求人・転職情報

【二人一組】未経験も安心！相談しながら働けます

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 小石川エリアで二人一組になり、 決められたルートを巡回して放置車両の確認を 担当します。 未経験の方でも安心して始められる理由が 3つあります。 理由1 必ず二人一組で行動します 一人で判断に迷う場面はありません。 分からないことや困ったことは、 その場で相方にすぐ相談できる環境です。 理由2 専用端末の操作はシンプルです 車両のナンバー入力や写真撮影、 確認標章の取り付けなどを行います。 手順が決まっているため覚えやすい作業です。 理由3 巡回の合間にしっかり休憩できます 巡回後は事務所に戻り待機や休憩を挟みます。 ずっと歩き続けることはありません。 以上3つの理由から、不安なく業務に 取り組めます。 地域の安全や暮らしやすい街づくりにも 貢献できるお仕事です。 ■仕事内容 ・担当エリアの巡回 ・専用端末でのナンバー入力 ・放置車両の撮影 ・確認標章の取り付け ・事務所での待機・休憩 ■1日のお仕事の流れ（1日3巡回の場合） 事務所に出社 ▼担当エリアで1回目の巡回(2時間) ▼休憩 ▼2回目の巡回(2時間) ▼待機 ▼3回目の巡回(2時間) ※複数回に分けて巡回し、都度休憩を挟むため、 実際の実働時間は6時間程度です。 ※通いやすい地域を担当いただきます。 ※巡回方法：車両・自転車・徒歩（地域による）

異業種からの転職者多数★経験よりも人柄重視の採用！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、不動産ビルメンテナンス/管理員 ✨未経験OK！ホテルの設備管理スタッフ募集✨ ✅完全週休2日制＆残業ほぼなし ✅学歴・経験・年齢不問 ✅未経験スタート大歓迎！イチから指導！ ✅資格取得支援有で昇給も可能 ✅20代・30代の男性多数活躍中！ ●･○･●･○･●･○･●･○･●･○･●･○ ⭐お仕事内容⭐ 当社が請け負うホテルの設備管理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ✅保守管理(空調機器・電気等の設備に関する正常な動作確認) ✅外部の工事業者のお迎え ✅契約書・報告書などの書類作成など。 ⭐未経験の方も安心してスタートできます⭐ 何か困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 先輩スタッフがOJTで丁寧に指導します！ ⭐実際にこんな異業種からも⭐ ■レストラン・カフェなど飲食店(ホールスタッフ) ■ホテル関連■コンビニ■ガソリンスタンド ■アパレルなどの販売・接客■コールセンター ■パチンコ店■一般事務■受付など

交通費全額支給＋夜勤日給1万6500円◎日払いOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ✤─────✤─────✤─────✤ テイケイで警備デビューしたら、 いいことたくさん!! ⭐ 絶 対 損 ナ シ !! ⭐ ✤─────✤─────✤─────✤ (*･ω･*)━＜一般道路の規制設置員＞━━┓ ✅交通規制業務 ●工事現場等の交通規制が必要な場所に 標識やカラーコーン等の規制帯を設置 ●工事中は車両の誘導 ●終了したら速やかに規制帯を撤去 ✅点検サポート業務 - 『未経験』『無資格』『ブランク』 どんな方も大歓迎！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ☆━━━┓ 【日勤】日給1万4000円～ ┃高日給┃ 【夜勤】日給1万6500円～ ┃ ☆ ┃ 【月収】41万円～可能！ ┗━━━☆━━━━━━━━━━━━━ ✨ ☆━━━┓ 週1日～、曜日相談OK◎ ┃柔 軟┃ 前日連絡で「明日勤務」可 ┃シフト┃ 予定２日前まで「変更」可 ┗━━━☆━━━━━━━━━━━━━ ✨ ☆━━━┓ 「日払い」「週払い」 ┃選べる┃ 「月2回払い」から選択OK ┃給料日┃ スグほしい時にも便利◎ ┗━━━☆━━━━━━━━━━━━━ ✨ ━━━━━━━━━━▼ ＊他にもイロイロ…＊ ▼━━━━━━━━━━ ⭕研修手当3万円支給 昼食無料！ 夕食手当3000円を現金支給 ⭕テイケイに再入社された方に 復職祝金【5万円!!】 ⭕友達紹介キャンペーン実施中 …紹介した方に【10万円!!】 …紹介された方にも【6万円!!】 ⭕総額10万円相当の装備品を無料支給 制服・靴・季節の快適装備も充実☆ ⭕資格取得支援制度あり 費用は全額会社負担！ 無資格からでも専門資格を取得可能◎ ⭕福利厚生サービス ベネフィット・ステーション導入!! コンビニ割引･映画･グルメ･ レジャー･宿泊･サブスク等 家族みんなでお得に楽しめます♪ ||◤ ◥|| ⏩「人財」を大切にする文化 ⏩ 仲間と支え合うチームワーク ⏩ 社会貢献を実感できる仕事 気になった方は、気軽にご応募ください 【スピード採用実施中】 最短翌日面接も可能◎ 電話応募も大歓迎▶0120905653 ||◣ ◢||

