求人・転職情報

還元率80％超！案件選択可／年休130日／フルリモ可／上場G

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア システム監視とアラートの一次対応を担当します。 監視ツールのアラート確認、障害の切り分け、 手順書に沿った復旧作業、担当部署へのエスカレーションが中心です。 対応記録の作成や、よくある事象の手順化にも関わります。 ＼先輩社員インタビュー／ 「夜間対応が続く働き方を見直したかったです。 今は落ち着いて、 運用に向き合えています。」 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！＞＞ 働き方もキャリアの描き方も、人それぞれ。 リモートやフレックスなど働き方の希望はもちろん、 「どんなことに挑戦したいか」「どんな将来を目指したいか」を伺いながら、 あなたに合った進み方を一緒に考えていきます。 基本的にはご応募いただいたプロジェクトへのご案内となりますが、ご希望に応じて、条件やキャリアに合った最適なプロジェクトをご提案することも可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。 スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、 上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって 「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と 思っていただける企業を目指し、 あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、 熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが… 当社は全て開示します！ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！ 仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは… 「上場グルーブだからこその豊富な資金力」 「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」 「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。 安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収200万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、 さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった場合は即給与に反映するので年12回昇給チャンスがあります！ ぜひイリオスターであなたの望む未来を叶えてください！

上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア ※このポジションはフルリモート勤務です。 ◤どんな仕事？◢ すでに動いているサーバーを、止めずに守り続ける仕事です。 OSやミドルウェアのパッチを、いつ・どの順で当てるか計画し、 バックアップがちゃんと取れているかを確認し、 冗長構成が本当に切り替わるかを試験する。 派手さはありませんが、決まった手順を確実に回せる人がいないと、 システムは静かに壊れていきます。そこを支えるポジションです。 ◤こんな案件を担当します◢ ・パッチ適用の計画立案と適用作業、影響確認 ・冗長構成の点検とフェイルオーバー試験 ・障害発生時の一次切り分けと、担当チームへの引き継ぎ ◤こんな経験が活きます◢ ・WindowsまたはLinuxサーバーの保守運用 ・パッチ管理やバージョン管理の実務 ・クラスタ構成や冗長化の知識 ・バックアップ／リストアの運用経験 ・作業手順書の作成 決められた作業をきっちりやり切ることに、 やりがいを感じられる方に向いています。 ＼先輩社員インタビュー／ （前職：ヘルプデスク／31歳） 「パッチ適用や冗長構成の点検など、決まった手順を確実に回す仕事です。 突発的な残業が少なく、生活のリズムが安定しました。 その分、手順の見直しや改善提案に時間を使えています。」 ◤経験が浅くても応募できます◢ 上に挙げたのは「あれば活きる」経験で、すべて揃っている必要はありません。 未経験の方は、点検作業やバックアップの取得確認といった、 手順が決まっているところから入ります。 「決められたことを、決められたとおりに」ができれば十分に立ち上がれる仕事です。 ヘルプデスクや事務職からこのポジションに移った社員も在籍しています。 ◤入社後の流れ◢ 最初は既存の手順書に沿った定期作業から入ります。 パッチ適用のスケジュール確認、バックアップの取得確認、点検作業。 一連の流れを覚えたら、適用計画の立案や、手順そのものの見直しを任せていきます。 