島根、その他飲食･フード、駅チカ･駅ナカの求人・転職情報

《福祉施設での調理》午後からゆっくりスタート♪扶養内勤務OK！未経験・ブランク歓迎！

仕事内容 シニアコートなごみ大東の施設内厨房で、 調理のお仕事をお願いします♪ 主なお仕事は… 食材の仕込み 調理・盛り付け 食器洗浄 厨房内の片付け・清掃 など 朝・昼・夕食を、それぞれ60食程度ご用意します。 難しい調理作業はありませんので、 厨房でのお仕事が初めての方も大歓迎！ 普段から料理をしている方なら、 家事の延長感覚で始めていただけます♪ ブランクのある方や、久しぶりにお仕事をする方も安心。 先輩スタッフがしっかりサポートしますので、 無理なくお仕事をスタートできます◎ 「子育てが一段落したので、また働きたい」 「ブランクがあるけど、無理なく仕事復帰したい」 そんな主婦(主夫)さんや女性スタッフにもピッタリ！ これまでの家事・料理経験を活かして働けます♪ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

飲み物を作るスタッフ募集！分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助・髪型自由！

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です ドリンクを作るほかに、洗い場や、料理を運んだりお皿を下げたりのホール作業もお願いします。 ビールの注ぎ方やドリンクの作り方は先輩スタッフがやさしく丁寧に教えてくれるので わからないことは、なんでも聞いてください！ まずは、カンタンなことから始めていくので少しづつ覚えればOK！未経験の方でも安心です！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

テキパキ洗い場からワイワイホール業務迄！分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です 洗い場の担当のほかに、ドリンクを作ったり、料理を運んだりお皿を下げたりのホール作業もお願いします。 作業は先輩スタッフがやさしく丁寧に教えてくれるのでわからないことは、なんでも聞いてください！ まずは、カンタンなことから始めていくので少しづつ覚えればOK！未経験の方でも安心です！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

朝や夕方のスキマ時間を活用したい方にオススメ！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：飲食調理スタッフ 生徒さんたちの「お腹」と「元気」を支えるお仕事です。 施設内の食堂にて、食事の調理・盛り付け・提供・食器洗浄などをお願いします。 メニューは家庭料理が中心： 難しい調理技術は必要ありません。 「カレー」「生姜焼き」「煮物」など、普段の家事の延長でできるお料理がメインです。 食数について： 時期により変動しますが、1回あたり30食～80食程度です。 ※4月～夏過ぎまでは繁忙期となり食数が増えますが、冬場などは落ち着いています。 ＜おすすめポイント＞ 【高時給1,200円】調理のお仕事としては破格の高時給です。短時間でも効率よく稼げます。 【メリハリのある勤務時間】朝食(5:00～9:00)または夕食(15:00～19:00)の時間帯なので、日中の時間は買い物や家事、趣味になど自由にゆったり使えます。 【基本土日祝休み】4月の繁忙期を除き、基本的にはカレンダー通りのお休みです。プライベートとの両立もしやすい環境です。 【未経験・ブランクOK】「包丁を握るのは久しぶり」「大量調理は初めて」という方でも大丈夫。先輩スタッフが優しく教えます。

分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助有！髪型自由で自分らしく！お客様へ最高のおもてなしを！

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です まずはいらっしゃいませ～！の挨拶から！！注文を伺ったり、ドリンク、料理を運んだりお皿を下げたり。 空き時間でちょっとした清掃業務もお任せします。 慣れてきたらメニューの説明、レジ・会計も行います。 ビールの注ぎ方やハンディでの注文のとり方も丁寧に教えるから未経験でも大丈夫！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

無資格OK | ブランクOK | 車通勤可 | シニア活躍中 | WワークOK | 夜勤なし | 週3日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│高齢者向け介護施設/調理スタッフ/パート募集！【無資格・未経験歓迎！】

仕事内容 介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理業務等をお願いします。 ・調理業務全般 ・食材の検品、在庫管理 ・配膳下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・帳票類の作成、管理 イベント食にも力を入れており、メニューの提案もできます！ ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊ブランクOKで安心＊ 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎！丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援します。 ＊温かい雰囲気の職場＊ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

