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未経験から活躍✨｜個人ノルマなし・火水休み・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、建築個人営業、不動産個人営業 ✨この求人のポイント✨ ✅販売・ホテル・飲食などの 接客経験を活かせる ✅個人ノルマなし。 2〜3名のチームで目標を追う ✅初年度から年収400万円〜。 未経験から20代で1000万稼げる✨ ✅完全週休2日制（火・水）・年間休日120日 ✅残業は月平均14時間程度。定時退社が基本 ✅やりがいを感じれる仕事！ 【接客の経験が、そのまま活きます】 自社ブランドの分譲住宅の販売と、 自由設計の注文住宅のご提案をお任せします。 お客様の8~9割はWebやイベントからの反響。 お客様の悩みを聞き、 家族の暮らし・笑顔・幸せを 一緒につくっていくお仕事です。 提案・企画してお客様と打合せした住宅が 建った時のお客様の笑顔や涙が 一番のやりがいです✨ 【ひとりで背負わない、チームの営業】 ✅個人ノルマはありません ✅2〜3名の少人数チームで、チームの目標に取り組みます ✅先輩が自ら商談に同行し、サポートします ✅先輩の同行→簡単な説明→同行のもとで提案→独り立ち まずは月1の契約を目指します✨ 【稼げる仕組み】 ◎1棟引渡しごとのインセンティブ 【宅建資格あり】分譲住宅「10万円」注文住宅「30万円」 【宅建資格なし】分譲住宅「9万円」注文住宅「29万円」 ◎合計引渡し棟数に応じた報奨金 上期・下期・通期の年３回のタイミングで 合計引渡し棟数による報奨金支給♪（規定あり） 2年目で年収700万〜800万円の社員もいます。 【1日の流れ】 10:00 朝礼・スケジュール確認 13:00 お客様をモデルハウスへご案内・商談 17:00 提案書の作成 19:00 退社 【休みと働き方】 火・水休みに加え、振替で土日に休むこともできます。 地域密着の住宅会社で、腰を据えて長く働けます。

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

キャリアアップも、プライベート充実も。理想を選べます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：不動産個人営業 ー営業職は未経験でも、 ー家づくりは経験者。 設計職（プランナー）、 インテリアコーディネーター、 施工管理、CADオペレーター、 不動産事務など、 注文住宅に関わってきた 経験が【2年以上】あれば、 営業経験は一切不問です。 「お客様が思い描く理想の暮らしに 一番に寄り添い、のびのび提案したい」 「営業と同じくらいの業務量なのに 給与は数段下で、年収も上がらない..」 「今のキャリアに手詰まり感がある」 「最初から自分が担当できたら...」 そう思ったことが一度でもある方は ぜひ最後までご覧ください！ ✅この求人の魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業未経験OK （ハウスメーカー経験必須） ・完全反響営業！飛び込み／テレアポなし ・年収1000万円以上も現実的に目指せる！ └実績に応じた報奨金制度あり ・年間休日121日＋9連休取得を推進✨ ・4期連続で過去最高売上を 更新する成長企業 ━━━━━ 仕事内容 ━━━━━ 展示場へご来場されたお客様に対し、 完全自由設計の注文住宅をご提案します。 もちろん目標はありますが、 ノルマに追われることはありません。 ※飛び込み／テレアポ等も一切なし 【具体的には】 ・展示場での接客、ヒアリング ・完全自由設計のプラン提案 ・資金計画、見積もりのご提案 ・設計、インテリア、施工部門との連携 ・ご契約後からお引き渡しまでのフォロー お客様への提案に集中できるよう、 独自の原価管理システムを導入するなど、 業務効率化やDX化にも力を入れています。 ✅ 安心のサポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業の流れは、先輩スタッフが マンツーマンでレクチャーします。 ヒアリングの仕方、提案の組み立て方 ご契約からお引き渡しまで、 ひとつずつ習得いただけます。 営業経験がなくても、 注文住宅・ハウスメーカー業界で培った 知識／経験は大きな武器になります。 ✅ ハウスメーカー経験が活きる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆設計・プランナー出身の方 お客様のご要望をその場で間取りに 翻訳できる専門知識が 圧倒的な武器になります！ ◆インテリアコーディネーター出身の方 契約時の見積もりから担当！ 理想の空間をのびのびと提案できます！ ◆CADオペレーター出身の方 今までの経験が、営業の基礎体力に！ 「作図する人」から「提案する人」へ、 担当範囲を一気に広げられます。 ◆不動産事務・営業事務出身の方 ご契約から引渡しまでの流れを 実務ベースで理解していることが 圧倒的なアドバンテージになります。 ✅ AQ Groupの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「完全自由設計」と 「高品質・適正価格」を両立できること。 ZEH基準を超える断熱性や 耐震等級3など、安心性能を備えた住まい を提案できるだけでなく、 独自の「アキュラシステム」による コスト管理や購買力により、 品質・性能・価格のバランスに優れた 提案が可能です。 また、壁倍率15倍の「強壁」などの 独自技術や、純木造8階建てビルを実現した 木造建築技術もあり、価格だけでなく、 性能や技術力でも選ばれる営業ができます。

年間休日120日以上★残業10時間以下★賞与2回★昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ チームワークが自慢のほけんの窓口！ 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、ライフプランを一緒に考える接客・提案（ライフパートナー）のお仕事です。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 「将来のお金」や「もしもの時の備え」を一緒に考えていきます。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 お客さまは「相談したい」と思って来店されます。無理な勧誘をしなくても、誠実な姿勢で接すれば高い信頼と成約につながります。心から「このプランがお客さまのためになる」と思えるものを自信を持って提案できます。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅接客スキルがそのまま活かせます エステ・美容・ブライダル・ホテルのフロントなど、「お客さまのニーズを汲み取り、最適なプランを提案した」ご経験は、私たちの仕事で一番の武器になります。 ✅ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／残業月10時間以下 急な出勤や持ち帰り仕事なし 産休・育休復帰率95.5％ オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の充実した研修 入社後、まずは同期と一緒に導入研修（4日間）で理念を学びます。その後の実務研修（約2ヵ月）では、保険の知識から提案方法までを丁寧に習得。配属後も先輩が相談会に同席するOJTがあるため、いきなり一人で対応することはありません。 ✨直近の入社メンバーも20〜30代が中心！ 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、 中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

