求人・転職情報

レストランでの正社員募集 週休2日制 昇給・賞与有

仕事内容 レストランでの正社員募集 宇都宮記念病院総合健診センター内が勤務地となっております。 〇週休2日制 〇昇給年1回・賞与年2回あり 仕事内容としては ・調理 ・接客 ・受発注業務など 経験に応じてお仕事をお任せします。 【こんな方におすすめ】 ・フードーコート、レストラン、らーめん店、ファミレス 居酒屋など飲食店での勤務経験のある方 ・飲食店での正社員勤務を希望されている方

未経験歓迎、土日休み、賞与年２回！

仕事内容: ★事務スタッフ募集！ アルミ部品加工の生産管理やプログラム作成のお仕事です。 ★専門知識不要、未経験者OK！ 工場勤務経験を活かしませんか？またCAD/CAMやプログラミングに興味がある方、ITスキルを活かしたい方、歓迎です！ 未経験でもパソコンが使えれば大丈夫。まずは図面の読み方やソフトの操作など、基礎から丁寧にお教えします。

＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です

仕事内容 ＼年間休日124日／ ＼有給取得日数 平均9.6日／ ＼産前産後休業 取得→実績あり／ ＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／ 【サービス提供責任者業務】 ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業

管理職

仕事内容: ソエルガーデン小山では、有料老人ホームにおける管理職を募集しています！ あなたの役割は、施設の運営全般を行い、スタッフをリードして質の高いサービスを提供することです。 《チームの結束力を高める》ために、スタッフとのコミュニケーションを大切にし、全員の力を引き出す環境を整えます。 ◆ 利用者様のニーズに応えた《個別ケアプランの作成》を推進し、心身の健康を維持するお手伝いをします。 ◆ 地域との《連携を深める》イベントやアクティビティを企画し、入居者様の社会参加を促進します。 私たちと一緒に、安心で快適な生活を提供しませんか？ サポート体制が整っているので、安心してご応募ください♪

管理職

仕事内容: ソエルガーデン宇都宮では、管理職としての《業務全般》をお任せします！ 利用者様のニーズに応じた《ケアの提供》を行い、スタッフと連携してアットホームな雰囲気を作り上げていきます。 また、施設内の《安全管理》や《運営方針の策定》にも関与し、利用者様が安心して生活できる環境を整えていくことが重要です。地域との連携も大切にし、利用者様同士の交流を促進します！ あなたのリーダーシップを活かし、チームを引っ張っていく役割を担っていただける方をお待ちしています♪ 無料の会員登録を行うことで、より詳細な情報や具体的な仕事内容について確認することができます☆

【新規施設！】日勤のみ♪／長く続けやすいワークスタイル／訪問介護のサービス提供責任者

募集要項 職種 訪問介護のサービス提供責任者（実務者研修） 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問介護業務、計画書の作成業務、 ご利用者やヘルパーさんの管理業務を行ないます。 ＜主な業務内容＞ ・訪問介護業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導 など ＜働く先輩スタッフの声＞ 訪問介護業務に加え、計画書の作成やマネジメント業務などもこなすため、 大変なこともありますが、その分、やりがいも大きいです。 「ありがとう」の言葉も、ご利用者はもちろん、 ご家族様やケアマネジャー様からもいただく機会があり、 もっと喜んでいただけるように頑張ろう！と励みになります。 担当者会議への参加や、ご利用者のアセスメント業務などを重ねると、 新しい学びや知識も増え、とても勉強になります。 ＜ひとり立ちまでの流れ＞ ・初めてのご利用者宅へ行く場合、最初の2回は先輩との同行になります （ケアの流れはもちろん、行き方などもしっかりとお伝えします） ・その後お1人で担当いただきます ・ひとり立ち後も相談OKです！

販売ノルマ無し／夜勤シフト無し／長時間拘束無し

仕事内容: ■職務内容： 売場管理 / 発注&在庫管理 / スタッフ管理 / レジ接客 など ■当社の魅力： 〇自動発注システム 発注や在庫管理は、自動システムを導入しています。需要予測なども自動で行い、人気商品の発注などで迷うことはありません！お客様対応に専念できます。 自動発注率98%。お客様からの急な大量発注など無い限り原則自動発注での対応です。 店舗の全商品を発注するのに30分もかかりません。 〇販売ノルマ無し 販売ノルマで苦しい思いをされていませんか。 当社では販売ノルマは一切ありません。ノルマを気にせずのびのび活躍できる環境です。 〇「働きやすさ」を徹底追及！ 当ポジションに於ける残業平均は6.6時間。自動発注を含め現場オペレーションの効率化に積極的に投資をしてきた賜物です。 また店舗の営業時間は22時まで！夜勤シフトもありません。 原則一日あたりの拘束時間は9時間（休憩60分／実働8時間）！長時間拘束も発生しない環境です。 〇本部スタッフのへの挑戦も可能 入社後数ヶ月～3年以内を目処に店長職へ昇格。 店長を1～2年程度経験の後、商品部や営業企画、PB開発や人事、総務、財務など本部スタッフへのキャリアが準備されています。 当社では本部スタッフの活性化を目的に若手社員の本部スタッフへの配属を積極的に行っています。 勿論、店舗に近い所でキャリアを積みたい方はSV（10～20店舗の統括）、ゾーンマネージャー（県単位での店舗統括）へのキャリアパスもあります。 この様な環境が離職率6.5%と極めて低い離職率に、また販売や売り場作りに専念を出来る環境が店舗あたりの売上昨対好調に繋がっています。

