求人・転職情報

家具のご提案もお任せします！ お客様の理想の暮らしをサポート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務 お客様の「こんな暮らしがしたい」を、一緒にカタチにするお仕事です。 新しい住まいをご購入されたお客様と打ち合わせをしながら、家具や家電、外構などのオプションを決め、完成・お引き渡しまでをサポートしていただきます。 「この家具を置いたら素敵そう」 「家族が過ごしやすいお部屋にしたい」 「お庭はこんな雰囲気にしたい」 そんなお客様の希望を丁寧にお伺いし、協力業者やメーカーと連携しながら、理想の住まいをカタチにしていきます。 インテリアの専門知識や特別な資格は必要ありません。 入社後は先輩社員がしっかりサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます。 お客様との会話を楽しみながら、ひとつひとつの住まいが完成していく過程に携われることが、この仕事の魅力です。 お引き渡しの際にお客様から「ありがとうございました」「素敵なお家になりました」と言っていただけたときには、大きな達成感を感じられます。 ◇具体的には◇ 【1 オプション業務】 ●お客様との打ち合わせ 家具・家電・外構など、住まいに合わせたオプション内容をヒアリングし、一緒に決定します。 ●業者様との手配・調整 協力業者やメーカーへの発注、納期や施工スケジュールの確認・調整を行います。 ●最終確認・お引き渡し 施工後の最終チェックを行い、お客様へのお引き渡しまでサポートします。 【2 営業事務・サポート業務】 ●契約書類の作成 ●お客様や業者様からの電話、メール対応 ●PCでのデータ入力、ファイリング ●その他事務、庶務業務 ◇この仕事のポイント◇ インテリアのセンスや専門知識は必要ありません。 大切なのは、お客様の希望を丁寧に聞くことと、関係する方々とコミュニケーションを取りながら、予定通りに仕事を進めること。 事務作業だけではなく、お客様との打ち合わせや業者様とのやり取りなど、人と関わりながら仕事を進めていくため、 「人と話すことが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」という方にも向いています。 ◇LSスタイルの働きやすさ◇ 残業はほとんどありません。 「上司が帰るまで帰れない」といった雰囲気はなく、時間内に仕事を終わらせて、きちんと帰ることを大切にしています。 家庭を持つ社員も多く、お休みについても柔軟に相談できる環境です。 分からないことがあれば周りがサポートするので、未経験の方も安心して働けます。 ◇頑張りもしっかり還元◇ 月給：25万円～＋各種手当 住宅手当：月3万円～ 宅建手当：月3万円 賞与：最大年4回 昇給：勤続1年ごとに1万円ずつアップ 会社の業績が上がれば、営業職だけでなく事務職にも還元するのがLSスタイルの特徴です。 営業が成果を出せる＆会社が成長しているのは、サポートしてくれる事務スタッフがいるからだと考えています。 だからこそ、バックオフィスのメンバーにも会社の利益を最大限に還元！ そのため、給与は未経験入社でも「月給25万以上」を保証！ 昇給や最大年4回の賞与支給で、頑張り次第では「年収700～800万」も実現できる仕組みです。 「事務だから頑張っても給与は変わらない」という環境ではなく、会社への貢献や頑張りをしっかり評価しています。 経験や知識は問いません。 給料が高い＝「複雑な業務が多いのかも？」「ノルマやプレッシャーがあるのか？」などと心配する必要もありません。 先輩社員が一つずつ丁寧にサポートしますので、未経験から新しい仕事にチャレンジしたい方もぜひご応募ください！

【経験者募集】即日入社歓迎★完全週休2日・年間休日120日★

仕事内容 ＜土日休み・長期休暇／年間休日120日＞ 未経験の方もOK♪20代～30代活躍中！ 私たち「平和医用商会」は大学病院・地域の基幹病院・クリニックなどに「眼科医療機器」を卸している会社です。 創業から57年という歴史があり、長年お取引いただくお客様が多数。 目先の数字を追うことなく、じっくり関係を深めていただければ未経験でも活躍できることをお約束します。 また、医療業界の中でも「眼科」は、特にニーズが伸びている分野。 高齢化社会の進行による白内障などの病気に対する眼科に求められる役割が大きくなっています。 私たちの使命は、そんな眼科を医療機器の提供などによって支えること。 ニーズが安定しているだけでなく、「社会に貢献できる」やりがいも魅力です。 「正社員として将来も安定して働きたい」という方をお待ちしています。 【 事業好調につき新しいスタッフを募集！ 】 お客様から商品の依頼を受けたら、メーカーに発注して納品までを行うのが主な仕事。 専用の販売管理ソフトを使うので、まずは、この使い方を覚えることから。 最初は聞いたこともない商品ばかりで、少し大変かもしれませんが、基本は型番での入力なので、作業をしながら覚えていってくれれば大丈夫！ 20代～30代のスタッフがメインで活躍中！ 年齢層の若いスタッフが中心で和気あいあいとした職場です。 【 仕事内容 】 商品の受発注、商品の荷受・返品・伝票作成、修理品荷受・発送、来客応対、社内備品等の営業事務。 具体的には… 電話・FAXで注文を受け、メーカーに発注。 発注した商品は基本翌日に届くので、販売管理ソフトに荷受・仕入れ入力、営業の納品日に合わせて、納品書の作成をします。 最初は、仕事の流れや、販売管理ソフトの使い方を覚える事からスタートします。 お取引先やメーカーの担当者の方とお話しする機会もあるので、明るく対応できる方をお待ちしています。 土日祝休みの週休2日。夏季・年末年始に長期休暇もあり！ 残業は月平均10時間程度、プライベートと両立して働けます。

