダンな技術に触れたい」 「リモートで働きたい」 「スキルが活かせる案件を担当したい」 そんなあなたにこそ、読んでほしい求人です! ≪具体的には≫ サーバー、ネットワーク、クラウドなど、インフラ領域の多様なプロジェクトから、あなたの”強み”や希望の”キャリア”に合わせてお任せしていきます! 要件定義から一貫して携われる現場もあります◎ 1人1人としっかり話し合いながらレベルアップを目指します。 ★約7割のプロジェクトがクラウド環境 プロジェクトの一部をご紹介 ◆SRE(マイクロサービスプラットフォーム構築) クラウドインフラ構築/オペレーション自動化 ◆オンプレ基盤のサーバ・ソフト更改 構成検討/要件定義/設計/構築/テスト/リリース ◆大手HR事業のデータ分析基盤構築、開発環境整備 設計/構築/テスト/運用保守 ◆社内SE業務(NW、業務システム) NW・サーバー運用保守/VPN保守/アカウント管理/サポートデスク/教育 ≪エンジニアと営業の交流を大事にする会社です≫ エンジニアが仕事に集中できる環境づくりを営業アサイン段階から徹底 アサイン先やその後のフォローを大切にしています。 (1)「稼働が高そうな現場は徹底して避ける」こと。 (2)「打ち合わせ段階でエンジニアに同席してもらい、やりたくない案件は受けない」こと。 (3)「稼働後も問題は常にキャッチアップし、問題があればすぐに案件を変える」こと。 一人ひとりにとっての心地よい職場であることを大切にしています。 ◎8割のメンバーが基本設計より上の工程から経験 ◎スキルチェンジも歓迎! ≪ダイヤモンドファンタジーで働く魅力≫ ◆自分の伸ばしたい技術に挑戦できる 「もっと上流工程に挑戦したい」「最先端AIやモダンな技術に触れたい」など… 大手プライム案件/フルリモート案件/最先端AI/上流案件等100件以上の案件の中から自分で選択可能です。 会社から一方的に配属先を決めることはありません。エンジニア個人のキャリアに向き合いながら挑戦できる環境を整えています。 ◆組織づくりの中心メンバーとして活躍 当社は今、第二創業期を迎えています。 組織が拡大していく中で、メンバー全員がチームビルディングの主役となり、未来のリーダーとして活躍していただきたいと考えています。 ◆社外だけでなく社内でも積極的にコミュニケーションが取れる環境 ベンチャーならではの意見が言いやすく、風通しの良い環境です。 コミュニケーションツールを使いながら、自分の不安を解消してくれる仲間と日々コミュニケーションをとることができます。 discordのエンジニアコミュニティがある他、年に2回、任意参加のオフラインイベントも開催しています。 ◆学習する組織づくりを推進 リーダーは『年間1,000時間の学習を続ける』エンジニア! 圧倒的な学習時間とモチベーションを保てる環境があります。 スキルアップの取り組みや、社員の声を取り入れた制度、環境づくりを推進! エンジニアが成長できる環境を大切にしています。 ・資格取得支援制度 ・セミナー休暇 ・AIハンズオンなど勉強会の開催 ・有志による開発PJ立ち上げ (広告系業務ツール、GPTs、UnrealEditorforFortniteでのマップ開発、オンライン会議システムなど) ・外部ハッカソンへの参加 ・自己学習も評価される評価制度 (例:技術ブログやGitの共有、ハッカソンへの参加、資格取得、アルゴリズム検定への挑戦) ・アドベントカレンダー参加 その他にも ・9割がリモートワークを活用中 ・平均残業時間は月5時間ほど など、ワークライフバランスを重視しながら、”やりたい仕事”に専念できる環境づくりを徹底しています。 【アピールポイント】 【インフラエンジニア】AWS・Linux・Ciscoなど多様なプロジェクトで”強み”を最大化しませんか?【クラウド環境中心/リモート導入率90%】
年俸6,000,000円~8,400,000円 給与 年俸制 600万円~840万円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1年あたり11万9100円~16万6700円(固定残業時間:40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【年収】600万円~840万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 基本給(380,900円~533,300円) 固定残業代 (119,100円~166,700円/固定残業時間40時間)※超過分は別途支給 ■決算賞与(会社業績による) <試用期間> 3ヶ月(条件変動なし) 【賞与回数】 賞与なし 【年収例】 年収600万円(月給50万円)30代(入社5年目) 年収640万円(月給50万円+手当)40代(入社4年目) 年収720万円(月給60万円)40代(入社6年目)
資格 <必須条件> ・インフラ構築経験(オンプレ/クラウド環境問わず) <最終学歴> 学歴不問
【年休125日×土日祝休み】Webシステムエンジニアの正社員募集!年収600万円以上可!転勤なし!残業月7h!
