静岡、ケアマネージャー、深夜･早朝の求人・転職情報

週1日～OK★安定環境で主婦・Wワーカー活躍中◎経験不問

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼家事サポートが中心◎ 無理なく続けやすい生活支援員／ 【この求人のポイント】 ✅ 夜勤のみ・安定収入 ✅ 身体介助なし／未経験・無資格歓迎 ✅ 9拠点を展開する成長企業でキャリアUP可 身の回りのことはご自身でできる利用者様が多く、 掃除・洗濯・調理補助などの家事支援や 見守りが中心のお仕事です。 介護・福祉のお仕事が初めての方も安心♪ 【弊社について】 S＆H合同会社は2014年設立。 静岡県富士市を中心に障がい者グループホーム ハッピーホームを展開し、 わずか数年で9拠点を展開。 「このエリアといえばハッピーホーム」 と呼ばれる存在を目指し、 現在も拠点拡大を続けています。 【弊社の強み】 ✅ 圧倒的な成長スピード （拠点数は毎年増加中） ✅ 成長＝ポスト増！ リーダー・管理職候補多数 ✅ 実力重視の評価制度・正社員登用あり ✅ 若手〜シニアまで幅広く活躍中 【募集背景】 事業拡大に伴う新拠点のオープン・ スタッフ増員募集。 地域に根ざしたグループホーム運営の 質をさらに高めるため、新しい仲間を募集します。 ＜安心POINT＞ ✅週1日～OK！ 曜日固定のシフト運用のため、 プライベートや他業種とのWワーク・ 副業の予定が非常に立てやすい環境です。 ✅安心の体制 夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合も、 世話人だけに責任を負わせることはありません。 統括責任者・サービス管理責任者・ グループホーム管理者などの社員が 駆けつけるサポート体制を整えています。 ✅主婦・主夫さんやWワークスタッフが活躍中 家庭やプライベートの予定と両立しながら 無理なく続けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にある障害者グループホーム （知的障害のある方が中心／ 軽度～一部身の回りの世話が必要な方） における生活支援業務をお任せします。 ＜夜勤のお仕事とは＞ 夜間の時間帯に、入居者さまが 安心して過ごせるよう 見守り・見回りを行うお仕事です。 空き時間が多く、慌ただしさは ほとんどありません。 身体介助はなく、落ち着いて過ごすことが できる方に向いています。 ＜具体的には＞ ◆家事支援（簡単な清掃、洗濯、調理補助） ◆利用者様の見守り ◆食事介助 ◆余暇時間のサポート ◆タブレット端末を使用した日々の記録業務 ※身体介助なし・休憩9時間30分あり 利用者様が安心して穏やかに 日常生活を送れるようサポートするお仕事です。 ◎夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合は、 世話人だけに対応を任せず、 社員が駆けつけるサポート体制があります。 ◎家事サポートが中心 身の回りのことはご自身でできる 利用者様が多いため、 身体的な介助が中心のお仕事ではありません。 掃除・洗濯・調理補助など、 日常生活を支える家事支援や見守りがメイン。 普段の家事経験も活かせるます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■一日の流れ（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【長夜勤例（16:00〜翌9:00）】 ▼16:00〜 出勤・引き継ぎ、夕食準備・見守り・食事介助 ▼21:00〜 消灯準備・就寝見守り・夜間巡回 （夜勤帯のメイン業務） 途中で深夜勤務スタッフと業務を分担します。 ▼翌6:00〜 起床サポート・朝食準備・見守り 声掛け・朝食準備など ▼9:00 タブレット記録・日勤スタッフへ引き継ぎ後、退勤 おつかれさまでした！ 【深夜勤務例（22:00〜翌5:00）】 ▼22:00〜 夜勤スタッフとの引継ぎ ▼22:30〜 就寝見守り・夜間巡回（夜勤帯のメイン業務） 長夜勤スタッフが休憩している間を中心に 巡回・見守り業務を行います。 ▼翌4:30〜 タブレット記録・長夜勤スタッフに引継ぎ ▼翌5:00 退勤！お疲れさまでした！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の教育 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用後は管理者や先輩スタッフが付き添い、 見守りや家事サポート、 タブレットの操作方法などを 丁寧にレクチャーします。 いきなり一人でお任せすることはありません。 