訪問介護の管理者募集｜マネジメント経験を活かせる・賞与あり

仕事内容: 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン宇都宮』に併設の訪問介護事業所で働くスタッフを募集します。 ◆担当する訪問ケア：食事や入浴、排せつ、移乗の介助／居室の掃除など日々の暮らしを助ける支援 ◆あわせて担当する住宅業務：コール・見守りセンサーの対応、居室の確認、シーツ等の交換、清掃

【栃木県栃木市】訪問介護ステーションの介護管理者募集/2026年8月オープン！/車通勤可

仕事内容 訪問介護ステーションの介護管理者として、施設内の管理業務全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ・管理者業務および、併設の住宅型有料老人ホームに入所されている方への訪問介護サービス全般 ・看護スタッフと連携しながら、利用者様の身の回りのお世話 (身体介護・生活援助・看護補助) ・訪問介護の利用者様が質の高いサービスを受けられるよう、サポート ・申し込みや相談に関わる調整 ・利用者様や家族とのアセスメント(面談や面接) ・サービス担当者会議への参加 ・ヘルパーへの支援や研修指導 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の変更範囲】 従事すべき業務の変更：あり(法人の定める範囲) 【勤務地の変更範囲】 就業場所の変更：あり(法人の定める範囲)

《サービス管理責任者》研修・サポート体制万全！

仕事内容: ウェルビー宇都宮センターでは、サービス管理責任者業務全般を担当していただきます。 具体的には、利用者様の支援計画の作成や、スタッフとの連携を図りながら、質の高いサービス提供を目指します。 また、研修やサポート体制が整っているため、安心して業務に取り組むことができます。 マイカー通勤が可能で、通勤の利便性も高い職場です。 充実した休暇制度を活用しながら、プライベートと仕事の両立が実現できます。 介護の現場で活躍中の方々と共に、より良いサービスを提供していきましょう。

【栃木県那須塩原市】住宅型有料老人ホームの施設長求人／高給与／週休２日制

仕事内容 ＜主な業務＞ 住宅型有料老人ホームの運営をお任せします。 □医療対応型介護施設の運営 □事業の設営・統括 □人材採用及び育成(募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います) □販路開拓(病院等への入居者獲得活動) □経営指標の取りまとめ(本部向けの報告) □行政対応(実地指導及び関連書類の整備) 【業務の変更範囲】 無 【勤務地の変更範囲】 無

サービス管理責任者

仕事内容: 生活介護イノベル鹿沼では、《サービス管理責任者》を募集しています！ あなたの役割は、利用者一人ひとりのニーズに応じた支援を行い、より良い生活を提供することです。 ◆ 利用者の自立支援を促進するプログラムを通じて、個別の支援計画を基にしたサービスを展開します。 職員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にする環境が整っています。 ◎ 定期的な研修や勉強会を通じて、専門知識や技術の向上を図れます！ 充実した《サポート体制完備》のもと、チームの一員として共に成長しませんか？ あなたの力で、利用者に寄り添った優れたサービスを提供していく喜びを感じましょう♪

【新規オープン】訪問看護の管理者募集｜好待遇・年間休日120日以上

仕事内容: 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン小山』（新規オープン）に併設の訪問看護事業所で、看護スタッフとして勤務していただきます。 ■看護のお仕事 ・血圧や体温などの測定と、全身状態の観察・評価 ・感染対策、清潔ケア、介助 ・主治医の指示にもとづく医療的ケア ・往診時の医師との連携 ・その方に合わせたケアと、看護記録の作成 ■訪問の合間に 呼び出しへの対応、見守り、居室の確認、シーツ類の交換・清掃などの住宅業務も担当します。 【変更範囲】配置換えなどがあった場合、業務は法人が定める業務、就業場所は法人が定める就業場所が範囲です。

