求人・転職情報

AT限定可・未経験OK／年収400万〜・週休3・4日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ ヨドバシカメラでは5年、10年と腰を据えて キャリアを築いてくださる方を求めています。 正社員として安定した環境で、 私たちと一緒に成長していきませんか？ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 20代・30代・40代のメンバーが活躍中！ 入社者の8割以上がドライバー未経験スタート。 普通免許（AT限定可）があれば、 先輩の同乗研修から始められます。 女性スタッフも多数活躍している、 風通しの良い職場です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【働くメリット】 ✅充実の給与体系 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨スタート月給28万7160円 ～ 31万4600円！ ✨初年度年収400万程度 ✨30代で600万以上も目指せます！ ＜年収例＞ ▼490万円／25歳・入社3年目 ▼650万円／35歳・入社12年目（マネージャー） ✨ボーナス年2回支給！ （試用期間後、1年目の支給実績は平均3.5～4.5ヶ月分） ✨残業代は1分単位で支給！ ✅自由に選べる休日日数 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お休みの日数は3ヶ月に1度、 週1～4日まで選ぶ事ができます！ 週休4日なら年間休日200日以上も実現！ 「平日に趣味」「家族の行事に参加」など、 理想のワークライフバランスを叶えられます。 ✅未経験からでも安心の正社員スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨入社者の8割以上が未経験スタート！ ✨最初から「正社員」として採用。 長期的なキャリア形成を支援！ ✨入社後は先輩に同乗してもらいながら 独り立ちを目指します。 運転経験のなかったメンバーも活躍中です！ ✨先輩社員がしっかりフォローする文化があり、 質問しやすい環境です。 ✨マニュアルと丁寧な研修で、 配送デビューをバックアップします。 【仕事内容】 ✅概要 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヨドバシカメラの自社配送サービス 「ヨドバシエクストリーム」の配送スタッフとして お客様に商品をお届けしていただきます。 ✅具体的なお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ 荷分け・積み込み └ 拠点内でエリアごとに荷物を仕分け、 効率的なルートを考えて車に積み込みます。 ■ 商品配送 └ 1日3～5回程度、拠点から30分以内の近距離エリアへ配送します。 ■ 車両整備 └ 乗車前後に点検を行い、安全運転をサポートします。 ✨休憩時間はしっかりとっていただけます！ ✨お昼休憩は営業所内の休憩室でとっていただけます！ ✨近くにたくさんある飲食店でランチしているメンバーも多数！ ✅1日のお仕事時間の比率 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 荷分け積み込み：商品配送：車両整備＝3：6：1 ✅ヨドバシエクストリームとは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネットスーパー感覚で利用でき、 家電から日用品まで圧倒的な品揃えで 1品からでも注文できる自社配送サービスです。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 配送件数を稼がないと！といった環境ではなく、 入社した方のレベルやスキルアップのペースに合わせて 業務量をお任せしています。 チームで連携をとりながらカバーしあえる職場ですので ご安心ください！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 【アピールポイント】 ✅様々な前職の方が活躍できます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1. 飲食業界・アパレルなど小売業界の出身者 ヨドバシでは「ただ荷物を運ぶだけではなく、 ヨドバシカメラの顔として丁寧にお届けする」 事を大切にしています。 そのため、前職で培った『明るい挨拶』や 『丁寧な言葉遣い』がそのまま活かせます！ お客様に安心感を与えるあなたの接客力を 私達は高く評価します！ 2. 警備・ビルメンテナンス業界の出身者 「決まった巡回ルートやスケジュール通りに 業務遂行する力は弊社のドライバー募集においても 重宝されています！予期せぬ事態にも冷静に対処する そのスキルを私達は高く評価します！ 上記以外にも様々な前職の方が活躍しています！ ✅運転しやすく、体への負担も少なめ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨普通免許（AT限定可）があればOK！ 大型・中型免許は不要。 ✨軽自動車や原付三輪バイクでの配送なので、 運転もスムーズ。 ✨重量物が少なめで、女性スタッフも多数活躍中！ ✨30分以内の近距離配送がメイン。 長距離運転の疲れはありません。 ✅ヨドバシならではの充実の待遇！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨現金取り扱いなし！ （ネット決済済みのお客様が対象で安心） ✨社員販売割引制度あり！欲しかった家電もおトクに。 ✨資格取得支援（フォークリフト・自転車整備士など） でスキルアップ！ ✨退職金制度や各種社会保険など、 大手ならではの安定基盤。 ✅やりがいと将来のキャリアパス☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨「ありがとう」が直接届く仕事！ └ 単なる配送ではなく「ヨドバシの顔」として、 お客様の利便性を支える誇りを持てます。 ✨配送の枠を超えたキャリアアップも！ └ マネジメントや配車管理など、 適性に応じた多彩な道をご用意。 ✅チームワーク抜群の職場☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨20代・30代・40代と若手が多数在籍・活躍しています。 ✨仕分けや積み込みは仲間と協力して実施。 ✨「一人で不安」「自分には無理かも」 そんな悩みが無いよう拠点内でカバーしあっています！ ✨一人で黙々とする作業だけでなく、 チームで動く楽しさがあります。 ⭐️応募後の選考について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨Web応募（一次選考）は1分で完了！ ✨面接は原則1回！ リラックスして「ありのまま」でお越しください。 ✨Web面接も相談可能です（Webの場合は2回を予定）。 😃担当者コメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「少しでも気になった方は、まずはお気軽に ご応募ください。ヨドバシカメラの新しい顔として、 一緒に働けるのを楽しみにしています！」

住友商事グループの船舶ビジネス専門会社として、主に傭船・中古船取引の契約締結及びその後に発生する各種オペレーション業務を担当いただきます。契約内容を確実に実行し、国内外の船主・海運会社・荷主など多様

企業名 住商マリン株式会社 求人名 英語を活かす！未経験歓迎【ポストフィクスチャー】住友商事G/フレックス/駅近 仕事の内容 住友商事グループの船舶ビジネス専門会社として、主に傭船・中古船取引の契約締結及びその後に発生する各種オペレーション業務を担当いただきます。契約内容を確実に実行し、国内外の船主・海運会社・荷主など多様 な関係者と調整を行いながら、円滑な船舶運航を支える重要なポジションです。 【具体的には】■傭船契約や中古船の売買契約の交渉を含めた実務サポート ■国内外の船主・海運会社・ブローカーとの調整業務 ■傭船契約締結後の運航オペレーション管理 ■本船の運航状況確認、スケジュール調整 ■契約条件に関する確認・更新業務 ■運航上発生する課題やトラブルへの対応 ■船主、傭船者、荷主など関係者間の利害調整 募集職種 英語を活かす！未経験歓迎【ポストフィクスチャー】住友商事G/フレックス/駅近

＼11月下旬に新拠点スタート！／月給35万円～◎新拠点の責任者候補を3名募集！普通免許があればOK★完全週休2日制＆年間休日120日♪

仕事内容: ┏━・‥…━━━━━━━…‥・━┓ 2026年11月下旬 稼働開始！ Blue Rocket 発送センター｜御徒町 ＼ 拠点責任者候補を3名採用！ ／ ┗━・‥…━━━━━━━…‥・━┛ 新しい発送センターで、 将来の責任者を目指しませんか？ トレーディングカードを扱う Blue Rocketの新しい発送拠点で、 正社員スタッフを募集します！ お任せするのは、 社用車を使った店舗間の商品運搬や トレカの検品・梱包・発送業務など。 今回は、採用する3名全員を 拠点責任者候補としてお迎えします！ まずは現場の仕事を覚えながら、 将来のキャリアアップを目指せる環境です◎ ╭━━━━━━━━━━╮ ＼ 注目の募集POINT！ ／ ╰━━━━━━━━━━╯ ✓ 月給33万円～のスタート！ ✓ 拠点責任者候補を3名募集 ✓ 普通免許があれば応募OK（AT限定可） ✓ 運転業務・トレカ業界の経験不問 ✓ 完全週休2日制＆年間休日120日 ✓ 新拠点のオープニングメンバー ✓ 接客・店頭販売業務なし ✓ 11月・12月からの入社も歓迎！ ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ ▼ お任せするお仕事 ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ 【店舗間の商品運搬】 ◇ 秋葉原の2店舗・浅草橋・発送センター間の配送 ◇ 商品の積み込み・積み下ろし ◇ 荷物の受け取り・商品の移動 運搬には、 社用車のハイエース（AT車）を使用します！ 店舗間の商品運搬は1日に数便程度。 夕方の時間帯に集中して行います。 【トレカの検品・梱包・発送】 ◇ トレーディングカードの検品 ◇ 鑑定品・未開封BOXの梱包 ◇ 発送に向けた準備・出荷対応 ◇ 追跡番号の登録・発送済み処理 ◇ 商品在庫の保管・整理 運転だけを担当する仕事ではありません！ 検品や梱包などのシンプルな軽作業も あわせてお任せします◎ 日中は発送センター内での作業、 夕方は社用車での運搬がメイン！ 一日中車を運転するのではなく、 複数の業務を組み合わせながら 働くスタイルです♪ ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ ▼ 経験がなくても始められる！ ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ 必要なのは、 普通自動車免許（AT限定可）のみ！ ドライバーとして働いた経験や、 トレーディングカードの専門知識は 必要ありません◎ 入社後は研修を受けながら、 商品の取り扱い方法や検品・梱包の流れ、 運搬ルートなどを覚えていきます。 発送センターの準備はすでに整っているため、 入社後すぐに実際の業務に取り組める環境です！ ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ ▼ 将来の拠点責任者を目指せる！ ✦ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✦ 新しい発送センターの立ち上げに伴い、 今回は責任者候補として3名を募集！ まずは商品運搬や検品・発送など、 現場で必要な業務を身につけていただきます。 その経験を積み重ねながら、 将来的には拠点責任者としての 活躍を目指していただきます◎ 「新しい拠点で働いてみたい」 「将来は責任あるポジションに就きたい」 「収入もキャリアも安定させたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 新しい環境で、 次のキャリアをスタートしませんか？ ご応募お待ちしています！

