求人・転職情報

✅保育士募集♪✅宿舎借上げ制度あり◎

仕事内容: ■ お仕事内容（0歳〜5歳児の保育業務） ✅子ども一人ひとりの個性に寄り添い、安心できる環境作りをお願いします。 ✅日々の保育： お散歩、見守り、食事・排泄の介助など ✅保護者対応： お迎え時の共有、連絡帳の作成、相談対応 ✅企画・運営： 季節ごとの行事企画・実施 ✅事務作業： 指導案や保育記録などの書類作成（効率化を進めています！） ■ 【1日のタイムスケジュール】 英語が日常に溶け込む、メリハリのある1日を過ごしています。 07:00〜順次登園（元気な挨拶からスタート！自由遊びの時間） 08:00〜朝の会 09:00〜朝のおやつ ➜ Englishレッスン ➜ 本日の活動（戸外・室内） 11:30〜昼食（美味しい給食の時間です） 12:30〜午睡（子どもたちが眠っている間に事務や休憩を取ります） 15:00〜おやつ ➜ Englishレッスン 17:00〜合同保育・順次降園 ✅専門講師による本格的なプログラムが充実しているのが当園の自慢です。 （※実施内容は園や年齢により異なります） 【専門講師によるアクティビティは、見守りやサポートをしていただきます。】 ■ アクティビティ内容： 英語レッスン、美術・クラフト、リトミック、書き方、サッカー、フラダンス、体操、水泳、English Artを取り入れています。

【駅チカ】面接前の園見学もOK！ 担任制ではないため、お休みも取りやすい♪年休130日／持ち帰り仕事なし／入社祝い金あり／面接1回

仕事内容: 働くスタッフも、子どもも保護者様もみんなが “毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を” をポリシーに運営している、カメリアキッズ 保育園の保育業務全般を担当いただきます。 当園は、定員19名程度の小規模保育園で、 担任制度を設けておりません。 そのため、職員一人ひとりの業務負担が 分散され、無理なく勤務いただけます。 日々の書類業務や行事準備などは職員全員で 協力して進めているため、お休みが取りやすく、 持ち帰りの仕事も基本的にございません。 ＼小規模園ならではの柔軟さも、 当園の大きな魅力のひとつです／ 職員一人ひとりの声を大切にしており、 「やってみたい保育」やアイデアを実践に 反映しやすい環境が整っています！ 例えば、当園では「手ぶら登園」を導入して います。おむつやウェットティッシュは サブスクリプションサービスを活用し、 エプロンも園でご用意しているため、 保育士の業務負担を軽減しています。 ピアノスキルは不要！ご自身の得意なことや 好きなことを保育に活かせる環境が 整っており、髪色も自由なので、 おしゃれも楽しみながら、 自分らしく働くことができます♪ 園見学をして入社を決めた方から、 「園の雰囲気が決め手でした！」 というお声を多数頂いております◎ 最後に・・・ カメリアキッズは、27園運営しているので、 ご家庭の都合に合わせて姉妹園の異動も可能◎ また、ゆくゆくは、主任、園長、ＳＶへの キャリアアップだけでなく、本部職や事務職等 へのキャリアチェンジも目指せます。 SNS運用に特化した広報業務もありますので、 キャリアパスを描きながら長く働ける職場です。

楽より「楽」を☆　保育を全力で楽しめる環境です。

仕事内容: 働くスタッフも、子どもたちも保護者様も、みんなが“毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を”をポリシーに運営している「カメリアキッズ」にて、小規模保育園の保育業務全般をお任せします。 「持ち帰り仕事なし」「事務作業のICT化」 カメリアキッズにも、そんな働きやすさはもちろんあります！ でも、私たちが本当に大切にしたいのは、その先にある保育そのものを楽しめる環境です。 これまで培ってきた経験を活かして、「こんな保育に挑戦してみたい」「もっと子どもの成長に深く向き合いたい」。 そんな想いや学ぶ意欲を、私たちは全力で応援します。 ＼カメリアキッズの保育を楽しむための環境／ ★「担任制なし」だから、全員で保育を楽しめる 全員で子どもたちを見守るからこそ、「こんなプログラムに挑戦したい」「経験を活かしてこれを企画したい」というアイデアを、チーム全員で取り組み、形にしていける裁量があります。 ★ICTシステム「ルクミー」 書類のペーパーレス化や、持ち帰り仕事、これらはすべての職員が「子どもたちと最高に楽しめる保育を学ぶ時間」を作るためのものです。 ★新しい環境にスムーズに馴染める「バックアップ体制」 「これまでのキャリアはあるけれど、新しい園のルールに馴染めるか不安」という心配は不要です。中途入社の方がこれまでの経験を発揮できるよう、入社初日の本社研修をはじめ、入社後3ヶ月間の手厚いフォロー体制を整えています。 ★「現場の先」がある。長くキャリアを楽しむ基盤 現場を極める道はもちろん、主任、園長、SVへのステップアップや、本部職、SNS運用を強みとした広報職などへのキャリアチェンジも可能。ここで得る経験は、あなたのこれからのキャリアに確実につながります。