20~30代積極採用中！未経験OK！年間休日120日！完全週休2日制！

仕事内容: 年間1,400棟以上を手がける当社で、分譲住宅・注文住宅の提案営業をお任せします。モデルハウスや展示場に来場されたお客様への反響営業が中心です。飛び込み営業はありません。 【具体的な仕事内容】 ◇ お客様への接客・提案 ・モデルハウス、展示場での接客 ・ご希望や予算のヒアリング ・物件案内、住宅プランのご提案 ・資金計画や住宅ローンのご相談 ◇ 契約から引き渡しまで ・契約手続き、書類作成 ・設計打ち合わせへの同席 ・施工中の進捗報告 ・お引き渡し、アフターフォロー ◇ 集客・イベント企画 ・チラシ、Web広告の企画 ・見学会、相談会の開催 ・SNS、ホームページの運営サポート 【営業スタイル】 ・来場されたお客様への反響営業が中心 ・飛び込み営業なし ・設計、施工管理スタッフとの連携体制 ・未経験者向けの研修、OJTあり 【1日の仕事の流れ】 10:00　出社・メールチェック 10:30　モデルハウスの清掃・準備 11:00　お客様の接客・物件案内 12:30　昼食休憩 13:30　お客様との打ち合わせ 15:00　設計・施工管理との打ち合わせ 16:00　見積書・提案資料の作成 17:30　翌日の準備・メール返信 19:30　退社 ※上記は1日のスケジュール例です。 【社員インタビュー／20代男性】 前職では異業種の営業をしていました。住宅営業は未経験でしたが、研修や先輩のサポートのおかげで、少しずつ仕事を覚えられました。入社2年目で年収500万円、4年目には800万円を超えました。成果が収入に反映されるので、やりがいがあります。 お客様から「ここで家を建てて良かった」と言っていただけることも、この仕事の魅力です。年間休日120日で残業も少なく、仕事とプライベートの両方を充実させられています。

▼プラスチック金型の営業として、既存取引先との営業活動・見積りをお任せします。【取引先】営業エリアは9割が関東ですが、一部福島県、山梨県、名古屋の取引先があります。

企業名 株式会社プラモールド 求人名 【佐野市/営業】★金型設計の営業経験者向け★専門性が身に付く◎海外出張あり 仕事の内容 ▼プラスチック金型の営業として、既存取引先との営業活動・見積りをお任せします。【取引先】営業エリアは9割が関東ですが、一部福島県、山梨県、名古屋の取引先があります。 【詳細】■金型のトライ立合い（韓国出張もあります）/ 打合せ業務 ■パソコンの操作（2D・3Dでデータ確認）/ 書類作成 など 【業務割合】 ○ 50%：見積書作成（専門性が高い）データを確認しながら見積書を作成 ○ 残り：客先訪問/自分が担当した金型のテストの立ち合い/新規開拓 ⇒車関係3割、OA機器3割、アミューズメント関係3割、インフラ系1割です 募集職種 【佐野市/営業】★金型設計の営業経験者向け★専門性が身に付く◎海外出張あり

舗装工事（道路・港湾施設・駐車場等の民間施設・景観案件及びスポーツレジャー施設）・造成工事などの受注獲得に向けた営業活動をお任せします。※業務詳細は下記に記載がございます。

企業名 世紀東急工業株式会社 求人名 【北関東営業所：工事営業職】プライム市場/東急Ｇ/インフラを作る仕事/土日休 仕事の内容 舗装工事（道路・港湾施設・駐車場等の民間施設・景観案件及びスポーツレジャー施設）・造成工事などの受注獲得に向けた営業活動をお任せします。※業務詳細は下記に記載がございます。 ■お客様のニーズを捉えた工事提案・見積提出から契約。 ■定期的にお客様の元へ訪問し、工事情報・市場情報等の収集活動 ■舗装事業における工事案件の受注活動 ■お客様との取引を長年継続させる為のフォローアップ（人脈形成）活動 ■社内各部署との調整業務 ■受注後の進捗確認から竣工後の請求業務 案件毎のコーディネータとして活躍を期待します。 募集職種 【北関東営業所：工事営業職】プライム市場/東急Ｇ/インフラを作る仕事/土日休

創業50年・東証上場グループの盤石な基盤。未経験から「平均年収819万円」を目指す確かな道があります。

仕事内容 【お仕事内容】 ご提案するのは、土地をお持ちのお客様（地主さん）に対する「税金や将来の資産に関するお悩み解決」です。 まずは「お話を聞く」ことからスタート お客様宅を訪問し、「相続税が心配」「土地の使い道に困っている」といったお悩みを親身にヒアリングします。 自分から強引に売り込む必要はありません。 ＜専門的な提案はプロにおまかせ＞ お悩みに合わせたアパート・マンションの建築プラン作成や本格的なご提案は、知識豊富な上司がサポート（同席）します。 まずは「お客様と仲良くなること」があなたの役割です。 【未経験でも『平均年収819万円』を目指せる理由】 いきなり成果を求められる環境ではないため、安心してステップアップできます。 ＜最初から安定した収入を保証＞ 未経験スタートでも【月給26万3,000円以上】をしっかり保障。 焦らずじっくり学べる環境を整えています。 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 【未経験から平均年収819万円が実現できる理由】 未経験からでも月給26万3,000円以上の固定給をご用意しています。 固定給に加え「業績連動成果給」により、成果を上げたら報酬に還元されます。 お客様との信頼関係が大切になるので、すぐに成果が上がる訳ではありません。 コツコツ努力することが必要なので大変な部分もありますが、成果を上げたら報酬にしっかり還元されます。 資産運用や節税対策を目的に土地活用をお考えのお客様（土地所有者様）に、賃貸マンションやアパートの経営による資産運用をご提案する仕事です。 ＜頑張った分はダイレクトに還元（業績連動成果給）＞ 信頼関係を築く仕事なので、すぐに成果が出るわけではありません。 だからこそ、コツコツと継続した努力が実を結んだ時には、しっかりとした報奨金であなたの頑張りに応えます！ まずはお気軽にご相談ください☆彡 - ■お問合せ・ご応募は『応募』から ■お急ぎの方はお電話から 電話番号：0120-939-393 受付時間：月～金（祝日を除く）9:00～18:00 - [こんな人が活躍] ・人と接するのが好きな方 ・年収アップを目指していきたい方 ・「まずは挑戦してみたい」と思える方

