求人・転職情報

＜オープニング募集＞介護の資格を活かして新たなキャリアへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、生活相談員/生活支援員 ＼介護福祉士の資格を活かして、働き方を変えませんか？／ 「介護の仕事は好き。 でも、夜勤を続けるのはちょっと不安…」 「身体的な負担を考えると、 この先も介護現場を続けられるかな…」 「せっかく取得した介護福祉士の資格を、 別の形でも活かしてみたい」 そんな方におすすめしたいのが、 ”就労支援”という働き方です。 今回募集するのは、2027年に新規オープンする 【就労継続支援A型事業所】の生活支援員。 介護福祉士としての「人を支える力」を活かしながら、 利用者様の「働く」をサポートする仕事です。 ⭐夜勤なし・日勤のみ！ ⭐基本土日祝休み＊年休120日 ⭐身体的な負担が少ない ⭐月給24万3680円～ ⭐20～30代のスタッフが活躍中 ⭐新しい施設を一緒につくるオープニング募集 「介護の経験を活かしながら、 安心して長く続けられる働き方へ」 そんなキャリアチェンジを考えている方を歓迎します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ｢就労継続支援事業所｣にて、利用者様の 日々の仕事や日常生活のサポートをお任せ！ 【具体的に】 ＊利用者様が行う作業のサポート・見守り ＊作業方法や安全面の声かけやアドバイス ＊利用者様との面談・定期的な相談対応 ＊それぞれの希望や適性に合わせた就労支援 ＊就労後のフォロー・関係機関や事業所連携 ＊他、施設運営に関する業務 など ※「介助をする」ことが中心ではありません。 利用者様自身ができることを増やし、 仕事を通じて自信を持てるように サポートする仕事です。 【作業内容】 使用済自動車から取り外した軽量部品を使い ・部品の下処理 ・異物の除去 ・部品の分別 ・簡単な工具を使った作業 など自動車リサイクル業務を行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜まずはできることから＞＞ 最初から全てお任せすることはありません。 まずは、利用者様とのコミュニケーションを 通じて、サポートをすることからスタート！ 経験を積みながら徐々に支援に必要な知識や スキル・ノウハウを身につけていけますよ！ ＜＜オープンまで研修あり＞＞ 新施設開所まで、当社内外の施設外就労所で 丁寧な研修を実施。仕事の進め方や支援内容 を、イチから学ぶ機会をご用意しています！ ＜社会貢献度の高いやりがい＞ リサイクル事業として、資源の再活用により 環境負荷を軽減！環境に優しい事業を通じて 社会貢献度の高いやりがいを感じられます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【株式会社 エコアール】 買取から解体、再生・再利用化、販売までを ワンストップ対応する中古自動車のトータル ソリューション企業。｢サステナブル社会｣の 一助となるため、環境負荷の軽減及び資源の 再活用、そして社会貢献を通し、地域に貢献 していけるよう日々業務に取組んでいます。 ［ホームページ］＊https://www.eco-r.jp/

介護職からの転職歓迎✨《女性活躍中（6割）》入職祝金10万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼障害福祉未経験も大歓迎！働きやすさも◎／ ✅私生活と両立＊年休114日・残業ほぼなし 残業時間は月に平均3～4時間程度です！ ＼介護職からの転職も歓迎！／ 障がい者グループホームで、利用者様の 生活を支えるお仕事です。 利用者さんが生活しているグループホーム での勤務のため、夜勤があります。 ただし、夜勤は”月3～4回”程度！ 見守りを中心とし、休憩時間もしっかり 確保しています。 夜勤は業務に慣れてから、少しずつお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 当法人では知的障がいのある利用者様が 安心して生活できるよう、日常生活全般 のサポートを行っています。 【具体的には】 ・日中活動の見守り ・食事の準備・配膳、片付け ・入浴やトイレのサポート ・通院や買い物の付き添い ・利用者様とのコミュニケーション ・支援記録の作成 など 入職したばかりの方には経験の有無問わず、 先輩がフォローしますのでご安心ください！ 「将来は独立し、自分で施設運営をしたい」 という方へのサポートも行っています。 開業や運営のノウハウも希望に応じて、 学んでいただけます！ 《増員募集》 ゆったりとした、 和みのある支援を目指す当施設。 より、利用者様のケアを手厚くできるよう、 そして職員も今以上にゆったり働けるよう、 新たな職員の募集に至りました。 《インタビュー》 ～職員の声をご紹介します～ 【居心地が良くて働きやすい】 ＊職員Kさん・女性 私が長く働けている理由は、 とにかく働きやすい環境があるからです。 産休・育休も当たり前で、 復帰する職員も多数。 私も休みをとり、昨年復帰しました。 ほぼ残業もありませんし、 シフト制で土日勤務や夜勤もありますが 「子どもが熱を出して」 「保育園の行事で」 といった場合はシフトを調整してくれます。 ＝＝⭐夜勤について⭐＝＝ 夜勤は月3〜4回程度。 利用者さんの見守り業務が中心となり、 休憩時間もしっかり2時間確保しています。 業務に慣れてから少しずつお願いするため安心◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜法人データ＞ ・設立/ 2002年7月 ・理事長/猪瀬 正勝 職員インタビューもあります。 ぜひHPもご覧ください！ http://shinoi.or.jp/ ＜事業所＞ ・障害者支援施設 しのいの郷/ 栃木県宇都宮市上小池町1054-3 ・就労継続支援B型 しのいの郷農園/ 栃木県宇都宮市上小池町31 ・グループホーム アッフェル3、4号棟/ 栃木県宇都宮市徳次郎365-7