作業前に「これを実行すると何が起きるか」を確認する文化があるので、 未経験の作業をいきなり本番で、ということはありません。 ◤身につくスキル◢ 「止めないための段取り」を組み立てる力です。 いつ作業するか、誰に事前連絡するか、失敗したらどう戻すか。 技術そのものより、この設計ができる人が現場では信頼されます。 運用設計やインフラ全体の管理へ進むときにも、そのまま効いてくる経験です。 ◤配属先のイメージ◢ 保守チーム5〜10名程度で、担当システムを分けて回す形が中心です。 作業はスケジュールが決まっているものが大半なので、 突発対応に追われ続けるということはありません。 夜間作業が発生する案件もありますが、事前に予定が立つものだけです。 ◤よくある質問◢ Q. 構築の経験がなく、運用だけです。 A. 問題ありません。日々の点検や取得確認から入っていただきます。 Q. 障害対応はどこまで担当しますか？ A. 一次切り分けまでです。原因追及や恒久対策は 設計チームに引き継ぐ体制の案件が中心です。 ────────────────── ★★案件も単価もすべて開示★★ 業界では案件の中身や単価が見えないことも多いですが、当社はすべて公開しています。 単価リストもオープンなので、「自分の報酬が適正か」を自分の目で確認できます。 ★★キャリアと働き方について★★ 「フルリモートで働きたい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」 働き方やキャリアの考え方は人それぞれです。 無理なく長く続けられる環境づくりを大切にしています。 ★★前職給与100％保証／還元率80％超★★ これまでの経験を最大限に考慮し、前職給与は100％保証します。 還元率は平均ではなく“最低でも”80％超。数年以内に85％を目指しています。 単価が上がったときは即給与へ反映するので、昇給チャンスは年12回。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社の資金基盤があるため、外部からの資金調達に頼らず、 採用への投資と高還元の両立ができています。 ★★働きやすさ★★ ◎完全週休2日（土日）／年間休日130日 ◎残業は月平均10時間以下 ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ◎副業OK／帰社日なし ◎資格取得支援あり（月5,000円まで） 営業は他社で役員を務めていたメンバーが中心。 現場の状況を把握したうえでフォローします。 経験年数や学歴は問いません。 何かしらのIT経験があれば、そこを起点に伸ばしていける環境です。 第二新卒、ブランクあり、キャリアチェンジも歓迎しています。 ファンタレイで、長く続けられるキャリアを一緒に育てていきませんか。 ────────────────── ◤ファンタレイについて◢ 2023年に上場企業のグループ会社として設立した、まだ新しい会社です。 設立間もないながら、親会社の資金基盤とグループ20社のつながりがあるため、 「創業期だから不安定」ということはありません。 営業メンバーは他社で役員を務めていた人間が中心。 現場のことがわかる人間が窓口に立つので、 話が通じないまま物事が進む、ということが起きにくい体制です。 エンジニアが「長く続けたい」「知人にも勧めたい」と思える会社にすること。 それを最優先に、制度も働き方も整えているところです。 一緒に会社を大きくしていく仲間を探しています。

未経験歓迎！3ヶ月研修でITエンジニアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、フロントエンドエンジニア 未経験からITの専門技術を身につける。充実した教育環境でエンジニアデビュー！ 「IT業界に興味があるけれど、経験がない」 「手に職をつけて、将来も活かせるスキルを習得したい」 そんな想いを持つ方に向けた、育成体制が整ったネットワークエンジニアの募集です。 今回ご紹介するのは、IT・エンジニアリング分野で50年以上の歴史を持つトーテックアメニティ株式会社。 官公庁や自治体、医療機関、メーカーなど幅広い分野のIT環境を支えており、未経験者の育成にも力を入れています。 これまでに800名以上の未経験者を育成してきた実績があり、知識ゼロから技術者を目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ STEP1：まずは基礎知識を身につける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後すぐに専門的な業務を任されるのではなく、約3ヶ月間の研修を通じてITの基本から学んでいきます。 研修では、自社の研修環境を活用しながら、講義だけでは身につきにくい技術も実践形式で習得します。 【主な研修内容】 ・ネットワークとサーバーの基本構造 ・ネットワーク機器の設定方法 ・サーバーの構築演習 ・仮想化技術やセキュリティの基礎 ・チーム形式での課題演習や成果発表 ・CCNAなどの資格取得に向けた学習 技術的な知識に加え、仕事を進めるうえで必要なコミュニケーションや報告・連絡なども学びます。 