求人・転職情報

薬局での受付・接客・販売のオシゴト！未経験OK★自身のご都合に合わせた働き方が可能です！

仕事内容 ★薬局でのお仕事★ ■健康食品・化粧品の接客販売 ■処方箋の受付 ■処方箋内容(薬の番号など)のPC入力 など フロア全体のお仕事ですが販売メインでの勤務となります。 接客や販売など得意な方、好きな方大歓迎です。 未経験からできるお仕事！ 「薬局の仕事って難しそう・・・」 「覚えること多そう・・・」 とお思いの方もいらっしゃるかと思いますが、 未経験の方でも始められるようなお仕事内容に なっております。 接客が好きな方、得意な方、大歓迎いたします！ きれいな店内での勤務♪ 調剤薬局は清潔さが大切になっておりますので、 職場環境もピカピカです！ きれいな職場で働きたいという方必見です！ 日本メディカルシステム株式会社について 関東を中心に145店舗を 展開している調剤薬局になります！

お客様ともっと話がしたい。もっとそばにいたい。そのためにはどうするのかを「考える」のが、セントケアの訪問介護。お一人おひとりに寄り添う介護を実現します。

仕事内容 【仕事内容】 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 独自のランクアップ制度あり 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ■土・祝日手当 100円ｕｐ／1Ｈ ■日曜手当 200円ｕｐ／1Ｈ ≪資格手当≫ ■介護福祉士 実務経験年数に応じて ・3年以上： 20円×時間 ・6年以上： 50円×時間 ・10年以上：100円×時間 ※経験・資格により変更あり ■介護福祉士 セントケア独自の実務経験年数に応じて増額する職種手当やインストラクター制度など介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。入社時から実務経験年数（※他社経験含む）に応じて手当額がUP

お客様ともっと話がしたい。もっとそばにいたい。そのためにはどうするのかを「考える」のが、セントケアの訪問介護。お一人おひとりに寄り添う介護を実現します。

仕事内容 【仕事内容】 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,482円以上 ※研修中 時給1,482円以上(研修期間3ヶ月) ≪その手当≫ ■介護福祉士 実務経験年数 6年以上 時給1,532円以上 ・3年以上： 20円×時間 ・6年以上： 50円×時間 ・10年以上：100円×時間 ※経験・資格により変更あり ■土・祝日手当 100円ｕｐ／1Ｈ ■日曜手当 200円ｕｐ／1Ｈ ■介護福祉士 セントケア独自の実務経験年数に応じて増額する職種手当やインストラクター制度など介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。入社時から実務経験年数（※他社経験含む）に応じて手当額がUP

お客様ともっと話がしたい。もっとそばにいたい。そのためにはどうするのかを「考える」のが、セントケアの訪問介護。お一人おひとりに寄り添う介護を実現します。

仕事内容 【仕事内容】 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,482円以上 ※研修中 時給1,482円以上(研修期間3ヶ月) ≪その手当≫ ■介護福祉士 実務経験年数 6年以上 時給1,532円以上 ・3年以上： 20円×時間 ・6年以上： 50円×時間 ・10年以上：100円×時間 ※経験・資格により変更あり ■土・祝日手当 100円ｕｐ／1Ｈ ■日曜手当 200円ｕｐ／1Ｈ ■介護福祉士 セントケア独自の実務経験年数に応じて増額する職種手当やインストラクター制度など介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。入社時から実務経験年数（※他社経験含む）に応じて手当額がUP

「もっとできたかもしれない」介護施設で感じていたその想いを、訪問介護で理想のケアへ変えませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？ セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 独自のランクアップ制度あり 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇（法定通り付与） ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ■土・祝日手当 100円ｕｐ／1Ｈ ■日曜手当 200円ｕｐ／1Ｈ ■介護福祉士取得者 別途手当あり セントケア独自の実務経験年数に応じて増額する職種手当やインストラクター制度など介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設、介護福祉士の社会的地位向上に力を入れています。入社時から実務経験年数（※他社経験含む）に応じて手当額がUP

