滋賀、大津市、介護福祉士の求人・転職情報

髪色・ネイル自由！新築オープニングの夜勤専従スタッフ募集♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：医療/福祉専門職その他、福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 2026年9月オープン（入居者様の受け入れは10月から開始）、全42室の住宅型有料老人ホームです。 こちらで【夜勤専従の介護スタッフ（パート）】としてご活躍いただける方を募集しています。 淡海マリーナ近くの新しい施設です！ ■オススメポイント ー ★ブランクあり、大歓迎！ ★オープニングなので煩わしい人間関係ナシ！ ★日勤・夜勤ともに看護師が在籍！急な対応も相談でき安心です ★髪色自由・ネイルOK♪自分らしいスタイルで働ける！ ★産休育休制度あり！子育て世代やママさんも働きやすい環境 ★見学のみ、ご相談のみのお問い合わせも大歓迎です！ ■お仕事内容 ー 施設内における介護業務全般（夜勤帯）をお願いします。 ・就寝準備のお手伝い ・排泄などの介助 ・夜間の巡視 ・介護記録の記入、作成（★タブレットで簡単！）など ■キャリアアップ応援 ー 働きながら資格が取れる支援制度をご用意しています！ ・初任者研修 ⇒ 取得費用を【全額負担】 ・実務者研修 ⇒ 取得費用を【半額負担】 将来「サービス提供責任者」へなりたい方も手厚くサポート！ あなたのキャリアステップを会社が全力で応援します。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21瀬田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21瀬田 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

JR琵琶湖線瀬田駅徒歩10分／看護師常駐／サービス提供責任者／昇給・賞与あり／研修充実の学研グループ

募集要項 職種 サービス提供責任者（サ高住併設訪問介護事業所） 雇用形態 正社員 仕事内容 サービス提供責任者として、スタッフの研修や育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、ケアマネとの連携など、訪問介護の運営とサービス付き高齢者向け住宅の管理をお願いします。 学研グループの一員である当社は北海道から九州まで全国施設を有し、「将来自分が住みたい」「家族に住ませたい」「知人に紹介したい」そんなサービス・住宅を提供しています。

＜＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ＞【大津駅徒歩約5分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 ◆- ★この求人のポイント★ -◆ ・月給275,987円～354,079円 ・JR琵琶湖線「大津」駅から徒歩約5分 ・賞与年2回 ・これまでのサ責経験を活かせる ・チャレンジキャリア制度あり ・資格取得支援あり・将来管理者を目指せる！ ・40代、50代も活躍中 ・定年制撤廃 ◆- ケア21大津について -◆ ケア21大津は、JR琵琶湖線「大津」駅から 徒歩約5分の訪問介護事業所です。 経験を活かしながら長く働きたい方、 今後も介護の仕事でキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔大津市・山科区エリア〕となります。 主に大津市春日町や大津市梅林・大津市京町・大津市浜大津などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ 日本全国で介護・福祉事業を展開する 東証スタンダード上場企業。 研修制度やキャリア支援制度に加え、 経験年数にかかわらずランクアップに挑戦できる 「チャレンジキャリア制度」や、年齢にかかわらず 働き続けられる「定年制撤廃」など、 介護の仕事で長くキャリアを築ける環境を整えています。 ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンターながら 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 ～～～～～～～～ ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21比叡山坂本 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般。 ご利用者様への介護サービス 居宅支援事業者との連携 ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大津 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンターながら 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター唐崎 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21大津 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

＜【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援＞いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 独自の福利厚生 -◆ 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、 独自の「組合制度」を用意しています。 映画館やレジャー施設、 提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、 ご家族や友人と使える特典が多数。 しっかり稼いで、しっかり休む。 そんな豊かな生活を応援します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ＞【瀬田駅徒歩約2分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 ◆- ★この求人のポイント★ -◆ ・月給275,987円～354,079円 ・JR琵琶湖線「瀬田」駅から徒歩約2分 ・賞与年2回 ・これまでのサ責経験を活かせる ・チャレンジキャリア制度あり ・資格取得支援あり・将来管理者を目指せる！ ・40代、50代も活躍中 ・定年制撤廃 ◆- ケア21瀬田について -◆ ケア21瀬田は、JR琵琶湖線「瀬田」駅から 徒歩約2分の訪問介護事業所です。 経験を活かしながら長く働きたい方、 今後も介護の仕事でキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔大津市瀬田エリア〕となります。 主に大津市大萱や大津市一里山・大津市大将軍・大津市月輪などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ 日本全国で介護・福祉事業を展開する 東証スタンダード上場企業。 研修制度やキャリア支援制度に加え、 経験年数にかかわらずランクアップに挑戦できる 「チャレンジキャリア制度」や、年齢にかかわらず 働き続けられる「定年制撤廃」など、 介護の仕事で長くキャリアを築ける環境を整えています。 ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