未経験からスタートする方が基礎を固め、実務に進めるよう段階的に学べる研修です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ STEP2：ITシステムを支える仕事からスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修を終えたら、スキルや適性に合わせてプロジェクトに配属されます。 ネットワークやサーバーは、企業や自治体のシステムを動かすために欠かせないインフラです。その安定稼働を支える業務を通じて、実務経験を積んでいきます。 【入社後に担当する業務の例】 ・ネットワークやサーバーの稼働状況のチェック ・システムに異常がないかの確認 ・トラブル発生時の初期対応や調査補助 ・作業手順書や業務報告書の作成 ・機器の設定変更や入れ替えのサポート ・先輩エンジニアと連携した運用業務 最初は手順に沿って進める業務から経験し、実際のシステムがどのように運用されているのかを理解していきます。 分からないことを確認しながら、少しずつできる業務を増やしていきましょう。 ※配属先・具体的な業務内容は、研修の習得状況や適性、プロジェクトの状況などを考慮して決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ STEP3：将来は設計・構築などの上流工程にも挑戦 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 実務を通じて知識や経験を積んだ後は、本人のスキルや希望に応じて、より高度な技術領域へステップアップすることも可能です。 【将来的に目指せるキャリア】 ・ネットワーク環境の設計、構築 ・サーバーの構築や設定変更 ・システム環境のテスト、検証 ・IT機器の導入や更新 ・セキュリティ関連業務 ・チームリーダーや後輩育成を担うポジション 運用業務で培った経験を土台に、専門性を高めていけます。 また、入社後3年間のキャリア形成研修や勉強会など、配属後も知識を深められる機会が用意されています。 一度身につけた技術を磨きながら、長期的なキャリアを築いていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 安定した働き方とスキルアップを両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 技術を学ぶ環境だけでなく、長く働くうえで大切な休日や福利厚生も整えています。 【働きやすさを支える制度】 ・年間休日123日 ・土日祝休み ・時間外手当は全額支給 ・資格取得支援制度 ・資格取得に応じた報奨金制度（一部資格・規定あり） ・書籍購入補助（年間最大5万円） ・退職金制度 ・健康経営優良法人に8年連続認定 資格取得や書籍購入の支援制度を活用し、自分の知識や技術を高めていくことができます。 ※勤務時間や休日は配属先・会社規定により異なる場合があります。各種制度には適用条件があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いている仕事です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT業界で新しいキャリアをスタートしたい方 ・未経験から専門知識や技術を習得したい方 ・将来に向けて役立つスキルを身につけたい方 ・分からないことを調べ、学習を続けられる方 ・チームで協力しながら仕事に取り組める方 ・安定した環境で長期的に成長したい方 現時点で高度なITスキルがなくても、学ぶ意欲を持って取り組める方を歓迎します。 新しい分野への挑戦を、将来につながるキャリアの第一歩にしてみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 転職活動も一人ひとりに合わせてサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、求人のご紹介だけでなく、面談・求人選定・応募書類の添削・面接対策・条件交渉まで、 一人ひとりの転職活動を継続的にサポートしています。 リクルートキャリア「GODエージェントランキング」では、以下の評価をいただいています。 ・紹介求人案件満足度：第7位 ・ユーザー満足度：第9位 ・カウンセリング・対応満足度：第9位 求人について詳しく知りたい方や、自分に合った働き方を相談したい方も、まずはお気軽にご相談ください。 今回の求人だけに限らず、ご希望や適性を踏まえた選択肢をご案内します。

高時給1850円★土日祝休み★週払いOK/NGH0110