【月給39万円以上】年間休日114日★｜医療対応型介護施設の施設長募集｜介護経験者歓迎◎

仕事内容: 仕事内容 医療対応型介護施設にて、施設運営全般を担当していただきます。事業運営やスタッフマネジメント、入居者獲得活動、行政対応などを通して施設全体を支えるお仕事です。 主な業務内容 * 医療対応型介護施設の運営 * 事業の設営および統括 * スタッフの育成、マネジメント * 病院等への入居者獲得活動 * 経営指標の取りまとめおよび本部への報告 * 行政対応および関連書類の整備 1日のスケジュール例 8:30 出勤・施設内状況確認 9:00 スタッフミーティング 10:30 入居相談対応 12:00 休憩 13:00 病院等への連携・営業活動 15:00 行政書類確認・事務業務 17:30 退勤 ※上記は一例です。 介護経験を活かせます 介護業務経験があれば資格は不問です。現場経験を活かしながら、施設運営やマネジメント業務に挑戦したい方を歓迎しています。

【栃木県大田原市】医療対応型ホームでの施設長募集(資格不問)/高収入/車通勤OK！

仕事内容 医療対応型介護施設内の施設長として、施設運営全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ・医療対応型介護施設の運営 ・事業の設営・統括 ・人材採用及び育成(募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います) ・販路開拓(病院等への入居者獲得活動) ・経営指標の取りまとめ(本部向けの報告) ・行政対応(実地指導及び関連書類の整備) ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所 【業務の変更範囲】 従事すべき業務の変更：あり(法人の定める範囲) 【勤務地の変更範囲】 就業場所の変更：あり(法人の定める範囲)

【日勤のみ】マイカー通勤OK障害者グループホームでサービス管理責任者のお仕事です★

仕事内容: 《あなたにお任せしたいこと》 障害者グループホームにおいて、サービス管理責任者としての重要な役割を担っていただきます。 具体的には、個別支援計画の作成を中心に、利用者様のアセスメントや面接を通じて、ニーズに合わせた支援を行います。 日勤のみのシフトで、プライベートとの両立もバッチリ さらに、マイカーでの通勤が可能なので、ストレスフリーな通勤が実現できます。 利用者様との直接的な関わりを通じて、やりがいのある仕事を楽しみながら、あなたのスキルを存分に発揮してください。 介護職の経験者はもちろん、これから新たに挑戦したい方も活躍中です あなたの力で、より良いサービスを一緒に提供して行きましょう☆

【土日休み＆年休113日】残業月3h×賞与4ヶ月分！駅チカでワークライフバランス抜群の児発管＜車通勤もOK＞

仕事内容: 令和元年度に開設した児童発達支援事業・放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 発達に障害のある児童の療育・放課後活動を支援します。定員10名を保育士3～4名で担当し、利用者送迎は職員2名で行います。 入職後は、既存職員と連携しながら業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・児童発達支援管理業務を担当 ・発達に障害のある児童への療育支援 ・放課後等デイサービスでの放課後活動支援 ・定員10名の児童を保育士3～4名で担当 ・職員2名体制での利用者送迎 【1日のスケジュール例】 8:30｜出勤・児童発達支援管理業務 10:00｜児童の療育支援 13:30｜放課後活動支援 17:00｜送迎・業務整理 17:30｜退勤 ※ 上記は一例です。勤務内容等により異なります。

サービス提供責任者

仕事内容: ケアホーム那須塩原での《サービス提供責任者》としての役割は、利用者様の心身の健康を支える重要な業務です！ ◆ あなたは、利用者様一人ひとりのニーズに応じたケアを実施し、安心・安全な生活を提供するサポートを行います。 ◆ チームで協力しながら、日々の業務を進めていくため、コミュニケーション能力が活かせます。 ◆ 充実した《研修制度》が整っており、スキルアップを図る機会も豊富です！ ◆ 自然豊かな那須塩原での勤務は、四季折々の美しい景色を楽しむこともでき、心地よい環境の中で働くことができます。 あなたの力で、利用者様の生活をより豊かにしてみませんか？ ぜひ、ご応募をお待ちしています♪

【児童発達管理責任者⭐ブランクOK】月給30万円以上✅昇給＆賞与あり✅週休2日制✅残業ほぼなし✅ワークライフバランスよくメリハリのある働き方が叶います❗️

【仕事内容】 ウィズ ・ユー那須塩原鍋掛 【児童発達管理責任者★ブランクOK】 月給30万円以上 ◇昇給＆賞与あり ◇週休2日制 ◇残業ほぼなし ◇ワークライフバランスよくメリハリのある働き方が叶います！ ●児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、送迎など責任者としての業務全般をお願いします。 ※送迎には社用車（AT）を使用します ●週休2日制で、プライベートタイムもしっかり確保し、ゆとりをもって働いていただけます ☆残業は月平均1時間以内とほとんどありません★ ●月給30万円以上スタート ☆彡ご経験に応じて変動がございます！ 昇給＆賞与もあり、頑張りがしっかり認められる職場です♪ 合同会社ミライエ計画室が運営する 【ウィズ ・ユー那須塩原鍋掛】 は、お子さま一人ひとりの特性に合わせた療育支援を行い、自立に向けた成長をサポートしている児童発達支援 ・放課後等デイサービスです！ こちらで児童発達支援管理責任者を募集しています★ お子さまの発達段階や特性に応じた個別支援と集団活動を通してコミュニケーション能力や社会性をを育てています◎ブランクからの復帰を考えている方も歓迎♪研修で丁寧なサポートがあるので、安心してご勤務いただけます！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 【求人ID-GR3】

