求人・転職情報

土日祝休み｜年間休日120日｜昇給＆賞与あり｜交通費支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合（バグ）の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール（Jira・Backlog等）への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理（QA）のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。

未経験OK✨土日祝休み＆髪型・服装自由でプライベートとも両立

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、インバウンドコールスタッフ、チャット対応スタッフ 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃= ＼⛳ 求人のポイントはコチラ！⛳／ ✨未経験OK！髪型・服装自由☆ ✨完全週休二日制（土日祝） ✨小岩駅から徒歩4分で楽チン♪ ⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 建設機械に関するサイトの運営会社で カスタマーサポートをお任せ♪ ⊹⁺‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧⁺ ⊹˚. 【具体的な仕事内容】 ◆国内・海外お客様対応 （チャットやお電話での対応） ◆提供サービスに関する業務（PC使用） ◆クレーム対応 ◆ヤフーオークションとの連携業務 ⭐ECサイトや建設機械の知識は必要なし！ 社員のほとんどが 業界未経験で入社しています♪ 〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=〃=

未経験歓迎◎年休124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、CRM/MA、一般事務 ✅ 月給40万円～×賞与年2回 ✅ 年間休日124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇(GW・お盆・年末年始) ✅年収1000万も目指せるキャリアパス◎ - ✅急成長中のSaaSプロダクト「CORECA」の拡販を担う◎ 【具体的な仕事内容】 経営管理クラウド「CORECA」をご案内します。 工事の原価や収支などをまとめて管理し、お客様の業務効率化や経営改善を支えるサービスです。 ■お問い合わせへの対応 サービスに興味をお持ちの企業へ、電話やメールでご連絡します。 ■お困りごとのヒアリング 「どのような管理に手間がかかっているか」「何を改善したいか」を伺います。 ■サービスのご案内・オンライン商談 お客様の課題に合わせて、CORECAの機能や活用方法をご提案します。 ■新しいお客様へのアプローチ 電話・メールでサービスをご案内し、商談の機会をつくります。 オンラインでの対応が中心で、飛び込み営業はありません。 入社後は、サービスの知識や商談の進め方を学ぶところからスタート。IT・建設業界が初めての方も、知識を身につけながら取り組めます。 【1日の流れ】 〈営業職のスケジュール例〉 09:00｜出社・スケジュール確認 その日の予定や、対応するお客様の情報を確認します。 09:30｜朝礼 チームで予定や進捗を共有します。 10:00｜お客様対応・商談 事前に確認した情報をもとに、お客様のお困りごとを伺います。 12:00｜ランチ 13:00｜午後の商談・提案準備 お客様へのご案内や資料の準備を進めます。必要に応じて、社内への情報共有や新機能の確認も行います。 18:00｜退勤 ※上記は参考例です。勤務はフレックスタイム制（実働8時間・休憩1時間）です。 ※コアタイム10:00～17:00／フレキシブルタイム8:00～10:00、17:00～19:00 【社員インタビュー】 〈2025年入社／W.Hさん〉 フィールドセールス兼カスタマーサクセス ──この仕事を続けている理由は？ 自社のサービスを、自分の手で成長させていけることです。 前職は広告代理店で、大手半導体メーカーのプロモーション運営を担当していました。その中で「自社製品の成長に直接関わりたい」という気持ちが強くなり、コレカへの転職を決めました。 現在は、お客様の経営や業務のお困りごとを伺い、サービスの提案から導入後のフォローまで担当しています。カスタマーサクセス部門の仕組みづくりにも関わっており、お客様への支援と組織づくりの両方に携われるところに面白さを感じています。 ──仕事の魅力は？ 一番うれしいのは、お客様から「ありがとう」と言っていただけることです。 導入後も、使い方のご提案や新機能のご案内などでお客様と関わります。