＜未経験歓迎＞年間休日120日以上✅残業ナシ＆17時退社✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生活相談員/生活支援員、福祉/介護事業責任者/施設長、総務事務 ✅未経験大歓迎！やりがいバッチリ！ ✅残業ナシ＆17:00退社！ ✅基本的に土日祝休み！年120日以上休み！ ✅長期休暇アリでプライベート充実！ ✅駅チカ徒歩2分で通勤らくらく！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 当事業所は、障がいを持った方の支援として 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」というサービスを提供しています。 【仕事内容】 ＊作業スタッフ(障害のある方)の支援 （作業のレクチャーや作業工程の管理） ＊日報等の記録業務 ＊商品の運搬 ＊スタッフの送迎 など カフェや飲食店での勤務経験がある方も活躍中！ 「人の役に立ちたい」「誰かを支えたい」という想いがあればやりがい抜群です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏰ 1日のスケジュール（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 08:30 出社、朝礼、利用者さんを迎える準備/施設外企業に向かう準備 09:00 利用者さんの作業サポート開始 13:00 利用者さんが退勤後、お昼休憩（利用者の就業時間は4時間です） 14:00 午後の作業 業務日報、利用者個人日報の作成 16:00 作業終了、片付け、終礼、翌日準備 17:00 退社！「お疲れ様でした！」 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＞＞✨ 働きやすさに自信アリ ✨＜＜ ★正社員で安定した収入を得られる安心感！ ★ブランクから正社員として社会復帰！ ★家族に「おかえり」と言える余裕ができた！ ◤ 社員にインタビュー ◢ 今年の春に子供が中学生にあがり、自分の時間が持てるようになりました。 「そろそろ仕事復帰したいけど、家庭はおろそかにしたくない…」 そんなとき、この職場の求人に出会い、入社を決めました。 最大の魅力は17:00が定時で残業がないところ！ 退社後にスーパーへ寄り、夕飯の支度をしても家族の帰宅時間まで余裕があるのが本当にうれしいです♪ 土日祝休みや長期休暇もあるので、学校や家族行事にもしっかり合わせられます。 また、1日の実働7.5時間なので短時間のパート勤務より収入は安定しています◎ 入社後には丁寧な研修制度があり、働くことにブランクがあった私でも無理なく勤務できています！ 同世代のスタッフも在籍しているので、学校行事等の相談もしやすい、温かい雰囲気も自慢です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⏩『就労継続支援A型』について 一般的に就労が困難な障がいや難病のある方を対象に 雇用契約を結び、働く場所を提供し 軽作業の補助や自立への支援を行います。

