求人・転職情報

未経験歓迎★賞与年2回★年2回の7連休★店長から本部勤務も可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師、飲食店長/支配人 ＝＝＝＝＝★オススメPOINT★＝＝＝＝＝＝ ✨ 未経験から店長へ。将来は本部勤務も目指せる ✨ 月給25.8万～40万円＋諸手当＋賞与年2回 ✨ 転勤は福島県から大阪府まで。住宅手当あり ✨ 年間休日120日以上＆年2回の7連休 ✨ 変形労働時間制で1日4ｈ〜でシフト勤務◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 大手デニーズで未経験から一歩ずつ店長へ。 休みも待遇も◎ずっと働きやすい環境でお迎えします！ ＼ 「次は長く働ける会社を選びたい。 仕事を覚えて任されることが増えたら、給与も役割も上げていきたい」 そんな方にぴったりなのが、デニーズのナショナル社員！ まずは店舗で接客・調理を教わるところからスタートし、 各地のお店で経験を積み、 エリア社員と比べて早いペースで昇給・昇格を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━ 💼仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ デニーズの店舗で、 接客・調理などの業務をお任せします。 【具体的には】 ★ホール業務 ・お客様のお迎え、ご案内 ・料理やドリンクの提供 ・お会計 ・デザートの調理 ・店内の清掃、環境整備 など ★キッチン業務 ・食材の下ごしらえ、調理 ・食材や調理器具の管理 ・厨房内の清掃、衛生管理 など まずは配属店舗で、 基本的な仕事から身につけていきます。 最初は先輩に教わっていた仕事も慣れてくれば、 自分が新人さんに教える側に。 リーダーとして周りのスタッフを支え、 副店長として人材育成や食材・コストの管理を学びながら、 店舗運営の経験を積んでいきます◎ ━━━━━━━━━━━━━ ✨ 店長になった先も得意なことを活かせる ━━━━━━━━━━━━━ チームでお店を動かすことに手応えを感じたら、 店長としてさらに腕を磨く道があります◎ デニーズには店長にも複数のランクがあり、 上位ランクで年収1,000万円を超えた店長もいます！ 一方、調理を経験するなかで 「自分も新しいメニューを考えてみたい」と感じたら、 本部で商品開発等に挑戦する道も。 現場で見てきたお客様の反応や、 料理を提供してきた経験を活かせます。 入社時点でその先まで決めておく必要はありません。 まずは店舗で仕事を覚えながら、 自分の興味や適性に合う道を見つけていけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🏡ライフステージの変化もサポート ━━━━━━━━━━━━━ ナショナル社員の転勤範囲は、 福島県から大阪府までの出店エリアです。 会社都合で転居を伴う場合は、 引っ越し費用の支給や住宅手当があります（社内規定あり）。 また、お子さんが小さいうちはエリア社員として働き、 成長して転居が可能になったタイミングで ナショナル社員を目指すこともできます。 家庭の状況に合わせて、 キャリアを広げる時期を選べる制度です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌴【趣味や自分の時間も楽しめる】 ━━━━━━━━━━━━━ 月9日休みのシフト制で、年間休日は120日以上。 年2回の7連休はあらかじめ日程を決めるので、 旅行の予約や帰省の約束も早めにできます◎ お子さんの学校行事など、 特定の日のお休みも相談OK。 ほとんどの店舗で深夜営業がなく、 夜勤はほぼありません！ ━━━━━━━━━━━━━ 🍽️【人だからこそできる仕事を】 ━━━━━━━━━━━━━ お客様の様子に気を配ったり、 一緒に働く仲間と声をかけ合ったり。 お店での心地よい時間をつくるのは、 そこで働く人たちの気配りや連携です。 デニーズが大切にしているのは、 人だからこそ提供できるサービス。 接客や調理、チームでお店を動かす経験を、 これからの自分の力にしていきませんか？

