求人・転職情報

【事業拡大につき追加募集！】完全在宅×フレックスタイム制！全国から応募可能！会計事務所での実務経験3年以上必須

仕事内容: ※※本求人は、会計事務所での勤務経験が３年以上ある方を対象としています（必須）※※ おかげさまで、当初の予想を上回るペースで業務が拡大しております！ 今後のさらなる事業拡大に向けて、新たなメンバーを追加募集することになりました！ ■●■当事務所の想い■●■ 「家族との時間を大切にしてほしい。」 そう考えて、完全在宅・フレックスの事務所を作りました。 当事務所で働きませんか？ ◎フルリモート(完全在宅) ◎フレックスタイム制 ◎年間休日121日 ◎賞与年2回 ◎退職金有 ◎社会保険完備（健康保険・厚生年金） 初めまして、代表税理士の高谷浩忠です。 神戸の税理士事務所で１３年の実務経験を経て、平成３０年に大阪本町で開業し８年目を迎えました。 現在、代表税理士1名（50代）、副代表税理士1名（50代／男性）、総務1名（40代／女性）、税理士補助2名（30代・40代／女性）の計5名の会計事務所です。 会計事務所や税理士事務所に勤めている(過去に勤めていた)、子育てをしながら仕事をされたい方を歓迎いたします。 ■●■スタッフの声■●■ 私自身も子育てをしながら、フルリモートで勤務しています。 子供の予定などに合わせて勤務時間を調整できるので、仕事と家庭を両立しやすい環境だと感じています。 代表やスタッフとも気軽に相談でき、完全在宅でも困ったときはすぐに確認できる環境です。 ■●■当事務所の特徴①フルリモート（完全在宅）■●■ ・全国から応募OK ・全国どこでも勤務OK ・完全在宅のため出社不要（外出・出張・転勤なし） 備品(ノートパソコン、モニター、携帯電話)は全て貸し出します（郵送/全額会社負担）。 wifiの環境さえあれば、全国どこでも働いていただけます（一部地域を除く）。 ※仕事中にカメラで監視するようなことはありません。 ■●■当事務所の特徴②フレックスタイム■●■ フレックスタイム制なので好きな時間に働いていただけます。 【フレキシブルタイム／いつ出勤してもいい時間帯】 5:00～10:00 【コアタイム／必ず働く時間帯】 10:00～14:00 【フレキシブルタイム／いつ退勤してもいい時間帯】 14:00～22:00 ・子供の習い事の送迎、急な発熱による通院、学校行事への参加など、中抜けも自由です ・休憩の時間、タイミングも自由です 毎月の所定労働時間（土日祝を除く平日×８H）※を家族との時間を大切にしながら自由に働いてください。 ■●■お仕事詳細■●■ ・会計ソフトへのデータ入力・取り込み（記帳代行）、試算表作成　 ・年末調整 ・決算・確定申告書作成補助（法人・個人）　 ・各種税務届出書類の作成、申請書類の作成サポート ・税務に関する相談の補助(オンライン面談同席)　 ・その他付随する税理士業務のサポート ・クライアントからの問い合わせ対応、(チャット・メール・電話)　、顧客対応（資料の依頼、不明点の確認等） といった税理士の補助業務になります。 ※使用システムは、MJS(ミロク情報サービス)、MFクラウド、freeeですが、これらのソフトを使用したことがない場合でも問題ありません。 ※ほとんどが一般企業（製造業・病院なし）なので、難易度は高くありません。 ※作成書類の最終チェックは、代表税理士または副代表税理士が行います。 ※お客様とのオンライン面談は月1～2回程度で、税理士も参加します。 ※社内で月１回、全体MTを行います（オンライン）。その他必要があれば社内で都度オンライン面談を行います。 フルリモートでも相談しやすいよう、必要に応じてWEB面談を実施し、しっかりフォローします。

コミュ力発揮！おまけ付き商品作業管理✨福利厚生抜群の大手企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、倉庫管理、倉庫作業スタッフ ✅異業種からの転職も大歓迎！✅ 飲料メーカーのキャンペーンに伴う ”商品加工”のリーダー的ポジション。 コミュニケーション力が活きる仕事なので 物流業界が初めてでも大歓迎です！ 働きやすさ×充実した待遇がバックアップ ╲この求人のポイント／ ◆東証プライム上場企業・安定性抜群 ◆平均35歳、若手活躍中の明るい社風 ◆週休2日制・日勤のみ ◆昇給抜群！毎年確実に年収UP ◆住宅手当・家族手当など待遇充実 ◆新しい物流ビルで快適！きれい！ ◆通勤は電車でも車・バイクでもOK 【コミュニケーション力を活かしたい方へ】 仕事の半分は「みんなが仕事しやすい環境を つくること」。人のサポートが好き、 チームで動くのが得意、そのスキルが ピッタリで、活躍の場が広がる職場です。 【物流や製造に関わったことがある方へ】 ”現場の動きがわかるorイメージできる” その経験が、効率的な作業を支えていく ポジションに最適なのです。 日勤のみで安定して働きませんか？ ―――――――――――――――――― ✅仕事内容について ―――――――――――――――――― 大手メーカー商品のキャンペーンに伴う 商品加工を行う部署での業務。 面白い作業が多くアルバイトさんたちが 楽しんで下さるのが、何より心強い現場。 安全で、作業品質も良いチーム作りを 先輩が社員が丁寧にお教えします。 ✨具体的には✨ ▶流通加工の実作業(一例） ・景品・ラベル・シールの取り付け ・セット販売品、詰め合わせ等の 商品セッティング ・検品、梱包 ※忙しい時は適宜作業に加わります。 ▶スタッフのサポート ・安全管理・指導 ・作業内容の説明・アドバイス ・品質のチェック ・アルバイトさんの出勤日管理 ▶事務作業 ・作業スケジュールの管理 ・商品在庫の確認・発注など ー ✨ある日の仕事の流れ✨ 8時▶出勤 作業開始までにアイテム準備 作業場内の安全確認 9時▶スタッフ出勤 ミーティング 新しいキャンペーンの説明と 実際の作業手順をレクチャー ▼ 遅れているラインのサポートを しながら午前は終了 12時▶休憩 館内のスタッフルームやラウンジで ゆっくり過ごせます！ ※喫煙の方：屋外に喫煙所あり 13時▶午後の作業スタート 検品・品質チェック 出荷準備や在庫確認も行います。 17時▶作業終了 日報・発注など事務処理が 終り次第お疲れ様！ ――――――――――――――――― ✅スタッフに恵まれている職場です ――――――――――――――――― 流通加工を支えてくれるのは アルバイト・パートの方々。 皆さんご近所で長く続ける方も多く 時にはお友達を紹介してくれたりと とても協力的なんです。 業務量により20名～最大100名の作業。 職場が楽しいと感じて頂けるように 雰囲気を大切にしています。 コミュニケーション力を活かしたい方 物流・製造の現場経験を活かしたい方 どちらもスキルを発揮できるはずです。 ―――――――――――――――――― ✅ライフワークバランスと充実した福利厚生 ―――――――――――――――――― ▶毎年、確 実 に 昇 給！ 勤続年数も加味し1年で15万以上アップ 例えば 1年目/年収380万⇒5年目/年収480万など ▶日勤時間のみ、週休2日制 月7日～10日、ほぼ完全週休2日です。 有給消化率は100％！公休＋有給OK！ 夜勤がない、固定時間の業務です。 ▶福利厚生が充実 住宅手当、家族手当…暮らしを支援 持ち株会、退職金…将来への備え 保養所・レクレーションまで手厚い待遇 ―――――――――――――――――― ✅職場の雰囲気 ―――――――――――――――――― 【中途採用100％】 社員は20～50代まで在籍。全員営業所で 採用したメンバーなので心配なことが あれば親身にアドバイスをくれます。 【館内どこもきれい！】 JR小作駅からも近い新しい物流ビル。 働く人のための設備が整っており オフィス・休憩室・トイレ・ラウンジまで とても快適な環境です。 ――――――――――――――――― ✅物流会社なので(資格取得支援) ――――――――――――――――― 大型倉庫を備えた流通センターなので 商売柄、倉庫業務はつきものです。 そのため、フォークリフト免許も取得。 費用は全て会社が負担します。 今や有資格者はひっぱりだこなので 持っていて損はありません！ 社内には様々な部署がありますので 将来的にキャリアを広げることも可能です ＼選考は面接のみ／ お人柄や意欲を 重んじた採用ですので気軽ご応募下さい！

