求人・転職情報

✅完全ノルマなし✅完全週休2日・年休113日✅未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼未経験からインテリアのプロへ！／ ⭐月給23万円〜・完全週休2日制（年間休日113日）！ ⭐育休制度の利用実績があり長く安心して働ける！ ⭐飛び込み営業や厳しいノルマは一切ありません！ ⭐退職金制度など福利厚生が充実した環境！ ⭐未経験からインテリアのプロへ成長できる！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 077-567-1123（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ご来店されたお客様の接客対応や現地での打ち合わせ、取引先の訪問などをお任せします。 ～～ 具体的には 【店舗での接客が7割、外回りが3割です】 〇ご来店されたお客様への接客対応、提案 〇現地での打ち合わせ、採寸 〇発注、納品、取付け作業の補佐 〇電話対応、入力業務、生地の裁断・発送 ※取引先の訪問・新規開拓（ハウスメーカーや工務店へのご案内など）もお任せします。飛び込み営業や厳しいノルマはありません。 ～～ 1日の流れ（例） 09:30 出勤、店内清掃・開店準備 10:00 オープン、接客対応や発注業務 12:00 休憩（1時間） 13:00 社用車で現地へ移動し、採寸・打ち合わせ 16:00 帰社、事務処理（発注・納品） 18:30 退勤！原則定時退社です。 ～～ 入社後について 入社後は、生地の種類やインテリアの基礎知識からお教えします。最初は先輩スタッフの接客や採寸に同行し、少しずつ業務を覚えていただきます。生地の裁断や取付け作業の補佐なども、イチから丁寧にお伝えしますので、専門知識がない方も安心してはじめられます。わからないことがあれば気軽に声を掛けていただければOK！徐々にできることを増やしていきましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【上質な空間を彩るお仕事】 他所にはないおしゃれな生地や商品を駆使して、オリジナリティが感じられる窓まわりの装飾をご提案します。上質なインテリアを通じてお客様の豊かな空間づくりをお手伝いする、やりがいと達成感にあふれたお仕事です。 【特別な建築との出会い】 設計士が手掛ける洗練された建築や、由緒ある神社仏閣のお仕事に携わる機会もあります。さまざまな人や建物と触れ合いながら、自分自身の感性も磨いていける環境です。美しいものに囲まれて働きたい方にぴったりです。 【穏やかな職場環境】 現在は40代〜60代のスタッフを中心に、計4名が在籍しています。和気あいあいとした雰囲気で、分からないこともすぐに相談できる環境です。チームと協調して業務を行うことを大切にしており、お互いに助け合える温かさがあります。 【メリハリのある働き方】 完全週休2日制を導入しており、年間休日は113日とお休みもしっかり確保できます。日々の残業も少なく、プライベートの時間も大切にしながら働けるため、心身ともにゆとりを持って日々の業務に取り組んでいただけます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 栄光電気株式会社（モンルーベ）は、滋賀県草津市を拠点に上質な窓回りやインテリア空間の提案を行っています。お客様一人ひとりの想いに寄り添い、オリジナリティあふれる空間づくりをサポートしてきました。洗練された商品ラインナップと確かな提案力で多くのお客様から信頼をいただいております。これからもチーム一丸となり、豊かな暮らしの実現をお手伝いしてまいります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