独立支援制度あり！飲食店経営ノウハウが学べる環境＜ビジネスに関する研修や成長支援多数！＞

仕事内容 鳥貴族直営店での店舗管理者募集！ 焼鳥やおつまみの調理、ドリンク・料理の提供、レジ業務など、店舗での基本的な業務も身に付けていただきますが、社員のミッションは「店舗の管理・運営」。 アルバイト・パートスタッフと協力し、お客様が笑顔で過ごせるお店づくりをお願いします。 鳥貴族では社員の教育に力を入れており、店舗勤務前に研修を行うことはもちろん、継続的に成長やキャリアアップをサポート。 以下一例となります。 【入社後研修（2～3日実施）】 店舗勤務前に、集合研修があります。同時期に入社される方も多数いるため、横のつながりを作りやすいです。 【ＳＭＳ（入社時～約４か月間）】 Shift Management School：時間帯責任者研修。 シフトリーダー（時間帯責任者）としての必要な知識・技術を習得します。 ※プログラム例：安全/衛生、カスタマーリテンション など 【中途社員研修（入社半年～1年）】 外部研修講師を招へいし、リーダーとして必須なスキルを習得します。 ※プログラム例：リーダーシップ、課題解決 （以降も、ビルドアップ研修として、入社4年目、7年目…と3年おきに実施） そのほか、店長候補者や店長といった職域ごとの研修もあり、「なんとなく」や「フィーリング」ではなく「必要なスキルを・必要な時に」身に付けていただける環境です。 キャリアステップ ■店長候補・代理（目安：入社半年～1年） 料理提供、レジやオーダー等のホールスタッフ業務と厨房で串打ち、焼き等を行う調理をお願いします。 ■店長（目安：1年半～3年） スタッフのシフト管理や育成、店舗売上管理や発注等の運営業務が中心。 入社1年以内に店長となる人は珍しくありません。 ■マネージャー（目安：能力による） 担当エリア店舗の売上・サービスの向上のため店長と協力し改善・指導を行います。 「焼鳥屋で世の中を明るくする」 2025年8月にグループ体制の再編を行い、グループの経営戦略策定を行う【株式会社エターナルホスピタリティグループ】（東証プライム市場上場）と、日本・アメリカ・東アジア各国の事業会社で、これまで以上に、それぞれの地域のニーズに応じたブランド展開を行う体制となりました。 そんな当グループの中核事業となるのが「鳥貴族」です。 国内は ●焼鳥事業の企画・推進及び運営会社の管理を行う【株式会社エターナルホスピタリティジャパン】 ●東日本における「鳥貴族」の営業と、国内新規事業の運営を行う【株式会社鳥貴族東日本】 ●西日本における「鳥貴族」の営業を行う【株式会社鳥貴族西日本】 という体制となっており、本求人は【株式会社エターナルホスピタリティジャパン】の募集です。 【株式会社鳥貴族東日本】が運営する「鳥貴族直営店」へ、在籍出向となります。 ※近隣にある鳥貴族 直営店全店での募集です。 勤務地は、面接時のご要望を考慮して決定します。 ※ホームページには、鳥貴族グループのカムレードチェーン(鳥貴族加盟企業)店舗も掲載されていますが、本募集は『直営店』限定です。 詳しくはお問い合わせください。 国内の安定的な出店計画もあり、ポストも増加していく中で、ともに大きな目標を目指してくれる仲間を募集しています。 もっとも大切にしているのは、「焼鳥屋で世の中を明るくしていきたい」という理念への共感です。 永遠の理念『うぬぼれ』 たかが焼鳥屋で世の中を変えたいのです 心を込めて焼いた焼鳥 その焼鳥を まごころ込めた笑顔で お客様に提供していきたい 焼鳥を食べられたお客様の幸せそうな顔 帰りがけに「おいしかったよ」と暖かい一言 「ありがとうございます」と感謝の気持ち お客様のその顔 その一言が 私たちの喜びなのです そんな心と心のふれあいで 世の中を明るくしていきたい たかが焼鳥屋 されど焼鳥屋 そんなうぬぼれを 私たちは永遠に 持ち続けていきます