10月日給UP◎日給1万6500円×25日で月41万円超

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ■■■■■■■■■■ ⏩日勤1万4000円～ ⏩夜勤1万6500円～ ――――▼――――― 月収41万2500円以上可能！ ※夜勤日給×25日 ■■■■■■■■■■ ✨再入社すれば…復職祝金5万円!! ✨友達紹介で10万円プレゼント☆彡 ✨仕事が早く終わった時も安心の日給保証 ✨初期費用ゼロ！制服・靴無料貸与 ✨制服クリーニングも無料 ✨有資格者はラッキー！高額な手当GET☆ ………＜ 一般道路の規制設置員 ＞……… 人々の安全と快適な交通を守り 日本の道路インフラを支える 社会貢献性の高いお仕事です。 ◆交通規制業務 ➡工事現場等の交通規制が必要な場所に 標識や、カラーコーン等の規制帯を設置 ➡工事中は車両の誘導 ➡終了したら速やかに規制帯を撤去 ◆点検サポート業務 …………………………………………………… ✅充実の研修制度 ・研修手当3万円支給 ・夕食、昼食手当 ・研修中も交通費全額支給 長期ブランクOK！お試し短期も歓迎！ ✅週3日～OK 希望シフト制であなたの ライフスタイルに合わせられます。 急なシフト変更も2日前まで対応可能です。 ✅資格取得支援制度 費用は全額会社負担 未経験からでも専門資格を取得し、 キャリアアップを目指せます。 ╭━━━━━━━━━╮ 最短翌日面接も可能◎ 電話応募も大歓迎 ⏩0120905653 ╰━━━━━━━━━╯

安定して働ける！週3日～OK！入社祝い金12万円支給！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 二人一組で、決められたエリアを巡回し、放置車両の確認をします。 専用の端末を用いて車両のナンバーを入力したり、車両の撮影、確認標章の取り付けなどを行います。 巡回後は事務所に戻って待機・休憩をします。 必ず二人一組で行動するので、分からないことや心配事などは相談しながら働けます。 地域の安全にも関われる社会貢献できるお仕事です！ ＜1日のお仕事の流れ＞ ※1日3巡回の場合 事務所に出社！ ▼担当エリアで1回目の巡回(2時間) ▼休憩 ▼2回目の巡回(2時間) ▼待機 ▼3回目の巡回(2時間) 1日の巡回は複数回に分けて行います！ずっと歩きっぱなし…なんてこともありません！ 都度休憩をはさむので、実際の実働時間は6時間程度！ ※通いやすい地域を担当いただきます。 巡回方法/車両・自転車・徒歩※地域による