「もっとできたかもしれない」介護施設で感じていたその想いを、訪問介護で理想のケアへ変えませんか。

仕事内容 【仕事内容】 ■考え続けた時間が、ケアになる。セントケアの訪問介護。■ もっと話を聞きたかった。 現場の忙しさを理由に、 お一人おひとりに寄り添えなかった。 これまでの介護経験の中で、 そんな葛藤や後悔を抱えたことはありませんか？ セントケアの訪問介護は、違います。 お客様のご自宅へ伺い、医療と生活の両面から支援する。 「もっと一人ひとりのお客様と丁寧に向き合いたい」 そんな想いを大切にできるのが、セントケアの訪問介護です。 目の前のお客様に真剣に向き合うこと。 うまくいく日もあれば、迷う日もあります。 悩んで、立ち止まることもあります。 でも私たちは、 「考え続けた時間が、ケアになる。」 そう考えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、生活介助を通じて日常生活をサポート。1対1でお客様と向き合います。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎です。 経験豊富な先輩スタッフが、専属のプリセプターとしてマンツーマンでサポートします。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまでしっかりと支えていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが、求めている人材】 ＜完璧な人よりも、考えられる人。＞ 「完璧さ」なんて、いりません。 それよりも、目の前の人のために『どうしたら喜んでもらえるかな？』と想像できる人。 そんなあなたを、セントケアは必要としています。 ＜訪問介護デビューを応援します＞ 特養・老健・有料老人ホームといった介護施設の経験者が多数在籍する職場。 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験の方も歓迎します。 これまで培ってきた「お声掛け」や「目配り」、介助の技術は訪問介護の現場でも大きな強みに。 あなたの経験と思いやりの心を、ここで活かしてください。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心されるか」など、 先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまで、 安心できるまでしっかりバックアップしますので、ご安心ください。 最初から一人で訪問するなんて、難しいことは絶対にさせませんよ。 【チームだからこそ、頼れる仲間がいる。】 訪問は一人で行いますが、ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちに任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい“思いやり”が広がる職場で、居心地の良さを感じながら長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,432円以上 ・実務者研修 時給1,462円以上 ・介護福祉士 時給1,482円以上 ～～～～～～～ ・介護福祉士（※経験に応じて変動あり） ・3年以上 時給1,502円 ・6年以上 時給1,532円 ・10年以上 時給1,582円 ≪その他手当≫ ■土日祝手当：土・祝：時給100円アップ／日：時給200円アップ ■通勤手当：実費支給（上限100,000円） ■介護福祉士 実務経験年数 6年以上 時給1,532円以上 ・3年以上： 20円×時間 ・6年以上： 50円×時間 ・10年以上：100円×時間 ※経験・資格により変更あり

お客様ともっと話がしたい。もっとそばにいたい。そのためにはどうするのかを「考える」のが、セントケアの訪問介護。お一人おひとりに寄り添う介護を実現します。

仕事内容 【仕事内容】 ■私には、もっとできることがあったはず。■ 介護の仕事を続けていくうちに感じる葛藤。 「本当は、もっとお客様に寄り添いたいのに」と、 後ろ髪を引かれる思いで、時間に迫られて次のケアへ向かわなければならない。 真剣に向き合うなかで、そんな経験はありませんか？ 私たちが求めているのは、 正解のない毎日の中で、目の前の人にとって何が最善なのかを考え続けられる人。 決して完璧な人でなくて良いんです。 「どうしたら、その人らしく過ごせるだろう」 「どうしたら、少しでも喜んでもらえるだろう」 そんな問いを、あきらめずに持ち続けられる人です。 急いで答えを出すのではなく、考え続けること。 それが、私たちセントケアが大切にしている想いです。 目の前の“ひとり”に向き合う時間も、迷いながらケアを考える時間も、大切にできる場所で、 これから出会うお客様の人生に寄り添う力になる介護を形にしませんか。 【アピールポイント】 ＊施設での介護経験を活かして訪問介護へ！ ＊夜勤なし＆完全週休2日制の働きやすさ◎ ＊一人で頑張らないから着実に成長できます ＊先輩による同行研修と分かりやすい指導あり ＊家事や育児と両立できる充実のフォロー体制 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 お客様のご自宅に訪問し、日常生活をサポート。 ＜具体的には＞ ＊食事や入浴などのサポート ＊服薬の確認 ＊就寝時や起床時の準備および介助 ＊外出や買い物、デイサービスなどへの付き添い ＊その他の生活介助 ※1日5～7件を訪問／1件40～60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜小さな「気づき」が大切です＞ 「今日は少し元気がないかな」「いつもより会話が少ないな」 お客様のこうした小さなサインに気づき、目を向けながら関わることができます。 また、継続して関わる中で信頼関係が生まれてくるため、 その人らしい暮らしを支える実感を持ちやすい点も特徴です。 ＜お客様のために考える。＞ セントケアの訪問介護は、ただ介助をするのではありません。 「その方らしく暮らし続けるためにどう支えるか」を考える仕事です。 あなたの経験と思いやりの心で、お客様に寄り添っていきましょう。 ＜入社後について＞ 介護施設での実務経験があれば、訪問介護未経験も歓迎です。 経験豊富な先輩が、マンツーマンでサポート。 実際に同行して丁寧に指導し、自信を持って一人立ちできるようになるまで支えます。 【1日の流れ：例】 ＜午前＞ ・起床介助・朝食介助・デイサービス送り出し ＜昼前後＞ ・掃除・洗濯・買い物・調理 ＜夕方＞ ・服薬確認・就寝準備・デイ後の介助 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【考え続けた時間が、ケアになる。】 訪問介護は、マニュアルだけでは成り立ちません。 お客様の表情、言葉にならない気持ち、ご家族との距離感。 「今日は踏み込むべきか、見守るべきか」 「自立支援と安心、そのバランスをどう取るか」 一人で訪問するからこそ、迷う場面も少なくありません。 そして、経験を積むほど気づきます。 ケアとは“こなすこと”ではなく、目の前の一人に向き合い続けることなのだと。 うまくいかなかった日も、悩んだ時間も、これからのお客様への関わりにつながっていく。 私たちは、「考え続けた時間が、ケアになる。」そう信じています。 【訪問介護という新しいステージへ】 現在活躍しているスタッフの多くが、特養・老健・有料老人ホームなど施設介護の経験者です。 お客様への介助技術をはじめ、「気づく力」や「お声掛け」、 なにより、あなたの思いやりある心は、訪問介護でも大きな強みになります。 ご自宅への訪問だからこそ実現する、お客様お一人おひといに寄り添った介護。 訪問介護の経験は問いません。 施設介護経験を活かして、新しいキャリアを築きませんか。 【いきなり一人…、なんてことはありません】 まずは、先輩スタッフとの同行研修からスタート。 「このお客様はどんなお話を好まれるか」「移動の際はどこをサポートすると安心か」など、先輩が現場で培ったコツを分かりやすくお教えします。 訪問先のご自宅と施設の違いはあれど、介助の仕事に大きな違いはありません。 あなた自身が「もう一人で訪問できる」と自信を持てるようになるまでしっかりバックアップします。 最初から一人で訪問するような、難しいことはさせません。 ケアはチームで行うもの。 スタッフのお子さんに急な発熱があったら 「そばにいてあげて」「私たちは任せて」と、自然に声がかかります。 そんなチームだからこそ、「次は私が！」という気持ちになれるんです。 スタッフにも温かい思いやりが広がる職場で、居心地良く長く働けます。 案件ID ＃HD訪問介護 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 時給1,432円以上 ・実務者研修 時給1,462円以上 ・介護福祉士 時給1,482円以上 ～～～～～～～ ・介護福祉士（※経験に応じて変動あり） ・3年以上 時給1,502円 ・6年以上 時給1,532円 ・10年以上 時給1,582円 ≪その他手当≫ ■土日祝手当：土・祝：時給100円アップ／日：時給200円アップ ■通勤手当：実費支給（上限100,000円） ■介護福祉士 実務経験年数 6年以上 時給1,532円以上 ・3年以上： 20円×時間 ・6年以上： 50円×時間 ・10年以上：100円×時間 ※経験・資格により変更あり

