求人・転職情報

未経験OK｜土日休・直行直帰｜月給30万円〜｜オリジナル研修

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、商品企画、買取査定 ＼“売る”より、“喜ばれる”仕事、しませんか？／ 「これもう使わないから、誰かに役立ててほしい」 「片づけのついでに、価値があるか見てほしい」 ─そんな想いに寄り添う、“人想いな営業職”が私たちの仕事。 「未経験だからムリ…」なんて心配はいりません。 数多くの月収100万円プレイヤーを生み出してきた研修体制と、 困った時に自然と仲間たちから声がかかるチーム体制。 そして、努力がそのまま収入に跳ね返るインセンティブ制度。 市場がグングン成長している買取業界だからこそ、 あなたの成長や人生の目標達成をサポートできます♪ 【具体的な仕事内容】 催事会場（商業施設・百貨店など）で お客様からブランド品や貴金属をお預かりする仕事です。 ★ブランド品・貴金属などの査定・買取 ☆お客様へのご説明・ご提案 ★イベント運営・商品管理 など 【APの買取営業の特徴】 ✔ ノルマなし ✔ 反響型のためテレアポなし ✔ 査定は本部が対応 ✔ 直行直帰OK 現在活躍中の【約9割が未経験入社】です！ ※FAQ：買取の仕事、正直どうなの？ 「営業って難しそう…」 → 売り込みません。 「専門知識が必要？」 → 査定は本部が担当。写真を送るだけ。 「体力勝負？」 → 重い荷物なし。接客中心。 ※40代以上の未経験入社の実績も多数あります!! 【1日の流れ（例）】 10:00｜催事会場へ直行・準備（商業施設／百貨店など） 10:30｜ご来店されたお客様の対応（品物をお預かり・ヒアリング） 12:00｜休憩（会場の飲食店でランチすることも） 13:00｜買取対応再開（査定は本部に写真を送るだけ） 18:30｜片付け・報告 19:00｜業務終了／直帰 ※基本的に直行直帰で移動します！ ※関西、関東、東海、中国地方等複数エリアでイベントを開催中！ 【向いている人／向いていない人】 ◆この仕事に向いている人 ・人の話を聞くのが苦ではない ・収入を本気で上げたい ・今の環境を変えたい ・未経験でもチャレンジしたい ◆正直、向いていない人 ・完全に一人で黙々作業がしたい ・理論を深掘りし続けたい 【未経験入社の実例】 未経験スタートの先輩が多数活躍中♪ ・未経験入社／半年で月収60万円以上の実績あり ・現在活躍中のメンバーの約9割が業界・営業未経験 年齢や経歴に関係なく、「会話力」を活かして成果を出せる環境です。 【ここが強み!!】 ① 買取市場は拡大中（安定性あり） ② 再現性に拘った独自の研修が手厚い ③ 還元率が高い ④ 表彰制度あり（賞金100万円や高級時計なども！） →ぜひ面談で詳しくお話をできればと思います！ 【 応募＝選考ではありません!!】 応募＝いきなり選考、ではありません。 まずは仕事内容や働き方について、面談で詳しく説明します。 話を聞いた上で「合わない」と感じた場合は、その場で辞退してもOKです。 少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。