会話少なめ／月26万超可／年間休日200日/NSutm153

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、営業事務、工場現場事務 ⭐この求人のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験OK＆座り仕事中心！ ✅丁寧な研修ありで安心♪ ✅年間休日200日と休日充実 ✅月収26万以上可能＆格安寮あり ✅自社のサポート体制も充実で ゼロから手に職つけられます！ 生活に身近なスマホ・PCフィルムの 製造サポートスタッフを募集。 会話少なめの静かな環境です。 ⭐主な業務⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅データ入力・管理 大型フィルム製造装置の数値を確認し、 専用システムへデータを入力・調整します。 入力後は機械が自動的に稼動します。 ✅モニタリング業務 製造装置の稼働状況を監視し、 異常やトラブルの兆候がないかを モニタリングしていく業務です。 ✅メンテンス・軽作業 上記の入力・監視業務に加えて、 週1回の装置のメンテナンス作業や 不純物の除去などの作業を行います。 機械オペレーター業務や フィルムのコーティング作業などの 工程にチャレンジすることも可能です。 （上記工程は基本的に希望制です） ⭐入社後の流れ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは丁寧な教育研修あり。 システムの使い方から監視のポイント、 各対応方法まで丁寧にお教えます。 わからないことは 何でも質問・相談OK！ エヌエス・テックの仲間も 丁寧にフォローしていくので、 安心して業務に取り組めます。 常にコミュニケーションを 取るような仕事でもないため、 一人で黙々と進められます。 ⭐仕事のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的にはコツコツ作業が中心。 困った時はまわりの先輩にすぐに 質問・相談できる環境で安心です。 ✨さらに… 大手メーカーの工場で働けるので、 高いレベルの技術が身につきます。 業務は全てマニュアル化されているので、 まずは手順通りに進めていくだけでも、 しっかりとしたスキルが身につきます。 手に職をつけて安定したい方、 ぜひ当社で成長してみませんか？

＜4４歳未満＞未経験者歓迎＊車の知識不問＊完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器法人営業、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼「職場環境めっちゃ良い」って叫びたい／ 完全週休2日制でプライベートも充実可能！ 休出ほとんど無し。深夜まで働く事はほぼ無し！ 未経験も安心の制度たくさん！20代活躍中 ほとんどのスタッフが未経験からのスタート！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ［！］入社前体験制度あり！＜給与支給＞ 雰囲気を掴んでから安心して入社可能です。 新しいことにチャレンジしたい方、大応援！ ［！］自分時間が持てる勤務時間＆休日！ ＊実働7.5h！どんなに遅くとも19時退社！ 19時半以降はセキュリティがセットされ入室不可に。 残業が増えない（できない）仕組みです！ ＊完全週休二日制を導入！ 土日祝休み＆年間休日120日！ 休日出勤ほとんど無し！ 店舗とは違い、３６５日営業なんてことはありませんよ！ ワークライフバランス重視派にもお勧め◎ ［！］資格は入社後に取得可能！ 資格取得支援を使って手に職つけられます。 他にも嬉しい制度がいろいろあって… ○ガソリン社割あり ○各種手当・資格手当完備 （通勤・住宅（規程あり）・家族・残業手当）などなど ＞＞詳しくは待遇欄をチェック！！ ＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋ 【仕事内容】 担当顧客への対応とオンラインサイトへの 商品の登録等（PC作業）デスクワークをお任せします。 ［具体的には］ デスクワーク主、事務業務/電話、ネット対応主 ・自動車修理業のお客様への部品販売 ・同業間のサイト売買、ネットショップ販売 ・サイトへ商品の登録・出品 ・接客対応 ・受発注/売上管理 ＜取扱いサイト＞ ・同業間オンラインシステム ・ネットオークション など 主に電話やネットでの対応、来店は極わずかです。 月に1回程度、近隣のお客様の元へ 直接社用車で商品をお届けしたりもします。 ＜顧客＞ 自動車整備工場、自動車販売店など。 ＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋ ＜社員インタビュー：スタッフA＞ 商品を表舞台に出す重要なお仕事なので やりがいがあります！ 自動車には全く興味はありませんでした（笑） 環境問題には日頃から関心を持っており、 一助となれれば…との思いで入社。 どんな仕事も初めては手探り状態から始まります。 経験や興味がゼロでも同じ考えで受け入れていただけますし、 試用期間では現場の研修もあります。 不安はありましたが、業界の事が理解でき、凄く面白いです。 車に対する見方が大きく変わるし、スキル向上の充実感があります。 店舗販売とは違い、休日の営業などありませんので年間休日通りのお休みです。 ＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋・・＋ 【応募･入社前｜会社見学･仕事体験の詳細】 ※勧誘や一方的なお願いは一切ありません。 ※ご本人のお気持ちを最優先します。 ＜三日間の仕事体験制度＞ 入社前に職場の雰囲気や仕事内容などの 理解を深めていただけます。 面接後に希望者へ実施します。 《勤務時間》8：15～17：15 ※給与支給あり（日給7500円） ― ― ― ― ― ― ― ― ― 《株式会社 エコアール》 ― ― ― ― ― ― ― ― ― 当社は買い取りから解体、再生・再利用化、 販売までをワンストップで対応する 中古自動車のトータルソリューション企業。 サスティナブルな社会の一助となるため、 環境負荷軽減や資源の再活用、そして 社会貢献を通し、地域のお役に立てるよう 取り組んでいます。 【HP】https://www.eco-r.jp/

路線バスを作成する弊社のアフターサービス事務として、下記の業務をお任せします。【具体的な業務内容】■新車納車後のアフターサービスに関する業務■販売会社との窓口、その他社内外との各種調整

企業名 ジェイ・バス株式会社 求人名 【宇都宮市/アフターサービス事務】年休121日/福利厚生◎/平均勤続年数17年以上 仕事の内容 路線バスを作成する弊社のアフターサービス事務として、下記の業務をお任せします。【具体的な業務内容】■新車納車後のアフターサービスに関する業務■販売会社との窓口、その他社内外との各種調整 ■データ入力、会議資料、分析資料等の作成 ■部内業務効率化に向けたDX推進、業務プロセスの見直し・標準化 ■販売会社やユーザーなど外部からの問い合わせ窓口 ■調査、修理等の問い合わせに対する対応手配、調整 【変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【宇都宮市/アフターサービス事務】年休121日/福利厚生◎/平均勤続年数17年以上

ブランクOK！家族手当など充実／賞与あり年2回！長期安定✨

仕事内容 ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ 年間休日120日以上、 GWなどの長期休暇もあります！ 産休・育休からの復帰実績もあり、 プライベートを大切にしながら働けます。 高い定着率！安定して長く働ける ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ ⭐━━━━━━━━━━━━━━━━━⭐ ・✦・………・✦・………・✦・………・✦・ ━━＜お仕事内容＞━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ✅ 売買契約書類の作成・管理 ✅ お客様対応、 電話・来客対応 ✅ 物件情報の入力・更新 ✅ 営業スタッフのサポート 売買不動産の専門知識は、入社後に丁寧な 研修で学べます。未経験でも大丈夫！ 分からないことがあっても、先輩スタッフが いつでもサポートします。 ━━＜皆様へのメッセージ＞━━━━━━━ 真面目にコツコツと取り組める方なら、 きっとすぐに慣れて活躍できますよ。 20〜30代まで幅広い世代の女性スタッフが 活躍していて、困った時はいつでも頼れる ので安心してくださいね。 あなたのご応募お待ちしています！