週休２日、残業ほぼなし！経験が活かせる！シニアも応援！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、税務、経理/財務事務 板橋本部の経理スタッフや外部顧問の 会計士・社労士と協力しながら 経理業務を進めていただきます。 即戦力、大歓迎！！ 主な仕事 ◆２億規模と１億規模の２法人の収支を会計ソフトへ入力する業務、その他、諸々の経理業務。 ◆伝票枚数は月に２～３００枚程度になります。 ＊使用ソフトはJDL会計ソフト(経験者優遇）。 ＊会計事務所勤務経験ありの方優遇。 ＊収支業務未経験者は不可。 【こんな魅力がいっぱい！】 ＊30代から50代・60代のベテラン層まで幅広く活躍中！ ＊ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です！ ＊通いやすい駅チカ勤務 ＊しっかり休める完全週休2日制＆残業ほぼなし ＊完全週休2日制でプライベートの時間とも両立可 ＊夏季休暇や年末年始の長期休暇もバッチリ！ ＊子育て世代に優しい子育て休暇 など 地域に根付き、社会貢献性の高い福祉事業を展開している当社ではスタッフの働きやすい環境が整っています！ 「青梅市でずっと長く働きたい！」 「ブランクがあるけど、頑張りたい」 「子育てが落ち着いてきたから社会復帰したい。」 そんなアナタの願いが叶いますよ！

【経理実務経験必須】扶養内・完全在宅の経理代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：経理/財務事務 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★入社時研修あり ★主婦（夫）世代が多く在籍 ※経理の実務経験(1年以上)必須 お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【広告代理店でのWeb広告運用経験者募集！】正社員登用率7割／電通G／全国×完全在宅／年休126日・土日祝休み／残業月平均6.1時間

仕事内容 分業化された運用担当から、一気通貫のコンサルタントへ。あなたの市場価値を次のステージへ引き上げる 「代理店やBPO拠点の分業制で、改善提案などの上流工程まで入り込めず、運用オペレーションのみで終わってしまうのがもどかしい」 「生活拠点が変わっても、コンサルタントとしてのキャリアを諦めたくない」 そんな想いを抱えているあなたへ。当社であれば、そのモヤモヤを解消できます。 当社の広告運用コンサルタント最大の魅力は、運用・分析・改善提案を一気通貫で担える裁量権。 分業制ではないので、自身の手で広告効果を最大化する手ごたえをダイレクトに感じられます。 また、当社はフルリモートで、全国どこにいても大手広告主の認知系・獲得系の案件に携われます。 住む場所にとらわれず、最先端の知見を吸収しながらキャリアを築ける喜びがあります。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身でご用意いただく必要がございます。 今回募集するデジタルマーケティング本部は、2023年に新設された急成長中の組織。 直近でも新規案件がスタートしており、今後さらなる組織・案件拡大を見据えています。 部門の成長とともに、キャリアアップの機会や多様な案件に携われるチャンスも増えていく、非常にやりがいのあるフェーズです。 変革期のコアメンバーとして、プロフェッショナルな広告運用コンサルタントを目指しませんか？ ･･━━･･━━･･具体的な仕事内容･･━━･･━━･･ 大手広告主のデジタル広告運用・分析・改善提案を一気通貫でお任せします。 分業なしで裁量権を持って取り組め、運用全体を見渡す深い専門性が身につきます。 ▼施策内容ヒアリング ▼各媒体のアカウント構築や入稿対応 ▼運用調整・チェック・分析・最適化 ▼定期的な成果のレポーティングや改善提案などトータルに実施 他にも、下記のように業務の幅は広く、大規模組織ではできない経験が可能です。 ・日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ・クライアントとの商談 ・KPI設定などの重要指標の目標設計 ・新規媒体や媒体アップデート情報の収集、知識更新 ＜案件の特徴＞ ■電通グループ会社との案件 媒体や予算配分は取引先が検討し、運用の改善提案をメインに担当します。 代理店とのコミュニケーションが中心で、広告主と直接やりとりすることはありません。 ■親会社の電通デジタルとの案件 電通デジタルの担当者と組んで案件を進行。 媒体や予算配分の提案も業務範囲となり、チームで話し合いながら決めていきます。 電通デジタルとのコミュニケーションが8割ほどですが、 定例会などで広告主とのやりとりも発生する見込みです。 部全体で10～15社前後の案件があります。 1社を複数人でクロスして持つ体制を進めており、1人5～6社前後（月額広告費400万～800万円前後）を担当しています。 入社1ヶ月目で担当顧客を持つ予定です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook／Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告 等 ＜案件の割合＞ 扱う案件は、大手広告主の認知系（ブランディング）と獲得系（CV目的）が約半々。 目的の異なる多様なプロモーションに携わることで、偏りのない確かなコンサルティングスキルが身につきます。 ＜KPI＞ ・認知：誘導数、認知度、予算消化率 ・獲得：CV数、CPA、予算消化率 _/_/_/部署紹介_/_/_/ 【デジタルマーケティング本部】 部長（30代前半女性）、メンバー7名（男性5名、女性2名）が在籍。 ※チームの平均年齢は33.5歳。札幌～沖縄まで全国各地で働いています。 ◎相談しやすい環境 毎日のチーム朝礼と夕礼では連絡事項だけでなく、雑談も交えながら会話しています。 また、案件を複数人で持つため、一気通貫で担当する裁量がありつつも、 相談できる相手がいる安心感もあります。 ◎上長との関わり方 上長は案件の全体管理やフォローのほか、 入稿・運用・レポートを含む実務も行っているため、接点が多いです。 また、1～2ヶ月に1回、1on1があり、個別にフィードバックをもらう機会もあります。 _/_/_/正社員登用制度_/_/_/ 25年度希望者における正社員登用率は69％。 長期的なキャリア形成が可能です。 【登用の流れ】 ▼入社半年以上経過後、勤怠などの各種条件を満たす ▼オペレーション／コンサルティング／ソフトの3領域の、 入稿、運用改善、ファシリテーションなど計10スキルにおいて「周囲に指導できるレベル」になる ▼上長推薦 ▼面談合格 ▼正社員登用 上長や先輩社員のサポートを受けながら、段階的にスキルアップを図り、正社員を目指せます。 ※詳細は、入社後にもご案内いたします。

