求人・転職情報

【立川市砂川町】≪月10休・年間休日120日≫プライベートを大切にしながら働ける★＜ケアマネジャー×正社員＞1食330円の社員食堂あり／残業ほぼナシ／無理なく働きやすい職場です♪

仕事内容: 有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ＊ケアプラン作成業務 ＊入居者様の生活サポート　など

年間休日124日／高収入可能／昨年の離職率0％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、ケアワーカー 障がいのある方やそのご家族の相談に応じ、安心して地域で生活できるよう、必要な福祉サービスの利用や生活に関する支援を行っていただきます。 【主な業務内容】 •障害福祉サービス等に関する相談・情報提供 •利用者様やご家族からの相談対応 •サービス等利用計画の作成 •アセスメント、モニタリングの実施 •利用者様・ご家族・関係機関との連絡調整 •福祉サービス事業所、医療機関、行政等との連携 •サービス担当者会議の開催・参加 •支援経過等の記録作成 •地域生活に関する相談支援 •その他、相談支援業務に付随する業務 一人ひとりの希望や生活状況を丁寧に伺い、ご本人の意思を尊重しながら、必要な支援につなげていくお仕事です。 ＜POINT＞ ⭐ノートPCを会社から貸与。普段のやりとりもLINEを使用するためテレワークしやすい環境！ ⭐電動自転車も貸与OK！とっても移動しやすいと好評です！ ⭐資格取得支援が充実！働きながらキャリアアップも応援！ ⭐定着率がとにかく高い！頼れる先輩が多数在籍。 ⭐ライフスタイルに合わせ働き方も柔軟に変更OK ＜当法人について＞ 『みんなちがって みんないい』 多様性を認め合い、受け入れ合える社会の実現を目指すのが当社のモットー。介護される方の身になり、利用者様に1人ひとりに合わせた支援を行うのはもちろん、働くスタッフ1人ひとりに対してもその想いは同じです。利用者さんご本人が自分の人生を自分で決定していくお手伝いをしますが、スタッフが描いているキャリアプラン、希望する働き方を大切にし、調和がはかれる風土を大切にしています。 ＜手掛ける事業内容＞ 立川市・国立市・国分寺市・府中市、そして今年新たに日野市にも事業所やサービスを展開！ ＊訪問介護「ふれあい」 ＊生活介護「Sun salon」 ＊就労継続支援B型「WORK SPACE hinata」 ＊放課後等デイサービス「キッズガーデンこもれび」 ＊グループホーム「クオーレ武蔵台」「クオーレけやきの杜」 その他、介護保険サービス・介護タクシー事業も行っています。多摩地域に根付いているのは、利用者さんが住み慣れた地域で自分らしく生活していきたいという想いに応えたい思いがあります。

＜未経験可能＞地域包括支援センターにおける相談およびケアマネジャー業務＠立川市

仕事内容 【この求人について】 ＜未経験可能＞地域包括支援センターにおける相談およびケアマネジャー業務＠立川市 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターでの相談業務およびケアマネ業務 ・介護予防マネジメント ・相談支援業務及び権利擁護業務 ・包括的、継続的マネジメント支援 担当地域: 上砂町、一番町、西砂町 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許必須（AT限定可）(ペーパードライバー不可) 【おすすめポイント】 【法人について】 昭和56年に開設した社会福祉法人です。三鷹市・文京区・江東区をメインに特別養護老人ホーム、在宅サービスセンター・地域包括支援センター・居宅介護支援事業所の他、学童も運営しております。 【求人に関して】 ・賞与は前年度実績で計 4.50ヶ月分支給実績あり。 ・通勤手当は月上限100,000円。 ・武蔵砂川駅より 徒歩5分、マイカー通勤可とアクセス良好。