【週2日以上歓迎！週1日での勤務も相談OK】ブランクOK◎現役薬剤師が希望条件の整理から応募までサポート

仕事内容: ＼週2日以上ご勤務いただける方、歓迎！／ 勤務時間・曜日はご相談いただけます。 週1日での勤務をご希望の方も、 まずはお気軽にご相談ください♪ 現役薬剤師が希望条件の整理から応募までサポート ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【未経験OK】 志望動機の作成も一緒に伴走！ 現役薬剤師と見つける次のキャリア ＼ 新しい挑戦をプロが全力バックアップ！ ／ ・悩みがちな「志望動機」の作成も一緒にお手伝い！ ・電話連絡なし！面談まで【メールで完結】✨ ～～～～～～～～～～～～～～～～ 調剤業務や服薬指導、健康相談などを 担当していただきます♪ 習熟度に合わせたスタートですので 安心してください◎ 【具体的には】 ・処方箋に基づく調剤業務、服薬指導 ・漢方薬・生薬の知識を活かした健康相談 ・在宅医療サービスの提供、在庫管理 ※適性やご希望に応じて予防医療や イベント企画等にも挑戦可能です！ 業務中に困ったことや不明点が出た際も、 周りのスタッフがしっかりフォローします！ 【こんな方にピッタリ！】 ・未経験から新しいキャリアに挑戦したい方！ ・西洋・東洋医学の両方を学びたい方！ ・患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方！ 調剤や漢方相談をはじめ、 予防医療カウンセリングや オンライン服薬指導など、 薬剤師としての可能性を広げられる環境です！ 「まずはカジュアル面談から」も大歓迎ですので、 ぜひお気軽にご応募ください✅️