日本国内のほぼ全ての完成車と取引している当社にて、原価計算・原価管理、損益分析、業務プロセス改善、効率化の推進を経験に応じてお任せいたします。★原価計算の経験がなくてもご活躍いただけます★

企業名 株式会社タチエス 求人名 東京【原価管理】プライム上場独立系自動車シートメーカー★月次決算経験歓迎★ 仕事の内容 日本国内のほぼ全ての完成車と取引している当社にて、原価計算・原価管理、損益分析、業務プロセス改善、効率化の推進を経験に応じてお任せいたします。★原価計算の経験がなくてもご活躍いただけます★ 【具体的に】■原価計算システム運用（オペレーション、マスタ管理等） ■SAP導入準備 ■標準原価計算・個別原価計算 ■得意先別損益レポート作成 ■月次損益分析 ■実地棚卸立ち合い ■監査法人往査立ち合い 【ポジションの魅力】◇独立系メーカーのため様々な原価思想を学べる ◇シートは完成品に近く、原価構造が広い ◇身近な製品の原価計算ができる 募集職種 東京【原価管理】プライム上場独立系自動車シートメーカー★月次決算経験歓迎★

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

⛳ 緑に囲まれた穏やかな環境で働けますゴルフの経験・知識が豊富な方、大歓迎！

仕事内容: ◇ ゴルフ練習場の施設内の「全般業務およびコース管理」をお願いいたします。 ⛳ 緑に囲まれた穏やかな環境で働けますゴルフの経験・知識がなくても歓迎！

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

【デジタル広告運用の経験者募集！】電通Gならではの大手クライアント／運用・分析・提案を一気通貫／テレワーク・完全在宅可能

仕事内容 【運用コンサルティング本部】部門強化に向けたデジタル広告運用コンサルタント積極募集！ 私たちは電通グループの一員として、 クライアントのビジネス成長に直結するデジタル広告運用業務を担っています。 現在、40名程が在籍する『運用コンサルティング本部』では、 より上流工程×大型広告主への支援強化を進め、事業を次のステージへ広げようとしています。 そのため、代理店や広告運用経験者の方の採用を強化し、専門性の高い強いチームづくりを目指します。 業界知識、媒体の深い理解、蓄積されたデータなど、 電通グループならではの豊富なアセットを活用しながら成長できる環境です。 成長機会の多さに加え、フルリモートなど働きやすさも整った環境で、 あなたの力を存分に発揮しませんか？ 【具体的な仕事内容】 広告運用コンサルタントとして、 クライアント企業のWEB広告の運用、分析やレポーティング、改善提案を行います。 多様な業界の商品～ブランディング～採用などの案件に携わることができるポジションです。 ▼施策内容ヒアリング ▼内容に沿って各媒体、各メディアのアカウント構築や入稿対応 ▼広告出稿に合わせた運用調整・チェック・分析および最適化 ▼定期的な成果のレポーティング、改善提案 上記以外にも ▼日常業務の最適化や効率化（RPAの使用等） ▼クライアントとの商談 ▼KPI設定などの重要指標の目標設計 ▼新規媒体や媒体アップデート情報の収集や知識更新 など、大規模組織ではできない幅広い経験が可能です。 ＜扱うメディア・広告＞ ・メディア：Yahoo!、Google、Meta（Facebook/Instagram）、X 、LINE、YouTube、TikTok ・広告：リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告など ＜研修＞ ・1ヶ月目：指示書に沿った各媒体への入稿対応など広告運用の基礎や会社ルールを学びます。 ・2ヶ月目以降：先輩社員より実際の案件をOJT形式でレクチャーします。 _/_/_/ポジションの魅力_/_/_/ ●dentsu Japanの一社、電通デジタル100%子会社 媒体のスペシャリスト、過去の膨大なデータ・知見、精密なシミュレーション環境など、 小規模組織では得にくい電通グループならではの“深いナレッジ”に触れながら成長できます。 ●日本を代表する大手クライアントを担当 メーカー・小売・サービス・商社など多様な大手企業を担当し、 世の中に出る広告に自分が携わったという手応えとやりがいを感じられます。 大きいものだと広告費月間数千万円の案件にも関わります。 ●フルリモート×無理のない働き方が可能 1人あたりの担当社数は5～10社程度で、納期に余裕のある案件が比較的多いです。 また、平均残業月10～20h程度と、無理なく働きやすい環境です。 ※在宅勤務の場合、ご自宅に安定したネット環境をご自身で用意いただく必要がございます。 ●率直に意見を交わせる、風通しの良いカルチャー 意見を出し合う姿勢が根づいており、上層部も提案を歓迎。 “まずやってみる”を実現しやすい挑戦的なチームです。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

Roche向け需要増に伴うチーム体制拡大をリードするリーダー/サブリーダーを募集します。医用分析装置を対象に、納品後の最終チェックと品質改善を主に担います。月間対応は10～20機種、合計約800台規模です。

