求人・転職情報

【創業70年の安定企業】学歴・経験・年齢不問◎未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、清掃管理/運営、不動産ビルメンテナンス/管理員 【✨求人のポイント✨】 ✅創業70年の安定企業 ✅特別スキル不要の日常清掃(※トイレ清掃あり) ✅平日のみ＆実働8hの安定勤務(日勤のみ) ✅学歴・経験・年齢不問 ✅異業種からの転職者も多数活躍中 ●･○･●･○･●･○･●･○･●･○･●･○ ⭐お仕事内容⭐ オフィスビル内の現場副責任者業務をお任せします。 ◇共用部・専用部の清掃 ◇トイレ清掃 ◇ゴミ回収や分別 ※スタッフの勤怠管理、顧客・本社との連絡窓口なども有 ✨専門知識・経験は一切不要です✨ 基本はルーティン作業なので、一度覚えてしまえば自分のペースで働けます！ おうちでの家事と同じなので、難しいことはなく未経験でも始めやすいお仕事です。 わからないことがあれば先輩社員がしっかりサポートします！ 随時研修もありますので、未経験・ブランクがある方でも安心です♪ ●･○･●･○･●･○･●･○･●･○･●･○ ✨実際にこんな異業種から転職した方も✨ ⭐レストラン・カフェなど飲食店(ホールスタッフ) ⭐ホテル関連⭐コンビニ⭐ガソリンスタンド ⭐アパレルなどの販売・接客⭐コールセンター ⭐パチンコ店⭐一般事務⭐受付など ✨徒歩圏内に駅多数で通勤ラクラク✨ 「麹町駅」徒歩1分、「四ツ谷駅」徒歩7分、 「半蔵門駅」徒歩8分など徒歩圏内に駅多数あり！

【月給30万円】市ケ谷駅・築地駅共にチカで通勤もラクラクです

仕事内容 施設(会館・ホテル等)の常設設備管理業務をお願いします ＜主な業務内容＞ ✅施設内設備の巡回点検(電気、給排、空調、消防、建築関連など) ✅設備機器の運転 ✅ボイラーの運転 ✅メーター類の監視・記録 ✅不具合時の一次対応 ✅日報作成 ✅報告書作成 などをお願い致します︕ ⼀から丁寧に指導しますので安⼼して働けます◎ 株式会社ハリマビステムは 1961年創業の総合ビルメンテナンス会社です 上場企業ならではの充実した待遇・福利厚生 清掃・警備・設備・管理・コンシェルジュや 正社員・アルバイト・パート等も多数あり 本求人は「請負業務(請負先での勤務)」となります。 雇用契約の締結先は「株式会社ハリマビステム」です。

未経験歓迎◎オフィスワークデビュー♪賞与年2回あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、工場現場事務 ☆未経験からオフィスワークデビュー☆ 【残業代1分単位支給】 残業代は働いた分を【全額別途支給】します ※原則残業なしの現場がほとんどです 【年間休日129日◎】 完全週休2日（土日祝）はもちろん、 有休取得率は90％以上。 プライベートを何より大切にできる環境を整えています。 【設立21期目の安定グループ】 グループ全体で黒字経営を継続。 正社員として長く腰を据えてキャリアを築けます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ー ＜業務内容＞ ◆書類整理・ファイル作成 ◆現場の状況写真の仕分け・データ整理 ◆全体の進行スケジュールのサポート ◆一緒に働くスタッフへの連絡・労務サポート ※将来は希望や適性に応じて、 営業アシスタント、人事、総務、経理、技術者サポートなど、 多彩なキャリアへチェンジすることも可能です！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ー ☆事務経験ゼロ・ブランクがあっても大丈夫 20代〜幅広い世代が未経験から活躍中！ 「接客や販売の経験しかないけれど、オフィスワークに挑戦したい」 「社会人デビューだけど、正社員としてイチからスキルを身につけたい」という方も大歓迎です。 専任の講師が少人数制で手厚く研修を行い、あなたの成長をしっかりサポートします。 ☆資格取得支援もあり 「自己成長や新しい挑戦を応援したい」という想いから、 業務に関連する資格の取得費用は会社がバックアップします。 働きながら一生モノの知識を身につけていける環境です。 ☆風通しの良いフラットな環境 平均年齢32歳（20代・30代が約8割）の若いベンチャー組織！ 懇親会もあり、退職率は14.6％と業界トップクラスの定着率の良さです。 ☆未経験から学べる研修＆成長サポート 自己啓発やスキルアップのための資格取得費用は会社が支援します。 こちらの求人は請負業務（請負先での勤務）となります。 雇用契約の締結先は「ピックルコンストラクション株式会社」であり、実際の勤務場所は請負先となります。