土曜日・日曜日・祝日休み！年間休日120日！

仕事内容 【この求人について】 土曜日・日曜日・祝日休み！年間休日120日！ 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン引き継ぎあり（件数:スキルに応じて） 営業周り無し 【ご応募要件】 ・介護支援専門員資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※居宅ケアマネジャー実務経験者、優遇 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 ・昭和20年設立の医療法人が運営する介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所です。 ☆医療法人母体です！居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です！ ・ケアマネジャー資格を取得されたばかりの方もぜひ、ご検討下さい！ ・賞与3ヶ月分です！年間休日も120日前後です！福利厚生が整った法人です。退職金制度もございますので、定年まで安心して勤めていただくことが可能です★

完全週休二日制！ブランクのある方もOK♪/990300012

仕事内容 「配属型」のエリアケアマネージャーを募集します！ 当社では、ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、 一定期間配属して勤務いただく【社内応援型 エリアケアマネージャー】のポジションを新設しました。 本社人事部に所属し、各施設の欠員状況に応じて、 ご自宅から通える範囲を中心に配属先が決定されます。 ※配属期間は1週間～数か月（全国配属は希望・相談の上決定） ※ご相談の上で、全国の施設配属の可能性もあります。 その場合は社宅等をご準備します。 【具体的なお仕事内容】 ●施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 ●今のプランの改善点を見直し・管理 ●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。(日中365日在中) ※困ったことや悩みはすぐ相談でき、 ひとりで抱え込まないチームケアの体制を整えています。 ＜「HITOWA ヘルスケアカンパニー」とは＞ 当社では、有料老人ホームからデイサービス、グループホームに至るまで、 幅広い介護サービスを展開しています。 お客様の安らぎと笑顔のために、私たちは事業理念、スローガン、 そしてスタッフが共有する介護十訓の精神を活かし、 心を込めたホスピタリティを提供することに全力を注いでいます！ ＜当社の強み＞ ■一人ひとりの苦手克服やスキル向上のための、 『オーダーメイド研修』を実施しています。 ■見守りロボットやスマホ型の電子記録システムの導入など、 積極的に介護IoTの導入を進め、業務効率化を図り、 人の手でしかできないケアとテクノロジー化の両立を推進しています。 ■福利厚生の充実・働きやすい環境改善に注力する企業として、 『ハタラクエール2023』の認証を受けました。 ■ひとり一人の個性・多様性を大切にしている当社では、 髪型・髪色についての規程はありません。 好きなヘアスタイルであなたらしく働けます。 ■ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格更新と、 主任ケアマネージャー研修受講費用は会社で負担しています！ 講習の受講日は出勤扱いで給与も支給いたします。 【HITOWAヘルスケアカンパニーの取り組み】 HITOWAのヘルスケアカンパニーでは、従業員が働きやすい環境作りだけでなく、 私生活の充実を目指した福利厚生をご準備しております。 ✅＜収入面＞ ◇賞与年2回(昨年度実績2.8ヶ月支給) ◇昇給年1回(人事考課による) ◇住宅手当10,000～15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇子供手当8,000円 ※1人(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当/資格手当/残業手当 ✅＜勤務時間・休日＞ ◇完全週休2日制（年間休日120日以上） ◇日勤のみ ◇その他休暇制度 有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前・産後休暇/育児休暇/介護休暇） ✅＜福利厚生＞ ◇保養所 (軽井沢に別荘を所有しており、無料で宿泊可能) ◇ベネフィットステーション (約140万コンテンツのあらゆるサービスを優待価格で利用可能) ◇クラブオフ (リゾートホテル、レジャー施設、映画館、日帰り温泉等の施設を最大90%割引、会員優待価格で利用可能) ◇エクシブ (全国にあるリゾートホテル、ビジネスホテルを会員優待価格で利用可能) ◇HITOWAグループ内割引サービス (おそうじ本舗・靴専科(靴の修理、クリーニング)、マイ暮らす(家事代行)・ベビーシッティングなどを社員割引価格で利用可能) ✅＜その他支援制度＞ ◇資格取得支援 ◇職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 従業員の私生活も大切に考える当社ならではのメリットをご準備しております。 是非、お気軽にご応募ください。 求人コード【Q000dlF】