✅️母体は国内外に300店舗展開する事業会社✅️地域に根差して働けるから安心✅️転勤がなく腰を据えてキャリアを築ける

仕事の内容 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ あなたの可能性と限界に挑戦しませんか？ 社歴や年齢に関係なく挑戦できる環境が パーソンズドリームにはあります！！ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 母体は、日本全国・海外（アメリカ/香港/ シンガポール）で、300店舗の日本料理・ 居酒屋・レストランなど幅広く事業を 展開する株式会社コズミックホールディングス。 現在は飲食事業のブランド数は100ブランドを超え 日本全国36都道府県＋海外3ヵ国で ●国内直営レストラン事業（居酒屋･カフェなど) ●海外直営レストラン事業 ●国内デリバリー・テイクアウト事業 ●国内FC事業 / 海外FC事業 など幅広く事業を展開。 今回は今後の更なる事業拡大へ向けて 新たなメンバーを募集します！ ≪お仕事内容≫ ホールでの接客を中心に､お客様が居心地良く 過ごせるようなお手伝いをお願いします｡ 飲食業に携わる上で必要となる様々な業務を､ 実践を通して習得していただきます｡ 具体的には・・・ ・お客様のご案内 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ打ち、予約対応 ・原価、売上などの数値管理 ・スタッフ教育 など ゆくゆくは、店長を目指すなどの キャリアアップも図れます。 また、後輩を育成するなどさまざまな チャレンジとキャリアアップができる環境です。 ★☆～働くポイントの紹介！～☆★ 私たちは、一緒に働く仲間が安心し、そして輝ける 会社でありたいと強く思っています。 待遇といった目に見える価値はもちろん、 描きたいキャリアや夢を目指せる環境をお約束。 きっとあなたが実現したい未来が当社にはあるはずです。 ◇★ 地元で働き続けられる安心感 ★◇ 「転勤があると、生活が落ち着かない…」 「地元でキャリアを築きたい」 そんな想いを大切にしながら、安定して働ける環境がここにはあります。 転勤がないからこそ、お客様とのつながりを深め、 地域に愛される店舗づくりにじっくり関わることができます。 また、同じエリアで長く働くことで、その地域ならではのニーズを知り、 経営の視点を身につけるチャンスも豊富。 住み慣れた街で、仕事もプライベートも充実させながら、 将来を見据えたキャリアを築いていきませんか？ ◇★ 将来必ず役立つスキルが身につく！ ★◇ 最初は現場の業務に携わっていただき、 ゆくゆくは事業部長などの管理職への キャリアアップを目指していただきます。 PLや人件費などの数値管理、売上を 最大化させるための販売施策の考案など…。 業務内容が幅広く裁量が多い仕事なので、 飲食店を経営する上で必要なスキルが 自然と身につきます。 当社で活躍の場を広げていけるのはもちろん、 どこへ行っても通用する飲食人として成長できる環境です◎ ◇★ 店舗経営の楽しさ難しさを体感 ★◇ カフェ、イタリアン、懐石料理、居酒屋、韓国料理など それぞれが個性豊かで様々なブランドを開発し、現在では 100ブランドを超えた当社。 当社のブランド開発の特徴は本部だけで決めていないのが 特徴です。メニューだってそう。 食材、見栄え、価格帯…など、お客様と日々接する スタッフの感覚も大事にしてすべて決めています。 アルバイトの女子高生の意見を反映さえ 1年間で70店舗まで広がったブランドも実際に存在します。 最終決裁は本部が行いますが、基本NOは言いません。 現場を一番知るスタッフのアイデアこそ重要だから。 どうすれば実際に形になるか、一緒に考え 店舗経営の楽しさも難しさも常に体感しながら 実体験として学べる環境が当社にはあります。 ◇★ 当社での経験を通じて事業会社の社長に ★◇ 当社ではこれまで12人の社長が誕生しました。 コズミックホールディングスグループでの 店舗経験・マネジメント経験を糧に、 地元に戻って飲食業を展開する人、 飲食業をサポートできる他分野での 事業を志した人など形は様々ですが、 夢を結実させています。 ≪入社後のキャリアプラン≫ 同じ社員であっても、働く目的や、 将来のなりたい姿は人それぞれ。 一人一人の希望を叶えることができる多様な キャリアパスをご用意しています。 《キャリア例》 ①一般社員 ②店長・料理長 ③マネージャー ④部長 ⑤購買部 ⑥物件開発 ⑦FC・海外事業部 ⑧経営企画 ⑨営業本部長 ⑩当社のグループ会社社長として独立