◇サービス管理責任者募集◇マイカー通勤OK◎充実の福利厚生◎キャリアアップも目指せます♪♪

仕事内容: ソーシャルインクルーホーム宇都宮西川田では、障がい者向けグループホームにてサービス管理責任者の業務全般をお任せいたします。 具体的には、利用者支援計画の作成や実施、スタッフの指導・育成、利用者とのコミュニケーションを通じた支援の調整などを行います。 サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了）、相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了）、普通自動車運転免許（AT限定可）が必須です。 マイカー通勤やバイク通勤が可能で、ご自身のスタイルに合わせた通勤ができます。 充実した福利厚生が整っており、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。ご興味のある方はぜひご応募ください。

《サービス管理責任者》研修・サポート体制万全！

仕事内容: ウェルビー宇都宮センターでは、サービス管理責任者業務全般を担当していただきます。利用者様の支援計画の作成や、スタッフとの連携を図りながら、質の高いサービス提供を目指します。 また、地域に密着したサービスを心掛け、地元の方々と共により良い介護の未来を築くことができます。充実した研修やサポート体制が整っており、安心して業務に取り組むことが可能です。 マイカー通勤が可能で、通勤の利便性も高い職場です。 介護の現場で活躍中の方々と共に、質の高いサービスを提供していきましょう。

訪問看護の管理者募集｜好待遇・年間休日120日以上

仕事内容: 住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン宇都宮』に併設の訪問看護事業所で、看護主任・看護スタッフとして勤務していただきます。 ■看護主任の担当 スタッフのマネジメント、管理者が不在のときの代行、訪問看護に関する契約業務。 ■看護のお仕事 ・血圧や体温などの測定と、全身状態の観察・評価 ・感染対策、清潔ケア、介助 ・主治医の指示にもとづく医療的ケア ・往診時の医師との連携 ・その方に合わせたケアと、看護記録の作成 ■訪問の合間に 呼び出しへの対応、見守り、居室の確認、シーツ類の交換・清掃などの住宅業務も担当します。

月給35.5万円以上！年間休日112日◎福祉事業部の店舗マネージャー（管理職候補）募集

仕事内容: 福祉事業部を支える店舗マネージャー（管理職候補）のお仕事です 株式会社iSCの福祉事業部にて、店舗マネージャー（管理職候補）として事業所運営全般を担当していただきます。スタッフマネジメントや利用者支援の品質管理、売上・予算管理などを通して、より良い福祉サービスの提供を支えるお仕事です。 主な業務内容 - 事業所運営・管理 - スタッフの採用・育成・マネジメント - 利用者支援の品質管理 - 関係機関との連携・調整 - 売上・予算管理 - 行政対応・各種書類作成 - その他付随する管理業務 1日のスケジュール例 8:30　出勤・各事業所の状況確認 ↓ 9:00　スタッフミーティング・運営管理 ↓ 10:30　事業所巡回・利用者支援状況の確認 ↓ 13:00　関係機関との打ち合わせ ↓ 15:00　売上・予算管理、書類作成 ↓ 17:00　スタッフ面談・育成 ↓ 18:00　翌日の準備・情報共有 ↓ 19:00　退勤 ※勤務時間は8:00～19:00の間で実働8時間のシフト制です。 補足事項 - 足利市を中心に、太田市・館林市の各事業所の運営管理を担当します。 - 年間休日112日、日曜固定休の週休二日制です。 - 月平均残業時間は1時間と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 - 上記は一例です。担当事業所や業務内容により異なります。

日勤のみ月給30万円以上！年間休日112日◎就労継続支援B型のサービス管理責任者募集

仕事内容: 利用者様一人ひとりの未来を支えるサービス管理責任者のお仕事です ぽかぽか広場 足利第2（就労継続支援B型）にて、サービス管理責任者業務を担当していただきます。利用者様の目標や希望に寄り添いながら、個別支援計画の作成や相談支援を通して、自立や就労をサポートします。 主な業務内容 - 個別支援計画の作成・評価 - 利用者様への相談支援 - 支援プログラムの作成・実施 - 関係機関との連絡・調整 - スタッフへの助言・指導 - 記録作成 - その他付随する業務 1日のスケジュール例 8:30　出勤・朝礼・情報共有 ↓ 9:00　利用者様対応・面談 ↓ 10:30　個別支援計画の作成・見直し ↓ 13:00　関係機関との連絡・調整 ↓ 15:00　支援状況の確認・スタッフとの情報共有 ↓ 16:30　記録作成・翌日の準備 ↓ 17:30　退勤 ※勤務時間は8:30～17:30（実働8時間・休憩60分）です。 補足事項 - サービス管理責任者としての経験がない方も歓迎します。 - 年間休日112日、月平均残業時間は10時間です。 - 試用期間は6か月です。（試用期間中も同条件） - 上記は一例です。利用者様の状況や支援内容により業務内容は異なります。