海上輸送における輸入フォワーディング業務全般を行っていただきます。

企業名 ＣＮ Ｌｏｇｉｓｔｉｃｓ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 フォワーダー経験歓迎【国際海上輸送】外資上場/リモート×フレックス/英語活用 仕事の内容 海上輸送における輸入フォワーディング業務全般を行っていただきます。 ■国内顧客・海外グループ会社とのコレポン ■海上パートナー及び顧客に対して、ルート・見積もり提案・Booking・スケジュール案内 ■B/L作成 ■A/N作成 ■入金確認 ■D/Oリリース ■請求書作成・システム下払い入力確認■貨物輸送に必要なコーディネーション（通関指示、配送手配等）【取り扱い商材】精密機器や工業部品の他、ラグジュアリーファッション商材の取り扱い量も増加しています。 ※業務の変更範囲：当社業務全般 募集職種 フォワーダー経験歓迎【国際海上輸送】外資上場/リモート×フレックス/英語活用

未経験で月収30万以上！月12日勤務OK！2種免許不要！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手、配送/宅配/セールスドライバー 【新設部門のドライバー枠募集！】 現在、弊社では事業拡大に伴い人員が増加中！ 特にグループの役員やSNS等で活躍するインフルエンサーなどニーズが拡大。 そのため、グループ内の送迎ドライバーを募集します！ 「運転が好き！」 「車が好き！」 「いろんな人と関わるのが好き！」 どんな理由でもまずはOK！ ※エントリー後にお電話にてお話を聞かせてください！ ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【１】安定収入+αで稼ぎの上限は自分次第！(月収30万円以上OK) 【２】選べる時間帯＋隔日勤務導入で月半分以上休み！(月11日〜13日勤務) 【３】盛り沢山の待遇！イベントや弊社独自の福利厚生まで！(手当も多数) 【４】普通自動車免許でOK！学歴不問！未経験歓迎！(2種免許不要です) 【５】待機時間多数！過ごし方は自由でワークライフバランス良し！ 【６】車両貸与(アルファード/ヴェルファイア/レクサスなど) =========================== ＜意外と知らない隔日勤務とは？？＞ 勤務した次の日がお休みになる働き方です。 「丸1日働いて丸1日休む」という通常勤務の2日分を1日にまとめているイメージです。 （こんな感じ→通常：実働8h×週5日／隔日：実働16h×週2~3日） 勤務がまとまることで、丸一日お休みの日が増えるからプライベートも充実！ ■上京支援キャンペーン中！！ ・寮・社宅完備（※空き状況による） ・オシャレなシェアハウスや不動産会社と連携(※初期費用一部負担) ・引っ越し支援あり 物件探しからサポートしますので、入社手続きと並行するので、ご安心ください。 ■選考について 「運転が好き！」「車が好き！」 まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK！ ※オンライン・土日面接相談OK！ ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■メンバー送迎ドライバー 弊社メンバーをはじめ、グループの役員や所属タレントの送迎をお任せします。 東京23区を中心に、首都圏や稀に首都圏外への送迎もあり、若干旅行気分で働ける環境です！ さまざまな個性的な人たちと関わることができます。 送迎対象はメンバーやグループ関係者なため、 対お客様ではなく仲間として緊張感も少なく、 ラフな会話など働きやすさは抜群です！ 《具体的な仕事内容》 共有の独自カレンダーに送迎対象の情報が記載。 半月〜1週間前を目安に、予定が組まれていきます。 スケジュールに合わせてルートを事前に調べて、安全に送迎できるように準備をしておきます。 《待機時間の過ごし方》 仕事の特性上、待機時間が発生します。 待機中は、仮眠をとっていただいたり、本を読んだり資格の勉強など原則自由です！ また、弊社の仕事を手伝ったりしていただければプラスαで別途手当を支給します！ 働いている時間さえも使い方次第で充実に過ごせますので、様々試してみてください。 《東京23区を中心に首都圏エリア！》 東京中心ですが、神奈川、千葉、埼玉方面にも送迎します！ ※稀に打合せや企画等の都合で全国が対象になることも(旅行感覚)

当社が製造販売元となる一般用医薬品・ヘルスケア製品について、輸入管理から国内物流管理まで幅広く担当していただきます。

企業名 イワキ株式会社 求人名 【東京／輸入・物流管理担当（SCM担当）】プライム上場 仕事の内容 当社が製造販売元となる一般用医薬品・ヘルスケア製品について、輸入管理から国内物流管理まで幅広く担当していただきます。 【詳細】 ■輸入業務および物流管理業務（将来的には需要予測・在庫最適化も担当） ■販売会社、関連部署、仕入先との需給調整および安定供給体制の構築 ■在庫・入出荷管理および物流品質の維持・改善 ■業務効率化に向けた改善活動の推進 募集職種 【東京／輸入・物流管理担当（SCM担当）】プライム上場

個人ノルマなし／年休126日／土日祝休／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ✼┈┈┈┈ここが魅力┈┈┈┈✼ ✅個人ノルマなし ✅インセンティブ制度（営業所評価） ✅賞与年2回＋昇給あり ✅土日祝休・完全週休2日制 ✅年間休日126日（2027年度） ✅転勤なし・未経験者歓迎 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼未経験から安心スタート！／ 介護サービスを福祉用具でバックアップ！ ✅ 仕事の進め方・インセンティブ ―――――――――――――――――――― 個人ノルマはありません。営業所全体で目標 を掲げ、提携先への納品回収や商品提案、 追加受注、新しい提携先獲得に取組みます。 インセンティブ制度は個人評価ではなく営業 所の売上（半期）により支給する制度です。 ✅ 具体的な仕事内容 ―――――――――――――――――――― お客様は、個人顧客ではなく、法人顧客 のみとなります。 介護用ベッドや車いすなどの福祉用具を 業務提携先へ納品・回収します。 一つひとつの業務に丁寧に取り組み、 お客様との信頼関係を築く仕事です。 営業車：ハイエース・エブリー等 ※カーナビ、ドライブレコーダー搭載 ☆★☆★業務の約80%★☆★☆ 【福祉用具の納品・回収】 ■介護ベッド、車いす、手すりなどを 提携先へ納品し、不要になった レンタル品を回収します。 ■業務範囲は主に東京23区を対象。 ※車いすは13kg前後、分割する 介護ベッドは5ブロックなどに分け、 1ブロック25kg程度までの用具を 運ぶことがあります。 ☆★☆★業務の約20%★☆★☆ 【提携事業者のサポート・提案】 ■福祉用具貸与事業所などを定期訪問。 商品の使い方や特徴を説明し、 お客様の状況に合わせて提案します。 ■追加受注への対応や在庫管理は 営業所と連携して進めます。 分からない商品知識や在庫情報も 営業所に確認して回答します。 ■業務量の維持・拡大に向け、 新しい提携先を増やすことも仕事です。 既存の取引先からの相談や新規の 提携先を担当することもあります。 ＜1日のスケジュール（例）＞ 【配送営業職】 9:00 朝礼で日程・荷積みを確認し、 回収品もチェックして出発。 11:00 提携先からの急ぎ案件に対応。 営業所と連携して解決します。 11:30 納品先で相談を受け、在庫確認・ 納品日調整をして新規受注。 12:00 営業所へ戻り昼食休憩。 13:00 午後の荷積みをして再出発。 提案資料を持参し新商品を案内。 17:30 帰社し、新規受注を共有。 回収品を整理します。 18:00 翌日の予定を確認して必要に 応じて翌日分を荷積みし業務終了。 ✅ 入社後の流れ ―――――――――――――――――――― 研修とオリエンテーションで会社や社員とし ての手続き、仕事の内容を学びます。 未経験から始める社員が多く、同行訪問では 車両や商品に触れながら、先輩の経験に 基づく指導で仕事を覚えます。 入社後2～3ヶ月間は先輩社員が同行し、 分からないことをすぐに確認できます。 また、同行者の成功・失敗談からも今後の 経験には参考になる話になると思います。 訪問先では営業所のフロントスタッフも バックアップします。 業務の基礎知識やビジネスマナー、 接遇マナーを学ぶ人材育成研修も随時 実施します。 ✅ 仕事のやりがい ―――――――――――――――――――― 日々の業務や研修で福祉用具の知識を 身につけられます。用具を使う高齢者と 直接接する機会は少ないですが、お客様の ために取り組んだ結果が売上につながった ときに、達成感を得られる仕事です。 ✅ 働く環境 ―――――――――――――――――――― 完全週休2日制で土日祝休み、年間休日は 126日（2027年度）。 地域に根差し安心して長く働ける環境です。 ✅ 当社について ―――――――――――――――――――― 株式会社ワキタ（東証プライム上場企業） のグループ会社です。 全国7支社体制で7物流センター、27営業所 を展開し、福祉用具のレンタル・販売を 行っています。利用者様の視点を第一に 安全で高品質な福祉用具を提供します。 自信を持っておすすめできる福祉用具を 通じて利用者様、提携事業者様、メーカー様 をつなぐ架け橋となり豊かな生活をサポート していきます。

