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人材業界未経験歓迎！土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ◆ー・－・－・－・－・－・－◆ ■正社員！人材業界未経験の方も歓迎 ■土日休み＆残業月20時間程度 ■法人営業からスタッフ管理まで幅広く担当 ■外国人材の活用提案にもチャレンジできる ■社用車での営業活動が中心 ◆ー・－・－・－・－・－・－◆ Man to Man株式会社 浜松オフィスにて、 企業への人材サービスの提案や、 派遣スタッフさんの採用・管理を担当する 総合職スタッフを募集します！ 新規企業へのアプローチから、 既存取引先へのフォロー、 スタッフさんの採用・就業サポートまで、 幅広い業務に携わるポジションです。 人材業界の経験は問いません。 新しいことに前向きに挑戦できる方を歓迎します！ ＜＜ 具体的には ＞＞ 【新規営業活動】 電話やWEBなどを活用して企業へアプローチし、人材ニーズに合わせたサービスを提案します。 【既存取引先への対応】 取引先企業への定期訪問や人材ニーズのヒアリング、外国人材の活用提案などを行います。 【採用・スタッフ管理】 派遣スタッフさんの採用や入社手続き、就業後のフォロー、取引先との調整などを行います。 業務割合は、 営業5：スタッフ管理5程度です。 「新しい仕事に挑戦したい」 「人と関わる仕事が好き」 「自分の可能性を広げたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ◆ 幅広い業務にチャレンジできる！ ◆ 新しい取引先への提案だけではなく、 既存企業との関係づくりや、 派遣スタッフさんの採用・管理など、 さまざまな業務を経験できます。 企業ごとに抱える課題やニーズは異なるため、 決まった方法だけではなく、 状況に合わせて考え、行動することが大切です。 自分のアイデアや工夫を活かしながら、 仕事の幅を広げていける環境です！ ◆ 経験よりも前向きな姿勢を重視！ ◆ 人材業界での経験がなくても、 新しい知識を積極的に学び、 周囲の意見を素直に取り入れながら 成長していける方を歓迎します！ 企業の担当者や派遣スタッフさんなど、 さまざまな方と関わる仕事だからこそ、 相手の話をしっかり聞くことや、 柔軟に対応する姿勢が活かせます◎ ◆ こんな方を歓迎します！ ◆ ・新しいことに積極的に挑戦できる方 ・柔軟な発想や考え方ができる方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・周囲の意見を素直に受け止められる方 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPC入力スキル - 営業や人材業界の経験がある方はもちろん、 異業種から新しいキャリアを築きたい方も歓迎！ さまざまな仕事に挑戦しながら、 自分自身の成長につなげてみませんか？ ご応募お待ちしております！

未経験歓迎★インセンあり★土日祝休み/6SAL

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、キャリアアドバイザー ／ 社員の声や職場の魅力を、写真・動画・文章に♪ 会社を知ってもらうきっかけをつくる✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【「ここで働きたい」につながる発信】 ━━━━━━━━━━━━━ TikTokやInstagramの投稿サポート、 社員インタビュー、採用向けの記事作成など、 会社の魅力を届ける仕事をお任せします！ 社員がどんな想いで働いているのか、 どんな雰囲気の職場なのか。 求職者が知りたい情報をコンテンツにして、 採用活動を広報面から支えます◎ ＜企画・制作＞ ・社員インタビューの企画、記事作成 ・写真、動画の撮影と編集サポート ・SNS投稿の企画 ・トレンドや人気コンテンツのリサーチ ＜発信・更新＞ ・TikTok、Instagramの投稿サポート ・会社紹介、採用情報の発信 ・採用サイト、求人ページの更新 ・投稿スケジュールの管理 ＜企画運営・振り返り＞ ・採用イベントの準備、運営サポート ・SNSの閲覧数や反応の集計 ・採用市場、競合企業のリサーチ ・採用担当者への情報共有 ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【制作と発信のある1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・チームミーティング 11:00 SNSの反応やトレンドを確認 12:00 ランチ休憩 13:00 SNS投稿、採用記事の作成 14:00 社員インタビュー、動画撮影のサポート 16:00 SNS、採用サイトの更新準備 18:00 データ集計・翌日の準備 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、SNSや採用コンテンツの制作に活かせる ユーザー目線を身につけるため、 約1年間、当社のコア事業である 販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 「どんな情報に興味を持ってもらえる？」 「何がきっかけで行動につながる？」 といった視点を磨きます！ 相手の反応を見ながら伝え方を工夫する経験が、 会社の魅力を伝えるSNS投稿や 採用記事の企画・改善にも活かせます◎ 並行して、採用広報に必要な研修も実施。 ◎SNSの特徴・運用の基礎知識 ◎採用向けの投稿企画・記事構成 ◎写真撮影・動画編集の基礎 ◎投稿データの集計・効果測定 研修終了後は、適性や希望、習熟度を踏まえて 配属先・担当業務を決定します。 採用広報の領域では、 投稿制作や採用サイトの更新から経験を積み、 将来は採用コンテンツの企画や SNS運用のディレクションにも挑戦できる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【「好き」を仕事のスキルへ】 ━━━━━━━━━━━━━ 「SNSを見ることが好き」 「写真や動画、文章で表現することに興味がある」 そんな方を歓迎します♪ 広報やSNS運用が未経験でも大丈夫。 ビジネスマナー、PC基礎、ITツールの研修に加え、 専任のバディがマンツーマンでサポートします。 投稿の進め方やコンテンツの作り方を、 一つずつ学んでいけます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【自分のキャリアも育てよう】 ━━━━━━━━━━━━━ 年間休日120日以上、土日休み、 残業は月10時間以下。 仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 賞与年2回・昇給制度あり！ 年齢や社歴に関係なく、 成果や取り組みを正当に評価します♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 若手に特化した総合人材サービスを展開。 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代です！ 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【表計算・専用ソフト】パソコン操作を活かせる会計事務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 売店やレストラン等の会計事務として、現金精算・請求書発行・売掛金管理を中心に全般を担当します。事務作業だけでなく、状況に応じて売店のレジ応援などもおまかせします。 表計算ソフト（Excel）や専用の会計ソフトを活用した事務スキルを段階的に習得できる環境です。 専用ソフトは一般的な会計ソフトを使用するため、未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 ▼ STEP 1 業務の流れと専用ソフトの基本操作を覚える。 売店・レストランの現金精算や入力作業からスタート。 優しいスタッフが多数おり、すぐに聞ける環境でフォローします。 ↓ ▼ STEP 2 請求書の発行や売掛金管理、予約管理などを一人でスムーズに対応。 Excelでのデータ管理や集計業務のコツも習得できます。 ↓ ▼ STEP 3 会計業務全般をスムーズに回せるようになり、効率的なデータ処理や月次チェックまで幅広く活躍可能。 ■仕事内容 ・売店・レストラン等の会計事務 ・売店でのレジ応援・接客サポート ・現金精算・売上データの入力 ・請求書の発行・発送準備 ・売掛金の管理・確認作業 ・予約管理・問い合わせ対応 ・専用会計ソフトやExcelを使用 した会計業務全般 ■サポート体制 ・業務手順のマニュアルあり ・PCや専用ソフトの操作方法もていねいにレクチャー ・困ったときは先輩スタッフがすぐにフォロー ※採用者が決まり次第募集を終了させていただきます。