【管理職未経験歓迎】月給26万円以上｜介護経験を活かして施設運営に挑戦できます

仕事内容: 仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅にて、管理者業務全般を担当していただきます。 施設運営やスタッフマネジメント、ご利用者様・ご家族への対応などを行い、安心して生活できる環境づくりを支えるお仕事です。 主な業務内容 ・施設運営、渉外業務 ・スタッフの労務管理 ・ご利用者様、ご家族との相談対応 ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・売上管理、請求業務 ・行政提出書類の作成 ・送迎、通院同行 ・採用面接 ・その他付随業務 1日のスケジュール例 8:30　出勤・施設状況確認 9:00　スタッフミーティング 10:00　ご利用者様、ご家族対応 12:00　休憩 13:00　請求業務・行政書類作成 15:30　ケアマネジャーとの打ち合わせ 17:30　退勤 補足事項 ※サービス付き高齢者向け住宅での管理者業務を担当します。 ※夜勤は欠員が生じた場合のみ対応します。 ※管理職未経験の方も丁寧にサポートします。 ※上記は一例です。施設の状況や業務内容により異なります。

【栃木県那須塩原市】医療対応型ホームでの施設長募集(資格不問)/高収入/車通勤OK！

仕事内容 医療対応型介護施設内の施設長として、施設運営全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ・医療対応型介護施設の運営 ・事業の設営・統括 ・人材採用及び育成(募集や面接アレンジは当法人の採用チームが担います) ・販路開拓(病院等への入居者獲得活動) ・経営指標の取りまとめ(本部向けの報告) ・行政対応(実地指導及び関連書類の整備) ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所 【業務の変更範囲】 従事すべき業務の変更：あり(法人の定める範囲) 【勤務地の変更範囲】 就業場所の変更：あり(法人の定める範囲)

月給30.5万円以上！年間休日112日◎児童発達支援管理責任者募集

仕事内容: 子どもたち一人ひとりの未来を支える児童発達支援管理責任者のお仕事です ぽかぽか広場 足利第2（重症心身）にて、重症心身障がい児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務を担当していただきます。個別支援計画の作成・評価を中心に、多職種と連携しながら、お子様一人ひとりの成長を支えるお仕事です。 主な業務内容 - 個別支援計画の作成・評価 - 保護者への相談支援 - 関係機関との連携・調整 - 療育プログラムの企画・実施 - スタッフへの助言・支援 - 送迎業務 - その他付随する業務 1日のスケジュール例 10:00　出勤・ミーティング ↓ 10:30　支援計画の確認・個別支援 ↓ 12:00　昼食支援 ↓ 13:30　支援記録・保護者対応 ↓ 15:00　療育活動・スタッフ連携 ↓ 17:00　送迎・関係機関との連携 ↓ 19:00　退勤 ※土曜・祝日・学校休業日は9:00～18:00勤務です。 補足事項 - 重症心身障がい児を対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 - 定員10名の少人数制で、一人ひとりに寄り添った療育を行っています。 - 児童発達支援管理責任者としての実務経験がない方も、研修やサポート体制のもと安心してスタートできます。 - 上記は一例です。利用状況や学校スケジュールにより業務内容は異なります。

日勤のみ◎月給31万円以上！年間休日112日◎放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者募集

仕事内容: 子どもたち一人ひとりの成長を支える児童発達支援管理責任者のお仕事です ぽかぽか広場 足利にて、児童発達支援管理責任者業務を担当していただきます。個別支援計画の作成や相談支援、療育プログラムの作成・指導を通して、お子様一人ひとりの可能性を引き出し、成長をサポートします。 主な業務内容 - 個別支援計画の作成・評価 - 障がい児の自立支援・発達支援 - 相談支援・保護者対応 - 療育プログラムの作成・指導 - 関係機関との連携・調整 - スタッフへの助言・支援 - 記録作成 - その他付随する業務 1日のスケジュール例 10:00　出勤・朝礼・情報共有 ↓ 10:30　個別支援計画の確認・面談 ↓ 12:00　昼食支援 ↓ 13:30　療育活動・支援計画作成 ↓ 15:00　集団療育・保護者対応 ↓ 17:00　送迎・関係機関との連携 ↓ 18:00　記録作成・翌日の準備 ↓ 19:00　退勤 ※土曜・祝日・学校長期休暇中は9:00～18:00勤務です。 補足事項 - 利用定員10名・職員4名以上の体制で療育を行っています。 - 年間休日112日、月平均残業時間は10時間です。 - 試用期間は6か月です。（試用期間中も同条件） - 上記は一例です。利用状況や学校スケジュールにより業務内容は異なります。