＜【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援＞いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 独自の福利厚生 -◆ 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、 独自の「組合制度」を用意しています。 映画館やレジャー施設、 提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、 ご家族や友人と使える特典が多数。 しっかり稼いで、しっかり休む。 そんな豊かな生活を応援します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンターにおの浜 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンターにおの浜 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大津仰木の里 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

＜【主任候補】定年なし！東証スタンダード上場の安定企業で施設運営を学ぶ◎キャリアUP応援＞いきなり管理者は不安という方へ。まずは副主任として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、 管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ◆- 失敗を恐れず学べる -◆ いきなり全責任を負うのではなく、 主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。 スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、 マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。 しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 ◆- マネジメント挑戦も歓迎 -◆ ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。 年齢を理由にキャリアアップの道が 閉ざされることはなく、 「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」 という50代・60代のチャレンジも大歓迎。 長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 ◆- 独自の福利厚生 -◆ 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、 独自の「組合制度」を用意しています。 映画館やレジャー施設、 提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、 ご家族や友人と使える特典が多数。 しっかり稼いで、しっかり休む。 そんな豊かな生活を応援します。 ◆- 会社紹介 -◆ ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する 総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

賞与有り（年2回） 勤続賞与あり！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ケア21比叡山坂本 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般。 ご利用者様への介護サービス 居宅支援事業者との連携 ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター唐崎 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ニチイケアセンター大津仰木の里 【施設形態】:訪問介護事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス提供責任者 〜〜〜〜〜〜〜〜 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 訪問には自転車を使用 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は実務者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※実務者研修（介護福祉士実務者研修）は受講資格が特になく、介護の資格や実務経験がなくてもどなたでも受講することができる研修・資格です。

＜＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ＞【比叡山坂本駅徒歩約12分】月給27.5万円～35.4万円／定年制なし／キャリアアップを支える制度あり

仕事内容 ◆- 仕事内容 -◆ ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュール調整 ・サービス提供に関する事務作業（会議参加・書類作成など） などを行っていただきます。 ◆- ★この求人のポイント★ -◆ ・月給275,987円～354,079円 ・JR湖西線「比叡山坂本」駅から徒歩約12分 ・賞与年2回 ・これまでのサ責経験を活かせる ・チャレンジキャリア制度あり ・資格取得支援あり・将来管理者を目指せる！ ・40代、50代も活躍中 ・定年制撤廃 ◆- ケア21比叡山坂本について -◆ ケア21比叡山坂本は、JR湖西線「比叡山坂本」駅から 徒歩約12分の訪問介護事業所です。 経験を活かしながら長く働きたい方、 今後も介護の仕事でキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 ◆- 訪問エリアについて -◆ メインの訪問エリアは〔比叡山坂本エリア〕となります。 主に大津市坂本や大津市下坂本・大津市比叡辻・大津市日吉台などに お住まいのご利用者様宅へ訪問します。 ◆- 会社紹介 -◆ 日本全国で介護・福祉事業を展開する 東証スタンダード上場企業。 研修制度やキャリア支援制度に加え、 経験年数にかかわらずランクアップに挑戦できる 「チャレンジキャリア制度」や、年齢にかかわらず 働き続けられる「定年制撤廃」など、 介護の仕事で長くキャリアを築ける環境を整えています。 ■年齢にかかわらず、キャリアを続けられる「定年制撤廃」 ケア21では定年制を撤廃しています。 40代・50代の方も活躍中。 これまで培ってきた経験を活かしながら、年齢にかかわらず長く働き続けることができます。 ■嬉しい「従業員紹介制度」あり！ ケア21には、紹介した従業員と入社された方の両方に報奨金が支給される「従業員紹介制度」があります！ 正社員・非常勤など、働き方問わずに利用可能。 （※規定あり）。 安心の環境で働きながらお祝い金もゲットできる制度です！

【資格必須】サービス管理責任者資格をお持ちの方！週2日～OK/平日のみOK/残業ほぼなし！家庭や私生活と無理なく両立◎

仕事内容 ライフスタイルに合わせて働けるサービス管理責任者としてのお仕事です。 子育て中の方、ブランクから復帰された方など活躍中！ 勤務時間・曜日はお気軽にご相談ください。 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 個別支援計画書の作成・モニタリング計画 アセスメントシートの作成 利用者からの相談受付 支援機関との調整業務 介助業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本１ ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