勤務初日から給与GETも可能★無資格＆未経験＆ブランクOK！働きたい気持ちを応援します★

仕事内容 ■■メリット多数！注目の警備ワーク■■ ＼お金と住まいの悩み、即解決！／ 個室寮30日間無料！家具家電付きの1Rですぐに新生活スタート。 履歴書不要！面接交通費支給！（WEB面接の場合でも同額支給） ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-840-634 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 面接地はお選びいただけます。 ・立川市柴崎町2-7-6 さかえビル4Ｆ ⇒「立川駅」南口徒歩7分 ・川崎市川崎区新川通10-15 新生ビル303 ⇒「川崎駅」徒歩12分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー お持ちの手荷物一つで即入居出来る寮完備。 テレビ、冷蔵庫、エアコン、洗濯機やタオルまでついている完全個室の寮です★ *仕事内容* 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が7割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！

午後4時間のみ・週2日～OK！希望の現場を選択できる♪

仕事内容 【仕事内容】 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＼オープニングメンバー募集／ ★日給制・日払い・振込OK◎ ★午後4時間のみ・週2日～勤務OK！ ★シフトは1週間ごとの自己申告制♪ ★専用アプリで希望の現場を選べる◎ ★髪型・髪色自由！ヒゲ・ピアスもOK♪ ★法定研修20時間あり！未経験でも安心！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 【お任せする業務】 建設現場周辺で、 歩行者や車両の安全を守る 交通誘導・警備のお仕事です。 ★特別な経験や資格は必要なし！ 研修で仕事の流れや誘導方法を イチから学べるので、 未経験の方も安心して始められます♪ 【勤務地】 ☆直行直帰OK ★希望の現場を自分で選べます！★ 専用アプリから、勤務したい 現場を選択できます。 「自宅から近い現場」 「通いやすいエリア」など、 希望に合わせて働けます◎ 【 1日の流れ（例） 】 13:00 現場へ直行・勤務開始 ▼ 13:30 交通誘導業務 ▼ 17:00 勤務終了！ 現場からそのまま直帰OK！ 午前は家事や趣味、Wワークなど、 自分の時間を有効に使えます♪ ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ お気軽にご応募ください！／ ★最短即日面接OK！ ★WEB面接も実施中◎ ★面接交通費1,000円支給！（規定有） ━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 「警備の仕事は初めて…」 「まずは話を聞いてみたい」 そんな方も大歓迎です♪ オープニング募集だから、 みんな同じタイミングで始められます◎ 少しでも気になった方は、 ぜひお気軽にご応募お待ちしております♪

安定して働ける！週3日～OK！入社祝い金12万円支給！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、警備管理/運営 二人一組で、決められたエリアを巡回し、放置車両の確認をします。 専用の端末を用いて車両のナンバーを入力したり、車両の撮影、確認標章の取り付けなどを行います。 巡回後は事務所に戻って待機・休憩をします。 必ず二人一組で行動するので、分からないことや心配事などは相談しながら働けます。 地域の安全にも関われる社会貢献できるお仕事です！ ＜1日のお仕事の流れ＞ ※1日3巡回の場合 事務所に出社！ ▼担当エリアで1回目の巡回(2時間) ▼休憩 ▼2回目の巡回(2時間) ▼待機 ▼3回目の巡回(2時間) 1日の巡回は複数回に分けて行います！ずっと歩きっぱなし…なんてこともありません！ 都度休憩をはさむので、実際の実働時間は6時間程度！ ※通いやすい地域を担当いただきます。 巡回方法/車両・自転車・徒歩※地域による

週2日～OK！直行直帰！研修後、即日勤務可能！勤務地や勤務時間などライフスタイルに合わせて働けます★

仕事内容 【仕事内容】 ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-700-553 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 住所：東京都荒川区西日暮里５－７－２小林ビル３階 アクセス：「西日暮里駅」から徒歩5分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー 【具体的なお仕事内容】 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が9割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！ ■■希望の現場を自分で選べます！■■ 専用アプリから、勤務したい 現場を選択できます。 「自宅から近い現場」 「通いやすいエリア」など、 希望に合わせて働けます◎