未経験歓迎／完全週休2日制（日＋他1日）／年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マンション/ビル管理人、不動産マンション管理員、不動産プロパティマネージャー マンション・オフィスビルなどの賃貸物件を、オーナー様に代わって管理・運営する当社。 創業以来、オーナー様・入居者様との信頼関係を大切にし、管理物件は9,000戸以上（2026年1月現在）に拡大。38年以上の実績と信頼を重ね、今なお成長を続けています。 景気に左右されない安定基盤のもと、共にご活躍していただく新たな人材を募集します。 賃貸物件をオーナー様に代わって管理・運営し、現場対応からオーナー様向け企画提案まで幅広くご活躍いただく「不動産管理スタッフ」のお仕事です。 ≪具体的には≫ 入居・退去手続きや室内設備の故障対応、退去時のクリーニング手配など、日々の「暮らし」を支える業務をお任せします。 ■入居者様からのお問い合わせ対応 ■家賃の入金管理 ■修繕・リフォームの提案 ■建物のメンテナンス ■管理契約の見通し提案 など ✅入社後の流れ 入社後は、2週間の座学研修で不動産の基礎知識や業務の流れを学びます。その後はOJTで、先輩社員がマンツーマンで丁寧にサポート。 チーム内での情報のやり取りも活発で、分からないことは気軽に相談できる環境です。少しずつ仕事に慣れながら、自分のペースでスキルを身につけていけますよ。 ✅未経験からキャリアアップが可能 現在最注力で取り組んでいるのが明確な『評価制度』の導入。 ただ売り上げを上げるだけではなく、その過程を評価する社内基準や業務成果をしっかりと反映できる制度を整えています。 普段からコツコツと努力し、頑張ってきた社員へ役職や給与UPで還元！みんなが納得できる人事考課・社内制度を構築しています♪ ✅最先端の働き方を導入中 ★DX化進行中★ デジタル化・クラウド化などを進めることで、業務効率化を図っています。時代に合わせた仕事の進め方で、長く続けやすい労働環境に！ ★アウトソーシングも活用★ 専門業者と業務連携を開始。一部の業務を外部に任せることで余裕が生まれ、今まで以上にリクエストに応えることができています。

【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％以下】テクニカルサポートエンジニア（データ連携）/国内トップシェア製品×周辺技術（AWS/DB/SaaS）で、企業ITの『つなぐ』を支えるスペシャリストへ／テクニカルサポートエンジニア（データ連携）/c