定年後の継続雇用✅「今」だけでなく「この先」も見据えた環境へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【60歳定年時の退職金＆満了手当】 退職金制度完備。60歳以降の継続雇用や 嘱託満了手当（30万円）など将来も安心。 ✅【身体を大切にできる充実の健康サポート】 胃カメラ無料の健康診断（有給扱い）や、 ストレスチェック制度で健康をサポート。 ✅【完全週休2日制＆年間休日120日超】 不規則なシフトから解放される環境。 プライベートの時間を無理なく確保可能。 ✅【大手金融グループ系列の安定基盤】 設立1976年の歴史と顧客満足度95％。 グループ健康保険など福利厚生も超充実。 ✅【家族手当月2.5万円・独身手当支給】 家族手当（月2万5000円）や独身手当 （3ヶ月ごと7万5000円）など手厚い補填。 ✅【配属後は嬉しい直行直帰OK！】 担当役員のスケジュールに合わせて直行直帰。 通勤交通費も全額上限なしで完全支給。 ✅【1年目→3年目で年収120万円UP！】 4年連続ベースアップ等を実施中。 ✅【運転技術は入社後にじっくり習得】 ドライバー未経験大歓迎！安全講習や 段階的なフォローアップ研修で安心。 ✅【小伝馬町駅徒歩1分の好アクセス】 東京・日本橋エリアの三井住友銀行ビル内。 落ち着いた環境で面接や研修を実施。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事内容◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手金融グループ関連各社をはじめとする 優良企業のエグゼクティブ（役員層）を支える 専属ドライバーのお仕事です。 《具体的な業務内容》 ■企業役員の送迎 安全で快適な移動時間を提供します。 ■移動ルートの事前確認・運行予定の把握 ■車内での接遇対応 礼節ある挨拶や車内環境への気配りなど ■車両の点検・清掃管理 ※スケジュール管理等の秘書業務なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤この先も、長く働ける安心◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制、年間休日120日以上。 無理なく仕事を続けながら、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 健康診断は100％実施。 胃カメラなどの検査に加え、 再検査が必要な場合の費用も会社が負担します。 さらに、退職金制度や60歳以降の継続雇用など、 将来を見据えた制度も整備。 「今」だけでなく「この先」も見据えて、 長期的に活躍できる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤“量”に追われない、質を大切にする運転◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 役員運転手は、1日中走り続けたり、 配送件数や売上ノルマに追われたりする仕事ではありません。 担当役員のスケジュールに沿って運行するため、 待機時間には次の目的地やルートを確認するなど、 余裕を持って次の運行に備えることができます。 重視されるのは、 「どれだけ多く走ったか」ではなく、 安全運転・乗り心地・細やかな気配り。 時間や件数を追い続ける働き方ではなく、 一つひとつの運行を丁寧に行う仕事だからこそ、 これまで培った経験を活かして長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤経験を活かしながら学べる研修制度◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 役員運転手としての経験がない方にも、 必要な知識や運転技術を身につけられる 研修・フォロー体制を整えています。 ✅入社時研修・マナー研修 接遇・コンプライアンス・守秘義務など、 役員運転手に必要な知識を習得。 運転技術も実地研修で確認します。 ✅配属後3ヶ月間のフォローアップ 配属後も個別にフォローを行い、 実務で生じた疑問や課題を確認します。 ✅改善研修・実地研修も実施 お客様からの評価などをもとに、 運転技術や接遇面を継続して向上できます。 ✅年1回、全運転手の技能をチェック 運転技能適性診断や集合研修を実施。 経験を重ねた後も、安全運転を継続して確認できます。

✨年休120日超×未経験OK✨接客経験を活かせる運転職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他ドライバー/乗務員、専属運転手 「人と関わる仕事は好き。」 「でも、不規則なシフトや立ち仕事はこの先少し不安。」 そんな接客・サービス経験者の “次のキャリア”として、 役員運転手という選択肢があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【“接客好き”を、次のキャリアへ】 これまで培ったご経験を、 そのまま活かせる仕事です。 ✅【多くの顧客から「1人のVIP」へ】 次々とお客様を対応する接客ではなく、 担当役員に寄り添い、信頼関係を築く仕事。 ✅【完全週休2日制＆年間休日120日超】 不規則なシフトから解放される環境。 プライベートの時間を無理なく確保可能。 ✅【運転技術は入社後にじっくり習得】 ドライバー未経験大歓迎！安全講習や 段階的なフォローアップ研修で安心。 ✅【配属後は嬉しい直行直帰OK！】 担当役員のスケジュールに合わせて直行直帰。 通勤交通費も全額上限なしで完全支給。 ✅【収入面でも長く働ける環境】 4年連続でベースアップ等を実施。 経験を重ねながら収入アップも目指せます。 ✅【大手優良企業との長年の取引実績】 1976年設立。大手金融グループ関連各社を はじめとする優良企業と取引を続けています。 ✅【家族手当月2.5万円・独身手当支給】 家族手当（月2万5000円）や独身手当 （3ヶ月ごと7万5000円）など手厚い補填。 ✅【将来まで見据えて働ける】 退職金制度や60歳以降の継続雇用など、 長期的にキャリアを築ける制度も整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事内容◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手金融グループ系列企業などの エグゼクティブ（役員層）専属ドライバーです。 《具体的な業務内容》 ■企業役員の送迎 目的地までのスムーズで快適な移動空間の提供 ■移動ルートの事前確認や運行計画の把握 ■車内での接遇対応 礼節ある挨拶・快適な車内温度調整など ■車両の点検・清掃管理 ※スケジュール管理等の秘書業務なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤長く働ける安心◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制、年間休日120日以上。 接客・サービス業でありがちな 不規則なシフト勤務から働き方を変え、 安定した環境で長く活躍できます。 健康診断は100％実施。 胃カメラなどの検査や、 再検査が必要な場合の費用も会社が負担します。 さらに、退職金制度や再雇用制度も完備。 「今」だけでなく「この先」も見据えて、 長期的に活躍できる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤接客経験を活かせる研修制度◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運転手としての経験は問いません。 接客・サービス業で培ったマナーや気配りを活かしながら、 役員運転手に必要な運転・接遇スキルを学んでいただけます。 ✅入社時研修・マナー研修 接遇・コンプライアンス・守秘義務などを習得。 運転技術も実地研修で身につけます。 ✅配属後3ヶ月間のフォローアップ 配属後も個別にフォローし、 実務で生じた疑問や課題を確認します。 ✅改善研修・実地研修も実施 お客様からの評価等をもとに、 運転技術や接遇面を継続して向上可能です。 ✅年1回、全運転手の技能をチェック 運転技能適性診断や集合研修を実施。 配属後も継続してスキルアップできる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤「多くのお客様」から、 「たった一人のお客様」へ◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 役員運転手の仕事は、1日中走り続けたり、件数やノルマに追われたりする仕事ではありません。 スケジュールに合わせて運行するため、 待機時間に次の目的地のルートを確認するなど、余裕を持って安全な運行に備えることができます。 また、お乗せするのは一期一会のお客様ではなく、決まった役員の方。 日々の運行を重ねながら信頼関係を築いていけるのも、この仕事ならではです。 求められるのは 「どれだけ多く走ったか」ではなく、 安全運転や乗り心地、細やかな気配り。 これまで培った接客・接遇経験を、 一人のお客様にじっくり向き合う形で活かせます。

WEB面接OK！入社祝い金20万円！配属後5か月間は月収40万円保障！快適な運転と上質な接客をご提供しませんか？

仕事内容: 芸能人・プロスポーツ選手・大手企業の社長・役員・政治家・議員秘書など VIP（大手企業の社長や役員、芸能人など）のお客様が移動する際に 利用していただくハイヤーのドライバー業務をお任せします。 ・安全運行や注意事項の再確認 ・運行前の点検や自身の健康状態チェック ・送迎業務 ・洗車や終業の点検、終業点呼　など 主なサービスエリア…都内中心 利用目的は、 ・朝の出社 ・空港からオフィスまでの移動 ・会食会場への移動と帰宅　など。 事前予約が多いため、1日の予定が立てやすいですよ！

国際輸送や3PLなどのロジスティクスサービスを行う当社にて国際航空貨物の混載業務をお任せします。これまでの貿易関連経験を活かし小回りの利いたスピーディーな対応でご貢献をいただくポジションです。

企業名 ＣＮ Ｌｏｇｉｓｔｉｃｓ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 東京【国際航空貨物混載業務】英語力を活かすことが可能 仕事の内容 国際輸送や3PLなどのロジスティクスサービスを行う当社にて国際航空貨物の混載業務をお任せします。これまでの貿易関連経験を活かし小回りの利いたスピーディーな対応でご貢献をいただくポジションです。 【航空混載業務全般をお任せいたします】■航空運送状等の書類作成業務■輸送先への事前通知や搭載確認業務■輸送情報の社内システムへの登録・入力業務■航空会社とのスペース調整（スペースの予約や最終確定の連絡など）■航空会社との間で発生する精算業務全般。直属の上司であるエアプロダクトマネージャーや周囲と密に連携し円滑に業務を推進していただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京【国際航空貨物混載業務】英語力を活かすことが可能

