栃木、介護福祉士、平日のみOKの求人・転職情報

少人数施設｜祝日・学校休業日に働ける方歓迎｜週1日～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士 ＼ 祝日・夏休み・冬休みなどに働ける方、大歓迎！ ／ 知識･経験を活かして、子どもと深く関わる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「毎週は難しいけど、祝日なら働ける」 「子どもの長期休暇中なら勤務できる」 「月に数回、自分のペースで働きたい」 そんな方も大歓迎です◎ 平日の勤務は毎週でなくてもOK！ 祝日や学校休業日（夏休み・冬休み等）に 勤務できる方を積極的に募集しています。 保育士資格を活かして、 無理のないペースで子どもたちと関わりませんか？ ＜ 日数応相談✨祝日に出勤できればOK ＞ ✅平日午後13:00～17:00(or18:00) ✅祝日・学校休業日は10-15時/10-17時 ✅週1日～OK ✅土日休み ✅持ち帰り仕事なし ✅残業なし ✅保護者対応は基本的に社員が担当 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＜ 仕事内容 ＞ 知的障がいや発達障がいのある子ども達が 社会の中でいきいきと生活できるように、 コミュニケーションや集団生活のサポート・ 支援を行います。 ( 具体的には･･･ ) ＊療育支援（見守り含む） ＊送迎業務（普通免許：AT限定可） ＊活動予定の計画（PC作業あり） ( 子ども達について･･･ ) 全体の利用者数：10名 1日の利用者数 ：2～4名 ＊スタッフは最低3名常駐しています。 ※保護者対応は基本社員が行います。 子ども達に関わることに集中できる！ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - [ 1日の流れの例 ] 13:00／出社、子ども達の受け入れ準備 14:00／学校迎え 14:30／個別指導 ＊宿題サポート・作業学習・指先訓練 など ＊終わり次第、余暇活動 15:30／おやつ ＊施設以内のお菓子屋さんで買い物学習 16:00／集団活動 ＊認知や協調性を養う楽しい活動 16:45／帰りの準備 17:00／自宅への送り出発 ※延長利用児は保護者迎えまで余暇活動 - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＊ - ＼＼ ここがポイント！ ／／ ✅アイディアを活かせる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢あの子の特性にはこれが向いてるかも｣ などのアイディアの提案も大歓迎！ 社員がしっかりサポートするので、 実現していける環境です。 ✅持ち帰り仕事＆残業なし ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園のような｢制作物｣や｢手書きの日誌｣ に追われることはありません。 記録はパソコンでパパッと入力して終了。 定時になったらサッと帰宅できます。 ✅ブランクがあっても安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ｢現場を離れて長いから不安…｣ という方も大丈夫です。 難しいピアノ演奏や、 複雑な行事担当はありません。 まずは子どもたちと一緒に遊んだり、 宿題を見守ったりすることから始めましょう。 HP：https://awanosou.jp/pages/89/

分業制でサビ管の仕事に向き合える環境です！

仕事内容: ／ サービス管理責任者の資格、 ちゃんと活かせていますか？ ＼ 資格がある“あなた”だから任せたい！ 分業制でサビ管業務に しっかり集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募にはサービス管理責任者の資格必須 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 資格はあるけど、今の職場では 本来の業務に集中できていない… そんな方にこそ、見てほしい募集です。 ━━━━━━━━━━━ 無理なく続けられる理由 ━━━━━━━━━━━ ＊分業体制が整っており、 現場対応・事務作業に追われすぎない ＊休みも安定して取得可能 「サビ管なのに、何でも屋」 そんな働き方から、 本来の役割に専念できる環境”へ。 ━━━━━━━━━ お任せするのは… ━━━━━━━━━ 障がい者の生活介護事業所にて、 サービス管理責任者としての 業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成 ・支援内容のモニタリング ・支援員への助言・指導 ・チーム全体の支援品質管理 業務を抱え込むことはありません。 常に周囲と連携して進められるため、 悩み続ける環境ではありません。 「こういう支援がしたい」 「もっと利用者様に向き合いたい」 その想いを、ここでは形にできます。 ━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━ 20代の若手から、 子育て世代、ベテランまで 幅広い年代のスタッフが活躍中。 障がいのある方との関わりの中で、 悩んだり、立ち止まることもあります。 でも、私たちは 「一人で抱え込ませない」職場です。 困った時には、 本部・上司・先輩がすぐに動き、 自分ごとのように一緒に考え、支えます。 だからこそ、 利用者様にも自然と 思いやりを持って向き合えます。 ━━━━━ 不安な方へ ━━━━━ 「新しい環境は不安…」 そんな方もご安心ください。 研修・フォロー体制が整っており、 資格を活かしながら、 少しずつ職場に慣れていけます。 ━━━━━━━━━━ キャリアアップも可能 ━━━━━━━━━━ 施設長 エリアマネージャー 本部管理職　など、 次のステージも用意されています。 ご利用者様が 「できることが増えた」 「ここに来るのが楽しい」 そう笑顔を見せてくれる瞬間が、 この仕事の何よりのやりがいです。 資格を持っているからこそ、 より良い環境で本来のサビ管として 働きませんか。

【オープニング】週3～/平日のみOK＊12時～出られる方歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ＼午後から勤務できる方、積極採用します／ 「家事を済ませて出勤」「Wワークとして」 「フルタイムでの仕事復帰は少し不安かも」 という方も大歓迎です 【週3日～応相談！】 《 2027年1月開所の新施設でstaff募集！ 》 ～新しい施設を一緒に作っていきませんか～ "児童発達支援"と"放課後等デイサービス"が 合わさった「てらぴぁここる」をオープン＊ 一緒にスタートする人がいるから安心感抜群 ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ 【仕事内容】 保育士として、発達に特性のある 子どもたちへの支援をお任せします！ ＜具体的には＞ ＊午前～日中：未就学児対象の児童発達支援 ＊午後：小学生を中心とした放デイでの支援 ＊ABA(応用行動分析)や825段階スケールを 用いた個別支援 ＊子どもたちの送迎 など Check! ＞＞【ABAセラピー】について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ABA(応用行動分析)の考え方に基づいて、 将来的に目指す行動に対し、 今できることから計画する発達支援です。 それぞれの目標に対して、 基本プログラムを元に子ども一人ひとりの 発達に合わせてプログラムを設定します。 Check! ＞＞【825段階スケール】とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を"細かく見える化"する仕組みです。 1ステップが非常に小さく、成長の変化に 気付きやすいのが大きな特徴です。 無理のない成功体験を積めるのもポイント。 ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ Q："完全個別支援"ってやっぱり大変？ A：しっかりサポートがあるから大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、まずは本部主導の研修に参加！ (オンラインで実施・半日研修×2日間) 支援の形は利用者の数だけあるもの。 もちろん覚えることもたくさんありますが、 そのぶんサポート体制や研修制度も万全！ 個別療育の経験がない方でも安心です。 保育のノウハウも取り入れた あなたならではの支援の形を模索し、 さらなるレベルアップを目指しませんか？ ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ 【てらぴぁここる】 教育・療育・福祉の枠を超えて、 一人ひとりの困りごとに本気で向き合う 発達支援教室です。 https://terapiacocoru.com/

オープニング募集｜午後から勤務大歓迎／週3日～：曜日応相談

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、その他児童福祉、児童相談員 ＼午後から勤務できる方、積極採用します／ 「家事を済ませて出勤」「Wワークとして」 「フルタイムでの仕事復帰は少し不安かも」 という方も大歓迎です 【週3日～応相談！】 《 2027年1月開所の新施設でstaff募集！ 》 ～新しい施設を一緒に作っていきませんか～ "児童発達支援"と"放課後等デイサービス"が 合わさった「てらぴぁここる」をオープン＊ 一緒にスタートする人がいるから安心感抜群 ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ 【仕事内容】 児童指導員として、発達に特性のある 子どもたちへの支援をお任せします！ ＜具体的には＞ ＊午前～日中：未就学児対象の児童発達支援 ＊午後：小学生を中心とした放デイでの支援 ＊ABA(応用行動分析)や825段階スケールを 用いた個別支援 ＊子どもたちの送迎 など Check! ＞＞【ABAセラピー】について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ABA(応用行動分析)の考え方に基づいて、 将来的に目指す行動に対し、 今できることから計画する発達支援です。 それぞれの目標に対して、 基本プログラムを元に子ども一人ひとりの 発達に合わせてプログラムを設定します。 Check! ＞＞【825段階スケール】とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を"細かく見える化"する仕組みです。 1ステップが非常に小さく、成長の変化に 気付きやすいのが大きな特徴です。 無理のない成功体験を積めるのもポイント。 ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ Q："完全個別支援"ってやっぱり大変？ A：しっかりサポートがあるから大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後、まずは本部主導の研修に参加！ (オンラインで実施・半日研修×2日間) 支援の形は利用者の数だけあるもの。 もちろん覚えることもたくさんありますが、 そのぶんサポート体制や研修制度も万全！ ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ 【てらぴぁここる】 教育・療育・福祉の枠を超えて、 一人ひとりの困りごとに本気で向き合う 発達支援教室です。 https://terapiacocoru.com/

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ＼保育士資格をお持ちのあなたへ／ 資格を活かして、自分のペースで働く。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・希望休が通りやすい ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・制服あり・WワークOK ・資格取得費用を会社が全額サポート ・転勤なし・勤務地の固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 「保育の仕事は好きなのに 今の働き方が合わなくて 一歩が踏み出せない」 そんな気持ち、ありませんか？ 週1日からでも、扶養内でも、 Wワークでも大丈夫。 あなたのライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境が ここにあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どんな仕事をするの？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後の時間を過ごす 子どもたちに寄り添いながら 「できた！」の瞬間を 一緒に喜ぶお仕事です。 少人数だからこそ、 一人ひとりの個性に合わせた 丁寧な関わりができます。 ▼子どもへのサポート ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちの支援 ・日常生活の見守りとサポート ・子どもの成長を記録する 声かけ・観察 ▼スタッフとしての業務 ・レクリエーションの 企画・参加・実施 ・保護者との日常的な コミュニケーション ・施設内の環境づくり 難しい専門知識より 「子どもと関わりたい気持ち」が 一番大切です。 体操・工作・ダンス・音楽など あなたの趣味や特技が そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・週1日〜のシフト勤務 ・扶養内での収入調整OK ・他の職場とのWワークOK ・子育て中の短時間勤務OK ・ブランク明けの ゆっくり復帰OK 「今の生活を崩したくない」 その希望を最大限に尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフは20代〜50代と幅広く、 明るくにぎやかな職場です。 カラフルな施設デザインと こだわりの遊具・おもちゃに 囲まれた楽しい環境で、 子どもたちも毎日元気に 過ごしています。 レクリエーションはスタッフが アイデアを出し合って企画。 「こんなことやってみたい！」 あなたの意見が通りやすい 職場です。 ブランクがある方、 子育て中の方、 Wワーク中の方、 前職が保育園・幼稚園の方、 みなさん活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。 あなたからのご応募を お待ちしています。