仕事内容 どんな仕事? ☆テクニカルサポートエンジニア☆ ■ こんな仕事です DataSpider・HULFTなどのデータ連携製品に関する技術支援を行う、テクニカルサポートエンジニアのお仕事です！ AIアシスタントやSalesforceを活用しながら、大手企業のIT部門・SIエンジニアをサポートします◎ ■ 具体的な業務内容 ・お客様からの技術的な質問・トラブルへの迅速な解決対応 ・Salesforceを活用した案件管理（問い合わせ確認・進捗履歴の記録） ・AIアシスタント機能を活用した過去類似ケース検索・初期情報提供 ・FAQ・ナレッジベースの作成・整備 ・チームメンバーへのナレッジ共有・育成支援 オススメPOINT 【入社後に得られるスキル等】 市場価値の向上： 製品知識に留まらず、AWS等のクラウド基盤、OS、各種DB、主要SaaSまで、データ連携に不可欠な広範な周辺技術を網羅的に習得できます。 経験の希少性： 単なる「回答者」ではなく、お客様に寄り添い、周辺技術と組み合わせて具体的なビジネス課題を解決する「伴走型エンジニア」としての経験が積めます。 【キャリアモデル】 キャリアパス： 個人の志向に合わせて多様なキャリアパスをご用意しています。 ・チームリード： チームを率いて、技術指導やプロジェクト管理を行うマネジメント職 ・マルチ製品スペシャリスト： 複数のデータ連携製品に精通し、難易度の高い技術課題を解決する専門職 ・重点顧客担当： 大手優良顧客中心に、深いリレーションシップに基づいた技術コンサルティングを行うエキスパート あなたの「こうなりたい」を実現できる環境です。 【仕事の魅力】 顧客からの称賛： 背景まで汲み取った対応により、アンケートで「〇〇さんの対応は素晴らしかった」と指名で感謝されるやりがいがあります。 心理的安全性の高いチーム： 「相談は一緒に考えを深める行為」と定義し、一人で抱え込まずチームで解決する仕組みが根付いています。 成長を後押しする風土： 資格取得の支援はもちろん、生産性向上のためのAI活用や新しいアイデアを積極的に提案・実行できる環境です。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -367471

未経験OK×研修付【クラウド・ITインフラサポート】女性活躍中・産休育休実績あり★年休125日・残業ほぼなし/c

仕事内容 どんな仕事? ☆ ITエンジニア（クラウド・インフラサポート） ☆ ■ こんな仕事です クラウド・ITインフラのサポートをしながら段階的にスキルアップできる仕事です。これからITエンジニアとしてキャリアをスタートしたい方に最適◎ ■ 具体的な業務内容 ・クラウド・ITインフラのサポート業務 ・ヘルプデスク・運用監視 ・段階的なスキルアップ対応 ・上位エンジニアのサポート オススメPOINT このポジションはステップアップを前提として、最初のキャリアを作りたい方に適した募集です。 ITエンジニアを志す方や、IT系への興味や知識を活かして働きたい方にとって”最初のキャリア”を作っていけるポジションです。段階的にキャリアアップしたい方や自分のペースを尊重したい方に向いています。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -118271

上場企業のグループ会社／年間休日120日以上／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 1972年の設立以来、住空間の総合企業として 分譲マンションをはじめ戸建住宅の企画・分譲・販売から土地活用、 住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、建物管理といった “住”に関する事業を幅広く展開しています。 ◆株式会社ユニホーが選ばれる理由。 住空間の総合企業だからこそ、 クライアントのあらゆるニーズに対応、 最適な提案をすることができ、 こうした対応力が多くの物件のオーナーから高評価をいただいています！ 多様なニーズに的確に応えられるだけではなく、 自身も広く知識・経験を得ることができるため “住”のプロフェッショナルとして成長できるのは、当社の魅力の一つです。 ＼安定の50年以上黒字経営！ユニホーのポイント★／ ■完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日120日以上 ■残業は月平均20時間以内 ■転勤なし！腰を据えて働けます◎ ■家族も利用できる教育制度で更なる成長も実現！ (企業提供を結ぶ各資格学校の受講割引あり) ■退職金制度あり、他充実の福利厚生完備！ ―――――――――――――□■■ 賃貸管理物件の入退去時の現状回復・リフォームなど メンテナンス窓口・施工管理業務をお任せします。 「メンテナンススタッフ」は 物件のオーナーや入居者の方・業者を繋ぐポジション！ 当社が管理している物件の退去時、 またはお住まいの方からの困りごとが発生した際に 修繕の窓口として ・費用の算出、見積作成 ・工事依頼(業者手配) ・工事スケジュールの確認(状況チェック) ・物件共用部の保守点検 （エントランス、廊下、階段、ゴミ置き場、駐輪場、消防設備、給排水、電気等） 上記業務の他、物件のオーナー対応もお任せします。 物件の状況によっては、室内設備のリニューアル提案も行います。 ≪メンテナンス対応の流れ≫ 問合せをいただいた退去物件の壁紙や床、 室内設備のチェックを業者へ依頼 ※必要に応じて自身も訪問します ▼ 壁紙の張替や床材の補修など、 原状回復に必要な費用を算出。 ▼ 入居者に工事内容や見積もりを伝え、了解をいただく。 ▼ 工事依頼 ▼ 必要に応じて工事状況をチェック ▼ 施工が完了後、室内の状態を確認いただき、 引き渡して終了です！ ※夜間対応はありません ◎入社後は… OJTを通して業務に慣れていただき、 徐々に担当顧客を持っていただく予定です。 あなたの経験・スキルに応じて、できる業務からお任せするので、 無理なくスキルアップを図ることが可能です！ ◎今回配属となる練馬営業所では、 練馬区を中心の約4,000戸ほどの管理を行っています。 今後も快適な“住空間”の提供を目指し、 管理戸数を増やしていきます。 あなたの経験を、ぜひ当社のメンテナンススタッフとして活かしてみませんか？