月給35万円！土日祝休み・年間休日122日／大手の安定感

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行、専属運転手 ┎┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┒ その運転経験、 セノンだからこそ活かせる。 月給35万円＿ 経験者のための特別なポジション。 ┖┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┚ ＼ 人員輸送経験3年以上の方を募集！ ／ ✅ 月給35万円＋各種割増手当別途支給 ✅ 土日祝休み＆年間休日122日 ✅ セコムグループの安定基盤 ✅ 役員送迎・ハイヤー・代務経験者歓迎 ✅ 運転技術だけでなく、指導経験も活かせる！ これまで何年もハンドルを握り、 磨いてきた運転技術や接遇スキル。 その経験を、次はセノンで活かしませんか？ 官公庁や大手企業など、 さまざまな運行現場を支えるセノン。 今回募集するのは、 常勤ドライバーの代務だけでなく、 新規現場の立ち上げや新人ドライバーへの 運転アドバイスなども担うポジションです。 ただ運転するだけではない。 これまで培った技術も、判断力も、指導力も。 あなたの経験を必要とするフィールドが、 セノンにはあります。 ⌕ お任せする仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東京23区内を中心に、 官公庁や企業などの車両運行業務を サポートしていただきます。 【具体的には】 ✴️ 各現場での代務運転 常勤ドライバーが休暇を取得する際や、 新規現場の立ち上げ時に、 代務ドライバーとして運行業務を担当します。 ✴️ 新人ドライバーの運転確認・アドバイス これまでの乗務経験を活かして、 新人ドライバーの運転技術を確認。 安全運転や接遇面についてアドバイスを行います。 ✴️ 現場巡回・乗務員のフォロー 不定期で各現場を巡回し、 乗務員との面談や相談対応、 運行に関するアドバイスなどを行います。 ✴️ 事務所でのサポート業務 代務運行の予定がない日は、 事務所での作業補助や 新人ドライバーの運転確認などを担当します。 ※勤務先は東京23区内の各現場です。 ※担当現場は会社の指示により決定します。 ⌕ 経験者だからこそ得られるやりがい ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➤𝟙 経験・技術を活かして月給35万円 これまで積み重ねた人員輸送の経験や 安全運転技術を評価するポジション。 月給は35万円。 通勤交通費に加え、時間外・深夜・ 休日出勤の割増手当も別途支給します。 ➤𝟚 運転技術を次の世代へ ドライバーとしての技術を磨くだけでなく、 新人の運転確認やアドバイスも担当。 自分の経験が後輩の成長につながる、 新しいやりがいがあります。 ➤𝟛 土日祝休み・年間休日122日 基本勤務は平日8:30～17:30。 年間休日は122日。 年末年始休暇もあり、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にできる環境です。 ※現場代務時は、担当する現場の勤務時間に準じます。 ➤𝟜 セコムグループの安定した事業基盤 1969年の創業以来、 官公庁や民間企業の安全を支えてきたセノン。 2022年にはセコムグループの一員となり、 さらに安定した事業基盤を築いています。 これからも運転に関わる仕事を続けたい。 そんな方にふさわしい環境です。 ⌕ こんな経験をお持ちの方を歓迎！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 役員車・公用車の専属ドライバー経験 ✅ 同業他社での代務ドライバー経験 ✅ ハイヤー・タクシーなどの乗務経験 ✅ 送迎業務における運行管理経験 ✅ 自動車教習所などでの運転指導経験 ✅ 新人ドライバーの教育・指導経験 「現場で運転するだけでなく、 培ってきた技術を人に伝えたい」 「経験を評価される環境で、 新たなキャリアを築きたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています。 ⌕ あなたの経験がセノンの運行を支える力に ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまで磨いてきた運転技術を、 次のステージで活かしませんか？ 現場で頼られ、新人の成長を支える。 運転のプロフェッショナルとして、 さらなる活躍を期待しています。

【月給35万円～×年間休日120日】新拠点の責任者候補を3名募集★AT限定免許OK！未経験からキャリアアップを目指せる◎

仕事内容: ◆◇━━━━━━━━━━━━━━◇◆ 2026年11月下旬 稼働スタート！ Blue Rocket 発送センター（御徒町） ＼ 拠点責任者候補を3名募集 ／ ◆◇━━━━━━━━━━━━━━◇◆ 新しい発送拠点で、 次のキャリアをスタートしませんか？ トレーディングカードの発送代行や 店舗間の商品運搬を行う Blue Rocketの新しい発送センター。 今回は、新拠点の立ち上げに伴い、 ドライバー兼検品・梱包・発送業務を 担当する正社員を募集します！ 採用する3名全員が、 将来の「拠点責任者候補」です！ まずは現場業務から経験を積み、 少しずつ仕事の幅を広げていける環境です◎ ＼ 今回の募集POINT！ ／ ★ 月給33万円～スタート！ ★ 拠点責任者候補として3名採用 ★ 普通自動車免許があればOK（AT限定可） ★ 運転業務・トレカ業界の経験不問 ★ 完全週休2日制＆年間休日120日 ★ 新しい発送拠点の立ち上げメンバー ★ 接客・店頭販売業務なし ★ 11月・12月入社も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━ 【社用車での商品運搬】 ・秋葉原の2店舗・浅草橋・発送センター間の商品運搬 ・荷物の積み込み、積み下ろし ・荷受けや商品の移動 運搬に使用する車両は、 社用車のハイエース（AT車）！ 店舗間の運搬は1日数便程度で、 主に夕方の時間帯に行います。 【商品の検品・梱包・発送】 ・トレーディングカードの検品 ・鑑定品や未開封BOXの梱包 ・発送準備、商品の出荷作業 ・追跡番号の入力、発送済み処理 ・在庫商品の保管、整理 ＼ 運転だけのお仕事ではありません！ ／ 配送業務に加えて、 商品の検品・梱包といった シンプルな軽作業もお任せします◎ 日中は発送センター内での作業、 夕方は社用車での商品運搬が中心。 一日中運転するのではなく、 センター内での作業と運搬業務の 両方に携わる働き方です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 未経験からのスタートも歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ 普通免許（AT限定可）があれば応募OK！ ドライバーとしての実務経験や、 トレーディングカードの知識、 物流業務の経験は問いません。 入社後は研修を通じて、 商品を取り扱う際の注意点や 検品・梱包の進め方、 運搬ルートなどを覚えていただきます。 新拠点の準備はすでに整っているため、 入社後は実際の業務に取り組みながら 仕事を身につけられる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ▼ 将来の拠点責任者を目指せる！ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回の募集では、 採用する全員を責任者候補としてお迎えします！ まずは商品運搬や出荷作業など、 現場の仕事を一通り覚えるところから。 経験を重ねながら、 将来的には拠点責任者として 活躍することを目指していただきます。 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「将来につながるキャリアを築きたい」 「責任あるポジションを目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ 新しい発送センターを支える一員として、 一緒に成長していきませんか？ ご応募お待ちしています！

・自社輸送船の「司令塔」として、日々の船舶運航管理を担当。顧客へ定期的に先輩に同行し訪問。年1-2回の運賃改定などの契約更改交渉も。法人営業で培った提案力や交渉力を発揮し、長期的な関係を構築します。

企業名 太平洋汽船株式会社 求人名 【日本郵船G】海運営業・船舶運航管理(船と顧客をつなぐ司令塔/営業経験歓迎) 仕事の内容 ・自社輸送船の「司令塔」として、日々の船舶運航管理を担当。顧客へ定期的に先輩に同行し訪問。年1-2回の運賃改定などの契約更改交渉も。法人営業で培った提案力や交渉力を発揮し、長期的な関係を構築します。 【詳細】 1.運航管理：全国を航行する船舶へ最適な運航指示を発信。顧客の輸送需要に応えるため、臨機応変な調整力と、相手を尊重した細やかな気配り・対話力で円滑な海上輸送を指揮。営業経験で培った調整・交渉スキルが活きる環境です。 2.契約更改・価格交渉：10年スパンの長期契約を基軸に市況や燃油動向データを分析した論理的な運賃更改交渉等を実施。日常の対話を通じ顧客の潜在課題に応えます。 募集職種 【日本郵船G】海運営業・船舶運航管理(船と顧客をつなぐ司令塔/営業経験歓迎)

【月給35万円～】11月下旬始動の新拠点★拠点責任者候補を3名募集！普通免許（AT限定可）があればOK◎完全週休2日制＆年間休日120日！

仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 2026年11月下旬 新拠点始動！ Blue Rocket 発送センター（御徒町） ＼ 拠点責任者候補を3名募集 ／ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 新しい拠点の立ち上げメンバーとして、 運搬・検品・発送業務に挑戦しませんか？ トレーディングカードの発送代行と 店舗間の商品運搬を行う新拠点で、 ドライバー兼検品・梱包・発送スタッフを募集！ 今回は、採用する全員を 「拠点責任者候補」としてお迎えします！ ＼ ここがPOINT！ ／ ✅ 月給33万円～スタート！ ✅ 拠点責任者候補を3名募集！ ✅ 普通免許（AT限定可）があればOK ✅ 運転経験・業界経験不問 ✅ 完全週休2日制＆年間休日120日 ✅ 新拠点の立ち上げメンバー ✅ お客様対応・店頭販売なし ✅ 11月・12月入社も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的なお仕事内容 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 【社用車での商品運搬】 ◇ 秋葉原の2店舗・浅草橋・発送センター間の商品運搬 ◇ 商品の積み込み・積み下ろし ◇ 荷受け・商品の移動 社用車はハイエース（AT車）を使用！ 店舗間の運搬は1日に数便あり、 夕方の時間帯に集中しています。 【検品・梱包・発送業務】 ◇ トレーディングカードの検品 ◇ 鑑定品・未開封BOXの梱包 ◇ 発送準備・出荷作業 ◇ 追跡番号の入力・発送済み処理 ◇ 在庫の保管・整理 配送だけでなく、検品・梱包などの シンプルな作業もお任せします◎ 日中は発送センター内での軽作業、 夕方は社用車での商品運搬が中心！ 1日中運転し続ける仕事ではなく、 さまざまな業務に携われるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 未経験でも安心スタート！ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 普通免許（AT限定可）があれば、 業界経験や運転業務の経験は不問！ 入社後は研修を通して、 運搬ルートや商品の扱い方、 検品・梱包の手順などを覚えていきます。 拠点はすでに準備済みなので、 入社後すぐに業務を始められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 将来は拠点責任者へ！ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 今回は新拠点の立ち上げに伴う募集！ まずは現場業務を身につけ、 将来的には拠点責任者として 活躍することを目指していただきます。 「新しい環境で挑戦したい」 「将来は責任ある仕事を任されたい」 「安定した収入とキャリアを手に入れたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています！