寮費1年間無料✨社員寮有✨スマホ貸与✨面接交通費支給✨車送迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

寮費1年間無料✨社員寮有✨スマホ貸与✨面接交通費支給✨車送迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

入社時日給1万2500円スタート！即日払いOK★未経験大歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ＼池袋事務所が新たにオープン！／ 【未経験歓迎の交通誘導警備】 東京都23区内の道路工事現場や駐車場にて、 車両・歩行者の安全を守る 誘導業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・車両の入出庫時の安全確認・誘導 ・歩行者が安全に通行できるためのご案内 ・道路工事現場での片側交互通行の対応 ■安心の研修とサポートあり 警備の仕事が初めての方もご安心ください。 まずは3日間の座学研修で基礎を学び、 その後は現場で先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧に指導します。 専門用語などは使わず、 一つひとつお教えするので、 学歴不問・経験不問でスタートできます。 ■無理なく働ける環境を整備 「警備は体力が心配…」という方も安心。 こまめな休憩を挟みながら業務を行います。 夏場は空調服や飲み物の支給など、 暑さ対策も万全。 さらに、現場の状況により予定より早く 終わった場合でも「日給保証」があるため、 安定して稼げます。 ー アピールポイント 【1】シフトは1週間単位の提出OK ──────────────── 「今週は稼ぎたい」 「来週は私用で休みたい」 など、希望を最大限考慮します。 シフト提出は電話やLINEで完結するため、 手間もかかりません。 副業・Wワーク希望の方や、家庭都合休が 必要な主婦（夫）の方も、 自分のペースで無理なく働けます。 【2】高日給で安定収入！ ──────────── 入社時から安定して働けるよう、 入社〜25勤務までは【日給1万2500円✨】 でお迎えします！しっかり稼ぎたい方は、 夜勤での勤務もおすすめです。 日給の即日払いも相談できるため、 急な出費がある時も安心です。 40代・50代からスタートした中高年世代や、 60代以上のシニア層も元気に活躍しています。 【3】即入居OKの社宅完備（初期費用ゼロ） ──────────────────── 「心機一転、新しい土地で働きたい」 という方を応援します。 敷金・礼金などの初期費用は一切かかりません。 板橋の事務所のすぐ上にあるため通勤も非常にスムーズです。 1Kから広めの間取りまで、空き状況に応じてご案内可能です。 【4】人柄重視！フランクな面接を実施中 ─────────────────── 難しい志望動機は不要です。 「家が近いから」「社宅に惹かれた」など、 きっかけは何でもOK。 面接では条件面の確認をメインに行いますので、 リラックスしてお越しください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の業務の流れ/日勤の場合】 9:00 出勤(直行)・朝礼・業務開始 ＊現場に直接出勤し、スタッフ同士で 朝礼を行い、業務開始します。 12:00 お昼休憩 ＊交代で順番に休憩に入ります。 休憩をしっかりと取って、 リフレッシュしてください。 13:00 業務再開 ＊休憩時間が終わりましたら、 業務を再開します。 18:00 業務終了(直帰) ＊業務後、会社に戻る必要はありません。 工事の時間が早く終わることも ありますが、その場合でも そのまま帰宅していただけます。

寮費1年間無料✨社員寮有✨スマホ貸与✨面接交通費支給✨車送迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