安定の総合不動産企業！年休120日以上／転勤なし／退職金あり

仕事内容 1972年の設立以来、住空間の総合企業として 分譲マンションをはじめ戸建住宅の企画・分譲・販売から土地活用、 住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、建物管理といった “住”に関する事業を幅広く展開しています。 ◆株式会社ユニホーが選ばれる理由。 住空間の総合企業だからこそ、 クライアントのあらゆるニーズに対応、 最適な提案をすることができ、 こうした対応力が多くの物件のオーナーから高評価をいただいています！ 多様なニーズに的確に応えられるだけではなく、 自身も広く知識・経験を得ることができるため “住”のプロフェッショナルとして成長できるのは、当社の魅力の一つです。 ＼安定の50年以上黒字経営！ユニホーのポイント★／ ■完全週休2日制(土日祝休み)／年間休日120日以上 ■残業は月平均20時間以内 ■転勤なし！腰を据えて働けます◎ ■家族も利用できる教育制度で更なる成長も実現！ (企業提供を結ぶ各資格学校の受講割引あり) ■退職金制度あり、他充実の福利厚生完備！ ―――――――――――――□■■ 賃貸管理物件の入退去時の現状回復・リフォームなど メンテナンス窓口・施工管理業務をお任せします。 「メンテナンススタッフ」は 物件のオーナーや入居者の方・業者を繋ぐポジション！ 当社が管理している物件の退去時、 またはお住まいの方からの困りごとが発生した際に 修繕の窓口として ・費用の算出、見積作成 ・工事依頼(業者手配) ・工事スケジュールの確認(状況チェック) ・物件共用部の保守点検 （エントランス、廊下、階段、ゴミ置き場、駐輪場、消防設備、給排水、電気等） 上記業務の他、物件のオーナー対応もお任せします。 物件の状況によっては、室内設備のリニューアル提案も行います。 ≪メンテナンス対応の流れ≫ 問合せをいただいた退去物件の壁紙や床、 室内設備のチェックを業者へ依頼 ※必要に応じて自身も訪問します ▼ 壁紙の張替や床材の補修など、 原状回復に必要な費用を算出。 ▼ 入居者に工事内容や見積もりを伝え、了解をいただく。 ▼ 工事依頼 ▼ 必要に応じて工事状況をチェック ▼ 施工が完了後、室内の状態を確認いただき、 引き渡して終了です！ ※夜間対応はありません ◎入社後は… OJTを通して業務に慣れていただき、 徐々に担当顧客を持っていただく予定です。 あなたの経験・スキルに応じて、できる業務からお任せするので、 無理なくスキルアップを図ることが可能です！ ◎今回配属となる練馬営業所では、 練馬区を中心の約4,000戸ほどの管理を行っています。 今後も快適な“住空間”の提供を目指し、 管理戸数を増やしていきます。 あなたの経験を、ぜひ当社のメンテナンススタッフとして活かしてみませんか？