企業名 株式会社日立ハイテク 求人名 MN539【青梅：生産計画業務】海外メーカー向け分析機器の製造グループリーダー 仕事の内容 Roche向け需要増に伴うチーム体制拡大をリードするリーダー/サブリーダーを募集します。医用分析装置を対象に、納品後の最終チェックと品質改善を主に担います。月間対応は10～20機種、合計約800台規模です。 ■組立後の動作確認/性能試験の計画・実行/試験結果の評価・記録/初期不具合の切り分け(業務の約5割)■生産計画に基づく作業指示/メンバーの進捗管理/遅延対策(業務の約3～4割)■品質チェック・不良品対応 ■製造工程の改善提案/不具合対応 ■必要時のユニット・装置組立支援/作業手順書や品質基準に基づく記録管理 ■勤怠管理/教育・指導/新人・派遣のOJT ■営業/調達/倉庫/ベンダーとの調整(必要に応じ日帰り出張あり) 募集職種 MN539【青梅：生産計画業務】海外メーカー向け分析機器の製造グループリーダー

東京都青梅市の林業会社です。事業拡大に伴う募集となります。

仕事内容: 東京都西多摩郡全域及び八王子市の山林において造林・育林作業(植栽、下刈、間伐、枝打ち)また登山道の整備や林業技術を応用した特殊な伐採も行います。 ※チェーンソーや刈払機を使用して山林の傾斜地での作業となるため体力を必要とします。

エンボスキャリアテープ業界のパイオニアとして業界最高レベルの品質・独自技術を有している当社にて、生産工程管理、原価計算・仕入れ管理などをお任せします。

企業名 ワイエイシイガーター株式会社 求人名 【青梅/生産管理】課長候補/東証上場グループ/月残業10h未満/有休取得率75％ 仕事の内容 エンボスキャリアテープ業界のパイオニアとして業界最高レベルの品質・独自技術を有している当社にて、生産工程管理、原価計算・仕入れ管理などをお任せします。 【業務詳細】仕事の外注先との連携・折衝・納期管理、資材発注・受け入れ、生産計画の策定・低コスト・高品質の推進等があります。社内の生産を最適化すべく、生産体制の細やかな部分まで目を行き届かせ、改善を行って頂きます。【入社後】1年前後を目途に、課長(もしくは課長代理)をお任せできればと考えております。 募集職種 【青梅/生産管理】課長候補/東証上場グループ/月残業10h未満/有休取得率75％

【事業拡大フェーズ】0→1から仕掛ける地方創生マーケティング★年間休日125日以上

仕事内容 【仕事内容】 ※本求人は在宅勤務を基本としつつ、 茨城県常陸大宮市での外勤対応が可能な方を対象としています。 主に、ふるさと納税の運用における 「自治体様および返礼品出品事業者様が抱える課題」に対して、 商品企画・開発やPRなどといったマーケティング観点のご支援や、 制度変更などの環境変化に対応する戦略立案やオペレーション設計などといった コンサルティング観点でのご支援に従事頂きます。 また、ご縁を頂いたご支援地域が抱えるふるさと納税に限らない多種多様な地域課題に対しても、 様々なアプローチを検討し、アイディアと理論を持って包括的に地域活性化を支援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ふるさと納税制度に関する豊富なノウハウ、データを活用した制度活用のコンサルティング ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など） 【アピールポイント】 *≪★《注目point》★≫* ・各種データ分析、市場調査 ・課題の抽出・整理、仮説設計に基づく戦略・方針策定 ・商品企画（新規返礼品、運営方針のご提案） ・プロジェクトマネジメント（自治体様への進捗報告などPDCAの推進） ・シティプロモーションに関する業務（PR戦略立案、イベント企画など） ・地域課題に対するコンサルティング（地域事業者の拡販支援など）

【小作駅徒歩15分】≪未経験でもＯＫ≫基本１８時まで★伝票入力など＠本社勤務＊ 直接雇用実績あり！

仕事内容 「派遣」と「正社員」のいいとこ取りをした、 スタッフサービスの新しい働き方「ミラエール」の募集になります。 ◆服装は比較的自由！幅広い年齢層の方々が活躍中♪アットホームな雰囲気＊マニュアルあり♪ＯＪＴでしっかり教えてもらえる環境！残業はほとんどありません！ ◆ 大手人気企業♪自動車の内装品を製造している会社でのお仕事です★【内容／ＯＡ事務】原価計算システム運用サポート、標準原価計算サポート、伝票入力、 月次決算関連の資料作成、電話応対などをお願いします。 アットホームな雰囲気の職場です！ ＼ミラエールなら安心！のポイント／ ★オフィスワークデビューの先輩が【約11,900人】活躍中！ ミラエールで活躍する先輩の95%が女性スタッフです！ 実は、そのうちの85%が事務未経験からのスタート。 前職は、アパレル販売、カフェ店員、美容師、介護スタッフなど様々です。 ★就業前から【無料】で学べる タイピングの練習、ビジネスメールの書き方、Excelの基本など、 「オフィスワークは初めてでPCスキルに自信がない…」という方も、 オフィスワークに必要なスキルをオンラインでしっかり学んでからスタートできます！ ★安心の無期雇用 スタッフサービスの社員（無期雇用派遣）として採用。 長期的なキャリア形成が可能です。 ★「就業先への直接雇用」の実績も多数！ これまでに4,295名の先輩が、ミラエールから就業先企業の 直接雇用（正社員など）へとステップアップしています。(2026年3月時点） ★残業ほぼなし 月平均5時間未満 18時前には退社して、自分の時間を確保できます。 ★お給料が安定 時給ではなく「月給制」 さらに年１回の賞与（ボーナス）もあり！ ★資格取得も応援 簿記やMOSなど、合格すれば最大3万円の応援金を支給！ ★ひとりきりにさせないサポート体制 定期的にお仕事の状況をお聞きする面談をおこなっています。 職場での悩みや「今後挑戦したいこと」を専門の担当者にいつでも相談できる環境です！

