求人・転職情報

「新拠点OPEN。次にチャンスを掴むのは、あなたかもしれない。」

仕事内容: ＼やりたいことが決まってなくても、大丈夫！／ 「今の仕事をずっと続けるイメージがない」 「何か新しいことをやってみたい」 「でも、やりたいことって聞かれると正直分からない」 そんなところからのスタートでもOKです！ 株式会社Libertyは沼津を拠点に、商業施設などでイベント・PRを行っている会社です。 そして事業拡大につき、 2026年10月、浜松にも新拠点OPEN予定！ 会社がどんどん成長している今、新しい仲間を募集します！ ■仕事はチームでイベントPR！ 商業施設などのイベント会場へ、みんなで移動。 ブースを準備して、お客様に商品やキャンペーンをご案内します。 会社に集合 ↓ みんなで会場へ移動 ↓ イベント準備 ↓ PR・接客スタート！ ↓ 片付け ↓ みんなで帰社 基本はチームで動きます。 ずっと同じ場所で黙々と作業する仕事ではなく、いろんな場所に行って、いろんな人と出会える仕事です！ ■未経験スタート大歓迎！ 営業経験も販売経験も必要ありません。 最初から上手に話せなくても大丈夫。 先輩と一緒にイベントへ行きながら、少しずつ仕事を覚えていきます。 「人と話すのが好き」 「体を動かす方が好き」 「楽しい雰囲気で働きたい」 そんなきっかけでも大歓迎です。 ■せっかく働くなら、いろんな経験を。 毎日仕事だけして終わる。 そんな会社にはしたくないと思っています。 イベントでいろんな場所へ行ったり、仲間とBBQをしたり。 仕事の幅が広がれば、海外研修や海外での買付などに参加するチャンスもあります。 もちろん、会社行事などへの参加を強制するものではありません。 仕事も遊びも、いろんな経験をしてみたい。 そんな人には面白い環境です！ ■会社も今、成長中！ Libertyは沼津からスタートし、10月には浜松へ新拠点を展開予定。 これからメンバーも拠点も増やしていきます。 最初はイベントPRから始めて、 新人育成／チームリーダー／イベント運営／商品企画／SNS／オフィス運営 など、自分の得意なことや興味のある仕事に挑戦することもできます。 最初から将来を決める必要はありません。 働きながら「これやってみたい」を見つければOKです！ 給与 月給25万円〜60万円 年齢や勤続年数だけではなく、頑張り・成長・役割を評価します。 未経験歓迎／学歴不問／服装・髪型自由 こんな方、大歓迎！ 人と話すことが好き。 楽しい雰囲気で働きたい。 同世代の仲間と働きたい。 いろんな場所に行ってみたい。 新しいことに挑戦したい。 今より少し成長したい。 海外にも興味がある。 一つでも当てはまればOK！ 「やりたいことがまだ分からない」 それも全然問題ありません。 まずは新しい環境に飛び込んでみる。 やりたいことは、それから探せばOK！ お気軽にご応募ください。 会社HP→http://libertyjapan.life/ 【まずは覗いてみてください！】 株式会社Libertyで検索してね。 TikTok→www.tiktok.com/@libertyjapan