✨土日固定休み✨支援経験が活かせる✨残業ほぼなし✨夜勤なし✨

仕事内容 ◆経験者を活用！スキルアップ可能！ ◆土日固定休み◎日勤のみで安定！ ◆有給消化率90%以上！私生活充実 ◆納期もゆとりがあって基本残業無し！ ◆車通勤OK！無料駐車場あり！ ＜仕事内容＞ 障がいなどのある方に対し､ 就労場所やスキルアップの 支援を行う事業所です｡ 具体的には・・・ ✅ご利用者様の生活又は作業の 支援業務（サポートがメイン） ✅ご利用者様の送迎及び下請け先企業 への納品や受取・検品等のサポート ✅簡単な書類整理などの事務作業 ※請求やコンプライアンスは 本部の専門チームがサポートするので安心♪ ✅行政や関係機関との連携業務 ✅パートさんへの指示出し 徐々に慣れてきたら事業所として 利用者様と一緒に取り組むお仕事を 企業様と打ち合わせして任せていただく などのやりとりも行っていきます。 そのため接客・営業・育成経験のある方も 業界問わず活躍できるお仕事ですよ✨ ⭐専門的な作業は慣れてきてから 徐々に覚えてもらえれば大丈夫♪ ⭐身体介護はありません◎ 専門スタッフが対応するので安心！ ⭐一緒に成果物を作った達成感や 「ありがとう」の感謝の言葉を 直接もらえるのがやりがい！ ＼ このお仕事のポイント ／ ⏩私生活も大切にできる働き方！ 完全週休2日制・日勤のみの勤務で 残業も基本なく無理なく働けます。 プライベートの時間も大切にできる環境です！ ⏩サポート体制抜群◎ 入社後の研修やeラーニングを使った学習も充実！ 知識をつけながらお仕事ができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜経験者のAさん＞ もともと福祉施設で働いていましたが、 夜勤や不規則な勤務に悩んでいました。 経験を活かしながら働き方を 見直したいと思い入社しました。 体への負担も減って働きやすく、 今はスキルアップも目指しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験や異業種の方大歓迎✨基本残業なし＆夜勤なしの日勤のみ✨

仕事内容 ✔完全週休二日制！土日固定休み！ ✔基本残業無し！日勤のみで安定！ ✔未経験OK！研修・学習制度充実！ ✔車通勤OK！無料駐車場あり！ ＜仕事内容＞ 障がいなどのある方に対し､ 就労場所やスキルアップの 支援を行う事業所です｡ 最初は「ここをこうしましょう！」と やり方などのサポートだけでOK！ 基本的にはこのような 作業のサポートなどを中心に お願いします◎ 徐々に慣れてきたら事業所として 利用者様と一緒に取り組むお仕事を 企業様と打ち合わせして任せていただく などのやりとりも行っていきます。 そのため接客・営業・育成経験のある方も 業界問わず活躍できるお仕事ですよ✨ その後具体的には・・・ ✅ご利用者様の生活又は作業の 支援業務（サポートがメイン） ✅ご利用者様の送迎及び下請け先企業 への納品や受取・検品等のサポート ✅簡単な書類整理などの事務作業 ※請求やコンプライアンスは 本部の専門チームがサポートするので安心♪ ✅行政や関係機関との連携業務 ✅パートさんへの指示出し ✅利用者様の個別支援計画書の作成や モニタリング・アセスメント をお願いします！ ⭐専門的な作業は慣れてきてから 徐々に覚えてもらえれば大丈夫♪ ⭐身体介護はありません◎ 専門スタッフが対応するので安心！ ⭐一緒に成果物を作った達成感や 「ありがとう」の感謝の言葉を 直接もらえるのがやりがい！ ＼ このお仕事のポイント ／ ⏩社会に貢献できるお仕事です！ 障がいをお持ちの方や難病の方に対し 就労場所やスキルアップの支援を行っています。 ⏩サポート体制抜群◎ 未経験から始めて頂く方も多いので、 入社後の研修やeラーニングを使った学習も充実！ 知識をつけながらお仕事ができます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【スタッフインタビュー】 ＜未経験から始めたAさん＞ もともと福祉の仕事は未経験で、 人の役に立つ仕事に興味がありましたが、 忙しそうなイメージもあり不安でした。 でも残業もなく働きやすく、 安心して仕事を始められました。 今は少しずつできることも増えて、 やりがいを感じながら働いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