業界で珍しい！リフレ休暇年5日★経験を活かして好環境で勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 ＼ココがPoint✨／ ✅福利厚生充実！収入以外もメリット多数♪ ✅リフレッシュ休暇年5日！年休125日◎ ✅大手企業ならではの安心と安定◎ ✅豊富なキャリア選択が魅力♪ ✅不景気に強く景気に左右されない給食業界 ✅創業52年／医療・介護・福祉食事サービスのパイオニア！ ======== ⏩仕事内容 ======== ＜給食の調理師＞ 病院内にて、食事の調理のお仕事をお任せいたします。 【具体的なお仕事】 ・食材の仕込み ・食事の調理 ・盛り付け ・配膳 ・調理器具や食器の洗浄 など その他にもパートさんへの指示出しなど、 調理場の運営業務もお任せします。 - ＼⭐業務未経験でも歓迎します⭐／ 研修・サポート体制が充実しているので、 実務経験がない方でも資格があれば活躍していただけます！ まずはお仕事の流れを掴むことから始めましょう。 「栄養技術講習会」 「栄養士会」 「社内フォーラム」 「フォローアップ研修」 「キャリアアップ研修」 「メンター研修」など、 数多くの研修・実習制度を取り揃えております。 アレルギーや栄養管理など、 調理師であっても専門的な知識を身につけることができます。 資格支援制度もありますので、 調理師から栄養士へのキャリアチェンジも可能です。 食のプロを育てるといった観点で、 基本姿勢からしっかり育成できるような体制を整えております。 経験者の⽅も新たな資格の取得を⽬指したり スキルアップをしていける環境が整っております。 ＼⭐やりがい⭐／ 施設での食事の盛り付けや味が評価されて、 利用者の方やスタッフから 「今日の食事美味しかったよ」 「このメニュー評判良かったですよ！」 などの声をもらうこともしばしば。 調理師の仕事をやっていて良かったという やりがいを感じることができる瞬間です。 ＼⭐大変なところ⭐／ ただ美味しいだけでなく、 利用者である高齢者の方々が食べやすく、 かつ健康でいられるよう、 食材の切り方ややわらかさ、 薄めの味付けなど、たくさんの配慮が必要です。 大変ではありますが、 利用者の方に喜んでいただけることが何よりの醍醐味です。 ＼⭐働き方改革実施⭐／ 2026年から月のお休みが10日に！ リフレッシュ休暇など5日間の特別休暇も新設◎ 有給休暇も最低年5日は取得して頂くので、 実質の年間休日は『130日』以上☆彡 給食業界＆飲食業界の常識を覆す就労環境です！ ＼⭐⼿厚い福利厚⽣制度⭐／ 各種手当、退職金、昇給、賞与、 寮・社宅完備（規定有）、 永年勤続表彰、帰省交通費支給など…etc ⻑く働いていただけるよう、 福利厚⽣も⼿厚くしております。 ＼⭐楽しく働ける制度が揃ってます⭐／ 毎年新たなテーマで開催される 「料理コンクール」があります！ 料理の⾒た⽬や栄養成分、 テーマに沿っているかなど、 様々な観点から評価し競い合います。 ⽬標を達成したスタッフには 表彰制度があったり、 親睦会やボランティア活動も盛んで、 他部署との交流も活発に⾏っています。 ＼⭐大手ならではのキャリアプラン⭐／ ゆくゆくは現場責任者やSVや マネージャーだけでなく、 本社勤務など、様々なキャリアアップすることが可能です。 自分の将来の可能性を広げてみませんか？ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ °˖⭐当社について⭐˖° +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 当社は病院・福祉施設・学校・保育園など 全国ので数多くの施設から給食サービスを受託しています。 その数は都内だけでも100箇所以上！ 『家庭の事情で引っ越したい…』 そんな方でも転職することなく勤務し続けることが可能です♪ ⏩富⼠産業では3つのことに⼒を⼊れています！ ◆⼈材育成 ◆衛⽣管理 ◆地域密着 この3つを主軸に、 お客様を⼤切にする事はもちろんのこと 賞与や⼿当などの給与⾯はもちろん、 福利厚⽣も充実させ、社員も楽しく輝ける環境を整えています。