寮費1年間無料✨社員寮有✨スマホ貸与✨面接交通費支給✨車送迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全、道路交通管制 ＼面接ナシ！即内定／ 今すぐ応募で即研修開始！！ ⭐お気軽にお電話下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ◆ー今だけ特典満載ー◆ ⭐新生活応援特別キャンペーン実施中⭐ ✨1年間の寮費無料キャンペーン中！ ・完全個室寮（即入寮OK） ・敷金／礼金／保証人 不要 ・家賃0円で12か月生活可能 住まいの心配なく、働くことに集中できます。 ＼暑さ対策万全／ ★暑さ対策で、全員に支給 ・冷凍飲料物 ・保冷ボトル２L ・扇風機付きベスト ・クールネック ・熱中症予防あめ ・製氷期から氷取り放題 ・休憩は冷房の効いた車内で ◆ーオンライン・電話面談開始！ー◆ 遠方の方も安心！ スマホ・PC・お電話で簡単に面談OK！ 今すぐ働きたい方も、 まずはオンライン・電話面談で スムーズにスタート！ ◆ー東京サンセットで働く魅力3選ー◆ ✅即入寮可！ 【インタビュー／30代（女性）】 全財産500円で飛び込み、 その日のうちにワンルームタイプに入寮できました。 今では旅行に行けるくらい生活にゆとりができました。 【充実の設備で安心・安定の生活を実現】 「東京サンセットの仲間なってくれた方には 安心・安定の生活を実現してもらいたい。」 そんな想いから充実の設備を整えています。 ✅日払い・週払いOK ⭐安心・便利なPay Me制度⭐ スマホでサクッと申請→最短当日入金！ 急な出費があっても安心です！ ✅困ったときはみんなでサポート！ ⭐はじめはみんな初心者です⭐ スタッフの95％は未経験からのスタート。 みんないろいろな困りごとも 経験してきているので 困ったことやわからないことがあれば、 先輩たちが優しくサポートしています。 ◆ー具体的なお仕事内容ー◆ 道路工事や建設現場での 交通誘導・安全確保のお仕事です！ 特別な経験や資格は必要ありません。 ほとんどの方が 未経験からスタートしています。 全く難しくありませんのでご安心下さい！ ◆ーよくある質問ー◆ Q. 立ちっぱなしが不安です。 A. 交代制・休憩を取りながらの勤務です！ Q. 未経験でも大丈夫？ A. 問題ありません。丁寧に研修します。 Q. 現場は毎回変わりますか？ A. できる限り固定現場を優先しています。 ⭐ご不明点があればお気軽にお問い合わせ下さい！ ＜TEL：0120-55-4255＞ ⭐面談日のお問い合わせはこちらからも！ ＜https://forms.gle/x5yoahzNzMEdjzJn9＞ ＊URLをコピーしてご利用ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修制度充実 副業OK WワークOK Wワーク歓迎 ブランク歓迎 大学生歓迎 中高年活躍中 経験不問 選べる時間や曜日 時間・曜日応相談 面接なし 即日内定 即日勤務OK 内定まで1日

