求人・転職情報

仕事内容 ＼府中天神町幼稚園は、こんな園です！◎／ 未就学の時期は人格形成において最も大切な期間と考え、 私学の建学の精神のもと、「よい環境」「よい先生」「よい教育」を基本に 地域に根ざした幼児教育を行っています！ 【仕事内容】 子どもたちのより良き成長を願い、 クラス担任を支え温かく見守る保育補助業務をお任せします。 ＜具体的な業務の流れ＞ ・担任の先生のサポート、お手伝い ・子どもたちの見守り、安全配慮 ・園生活（お着替え、移動、遊戯など）の補助 ・園内環境の整備、準備・片付け ★子どもたち一人ひとりの心を正確に捉え、 可能性を引き出せるよう、職員一同協力し合って取り組んでいます。

仕事内容 ＼府中天神町幼稚園は、こんな園です！◎／ 未就学の時期は人格形成において最も大切な期間と考え、 私学の建学の精神のもと、「よい環境」「よい先生」「よい教育」を基本に 地域に根ざした幼児教育を行っています！ 【仕事内容】 子どもたちのより良き成長を願い、保育士として保育および教育業務全般をお任せします。 職員をしっかり確保し、子どもたちを手厚く保育できる環境を整えるための募集です。 ＜具体的な業務内容＞ ・保育・教育業務（登園・降園対応、一斉活動や遊びの指導、生活習慣指導、昼食サポート） ・事務作業（指導計画・カリキュラムの立案、保育日誌の記入、要録や出席簿の管理） ・環境整備・準備業務（教室・園庭の掃除や消毒、教材・行事の小道具や衣装制作） ・保護者対応・会議（降園時の伝達や面談対応、職員会議・研修への参加） ★始業開始後に10分間の清掃時間を設けており、 園内は毎日清潔で気持ちよく働ける環境です。

仕事内容 ＼府中天神町幼稚園は、こんな園です！◎／ 未就学の時期は人格形成において最も大切な期間と考え、 私学の建学の精神のもと、「よい環境」「よい先生」「よい教育」を基本に 地域に根ざした幼児教育を行っています！ 【仕事内容】 子どもたちのより良き成長を願い、 幼稚園教諭として保育・教育業務全般をお任せします。 人員を増員し、子どもたちを手厚く保育するとともに 職員一人ひとりの負担軽減を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・保育・教育業務（登園・降園対応、一斉活動や遊びの指導、生活習慣指導、昼食サポート） ・事務作業（指導計画・カリキュラムの立案、保育日誌の記入、要録や出席簿の管理） ・環境整備・準備業務（教室・園庭の掃除や消毒、教材・行事の小道具や衣装制作） ・保護者対応・会議（降園時の伝達や面談対応、職員会議・研修への参加） ★始業開始後に10分間の清掃時間を設けており、 園内は毎日清潔で気持ちよく働ける環境です。

保育士補助│10:00-15:00間で1日3時間～、短時間OK＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜小規模保育施設・小規模保育園で保育のお仕事＞ ・子どもたちの遊びの見守り・サポート ・寝かしつけ、食事補助、トイレの手伝い ・連絡帳や日誌の記入 ・清掃、準備、片付け ※担任業務なし 【保育/東京・神奈川エリア】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。

仕事内容 ＼府中天神町幼稚園は、こんな園です！◎／ 未就学の時期は人格形成において最も大切な期間と考え、 私学の建学の精神のもと、「よい環境」「よい先生」「よい教育」を基本に 地域に根ざした幼児教育を行っています！ 【仕事内容】 子どもたちのより良き成長を願い、 保育士として保育・教育業務全般をお任せします。 人員を増員し、子どもたちを手厚く保育するとともに 職員一人ひとりの負担軽減を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・保育・教育業務（登園・降園対応、一斉活動や遊びの指導、生活習慣指導、昼食サポート） ・事務作業（指導計画・カリキュラムの立案、保育日誌の記入、要録や出席簿の管理） ・環境整備・準備業務（教室・園庭の掃除や消毒、教材・行事の小道具や衣装制作） ・保護者対応・会議（降園時の伝達や面談対応、職員会議・研修への参加） ★始業開始後に10分間の清掃時間を設けており、 園内は毎日清潔で気持ちよく働ける環境です。

保育│10:00-15:00間で1日3時間～等、短時間もOK！＜週3～/ブランク応援＞日払いOK

仕事内容 ＜小規模保育施設・小規模保育園で保育のお仕事＞ ・子どもたちの遊びの見守り・サポート ・寝かしつけ、食事補助、トイレの手伝い ・連絡帳や日誌の記入 ・清掃、準備、片付け ※担任業務なし 【保育/東京・神奈川エリア】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。

学童支援員│15:00-19:00間で1日3時間、短時間OK！＜週2～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜学童保育施設にて支援員・補助のお仕事＞ ・開所準備…子どもたちをお迎えする前に、施設内の清掃、整備 ・受け入れ…下校後施設にやってきた子どもたちのお迎え ・見守り…子どもたちが元気に楽しく遊べるよう見守りや指導、一緒に遊ぶことも ・おやつ準備…おやつの提供準備 ・引き渡し…お迎えに来た保護者対応（引き渡しのみ）、子どもの下校準備のサポート ・閉所準備…施設の清掃保安管理、衛生管理など ※派遣先によって、多少異なる場合あり 【学童/東京・神奈川エリア】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。