総合職｜学歴・経験不問｜2年目年収400~450万円★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他店舗管理/運営/支援 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ “いつでも“すぐに“家族みんなで” 楽しめる、身近でお手軽なテーマパーク 店舗拡大に向けて正社員大幅増員します！ 西日本を中心に38店舗を展開し、 年間数百万人のお客様に笑顔を届ける 「ゲームセンター店舗スタッフ」募集 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✨元気で明るい対応ができる方を歓迎✨ 「よく稼ぎ」「よく遊べ」 「キラッと光るプロになれ」 という社訓に共感できる方歓迎！ ✅《この求人の特徴は...》 ■未経験から2年目で年収400万円以上 ■残業月平均16時間でプライベート充実 ■年間休日120日以上で働きやすい環境 ■家賃半額補助や引越費用全額負担の支援 ■20代で年収700万円の店長へ昇格チャンス ✅《この会社の特徴は...》 ■創業40年の歴史を持ち西日本で38店舗を展開 ■従業員数1000名以上を抱える安定した経営基盤 ■地域密着のお手軽テーマパークで圧倒的な支持 ■店長平均年齢35歳で若手が中心に活躍中 ✥─────────────────✥ ✬【仕事概要】 ・クレーンゲーム設定の適正管理 ・接客対応による顧客満足の向上 ・アルバイトスタッフの教育 ・店舗売上データに基づく景品発注業務 ・SNSを活用したプロモーション業務 ✬【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 店舗運営の最前線に立ち、 クレーンゲーム機の設定調整や売上管理、 アルバイトスタッフのマネジメントを担当。 単なる接客にとどまらず、 各社員に担当のゲーム機があるので、 「どの景品が喜ばれるか」 「どんな設定だと楽しんでもらいながら売上に繋がるのか」など 若手から店長まで、全員で意見を出し合って お店を創り上げるやりがいがあります。 ✬【詳細・どうやって】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日々の売上データと景品の消化率を分析し、 フロアを巡回しながらお客様のプレイ動向を観察し、 顧客ニーズに合った景品の発注を行ったり アルバイトスタッフに対しては、 エラー対応や接客の基準を実践形式で指導し、 チーム全体で効率的かつ活気ある店舗を実現します。 入社後2年から3年には部門売上を担当する 担当長や店舗全体の売上を統括する 店長への昇格を目標とします！ ✬【詳細・誰に】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主なお客様はファミリー層です。 平均年齢35歳の店長や同世代の社員メンバーと連携を図りながら、 20代〜30代が中心のアルバイトスタッフをマネジメントします。 お客様と直接対話することでニーズを汲み取り、 スタッフ全員で協力して最高の店舗を創り上げます。 ✥─────────────────✥ ⭐株式会社アミパラの魅力⭐ 株式会社アミパラは創業40年の歴史を持ち、 西日本エリアを中心に38店舗を展開する 従業員数1000名以上の安定企業です。 ノルマ至上主義ではなく、 地域密着型のお手軽なテーマパークとして お客様との信頼関係を重視しています。 家賃半額補助や引越し代の負担など、 他社にはない圧倒的な福利厚生が あなたの生活基盤を強固に支えます。 ⭐ワークライフバランス⭐ 年間休日120日以上を確保し、 月平均残業時間16時間で プライベートとの両立もバッチリ◎ ⭐スキルアップ・資格支援⭐ 入社後最大6ヶ月間の研修期間を設け、 未経験からでも接客の基礎から クレーンゲームの設定ノウハウまで習得。 資格取得支援制度なども活用し、 スキルを磨き続けるための支援を惜しみません。 ⭐管理職を目指せる環境⭐ 早ければ20代後半で管理職として チームをまとめる社員も多数。 将来的には本部での企画・管理業務など 多彩なキャリアパスを描けます。 《キャリアステップ 例》 社員（20代前半〜） 年収450万～（大卒、又は相当者） ↓ 売場の運営責任者（2年目〜） 年収500万～ ↓ 店長（20代後半〜30代前半） 年収700万～ ↓ 大型店店長 エリアマネージャー（30代後半〜） ✥─────────────────✥ ✅ こんなあなたに 「成果を出しているのに、評価されない」 「将来に不安を感じている...」 そんなあなたの能力を正当に評価します。 西日本への転勤という条件がOKであれば 家賃補助や引っ越し費用全額負担といった 手厚い支援があなたの生活を底上げします。 年功序列の閉塞感から抜け出し、 20代で年収700万円の店長へと駆け上がる。 そんな実力主義のフィールドで、 私たちと新たなキャリアを切り拓きませんか。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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正社員デビューも応援！✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、アミューズメント販売/フロアスタッフ、その他イベントスタッフ ＼＼アピールポイント／／ ✅最短1週間程で勤務開始可能！ ✅安定企業！未経験から正社員に！ ✅賞与年2回、昇給あり◎ ✅未経験OK！パチンコを知らない方も歓迎！ ✅玉運びなし！女性もラクラク！ ✅ピアス・ネイル・髪色自由！（規定あり） 【仕事内容】 パチンコ店での接客をお任せします！ ■お客様のご案内 ■台の修理・メンテナンス・清掃等 →台の仕組みなど、イチからお教えします！ ■イベント企画 ■POP作成 他 先輩スタッフが イチから丁寧にお教えします！ 実践を交えながらお教えするので、 未経験の方でも スグに慣れていただけますよ◎ また、役職が上がると 【社外研修】もあるので いつでも成長できる環境が整っています。 ／ おすすめポイント✨ ＼ ✅重たいものは運びません！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ パーソナルシステムを全台に導入しているので、 玉運び等は必要なし♪女性の方も安心！ ✅パチンコの知識ゼロでもOK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩スタッフが、 1から丁寧にお教えします！ 実践を交えながらお教えするので、 未経験の方でもスグに慣れていただけます◎

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