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ＼保育士資格をお持ちのあなたへ／ 資格を活かして、自分のペースで働く。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・希望休が通りやすい ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・制服あり・WワークOK ・資格取得費用を会社が全額サポート ・転勤なし・勤務地の固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 「保育の仕事は好きなのに 今の働き方が合わなくて 一歩が踏み出せない」 そんな気持ち、ありませんか？ 週1日からでも、扶養内でも、 Wワークでも大丈夫。 あなたのライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境が ここにあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どんな仕事をするの？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 放課後の時間を過ごす 子どもたちに寄り添いながら 「できた！」の瞬間を 一緒に喜ぶお仕事です。 少人数だからこそ、 一人ひとりの個性に合わせた 丁寧な関わりができます。 ▼子どもへのサポート ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちの支援 ・日常生活の見守りとサポート ・子どもの成長を記録する 声かけ・観察 ▼スタッフとしての業務 ・レクリエーションの 企画・参加・実施 ・保護者との日常的な コミュニケーション ・施設内の環境づくり 難しい専門知識より 「子どもと関わりたい気持ち」が 一番大切です。 体操・工作・ダンス・音楽など あなたの趣味や特技が そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・週1日〜のシフト勤務 ・扶養内での収入調整OK ・他の職場とのWワークOK ・子育て中の短時間勤務OK ・ブランク明けの ゆっくり復帰OK 「今の生活を崩したくない」 その希望を最大限に尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフは20代〜50代と幅広く、 明るくにぎやかな職場です。 カラフルな施設デザインと こだわりの遊具・おもちゃに 囲まれた楽しい環境で、 子どもたちも毎日元気に 過ごしています。 レクリエーションはスタッフが アイデアを出し合って企画。 「こんなことやってみたい！」 あなたの意見が通りやすい 職場です。 ブランクがある方、 子育て中の方、 Wワーク中の方、 前職が保育園・幼稚園の方、 みなさん活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。 あなたからのご応募を お待ちしています。

普免あればOK｜未経験歓迎＊週2日～＆選べる時間！主婦活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、福祉/介護送迎ドライバー ＼＼ 未経験歓迎！普免があれば応募OK ／／ 【 週2日～OK＊勤務時間は選べます 】 子ども好き歓迎｜子どもと関わる業務あり 主婦(夫)・Wワーカーなど幅広く活躍中！ ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ ＜ 仕事内容 ＞ 児童発達支援に通われるお子様の 送迎をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) ・幼稚園やご自宅と事業所間の送迎 ・車のメンテナンス作業 ・教室内の清掃、車の清掃 ・雑務（書類整理、など） ＊送迎時には、添乗が付くので安心。 ( 送迎に慣れてきたら･･･ ) 児童指導業務をお任せすることも！ ＊ABA(応用行動分析)を用いた 個別支援のサポート など 《 未経験スタートも安心！ 》 障がいなどについての専門知識は不要。 研修があるので、安心して始められる環境！ わからないことは何でも聞いてくださいね。 ＊－・＊・－・＊・－・＊・－・＊・－・＊ 【てらぴぁぽけっと】 教育・療育・福祉の枠を超えて、 一人ひとりの困りごとに本気で向き合う 発達支援教室です。 https://terapiapocket.com/

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士として、 ちゃんと休める仕事があります。 週1日〜・扶養内・Wワーク歓迎。 あなたのペースで 保育士資格を活かせる環境です。 「子どもと関わる仕事は続けたい。 でも今の働き方は変えたい」 そんな保育士さんのための 求人です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ まずここだけ読んでください +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ・退勤後は完全フリー 残業も持ち帰りもゼロ ・運動会・発表会などの 大規模行事なし ・少人数で一人ひとりと じっくり関われる ・週1日〜・扶養内・ 短時間など柔軟に対応 ・資格取得費用を全額会社負担 ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 保育士資格を持つあなたが 自分のペースで長く働き続けられる 環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの毎日に寄り添う 放課後の保育のお仕事です。 放課後・休日に過ごす施設で、 遊びと学びを通じて 子どもたちの成長を サポートします。 ▼毎日のお仕事 ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちのサポート ・おやつ・着替えなど 生活面での見守り ・子どもの様子の観察・記録 ・保護者との日常的な コミュニケーション ▼定期的なお仕事 ・スタッフ発案の レクリエーション企画・実施 ・施設内の環境づくり・掲示 難しい専門知識は不要。 「子どもが好き」という気持ちが 一番大切な仕事です。 体操・工作・音楽・ダンスなど あなたの得意なことが そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの職場と ここが違います ━━━━━━━━━━━━━━━ 大規模な行事準備がない。 連絡帳や書類の 持ち帰りがない。 一人ひとりと じっくり関われる少人数環境。 保育士として大切にしてきた 「子どもへの丁寧な関わり」が ここでは毎日できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・週1日〜のシフト勤務 ・扶養内での収入調整OK ・他の職場とのWワークOK ・子育て中の短時間勤務OK ・ブランク明けの ゆっくり復帰OK 「今の生活リズムを崩したくない」 そんな希望を 最大限に尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ カラフルで広々とした施設に 遊具・おもちゃがいっぱい。 子どもたちが毎日楽しみに 通ってくれる明るい職場です。 スタッフは20代〜50代と幅広く、 Wワーク中・育児中・ ブランク明けなど さまざまな事情を持つ仲間が 無理なく活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ グローバルキッズメソッド・ グローバルキッズパークは 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 引越し・Uターン・Iターンの方も ご相談ください。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士資格、 ここでも活かせます。 放課後を過ごす子どもたちと 少人数でじっくり向き合う、 新しい保育のかたち。 保育園や幼稚園とは 少し違う環境で、 子ども一人ひとりに合わせた 関わり方が見つかる仕事です。 あなたの保育士としての 知識と感性が、 毎日必要とされています。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・少人数で一人ひとりと向き合える ・大規模行事なし ・ブランクOK・年齢不問 ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育士資格を持つあなたに お願いしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 「補助」とは書いていますが、 保育士資格があれば 現場をリードする場面も たくさんあります。 ▼日々の関わり ・体操・ゲーム・工作などの 活動プログラムへの参加 ・子ども一人ひとりへの 声かけ・見守り・記録 ・おやつや着替えなど 生活動作のサポート ・保護者との日常的な 情報共有・コミュニケーション ▼施設の環境 カラフルで遊具に囲まれた 明るい空間。 スタッフ発信のアイデアで レクリエーションを企画します。 体操・ダンス・工作・音楽など あなたの得意なことが そのまま活きる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育園・幼稚園との違い ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 担当する子どもの数は？ A. 少人数制。 一人ひとりとじっくり 向き合えます。 Q. 持ち帰り業務はある？ A. ゼロです。 退勤後は完全にフリー。 Q. 大きな行事の準備は？ A. 運動会・発表会などの 大規模行事はありません。 Q. 専門的な知識が必要？ A. 入職後に現場で 自然に身につきます。 充実した研修制度もあるので 安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな保育士さんと 一緒に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・保育の仕事は好きだけど 今の職場の働き方がつらい ・ブランクがあるけど もう一度現場に戻りたい ・子育て中で短時間・ 扶養内で働きたい ・Wワーク先として 資格を活かしたい ・少人数で一人ひとりに じっくり向き合いたい 経験年数・ブランク・年齢、 一切問いません。 保育士資格があれば すぐに力になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜50代のスタッフが のびのびと活躍中。 「こんなレクがやりたい」 「子どもにこう関わってみたい」 アイデアを出しやすい雰囲気で、 一人で抱え込まない チームワークが自慢の職場です。 東日本中心に拠点があるため、 ご希望のエリアで 働くことができます。 転勤は一切ありません。 面接は1回のみ。 平日・土日どちらも対応します。

夜勤なし・日曜定休の放課後等デイサービスの看護師の募集！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：看護師、准看護師、その他児童福祉 日曜定休・夜勤なし・お盆・年末年始休み・ダブルワーク可・週2日～OK まずはお子様を心から可愛がることを大切にしております ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 宇都宮市さつきにあります重症児・医療ケア児対応の 児童発達支援または放課後等デイサービスまたは生活介護での看護師のお仕事です。 重度な障害があっても 生まれてきた喜び・生きる喜びを 感じていただけるような 関わりを一緒にしてくださる 優しい看護師を募集しています！ すでにオープンスタッフはおりますが、 スタッフ増員で募集いたします。 ＜FUKURA とは？＞ 茨城県・栃木県内において、 8つの重症児デイサービスを運営しております。 令和7年1月には、グループ会社である 「一般社団法人ふくら」を設立致しました。 【主な仕事内容】 ・まずはお子様を心から可愛がること ・利用者様の体調管理・医療ケア等 （主治医からの指示書に沿ったもの） ・レクリエーション等の療育活動 ・送迎業務・または送迎同行 （公用車使用：普通車） 放課後等デイサービス（多機能型）とは・・・ 障害を持った0歳児～未就学児（児童発達支援事業）と 小学校就学児～高校生（放課後等デイサービス）の為の デイサービスです。 弊社は、主に医療ケア等が必要な 重度心身障がい児を対象としております。 必要な医療的ケアは かかりつけ医の指示書に沿って看護師が行い、 保育士や指導員やセラピスト等が 日々の様々な活動や介助等を支援します。 【この求人のポイント！】 ①資格は持っていてもブランクがある方／ 障害児への経験がない方でも大丈夫です！ 気管切開・胃ろう・人工呼吸器などのケアの 経験ある方優遇致しますが、 未経験でも大丈夫です。 ビギナー研修の実施やOJT 先輩看護師や看護アドバイザーが 丁寧に教育・指導しますので安心してください。 また、月1回の全社勉強会では、 介護看護技術などのだけではなく、 人間力を高める内容の講義なども行っております。 年に数回外部講師もお招きしております。 その他、ビギナー研修、フォローアップ研修、 マネジメント研修なども充実しており 常に学び続けられる機会があります！ ②夜勤なし・日曜定休・お盆・年末年始休業 夜勤なし・日曜定休の為、 家族やご自分の時間とも両立もしやすい環境です☆ 重度な障がいがあっても 医療的ケアが必要でも心は私達と一緒です！ お子様は遊びの中から様々な事を学んでいます。 季節を感じる楽しい活動やお出かけ、 地域とのふれあいなども大切にしながら、 未来ある子供たちの夢と笑顔を【ふくら】ます お手伝いを一緒にやりませんか？ 【勤務地の補足】 「ふくらFriends すずめの宮」 所在地：栃木県宇都宮市さつき2丁目19-13 【転勤・異動の可能性】 あり （基本的に自宅から通える範囲） 変更範囲：法人が定める業務

