京セラ株式会社
セラミックスや金属などの粉体や、そのスラリー・ペーストなどを扱い、成形、印刷、焼成などのセラミックスの製造プロセスを改善・開発する業務をになっていただきます。現象を理論的に紐解き、メカニズムを理解し
企業名 京セラ株式会社 求人名 【滋賀県/野洲市】ファインセラミックス生工程のプロセス技術開発者 仕事の内容 セラミックスや金属などの粉体や、そのスラリー・ペーストなどを扱い、成形、印刷、焼成などのセラミックスの製造プロセスを改善・開発する業務をになっていただきます。現象を理論的に紐解き、メカニズムを理解し て本質を追求していただくことを期待しています。自ら積極的に活動でき、１年から２年後にはチームでの活動牽引できる人材を求めています。 【キャリアパス】当社の人事制度に基づいて、将来のキャリア形成に向けたサポートも行っていきます。具体的には専門職を極めるコースと組織のマネジメントを極めるコースの選択肢があり、本人の希望や経験、資質を鑑みて柔軟に対応する風土があります。 募集職種 【滋賀県/野洲市】ファインセラミックス生工程のプロセス技術開発者
[勤務地：滋賀県野洲市]
月給272,000円～323,500円 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥272,000～￥323,500 基本給￥272,000～￥323,500を含む/月 ■賞与実績:年2回（6月、12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■以下いずれかに近い経験のある方 〇セラミック材料（無機・有機）に知見のある方※アルミナ等の無機材料と成形用のバインダあるいは可塑剤などの有機材料の概念が分かる方 〇プロセス開発の経験がある方※新しい製造方法を考え、量産まで導く(一部でも可)業務に携わった事のある方。〇成形・印刷工法、スラリー・インクの開発、脱脂焼成工程に関する技術または製造経験のある方 【歓迎】■有機・無機系化学知識（アルミナなどの無機粉体、有機溶剤や分散剤、バインダーなど高分子に知見のある方）■テープ成形、及びスラリーの知識、製造・開発経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
雇用形態：正社員
ライトケミカル工業株式会社
化学エンジニアの総合職として、技術部門での採用を検討しています。学歴・経験・志向性により、【生産技術(製造プロセス開発)・品質管理/検査・化学実験/開発支援】への配属を予定しています。
企業名 ライトケミカル工業株式会社 求人名 ≪化学エンジニアオープンポジション≫日本の化学をリードする/1回選考! 仕事の内容 化学エンジニアの総合職として、技術部門での採用を検討しています。学歴・経験・志向性により、【生産技術(製造プロセス開発)・品質管理/検査・化学実験/開発支援】への配属を予定しています。 ●生産技術(製造プロセス開発)：化学製品の製造プロセス開発において、パイロット機及び実機での試作検討、スケールアップ業務をメインミッションとして担当いただきます。お客様との技術的な打ち合わせから始まり、プロセス検討、実験、パイロット試作、量産に至る一連のプロセスにおいて、技術的な中核を担っていただきます。社内外で連携しながら、最適なプロセスの提案と実現を進めていくことが求められます。※備考参照 募集職種 ≪化学エンジニアオープンポジション≫日本の化学をリードする/1回選考!