新規の商談だけでは聞けない感謝の言葉をいただけることが、やりがいになっています。 職場は、自分で考えて行動する人が多い一方で、周囲に質問や相談もしやすい雰囲気です。また、業務ではAIも活用しているので、新しいツールに触れながら知識を身につけられる点も魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ コレカは、まだまだ自分の力で会社を大きく成長させていける段階です。 自社サービスを育てることや、組織の仕組みづくりに関わりたい方には、やりがいのある環境だと思います。 会社の成長に関わりながら、自分自身も次のステージを目指したい。そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 【弊社について】 コレカ株式会社は、建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を開発・運営しています。 目指しているのは、ITを通じて建設業界の非効率を減らし、現場で働く方々の労働環境をより良くすること。お客様の声をサービスの改善にも活かしながら、使いやすく、経営に役立つ仕組みづくりを進めています。 現在は、2029年の上場を目標に、事業の拡大と組織体制の強化に取り組んでいます。営業としてサービスを届けるだけでなく、営業の仕組みやチームづくりにも関わり、会社の成長をともにつくっていける環境です。 【年収例】 ✊年収1008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓セールスディレクター ■基本年収︓840万円 ■賞与年2回合計︓168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓インサイドセールスマネージャー ■基本年収︓600万円 ■賞与年2回合計︓120万円 ※役職、等級制度に合わせたわかりやすい評価制度と給与制度で、結果をすぐに反映します︕ 【キャリアパス】 まずは、サービスの知識とお客様へのヒアリング・提案の進め方を習得。 経験を重ねながら、営業として成果を上げる力を身につけていきます。 その後は、成果や行動に応じて、リーダー・マネージャーなどの役職を目指せます。 年齢や社歴だけで判断せず、取り組みや成果を評価する方針です。 「営業として成長したい」「将来はチームを率いたい」という意欲を歓迎します。

未経験歓迎◎年休124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、CRM/MA、一般事務 ✅ 月給40万円～×賞与年2回 ✅ 年間休日124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇(GW・お盆・年末年始) ✅年収1000万も目指せるキャリアパス◎ - ✅急成長中のSaaSプロダクト「CORECA」の拡販を担う◎ 【具体的な仕事内容】 経営管理クラウド「CORECA」をご案内します。 工事の原価や収支などをまとめて管理し、お客様の業務効率化や経営改善を支えるサービスです。 ■お問い合わせへの対応 サービスに興味をお持ちの企業へ、電話やメールでご連絡します。 ■お困りごとのヒアリング 「どのような管理に手間がかかっているか」「何を改善したいか」を伺います。 ■サービスのご案内・オンライン商談 お客様の課題に合わせて、CORECAの機能や活用方法をご提案します。 ■新しいお客様へのアプローチ 電話・メールでサービスをご案内し、商談の機会をつくります。 オンラインでの対応が中心で、飛び込み営業はありません。 入社後は、サービスの知識や商談の進め方を学ぶところからスタート。IT・建設業界が初めての方も、知識を身につけながら取り組めます。 【1日の流れ】 〈営業職のスケジュール例〉 09:00｜出社・スケジュール確認 その日の予定や、対応するお客様の情報を確認します。 09:30｜朝礼 チームで予定や進捗を共有します。 10:00｜お客様対応・商談 事前に確認した情報をもとに、お客様のお困りごとを伺います。 12:00｜ランチ 13:00｜午後の商談・提案準備 お客様へのご案内や資料の準備を進めます。必要に応じて、社内への情報共有や新機能の確認も行います。 18:00｜退勤 ※上記は参考例です。勤務はフレックスタイム制（実働8時間・休憩1時間）です。 ※コアタイム10:00～17:00／フレキシブルタイム8:00～10:00、17:00～19:00 【社員インタビュー】 〈2025年入社／W.Hさん〉 フィールドセールス兼カスタマーサクセス ──この仕事を続けている理由は？ 自社のサービスを、自分の手で成長させていけることです。 前職は広告代理店で、大手半導体メーカーのプロモーション運営を担当していました。その中で「自社製品の成長に直接関わりたい」という気持ちが強くなり、コレカへの転職を決めました。 