主に不動産会社を訪問し、情報を仕入れます。 集めた情報を精査し、プロジェクトにあう用地を仕入れていきます。

企業名 株式会社ファイブイズホーム 求人名 【分譲用地仕入れ/佐野】埼玉県北部地域NO1ハウスメーカー/年休120日/黒字安定 仕事の内容 主に不動産会社を訪問し、情報を仕入れます。 集めた情報を精査し、プロジェクトにあう用地を仕入れていきます。 ■不動産業者訪問 ■現地調査 ■役所調査 ■契約業務 募集職種 【分譲用地仕入れ/佐野】埼玉県北部地域NO1ハウスメーカー/年休120日/黒字安定

マーケティングに長けた同社にて、反響での注文住宅営業を担当します。お客様の理想の家づくりにおけるベストパートナーとしてお客様に寄り添う、非常にやりがいのある仕事です。

企業名 株式会社アイ工務店 求人名 【佐野支店】(栃木支社)完全反響の住宅営業/業界トップクラス 仕事の内容 マーケティングに長けた同社にて、反響での注文住宅営業を担当します。お客様の理想の家づくりにおけるベストパートナーとしてお客様に寄り添う、非常にやりがいのある仕事です。 モデルハウスや見学会にお越し頂いたお客様、チラシやHPを見てお問い合わせ頂いたお客様へ注文住宅の提案営業を行い、プラン提案⇒資金計画⇒ご契約⇒契約後のお打合せ⇒お引渡しまで一連の業務を対応して、入居後もお客様とお付き合いをしていきます。(変更の範囲) 業務内容は限定しない 【制度充実】資格取得一時金(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円 など) 募集職種 【佐野支店】(栃木支社)完全反響の住宅営業/業界トップクラス

【注文住宅の反響営業職】◆ハウスメーカー完⼯棟数ランキング業界1位◆完全週休2日、年休120日以上

仕事内容: 【業務内容】 住宅展示場にご来場されたお客様への対応から、 プラン提案・資金計画・契約、さらには建築中のサポートや 引き渡し後のアフターサポートまで、 一貫してお客様に寄り添う反響営業です。 ※飛び込みや外回りは一切ありません。 ＜主な業務内容＞ ・展示場での接客、見学会の案内・実施 ・現地調査・プラン作成・資金計画・ご提案・ご契約 ・建築計画の作成、着工～上棟における現場フォロー ・住宅完成後の引き渡しおよびアフターフォロー

【注文住宅の反響営業職】◆ハウスメーカー完⼯棟数ランキング業界1位◆完全週休2日、年休120日以上

仕事内容: 【業務内容】 住宅展示場にご来場されたお客様への対応から、 プラン提案・資金計画・契約、さらには建築中のサポートや 引き渡し後のアフターサポートまで、 一貫してお客様に寄り添う反響営業です。 ※飛び込みや外回りは一切ありません。 ＜主な業務内容＞ ・展示場での接客、見学会の案内・実施 ・現地調査・プラン作成・資金計画・ご提案・ご契約 ・建築計画の作成、着工～上棟における現場フォロー ・住宅完成後の引き渡しおよびアフターフォロー