入社時日給1万4400円スタートで安心★即日払い応相談！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業、警備スタッフ/守衛、安全管理/環境保全 ＼池袋事務所が新たにオープン！／ 【未経験歓迎の交通誘導警備】 東京都23区内の道路工事現場や駐車場にて、 車両・歩行者の安全を守る 誘導業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・車両の入出庫時の安全確認・誘導 ・歩行者が安全に通行できるためのご案内 ・道路工事現場での片側交互通行の対応 ■安心の研修とサポートあり 警備の仕事が初めての方もご安心ください。 まずは3日間の座学研修で基礎を学び、 その後は現場で先輩スタッフがマンツーマンで 丁寧に指導します。 専門用語などは使わず、 一つひとつお教えするので、 学歴不問・経験不問でスタートできます。 ■無理なく働ける環境を整備 「警備は体力が心配…」という方も安心。 こまめな休憩を挟みながら業務を行います。 夏場は空調服や飲み物の支給など、 暑さ対策も万全。 さらに、現場の状況により予定より早く 終わった場合でも「日給保証」があるため、 安定して稼げます。 ー アピールポイント 【1】シフトは1週間単位の提出OK ──────────────── 「今週は稼ぎたい」 「来週は私用で休みたい」 など、希望を最大限考慮します。 シフト提出は電話やLINEで完結するため、 手間もかかりません。 副業・Wワーク希望の方や、家庭都合休が 必要な主婦（夫）の方も、 自分のペースで無理なく働けます。 【2】高日給で安定収入！！ ───────────── 入社時から安定して稼げるよう、 入社〜25勤務までは【日給1万4400円✨】 でお迎えします！ （※25勤務以降：日給1万2400円〜） 日給の即日払いも相談できるため、 急な出費がある時も安心です。 40代・50代からスタートした中高年世代や、 60代以上のシニア層も元気に活躍しています。 【3】即入居OKの社宅完備（初期費用ゼロ） ──────────────────── 「心機一転、新しい土地で働きたい」 という方を応援します。 敷金・礼金などの初期費用は一切かかりません。 事務所のすぐ上にあるため通勤も非常にスムーズです。 1Kから広めの間取りまで、空き状況に応じてご案内可能です。 【4】人柄重視！フランクな面接を実施中 ─────────────────── 難しい志望動機は不要です。 「家が近いから」「社宅に惹かれた」など、 きっかけは何でもOK。 面接では条件面の確認をメインに行いますので、 リラックスしてお越しください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

2026年第一期募集！未経験歓迎☆面接なし♪WEB応募or電話応募→自宅で内定get♪日払い可★週2～副業・WワークもOK

仕事内容 ＝＝＝ 面接なしで内定GET ＝＝＝ ＼WEBor電話で応募⇒即日内定！／ ■ お給料以外に10万4960円GET ■ 日払いは研修初日から可能 ■ 研修中は毎回現金5000円手渡し可 ≪積極採用中の今がチャンス≫ 面接なし！履歴書不要！ WEBor電話で応募⇒簡単な確認 ⇒研修予約で即スタート可能！ 自宅で簡単★家から1歩も出ずに 内定をGETできます！！ ┏────･☆･･─┓ ★電話応募大歓迎★ TEL： 0120-457-936 ┗─･･☆･────┛ ＝＝気になるお仕事内容は…＝＝ 【 見守りメインの警備スタッフ 】 1.工事の場所に知らない人が 入ってこないよう、見守ります！ 2.工事がスムーズに進んでいるかを、 無理なく立って確認！ 3.通行人を案内！ ⇒道を歩く人に やさしくご案内すればOK！ ★未経験からできる警備のお仕事!! 研修完備で未経験スタートでも安心◎ 一緒に働く先輩スタッフが しっかりサポートします！ ★安定して稼げる職場環境！ グリーン警備保障は年間通じて案件豊富！ Wワークの20代～30代、 長期で安定勤務する40代～50代、 定年後のセカンドキャリアとして働く 60代以上のスタッフも多く在籍しています ＝＝給与以外に10万円以上もらえる＝＝ グリーン警備では新スタートを応援中！ ・3勤務目：1万円（手渡し） ・10勤務目：2万円（手渡し） ・15勤務目：3万円（振込み） で合計6万円の入社祝金を支給します☆ [A]研修初日(4時間)：1万240円 [B]法定研修3日(20時間)：3万720円 [C]研修中食事代：4000円(1000円×4日) [D]入社祝い金：6万円 →合計10万4960円（A+B+C+D） 【10万円あったら…】 ・冷蔵庫や大型家電の新調に…！ ・旅行をもっと豪華に♪ ・パチンコ・ボートレース・競馬の軍資金 ・堅実に貯金に回す ・新生活の引っ越し代に ・欲しかったゲーム機器を購入 …などなど、使い道は様々♪ 【履歴書も面接もナシ！】家からラクラクお仕事スタート♪ スマホ1つで応募完了！ 電話・WEB応募で、 【来社ナシ】→【即内定】が可能◎ 「履歴書の準備が面倒…」 なんて心配も不要です！ 今働いているスタッフも、 ＼未経験＆ゼロからスタート／ばかり♪ ムリなく続けられる シンプルなお仕事なので、 「初めての警備」でも 安心して始められます！ 働いた分は日払いでスグにお給料GET！ 「スグにお金が欲しい」 そんな方にもピッタリです！ 【応募のきっかけは…？】 (・▽・)日払いOKだったから！ 研修中から使えるのも便利！ (・▽・)週2日～OKだったから！ 自分の時間も大切にしながら稼げる 条件がちょうど良いと思った！ ほかにも ・2か月以上の短期がOKだから ・自宅にいながら応募できたから ・待遇が多くて安定してそう ・未経験から稼げそう ・入社3か月以降から有給が使える といった理由も人気でした！ ★★ 初月月収36万円以上可能！ ★★ ─────────────── 初月月収36万8960円も可能！！ ─────────────── ＜内訳＞ (研修代/法定研修3.5日間…4万960円 ＋研修中食事代…4000円 ＋入社祝金6万円 ＋日給1万1200円×22日 ＋交通費1日800円の場合)