月給320,000円以上 想定年収 500万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥320,000～ 基本給￥274,000～ 諸手当￥46,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（計4ヶ月分）※2026年度計画 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収660万円 入社6年目 主任（月給42万円＋賞与＋諸手当）、年収750万円 入社10年目 係長（月給49万円＋賞与＋諸手当）、年収1,000万円 入社15年目 課長（月給55万円＋賞与＋諸手当） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 ◆未経験歓迎・第二新卒歓迎◆ 【必須】化学系学部・薬学部・農学部・生物学部を卒業されている方 ※化学の基礎知識があれば可 ●募集背景：当社は、顧客の多様な業界ニーズに応えるべく、新たな技術の取得や技術力向上に努めています。特に、半導体、化粧品、医療関連・バイオ関連、配位重合用触媒等の分野における更なる技術向上を目指し、顧客の最先端技術のサポートを継続するため、増員を検討しています。 《働く環境・キャリアプランについて》 https://www.lightchemical.co.jp/recruit/environment/career.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
受託専門の樹脂製品・低分子化合物の製造メーカーである当社にて、お客様のニーズに応じた高品質な製品を提供するため、ラボトレース実験や開発支援業務を管理職として担当していただきます。
企業名 ライトケミカル工業株式会社 求人名 【課長候補】ラボトレース実験・化学製品開発のスペシャリスト◆年収890万～ 仕事の内容 受託専門の樹脂製品・低分子化合物の製造メーカーである当社にて、お客様のニーズに応じた高品質な製品を提供するため、ラボトレース実験や開発支援業務を管理職として担当していただきます。 ●具体的な業務内容 1.ラボトレース実験の実行・管理: お客様から提供された処方を基に、ラボでのトレース実験を計画からとりまとめまでを行い、スケールアップの課題の抽出を行います。 2.開発支援業務の実行・管理: お客様の研究開発の支援業務を行います。支援業務は計画~報告およびその管理を行います。お客様の希望に応じて実験代行や処方開発も実施します。 募集職種 【課長候補】ラボトレース実験・化学製品開発のスペシャリスト◆年収890万～
月給467,000円以上 想定年収 890万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥467,000～ 基本給￥467,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（管理職算定基準による） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】高分子および低分子化合物の合成や製造プロセスに関する知識と経験 【歓迎】化学メーカー、受託メーカーでの製品開発またはスケールアップ経験 【主なミッション】1.トレース実験：お客様の処方が問題なく実機製造できるかを確認するための実験を行います。 2.開発支援：お客様の実験代行や製品の処方開発を行います。トレース実験を通じてお客様の製品を早期に実機生産できる体制を整えます。また、開発支援を通じて (1)お客様の開発品の早期の実機試作 (2) 製品処方完成 (3) 新規顧客の獲得 (4) 新規技術分野の獲得 を目指します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社GSユアサ
需要が拡大する次世代電池の工場にて、セル組立工程における製造管理を担当し、設備の安定稼働から生産進捗の管理、歩留まり向上などの生産性改善まで幅広く主導して事業の成長と安定供給に貢献する役割です。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【製造管理＠滋賀(栗東)】次世代電池の安定供給を支えるセル組立管理 仕事の内容 需要が拡大する次世代電池の工場にて、セル組立工程における製造管理を担当し、設備の安定稼働から生産進捗の管理、歩留まり向上などの生産性改善まで幅広く主導して事業の成長と安定供給に貢献する役割です。 【業務詳細】・製造の当初計画に則った生産を実現するため、生産設備の安定稼働を維持し、日々の生産進捗および生産実績を正確に管理します。 ・協力会社と緊密に連携しながら生産体制の調整や管理を行い、セル組立工程が円滑に進むよう現場のコントロールを担います。 ・計画通りの生産だけでなく、歩留まりや稼働率の目標達成に向けた改善活動を実行し、現場の安全衛生管理も並行して推進します。 募集職種 【製造管理＠滋賀(栗東)】次世代電池の安定供給を支えるセル組立管理
[勤務地：滋賀県栗東市]