路線バスを作成する弊社の営業事務として、下記の業務をお任せします。 【具体的な業務内容】■新車二次架装工事（新車のカスタマイズ）の受注窓口■工事見積作成業務、顧客対応

企業名 ジェイ・バス株式会社 求人名 【宇都宮市/営業事務】年休121日/福利厚生充実/平均勤続年数17年以上/人柄重視 仕事の内容 路線バスを作成する弊社の営業事務として、下記の業務をお任せします。 【具体的な業務内容】■新車二次架装工事（新車のカスタマイズ）の受注窓口■工事見積作成業務、顧客対応 ■販売会社との窓口、その他社内外との各種調整■データ入力、会議資料、分析資料等の作成 ■部内業務効率化に向けたDX推進、業務プロセスの見直し・標準化 【変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【宇都宮市/営業事務】年休121日/福利厚生充実/平均勤続年数17年以上/人柄重視

足利市勤務・転勤なし・小規模案件中心／完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、営業事務、その他不動産専門職 ＼足利市で50年以上続く地域密着の安定企業／ ・内装リニューアル中心で進行管理の経験を活かしやすい ・小規模案件が多く、段取りが組みやすい ・固定給で収入が安定・営業ノルマなし ・土日休みの完全週休2日・年間休日120日 ・資格取得支援やメーカー研修で専門性を強化できる 【会社概要】 東建産業株式会社は1973年創業。 内装リニューアル・住宅リフォームを中心に、地域のお客様から長年信頼をいただいてきた企業です。 担当するのは短期間で完了する小規模リニューアルが中心で、現場の流れをつかみやすい環境です。 建築・設備・サービス業など、さまざまな業界からの転職者が活躍しています。 【仕事内容】 ・住宅リニューアルの進行管理サポート ・空間の状態確認・内容整理 ・スタッフ手配・スケジュール調整 ・資材発注・進行状況のチェック ・お客様との打ち合わせ・進捗共有 ・仕上がり確認・引き渡し対応 ※担当エリアは足利市周辺 ※短期間で完了する案件が多く、移動負担も少なめ 【入社後のステップ】 ・リニューアルの基礎研修で業務の流れを理解 ・チームに加わり、できる業務から段階的に担当 ・先輩同行で進行管理・品質確認を習得 ・OJTで実務を重ね、小規模案件から担当へ ・着実にスキルを伸ばしながら独り立ち 【教育・サポート】 ・現場で学べるOJT体制 ・メーカー研修で商品知識を習得 ・資格取得費用は会社負担 ・スキルアップを後押しする研修カリキュラム 【1日の流れ（例）】 08:00 出社・朝礼 08:30 空間確認・内容整理 10:30 スタッフとの段取り調整 11:30 資材発注・進行表更新 12:00 昼休憩 13:00 お客様との打ち合わせ 14:30 巡回（進捗・安全チェック） 15:00 仕上がり確認 15:30 書類作成・報告書整理 16:30 翌日の準備 17:00 退勤 【先輩の声／中途入社3年目】 前職は飲食業。専門性を身につけたいと思い転職しました。 担当エリアが近く移動時間が短いので働きやすく、生活リズムも整いました。 お客様から直接感謝される場面が多く、やりがいを感じています。 【採用担当より】 当社は「社員と家族の生活を守る」ことを大切にしています。 福利厚生の充実や働きやすい制度づくりを進め、長く安心して働ける環境を整えています。 地域で腰を据えて働きたい方を歓迎します。 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/

【無料駐車場あり・マイカー通勤可】土日祝休み・賞与ありの営業事務・総務

仕事内容: ＼土日祝休み＆賞与あり！経験のない業務は引き継ぎながらスタートできます／ マイカー通勤可（無料駐車場あり）の就業環境です✨ 当社の管理部門にて、課長の下で事務・庶務業務を担っていただきます。 また、当社で推進中のデジタル化施策の導入サポートなどもお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ✅ 電話応対 ✅ 来客対応 ✅ 営業事務（現場で使用する塗料や資材の発注業務） ✅ 経理業務 ✅ 総務業務 ✅ その他付随する業務 【入社後の流れ】 課長より実務をマンツーマンで引き継ぎながら、営業事務を主に担っていただきます。適性やご経験に応じて、当社で推進しているオンライン化施策に係る提案・導入サポートも担っていただきます。 ※業務変更の範囲：当社の定める業務

転勤なしだから、ここに根を張れる。地元を離れずに、大手企業でずっと働ける営業事務⭐

仕事内容: 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 大手企業の営業事務職 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 転勤なしで、大手企業で働ける事務のお仕事 「大手企業で働きたいけれど、転勤で今の生活を変えたくない」——そんな方にこそ知ってほしいお仕事です！ ⭐当社（Gulliver）の営業事務職は、転居を伴う異動が一切なし！ ⭐配属店舗は今の生活圏内なので、環境はそのまま！ ⭐環境を変えることなく、安定した大手企業でのキャリアをスタートできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️具体的にどんな業務をするの？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 笑顔でお出迎え♪店舗を支える"事務＆フロントサポート"のお仕事！ デスクワークだけでなく、来店されたお客様とのちょっとした会話や、近くの窓口へのお出かけ業務もある、座りっぱなしにならない事務のお仕事です。 営業スタッフが商談に集中できるよう、店舗の裏方から支えていただきます。 ▶受付・接客対応 ご来店されたお客様へのご挨拶・お茶出し、電話対応・予約受付、納車時のお車のお渡し準備やご説明 ▶事務・書類作成 パソコンを使ったデータ入力、契約書類の作成・確認、登録や保険に関する手続き書類の準備 ▶お客様サポート ご購入後のお客様への点検・車検のご案内、修理やメンテナンスの受付窓口対応 ▶店舗サポート・外出業務 車庫証明や名義変更の手続き（警察署・陸運局への外出）、洗車のお手伝いや代車の貸出対応 車の知識は入社時点でなくて大丈夫！ 先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えてくれるので、未経験からでも安心してスタートできます！ ₊⁎ ⁎⁺˳˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎ ⁎ ⁎⁺˳✧༚₊⁎ ⁎⁺˳˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎ ⁎ ⁎⁺˳✧༚ そしてなにより、この仕事は「今住んでいる場所」で、長く続けられる仕事です。 転勤なしだから、地元に根を張って生活したい方も、環境を変えずに大手企業でのキャリアをスタートできます♪ ₊⁎ ⁎⁺˳˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎ ⁎ ⁎⁺˳✧༚₊⁎ ⁎⁺˳˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎⁎ ⁎ ⁎⁺˳✧༚