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：市場リサーチ/データ分析、その他事務、一般事務 *☆-☆* ★20代〜40代の方が活躍中★ 希望日払い対応で給与がすぐ受け取れる♪ しっかりフォローしますので安心して働ける♪ 案件が多いので希望の案件を紹介できます♪ *☆-☆* ◎──────────────────────────◎ 大手タイヤメーカー・技術課スタッフ募集 Excelスキルを活かせる！日勤のみ／長期安定 ◎──────────────────────────◎ 《データ集計・分析》 【仕事内容】 （雇入れ直後） 技術課にて、製品や製造工程に関するデータの収集・加工・集計・分析などをお願いします。 具体的には、 ・現場でのデータ収集、確認作業 ・Excelを使用したデータ集計・加工 ・Excel関数を使用した集計作業や業務の自動化 ・データの分析、異常値や傾向の確認 ・帳票・報告書の作成 ・問い合わせ対応 ・業務改善に関する提案やサポート ・その他、技術課内での事務・作業補助 ※現場へ出向いて確認・データ収集を行う業務があります。 ※現場はタイヤ工場のため、作業時に汚れや匂いが発生する場合があります。 （変更の範囲） 会社の定める業務 【職場環境】 ・大手タイヤメーカーの技術課で安定して働けます ・技術課は約30名、比較的若いスタッフが活躍中 ・派遣スタッフも在籍している職場です ・Excelスキルを活かして働ける環境です ・作業服貸与 ・社員食堂完備（カードチャージ式）／お弁当持参もOK ・マイカー・バイクなど各種通勤OK ・ネイル不可の可能性あり 【この仕事のポイント】 ・Excel中級以上のスキルを活かせる！ ・関数を使ったデータ集計・自動化の経験が活かせる！ ・Pythonスキルがある方は歓迎！ ・年齢よりも人柄・コミュニケーション能力を重視！ ・日勤のみで働きやすい！ ・大手企業で長期安定して働けます♪ ＼派遣が初めての方も安心！／ 来社不要の「WEB面接」実施中！スマホやパソコンで簡単に面接できます♪ まずはお気軽にお問い合わせください！ ★グロップ長浜オフィス★ 長浜市・米原市・彦根市・東近江市・多賀町・愛荘町・福井県内・石川県内・富山県内 その他地域でお仕事をお探しの方 あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！ ◎グロップ関西・中部拠点◎ 梅田・神戸・姫路・京都・滋賀・名古屋・三重・岐阜 製造工場を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。 ＊＊勤務地の職場環境＊＊ ＜多い年齢層＞ 低い ☆-☆-☆-★-☆ 高い ＜男女の割合＞ 男性 ☆-★-☆-☆-☆ 女性 ＜職場の様子＞ 静か ☆-☆-★-☆-☆ 賑やか ＜仕事の仕方＞ 一人で仕事 ☆-★-☆-☆-☆ みんなで仕事

前職給与100％保証★高還元SES×案件選択制★年休131日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：DevOpsエンジニア、SRE（Site Reliability Engineer）、保守/運用/サポートエンジニア インフラ運用を中心に、安定稼働と改善を担う業務です。 監視対応や運用手順の見直しが主な役割となります。 無理のない範囲で改善に取り組めます。 ＼先輩社員インタビュー／ 夜間対応が続く働き方を見直したかったです。 今は落ち着いて、 運用に向き合えています。 ＼自由も、安心も、キャリアも。／ エンジニアが“本当に”一生働きたい会社へ。 変わる時代に、変わらない安心と自由を―― ＊ ＊ ＊ 当社は、上場企業グループの安定性と、 ベンチャーの柔軟性を併せ持つIT企業です。 収入・スキル・生活・将来設計… すべてにおいてトータルサポート。 エンジニアが「ずっとここで働きたい！」 と思える環境を本気で追求しています。 ◤￣￣￣￣＜ココがPOINT！＞￣￣￣￣◥ ★ 還元率80％以上／案件単価すべて公開 ★ 月給40万円～＋前職給与100％保証 ★ 年休131日／土日祝休み／残業月平均8h ★ 在宅・住宅手当＆ベビーシッター補助あり ★ 全国フルリモート＆フルフレックスOK ★ 書籍購入補助あり ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ その他、配偶者出産、介護、ボランティア など多彩な特別休暇制度に加え、 FPによる資産形成サポート、住宅補助、資格取得支援※月5000円、子育て支援も充実。 一人暮らし、結婚、出産、独立、資産形成… すべてに寄り添い、支える。それが当社スタイルです。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★希望や条件がスグ反映！ □…□…□…□…□…□…□…□ 経験・希望・スキルに合わせて、 様々な案件・働き方をご用意してます。 ●システム開発 ┗Web・アプリ・ゲームなど ●インフラ構築・運用 ┗クラウド、NW、サーバーなど ●社内SE、ヘルプデスク、テクニカルサポート など 【案件例】 ◎生成AI開発：Python,TypeScript,React ◎金融系クラウド：WS,VMware,Linux ◎製造DX：JavaScript,Node.js,Salesforce ◎データ分析基盤：Python,BigQuery,GCP 【働き方】 ハイブリッド or 客先常駐 【勤務形態】 固定時間制 or フレックス or フルフレックス グループ全体で約4,000社との取引実績があり、 上場グループとして安定した経営基盤を築いています。