「年収1000万円」は現実的な目標／地元で叶う高収入キャリア

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、仕入/バイヤー、買取査定 ＼“モノ”ではなく、“人”と向き合う買取営業です。／ 「使わなくなったものを誰かに役立ててほしい」 「価値があるなら見てもらいたい」 そんなお客様の想いに寄り添いながら、お品物をお預かりするのが私たちの仕事です。 無理な売り込みやテレアポは一切ありません。 お客様との会話を大切にしながら、信頼関係を築いていく反響型の営業スタイルです。 未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、充実した研修制度と手厚いサポート体制をご用意。 成果はインセンティブとしてしっかり還元されるため、年齢や経験に関係なく高収入を目指せます。 成長を続けるリユース市場で、新しいキャリアに挑戦してみませんか？ 【仕事内容】 商業施設や百貨店などで開催される催事イベントにて、ブランド品や貴金属などの買取業務をお任せします。 ■ お客様対応・ヒアリング ■ ブランド品・貴金属などの買取受付 ■ 商品管理・イベント運営サポート ■ 買取に関するご案内 ※専門的な査定は本部スタッフが担当するため、知識や経験は必要ありません。 【この仕事のポイント】 ◎ 完全反響型営業 ◎ テレアポ・飛び込み営業なし ◎ 査定業務は本部がサポート ◎ 直行直帰OK ◎ ノルマなし 現在活躍している社員の約9割が未経験からのスタートです。 【1日の流れ】 10:00 催事会場へ直行・業務スタート ▼ 10:00～17:00 お客様対応・買取業務 （1日4～5件程度） ▼ 18:00～19:00 報告業務・事務処理 ▼ 19:00～20:00 業務終了・帰宅 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・収入アップを目指したい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 ・未経験から営業に挑戦したい方 【活躍中の先輩たち】 未経験入社の先輩が多数在籍。 入社半年で月収60万円以上を実現した社員もおり、経験や年齢に関係なく活躍できる環境です。 【当社の魅力】 ◆拡大を続ける成長市場で将来性抜群 ◆未経験でも安心の研修制度 ◆高水準のインセンティブ制度 ◆表彰制度あり（賞金100万円・高級時計など） 頑張った分だけ収入やポジションでしっかり還元される環境です。 まずは面談で、仕事内容や働き方についてお話ししましょう。

”未経験”でも年収5000万円超え◎地元で人生を変える転職を

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、営業推進、買取査定 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼地元にいながら、高収入を実現／ 平均年収800万円超の実績あり。 「地元＝給料が安い」という常識を覆し、理想のライフスタイルを手に入れませんか？ 【お仕事はシンプル】 ☆イベントの集客・PR ★ブランド品の査定・買取 ☆広告企画 など 扱うのは、 使わなくなったブランド品や趣味のアイテム。 「売りたい」と思っているお客様への対応がメインです。 ※本人の希望しない職種変更はありません。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

初年度から年収1000万超え60%以上◎自由な休日制度◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業推進、仕入/バイヤー、買取査定 ✨ ここがポイント ✨ ✅ 催事×リユースでニーズ急拡大！ ✅ 研修・マニュアル・OJT充実で成長を全力サポート ✅ トーク力・人柄が活かせる！販売や営業経験も歓迎 ✅ 完全土日休み＋自由に選べる休み方◎ スーパーやショッピングモールの 催事場で買い取りのお仕事です！ 買い取る品物はアクセサリー・ブランド品から記念硬貨・おもちゃまで。 幅広く買い取らせていただいております。 【仕事の流れ】 1.（催事場での業務がない時に）ビラ配りを行うことで 催事場でのイベントがあることを知ってもらえるようにします。 2.催事場での業務 会場に持ち込まれた品物の査定と買取りをお願いします。 【アピールポイント】 ／ 当社は年々買取案件数が⼤幅に増加し 物価⾼な昨今は更に⾼まっています♪ そのため20名以上を積極採用中！ 同期もたくさんいるため切磋琢磨しながら 働けることも魅力の一つです ＼ 自分らしく、気持ちよく働いてほしい！ 楽しみながらずっと続けられる環境、しっかり整えています◎ ◆ 幅広い世代が在籍するも社員同士めちゃくちゃ仲良し♪ ◆ 支え合い＆ちょっぴり競い合いで、成長できる風土◎ ◆ お休みは“自分で選べる”から無理なく働ける♪