現在は、お客様の経営や業務のお困りごとを伺い、サービスの提案から導入後のフォローまで担当しています。カスタマーサクセス部門の仕組みづくりにも関わっており、お客様への支援と組織づくりの両方に携われるところに面白さを感じています。 ──仕事の魅力は？ 一番うれしいのは、お客様から「ありがとう」と言っていただけることです。 導入後も、使い方のご提案や新機能のご案内などでお客様と関わります。新規の商談だけでは聞けない感謝の言葉をいただけることが、やりがいになっています。 職場は、自分で考えて行動する人が多い一方で、周囲に質問や相談もしやすい雰囲気です。また、業務ではAIも活用しているので、新しいツールに触れながら知識を身につけられる点も魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ コレカは、まだまだ自分の力で会社を大きく成長させていける段階です。 自社サービスを育てることや、組織の仕組みづくりに関わりたい方には、やりがいのある環境だと思います。 会社の成長に関わりながら、自分自身も次のステージを目指したい。そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 【弊社について】 コレカ株式会社は、建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を開発・運営しています。 目指しているのは、ITを通じて建設業界の非効率を減らし、現場で働く方々の労働環境をより良くすること。お客様の声をサービスの改善にも活かしながら、使いやすく、経営に役立つ仕組みづくりを進めています。 現在は、2029年の上場を目標に、事業の拡大と組織体制の強化に取り組んでいます。営業としてサービスを届けるだけでなく、営業の仕組みやチームづくりにも関わり、会社の成長をともにつくっていける環境です。 【年収例】 ✊年収1008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓セールスディレクター ■基本年収︓840万円 ■賞与年2回合計︓168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓インサイドセールスマネージャー ■基本年収︓600万円 ■賞与年2回合計︓120万円 ※役職、等級制度に合わせたわかりやすい評価制度と給与制度で、結果をすぐに反映します︕ 【キャリアパス】 まずは、サービスの知識とお客様へのヒアリング・提案の進め方を習得。 経験を重ねながら、営業として成果を上げる力を身につけていきます。 その後は、成果や行動に応じて、リーダー・マネージャーなどの役職を目指せます。 年齢や社歴だけで判断せず、取り組みや成果を評価する方針です。 「営業として成長したい」「将来はチームを率いたい」という意欲を歓迎します。

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ クロス・床などの工事の経験・技術を活かして、 住宅内装工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 壁紙（クロス）やクッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を行います。 ●壁紙（クロス）貼り ●クッションフロア・フロアタイルなどの床施工 ●古い壁紙・床材の撤去 ●施工前の下地処理 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う内装工事を中心に、 設備・電気・ガスなどスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、クロス・クッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

未経験歓迎◎年休124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：IT/通信製品法人営業、CRM/MA、一般事務 ✅ 月給40万円～×賞与年2回 ✅ 年間休日124日×完全週休2日(土日祝)×長期休暇(GW・お盆・年末年始) ✅年収1000万も目指せるキャリアパス◎ - ✅急成長中のSaaSプロダクト「CORECA」の拡販を担う◎ 【具体的な仕事内容】 経営管理クラウド「CORECA」をご案内します。 工事の原価や収支などをまとめて管理し、お客様の業務効率化や経営改善を支えるサービスです。 ■お問い合わせへの対応 サービスに興味をお持ちの企業へ、電話やメールでご連絡します。 ■お困りごとのヒアリング 「どのような管理に手間がかかっているか」「何を改善したいか」を伺います。 ■サービスのご案内・オンライン商談 お客様の課題に合わせて、CORECAの機能や活用方法をご提案します。 ■新しいお客様へのアプローチ 電話・メールでサービスをご案内し、商談の機会をつくります。 オンラインでの対応が中心で、飛び込み営業はありません。 入社後は、サービスの知識や商談の進め方を学ぶところからスタート。IT・建設業界が初めての方も、知識を身につけながら取り組めます。 【1日の流れ】 〈営業職のスケジュール例〉 09:00｜出社・スケジュール確認 その日の予定や、対応するお客様の情報を確認します。 09:30｜朝礼 チームで予定や進捗を共有します。 10:00｜お客様対応・商談 事前に確認した情報をもとに、お客様のお困りごとを伺います。 12:00｜ランチ 13:00｜午後の商談・提案準備 お客様へのご案内や資料の準備を進めます。必要に応じて、社内への情報共有や新機能の確認も行います。 18:00｜退勤 ※上記は参考例です。勤務はフレックスタイム制（実働8時間・休憩1時間）です。 ※コアタイム10:00～17:00／フレキシブルタイム8:00～10:00、17:00～19:00 【社員インタビュー】 〈2025年入社／W.Hさん〉 フィールドセールス兼カスタマーサクセス ──この仕事を続けている理由は？ 自社のサービスを、自分の手で成長させていけることです。 前職は広告代理店で、大手半導体メーカーのプロモーション運営を担当していました。その中で「自社製品の成長に直接関わりたい」という気持ちが強くなり、コレカへの転職を決めました。 現在は、お客様の経営や業務のお困りごとを伺い、サービスの提案から導入後のフォローまで担当しています。カスタマーサクセス部門の仕組みづくりにも関わっており、お客様への支援と組織づくりの両方に携われるところに面白さを感じています。 ──仕事の魅力は？ 一番うれしいのは、お客様から「ありがとう」と言っていただけることです。 導入後も、使い方のご提案や新機能のご案内などでお客様と関わります。新規の商談だけでは聞けない感謝の言葉をいただけることが、やりがいになっています。 職場は、自分で考えて行動する人が多い一方で、周囲に質問や相談もしやすい雰囲気です。また、業務ではAIも活用しているので、新しいツールに触れながら知識を身につけられる点も魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ コレカは、まだまだ自分の力で会社を大きく成長させていける段階です。 自社サービスを育てることや、組織の仕組みづくりに関わりたい方には、やりがいのある環境だと思います。 会社の成長に関わりながら、自分自身も次のステージを目指したい。そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 【弊社について】 コレカ株式会社は、建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を開発・運営しています。 目指しているのは、ITを通じて建設業界の非効率を減らし、現場で働く方々の労働環境をより良くすること。お客様の声をサービスの改善にも活かしながら、使いやすく、経営に役立つ仕組みづくりを進めています。 現在は、2029年の上場を目標に、事業の拡大と組織体制の強化に取り組んでいます。営業としてサービスを届けるだけでなく、営業の仕組みやチームづくりにも関わり、会社の成長をともにつくっていける環境です。 【年収例】 ✊年収1008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓セールスディレクター ■基本年収︓840万円 ■賞与年2回合計︓168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓インサイドセールスマネージャー ■基本年収︓600万円 ■賞与年2回合計︓120万円 ※役職、等級制度に合わせたわかりやすい評価制度と給与制度で、結果をすぐに反映します︕ 【キャリアパス】 まずは、サービスの知識とお客様へのヒアリング・提案の進め方を習得。 経験を重ねながら、営業として成果を上げる力を身につけていきます。 その後は、成果や行動に応じて、リーダー・マネージャーなどの役職を目指せます。 年齢や社歴だけで判断せず、取り組みや成果を評価する方針です。 「営業として成長したい」「将来はチームを率いたい」という意欲を歓迎します。

