求人・転職情報

設備管理の経験・資格を活かせる！日勤のみ・土日祝休み

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：設備保全/メンテナンス ＼経験・資格を活かして働きませんか？／ ✅ 日勤のみ！8:30～17:15の固定勤務 ✅ 土日祝休み＆年末年始休暇あり ✅ 設備管理の実務経験者優遇 ✅ 電気工事士などの関連資格をお持ちの方歓迎 ✅ 車通勤OK・交通費規定支給 ――――――――――――――――――― 【研究所内の設備管理・点検業務】 ――――――――――――――――――― 静岡県環境衛生科学研究所にて、 施設内の設備運転・保守管理業務を お任せします。 研究所の設備が正常に稼働するよう 日々の点検や管理を行うお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電気設備の点検、管理 ・空調設備の点検、管理 ・給排水設備の点検、管理 ・施設内の巡回点検 ・メーター類の確認 ・設備の簡易修繕対応 ・専門業者への対応、連絡調整 ・点検結果などの報告書作成 これまでに培った設備管理の知識や 経験を活かしながら、 研究所の安定した施設運営を 支えていただきます。 ――――――――――――――――――― 【経験を活かして、規則的な働き方へ】 ――――――――――――――――――― 勤務時間は8:30～17:15。 月曜から金曜までの勤務で 土日祝日はお休みです。 ▼こんな方にもおすすめ ・設備管理の仕事を続けたいけれど 夜勤のない働き方に変えたい ・これまでの経験を活かしながら 休日もしっかり確保したい ――――――――――――――――――― 【資格・経験を活かせるお仕事】 ――――――――――――――――――― 電気・空調・給排水など さまざまな設備に関わるお仕事です。 設備管理やビルメンテナンスの 実務経験がある方はもちろん、 電気工事士や危険物取扱者などの 資格をお持ちの方も歓迎します。 これまで身につけた知識や技術を 研究所の設備管理に活かしませんか？ ――――――――――――――――――― ■株式会社セイセイサーバーについて ――――――――――――――――――― ビル総合管理・業務請負業を行う 株式会社セイセイサーバー。 施設運営を支える設備管理業務を通じて 安全で快適な環境づくりを行っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたからのご連絡、お待ちしています！ 054-351-2530（担当：橋本まで） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

普通車メイン・土日祝休み・要大型免許｜静岡県内での送迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運転代行、配送/宅配/セールスドライバー 藤枝市を中心とした 企業や官公庁での 送迎運転手を募集！ 【お仕事のポイント】 ・普通車メイン！ 大型免許があればOK ・土日祝休み＆日勤のみ！ 残業少なめで無理なく働ける ・月収23.6万円可能！ 各種手当充実で安定収入 ・中高年・シニア活躍中！ 定年後の再就職にも最適 ・未経験・ブランクOK！ 丁寧な研修＆同行ありで安心 【具体的なお仕事内容】 藤枝市を中心に、 静岡・浜松エリアにある 企業や官公庁に出向いて 送迎業務を行います。 専属ドライバーが 休みの際に入る 「代務ドライバー」です。 送迎車両はセダンやバンなど 普通車がメイン！ たまにマイクロバスの 運転もありますが、 日常の運転負担は少なめです。 決められたスケジュール通りに 運行していただきます。 運行がない時間は 控室で待機となります。 （車清掃やルート確認など） 【研修制度充実で安心】 基本的な流れが学べる 座学・運転研修をご用意！ 現場に入る際も 事前に担当スタッフと同行し 流れを確認できます。 未経験の方も安心です！ ※雇用契約は 日本道路興運株式会社と結び、 勤務地は契約先企業等となります。

大型免許をお持ちの方に｜平日の日勤のみ｜静岡県内での送迎業務

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、バス運転手、専属運転手 藤枝市を中心とした 企業・官公庁の送迎運転手募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・50代、60代活躍中！ ・未経験スタート歓迎！ 座学や運転研修もあり安心スタート ・車通勤OK！ ・週休2日、土日休みで負担も少なめ ・落ち着いた環境で長期勤務できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＝＝＝ お仕事について ＝＝＝ 藤枝市を中心に、 静岡・浜松エリアにある 企業や官公庁に出向いて 送迎業務を行います。 専属運転手が休みの際に、 代わりに業務に入っていただく 代務運転手のお仕事ですので 運転する車両はセダンやバン、 バスや大型車両など多岐にわたります。 あらかじめ決まった 運行スケジュールに基づいて 運転していただきます。 運行がない時間は 現場の控室等で待機となります。 待機の間は 車両の窓拭きや 目的地への経路確認、 道路情報の収集なども行っています。 ■座学研修・運転研修が充実■ 基本的な仕事の流れが学べますので 送迎ドライバーの経験がない方も安心です。 各現場へ入る際には、 事前に担当スタッフと現場へ行き、 業務の流れを確認できますので 安心してはじめていただけます！ ※雇用契約は「日本道路興運株式会社」と結ばれ、勤務地は請負契約先の企業になります。