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★手厚いサポート体制あり □…□…□…□…□…□…□…□ ▼01｜ヒアリング これまでのご経験や今後のご希望を 遠慮なくお聞かせください。 ▼02｜配属後も安心 定期的なキャリア面談を実施。 配属後もご相談いただけます。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★成果はしっかり還元！ □…□…□…□…□…□…□…□ 還元率80％以上＆単価公開で透明性◎ プロジェクト単価はすべて公開しており、 単価が上がれば給与に即反映しています。 実際に、前職から【月給10〜20万円UP】を実現した先輩も多数います。 □…□…□…□…□…□…□…□ ★“なりたいエンジニア像”をカタチに！ □…□…□…□…□…□…□…□ 「いずれは上流工程に挑戦したい」 「新しい領域もチャレンジしてみたい」など 段階的にスキルアップできる体制を整えています。 ECサイト構築やフロントエンド、 バックエンド開発、インフラ構築へと キャリアアップを叶えた先輩もいます。 オプテラが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） あなたの成長ペースに合わせて、 ムリなく、でもしっかりと成長できる―― そんなキャリアパスを、一緒に描いていきましょう。

還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：SRE（Site Reliability Engineer）、ネットワークエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ITILの考え方をベースに、運用フローや手順書の設計・整備を担当します。 属人化した作業の標準化、インシデント管理プロセスの改善が主なテーマです。 無理のない運用体制が整っています。 ＼先輩社員インタビュー／ 「夜間対応が続く働き方を見直したくて転職しました。 今は落ち着いた環境で改善に向き合えています。 長く続けられそうだと感じています。」 ＜案件の選択肢が豊富＞ ★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等 最新技術案件あり 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発／Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発／JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発（スマホゲームアプリ）／Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発／AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築／AWS、VMware ◎各種NW設計構築／Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…＼当社は全て開示します！／ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります！ ◆◇ 前職給与100％保証 ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転職に付き添う不安を解決！ 前職給与を100％保証するので、 年収が下がることなく転職を実現！ ◆◇ 約２万件の案件から選択OK ◇◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 案件選択制を取り入れる当社では、 希望案件に入ることができます。 「開発案件に入りたい」 「設計業務にも挑戦したい」 「クラウド案件に携わりたい」など あなたのライフプランに合わせた案件をご提示します！ クラリファイが案件豊富な理由として、 上場グループのネットワークを活かしながら、 各企業様と情報連携・情報交換を行いエンジニアさんの希望を叶えられます！ ＼情報交換・連携のある企業様一覧／ レバレジーズ株式会社（レバテック） NTTグループ 富士ソフト株式会社 株式会社NSD 株式会社DTS 株式会社TWOSTONE&Sons（旧:ブランディングエンジニア） 株式会社テクニケーションシード 株式会社エージェントグロー 株式会社リツアンSTC アディクシィ株式会社（旧:KANGEN Holdings） 株式会社BREXA Technology（旧:アウトソーシングテクノロジー） ぜひクラリファイでプライベートも仕事も満足して活躍してください！