【足利市転勤無】運営調整と提案を両立する総合職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：コールセンター管理/運営、営業事務、BPO管理/運営 【会社のポイント】 ＼未経験から挑戦できる“空間づくり総合職”／ ①小規模中心で業務の流れを理解しやすい ②住宅手当など福利厚生充実 ③完全週休2日・年休120日 ④足利市で長期キャリアを築ける ⑤研修・OJTで運営力と提案力を両方習得 【概要】 1973年創業、足利市を中心に 店舗・オフィス・住宅の内装リニューアル事業を展開。 地域の空間づくりを支える企業として、多様な依頼を受けています。 今回募集するのは、 運営調整と反響提案を兼ねる“空間づくりコーディネーター”。 進行の段取りや品質確認を行いながら、 お客様の要望を形にする提案も担当します。 【具体的な仕事内容】 ・内装リニューアルの進行サポート ・空間の状態確認、内容整理 ・スタッフ手配・スケジュール調整 ・資材発注、進行・品質チェック ・仕上がり確認・引き渡し対応 ※小規模案件中心で期間が短い ※商業施設・オフィスなど多様な空間づくりに携われる ◆提案業務（サブ業務） ・問い合わせ対応（反響中心） ・ヒアリング・内容整理 ・内装リニューアルの提案 ・見積作成・契約手続き ・完了後フォロー ※既存顧客中心 ※飛び込みなし 【入社後の研修フロー】 ・内装の種類・進行の流れ・安全基準など基礎研修 ・先輩同行で運営調整の実務を体感 ・ロールプレイ形式でヒアリング・提案の練習 ・見積作成や進行表の作成をOJTで習得 ・小規模案件から担当し、段階的に裁量を拡大 【教育体制】 ・同行中心の実践型OJT ・メーカー研修で最新の内装材を学べる ・資格取得支援制度あり ・運営と提案の両方を伸ばせる二刀流育成 【1日のスケジュール例】 08:00 出社・朝礼 08:30 空間確認（寸法・内容整理） 10:30 スタッフと段取り確認 11:30 資材発注・進行表更新 12:00 昼休憩 13:00 巡回（進捗・安全チェック） 14:30 お客様との打ち合わせ（変更点確認） 15:30 仕上がり確認・引き渡し準備 16:00 書類作成（報告書・写真整理） 16:30 翌日の段取り確認 17:00 退勤 【社員インタビュー／コーディネーターAさん（中途入社4年目）】 前職はサービス業。 「動きのある仕事がしたいけど、人と話す仕事も続けたい」 そんな思いで入社しました。 運営と提案の両方を経験できるので、毎日が新鮮です。 【採用担当より】 ～夢と幸せをカタチにする～ このミッションを掲げる当社が目指すのは、 お客様はもちろん、社員とその家族も幸せにできる会社であり続けること。 働き方改革を推進し、タブレット支給によるオンライン会議推奨など 約50種類の待遇・福利厚生を整備しました。 家族や友人との時間、そして自分の時間が充実してこそ 仕事へのモチベーションも高まる。 そんな環境で長く働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/

NEW！インターネット販売のサポートスタッフ！月収24万以上/年収300万円以上可！充実した福利厚生

仕事内容 【健康経営優良法人2026認証企業】 EC販売サポーターとして 生産者と消費者を笑顔で繋ぐ 架け橋になる楽しい仕事です！ ───・───・─── ◎EC販売サポーター ───・───・─── インターネット上で自社製品’健康製品） を販売しており、下記の業務を担当していただきます。 主に2つの業務を担当していただきます。 ───・───・─── EC担当：オフィスワーク ───・───・─── ◎ネット通販フロント業務 ───・───・─── ・サイト運営・更新 ・商品登録 ・撮影業務 ・特集ページや特集記事の制作 ・データ分析 ◎ネット通販バックエンド業務 ───・───・─── ・受注管理 ・在庫管理 ・梱包・配送 ・顧客対応 ポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・創業100年企業 ・地元生産者に貢献 ・自分の考えが形になる ・経験やキャリアを活かせる ・給料（経験により応相談可能） ・充実した福利厚生 ・ユニークな手当 ・積極的にチャレンジできる環境 ・健康食品の無料提供で元気に健康に働ける ・ボトムアップできる会社で改善提案可能 ・一人ひとりを評価してくれる社内評価制度 ・業務拡大のため社員増員 ・2026年、給料ベースアップをしている会社 ・成長産業で長期安定 勅使川原精麦所について ━━V━━━━━━━━━━━━━ どこまでもイノベーションする100年企業。 オートミールや、もち麦などの自然健康食品、 自社製品をECや店舗で販売している会社です。 また、第一産業の生産者と消費者を結ぶ プロジェクトなども行い、生産者と消費者の 笑顔を守るパイプラインになっています。 納品先 ロケーション ━━V━━━━━━━━━━━━━ ・ＥＣ ・コストコ ・学校 ・旅館 ・ビジネスホテル（大手 有名ホテル） ・道の駅 ・スーパー ・インターネット販売 結ぶプロジェクト ━━V━━━━━━━━━━━━━ https://www.teshigawara.jp/project/ ━━V━━━━━━━━━━━━━ 選考について ━━V━━━━━━━━━━━━━ 本求人は、株式会社シナジーが 選考をサポートさせていただきます。 ━━V━━━━━━━━━━━━━ 求人企業 （雇用主企業） 株式会社勅使川原精麦所 選考サポート 企業担当エージェント ・株式会社シナジー ※職業紹介事業者 24時間 365日（求人応募 受付中） ━━V━━━━━━━━━━━━━ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社シナジーによる紹介案件です。