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

ITスキルアップと成長を支える職場環境◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 中小企業のクライアントから 依頼された経理業務（日常の仕訳など）を 担当するアシスタントとしてご活躍いただきます。 日々の実務を丁寧に行うだけでなく、業務改善や 仕組みづくりへの挑戦をしっかりと 評価・還元する環境です。 入社後の成長ステップをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 オンボーディング研修からスタート。 会社の基礎知識やツールの使い方を学び、 ご経験に応じた経理実務からお任せします。 チャットで気軽に 相談できるサポート体制あり。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 担当案件の月次業務を一人で回せるように。 クライアントとのミーティングにも同席し、 具体的な業務の流れや 課題感をすり合わせます。 ↓ ▼ STEP 3 ／ その後のキャリアステップ 安定して日々の実務が 回せるようになった後は、 ご希望や適性に応じてステップアップが可能。 「マネジメント」に挑戦する、あるいは 「業務改善やDX・AI活用」を 主導するなど、 目指したいキャリアの道を広げていけます。 ★成果を評価する制度 日々の丁寧な経理実務はもちろん、クライアント企業の経理フローにおける「業務改善」や「DX推進」といった仕組みづくりの挑戦を評価します。貢献度や成長に応じて、給与（昇給・給与改定年2回）に反映する仕組みを整えています。 ■仕事内容の例 ・月次仕訳・経費精算 ・入出金の管理 ・月次、年次決算補助 ・システム導入支援（ご経験に応じて） ・経理業務課題の対応 ■研修・サポート体制 ・入社オンボーディング研修 ・チャットでの質問相談体制 ・PC貸与・モニター等の備品レンタル

未経験OK！書類作成・進行サポート｜安定業界でキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、その他不動産管理/運用 ＼未経験からプロジェクトを支える管理事務職へ！／ 不動産・建築・都市開発など、さまざまな分野のプロジェクトを支える管理サポートのお仕事です！ マンションや商業施設、オフィスビル、公共インフラなどのプロジェクトに関わりながら、進行状況の確認や各種データの管理、関係者との調整業務などを担当していただきます。 業務の中心となるのは、パソコンを使用した管理業務や資料作成、プロジェクト全体の運営サポートです。 業界経験や専門資格は問いません。 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 「将来につながる専門スキルを身につけたい」 「正社員として安定したキャリアを築きたい」 そんな方を歓迎しています！ ◎主な業務内容 ・プロジェクトの進行状況やスケジュールの確認 ・不動産・建築・行政関連の各種資料や管理書類の作成 ・協力会社や取引先との連絡、日程調整 ・物件情報や工事関連データの登録・更新 ・スタッフの配置状況や稼働データの管理 ・専用システムを使用した情報入力、データ集計 ・工程表や進捗報告書などの作成サポート ・プロジェクトの予算、品質、安全に関する管理補助 ・電話やメールによる問い合わせ対応 まずは簡単な入力作業や書類の確認など、取り組みやすい業務からスタート。 仕事の流れを覚えながら、徐々に担当する業務の幅を広げていただきます。 将来的には、複数案件の進行管理やプロジェクト全体のマネジメントにも挑戦できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆この仕事のポイント◆ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎未経験から専門知識が身につく！ 入社後は、社会人としての基本的なビジネスマナーをはじめ、パソコンの操作方法や資料作成、業界特有の用語などを学ぶ研修からスタートします。 不動産や建設に関する知識がない方でも、段階的に業務を覚えられる教育体制を整えています。 最初から難しい判断や専門的な管理業務をお願いすることはありません。 経験を積むことで、建築図面の読み方やCADの基本操作、工程管理など、将来に役立つ知識も習得できます。 プロジェクトに関する情報管理や進捗確認、関係者との調整など、パソコンを活用する業務が中心です。 担当する業務やプロジェクトにかかわらず、在宅勤務となります。 日々の業務を通じて、パソコンスキルだけでなく、リモートの環境下であれば スケジュール管理能力や調整力、マネジメントの基礎を身につけられます。 ◎異業種からのキャリアチェンジも歓迎！ 現在活躍しているスタッフの中には、販売・サービス業など、異なる業界から転職した方もいます。 これまでの職歴よりも、仕事に対する姿勢や新しい知識を吸収する意欲を大切にしています。 人とコミュニケーションを取ることが好きな方や、チームで協力しながら仕事を進めたい方にも適した職種です。 ◎長期的なキャリア形成をサポート！ 日常的な管理サポートから経験を重ね、将来的にはプロジェクトリーダーや不動産開発に関わる管理業務など、専門性のある仕事へのステップアップも目指せます。 一つの職種にとどまらず、さまざまな業務に対応できる人材へと成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆待遇・勤務環境◆ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎完全週休2日制（土日祝休み） ◎年間休日120日 ◎時間外勤務手当は全額支給 ◎初年度想定年収350万円以上 ◎昇給制度あり ◎賞与年2回 ◎定期的なフォロー面談を実施 ◎未経験者向けの研修制度 ◎キャリアアップ・スキル習得支援 仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしながら、無理なく長期的なキャリアを築ける職場環境を目指しています。 ※給与・賞与・休日等の詳細は実際の雇用条件に準じます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆アピールポイント◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 【経験ゼロから、プロジェクトを動かす人材へ】 今回の募集では、これまでの職種や業界経験よりも、これからの成長意欲を重視しています。 「パソコンを使った仕事を始めてみたい」 「安定した企業で正社員として働きたい」 「将来のために専門的なスキルを習得したい」 そんな思いがあれば、未経験からでも十分に活躍を目指せます。 まずはデータの確認や書類作成、スケジュール調整といった基本業務から経験を積み、少しずつ仕事の全体像を理解していきましょう。 不動産・建設・インフラなど、社会に欠かせない分野のプロジェクトに携われることも、この仕事ならではの魅力です。 日々の業務で身につく調整力や管理能力は、業界を問わず活用できるスキルです。 将来の選択肢を増やしながら、長く働けるキャリアを一緒に築いていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆こんな方におすすめ◆ ━━━━━━━━━━━━━━ 〇正社員として新しいキャリアをスタートしたい方 〇未経験から管理系の仕事に挑戦してみたい方 〇不動産や建物、街づくりに興味がある方 〇パソコンを使う仕事に関心がある方 〇安定した環境で腰を据えて働きたい方 〇物事を計画的に進めることが好きな方 〇周囲と協力しながら仕事を進められる方 〇細かな確認作業や情報整理が得意な方 〇将来的にマネジメント業務に携わりたい方 〇専門知識を身につけてキャリアアップしたい方 〇仕事とプライベートを両立させたい方 〇未経験から手に職をつけたい方 ◎業界未経験歓迎 ◎職種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人経験が浅い方も歓迎 ◎異業種からの転職歓迎 特別な資格や経験がなくても、前向きに学ぶ姿勢があれば大丈夫です。 一人ひとりの習熟度に合わせてサポートしますので、安心してご応募ください！