平均月収40万円以上＋賞与年2回。収入も生活も安定する役員運転士

募集背景 お客様から選ばれ続けて19年。次の成長を、共につくる仲間を募集します ショーファーサービスは、企業の役員や経営者の移動を支える、役員運転士専門の自家用自動車運行管理会社です。 「業界の経験を生かし、もっと質の高いサービスを提供したい」 「お客様から、より深く信頼される仕事をしたい」 「運転士が誇りを持ち、安心して長く働ける会社をつくりたい」 そんな思いを持つ業界経験者によって設立され、創業から19年。 安全で快適な運行と、細やかな心配りを一つひとつ積み重ねてきました。 お客様からは、運転技術だけでなく、礼節、気配り、状況に応じた対応力を含め、サービス品質を高く評価していただいています。その信頼が新たなご依頼やご紹介につながり、創業以来、着実に事業を拡大してきました。 私たちが掲げるミッションは、 「プロフェッショナリズムで日本を下支えする」こと。 役員運転士は、単に自動車を運転する仕事ではありません。お客様の安全と大切な時間を守り、その活動を移動の面から支える、責任と誇りのある仕事です。 これからもサービスの提供価値を高め、業界のさらなる発展に貢献するとともに、社員一人ひとりが働きやすく、成長を実感できる環境づくりを進めていきます。 今後の事業拡大を見据え、当社の理念に共感し、ともに信頼を積み重ねてくださる新しい仲間を募集します。 経験の有無だけではなく、安全を大切にする姿勢、誠実さ、相手を思いやる心を重視しています。 私たちと一緒に、プロフェッショナルとして喜びと誇りを分かち合いませんか。 仕事内容 o。oo。oo。oo。oo。o 当社の 役員車専属ドライバーは、 控えめに言って、 かなり好待遇。 普通免許(AT限定もOK)のみで、 未経験でも大丈夫です！ 年齢・性別・ 経験不問で活躍できます！ 研修でマナーや 接遇も身につけられ、 通勤が楽ちん、 直行直帰のラクラク。 役員車は自宅そばの 徒歩圏内の駐車場に置けるし、 駐車場代はすべて会社負担、 出退勤中であっても 乗車しているときは ずっと給与発生です。 ストレスフリーで 満員電車とはサヨナラ。（お客様が朝夕のご自宅送迎を希望された場合） 荷物を運ぶ必要もないから 身体に負担なし。 土日祝はしっかり休める、 ワークライフバランス充実。 取引先は 一般法人企業がメインで、 転勤もなし。 ライフプランを考えやすい、 働きやすい環境です！ しかも オンライン面接(LINEご面談) や職場見学も対応しているので、 まずは気軽に応募OKです。 o。oo。oo。oo。oo。o 年齢や性別、経験に関わらず 誰でも始められる 役員専属ドライバー。 役員様のために丁寧な サポートをすることで、 長期にわたってキャリアを築ける、 最高のVIPサービス業です。 ～ショーファーサービスの姿勢～ お客様に最高のサービスを 提供するためには、 ドライバーが働きやすい 環境が必要不可欠。 当社は、 業界の経験者たちが集まり、 「社員が働きやすい会社」を 目指して設立されました。 だからこそ、 未経験でも安心して 長く働ける環境が 整っています。 《当社の強みはいっぱい》 ◆手当は最高水準、 たくさんの福利厚生も揃ってる ◆残業手当や休日手当もバッチリ支給 ◆社内はフラットな関係で、 互いに敬語で声をかけ尊重し合う職場環境 ◆未経験者も安心、充実の研修で 高品質な接客・運転技術を身につけられる ◆面接1回、スピード採用で即社員に 会社見学もできるから、安心して選べる 『実際にどんな仕事をするの？』 VIP専属ドライバーは、 役員様を安心・安全に 送迎する専門の プロフェッショナル。 通勤、企業訪問、 会食場への送迎など、 細かなニーズにも 柔軟に対応します。 「安全に運転する」 「時間を守る」 「心地よい接遇をする」 これらの使命を果たし、 役員様のスケジュールを バッチリサポート！ あなたの適性に合わせて 顧客を選定してくれるので、 気持ちよく最高のサービスを 提供できます。 《1日の流れ(例)》 朝は役員宅へお迎えに。 ↓ 役員に乗車いただき、顧客企業に到着。 役員秘書とスケジュールを共有。 ↓ 待機時間 ※最良のルート・渋滞状況などを下調べ。 ↓ スケジュールにあわせ、 商談・会合などへ送迎します。 ↓ 夕方、役員宅へお送りし、帰宅。 ※自宅付近へ車を持ち帰り。 《徹底したフォロー体制》 ◆スマートな接客スキルと運転技術 ◆周辺地理の知識 初心者でも自分のペースで、 しっかり時間をかけて スキルを身に着けることができます。 役員付きドライバーとして 必要な心遣いや気配りのコツも、 丁寧に教えてもらえるので 安心してスタートできます。 《どんな時にも、会社があなたをバックアップ》 当社のスタイルは、 ドライバー一人ひとりに 必ず担当営業 （サポートスタッフ） が付きます。 サポートスタッフは 頻繁に配属先を訪れ、 相談事があれば すぐに解決できるように サポートします。 また、顧客との調整も サポートスタッフが 窓口となって行い、 あなたは運転に 集中することができます。 弊社は業界経験者が 集まってつくった会社です。 そのため、 現場の気持ちへの共感を 経営陣が非常に大切にしており、 現場と本社の距離が近い 社風を築いています。 決してあなたを 一人にすることはありませんので、 安心してご入社いただけます。 《業界最高水準の手当》 ◆無事故運転の場合は… 2ヶ月に1度「無事故報奨金」35,000円を支給 ◆お客様からクレームがなかった場合にも… 2ヶ月に1度「優良サービス報奨金」30,000円を支給 ◆タバコを吸わない社員には… 毎月5,000円の「特別手当」を支給 …など、頑張りをしっかり還元しています。 あなたらしくご活躍ください！ https://www.cs-driver.co.jp/lp2/ [醍醐味] 頑張りを正当に評価します 安全運転や日々のサービス品質を、手当や褒賞金として社員へ還元しています。 ・無事故褒賞金：2か月に1回35,000円 ・優良サービス褒賞金：2か月に1回30,000円 ・特別手当：月額5,000円 ・時間外勤務手当 ・休日出勤手当 ※各手当・褒賞金には、会社規程に基づく支給条件があります。 安全を守ること、お客様に満足していただくこと、誠実に仕事を続けることを、当たり前で終わらせず、きちんと評価する会社です。 [こんな人が活躍] 《都内で150名のドライバー社員が活躍中》 運転士・ドライバーとしての 経験は一切不問。 未経験活躍中だから、初心者スタートの仲間が、 運転免許を活かして多数在籍しております。 もちろん男女活躍中。 職場見学も実施しておりますので、 安心してスタートできます! 《あなたの希望に合わせたキャリア形成が可能》 最初に配属された部門で、 そのままキャリアを積んでもよし、 他の部門へ移ってもよし。 あなたの希望や適性に合わせて、 ドライバーから営業や管理業務に回ったり、 その逆の移動ももちろんできます。 あなたの思い描く キャリアアップをしていただけます。 これまで短期アルバイトで働いていた方も、 Iターン・Uターンを考えている方も ご活躍いただけます。 ハローワーク求人番号で仕事を探されている方にもおすすめです。 当社は教育制度に力をいれているため、 未経験スタートでもまったく問題ございませんが、 もちろん専属ドライバーや送迎ドライバーの経験や 運転代行やホテルマンのご経験、 タクシーやハイヤーの業務経験などもいかして 活躍することができます。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

入社＆紹介で金一封！日払いOK・未経験から月収100万円可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー 今なら.... ★☆入社キャンペーンで金一封贈呈★☆ ★☆ドライバーご紹介で金一封贈呈★☆（紹介した人、された人両方） ★☆高収入チャンス！★☆ あなたの努力次第で月収100万円以上も可能！ 報酬は頑張りに応じてしっかり還元します。 ★☆未経験でも安心サポート★☆ 運転技術に不安がある方もご安心ください！ 軽貨物配送のプロが、運転技術からお客様とのコミュニケーションまで丁寧にサポートします。これまでにも多くの未経験者を一人前のドライバーに育ててきた実績があります。 ★☆将来性抜群！独立支援制度あり★☆ ドライバーとして経験を積みたい方だけでなく、将来的に独立を目指す方にも最適！ビジネススキルのサポートや独立支援制度も充実しています。 当社は主に東京都内、関東エリアで運送業を運営している会社です。 この度、物流増加に伴い増員募集します！ 【仕事内容】 通販サイトで購入された商品を、 個人のお客様のお宅へお届けするお仕事です！ 当社は関東・北関東エリアを中心に、 配送・運送のお仕事を行っています。 ネット通販の利用がどんどん増えている中、 配送のご依頼も増加中！ そこで今回、新しい仲間を募集することになりました！ ※配送エリアは、ご希望を伺いながら調整可能です。 お仕事の流れはとってもシンプル！ ・商品を車に積み込む ・担当エリアまで運転 ・お客様のお宅へ商品をお届け！ 基本はこの流れです。 「配送の仕事は初めて…」 という方も、仕事の流れを覚えながらスタートできます！ 運転が好きな方はもちろん、 「一人でコツコツ働きたい」 「体を動かす仕事がしたい」 「配送ドライバーにチャレンジしてみたい」 そんな方にもピッタリのお仕事です！ 配送ニーズも増加中！ ネット通販の利用拡大により、 配送のお仕事も継続的に増えています。 日常生活に欠かせない商品を届ける仕事だからこそ、 安定した仕事量があるのもポイント！ 軽貨物ドライバー・宅配ドライバー・配送ドライバーのお仕事を探している方、 未経験から配送のお仕事を始めたい方も、ぜひご応募ください！

【中央区日本橋】未経験歓迎／充実研修有／土日祝休み／役員専属運転手／普免のみでOK／年収410万円～

募集要項 職種 役員専属ドライバー 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 大新東株式会社様から アイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ● 仕事内容 役員専属ドライバーとして東京都23区での送迎業務です。 入社後は礼節・マナー研修でプロとしての基礎をしっかり習得。 未経験・ブランクある方も歓迎しており、専属ドライバーとして新たなスタートが切れます。

【台東区台東】未経験歓迎／充実研修有／土日祝休み／役員専属運転手／普免のみでOK／年収410万円～

募集要項 職種 役員専属ドライバー 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 大新東株式会社様から アイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ● 仕事内容 役員専属ドライバーとして東京都23区での送迎業務です。 入社後は礼節・マナー研修でプロとしての基礎をしっかり習得。 未経験・ブランクある方も歓迎しており、専属ドライバーとして新たなスタートが切れます。

【台東区上野】未経験歓迎／充実研修有／土日祝休み／役員専属運転手／普免のみでOK／年収410万円～

募集要項 職種 役員専属ドライバー 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 大新東株式会社様から アイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ● 仕事内容 役員専属ドライバーとして東京都23区での送迎業務です。 入社後は礼節・マナー研修でプロとしての基礎をしっかり習得。 未経験・ブランクある方も歓迎しており、専属ドライバーとして新たなスタートが切れます。

