求人・転職情報

残業少なめ＆完全週休2日制⭐チームで子ども達を見守る安心体制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、児童相談員、その他教育/保育専門職 ＼無資格・未経験からスタートOK！／ ◎実はあなたも児童指導員？ 「子どもに関わる仕事がしたい」 そんな気持ちがあれば大歓迎です◎ 特別な資格や実務経験がなくても イチから始められるお仕事です♪ もちろん、児童指導員任用資格を お持ちの方は尚歓迎！ 🎓4年制大学で 心理学・教育学・社会学・社会福祉学 などを専攻していた方も、 児童指導員任用資格に該当します◎ 大学で学んだことやあなたの経験を、 子どもたちの成長を支える仕事で 活かしてみませんか？ ✅約6名のスタッフで 約10名の子どもをサポート！ ✅一人で抱え込まず チームで協力できる環境 ✅宿題・レク・リズム体操など楽しく支援 ✅子どもたちの笑顔と成長が 何よりのやりがい♪ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 子ども達と一緒に遊んだり、 宿題を見守ったり、楽しく過ごしながら 日々の成長をサポートするお仕事です。 ①子ども達と一緒に遊ぶ・見守る ────────────────── ▨一緒に遊びを楽しむ ▨宿題の見守りや声かけ ▨子ども達が安心して過ごせるようサポート ▶まずは子ども達と仲良くなることから♪ 難しい支援は先輩がフォローします。 ②イベントやレクリエーションのお手伝い ────────────────── ▨リズム体操 ▨季節に合わせた製作活動 ▨母の日などイベント製作 ▨レク道具や体操曲の準備 ▶子ども達だけでなく、 保護者の方にも喜ばれる活動を行います。 ③施設内の簡単なお手伝い ────────────────── ▨書類作成・データ入力 ▨お部屋の飾りつけ ▨片付けや清掃 ▶みんなで分担して進めるので安心です。 ✅まずは子ども達と遊ぶことから♪ 専門的な支援や難しい業務は、 慣れてから少しずつお任せします。 ✅約6名のスタッフで10名ほどの 子ども達を見守るので、 一人で対応することはありません。 困った時はすぐに先輩へ相談できます。 【現在活躍中のスタッフにインタビュー！】 入社3年目の児童指導員に、 入社理由や仕事のやりがい、 職場のリアルを聞いてみました✨ Q.入社した理由を教えてください！ ────────────────── 前職も放課後等デイサービスで 働いていました。 「他の施設も見てみたい」と思って 転職先を探していた時に、 この職場を見つけたのがきっかけです。 働いているスタッフの印象が良く、 施設内もキレイだったので、 「ここなら子どもたちも楽しく 過ごせそう」と感じました。 自分がここで働く姿も想像できたので、 入社を決めました！ Q.1日の仕事の流れは？ ────────────────── 午前中は施設内を掃除したり、 子どもたちを迎える準備をします。 午後からは送迎を行い、 子どもたちと一緒に活動したり、 一人ひとりに合わせた支援をしたり。 最後に片付けをして終了です！ Q.職場はどんな雰囲気ですか？ ────────────────── 20代～60代まで、 幅広い年代のスタッフがいます。 年齢はバラバラですが、 雰囲気はまるで家族みたいです♪ 経験や年齢に関係なく、 困っていたら自然と助け合える。 そんな温かさがありますね。 Q.未経験でも大丈夫ですか？ ────────────────── もちろん大丈夫です！ 最初は子どもたちを迎える準備や、 一緒に遊ぶことなど、 始めやすい仕事からお任せします。 いきなり全部できなくても大丈夫。 少しずつ慣れていってください♪ Q.どれくらいで仕事に慣れますか？ ────────────────── これは本当に人それぞれですね！ 自分のペースで覚えてもらえれば いいと思っています。 私からひとつ言えるとしたら… とにかく「場数を踏んで慣れる！」です(笑) 実際に子どもたちと接しながら、 少しずつできることを 増やしていけば大丈夫ですよ◎ Q.大変だと感じるところは？ ────────────────── 正直に言うと、 交通アクセスは少し不便です…！ 自転車通勤が中心になるので、 夏場はちょっと大変ですね(笑) でも、それも含めて リアルな職場の姿だと思います！ Q.最後に応募を考えている方へ！ ────────────────── 経験者はもちろん、 未経験・ブランクがある方も大歓迎です！ 子どもたちの笑顔をすぐそばで感じながら、 スタッフ同士で助け合って働ける職場です。 私たちと一緒に、 子どもたちの笑顔を支える仕事を 始めてみませんか？✨