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

【夜勤のみ】しっかり稼げる×安定収入♪未経験OKの医療事務◎

仕事内容 JCHO滋賀病院の医療事務（救急受付）の正社員求人です。 未経験OKの正社員★夜勤×深夜手当で効率良く稼げる! 滋賀県大津市の『JCHO滋賀病院』で、夜間・休日の救急受付スタッフを正社員募集! 男性も多数活躍中の職場です◎ ■ 未経験・ブランクがある方も安心♪ 手厚い研修・フォロー体制があり、ゼロから安心してスタートOK! 働きながら知識やスキルを身につけられます。 ■ 深夜手当で収入アップ&効率的★ 22時～翌5時は深夜手当がついてしっかり稼げます! 少ない勤務回数で安定収入を得られる人気の夜勤シフトです◎ ≪主なお仕事内容≫ ■患者様の受付・対応・ご案内 ■保険証確認、患者様情報のデータ入力 ■診療費の計算、料金収納、内線電話の対応 など ■電話対応なし×未経験OK 50～70代男性スタッフが活躍中です! 救急受付窓口での患者様対応がメインのお仕事です。外線電話の対応は一切ありません◎ ■ 経験が活かせる&手厚い研修 警備、コンビニ、清掃等の接客・夜勤経験が存分に活かせます。 1夜勤1名体制ですが、1～2ヶ月間の丁寧な研修とフォローがあるので未経験でも安心です♪ ■ シニア世代活躍×高い定着率! 勤続10年以上のスタッフも多く定着率抜群です◎ 「日中の時間を自由に過ごしたい」「夜勤で効率良く働きたい」という方にぴったり! まずはお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> 『未経験だから自分にできるか心配…』 『医療事務って難しそう…』 そんな風に思っている方!ご安心ください♪ 現在、勤務している社員は10年以上のベテランです。 しっかり・丁寧にフォローします★ 50代・60代の中高年・シニア層を中心に在籍◎ どんな年代の方も安心して長く働ける環境があります。 気軽にご応募くださいね♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場自己確保(半額支給:上限あり) ======================= Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2510100015-010

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

【未経験OK・完全週休二日制・残業少なめ】医療を支える会計・事務

仕事内容 JCHO滋賀病院の医療事務（外来会計）の正社員求人です。 滋賀県大津市にある『JCHO滋賀病院』で、医療事務スタッフ(正社員)を大募集! 外来会計での患者様対応をお任せします。 ーこのお仕事が選ばれるポイントー 1.土日祝休み/完全週休二日制 2.年間休日120日 3.残業少なめ(月平均10時間ほど) ★未経験からスタートできる★ ◎困ったときはすぐ相談できる体制あり! ソラストでは充実した研修制度に加え、エルダー(教育担当)や周囲の仲間からのサポート体制も整っているため、安心して業務に取り組めます。 ★異業種からの転職者も多数活躍中★ ◎一般事務・営業事務・経理事務の経験 データ入力などPCを使った事務作業や、正確な計算作業にぴったり♪ ー主なお仕事内容ー ◆保険証および各種受給者証等の確認、登録 ◆診療データ入力、検査情報などの確認 ◆診療および検査内容等に関する問合せ など ー部署情報ー 40代を中心に、30代～50代の10名のスタッフが在籍。約6割が子育てと両立する主婦(夫)です。残業少なめなのでプライベートとの両立も♪ 業務は6名体制で行うので、先輩スタッフが近くにいて安心◎質問しやすい、聞きやすい職場です! ★こんな人にオススメ★ ・新しいことに挑戦したい ・調べものをしたり知識を身につけるのが好き ・丁寧な確認作業が得意 ・コツコツ黙々と作業するのが好き ・チームワークを大切にして働きたい あなたがこれまでに培ってきたスキルを活かして、新たなキャリア「医療事務」への一歩を踏み出してみませんか? ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ ー研修の流れー 1)患者様の流れ(診察→検査→会計) 2)基本伝票と帳票類の扱い方 3)医事コンピューターと電子カルテの操作説明 ☆マニュアル完備 ☆専任の教育担当がサポート ☆研修期間はたっぷり3ヶ月 <採用担当者のおすすめポイント> ◎JCHO滋賀病院◎ ～ソラストスタッフ～ 約50名のスタッフが各部署で活躍中! 6割程度が子育て世代の主婦(夫)で、子どもの学校行事などでのお休み希望は、お互いに協力しながら柔軟に対応しています。「お休みが取りやすい」のは、長く続けられる条件の1つです♪ ～院内・周辺情報～ 院内にはコンビニがあるのでデザートを購入したり、持参したお弁当を休憩室で食べたりと、休憩時間は思い思いに過ごしています♪ 病院周辺には薬局やスーパーがあるので、お仕事帰りのお買い物にも便利です◎ ～アクセス～ 「石山駅」からバス10分。 マイカー通勤のスタッフがほとんどで、大津市・草津市・高島市・京都市・宇治市・亀岡市などから通っています。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から片道2km以上で支給となります。 ◎公共交通機関:全額支給 ◎マイカー通勤:当社規定支給※最短往復距離km×15円 ※駐車場は周辺の月極駐車場を自己契約となります。 ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2510100015-012