✅秘書業務なし✅“量”ではなく、“質”を大切にする運転へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、タクシードライバー/ハイヤードライバー、専属運転手 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤アピールポイント◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅“量”ではなく、“質”を大切にする運転 求められるのは走行距離ではなく、 安全運転や乗り心地です。 ✅【完全週休2日制＆年間休日120日超】 不規則なシフトから解放される環境。 プライベートの時間を無理なく確保可能。 ✅【1年目→3年目で年収120万円UP！】 4年連続ベースアップ等を実施中。 ✅【配属後は直行直帰OK！】 担当役員のスケジュールに合わせて直行直帰。 通勤交通費も全額上限なしで完全支給。 ✅【安定基盤／充実の福利厚生】 1976年設立の歴史と顧客満足度95％。 グループ健康保険など福利厚生も充実。 ✅【家族手当月2.5万円・独身手当支給】 家族手当（月2万5000円）や独身手当 （3ヶ月ごと7万5000円）など手厚い補填。 ✅【入社後の研修が充実】 今までの経験を活かしながら 役員運転手として質を高められます ✅【60歳定年時の退職金＆満了手当】 退職金制度完備。60歳以降の継続雇用や 嘱託満了手当（30万円）など将来も安心。 ✅【身体を大切にできる充実の健康サポート】 胃カメラ無料の健康診断（有給扱い）や、 ストレスチェック制度で健康をサポート。 ✅【小伝馬町駅徒歩1分の好アクセス】 東京・日本橋エリアの三井住友銀行ビル内。 落ち着いた環境で面接や研修を実施。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤仕事内容◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手金融グループ系列企業などの エグゼクティブ（役員層）専属ドライバーです。 《具体的な業務内容》 ■企業役員の送迎 目的地までのスムーズで快適な移動空間の提供 ■移動ルートの事前確認や運行計画の把握 ■車内での接遇対応 礼節ある挨拶・快適な車内温度調整など ■車両の点検・清掃管理 ※スケジュール管理等の秘書業務なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤“量”ではなく、“質”を大切にする◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 役員運転手の仕事は、1日中走り続けたり、配送件数やノルマに追われたりする仕事ではありません。 スケジュールに合わせて運行するため、 待機時間に次の目的地のルートを確認するなど、余裕を持って安全な運行に備えることができます。 また、お乗せするのは一期一会のお客様ではなく、決まった役員の方。 日々の運行を重ねながら信頼関係を築いていけるのも、この仕事ならではです。 求められるのは 「どれだけ多く走ったか」ではなく、 安全運転や乗り心地、細やかな気配り。 時間や件数に追われる運転から、 一つひとつの運行の“質”を大切にする働き方へ。 これまで培ったドライバー経験を、違った形で活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤長く働ける安心◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休二日制、年間休日120日以上。 不規則になりがちなドライバー職でも 無理なく働き続けられます。 さらに、健康診断は100％実施。 胃カメラなどの検査も無料で受けられ、 再検査が必要な場合の費用も 会社が負担します。 退職金制度や再雇用制度も整っているため、 「今」だけでなく「この先」も見据えて、 長期的に活躍きる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◤研修制度◢ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの経験を活かしながら 役員車ドライバーとして、 さらに高いレベルを目指せる環境です。 ✅ 入社時研修・マナー研修 接遇やコンプライアンスなど 業務に必要な知識を改めて確認。 ✅ 配属後も継続してスキルアップ 配属後3ヶ月間のフォローアップに加え、 お客様からの評価等に応じた改善研修や実地研修も実施します。 ✅ 年1回、全運転手の技能をチェック 運転技能適性診断や集合研修を定期的に実施。 経験を重ねた後も、安全運転や接遇スキルを磨き続けられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【私たち「オートシステム」について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手金融グループ系列企業をはじめとする優良企業を中心に、役員車の運行管理を手がけています。 安全・快適な運転に加え、 細やかな気配りや高い接遇力を大切にし、95％のお客様から「サービスが良い」とのご回答を頂いております。 単に「目的地まで運転する」のではなく、 安全・正確な運行と細やかな気配りで、 企業のエグゼクティブを支える仕事です。

アジャスター経験者限定/残業少なめ/育休実績/賞与5.6か月

仕事内容 【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 「アジャスターとしての経験を活かして、新たな環境で活躍したい」 「裁量権をもってチームで協力しながら働きたい」 「明確なキャリアパスと多様な成長機会がある職場で働きたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎20～30代が活躍中！男性の育児休暇取得実績あり ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。 - 裁量権が大きく、関われる幅が広い！ - 良い意味で「ここからここまで」ときっちり区切られていないので、関われる幅が広く、仕事に主体的に取り組ませてくれる社風！ - 明確なキャリアパスと多様な成長機会！ - 会社費用補助のもと3級、2級と上位の資格取得を目指せる環境が整っており、合格に向けた手厚い支援が強みです。 また、アジャスター企画グループ、サービス支店長、マルチアジャスターなど、多方面でキャリアを築くこともできます。 ＼ 業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 ★一日の対応件数は3～4件程度！ ★午前中は事故車両の確認業務、午後は見積書作成や打ち合わせなど、ある程度ルーティン化した業務！ 自分の裁量で業務をコントロールしやすく、残業も少なく抑えられる環境です。 《勤務地・配属先について》 毎年、異動希望の申告が可能です。 初期配属や転勤は希望や状況を考慮します。 ※可能な限り家から近い拠点に配属しています

アジャスター経験者限定/残業少なめ/育休実績/賞与5.6か月

仕事内容 【技術アジャスター(損保系専門職)】 自動車保険を中心とした損害・原因確認業務などを行う仕事です。 「アジャスターとしての経験を活かして、新たな環境で活躍したい」 「裁量権をもってチームで協力しながら働きたい」 「明確なキャリアパスと多様な成長機会がある職場で働きたい」 そんなあなたにピッタリの仕事です。 ★求人のポイント★ ◎土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベート充実 ◎20～30代が活躍中！男性の育児休暇取得実績あり ◎残業月平均10～20時間 ◎月1回好きな曜日で15時に帰れるプレミアムデー ◎有休の連続取得OK ◎男性の育児休暇取得実績あり - 各部門とのコミュニケーションが密にとれる環境！ - 各部門が別々になっている損害保険会社が多い中、日新火災では、保険商品のご提案や契約などを行う営業部門と、お客さまの事故後のサポートを担当する損害サービス部門が同じ支店にあることが多く、双方のコミュニケーションや連携が密に取れるのが特徴です。 - 裁量権が大きく、関われる幅が広い！ - 良い意味で「ここからここまで」ときっちり区切られていないので、関われる幅が広く、仕事に主体的に取り組ませてくれる社風！ - 明確なキャリアパスと多様な成長機会！ - 会社費用補助のもと3級、2級と上位の資格取得を目指せる環境が整っており、合格に向けた手厚い支援が強みです。 また、アジャスター企画グループ、サービス支店長、マルチアジャスターなど、多方面でキャリアを築くこともできます。 ＼ 業務の流れ ／ ◆お客さまからの事故報告 ↓ ◆修理工場での損害確認 工場担当者と修理方法の打合せや 金額の協定、整合性の調査を行います。 ↓ ◆現場の立ち合い等 画像確認の他、疑問がある場合は直接現場へ出向き、 事故現場の再現やお互いの証言の確認も行います。 ↓ ◆お客さまへの報告 調査結果をご報告し解決に向けたサポートを行います。 お客さまとのやりとりは別担当者が行いますが、 技術的な見解についてはアジャスターがご説明します。 ★一日の対応件数は3～4件程度！ ★午前中は事故車両の確認業務、午後は見積書作成や打ち合わせなど、ある程度ルーティン化した業務！ 自分の裁量で業務をコントロールしやすく、残業も少なく抑えられる環境です。 《勤務地・配属先について》 毎年、異動希望の申告が可能です。 初期配属や転勤は希望や状況を考慮します。 ※可能な限り家から近い拠点に配属しています

未経験OK/髪色自由/トイズキング東京買取センター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、買取査定 ＼「おもちゃ」の価値をつなぐ仕事／ 「昔遊んでいたおもちゃ、捨てられなくて…」 そんなお客様の想いごと買い取る、やりがいのあるお仕事です！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ✅普通免許があれば、未経験でもOK！ ✅未経験から「正社員」デビューも！ ✅タブレット活用のスマート査定 ✅髪色・ネイル・ヒゲ・服装自由！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【具体的には…】 フィギュア、プラモデル、レトロ玩具などの出張買取・査定・店舗運営をお任せします。 １）訪問・買取（ドライブ感覚でGO！） 社用車でお客様のご自宅へ訪問（1日3～4件）。 自分のペースで移動できます。 ↓ ２）査定（タブレットで完結） 商品の型番を専用タブレットに入力！ データベースと照合するので、「自分の勘」に頼る必要はありません。 未経験でも適正価格をスグに算出できます◎ ↓ ３）成約・積み込み 金額を提示し、ご納得いただければ買取成立！ 商品を丁寧に車へ積み込みます。 ★店舗運営・デスクワークも習得 帰社後は、商品の仕分け、データ入力など「店舗運営」に関わる業務もお任せします。 PC入力ができれば難しいことはありません！ ─[POINT！]────── １）「好き」が最強の武器になる アニメやゲームの知識があれば、お客様との会話がもっと弾みます！ 「これ、懐かしいですね！」なんて盛り上がれるのも、この仕事の醍醐味です。 ２）自分らしくキャリアアップ 髪型・服装自由で、堅苦しさは一切なし。 年1回の昇給や、店長・エリアマネージャーへの キャリアパスも明確です。 「正社員として長く働きたい」そんな想いを持つ方が多数活躍しています！