月給21.1万〜✨手当充実✨マイカー通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保育士 0〜5歳児の保育業務全般を担当し、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添いながら笑顔があふれる園生活を支えます。保育士だけでなく、看護師や栄養士などの専門職が常駐・連携し、チームで支え合う環境が整っています。 ■日々の保育業務の流れ ・園児の自主性を重視したフレキシブルな流れです ・ICTを活用した保育記録の入力業務 ■仕事内容 ・0〜5歳児の保育業務全般 ■職場環境・サポート体制 ・保育ICTを導入しています ・先輩職員による丁寧な業務指導 ・看護師や栄養士が常駐・連携 ・新採職員支援制度あり ・産業医への健康相談窓口あり ・子宮がん乳がん検診料補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ■充実の待遇・多様な働き方 ・マイカー通勤OK ・処遇改善手当支給あり ・職務手当支給あり ・住宅手当や家族手当等の手当充実 ・特別休暇や慶弔見舞金あり ・退職金共済あり ・勤続表彰制度あり ・学校の長期休み子連れ出勤OK ・限定正規職員制度あり ・子ども休暇あり ・役職手当支給あり ■働いて3年以内の従業員の声 ・みんな明るく職場環境が良い ・子ども主体の保育方針に共感 ・タブレットで書類作成でき快適 ・定時退勤への取り組みがある ・1年目の特別休暇が嬉しかった

次こそ、無理なく続けられる保育現場へ✨持ち帰りなし◎支え合うが前提の職場◎若手～ベテランまで在籍◎

仕事内容: 「 ココなら続けられる✨ 」 ――経験者の先生たちから そんな声が多い職場です✧༚⁺˳ ・自分ばかり仕事を抱えている... ・人間関係でギクシャク... ・うまく連携がとれない... ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ そんな経験をしてきた方にこそ 知 っ て ほ し い ！ ○。・゜+゜ “ チームでつくる保育 ” を 大切にしている園です ○。・゜+゜ O。一人に負担を偏らせない O。困っていたら気づいて助けてくれる O。ベテラン・若手関係なく声を掛け合う →そんな文化が、ちゃんと根づいています ＼ただ“仲が良い”だけじゃない／ お互いを尊重しながら、 ちゃんと連携して現場を回していく―― だからこそ、経験者の先生ほど 「働きやすさの違い」を感じています◎ 《仕事内容》-------------------------------- 下記保育士業務を できることからお任せしていきます。 ✦ 園児の受け入れ、見守り ✦ 遊びや保育活動のサポート ✦ 給食やおやつの準備・介助 ✦ 連絡帳の記入（慣れてからでOK） ✦ 季節イベントの準備（誕生日会など） ※業務は職員全員で分担しながら行います ※持ち帰り仕事は一切ありません ---------------------------------------------------