人事ERPの専門性を磨き、市場価値の高いエンジニアへ

仕事内容 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」を導入する大手企業向けプロジェクトです。 人事・給与・勤怠システムの導入支援を中心に、要件定義、システム設定、テスト、データ移行、運用改善まで、経験・スキルに応じて担当いただきます。 フルリモートを基本とした環境で、ERP導入や人事システムの専門性を高めながら、上流工程にも携われるポジションです。 【主な業務内容】 ・COMPANY導入に伴う要件定義・業務分析 ・人事・給与・勤怠システムの設定・検証 ・Fit & Gap分析、システム設計支援 ・データ移行・テスト・リリース対応 ・ユーザー部門との要件調整・仕様検討 ・課題管理・ドキュメント作成 ・導入後の運用保守・業務改善支援 【対象領域】 ・人事管理 ・給与計算 ・勤怠管理 ・ワークフロー・各種申請 ・雇用手続管理 ・タレントマネジメント ※担当領域は経験・スキルに応じて決定します。 【この仕事の魅力】 ✅ 国内トップシェアの人事ERP「COMPANY」に携われる ✅ フルリモート中心で全国どこからでも勤務可能 ✅ 大手企業の人事システム導入・DX推進に携われる ✅ 要件定義など上流工程の経験を積める ✅ ERP・人事システムの専門性を高められる ✅ ERPコンサルタント・PMへのキャリアアップも目指せる

その転職"次の会社"ではなく"次のキャリア"を選びませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：総務、経理/財務事務、総務事務 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 太平洋セメントグループの 次世代を担う、 経理・総務管理職候補募集 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= こんな想いをお持ちの方へ。 「今の会社では、 この先のキャリアが見えない…」 「将来は会社を支える存在として、 もっと大きな仕事に挑戦したい。」 「安定した企業で、 着実にキャリアアップしたい。」 そんな方にこそ、 ぜひご応募いただきたい募集です。 今回募集するのは、 単なる経理・総務スタッフではありません。 まずは西多摩工場で、 会社や現場の仕組みを学びながら 総務・経理として経験を積んでいただきます。 その後は大阪や山口や東京本社で 幅広い経験を重ね、 将来的には本社経理や管理職として、 会社全体を支える存在としての活躍を 期待しています。 太平洋セメントグループだからこそ、 腰を据えてキャリアを築ける環境があります。 <キャリアステップの一例> ▼1～3年目 西多摩工場にて 総務・経理の基礎や 会社全体の仕組みを学びます。 ▼その後 大阪・山口・東京本社など 様々な拠点で経験を積み、 視野を広げていただきます。 ▼将来的には… 本社経理や管理職として、 会社全体を支える中核メンバーへ。 <異動について> 異動の時期は一律ではありません。 あなたの成長やキャリアアップに合わせ、 大阪・山口・東京本社などの拠点で 経験を積んでいただく場合があります。 これは単なる人員配置ではなく、 "将来の管理職として活躍していただくため"の 育成の一環です。 様々な拠点で経験を積むことで 幅広い視野や知識を身につけ、 会社全体を支える人材へと成長していただきたい と考えています。 もちろん、 慣れ親しんだ職場や仲間と離れることに 寂しさを感じることもあるかもしれません。 ですが、 「次に会う時はもっと成長した姿で。」 そんな前向きな気持ちで 新しい環境へ挑戦する社員も多くいます。 そして将来、 再び同じ拠点で一緒に働く機会もあります。 一つの拠点だけでは得られない経験を重ね、 管理職として会社の未来を支える存在へ。 それが、当社が描くキャリアです。 【 仕事内容 】 経理・総務事務業務をお願いします。 <具体的には> ●経理業務 ・システムを活用した経理処理 ・伝票作成、承認や支払処理 ・請求書作成、承認 ・監査対応 など ●総務業務 ・安全衛生関連 ・工場内設備の不具合確認 ・業者への見積依頼や発注 ・備品発注 ・寮や社宅の整備、修繕手配 など 今回の募集で一番大切にしているのは "将来は会社を支える存在として活躍したい" という前向きな気持ちです。 入社後は先輩のサポートを受けながら 一つひとつ仕事の幅を広げ、 経験や知識を身につけながら、 会社の中核を担う存在へ 成長していただくことを期待しています！ 【太平洋マテリアルとは？】 当社は太平洋セメントグループの一員として、 建築・土木分野で使用される材料の 開発・製造・販売を行っています。 近年では 洋上風力発電施設向け製品を開発し、 日本で初めて国際認証を取得。 時代や社会のニーズに合わせた 製品開発にも力を入れています。 当社の製品は ビルや道路、橋梁、空港、 港湾施設などの社会インフラから、 アミューズメントパークや寺院まで、 幅広い場所で使用されています。 「安定した企業で長くキャリアを築きたい。」 「会社を支える存在として成長したい。」 そんな想いをお持ちの方は ぜひご応募をお待ちしております。

生成AI Now Assistにも携われる

仕事内容 大手企業向けServiceNow導入プロジェクトにおいて、ITSMおよびITOM領域の導入支援をご担当いただきます。 単なる開発・構築ではなく、構想策定・ロードマップ作成・要件定義・プロセス設計・プロジェクトマネジメントまで担当する上流ポジションです。 ITサービス管理（ITSM）とIT運用管理（ITOM）の両領域から、お客様のDX推進・IT運用高度化を支援します。 【主な業務】 🟦 プランニング・構想策定 DX構想策定 ServiceNow導入ロードマップ作成 IT運用改革の企画・提案 システム導入計画策定 To-Be業務設計 ITガバナンス改善提案 🟩 コンサルティング・上流工程 顧客折衝 要件定義 業務分析 Fit＆Gap分析 ステークホルダー調整 プロジェクト計画策定 ベンダーマネジメント 🟨 ITSMプロセス設計 以下のITIL準拠プロセスの設計・導入 Incident Management Problem Management Change Management Request Management Service Catalog Knowledge Management SLA設計 ワークフロー設計 🟪 ITOM導入支援 Discovery導入 Event Management導入 CMDB設計・構築 CSDM設計 Service Mapping連携 Discovery Pattern設計 MID Server構築 IT資産の可視化 🟪Now Assist（生成AI） Now Assist for ITSM導入支援 Now Assist for ITOM活用支援 AI活用業務改善提案 AI運用設計 プロンプト設計 ナレッジ活用支援 🟪プロジェクトマネジメント 進捗管理 品質管理 リソース管理 課題管理 リスク管理 スケジュール管理 定例会運営 プロジェクト推進 【この仕事の魅力】 ✅構想策定から導入・運用改善まで、一貫して携われる上流ポジション ✅ServiceNow ITSM・ITOM・生成AI（Now Assist）など最先端技術を活用 ✅大手企業のDX・IT運用改革プロジェクトに参画 ✅ITコンサルタント・PM・アーキテクトへのキャリアアップが可能 ✅生成AI（Now Assist）を活用した次世代のITサービスマネジメントに挑戦 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能