【足利勤務限定】完全週休2日◎異業種からの転職歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、建築内装設計/インテリア、営業事務 【概要】 1973年設立、足利市を拠点に活動する当社は、 店舗・オフィス・住宅の内装リニューアルを手がけ、 地域のお客様から長く選ばれてきました。 今回は業務拡大に伴う増員募集です。 空間づくりの進行サポートと反響型の提案業務を担当するポジションで、 技術と提案の両方を身につけられる育成枠です。 【会社のポイント】 ＼安定した基盤と環境／ ①未経験から空間プロデュース業務に挑戦可能 ②小規模案件中心で進行を把握しやすい ③固定給制でノルマなし ④足利市で長期的に勤務可能 ⑤研修制度で着実にスキルを習得 【仕事内容】 ◆運営サポート業務 ・内装リニューアルの進行サポート ・空間の状態確認・仕様整理 ・スタッフ手配・日程調整 ・資材発注・進行状況のチェック ・仕上がり確認・引き渡し対応 ※短期間で完結する小規模案件が中心 ※多様な空間づくりに携われる環境 ◆反響型プランニング提案 ・お問い合わせへの対応 ・現地確認・ヒアリング ・リニューアルプランの提案 ・見積作成・契約手続き ・完了後のフォロー ※既存のお客様が中心 ※飛び込み営業なし 【入社後の流れ】 基礎知識を学ぶ研修 チームへ正式配属 運営サポートや提案の同行で実務を把握 OJTで見積作成や進行管理を習得 小規模案件から担当し独り立ち 【教育体制】 ・未経験者への手厚いOJT ・メーカーによる専門研修制度 ・資格取得費用の補助 ・技術と提案の両方を学べる環境 【1日のスケジュール例】 08:00 出社・朝礼 08:30 空間の状況確認 10:30 スタッフとの段取り調整 11:30 資材発注 12:00 昼休憩 13:00 担当エリアの巡回 14:30 お客様との打ち合わせ 15:30 仕上がり確認 16:00 事務処理・書類作成 16:30 翌日の準備 17:00 退勤 【社員インタビュー】 前職はサービス業。 運営と提案の両方に興味があり入社しました。 毎日異なる空間に関わるため新鮮で、 意欲を持って取り組めています。 【採用担当より】 当社は「夢と幸せをカタチにする」を理念に掲げ、 社員とその家族の生活も大切にしています。 働き方改革を推進し、オンライン会議の導入や 約50種類の福利厚生を整備しました。 私生活が充実してこそ、仕事への意欲も高まる。 安定した環境で長く働ける職場です。 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/

★未経験歓迎★契約の『最後の砦』として、バックオフィスから組織を支える【契約管理職】

仕事内容 【仕事内容】 中古住宅の買取再販事業における、契約管理担当（売買契約書等の作成・管理メイン）の募集です。 業績好調により、直近の契約数が増加しているため、組織の基盤強化に向けた増員募集を行います。 営業メンバーが仕入・販売に専念できるよう、バックオフィスから事業の成長を支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 メインとなるのは、不動産売買に関わる契約書類の作成/チェック業務です。 ・契約書類の作成・リーガルチェック ・不動産売買契約書、重要事項説明書（重説）の作成 ・各種特約条項の確認/精査 ・営業担当や相手方業者から提出された書類の不備チェック ・契約進捗の管理・データ入力 ・社内システムへの契約データ入力・マスター管理 ・営業担当からの契約内容に関する相談への対応 【ポジションの魅力】 ただの事務作業ではなく、KEIAIの急成長事業を支える『最後の砦』として、正確性とスピード感を持って組織に貢献できるやりがいがあります。 【中古買取再販事業とは…】 昨今問題になっている「空き家問題」。 この事業は、中古住宅を良質な住宅にアップサイクルして流通させることで、 エリアの価値を高め、地域貢献を実現できる事業です！ お客様としても、低価格で「新築同様の物件」を手にしていただけるため、 非常にコストパフォーマンスが良く、マイホームに中古住宅を選ばれる方がどんどん増えています！ ※従事すべき業務の変更の範囲： 弊社グループの業務全般

《普通免許があればOK！》完全週休二日制♪うれしい交通費全額支給！充実の福利厚生で安定して働ける◎

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】正社員募集！ ＼ケイアイスター不動産の新規事業である 「中古住宅の買取再生事業」にてサポート事務♪／ ★家族手当、住宅購入手当など手当充実！ ★残業削減に向けて取り組み中♪ ★完全週休2日制！ ★車通勤も可能◎ 営業メンバーのサポートをお願いいたします！ 営業は、中古住宅の仕入・その物件のリフォーム企画、 最終的にはリフォーム済みの住宅の再販を行っています。 《具体的には》 ・住宅ローンの申し込み ・物件の補修確認 ・契約資料の作成 ・工事工程チェック ・引き渡し業務サポート ・各種データ入力や請求書処理 適度に外出の機会もあるため、 「事務をやってみたいけど、ずっと座りっぱなしはちょっと...」という方にも！ あなたが目指す、理想のキャリアが手に入ります。 【★中古買取再販事業とは…】 昨今問題になっている「空き家問題」。 この事業は、中古住宅を良質な住宅にアップサイクルして流通させることで、 エリアの価値を高め、地域貢献を実現できる事業です！ お客様としても、低価格で「新築同様の物件」を手にしていただけるため、 非常にコストパフォーマンスが良く、 マイホームに中古住宅を選ばれる方がどんどん増えています！

★未経験歓迎★契約の『最後の砦』として、バックオフィスから組織を支える【契約管理職】

仕事内容 【仕事内容】 中古住宅の買取再販事業における、契約管理担当（売買契約書等の作成・管理メイン）の募集です。 業績好調により、直近の契約数が増加しているため、組織の基盤強化に向けた増員募集を行います。 営業メンバーが仕入・販売に専念できるよう、バックオフィスから事業の成長を支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 メインとなるのは、不動産売買に関わる契約書類の作成/チェック業務です。 ・契約書類の作成・リーガルチェック ・不動産売買契約書、重要事項説明書（重説）の作成 ・各種特約条項の確認/精査 ・営業担当や相手方業者から提出された書類の不備チェック ・契約進捗の管理・データ入力 ・社内システムへの契約データ入力・マスター管理 ・営業担当からの契約内容に関する相談への対応 【ポジションの魅力】 ただの事務作業ではなく、KEIAIの急成長事業を支える『最後の砦』として、正確性とスピード感を持って組織に貢献できるやりがいがあります。 【中古買取再販事業とは…】 昨今問題になっている「空き家問題」。 この事業は、中古住宅を良質な住宅にアップサイクルして流通させることで、 エリアの価値を高め、地域貢献を実現できる事業です！ お客様としても、低価格で「新築同様の物件」を手にしていただけるため、 非常にコストパフォーマンスが良く、マイホームに中古住宅を選ばれる方がどんどん増えています！ ※従事すべき業務の変更の範囲： 弊社グループの業務全般

