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＜【保育士パート】定年なし！短時間や扶養内OK◎日祝休みで家庭と両立しやすい認可保育園＞働きやすい企業表彰を受賞！短時間や扶養内などシフト相談OK。定年制撤廃でブランクのある方も長く安心して働けます。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 認可保育園「うれしい保育園」での保育業務をお任せします。 子どもたちの遊びや食事のサポート、見守りなどが中心です。 残業や持ち帰り仕事はなく、 先輩スタッフが丁寧にフォローするため、 未経験の方や久しぶりの職場復帰となる方も安心。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ◆- 働き方は自由自在 -◆ 「子どもが学校に行っている日中だけ」 「Wワークとして夕方から」 「フルタイムでしっかり稼ぎたい」など、 あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 急なご家庭の用事や お子様の発熱等によるシフト変更も、 スタッフ同士で協力し合って柔軟に調整しています。 ◆- 「働きやすい保育園」 -◆ ケア21は「パートタイム労働者活躍推進企業表彰」で 最優良賞を受賞した実績があります。 パートスタッフであっても有給休暇や 季節休暇がしっかり取得でき、 独自の「組合制度（レジャーや映画の割引）」も利用可能。 雇用形態に関わらず、 一人ひとりを大切にする職場環境が自慢です。 ◆- 朝夕手当で賢く収入アップ -◆ 朝の受け入れ時間帯や、 夕方のお迎え時間帯（※各園の規定時間参照）に 勤務していただいた場合は、 1回につき「朝夕手当」を別途支給しています。 短時間の勤務でも効率よく収入をプラスできるため、 空いた時間を有効活用したい方や学生さんにも嬉しい制度です。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【施設情報はこちら】 https://www.instagram.com/uresii_hoiku/ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！