★年間休日125日★残業ほぼなし★賞与年2回★日勤のみ★

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 障がいのある子どもたち（小学1年生～高校3年生）への支援業務をお任せします。 <具体的には…> 一緒に楽しく遊びながら共にいろいろと学びあえる、そういうお手伝いをしていただきます。 難しいお仕事ではありません。癒してあげたいと思っていたらいつのまに癒されていた、ということも多いお仕事です。 ぜひお気軽にご応募ください。 ※可能な方には、送迎をご相談することがあります。（雄琴～膳所周辺） ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎年間休日125日＆日祝定休でプライベートも充実！ ◎日勤のみ＆残業ほしで家庭との両立も可能！ ◎賞与年2回+昇給ありで収入面も安定！ 【仕事の特徴】 ◎20代～50代まで幅広い年齢層の方が在籍！ ◎未経験者歓迎！ブランクのある方もしっかりサポートします！ 《企業について》 障がいのあるお子さんを放課後の時間帯や土曜･長期休暇を通所で預かりする福祉事務所です。 毎日一緒に楽しく遊び、ともに学び、ともにわーわー言いながら自分らしさ丸出しで過ごしています。 現在当事業所に来てくれている利用者さんは小学生から高校生までいらっしゃいます。 それぞれ個性豊かで、元気いっぱいで、相互に影響しあってどんどん成長されています。 利用者は軽度から重度まで幅広い楽しい職場！ 本気で支援に取り組んでおり、やりがいがあるお仕事です。

【月給30万円以上！駅から徒歩3分！土日祝休み＆日勤のみ！】障がい者福祉の分野でキャリアアップしませんか?

仕事内容 どんな仕事? 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務をお任せします。 利用者様のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 <具体的には…> ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合 転勤について：京都府、滋賀県内の事業所 オススメPOINT ＜おすすめポイント＞ ◎土日祝休み＆日勤のみでプライベートと無理なく両立可能！ ◎月給30万円以上！昇給制度あり ◎駅チカ！最寄駅から徒歩3分と毎日の通勤に便利！ ＜法人について＞ 就労継続支援A型・B型事業などを運営している会社です。 障がい者の方の就労をサポートすると共に、障がい者の方とそのご家族が地域社会の中で生き生きと生活できる環境作りに取り組んでいます。

【駅から徒歩3分！土日祝休み＆日勤のみ！】月給30万円以上！年休120日！昇給制度あり！

仕事内容 どんな仕事? 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務。 利用者様のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 <具体的には…> ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接 など 変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合 転勤について：京都府、滋賀県内の事業所 オススメPOINT ＜おすすめポイント＞ ◎土日祝休み＆日勤のみでプライベートと無理なく両立可能！ ◎月給30万円以上！昇給制度あり！ ◎駅チカ！最寄駅から徒歩3分の好アクセス！ ＜法人について＞ 就労継続支援A型・B型事業などを運営している会社です。 障がい者の方の就労をサポートすると共に、障がい者の方とそのご家族が地域社会の中で生き生きと生活できる環境作りに取り組んでいます。

★月給25万円以上★残業ほぼなし★土日祝休み★駅から徒歩3分★

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務をお任せします。 <具体的には…> ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・関係機関との連絡調整など ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎土日祝日休み＆残業ほぼなしでプライベートも充実！ ◎月給25万円以上＆昇給ありで収入面も安心！ ◎駅から徒歩3分の好立地で通勤ラクラク！ 【仕事の特徴】 ◎20代～50代まで幅広い年齢層の方が在籍！ ◎未経験者歓迎！ブランクのある方もしっかりサポートします！ 《企業について》 就労継続支援A型・B型事業などを運営している会社です。 障がい者の方の就労をサポートするとともに、 障がい者の方とそのご家族が地域社会の中で生き生きと生活できる環境作りに取り組んでいます。

【介護福祉士の資格と経験を活かせる！】高収入＆残業ほぼなし！安定した働き方を実現！

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス石山寺」内の訪問介護事業所にて、 業務をお任せします！ <具体的には…> ・1対1でお客様の心に寄り添った介護サービス（ケア） ・管理業務 など ◎サ高住併設の訪問介護事業所のため、ヘルパーからの報告で、 いち早く利用者様の状態確認や対応ができます。 「愛ある日々のお手伝い」の理念に沿って判断、指示をするのが サービス提供責任者の役割です。 一対一での訪問介護を通して、入居者様に関心を持ち、 寄り添った介護を目指しています。 変更範囲：変更なし ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント♪】 ◎残業ほとんどなし！ワークライフバランスも大切にできます！ ◎月給37万円以上と高収入で、安定した生活を送れます！ ◎サ高住併設で利用者様の状態をすぐに把握できるため、スムーズに業務が進められます。 ＜企業について＞ サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、居宅介護支援事業等を運営。 「愛ある日々のお手伝い」という理念のもと、お客様一人ひとりに寄り添うことを大切にしています。一対一の訪問介護を通して、個別のニーズに応えながら、スタッフ全員で心を込めたケアを実践しています。