事前予約の上見学できるオープンな職場です。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護 ＼＼ この求人のおすすめPOINT！✨ ／／ ―――――――――――――――――――― ✨残業なしで17時には帰れます！ ✨日曜は確定休み！ ✨土曜出勤の場合も1２時３０分終業。すぐに帰宅可能◎ ✨有給休暇１００％消化推奨 ―――――――――――――――――――― ⏩20代～活躍中！女性活躍中！ ⏩未経験からスタートしたスタッフが半数以上！ ⏩資格取得支援制度あり♪ ⏩昇給あり！賞与あり！！ ―――――――――――――――――――― ⏩車・バイク通勤OK！駐車場完備！雨の日も通勤ラクラク♪ ⏩アットホームな職場でスタッフ同士の仲が良い☆ ―――――――――――――――――――― 【仕事内容】 障がいのある方の就労支援を行う事業所でのお仕事です。 具体的には… ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 作業を行う利用者さんのサポート ✅作業のサポート 園芸用土・肥料の袋詰めなどの作業の見守り・検品作業、準備片付けなど。 ✅JR鹿沼駅までの送迎業務（普通車） 社用車で利用者２～３名をJR鹿沼駅（片道７分程度）まで送迎します。 ✅記録作成 利用者様の１日の様子を記録します。 【一日の流れ】 ・08:30 出社、朝の挨拶 ・08:30 送迎スタート、作業準備 ・09:00 内勤業務（作業補助） ・12:00 昼休憩 ・13:00 休憩後、内勤業務 ・15:00 帰りの送迎、片付け、翌日準備。 ・16:00 記録入力、室内清掃、振り返りミーティング ・17:00 退社 【利用者の特徴】 20代から60代までの様々な障害をお持ちの方が通所されています。 現在約20名、男女比は8：2です。 A型事業所に通所される方は作業に熱心な方も多くほとんどの方が作業内容を 理解し慣れてくると自立して作業を行っています。 ⭐こんな方におススメ⭐ ♦主婦/主夫の方 子どものイベントにも柔軟に対応できるので働きやすい。小学生・幼稚園児のお子様をお持ちの方も活躍中 ♦残業なしでプライベートもしっかり充実させたい方 ♦人とかかわることが好きな方 ☆スタッフ同士の仲が良く和気あいあいとした雰囲気で働ける職場です。 未経験からスタートした方が大半で安心して働けます。 ※就労支援A型事業所とは… 障がい者手帳をお持ちの方が対象の福祉サービスです。 A型とB型事業所がありますが、A型事業所は利用者様と労働契約を結び最低賃金以上をお給料としてお支払いしています。 利用者様の作業能力は比較的高く、身体接触を伴うような作業はありません。