土日祝休み／未経験入社３年目で年収600万円以上も目指せます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医薬品専門職、その他営業、医薬情報担当者/MR ―― この求人のPOINT ―― ◆入社後3年間は育成期間として、 強力サポート！ ◆段階的な育成給を導入。 3年間総額162万円支給 ◆徐々に知識・スキル装着が 可能なので未経験も安心 ◆土日祝休み＆業績給ありで 安定収入 ◆頑張りは収入に反映！ 早期昇格も目指せる ◆創立約100年の大手企業だから 安心安定！ ―――――――――――― 配置薬事業をスタートして もうすぐ100年の安定企業！ テレビCMでお馴染みの 「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を 無料でお届けし、 お使いいただいた分だけ 料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、 新商品のご案内をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内 ◆新しいお客様づくり（新規開拓） 全国で約240万軒のお客様に ご利用いただいており、 営業は1日に大体17～18軒を 訪問します。 支給されるタブレットで 顧客情報を確認できるため、 事前にスケジュールを立てて 効率よく訪問できます。 ご自宅へ訪問し 「最近調子はどうですか？」 「あのニュース盛り上がりましたね！」 など、世間話を交えながら 回っていくので、 自然とお客様との 信頼関係が育っていきます。 【新規開拓について】 お仕事の大半（約9割）は、 すでにお取引のあるお客様への 定期訪問です。 残りの約1割が、 新しいお客様づくり（新規開拓）。 既存のお客様からのご紹介や 飛び込み営業などを行います。 既存のお客様を訪問した際に、 同じ地域のほかのお宅にも お声がけしていく流れです。 新規開拓については未経験の方でも 安心できるように実地研修等を行っており、 会社としてしっかりサポートしています。 当然お断りされることもあり、 慣れるまでは時間がかかります。 一方で、新しいお客様の獲得は 半期ごとの評価項目に含まれ、 業績給（毎月の給与に上乗せ）に そのままつながります。 頑張った分が、収入として 目に見えるお仕事です。 ―――――――――――― >>営業未経験者も歓迎します 普通自動車を問題なく 運転できる方であれば歓迎！ 薬の種類や営業の基本などは、 オンライン研修やOJT研修で 丁寧にお教えします。 教育部門との面談もあるので、 ちょっとしたことでも 気軽に相談できる環境です。 また今年10月より、 入社後3年間を育成期間とし、 段階的な育成給を導入しました。 営業の基本スキルの習得や 資格取得に集中しながら、 成長していける制度です。 >>入社後の流れ ・商品の知識や使用方法を学ぶ 「座学研修」 ・営業の仕方やお客様との ふれあい方を学ぶ「OJT」 （２週間～１ヶ月） ・新規開拓の研修 先輩のやり方を間近で見て、 実際に自分でも体験しながら 進め方を身につけます。 日々の行動履歴は タブレットで確認できるので、 混乱することなく じっくり取り組めます。 >>教育研修制度 業務と並行して、 医薬品に必要な 「登録販売者」資格の取得に チャレンジ。 集合研修／オンライン研修、 eラーニング／動画研修を用意。 当社の教育部門が 通信教育研修に関わっており、 合格率は全国平均43.3％のところ 当社は64.1％！ （出典：2026年3月「薬事日報」） >>あなたの頑張りを正当に評価！ 各拠点には3～15名程度の 営業員が在籍しています。 実績を重ねた先には、 営業所を束ねる 「所長」ポストも見えてきます。 年齢・社歴に関係なく 頑張りはフェアに評価。 中途入社3年目で 主任や所長に昇格した事例も！ また評価は役職のみならず、 半期ごとに個人の成績 （担当エリアの売上や、 新しいお客様の獲得数など） を評価し、月々の給与に 業績給として上乗せ。 他にも資格手当・役職手当・ 扶養手当など各種手当も ご用意しています。

「それってパワハラですよね」に疲れたあなたへ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、食品/飲料/香料法人営業、その他店長/支配人 ＊【 あたたかい雰囲気に包まれて 】＊ 「それってパワハラですよね」そんなことを言う人は1人もいません。 ドライな人間関係で「仕事だけしていればいい」という昨今の風潮とは真逆の雰囲気。 「昨日帰ってからこんなことがあってね」「今度孫が遊びに来るのよ～」など、営業所はいつもにぎやかな会話とあたたかい雰囲気に包まれています。 スタッフからミスや意見が出ることもありますが、決して上から押さえつけるのではなく、意見を聞き、建設的に会話をするように心がけています。丁寧に向き合えば理解してくださる方ばかりです。 人生の先輩たちから教わることもしばしば。よく昔の話も聞かされますが（笑）、お話の中に人生を生き抜くヒントもたくさんあって、毎回興味を持って聞き入ってしまいます。もともとおじいちゃん子だったので、ぜんぜん抵抗がないというか、むしろ楽しいです。 営業所所長 40代・男性 ◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～ ＊【 仕事内容 】＊ 「ワタミの宅食」営業所における各種管理・マネジメントをお願いします。 具体的には… ◆売上など数値管理 営業所全体の業績を管理し、事業拡大を目指します。 ◆販促計画立案 事業拡大のために様々な企画を考え、実践します。 ◆地域包括支援センターや高齢者施設などへの営業 ワタミの宅食を導入していただけるよう、各施設へ営業を行います。 ◆まごころスタッフ（お届けスタッフ）の採用・教育・マネジメント 人員計画に基づいて人材の採用や入社後の教育を行います。また稼働中のスタッフが不安なく働けるように話を聞いたりアドバイスを行うことも。スタッフの意見を聞き、改善が必要な箇所があれば改善していきます。 これまでの経験や能力を考慮し、できる仕事から少しずつ業務範囲を拡大していきます。すべての業務を最初からできる必要はありません。 ◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～ ＊【 ここで働く魅力＆働きやすさ 】＊ ❖みんなで作っていく ────────────++ たとえば業務マニュアルや日報のフォーマットなど、中途社員の「前職での良い知見」を取り入れて全国展開してきた歴史があります。良いと思った意見はしっかりと吟味して取り入れる、ボトムアップの社風です。 ❖育成プログラムが充実 ────────────++ 半年間の手厚い所長育成プログラムがありますので、未経験からスタートする方もご安心ください。育成プログラム以外にも、日々の振り返りや上司・本部によるフォロー体制が整っています。 ❖効率化を推進 ────────────++ 心の通ったマネジメントを実践していただくにあたり、オペレーションの軽減やAI・デジタルツールの導入を本部主導で進めています。アナログなのは会話を重視するチーム作りのみ。 ❖キャリアアップ ────────────++ 入社2〜3年でエリアマネージャー（課長職）へ昇進した中途入社メンバーが複数います。「長く勤めた人が偉い」のではなく、入社年次に関わらずあなたの頑張りや成果は正当に評価し、給与や昇進に反映させていきます。 ◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～ ＊【 地域社会に大きく貢献 】＊ 宅食事業を行う中で新たに「みまもりサービス」も開始しました。ご家族と離れて暮らす高齢の利用者様のお食事をお届けする際に雑談などを交えながら様子をお伺いし、生活状況をご家族に共有。 万が一の場合は、必要に応じて地域包括支援センターなどに連絡するというサービスです。 「誰もが安心して健康に暮らせる社会」を目指し、複合的に事業を展開しています。 ◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～◆･＊･◆～～ ＊【 ワタミの宅食とは 】＊ こだわりの味を、いつもの食卓に。 東証プライム上場企業「ワタミ」が手掛ける宅食事業です。 「健康は毎日の食事から」という考えのもと、素材に、調理にこだわり、手間を惜しまず丁寧に、ワタミの「こだわり」を込めたおいしさをお届けしています。 高齢者施設や地域包括支援センターなど、高齢者へ向けてのサービスはもちろん忙しい毎日の中、健康で安心できる食生活を送りたいと願う人たちのニーズも満たします。 宅食営業所数は525拠点。日販約24万食。地域社会に貢献し、「病者・高齢者食 宅配市場」で売上シェアトップクラス。新たな社会のインフラとしても注目を集める事業です。