【オープニングスタッフ募集】月給32万円〜＋賞与 | 年休125日 | 残業ほぼなし

仕事内容: ✨こんな方におすすめ！ ✅ 経験を活かしながら、次のステップに進みたい方 ✅ 子どもの主体性を大切にし、一人ひとりの成長を丁寧に支援したい方 ✅ 心理的に安心できる環境で、仲間と意見を出し合い協力したい方 ✅ チームワークを大切にしながら、より良い施設づくりに関わりたい方 ✅ 責任ある立場でも無理なく、長く安心して働きたい方 ✨施設について 滋賀県長浜市神照町に2026年4月にオープン予定の学童保育です。 既存の校舎では、1日1クラスあたり20人～30人の子どもたちが在籍し、小学校低学年を中心に、小4くらいまで幅広い学年が利用しています。 ● 支援の特徴 ・発達支援と学童保育を一体で行うインクルーシブな環境 ・異年齢交流を大切にし、高学年には下級生をサポートする姿勢を育む取り組み ● 大切にしていること ・子どもの「やってみたい！」を尊重し、主体性を育むこと ・遊びと学びを通じて協調性・社会性を伸ばすこと ・地域に開かれた居場所づくり ● 多彩なプログラム ・英会話（週1回／外部講師） ・プログラミング（週1回／外部講師） ・プロジェクト型学習（探究・自由研究） ・季節イベント（遠足・キャンプ・運動会 など） ✨仕事内容 【運営・マネジメント】 ・職員の採用・育成・評価（面接／面談の実施） ・行政／教育委員会／地域団体との調整、保護者懇談会の主導 ・予算管理、事業計画の策定、運営改善（KPI確認と打ち手の実行） 【現場サポート】 ・学童保育での見守り・学習支援・安全管理 ・活動やイベントの運営補助・保護者対応 ※ 通常はマネジメント業務に専念しつつ、必要に応じて現場をサポートする柔軟な働き方です。 ✨サポート体制 施設長として採用面談や行政との調整など責任ある業務を担いますが、本部のサポートがあるため一人で抱え込む必要はありません。 マニュアルや書式が整っており、初めての方でも手順に沿って安心して進められます。 ✨スタッフインタビュー（元保育園主任 → 現施設長） ● 施設長になって感じたこと 「保育園で主任をしていた頃とは役割が違い、最初は正直不安もありました。 ですが、本部のサポートやマニュアルがあり、段階的に学べたので迷わず進められました。 今は職員のマネジメントや行政との調整を担いながら、必要に応じて現場にも入っています。」 ● 保育園との違い 「学童は異年齢での関わりや、子どもの主体性を伸ばすプログラムが多く、新しい発見がたくさんあります。 “保育の経験＋新しい学び”が組み合わさって、やりがいがさらに広がりました。」 ● 応募を迷っている方へ 「保育士としての経験があって、“次のステップに挑戦したい”という気持ちがあれば十分です。 私自身も保育園主任からのチャレンジでしたが、サポート体制があるので安心して取り組めました。 一緒に、子どもたちの『やってみたい！』を広げられる施設をつくっていきましょう。」

【経験者多数在籍】幅広い世代のスタッフが活躍中◎時間外手当は1分単位で支給いたします！

仕事内容 ｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡ ＼ブランクのある方も歓迎◎／ 入社し、着実にキャリアを築ける◎ 世代を問わず、 あたたかく迎えてくれる職場です。 ｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡:+* ﾟ ゜ﾟ *+:｡ ＼多くの方に選ばれる“働きやすさ”の理由／ ◆保育園／学童／ベビーシッターなど、 施設の選択肢が豊富！ ⇒ライフステージや希望に合わせた 働き方が可能◎ ◆髪色自由＆ネイルOK！ ◆年間休日117日以上／プライベートも大切に ◆社宅支援制度ありで新生活も安心 ◆結婚・出産お祝い金あり ◆産休取得率100％ ◆育児休暇取得率：女性98.3％／男性50％ ◆会員優待価格で各種サービスを利用可能 安心して相談できる職場です！ .｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋ 「自分らしさ」を大切にできる、 自分に合った環境で成長したい方。 ＼＼新しい一歩を応援します！／／ .｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋ 【仕事内容】 ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事(給食、おやつ)の配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 (誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか) など 業務は職員全員で分担しながら行います！ 持ち帰りは一切ございません~♪ OS0052

