求人・転職情報

✅大量募集✅時給1400円～✅日払いあり✅残業なし✅未経験可

仕事内容 ＼ 若手スタッフ多数活躍中の職場 ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅駅チカ！きれいなオフィスビル勤務 ✅学歴不問！未経験者も大歓迎します ✅シフトは固定休で残業はありません ✅土日祝のみの勤務もOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ お仕事内容は… ＞ オンラインクリニックで取り扱う 医療品の出荷作業になります。 具体的には ＊医療品の出荷作業 └ピッキング、検品、梱包など ＊残業なし！ └プライベートとの両立もバッチリ ＊服装自由・髪型自由！ └オシャレを我慢せずに働けます ＊ゆくゆくはリーダー業務にチャレンジ！ └＋時給100～300円も目指せます └最短2ヶ月程度でリーダーに！ ＼ コツコツ作業で安定収入！ ／ 株式会社MOSTは請負業を メイン事業として手掛ける会社。 豊富な請負先は多岐に渡り、 なかでもIT系は、パソコンの キッティングや検査などを はじめとする、現代では 欠かせないものが多く、 この景気下でも業績は好調です。

当務のみで生活リズム安定✨月12回勤務✨社会人デビュー歓迎♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛、その他不動産施設管理/保全 ✨未経験から安定＆キャリアアップ！✨ 「そろそろ安定した仕事に就きたい」 「未経験から資格やスキルを身につけたい」 ――そんな方にピッタリのお仕事です♪ 【求人のPOINT】 ✅月給26万円以上スタート！ ✅立ち仕事＆室外業務少なめ！！ ✅霞ヶ関駅徒歩1分の駅近オフィスビル◎ ✅若者支援手当：月2～3万円支給 ✅資格取得費用は全額会社負担 ✅未経験から管理職・本部職も目指せる◎ 警備の経験や資格はなくてもOK！ 仕事を覚えながら資格を取得し、 できることを増やしていけば、 将来的には隊長・管理職などへの キャリアアップも目指せます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ 【仕事内容】 ⏩施設の開閉館作業 ⏩出入口監視 ⏩駐車場管理 ⏩巡回業務 ⏩受付業務 など ※1年間の有期雇用、 その後無期雇用へ転換制度あり ✨業務ごとの負担も事前にご説明！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ モニター監視・受付6割、 巡回3割、立哨1割など、 業務の割合も明確にご案内！ 立哨は合計時間の1割のため、 無理せず働けます！ 座って行う業務が多く、 立ちっぱなしになり続ける 働き方ではありません◎ 【入社後の流れ】 ▼初任講習（3日間） まずは本社にて法定研修を実施。 警備に関する基本的な知識を 身に付けていただきます。 ▼現場研修（2週間） 現場に配属された後、 先輩社員がOJT形式で実務を丁寧に指導。 慣れるまでは先輩と一緒に行動するので、 いきなり一人で任せることはありません。 ▼独り立ち 一通りの業務を覚えたら独り立ち。 独り立ち後も分からないことがあれば すぐにフォローしますので、 安心して仕事に慣れていけます◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ＼＼新しい職場の人間関係が不安な方も／／ 新しい環境に慣れるまでは、 誰でも不安があるもの。 業務の進め方や分からないことを 確認しながら、少しずつ仕事を 覚えていける環境を整えています。 そんな環境から弊社の定着率は高く、 勤続10年、20年を超えるメンバーも！ 最長、現在56歳の方が36年勤続しています！ せっかく決まった会社をすぐ辞めてしまう なんてこととは無縁の会社です！ これまでの経験を活かして、 安心してスタートしませんか？ ✧⁺─────────────────⁺✧ ＼＼警備から、その先のキャリアへ✨／／ 現場経験を積みながら 資格取得を目指せます。 資格取得費用は会社が全額負担！ さらに、階級アップを経て 隊長・管理職、本部の総合管理職など、 将来のキャリアも広げられます。 「これからスキルを身につけたい」 という方にもピッタリの環境です◎ ✧⁺─────────────────⁺✧ ⭐他の現場をご希望の場合は、 面接時にお気軽にご相談ください◎ ⭐面接は1回！カジュアル面談スタイル♪ 服装は自由！堅苦しい面接ではなく、 ざっくばらんにお話しします♪ 気になることがあれば お気軽にご質問ください◎ 最短1週間で勤務開始も可能です！

【概要】オフィス/ホテル/商業/医療福祉施設などの安全品質支援や特殊工事支援等。三井不動産グループの協力関係を活かし安定受注、大型再開発計画対応の可能性有。グループ外の大型・長期・特殊案件も増加中。