都内タクシー会社輸送実績トップクラス／迎車予約制／保証給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、専属運転手、秘書 これまでの営業や接客等で培ったサービススキルや、あなたのやさしさを活かせるお仕事がここにあります。 当社が求めているのはホスピタリティ精神にあふれた方。 あなたしか作れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか？ ＼日本交通グループ“蔦交通株式会社”で働く魅力／ ⭐最大月給40万円の給与保証からスタート！入社1年目から年収435万円超を実現 ⭐二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ⭐各種研修も充実！入社後のフォローもばっちり！ ⭐歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など ✅仕事内容 流し営業なし・ハイグレード車（アルファード）専用ドライバー！ VIPのお客様を中心に送迎をお任せ。 予約制で、予定外のお客様を乗せることはありません。 一般的なタクシードライバーとは全く違う働き方で、丁寧にコツコツと仕事を覚えていくことができます。 ✅入社後は 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番！は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 ～1年以上の乗務員経験後は～ ハイグレード車（アルファード）専用ドライバーへのステップアップが可能✨ ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「今よりも収入UPを目指したい」 あなたの想いを全て当社で実現しませんか？

150tの飛行機を支える特殊車両を扱う|整備・検査エンジニア

仕事内容 空港等の特殊車両やレア案件多数★整備／検査／サービスエンジニア★男性も女性も活躍中★年齢不問★寮完備 ★男女・年齢問わず活躍中！職場の雰囲気を動画でどんな仲間と一緒に働くのか、研修や職場の様子をSNSで公開しています。 堅苦しくないフランクな社風を感じてください！ [Insta] https://www.instagram.com/resolution_recruit.c/ [TikTok] https://www.tiktok.com/@resolution_0538 【具体的には】 全国の空港などで使用する特殊車両や自動車の ○整備・修理・検査 ○車検・定期点検・オイル交換 などをお任せ ■その他の特殊車両にも多くの種類があり――――― 航空機を誘導する時に使う、高所作業台を備えた「マーシャリングカー」 機体の下から貨物を積み下ろす「ハイリフトローダー」 貨物室からパレットなどを積み下ろす「カーゴローダー」 下ろした荷物をターミナルへ運ぶ「コンテナトラック」 航空機に搭載するコンテナを運ぶ「コンテナドーリー」 他にも、給油作業車・電源供給車・給水車など、様々な特殊車両をお任せします。 ■その他のお仕事をご紹介することも可能――――― ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者 ・メーカー車一般整備・修理など他にも多数あり！ 【空港の他にも選べる勤務先例】 ・TOYOTA、日産、ホンダ、SUZUKI、スバル など 自動車メーカーでの実験評価・エンジン性能等検査 ・輸入車に特化した整備工場での整備業務 ・大手国産ディーラーでの点検・整備 ・建機・重機の整備 【レアな整備も多数】 ▼高級外車 ロールス・ロイス、ベントレー、アルファロメオ、アストンマーチン、メルセデス・ベンツ、BMW、ボルボ、アウディ、ジャガー、マセラティ、ランボルギーニ、ブガッティなど ▼大型建機 ショベルカー、ブルドーザー、クレーン車、フォークリフト、高所作業車など ▼レア重機 発電機、コンプレッサー、ポンプ、トラクター、コンバイン、田植機など 【資格を活かしてジョブチェンジも可能】 ・オイル交換 ・パーツ交換などの受付 ・故障診断 ・整備や点検スケジュールの調整 ・メンテナンスのアドバイス ・車検のご提案 ・新車や中古車販売などの営業業務 ・ETCやドライブレコーダーの取り付けなどの軽整備 ・受付 ・回送 ・製造 など"

都内タクシー会社輸送実績1位獲得／保証給40万円／高収入実現

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行 これまでの営業や接客等で培ったサービススキルや、あなたのやさしさを活かせるお仕事がここにあります。 当社が求めているのはホスピタリティ精神にあふれた方。 あなたしか作れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか？ ＼日本交通グループ“蔦交通株式会社”で働く魅力／ ⭐最大月給40万円の給与保証からスタート！入社1年目から年収435万円超を実現 ⭐二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ⭐各種研修も充実！入社後のフォローもばっちり！ ⭐歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など ✅仕事内容 タクシードライバーとして、お客様の安全・快適に目的地までエスコートしていただきます。 自らお客様を探す「流し営業」はありません。 地域の重要なインフラとして、ご高齢の方や妊婦さんの病院への送迎や、観光客の送迎対応など、あらゆるシーンでの送迎サービスをお願いします。 ✅入社後は 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番！は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 ～1年以上の乗務員経験後は～ ハイグレード車（アルファード）専用ドライバーへのステップアップが可能✨ ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「今よりも収入UPを目指したい」 あなたの想いを全て当社で実現しませんか？

WEB面接OK！未経験者歓迎！平均勤続年数は18年＆平均年収420万円！京成グループなので長期安定勤務が可能です◎

仕事内容: 【ハイヤー営業所での総合職を募集！】 ハイヤーのドライバーが 常にに安全・安心なサービスを提供できるように 労務管理などの事務や既存顧客へのルート営業まで あらゆるサポートをお任せします！ ◆具体的には ・顧客への営業 (既存顧客へのルート営業がメイン) ・営業所での管理業務 (運行、労務、給与、勤怠、シフト、売上など) ・車両の移動 ※総合職採用で入社された方は、 ドライバーへ移動することはありません。

都内タクシー会社輸送実績1位獲得／保証給40万円／高収入実現

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、タクシードライバー/ハイヤードライバー、運転代行 これまでの営業や接客等で培ったサービススキルや、あなたのやさしさを活かせるお仕事がここにあります。 当社が求めているのはホスピタリティ精神にあふれた方。 あなたしか作れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか？ ＼日本交通グループ“蔦交通株式会社”で働く魅力／ ⭐最大月給40万円の給与保証からスタート！入社1年目から年収435万円超を実現 ⭐二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ⭐各種研修も充実！入社後のフォローもばっちり！ ⭐歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など ✅仕事内容 予約制ドライバーとして、お客様の安全・快適に目的地までエスコートしていただきます。 自らお客様を探す「流し営業」はありません。 地域の重要なインフラとして、ご高齢の方や妊婦さんの病院への送迎や、観光客の送迎対応など、あらゆるシーンでの送迎サービスをお願いします。 ✅入社後は 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番！は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 ～1年以上の乗務員経験後は～ ハイグレード車（アルファード）専用ドライバーへのステップアップが可能✨ ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「今よりも収入UPを目指したい」 あなたの想いを全て当社で実現しませんか？

めったに出会えない超レアなお仕事★月収40万円以上も可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器生産技術、整備士（道路交通/陸運） ―――――――――――――――――――― 未発表の試作車づくりに携わる まだ世に出ていない車を組む面白さへ ―――――――――――――――――――― 新車種や研究開発中のモデル、海外仕様車など、設計図や3Dモデルをもとにゼロから組み上げていくクリエイティブな現場。 決まった手順の点検・修理ではなく、設計担当者と「どう組むか」を議論しながら形にする試作エンジニアとして活躍できる可能性ありです。 資格を正当に評価するため、月給は32万円以上を保証。土日祝休み＆残業月20時間以内と、整備士としてのワークライフバランスも両立できる環境です。 【具体的には】 メカニックエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ■試作車の組み上げ 設計図や3Dモデルをもとに、エンジン、配線、ブレーキなどを組み立てます。扱うのは未発表車や研究開発中の試作車が中心。設計担当者と連携しながら、ゼロから車を形にしていく作業です。 ■既存車のマイナーチェンジ対応 エンジンやプラットフォームはそのままに、外装や内装の仕様変更を行います。より快適な乗り心地を実現するための改良作業です。 ■海外向けモデルの試作・改造 国産車を海外の交通事情や環境に合わせて改造します。左ハンドルへの変更、エンジンの配置変更、安全性を高めるための補強など、現地のニーズに合わせた試作車を作り上げます。 常に新しい図面と向き合うため、最初は戸惑うこともあるかもしれません。思い通りに組み上がらず、やり直しが発生する大変さもありますが、経験を積むごとに確かな技術が身につきます。 ※状況や定員に応じ、その他プロジェクトをお任せする場合もあります 基本は「試作車づくり」のプロジェクトをメインに想定していますが、採用定員の枠や各プロジェクトの稼働状況により、ご経験やご希望を考慮した上で、以下のような自動車に関わる幅広い業務に従事いただく可能性もございます。同社ならではの多彩な案件があるからこその柔軟なキャリア形成が可能です。 ・新車の品質検査 ・新車整備、組立 ・工場責任者（将来的なキャリアアップも目指せます） ・メーカー車一般整備・修理など 【教育体制・研修について】 入社後は、これまでのご経験に合わせてできる業務からスタートします。 現場では経験豊富な先輩エンジニアがつき、試作車ならではの図面の読み方や組み上げのコツを直接指導します。 また、資格取得支援制度を用意しており、自動車整備士などの対象資格に合格した際は、受験料の半額を会社が支給。取得後1年勤続で残りの半額も支給し、スキルアップを金銭面でもバックアップしています。 ―――――――――――― 仕事の魅力・得られるもの ―――――――――――― 世に出る前の「未発表車」や、研究開発中のモデルに直接触れられる希少な環境です。 整備工場での決まった手順の作業だけでなく、設計図から新しい車を形にしていくモノづくりの面白さを味わえます。残業は月平均20時間以内、土日休みと、プライベートの時間も確保できる環境です。 【現場で働く先輩社員の声】 「前職も整備士でしたが、決められた点検や修理の繰り返しに少し物足りなさを感じていました。今の仕事は、まだ誰も見たことのない試作車を組み上げるのがメイン。設計士が書いた3Dモデルを見ながら、『ここはこう配線したほうがいいんじゃないか』と試行錯誤する泥臭さもありますが、自分が手を動かして新しい車が形になった時の達成感は大きいです。土日がしっかり休めるようになったのも、家族から喜ばれています」