残業少なめ＆長期休み◎エリア長、メニュー開発、独立など、飲食でやりたいことが叶う！未経験OK！

仕事内容 主な業務内容 当店では、お客様へのお席案内からオーダー受付、料理の提供・説明、レジ業務まで、ホールスタッフとして幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様のご案内、ドリンク・料理のオーダー受付 ・ドリンク・料理の提供、簡単な説明 ・お会計対応、電話予約対応 ・店内の清掃や準備 未経験の方でも安心！丁寧な研修で基礎からしっかりサポートします。 将来的には「店長になりたい」「調理に挑戦したい」という希望もぜひお聞かせください！ 社員一人ひとりの働きやすさを徹底！ 当社では社員一人ひとりの働きやすさを追求しています。 具体的には… ・1店舗に複数の正社員を配置し、一人に負担がかからない体制 ・産休育休取得率100%、夏期・冬期は連休取得も可能 ・近隣店舗からのサポート体制で、急な欠員時も安心 ・人財採用や業務を見直し、平均残業時間を短縮・定時退社を実現 など 「仕事もプライベートも充実させたい」そんな願いを叶えられる職場です！ ＜スタッフの声＞ 「前職は休みも少なく勤務時間も長かったです。でも飲食が好きで経験を活かしたいと入社を決意。 実際に入社してみると、前職より年収も50万円上がり、休みも増えました」（30代・店長） 評価制度について 実力に応じてスピード昇格と 自由度を誇るキャリア生成が可能です。 実力を最速で評価します。 最短2ヶ月で店長・調理長に昇格が可能です。 昇格率は92%と非常に高く、 経験年数に関係なく早期にキャリアを確立できます。 「社員独立制度」を完備しており 既存店舗をフランチャイズとして引き継げるシステムもあります。 「自分の店を持ちたい」という夢をスピーディーかつ確実にサポートすることも可能です。 店長・調理長経験後も、エリアマネージャー、人事、商品開発といった多彩な本部キャリアへのチェンジも可能です。 デジタル化よりも 「お客様にもっと喜んでいただく」という本質的な視点を大切にしています。 あなたのアイデアでお店を動かすことが可能です。 また、現場主導でメニュー開発やイベント企画を自由に実施。 地域に合わせた「ホームタウンシステム」は、 あなたの個性やアイデアを活かした自由度の高い店舗運営が実現できます。 地域に合わせたお店づくりを推進し 地域のお客様との深い繋がりを大切にできます。 上場企業としての安定した経営基盤を持ち、 成長性と安定性を両立した環境で、安心して挑戦を続けられます。 コロナ禍など苦しい時期も通常通りの賞与を支給しています。 安心して長く勤務することができると思います。 あなたの成長をしっかりとサポート！ 入社後は、まず当社独自の「ABCアカデミー」による導入研修を実施します。 ※経験者の方も、当社の運営方針やシステムを学ぶための研修期間を設けています。 ＜ABCアカデミー＞ ・接客の基本やマナー、料理・ドリンク知識 ・リーダーシップやコーチングなど、将来のキャリアに役立つスキル といった、飲食に関する基礎知識をオンライン研修＋実店舗研修でしっかり学べます（最長2～3ヶ月）。 ＜多様なキャリアパス＞ 例えば… ・ホールスタッフ → 店長候補 → 店長 → エリア長 ・ホールスタッフ → 調理スタッフへの異動も可能 ・店長経験後、本部スタッフ（採用・教育・商品開発）への道も ＜独立支援制度＞ 過去10年で30名以上の社員が独立を実現！ 既存店舗をフランチャイズ店として運営できる独自システムを整備。 大手チェーンでありながら、店舗ごとの裁量が大きいのも特徴の一つです。 上場企業だからこそ実現できる安定感と、お店づくりの自由度を両立しています。 あなたのアイデアがお店を変える！ 当社の店舗運営における最大の魅力は「裁量の大きさ」です。大手チェーン店でありながら、画一的な運営ではなく、社員の意思決定を尊重します。 ＜独自の「ホームタウンシステム」を導入＞ 全国統一メニューだけでなく、地域特性を活かしたオリジナルメニューの開発が可能です。 地元食材を使った期間限定フェアの企画や、お客様の声を反映した店舗独自の一品を生み出せます。 ＜店舗イベントの企画も自由にできます＞ マグロの解体ショーや季節のお祭りイベントなど、店舗独自の集客施策を立案・実行できます。 ＜数値管理だけでない店舗運営＞ お客様との関係づくりや地域への根付き方など、あなたらしい店舗カラーを確立できます。 あなたの「こんな店にしたい」という想いを形にできる環境です。 上場企業の安定感と個人店舗のような自由度を両立できるのが、当社の最大の魅力です。 「自分がお店を動かしている」という誇りを持って、お客様と社員に愛される店づくりに挑戦してみませんか？