楽より「楽」を☆　保育を全力で楽しめる環境です。

仕事内容: 働くスタッフも、子どもたちも保護者様も、みんなが“毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を”をポリシーに運営している「カメリアキッズ」にて、小規模保育園の保育業務全般をお任せします。 「持ち帰り仕事なし」「事務作業のICT化」 カメリアキッズにも、そんな働きやすさはもちろんあります！ でも、私たちが本当に大切にしたいのは、その先にある保育そのものを楽しめる環境です。 これまで培ってきた経験を活かして、「こんな保育に挑戦してみたい」「もっと子どもの成長に深く向き合いたい」。 そんな想いや学ぶ意欲を、私たちは全力で応援します。 ＼カメリアキッズの保育を楽しむための環境／ ★「担任制なし」だから、全員で保育を楽しめる 全員で子どもたちを見守るからこそ、「こんなプログラムに挑戦したい」「経験を活かしてこれを企画したい」というアイデアを、チーム全員で取り組み、形にしていける裁量があります。 ★ICTシステム「ルクミー」 書類のペーパーレス化や、持ち帰り仕事、これらはすべての職員が「子どもたちと最高に楽しめる保育を学ぶ時間」を作るためのものです。 ★新しい環境にスムーズに馴染める「バックアップ体制」 「これまでのキャリアはあるけれど、新しい園のルールに馴染めるか不安」という心配は不要です。中途入社の方がこれまでの経験を発揮できるよう、入社初日の本社研修をはじめ、入社後3ヶ月間の手厚いフォロー体制を整えています。 ★「現場の先」がある。長くキャリアを楽しむ基盤 現場を極める道はもちろん、主任、園長、SVへのステップアップや、本部職、SNS運用を強みとした広報職などへのキャリアチェンジも可能。ここで得る経験は、あなたのこれからのキャリアに確実につながります。

【駅チカ】面接前の園見学もOK！ 担任制ではないため、お休みも取りやすい♪年休130日／持ち帰り仕事なし／入社祝い金あり／面接1回

仕事内容: 働くスタッフも、子どもも保護者様もみんなが “毎日が楽しくワクワクする心の健康と笑顔を” をポリシーに運営している、カメリアキッズ 保育園の保育業務全般を担当いただきます。 当園は、定員19名程度の小規模保育園で、 担任制度を設けておりません。 そのため、職員一人ひとりの業務負担が 分散され、無理なく勤務いただけます。 日々の書類業務や行事準備などは職員全員で 協力して進めているため、お休みが取りやすく、 持ち帰りの仕事も基本的にございません。 ＼小規模園ならではの柔軟さも、 当園の大きな魅力のひとつです／ 職員一人ひとりの声を大切にしており、 「やってみたい保育」やアイデアを実践に 反映しやすい環境が整っています！ 例えば、当園では「手ぶら登園」を導入して います。おむつやウェットティッシュは サブスクリプションサービスを活用し、 エプロンも園でご用意しているため、 保育士の業務負担を軽減しています。 ピアノスキルは不要！ご自身の得意なことや 好きなことを保育に活かせる環境が 整っており、髪色も自由なので、 おしゃれも楽しみながら、 自分らしく働くことができます♪ 園見学をして入社を決めた方から、 「園の雰囲気が決め手でした！」 というお声を多数頂いております◎ 最後に・・・ カメリアキッズは、27園運営しているので、 ご家庭の都合に合わせて姉妹園の異動も可能◎ また、ゆくゆくは、主任、園長、ＳＶへの キャリアアップだけでなく、本部職や事務職等 へのキャリアチェンジも目指せます。 SNS運用に特化した広報業務もありますので、 キャリアパスを描きながら長く働ける職場です。