業界で珍しい！リフレ休暇年5日★経験を活かして好環境で勤務！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：病院内調理師、飲食調理スタッフ、調理師 ＼ココがPoint✨／ ✅福利厚生充実！収入以外もメリット多数♪ ✅リフレッシュ休暇年5日！年休125日◎ ✅大手企業ならではの安心と安定◎ ✅豊富なキャリア選択が魅力♪ ✅不景気に強く景気に左右されない給食業界 ✅創業52年／医療・介護・福祉食事サービスのパイオニア！ ======== ⏩仕事内容 ======== ＜給食の調理師＞ 病院内にて、食事の調理のお仕事をお任せいたします。 【具体的なお仕事】 ・食材の仕込み ・食事の調理 ・盛り付け ・配膳 ・調理器具や食器の洗浄 など その他にもパートさんへの指示出しなど、 調理場の運営業務もお任せします。 - ＼⭐業務未経験でも歓迎します⭐／ 研修・サポート体制が充実しているので、 実務経験がない方でも資格があれば活躍していただけます！ まずはお仕事の流れを掴むことから始めましょう。 「栄養技術講習会」 「栄養士会」 「社内フォーラム」 「フォローアップ研修」 「キャリアアップ研修」 「メンター研修」など、 数多くの研修・実習制度を取り揃えております。 アレルギーや栄養管理など、 調理師であっても専門的な知識を身につけることができます。 資格支援制度もありますので、 調理師から栄養士へのキャリアチェンジも可能です。 食のプロを育てるといった観点で、 基本姿勢からしっかり育成できるような体制を整えております。 経験者の⽅も新たな資格の取得を⽬指したり スキルアップをしていける環境が整っております。 ＼⭐やりがい⭐／ 施設での食事の盛り付けや味が評価されて、 利用者の方やスタッフから 「今日の食事美味しかったよ」 「このメニュー評判良かったですよ！」 などの声をもらうこともしばしば。 調理師の仕事をやっていて良かったという やりがいを感じることができる瞬間です。 ＼⭐大変なところ⭐／ ただ美味しいだけでなく、 利用者である高齢者の方々が食べやすく、 かつ健康でいられるよう、 食材の切り方ややわらかさ、 薄めの味付けなど、たくさんの配慮が必要です。 大変ではありますが、 利用者の方に喜んでいただけることが何よりの醍醐味です。 ＼⭐働き方改革実施⭐／ 2026年から月のお休みが10日に！ リフレッシュ休暇など5日間の特別休暇も新設◎ 有給休暇も最低年5日は取得して頂くので、 実質の年間休日は『130日』以上☆彡 給食業界＆飲食業界の常識を覆す就労環境です！ ＼⭐⼿厚い福利厚⽣制度⭐／ 各種手当、退職金、昇給、賞与、 寮・社宅完備（規定有）、 永年勤続表彰、帰省交通費支給など…etc ⻑く働いていただけるよう、 福利厚⽣も⼿厚くしております。 ＼⭐楽しく働ける制度が揃ってます⭐／ 毎年新たなテーマで開催される 「料理コンクール」があります！ 料理の⾒た⽬や栄養成分、 テーマに沿っているかなど、 様々な観点から評価し競い合います。 ⽬標を達成したスタッフには 表彰制度があったり、 親睦会やボランティア活動も盛んで、 他部署との交流も活発に⾏っています。 ＼⭐大手ならではのキャリアプラン⭐／ ゆくゆくは現場責任者やSVや マネージャーだけでなく、 本社勤務など、様々なキャリアアップすることが可能です。 自分の将来の可能性を広げてみませんか？ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ °˖⭐当社について⭐˖° +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ 当社は病院・福祉施設・学校・保育園など 全国ので数多くの施設から給食サービスを受託しています。 その数は都内だけでも100箇所以上！ 『家庭の事情で引っ越したい…』 そんな方でも転職することなく勤務し続けることが可能です♪ ⏩富⼠産業では3つのことに⼒を⼊れています！ ◆⼈材育成 ◆衛⽣管理 ◆地域密着 この3つを主軸に、 お客様を⼤切にする事はもちろんのこと 賞与や⼿当などの給与⾯はもちろん、 福利厚⽣も充実させ、社員も楽しく輝ける環境を整えています。