【日曜定休！朝ゆっくり10:30スタート】年休112日！賞与年2回あり！住宅手当など各種手当が充実！

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 障がいをお持ちのお子様（小学校1年生～中学3年生）の日常生活動作の見守りや介助、余暇活動の支援を行なっていただきます。 （利用者定員：10名） \＜具体的には…＞\ ・室内でのレクリエーション ・外出による社会活動 ・心身の発達に合わせたコミュニケーション支援・身体介護 ・送迎業務 ※活動後は大津南部地域（膳所以南）から草津市中心部にある学校、自宅へ社用車を使用して送迎 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎日曜定休＆年間休日112日！オンオフのメリハリでプライベートも充実！ ◎最寄り駅から徒歩で20分！車通勤OK（駐車場あり） ◎朝は10時30分始業でゆっくりできます！（学校長期休みの時、就業時間変更あり） 《企業について》 就労継続支援Ｂ型、日中一時支援、特定相談支援、障害児相談支援放課後等デイサービスを運営しています。令和4年4月より事業を開始致しました。固定観念を持たず、自由な発想を持って「楽しい・おもしろい」仕事ができる会社です。

【時給1500円・堅田】大津市放課後等デイサービスでの児童指導員◆車通通勤可◆残業なし◆中抜け制度あり

仕事内容 ＼勤務時間や曜日等ありましたら、お気軽にご相談ください！／ ✅️短期・長期どちらでもOK ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 【 ✨こんなお仕事をお任せ！ 】 ・制作やクッキング、お散歩や買い物などの外出等活動の際に危険がないようお手伝いしたり、手を繋いだり見守り、理解しやすいよう声掛け等支援する ・食事や更衣、トイレ等日常生活で必要時声掛けやお手伝い ・社用車での送迎（セレナ・シエンタで利用者２～４人を学校・事業所・自宅間を送迎します。保護者の方へ今日の様子等を簡単にお伝えします。慣れるまではスタッフ二人体制で行います） ・記録業務（パソコン使用、簡単な操作のみです） ※送迎業務必須 【 ✨働くメリットバッチリ！ 】 ＜福利厚生充実＞ ・ベネフィットステーションが使える！ ∟レジャー・グルメなど割引多数 ・資格取得支援キャンペーン！ ∟受講料全額キャッシュバック〇 ・バースデープレゼントあり！ ∟その他業界トップクラスの待遇制度あり ＼まずはお気軽にお問い合わせください／ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ▼お電話でのお問い合わせも大歓迎▼ TEL：0120-292-620 採用担当まで ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ おすすめポイント ✨無料のスキルアップ支援：いつでも学べるe-learningや、プロによるキャリアカウンセリングが無料 ✨ベネフィット・ステーション：レジャー・グルメ・旅行・ショッピングなどが特別会員価格に。 ✨安心の基本保障＆健康サポート：社会保険完備・有給休暇に加え、年1回の健診や予防接種補助あり。 ✨専門家による無料の介護相談：介護ホットライン完備で、ご家族の悩みやトラブルも一人で抱え込まない。

月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT

訪問介護の管理者候補(副主任)月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT 訪問介護の管理者候補(副主任) 滋賀県大津市梅林二丁目3-16 松風ビル1階 正社員 業務内容 失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 独自の福利厚生 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、独自の「組合制度」を用意しています。映画館やレジャー施設、提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、ご家族や友人と使える特典が多数。しっかり稼いで、しっかり休む。そんな豊かな生活を応援します。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：11名（男性：1名 / 女性：10名） ■年齢層 ・20歳以下：1名 ・20代：1名 ・30代：1名 ・40代：0名 ・50代：5名 ・60歳以上：3名 ■雇用形態 ・正社員：2名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：9名 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護の管理者候補(副主任) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