【オープニングスタッフ募集】月給30万以上＋賞与 | 年休125日 | 残業ほぼなし

仕事内容: ✨こんな方におすすめ！ ✅ 保育士としての経験を活かしながら、次のステップに進みたい方 ✅ 子どもの主体性を大切にし、一人ひとりの成長を丁寧に支援したい方 ✅ 心理的に安心できる環境で、仲間と意見を出し合い協力したい方 ✅ チームワークを大切にしながら、より良い施設づくりに関わりたい方 ✅ 責任ある立場でも無理なく、長く安心して働きたい方 ✨施設について 滋賀県長浜市神照町に2026年4月にオープン予定の学童保育です。 既存の校舎では、1日1クラスあたり20人～30人の子どもたちが在籍し、小学校低学年を中心に、小4くらいまで幅広い学年が利用しています。 ● 支援の特徴 ・発達支援と学童保育を一体で行うインクルーシブな環境 ・異年齢交流を大切にし、高学年には下級生をサポートする姿勢を育む取り組み ● 大切にしていること ・子どもの「やってみたい！」を尊重し、主体性を育むこと ・遊びと学びを通じて協調性・社会性を伸ばすこと ・地域に開かれた居場所づくり ● 多彩なプログラム ・英会話（週1回／外部講師） ・プログラミング（週1回／外部講師） ・プロジェクト型学習（探究・自由研究） ・季節イベント（遠足・キャンプ・運動会 など） ✨仕事内容 【運営・マネジメント】 ・職員の採用・育成・評価（面接／面談の実施） ・行政／教育委員会／地域団体との調整、保護者懇談会の主導 ・予算管理、事業計画の策定、運営改善（KPI確認と打ち手の実行） 【現場サポート】 ・学童保育での見守り・学習支援・安全管理 ・活動やイベントの運営補助・保護者対応 ※ 通常はマネジメント業務に専念しつつ、必要に応じて現場をサポートする柔軟な働き方です。 ✨サポート体制 施設長として採用面談や行政との調整など責任ある業務を担いますが、本部のサポートがあるため一人で抱え込む必要はありません。 マニュアルや書式が整っており、初めての方でも手順に沿って安心して進められます。 ✨スタッフインタビュー（元保育園主任 → 現施設長） ● 施設長になって感じたこと 「保育園で主任をしていた頃とは役割が違い、最初は正直不安もありました。 ですが、本部のサポートやマニュアルがあり、段階的に学べたので迷わず進められました。 今は職員のマネジメントや行政との調整を担いながら、必要に応じて現場にも入っています。」 ● 保育園との違い 「学童は異年齢での関わりや、子どもの主体性を伸ばすプログラムが多く、新しい発見がたくさんあります。 “保育の経験＋新しい学び”が組み合わさって、やりがいがさらに広がりました。」 ● 応募を迷っている方へ 「保育士としての経験があって、“次のステップに挑戦したい”という気持ちがあれば十分です。 私自身も保育園主任からのチャレンジでしたが、サポート体制があるので安心して取り組めました。 一緒に、子どもたちの『やってみたい！』を広げられる施設をつくっていきましょう。」

完全週休2日制＆残業ほぼなし✨学童併設 / 他職種連携で協力支援✨

仕事内容: ＼ 保育士資格を活かして“子どもの成長”を支えるお仕事✨ ／ “放課後等デイサービス Kids Lab.+ 長浜神照校”では、 発達支援を必要とする小学生を対象に、安心して過ごせる環境を整えています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 保育士資格を活かして子どもの発達支援に関われる！ ✅ 完全週休2日制・年間休日126日 ✅ 学童保育との交流あり・多様な成長の場✨ ✅ チーム連携で療育＋学び＋遊びのサポート ✅ 残業ほぼなし・見学のみもOK！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正職員 【 給与 】月給230,000円〜270,000円 【 勤務時間 】9:30〜18:00（休憩1時間／実働7時間30分） 【 募集条件 】保育士資格をお持ちの方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 ・障害のある子どもたちへの発達支援・生活支援 ・個別支援計画に基づいた療育・活動支援 ・宿題や学習支援、遊び・活動を通じた社会性育成 ・保護者への日常的な連絡・相談対応 ・活動記録・支援記録の作成 【 1日の流れ（例） 】 9:30　出社・準備 10:00　活動内容の確認 13:00　子どもたちの受け入れ・支援開始 17:30　片付け・記録作成 18:00　退勤・おつかれさまでした✨ 【 研修について 】 ✔ 新人研修・定期研修あり ✔ 資格取得支援制度あり（費用会社負担） ✔ ブランクがあっても安心してスタートできます！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【完全週休二日制/残業ほぼなし】滋賀県内で児童発達支援・放課後等デイサービスを5店舗運営