企業名 三井デザインテック株式会社 求人名 安全品質管理および支援指導(契約社員)-三井不動産Gの内装企業/年休127日- 仕事の内容 【概要】オフィス/ホテル/商業/医療福祉施設などの安全品質支援や特殊工事支援等。三井不動産グループの協力関係を活かし安定受注、大型再開発計画対応の可能性有。グループ外の大型・長期・特殊案件も増加中。 ■安全環境グループ 労働安全衛生法などの安全関連法規、建設業法等や社内ルールに基づく安全パトロールおよび安全品質指導、施工体制台帳の整備、産業廃棄物関係の契約等の支援、安全衛生協議会、災害防止協議会、社内研修等の資料作成および発信、災害事故検討会において原因究明および再発防止策の整理等 募集職種 安全品質管理および支援指導(契約社員)-三井不動産Gの内装企業/年休127日-

【障害者採用】第一ビルディング／事務・バックオフィス／土日休・年休120日以上／フレックス・時短あり／京橋

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊実務経験必須／スキルを活かしてキャリアアップを目指す環境 ＊創業70年以上の安定企業／第一生命グループの強固な経営基盤 ＊土日祝休／年間休日120日以上でメリハリのある働き方が可能 ＊身体障害の方が活躍中／定着率が高く穏やかな職場環境 ＜仕事内容＞ ●事務 ・一般事務全般（請求書・稟議書作成など） ・書類作成 ・支払処理 ・PC端末への入力作業…など ●庶務 ・郵便物・メール便の配布 ・電話応対 ・事務用品等の発注作業 ・データ入力、書類のファイリング ・執務室内・会議室内の簡単な清掃…など オフィスビルや複合施設、ファンド物件をメインに プロパティマネジメント事業を展開する ＜第一ビルディング＞バックオフィスにて、 事務・庶務業務全般をお任せします スキル・適性等により仕事内容、配属先を決定いたします ※一部事務のお仕事もお願いいたします ＜求人ポイント＞ ◆事務スキルを正当に評価し、更なる成長を支援◆ 「事務・庶務のスペシャリスト」として、 請求書作成やシステム入力など、 責任ある業務を幅広くお任せします 周囲と連携しながら能動的に動く姿勢が必要となるため、 これまでの経験を活かしてさらに専門性を高めたい方に最適な環境です ◆大手グループならではの充実した就業環境◆ 第一生命グループの安定した基盤のもと、 フレックスタイム制や充実した休日休暇など、 長く働き続けられる制度が整っています えるぼし認定取得企業として、 社員一人ひとりが能力を発揮できるよう配慮された、 非常に落ち着いた雰囲気の職場です ＜職場体制等＞ ・支店人数規模：5～15名程度 ・上記以外：3名～10名程度 ＜身体障害をお持ちの方の雇用実績＞ 内部障害・下肢障害・左半身麻痺など6名在籍 ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ―――――――――――――――――― こちらの求人は 「嘱託社員」としての勤務になります ――――――――――――――――――

【障害者採用】第一ビルディング／事務・バックオフィス／土日休・年休120日以上／フレックス・時短あり／日比谷

仕事内容 【おすすめポイント！！】 ＊実務経験必須／スキルを活かしてキャリアアップを目指す環境 ＊創業70年以上の安定企業／第一生命グループの強固な経営基盤 ＊土日祝休／年間休日120日以上でメリハリのある働き方が可能 ＊身体障害の方が活躍中／定着率が高く穏やかな職場環境 ＜仕事内容＞ ●事務 ・一般事務全般（請求書・稟議書作成など） ・書類作成 ・支払処理 ・PC端末への入力作業…など ●庶務 ・郵便物・メール便の配布 ・電話応対 ・事務用品等の発注作業 ・データ入力、書類のファイリング ・執務室内・会議室内の簡単な清掃…など オフィスビルや複合施設、ファンド物件をメインに プロパティマネジメント事業を展開する ＜第一ビルディング＞バックオフィスにて、 事務・庶務業務全般をお任せします スキル・適性等により仕事内容、配属先を決定いたします ※一部事務のお仕事もお願いいたします ＜求人ポイント＞ ◆事務スキルを正当に評価し、更なる成長を支援◆ 「事務・庶務のスペシャリスト」として、 請求書作成やシステム入力など、 責任ある業務を幅広くお任せします 周囲と連携しながら能動的に動く姿勢が必要となるため、 これまでの経験を活かしてさらに専門性を高めたい方に最適な環境です ◆大手グループならではの充実した就業環境◆ 第一生命グループの安定した基盤のもと、 フレックスタイム制や充実した休日休暇など、 長く働き続けられる制度が整っています えるぼし認定取得企業として、 社員一人ひとりが能力を発揮できるよう配慮された、 非常に落ち着いた雰囲気の職場です ＜職場体制等＞ ・支店人数規模：5～15名程度 ・上記以外：3名～10名程度 ＜身体障害をお持ちの方の雇用実績＞ 内部障害・下肢障害・左半身麻痺など6名在籍 ＜企業ＨＰも是非ご覧ください＞ https://www.dimples.co.jp/ ＜ディンプルチャレンジ＞ https://challenge.dimples.co.jp/ ―――――――――――――――――― こちらの求人は 「嘱託社員」としての勤務になります ――――――――――――――――――