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

未経験OK◎地域クリニックと病院を結ぶ地域連携室のスタッフ募集!

仕事内容 JCHO滋賀病院の医療事務（地域連携室）の正社員求人です。 滋賀県大津市にある『JCHO滋賀病院』の、医療事務求人! 紹介患者様のご案内や地域近隣病院からの電話対応などを担当する「地域連携室」のお仕事です。 患者様や地域の医療機関とのやり取りが多い部署なので、人と関わることが好きな人にオススメ! ◎未経験スタート歓迎♪ 医療機関での就業経験がなくても大丈夫◎ 入社時研修で医療事務の基礎講座を受講してから勤務スタート!専任エルダーから丁寧な説明があるので安心♪ 働きながら必要な知識やスキルを身につけられます! ◎接遇力が身につく♪ 患者様や医療機関のスタッフとのやり取りの中で、丁寧な言葉遣いや説明力が自然と身につきます! 【主なお仕事内容】 ◇他院からの診察・入院・検査の予約受付 ◇他院へ診療情報提供依頼、健診報告書の作成・管理 ◇紹介患者様の来院予定リスト作成 その他、紹介患者件数の統計業務 、電話・FAX対応など ☆働く環境☆ 40代・50代を中心に、6名のスタッフが活躍中! 業務は5名体制で頼れる先輩スタッフと一緒にシフトに入るので、分からないことはその場で確認できます♪コミュニケーションを取りながら働きやすい環境を整えています◎ 11時開始のシフトがあるので、ゆっくりスタートできる日も♪銀行や市役所に寄って用事を済ませてから出勤も可能◎ ☆こんな人にオススメ☆ ・人と接する仕事が好き ・一般事務やコールセンターなどで電話対応の業務経験がある ・地域に貢献できる仕事に興味がある ヤリガイたっぷりのお仕事です◎ 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ ◆マニュアルあり! ◆専任の教育担当がしっかりサポート! ◆研修期間はたっぷり3ヶ月! ーまずは3つの業務を習得ー 1)病院の基本ルールを覚える 2)電話対応(予約受付) 3)システム操作方法 1つ1つじっくり丁寧にレクチャーするので、焦らず一緒に頑張りましょう♪ <採用担当者のおすすめポイント> 地域連携室の求人募集です。 病院、クリニック、患者様と調整を図り、診療までスムーズに進めるよう調整していただくお仕事。地域医療機関との窓口としてサポートする経験を積んでいただいて、コミュニケーション能力にも磨きがかけられます。 入社時に医療事務のオンライン研修を受講していただけます。 医療事務の基礎知識はもちろん、接遇マナーや個人情報保護についても学ぶことができるので、未経験の方も安心してお仕事スタートできます。 これまで培った経験やスキルを活かして、さらなるステップアップを目指したいという方、ぜひご応募ください! ▼ソラストの資格取得支援制度▼ 実務経験を積みながら医療事務の資格取得が目指せる支援制度があります。 対象資格の資格試験に合格すると、資格取得奨励金の支給があります。 <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> JCHO滋賀病院は、独立行政法人地域医療機能推進機構(JCHO)が直接運営する病院グループの医療機関です。 地域医療を支える、安心の地域づくりに貢献することができる医療事務のお仕事。 あなたもソラストの一員となって、病院を支えるお仕事にやりがいを感じてみませんか◎ 公共交通機関のほか、近隣にお住まいの方でしたら敷地内にある自転車・バイクの駐輪場を利用できます。 患者様、近隣病院とのやりとりが多い部署なので、人と関わることが好きな人に向いています◎ ご応募お待ちしています♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から病院まで2km以上で支給対象となります。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月※最短往復距離km×15円 ※駐車場:周辺有料駐車場利用。月5,000円を上限に、料金の半額補助あり。 ◎自転車・バイク通勤もOK!無料駐輪場あり。 ======================= Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2510100015-019