年間休日120日以上、幸福な未来を目指す

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉 勤務先：コペルプラス瀬田教室 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など 【求人の特徴】 ●コペルプラス瀬田教室の特徴● ・子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社クラ・ゼミが運営 ・知育と徳育を通して「どんな時代でも生きてゆけるたくましい子ども」を育む ・好奇心旺盛な時期を生きる子どもに「学ぶことの楽しさ」を教え、天才的潜在能力を引き出す ・子どもたちの笑顔に出会えるよう完全性を追求し、約2000種類以上の教材を使用した楽しいレッスンを行う 「こどもの可能性は無限大」という想いを大切に、全国で多数の児童発達支援・放課後等デイサービスを展開する株式会社クラ・ゼミ。知育はもちろん精神的な土台となる徳育にも力を入れ、人間性をバランスよく育てる保育を行っています。 ●おすすめポイント● ・年間休日120日以上で残業ほぼなし！プライベートもしっかり充実 ・産休育休や子の看護休暇あり！子育て世代も安心 ・交通費全額支給や一人暮らし手当あり、職員の暮らしを支える ・将来性抜群！給与アップにつながる資格取得を積極サポート 働きやすい環境づくりを大切にし、社員のプライベートも大切にする株式会社クラ・ゼミ。オリジナルの教材が2000種類以上あるため、教材やレッスン内容に頭を悩ませることなく働けます。また、給与アップにもつながる資格取得をサポートする制度が充実しており、モチベーションを高く保てる環境が整っていますよ。 「株式会社クラ・ゼミ」で子どもたちの「瞳が輝く」教育を一緒に行いませんか？ 【人材紹介について】 本求人は「保育求人ラボ」による人材紹介求人です。 紹介先企業での直接雇用となります。 運営会社：株式会社ファミリーサポート

【無資格OK！昇給・賞与年2回！】充実の手当と厚待遇！安定して長く働けるサービス提供責任者！

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 訪問介護事業所にて介護を必要とされる方（高齢者の方、障がい者の方）のご自宅を訪問し、 介護業務・生活支援などを行なっていただきます。 <具体的には…> ・事業所様との業務調整 ・介護事業内でのヘルパーさんのルート調整 ・介護保険法に基づく訪問介護業務 ※お客様のご自宅へ訪問して頂きます。 （自家用車を使っていただきます。） ◎サービス提供責任者の経験者は採用面で優遇します。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎月給27.5万円～30万円と高収入！各種手当も充実！ ◎賞与年2回＆昇給あり！頑張りをしっかりと評価！ ◎膳所本町駅から徒歩2分、マイカー通勤も可能で通勤に便利。 ◎年間休日107日＆完全週休2日制！プライベートも充実。 ＜施設について＞ JR膳所駅、京阪膳所本町近くにあるアットホームな事業所です。 共に明るくあたたかい事務所を作って頂ける方をお待ちしております。

※サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済み必須※【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般

月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回

訪問介護のサービス提供責任者月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回 訪問介護のサービス提供責任者 滋賀県大津市大萱一丁目17-14 松政ビル2-A 正社員 業務内容 訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：12名（男性：0名 / 女性：12名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：1名 ・30代：0名 ・40代：1名 ・50代：5名 ・60歳以上：5名 ■雇用形態 ・正社員：2名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：10名 【仕事内容】 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回

訪問介護のサービス提供責任者月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回 訪問介護のサービス提供責任者 滋賀県大津市梅林二丁目3-16 松風ビル1階 正社員 業務内容 訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：11名（男性：1名 / 女性：10名） ■年齢層 ・20歳以下：1名 ・20代：1名 ・30代：1名 ・40代：0名 ・50代：5名 ・60歳以上：3名 ■雇用形態 ・正社員：2名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：9名 【仕事内容】 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT

訪問介護の管理者候補(副主任)月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT 訪問介護の管理者候補(副主任) 滋賀県大津市大萱一丁目17-14 松政ビル2-A 正社員 業務内容 失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 独自の福利厚生 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、独自の「組合制度」を用意しています。映画館やレジャー施設、提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、ご家族や友人と使える特典が多数。しっかり稼いで、しっかり休む。そんな豊かな生活を応援します。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【当施設の従業員情報】 ■全体：12名（男性：0名 / 女性：12名） ■年齢層 ・20歳以下：0名 ・20代：1名 ・30代：0名 ・40代：1名 ・50代：5名 ・60歳以上：5名 ■雇用形態 ・正社員：2名 ・パート：0名 ・非常勤ヘルパー：10名 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護の管理者候補(副主任) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT

訪問介護の管理者候補(副主任)月給319,700円〜／未経験から管理職へ／年間休日111日／充実の管理者研修・OJT 訪問介護の管理者候補(副主任) 滋賀県大津市比叡辻一丁目9-3 比叡辻1テナントA号 正社員 業務内容 失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、主任の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法や事業所運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 独自の福利厚生 東証スタンダード上場企業ならではの厚待遇として、独自の「組合制度」を用意しています。映画館やレジャー施設、提携ホテルの宿泊費割引やグルメクーポンなど、ご家族や友人と使える特典が多数。しっかり稼いで、しっかり休む。そんな豊かな生活を応援します。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【仕事内容】 訪問介護事業所にて、介護スタッフとしての業務と、管理者のサポート業務を並行して行います。 ＊ご利用者様宅での身体介護・生活援助 ＊サービス提供責任者業務のサポート ＊スタッフのシフト管理、育成・指導の補助 ＊売上管理、居宅支援事業者等への営業活動の同行など ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護の管理者候補(副主任) 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

★サ責未経験OK★月9日休み★最寄駅から徒歩5分★

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ サービス提供責任者業務全般をお任せします。 <具体的には…> 訪問介護を利用の方に対して… ・ケアマネジャーとの連携 ・利用者様とヘルパーの調整 ・利用者様およびご家族との面談 ・訪問介護計画書の作成 ※状況に応じて、介護業務や指導・教育に携わっていただくこともあります。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎介護福祉士からのデビュー歓迎！サービス提供責任者（サ責）のお仕事が初めての方も大丈夫！ ◎経験者はお給与を考慮させていただきます！ ◎人柄重視の採用をしているため職場環境がよく、慣れるまでも、慣れてからも、丁寧に指導してもらえます。 【仕事の特徴】 ◎20代～50代まで幅広い年齢層の方が在籍！ ◎未経験者歓迎！ブランクのある方もしっかりサポートします！

月給29万円～／年間休日114日／実務未経験歓迎／エリアマネージャーへのキャリアアップ可／2026年8月オープン予定

障がい者グループホームのサービス管理責任者月給29万円～／年間休日114日／実務未経験歓迎／エリアマネージャーへのキャリアアップ可／2026年8月オープン予定 障がい者グループホームのサービス管理責任者 滋賀県大津市比叡辻二丁目11番19号 正社員 業務内容 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 サービス管理責任者としてのお仕事をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ▶個別支援計画の作成・モニタリング計画 ▶アセスメントシートの作成 ▶入居者様からの相談受付 ▶支援機関との調整業務 ▶スタッフの教育 ▶利用者の方の生活全般の支援 ※請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応するため発生しません ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームのサービス管理責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回

訪問介護のサービス提供責任者月給260,100円〜／賞与年2回＋勤続賞与あり／年間休日111日／昇給年1回 訪問介護のサービス提供責任者 滋賀県大津市比叡辻一丁目9-3 比叡辻1テナントA号 正社員 業務内容 訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、またライフステージに応じて働き方を変えられる柔軟性、キャリアアップを後押ししてくれる環境など、働きやすい場所だと感じています。 会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ 【仕事内容】 ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 訪問介護のサービス提供責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 介護・福祉・保育サービス事業

放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠大津市

仕事内容 【この求人について】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠大津市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 【おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務 ・年間休日113日

月給350,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK

障がい者グループホームのサービス管理責任者（候補）月給350,000円～／年4回5連休が取得できる連続休暇制度／有給消化100％推奨／マイカー通勤OK 障がい者グループホームのサービス管理責任者（候補） 滋賀県大津市南志賀3丁目20番30号 正社員 業務内容 株式会社ラシエルについて 株式会社ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の３つのヘルスケア事業を融合し、地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を通して、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築ができるように取り組んでいます。 《未経験・ブランクのある方も歓迎！》 未経験の方でも基礎知識から丁寧にレクチャーします！ 《上位職へステップアップできます！キャリアアップしたい！という方、大歓迎！》 キャリアアップ例 事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ↓ 2～3の施設を管理する【統括施設長】 ↓ 5施設程度の施設を管理する【エリアマネージャー】 ↓ 事業部門の責任者やグループ内の経営を担う【シニアマネージャー】 へステップアップしていくことができます！ぜひチャレンジしてください！ 《なりたい自分に》 従業員の「なりたい自分に」近づく場でありたいと思い、このスローガンを策定しました。 あなたの「なりたい自分」をラシエルで叶えていきましょう！ 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームのサービス管理責任者（候補） 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 障がい福祉サービス事業