フルリモート／30代社労士事務所出身者が活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、社会保険労務士補助、人事事務 ✅ 給与計算・勤怠管理の実務を担当 ✅ メンバーの成果物をダブルチェックし、品質を担保 ✅ 上場企業を含む成長企業を複数社担当。多様な業界に携わり、腕を磨ける。 ✅ 年俸380万円〜430万円 【お任せする仕事】 お客様の労務実務を担当いただきます。 ◆具体的には ・給与計算、勤怠管理などの定型労務実務（業務全体の中の30％） 複数社、多様な業界に携わっていただきます。 ・ほかのメンバーが行った給与計算等の成果物のダブルチェック（業務全体の中の60％） ・お客様と直接やり取りし、業務フローを作成・更新（業務全体の中の数％） ・コンサルメンバーとの定例MTGへの参加（業務全体の中の数％） 【入社後のステップ】 まずは担当企業の給与計算を既存のフローに沿って自力で完結させながら、当社での業務のやり方に慣れていただきます。 その後はメンバーの成果物のダブルチェックを担当。既存フローを更新しながら、最終確認者として品質を担保する立場を担っていただきます。 当社は株式会社のため新背業務等は行っておらず、お客様の給与計算、勤怠管理などの労務実務、労務フロー改善に向き合える環境です。 将来的には業務の再設計や構築のプロジェクトに関わり、労務の専門性にプロジェクトマネジメント力を身に付けながら、労務パーソンとして成長し続けることが可能です。

障がい者雇用｜完全在宅（フルリモート）｜全国どこでも応募可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー ★障がい者雇用のお仕事です（障がい者手帳をお持ちの方のみご応募いただけます） アデコに派遣の新規登録をされた求職者の方に電話でご連絡し、以下の対応を行います。 ・登録内容、希望条件、職歴などのヒアリング ・ヒアリング内容を専用システムに入力 ・求職者の希望やスキルに応じたお仕事の提案・紹介 ・キャリアプランの相談に応じながら、就業までのサポート ・社内スタッフとのチャット・通話（Teams）による連携 ◎登録者に寄り添い、登録から就業まで長期的にサポートするお仕事です ◎提案型接客や電話でのコミュニケーション業務の経験が活かせます ◎未経験の方も安心してスタートできるよう、事前研修があります ※研修ではTeamsのビデオ通話やマニュアルを使用します ◎通院などの場合の勤務時間の調整は柔軟に対応しております。 ◎6～8名のチームに1名トレーナーが就いています。不明点はすぐに質問できる環境です。毎月 １on１を実施しています。 ★☆★HPに社員インタビュー掲載中★☆★ https://www.adeccogroup.jp/recruit/recruit/bs/people アデコにて、どのような業務を、どのような思いで取り組んでいるのか、実際に活躍している社員の声をご紹介します。 先輩社員のインタビューを通して、あなたのキャリアイメージを描いてみてください♪

1社では出会えない幅広い経験／複数社の決算で市場価値を高める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、会計監査アシスタント、経理/財務事務 お客様の経理事務を複数社担当します。 一社では出会えない多様な事業課題に触れ、経理パーソンとしての経験値を一気に高められる環境です。 ＜具体的なお仕事内容＞ ・仕訳・請求書処理：クラウド会計（freee等）や管理ツールを用いた入出金明細の登録、請求書処理を行います。科目、税区分、インボイス対応などの要件を丁寧に確認し、仕訳を確定させます。 ・残高照合・資金管理：銀行データとの同期確認から、月末の預金・借入金残高の照合、入金・支払管理レポートのチェックまでを担います。 ・社内外とのコミュニケーション：証憑が不足している際の担当者への提出依頼や、社会保険料の納付に関する労務担当者との確認など、関係各所とスムーズに連携を取りながら業務を進めます。 ・業務フローのアップデート：ただ自動仕訳を流すだけでなく、過去の取引と比較してイレギュラーに気づき、常に「最新で最適な業務フロー」へと手順を更新していきます。 【働き方について】 ・フルリモート（在宅勤務）が基本となります。 ・フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）を導入しています。