「ありがとう」の言葉がやりがいの仕事です！あなたの空いた時間を誰かのために使ってみませんか？週1回１件～でもOKです！まずは気軽にお問い合わせください！

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

【サンコー薬局半田店（株式会社サンコーファーマシー）】ブランク・時短勤務OK！現役薬剤師が悩みに寄り添ってサポート◆書類も一緒に作ればOK

仕事内容: 【サンコー薬局半田店（株式会社サンコーファーマシー）】 ブランク・時短勤務OK！現役薬剤師が悩みに寄り添ってサポート◆書類も一緒に作ればOK ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【ブランク・時短勤務OK！】 現役薬剤師が悩みに寄り添ってサポート ◆書類も一緒に作ればOK ＼ 復職や家庭との両立も安心♪ ／ ・面倒な「履歴書」の作成もイチからサポート！ ・電話連絡なし！面談まで【メールで完結】✨ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 調剤業務や服薬指導、健康相談などを 担当していただきます♪ 習熟度に合わせたスタートですので 安心してください◎ 【具体的には】 ・処方箋に基づく調剤業務、服薬指導 ・漢方薬・生薬を活かした健康相談 ・在宅医療サービスの提供、在庫管理 ※適性やご希望に応じて予防医療や イベント企画等にも挑戦可能です！ 業務中に困ったことや不明点が出た際も、 周りのスタッフがしっかりフォローします！ 【こんな方にピッタリ！】 ・ブランクから安心して復職したい方！ ・西洋・東洋医学や予防医療を学びたい方！ ・患者様一人ひとりと向き合いたい方！ 調剤や漢方相談をはじめ、 オンライン服薬指導など多様な取り組みで 可能性を広げられる環境です！ 「まずはカジュアル面談から」も大歓迎ですので、 ぜひお気軽にご応募ください✅️

未経験OK!20～60代活躍中◎徳島県立中央病院の夜勤受付

仕事内容 徳島県立中央病院の医療事務（救急受付）のパート・アルバイト求人です。 徳島市『徳島県立中央病院』で夜間受付の医療事務(パート)を募集!20代～60代の男女が幅広く活躍しており、中高年・シニア世代の方も大歓迎です。診療時間外に来院される患者様のご案内や事務作業をお任せします♪ ★他業種の経験が活かせる! ・ホテル、コンビニ等の接客:患者様への温かい対応に ・一般、営業事務:PC入力スキルが即戦力に ・警備、工場、運送等の夜勤:培ったリズムが強みに◎ 未経験から医療業界へ挑戦するチャンス!特別な資格は不要です。 あなたのこれまでの歩みを、次は病院の夜を支える力に変えてみませんか? ご応募を心よりお待ちしています! ≪主なお仕事内容≫ ・患者様の受付、保険証確認 ・データ入力、電話対応 ・診療費の計算、会計対応 など 【未経験でも安心!マンツーマン指導&安全な環境◎】 リーダーがイチから丁寧にレクチャー。自分のペースで覚えられるので、初挑戦やブランクがある方もご安心ください。独り立ち後も「常に2名体制」で勤務するため、困った時もすぐに相談できて心強いですよ♪ ◆夜勤ならではのおすすめポイント◆ ◎効率UP:少ない回数でしっかり収入確保が可能! ◎負担軽減:仮眠休憩あり!夜通し働きっぱなしではありません◎ ◎防犯対策:警備員常駐やインターフォン越し対応で女性も安心! ◎日中フリー:昼間の時間は趣味や家事にフル活用できます♪ ワークライフバランスを重視したい方にピッタリ! 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 入社後は教育担当がつき、マニュアルに沿って丁寧に指導します! まずは以下の順番でスタート♪ 1.患者様への説明の仕方 2.受付・問診票の記入依頼 3.保険証の確認方法 簡単な業務から順に覚え、約1ヶ月でのひとり立ちを目指します。 未経験の方も安心してご応募ください◎ <採用担当者のおすすめポイント> 22:00～翌5:00までは時給UP! 1夜勤あたりの収入は17,050円! 週1回からムリなく働きたい!ガッツリ働いて稼ぎたい!もOK◎ ◎こんな方におすすめ! ・日中は趣味・習い事・介護などプライベートの時間に空けておきたい ・夜型のリズムを崩さず働きたい ぜひソラストで、あなたの"～したい"を叶えましょう♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり(半額支給:上限あり) ======================= Q：この求人に年齢制限はありますか? A：年齢制限はありません。 年齢を問わず、どなたでも応募可能です◎ 世代や経験の有無に関わらず、挑戦したい気持ちがあれば大歓迎♪ ぜひお気軽にご応募ください。 再雇用制度もあるため、定年(65歳)後も安心してご勤務いただくことが可能です◎ その他、応募前の気になる点は『よくある質問』で解決! ぜひご覧ください♪ URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 3610124913-015