＜調布駅徒歩3分×月給25.8万円以上＞残業ほぼなし◎ブランクOK⭐英語や多様な活動を楽しめる保育士

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★未経験者歓迎 ◆残業ほぼなし ■調布駅徒歩3分 ◆習熟度に合わせた手厚いサポート体制 入社直後は先輩スタッフがしっかりフォローしながらスタートします。 「経験が浅くて不安」「ブランクがある」という方も、周りのスタッフにすぐに質問・相談ができる温かい環境ですので安心してご応募ください！ 人柄重視の採用を行っており、丁寧なサポート体制でお迎えします。 ◆具体的な業務内容 ✅️ 0～5歳児の保育業務（お散歩の見守り・日常のサポート） ✅️ 保護者様への適切な対応やご連絡 ✅️ 季節行事などの企画・実施 ✅️ 園の各種書類作成（フォーマットあり） ✅️ 専門講師が行うアクティビティ（英語・リトミック・美術・体操など）の見守りやサポート 専門レッスンは専任講師が進行しますので、先生方は子どもたちの安全を見守り、一緒に楽しむサポートを行っていただきます！ ◆園のご紹介 外国人スタッフとの触れ合いや様々なレッスンを通じ、子どもたちの可能性と心を育む保育を行っています。 温かい雰囲気に満ちた綺麗で通いやすい園舎で、子どもたちの成長を伸び伸びと温かく見守れる環境です。

都内にいながら自然に囲まれた環境で、子どもの主体性を育む保育を実践。 年間休日120日、借上げ社宅や手当など福利厚生も充実し、安心して長く働けます。 子どもに寄り添う保育を大切にしたい方におすすめです！！！

【調布市緑ヶ丘2丁目（仙川）/保育士】自然×食育で育てる♪乳児保育メインのやりがいある職場です♪ 一般保育士 東京都調布市 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 面接 1 回 賞与あり 業務内容 住所：東京都調布市緑ヶ丘2-56-3 最寄り駅：仙川駅から徒歩で9分 【東京都調布市緑ヶ丘】 プティ仙川ちとせ保育園 ■園児定員：合計50名 0歳児6名・1歳児20名・2歳児24名 【仕事内容】 認可保育業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 基本保育: 食事、睡眠、排泄、衣類の着脱など、基本的な生活習慣の自立サポート 遊び・活動: 運動療育や制作活動、園外散歩などを通じた子どもの成長支援 書類業務: 連絡帳の記入、週案・月案の作成、保育日誌 その他: 保護者対応、クラスの環境整備、行事の企画・運営 ■園の特徴： 「HOME」を理念に、 子どもが安心して過ごせる家庭的な環境づくりを大切にしています。 子どもの「やってみたい」という気持ちに寄り添い 主体性や自律性を育む保育を実践しています。 英語・リトミック・体操などの特別プログラムや地域交流も取り入れ 幅広い経験ができる環境です。 また、職員同士が助け合う風土があり 研修やフォロー体制も整っているため安心して働けます。 ■魅力ポイント： ・子どもの「やってみたい」を大切にする主体性保育 ・家庭のようなあたたかい雰囲気で、一人ひとりに寄り添える環境 ・英語・リトミック・体操など多彩な活動に関われる ・職員同士の助け合いがあり、未経験・ブランクでも安心 ・年間休日120日でプライベートも大切にできる ・借上げ社宅制度など福利厚生も充実 ■年間行事： 4月 入園式 5月 こどもの日の集い・保育参観 6月 虫歯予防デー 7月 七夕集会・プール開き・夏祭り 8月 プール納め 9月 運動会 10月 個人懇談・ハロウィーン 11月 発表会 12月 クリスマス会 1月 おもちつき 2月 節分・保育参観 3月 ひな祭り・卒園式 ☆★☆こんな方歓迎いたします☆★☆ ・子どもに寄り添う保育を大切にしたい方 ・経験者はもちろん、ブランクのある方も歓迎します ・チームで協力しながら働ける方 ※本求人は、株式会社未来想創サポートによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 一般保育士 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制

✅残業ほぼなし・借上げ社宅あり・週休2日の調布市保育園、正社員月給22.6万円〜

【仕事内容】 0～5歳児の保育業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・保育業務(お散歩や見守り等) ・保護者対応 ・行事の企画・実施 ・書類作成など 7:00～出勤 順次登園→自由遊び 8:00～朝の会 9:00～朝のおやつ→Englishレッスン→本日の活動（戸外活動・室内活動など） 11:30～昼食 12:30～午睡 15:00～おやつ・Englishレッスン 17:00～合同保育・順次降園 専門講師によるアクティビティ活動もあり◎ 2024年度のアクティビティ内容は、英語レッスン、体操、サッカー、フラダンス、水泳を取り入れています。