未経験スタート30歳平均年収600万以上✨年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、営業事務 ─────【ここがPoint】───── 《この求人の特徴は...》 ✅ 応募条件は、35歳以下の運転ができる方 ✅ 若手未経験スタートが80%以上 ✅ 平均年収810万・成約率20％超 ✅ 月10〜30件/人の反響が来る売れる仕組みを構築 ✅ 合計年休120日=年休115＋有給5日 《この企業の特徴は...》 ✅ 東証プライム上場・飯田グループ ✅ 分譲戸建シェア約30％※の圧倒的ブランド力 ※国土交通省「住宅着工統計（分譲戸建）」および当社グループ分譲戸建住宅の着工棟数を用いて算出しています。 ✅ 売上74億円規模 ✅ 高品質・低価格な自社グループ物件がメイン ✅ 圧倒的広告費で集客力抜群 ✅ 熱量の高いお客様多数 ✅ 豊富な商談数で稼げる環境 ✅ 不動産業界にありがちな 「ギスギスした個人主義」や 「お客様の奪い合い」は一切なし！ ───────────────────── 正直にお伝えします。 決して「楽な仕事」ではありません。 「100％反響営業」「平均年収810万」という 言葉だけを見ると、魅力的に映るかもしれません。 しかし、お客様の人生で一番高い買い物を お手伝いするため、覚えるべき知識は膨大。 スピーディーな対応も求められます。 それでも、「自分の市場価値を高めたい」。 そんな覚悟を持った方には、 飯田グループの全てのリソースを使って、 全力で教育することをお約束します。 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 飯田グループの新築戸建・マンションのご案内、 売却サポートをお任せします。 ＜具体的な仕事の流れ＞ 1. 理想の暮らしや予算をヒアリング： 問い合わせ対応からスタート。 2. 内覧： 社用車でお客様を現地へご案内。 3. 成約： お客様から選ばれる商品力があるため、 強引なセールスは一切不要！ 未経験入社者の平均契約件数：月1.6件 【教育体制について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属される営業所や、 あなたの成長レベルに合わせて 段階を踏んでステップアップしていきます。 ▼まずは「物件を知る」ことからスタート 物件の現場へ行き、SUUMOなどのポータルサイトに掲載する 写真撮影を行います。 実際に自分の目で物件を見ることで、 間取り図や物件情報の見方を覚えていきましょう。 ▼電話の「言い回し」に慣れる練習 過去にお問い合わせをいただいたお客様への 定期連絡（状況確認や新しい物件資料の送付）を お任せします。 目的は、お客様との電話の距離感や声のトーンに慣れること。 焦らず基礎を固めてください。 （※業務の割合は、新規の反響対応が9割、この掘り起こし業務が1割程度です） ▼入社2ヶ月目以降〜：接客スタート まずは来店から引き渡しまでのすべての流れに、 所属長や先輩が同席してフォローします。 徐々に新規の反響（お問い合わせ）を お任せしていきますので、 少しずつ対応数を増やしていきましょう。 ▼入社2年目以降〜：独り立ちへ 仕事の一連の流れに慣れてきたら、 1人でお客様を担当します。 2〜3年かけてじっくりプロへ育てる体制です！

未経験OK／昇給年1回＆賞与年2回／週休2日制／年間休日123日／平均勤続年数16.5年／男性活躍中

仕事内容 ＜アピールポイント＞ ・長期安定の正社員 ・昇給年1回＆賞与年2回 ・週休2日制＆年間休日123日 ・独身寮・社宅制度有※規定有 ・平均勤続年数16.5年 ＜具体的なお仕事内容＞ ターミナルの管理業務全般です。 ・発送、到着管理 ・トラックの配車 ・ドライバーへの業務指示 ・コンピューターへの入力業務 などをお願いします。 ※ターミナル内で貨物を取り扱うこともあり。 また、将来的には、本人適性・希望により他業務を担当していただく可能性もあります。（営業など） ＜未経験からのスタート可能！＞ 入社後は研修がしっかりあります。 そこで当社の全体像、仕事の進め方などを学べます。 また当社はメンター制度を導入しており、しっかりフォローする体制が整っている為、未経験でも安心です。 教育カリキュラムも充実しており、将来的には当センターを運営できるような人材教育にも力をいれています。 経験者・第二新卒(既卒)者の方もお待ちしております。 物流センター(物流倉庫)など物流業でのお仕事経験、総合職や事務職、営業職(法人営業や提案営業)などの経験を活かしませんか？ ＜資格取得貸付・助成金制度＞ 業務で必要な資格・免許に対し取得費用の貸付・助成を行っています。 対象資格：運行管理者・フォークリフトなど 全額または8割を会社で助成します。 ＜独身寮・社宅制度有＞ 通勤距離が50Km以上になる方には独身寮または社宅を貸与します。 ※自社物件および借り上げ物件 使用料は独身寮が3千円程度、世帯用社宅は1万円程度です。 年齢や居住年数による制限はありません。 ＜平均年齢＞ 平均年齢は全社で43.5歳です。 【会社紹介動画】 https://www.y-asahi.com/video/daiichi/highschool.mp4 【採用ホームページ】 http://www.daiichi-kamotsu.co.jp/recruit/