残業少なめ＆長期休み◎エリア長、メニュー開発、独立など、飲食でやりたいことが叶う！未経験OK！

仕事内容 主な業務内容 当店では、お客様へのお席案内からオーダー受付、料理の提供・説明、レジ業務まで、ホールスタッフとして幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様のご案内、ドリンク・料理のオーダー受付 ・ドリンク・料理の提供、簡単な説明 ・お会計対応、電話予約対応 ・店内の清掃や準備 未経験の方でも安心！丁寧な研修で基礎からしっかりサポートします。 将来的には「店長になりたい」「調理に挑戦したい」という希望もぜひお聞かせください！ 社員一人ひとりの働きやすさを徹底！ 当社では社員一人ひとりの働きやすさを追求しています。 具体的には… ・1店舗に複数の正社員を配置し、一人に負担がかからない体制 ・産休育休取得率100%、夏期・冬期は連休取得も可能 ・近隣店舗からのサポート体制で、急な欠員時も安心 ・人財採用や業務を見直し、平均残業時間を短縮・定時退社を実現 など 「仕事もプライベートも充実させたい」そんな願いを叶えられる職場です！ ＜スタッフの声＞ 「前職は休みも少なく勤務時間も長かったです。でも飲食が好きで経験を活かしたいと入社を決意。 実際に入社してみると、前職より年収も50万円上がり、休みも増えました」（30代・店長） 評価制度について 実力に応じてスピード昇格と 自由度を誇るキャリア生成が可能です。 実力を最速で評価します。 最短2ヶ月で店長・調理長に昇格が可能です。 昇格率は92%と非常に高く、 経験年数に関係なく早期にキャリアを確立できます。 「社員独立制度」を完備しており 既存店舗をフランチャイズとして引き継げるシステムもあります。 「自分の店を持ちたい」という夢をスピーディーかつ確実にサポートすることも可能です。 店長・調理長経験後も、エリアマネージャー、人事、商品開発といった多彩な本部キャリアへのチェンジも可能です。 デジタル化よりも 「お客様にもっと喜んでいただく」という本質的な視点を大切にしています。 あなたのアイデアでお店を動かすことが可能です。 また、現場主導でメニュー開発やイベント企画を自由に実施。 地域に合わせた「ホームタウンシステム」は、 あなたの個性やアイデアを活かした自由度の高い店舗運営が実現できます。 地域に合わせたお店づくりを推進し 地域のお客様との深い繋がりを大切にできます。 上場企業としての安定した経営基盤を持ち、 成長性と安定性を両立した環境で、安心して挑戦を続けられます。 コロナ禍など苦しい時期も通常通りの賞与を支給しています。 安心して長く勤務することができると思います。 あなたの成長をしっかりとサポート！ 入社後は、まず当社独自の「ABCアカデミー」による導入研修を実施します。 ※経験者の方も、当社の運営方針やシステムを学ぶための研修期間を設けています。 ＜ABCアカデミー＞ ・接客の基本やマナー、料理・ドリンク知識 ・リーダーシップやコーチングなど、将来のキャリアに役立つスキル といった、飲食に関する基礎知識をオンライン研修＋実店舗研修でしっかり学べます（最長2～3ヶ月）。 ＜多様なキャリアパス＞ 例えば… ・ホールスタッフ → 店長候補 → 店長 → エリア長 ・ホールスタッフ → 調理スタッフへの異動も可能 ・店長経験後、本部スタッフ（採用・教育・商品開発）への道も ＜独立支援制度＞ 過去10年で30名以上の社員が独立を実現！ 既存店舗をフランチャイズ店として運営できる独自システムを整備。 大手チェーンでありながら、店舗ごとの裁量が大きいのも特徴の一つです。 上場企業だからこそ実現できる安定感と、お店づくりの自由度を両立しています。 あなたのアイデアがお店を変える！ 当社の店舗運営における最大の魅力は「裁量の大きさ」です。大手チェーン店でありながら、画一的な運営ではなく、社員の意思決定を尊重します。 ＜独自の「ホームタウンシステム」を導入＞ 全国統一メニューだけでなく、地域特性を活かしたオリジナルメニューの開発が可能です。 地元食材を使った期間限定フェアの企画や、お客様の声を反映した店舗独自の一品を生み出せます。 ＜店舗イベントの企画も自由にできます＞ マグロの解体ショーや季節のお祭りイベントなど、店舗独自の集客施策を立案・実行できます。 ＜数値管理だけでない店舗運営＞ お客様との関係づくりや地域への根付き方など、あなたらしい店舗カラーを確立できます。 あなたの「こんな店にしたい」という想いを形にできる環境です。 上場企業の安定感と個人店舗のような自由度を両立できるのが、当社の最大の魅力です。 「自分がお店を動かしている」という誇りを持って、お客様と社員に愛される店づくりに挑戦してみませんか？