20〜30代も活躍できる環境です！【建築施工管理】若手特別募集　キャリアアップ支援充実　420万円以上保証！！

仕事内容: 【建築施工管理業務】 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・施工図のチェック ・現場記録や書類の作成および整備 ・資材の発注 ・関係業者への連絡 ・近隣への対応 【担当案件】 ・5億～10億円規模のRC造新築マンションが中心 ・工期：1年～1年半程度 ・基本的に1案件専任で2～3名のチームで運営 ・案件の立ち上がりから引き渡しまで一貫して担当 【勤務地】 ・東京都を中心とした関東の各現場 ・現場へは直行・直帰が基本 ・転居を伴う転勤はありません

マンションの修繕コンサルタント職（九段下）／転勤なし◎ノルマなし◎年間休日123日　※一級建築士必須/z

仕事内容 どんな仕事? ☆マンションの修繕コンサルタント☆ ■ こんな仕事です マンションの修繕に関するコンサルティングを担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・マンションの修繕に関するコンサルティング ・修繕計画の提案 ・管理組合への対応 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -474902

20〜30代も活躍できる環境です！【建築施工管理】若手特別募集　キャリアアップ支援充実　420万円以上保証！！

仕事内容: 【建築施工管理業務】 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・施工図のチェック ・現場記録や書類の作成および整備 ・資材の発注 ・関係業者への連絡 ・近隣への対応 【担当案件】 ・5億～10億円規模のRC造新築マンションが中心 ・工期：1年～1年半程度 ・基本的に1案件専任で2～3名のチームで運営 ・案件の立ち上がりから引き渡しまで一貫して担当 【勤務地】 ・東京都を中心とした関東の各現場 ・現場へは直行・直帰が基本 ・転居を伴う転勤はありません

年収700万円以上保証。RC造新築施工管理経験と一級建築施工管理技士資格を活かせます。

仕事内容: ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ ★RC造新築作業所長 ★年収700万円以上保証 ★70歳まで現役を目指せる ◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -◇ 【仕事内容】 RC造新築マンションを中心に 建築施工管理をお任せします。 ◆具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・予算管理 ・現場運営 ・引き渡し対応 案件規模は 5億円～10億円程度。 工期はおおむね 1年～1年半です。 基本的に1案件専任で 2～3名のチームで 運営していただきます。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法⼈2025に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日125日

仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！

建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法⼈2025に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日125日

仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！

建設業界初めの一歩は、メイジングループなら安心★健康経営優良法⼈2025に認定◎賞与年3回◎完全週休2日制・土日祝休み◎年間休日125日

仕事内容: 街づくりに挑戦するあなたの一歩目を当社で。 健康経営優良法人のメイジングループなら あなたにとって働きやすい環境をお約束できます。 ・ 賞与年3回／各種手当充実！ ・ 完全週休2日制、年間休日125日 ・ 未経験から始められる案件を選べる ・ 職場健康づくり宣言認定 ・ 健康経営優良法⼈に認定 ■具体的な仕事内容 ・最初はカンタンなサポート業務からスタート！ ・写真撮影 ・書類の整理 ・現場のチェック →先輩の指示通り動くだけでOK！ ◎ある日の一例 8時：朝の打ち合わせ ▼ 8時半：現場の見回り ▼ 9時：作業の確認 ▼ 12時：お昼休憩 ▼ 13時：午後の作業の見守り ▼ 14時半：書類の整理とコスト管理 ▼ 16時：日報の作成と翌日の準備 ▼ 16時半：終礼 ▼ 17時：退勤！