仕事内容 <PR本文> 1,《想定年収600万〜840万円》経験・能力を考慮して決定! 2,《年間休日125日》土日祝休みの完全週休2日制! 3,《残業月平均7時間》プライベートの時間も大切にできる! 4,《転勤なし》腰を据えて長く働ける! 5,《資格取得支援あり》スキルアップを会社が後押し! <仕事内容> 「技術力を磨きながら、 長く腰を据えて働ける環境を探している」 そんな方にぴったりのポジションです。 株式会社ダイヤモンドファンタジー(2009年設立・従業員数51〜100名) は、「デジタルマーケティング事業」 を手がける企業です。 リーダーは『年間1,000時間の学習を続ける』エンジニア。 圧倒的な学習時間とモチベーションを保てる環境があります! Java,Pythonを中心としたクライアントの Web開発プロジェクトを成功に導く支援をします。 *BI、コンサルティングのポジションなどもあります。 ビジョン達成へのコアメンバーと して後輩の指導や事業部の改善に も取り組んでいただきたいと考えています。 ▽詳細▽ ・メンバー育成、とりまとめ ・エンジニア目線での組織作り ・社内との連携 ・プロジェクト内でのメンバー増員 ・勉強会の開催など <おすすめポイント> ■年間休日125日 休日がしっかり取れるので、 オンとオフのメリハリをつけられます。 ■転勤なしで長く働ける 勤務地が変わる心配がなく、 腰を据えてキャリアを積み上げられます。 ■資格取得支援あり スキルアップに必要な資格の取得を、 会社がサポートします。 ■経験を活かしてキャリアアップ これまでの経験を活かしながら、 新しいスキルも身につけられます。 株式会社TETOTE(TETOTE,Inc.)が仲介する株式会社ダイヤモンドファンタジーの求人の紹介案件です。
アクセス(最寄駅) 東京メトロ銀座線/日比谷線/丸ノ内線「銀座駅」A12出出より徒歩2分 都営浅草線/東京メトロ日比谷線「東銀座駅」A8出口より徒歩2分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」11番出口より徒歩3分
月給500,000円~700,000円 給与 月給500000円〜700000円 【収入例】 年収600万円(月給50万円)30代(入社5年目) 年収640万円(月給50万円+手当)40代(入社4年目) 年収720万円(月給60万円)40代(入社6年目) 固定残業代あり:月給500,000円〜は1か月当たりの固定残業代119,100円〜(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材/能力 【必須条件】 ■DBを利用したバックエンド開発の経験 ■クラウドに関する知識(独学可) ■基本設計以降の経験 【歓迎条件】 ■クラウドの構築経験 ■業務でのデプロイ経験or個人開発でのデプロイ経験 ■機能リーダー経験(大小の規模は問わず)
【年休125日×土日祝休み】Webシステムエンジニアの正社員募集!年収420万円以上可!転勤なし!残業月7h!
仕事内容 <PR本文> 1,《想定年収420万〜600万円》経験・能力を考慮して決定! 2,《年間休日125日》土日祝休みの完全週休2日制! 3,《残業月平均7時間》プライベートの時間も大切にできる! 4,《転勤なし》腰を据えて長く働ける! 5,《資格取得支援あり》スキルアップを会社が後押し! <仕事内容> 「技術力を磨きながら、 長く腰を据えて働ける環境を探している」 そんな方にぴったりのポジションです。 株式会社ダイヤモンドファンタジー(2009年設立・従業員数51〜100名) は、「デジタルマーケティング事業」 を手がける企業です。 リーダーは『年間1,000時間の学習を続ける』エンジニア。 圧倒的な学習時間とモチベーションを保てる環境があります! Java,Pythonを中心としたクライアントの Web開発プロジェクトを成功に導く支援をします。 ご経験によって担当フェーズを決めていきますが、 例えばご経験が少ない場合は要件に 沿ったシステム開発から担当していただき、 どんどんレベルアップしていただくイメージです。 ≪POINT≫。 ▽詳細▽ ・8割以上のメンバーが要件定義~基本設計など上流から経験しています ・7割のプロジェクトがクラウド環境(AWS環境のプロジェクトを推奨しています。) ・リーダー、マネジメントポジションへのキャリア構築を推奨 ・言語 ┗Java,Python,C#,TypeScriptなど ・フレームワーク ┗Spring,Django,Reactなど <おすすめポイント> ■年間休日125日 休日がしっかり取れるので、 オンとオフのメリハリをつけられます。 ■転勤なしで長く働ける 勤務地が変わる心配がなく、 腰を据えてキャリアを積み上げられます。 ■資格取得支援あり スキルアップに必要な資格の取得を、 会社がサポートします。 ■経験を活かしてキャリアアップ これまでの経験を活かしながら、 新しいスキルも身につけられます。 株式会社TETOTE(TETOTE,Inc.)が仲介する株式会社ダイヤモンドファンタジーの求人の紹介案件です。