月給35.5万円以上！年間休日112日◎福祉事業部の店舗マネージャー（管理職候補）募集

仕事内容: 福祉事業部を支える店舗マネージャー（管理職候補）のお仕事です 株式会社iSCの福祉事業部にて、店舗マネージャー（管理職候補）として事業所運営全般を担当していただきます。スタッフマネジメントや利用者支援の品質管理、売上・予算管理などを通して、より良い福祉サービスの提供を支えるお仕事です。 主な業務内容 - 事業所運営・管理 - スタッフの採用・育成・マネジメント - 利用者支援の品質管理 - 関係機関との連携・調整 - 売上・予算管理 - 行政対応・各種書類作成 - その他付随する管理業務 1日のスケジュール例 8:30　出勤・各事業所の状況確認 ↓ 9:00　スタッフミーティング・運営管理 ↓ 10:30　事業所巡回・利用者支援状況の確認 ↓ 13:00　関係機関との打ち合わせ ↓ 15:00　売上・予算管理、書類作成 ↓ 17:00　スタッフ面談・育成 ↓ 18:00　翌日の準備・情報共有 ↓ 19:00　退勤 ※勤務時間は8:00～19:00の間で実働8時間のシフト制です。 補足事項 - 足利市を中心に、太田市・館林市の各事業所の運営管理を担当します。 - 年間休日112日、日曜固定休の週休二日制です。 - 月平均残業時間は1時間と少なく、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 - 上記は一例です。担当事業所や業務内容により異なります。

【栃木県宇都宮市】ご経験を活かした「看護管理者」募集！/病院からの転職者多数活躍中

仕事内容 看護管理者として、施設運営・訪問看護・スタッフマネジメントを横断的に担います。 現場に入りながら、「どうすればより良いケア・環境になるか」を考え、形にしていくポジションです。 ◇ ご入居者様の状態把握 健康状態を確認し、必要なケアが提供されているかを管理 現場にも入りながらケアの質向上に関わります ◇ スタッフ育成・サポート 看護師・介護士の指導、相談対応 チーム全体のスキル向上と働きやすい環境づくり ◇ 入居受け入れ 入居当日の受け入れ準備・情報共有を行い、スムーズに対応 入居後の状態把握とケア体制を整え、安心できる環境をつくります ◇ 外部機関・医療連携 訪問診療医やケアマネジャーと連携し、必要な医療・ケア体制を維持 拠点の窓口として、関係各所との情報共有や調整を担います ◇ 施設運営・管理業務 シフト作成、勤怠管理、レセプト確認など 施設が安定して運営できるよう全体を管理 現場判断とマネジメントの両方が求められる仕事です。 ※未経験の方でも、段階的な研修と本部サポートにより立ち上がりを支援します 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

【新工場OPEN！】　クリーニング工場の管理スタッフ大募集。◆工程管理・人員配置などを担当◆

仕事情報 ● 仕事内容 ホテルの客室リネンのシーツやタオルなどのクリーニングの生産工程管理を担当していただきます。まずは各ラインの実作業に入っていただき全生産工程の流れを把握して、いずれはリーダーとして生産ラインのヒト（人員）とモノ（燃料、資材等）の管理を行っていただきます。 働く意欲のある方大歓迎！ リネンサプライ工場の精鋭スタッフとして働きませんか？ クリーニング設備を初めて見る方にも丁寧に指導いたします。ゆくゆくはリーダーとして管理にも携わっていただき、ウエックスグループNO.1の高効率工場を目指して、チームで一丸となって日々生産性向上に向けて改善を図ります。 工場での生産管理業務 当社では、ホテルへシーツやタオル等のリネン類を貸与して、使用済みのリネンを回収し、洗濯後に再度納品するリネンサプライ業を手掛けています。各ホテルなどから運ばれてくるリネン類を洗濯し、不備なく納期通り届けられるよう業務管理をするのが、あなたのミッションです。 品質は信頼の証です！ 新日本ウエックスで扱う高品質なタオル、シーツやクロス、ユニ フォームをはじめとしたリネン類は、お取引先のお客様から高い 評価をいただいています。納品回収をするスタッフの対応はもち ろん、工場での高い技術も評価につながっています。やりがいと 誇りをもって働ける職場です。 設立から半世紀の安定企業 新日本ウエックス株式会社は、1970年に、繊維商社廣瀬商会グル ープとトヨタグループの総合商社である豊田通商の合弁によって 設立されました。以来、着実に成長を続け、現在では名古屋と東 京を本拠に、大阪に支店、全国にサービス拠点を置き、そのサー ビスエリアは全国の主要都市を網羅しています。