✨学歴不問✨入社祝い金あり✨正社員登用あり✨社宅制度あり

仕事内容 ／ ちょっと珍しい大型の 空港消防車が運転できる！ 車好きな方も大歓迎♪ ＼ ：：：：：：：：：：：：：：： ✨入社祝い金あり！ ✨ 県外・県内問わず歓迎 ◎社宅制度あり◎ ✨警備が未経験でもOKです ✨幅広い世代の男女活躍中！ ✨社宅制度あり！ ✨大型・けん引免許で手当あり！ ✨経験・学歴不問です！ ：：：：：：：：：：：：：：： 《ＡＬＳＯＫ静岡とは》 プライム市場上場企業である ”ＡＬＳＯＫ”の100％子会社！ 業績も好調の安定企業です。 ：：：：：：：：：：：：：：： 【 仕事内容 】 富士山静岡空港にて警備や巡回、 航空機事故時に備えた 消防・消火訓練やトレーニング、 初期消火活動や 人命救助活動などをお願いします。 ⏩具体的には… ✅消防・消火訓練やトレーニング ┗ 航空機事故などに備えて 放水などの消火訓練や 基礎訓練などのトレーニング ✅出入管理 ┗ 空港制限区域への出入管理、 不審者・不審物のチェックなど ゲートでの立哨業務 ✅巡回 ┗ 空港制限区域内･駐車場などを 巡回車両で回り、警戒・監視 ✅点検 ┗ 施設内をまわって 資材や機材の点検・メンテナンス ✅初期消火・人命救助活動 ┗ 万が一、航空機事故が発生した場合の 初期消火活動や人命救助など ：：：：：：：：：：：：：：： 【 珍しい車両を運転できます！ 】 空港で使われる大型の消防車や 空港内の特殊車両など、 ちょっと珍しい車両を 運転する機会も多いです！ 車や特殊車両が好きな方、 運転が好きな方にはぴったり♪ 大型免許・けん引免許を お持ちの方は優遇します！ ：：：：：：：：：：：：：：： 【 学歴・経験は不問です！】 現在は50代・60代を中心に 20～60代の社員が活躍中！ 非常時に備える仕事なので 「やるときはやる」 「休憩中は和気あいあいとのんびり」 など、メリハリのある職場です！ ひとつ一つの業務にマニュアルや 確認手順が定められているうえ、 必ず複数名のチームで動くので 未経年の方も安心！ 経験豊富な先輩スタッフが 丁寧に指導します。 ：：：：：：：：：：：：：：： 【 充実の研修制度あり！ 】 入社後はＡＬＳＯＫグループの 専用研修施設で30時間～40時間の 研修を実施します。 警備の基本知識や出入り管理のコツ、 見回りの際の着目ポイントについてなど 基礎をレクチャーします。 その後は配属先でのＯＪＴを行い 先輩と共に実務を行いながら 仕事の流れを学びましょう。

入社祝金15万円／社宅制度あり／交通費支給／正社員登用あり

仕事内容 ⏩ 入社祝金15万円あり！ ⏩ 県外・県内問わず歓迎 ◎社宅制度あり◎ ⏩ 警備が未経験でもOKです ⏩ 幅広い世代の男女が活躍中 ⏩ 週休2日制でリフレッシュ ⏩ 各種手当あり ⏩ 車通勤OKで交通費も支給 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《ＡＬＳＯＫ静岡とは》 プライム市場上場企業である ”ＡＬＳＯＫ”の100％子会社！ 業績も好調の安定企業です。 【 こんな仕事です 】 当社が契約する施設の屋内で 常駐警備をお願いします。 《具体的には…》 ■ 受付・出入管理 施設内で来客者の案内のほか 不審者・不審物のチェック ■ モニター監視 事務所で座りながら画面を見て 異常がないかを監視 ■ 巡回 施設内・外を歩いて回り、 警戒・監視します その他、付随する業務もあり。 立ち仕事と座り仕事の割合は 5：5程度で負担は少なめです。 《未経験でもOK》 当社では、18歳～60代後半まで 幅広い年齢層の方が約300名活躍中！ 警備に関する特別な経験や知識は 一切必要ありません！ ひとつ一つの業務にマニュアルや 確認手順が定められているうえ、 必ず複数名のチームで動くので 未経年の方も安心！経験豊富な 先輩スタッフが丁寧に指導します。 《充実の研修制度》 入社後はＡＬＳＯＫグループの 専用研修施設で30～40時間の研 修を実施します。警備の基本知識 や出入り管理のコツ、見回りの際 の着目ポイントについてなど 基礎をレクチャーします。 その後は配属先でのＯＪＴを行い 先輩と共に実務を行いながら 仕事の流れを学びましょう。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