都内タクシー会社輸送実績1位獲得／完全予約制／保証給40万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、専属運転手、秘書 これまでの営業や接客等で培ったサービススキルや、あなたのやさしさを活かせるお仕事がここにあります。 当社が求めているのはホスピタリティ精神にあふれた方。 あなたしか作れないオーダーメイドのおもてなしでお客様を喜ばせませんか？ ＼日本交通グループ“蔦交通株式会社”で働く魅力／ ⭐最大月給40万円の給与保証からスタート！入社1年目から年収435万円超を実現 ⭐二種免許をはじめ、秘書検定資格などの資格費用は全額会社で負担 ⭐各種研修も充実！入社後のフォローもばっちり！ ⭐歩合給制で1人ひとりの活躍を正当に評価 など ✅仕事内容 予約制ドライバーとして、お客様の安全・快適に目的地までエスコートしていただきます。 自らお客様を探す「流し営業」はありません。 地域の重要なインフラとして、ご高齢の方や妊婦さんの病院への送迎や、観光客の送迎対応など、あらゆるシーンでの送迎サービスをお願いします。 ✅入社後は 入社1年間は座学や同乗教習で接客マナー、主要ルートなどをマスターすべく、「GOアプリ」や「日本交通専用乗り場」を利用した一般乗務を対応。 運転ができれば、いきなり本番！は絶対にありません。 お客様が快適に安心して乗車できるドライバーに育てます。 ～1年以上の乗務員経験後は～ ハイグレード車（アルファード）専用ドライバーへのステップアップが可能✨ ハイクラス車両に特化した「GOプレミアム」というサービスを利用される、ビジネスやVIP層が主なお客様となります。 「GOプレミアム」は、「GO」ご利用のお客様からの乗車後評価において高評価を得た乗務員やハイヤー乗務員が中心となって安心・安全かつ快適な移動を提供するサービスです。 快適な空間で、上質な乗車体験を提供してください。 『いい会社とは、従業員が定年まで働ける会社』という初代の言葉通り、乗務員が長く、安心して働ける環境を実現。 定着率の高さへと繋がっています。 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「今よりも収入UPを目指したい」 あなたの想いを全て当社で実現しませんか？

入社祝い金20万円！配属後5か月間は月収40万円保障！快適な運転と上質な接客をご提供しませんか？

仕事内容: ＜ 高級車にて、VIPをおもてなし ＞ 芸能人・プロスポーツ選手・大手企業の社長・役員・政治家・議員秘書など VIP（大手企業の社長や役員、芸能人など）のお客様が移動する際に 利用していただくハイヤーのドライバー業務をお任せします。 ・安全運行や注意事項の再確認 ・運行前の点検や自身の健康状態チェック ・送迎業務 ・洗車や終業の点検、終業点呼　など 主なサービスエリア…都内中心

電話とFAXを通じて、荷主様（荷物情報）と運送会社様（空車情報）の需要と供給を迅速にマッチングさせ、双方の課題を解決する配送コーディネーターの業務をお任せ致します。

企業名 運輸情報グループ株式会社 求人名 【配送コーディネーター/運送業界経験者】従業員を第一に考えた勤務環境！ 仕事の内容 電話とFAXを通じて、荷主様（荷物情報）と運送会社様（空車情報）の需要と供給を迅速にマッチングさせ、双方の課題を解決する配送コーディネーターの業務をお任せ致します。 ≪詳細≫ ・荷主様からの輸送依頼の受付、条件確認 ・協力運送会社への求車、車両手配・荷物情報と空車情報のマッチング ・運賃や輸送条件の調整・折衝 ・荷主様、協力運送会社双方との連絡・調整 ・新規荷主、新規協力運送会社の開拓 ・受注から車両手配、輸送完了までの一連の管理 など 募集職種 【配送コーディネーター/運送業界経験者】従業員を第一に考えた勤務環境！

責任者候補として下記の業務に加えて、輩社員への指導、育成、マネジメント業務や事業所全体の運営、管理をお任せ致します。

企業名 運輸情報グループ株式会社 求人名 【配送コーディネーター/責任者候補】従業員を第一に考えた勤務環境！ 仕事の内容 責任者候補として下記の業務に加えて、輩社員への指導、育成、マネジメント業務や事業所全体の運営、管理をお任せ致します。 ≪詳細≫ ・荷主様からの輸送依頼の受付、条件確認 ・協力運送会社への求車、車両手配・荷物情報と空車情報のマッチング ・運賃や輸送条件の調整・折衝 ・荷主様、協力運送会社双方との連絡・調整 ・新規荷主、新規協力運送会社の開拓 ・受注から車両手配、輸送完了までの一連の管理 など 募集職種 【配送コーディネーター/責任者候補】従業員を第一に考えた勤務環境！

即日入社もOK！／賞与あり★／日勤のみ／学歴不問！月給25万以上◎

仕事内容 ＜お仕事内容詳細＞ ※「応募画面に進む」を押すことで、弊社の利用規約（https://levjob.jp/terms/）およびプライバシーポリシー（https://leverages.jp/privacypolicy/）に同意したものとみなします。 企業の役員様などがお乗りになる車の専属運転手。 その日の運行計画に従い、安全に役員様を目的地までお連れしています。 ＜お仕事の特徴＞ ■高品質な運行管理サービス ・三井住友銀行グループを主要顧客とするなど、長年の実績と信頼があります。 ・ドライバーの教育、車両の点検、整備、事故処理まで一貫して行います。 ■充実したドライバー教育 ・安全運転教育に加え、接客・ビジネスマナー教育、コンプライアンス研修を徹底しています。 ・運転技術だけではなく、礼節を重んじる「おもてなし」の心を重視しています。 ・「オートシステムスタンダード」という行動基準を制定し、全ドライバーに遵守させています。 ■コンプライアンス・セキュリティ体制 ・プライバシーマークの使用許諾事業者。 ■事故発生時の対応 ・万一の事故発生時には、運行管理責任者が窓口となり、手続き全般を責任をもって対応します。 ■健康管理体制の強化 ・労働安全衛生法を上回る健康管理制度を導入し、疲労蓄積度自己診断やストレスチェックなどを実施しています。 ・時間外勤務者への追加健康診断など、より手厚いサポートを行っています。 ＜オススメポイント＞ 【大手企業がお客様◎長期で安定して働ける職場です】 主なお客様は、三井住友銀行ならびに三井住友フィナンシャルグループです。 お客様企業の約60％が従業員数1万人以上と優良企業がほとんどで、当社スタッフの満足度も高く安定した職場です。 基本土日祝がお休みですが、弊社には常に運転手が待機しているので、働きやすさも◎緊急時や休暇にも柔軟に対応いたします。 「スタッフの50％以上が勤続5年以上」「8割以上が50歳以上」と、定着率も抜群です。 ◆◇◆経験者歓迎！業界未経験の方も応募可。充実した研修制度あり◆◇◆ 入社後は、まずコンプライアンスや接客マナーなどの座学研修を行います。 その後、OJTによる路上研修や運転技能訓練も実施。さらにはお客様企業への配属後にも、勤務状況を把握しフォローアップ研修も実施しております。役員ドライバーの経験度合いに応じて、常にサポートがある環境なので、安心して勤務スタートいただけます。 ＜変更の範囲＞ 会社の定める範囲 ＜勤務地詳細＞ 株式会社オートシステム 本社 東京都中央区日本橋大伝馬町5-7三井住友銀行ビル 【選考場所】本社・大阪支店 ＜このお仕事に興味を持たれた方は◎＞ 「応募画面に進む」のボタンから、 必要事項を入力してご応募ください！ 本求人はレバレジーズ株式会社が仲介する求人の紹介案件のため、 レバレジーズ株式会社より選考・面談などについてご連絡いたします。 ご質問やご不明点もお気軽にお問合せ下さい！ ※本求人の掲載の取り下げは下記サポート窓口までご連絡をお願いいたします。 ・電話番号：050-5830-5400 ・メールアドレス：[email protected]

【普通免許OK★中型・準中型免許は入社後に会社負担で取得可能】従業員2800名以上、売上高634億円（23年3月実績）8つの運輸事業を全国で展開する当社でドライバーキャリアを始めよう。

募集背景 募集区分2 仕事内容 普通免許でOK！小型トラックでの 配送のお仕事をお任せします！ ＜大まかな一日の流れ＞ ▽08：00［出社、点呼・朝礼］ その日の連絡事項の確認を行います！ ▽08：10［配送ルート確認・積み込み］ 商品は機械部品や精密機器の他、 日用品や書類などがメインです。 ▽08：30［営業所出発］ 配送ルートは基本的に千代田区内の 担当エリアから外れることはないです。 ▽12：00［お昼休憩］ 営業所休憩室や配達ルート途中でお昼休憩。 スーパーや近くのコンビニなどでお弁当を 買ってきたりお弁当を持参する方も♪ ▽13：05［午後配達再開］ 午後は一部配達業務を継続しつつ、 お取引先様を訪問し、商品を受け取りに 回ります。 ▽18：00［営業所戻り］ 一日の走行距離は、～100kmほど。 配送を終え、営業所へ戻ってきたら、 お預かりしてきた商品の荷下ろし。 翌日の予定確認や積み込み準備、 日報の作成などをします。 ▽19：00［退勤］ お疲れさまでした！ ※その他状況により、構内・事務作業を お願いする場合があります。 [こんな人が活躍] 入社2年目/Tさん（20代男性） 前職はドライバーとは全く関係ない 自動車製造に関わる金属部品の加工 工場で製造職についていました。 部品を別工場に車で届ける配送的な業務も 一部あったのですが、もともと車の運転が好きで、 製造している時より配送業務の方が好きだったんです。 そこで、好きな運転を仕事にしようと思い 正社員で未経験OKの会社を探して 当社に出会いました。 入社の決め手は、資格取得支援制度が 充実していたことです。 当時普通免許しか持っていませんでしたが、 入社後、業務をしながら中型免許取得のため教習所に 通わせていただき免許取得もできました。 今は10tの大型トラックも運転したい目標が できたので、制度を活用して大型免許を取りに また教習所に通わせて頂く予定です。 社員のチャレンジを応援してくれる当社は、 他の運送会社とは全然違うな、と感じます。 ぜひ、異業種からでもチャレンジしたいと思っている方 諦めずに当社に応募してみてください。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。