また、緊急時も社員が駆けつける体制があるため、 未経験の方も安心して業務をスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働くスタッフに聞きました ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在は、子育てが落ち着いた 40代～50代のスタッフや、 Wワーク・副業として働くスタッフが活躍中。 スタッフ同士で協力しながら、 利用者様の生活を支えています。 ＜お仕事のやりがいは…＞ ・利用者様の自立や穏やかな日常を 陰から支えるやりがいを感じられます。 ・障害福祉に関する基礎知識や、 利用者様との関わり方を身につけられます。 ・タブレットを使った記録業務など、 今後の福祉現場でも役立つスキルを学べます。 ＜大変なことは…＞ ・業務内でタブレットを使用して 記録入力を行うため、 デジタル操作に慣れる必要があります。 操作方法は入社後に丁寧にお教えします。 ・知的障害のある利用者様一人ひとりに合わせて、 丁寧で根気強くコミュニケーションを 取ることが大切です。 ＜入社理由は…＞ ・曜日固定シフトで予定が立てやすく、Wワークもしやすいから ・サポート体制が手厚いので安心でした といった理由で入社するスタッフも多く、 長く働き続けやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 統括責任者、サービス管理責任者、 グループホーム管理者の3名の社員体制が整っており、 現場スタッフをしっかりサポートしています。 困ったことや判断に迷うことがあっても 一人で抱え込む必要はありません。 現場のスタッフに過度な負担や責任を負わせない、 協力し合える温かな職場環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな施設です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にて、 知的障害のある方が安心して過ごせる グループホームを展開しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、 自分らしく穏やかに過ごせる毎日をサポート。 現場の負担軽減と手厚いサポート体制を大切にし、 スタッフが安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 これからも地域に密着し、 質の高い福祉サービスを提供していきます。

週1日～OK★安定環境で主婦・Wワーカー活躍中◎経験不問

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼家事サポートが中心◎ 無理なく続けやすい生活支援員／ 【この求人のポイント】 ✅ 夜勤のみ・安定収入 ✅ 身体介助なし／未経験・無資格歓迎 ✅ 9拠点を展開する成長企業でキャリアUP可 身の回りのことはご自身でできる利用者様が多く、 掃除・洗濯・調理補助などの家事支援や 見守りが中心のお仕事です。 介護・福祉のお仕事が初めての方も安心♪ 【弊社について】 S＆H合同会社は2014年設立。 静岡県富士市を中心に障がい者グループホーム ハッピーホームを展開し、 わずか数年で9拠点を展開。 「このエリアといえばハッピーホーム」 と呼ばれる存在を目指し、 現在も拠点拡大を続けています。 【弊社の強み】 ✅ 圧倒的な成長スピード （拠点数は毎年増加中） ✅ 成長＝ポスト増！ リーダー・管理職候補多数 ✅ 実力重視の評価制度・正社員登用あり ✅ 若手〜シニアまで幅広く活躍中 【募集背景】 事業拡大に伴う新拠点のオープン・ スタッフ増員募集。 地域に根ざしたグループホーム運営の 質をさらに高めるため、新しい仲間を募集します。 ＜安心POINT＞ ✅週1日～OK！ 曜日固定のシフト運用のため、 プライベートや他業種とのWワーク・ 副業の予定が非常に立てやすい環境です。 ✅安心の体制 夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合も、 世話人だけに責任を負わせることはありません。 統括責任者・サービス管理責任者・ グループホーム管理者などの社員が 駆けつけるサポート体制を整えています。 ✅主婦・主夫さんやWワークスタッフが活躍中 家庭やプライベートの予定と両立しながら 無理なく続けられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にある障害者グループホーム （知的障害のある方が中心／ 軽度～一部身の回りの世話が必要な方） における生活支援業務をお任せします。 ＜夜勤のお仕事とは＞ 夜間の時間帯に、入居者さまが 安心して過ごせるよう 見守り・見回りを行うお仕事です。 空き時間が多く、慌ただしさは ほとんどありません。 身体介助はなく、落ち着いて過ごすことが できる方に向いています。 ＜具体的には＞ ◆家事支援（簡単な清掃、洗濯、調理補助） ◆利用者様の見守り ◆食事介助 ◆余暇時間のサポート ◆タブレット端末を使用した日々の記録業務 ※身体介助なし・休憩9時間30分あり 利用者様が安心して穏やかに 日常生活を送れるようサポートするお仕事です。 ◎夜間に救急搬送などの緊急事態が発生した場合は、 世話人だけに対応を任せず、 社員が駆けつけるサポート体制があります。 ◎家事サポートが中心 身の回りのことはご自身でできる 利用者様が多いため、 身体的な介助が中心のお仕事ではありません。 掃除・洗濯・調理補助など、 日常生活を支える家事支援や見守りがメイン。 普段の家事経験も活かせるます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■一日の流れ（例） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【長夜勤例（16:00〜翌9:00）】 ▼16:00〜 出勤・引き継ぎ、夕食準備・見守り・食事介助 ▼21:00〜 消灯準備・就寝見守り・夜間巡回 （夜勤帯のメイン業務） 途中で深夜勤務スタッフと業務を分担します。 ▼翌6:00〜 起床サポート・朝食準備・見守り 声掛け・朝食準備など ▼9:00 タブレット記録・日勤スタッフへ引き継ぎ後、退勤 おつかれさまでした！ 【深夜勤務例（22:00〜翌5:00）】 ▼22:00〜 夜勤スタッフとの引継ぎ ▼22:30〜 就寝見守り・夜間巡回（夜勤帯のメイン業務） 長夜勤スタッフが休憩している間を中心に 巡回・見守り業務を行います。 ▼翌4:30〜 タブレット記録・長夜勤スタッフに引継ぎ ▼翌5:00 退勤！お疲れさまでした！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■入社後の教育 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 採用後は管理者や先輩スタッフが付き添い、 見守りや家事サポート、 タブレットの操作方法などを 丁寧にレクチャーします。 いきなり一人でお任せすることはありません。 また、緊急時も社員が駆けつける体制があるため、 未経験の方も安心して業務をスタートできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働くスタッフに聞きました ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在は、子育てが落ち着いた 40代～50代のスタッフや、 Wワーク・副業として働くスタッフが活躍中。 スタッフ同士で協力しながら、 利用者様の生活を支えています。 ＜お仕事のやりがいは…＞ ・利用者様の自立や穏やかな日常を 陰から支えるやりがいを感じられます。 ・障害福祉に関する基礎知識や、 利用者様との関わり方を身につけられます。 ・タブレットを使った記録業務など、 今後の福祉現場でも役立つスキルを学べます。 ＜大変なことは…＞ ・業務内でタブレットを使用して 記録入力を行うため、 デジタル操作に慣れる必要があります。 操作方法は入社後に丁寧にお教えします。 ・知的障害のある利用者様一人ひとりに合わせて、 丁寧で根気強くコミュニケーションを 取ることが大切です。 ＜入社理由は…＞ ・曜日固定シフトで予定が立てやすく、Wワークもしやすいから ・サポート体制が手厚いので安心でした といった理由で入社するスタッフも多く、 長く働き続けやすい環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■職場環境 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 統括責任者、サービス管理責任者、 グループホーム管理者の3名の社員体制が整っており、 現場スタッフをしっかりサポートしています。 困ったことや判断に迷うことがあっても 一人で抱え込む必要はありません。 現場のスタッフに過度な負担や責任を負わせない、 協力し合える温かな職場環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■こんな施設です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 静岡県富士市にて、 知的障害のある方が安心して過ごせる グループホームを展開しています。 利用者様一人ひとりの生活に寄り添いながら、 自分らしく穏やかに過ごせる毎日をサポート。 現場の負担軽減と手厚いサポート体制を大切にし、 スタッフが安心して働き続けられる環境づくりにも 力を入れています。 これからも地域に密着し、 質の高い福祉サービスを提供していきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■勤務地 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【深夜勤(22時から翌5時)】 ・ハッピーホーム松岡(静岡県富士市松岡746-5) 【長夜勤(16時から翌9時)】 ・ハッピーホーム富士根(静岡県富士市天間640-7) ・ハッピーホーム岩松(富士市松岡746-5) のいずれかで勤務いただく形となります。 ご希望は面接の際にお聞かせください。

【週2日・1日3h～応相談/ 日勤のみ/ 資格必須】資格を取得したばかりでもOK！有給休暇やリフレッシュ休暇も活用できる◎

仕事内容 【仕事内容】 介護付有料老人ホームにお住まいの ご利用者様向けの介護職員として 以下業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《具体的な業務内容》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 施設にお住まいの方の食事や入浴などの 日常生活のサポートをお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 《1日の仕事の流れ（例）》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・9：00 出勤・情報共有(申し送り) ・10：00 入浴介助、後片付け ・11:30 昼食のサポート （配膳・食事介助など） 休憩 ・14：00 イベント・レクリエーション スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15：00 おやつの提供（配膳・食事介助など） ・16：00 体操やクラブ活動（見守りなど） ・17：00 記録・情報共有(申し送り) ・18：00 退勤 最初は先輩の介護職員が丁寧に教えてくれるので 介護業務が久しぶりの方や不安な方も ご安心ください。 勤務日数や時間はお気軽にご相談ください♪ 家庭やプライベートの時間と両立しながら、 ご経験を活かして任せる仕事です。 【オススメポイント】 ＼日勤の介護パートスタッフ募集／ 40代50代60代も活躍中。 当社が全力で応援します！ ■オススメPoint■ ・週2日～1日3時間～OK！扶養内勤務OK！ └シフトも柔軟に対応するのでご相談ください。 ・業界最大手のニチイグループ！ ・有給休暇やリフレッシュ休暇も活用できます！ ・ブランクのある方や子育て中の方、シニアも歓迎！ ・正社員登用もあり ＼あなたのチャレンジを真剣に応援！／ 「子育てもひと段落したし老後の資金を確保したい」 「親の介護も必要になりそうだし、介護スキルを高めたい」 「専業主婦でブランクがある私でも大丈夫かな...」 そんな思いを抱えるシニア・中高年の方でも ニチイケアパレスなら大丈夫！ 最初は先輩の介護職員が丁寧に教えてくれるので 介護業務が久しぶりの方や不安な方もご安心ください。 業界最大手ニチイグループだからこそ 手厚いサポートや資格取得支援制度もご用意◎ セカンドキャリアとして、60代職員も活躍中！ 【充実の福利厚生について】 ＜カラダとこころの健康づくり＞ ・定期健康診断 (婦人科検診・腰痛検診あり) ・インフルエンザワクチンの接種 ・外部にメンタルケアの無料カウンセリングを設置(EAPの取組) ■ニチイの従業員向けアプリ「ニチイアプリ」■ ニチイ公式社内コミュニケーションアプリで、 社内報やスタッフ同士のコミュニケーション、 研修サイトへの直接アクセスが可能です。 ■労働組合加入■ ＜日本介護クラフトユニオン＞ ユニオンショップ制度により、入社後、全員組合に加入します。 レジャー施設が最大75％off、宿泊施設が最大80％offで利用できるなど、 様々な割引特典を受けることが可能です。 また、共済制度により慶事祝金・見舞金などの給付を受けられます。 【スタッフの声】 ――――――――――――――― ■27歳／女性(アルバイト・パート) ――――――――――――――― 子どもが3歳。保育園に預けている間の10：00~15：00で週4日、 働いています。土日休みにしてもらっています。 初めての出産と育児で大変なこともありますが職場には、 自分と同じママさんも多く子育てについての相談もしています。 出産前は、特養で正社員として働いていたので、 子どもが成長したら勤務時間を増やしていきたいと考えています。 ――――――――――――――― 25歳／男性(正社員) ――――――――――――――― もともと訪問介護で4年働いており スキルアップのため転職をしました。 見学や就業説明をしっかりしてもらったので 不安は払拭できました。 日々、新しい発見があり学ぶことばかりですが 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので頼もしいです。 今後の近い目標は介護サブチーフですが 将来はケアマネの資格も取りたいと考えています。