残業少なめ＆長期休み◎エリア長、メニュー開発、独立など、飲食でやりたいことが叶う！未経験OK！

仕事内容 主な業務内容 当店では、お客様へのお席案内からオーダー受付、料理の提供・説明、レジ業務まで、ホールスタッフとして幅広い業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・お客様のご案内、ドリンク・料理のオーダー受付 ・ドリンク・料理の提供、簡単な説明 ・お会計対応、電話予約対応 ・店内の清掃や準備 未経験の方でも安心！丁寧な研修で基礎からしっかりサポートします。 将来的には「店長になりたい」「調理に挑戦したい」という希望もぜひお聞かせください！ 社員一人ひとりの働きやすさを徹底！ 当社では社員一人ひとりの働きやすさを追求しています。 具体的には… ・1店舗に複数の正社員を配置し、一人に負担がかからない体制 ・産休育休取得率100%、夏期・冬期は連休取得も可能 ・近隣店舗からのサポート体制で、急な欠員時も安心 ・人財採用や業務を見直し、平均残業時間を短縮・定時退社を実現 など 「仕事もプライベートも充実させたい」そんな願いを叶えられる職場です！ ＜スタッフの声＞ 「前職は休みも少なく勤務時間も長かったです。でも飲食が好きで経験を活かしたいと入社を決意。 実際に入社してみると、前職より年収も50万円上がり、休みも増えました」（30代・店長） 評価制度について 実力に応じてスピード昇格と 自由度を誇るキャリア生成が可能です。 実力を最速で評価します。 最短2ヶ月で店長・調理長に昇格が可能です。 昇格率は92%と非常に高く、 経験年数に関係なく早期にキャリアを確立できます。 「社員独立制度」を完備しており 既存店舗をフランチャイズとして引き継げるシステムもあります。 「自分の店を持ちたい」という夢をスピーディーかつ確実にサポートすることも可能です。 店長・調理長経験後も、エリアマネージャー、人事、商品開発といった多彩な本部キャリアへのチェンジも可能です。 デジタル化よりも 「お客様にもっと喜んでいただく」という本質的な視点を大切にしています。 あなたのアイデアでお店を動かすことが可能です。 また、現場主導でメニュー開発やイベント企画を自由に実施。 地域に合わせた「ホームタウンシステム」は、 あなたの個性やアイデアを活かした自由度の高い店舗運営が実現できます。 地域に合わせたお店づくりを推進し 地域のお客様との深い繋がりを大切にできます。 上場企業としての安定した経営基盤を持ち、 成長性と安定性を両立した環境で、安心して挑戦を続けられます。 コロナ禍など苦しい時期も通常通りの賞与を支給しています。 安心して長く勤務することができると思います。 あなたの成長をしっかりとサポート！ 入社後は、まず当社独自の「ABCアカデミー」による導入研修を実施します。 ※経験者の方も、当社の運営方針やシステムを学ぶための研修期間を設けています。 ＜ABCアカデミー＞ ・接客の基本やマナー、料理・ドリンク知識 ・リーダーシップやコーチングなど、将来のキャリアに役立つスキル といった、飲食に関する基礎知識をオンライン研修＋実店舗研修でしっかり学べます（最長2～3ヶ月）。 ＜多様なキャリアパス＞ 例えば… ・ホールスタッフ → 店長候補 → 店長 → エリア長 ・ホールスタッフ → 調理スタッフへの異動も可能 ・店長経験後、本部スタッフ（採用・教育・商品開発）への道も ＜独立支援制度＞ 過去10年で30名以上の社員が独立を実現！ 既存店舗をフランチャイズ店として運営できる独自システムを整備。 大手チェーンでありながら、店舗ごとの裁量が大きいのも特徴の一つです。 上場企業だからこそ実現できる安定感と、お店づくりの自由度を両立しています。 あなたのアイデアがお店を変える！ 当社の店舗運営における最大の魅力は「裁量の大きさ」です。大手チェーン店でありながら、画一的な運営ではなく、社員の意思決定を尊重します。 ＜独自の「ホームタウンシステム」を導入＞ 全国統一メニューだけでなく、地域特性を活かしたオリジナルメニューの開発が可能です。 地元食材を使った期間限定フェアの企画や、お客様の声を反映した店舗独自の一品を生み出せます。 ＜店舗イベントの企画も自由にできます＞ マグロの解体ショーや季節のお祭りイベントなど、店舗独自の集客施策を立案・実行できます。 ＜数値管理だけでない店舗運営＞ お客様との関係づくりや地域への根付き方など、あなたらしい店舗カラーを確立できます。 あなたの「こんな店にしたい」という想いを形にできる環境です。 上場企業の安定感と個人店舗のような自由度を両立できるのが、当社の最大の魅力です。 「自分がお店を動かしている」という誇りを持って、お客様と社員に愛される店づくりに挑戦してみませんか？