日曜定休の重度心身障がい児対応のデイサービスでのお仕事です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士、幼稚園教諭 【日曜日定休】【ダブルワークOK】 【こどもの日・お盆・年末年始休み】 【週2～OK！】 ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 栃木県大田原市にあります「ふくらトータルケア大田原」にて 主に重度心身障がい児や医療的ケア児を対象とした 定員各5名の児童発達支援・放課後等デイサービス多機能型での児童指導員（保育士等）のお仕事です。 経験やスキルより、 まずはお子様を可愛がることを一番に大切にしております。 同事業所には看護師や理学療法士等の機能訓練員も在籍しており、異業種が連携して療育を行っております。 ＜株式会社福蔵FUKURA とは？＞ 弊社は茨城県内・栃木県大田原市において、 8つの重症児・者のための デイサービスを運営しております。 その他、茨城県那珂市にて 訪問看護、訪問介護、相談支援事業、 居宅介護支援事業、高齢者デイサービスを 運営しており、 「ふくら虹」は令和5年11月に 開所致しました。 【主な仕事内容】 ・療育活動の支援等 ・食事介助・排泄介助・入浴介助等の介護業務 ・送迎業務・または送迎同行 （公用車使用：普通車） ☆送迎で運転する方は運転手当・交通安全手当あり☆ 放課後等デイサービス（多機能型）とは・・・ 弊社は、主に医療ケア等が必要な 重度心身障がい者を対象としております。 必要な医療的ケアは かかりつけ医の指示書に沿って看護師が行い、 生活支援員や保育士や指導員やセラピスト等が 日々の様々な活動や介助等を支援します。 思い障害があっても役割を持てる活動や 製作、外出や社会との関りを通して 様々なことを経験できる機会をつくっております。 【この求人のポイント！】 ①資格は持っていてもブランクがある方／ 障害児への経験がない方でも大丈夫です！ ②【夜勤なし】【土曜日・日曜定休】 家族やご自分の時間とも両立もしやすい環境です☆ ③人間関係良好なことが自慢の職場です！ 弊社は茨城県・栃木県で医療・福祉事業を おこなっています。 重度な障がいがあっても 医療的ケアが必要でも心は私達と一緒です！ 利用者様の夢と笑顔を【ふくら】ます お手伝いを一緒にやりませんか？ 〇企業HP: http://www.fukura.co.jp/ 【勤務地の補足】 「ふくら虹」 所在地：栃木県大田原市今泉34-237 「ふくらトータルケア大田原」 【転勤・異動の可能性】あり （法人内での異動の可能性あり ／基本的に自宅から通える範囲） 変更の可能性の範囲：会社の定める業務

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士資格、 ここでも活かせます。 放課後等デイサービスとは 発達・発育に不安のある お子様が通う施設のこと。 保育園や幼稚園とは 少し違う環境で、 子どもとの新しい関わり方が 見つかる仕事です。 あなたの保育士としての 知識と感性が、 毎日必要とされています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育士資格を持つあなたに お願いしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 「補助」とは書いていますが、 保育士資格があれば 現場をリードする場面も たくさんあります。 ▼日々の関わり ・体操・ゲーム・工作などの 療育プログラムへの参加 ・子ども一人ひとりへの 声かけ・見守り・記録 ・食事や着替えなど 生活動作のサポート ・保護者との日常的な 情報共有・コミュニケーション ▼施設の環境 カラフルで遊具に囲まれた 明るい空間。 スタッフ発信のアイデアで レクリエーションを企画します。 体操・ダンス・工作・音楽など あなたの得意なことが そのまま活きる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育園・幼稚園との違い ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 担当する子どもの数は？ A. 少人数制。 一人ひとりとじっくり 向き合えます。 Q. 持ち帰り業務はある？ A. ゼロです。 退勤後は完全にフリー。 Q. 大きな行事の準備は？ A. 運動会・発表会などの 大規模行事はありません。 Q. 発達支援の知識が必要？ A. 入職後に現場で 自然に習得できます。 研修制度もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな保育士さんと 一緒に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・保育の仕事は好きだけど 今の職場の働き方がつらい ・ブランクがあるけど もう一度現場に戻りたい ・子育て中で短時間・ 扶養内で働きたい ・Wワーク先として 資格を活かしたい ・発達支援という分野に 純粋に興味がある 経験年数・ブランク・年齢、 一切問いません。 保育士資格があれば すぐに力になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代～50代のスタッフが のびのびと活躍中。 「こんなレクがやりたい」 「子どもにこう関わってみたい」 アイデアを出しやすい雰囲気で、 一人で抱え込まない チームワークが自慢の職場です。 東日本中心に拠点があるため、 ご希望のエリアで 働くことができます。 転勤は一切ありません。 面接は1回のみ。 平日・土日どちらも対応します。

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士資格、 ここでも活かせます。 放課後を過ごす子どもたちと 少人数でじっくり向き合う、 新しい保育のかたち。 保育園や幼稚園とは 少し違う環境で、 子ども一人ひとりに合わせた 関わり方が見つかる仕事です。 あなたの保育士としての 知識と感性が、 毎日必要とされています。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・少人数で一人ひとりと向き合える ・大規模行事なし ・ブランクOK・年齢不問 ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育士資格を持つあなたに お願いしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 「補助」とは書いていますが、 保育士資格があれば 現場をリードする場面も たくさんあります。 ▼日々の関わり ・体操・ゲーム・工作などの 活動プログラムへの参加 ・子ども一人ひとりへの 声かけ・見守り・記録 ・おやつや着替えなど 生活動作のサポート ・保護者との日常的な 情報共有・コミュニケーション ▼施設の環境 カラフルで遊具に囲まれた 明るい空間。 スタッフ発信のアイデアで レクリエーションを企画します。 体操・ダンス・工作・音楽など あなたの得意なことが そのまま活きる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育園・幼稚園との違い ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 担当する子どもの数は？ A. 少人数制。 一人ひとりとじっくり 向き合えます。 Q. 持ち帰り業務はある？ A. ゼロです。 退勤後は完全にフリー。 Q. 大きな行事の準備は？ A. 運動会・発表会などの 大規模行事はありません。 Q. 専門的な知識が必要？ A. 入職後に現場で 自然に身につきます。 充実した研修制度もあるので 安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな保育士さんと 一緒に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・保育の仕事は好きだけど 今の職場の働き方がつらい ・ブランクがあるけど もう一度現場に戻りたい ・子育て中で短時間・ 扶養内で働きたい ・Wワーク先として 資格を活かしたい ・少人数で一人ひとりに じっくり向き合いたい 経験年数・ブランク・年齢、 一切問いません。 保育士資格があれば すぐに力になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜50代のスタッフが のびのびと活躍中。 「こんなレクがやりたい」 「子どもにこう関わってみたい」 アイデアを出しやすい雰囲気で、 一人で抱え込まない チームワークが自慢の職場です。 東日本中心に拠点があるため、 ご希望のエリアで 働くことができます。 転勤は一切ありません。 面接は1回のみ。 平日・土日どちらも対応します。

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 ＼保育士資格をお持ちのあなたへ／ 資格を活かして、自分のペースで働く。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・希望休が通りやすい ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・制服あり・WワークOK ・資格取得費用を会社が全額サポート ・転勤なし・勤務地の固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 「保育の仕事は好きなのに 今の働き方が合わなくて 一歩が踏み出せない」 そんな気持ち、ありませんか？ 週1日からでも、扶養内でも、 Wワークでも大丈夫。 あなたのライフスタイルに合わせて 無理なく働ける環境が ここにあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どんな仕事をするの？ ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの毎日に寄り添いながら 「できた！」の瞬間を 一緒に喜ぶお仕事です。 ▼子どもへのサポート ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちの支援 ・日常生活の見守りとサポート ・子どもの成長を記録する 声かけ・観察 ▼スタッフとしての業務 ・レクリエーションの 企画・参加・実施 ・保護者との日常的な コミュニケーション ・施設内の環境づくり 難しい専門知識より 「子どもと関わりたい気持ち」が 一番大切です。 体操・工作・ダンス・音楽など あなたの趣味や特技が そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・週1日〜のシフト勤務 ・扶養内での収入調整OK ・他の職場とのWワークOK ・子育て中の短時間勤務OK ・ブランク明けの ゆっくり復帰OK 「今の生活を崩したくない」 その希望を最大限に尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフは20代〜50代と幅広く、 明るくにぎやかな職場です。 カラフルな店舗デザインと こだわりの遊具・おもちゃに 囲まれた楽しい環境で、 子どもたちも毎日元気に 過ごしています。 レクリエーションはスタッフが アイデアを出し合って企画。 「こんなことやってみたい！」 あなたの意見が通りやすい 職場です。 ブランクがある方、 子育て中の方、 Wワーク中の方、 前職が保育園・幼稚園の方、 みなさん活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。 あなたからのご応募を お待ちしています。