土日祝休み×年休120日!未経験から正社員で育つ外来受付★

仕事内容 JCHO滋賀病院の医療事務（外来受付）の正社員求人です。 ◆未経験から正社員へ!オンもオフも全力で楽しむ★ 滋賀県大津市の『JCHO滋賀病院』で外来受付スタッフ(正社員)を大募集!ソラストでは7割以上が未経験スタート。 創業以来「教育」にこだわり多数のプロを育てた実績があるから挑戦も安心!「人と接するのが好き」「幅広い業務で成長したい」「人の役に立ちたい」そんな想いがイキイキ叶う環境です◎ ◆土日祝休み&年休120日!残業少なめで私生活も超充実♪ 土日祝休みで年間休日120日をしっかり確保!残業も少なめだから仕事終わりの時間や休日も自分らしく満喫できます。ワークライフバランスを整えながら、正社員として長く着実にスキルを高めませんか? ー主なお仕事内容ー ■初再診受付、患者さまのご案内 ■データ入力、電話対応、カルテ搬送 ■お会計対応(現金授受)など ◆1対1の「エルダー制」で安心!無理なくプロへステップUP★ 現在15名在籍(12名体制)で、20代～60代の幅広く温かい仲間が活躍中!未経験でも専任の先輩が1対1で伴走する『エルダー制』を導入しています。 分からないことはスグその場で解決できるから、自分のペースで安心してスキルを身につけられますよ♪ ◆抜群のチームワーク!チームで支え合うから心配無用◎ 1日の来院数は約400名!午前中はバタバタと活気がありますが、全員でカバーし合う協力体制がバッチリ整っています。 主婦(夫)層も多く家庭と両立しながら活躍中。 チームで支え合える職場で一歩を踏み出そう! 変更範囲:変更なし ＜研修について＞ ★配属後の流れ★ 配属後は、教育担当が丁寧に業務をレクチャーします! 1.患者さまの対応の流れ・基本的なルール 2.基本伝票や帳票類の取り扱い方 3.医事コンピューターや電子カルテの操作方法 マニュアル完備◎ ひとり立ちまでは約3ヶ月を想定。 習得度合いを見ながら少しずつ進めていきます。 <採用担当者のおすすめポイント> ★こんな方におすすめ★ ・専門職にチャレンジしてみたい ・医療に関わる仕事で社会貢献したい ・病院でのお仕事に興味がある ・業種は違うけれど、今までの経験を活かせるお仕事がしたい など 必要なのは、特別な資格や経験ではありません! あなたの「チャレンジしたい」という気持ちを何より大切にしています。 『経験がないから不安…』『私にできるかな?』そんな方も大丈夫◎ 基礎から学べる研修や、丁寧な指導体制が整っているので、未経験も安心してスタートできます♪ ■ 基本は土日祝休み◎ 決まったお休みがあるので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働けます。お休みも取得しやすい環境です! ■ 感謝されるやりがいあるお仕事 患者さまから「ありがとう」をいただける機会も多く、やりがいを感じられるお仕事です。 専門性の高い知識が身につくため、長く働ける環境が整っています。 <病院・事業所マネージャのおすすめポイント> JCHO滋賀病院は琵琶湖の近くにある325床の急性期病院です。 地下1階には売店(イートインスペースあり)やATMも完備。職員の働きやすさにも配慮した環境です。 【アクセス】 JR石山駅からはバスで約10分、「滋賀病院玄関前」停留所で下車すぐ。 また、自転車・バイク・マイカー通勤も可能◎駐車場は自己契約となりますが、駐車場代一部助あり。 大津市内はもちろん、京都市、京田辺市、精華町などから通うスタッフも多く、通勤のしやすさが自慢♪ 【働く環境】 午前中は患者さまの来院が多く忙しい時間帯ですが、午後は落ち着いて業務に取り組めます。 未経験の方も安心して始められるよう、先輩が丁寧に指導。慣れるまでは一緒に業務を進めていくのでご安心ください。 専門知識は入社後にしっかり学べ、やりがいも感じられる仕事です。 長期的に安定して働きたい方、医療事務に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。 ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場自己確保(半額支給:上限あり) ======================= Q：本当に未経験でも働けますか?事前に勉強したほうがいいですか? A：はい、本当に未経験からスタートできます! 入社時に難しい知識やスキルは必要ないので、安心してください。 入社後は研修やいつでも学べるe-ラーニングをご用意しております◎ 「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格取得支援制度を利用して働きながら手に職付けられますよ♪ 詳しくは下記「よくある質問」からご確認ください。 URL：https://solasto-career.com/iryo/faq/ 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2510100015-002