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください！

仕事内容 【仕事内容】 - ■仕事概要 - 「安全・安心な社会基盤を未来へ残す」をミッションに、地盤改良・斜面防災・管路メンテナンスの3事業を展開する当社にて活躍いただきます。 希望と適性を考慮して各事業分野に配属となり、施工管理・技術開発・営業のいずれかのポジションへ配属されます。 施工管理職をキャリアのベースとして位置付けており、入社後の数年は、まず現場での経験を積んでいただくこととしています。 - ■業務詳細 - 【施工管理】 各工事案件の安全、品質、工程、予算の管理を通じて工事を進捗させます。 当社の強みである技術を施工現場で形にし、直接、社会基盤の整備に携わることができ、やりがいある仕事ができます。 【技術開発】 海外から導入した技術を独自にアレンジし、当社の技術として開発を進めます。工事案件の設計にも携わっていただきます。 【営業】 工事に関する提案業務（企画、調査設計、監理、施工技術指導／コンサルティング等）、資機材に関する業務（資機材の販売、施工機械のリース業務等）を行います。 営業先は建設コンサルタント、建設会社、市町村の建設関連部門などで、既存顧客：新規顧客の割合は7：3ほどです。 - ■ポジションの魅力 - 現場での仕事をする中では厳しい場面もありますが、その先にあるのは「自分がこの街のインフラを守っている」という圧倒的な自負です。 オンリーワン技術を身につけ、自分の仕事に誇りを持つことができ、社会に貢献する実感が得られます。 - ■PRポイント - 「ビッグカンパニーよりグッドカンパニー」を体現しております。 社長自らが働き方改革を牽引し、残業月平均15時間、完全週休2日を実現。 社長は全社員の顔と名前、仕事内容を把握しており、若手の声を否定せず「まずはやってみなさい」と背中を押す風土が根付いています。 27卒から安心して成長できる環境が整っています。 【アピールポイント】 【28卒/総合職】書類通過率90%以上／一人ひとりの挑戦を後押しし、世界基準の最新技術と現場力で社会インフラを守る