【管理者の経験がない方もチャレンジ可能】月給26万円以上！年間休日108日！残業少なめ！昇給あり！

仕事内容 どんな仕事? このお仕事は株式会社ビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 訪問介護事業所での管理業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・運営に必要な書類の作成 ・訪問介護員の調整・指導教育等 ・介護業務全般 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ オススメPOINT 【おすすめポイント】 ◎管理者の経験がない方もイチから挑戦可能です！ ◎年間休日108日＆残業少なめとワークライフバランスが充実！ ◎アットホームな職場でみんなが協力し合って働きやすい職場づくりを常に心がけています！ 【仕事の特徴】 ◎20代～50代まで幅広い年齢層の方が在籍！ ◎未経験者歓迎！ブランクのある方もしっかりサポートします！ 《企業について》 サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護などの事業を運営している会社です。 訪問介護事業所『陽気の里 陽～ひなた～』はサービス付き高齢者向け住宅『陽気の里 彩～いろどり～』と同じ敷地内にあります。 入居者の皆様を快適・安心な生活をサポートしています。

【大津市/正社員】未経験から挑める訪問介護サ責！近江神宮前駅スグ・車通勤OK

仕事内容 どんな仕事? このお仕事はビイスタッフ／滋賀介護ジョブセンターからのご紹介です！ 応募後はキャリアアドバイザーからご連絡をさせていただきます。 地元滋賀で介護･福祉に特化をしたお仕事紹介サービスです♪ 「高時給」「土日祝休み」「夜勤専従」などさまざまなニーズにお応えします◎ 来社不要な電話・WEB面談も可能！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 訪問介護事業所「まごころはあとヘルパーステーション」にて、 サービス提供責任者業務および訪問介護業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 利用者様やご家族様との面談 サービス担当者会議への出席 訪問介護計画書の作成 ホームヘルパーへの指導・育成 訪問介護業務（主な訪問範囲：雄琴～浜大津付近） ※パソコン操作（Excel・Word）は、指定フォーマットへの文字入力やマウス操作ができるレベルであれば問題ありません。 ◎社用車（軽自動車または原付）の使用が可能です。 ◎直行直帰OK！ご自宅の場所に合わせて訪問エリアの相談も承ります。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ※転勤の可能性あり：大津京付近 オススメPOINT ＜おすすめポイント＞ ◎未経験からサ責デビューOK！ 介護福祉士の資格をお持ちであれば、サ責の実務経験は問いません。 ◎残業ほぼなし・日勤のみ！ 勤務時間は8：30～17：30、残業は月平均8時間程度でワークライフバランスもバッチリです。 ◎アクセス抜群＆車通勤OK！ 京阪「近江神宮前駅」徒歩1分の好立地。無料駐車場完備でマイカー通勤もラクラク。 ◎柔軟な働き方をサポート！ 社用車貸与（軽・原付）、直行直帰OK、お住まいに合わせた訪問エリアの相談にも対応します。 ＜法人について＞ 株式会社まごころは、滋賀県大津市を中心に高齢者の皆様の豊かな暮らしを支えています。 訪問介護事業をはじめ、通所介護、居宅介護支援、小規模多機能型居宅介護、さらに薬局事業まで幅広く展開。介護支援専門員や他部署・グループ企業と連携し、地域密着型のトータルケアを提供しています。多角的な事業基盤があるため、長く安心して働ける環境です。

＜定年65歳＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠大津市

仕事内容 【この求人について】 ＜定年65歳＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠大津市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・連絡業務 ・保護者の方との相談業務 ・送迎（AT車使用）など 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】異業種からの参入ですが、福祉に貢献したいという想いの元、フランチャイズ加盟を決定しました。 【法人概要】フランチャイズ加盟し、「ウィズ・ユー」を1か所目として開所される合同会社です。 【業務内容】放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務です。管理者は別途配置されているため兼務はございません。 【働きやすさ】日曜日固定休み、週休2日制です。 「ウィズ・ユー」は北海道から沖縄県まで全国展開している放課後等デイサービスです。