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仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士として、 ちゃんと休める仕事があります。 週1日〜・扶養内・Wワーク歓迎。 あなたのペースで 保育士資格を活かせる環境です。 「子どもと関わる仕事は続けたい。 でも今の働き方は変えたい」 そんな保育士さんのための 求人です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ まずここだけ読んでください +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ・退勤後は完全フリー 残業も持ち帰りもゼロ ・運動会・発表会などの 大規模行事なし ・少人数で一人ひとりと じっくり関われる ・週1日〜・扶養内・ 短時間など柔軟に対応 ・資格取得費用を全額会社負担 ・育休・介護休暇の取得実績あり ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 保育士資格を持つあなたが 自分のペースで長く働き続けられる 環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 子どもたちの毎日に寄り添う 放課後の保育のお仕事です。 小学生〜高校生のお子さまが 放課後・休日に過ごす施設で、 遊びと学びを通じて 子どもたちの成長を サポートします。 ▼毎日のお仕事 ・体操・ダンス・ゲームなどを 通じた遊びと育ちのサポート ・おやつ・着替えなど 生活面での見守り ・子どもの様子の観察・記録 ・保護者との日常的な コミュニケーション ▼定期的なお仕事 ・スタッフ発案の レクリエーション企画・実施 ・施設内の環境づくり・掲示 難しい専門知識は不要。 「子どもが好き」という気持ちが 一番大切な仕事です。 体操・工作・音楽・ダンスなど あなたの得意なことが そのまま活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの職場と ここが違います ━━━━━━━━━━━━━━━ 大規模な行事準備がない。 連絡帳や書類の 持ち帰りがない。 一人ひとりと じっくり関われる少人数環境。 保育士として大切にしてきた 「子どもへの丁寧な関わり」が ここでは毎日できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな働き方ができます ━━━━━━━━━━━━━━━ ・週1日〜のシフト勤務 ・扶養内での収入調整OK ・他の職場とのWワークOK ・子育て中の短時間勤務OK ・ブランク明けの ゆっくり復帰OK 「今の生活リズムを崩したくない」 そんな希望を 最大限に尊重します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場の雰囲気 ━━━━━━━━━━━━━━━ カラフルで広々とした施設に 遊具・おもちゃがいっぱい。 子どもたちが毎日楽しみに 通ってくれる明るい職場です。 スタッフは20代〜50代と幅広く、 Wワーク中・育児中・ ブランク明けなど さまざまな事情を持つ仲間が 無理なく活躍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ どこでも働けます ━━━━━━━━━━━━━━━ グローバルキッズメソッド・ グローバルキッズパークは 東日本を中心に拠点を展開中。 転勤なし・希望エリアで固定勤務。 引越し・Uターン・Iターンの方も ご相談ください。 面接1回のみ。 平日・土日どちらも対応。 職場見学も歓迎します。

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【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

週2〜◎✅ブランク歓迎！※任用資格必須✅50・60代活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員 ✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧ ・児童一人一人とじっくり関われる環境！ ・資格があれば経験不問！ ・残業ほぼなし！ ・産休・育休取得制度でライフステージ変化も安心！ ・会社推薦で児童発達支援管理責任者も受講可能 ・正社員登用あり！ ✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧ 週2日、1日6時間〜！ 事業所によって1日4時間からOKの場合もあります。 勤務時間はご相談ください！ 💡保育園や別形態施設で働く保育士さん必見💡 事務作業などもシステムを導入し簡素化しており 持ち帰り仕事なども一切ありません。 💡放課後デイサービスの魅力💡 事業所によりますが、10名の児童定員に対して 最低3名〜多い事務所で6名の支援員がおり 児童1人1人の成長を手厚く見守ることができます。 ≫≫≫こどもサークルの特徴≪≪≪ ＜4つの療育の柱＞ ✨運動プログラム 遊びや目的から身体の動かし方を学ぶ！ ✨学習プログラム 就学前の学習準備や宿題等の支援！ ✨個別プログラム ABA(応用行動分析)に基づく療育！ ✨ソーシャルスキルプログラム 社会のルールやマナーを身につける！ ＜運営方針＞ ✨子どもの可能性を信じています！ ✨自信を持たせ成長を促します！ ✨長所に目を向けます！ 【仕事内容】 発達に課題がある2歳～18歳の子どもたちを 対象にした児童発達支援・放課後等 デイサービスでの業務をお任せします。 （児童数:約10名） ＜主な業務内容＞ ✅遊び、宿題、創作、運動などの療育支援 ✅集団プログラム(料理・掃除・運動)の支援 ✅送迎業務 ✅児童発達支援・放課後等デイサービスの運営全般 個別のプログラムや様々な体験を通して 子どもたちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 💡充実の研修制度と学べる環境💡 初期研修をはじめ定期的な研修など、 充実の研修制度があります。 また継続して研修を行い、スタッフみんなで それぞれの事例を共有するなど、 常にスキルのブラッシュアップをしています。 💡柔軟な支援プログラムの作成＆専門家との連携💡 ✅支援プログラムの作成方針 児発管が作成した個別支援計画書を元に 1人1人の支援プログラムを決めていきます。 柔軟性のあるオリジナルのプログラムを 事業所毎に作成しています。その児童に とって本当に必要な支援プランを考える ことができます。 ✅専門職の知恵を集結＆じっくり向き合える 理学/作業療法士、保育士、児童指導員..... それぞれの専門職が集結して会議を行い、 児童の発達度を話し合うことで連携を とっています。

小山市　喜沢／児童発達支援事業所／パート／児童指導員／完全個別型にて1日平均4名を対応（送迎無し）/6045_286541

仕事内容 業務内容：完全個別療育（ABA療育） 1歳～６歳のお子さまを対象に完全個別療育を提供する事業所となります。 応用行動分析に基づいた専門の認定指導員が様々な課題をもとに、コミュニケーションや認知・生活スキル等獲得のための支援を提供しております。 1日の流れとしまして 1コマが個別療育45分と保護者へのフィードバック15分の計60分となります。 最初の提供が10時開始となります。 職員1日4名の対応をしております。 お子さまの療育の様子は、別室にて保護者の方もモニタリングできるようにしております。 保護者同伴での利用となりますので、職員による送迎業務はございません。 こどもサークル小山喜沢 ・児童発達支援事業所（未就学児利用） こどもサークル結城では慶應義塾大学研究室発のABA（応用行動分析）療育を行っています。 お子様の行動の前後に働きかけることで、問題行動を減らし、適切な行動を増やしていきます。 教室に立つ職員の方にはADDS研修を経て、専門的なABAセラピストとしての理論や技術の習得をしていただきます。 研修後は、セラピストとして1コマ60分間で保護者様からのヒアリング・お子様への個別療育・保護者様への共有を行います。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 ★この求人のポイント★ 駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

普免必須｜週2日～！16‐18時・土日休み＊男女ともに歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士 ＼ 未経験歓迎！普通免許あれば応募OK！ ／ 【 夕方16～18時＊土日休みで私生活充実 】 ＊ 男女ともに歓迎！幅広い世代が活躍中 ＊ ＊週2日～OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 知的障がいや発達障がいのある子ども達の 送迎業務をお任せします。 《 未経験スタートも安心 》 仕事はイチから丁寧に教えていきます。 安全運転が心掛けられればOK！ わからないことは何でも聞いてくださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 児童発達に関する知識等は 入社後にもしっかりとお伝えしますので ご安心ください。

就労継続支援でのサービス管理責任者業務全般をお任せいたします。新規立ち上げの事業所ですが、業務内容や様式はフランチャイズ本部や既存事業所のサービス管理責任者が丁寧に指導いたします。

企業名 株式会社ハーモニーワークス 求人名 面接1回【栃木】就労継続支援A型のサービス管理責任者/新規立ち上げ/土日祝休 仕事の内容 就労継続支援でのサービス管理責任者業務全般をお任せいたします。新規立ち上げの事業所ですが、業務内容や様式はフランチャイズ本部や既存事業所のサービス管理責任者が丁寧に指導いたします。 マニュアルも整備しており、フォロー体制がありますので安心して業務をスタートすることができます。 【具体的な業務内容】 ・ご利用者様管理（勤怠、面接、相談等） ・支援計画の作成 ・作業のサポートや指導 ・スタッフ管理（研修、指導、相談等） ・関係者や機関との連絡調整 ・事務作業 等 募集職種 面接1回【栃木】就労継続支援A型のサービス管理責任者/新規立ち上げ/土日祝休

<保育士資格必須>副業&ネイルOK！理想を実現しませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、その他保育、保育士 保育士資格、 ここでも活かせます。 放課後を過ごす子どもたちと 少人数でじっくり向き合う、 新しい保育のかたち。 保育園や幼稚園とは 少し違う環境で、 子ども一人ひとりに合わせた 関わり方が見つかる仕事です。 あなたの保育士としての 知識と感性が、 毎日必要とされています。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜選ばれる理由＞ ・残業ゼロ・持ち帰り業務ゼロ ・週1日〜・扶養内・短時間OK ・少人数で一人ひとりと向き合える ・大規模行事なし ・ブランクOK・年齢不問 ・ネイルOK・Wワーク歓迎 ・転勤なし・勤務地固定可 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育士資格を持つあなたに お願いしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ 「補助」とは書いていますが、 保育士資格があれば 現場をリードする場面も たくさんあります。 ▼日々の関わり ・体操・ゲーム・工作などの 活動プログラムへの参加 ・子ども一人ひとりへの 声かけ・見守り・記録 ・おやつや着替えなど 生活動作のサポート ・保護者との日常的な 情報共有・コミュニケーション ▼施設の環境 カラフルで遊具に囲まれた 明るい空間。 スタッフ発信のアイデアで レクリエーションを企画します。 体操・ダンス・工作・音楽など あなたの得意なことが そのまま活きる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 保育園・幼稚園との違い ━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 担当する子どもの数は？ A. 少人数制。 一人ひとりとじっくり 向き合えます。 Q. 持ち帰り業務はある？ A. ゼロです。 退勤後は完全にフリー。 Q. 大きな行事の準備は？ A. 運動会・発表会などの 大規模行事はありません。 Q. 専門的な知識が必要？ A. 入職後に現場で 自然に身につきます。 充実した研修制度もあるので 安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ こんな保育士さんと 一緒に働きたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ・保育の仕事は好きだけど 今の職場の働き方がつらい ・ブランクがあるけど もう一度現場に戻りたい ・子育て中で短時間・ 扶養内で働きたい ・Wワーク先として 資格を活かしたい ・少人数で一人ひとりに じっくり向き合いたい 経験年数・ブランク・年齢、 一切問いません。 保育士資格があれば すぐに力になれます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 職場について ━━━━━━━━━━━━━━━ 20代〜50代のスタッフが のびのびと活躍中。 「こんなレクがやりたい」 「子どもにこう関わってみたい」 アイデアを出しやすい雰囲気で、 一人で抱え込まない チームワークが自慢の職場です。 東日本中心に拠点があるため、 ご希望のエリアで 働くことができます。 転勤は一切ありません。 面接は1回のみ。 平日・土日どちらも対応します。

下野市／放課後等デイサービス／派遣／8:30～18:00内で勤務時間相談可　短期・単発でも大歓迎/6045_408664

仕事内容 ・個別、グループ療育児童発達支援 ・放課後等デイサービス 定員15名 障がいをお持ちのお子様への療育や生活機能向上のため創作活動・サーキット・リズム遊びなどの活動サポート 社会福祉法人 障がい児通所支援事業所 下野市在住のお子様の成長を保護者の方とご一緒に支えあい応援していく広場です。 当施設は発達障害児のデイサービスを支援し、運動、発語、生活習慣など、ひとりひとり異なる子どもの特性に合わせて子どもたちが「たのしい」「やりたい」と思う活動を提供し「できた」「うれしい」という気持ちを大切にしながら個別プログラムを作成しております。 理学療法士や臨床発達心理士などの外部専門職とも連携し、遊びや運動を通して療育を支援いたします。現在は、就学前の児童や学齢児約15人が下野市内から通っております。 若干名（1～2名）の病児ケア希望のご利用もあります。 たん吸引などのお仕事となります。 施設見学も行いますので、お気軽にお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,WワークOK ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