月給350,000円~500,000円 給与 月給350000円〜500000円 【収入例】 年収429万円(月給30万円+賞与)20代(入社2年目) 年収588万円(月給42万円+賞与)30代(入社4年目) 年収672万円(月給48万円+賞与)40代(入社5年目) 昇給:年1回(年2回昇給実績あり) 賞与なし:交通費全額支給 固定残業代あり:月給350,000円〜は1か月当たりの固定残業代83,400円〜(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。
求める人材/能力 【必須条件】 ■Java,Python,C#いずれかを使用してコードを書いたor読んだ経験 ■基本情報レベルの知識 ■Linuxコマンド ■DBおよびSQLの知識 ■要件や設計書に沿ったテストができる ■設計書に沿った実装ができる ■一般的なフローチャートを理解できる 【歓迎条件】 ■クラウド利用経験 ■API開発または利用経験 ■個人開発の経験
株式会社BREXA Technology【機電事業本部 南関東採用課】
【組込みソフト系エンジニア/若手向け】デジカメ・産業用ロボットなどの組込みソフト開発/豊富なキャリアプランあり
仕事内容: ◆誰もが知る大手メーカーでの組込ソフト開発をお任せします。 【具体的には】 ★自動車・半導体・家電・航空・宇宙・エネルギー・エコ関連と様々な分野で 組込みソフト開発業務を担当して頂き、組込みソフトエンジニアとして活躍して頂きます。 ≪プロジェクト例≫ ◎AV機器用組込ソフトウェアの開発 ◎デジタルカメラ用組込ソフトウェアの開発 ◎スマートフォン向けカメラモジュール用組込ソフトウェアの開発 ◎半導体製造装置用用組込ソフトウェアの開発 ◎産業用ロボット用組込ソフトウェアの開発 ◎大型空調機器用組込ソフトウェアの開発 ◎車載電子機器用組込ソフトウェアの開発
アクセス: ー
年俸3,500,000円~5,700,000円 給与: 賞与:年2回(7月、12月) 給与改定:年1回(4月) 試用期間:3ヶ月(労働条件は本採用と同じです。) 450万円(30才/経験 8年) 500万円(35才/経験 13年) 600万円(40才/経験 18年) 700万円(45才/経験 23年)
求める人材: 【MUST】 ・組込みソフト開発の実務経験が1年以上ある方。 ・要件定義、詳細設計、コーディング、検証・評価、品質保証のいずれかの経験がある方。 ※使用言語:C、C++、C#、VC、VC++などC言語系
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
【組込みソフトエンジニア】第二新卒歓迎/年間休日120日以上
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:組み込み制御SE、組み込み制御プログラマー、その他組込/制御設計/開発 入社後2か月の研修でIT基礎と組込み開発を学び、 大手メーカーなどのプロジェクトで 組込みソフトウェア開発に携わっていただきます。 具体的には… ・家電製品の組込み制御ソフト開発 ・ロボット開発全般(制御系開発) ・ネットワークカメラやIoT機器の組込み開発 ・カメラ製品のドライバ開発 ・画像処理系デジタル回路の設計開発 ※上記は配属先プロジェクトの一例です パナソニックをはじめとする大手メーカー・ 優良企業の案件を多数扱っています。 ★このお仕事のPOINT★ 【1】2か月の研修を受けてから就業開始 座学20日間でIT基礎、組込みプログラミングの 基礎・応用を学びます。 続く実践型研修20日間では、RTOSを用いた 実技研修に取り組みます(予定)。 研修は出社とリモートの併用です。 【2】U・Iターンも歓迎 面接はWeb対応のため、来社不要で選考に進めます。 転居費用は最大10万円まで支給します。 学んだ組込みの知識を実務で形にしていける環境です。
交通・アクセス 〈勤務地〉 ・住所:東京都中央区銀座4-6-1銀座三和ビル8階