【✅サビ管資格をお持ちの方】時給2,060円〜2,460円・勤務時間応相談・請求業務は本社対応

仕事内容: サビ管としての経験を、入居者様の「自分らしい暮らし」を支える力に。 「サビ管の資格を活かして、無理のない時間で働きたい」 「請求や事務作業より、支援そのものに向き合いたい」 「いずれは正社員としてのキャリアも考えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格を活かせる時給2,060円〜2,460円！ サービス管理責任者としての資格・経験をしっかり収入に反映できます。 ✅ 勤務時間は応相談！ 9:00〜18:00の間で、4時間〜8時間まで複数のパターンから選べます。 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ✅ 支援業務に専念できる環境！ 請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応。 個別支援計画の作成やご利用者様の支援に集中できます。 ✅ 正社員登用制度あり！ パートから正社員へのキャリアアップも目指せます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障がい者グループホームで、サービス管理責任者（サビ管）として働くお仕事です。 グループホームで暮らすご利用者様には、 「自分のペースで、安心して暮らしたい」 という思いを持つ方がいます。 そんな一人ひとりの思いに寄り添い、個別支援計画の作成から日々の支援まで、暮らしを支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ご利用者様一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、振り返りを行います。 ⏩アセスメントシートの作成 ご利用者様の状況やニーズを整理します。 ⏩利用者からの相談受付 ご利用者様からのご相談に耳を傾けます。 ⏩支援機関との調整業務 関係する支援機関と連絡・調整を行います。 ⏩ご利用者様の支援業務 日々の暮らしの中でご利用者様をサポートします。 ⏩パートスタッフの教育・サポート、生活援助 パートスタッフの教育・サポートのほか、お食事準備、通院・買い物同行、清掃、洗濯業務、その他生活援助や見守りを行います。 ⏩＜夜勤＞消灯後の巡回 消灯後に巡回し、眠れない入居者様がいれば支援します。 ※本社専門部署が一括対応のため、請求・申請業務はありません。 ＼勤務シフト例／ 9:00〜18:00（8h）／9:00〜17:00（7h）／9:00〜16:00（6h）／9:00〜15:00（5h）／9:00〜13:00（4h）／13:00〜17:00（4h）など、応相談で選べます。 ＼⭐️資格を活かせるポイント⭐️／ ⏩必要資格 サービス管理責任者研修修了（または児童発達支援管理責任者研修修了）と、相談支援従事者初任者研修修了（または実務者研修修了）を満たす方が対象です。 ⏩本社専門部署によるバックアップ 請求・申請業務は本社が一括対応！ 支援業務に集中できます ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、ご利用者様の暮らしを計画づくりから日々の支援まで一貫して支えられること。 アセスメントや相談対応を通じて、一人ひとりに合った支援のかたちを考えていけます。 「資格を活かして、ご利用者様の暮らしに寄り添いたい」 そんな思いをお持ちの方をお待ちしています！

私たちと一緒に働きましょう！笑顔とやりがいのある職場です！経験・国籍は問いません。

【職種】 訪問介護 サービス提供責任者 【雇用形態】 パート・アルバイト

【✅サビ管等研修修了の方】年4回の5連休・有給100％推奨・全国44拠点

仕事内容: サビ管としての経験を、障がいのある方の安心できる暮らしづくりに。 「休みをしっかり取って、リフレッシュしながら働きたい」 「安定した会社で、長く働き続けたい」 「現場にも関わりながら、サビ管として力を発揮したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 年4回の5連休＆有給100%推奨！ 公休と有給を組み合わせた年4回の5連休が取得可能です 有給取得率100%を目指す環境で、しっかり休んでリフレッシュできます ✅ 全国44拠点の安定基盤！ 障がい者グループホーム（日中サービス支援型・介護サービス包括型）を全国に44か所展開する企業です。 ✅ 長く働ける制度設計！ 確定拠出年金（401k）制度など、長期的に安心して働ける制度が整っています。 ✅ 昇給・賞与あり！ 昇給は能力による、賞与は実績により年2回支給されます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 障がい者グループホームのサービス管理責任者として、支援計画の作成や訓練方針の管理を担うお仕事です。 例えば、 「障がいがあっても、地域で自分らしく暮らしたい」 そんな思いを持つご利用者がいます。 一人ひとりに合った支援計画を立て、現場でのご利用者対応や送迎にも関わりながら、安心できる暮らしを支えていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩支援計画の作成や訓練の方針などの管理 ご利用者一人ひとりに合わせた支援計画を作成し、訓練の方針を管理します。 ⏩外部との連携や問い合わせの対応 関係機関との連携や、外部からの問い合わせに対応します。 ⏩現場でのご利用者対応 現場でご利用者と関わりながら支援します。 ⏩送迎業務 ご利用者の送迎を行います。 ＼勤務シフト例／ 9:00～18:00（休憩60分）のシフト制で、月9日休（2月のみ8日休）。 ＼⭐️待遇・サポート体制⭐️／ ⏩待遇・福利厚生 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）に加え、交通費支給（上限30,000円/月）、バイク・マイカー通勤可など、働きやすい環境が整っています。 ⏩研修制度・OJTあり 研修制度とOJTがあり、安心して業務に取り組めます。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、支援計画づくりから現場での関わりまで、ご利用者の暮らしを近くで支えられること。 一人ひとりの「自分らしい暮らし」を形にしていけます。 休みも大切にしながら長く働きたい方のご応募をお待ちしています！