小山市　神鳥谷／進路準備型放課後等デイサービス／パート／児童指導員/6045_286561

仕事内容 進路準備型の放課後等デイサービスとして、大学への進学準備や就職準備のお手伝いを行っています。 塾の様に宿題や課題の指導を行ったり、パソコン操作のトレーニングや社会人基礎力(挨拶の仕方、電話の仕方、名刺の渡し方、面接の仕方など)の指導サービスを提供しています。 株式会社サシノベルテ サークル・ワン小山 進路準備型の放課後等デイサービスとして、大学への進学準備や就職準備を行っております。 また、ビジネススキル、パソコンスキルなどを磨き、社会生活にスムーズに移行できるようサポートしています。 こども達の進路に関わり、一緒に成長していけるやりがいのあるお仕事です。 また、児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 ★この求人のポイント★ 駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

子どもたちの『できた』を一緒に育てる＊午後だけ！13～18時

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉 ＼＼ 午後の5時間でサクッと働ける!! ／／ 未経験歓迎！資格を満たせば実務経験不問 《 平日のみOK｜週3日～｜午後だけでOK 》 〇13時～18時のスキマ時間を有効活用！ 〇サポート抜群＊まずは先輩と一緒に勤務 ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ 【仕事内容】 特性を持ったお子様達が 社会生活を送るために必要な コミュニケーションを中心とする トレーニング指導や集団活動全般の サポートを行っていただきます！ 療育を通してお子さまの 「できる！」「できた！」を支援！ 達成感や自信が、子どもの「頑張る力」 「困難を乗り越えていく力」「挑戦する力」 「生きていく力」を伸ばします！ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ 《支援を支える日々のコミュニケーション》 職員間で情報共有をしっかり行っています！ [毎朝9時] 職員間でミーティング実施 (支援内容や役割の確認) [支援終了後] 利用者に関する情報を職員間で共有 [その他] ・利⽤中の様⼦や⽀援内容を 専用アプリにて連絡帳入力や迎え時に保護者様へお伝え ・児童送迎（学校へのお迎え、ご自宅へのお送り） ※送迎範囲は5km圏内 また、「緊急時対応マニュアル」 「防犯マニュアル」「感染症対応マニュアル」 があり、職員同士で確認を取っています。 ～ 多彩なプログラムで毎日を豊かに ～ 活動プログラムが固定化しないよう、 運動や制作活動や個別、集団プログラムなど 幅広い活動を実施しています！ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ ＊ ＝ 児童発達支援・放課後等デイサービス きずな＋ミライト一条店 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■2025年6月オープンのピカピカの事業所！ ■ヨークベニマルミライト一条店内 【当施設の取組み】 ただ預かるだけではなく、体験を多く 取り入れて、進学・就職をサポート。 利用者の立場に立って 「個性」「自由」「希望」すべての行動に 愛情をこめて取り組みます。 【メッセージ】 「建設会社なのに放課後等デイサービス？」 と思う方もいると思いますが、 当社の代表は社会福祉士の有資格者であり、 障がい児支援への理解があります。 また、建設会社だからこその視点を活かし、 細部にまで配慮した快適で安全な環境づくり を行っています。

小山市　本郷町／放課後等デイサービス／パート／児童指導員／職場見学もお待ちしてます。/6045_286531

仕事内容 児童発達支援事業所/放課後等デイサービス 療育内容：集団療育、個別療育 対象年齢 2歳～18歳 お子様への療育サービスの提供 保護者様への連絡・相談対応等 送迎対応 株式会社サシノベルテ 児童発達支援事業所 放課後等デイサービス こどもサークル小山 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 事業所では、お子さまへはユニバーサル野球、サッカー教室、親子体操教室、移動動物園等、保護者様へは子育てセミナーや相談会など独自のイベントも充実させております。 職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 また、児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

小山市千駄塚／放課後デイ／正社員／残業なし／児童指導員／プライベートとの両立におすすめ/6045_291033

仕事内容 発達障害のお子様への療育が主な業務となります。 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポートのお仕事もあります。 毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動、日常生活面など成長をサポートするお仕事です。 ※送迎業務への対応もございます。 障がい児支援事業 ・児童発達支援事業所（未就学児対象） ・放課後等デイサービス（小学生～満18歳） 障がいをお持ちのお子様や、発達に心配のあるお子様を対象とした支援を行っています。 放課後の時間や長期休暇中に利用していただく通所サービスです。 学習や生活能力向上のためのサポートを行ったり、学習や運動、プログラミング等、ご希望に応じて様々なコンセプトの事業所を展開しております。 配属店舗はご希望やお住まいをお聞きして決定しております。 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください。 少人数制の対応を取っていますので、まずはお子様とのコミュニケーションから慣れていただきます。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

週2〜◎✅ブランク大歓迎！(資格必須)✅50・60代活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、保育士 ✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧ ・児童一人一人とじっくり関われる環境！ ・資格があれば経験不問！ ・残業ほぼなし！ ・産休・育休取得制度でライフステージ変化も安心！ ・会社推薦で児童発達支援管理責任者も受講可能 ・正社員登用あり！ ✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧+⁎ ⁎+˳✧༚ ̊✧ 週2日、1日6時間〜！ 事業所によって1日4時間からOKの場合もあります。 勤務時間はご相談ください！ 💡保育園や別形態施設で働く保育士さん必見💡 事務作業などもシステムを導入し簡素化しており 持ち帰り仕事なども一切ありません。 💡放課後デイサービスの魅力💡 事業所によりますが、10名の児童定員に対して 最低3名〜多い事務所で6名の支援員がおり 児童1人1人の成長を手厚く見守ることができます。 ≫≫≫こどもサークルの特徴≪≪≪ ＜4つの療育の柱＞ ✨運動プログラム 遊びや目的から身体の動かし方を学ぶ！ ✨学習プログラム 就学前の学習準備や宿題等の支援！ ✨個別プログラム ABA(応用行動分析)に基づく療育！ ✨ソーシャルスキルプログラム 社会のルールやマナーを身につける！ ＜運営方針＞ ✨子どもの可能性を信じています！ ✨自信を持たせ成長を促します！ ✨長所に目を向けます！ 【仕事内容】 発達に課題がある2歳～18歳の子どもたちを 対象にした児童発達支援・放課後等 デイサービスでの業務をお任せします。 （児童数:約10名） ＜主な業務内容＞ ✅遊び、宿題、創作、運動などの療育支援 ✅集団プログラム(料理・掃除・運動)の支援 ✅送迎業務 ✅児童発達支援・放課後等デイサービスの運営全般 個別のプログラムや様々な体験を通して 子どもたちの生活能力や社会との交流の促進をはかります。 💡充実の研修制度と学べる環境💡 初期研修をはじめ定期的な研修など、 充実の研修制度があります。 また継続して研修を行い、スタッフみんなで それぞれの事例を共有するなど、 常にスキルのブラッシュアップをしています。 💡柔軟な支援プログラムの作成＆専門家との連携💡 ✅支援プログラムの作成方針 児発管が作成した個別支援計画書を元に 1人1人の支援プログラムを決めていきます。 柔軟性のあるオリジナルのプログラムを 事業所毎に作成しています。その児童に とって本当に必要な支援プランを考える ことができます。 ✅専門職の知恵を集結＆じっくり向き合える 理学/作業療法士、保育士、児童指導員..... それぞれの専門職が集結して会議を行い、 児童の発達度を話し合うことで連携を とっています。

上三川町／放課後等デイサービス／契約社員／児童指導員／日祝お休み／事前見学も大歓迎/6045_241989

仕事内容 主に知的障がいのある未就学児～高校生を対象とした支援・療育のお仕事 社会福祉法人こぶしの会 上三川町こども発達支援センターおひさまの家 （施設概要） 放課後等デイサービスたんぽぽ（定員：15名） 児童発達支援みつばち（定員：10名） 保育所等訪問支援ひなげし（定員５名） 日中一時支援ひまわり（定員：10名） 未就学児～高校生までを対象とした支援・療育を行っています。 夏休みなど学校の長期お休み期間は、午前からのお預かりも行います。 レクリエーション活動を通し、共同生活や個々の個性を伸ばすこと、学びの機会を設けることなどを行います。 お子様の特性を理解し、成長に寄り添えるやりがいと喜びの多い職場です。 初めての方も丁寧なサポートでお迎えしますので、ご安心ください。 お気軽にご相談くださいませ。 ★この求人のポイント★ 経験必須,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

真岡市　下高間木／放課後等デイサービス／パート／児童指導員／職場見学もお待ちしてます。/6045_286505

仕事内容 放課後等デイサービス 療育内容：集団療育、個別療育 対象：小学校1年生から高校3年生 お子様への療育サービスの提供 保護者様への連絡・相談対応等 送迎対応 株式会社サシノベルテ 放課後等デイサービス こどもサークル真岡 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 事業所では、発達障害を持ったお子様と遊びを通してSSTや学校の宿題の支援等を行います。 お子さまへはユニバーサル野球、サッカー教室、親子体操教室、移動動物園等、保護者様へは子育てセミナーや相談会など独自のイベントも充実させております。 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 また、その他職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

真岡市　東郷字鶴巻／放課後等デイサービス／パート／児童指導員／職場見学も大歓迎/6045_286497

仕事内容 放課後等デイサービス 療育内容：集団療育、個別療育 対象：小学校1年生から高校3年生 お子様への療育サービスの提供 保護者様への連絡・相談対応等 送迎対応 株式会社サシノベルテ 放課後等デイサービス こどもサークル真岡東 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 事業所では、発達障害を持ったお子様と遊びを通してSSTや学校の宿題の支援等を行います。 お子さまへはユニバーサル野球、サッカー教室、親子体操教室、移動動物園等、保護者様へは子育てセミナーや相談会など独自のイベントも充実させております。 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 また、その他職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

真岡市　熊倉／放課後等デイサービス／パート／児童指導員／職場見学もお待ちしてます。/6045_286485

仕事内容 児童発達支援事業所/放課後等デイサービス 療育内容：集団療育、個別療育 対象年齢 2歳～18歳 お子様への療育サービスの提供 保護者様への連絡・相談対応等 送迎対応 株式会社サシノベルテ 児童発達支援事業所 放課後等デイサービス こどもサークル真岡キッズ 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 事業所では、お子さまへはユニバーサル野球、サッカー教室、親子体操教室、移動動物園等、保護者様へは子育てセミナーや相談会など独自のイベントも充実させております。 職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 また、児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