20代活躍中！人と自分の未来を育てる仕事。土日祝休＆残業なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：介護福祉士、生活相談員/生活支援員、FC開発企画/支援 ／ 【福祉経験ゼロでも大丈夫！】 身体を動かす仕事が好きな方へ。 将来の事業拡大を見据えた増員募集‼ 平均月収23万～26万円＋賞与年2回！ ＼ 今回募集するのは、 障がいのある利用者さんと一緒に現場へ入り、 仕事が安全・スムーズに進むようサポートする 《就労支援スタッフ》です。 ずっとデスクに座っている仕事ではありません。 清掃、洗車、除草、工場作業など、 利用者さんと一緒に身体を動かしながら、 チームで一つの仕事を完成させていきます。 福祉業界の経験は必要ありません！ 飲食、営業、接客、 清掃、工場、建設・現場系など、 異業種からの転職も歓迎します。 「身体を動かす仕事が好き」 「毎日同じ場所で同じ仕事をするより、いろいろな現場に行きたい」 「人と関わる仕事に興味がある」 「休みや収入も大切にしながら長く働きたい」 そんな方におすすめです！ ━━━＼✨ 注目ポイント ✨／━━━ ✅ 月給20万5900円～27万2000円＋各種手当 ✅ 一般職員は諸手当込みで月収23万～26万円台＋賞与年2回！ ✅ 完全週休2日制・土日祝休みの年間休日125日！ ✅ 残業なし・基本定時退社！ ✅ 業界未経験OK！やる気重視です！ ✅ 資格取得費用を会社がサポート！ ✅ 資格手当・役職手当・職能手当などあり！ ✅ 季節に合わせた制服を会社から貸与！ ✅ 夏は空調服・麦茶・スポーツドリンク支給！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《お仕事内容》 利用者さんと一緒に、 企業や施設などの現場へ出向き、 仕事を進めていきます。 主なお仕事は、 ✔ 作業内容の説明・声掛け ✔ 利用者さんと一緒に行う現場作業 ✔ 作業の進み具合や安全面の確認 ✔ 利用者さんの体調や様子の確認 ✔ 社用車での送迎・現場移動 ✔ 簡単なPC入力・支援記録 ✔ 職員・管理者への報告や相談 ✔ 取引先との簡単な連絡 など。 「福祉の仕事＝ずっと見守る仕事」 ではありません。 自分自身も現場に入り、 利用者さんと一緒に作業しながら、 安全や進み具合を確認していきます。 身体を動かすことが好きな方や、 現場で周りと声を掛け合いながら働くことが好きな方にも 向いている仕事です！ 《仕事の大変なところもお伝えします》 屋外や身体を動かす現場もあります。 夏場の除草や清掃など、 体力を使う仕事もあります。 また、利用者さんの体調や現場の状況によって、 予定どおり進まないこともあります。 だからこそ、一人で抱え込まず、 周りに報告・相談しながら進めることが大切です。 簡単なことばかりではありませんが、 利用者さんができる仕事を増やしたり、 一人でできなかったことが 少しずつできるようになったり。 目の前で成長を感じられる、 やりがいのある仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《実際にはこんな仕事をしています》 現場は毎日同じではなく、 さまざまな仕事があります。 ・企業やこども園、アパートなどの清掃 ・工場内での組立、梱包 ・洗車 ・公園や企業敷地などの除草 ・乗馬施設での馬房清掃 ・農作業 ・資源回収 ・事業所内での軽作業 など ずっと室内で同じ作業を続けるのではなく、 外に出て身体を動かす仕事も多くあります。 ただし、日常的に重量物を運ぶような重い力仕事ではありません。 工場での組立や清掃、馬房清掃なども、 パート・正社員を問わず女性スタッフも同様に担当しています。 取引先でも女性が従事している現場があります。 「現場仕事には興味があるけれど、 毎日重い物を運ぶような仕事はちょっと…」 という方もご安心ください。 身体は動かしますが、 力だけでこなす仕事ではありません。 周囲を見ながら声を掛けたり、 利用者さんに作業方法を伝えたり、 安全に仕事が進むよう考えて動くことも大切な仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ここがおすすめ！未経験から長く働ける理由》 福祉の専門知識がなくても、 社会人として働いた経験があれば、 活かせることはたくさんあります。 入社後はいきなり難しい仕事を任せず、 担当しやすい現場から少しずつ覚えていきます！ ⏩ 福祉業界未経験でもOK！ 必要なのは、 特別な福祉経験よりも、 周りと話しながら仕事を進める力です。 まずは先輩と一緒に現場へ入り、 利用者さんとの接し方や仕事の流れを覚えていきます！ ⏩ 異業種での経験がそのまま活かせる！ 接客ならコミュニケーション力、 営業なら取引先との調整力、 清掃・現場仕事なら安全や品質への意識。 これまで普通に働いてきた経験が、 そのままこの仕事の武器になります！ ⏩ 土日祝休み＆年間休日125日！ 完全週休2日制で、 土日祝はしっかりお休み。 年間休日は125日あるので、 仕事とプライベートを分けて働けます！ ⏩ 残業なし！基本は定時退社 仕事が終わったあとは 定時で帰れるので、 自分のリフレッシュ時間もしっかり確保できます！ ⏩ 資格取得も会社が応援！ サービス管理責任者など、 将来のキャリアにつながる資格取得を支援します。 資格を取れば資格手当もあり、 できることが増えるほど収入UPも目指せます！ ⏩ 各種手当もしっかり支給！ 基本給だけではなく、 勤続手当・役職手当・資格手当・職能手当などがあります。 現在の一般職員は、 各種手当を含めて月収23万～26万円台が中心です！ ⏩ 現場仕事だからこその装備も会社で用意！ 春夏秋冬に合わせて、 ポロシャツからダウンジャケットまで制服を貸与。 暑い夏には、 空調服・麦茶・スポーツドリンクなども無料支給します！ ⏩ 将来はリーダー・管理者も目指せる！ 今後は清掃事業の拡大や、 グループホーム2棟目の立ち上げも予定しています。 今回は単なる欠員補充ではなく、 将来的に会社の中心を担う人材を育てるための増員募集です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《この仕事で大切なのは“指示待ち”にならないこと》 専門知識よりも大切なのは、 現場を見て、 周囲とコミュニケーションを取りながら動くことです。 「利用者さんにはどう伝えたら分かりやすいか」 「どうしたら作業を安全に進められるか」 「今、誰に報告したほうがいいか」 そんなことを、 周囲と相談しながら考えていきます。 気合や根性だけで進める仕事ではありません。 相手に合わせた伝え方を考えたり、 チームでより良いやり方を探したりする仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 福祉経験より、 これまで社会人として身につけた力を活かす仕事。 ＼ まずは一般職員として、 利用者さんと一緒に現場へ入り、 一つずつ仕事を覚えていけば大丈夫です。 「福祉は初めてだけど、 人と関わる仕事には興味がある」 そんな方も、 ぜひ新しい一歩を踏み出してください！ 【関連ワード】 就労支援 就労継続支援A型 就労継続支援B型 障がい福祉 福祉スタッフ 正社員 未経験歓迎 異業種転職 土日祝休み 完全週休2日 年間休日125日 残業なし 定時退社 賞与年2回 月収23万円 清掃 除草 工場作業 軽作業 現場作業 送迎 資格取得支援 資格手当 役職手当 職能手当 サービス管理責任者 キャリアアップ 制服貸与 空調服 スポーツドリンク支給 身体を動かす仕事