コレカと共に、会社も自分も次のステージへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、建築法人営業、マーケティング戦略企画 ✅ 未経験から月給40万円～＋賞与年2回！ ✅ 年間休日124日！プライベートも充実 ✅ 電話・メール・オンライン中心！飛び込み営業なし ✅ 成果や行動を評価！収入アップ・役職登用のチャンス ✅ IT・業界知識は入社後でOK！販売・接客経験も活かせる お客様の「業務に時間がかかる」「数字の管理が難しい」を、ITサービスで解決する仕事です。 営業経験やITの専門知識は問いません。 販売・接客・コールセンター・顧客対応などで培った「相手の話を聞く力」も活かせます。 【具体的な仕事内容】 建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」をご案内します。 工事の原価や収支などをまとめて管理し、お客様の業務効率化や経営改善を支えるサービスです。 ■お問い合わせへの対応 サービスに興味をお持ちの企業へ、電話やメールでご連絡します。 ■お困りごとのヒアリング 「どのような管理に手間がかかっているか」「何を改善したいか」を伺います。 ■サービスのご案内・オンライン商談 お客様の課題に合わせて、CORECAの機能や活用方法をご提案します。 ■新しいお客様へのアプローチ 電話・メールでサービスをご案内し、商談の機会をつくります。 オンラインでの対応が中心で、飛び込み営業はありません。 入社後は、サービスの知識や商談の進め方を学ぶところからスタート。IT・建設業界が初めての方も、知識を身につけながら取り組めます。 【1日の流れ】 〈営業職のスケジュール例〉 09:00｜出社・スケジュール確認 その日の予定や、対応するお客様の情報を確認します。 09:30｜朝礼 チームで予定や進捗を共有します。 10:00｜お客様対応・商談 事前に確認した情報をもとに、お客様のお困りごとを伺います。 12:00｜ランチ 13:00｜午後の商談・提案準備 お客様へのご案内や資料の準備を進めます。必要に応じて、社内への情報共有や新機能の確認も行います。 18:00｜退勤 ※上記は参考例です。勤務はフレックスタイム制（実働8時間・休憩1時間）です。 ※コアタイム10:00～17:00／フレキシブルタイム8:00～10:00、17:00～19:00 【社員インタビュー】 〈2025年入社／W.Hさん〉 フィールドセールス兼カスタマーサクセス ──この仕事を続けている理由は？ 自社のサービスを、自分の手で成長させていけることです。 前職は広告代理店で、大手半導体メーカーのプロモーション運営を担当していました。その中で「自社製品の成長に直接関わりたい」という気持ちが強くなり、コレカへの転職を決めました。 現在は、お客様の経営や業務のお困りごとを伺い、サービスの提案から導入後のフォローまで担当しています。カスタマーサクセス部門の仕組みづくりにも関わっており、お客様への支援と組織づくりの両方に携われるところに面白さを感じています。 ──仕事の魅力は？ 一番うれしいのは、お客様から「ありがとう」と言っていただけることです。 導入後も、使い方のご提案や新機能のご案内などでお客様と関わります。新規の商談だけでは聞けない感謝の言葉をいただけることが、やりがいになっています。 職場は、自分で考えて行動する人が多い一方で、周囲に質問や相談もしやすい雰囲気です。また、業務ではAIも活用しているので、新しいツールに触れながら知識を身につけられる点も魅力ですね。 ──入社を考えている方へメッセージ コレカは、まだまだ自分の力で会社を大きく成長させていける段階です。 自社サービスを育てることや、組織の仕組みづくりに関わりたい方には、やりがいのある環境だと思います。 会社の成長に関わりながら、自分自身も次のステージを目指したい。そんな方と一緒に働けることを楽しみにしています。 【弊社について】 コレカ株式会社は、建設会社向けの経営管理クラウド「CORECA」を開発・運営しています。 目指しているのは、ITを通じて建設業界の非効率を減らし、現場で働く方々の労働環境をより良くすること。お客様の声をサービスの改善にも活かしながら、使いやすく、経営に役立つ仕組みづくりを進めています。 現在は、2029年の上場を目標に、事業の拡大と組織体制の強化に取り組んでいます。営業としてサービスを届けるだけでなく、営業の仕組みやチームづくりにも関わり、会社の成長をともにつくっていける環境です。 【年収例】 ✊年収1008万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓セールスディレクター ■基本年収︓840万円 ■賞与年2回合計︓168万円 ✊年収720万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■役職︓インサイドセールスマネージャー ■基本年収︓600万円 ■賞与年2回合計︓120万円 ※役職、等級制度に合わせたわかりやすい評価制度と給与制度で、結果をすぐに反映します︕ 【キャリアパス】 まずは、サービスの知識とお客様へのヒアリング・提案の進め方を習得。 経験を重ねながら、営業として成果を上げる力を身につけていきます。 その後は、成果や行動に応じて、リーダー・マネージャーなどの役職を目指せます。 年齢や社歴だけで判断せず、取り組みや成果を評価する方針です。 「営業として成長したい」「将来はチームを率いたい」という意欲を歓迎します。