小山市　東城南／放課後等デイサービス／パート／児童指導員／職場見学もお待ちしてます。/6045_286517

仕事内容 児童発達支援事業所/放課後等デイサービス 療育内容：集団療育、個別療育 対象年齢 2歳～18歳 お子様への療育サービスの提供 保護者様への連絡・相談対応等 送迎対応 株式会社サシノベルテ 児童発達支援事業所 放課後等デイサービス こどもサークル小山東城南 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますので、はじめての方・ブランクのある方もご安心ください。 事業所では、お子さまへはユニバーサル野球、サッカー教室、親子体操教室、移動動物園等、保護者様へは子育てセミナーや相談会など独自のイベントも充実させております。 職場見学からでもお気軽にお問い合わせください。 また、児童発達管理責任者を目指したい方は会社推薦で受講の相談ができるなど、職員育成・キャリアサポート体制も充実しております。 多店舗展開をしていますので、店舗異動の可能性もあります。 ★この求人のポイント★ 車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,大手法人 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

宇都宮市峰／児童発達支援・放課後等デイサービス／正社員／2025年４月オープン/6045_339660

仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービス多機能型通所施設です。 主に発達障害を持つお子さん（未就学?小中高生）を対象に ・コミュニケーション力向上（集団トレーニング） ・学習スキル、生活スキル、社会スキルの向上 ・レクリエーション等を通した身体能力の向上 等を目的としたプログラムを提供します。 ・送迎業務にも対応いただきます。 「多様な人材の多様なキャリア支援」を軸に、行政委託の各種支援、障害福祉事業などを展開しています。 求職者に対しては就職支援、働く人達には定着支援、企業に対しては採用教育支援、高校や大学等に対してはキャリア形成支援などを提供しています。 2025年4月に「ハッピーテラス宇大前店」をオープン予定です。 児童発達支援（未就学児）と放課後等デイサービス（小学生～高校生）の多機能型通所施設です。 発達障害を持つお子様が主な対象者となります。 ハッピーテラスのフランチャイズ店のため、しっかりとしたマニュアル・研修制度・教材が整っています。 オープニングスタッフとして、ひとりひとりの発達段階に合わせた支援を創り上げていただける方をお待ちしております。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

小山市間々田／放課後デイ／正社員／残業なし／児童指導員／プライベートとの両立におすすめ/6045_291021

仕事内容 発達障害のお子様への療育が主な業務となります。 LD・ADHD、自閉症等のお子様のサポートのお仕事もあります。 毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動、日常生活面など成長をサポートするお仕事です。 ※送迎業務への対応もございます。 障がい児支援事業 ・児童発達支援事業所（未就学児対象） ・放課後等デイサービス（小学生～満18歳） 障がいをお持ちのお子様や、発達に心配のあるお子様を対象とした支援を行っています。 放課後の時間や長期休暇中に利用していただく通所サービスです。 学習や生活能力向上のためのサポートを行ったり、学習や運動、プログラミング等、ご希望に応じて様々なコンセプトの事業所を展開しております。 配属店舗はご希望やお住まいをお聞きして決定しております。 初めは教室責任者や教室スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください。 少人数制の対応を取っていますので、まずはお子様とのコミュニケーションから慣れていただきます。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：028-348-4030 -

【1日5h〜・時給1,400円〜】児童分野の経験不問！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 2025年6月に開設した 療育・放課後等デイサービス併設の 相談支援事業所です。 おかげさまでご利用者様も増え、 体制強化のため新たに 相談支援専門員を募集いたします！ 〜在園児・卒園児にもっと手厚いサポートを〜 地域の支援が必要なお子さんとご家族に、 継続的で丁寧な支援を届けるための募集です。 ぜひ一緒に支援を行ってくださる方を お待ちしています！ ✬┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈✬ ✅ ブランクのある方も歓迎！ ✅ 基本土日祝休み！ ✅ 家庭や子どもの用事でお休み調整可 ✅ 残業ほぼなし！ ✅ 施設環境もフレッシュで快適！ ✅ 週5日の完全給食あり（選択制）！ ✅ 系列園の託児利用可能！ ✅ 児童分野が初めての方も歓迎！ ✅ 児童分野のご経験がある方は時給1,450円〜 ✅ 対応件数は月10件程度 ✅ すでに相談支援専門員が1名在籍しています ◤業務内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣ 障害児（者）に対する 相談支援業務全般をお任せします。 ご自身の専門性を活かして、 業務に集中できる環境です！ 具体的には... ・事業計画の策定支援および改善提案 ・手続きやサポート制度の案内および支援 ・地域の関係機関や自治体担当課との連携 ・書類申請（フォーマットへの記入） ・事業所手伝い 【現場・送迎の兼務について】 基本的には相談支援の業務に 専念していただきます。 ※ただし、他スタッフの急なお休み時や 長期休暇中など、施設運営の状況によって 一時的に子どもたちの送迎や 現場のサポートをお手伝いいただく場合がございます。 あくまで限定的なサポートですので、 業務過多にならないよう配慮いたします。 ＼スタッフ構成／ 人数：6～8名程度 年代：20代〜60代 児発管、保育士、教員、児童指導員等 役割分担しながらスタッフみんなで連携し、 仕事をしているので、コミュニケーションが 自然と取りやすい雰囲気です！ 子供たちが安心して笑顔で過ごせる場所で あることはもちろん、スタッフにとっても、 居心地の良い働きやすい職場環境です。

＜2027年1月＊新施設オープン＞週3日～OK＊残業平均5h

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、児童相談員、保育士 ＼2027年1月、新しい施設がオープン！／ 資格を活かして、 子どもたちの「できた！」を支えませんか？ ✅定員5名の少人数制の放課後等デイサービス ✅障がいのある子どもたちの成長サポート 一人ひとりの個性やペースを大切にしながら、 遊びやさまざまな活動を通して、 日常生活や社会生活に必要な力を育んでいきます。 ＼この仕事のポイント／ ✨子どもたちとじっくり向き合える！ 保護者対応は正社員が担当。 一人ひとりに寄り添った支援に取り組めます。 ✨定員：5名！しっかり向き合える少人数制 ✨チームで支援するから安心！ スタッフ同士で連携しながら子どもたちをサポート。 緊急時や感染症対策等のマニュアルも整備！ ✨新しい施設でスタートできる！ 2027年1月オープン予定の新施設。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援業務 ＊子どもたちの日常生活のサポート ＊運動・制作などの活動やプログラムの補助 ＊集団活動やトレーニングの補助 ＊子どもたちの様子の見守りや記録業務 重度の障害を抱える子どもたち一人ひとりの 成長に合わせた支援業務をおまかせします。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜当施設のポイント＞＞ 遊びを通して子どもの｢できる！｣｢できた！｣ を支援します！達成感や自信が、｢頑張る力｣ や｢困難を乗り越えていく力｣、｢挑戦する力｣ ｢生きていく力｣を伸ばしていくと考えます！ ただ預かるだけではなく、体験を取り入れて 進学・就職をサポート。また、利用者目線で ｢個性｣｢自由｣｢希望｣すべてに、愛情をこめて 日々の業務に取り組んでいる温かい雰囲気！ 活動プログラムが固定化しないよう、運動や 制作活動、個別・集団プログラムなど幅広い 活動を実施することで、楽しく働けますよ！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜担当のメッセージ＞＞ ｢建設会社なのに放課後等デイサービス…？｣ と思う方もいると思いますが、当社の代表は 社会福祉士の有資格者であり、障がい児支援 への理解があります。建設会社だからこそ、 階段周りに本棚を設置するなど、細部にまで 配慮しこだわった施設を建てることも可能！ ～利用者様の笑顔を一緒に作りませんか？～ ［HP］＊aga-architecture.p2.weblife.me

【土日祝休み】昨年開設の新しい事業所／児童分野の経験不問！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 2025年6月に開設した 療育・放課後等デイサービス併設の 相談支援事業所です。 おかげさまでご利用者様も増え、 体制強化のため新たに 相談支援専門員を募集いたします！ 〜在園児・卒園児にもっと手厚いサポートを〜 地域の支援が必要なお子さんとご家族に、 継続的で丁寧な支援を届けるための募集です。 ぜひ一緒に支援を行ってくださる方を お待ちしています！ ✬┈┈この求人のポイント ┈┈✬ ✅ 現在の対応件数は月10件程度 いきなり大量のケースをお任せすることはありません。 ✅ 相談支援の実務経験は問いません 児童分野が初めての方、ブランクがある方も歓迎。 ✅ 9:00～18:00／基本残業なし 計画作成のために遅くまで残る働き方ではありません。 ✅ 基本土日祝休み 家庭・プライベートとの両立もしやすい勤務体系です。 ✅ 児発・放デイ併設だから連携しやすい 児発管・保育士・児童指導員など、他職種と相談しながら支援できます。 ✅ 2025年開設の新しい事業所 これから一緒に相談支援の体制を作っていけます。 ◤業務内容◢ ￣￣￣￣￣￣￣ 相談支援業務全般、 時々子ども達の送迎などをお願いします。 児童福祉施設等でのご経験があれば 午前中に保育所等訪問支援もお願いします。 ※保育所等訪問支援は週1回程度です。 具体的には... ・事業計画の策定支援および改善提案 ・手続きやサポート制度の案内および支援 ・地域の関係機関や自治体担当課との連携 ・書類申請（フォーマットへの記入） ・事業所手伝い ※モニタリングや計画作成などの担当件数は、 月10件未満からのスタートを予定しています。 入社直後からいきなり多くの件数を お任せすることはありません。 すでに相談支援専門員が 1名在籍しておりますのでご安心ください。 一人に負担が集中しないよう件数の上限を考慮し、 無理のない範囲で進めていく方針です。 ※職員のお休みが多い場合や、 長期休暇中の時は、 送迎等お願いする場合があります。 ＜スケジュール例＞ 9:00 出勤、その日の確認事項、資料整理 10:30 ご利用者とご家族に対するヒアリング 12:00 昼食・休憩 13:00 担当者会議 15:00 プラン作成、データ入力等の事務作業 17:15 送迎お手伝い 18:00 業務終了 お疲れ様でした！ 2025年6月にスタートしたばかりの相談支援事業所です。 まだ決まりきった形があるわけではないため、 「このやり方の方がご家族にとって良い」といった意見も歓迎します。 ＜休暇制度も充実しています！＞ ………………………………………………… 中学生までのお子さんがいる方に 使えるこども休暇（最大15日）や、 毎年取れる「誕生月休暇」など 休暇制度も充実。 産休・育休の取得率は100％で、 ライフステージが変わっても安心です。