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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「稼ぎたい」がしっかり叶う環境／年休120日とお休みも◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、仕入/バイヤー、買取査定 貴金属やブランド品の買取事業を展開している私たち。 世界的に拡大を続けるリユース市場という大きな市場で、価値が常に動き続けるため、集客率は高く、粗利の10％～20％をインセンティブとして還元できます。 ＼反響型の買取スタイル／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的には…＞ ◇ブランド品の査定・買取 ◇商品の査定 ◇買取のご提案 ◇営業戦略の企画・立案など ≪ お仕事の流れ ≫ ▼お客様が持ってきてくださる 大切なお品物をお預かり ※基本的に出張買取はございません。 ↓ ▼種類・状態などを確認 ↓ ▼お品物を撮影し、 査定の専門チームに送付 ↓ ▼鑑定結果が返ってきたら お客さまへお伝え！ ☆結果を待つ間に品物の想い出などを伺うことも♪ 【研修制度が魅力です】 3カ月の研修を通して、稼ぐ力をイチから養います。 元飲食、元アパレル、元フリーターで1年目で年収1500万円超え続出！ ＜働きやすさも充実◎＞ ☆完全週休2日 ☆土日休み ☆年間休日120日 ☆残業10時間以下 ☆5日間以上の連休あり

面接1回だけのスピード選考／年収1,000万円は現実的な環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、仕入/バイヤー、買取査定 私たちは、スーパーや大型商業施設などの催事ブースでブランド品や貴金属などの買取を行っています。 ＼外回りなど一切なし／ スーパーマーケットなどの催事場のブースで、 「査定だけでもしてみませんか？」と声かけ ▼ 商品の状態をチェック ▼ 鑑定結果＆買取価格をお伝え！ 査定は、社内システムや過去データ、競合情報をもとに相場を確認できるため、難しい作業ではありません。 働きながら“目利き力”も自然と身につきます♪ ✅基本は座り仕事で体への負担も少なめ ✅ノルマなしで無理なく働ける環境 ■取り扱いブランド一例 『 時計ブランド 』 ロレックス｜ROLEX オーデマピゲ｜AUDEMARS PIGUET パテック・フィリップ｜Patek Philippe ウブロ｜HUBLOT フランクミュラー｜FRANCK MULLER etc. 『 ラグジュアリーブランド 』 ルイヴィトン｜Louis Vuitton シャネル｜CHANEL エルメス｜HERMES グッチ｜GUCCI etc. 『 ジュエリーブランド 』 ティファニー｜Tiffany & Co. カルティエ｜Cartier ハリー・ウィンストン｜HARRY WINSTON ブルガリ｜BVLGARI クロムハーツ｜CHROME HEARTS etc. 【1日の流れ】 自宅から催事場への直行直帰になります！ ◎マイカー通勤可能◎マイカーがない方は車貸与も可能！ 10:00 査定スタート／催事場へ直行 ▼ 10:00〜17:00 催事場にて査定・買取対応 （1日4〜5件ほどを担当） ▼ 18:00〜19:00 本日のまとめ作業 ▼ 19:00〜20:00 帰宅