週2日・1日4h～OK♪定着率9割!無理なく長く働ける職場★

仕事内容 徳島県立中央病院の医療事務（地域連携室）のパート・アルバイト求人です。 『徳島県立中央病院』の地域連携室で、患者様と病院を優しく繋ぐ医療事務を大募集! 【家族との時間も仕事も、どちらも大切にできる場所】 「子どものお迎えに間に合わせたい」「夕飯の支度を余裕を持ってしたい」そんな想いに寄り添い、平日8:30～17:30で1日4時間～・週2日～OK♪希望休を事前に聞いてシフト調整するので家庭優先で働けますよ。 【接客スキルと優しい気配りが、そのまま輝きます】 カフェやコンビニ、ホテルでの接客経験がある方は大歓迎!人と接することが好きな気持ちや細やかな気配りが活かせるお仕事です。「自分らしく働きたい」そんなあなたを温かく歓迎します! 【主なお仕事内容】 ■患者情報の登録、FAX受付 ■診察や検査予約の日程調整 ■電話応対、書類整理 など 【声を掛け合える少人数チームだから、安心感抜群】 部署は7名在籍で、日々の業務は4名体制。 お互いの顔がしっかり見渡せる穏やかな雰囲気が魅力です◎20代から40代・50代まで幅広い世代が活躍中で、チームワークを大切にする優しいメンバーばかり!困ったときも声を掛け合って助け合えるので、一人で抱え込む心配もありません☆ 【居心地の良さが自慢!9割のスタッフが長期活躍中】 「せっかくなら長く続けたい」という方に最高の環境です!勤続年数は2～5年が4割、5年以上が5割と、全体の9割が長期で活躍中。温かい職場環境が整っています♪まずはお気軽にご応募くださいね! 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 新しい業界への挑戦は不安が付きものですが、ご安心ください! 業務ができるようになるまで育成担当が常に横につき丁寧に教えます。入社後3か月間は業務日誌で状況を確認し、部署リーダーの定期面談でフォロー。未経験から始めた先輩ばかりなので、最初のつまずきポイントもよく理解して支えてくれます◎ <採用担当者のおすすめポイント> 【徳島県立中央病院の魅力をご紹介】 ★おいしいパンが食べられる 売店では、病院内で直接焼き上げている美味しい焼き立てパンが買えます。さらに病院のすぐ横には、Google評価4.3を獲得しているパスタで有名な人気カフェ「Caldo」も! お仕事終わりのご褒美にランチを楽しめますよ♪ ★最新設備が整った清潔感ある職場 トイレをはじめ館内全体がとてもキレイ! 気持ちの良い環境でテンション高くお仕事に取り組めます。また、近隣では導入のない高精度放射線治療装置「リニアック」や上位機種の手術用ロボット「ダ・ヴィンチXi」といった最先端医療機器を導入。地域医療を支えるキレイで先進的な病院で働くやりがいを感じられます。 ★新人を見守り助けるサポート体制あり 最初から完璧を目指す必要はありません。 あなたの「やってみたい」という気持ちを全員で応援しますので、ぜひ安心して飛び込んできてくださいね! ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり(半額支給:上限あり) ======================= Q：子どもの成長にあわせて、パートから正社員へ勤務形態を変更することは可能ですか? A：はい、可能です。 ライフスタイルの変化にあわせて、様々な働き方ができるのもソラストの魅力です。ご家庭の事情などでパートから正社員、正社員からパートへの変更もできます。正社員登用制度(試験なし♪)を利用したいときは、まずは配属された医療機関のマネージャー(責任者・上司)へご相談ください。 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 3610124913-050

1日4h×週2日～OK!自分のペースで無理なく稼げる医療事務☆

仕事内容 徳島県立中央病院の医療事務（入院会計）のパート・アルバイト求人です。 ◆1日4h・週2日～OK!自分スタイルの働き方を叶えよう 『徳島県立中央病院』で医療事務パートを大募集! 月～金の8:30～17:30の間で都合の良い4時間を選べ、週2日～勤務可能! 「短時間でサクッと働きたい」「プライベートを最優先したい」そんな希望にしっかり応える自由度の高いシフトです。 ◆事前に希望休OK!協力し合える温かい職場環境です☆ シフト作成時には事前に希望を聞いて調整するので、予定の立てやすさ抜群!スタッフ同士が助け合える風土なので、休みも気兼ねなく取得できます◎ 自分らしく無理のないペースで、心地よい働き方を始めてみませんか? 【主なお仕事内容】 ■患者さま情報の登録や、退院時のお会計データの入力 ■診療データの点検・チェック、医師への確認 ■請求データの再チェックや再提出/マニュアルあり◎ ◆未経験でも大丈夫!マニュアル完備&手厚いフォロー体制 入退院手続きやカルテ・会計データの入力、チェックなど、指示に沿ってコツコツ進めるお仕事です。専門書類の作成や医師への確認もありますが、わかりやすいマニュアルを用意!慣れるまでは先輩が隣について進めるので未経験も安心です◎ ◆勤続5年以上が6割!心地よく長く働ける最高のチーム◎ 部署には8名が所属し、常時8名体制で稼働。困ったときは自然と助け合える風土で、スタッフの6割が5年以上活躍中! 定着率の高さが働きやすさの証拠です。これまでの丁寧な入力スキルを活かして、新しい一歩を踏み出そう! 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 業務ができるようになるまで、育成担当が常に横について指導を行います。さらに入社後3ヶ月間は業務日誌で日々の状況を確認し、部署リーダーとの定期的な面談も実施。一人で不安を抱え込む必要はありません。 不安を解消しながら、着実にステップアップしていける環境です。 <採用担当者のおすすめポイント> 【綺麗な施設×魅力的な環境】焼きたてパンや話題のスポットも! 綺麗な院内と清潔な設備が整っており、心地よい環境でお仕事に取り組めます。院内の売店では毎日店内で焼き上げる美味しいパンが購入できるほか、病院のすぐ隣には人気のカフェがあり、勤務前後の楽しみも豊富です。 快適で清潔な職場空間でテンションを上げながら、日々の業務に気持ちよく取り組むことができる魅力的なロケーションです。 <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> 【知識ゼロからスタート歓迎】先輩も未経験から活躍している職場! 現在活躍している先輩スタッフの多くも、医療事務未経験からのスタートでした。だからこそ、新しく入社する方が最初につまずきやすいポイントや不安な気持ちをよく理解しています。 最初から完璧を求められることはなく、マニュアルと手厚いサポートのもとで一つひとつ覚えていけば大丈夫。 「やってみたい」という意欲を全員で応援します! ぜひご応募ください♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり(半額支給:上限あり) ======================= Q：子どもの成長にあわせて、パートから正社員へ勤務形態を変更することは可能ですか? A：はい、可能です。 ライフスタイルの変化にあわせて、様々な働き方ができるのもソラストの魅力です。ご家庭の事情などでパートから正社員、正社員からパートへの変更もできます。正社員登用制度(試験なし♪)を利用したいときは、まずは配属された医療機関のマネージャー(責任者・上司)へご相談ください。 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 3610124913-049