【ホールスタッフ募集】週休2日＆充実の研修制度！

仕事内容 実践的なスキルが身につく仕事です！ 飲食店のホールスタッフとして、 お客様のご案内、オーダー受付、料理提供、 レジ業務などを担当します。 研修後に店舗へ配属され、 実践的なスキルを身につけられます。 接客だけでなく、新しいサービスの提案や メニュー開発にも挑戦可能！ 自分のアイデアを活かしながら働ける環境です。 ☆未経験からでも安心！手厚い研修制度あり ☆週休2日制でプライベートも充実 ☆昇給・賞与あり！頑張りがしっかり評価される環境 ☆独立支援制度あり！将来のキャリアも広がる 【充実の研修制度でスキルを磨けます】 未経験の方も安心してスタートできるよう、 最長3ヵ月の研修を用意。 オンライン研修から始まり、 実店舗や本社での研修を通じて、 接客や調理の基本をしっかり学べます。 経験に応じたカリキュラムで、 一人ひとりの成長をサポート！ ◆◇【キャリアアップ＆独立支援】◇◆ 明確な評価制度があり、 頑張りがしっかり評価される環境です。 最短2年でマネージャー昇進のチャンスも！ さらに、独立支援制度を活用すれば、 店舗経営のノウハウを学びながら、 自分のお店を持つことも可能。 過去10年で30名以上が独立を果たしています。 【働きやすい環境でスキルを磨けます】 週休2日制を導入し、 ライフワークバランスを大切にできる職場です。 週4勤務＋3日休みの組み合わせも可能！ 複数の正社員が在籍しているため、 無理なく働ける体制が整っています。 新しいことに挑戦して、スキルを磨きたい方歓迎です！ 飲食業界での経験がある方はもちろん、 未経験の方も大歓迎！ 接客が好きな方、新しいことに挑戦したい方、 アイデアを活かして働きたい方にぴったりの環境です。 ・研修制度が充実している職場で成長したい ・ しっかり休みながら、安定した収入を得たい ・ 将来は店長や独立を目指したい ・ 自分のアイデアを活かして働きたい そんな方に最適な環境が整っています！

お客様のニーズを察知し、新しいサービスや料理を生み出す仕事です。様々な経験で自己成長できます。

仕事内容 新しい料理の世界を切り拓く冒険者求む 【具体的な仕事内容】 ■調理スタッフ業務 基本的な調理業務、仕入れ、発注など ■調理長業務 原価管理・在庫管理などの管理業務、スタッフの育成 まずは調理長を目指します！ 独創的なメニュー開発にも挑戦できます。 自分のアイデアが店舗の看板メニューに！ 料理の腕を磨きながら経営も学べる 調理技術だけでなく、経営感覚も養えます。 仕入れや原価管理など、幅広いスキルが身につきます。 将来の独立も視野に入れた成長が可能。 知識欲旺盛な方にぴったりのポジションです。 革新的な飲食店を一緒に作り上げよう 既存の概念にとらわれない新しい飲食店づくり。 あなたのアイデアが店舗運営に活かされます。 常に新しいことにチャレンジできる環境です。 変化を楽しめる方、ぜひご応募ください。 食を通じて地域に貢献する喜びを 地域に根ざした飲食店づくりに携われます。 お客様との対話を通じて、ニーズを掴みます。 地域の方々に愛される店舗を一緒に作り上げましょう。 社会貢献に興味がある方、お待ちしています。 グローバルな視点で飲食業界に革命を 世界中のお客様に喜んでいただける店舗づくり。 国際的な視野を持った飲食店経営に挑戦できます。 経験を活かして、新しい価値を創造しましょう。 世界を視野に入れた仕事がしたい方、歓迎します。