【オープニング募集】未経験から新しいスタート！学歴・経験不問／月給25万円〜60万円

仕事内容: 会社HP→http://libertyjapan.life/ 【まずは覗いてみてください！】 株式会社Libertyで検索してね。 TikTok→www.tiktok.com/@libertyjapan ＼浜松に新拠点OPEN！オープニングメンバー募集／ 「今の自分を変えたい」 「新しいことに挑戦してみたい」 「せっかく働くなら、楽しく成長できる仕事がいい」 そんな方を募集しています！ お任せするのは、商業施設やイベント会場での商品・サービスのPRや販売のお仕事です。 難しい営業や専門知識は必要ありません。 最初は先輩スタッフと一緒にチームで動くので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ▼まずはイベントPR・販売からスタート 浜松エリアを中心とした商業施設やイベント会場で、お客様へ商品やサービスをご案内します。 基本的にはチームで現場に向かうので、いきなり一人で仕事を任せることはありません。 「人と話すのが好き」 「じっとしているより動いている方が好き」 そんな方ならすぐに馴染める仕事です！ ▼慣れてきたらステップアップも可能 仕事に慣れてきたら、 ・新人スタッフのサポート ・チームリーダー ・イベント企画 ・人材育成 ・会場との打ち合わせ ・商品企画 ・新拠点の運営 など、希望や適性に合わせて仕事の幅を広げていけます。 年齢や社歴ではなく、頑張った人にどんどん仕事を任せていく会社です。 浜松拠点はこれからスタートする新しい拠点なので、出来上がった会社に入るというより、みんなで一緒に拠点を作っていく感覚で働けます。

未経験歓迎！仲間と一緒に成長できるイベント販売のお仕事！

仕事内容: ＼未経験から新しい仕事にチャレンジ！／ 「今よりもっと成長したい！」 「頑張った分、しっかり評価されたい！」 「どうせ働くなら、楽しく挑戦したい！」 そんな方を歓迎しています！ 株式会社Libertyでは、商業施設やイベント会場で商品のPR・販売を行うスタッフを募集しています。 お任せするのは、お客様に商品の魅力を伝えるお仕事です。 販売や営業の経験がなくても大丈夫！ 先輩スタッフと一緒に、接客の基本から少しずつ覚えていけます。 【具体的なお仕事内容】 * イベント会場での商品PR・販売 * お客様への商品案内・接客 * 販売ブースの準備・設営 * 商品のディスプレイや管理 * イベント終了後の片付け 【1日の仕事の流れ】 * オフィスに集合 * チームでイベント会場へ移動 * 販売ブースの設営・準備 * お客様への商品PR・販売 * 片付け・オフィスへ帰社 基本的にチームで行動するため、分からないことがあれば先輩スタッフに相談できます。 【慣れてきたらステップアップも！】 最初は商品PR・販売からスタート。 経験を積んだ後は、希望や適性に応じて、 * イベントの企画・運営 * スタッフ育成・チームリーダー * SNSを活用したプロモーション * 商品企画・商品管理 * オフィス運営 などにも挑戦できます。 今できることより、これからどう成長したいか。 私たちは、そんな前向きな気持ちを大切にしています。 仕事を通して新しい経験を積み、自分の可能性を広げてみませんか？ 【会社の雰囲気はこちら】 会社HP：http://libertyjapan.life/ TikTok：https://www.tiktok.com/@libertyjapan 応募前にぜひ覗いてみてください！

【残業ほぼなし】18時終業で静岡市に新しい拠点をつくります。一人目のメンバーとして一緒に始めましょう！

仕事内容: 静岡市に 新しく立ち上げる拠点のオープニングメンバーとして、商品PR・販売・企画のノウハウを広げていくお仕事です。 清水区や 駿河区の特設会場（ショッピングモール等）で、 2〜3人のチームを組んで話題のスイーツや コスメなどのプロモーションイベントを 企画・運営します。 「どうやってこのエリアで売るか」をゼロから 考え、自分たちの手でヒットを 生み出す面白さがあります。 ■よくあるご質問 Q. 残業はありますか？ A. ほぼありません。 イベントの撤収も含めて18:00には 完全終業となります。 仕事の後に予定を入れたり、自分の時間を 大切にしながら無理なく働ける環境を 整えています。 Q. 勤務時間の融通は利きますか？ A. 利きます。 チーム制で業務を カバーし合う体制のため、急な用事や 体調不良での調整もスムーズです。 立ち上げ期であっても、一人に負担が 偏るようなことはありません。 Q. 未経験でも一人で 放り出されたりしませんか？ A. ありません。 浜松本社のメンバーが立ち上げを フルサポートします。 研修も浜松本社でしっかりと 受けられますので、経験がなくても 安心してスタートできます。 ■仕事内容 ・新拠点でのイベントプロモーション企画・運営 ・商品の仕入れ・ディスプレイ・販売 ・エリアに合わせた販売戦略の立案 ・日次データの共有（本社とのオンライン連携） 【1日のスケジュール例】 ・09:30 出社・朝礼 ・10:00 会場設営・ディスプレイ ・11:00 販売スタート ・13:00 交代で休憩(60分) ・14:00 数字を見ながら打ち手を調整 ・17:30 撤収・振り返り（立ち上げ期は 本社ともオンラインで共有） ・18:00 終業 ■研修・サポート体制 ・入社後の基礎研修（浜松本社で実施） ・チーム制（2〜3人）での実践サポート ・意見やアイデアが通りやすいフラットな環境 ■職場環境 未経験から始めたメンバーが 多数活躍しています。 上下関係がガチガチしておらず、フラットに 意見を言い合える職場です。