はたらきやすさ◎週2日～OK!未経験大歓迎の病院受付・事務☆

仕事内容 徳島県立中央病院の医療事務（外来受付）のパート・アルバイト求人です。 徳島県立中央病院で受付医療事務スタッフを募集中です♪ 患者様の対応をメインにおこなう外来受付のお仕事。第一印象を左右する受付は”病院の顔”とも呼べる大切な役割を担っています◎ ★未経験・無資格OK! ソラストでは7割以上のスタッフが未経験からのスタートです。これまでたくさんのスタッフの成長を応援してきた充実の研修と、万全のサポート体制があります!働きながら少しずつ病院の流れや、医療の知識を蓄えることができます。 ★週2日～OK! 勤務日数の相談可能です。ご家庭やプライベートを大切にしたい主夫・主婦パートさんも無理なく扶養内で稼げます♪ 【主なお仕事内容】 ・受付対応、保険証の確認、データ入力 ・問い合わせ対応 ・会計入力、POSレジ会計 など ◆スタッフ同士の絆が、最高の働きやすさ! 20代～50代が活躍する職場では、18名中なんと約8割が子育て中のスタッフ!「子供の急な発熱」や学校行事の大変さを誰もが分かっているからこそ、自然と助け合える温かい空気で満ちています。 ◆特別な資格より、あなたの「思いやり」 難しい医療知識は一切いりません。「よく道を聞かれる」「笑顔を褒められたことがある」そんなあなたの親しみやすさこそが最大の武器です。カフェやコンビニ、ホテルなど接客経験がある方は即戦力! 温かい仲間に囲まれて、家庭も大切にしながら楽しく働きましょう。 ご応募をお待ちしています♪ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ 入社後は専用の教育係がつき、マニュアルに沿って丁寧に指導します! まずは以下の順にスタート♪ 1.受付方法 2.診療後の会計チェック表の確認 3.POSレジの操作方法(現金を入れるとお釣りが自動で出ます) 約2ヶ月でひとり立ちを目指せる内容です。 未経験の方も焦らず自分のペースで習得できますよ◎ <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> 【未経験でも安心!「ありがとう」の言葉がやりがいになる職場♪】 ★チームワーク抜群で和気あいあい 日によって患者様の数は変動しますが、忙しい時こそみんなで助け合う温かい雰囲気です!医療業界未経験でも、思いやりを持った丁寧な対応ができればすぐに慣れていただけますよ。 ★患者様との温かいコミュニケーション かかりつけの患者様が多く、「いつもありがとう」と顔を覚えてもらえることも!信頼関係が築けることが大きなやりがいになります。 ★部署の垣根を越えて繋がる安心の受付体制 外来の総合受付、入院受付、入院説明、文書受付と担当窓口は分かれていますが、バックオフィスで繋がっています!分からないことがあればすぐに先輩に聞きに行ける心強い環境です◎ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場代補助あり(半額支給:上限あり) ======================= Q：【予約制】説明会のお知らせ(オンライン)|10月21日(水)開催★ A：今回はオンラインで実施いたします! 全国どこからでも、スマホ・タブレット・PCからご参加いただけます。 「応募前に話を聞いてみたい!」という方は、ぜひこの機会にご参加ください! ≪オンライン会社説明会※予約制※≫ 2026年10月21日(水) 13:00～14:00 ・ご予約いただいた方に別途参加URLをご連絡いたします。 参加予約・詳細は、下記よりご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/event/tokyo/425/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 3610124913-028