無資格OK | ブランクOK | 車通勤可 | 夜勤なし | 交通費支給 | 福利厚生充実│高齢者向け介護施設/調理スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約28万円の支給実績！》

仕事内容 高齢者向け介護施設の厨房で、配膳・下膳、食器洗浄、片付け業務を中心にお任せします。家庭での家事経験を活かして活躍できる職場です。衛生管理を徹底し、安心安全なお食事を提供。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊充実した研修制度＊ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ＊新しい一歩を応援＊ そよ風には幅広い世代のスタッフが在籍しています！「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。新たな一歩を応援する職場です。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

✅️母体は国内外に300店舗展開する事業会社✅️地域に根差して働けるから安心✅️転勤がなく腰を据えてキャリアを築ける

仕事の内容 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ あなたの可能性と限界に挑戦しませんか？ 社歴や年齢に関係なく挑戦できる環境が パーソンズドリームにはあります！！ ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ 母体は、日本全国・海外（アメリカ/香港/ シンガポール）で、300店舗の日本料理・ 居酒屋・レストランなど幅広く事業を 展開する株式会社コズミックホールディングス。 現在は飲食事業のブランド数は100ブランドを超え 日本全国36都道府県＋海外3ヵ国で ●国内直営レストラン事業（居酒屋･カフェなど) ●海外直営レストラン事業 ●国内デリバリー・テイクアウト事業 ●国内FC事業 / 海外FC事業 など幅広く事業を展開。 今回は今後の更なる事業拡大へ向けて 新たなメンバーを募集します！ ≪お仕事内容≫ ホールでの接客を中心に､お客様が居心地良く 過ごせるようなお手伝いをお願いします｡ 飲食業に携わる上で必要となる様々な業務を､ 実践を通して習得していただきます｡ 具体的には・・・ ・お客様のご案内 ・料理、ドリンクの提供 ・レジ打ち、予約対応 ・原価、売上などの数値管理 ・スタッフ教育 など ゆくゆくは、店長を目指すなどの キャリアアップも図れます。 また、後輩を育成するなどさまざまな チャレンジとキャリアアップができる環境です。 ★☆～働くポイントの紹介！～☆★ 私たちは、一緒に働く仲間が安心し、そして輝ける 会社でありたいと強く思っています。 待遇といった目に見える価値はもちろん、 描きたいキャリアや夢を目指せる環境をお約束。 きっとあなたが実現したい未来が当社にはあるはずです。 ◇★ 地元で働き続けられる安心感 ★◇ 「転勤があると、生活が落ち着かない…」 「地元でキャリアを築きたい」 そんな想いを大切にしながら、安定して働ける環境がここにはあります。 転勤がないからこそ、お客様とのつながりを深め、 地域に愛される店舗づくりにじっくり関わることができます。 また、同じエリアで長く働くことで、その地域ならではのニーズを知り、 経営の視点を身につけるチャンスも豊富。 住み慣れた街で、仕事もプライベートも充実させながら、 将来を見据えたキャリアを築いていきませんか？ ◇★ 将来必ず役立つスキルが身につく！ ★◇ 最初は現場の業務に携わっていただき、 ゆくゆくは事業部長などの管理職への キャリアアップを目指していただきます。 PLや人件費などの数値管理、売上を 最大化させるための販売施策の考案など…。 業務内容が幅広く裁量が多い仕事なので、 飲食店を経営する上で必要なスキルが 自然と身につきます。 当社で活躍の場を広げていけるのはもちろん、 どこへ行っても通用する飲食人として成長できる環境です◎ ◇★ 店舗経営の楽しさ難しさを体感 ★◇ カフェ、イタリアン、懐石料理、居酒屋、韓国料理など それぞれが個性豊かで様々なブランドを開発し、現在では 100ブランドを超えた当社。 当社のブランド開発の特徴は本部だけで決めていないのが 特徴です。メニューだってそう。 食材、見栄え、価格帯…など、お客様と日々接する スタッフの感覚も大事にしてすべて決めています。 アルバイトの女子高生の意見を反映さえ 1年間で70店舗まで広がったブランドも実際に存在します。 最終決裁は本部が行いますが、基本NOは言いません。 現場を一番知るスタッフのアイデアこそ重要だから。 どうすれば実際に形になるか、一緒に考え 店舗経営の楽しさも難しさも常に体感しながら 実体験として学べる環境が当社にはあります。 ◇★ 当社での経験を通じて事業会社の社長に ★◇ 当社ではこれまで12人の社長が誕生しました。 コズミックホールディングスグループでの 店舗経験・マネジメント経験を糧に、 地元に戻って飲食業を展開する人、 飲食業をサポートできる他分野での 事業を志した人など形は様々ですが、 夢を結実させています。 ≪入社後のキャリアプラン≫ 同じ社員であっても、働く目的や、 将来のなりたい姿は人それぞれ。 一人一人の希望を叶えることができる多様な キャリアパスをご用意しています。 《キャリア例》 ①一般社員 ②店長・料理長 ③マネージャー ④部長 ⑤購買部 ⑥物件開発 ⑦FC・海外事業部 ⑧経営企画 ⑨営業本部長 ⑩当社のグループ会社社長として独立