未経験OK！残業なし✨17時定時♪月9日休み！主婦・主夫歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ＼＼ この求人のおすすめPOINT！✨ ／／ ―――――――――――――――――――― ⏩残業なしで17時には帰れます！ ⏩日曜・祝日は確定休み！ 月9日のお休みあり！ ⏩土曜出勤の場合も13時には帰宅可能◎ ―――――――――――――――――――― ⏩20代～50代活躍中！女性活躍中！ ⏩未経験からスタートした スタッフが半数以上！ ⏩資格取得支援制度あり♪ ⏩昇給あり！3年目で月給28万円の方も♪ ―――――――――――――――――――― ⏩車・バイク通勤OK！駐車場完備！ 雨の日も通勤ラクラク♪ ⏩アットホームな職場で スタッフ同士の仲が良い☆ ―――――――――――――――――――― ＜仕事内容＞ 障がいをお持ちの方々が 社会活動として就労する場所での サポート業務です。 具体的には ・・・ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅軽作業のサポート 利用者様が行う袋詰めや封入などの 軽作業を見守り、材料補充などの お手伝いをします。 ✅送迎業務 社用車で利用者様（5名程度）の 送迎を担当します。 片道3分～30分程度の距離です。 最初は先輩スタッフと一緒に 近場の送迎からスタートしていただきます。 ✅食事準備 利用者様の昼食づくりをサポートします。 専属調理スタッフの補助として、 野菜カットや食材を混ぜる作業、 盛り付けなどをお願いします。 ✅記録作成 利用者様の1日の様子を簡潔に記録します。 ＜1日の流れ例＞ ・8:00 出社、朝の挨拶 ・09:00 送迎スタート ・10:30 送迎終了、作業開始 ・11:00 内勤業務（作業見守り） ・12:00 昼休憩 ・13:00 休憩後、内勤業務 ・15:00 帰りの送迎 ・16:30 送迎完了、締め作業、 振り返りミーティング ・17:00 退社 ※送迎がない時間帯は、 作業準備や記録作成、 締め作業などを行います。 ★-★ 利用者様の特徴 ★-★ 10代～60代まで、様々な障がいを お持ちの方が通所されています。 全体で約20名、男女比は5：5です。 平均障害区分：2.7 作業に熱心な利用者様が多く、 ほとんどの方が自立・自走できるため、 サポート業務で大変なことは少ないです。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 新人スタッフには、 作業のやり方を教えてくれる 利用者様も多くいらっしゃいます。 休憩時間と作業時間のメリハリがあり、 ON・OFFの切り替えがしっかり しているのも魅力的です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働く社員へインタビュー！ ＜責任者の先輩社員に聞いてみた！＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 責任者の種市です。 宇都宮地域でスリールラボの 認知度が少しずつ高まってきたのは、 共に頑張ってくれるスタッフの 皆さんのおかげだと実感しています。 私の夢は、スリールラボを 最高の就労支援事業所にすることです。 利用者様、スタッフ、ご家族、 関係機関の方々が、時に考え悩み ながらも、皆が笑顔で過ごせる 場所を創りたいと考えています。 少しでも共感いただけたり 興味を持たれた方は、 ぜひご応募・ご連絡ください！ ＜スリールラボについて＞ 就労継続支援事業所とは、 精神・身体・知的に障がいを お持ちの方々が社会活動の 一環として就労する場所です。 一般的に「作業所」とも呼ばれ、 障がいをお持ちの方々が取り組める 軽作業を行う施設です。 （例：割り箸の袋入れ、 おもちゃの袋詰めなど） スリールラボは、障がいをお持ちの 方々の社会活動や生産活動の場として 運営しています。