【月収33.5万円可】賞与4.0ヶ月分×週休2日制！研修・メンター制度充実のサービス提供責任者

仕事内容: 【おすすめポイント】 ◆ 月収例33.5万円〜37.1万円（資格・各種手当含む） ◆ 前年度賞与は年2回・計4.00ヶ月分支給実績あり ◆ 週休2日制（固定曜日休みの相談もOK） ◆ OJT制度・段階的な研修体制をご用意 ◆ 相談しやすいメンター制度あり ◆ 頑張りをしっかり還元する明確なキャリアパス制度 ◆ 訪問エリアは宇都宮市内中心 ◆ JR宇都宮駅から車で6分（無料駐車場完備） ／／ これまでの資格を活かして仕事の幅を広げたい方に♪ あったか訪問介護ステーションのサービス提供責任者募集！ ＼＼ 「お持ちの介護資格を活かしてステップアップしたい」 「手厚いサポート体制がある環境で責任者業務に挑戦したい」 「成果や頑張りを評価してもらえる職場を選びたい」 そんな方に向いているお仕事です♪ お任せするのは、宇都宮市内で家事支援・訪問介護を行う「あったか訪問介護ステーション」でのサービス提供責任者業務全般。ご利用者様やご家族との調整から訪問介護まで、幅広く携わっていただきます。 【具体的には…】 ◆ ご利用者様やご家族との連絡・調整業務 ◆ 介護計画書の作成・見直し ◆ サービス利用実績などのPC入力作業 ◆ 身体介護・生活援助などの訪問介護業務 ◆ ご利用者様からの問い合わせ・連絡対応 ※連絡対応時には専用の社用携帯電話を使用するため、プライベートの端末を使う必要はありません。 ※サービス提供地域は宇都宮市内となります。移動には自家用車を使用しますが、通勤・現場移動間のガソリン代相当として移動交通手当（1km10円）を支給いたします。 【安心・サポート体制】 業務の疑問や困ったことを一人で抱え込まないよう、相談役に選ばれた先輩が伴走するメンター制度を導入しています。また、毎月全体ミーティングを実施しており、サービス提供責任者やヘルパー同士でスムーズに情報共有を行える環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ キャリアパス制度と研修で成長を後押し ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 評価基準が明確なキャリアパス制度を導入しており、日々の取り組みや成果が評価につながる仕組みを取り入れています。入社後はOJT制度や各種研修を通して、サービス提供責任者として必要な業務知識や手順を順を追って身につけていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ とちぎ介護人材育成認証制度「三つ星事業所」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 運営元であるベリー介護合同会社は、働く環境づくりが評価された「とちぎ介護人材育成認証制度」の三つ星事業所です。あわせて「とちぎ女性活躍応援団」取組事業所、「いい仕事いい家庭つぎつぎとちぎ宣言」宣言事業所にも登録されています。 介護福祉士または介護職員実務者研修修了者の資格と普通自動車運転免許を活かして、次のステージで活躍したい方にフィットする環境です！

【那須塩原駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜MICHAEL KORS/マイケルコース＞セールスアソシエイト＠那須ガーデンアウトレット NY発の人気バッグ・アパレルブランドMICHAEL KORS（マイケル・コース）にて アシスタントストアマネージャー(副店長)業務全般をおまかせいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・売上管理 ・接客販売 ・顧客管理 ・スタッフ育成 ・モール対応 ・商品在庫管理、備品管理 ・店舗 VMD ・クレーム対応 ・マーケティング施策との連携 ・法令順守 ・他店との連携 など 【こんなショップでお仕事】 アメリカニューヨーク生まれの人気ブランド＜MICHAEL KORS／マイケル・コース＞ シンプルで洗練されたデザインが特徴で、バッグ、アクセサリー、時計、アパレルなど幅広いアイテムを展開。 特に20代～30代の女性に人気があり、オンオフどちらでも使える汎用性の高いアイテムが多いことが特徴のブランドです。 ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：マイケルコース

月給23.7万～29.1万円/賞与年2回・計3ヶ月分/年間休日111日/経験を活かして活躍！

仕事内容: 仕事内容 訪問介護事業所において、サービス提供責任者業務および訪問介護業務を担当していただきます。 利用者様やご家族、ケアマネジャーとの連携を図りながら、質の高い介護サービスの提供を行うお仕事です。 主な業務内容 * 利用者様宅への事前訪問（アセスメント・契約） * モニタリング訪問 * 新規利用者様の受注対応 * サービス計画書、介護目標の作成 * スタッフの指導、教育、育成 * 同行支援 * 訪問介護サービスの提供 * サービス担当者会議への参加 * 介護給付請求業務 * ケアマネジャーへの実績報告 1日のスケジュール例 * 8:30 出勤・スケジュール確認 * 9:00 利用者様宅訪問・サービス提供 * 11:00 モニタリング訪問 * 13:00 サービス計画書作成 * 15:00 スタッフ同行支援 * 16:30 実績確認・事務作業 * 17:30 退勤 ※上記スケジュールは一例です。利用者様の状況や訪問スケジュールにより業務内容は異なります。 経験を活かして活躍できます サービス提供責任者としての経験がある方はもちろん、訪問介護員として十分な実務経験をお持ちの方もご相談ください。 これまでの経験を活かしながらキャリアアップを目指せる環境です。