二軒屋には明るいヘルパーさんが多く事務所も開放的で有給休暇も取りやすいです。自宅から直行直帰で利用者宅に30分や1時間など、身体介護や生活援助のサービスを提供するお仕事で、家族介護や子育てと両立して働いている方もたくさんいます！毎月ミーティングがあるので不安なことは相談できます。少しでも気になる方はお話だけでも聞きに来てください。

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 パート・アルバイト

徳島県内の病院やクリニックでのレセプト点検業務です。歯科の医療事務算定経験がある方、月末・月初に集中してお仕事しませんか？

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 パート・アルバイト

【週2日・1日4時間～OK】定着率9割！無理なく長く働ける職場★

仕事内容 『徳島県立中央病院』の地域連携室で、患者様と病院を優しく繋ぐ医療事務を大募集! 【家族との時間も仕事も、どちらも大切にできる場所】 「子どものお迎えに間に合わせたい」「夕飯の支度を余裕を持ってしたい」そんな想いに寄り添い、平日8:30〜17:30で1日4時間〜・週2日〜OK！希望休を事前に聞いてシフト調整するので家庭優先で働けますよ。 【接客スキルと優しい気配りが、そのまま輝きます】 カフェやコンビニ、ホテルでの接客経験がある方は大歓迎!人と接することが好きな気持ちや細やかな気配りが活かせるお仕事です。「自分らしく働きたい」そんなあなたを温かく歓迎します! 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■患者情報の登録、FAX受付 ■診察や検査予約の日程調整 ■電話応対、書類整理 など 【声を掛け合える少人数チームだから、安心感抜群】 部署は7名在籍で、日々の業務は4名体制。 【居心地の良さが自慢!9割のスタッフが長期活躍中】 「せっかくなら長く続けたい」という方に最高の環境です!勤続年数は2〜5年が4割、5年以上が5割と、全体の9割が長期で活躍中。温かい職場環境が整っています！まずはお気軽にご応募くださいね! 変更範囲:変更なし

【夜勤】無資格・未経験OK!週1回～はじめる受付・医療事務◎

仕事内容 他業種の経験が活かせる! ・ホテル、コンビニ等の接客:患者様への温かい対応に ・一般、営業事務:PC入力スキルが即戦力に ・警備、工場、運送等の夜勤:培ったリズムが強みに◎ 未経験から医療業界へ挑戦するチャンス!特別な資格は不要です。 あなたのこれまでの歩みを、次は病院の夜を支える力に変えてみませんか? ご応募を心よりお待ちしています! 【具体的には】 ≪主なお仕事内容≫ ・患者様の受付、保険証確認 ・データ入力、電話対応 ・診療費の計算、会計対応 など 【未経験でも安心!マンツーマン指導&安全な環境◎】 リーダーがイチから丁寧にレクチャー。自分のペースで覚えられるので、初挑戦やブランクがある方もご安心ください。独り立ち後も「常に2名体制」で勤務するため、困った時もすぐに相談できて心強いですよ！ 夜勤ならではのおすすめポイント ◎効率UP:少ない回数でしっかり収入確保が可能! ◎負担軽減:仮眠休憩あり!夜通し働きっぱなしではありません◎ ◎防犯対策:警備員常駐やインターフォン越し対応で女性も安心! ◎日中フリー:昼間の時間は趣味や家事にフル活用できます！ ワークライフバランスを重視したい方にピッタリ! 変更範囲:変更なし

＜週2日〜×好きな時間で1日4時間＞未経験から始める入院会計◎

仕事内容 1日4h・週2日〜OK!自分スタイルの働き方を叶えよう 『徳島県立中央病院』で医療事務パートを大募集! 月〜金の8:30〜17:30の間で都合の良い4時間を選べ、週2日〜勤務可能! 「短時間でサクッと働きたい」「プライベートを最優先したい」そんな希望にしっかり応える自由度の高いシフトです。 事前に希望休OK!協力し合える温かい職場環境です☆ シフト作成時には事前に希望を聞いて調整するので、予定の立てやすさ抜群!スタッフ同士が助け合える風土なので、休みも気兼ねなく取得できます◎ 自分らしく無理のないペースで、心地よい働き方を始めてみませんか? 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ■患者さま情報の登録や、退院時のお会計データの入力 ■診療データの点検・チェック、医師への確認 ■請求データの再チェックや再提出/マニュアルあり◎ 未経験でも大丈夫!マニュアル完備&手厚いフォロー体制 入退院手続きやカルテ・会計データの入力、チェックなど、指示に沿ってコツコツ進めるお仕事です。専門書類の作成や医師への確認もありますが、わかりやすいマニュアルを用意!慣れるまでは先輩が隣について進めるので未経験も安心です◎ 勤続5年以上が6割!心地よく長く働ける最高のチーム◎ 部署には8名が所属し、常時8名体制で稼働。困ったときは自然と助け合える風土で、スタッフの6割が5年以上活躍中! 定着率の高さが働きやすさの証拠です。これまでの丁寧な入力スキルを活かして、新しい一歩を踏み出そう! 変更範囲:変更なし