増員のため正社員募集！日勤固定！土日休み！作業の見守りなどがメインのお仕事！昇給あり！未経験OK！

仕事内容 増員のため正社員募集！ 就労継続支援B型事業所の生活支援・職業指導員 身体介助などはほとんどありません 見守りや作業支援が中心です 利用者様に寄り添いながら、 一人ひとりの可能性を引き出すサポートを行います。 大田原市街地近くで通いやすい施設です。 未経験OK！特別な資格は要りません！ 下記URLより雰囲気をお確かめください https://airu0408.com/ （仕事内容） 利用者様が安心して日常生活を送り、 作業を通してやりがいや達成感を得られるよう サポートするお仕事です。 作業の見守りや指導、相談対応、 記録作成などを行いながら、 一人ひとりに寄り添った支援を行います。 勤務地… ・就労継続支援B型事業所 奏 栃木県大田原市若草2丁目1004-1 【こんな方におススメ】 ・未経験だけどチャレンジしてみたい方 ・経験無いけど正社員として働きたい方 ・福祉経験のある方歓迎 ・自宅から近いから… ・異業種から転職希望の方 【応募方法について】 WEB応募よりエントリーください 24時間受付中です お電話でのお仕事内容や、 採用に関するお問い合わせもお気軽に！ 入社日も相談に応じます。 TEL.0287-53-7468

【無資格・未経験OK】そのひとりの「自分らしく働く」「自分らしく生きる」をサポートする就労支援員

仕事内容: 「LITALICOワークス」は、「働くこと」に困難を抱える方に対して、 自分らしい働き方を見つけて社会で活躍できるよう多角的な支援や、就職後の企業での定着支援を行う仕事です。 支援対象は身体・知的・精神障害のある方だけでなく、発達障害、難病などの多様な背景を抱える人々も含まれます。 単なる就職サポートに留まらず、「障害のない社会をつくる」というビジョンに向けて、障害のある方が自分らしく働き、社会で活躍できるよう伴走する役割を担います。 一人ひとりの特性に合わせた支援を通じて、利用者の可能性を広げ、未来をつくる仕事です。 ■就職のための準備 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。 ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップなどを通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 ■個別面談 個別面談も交えながら、日々の生活リズムの改善から就職活動の具体的な対策まで、多岐にわたる課題解決に向けて伴走します。 ■企業連携・定着支援 利用者さんの強みや希望を最大限に活かせるよう、企業と連携しながら最適な職場をともに探します。 単に求人を紹介するだけでなく、障害特性への理解促進や、多様な働き方の人材を受け入れるためのアドバイスも企業に積極的に提案します。

食事・入浴介助なし！半日型リハビリ勤務で17:30退勤◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療/福祉専門職その他、その他福祉/介護、生活相談員/生活支援員 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＼介護負担を減らして働きたい方へ／ ✨ 土日休み×17:30退勤×夜勤なし ✨ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【こんな方におすすめ】 ◎ 特養・老健などから転職を考えている方 ◎ 夜勤のない職場で生活リズムを整えたい方 ◎ 食事・入浴介助の負担を減らしたい方 ◎ 仕事とプライベートを両立したい方 【働きやすさのポイント】 ✅ 土日＋年末年始休み ✅ 17:30退勤の日勤固定 ✅ 残業は月平均5時間程度 ✅ 賞与年2回 ✅ 夜勤なし ✅ 食事・入浴介助なし ✅ マイカー通勤手当支給（社内規定あり） リハプライドは、機能訓練を中心とした半日型のリハビリデイサービスです。 利用者様の「できること」を増やし、 自立した生活を支えることを大切にしています。 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【仕事内容】 半日型のリハビリデイサービスにて、 ご利用者様のサポートをお任せします。 ＜具体的には＞ ■問い合わせ対応 （利用者様・ご家族様・ケアマネジャーなど） ■見学・契約の補佐 ■パソコンを使用した事務作業 （リハビリ計画の作成など） ■トレーニング補助 ■利用者様の送迎業務 ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ 【施設について】 リハプライドでは、要支援・要介護認定を受けた方が、 住み慣れたご自宅での生活を少しでも長く続けられるよう、 身体機能の改善を目的とした支援を行っています。 利用者様一人ひとりの 「いつまでも自宅で、 自分らしく暮らしたい」 という想いに寄り添い、 日々の生活を支える施設です。