✨年休123日＆残業月10時間以下！未経験◎アドバイザー！

仕事内容 ⭐️年休123日＆残業月10h以下 ⭐️ご来店されたお客様の相談に寄り沿って案内❗ ⭐️未経験でも安心の研修制度あり◎ ご来店いただいたお客様の対応をお任せします！ お客様の人生に寄り添い、サポートするお仕事！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅ライフプランのご提案 お客様のお悩みを丁寧にヒアリングし、 将来の安心に寄り添ったサポート！ ✅生活設計のサポート 人生プランを一緒に考え、お金やリスクを可視化 ✅プランの比較検討 複数ある商品の中から、最適なプランをご案内 ✅各種手続きや事務 お申し込み手続きや事務作業など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ⏩入社後は約2ヶ月間の研修プログラムを用意！ 未経験スタートした先輩スタッフが多数活躍中◎ 保険や金融の知識がなくてもしっかり基礎を学べる環境！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業 ■募集概要 動物病院向け自社プロダクトの営業を担当する、正社員の「伴走ディレクター」を東京部門にて募集します。 当社では、AI を活用した問い合わせ・電話対応、チャットボット、予約、カルテ関連など、動物病院の業務を支援する複数のサービスを開発・運営しています。 今回の募集では、これらのプロダクトを動物病院に提案し、導入から運用の定着までを一緒に伴走していく役割を担っていただきます。単に商材を売るだけの営業ではなく、病院ごとの課題に寄り添いながら、現場に本当に使ってもらえる形へ落とし込んでいくポジションです。 動物医療業界での経験は問いません。法人営業のご経験があれば、業界未経験の方でも十分に活躍いただけます。 ■主な業務 まずは東京・関東エリアを中心に動物病院への新規アプローチや商談対応からスタートし、病院運営や現場業務についてヒアリングを重ねながら、その病院が抱える課題を整理していきます。整理した課題をもとに、病院ごとに提案内容を設計し、提案資料の作成まで一貫して担当していただきます。 商談は提案して終わりではありません。導入に向けた社内調整や意思決定のサポートを行い、実際に導入いただいた後も、初期の活用状況を確認しながらフォローを続けます。現場から出てきた声を拾い上げ、改善提案として社内に共有していくことも大切な仕事です。あわせて、商談の進捗や数値の管理、社内ミーティングへの参加もお願いします。 業務範囲は固定せず、チームで連携しながら進めていく体制です。関東エリアを中心とした動物病院訪問のため、出張が発生します。 ■経験に応じてお任せする業務 営業として経験を積んでいただいた先には、ペットメーカーとのプロジェクト推進や、営業組織そのものを仕組み化していく業務もお任せしていきたいと考えています。目の前の商談だけでなく、事業やプロダクトづくりの視点を持って関わっていただける裁量の大きいポジションです。 ■働き方 フルリモートでの勤務です。週に1回東京本社での全体会議に出社していただきます。それ以外の日は、東京エリアを中心とした動物病院訪問と、リモートでの商談・打ち合わせを組み合わせて働いていただきます。

未経験OK◇ノルマ無×転勤無の企画営業／正社員・土日祝休み中心

仕事内容 ・個人ノルマなし。チームで最適解を目指すから安心してご提案できる ・残業は〜5時間程度。プライベートの時間もしっかり確保 ・転勤なし。地元・栃木県佐野市で長く腰を据えて働ける ・土日祝がお休み中心（年間休日116日）※詳細は下記 ・未経験からでもOJTで基礎からしっかりサポート ・賞与年2回（昨年実績3.0ヶ月分）で頑張りがしっかり還元される 正社員として、営業未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。 仕事内容～お客様と一緒に「モノづくり」を形にする企画営業～ 今回募集するのは、営業の中でも「モノづくりに深く関われる」企画営業のお仕事です。 医療用・産業用資材メーカーの担当者様から、「こんな機能を持たせたい」「このサイズで作れないか」といったご要望をヒアリングし、社内の技術者や協力工場と連携しながら、糸の組み合わせや織り方、加工方法を一緒に考えていきます。 ・お客様の要望・課題のヒアリング（機能・サイズ・用途など） ・社内技術者や協力工場と連携した仕様・素材の検討 ・試作〜開発プロセスの進行管理 ・既存のお客様へのフォロー・提案（全体の約9割） ・新規のお客様へのアプローチ（全体の約1割） 新規開拓が中心ではなく、既存のお客様との関係を大切にしながら進めていく営業スタイルのため、飛び込み営業のようなプレッシャーはありません。個人にノルマは課さず、プロジェクト単位でチーム一丸となって取り組みます。 出張は宿泊を伴うもので月1〜2回程度発生しますが、日々の業務は落ち着いて取り組める環境です。 安心して働ける理由 創業75年以上の安定企業：1947年創業、繊維資材の開発から製造・販売までを一貫して手がける総合メーカーとして、長年大手繊維メーカーとの信頼関係を築いてきました。 既存顧客が9割：新規開拓に追われることなく、じっくりお客様と向き合える環境です。 個人ノルマなし：チームでプロジェクトを進めるスタイルのため、一人で数字に追われることはありません。 アットホームな組織：役職者含む5名体制（60代・40代・30代・20代2名）。中途入社者が中心の職場だから、新しく入社した方も馴染みやすい雰囲気です。 OJTでしっかりサポート：先輩社員が丁寧に指導する体制が整っており、未経験の方でも着実に業務を身につけられます。 働くメリットの詳細 〇個人ノルマなし・既存顧客中心 数字のプレッシャーに追われることなく、お客様の課題解決に集中できる環境です。 〇残業0〜5時間程度 所定労働時間は8時間（9:00〜18:00、休憩60分）。残業はほとんど発生しないため、仕事終わりの時間もしっかり確保できます。 〇転勤なし 勤務地は栃木県佐野市の本社のみ。転勤の心配なく、地元で腰を据えて長く働き続けられます。 〇土日祝がお休み中心 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）。日祝＋第1・2・3・5土曜がお休みのため、実質的にほぼ毎週土日祝がお休みです（第4土曜のみ出勤）。年間休日は116日、有給休暇も10〜20日取得可能。夏季・年末年始・産休育休・介護・慶弔休暇など、連続6日間以上の休暇制度も整っています。 〇未経験からでも安心 OJTを通じて先輩社員が一つひとつ丁寧に教えてくれる体制です。営業未経験・業種未経験・第二新卒の方も歓迎しており、実際に中途入社者が中心の職場だからこそ、新しい環境にも馴染みやすくなっています。 〇賞与年2回（昨年実績3.0ヶ月分） 昇給は年1回。入社5年（20代）で年収380万円、入社12年（30代）で450万円、入社20年（40代）で520万円という年収例もあり、長く働くほど安定した収入アップが見込めます。 こんな方をお待ちしています 「正社員として安定した会社で長く働きたい」「営業に興味はあるけれど、ノルマや転勤が不安」「プライベートも大切にしながら成長できる仕事がしたい」——そんな思いをお持ちの方は、ぜひ一度私たちの職場を覗いてみてください。 未経験からのスタートでも、OJTでしっかりサポートするので安心です。将来的には営業部門の管理職や製品開発のリーダーなど、キャリアアップの道も用意されています。 栃木県佐野市で、腰を据えて長く働ける企画営業のお仕事。ぜひ「応募する」ボタンから、私たちと一緒に新しい一歩を踏み出しませんか？皆さまからのご応募、お待ちしております。 なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨女性が多数活躍中✨