年収500万円以上×土日祝休み×年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 年収500万円以上×土日祝休み｜老舗ゼネコンの建築施工管理（現場所長候補） ✅ 年収500万円以上保証｜施工管理経験者・現場所長候補 ✅ 年間休日120日以上｜土日祝休み＆完全週休2日制 ✅ 100％元請け案件｜現場全体を動かす裁量の大きさが魅力 ✅ 現場ファーストの社風｜無理な働き方をさせない職場づくり ✅ 暑さ対策も完備｜現場スタッフの健康と安全を最優先 ✅ 直行直帰OK＆転勤なし｜腰を据えて長く働ける ＼ これまでの経験を活かして、現場所長へのステップアップを目指しませんか？ ／ - 【会社紹介】 株式会社小川建設は、明治42年（1909年）創業、大正13年（1924年）設立の総合建設会社です。 東京都新宿区四谷に本社を構え、115年以上にわたり建築の企画・設計・施工からアフターケアまで一貫して手掛けてきました。 デザイナーズマンションや中高層RC造マンションを中心に、医療・福祉施設、教育施設、工場・倉庫など、多彩な建築物を担当しています。 現在はプロパストとシノケングループの出資を受け、安定した受注基盤を確立しています。 当社が大切にしているのは、「現場で働く社員を第一に考えること」。 これまでの経験や技術を正当に評価し、安心して長く活躍できる環境づくりに力を入れています。 - 【✨このポジションの魅力】 ① 年収500万円以上！現場所長へのキャリアアップ 施工管理の実務経験をお持ちの方を対象に、年収500万円以上の待遇をご用意しています。 これまでの現場管理経験を活かし、将来的には現場所長として現場全体を統括するポジションを目指せます。 「経験を正当に評価してほしい」 「現場所長へステップアップしたい」 「収入も働き方も改善したい」 そんな方にぴったりの職場です。 ② 年間休日120日以上！プライベートも充実 土日祝休みの完全週休2日制を採用。 年間休日120日以上で、家族や趣味の時間も大切にできます。 責任あるポジションを目指しながら、メリハリをつけて働ける環境です。 ③ 現場ファースト！無理のない施工体制 施工管理は2～3名のチーム専任制。 業務を分担するため、現場所長や特定の社員に負担が集中しない体制を整えています。 夏場の暑さ対策も完備し、現場スタッフの健康と安全を最優先。 安心して長く働ける職場づくりを進めています。 ④ 100％元請け案件！裁量の大きさが魅力 担当案件は100％元請け案件。 施主との打合せから協力業者の選定、施工計画、引渡しまで一貫して携われます。 将来的には工程・品質・安全・予算管理など、現場全体のマネジメントをお任せします。 ⑤ 直行直帰OK＆転勤なし！ 勤務は原則、現場への直行直帰。 毎日本社に立ち寄る必要がなく、通勤の負担を軽減できます。 転勤もないため、腰を据えて長く働けます。 - 【募集背景】 デベロッパーグループとの連携強化により、首都圏を中心とした中高層マンション案件を安定的に確保しています。 今後も施工品質と働きやすさを両立するため、将来の現場所長候補となる施工管理経験者を募集します。 100％元請け案件ならではの裁量の大きさと、2～3名のチーム専任制による働きやすさが魅力です。 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「責任ある仕事と働きやすさを両立したい」 そんな方を歓迎します。 - 【✨仕事内容】 RC造を中心とした新築物件（主に中高層マンション）の建築施工管理業務をお任せします。 将来的には現場所長として、現場全体のマネジメントを担っていただくことを期待しています。 ◇具体的な仕事内容 ・施主・監理者との打合せ、工事計画のすり合わせ ・施工計画書の作成、工程表の管理 ・協力業者の手配・選定・調整 ・工期・品質・安全・予算の4大管理 ・工事作業所周辺住民への告知・説明対応 ・各種届出書類の作成・提出 ・現場スタッフや協力業者との連携・マネジメント 新築マンションを中心に、医療・福祉施設、教育施設、複合施設なども担当します。 すべて元請け案件のため、着工前から引渡しまで一貫して携われます。 2～3名のチームで業務を分担し、現場所長になっても一人に負担が集中しない体制です。 勤務は原則、現場への直行直帰です。 - 【✨社員インタビュー】 ──小川建設の働きやすさについて教えてください。 「会社が現場で働く社員を大切にしてくれるところですね。 施工管理は休日が少ないイメージがありますが、当社は土日祝休みで年間休日120日以上。 家族や友人と過ごす時間も確保でき、直行直帰なので通勤の負担も少ないです。」 ──現場での負担や働く環境はいかがですか？ 「現場ファーストの考え方が根付いています。 基本的に2～3名のチームで担当するため、一人ですべてを抱え込むことはありません。 暑さ対策も整っており、社員の健康や安全を大切にしてくれる環境です。」 ──仕事のやりがいは何ですか？ 「100％元請け案件なので、現場での裁量が大きいことですね。 協力業者の選定や施工計画など、自分たちで考えながら現場を動かせます。 チームで協力し、一棟の建物を完成させたときの達成感は大きいです。」 ──入社を考えている方へメッセージをお願いします。 「施工管理の経験を活かして、現場所長へステップアップしたい方にはおすすめです。 歴史ある会社ですが、現場の意見も大切にしてくれます。 仕事のやりがいとプライベート、どちらも大切にしたい方と一緒に働けたらうれしいですね。」 - 【✨キャリアパス】 入社後は、これまでの施工管理経験やスキルに応じた業務をお任せします。 2～3名のチーム専任制のもと、現場所長に必要なマネジメント経験を積める環境です。 将来的には現場所長として案件全体を統括し、さらに複数現場を管理するポジションへのステップアップも可能です。 「経験を正当に評価してほしい」 「現場所長としてキャリアアップしたい」 「収入も働きやすさも大切にしたい」 「転勤のない環境で長く働きたい」 そんな方が安心して活躍できる環境を整えています。