入社祝金15万円／社宅制度あり／交通費支給／正社員登用あり

仕事内容 ⏩ 入社祝金15万円あり！ ⏩ 県外・県内問わず歓迎 ◎社宅制度あり◎ ⏩ 警備が未経験でもOKです ⏩ 幅広い世代の男女が活躍中 ⏩ 週休2日制でリフレッシュ ⏩ 各種手当あり ⏩ 車通勤OKで交通費も支給 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 《ＡＬＳＯＫ静岡とは》 プライム市場上場企業である ”ＡＬＳＯＫ”の100％子会社！ 業績も好調の安定企業です。 【 こんな仕事です 】 当社が契約する施設の屋内で 常駐警備をお願いします。 《具体的には…》 ■ 受付・出入管理 施設内で来客者の案内のほか 不審者・不審物のチェック ■ モニター監視 事務所で座りながら画面を見て 異常がないかを監視 ■ 巡回 施設内・外を歩いて回り、 警戒・監視します その他、付随する業務もあり。 立ち仕事と座り仕事の割合は 5：5程度で負担は少なめです。 《未経験でもOK》 当社では、18歳～60代後半まで 幅広い年齢層の方が約300名活躍中！ 警備に関する特別な経験や知識は 一切必要ありません！ ひとつ一つの業務にマニュアルや 確認手順が定められているうえ、 必ず複数名のチームで動くので 未経年の方も安心！経験豊富な 先輩スタッフが丁寧に指導します。 《充実の研修制度》 入社後はＡＬＳＯＫグループの 専用研修施設で30～40時間の研 修を実施します。警備の基本知識 や出入り管理のコツ、見回りの際 の着目ポイントについてなど 基礎をレクチャーします。 その後は配属先でのＯＪＴを行い 先輩と共に実務を行いながら 仕事の流れを学びましょう。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

週２・３日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪

仕事内容 「通い・泊まり・訪問」の3つのサービスで、住み慣れた自宅での生活を支えるお仕事です。食事の準備や掃除、お喋りなど、状況に合わせて柔軟に関わります。日頃の家事スキルが誰かの安心に。少人数制なので、お喋りを楽しみながら一人ひとりに寄り添えます。未経験やブランクがある方の優しい目線が活きる職場です。 おすすめポイント ・働き方が選べる♪希望の勤務日数やシフトで相談OK。 ・未経験OK、経験不問、ブランク、経験浅めもOK。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。 小規模多機能の特徴 顔なじみのご利用者に連続性のある介護支援が可能です。 一つの事業所内で常に情報共有ができるため、サービス間のしがらみを感じることが少なく、臨機応変なサービスを行うことができます。ご利用者の自宅での生活を支えるサービスの中で、様々な経験とチームワークを感じながら、一人ひとりに合ったケアが可能です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎

仕事内容 小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です。 ホームで生活されているご入居者のご状況や ご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、 ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 おすすめポイント 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は更新研修費用の全額、 施設登録していない場合は３万円を支給します。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.3万円｜経験者採用

仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、最大９名のケア全般を担当。 夜間帯は定期的な居室見回り・掃除・必要に応じたご入居者のサポートをお願いします。 当社では「ご入居者の幸せ」のため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

週1~・週2~OK!夜勤1回で2.3万円｜経験者採用

仕事内容 仕事内容 夕方から翌朝までの夜勤専従スタッフとして、夜間帯 は最大９名のご利用者に定期的な居室見回り・掃除・必要に応じ たサポートをお願いします。ご利用者が望まれる住み慣れた地域 ・自宅での生活を支えるため、日々の工夫を楽しめる方を歓迎！ 経験を活かして、納得ができる介護に向き合いませんか？ おすすめポイント ・週1、2～OK！Wワーク、副業、家庭との両立も可能 ・夜勤専従スタッフならでは！入浴介助少なめ ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

🌟扶養内・WワークOK！空いた時間を誰かの笑顔に🌟

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他福祉/介護、ホームヘルパー、介護福祉士 お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、 排泄介助、歩行などの身体介助を中心に 必要性に応じて、掃除や洗濯などの日常 生活のケアを行います。 ◆主な訪問エリア ・藤枝市 ◆1日の訪問件数：1日最大5～6件 （1件の訪問時間：30～60分程度） ◆記録等 ・iPhone、が全員に支給されます。 ◆訪問手段：車・バイク ※交通費全額負担（規定有）