＜年間休日130日以上＞農福連携就労支援A型施設にてサービス管理責任者の募集です@大田原市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日130日以上＞農福連携就労支援A型施設にてサービス管理責任者の募集です@大田原市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成、変更、実施状況の把握 ・利用者に対するアセスメント ・関係機関との連携および連絡調整 ・農作業を通じた就労支援サポート、職業指導、作業支援 ・管理業務および事務業務全般 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 農福連携就労支援A型施設にてサービス管理責任者募集 農業と福祉を融合させた「農福連携」に取り組む就労継続支援A型事業所です。建設業を母体とする安定した経営基盤のもと、軽度の障がいを持つ利用者様の就労をサポートしています。土日祝休みで年間休日130日以上と、ワークライフバランスを大切にしながら、地域の農業課題解決に貢献できるやりがいのある職場です。

1日4~5h【月13万円〜の固定給】+加算給でしっかり稼げる

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＊――――――――――＊ 午後からの時間を活かして、 小学生の放課後を見守るお仕事です。 勤務は平日13:00～19:00のうち4～5時間程度。 残業は基本なく、日曜・祝日はお休みです。 パートのようにシフトで収入が大きく変わるのではなく、固定月給制で毎月安定した収入を得られるのが特徴です。 特別な資格や経験は必要ありません。 子どもたちの話を聞いたり、宿題を見守ったり、遊びや活動をサポートしたりする中で、安心して過ごせる放課後の時間をつくっていきます。 子育てが落ち着いた方、久しぶりに仕事復帰したい方、午後から無理なく働きたい方にぴったりのお仕事です。 ＊――――――――――＊ 【雇用形態】常勤（契約社員） 【給 与】固定給+加算分+交通費 130,000円〜190,000円 【勤務時間】平日13~19時のうち4~5時間程度 【休日休暇】日祝休み／土は月2回程度(半日) 【そ の 他】賞与あり／正社員登用あり ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇賞与あり◎福利厚生も充実♪ ◇パートより安心の「固定月給制」 ◇固定月給13万円は「1日4時間分」 ◇5時間勤務の日は1時間分が加算給に（月26,000円） ◇普段着での勤務OK！ ◇家庭都合でお休み調整可 ◇残業なし！プライベートもしっかり充実◎ ◇40代・50代多数活躍中！ ◇久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ 【主な業務】 ・児童の安全を守るための見守り・声掛け ・おやつの準備・提供 ・室内外での遊びや活動のサポート など 単なる見守りではなく、 子どもたちと一緒に過ごし、 時には注意や声かけをしながら、 安心・安全な時間を作っていくお仕事です。 ＜スケジュール例＞ 13:00 イベント・おやつの準備 15:00 子どもたちをお迎え・学習の見守り 15:30 おやつタイム 16:00 イベントや外遊び 17:30 入室・保護者対応・室内清掃 18:00 子どもたちをお見送り 19:00 遅番勤務時は延長保育児童の見守り 「子育ても落ち着いたし、 そろそろ無理なく働きたい」 「親の介護もあるし、 負担にならないペースで働きたい」 「シフトで給与が減るパートより、 毎月決まったお給料が欲しい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 子どもたちの「おかえりなさい」 から始まる夕方の数時間。 あなたの温かいまなざしを、 宇都宮地区の子どもたちが待っています！ まずはお気軽にご応募ください！ ＼先輩スタッフインタビュー／ ●＜50代・女性Mさん＞ 「親のサポートもあり フルタイムは難しかったのですが、 今は午後からの勤務で固定月給制なので、 私生活と両立しながら安定して働けています。 『うちの子にもこんな時期があったな』と 懐かしく思いながら、毎日子どもたちから 元気をもらっています！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パート勤務や短期勤務など、 働き方のご希望があれば、 応募後お気軽にお伝えください。 可能な限り柔軟に調整いたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

平日4〜5時間で固定月給13万円＋加算給／有資格者向け

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＊――――――――――＊ 午後からの時間を活かして、 小学生の放課後を見守るお仕事です。 勤務は平日13:00～19:00のうち4～5時間程度。 残業は基本なく、日曜・祝日はお休みです。 パートのようにシフトで収入が大きく変わるのではなく、固定月給制で毎月安定した収入を得られるのが特徴です。 特別な資格や経験は必要ありません。 子どもたちの話を聞いたり、宿題を見守ったり、遊びや活動をサポートしたりする中で、安心して過ごせる放課後の時間をつくっていきます。 子育てが落ち着いた方、久しぶりに仕事復帰したい方、午後から無理なく働きたい方にぴったりのお仕事です。 ＊――――――――――＊ 【雇用形態】契約社員（正社員登用あり） 【給 与】固定給+加算分+交通費 130,000円〜190,000円 【勤務時間】平日13~19時のうち4~5時間程度 【休日休暇】日祝休み／土は月2回程度(半日) 【そ の 他】賞与あり／正社員登用あり ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇賞与年2回・正社員登用あり◎昇給年1回 ◇パートより安心の「固定月給制」 ◇退職金制度・企業型確定拠出年金あり ◇固定月給13万円は「1日4時間分」 ◇5時間勤務の日は1時間分が加算給に（月26,000円） ◇普段着での勤務OK！ ◇家庭都合でお休み調整可 ◇残業なし！プライベートもしっかり充実◎ ◇40代・50代多数活躍中！ ◇久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ 【主な業務】 ・児童の安全を守るための見守り・声掛け ・おやつの準備・提供 ・室内外での遊びや活動のサポート など 単なる見守りではなく、 子どもたちと一緒に過ごし、 時には注意や声かけをしながら、 安心・安全な時間を作っていくお仕事です。 ＜スケジュール例＞ 13:00 イベント・おやつの準備 15:00 子どもたちをお迎え・学習の見守り 15:30 おやつタイム 16:00 イベントや外遊び 17:30 入室・保護者対応・室内清掃 18:00 子どもたちをお見送り 19:00 遅番勤務時は延長保育児童の見守り 「子育ても落ち着いたし、 そろそろ無理なく働きたい」 「親の介護もあるし、 負担にならないペースで働きたい」 「シフトで給与が減るパートより、 毎月決まったお給料が欲しい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ 子どもたちの「おかえりなさい」 から始まる夕方の数時間。 あなたの温かいまなざしを、 宇都宮地区の子どもたちが待っています！ まずはお気軽にご応募ください！ ＼先輩スタッフインタビュー／ ●＜50代・女性Mさん＞ 「親のサポートもあり フルタイムは難しかったのですが、 今は午後からの勤務で固定月給制なので、 私生活と両立しながら安定して働けています。 『うちの子にもこんな時期があったな』と 懐かしく思いながら、毎日子どもたちから 元気をもらっています！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パート勤務や短期勤務など、 働き方のご希望があれば、 応募後お気軽にお伝えください。 可能な限り柔軟に調整いたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

平日4〜5時間で固定月給12万円＋加算給／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＊――――――――――＊ 午後からの時間を活かして、 小学生の放課後を見守るお仕事です。 勤務は平日13:00～19:00のうち4～5時間程度。 残業は基本なく、日曜・祝日はお休みです。 パートのようにシフトで収入が大きく変わるのではなく、固定月給制で毎月安定した収入を得られるのが特徴です。 特別な資格や経験は必要ありません。 子どもたちの話を聞いたり、宿題を見守ったり、遊びや活動をサポートしたりする中で、安心して過ごせる放課後の時間をつくっていきます。 子育てが落ち着いた方、久しぶりに仕事復帰したい方、午後から無理なく働きたい方にぴったりのお仕事です。 ＊――――――――――＊ 【雇用形態】常勤（契約社員） 【給 与】固定給+加算分+交通費 120,000円〜180,000円 【勤務時間】平日13~19時のうち4~5時間程度 【休日休暇】日祝休み／土は月2回程度(半日) 【そ の 他】賞与あり／正社員登用あり ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇賞与あり◎福利厚生も充実♪ ◇パートより安心の「固定月給制」 ◇固定月給12万円は「1日4時間分」 ◇5時間勤務の日は1時間分が加算給に（月24,000円） ◇普段着での勤務OK！ ◇家庭都合でお休み調整可 ◇残業なし！プライベートもしっかり充実◎ ◇40代・50代多数活躍中！ ◇久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ 【主な業務】 ・児童の安全を守るための見守り・声掛け ・おやつの準備・提供 ・室内外での遊びや活動のサポート など 単なる見守りではなく、 子どもたちと一緒に過ごし、 時には注意や声かけをしながら、 安心・安全な時間を作っていくお仕事です。 ＜スケジュール例＞ 13:00 イベント・おやつの準備 15:00 子どもたちをお迎え・学習の見守り 15:30 おやつタイム 16:00 イベントや外遊び 17:30 入室・保護者対応・室内清掃 18:00 子どもたちをお見送り 19:00 遅番勤務時は延長保育児童の見守り あるスタッフの声です。 「最初は無口だった子が、 ある日“先生これ見て！”と 話しかけてきたとき、 心の距離が縮まったことを感じました」 突拍子のない言動に びっくりする日もありますが、 それも含めて、子どもたちと一緒に 成長できるのがこの仕事の魅力です✨ まずはお気軽にご応募ください！ ＼先輩スタッフインタビュー／ ●＜50代・女性Mさん＞ 「親のサポートもあり フルタイムは難しかったのですが、 ここは午後からの勤務で固定月給制なので、 私生活と両立しながら安定して働けています。 特別な資格はなくても、自分の子育て経験が そのまま活かせるのが嬉しいですね。 『うちの子にもこんな時期があったな』と 懐かしく思いながら、毎日子どもたちから 元気をもらっています！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パート勤務や短期勤務など、 働き方のご希望があれば、 応募後お気軽にお伝えください。 可能な限り柔軟に調整いたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