仕事内容 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定収入 ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー訪問｜プラン見直し ・保険金・給付金などのご案内 ・新しいプランのご提案（希望・ライフステージに応じて） ・各種お手続き・書類対応など ＼原則時間外勤務なし！／ 独自開発の業務支援ツールを導入し、DX化を推進。効率的に業務に取り組めるため、残業は基本的にありません。育児と両立できます✨ 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6か月目） 入社後3か月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12か月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。*入社後5年間は固定給*が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後5年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨３つのポイント】 ＼✨89％が営業未経験入社✨♪／ 当社の教育期間は、なんと5年間。座学＆OJT研修で、保険知識やお客さま対応などの基礎からお教えします。さらに入社2年目までには、FPの資格も取得予定。5年間は固定給が保証されるので、焦らずじっくり成長していけばOKです。 ＼✨女性が多く活躍中♪✨／ 当社は、年間休日120日・土日祝休み。従業員の出産・育児・介護・看護も支援していて、育休取得率はほぼ100％です。もちろん出産・育児を経ても、キャリアを諦める必要はナシ。産休育休を3回取得した先輩は、現在支社長として活躍しています。 ＼✨育児サポートも充実♪✨／ 育児サービスの経費補助・短時間勤務などサポートも万全。さらに妊娠中の体調不良や出産1年以内の通院は、月5日までお休みを取得していただけます。また、全国に1000以上の営業オフィスがある当社だから、家族の転勤があっても安心です。 女性の活躍を応援する『第一生命』。大手企業だからこそ、手厚い福利厚生が揃っています。育児もキャリアも諦めない働き方を、あなたもここで手にしませんか？ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【未経験OK｜土日祝休みで年休120日以上✨】プラチナくるみん認定取得✨女性が多数活躍中✨