【調理員】障がい者施設/松江市学園　5：00-

仕事内容 ▽障がい者施設での調理業務。≪食数：朝・昼・夕 各約70食≫ ▽食材の調理、仕込み、刻み、盛付け、食器洗浄、清掃 等。 ▽制服：貸与あり。 ●20代-60代職員活躍中。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-7021A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

未経験でもOK！資格不要♪車通勤可◎制服あり♪【電話登録OK！】/最寄り:浜田駅

仕事内容 ▼医療センター内厨房での調理業務。 ［食数：朝 昼 夕 各240食／職員体制：在籍31名］ ▼食材仕込み、調理、盛付け、食事提供サービス、洗浄、片付け 等。 ▼制服：貸与あり。 〇20代-60代職員活躍中。 〇お子様の行事や体調面でのお休みや早退などの融通がきき、働きやすい職場です。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-5916A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

資格を取得したばかりの方もブランクのある方も歓迎⭕️丁寧なフォロー体制で、安心してお仕事を始められます✨

【仕事内容】 *【募集】調理スタッフ積極採用中* ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理の経験を活かしたい方必見！ 日々の食事づくりを支える大切なポジションです！ *【嬉しいポイント！】* ⭐️風通しの良い職場 ⭐️ワークライフバランス充実！ ⭐️待遇面も充実♪ ⭐️幅広い年代の方が活躍中！ ⭐️丁寧なフォロー体制があり安心スタート 調理が好きな方・安定して働きたい方、 ぜひご応募お待ちしています！ 【仕事内容】 ●島根県出雲市にある小規模な宿泊施設にて、 調理補助を中心に調理業務全般をお願いいたします！ ●昇給・賞与があり、 頑張りをしっかり反映してくださいますのでやりがいも感じられますね☆ ●出雲大社前駅から徒歩3分と駅チカ！ アクセスの良さも魅力ですね♪ マイカー通勤も可能です◎ ・受動喫煙防止措置：あり 【求人ID-GR3】

【調理員】障がい者施設/松江市学園　10：30-

仕事内容 ▽障がい者施設での調理業務。≪食数：朝・昼・夕 各約70食≫ ▽食材の調理、仕込み、刻み、盛付け、食器洗浄、清掃 等。 ▽制服：貸与あり。 ●20代-60代職員活躍中。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-7022A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

