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人材業界経験を活かせる｜フルリモートで子育てと両立◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 人材業界で培った経験を活かしながら、子育てと両立できる働き方を始めませんか？ 「出産前は、人材業界で法人営業や採用支援に携わっていた」 「子育てとの両立を考え、これまでと同じ働き方を続けることが難しくなった」 「限られた時間の中でも、これまでの経験を活かして、やりがいのある仕事に携わりたい」 そんな想いを持つ方が、これまで培った経験やスキルを活かして活躍できるポジションです。 当社では、採用に課題を抱える企業に対し、採用戦略の立案から施策の実行・改善まで、一貫した採用支援を行っています。 今回お任せするのは、クライアント企業の採用活動を支援する採用コンサルタント業務です。 クライアントとの打ち合わせやヒアリングを通じて採用状況や求める人物像を把握し、採用ターゲットや求人内容、採用施策などをチームと一緒に考えながら、採用活動を支援していただきます。 単に決められた業務をこなすのではなく、「どうすれば採用できるか」を考え、クライアントと一緒に採用をつくっていく仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング 採用状況や募集背景、求める人物像などをクライアントから伺い、担当メンバーと情報を共有します。 ■ 採用要件・ターゲットの整理 クライアントとの会話をもとに、「どんな人を採用したいのか」「どんな経験があると活躍できそうか」などを整理します。 ■ 採用施策の実行・提案 求人媒体、ダイレクトリクルーティング、人材紹介などの採用施策を、チームと相談しながら進めます。状況に応じて、クライアントへの改善提案も行います。 ■ 求人原稿の作成・改善 採用ターゲットや求人の魅力を踏まえて求人原稿を作成。応募状況などを確認しながら、より応募につながる内容へ改善します。 ■ 採用プロジェクトの進行・関係各所との連携 採用施策の進捗やスケジュールを確認し、社内メンバーや外部パートナーと連携しながらプロジェクトを進めます。 また、人材紹介会社への求人情報の共有や候補者紹介の促進、選考状況の確認、選考結果のフィードバックなども行います。 ■ 採用データの確認・レポーティング 応募数や選考通過率などのデータを確認し、採用活動の進捗や成果をクライアントへ共有します。状況に応じて、次の施策についてチームと相談しながら進めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フルリモートでも、 チームで連携しながら働けます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 勤務地はどこでもOK。 全国各地のメンバーがフルリモートで勤務しています。 「子どもの成長に合わせて、少しずつ仕事の時間を増やしたい」 「住んでいる場所を変えずに、これまでの経験を活かしたい」 「地方にいながら、これまでのキャリアを活かして仕事を続けたい」 そんな働き方も実現できます。 フルリモートですが、一人で仕事を抱えることはありません。 案件ごとの定例ミーティングやSlackで進捗・困りごとを共有し、チームで連携しながら仕事を進めています。 分からないことや判断に迷うことも気軽に相談でき、急な予定変更にもメンバー同士でフォローできる環境です。 全国どこからでも、チームの一員として働けます。

”ちょうどいい”働き方始めませんか？旅に関わる事務のお仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、営業事務 ✅「時間のゆとり」 ✅「仕事のメリハリ」 ✅「職場の安心感」 すべてが自分らしく、無理なく続けられる “ちょうどいい”働き方を始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨“ちょうどいい”3つの理由✨ 【1】仕事のバランスが“ちょうどいい” お任せするのは、PCデータ入力と電話の一次受付。 割合は【1：1程度】なので、同じ作業がずっと続くことはありません。、 気分転換をしながらメリハリをつけて進められます♪ 【2】電話対応のハードルが“ちょうどいい” 電話対応はツアー予約の受付や「出発地を変更したい」といった一次受付のみ。 詳しい質問や判断が必要な内容は、すぐ隣の営業スタッフへそのままバトンタッチすればOK！ 専門知識はいっさい不要なので、久しぶりのお仕事復帰でも安心です。 【3】毎日の時間配分が“ちょうどいい” 実働は少し短めの「7時間15分」で、残業はほぼナシ。 夕方17:30にはピタッと退社できるので、帰りに夕飯のお買い物を済ませたり、 家族と食卓を囲んだり、趣味の時間を楽しんだり。 日祝は固定休みのため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 お仕事内容 】 伊豆の観光や暮らしを支える小田急グループの旅行部門にて、 事務作業と電話対応をお任せします。 ▼事務作業 PCでのデータ入力がメインです。フォーマットへの入力など丁寧にお教えします。 ▼電話対応 ツアー予約の受付や日程・出発地の変更などに関する一次受付です。 詳しいご案内は営業スタッフに引き継ぐので、難しい対応はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 小田急グループならではの安心環境 】 ◎ 約10名のあたたかいオフィス 職場には約10名のスタッフが在籍。 「オフィスワークは初めて」「ブランクがある」という方も、 周りの先輩がすぐそばでサポートしますのでご安心ください。 ◎ 創業109年の安定基盤 × 転勤なし 地元・伊東（伊東駅徒歩10分）に腰を据えて長く働けます。 さらに【毎年1名ずつ正社員登用】の実績もあり、 将来を見据えてステップアップしたい方にも心強い環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ がんばりすぎず、自分の生活も大切にできる。 そんな“ちょうどいい”オフィスワークで、新しい毎日をスタートしませんか？ あなたからのご応募を、心よりお待ちしています！