企画営業(SC静岡)/企画未経験歓迎！/商業施設販促プロモーション企画 /20～30代活躍中！

仕事内容: 【仕事内容】 商業施設のプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職を募集。 静岡エリアの商業施設を複数店舗担当し、営業活動をして頂きます。 販促施策の企画書をプランナー・ディレクターと一緒に仕上げていき、担当施設でのノルマに対する新規売上・媒体・業者・社内のハンドリングをしていきます。（イベント・キャンペーン・媒体・VMD・MD等） 如何に施設にとって有益な提案ができるかで企画の採用率が決まってくるので、多くの知識や経験を基に営業活動をして売上獲得を目指します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■　お客様と年間予算の内訳を考える ■　ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング ■　自社制作メンバーとミーティング 【配属部署の人員構成】 SC静岡営業部（5-6名）

企画営業(SC静岡)/企画未経験歓迎！/商業施設販促プロモーション企画 /20～30代活躍中！

仕事内容: 【仕事内容】 商業施設のプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職を募集。 静岡エリアの商業施設を複数店舗担当し、営業活動をして頂きます。 販促施策の企画書をプランナー・ディレクターと一緒に仕上げていき、担当施設でのノルマに対する新規売上・媒体・業者・社内のハンドリングをしていきます。（イベント・キャンペーン・媒体・VMD・MD等） 如何に施設にとって有益な提案ができるかで企画の採用率が決まってくるので、多くの知識や経験を基に営業活動をして売上獲得を目指します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■　お客様と年間予算の内訳を考える ■　ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング ■　自社制作メンバーとミーティング 【配属部署の人員構成】 SC静岡営業部（5-6名）

企画営業(SC静岡)/企画未経験歓迎！/商業施設販促プロモーション企画 /20～30代活躍中！

仕事内容: 【事業内容】 コミュニケーション領域における顧客の課題解決 広報・広告・販売促進のコミュニケーションプランニングから、 印刷物・デジタルメディア・映像・イベントなど各種施策のクリエイティブプランニングおよび制作、開発、実施まで 【配属部署の人員構成】 SC静岡営業部（5-6名） 【仕事内容】 商業施設のプロモーションを手掛けている事業部での企画営業職を募集。 主に静岡エリアの商業施設を複数店舗担当し、営業活動をして頂きます。 販促施策の企画書をプランナー・ディレクターと一緒に仕上げていき、担当施設でのノルマに対する新規売上・媒体・業者・社内のハンドリングをしていきます。（イベント・キャンペーン・媒体・VMD・MD等） 如何に施設にとって有益な提案ができるかで企画の採用率が決まってくるので、多くの知識や経験を基に営業活動をして売上獲得を目指します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■　お客様と年間予算の内訳を考える ■　ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング ■　自社制作メンバーとミーティング

オープニング募集！ホワイト認定残業0＊平均26歳＊未経験可7

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、イベント運営スタッフ、家電販売/フロアスタッフ 転職したいけど、自分に合った 居場所なんて本当にあるのかな…？ 「人間関係にストレスなく働きたい」 「未経験でも自分のペースで成長したい」 そんな想いをお持ちの方、当社には “友達採用”というユニークなスタイルが あります。 「未経験者を受け入れる企業は多いけど、 本当に一人ひとりを見てくれるの？」と 不安な方もいらっしゃると思います。 けれど当社では、人柄を大切にしながら “ホワイト企業認定”の働きやすさと 急成長ベンチャーならではの機会を両立。 自分らしく安心してスタートし、 確実にステップアップしていける環境が あります。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 人柄重視だけじゃ物足りない…… 本当の安心感とは？ 「学歴やスキルに自信がなくても、 まずは人と関わる仕事がしたい」 「評価される基準がよく分からないと、 不安で頑張れない…」 実際、数字やスピードばかりを求められる 職場では、自分を活かしにくいことも 多いですよね。 そこで当社は「友達になれそうかどうか」 という気持ちを大事にしながら、 ホワイト企業認定の働きやすさをベースに コツコツ成長を実感できる仕組みを 整えています。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 弊社が提供できる価値 ■ ホワイト企業認定で安心の環境 ■ 産休･育休取得率は100％ ■ 平均残業は月9時間程度 ■ 転勤なし＆全国募集 ■ 完全週休2日＆残業少なめ ■ 充実の研修＆フォロー体制 ■ 多彩なキャリアパス あなたの声を大切にする企業風土が 根付いています。 どんな希望があっても大丈夫。 自分の生活リズムを崩さずに働けるのも 嬉しいポイントです。 オフの時間を大切にしながら仕事に 打ち込めるため、メリハリある毎日を 送れます。 未経験スタートが9割以上。 あなたがつまずくポイントを一緒に 解決しながら、着実に力を伸ばせる 研修を用意しています。 はっきりした目標がなくても大丈夫。 入社後に「こういう業務が向いてるかも」 と思えば、企画・採用・管理部門などへ ジョブチェンジもOK。 20代が多いので年齢を気にせず挑戦できます。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 個々の成長を支える体制 ■ 誰にでもチャンスがある 年齢や学歴、性別に縛られない評価制度。 たとえ1年目でも行動力や成果を出せば、 早い段階でリーダーや管理職に昇格できる 仕組みです。 ■ 自分のペースでキャリアアップ 「まだ役職は早いかな」 「もう少し実務を極めたい」など、 あなたの希望をしっかり聞いた上で昇格。 焦らず自分のペースで成長できます。 ■ ビジネスコンテストや研修でアピール 入社3年で支社長になった事例もあるほど、 実力や意欲を示す舞台が豊富。 まずは先輩とタッグを組み、接客や販促を 学びながら、あなたらしく成長してください。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ 弊社独自の友達採用 採用基準は、「友達になれそうな人」。 ・しっかり挨拶ができる ・仲間の悪口を言わない ・「ありがとう」「ごめんなさい」を大切にする “当たり前のことを当たり前にできる人”を 求めています。 楽しい時は一緒に盛り上がり、 しんどい時は助け合えるような、 信頼できる仲間の輪を大事にしたいんです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ✅ “友達採用”がもたらす未来 仲間と協力しながら仕事をするうちに、 「自分はこんな強みがあったんだ」 「実はこんなスキルを伸ばしたいかも」 など、新たな発見が次々と生まれます。 誰もが互いを見ているからこそ、 頑張りや変化を見逃しません。 そんな環境で月日を重ねるうち、 あなたは“自分のペースで成長しながら、 “頼れる仲間と一緒に頑張る心地よさ”を 味わえるはずです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼ まずはお話しませんか？ ／／ 「こういう職場、少し興味があるかも…」 と思ったら、ぜひ一度ご応募ください。 未経験でも自信がなくても大丈夫。 あなたの想いをしっかり受け止めながら、 新しいスタートを一緒に築いていきます。 気軽な面接であなたの希望や悩みを 聞かせてください。 ぜひ一緒に、未来の可能性を 広げていきましょう！ ※勤務先は、FIDIA SOLUTIONS株式会社内にございます （FIDIA SOLUTIONS株式会社と業務提携を行っております）