仕事内容: 大手企業での安定した環境で キャリアもプライベートも充実させたい！ そんなあなたにオススメ✨ WEB面談OK！ ※人気求人のため、まずは「保存」がおすすめです。 ✼┈┈┈┈この求人のポイント┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給22万円～52万円+年4回賞与で安定収入✨ ✅ 原則9時～17時勤務で土日祝休み♪ ✅ 年間休日120日以上！有給も取りやすい！ ✅ 既存顧客中心で未経験でも安心スタート ✅ 専門チームの営業サポートがあるから安心 ✅ 年間4万円分の営業活動支援補助あり ✅ 育休・時短・休暇制度でプライベートに◎ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨仕事内容】 お客さまの人生に寄り添う「生涯設計デザイナー」として、保険営業、アフターサービス、人財の導入、および会社から指示された事項を担当していただきます。 ▼具体的には ・既契約者さまへの定期フォロー、プラン見直し ・保険金、給付金などのご案内 ・ライフステージに合わせたプラン提案 ・各種お手続き対応 ＼未経験でも安心の営業サポート体制／ 第一生命では、AIを活用した「デジタルバディ」や、CSM（カスタマーサクセスマネジャー）による営業サポート体制を整えています。 「何から提案すればいいかわからない」 「お客さまへのフォロー方法に不安がある」 そんな方でも、専門チームのサポートを受けながら活動できるため、未経験からでも安心してスタートできます✨ さらに、年間4万円分の営業活動支援補助もあり、日々の活動を会社がしっかりバックアップします。 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出勤／朝のミーティングに参加！ 10:30 お客さまへのご連絡・訪問 12:00 お客さまの職場への訪問 お仕事のご負担にならないように、昼休みを利用して企業を訪問 13:00 ランチタイム 情報交換のために、時にはチームのみんなでランチをすることも♪ 14:00 ご契約者訪問 お客さまとそのご家族が安心して暮らせるよう、定期的にフォロー営業を実施 16:00 帰社・報告 上司への活動報告を終えたら、明日の訪問予定やお届けする資料の準備をして帰宅 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨充実した教育制度】 ▼キャリアカレッジ研修（～6か月目） 入社後3か月間は、座学でビジネスマナー・コミュニケーションの取り方・保険知識などの基礎を学習。4～6ヶ月目にはOJT研修を行ないます。 ▼配属先での研修（7～12か月目） 専属のトレーナーのもと、実務に挑戦。まずは、既存のお客さまに対する「契約見直しのご案内」から始めます。 ▼レベルアップ研修（2～5年目） さらなるレベルアップを目指し、実務をこなしながら学習を継続。 未経験・ブランクがある方も自分のペースで成長できる環境です✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨社員インタビュー】 ▶20代・元事務職 「長く続けられる仕事を探していたところ、第一生命の*人生設計をサポートする*という仕事に惹かれました。数字に追われる営業ではなく、お客さまのライフプランに真摯に向き合える風土が安心感を与えてくれます。土日祝休み・残業ほぼなしで安定した収入と、年間休日120日以上の働きやすさも大手ならでは。安心してキャリアをスタートできる環境でした。」 ▶30代・元専業主婦 「子育てが落ち着き、家庭と両立できる仕事を探していました。当社では、お客さまと一緒に人生設計を考える役割を担っています。*入社後5年間は固定給*が保証されており、柔軟な勤務体系で家族との時間も大切にできるし、安心して仕事のやりがいも感じられます。」 ▶40代・元販売職 「前は「保険＝売る仕事」だと思っていました。ですが今、私がしているのは、「未来の安心」を一緒に設計する仕事です。商品を売るのではなく、お客さまの話に耳を傾け、家族や将来の夢を共有し、必要な準備を一緒に考える…まるで人生の相談役のような存在です。入社後67年間は固定給が保証されており、賞与もあるため生活も安定。土日祝日もお休みで、自分のペースを大事にしながら、「誰かの役に立てる実感」を感じられる毎日が本当に充実しています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

✅未経験大歓迎✅20~30代活躍✅高月収を実現✅免許必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、人材/アウトソーシング法人営業、不動産個人営業 ✰ オープニングメンバー募集 ✰ この春スタートした新規事業で、買取催事スタッフを募集します。 未経験からでも始められて、成果はしっかり収入に反映。 月収50万円を目指せる環境で、新しいキャリアに挑戦しませんか？ - ✅ 成長市場のリユース事業 ✅ 未経験歓迎 ✅ 立ち上げフェーズならではのチャンスあり ✅ 現場は1都3県／直行直帰OK ✅ 要普通免許／社用車貸与 - ⧉ 仕事内容 スーパーやホームセンターなどの催事スペースで、 買取ブースの運営を担当していただきます。 折込チラシを見てご来場されるお客様への対応はもちろん、 ブース前を通る方へ声をかけたり、キャンペーンをご案内したりと、 現場での動きが成果につながる仕事です。 - ⧉ 主な業務内容 ✓ 特設ブースの設営 ✓ お客様へのご案内・お声がけ ✓ キャンペーン告知 ✓ 商品査定 ✓ 販売先の選定 ✓ 商品管理 ✓ 数値管理 - ⧉ 取扱商品 ブランド／時計／宝飾品／貴金属／切手／古銭／毛皮／カメラ 商品知識は入社後に少しずつ覚えていければOKです。 研修とOJTがあるので、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 - ⧉ 催事のスタイル 月曜〜金曜は同じ現場で1週間催事を行います。 出張買取にも対応可能で、今後は常設店舗の出店の可能性もあります。 - ⧉ 会社・事業について 当社は2020年の創業後、人材採用支援・ 不動産事業・サロン経営・イベント企画運営など、 複数の事業を展開してきました。 この春からは新規事業として、 貴金属やブランド品などを中心とした高価買取事業をスタート。 「買取専門つなぐ屋」に参画し、 全国のスーパーやホームセンターなどの催事場で総合買取事業を展開しています。 - 今はまだ立ち上げ期。 だからこそ、社歴ではなく成果で評価されやすく、 頑張りがそのまま収入につながる環境です。 未経験からでも、早く成長したい方にはぴったりです。

未経験歓迎❗️知識を身につけ理想のキャリアを✨️提案営業✅

仕事内容 ✅️*お客様が「本当に住みたい家」をカタチにする仕事* 展示場へご来場いただいたお客様にのみご案内を行う、完全反響型の住宅プランニング営業です。 やみくもな飛び込み訪問や、テレアポ、外回りなどの業務は一切ありません。 ■*具体的な業務内容* ・*ヒアリング・プラン作成*：具体的に検討したいというお客様へ、理想の家のイメージやご要望を丁寧にヒアリングし、最適な住宅プランを作成・ご提案します。 ・*着工〜引き渡し〜アフターフォロー*：ご契約後は、社内のプランナーや工事担当としっかり連携。着工からお引き渡し、その後のアフターフォローまで、お客様の家づくりを一気通貫でサポートします。 ⏩️*社風や仕事の流れがわかるコンテンツ公開中* 当社の仕事内容や研修制度、お客様のインテリア実例などを知っていただける、YouTube動画やデジタルパンフレットをご用意しています。入社後のイメージを膨らませていただけます❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 戸建て注文住宅業界で第2位のポジションを確固たるものにしている優良ハウスメーカーです。 業界シェア86％の「免震住宅」をはじめ、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家（ハウス･オブ･ザ･イヤー大賞受賞）など、圧倒的な技術力と商品力が営業活動を強力に後押しします。 ✨️*未経験からプロへ育てる教育体制＆良好なワークライフバランス* イチから専門知識を学べる教育・バックアップ体制が整っているため、異業種からのチャレンジも安心です。また、残業が少なくワークライフバランスが取りやすいため、就職人気企業ランキングでも毎年上位に選出されています。 ⏫*資格報奨金（最大120万円）や手厚い手当で生活をサポート* ・*車両関連サポート*：業務で使用する自家用車に対して、車両賃借料（月2万円）やガソリンカード（通勤・業務用／上限3万5000円）を貸与します。 ・*資格取得報奨金制度*：一級建築士合格で120万円など、あなたの自己研鑽をダイレクトに評価します。 ・*生活支援*：家族手当（扶養1人に1万円）や結婚手当、持家制度なども完備し、社員の人生を手厚くサポートします。