仕事内容: スタッフ大募集中‼︎楽しい職場で伸び伸びと働きませんか？ 「児童発達支援・放課後等デイサービスエンジェル野洲」は2021年7月にオープンした事業所です。2025年現在滋賀県内に4店舗、児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しております。新規オープン予定ありのため、募集いたします。 残業もなく、勤務時間は実質7時間と他にはない勤務体系が魅力の一つ！お子さまが来るのは基本的には午後からなので、午前中は職員同士和気あいあいと、事務作業やイベント準備を行っております。 資格取得制度があり実務経験を積み資格取得に目指して頑張れます‼︎ また髪色・ネイル自由で働けますよ‼︎ 当事業所ではコミュニケーション向上のためソーシャルスキルトレーニングや、運動療育による体幹を鍛えるトレーニングなど、さまざまな療育支援を行なっております。 定員10名に対してスタッフ5名程度で支援を行うので、一人ひとり丁寧に向き合うことが出来ますよ◎ 子どもたちや、そのご家族の方もともに安心し、信頼できる癒しのある事業所であるよう、私たちと一緒に作り上げていきませんか？皆さまからの沢山のご応募お待ちしております！

UIターン歓迎✨引越し支援10万円✨年休125日✨残業ほぼなし

仕事内容: ／ 「仕事も大事だけど、プライベートも同じくらい大事！」 そんなあなたにこそ知ってほしい、仕事もプライベートも充実させられる環境。 ＼ 年間休日125日、残業月2～3時間、持ち帰り仕事なし。 19時に退勤できるから、推し活もライブもイベントも友人とのご飯も全部両立できます。 Kids Lab.では、仕事もプライベートも充実させながら働く推し活充実スタッフがたくさん活躍しています！ ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【　給与　】月給：22万円〜（経験・資格を考慮し決定） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート ・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・日報作成 ・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30　出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00　施設準備／子どもたち受け入れ 15:00　宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00　自由遊び・季節イベントの実施 19:00　片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

UIターン歓迎✨引越し支援10万円✨年休125日✨残業ほぼなし

仕事内容: ／ 「新しい環境で、一から施設を作り上げる経験がしたい！」 オープニングメンバーとして活躍したいあなたへ。 ＼ Kids Lab.では、新規開設に伴いオープニングスタッフを募集中！ ✅ みんなで一緒に施設を作り上げる達成感 ✅ 初期メンバーだからこそ、意見を反映しやすい ✅ 人間関係もフラットで、働きやすい環境 「前の職場の人間関係が…」という不安もゼロからスタート。 新しい仲間と一緒に、理想の職場を作っていきませんか？ オープニングスタッフだからこその特別な経験が待っています！ ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【　給与　】月給：22万円〜（経験・資格を考慮し決定） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート ・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・日報作成 ・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30　出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00　施設準備／子どもたち受け入れ 15:00　宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00　自由遊び・季節イベントの実施 19:00　片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

UIターン歓迎✨引越し支援10万円✨年休125日✨急なお休みもフォロー

仕事内容: ／ 「子育てしながら、安心して長く働ける職場ってあるの？」 そんな不安を抱えるママさんにこそ知ってほしい環境です。 ＼ ✅ 子どもが急に熱を出しても、スタッフ同士でフォロー ✅ 産休・育休取得実績あり、復帰後も安心 ✅ 同じ子育て世代が多く、気持ちを分かってもらえる Kids Lab.では、ママスタッフが無理なく続けられる サポート体制が整っています。 家庭と両立しながら、長く働ける職場です。 ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【　給与　】月給：22万円〜（経験・資格を考慮し決定） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート ・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・日報作成 ・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30　出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00　施設準備／子どもたち受け入れ 15:00　宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00　自由遊び・季節イベントの実施 19:00　片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