未経験でも年収420万円以上！土日祝休み＆年間休120日以上

仕事内容 年収420万円以上×土日祝休み｜老舗ゼネコンの建築施工管理 ✅ 年間休日120日以上｜土日祝休み＆完全週休2日制 ✅ 年収420万円以上保証｜未経験からの挑戦も歓迎 ✅ 100％元請け案件｜現場の裁量が大きく働きやすい環境 ✅ 現場ファーストの社風｜無理な働き方をさせない職場づくり ✅ 暑さ対策も完備｜現場スタッフの健康と安全を最優先 ✅ 直行直帰OK＆転勤なし｜腰を据えて長く働ける ＼ 創業115年以上の安定企業で、働きやすさもやりがいも手に入れる ／ - 【✨このポジションの魅力】 ① 年間休日120日以上！プライベートも大切にできる 建設業界では珍しい、土日祝休みの完全週休2日制を採用。 ② 現場ファースト！無理な働き方をさせない会社 現場の負担を軽減し、チームで支え合う安心の施工体制！ ③ 100％元請け案件！裁量を持って働ける 担当する案件は100％元請け案件。 施主との打合せから協力業者の選定、施工計画の立案、引渡しまで一貫して携われます。 現場での裁量が大きく、自分の経験やアイデアを活かしながら仕事を進められることが魅力です。 ④ 直行直帰OK＆転勤なし！腰を据えて働ける 勤務は原則として現場への直行直帰。 毎日本社に立ち寄る必要がなく、通勤の負担を抑えられます。 - 【✨仕事内容】 RC造を中心とした新築物件（主に中高層マンション）の建築施工管理業務をお任せします。 ◇具体的な仕事内容 ・施主・監理者との打合せ、工事計画のすり合わせ ・施工計画書の作成、工程表の管理 ・協力業者の手配・選定・調整 ・工期・品質・安全・予算の4大管理 ・工事作業所周辺住民への告知・説明対応 ・各種届出書類の作成・提出 担当物件は新築マンションが中心ですが、医療・福祉施設、教育施設、複合施設などを担当する機会もあります。 すべて元請け案件のため、着工前の打合せから引渡しまで一貫して携われることが特徴です。 2～3名のチームで業務を分担しながら進めるため、未経験の方も安心してスタートできます。 勤務は原則、現場への直行直帰です。 - 【✨社員インタビュー】 ──小川建設の働きやすさについて教えてください。 「一番ありがたいのは、会社が現場で働く社員のことを本当に大切にしてくれるところですね。 施工管理というと、休みが少なくて大変なイメージがあるかもしれませんが、当社は土日祝休みで年間休日も120日以上あります。 直行直帰が基本なので、毎日会社に戻る必要がないのも助かっていますね。」 ──現場での負担や働く環境はいかがですか？ 「会社全体に『現場ファースト』という考え方が根付いていると感じます。 現場は基本的に2～3名のチームで担当するので、一人ですべてを抱え込むような働き方ではありません。 夏場の暑さ対策もしっかり整えてくれていますし、社員の健康や安全を大切にしてくれているのが伝わってきます。」 ──仕事のやりがいは何ですか？ 「100％元請け案件なので、現場での裁量が大きいことですね。 協力業者の選定や施工計画など、自分たちで考えて現場を動かしていけるのは面白いです。」 ──入社を考えている方へメッセージをお願いします。 「稼ぎたいけど、働き方を改善したいという方には、ぜひ来ていただきたいですね。 当社は歴史のある会社ですが、現場の意見も大切にしてくれますし、先輩にも気軽に相談できる雰囲気があります。 休みもしっかり取れて、転勤もなく、腰を据えて働ける環境です。 未経験の方もチームでサポートするので、安心して飛び込んできてほしいと思います！」

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仕事内容 どんな仕事? ☆ITプロジェクトマネージャー☆ ■ こんな仕事です ITプロジェクトの計画から運用・改善まで、全体を管理するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・プロジェクト計画、要件定義 ・ベンダー、チームのコントロール ・技術的な進行管理 ・リスクマネジメント ・ドキュメンテーション、報告 ・運用、改善 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMZCCP -442212