⏩️未経験歓迎❗️不動産知識を1から身につける✨️提案営業✅

仕事内容 ✅️*圧倒的な商品力で勝負できる、飛び込みなしの完全反響営業* 住宅展示場に常駐し、ご来場いただいたお客様へ理想の住まいをご提案する反響型の営業スタイルです。やみくもな飛び込み営業や外回りは一切ありません。 ■*具体的な業務内容* 展示場での接客からスタートし、地盤調査、プラン作成、資金計画、そしてお引渡しまで、住まいづくりの全プロセスに携わります。社内のプランナーや工事担当と連携し、お客様の夢をカタチにしていきます。 ⏩️*「新人だから接客できない」はありません* 誰もが平等に成果をあげられるよう、ご来場者様への接客はローテーション制で行っています。特定の社員に顧客が偏ることがないため、入社したばかりの方でもしっかりチャンスが回ってくる公平な環境です❗️ ⭐️*お客様から選ばれる、業界トップクラスの商品力* 業界シェア86％の「免震住宅」や、初期費用ゼロの太陽光「夢発電システム」、エコデザインの家など、時代のニーズを捉えた画期的な製品力が当社の武器です。広告に頼らず、展示場で実物を見て体感していただく販売戦略をとっており、心から自信を持っておすすめできます。 ✨️*残業少なめで安定収入❗️手厚い手当が生活をバックアップ* ワークライフバランスを取りながら、充実した福利厚生のもとで長く働けます。 ・*車両関連サポート*：業務で使用する自家用車に対し、車両賃借料（月2万円）とガソリンカード（通勤・業務用／上限3万5000円）を支給します。 ・*資格取得報奨金制度*：一級建築士合格で120万円など、頑張りをダイレクトに還元します。 ・*生活支援の手当*：家族手当（扶養1人に1万円）や結婚手当（本人が世帯主の場合2万円）、持家制度なども完備しています。

金型経験が活かせる｜既存顧客対応中心｜設立60年以上｜月収27万円～｜土日休み

仕事の内容 金型製造や加工など、製造現場で働く中で、 「お客様に金型について説明することがある」 「人と話すことは嫌いじゃない」 そんな方に、ぜひ知ってほしい仕事です。 私たちは栃木県佐野市で、自動車部品を製造している会社です。 今回募集するのは、お客様と社内の製造現場をつなぐ顧客対応スタッフ(正社員)。 大手自動車メーカーなど、すでにお付き合いのあるお客様への対応が中心です。 営業経験や特別なトークスキルは必要ありません。 製造業・ものづくりの現場で培ってきた経験を活かして活躍できます。 【仕事内容】 ・既存顧客対応(メール・電話・問い合わせなど) ・受注処理 ・見積作成 ・金型メーカーや外注とのやりとり、発注対応 受注、見積、問い合わせ対応が主な業務になります。 入社後すぐに、一人でお客様を担当していただくことはありません。 まずは先輩社員に同行しながら、仕事の進め方を1つずつ覚えていただきます。 育成前提の増員募集のため、急いで業務を覚える必要はありません。 ※関東近郊の日帰り外出が多めです。 【こんな方におすすめ】 ・製造スタッフの経験を活かして、仕事の幅を広げたい ・金型製造や金型加工など、ものづくりの経験を活かしたい ・製造だけでなく、人と関わる仕事にも興味がある ・既存のお客様と関係を築く仕事がしたい ・安定した地元企業で長く働きたい 【最後に】 「顧客対応の仕事は自分にできるのかな…」 そんな方でも安心してスタートできる教育体制を整えています。 「製造とは少し違う仕事にも挑戦してみたい」 「これまでの金型やものづくりの経験を活かしたい」 そんな気持ちが少しでもあれば、ぜひご応募ください。 製造現場で培ってきた知識や経験を、 今度はお客様と製造現場をつなぐ仕事で活かしてみませんか？

年収1,000万円も可能！未経験歓迎！

仕事内容: 住宅展示場へ来場されたお客様へ、戸建注文住宅のご提案を行う営業職です。 住まいづくりのパートナーとして、お客様の理想の暮らしを形にする仕事です。 【主な業務内容】 ・住宅展示場での接客対応 ・完成見学会やイベントのご案内 ・お客様の要望ヒアリング ・資金計画や住宅プランの提案 ・ご契約手続き ・着工後のフォロー、引き渡し対応 ・入居後のアフターサポート お客様と長く関係を築いていく仕事のため、単なる営業ではなく「住まいづくりのコンサルタント」として活躍できます。 入社後は研修制度も整っており、住宅の知識や営業スキルを基礎から身につけられる環境です。

年収1,000万円も可能！未経験歓迎！

仕事内容: 住宅展示場へ来場されたお客様へ、戸建注文住宅のご提案を行う営業職です。 住まいづくりのパートナーとして、お客様の理想の暮らしを形にする仕事です。 【主な業務内容】 ・住宅展示場での接客対応 ・完成見学会やイベントのご案内 ・お客様の要望ヒアリング ・資金計画や住宅プランの提案 ・ご契約手続き ・着工後のフォロー、引き渡し対応 ・入居後のアフターサポート お客様と長く関係を築いていく仕事のため、単なる営業ではなく「住まいづくりのコンサルタント」として活躍できます。 入社後は研修制度も整っており、住宅の知識や営業スキルを基礎から身につけられる環境です。