【足利市勤務】運営調整と企画を担う複合職／完全週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業企画、建築内装設計/インテリア、営業事務 【概要】 1973年設立、足利市を基盤に 店舗・オフィス・住宅の内装リニューアルを展開する企業です。 多様な依頼に対応し、気軽に相談できる存在として 地域の方々から長く支持されています。 業務拡大に伴い、 運営調整と反響対応を行う人材を募集します。 空間づくりの進行管理から提案まで、 幅広いスキルが身につく仕事です。 【会社のポイント】 ＼地域密着で50年以上続く安定基盤／ ①異業種から空間づくりの専門家を目指せる ②小規模案件中心で流れを把握しやすい ③固定給制でノルマなし ④足利市内勤務で転勤なし ⑤研修と実務同行で専門知識を習得 【仕事内容】 ・内装リニューアルの進行サポート ・空間の状態確認・内容整理 ・スタッフ手配・日程調整 ・資材発注・進行状況のチェック ・仕上がり確認・引き渡し対応 ※小規模案件が多く期間が短い ※オフィスなど多彩な空間づくりに携われる ◆営業（反響対応） ・問い合わせ対応（反響中心） ・現地確認・ヒアリング ・内装リニューアルの提案 ・見積作成・契約手続き ・完了後のフォロー ※既存顧客中心 ※新規の飛び込みなし 【研修フロー】 ・空間づくりの基礎講習 ・チームへの配属 ・運営調整や提案の同行実習 ・実務を通じた見積・進行管理の習得 ・小規模案件からの独り立ち ※独り立ちまで平均3〜6ヶ月 【教育体制】 ・未経験者向けの丁寧な指導 ・メーカーによる製品研修 ・資格取得費用の補助あり ・専門知識と提案力を学べる環境 【1日のスケジュール例】 08:00 出社・朝礼 08:30 空間確認 10:30 スタッフとの段取り調整 11:30 資材発注 12:00 休憩 13:00 お客様との打ち合わせ 14:30 巡回（進捗確認） 15:30 仕上がりチェック 16:00 事務作業 16:30 翌日の準備 17:00 退社 【社員インタビュー／Aさん（入社4年目）】 前職はサービス業界でした。 「空間づくりと提案を学びたい」と入社。 毎日異なる空間に関わるため飽きず、 確かな成長を実感できています。 【採用担当より】 当社は「夢と幸せをカタチにする」を理念に掲げ、 お客様だけでなく社員とその家族も大切にしています。 働き方改革を進め、オンライン会議の活用や 50種類以上の福利厚生を整備しました。 家族や自分の時間を大切にできるからこそ、 業務にも前向きに取り組める。 そんな環境で長く働けます。 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/

未経験OK！土日祝やすみ！エレクトロニクス機器業界の一流企業

募集背景 業務拡大に伴う増員募集！ 仕事内容 【業アシスタント】（一般事務職） 営業のサポート役として、基本的に営業1人に対して営業アシスタント1名のタッグでお客さまや案件をコントロールしていきます。 外出の多い営業に代わって社内で仕入れ先や販売先との連絡対応や受発注管理、書類作成といった業務を進め、いかに円滑な営業活動を実現できるかが重要。縁の下の力持ちとして、事業を支えるポジションです。 【こんな会社】 同社の製品は、半導体メーカーや医療機器メーカーの製品には無くてなならないものになっています。 各企業の製品にあわせて、特殊なケーブルを加工して納品するソリューション営業を行う企業です。 同社が納入している企業の中では、世界的なシェアが高い企業もあり、仕事を通じてスケールの大きな経験をすることができます。 ◆求める人物像 商社の営業アシスタント担当として、相手の立場になって物事を考えられる調整力やチームワークを大事にできる方。 エネルギッシュでバイタリティ溢れる方。 ▲入社時に有給10日付与 ▲自動車通勤可 ▲昨年度育児休暇取得人数 2名 ▲時短社員での復帰事例アリ ▲事務職は転勤無し 【1日のながれ】 8:30 朝礼参加 →お客様注文書確認・メーカーへの手配 →納期調整→営業とのすり合わせ・営業依頼事項の対応 →お客様・メーカー納期調整 17:30 帰宅 変更の範囲：社業務全般

正社員♪年間休日が124日もある優良企業♪高待遇♪

仕事内容 【求人番号】 13393 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手ITソリューション企業にて、社員を募集しています。 当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象にした障がい者採用枠の求人です。 【仕事内容】 ■事務職 ・見積作成業務（各営業部からの依頼をもとに作成を行う） ・見積作成時の社内登録 ・注文書,受注票代理作成 ・メーカー対応 ・営業不随提案資料の作成など 当社営業社員の作業効率を向上させるため、 データ調査や資料作成・見積もり作成がメイン業務となります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【給与】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇 【待遇】 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 交通費支給（上限無し） 扶養家族手当 時間外手当 住宅手当 財形貯蓄 企業年金 社員持株制度 保養所・直営リゾートホテル フレックス制度 【休日休暇】 年間休日数124日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日 年次有給(初年度10日(付与に日数は入社日による。)、最高40日迄) 夏季、年末年始、特別(慶弔など)、育児・介護休暇、 リフレッシュ休暇 ストック休暇など ※夏期・年末年始の休暇は有給休暇（5日）を使用してお休みして頂きます。 ※有給休暇の付与日数は法定通りに毎年増加いたします。 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)