月給260,000円~320,000円 給与詳細 基本給:月給 26万円 〜 32万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし <給与> 想定年収:312万円~384万円 月給:26万円~32万円 賞与回数: 昨年度賞与実績: インセンティブ: 〈年収例〉 〈補足情報〉 想定年収364万円~448万円 月給26万円~32万円 ※経験・能力等を考慮して決定します ※諸手当(残業手当、交通費等)は別途支給します <昇給> 年1回(4月) <賞与> 年2回(6月、12月) 昨年度実績2か月分 <モデル年収> 年収410万円 年収460万円 年収500万円 ※賞与年2回+残業手当20時間/月を想定 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学生時代に組込みを学んだ第二新卒の方や、 実務経験が浅い方も歓迎します。 以下いずれかに当てはまる方が対象です。 ◆C、C++での組込み開発経験が半年以上ある方 ◆学生時代に組込みの学習経験がある方 ◆学歴は不問です ◆業種未経験の方も歓迎します ※職種未経験の方は対象外となります <こんな方をお待ちしています!> ◎組込みエンジニアとして実務経験を積みたい方 ◎研修で基礎を固めてから現場に出たい方 ◎転居を伴う転勤なく腰を据えて働きたい方
株式会社グリーンエナジー・ライフ
【東京都勤務/東証グロース上場G/年休120日】社内SE・係長候補/リーダー候補募集
仕事内容 【業務内容】 ■主な業務 ・ヘルプデスク、ユーザーサポート ・PCキッティング、デバイス管理 ・アカウント管理 ・サーバー監視、システム運用保守 ・社内LAN(有線/無線)のトラブル対応 ・Microsoft 365、Google Workspace運用 ・ベンダーとの連絡、折衝 ・業務効率化ツールの作成 ・EDR管理、セキュリティ運用 ・プロジェクト管理 ・チームマネジメント ■使用・関連ツール例 ・Microsoft 365 ・Google Workspace ・Slack ・Zoom ・VBA ・PowerShell ・Python ・SQL 【もう少し詳しくQ&A】 Q. どんな立場のSEですか? A. 事業会社専属の社内SEとして、現場に近い立場でIT環境整備やDX推進を担当します。 Q. 開発業務はありますか? A. メインは社内IT運用・改善ですが、簡単なツール作成や業務自動化にも携われます。 Q. マネジメント経験は必要ですか? A. 係長・リーダー候補として、チームマネジメントにも携わるポジションです。 Q. 活かせる経験は? A. 社内SE、情報システム、ヘルプデスク、インフラ運用、ITサポート経験などが活かせます。
[勤務地:東京都港区東新橋]
月給422,900円~669,500円 給与 【給与】 月給 422,900円~669,500円 昇給:年1回 賞与:年2回(平均3か月分程度) 固定残業代:70,000円~132,000円(45時間分) 超過分別途支給
経験・資格 【必須スキル】 ・社内SE、情報システム部門、IT関連業務経験2年以上 ・以下いずれか経験 PCキッティング デバイス管理 ヘルプデスク ユーザーサポート 社内システム運用保守 基本的なネットワーク知識 IPアドレス サブネット理解 【歓迎スキル】 ・VBA, PowerShell, Python, SQLの使用経験 ・スプレッドシート関数、Google Apps Script (初級)、Python (初級)、Django (初級)、SQL(初級)の使用経験 ・Excelマクロ作成、定型作業の自動化、データ抽出の経験 【こんな人におすすめ】 ■社内SEや情報システム部門経験を活かしたい方 ■ITを通じて業務改善やDX推進に関わりたい方 ■現場に近い立場で課題解決に携わりたい方 ■マネジメントやリーダーポジションに挑戦したい方 ■安定した上場グループ企業で長期的にキャリア形成したい方 ※定年制あり(60歳) ※当社就業規則による
〒120-0045東京都足立区千住桜木
相和建設株式会社
東京都豊島区池袋駅
日本負荷試験テクノ株式会社 本社
東京都渋谷区宇田川町
ポケモンセンター シブヤ
〒104-0032東京都中央区八丁堀
八丁堀アパートメントホテル ※開業準備中の一定期間(1か月前後)は横浜本社勤務となります
〒110-0011東京都台東区三ノ輪
医療法人社団同善会
〒111-0052東京都台東区柳橋
平野石油株式会社
東京都千代田区秋葉原駅
株式会社Leads
〒136-0075東京都江東区新砂
テイケイワークス東京 新宿支店
〒101-0024東京都千代田区神田和泉町
株式会社ダイワ・セキュリティー・システム 東京支社 秋葉原営業所
〒101-0032東京都千代田区岩本町
株式会社マリタイムデーリーニュース社
東京都千代田区神田須田町
シンクヘルス株式会社
東京都港区浜松町
一般社団法人日本フードサービス協会
雇用形態で絞り込む