江津駅　徒歩5分/老健　調理員

仕事内容 ▼介護老人保健施設内厨房での調理業務。 ［職週：朝120食・昼150食・夕120食/職員体制：在籍12名］ ▼食材の切り込み、盛付け、食器洗浄 等。 ▼制服：貸与あり。 〇20代-60代職員活躍中。 【必須資格】 ◇不問 【必須条件】 ◇調理業務経験者 ※お仕事No.CS-6715A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

飲み物を作るスタッフ募集！分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助・髪型自由！

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です ドリンクを作るほかに、洗い場や、料理を運んだりお皿を下げたりのホール作業もお願いします。 ビールの注ぎ方やドリンクの作り方は先輩スタッフがやさしく丁寧に教えてくれるので わからないことは、なんでも聞いてください！ まずは、カンタンなことから始めていくので少しづつ覚えればOK！未経験の方でも安心です！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

飲み物を作るスタッフ募集！分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助・髪型自由！

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です ドリンクを作るほかに、洗い場や、料理を運んだりお皿を下げたりのホール作業もお願いします。 ビールの注ぎ方やドリンクの作り方は先輩スタッフがやさしく丁寧に教えてくれるので わからないことは、なんでも聞いてください！ まずは、カンタンなことから始めていくので少しづつ覚えればOK！未経験の方でも安心です！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

テキパキ洗い場からワイワイホール業務迄！分煙対応で客席禁煙〇前払い・週払い・食事補助

仕事内容 丁寧な研修やマニュアルが整っているので、アルバイト未経験でも安心です 洗い場の担当のほかに、ドリンクを作ったり、料理を運んだりお皿を下げたりのホール作業もお願いします。 作業は先輩スタッフがやさしく丁寧に教えてくれるのでわからないことは、なんでも聞いてください！ まずは、カンタンなことから始めていくので少しづつ覚えればOK！未経験の方でも安心です！ 正社員登用実績多数で、オープニング並みの積極採用中！ たくさんのスタッフが「おもてなしの心」をもって楽しく頑張っています。 「接客を通じて多くの人に満足してほしい！」や「元気を分けてあげたい！」など、前向きな気持ちがあればＯＫです！ 外国のお客様も多く、英語等語学も活かせちゃう！？ 元カフェ、コンビニ店員など、前職もさまざまな先輩スタッフが活躍中です！ 働き方もいろいろです 学生や主婦・主夫が大活躍中！授業の合間や家事の合間に働いています。アルバイトとの両立もご心配なく。 テスト期間や子どもの急な体調不良など、急な予定が入ったら優しい店長へご相談を！なんとかします！笑 みんなで楽しく働きましょう！

≪調理補助/学校/松江市西浜佐陀町≫急募！週2-3日・1日4時間勤務♪

仕事内容 ▽学校での調理補助業務。《食数：70～80食／職員体制：2～3名》 ▽食材の切込み、盛付け、洗い物、片付け 等。 ▽制服：貸与あり。 ※採用後、入職前に検便の提出必須。 ●20代-60代職員活躍中。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-8287D ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

経験を活かしてお仕事！　調理／老健(江津駅・徒歩5分)

仕事内容 ▼介護老人保健施設内厨房での調理業務。 ［職週：朝120食・昼150食・夕120食/職員体制：在籍12名］ ▼食材の切り込み、盛付け、食器洗浄 等。 ▼制服：貸与あり。 〇20代-60代職員活躍中。 【必須資格】 ◇不問 【必須条件】 ◇調理業務経験者 ※お仕事No.CS-6716A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎

未経験でもOK！資格不要♪車通勤可◎制服あり♪【電話登録OK！】/最寄り:浜田駅

仕事内容 ▼医療センター内厨房での調理業務。 ［食数：朝 昼 夕 各240食/職員体制：在籍31名］ ▼食材仕込み、調理、盛付け、食事提供サービス、洗浄、片付け 等。 ▼制服：貸与あり。 〇20代～60代職員活躍中。 〇お子様の行事・体調面でのお休みや早退など融通がきき、働きやすい職場です。 【必須資格・条件】 ◇不問 ※お仕事No.CS-5917A ご応募時に上記No.をお知らせ下さい♪ ★メールやLINEで履歴書のやりとり可♪履歴書の写真を撮って送るだけでもOK！ ★職歴を口頭でお伝え頂いてもOKです！お手軽簡単登録◎