営業未経験でも、一人にはしない✅店舗全体で考え、育てるVW

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他カスタマーサクセス、営業事務 ✅営業未経験OK ✅入社後3年間の営業研修手当あり ✅想定年収370～420万円＋インセンティブ ✅営業職20代平均年収580万円 ✅飛び込み営業なし／来店・既存顧客中心 ✅賞与年2回＋決算賞与／昨年度4.77ヶ月 【接客経験を、次は「提案して成果を生み出す力」へ】 ●お客様と接する仕事は好きだが、給与や役割がほとんど変わらない ●商品やサービスを提案し、選んでもらえることにやりがいを感じる ●接客経験を活かしながら、営業力や提案力を身につけたい ●年齢や勤続年数だけでなく、努力と成果を評価してほしい ●自動車営業に興味はあるが、未経験から挑戦できるか不安 ひとつでも当てはまる方に、知っていただきたい仕事です。 当社が採用で重視しているのは、自動車販売の経験ではありません。 実際に、美容師、飲食店スタッフ、ゴルフ場スタッフなど、異業種から営業を始めた社員が活躍しています。 入社時点で車に詳しい必要も、完成された営業力を持っている必要もありません。 お客様の話を丁寧に聞くこと。 教わったことを実行すること。 結果を振り返り、改善を続けること。 接客・販売などで培った「相手の希望を聞く力」「商品やサービスを提案する力」を、自動車営業の専門性へ変えていきませんか。 【具体的な業務内容】 ◇ご来店されたお客様への対応 ショールームへ来店されたお客様をお迎えします。 飛び込み営業ではなく、ご来店されたお客様と既存のお客様への対応が中心です。 ◇ご希望や生活状況のヒアリング 希望する車種だけでなく、家族構成、使用目的、通勤距離、休日の過ごし方、予算などを伺います。 お客様が自分でも整理できていない希望を、会話を通じて一緒に見つけていきます。 ◇車両・購入プランのご提案 安全性、走行性能、デザイン、使い勝手などを、お客様の生活に置き換えて分かりやすくご説明します。 車両だけでなく、下取り、ローン、保険、コーティング、メンテナンス、延長保証などを組み合わせ、お客様に合った購入プランをご提案します。 ◇ご契約・納車 契約手続きや必要書類、納車までの流れをご案内します。 営業、サービスフロント、整備士が情報を共有し、店舗全体で納車に向けた準備を進めます。 ◇納車後のアフターフォロー 点検、車検、保険、お乗り換えなどをご案内し、お客様との関係を長く築きます。 車を一度販売して終わる仕事ではありません。 「次の車もあなたに相談したい」と思っていただける関係を目指します。 ✅お客様からの評価は、店舗と会社全体への評価 フォレストでは、お客様からの評価を担当営業だけの成果とは考えていません。 営業、サービスフロント、整備士など、店舗全体でお客様を支えることを大切にしています。 営業成績が伸び悩んだときも、一人で抱え込ませることはありません。 「どこでお客様の意向をつかめなかったのか」 「説明の順番をどう変えるか」 「次の商談では何を確認するか」 先輩や上司と一緒に振り返り、次の行動を考えます。 未経験だから最初からできなくても構いません。 分からないことを質問し、教わったことを実行し、改善を続けられる方を育てていきたいと考えています。 ✅入社後の育成 入社後すぐに、一人で商談を任せることはありません。 まずは、次の内容から学びます。 ◇フォルクスワーゲンのブランドと車種 ◇ショールームでのお客様対応 ◇車両説明の基本 ◇見積書の作成 ◇ローン・保険・下取りの基礎 ◇点検・車検など購入後のフォロー ◇社内システムの操作方法 などを学びます。 先輩の商談にも同席し、会話の進め方や提案方法を学びながら、理解度に応じて担当範囲を広げます。 成果を上げている営業がノウハウを抱え込まず、後輩へ共有することもフォレストが大切にしている文化です。 ✅営業未経験者を支える3年間の研修手当 未経験から営業を始めた直後は、商品知識や提案方法を身につける期間が必要です。 その期間を支えるため、入社から3年間、営業研修手当を支給します。 ◇1年目：月20,000円 ◇2～3年目：月15,000円 短期間で結果だけを求めるのではなく、営業として必要な知識と力を身につける期間を会社として支援します。 ✅販売台数だけでなく、お客様からの評価も大切にしています フォレストが目指しているのは、販売台数だけが多い店舗ではありません。 フォルクスワーゲンの販売店表彰では、販売台数に加え、お客様満足度やセールス対応、サービス品質なども評価されます。 そのため、目の前の数字だけを優先して、一方的に商品を勧める営業は求めていません。 家族構成、車の使い方、予算、今後の生活まで伺い、本当に必要な車両や購入方法をご提案する。 その積み重ねが、お乗り換えやご家族・ご友人からの紹介につながります。 ✅努力と成果を収入へ還元 固定給と賞与に加えて、販売実績などに応じたインセンティブがあります。 【入社時の想定年収】 ◇370万円～420万円＋インセンティブ 【営業職の年収実績】 ◇20代平均：580万円 ◇30代平均：700万円 ◇40代平均：800万円 ◇30歳・主任・月4台販売：年収730万円 月4台の販売は、営業として高く評価される一つの目安です。 月4台を販売した社員では、年間250万円～300万円程度のインセンティブ実績もあります。 未経験者に、入社直後から同じ成果を求めるわけではありません。 研修と実務を通じて提案力を身につけ、その成果に応じて収入を高めていく仕組みです。 ※インセンティブ額は販売実績・付帯商品・評価基準等によって変動します。 ✅全国で評価される店舗づくり フォレストは、「休みが多く、待遇も高く、フォルクスワーゲンの中で一目置かれる会社」を目指しています。 フォルクスワーゲン全国総合表彰では、7店舗のうち5店舗が表彰対象となり、 水戸店は全国販売台数No.1の実績を残しています。 評価されているのは、新車の販売台数だけではありません。 中古車、お客様満足度、セールス対応、サービス品質、車検入庫率など、 店舗全体で取り組んできた結果です。 目指しているのは、ただ車を売る営業ではなく、高い基準を身につけ、 自分の仕事に誇りを持てる営業です。 ✅接客経験を、長く使える提案力へ変えられる 接客・販売経験で身につけた、 ◇お客様の表情を読む力 ◇希望を引き出す力 ◇分かりやすく伝える力 は、自動車営業でも活かせます。 ヒアリング、商談、資金計画、保険、アフターフォローまで経験することで、商品が変わっても活かせる提案力を身につけられます。 ✅VW車両購入時の借上げ補助制度 自社ブランドの車を購入し、通勤や営業活動に使用する場合、 月額19,000円～29,000円の費用補助を受けられます。 自分自身が日常でフォルクスワーゲンに乗ることで、 カタログだけでは分からない乗り心地や使い勝手を、自分の言葉でお客様へ伝えられます。 【この仕事の大変なところ】 自動車は金額が大きく、購入後も長く使用する商品です。 車種だけでなく、ローン、保険、下取り、コーティング、メンテナンス、延長保証など、覚えることは少なくありません。 また、営業職である以上、販売目標にも向き合います。 仕事の基準は低くありません。 その一方で、売れない理由を本人だけの責任にして終わらせず、 先輩や上司が一緒に課題を整理し、次の行動を考えます。

正社員♪年間休日が124日もある優良企業♪高待遇♪

仕事内容 【求人番号】 32150 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手ITソリューション企業にて、社員を募集しています。 当求人は障がい者手帳をお持ちの方を対象にした障がい者採用枠の求人です。 【仕事内容】 ■事務職 ・見積作成業務（各営業部からの依頼をもとに作成を行う） ・見積作成時の社内登録 ・注文書,受注票代理作成 ・メーカー対応 ・営業不随提案資料の作成など 当社営業社員の作業効率を向上させるため、 データ調査や資料作成・見積もり作成がメイン業務となります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【給与】 ※経験・年齢を考慮し、当社規定により優遇 【待遇】 昇給年1回 賞与年2回 社会保険完備 交通費支給（上限無し） 扶養家族手当 時間外手当 住宅手当 財形貯蓄 企業年金 社員持株制度 保養所・直営リゾートホテル フレックス制度 【休日休暇】 年間休日数124日 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日 年次有給(初年度10日(付与に日数は入社日による。)、最高40日迄) 夏季、年末年始、特別(慶弔など)、育児・介護休暇、 リフレッシュ休暇 ストック休暇など ※夏期・年末年始の休暇は有給休暇（5日）を使用してお休みして頂きます。 ※有給休暇の付与日数は法定通りに毎年増加いたします。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)