UIターン大歓迎✨引越し支援10万円✨年休125日✨自然と都心の調和

仕事内容: ／ 「地元に戻りたい」「自然豊かな場所で暮らしたい」 そんな想いを応援します！ 引越しお祝い金10万円支給。 ＼ 自然と都心のバランスが取れた長浜市で、新しいスタートを。 黒壁スクエアなど観光地も近く、暮らしやすさ抜群のエリアです。 U・Iターンでの移住を全力でサポート！ 住居探しや地域の情報提供など、安心して新生活を始められる環境を整えています。 ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【　給与　】月給：22万円〜（経験・資格を考慮し決定） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート ・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・日報作成 ・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30　出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00　施設準備／子どもたち受け入れ 15:00　宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00　自由遊び・季節イベントの実施 19:00　片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

UIターン歓迎✨引越し支援10万円✨年休125日✨残業ほぼなし

仕事内容: ／ 「もっと一人ひとりの子どもとじっくり向き合いたい…」 保育園での大人数保育に限界を感じているあなたへ。 ＼ 「今日はここまでできたね！」と一緒に喜べる瞬間、 子どもの小さな成長を見逃さず関われる時間、 そんな"深い関わり"ができる環境があります。 Kids Lab.では、少人数制だからこそ実現できる 丁寧な支援で、子どもたちの成長に寄り添えます。 保育園から転職したスタッフも多数活躍中です！ ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 完全週休2日制＆年間休日125日でプライベート充実 ✅ 残業ほぼなし（月2～3時間）で無理なく働ける ✅ U・Iターン歓迎！引越しお祝い金10万円支給 ✅ OT・ST・看護師など専門職との連携でスキルアップ ✅ 産休・育休取得実績あり、ママスタッフ活躍中 ⏩ 服装・髪色自由で自分らしく働ける✨ ⏩ 保育園経験を活かして療育スキルも身につく！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】正社員 【　給与　】月給：22万円〜（経験・資格を考慮し決定） 【 勤務時間 】11:30〜19:00（実働7.5時間／休憩あり） 【 募集条件 】保育士資格（必須） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 仕事内容 】 「Kids Lab. 長浜神照校」は、発達特性のある子もそうでない子も一緒に過ごす"インクルーシブな学童＋放課後等デイサービス"です。 遊び・学び・コミュニケーションを通して、子どもたちが自然にお互いを認め合い、それぞれのペースで成長していけるよう支援しています。 また、OT・ST・看護師などの専門職と連携し、発達支援・機能訓練も行っています。 【✨ 具体的な業務内容 】 ・子どもたちの受け入れ・見守り ・宿題サポート ・個別支援 ・自由遊びや季節イベントの実施 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・日報作成 ・スタッフミーティング 一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境なので、 保育園では難しかった"深い関わり"ができます。 【✨ 研修について 】 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 外部研修や資格取得支援制度も充実しているので、 発達支援や療育のスキルを身につけたい方も安心です。 【✨ 1日の流れ（例） 】 11:30　出勤・スタッフ打ち合わせ 12:00　施設準備／子どもたち受け入れ 15:00　宿題サポート・個別支援・活動の見守り 17:00　自由遊び・季節イベントの実施 19:00　片付け・日報作成・退勤 ･････････････････････････････ 【✨ 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 保育園経験があれば療育未経験でもOK！ OT・STなど専門職との連携を通して、 発達支援のスキルを学びながら成長できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《 WEB応募なら24時間OK・1分で完了 》 ご応募後、面接日程をご案内いたします。 ✅ 面接1回のみ ✅ 履歴書をご用意ください ✅ 施設見学も歓迎！まずは見学からでもOK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【✨ 給与 】 月給：応相談（経験・資格を考慮し決定） ＋昇給あり（年1回） ＋賞与あり（年2回・業績による） ＋交通費支給 ＋U・Iターンの方には引越しお祝い金10万円支給 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