平日4〜5時間で固定月給12万円＋加算給／正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、その他保育 ＊――――――――――＊ 午後からの時間を活かして、 小学生の放課後を見守るお仕事です。 勤務は平日13:00～19:00のうち4～5時間程度。 残業は基本なく、日曜・祝日はお休みです。 パートのようにシフトで収入が大きく変わるのではなく、固定月給制で毎月安定した収入を得られるのが特徴です。 特別な資格や経験は必要ありません。 子どもたちの話を聞いたり、宿題を見守ったり、遊びや活動をサポートしたりする中で、安心して過ごせる放課後の時間をつくっていきます。 子育てが落ち着いた方、久しぶりに仕事復帰したい方、午後から無理なく働きたい方にぴったりのお仕事です。 ＊――――――――――＊ 【雇用形態】契約社員（正社員登用あり） 【給 与】固定給+加算分+交通費 120,000円〜180,000円 【勤務時間】平日13~19時のうち4~5時間程度 【休日休暇】日祝休み／土は月2回程度(半日) 【そ の 他】賞与あり／正社員登用あり ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ◇賞与年2回・正社員登用あり◎昇給年1回 ◇パートより安心の「固定月給制」 ◇退職金制度・企業型確定拠出年金 ◇固定月給12万円は「1日4時間分」 ◇5時間勤務の日は1時間分が加算給に（月24,000円） ◇普段着での勤務OK！ ◇家庭都合でお休み調整可 ◇残業なし！プライベートもしっかり充実◎ ◇40代・50代多数活躍中！ ◇久しぶりのお仕事復帰も大歓迎！ 【主な業務】 ・児童の安全を守るための見守り・声掛け ・おやつの準備・提供 ・室内外での遊びや活動のサポート など 単なる見守りではなく、 子どもたちと一緒に過ごし、 時には注意や声かけをしながら、 安心・安全な時間を作っていくお仕事です。 ＜スケジュール例＞ 13:00 イベント・おやつの準備 15:00 子どもたちをお迎え・学習の見守り 15:30 おやつタイム 16:00 イベントや外遊び 17:30 入室・保護者対応・室内清掃 18:00 子どもたちをお見送り 19:00 遅番勤務時は延長保育児童の見守り あるスタッフの声です。 「最初は無口だった子が、 ある日“先生これ見て！”と 話しかけてきたとき、 心の距離が縮まったことを感じました」 突拍子のない言動に びっくりする日もありますが、 それも含めて、子どもたちと一緒に 成長できるのがこの仕事の魅力です✨ まずはお気軽にご応募ください！ ＼先輩スタッフインタビュー／ ●＜50代・女性Mさん＞ 「親のサポートもあり フルタイムは難しかったのですが、 ここは午後からの勤務で固定月給制なので、 私生活と両立しながら安定して働けています。 特別な資格はなくても、自分の子育て経験が そのまま活かせるのが嬉しいですね。 『うちの子にもこんな時期があったな』と 懐かしく思いながら、毎日子どもたちから 元気をもらっています！」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ パート勤務や短期勤務など、 働き方のご希望があれば、 応募後お気軽にお伝えください。 可能な限り柔軟に調整いたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

月給288,000円〜／想定年収3,920,000円／賞与年2回／年間休日114日／黒磯駅から徒歩6分／経験不問

介護付き有料老人ホームのケアマネジャー月給288,000円〜／想定年収3,920,000円／賞与年2回／年間休日114日／黒磯駅から徒歩6分／経験不問 介護付き有料老人ホームのケアマネジャー 栃木県那須塩原市宮町2－26 正社員 業務内容 【土日休み相談可能◎ケアマネジャー募集(経験不問)月給28.8万円・想定年収392万円★2025年6月リニューアルオープン ◎勤務時間8:30~17:30】 栃木県那須塩原市・黒磯駅徒歩6分のところに50室の介護付き有料老人ホーム（医療対応型ホーム）・リヤンド−絆−那須黒磯がリニューアルオープン！新規スタッフとして一緒に働いてくださるケアマネジャーを募集しております！ ★ワークライフバランス◎土日休みなど、曜日休みの相談可能です！ ★未経験OK！経験不問!ブランクのある方も安心してスタートできます ★高待遇◎月給28.8万円〜！想定年収392万〜 ★福利厚生充実◎医療費補助・賞与年2回！ ★通勤便利◎JR黒磯駅から徒歩6分、マイカー通勤OK！ □入居されている方へのケアプラン作成 □入居希望者の対応・関係機関との連絡 □入居者様やご家族との面談・コミュニケーション □給付管理等 【業務スケジュール例】 08：30 出勤・朝礼・申し送り 09：00 入居者様の健康状態など確認 10：00 ケアプランの実施状況の確認 11：00 入居希望者の対応・関係機関との連絡 12：00 休憩（60分） 13：00 入居者やご家族との面談・コミュニケーション 16：30 申し送り 17：30 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 介護付き有料老人ホームのケアマネジャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 サービス付き高齢者住宅、有料老人ホーム、及び介護保険法に基づく各種サービスの運営

＜年間休日116日＞就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠栃木市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日116日＞就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です＠栃木市 【施設形態】 就労継続支援 【業務内容】 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・利用者のサポート ・サービス管理責任者としての必要書類の作成 ・連絡相談業務 ・稀に利用者宅への訪問 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者募集 ・土曜日/日曜日休み ・年間休日116日 ・残業ほぼ無し ・定年なし

＜年間休日114日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠足利市

仕事内容 【この求人について】 ＜年間休日114日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠足利市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 ・年間休日114日 ・土曜日/日曜日休み

2026年3月オープン／栃木市勤務／就労継続支援A型のサービス管理責任者／年休124日以上

仕事内容 採用背景： ・2026年3月オープンの就労継続支援A型事業所において、 サービス管理責任者を募集いたします。 オープン準備から一緒に勤務して頂ける方、大歓迎です。 担当業務詳細： 就労継続支援でのサービス管理責任者業務全般をお任せいたします。 ・ご利用者様管理（勤怠、面接、相談等） ・支援計画の作成 ・作業のサポートや指導 ・スタッフ管理（研修、指導、相談等） ・関係者や機関との連絡調整 ・事務作業 等 配属部署： ・サービス管理責任者のほか、５名ほどのスタッフで稼働予定です。 特徴・魅力： ・新規立ち上げの事業所ですが、 業務内容や様式はフランチャイズ本部や 既存事業所のサービス管理責任者が丁寧に指導いたします。 マニュアルも整備しており、フォロー体制がありますので 安心して業務をスタートすることができます。 ・18時終業・土日祝休みとなっており、 プライベートの時間も充実させることができます。 ・サービス管理責任者研修の修了証明書をお持ちでない方も、 入職後の資格取得が可能です。 ※会社費用負担で実践研修を受講いただけます。 変更の範囲／会社の定める業務 転勤の可能性／転勤の可能性なし なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

優しさを生きる力に

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

大募集！！やりがいを求めている方、一緒にお仕事しましょう！

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

資格が眠っていませんか？？ご応募お待ちしています。

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

【土日休み＆年休113日】残業月3h×賞与4ヶ月分！駅チカでワークライフバランス抜群の児発管＜車通勤もOK＞

仕事内容: 令和元年度に開設した児童発達支援事業・放課後等デイサービスの多機能型事業所です。 発達に障害のある児童の療育・放課後活動を支援します。定員10名を保育士3～4名で担当し、利用者送迎は職員2名で行います。 入職後は、既存職員と連携しながら業務を進めていただきます。 【具体的な業務内容】 ・児童発達支援管理業務を担当 ・発達に障害のある児童への療育支援 ・放課後等デイサービスでの放課後活動支援 ・定員10名の児童を保育士3～4名で担当 ・職員2名体制での利用者送迎 【1日のスケジュール例】 8:30｜出勤・児童発達支援管理業務 10:00｜児童の療育支援 13:30｜放課後活動支援 17:00｜送迎・業務整理 17:30｜退勤 ※ 上記は一例です。勤務内容等により異なります。

【年間休日122日×賞与年3回】児童発達支援管理責任者

仕事内容: 児童発達支援管理責任者として、小学1年生から高校3年生までの障害のあるお子さまを対象に、自立支援を目的とした支援業務全般を担当します。 【具体的な業務内容】 ・個別支援計画の作成 ・個別支援会議の実施 ・モニタリング業務 ・療育活動のサポート ・学校およびご自宅への送迎（社用車使用） ・記録入力、清掃などの付随業務 【1日の流れ（例）】 10:00〜14:00 ミーティング・支援会議・活動準備 14:00〜15:00 学校へお迎え 15:00〜17:45 療育活動 17:45〜18:30 ご自宅へ送迎 18:30〜19:00 清掃・記録 お子さま一人ひとりに寄り添い、安心して成長できる環境づくりを行います。 〈当社について〉 放課後等デイサービス からふる佐野は、小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスです。学習・創作活動・運動などの多彩なプログラムを通じて、「生きる力」を育む支援を行っています。地域交流や季節行事も大切にし、子どもたちが安心して過ごせる居場所づくりに取り組んでいます。

【リハビリ職・機能訓練指導員・整体師】栃木県／宇都宮市｜デイサービスきたえるーむ宇都宮旭｜土日休み

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 ・TPR手技 ・機能改善、維持、予防のためストレッチ ・機能訓練メニューの計画書作成 ・パワーマシン、平行棒等を使った機能訓練指導 ・送迎 ・移動時介助 ・簡単なPC操作、タブレット（順次導入中）操作があります！ ・そのほか施設全般に関わっていただきます。 ※きたえるーむのTPR手技とは トリガーポイント療法を基に現場で長年培ったノウハウを体系化した独自の手技療法です。 この手技によって、痛みや痺れが緩和され、出来なかった運動が可能になり、リハビリ効果が最大限発揮されます。 治療計画から運動提案まで関わることで一生モノのスキルが身に付きます。 ＜ある職員の一日＞ ※店舗の営業時間によって異なりますのでご参考まで。 8:00 出勤 8:30 掃除や送迎 9:00 ご利用者様受け入れ、手技や機能訓練指導 10:00 手技や機能訓練指導 12:00 ご利用様送迎 片付け、清掃、休憩等 13:30 ご利用者様受け入れ、手技や機能訓練指導 17:00 掃除、片付け 17:15 終礼 17:30 退勤 16:30 ご利用者様送迎 きたえるーむは『機能訓練と運動療法』に特化したデイサービスです。 機能訓練指導員の仕事の特徴は、自分の判断で治療方針や運動内容を決めることができる点にあります。 その分、責任もありますが、研修内容が充実しておりますので、やりがいはもっとあります！ ご利用様一人ひとりの改善・維持のために、ほかの職種の方々とチームとして取り組んでいる点も大きな特徴の一つです！ ≪きたえるーむの特徴≫ ■全国120店舗以上で展開中！（地域拡大中） ■夜勤なし、食事サービスなし、入浴サービスなし！ ■充実した研修カリキュラム ■リハビリ、身体機能改善を中心とした施設！ ■午前、午後の2部制 ■日勤だけの働きやすい時間 ■ICT化を進めタブレットを順次導入中！