週2日～OK！直行直帰！研修後、即日勤務可能！勤務地や勤務時間などライフスタイルに合わせて働けます★

仕事内容 【仕事内容】 ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-700-553 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 住所：東京都荒川区西日暮里５－７－２小林ビル３階 アクセス：「西日暮里駅」から徒歩5分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー 【具体的なお仕事内容】 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が9割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！ ■■希望の現場を自分で選べます！■■ 専用アプリから、勤務したい 現場を選択できます。 「自宅から近い現場」 「通いやすいエリア」など、 希望に合わせて働けます◎

週2日～OK！直行直帰！研修後、即日勤務可能！勤務地や勤務時間などライフスタイルに合わせて働けます★

仕事内容 【仕事内容】 ＜電話でのお問い合わせ＞ 電話応募は優先的に面接をさせていただきます！ TEL 0120-700-553 まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 【選べる3つの面接スタイル】 ご都合に合わせて、以下のいずれかで実施します。 ★なんと「WEB面接」でも面接交通費1,000円を支給します！★ 1)WEB面接（オススメ！） スマホ・PCがあれば、ご自宅からリラックスして面接OK！ 移動時間ゼロで、即日採用も可能です。 2)来社面接（本社） 「直接会って話したい」という方はこちらへどうぞ。 住所：東京都荒川区西日暮里５－７－２小林ビル３階 アクセス：「西日暮里駅」から徒歩5分 3)出張面接 「WEB面接も来社面接も、どうしても実施が難しい」という方に限り、出張面接も承ります。 採用担当がお近くまで伺いますので、まずはご相談ください。 ＜応募は1分で完了！＞ 名前・生年月日などの入力のみ。 WEB上での履歴書登録は不要です！ ー 【具体的なお仕事内容】 建設現場の交通誘導や警備員。 戸建ての建築現場の案件が9割なので、 警備閑散期がなく年間を通して安定して稼げます！ また、交通量が多くないので負担が少なく定着率もバツグンです！ *具体的には* ・交通誘導 ・交通誘導警備 など ■■職場環境■■ 幅広い世代が活躍中！ ほのぼのとした雰囲気の職場で、最後の転職先にする警備経験者の方もいらっしゃいます。 「定年を迎えたけどまだまだ働きたいです！」とご応募いただくことも！ 年齢に関係なく、あなたの働きたい気持ちを応援します!! ■■不安？気になる？何でもご相談ください■■ シフトの強制などはありませんし、 あなたの生活も含めで出来る限りサポートしていきたいです。 先輩達もいますから、何かあれば気軽に相談して下さいね！ ■■希望の現場を自分で選べます！■■ 専用アプリから、勤務したい 現場を選択できます。 「自宅から近い現場」 「通いやすいエリア」など、 希望に合わせて働けます◎

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。