2026年3月オープン／栃木市勤務／就労継続支援A型のサービス管理責任者／年休124日以上

仕事内容 採用背景： ・2026年3月オープンの就労継続支援A型事業所において、 サービス管理責任者を募集いたします。 オープン準備から一緒に勤務して頂ける方、大歓迎です。 担当業務詳細： 就労継続支援でのサービス管理責任者業務全般をお任せいたします。 ・ご利用者様管理（勤怠、面接、相談等） ・支援計画の作成 ・作業のサポートや指導 ・スタッフ管理（研修、指導、相談等） ・関係者や機関との連絡調整 ・事務作業 等 配属部署： ・サービス管理責任者のほか、５名ほどのスタッフで稼働予定です。 特徴・魅力： ・新規立ち上げの事業所ですが、 業務内容や様式はフランチャイズ本部や 既存事業所のサービス管理責任者が丁寧に指導いたします。 マニュアルも整備しており、フォロー体制がありますので 安心して業務をスタートすることができます。 ・18時終業・土日祝休みとなっており、 プライベートの時間も充実させることができます。 ・サービス管理責任者研修の修了証明書をお持ちでない方も、 入職後の資格取得が可能です。 ※会社費用負担で実践研修を受講いただけます。 変更の範囲／会社の定める業務 転勤の可能性／転勤の可能性なし なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

月給27.7万円～29.7万円! 寸志年2回あり♪年間休日107日＋リフレッシュ休暇17日◎

仕事内容 仕事内容 大田原ケアセンターそよ風で、生活相談員としてご利用調整や相談対応、契約締結、書類作成、広報活動、送迎を含む介護業務全般をお任せします。書類作成はパソコン作業です。介護施設での勤務経験や資格を活かしたい方、ブランクがある方も歓迎。お客様やご家族に寄り添いながら、地域の安心を支えるお仕事です。

自然豊かな環境で働く生活相談員! ブランクある方も丁寧に指導◎

仕事内容 仕事内容 デイサービスでの生活相談員業務全般をお任せします ・ご家族、利用者様への相談対応 ・居宅支援介護事業所との連絡調整 ・書類作成、渉外活動 ・施設内での生活援助業務 ・レクリエーションの実施 ・利用者様の送迎（ミニバン使用） 定員26名～30名の施設で、一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 ブランクのある方も丁寧に指導があるので安心♪ 変形労働時間制（1年単位）、残業なしで働けます。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

未経験から福祉の現場へ 支援の輪を広げるお仕事です！

仕事内容 仕事内容 障がいのある仲間と一緒に、文房具の組立・検査、いちごのヘタ取りなどの軽作業を支えるお仕事です 作業の見守りや声かけ、必要なサポートのほか、朝夕の送迎対応もお願いします。法人の10人乗りワゴン車を使用します。福祉業界が初めてでも、人と関わることが好きな方なら始めやすい環境です。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

守る支援ではなく、一緒に働く支援へ 未経験から挑戦OK！現場で力を発揮できる就労支援スタッフ募集

仕事内容 仕事内容 就労継続支援A型での就労支援スタッフ募集 企業から受注した業務を、利用者さんと一緒に進めるお仕事です。 【主なお仕事】 ・現場作業のサポート ・PC業務（Word・Excel） ・作業進捗の確認 ・品質管理のサポート ・書類作成 ・利用者の送迎業務 データ入力、草刈り、内職などの業務があります。 身体介護や医療行為はありません◎ 未経験の方も歓迎！ 福祉の資格は不要で、仕事の流れを少しずつ覚えていけます。 「一緒に働く支援」を大切にした、やりがいのある職場です。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

相談員として、施設を支える仕事です ブランクOK◎病院併設型老健で、丁寧に学べます！

仕事内容 仕事内容 介護老人保健施設ホスピア宇都宮での相談員募集 ご利用者様の入所・退所に関するご相談対応、関係機関との連携・調整、書類確認や手続きなどをお任せします。 病院併設型の老健なので、医療・介護の現場と連携しながら働けるのも魅力◎ ブランクがある方、施設経験がない方も先輩が丁寧に教えるので安心です。 社会福祉士の資格や、相手に寄り添う気持ちを活かして働きたい方にぴったりです。 【ハローワークにて求人掲載中の企業様案件です】

賞与3.7ヶ月分 残業ほぼなしで私生活も大切に◎福利厚生充実の安定環境!

仕事内容 仕事内容 特別養護老人ホーム 雅の風で、利用者様やご家族を支える生活相談員のお仕事です。 残業は月平均3時間程度と少なめ 勤務はシフト制 宿直あり(月2～3回程度)※男性のみ 「その人らしい暮らし」を大切にした、アットホームな雰囲気の施設です。

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり