求人・転職情報

月の半分がお休み！3勤3休で年休180日超／賞与あり

仕事内容 ＼3日働いて3日休む！年間休日180日超／ ✅ 時給1,350円＋夜勤手当でがっつり稼げる ✅ 3勤3休シフトで月の半分がお休みになります ✅ 資格を活かせるフォークリフト運搬がメイン ✅ 200円～利用できる格安の社員食堂を完備 ✅ 大手ならではの待遇！パートも賞与年2回 ┏━━━━━━━┓ ◆ お仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━┛ アイリスオーヤマ富士裾野工場にて、 飲料製造に使う資材の運搬や、 簡単な製造補助業務をお任せします。 具体的には… ✅ フォークリフトでの資材運搬 ・各製造ラインへ必要な資材を運搬 ✅ 製造ラインのサポート ・製造機械へ資材を補充・セットする作業 扱う作業はシンプルなものが中心！ フォークリフトの免許があれば、 ブランクがある方や久しぶりの職場復帰 という方も安心してスタートできます◎ ～～～ 1日の流れ（例：日勤）～～ 08:30｜出社・朝礼、午前の作業開始 （フォークリフトでの資材運搬や補充） 12:00｜お昼休憩（60分）⏰ （格安の社員食堂が使えます！） 12:40｜午後の作業開始 （ラインへの資材セットや清掃など） 16:00｜ミニ休憩（30分）⏰ 16:30｜夕方の作業開始 19:00｜夜間の引き継ぎに向けた作業 21:00｜夜勤スタッフへ引き継ぎ、退勤✨ ※1日の流れはあくまで例です ⭐ 応募前に知っておいてほしいこと 1回の勤務が12.5時間拘束（実働11時間）と 一般的な工場よりも長めの時間設定です。 慣れるまでは足腰への負担もありますが、 「3日働けば、その後は必ず3日休み」という サイクルなので、体はしっかり休められます！

『創業118年の安定企業✨未経験の方も歓迎！残業少なめ』

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅ 創業118年の安定した食品メーカー ✅ 残業は月平均10時間程度 ✅ 転勤なし！地元で長く働ける ✅ 有給休暇は半日・時間単位でも取得OK ✅ 自社製品を社員価格で購入可能 【仕事内容】 大麦や雑穀など、健康を支える食品の製造に携わるお仕事です。 製造機械の操作や品質確認など、食品づくりに関わる幅広い業務を担当していただきます。 ▼具体的には ・ 大麦製品の製造機械の操作 ・ 包装機械の操作・設定 ・ 製品の品質確認・検査 ・ 原料の受入れ・保管 ・ 製品の出荷準備 ※業務の一部で20～30kg程度の重量物を扱う作業があります。 【未経験の方も歓迎！】 現在活躍している社員の多くも未経験からのスタートです。 入社後は先輩社員と一緒に作業しながら、機械操作や製造工程を少しずつ覚えていただきます。 応募前の工場見学も歓迎！ 実際の仕事内容や職場の雰囲気を確認できます。 【この仕事の魅力】 自分が製造に携わった大麦や雑穀製品が、全国のご家庭や給食などの食卓に届けられる、やりがいのある仕事です。 経験を積むことで担当できる工程が増え、将来的には生産管理や現場のリーダーとして活躍する道もあります。

積極採用中！年間休日182日✨1年の半分が休日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼「資格なし」から物流のプロへ／ ✨アイリスオーヤマの正社員採用✨ 年間休日120日＆リフト免許取得支援⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ここがアピールポイント 「フォークリフトの資格を取りたいけど費用が…」 「派遣だと資格があっても給与が上がらない」 そんな方に朗報です。 当社なら、入社後に会社の費用負担で フォークリフト免許を取得可能！ 一生使える資格を手に入れて、 安定した正社員生活と充実した休日を 手に入れませんか？ ✅具体的な仕事内容 物流倉庫での製品の入庫（受け入れ）作業全般。 自動倉庫システムも導入された最新環境です。 ⭐お任せする業務 ・トラックから製品の荷下ろし ・ハンディ端末を使った検品・入庫登録 ・フォークリフトでのパレット運搬・格納 ・自動倉庫への製品投入作業 免許を取るまでは、検品や積み替えなどの 手元作業からスタートするので安心です。 ✅１日の流れ（日勤の例）⏰ 08:30 出社・朝礼・入荷予定の確認 09:00 入荷トラックの荷下ろし・検品 11:00 パレットへの積み替え・格納 12:00 食堂ランチ(定食300円～！) 13:00 午後の入荷対応・リフト作業 15:00 在庫整理・翌日の準備 17:30 伝票整理・日報作成・退社 ⏩残業代は1分単位で全額支給✨

積極採用中！年間休日182日✨1年の半分が休日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼「作業員」から「社員」へ／ ✨アイリスオーヤマの正社員採用✨ 年間休日120日＆リフト免許取得支援⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ここがアピールポイント 「ただ作業するだけの毎日はもう終わり」 「将来は現場をまとめる立場になりたい」 そんな方に朗報です。 まずは出荷作業や在庫管理からスタートし 将来的には「物流管理」として 現場のリーダーを目指せるポジション。 資格も経験も、入社後に手に入ります。 安定した正社員として成長しませんか？ ✅具体的な仕事内容 物流倉庫での出荷作業および在庫管理。 自動倉庫システムも導入された最新環境です。 ⭐お任せする業務 ・出荷リストに基づくピッキング・梱包 ・フォークリフトでの運搬（資格取得後） ・PCを使った在庫データの入力・管理 ・トラックへの積み込み・荷受け 「現場作業」と「管理業務」の両方を バランスよく経験できる環境です。 ✅１日の流れ（日勤の例）⏰ 08:30 出社・朝礼・出荷スケジュールの確認 09:00 ピッキング・梱包作業開始 11:00 在庫データの照合・入力 12:00 食堂ランチ(定食300円～！) 13:00 フォークリフトでの出荷準備 15:00 トラックへの積み込み 17:30 翌日の準備・日報作成・退社 ⏩残業代は1分単位で全額支給✨

積極採用中！アイリスオーヤマ製造リーダー候補⏩

仕事内容 ＼その経験、正社員として評価／ ✨アイリスオーヤマのリーダー採用✨ 月給30万円～＆年間休日120日⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ここがアピールポイント 「派遣のリフトマンから卒業したい」 「現場を回す役目を任されたい」 そんな経験者に朗報です。 物流拠点拡大に伴い、 現場をまとめる「リーダー候補」を募集。 雇用形態に関わらず、現場経験があれば 即戦力として月給30万円以上でお迎え。 大手メーカーの正社員として、 安定したキャリアを築きませんか？ ✅具体的な仕事内容 物流倉庫での入出荷作業および スタッフへの指示出し・進捗管理です。 ⭐お任せする業務 ・フォークリフトでの入出荷・格納作業 ・パート/派遣スタッフへの作業指示 ・当日の作業進捗管理・報告 ・安全管理や業務改善の提案 まずは現場の流れを把握することから。 徐々にマネジメント業務をお任せします。 ✅１日の流れ（日勤の例）⏰ 08:30 出社・朝礼・入荷スケジュールの確認 09:00 スタッフへの配置指示・リフト作業 11:00 入荷進捗のチェック・イレギュラー対応 12:00 食堂ランチ(定食300円～！) 13:00 出荷作業の指揮・ピッキング補助 15:00 現場巡回・安全指導 17:30 翌日の準備・日報作成・退社 ⏩残業代は1分単位で全額支給✨

日勤のみ｜未経験歓迎｜一生モノの技術が身につく｜土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員 ✅まずは見学やご相談だけでも大歓迎！ ✅年間休日120日・土日休み・長期休暇あり ✅月給＋賞与年2回最大3ヶ月分（前年度実績）＋諸手当 ✅残業代100%支給＋日勤のみで夜勤なし ✅未経験から国家資格取得まで会社が全面サポート ✅AI時代でもなくならない、一生モノの技術が身につく ✅教育担当がマンツーマンでサポート 自動車や機械などに使われる部品を、スプレーガンで塗装する仕事です！最初は簡単な作業からお任せし、道具の使い方や塗り方も丁寧にお教えしますので、未経験から専門技術を身につけられます。 ＜✨具体的な仕事内容＞ ・塗装する部品の準備 ・スプレーガンを使った塗装 ・塗料の準備や補充 ・塗装後の部品の確認 ・道具や作業場所の清掃 など 余裕を持った納期が多いため、一つひとつの作業を丁寧に覚えながら、着実に技術を身につけられる環境です。 ＜✨この仕事で身につく技術＞ ▶下塗り・中塗り・上塗り、それぞれの役割がわかるようになる （母材と塗料をしっかり密着させる方法、塗膜をきれいに仕上げる方法） ▶パテ仕上げの技術が身につく （凸凹のある母材を、なめらかにきれいに仕上げる方法） ▶身のまわりの物のキズ修理・劣化補正・塗り直しが、自分でできるようになります。 （自転車のミラー、棚、ラック、テーブル、スマホケース など） ＜✨職場環境＞ 20代～40代の男性社員が活躍中！ 気さくで話しやすい社員が多く、困ったことがあればいつでも相談できる雰囲気です。入社後は先輩社員が丁寧にサポートしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜✨入社後の流れ＞ 入社後は座学研修と実技研修で基礎から学び、現場では先輩社員がマンツーマンでサポートします。簡単な作業から少しずつ仕事を覚えられるため、未経験でも安心。一人ひとりの成長に合わせて仕事の幅を広げながら、将来的には国家資格の取得も目指せます。 ＜✨1日のスケジュール例＞ 08:00 出社・朝礼／当日の作業内容や担当工程を確認 08:15 塗装作業スタート／部品の準備、スプレーガンを使用した塗装 10:00～10:10 午前休憩（10分） 10:10 作業再開／塗装作業や品質確認 12:00～12:50 昼休憩（50分） 12:50 午後の作業／塗装業務の続き、仕上がりの確認や品質チェック 15:00～15:10 午後休憩（10分） 15:10 作業再開／塗装作業、設備・工具の清掃、翌日の準備、作業場の整理整頓 17:00 業務終了！おつかれさまでした✨

積極採用中！アイリスオーヤマ製造リーダー候補⏩

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼その経験、正社員として評価／ ✨アイリスオーヤマのリーダー採用✨ 月給30万円～＆年間休日120日⏩ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ここがアピールポイント 「派遣のリフトマンから卒業したい」 「現場を回す役目を任されたい」 「でも今の会社じゃポストが空かない」 そんな経験者に朗報です。 物流拠点拡大に伴い、 現場をまとめる「リーダー候補」を募集。 雇用形態に関わらず、現場経験があれば 即戦力として月給30万円以上でお迎え。 大手メーカーの正社員として、 安定したキャリアを築きませんか？ ✅具体的な仕事内容 物流倉庫での入出荷作業および スタッフへの指示出し・進捗管理です。 ⭐お任せする業務 ・フォークリフトでの入出荷・格納作業 ・パート/派遣スタッフへの作業指示 ・当日の作業進捗管理・報告 ・安全管理や業務改善の提案 まずは現場の流れを把握することから。 徐々にマネジメント業務をお任せします。 ✅１日の流れ（日勤の例）⏰ 08:30 出社・朝礼・入荷スケジュールの確認 09:00 スタッフへの配置指示・リフト作業 11:00 入荷進捗のチェック・イレギュラー対応 12:00 食堂ランチ(定食300円～！) 13:00 出荷作業の指揮・ピッキング補助 15:00 現場巡回・安全指導 17:30 翌日の準備・日報作成・退社 ⏩残業代は1分単位で全額支給✨

土日休み｜残業月5時間｜現場経験者歓迎｜賞与年2回最大3ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員 ✅工場長とともに現場を支えるポジション ✅現場経験を活かしながら塗装技術を磨ける環境 ✅年間休日120日・土日休み・長期休暇あり ✅月給＋賞与年2回最大3ヶ月分（前年度実績）＋諸手当 ✅残業代100%支給＋日勤のみで夜勤なし ✅まずは見学やご相談だけでも大歓迎！ 自動車や機械などに使われる部品をスプレーガンで塗装する仕事です。これまでの塗装経験を活かしながら、工場長と連携して現場を支え、品質向上や作業改善にも携わっていただきます。 ＜✨具体的な仕事内容＞ ・スプレーガンを使用した塗装作業 ・塗装する部品の準備、セッティング ・塗料の調合、補充 ・塗装後の品質確認、仕上がりチェック ・工場長と連携した品質管理や現場業務のサポート ・道具、設備、作業場の清掃、メンテナンス 将来的には、現場の中核メンバーとして長く活躍できる環境です。 ＜✨職場環境＞ 20代～50代まで幅広い世代が活躍中！気さくで話しやすい社員が多く、部署や年齢に関係なく相談しやすい雰囲気です。若手社員からベテラン社員まで在籍しております。 ＜✨入社後の流れ＞ これまでのご経験やスキルを考慮しながら、会社の塗装方法や品質基準を習得していただきます。将来的には国家資格の取得にも挑戦でき、さらに専門性を高めていける環境です。 ＜✨1日のスケジュール例＞ 08:00 出社・朝礼／当日の作業内容を確認し、工場長と担当工程を共有 08:15 塗装作業スタート／部品の準備、スプレーガンを使用した塗装 10:00～10:10 午前休憩（10分） 10:10 作業再開／塗装作業、仕上がりや品質の確認、工場長の指示に応じた現場サポート 12:00～12:50 昼休憩（50分） 12:50 午後の作業／塗装業務の続き、品質確認、塗料の補充や作業段取りのサポート 15:00～15:10 午後休憩（10分） 15:10 作業再開／塗装作業、設備・工具の清掃、翌日の準備、工場長と進捗を確認しながら作業を進行 17:00 業務終了！おつかれさまでした✨

賞与年2回｜残業月5時間｜長期休暇（GW・夏・冬）｜未経験可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員 ✅まずは見学やご相談だけでも大歓迎！ ✅年間休日120日・土日休み・長期休暇あり ✅月給＋賞与年2回最大3ヶ月分（前年度実績）＋諸手当 ✅残業代100%支給＋日勤のみで夜勤なし ✅未経験から始めた先輩も多数活躍中！ 身近な製品に使われる部品を専用の機械で色を塗り、きれいに仕上げる仕事です。最初は部品の準備など簡単な作業からスタートし、仕事に慣れてから少しずつ部品に色を塗る作業をお任せします。 ＜✨具体的な仕事内容＞ ・部品の準備 ・専用の機械を使って部品に色を塗る作業 ・塗料の準備や補充 ・仕上がりのチェック ・道具や作業場所の清掃 など ＜✨職場環境＞ 20代～40代の男性社員が活躍中！ 気さくで話しやすい社員が多く、困ったことや分からないことがあれば気軽に相談できる職場です。 ＜✨入社後の流れ＞ 入社後は座学研修と実技研修で仕事の流れを学び、現場では先輩社員がマンツーマンでサポートします。簡単な作業から少しずつお任せするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜✨1日のスケジュール例＞ 08:00 出社・朝礼／当日の作業内容や担当工程を確認 08:15 作業スタート／部品の準備、専用の機械を使って色を塗る作業 10:00～10:10 午前休憩（10分） 10:10 作業再開／仕上げ作業・仕上がり確認 12:00～12:50 昼休憩（50分） 12:50 午後の作業／仕上げ作業・品質チェック 15:00～15:10 午後休憩（10分） 15:10 作業再開／部品の仕上げ、道具や作業場所の清掃、翌日の準備 17:00 業務終了！おつかれさまでした✨

日勤のみ｜土日休み｜長期休暇あり（GW・夏・冬）｜未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員 ✅まずは見学やご相談だけでも大歓迎！ ✅年間休日120日・土日休み・長期休暇あり ✅月給＋賞与年2回最大3ヶ月分（前年度実績）＋諸手当 ✅残業代100%支給＋日勤のみで夜勤なし ✅余裕を持った納期で焦らず丁寧に作業できる環境 身近な製品に使われる部品を専用の機械で色を塗り、きれいに仕上げる仕事です。最初は部品の準備など簡単な作業からスタートし、仕事に慣れてから少しずつ部品に色を塗る作業をお任せします。 ＜✨具体的な仕事内容＞ ・部品の準備 ・専用の機械を使って部品に色を塗る作業 ・塗料の準備や補充 ・仕上がりのチェック ・道具や作業場所の清掃 など ＜✨職場環境＞ 20代～40代の男性社員が活躍中！ 気さくで話しやすい社員が多く、困ったことや分からないことがあれば気軽に相談できる職場です。 ＜✨入社後の流れ＞ 入社後は座学研修と実技研修で仕事の流れを学び、現場では先輩社員がマンツーマンでサポートします。簡単な作業から少しずつお任せするため、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜✨1日のスケジュール例＞ 08:00 出社・朝礼／当日の作業内容や担当工程を確認 08:15 作業スタート／部品の準備、専用の機械を使って色を塗る作業 10:00～10:10 午前休憩（10分） 10:10 作業再開／仕上げ作業・仕上がり確認 12:00～12:50 昼休憩（50分） 12:50 午後の作業／仕上げ作業・品質チェック 15:00～15:10 午後休憩（10分） 15:10 作業再開／部品の仕上げ、道具や作業場所の清掃、翌日の準備 17:00 業務終了！おつかれさまでした✨

頑張りを待遇とキャリアに還元★年間休日127日の優良メーカー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『圧倒的な還元力』×『働きやすさ』 創業124年の優良メーカーでのお仕事！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 賞与・昇給・キャリアUPで頑張りを還元 ✅ 年間休日127日！私生活も大切に◎ ✅ 創業120年以上の安定性 ✅ 過去23年で売上55倍の圧倒的な成長率 ✅ 製造業経験や電気の知識を活かせる ✅ さらに幅広いキャリアを築ける ◆経験者優遇！ 製造経験を、待遇とキャリアに。 成長を続ける飲料メーカーで、 これまでの経験を即戦力として活かしませんか？ ◆事業拡大につき増員募集 直近5年間で売上100億円から 約180億円と1.8倍に成長。 ありがたいことに売上は右肩あがりで、 今後も製造ラインの増加を計画しています。 今回は、事業拡大に伴う 製造オペレーターの増員募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「プリフォーム」と呼ばれる ペットボトルのもとを製造する工場での 各種業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ■プラスチック射出成形機のオペレーション ■機器の状況監視 ■樹脂などの材料投入 ■成形機から出てくる製品の取り出し ■外観目視検査 ■簡単なバリ取り・箱詰め など ・衛生服、防塵服（白衣タイプ） ・衛生帽（ネットで髪の毛を覆う） ・安全靴 を着用して作業に取り組みます。 工場に入る前にエアシャワーを通ったり、 粘着ローラーでホコリを取るなどの 衛生管理を徹底しています。 成形機周辺は熱気が出ますが、 スポットクーラーを設置していたり、 こまめな水分補給・休憩を徹底。 安全に働ける環境を整えています。 ▼「美味しい」を支えるお仕事 子供からお年寄りまで皆を笑顔にする 飲料を安全・安心に届けるお仕事です。 私達がよく目にする「あんな商品」も 実は当社が手掛けているかも！？ 世の中で多くの人々に飲まれる 商品の製造を支えています◎ ▼経験のある方は即戦力として歓迎！ これまで工場やメーカーで製造に携わってきた方、 射出成型機の操作経験がある方は、 これまでの経験を活かして 早い段階から活躍していただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリアアップが可能】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼将来的には、管理職への道も 経験やスキル日々の取り組みを正当に評価！ 年齢に関係なくポストアップを目指せます。 将来的には、製造オペとしての経験を土台に、 幅広い業務にも挑戦できます。 ▼業務の一例 ◇生産状況のモニタリング ◇生産ラインの設備保全 ◇ユーティリティ設備の維持管理 ◇新設備導入、新ラインの設計・立ち上げ ◇生産管理 ◇生産計画の調整 ◇シフト計画の立案 ◇製造スタッフの管理、育成 現場で経験を積みながら、 「製造のスペシャリスト」も 「管理・マネジメント」も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨工場のオープニングスタッフ募集✨ 新しい設備がそろった環境で、 立ち上げから携わりませんか？ みんなで新しい職場をつくっていく、 貴重なタイミングです！ ✨経験・スキルを待遇に還元✨ これまでの製造経験や専門知識を評価し、 賞与・昇給・キャリアアップにつなげています。 培った経験をしっかり評価します。 ✨年間休日127日！働きやすさも大切に✨ しっかりお休みがあるので、 プライベートも大事にできます。 オン・オフのメリハリをつけながら 長く活躍できる環境です。 ✨成長を続ける安定メーカー✨ 創業120年以上の歴史を持ちながら、 新しい商品・市場にも積極的に挑戦。 小ロット生産にも対応し、 さまざまな飲料づくりに携われるため、 製造経験の幅をさらに広げることができます。 ✨若手から管理職も目指せる✨ 経験や年齢だけでなく、 仕事への姿勢や成果もしっかり評価。 これまでの経験を活かしながら、 次のポジションを目指したい方にも チャンスがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社の雰囲気】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員の平均年齢は33歳 新卒採用・中途採用とも積極的に行っており、 20代・30代も多数活躍中しております。 年齢や社歴に関係なく、 意見やアイデアを出しやすい雰囲気があり、 部署を越えて協力しながら仕事を進めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【会社紹介】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社友桝飲料は、 佐賀県小城市でラムネ製造から始まった 120年以上の歴史を持つ飲料メーカーです。 現在は、自社ブランドの清涼飲料を 提供するだけでなく、 ODM事業にも力を入れています。 お客様のニーズに合わせ、 地域特産品を活かしたオリジナル飲料の 開発から製造までをサポート。 当社の売上の多くを占める 「こどもびいる」や「スワンサイダー」をはじめ、 「地サイダー」「炭酸水事業」も 年々成長しています。 過去23年で55倍の圧倒的成長率を誇り、 直近5年間でも 売上100億円から約180億円へと成長。 今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【事業内容】 ・共同開発（ODM事業） ・受託製造（OEM・PB事業） ・自社開発商品（NB事業） ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【友桝飲料が大切にしていること】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ともに考え、ともに創り、ともに広げる。 私たちが目指しているのは、 事業を通じて新しい価値を生み出し、 関わる人の「幸福」と「夢の実現」につなげること。 だからこそ、 安定した事業基盤に甘んじるのではなく、 「これまでにないことをしよう」 という姿勢を大切にしています。 経験を活かして成果を出すだけでなく、 「もっとこうしたら良くなる」と考え、 新しいことにも前向きに挑戦できる方。 そんな方と一緒に、 これからの友桝飲料を つくっていきたいと考えています。

安定メーカーで成長！年休127日★賞与4.5ヶ月～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『圧倒的な還元力』×『働きやすさ』 老舗の優良メーカーでのお仕事！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼モノづくりに興味がある方、必見！／ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ★未安定メーカーの製造職★ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 特別な経験がなくても大丈夫。 創業120年以上の安定企業で、 少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ー 友桝飲料で働くPOINT ー ✅賞与・昇給あり！頑張りをしっかり還元 ✅年間休日127日！プライベートも大事に◎ ✅創業120年以上の安定メーカー ✅過去23年で売上55倍の圧倒的な成長率 ✅将来は幅広い業務へ挑戦可能 ー 【成長できる仕事です】 ー 製造業の経験や専門知識がなくても、 仕事の流れや機械の扱い方など、 基本から一つずつ覚えていけばOKです。 モノづくりに興味がある方、 機械を扱う仕事が好きな方なら、 仕事を通して製造の知識・技術を 身につけていけます。 もちろん、製造業や工場での経験者大歓迎！ 経験や知識を活かして、 早い段階から仕事の幅を広げられます。 ー 【仕事内容】 ー 「プリフォーム」と呼ばれる ペットボトルのもとを製造する業務です。 ＜主な業務＞ ■プラスチック射出成形機のオペレーション ■機器の状況監視 ■樹脂などの材料投入 ■成形機から出てくる製品の取り出し ■外観目視検査 ■簡単なバリ取り・箱詰め など ・衛生服、防塵服（白衣タイプ） ・衛生帽（ネットで髪の毛を覆う） ・安全靴 を着用して作業に取り組みます。 工場に入る前にエアシャワーを通ったり、 粘着ローラーでホコリを取るなどの 衛生管理を徹底しています。 成形機周辺は熱気が出ますが、 スポットクーラーを設置していたり、 こまめな水分補給・休憩を徹底。 安全に働ける環境を整えています。 ▼「美味しい」を支えるお仕事 子供からお年寄りまで皆を笑顔にする 飲料を安全・安心に届けるお仕事です。 私達がよく目にする「あんな商品」も 実は当社が手掛けているかも！？ 世の中で多くの人々に飲まれる 商品の製造を支えています◎ ー 【キャリアアップが可能】 ー 製造オペレーターとして経験を積んだ後は、 管理職としてのキャリアアップも可能！ ＜業務の一例＞ ・生産状況のモニタリング ・生産ラインの設備保全 ・ユーティリティ設備の維持管理 ・新設備導入や新ラインの設計立上げ ・生産管理（計画調整やシフト立案） 「製造のスペシャリスト」も 「管理・マネジメント」も目指せます。 ー 【この仕事だからこその魅力】 ー ✨工場のオープニングスタッフ募集 新しい設備がそろった環境で、 立ち上げから携わりませんか？ みんなで新しい職場をつくっていく、 貴重なタイミングです！ ✨専門性を身につけられる プリフォームの製造を通して、 機械操作や品質・安全管理、 設備に関する知識などが身につきます。 将来につながるスキルを 身につけたい方にもぴったりです。 ✨年間休日127日！働きやすさも◎ しっかり休める環境だからこそ、 仕事とプライベートのメリハリをつけて 長く働けます。 ✨成長を続ける安定メーカー 創業120年以上の歴史を持ちながら、 新しい商品・市場にも積極的に挑戦。 小ロット生産にも対応しており、 さまざまな飲料づくりに携われます。 ✨頑張りをしっかり評価 賞与・昇給制度があり、 日々の頑張りを待遇にも還元。 できることを増やしながら 次のステップを目指せます。 ー 【会社の雰囲気】 ー 社員の平均年齢は33歳。 新卒・中途採用ともに積極的に行っており、 20代・30代の社員も多数在籍しています。 年齢や社歴に関係なく、 意見やアイデアを出しやすい雰囲気があり、 部署を越えて協力しながら仕事を進めています。 ー 【会社について】 ー 株式会社友桝飲料は、 佐賀県小城市でラムネ製造から始まった 120年以上の歴史を持つ飲料メーカーです。 現在は、自社ブランドの清涼飲料だけでなく、 ODM事業にも力を入れています。 地域特産品を活かしたオリジナル飲料の 開発から製造までをサポート。 「こどもびいる」「スワンサイダー」をはじめ、 「地サイダー」「炭酸水事業」も成長しています。 過去23年で55倍の圧倒的成長率を誇り、 直近5年間でも 売上100億円から約180億円へと成長。 今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【事業内容】 ・共同開発（ODM事業） ・受託製造（OEM・PB事業） ・自社開発商品（NB事業） ー 【友桝飲料が大切にしていること】 ー ともに考え、ともに創り、ともに広げる。 私たちが目指しているのは、 事業を通じて新しい価値を生み出し、 関わる人の「幸福」と「夢の実現」につなげること。 安定した事業基盤に甘んじず、 「これまでにないことをしよう」 という姿勢を大切にしています。 経験がなくても、 「やってみたい」「もっと知りたい」 という気持ちがあれば大丈夫。 モノづくりへの興味をきっかけに、 安定した環境で経験を積み、 将来につながる技術を身につけていきませんか？

土日祝休み／年間休日120日／賞与年2回／安定の鈴与グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼ フォークリフトオペレーター増員募集／ 業績好調・事業拡大につき正社員募集！ ✅年間休日120日 ✅土日祝休み ✅賞与年2回 もっと働きやすい環境であなたのフォークリフト経験を活かしませんか？ 「今より休日を増やしたい」 「安定した会社で長く働きたい」 「フォークリフト経験をもっと良い環境で活かしたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ 創業220年以上の歴史を持つ鈴与グループの一員として、物流事業を支える当社。 景気の影響を受けにくい安定した事業基盤のもと、年間休日120日・土日祝休み・賞与年2回など、安心して長く働ける環境を整えています。 今回、業務拡大に伴いフォークリフトオペレーターを増員募集します。 医療雑貨・飲料・輸入家具・自動車部品などを取り扱う「鈴与 御殿場物流センター」で、フォークリフトを使用した倉庫内作業を担当していただきます。 🔶- 具体的な仕事内容 -🔶 ・トラックからの荷物の積み降ろし ・商品の格納・保管 ・ピッキング作業 ・検品、在庫管理 ・棚卸し業務 ・その他倉庫内作業全般 ＼フォークリフト作業経験者歓迎！／ これまでのフォークリフト経験を活かして即戦力としてご活躍いただけます。 ✨- 安定した会社で長く働けます -✨ 創業220年以上の鈴与グループ。 物流は社会に欠かせないインフラであり、景気に左右されにくい業界です。 将来を見据えて転職先を探している方にぴったりの環境です。 ✨- プライベートも大切にできる -✨ ・年間休日120日 ・完全週休2日制 ・土日祝休み ・有給休暇取得推進 ご家族との時間や趣味の時間も大切にしながら働けます。 ✨- 頑張りを収入で還元 -✨ ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・無事故手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・資格手当 など 各種手当も充実しており、安定した収入を実現できます。 ✨- 安全第一の職場 -✨ すべてのフォークリフトにドライブレコーダーやバックライトを装備。 日々の安全パトロールやKYT活動にも取り組み、安心して作業できる環境づくりを進めています。 ⭐ 転職するなら今後もなくならない仕事へ ⭐ 創業220年の鈴与グループで将来も安心 ⭐ あなたのフォークリフト経験、もっと良い環境で活かしませんか？ [業務の変更の範囲] （雇入れ直後）貨物の保管、配送に係わる業務並びにその関連業務 （変更の範囲）当社における各種業務全般 [就業場所の変更の範囲] （変更の範囲）鈴与カーゴサービス静岡の管轄する拠点

光熱費サポート！ワイヤーネット壁掛けパーツの曲げ加工補助作業／未経験歓迎！

仕事内容: 【仕事内容】 ワイヤーネット壁掛け パーツの曲げ加工 補助作業です。 部品の曲げ加工を サポートする 補助作業です。 ▶詳細◀︎ ○部品セット ○加工補助 ○形状確認 ○仕分け作業 ◎研修充実 →安心スタート可能！

光熱費サポート！機械部品の加工スタッフ｜研修充実◎

仕事内容: 【仕事内容】 機械部品の加工業務を お任せします。 機械を使った加工が中心で シンプル操作がメインです。 未経験でも安心です。 ▶詳細◀︎ ○材料セット ○機械操作 ○加工確認 ○測定 ○清掃 ※研修あり ※モクモク作業

御殿場工場（静岡）【物流スタッフ（フォークリフト）・メンバークラス】東証プライム上場企業／大手ECサイトで人気の飲料メーカー

仕事内容: ★『Max生産』の実現を目指す★ 当社では『Max生産』という独自の戦略を掲げて、日々の生産に取り組んでいます。1本でも、1ケースでも多くお客様に安全安心な製品を届けたいという想いで、あくなく改善活動に取り組んでいます。 ★原材料からペットボトル飲料を製造しています★ ・当社では原材料（レジン）からペットボトル自体も自工場で製造しています。ペットボトル製造は高い技術力や湿度・温度などの管理が求められることから、製造職としての高いスキルとノウハウを身につけていただける環境です（＊大手他社の場合、ほとんどはペットボトルは購入することが多い） ・製造工程ごとにある生産設備の特性を理解し、日々の保守・点検はもちろんのこと、各種設定の調整、部品交換やメンテナンス、保全など、ハイスピードで動く生産設備が、高い稼働率を維持できるよう業務を習得いただきます。 ・経験者・未経験者に合わせて初期研修を実施しており、経験や適性に応じて配属部署を決定します。将来的には設備保全のスペシャリストやチームマネジャーを目指すことができます。