Google Cloud設計・構築で技術力アップ｜リモート

仕事内容 大手企業のGoogle Cloud（GCP）環境におけるクラウド基盤の設計・構築を担当していただきます。 オンプレミス環境からGoogle Cloudへのクラウド移行（クラウドリフト・クラウドシフト）や、既存環境の改善・最適化など、設計から構築・運用改善まで幅広く携われるプロジェクトです。 Google Cloudの最新技術を活用しながら、安全性・可用性・拡張性を考慮したクラウド基盤の構築経験を積むことができます。 【主な想定業務】 ・Google Cloud（GCP）環境の設計・構築 ・オンプレミスからGoogle Cloudへのクラウド移行 ・Cloud SQL・Cloud Storageなどの構築 ・ネットワーク・セキュリティ設計 ・CI/CD環境の構築・運用改善 ・バックアップ・DR設計 ・運用改善、ドキュメント作成 【この仕事の魅力ポイント】 ✅ Google Cloud（GCP）の設計・構築経験を積める ✅ 大手企業のクラウド移行プロジェクトに参画 ✅ 設計・構築など上流工程が中心 ✅ 将来的にクラウドアーキテクト・SREなどへのキャリアアップも可能

年収960万円可｜フルリモート

仕事内容 企業のDX推進を支えるServiceNow Strategic Portfolio Management（SPM）の導入・構築プロジェクトに参画いただきます。 経営戦略とIT戦略をつなぐ中核システムとして注目されるServiceNow SPMを活用し、構想策定・ロードマップ作成・ 要件定義・設計・構築・プロジェクト推進まで、一貫して担当していただきます。 ServiceNow ITSM・ITOM・CSMなどの知識も活かしながら、大手企業のDX推進プロジェクトで活躍できるポジションです。 【主な業務】 ■ プランニング・コンサルティング DX構想策定 システム導入ロードマップ作成 顧客折衝 要件定義 Fit＆Gap分析 ステークホルダー調整 業務改善提案 ■ ServiceNow SPM導入・構築 Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management ■ ITSMプロセス設計 Incident Management Problem Management Change Management Service Request Management ■ プロジェクト推進 進捗管理 品質管理 リソース管理 リスク管理 課題管理 ベンダーコントロール 定例会運営 【開発環境】 プラットフォーム：ServiceNow モジュール： Strategic Portfolio Management（SPM） Demand Management Project Management Portfolio Management Resource Management Strategic Planning Workspace 【この仕事の魅力】 ✅ServiceNow SPMの専門スキルが身につく ✅ 構想策定・ロードマップ作成など最上流工程から参画できる ✅大手企業のDX推進プロジェクト多数 ✅ ITSM・ITOM・CSMなど幅広いServiceNow製品に携われる ✅リモートワーク併用案件あり ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップが可能 ✅ServiceNow認定資格取得を支援 【こんな方を歓迎します】 ✅ServiceNowの専門性をさらに高めたい方 ✅SPM領域のスペシャリストを目指したい方 ✅DX推進プロジェクトに携わりたい方 ✅上流工程・コンサルティングに挑戦したい方 ✅PM・PMO・ITコンサルタントへのキャリアアップを目指している方

土日祝休み／指示を待つより、自分から動く仕事が好きな方歓迎◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、総務 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 太平洋セメントグループの 次世代を担う、 総務・経理部門の 管理職候補募集 =-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-= 【 仕事内容 】 総務・経理の業務を幅広くお任せします。 今回募集するのは 会社の運営を内側から支える 総務経理の管理職候補です。 広い敷地の工場で働く社員の バックアップ全般を幅広く行いますので、 フットワークに自信のある方や 考えながら行動できる方は 特に大歓迎です。 「これまでの経験を活かして腰を据えて働きたい」 「ひとつの会社で長くキャリアを築きたい」 そんな方にピッタリの環境です。 入社後すぐにすべてを お任せするわけではありません。 まずはこれまでの経験を活かせる業務から担当し 当社の仕事の進め方やシステムに慣れながら、 少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 【 総務業務 】 ・工場内設備の不具合確認・対応 ・工場内および地域行事の対応、準備 ・寮や社宅の整備、管理全般 ・安全衛生に関する事務手続き ・業者への見積依頼・発注 ・備品の管理・発注 など 【 経理業務 】 ・システムを活用した経理処理 ・伝票作成、承認や支払処理 ・請求書作成、承認 ・監査対応 など 経理だけ、総務だけと 担当業務を限定するのではなく、 会社を支えるバックオフィスとして 幅広い業務に携われるポジションです。 とはいえ、 専門的な知識や経験を すべて最初から求めているわけではありません。 これまで身につけてきた経験を土台に 経理・総務としてさらにできることを 増やしていってください。 【 POINT 】 ●地域に根付いて働けます！ 勤務地が変わる心配がないため、 将来の生活設計を立てやすい環境です。 結婚や子育て、マイホームなど、 これからライフステージが変わっても 同じ場所で長く働き続けられます。 ●次の会社では長く働きたいという方へ 今回の採用で大切にしているのは 短期的な経験やスキルだけではありません。 私たちが探しているのは、 これから先、 会社と一緒に成長しながら長く活躍してくださる方です。 「転職を繰り返すより、 ひとつの会社で腰を据えて働きたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 ●総務＋経理でキャリアの幅が広がります！ 伝票作成や支払処理だけでなく 総務業務や監査対応などにも携わるため、 バックオフィスとして幅広い経験を積めます。 将来的にも役立つ知識やスキルを身につけながら、 会社に欠かせない存在を目指せる仕事です。 【太平洋マテリアルとは？】 当社は太平洋セメントグループの一員として、 建築・土木分野で使用される材料の 開発・製造・販売を行っています。 近年では 洋上風力発電施設向け製品を開発し、 日本で初めて国際認証を取得。 時代や社会のニーズに合わせた 製品開発にも力を入れています。 当社の製品は ビルや道路、橋梁、空港、 港湾施設などの社会インフラから、 アミューズメントパークや寺院まで、 幅広い場所で使用されています。 「安定した企業で長くキャリアを築きたい。」 「会社を支える存在として成長したい。」 そんな想いをお持ちの方は ぜひご応募をお待ちしております。