週2日～＆午前・午後のみOK★県立中央病院の医療事務パート！

仕事内容 徳島市『徳島県立中央病院』で医療事務パートを募集!病院未経験やブランクがある方も大歓迎です主な業務は患者さま対応。教育係(エルダー)がマンツーマンで指導・サポートするため、約1ヶ月でひとり立ちするスタッフがほとんどです◎ 【自分らしく働ける!】 ■週2日～OK!扶養内勤務も可 ■午前のみ・午後のみの短時間シフトあり ■同部署の半数が子育て中のスタッフ! 家庭や育児、プライベートを優先しながら無理なく働きたい方に最適！未経験スタートの先輩も多く、助け合いながら和気あいあいと働ける、馴染みやすい環境が自慢です。あなたの新しい一歩を全力で応援します! 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・診察の呼び込み、検査室へのご案内 ・PC作業(簡単なデータ入力・マウス操作) ・スキャン業務、診察室などの環境整備 など ≪人のサポートが好きな方に最適なお仕事≫ 役割は、医師や看護師を支える「秘書」のようなイメージです◎忙しい医療従事者の事務面をバックアップしていただきます。専門知識が必要な難しい業務や、診察の補助などは一切ありません!充実した研修とフォロー体制を整えていますので、初めての方もご安心ください！ ≪接客経験をフルに活かせる!≫ 患者さまやスタッフと接する機会が多いため、ホテル・カフェ・アパレル等での接客スキルが輝く職場です ≪職場の雰囲気≫ 変更範囲:変更なし

週1日～、土日祝のみ◎受付医療事務!未経験・無資格スタートOK★

仕事内容 徳島市蔵本町の『徳島県立中央病院』にて、土日祝限定の受付医療事務パートスタッフを募集します。 「平日は忙しいけれど、週末の空いた時間でお小遣い稼ぎをしたい」 「今の収入に少しプラスしたい」 そんなあなたの“したい”を叶えられる職場です◎ Wワークや扶養内勤務ももちろんOK！現在は男女ともに幅広いスタッフが活躍しています。 充実した研修制度に加え、教育係がマンツーマンで丁寧に指導するフォロー体制を整えています。 業務は常に3名体制で行うため、一人きりになることはありません◎ わからないこともすぐに相談できる安心の環境で、新しいお仕事をスタートしてみませんか? 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、保険証確認 ・データ入力、電話対応 ・診療費の計算、お会計対応(現金授受) など 休日に来院される患者様の対応や、事務作業をお任せします。 「休診日に限って体調が悪い」「救急搬送されて不安…」など、来院されるのは心細い思いを抱えた方ばかりです。 ここで大切なのは、難しい知識よりも、不安に寄り添う「思いやり」のある対応◎ 少しでも安心していただけるよう、チームで協力しながら落ち着いた接遇を心がけています。 患者様からの「ありがとう」「少し安心したよ」といった言葉が、この仕事の一番のやりがいです。 誰かの役に立っている実感をダイレクトに得ながら、あなたらしく活躍してみませんか? ご応募を心よりお待ちしております! 変更範囲:変更なし

未経験OK◎土日祝休み×週2日～★研修充実の受付医療事務♪

仕事内容 徳島県立中央病院で受付医療事務スタッフを募集中です！ 患者様の対応をメインにおこなう外来受付のお仕事。第一印象を左右する受付は”病院の顔”とも呼べる大切な役割を担っています◎ 未経験・無資格OK! ソラストでは7割以上のスタッフが未経験からのスタートです。これまでたくさんのスタッフの成長を応援してきた充実の研修と、万全のサポート体制があります!働きながら少しずつ病院の流れや、医療の知識を蓄えることができます。 週2日～OK! 勤務日数の相談可能です。ご家庭やプライベートを大切にしたい主夫・主婦パートさんも無理なく扶養内で稼げます！ 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・受付対応、保険証の確認、データ入力 ・問い合わせ対応 ・会計入力、POSレジ会計 など スタッフ同士の絆が、最高の働きやすさ! 特別な資格より、あなたの「思いやり」 難しい医療知識は一切いりません。「よく道を聞かれる」「笑顔を褒められたことがある」そんなあなたの親しみやすさこそが最大の武器です。カフェやコンビニ、ホテルなど接客経験がある方は即戦力! 温かい仲間に囲まれて、家庭も大切にしながら楽しく働きましょう。 ご応募をお待ちしています！ 変更範囲:変更なし

【未経験可】介護職/ヘルパー/訪問介護/パート・バイト

仕事内容: 【仕事内容】 ・※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ・訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です ・訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します ・＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します ・従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 雇用期間の定め：あり（〜3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します

【未経験可】介護職/ヘルパー/訪問介護/パート・バイト

仕事内容: 【仕事内容】 ・※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ・訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です ・訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します ・＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します ・従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 雇用期間の定め：あり（〜3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します