近隣エリア配属が中心！家族の暮らしを守りながら飲食経験を正当に評価☆

仕事内容 新しい料理の世界を切り拓く冒険者求む 【具体的な仕事内容】 ■調理スタッフ業務 基本的な調理業務、仕入れ、発注など ■調理長業務 原価管理・在庫管理などの管理業務、スタッフの育成 まずは調理長を目指します！ 独創的なメニュー開発にも挑戦できます。 自分のアイデアが店舗の看板メニューに！ 単身赴任でも安心のサポート体制！ 月5万円の単身赴任手当を支給しております。 ※研修後、正式配属となった際より適用となります。 さらに家具家電付きの個室寮を 完備しているので、住居や家具家電の 準備は一切不要です。 また、寮費相当額は手当として支給し 同額を控除する形式のため、 住居費の実質的な持ち出しはありません。 配属先は拠点を置くエリアの 近隣県や周辺エリアが中心となるため、 ご家族は今の生活を維持したまま、 ご自身は新しい環境でチャレンジできる働き方です。 シフトの調整や休日を活用して自宅へ帰るなど、 家族との時間を大切にしながら 働いている社員も多くいます。 転居を伴う異動が発生した場合も、 引越費用は会社が全額負担するので安心です！ 今までの経験を活かせるプロフェッショナルな環境 年齢を重ねたからこそ持てる、 現場での判断力やお客様対応力。 当社ではそうした経験を正当に評価し、 前職給与を最大限考慮した待遇でお迎えします。 年齢に関係なく、これまで積み上げてきた キャリアを次のステージで活かせる職場です。 定年60歳・再雇用制度も70歳まで対応しており、 長く腰を据えて働ける環境が整っています！ 革新的な飲食店を一緒に作り上げよう 既存の概念にとらわれない新しい飲食店づくり。 あなたのアイデアが店舗運営に活かされます。 常に新しいことにチャレンジできる環境です。 変化を楽しめる方、ぜひご応募ください。 食を通じて地域に貢献する喜びを 地域に根ざした飲食店づくりに携われます。 お客様との対話を通じて、ニーズを掴みます。 地域の方々に愛される店舗を一緒に作り上げましょう。 社会貢献に興味がある方、お待ちしています。

【西友の正社員】店舗マネジメント経験を次のステージへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 【業務概要】 店舗マネジャー（副店長／売場責任者）として、 店長と連携しながら店舗全体の運営管理を担当していただきます。 単に売場を管理するだけではなく、 「より働きやすい店舗にするには」 「お客様にとって買い物しやすい売場にするには」 といった視点を持ちながら、現場をより良くしていくポジションです。 これまでの店舗運営経験やマネジメント経験を活かし、 将来的には店長を目指せる環境です。 【仕事内容】 店舗運営に関する各種業務を担当していただきます。 主な業務 ・売上、粗利、ロスなどの数値管理 ・売場状況の確認、売場改善 ・スタッフの配置、シフト調整 ・作業計画、スケジュールの作成 ・チーフやメンバーへの指導、フォロー ・安全管理、衛生管理、5S活動の推進 ・業務効率化や店舗改善に向けた取り組み ・店長不在時の店舗運営サポート スタッフ育成や業務改善にも関わるため、 店舗全体を見ながらマネジメント経験を広げていける仕事です。

いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。

仕事情報 ● 仕事内容 調理・調理補助。包丁の使い方、調理の仕方から丁寧に お教えします。少しずつ仕込みやレシピを覚えていきましょう。 将来はオリジナルメニュー開発にも挑戦！また仕入れ・ 発注、原価管理、在庫管理などの管理業務や、スタッフの 育成にも挑戦して調理長を目指していただくことも可能です。 未経験者大歓迎 はじめての飲食業、接客、調理など、未経験の方も大歓迎です！ 現在働いている先輩スタッフの年齢や職歴は様々。たくさんのス タッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 新しいサービスや店舗限定メニューの開発等も挑戦できます ので、自分のアイデアを活かして働きたい方、大歓迎です！ 研修制度が充実 経営理念や、接客・調理の基本を学ぶことができる 1人ひとりの経験に合わせて、最長2～3ヵ月丁寧に研修。 当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修から スタート。その後1～2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 多様な人財 特定技能1号や特定活動46号のビザ取得支援等にも取り組むなど 、多様な人財の育成・活躍を支援しています。 ベトナム・ネパール・中国・韓国・ミャンマーなど 多様な人財も活躍中。 企業情報 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびフランチャイズチ ェーンを展開をしています。「心と食と飲を通じて地域社会に出 会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からあ りがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心 」のおもてなしを提供しています。※東証スタンダード上場

いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。

仕事情報 ● 仕事内容 飲食店でのホール業務を担当いただきます。丁寧な研修を受 けた後に店舗へ配属。お席へのご案内、オーダー受付や料 理提供・ご説明や、レジ業務、予約受付など簡単な業務をお 任せします。将来店長を目指したい！途中から調理に興味が 出てきたので挑戦したい！などあれば遠慮なく教えてください 未経験者大歓迎 はじめての飲食業、接客、調理など、未経験の方も大歓迎です！ 現在働いている先輩スタッフの年齢や職歴は様々。たくさんのス タッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 新しいサービスや店舗限定メニューの開発等も挑戦できます ので、自分のアイデアを活かして働きたい方、大歓迎です！ 研修制度が充実 経営理念や、接客・調理の基本を学ぶことができる 1人ひとりの経験に合わせて、最長2～3ヵ月丁寧に研修。 当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修から スタート。その後1～2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 多様な人財 特定技能1号や特定活動46号のビザ取得支援等にも取り組むなど 、多様な人財の育成・活躍を支援しています。 ベトナム・ネパール・中国・韓国・ミャンマーなど 多様な人財も活躍中。 企業情報 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびフランチャイズチ ェーンを展開をしています。「心と食と飲を通じて地域社会に出 会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からあ りがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心 」のおもてなしを提供しています。※東証スタンダード上場

いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。

仕事情報 ● 仕事内容 基本的な調理業務を中心に、仕入れ・発注などを担当 いただきます。店長や調理長から教わりながら、原価管理、 在庫管理などの管理業務や、スタッフの育成も覚えていき ましょう。店舗オリジナルメニューの考案などにも挑戦が 可能です。まずは調理長を目指していきましょう。 未経験者も経験者も 調理長経験は必須ではありません。 徐々に学んで調理長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用もあり。 面談時に入社後のキャリアについてしっかり話しましょう。 研修制度が充実 経営理念や、接客・調理の基本を学ぶことができる 1人ひとりの経験に合わせて、最長2～3ヵ月丁寧に研修。 当社独自の「ABCアカデミー」によるオンライン研修から スタート。その後1～2ヵ月、実店舗研修・本社研修を行います。 多様な人財 特定技能1号や特定活動46号のビザ取得支援等にも取り組むなど 、多様な人財の育成・活躍を支援しています。 ベトナム・ネパール・中国・韓国・ミャンマーなど 多様な人財も活躍中。 企業情報 「はなの舞」「さかなや道場」他、直営およびフランチャイズチ ェーンを展開をしています。「心と食と飲を通じて地域社会に出 会い語らい憩いと癒しのサービスを提供し世界中のお客様からあ りがとうと言われる企業になろう」を企業理念に、居酒屋の「心 」のおもてなしを提供しています。※東証スタンダード上場