【製造ラインの生産管理】土日祝休

仕事内容 プライム上場で安定◎係長へ明確ルート☆年休123日！ 【業務概要】 生産管理【係長へキャリアパス】※1944年創業／プライム市場・YACグループ／年休123日／転勤無し 【商材・サービス】 ・電子部品の搬送用キャリアテープの製造、販売・半導体部品の自動処理装置の設計、製造、販売 【業務内容詳細】 業務内容：精密機械に必要な装置及び部品の生産工程管理、原価計算・仕入れ管理をお任せ致します。需要予測に基づき、生産計画の策定～受注管理、納期管理等あらゆる工程における生産管理(生産統制)を行って頂きます。 【業務詳細】 ・仕事の外注先との連携・折衝・納期管理 ・資材発注・受け入れ ・生産計画の策定・低コスト・高品質の推進等 ※ミッション：社内の生産を最適化すべく、生産体制の細やかな部分まで目を行き届かせ、改善を行って頂きます。2～3年後には、係長として組織マネジメントを期待しております。 ■キャリアパス／年収モデル： メンバーから始まり、係長(年収：500万円程度)→課長(年収：600万円程度)→次長→部長とスキル・経験を役職に応じてしっかりと評価・給与にも還元頂けます。 ＼アピールポイント／ プライム上場の安定基盤 係長へ明確な昇格ルート 年休123日・転勤なし

仕事内容: 今回お任せするのは、生産管理のお仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・精密機械に必要な装置及び部品の生産工程管理、原価計算・仕入れ管理をお任せ致します。 ・需要予測に基づき、生産計画の策定〜受注管理、納期管理等あらゆる工程における生産管理（生産統制）をお任せします。 ▼具体的な仕事 ・具体的には、仕事の外注先との連携・折衝・納期管理、資材発注・受け入れ、生産計画の策定・低コスト・高品質の推進等があります。 ・社内の生産を最適化すべく、生産体制の細やかな部分まで目を行き届かせ、改善を行って頂きます。 ・2〜3年後には、係長として組織マネジメントを期待しております。 ▼専門性 （1）当社は世界でいち早くエンボスキャリアテープ（ICをはじめとする電子部品の搬送用包装容器）を実用開発し、テーピングマシン・LED分類機と併せ、特徴ある高い技術力で電子産業に貢献し、高いシェアを誇ります （2）国内外問わず引き合いが多い中、今後は強みである単機能ICチップ分野以外にも複雑な部品の搬送マシンや装置の開発に取り組んでまいります。 ▼配属先 ・生産管理課　現在2名(課長、メンバー1名) ▼企業概要 ・エンボスキャリアテープを日本初商品化 ・エンボスキャリアテープとは：テープ表面に加工されたポケットに電子部品を収納・保管し、小型電子部品を効率的に基板へ取り付け、装着作業の効率を上げるためのものです。 ・キャリアテープ製造と同時にテープに電子部品を包装するテーピングマシンの開発・販売も事業として行っており、部品メーカー・製品組み立てメーカーの生産設備を支えています。 ・この事業を二つとも行っている企業はほとんどなく、参入障壁も高いため安定した収益を期待できます。 ・2つの事業はシナジーがあり、コスト優位性も誇っています。 ※業務の変更の範囲：変更無し ※雇用期間の定めなし

kintoneで、企業の業務改善を支援するITコンサルタント募集

仕事内容: 単なるkintone構築に留まらず、顧客ごとの業務課題に深く入り込み、業務改善・DX推進を伴走型で支援していただくポジションです。 コムデックでは、「どうすれば現場がもっと良くなるか」という視点を大切にしながら、顧客へのヒアリングから業務設計、kintone構築、導入後の改善提案まで一気通貫で支援しています。 また、kintoneだけに閉じず、AI活用や外部SaaSとの連携なども含めた、より生産性の高い業務改善支援にも積極的に取り組んでいます。 ＜具体的な業務内容＞ * 顧客へのヒアリング・課題整理 顧客の業務フローや課題・要望をヒアリングし、現状整理や改善ポイントの洗い出しを行います。 * kintoneを用いた支援内容の立案・業務設計 kintoneを中心に、krewシリーズやFormBridge、kViewerなどの外部サービスも組み合わせながら、業務改善に向けた設計・提案を行います。 * アプリ作成（受託開発・業務改善支援） kintoneアプリの作成や業務フロー構築、導入後の改善提案・運用サポートを担当いただきます。 * プロジェクト推進・顧客フォロー 顧客や社内メンバーと連携しながら、案件全体の進行管理やスケジュール調整を行います。 単なる“構築作業”ではなく、顧客に伴走しながら業務改善に深く関われる環境です。 また、「kintone芸人」や「コムデックラボ」などを通じて、社内ノウハウ共有や情報発信にも力を入れています。 国内トップクラスの構築実績を持つコムデックのノウハウに触れながら、ITコンサルタントとしてさらにスキルを広げていくことができます。

【賞与年2回支給あり✨】20代＆未経験大歓迎★住宅手当制度など福利厚生充実◎大手ならではの好待遇✅

仕事内容: 《20代に強い！》大手リクルートグループで働こう！ 未経験の方も、 経験の浅い方もしっかりサポート！⭕️ スキルアップ・キャリアアップしたい… そんな若手の願いを『リクルートR&Dスタッフィング』は叶えます✨ 若手からしっかり成長できる環境が整っています！ 【⭐️ココが魅力⭐️】 ✏️業界未経験からでもお仕事スタート可能！ 20代から参加できるプロジェクトを多数ご用意！ 研究・開発の仕事を経験したい「若手」と将来に期待する「若手ニーズ」を効果的にマッチングします！ ✏️充実したスキル研修・ビジネス研修あり！ 基本のビジネスマナーから技術向上の研修まで幅広いサポート体制を完備！ ✏️派遣だから叶う！複数の会社で経験値UP！ 多種多様な求人を確保している当社だからこそ、豊富な経験を積むことができます！ 働いてみてちょっと違うなと感じたら、他の会社や職種に移ってもOK✨ 意欲高めな20代の方！！自分らしくキャリアをスタートさせてみませんか？ 【仕事内容】 ◆20代～30代前半活躍中！ ◆青梅市内でのお仕事です。 ◆自動車シートの生産管理、広報作成業務を担当していただきます。 【様々な業界から転職された方活躍中！】 ⏭️理系出身で研究職に進めなかった方！ ⏭️研究職に興味はあるけど文系出身でなれなかった方！ こんな方でもキャリアを築いていけます✨ ＜社員からの嬉しい声＞ 「とても社員思いで、私の意向を汲んでくれて叶えようとしてくれる」 「いろいろな研究に挑戦でき、幅広く知識を身につけれた」 「自分の希望する方向でキャリアが積める」 「リクルートR&Dに来たからこそ、自分の未来が見えてきた」 働きやすい環境下で、あなたらしくチャレンジできます⭕️