理想の生活水準が叶う環境／未経験でも年収5000万円超え可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、受付、買取査定 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！ 充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ＼✨未経験からでも始めやすい反響型の買取スタイル！✨ ／ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＜具体的には…＞ ＊買取依頼の問い合わせ対応 ＊ブランド品、貴金属、時計などの価値見極め ＊買取価格の提示、価格交渉 ＊売却契約手続き、契約締結 ＊アフターフォロー など ☆☆圧倒的な報酬☆☆ 「仕事をするなら稼ぎたい。」誰しもが思うことです。 今、叶えられています。満足していますか。 20代の平均年収は400万円と言われています。 そんなんじゃ、生活水準は上がらない。我慢の連続です。 1,000万円も通過点。狙うは5000万円プレイヤーを目指し、 PiniNで180度変わった人生を手に入れよう。 ＜働きやすさも充実◎＞ ☆完全週休2日 ☆土日休み ☆年間休日120日 ☆残業10時間以下 ☆5日間以上の連休あり ～ お客様にとって最善のご提案を ～ ただただお品物を買い取るだけでなく 『○○年製のものは貴重なので、 手元に残されるのも手ですよ』 『査定額を低く見積もる所もあるので、 最初から○○円くらいで 提示してくれるお店は信用できます』 『現在の価値を知ることが大切なので 無料査定に出すだけでも良いと思います！』 というように、 お客様のお話をヒアリングしたうえで より良い提案をしながら買取を行っています◎

【京阪石山駅よりバス10分】【夜勤のみ】未経験OKの医療事務◎しっかり稼げる×安定収入♪

仕事内容 未経験OKの正社員夜勤×深夜手当で効率良く稼げる! 滋賀県大津市の『JCHO滋賀病院』で、夜間・休日の救急受付スタッフを正社員募集! 男性も多数活躍中の職場です◎ ■ 未経験・ブランクがある方も安心！ 手厚い研修・フォロー体制があり、ゼロから安心してスタートOK! 働きながら知識やスキルを身につけられます。 ■ 深夜手当で収入アップ&効率的 22時〜翌5時は深夜手当がついてしっかり稼げます! 少ない勤務回数で安定収入を得られる人気の夜勤シフトです◎ 【具体的には】 ≪主なお仕事内容≫ ■患者様の受付・対応・ご案内 ■保険証確認、患者様情報のデータ入力 ■診療費の計算、料金収納、内線電話の対応 など ■電話対応なし×未経験OK 救急受付窓口での患者様対応がメインのお仕事です。外線電話の対応は一切ありません◎ ■ 経験が活かせる&手厚い研修 警備、コンビニ、清掃等の接客・夜勤経験が存分に活かせます。 1夜勤1名体制ですが、1〜2ヶ月間の丁寧な研修とフォローがあるので未経験でも安心です！ ■ シニア世代活躍×高い定着率! 勤続10年以上のスタッフも多く定着率抜群です◎ 「日中の時間を自由に過ごしたい」「夜勤で効率良く働きたい」という方にぴったり! まずはお気軽にご応募ください！ 変更範囲:変更なし