訪問介護事業所で利用者様を支えるサービス提供責任者を募集

仕事内容: 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・利用者様宅での身体介護（入浴・排泄介助など） ・生活援助（食事、清掃など） ・介護記録の作成 ・利用者様情報の管理 ・請求業務 ・その他付随業務 ※PC・スマホでの記録管理あり ※社用車使用 ※訪問エリアは主に栃木市内 【一日のスケジュール例】 08:30　出勤・スケジュール確認 09:00～12:00　利用者様宅を訪問し、身体介護や生活援助を実施 12:00～13:00　休憩 13:00～15:30　利用者様宅への訪問、サービス提供、記録入力 15:30～16:30　利用者様情報の確認、請求業務、書類作成 16:30～17:30　関係機関との連絡調整、介護記録作成、翌日の準備 17:30　退勤 ※上記は一日の流れの一例です。利用者様の状況や訪問スケジュールにより業務内容・時間帯は異なります。

【東武宇都宮駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜マイケルコース＞ストアマネージャー(店長)＠東武宇都宮百貨店 ニューヨーク発のファッションブランド「マイケルコース」のストアマネージャーとして スタッフマネジメント・接客・店舗運営の業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・売上管理 ・接客販売、顧客管理 ・スタッフ育成 ・モール対応 ・商品在庫管理、備品管理 ・店舗VMD ・クレーム対応 ・マーケティング施策との連携 ・法令順守 ・他店との連携 など 【こんなショップでお仕事】 アメリカニューヨーク生まれの人気ブランド＜MICHAEL KORS／マイケル・コース＞ シンプルで洗練されたデザインが特徴で、バッグ、アクセサリー、時計、アパレルなど幅広いアイテムを展開。 特に20代～30代の女性に人気があり、オンオフどちらでも使える汎用性の高いアイテムが多いことが特徴のブランドです。 ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：マイケルコース

訪問介護事業所でサービス提供責任者を募集

仕事内容: 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・利用者様宅への訪問介護 ・身体介護（入浴、排泄等） ・生活援助（食事、清掃等） ・介護記録作成 ・請求業務 ・利用者情報管理 ・その他付随業務 ※PC・スマホでの記録管理です ※訪問エリアは主に壬生町 ※社用車使用 ※変更範囲なし 【一日のスケジュール例】 08:30　出勤・訪問スケジュール確認 09:00～12:00　利用者様宅を訪問し、身体介護や生活援助を実施 12:00～13:00　休憩 13:00～15:30　利用者様宅への訪問介護、介護記録入力 15:30～16:30　利用者情報の確認、請求業務、書類作成 16:30～17:30　関係機関との連絡調整、記録作成、翌日の準備 17:30　退勤 ※上記は一日の流れの一例です。利用者様の状況や訪問スケジュールにより業務内容・時間帯は異なります。

サービス管理責任者

仕事内容: GOGOマーリンでは、サービス管理責任者として、利用者一人ひとりのニーズに寄り添った支援計画を策定します。地域に根ざした福祉サービスを提供するため、専門知識を最大限に活かし、質の高い支援を実現します。 さらに、スタッフへの指導・育成を通じて、チーム全体のスキル向上にも寄与します。地域の福祉サービスや医療機関との連携を強化し、宇都宮市の特性を活かした支援体制の構築を目指します。日勤のみのシフト制で、仕事とプライベートを両立できる環境が整っています。あなたの経験を活かし、一緒にGOGOマーリンを成長させていきましょう！《挑戦をお待ちしております！》

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仕事内容: 【ここで働くメリット】 ✅ 店長平均年収500万円以上✐ 昇格試験はいつでも受験可 ✅ 首都圏勤務のみ／転居を伴う転勤なし ✅ 残業は月20時間以内／希望休・連休取得も可能 ✅ 東証プライム上場の安定基盤／賞与満額支給 【仕事内容】 まずは接客・調理など店舗業務からスタート。 その後、アルバイト教育・シフト管理・売上管理など幅広くお任せします。 ■配属先 ・直営店（熱烈中華食堂日高／焼鳥日高／来来軒 など） ・各店舗に社員1～2名＋アルバイト25名程度 → フォロー体制も安心！ 【当社について】 ・首都圏中心に400店舗以上を展開、600店舗体制を目指す成長企業 ・2020年まで40年連続増収を達成 ・コロナ禍でも賞与満額支給、給与ベースも4年連続アップ 【働きやすさの理由】 ・シフトは店舗だけでなく「ブロック単位」で調整 → 急なシフト変更にも対応しやすい ・残業が続けば本部が介入 → 個人任せにしない労務管理 ・現場の意見を反映 → 改善提案やアイデアは積極的に採用