【京阪石山駅よりバス10分】【未経験OK・完全週休二日制・残業少なめ】医療を支える会計・事務

仕事内容 滋賀県大津市にある『JCHO滋賀病院』で、医療事務スタッフ(正社員)を大募集! 外来会計での患者様対応をお任せします。 ーこのお仕事が選ばれるポイントー 1.土日祝休み/完全週休二日制 2.年間休日120日 3.残業少なめ(月平均10時間ほど) 未経験からスタートできる ◎困ったときはすぐ相談できる体制あり! ソラストでは充実した研修制度に加え、エルダー(教育担当)や周囲の仲間からのサポート体制も整っているため、安心して業務に取り組めます。 異業種からの転職者も多数活躍中 ◎一般事務・営業事務・経理事務の経験 データ入力などPCを使った事務作業や、正確な計算作業にぴったり！ 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー 保険証および各種受給者証等の確認、登録 診療データ入力、検査情報などの確認 診療および検査内容等に関する問合せ など ー部署情報ー 業務は6名体制で行うので、先輩スタッフが近くにいて安心◎質問しやすい、聞きやすい職場です! こんな人にオススメ ・新しいことに挑戦したい ・調べものをしたり知識を身につけるのが好き ・丁寧な確認作業が得意 ・コツコツ黙々と作業するのが好き ・チームワークを大切にして働きたい あなたがこれまでに培ってきたスキルを活かして、新たなキャリア「医療事務」への一歩を踏み出してみませんか? ぜひお気軽にご応募ください！ 変更範囲:変更なし

【京阪石山駅よりバス10分】土日祝休み・残業少なめ◎手厚い新人サポートあり！受付・医療事務

仕事内容 未経験から正社員へ!オンもオフも全力で楽しむ 滋賀県大津市の『JCHO滋賀病院』で外来受付スタッフ(正社員)を大募集!ソラストでは7割以上が未経験スタート。 創業以来「教育」にこだわり多数のプロを育てた実績があるから挑戦も安心!「人と接するのが好き」「幅広い業務で成長したい」「人の役に立ちたい」そんな想いがイキイキ叶う環境です◎ 土日祝休み&年休120日!残業少なめで私生活も超充実！ 土日祝休みで年間休日120日をしっかり確保!残業も少なめだから仕事終わりの時間や休日も自分らしく満喫できます。ワークライフバランスを整えながら、正社員として長く着実にスキルを高めませんか? 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ■初再診受付、患者さまのご案内 ■データ入力、電話対応、カルテ搬送 ■お会計対応(現金授受)など 1対1の「エルダー制」で安心!無理なくプロへステップUP 分からないことはスグその場で解決できるから、自分のペースで安心してスキルを身につけられますよ！ 抜群のチームワーク!チームで支え合うから心配無用◎ 1日の来院数は約400名!午前中はバタバタと活気がありますが、全員でカバーし合う協力体制がバッチリ整っています。 主婦(夫)層も多く家庭と両立しながら活躍中。 チームで支え合える職場で一歩を踏み出そう! 変更範囲:変更なし

月の残業10時間以下／成長市場で好きに働ける◎／急成長中企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、マーケティング戦略企画、受付 ブランド品や貴金属の買取事業を展開し、急成長を続けている当社。 今後全国に買取店舗を拡大させる予定ですが、さらに力をいれていきたいと考えているのが催事での買取事業。 すでに全国で1000以上の実績があるので、安心してスタートをきることができます！ ◎スーパーなどの催事場で買取営業・販促PRなどを担当 ★働き方を自由に選べる⇒のんびり派もガツガツ派も大歓迎！ ◎9割が未経験スタート ◎2週間の丁寧な研修からスタート♪ 【具体的にはどんなことをするの？】 ・販促ツールの宣伝 ・販促ツールの配布・集客 ・イベント運営 ・顧客折衝 ・広告宣伝 など ◎ブランドに詳しくなくても大丈夫！ 撮影したブランド品を送信すれば、査定額を教えてくれる協力会社がいます。 また、入社後は1on1研修でイチから学べますし、マニュアルやトークスクリプトも完備。 安心して未経験の方も安心してスタートできます。 ◎社員さんの定着率も当社の特徴 実は…社員定着率９５％なんです。 PiniNでは、未経験からスタートした社員が多数活躍中。