月給302,000円～437,000円 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥302,000～ 基本給￥302,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.7ヵ月分※2025年度実績 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造管理や製造技術、品質管理の知識 【歓迎】製造関連の実務経験や、電池製造に関する知見 【魅力】・社会インフラや電動化を牽引する成長領域の製品に携わることで、最先端のモノづくりを現場から支える大きなやりがいを得られます。 ・進捗管理にとどまらず、歩留まり向上や稼働率の改善といった生産性向上にも深く関わるため、高い専門性と市場価値が身につきます。 ・関係部門や協力会社との折衝を重ねて課題解決に自発的に取り組む経験を通じて、将来のキャリアに活きる折衝力やリーダーシップを磨けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
次世代の定置用蓄電システムの製造拠点となる新工場立ち上げプロジェクトに参画し、生産計画の立案から他部門との調整や業務プロセスの構築までを幅広く担い、工場運営の中核としてご活躍いただく役割です。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【生産管理＠関西→茨城】次世代エネルギー事業を牽引する新工場立ち上げ 仕事の内容 次世代の定置用蓄電システムの製造拠点となる新工場立ち上げプロジェクトに参画し、生産計画の立案から他部門との調整や業務プロセスの構築までを幅広く担い、工場運営の中核としてご活躍いただく役割です。 【業務内容】・生産と納期の最適化：製造スケジュールの立案を行い、顧客への確実な納期遵守に向けた出荷計画の作成と進捗管理を実行します。 ・部材の適正な在庫管理：製品組み立てに必要な原材料や部材の所要量を見極め、欠品や過剰在庫を防ぐための効率的な管理体制を維持します。 ・他部門連携とプロセス構築：製造や物流などの関係部署と調整を行い、データ分析を通じて最適な業務フローを新規構築します。 募集職種 【生産管理＠関西→茨城】次世代エネルギー事業を牽引する新工場立ち上げ
必要な経験・能力等 【必須】：大卒以上かつ製造業での生産管理や物流、調達の実務経験を三年以上お持ちの方 【歓迎】：業務システムの導入や運用経験、自動化関連のスキルを有する方 【魅力】・強い社会貢献性：再エネ拡大に伴う需給調整向けの蓄電システムなど、社会インフラを支える領域に直接貢献できます。 ・安定基盤での挑戦：既存事業の収益基盤があり経営の耐久力が高い環境で、新工場の立ち上げという挑戦が可能です。 ・希少な専門性の獲得：電池単体ではなくシステム全体に関わることで、生産管理としての市場価値を大きく高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
アンフェノールジャパン株式会社
ハーネス製造における生産管理（材料受入～加工・圧着・組立・検査・出荷まで）をお任せ。製造現場メンバーへの業務割り振り、育成、欠員時の現場対応など、製造現場全体のマネジメントを担っていただきます。
企業名 アンフェノールジャパン株式会社 求人名 滋賀【生産管理（ハーネス）/課長候補】世界シェアTOPクラス/年休130日 仕事の内容 ハーネス製造における生産管理（材料受入～加工・圧着・組立・検査・出荷まで）をお任せ。製造現場メンバーへの業務割り振り、育成、欠員時の現場対応など、製造現場全体のマネジメントを担っていただきます。 ■生産計画の立案・進捗管理、生産性・品質改善活動 ■メンバー（15名）の業務指示・教育・労務管理 ■生産設備・工具・治具の維持管理、工程内不具合の対応 ■資材・購買部門や品質保証、営業など社内関係部門との調整・連携・生産性向上、品質向上、5S活動等の現場改善 ■納入業者の品質確認・調整、社内他部門（品質保証・営業等）との連携 募集職種 滋賀【生産管理（ハーネス）/課長候補】世界シェアTOPクラス/年休130日
月給320,000円～420,000円 想定年収 550万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥320,000～￥420,000 基本給￥313,000～￥410,000 諸手当￥7,000～￥10,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（前年度：基本給×5.15ヶ月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造メーカーにおける生産管理・工程管理のご経験 ■マネジメント経験 【人物】現場担当者と積極的にコミュニケーションをとり、リーダーシップを発揮しながら組織をまとめられる方 ■国内外の大手電機・自動車部品メーカー、航空・防衛関連企業に向けて、高品質なハーネス製品を提供。 ■最先端の防衛及び産業機器に関連するハーネス製造業務に幅広く携われ、工程管理から品質品質保証まで一連の流れを主導できます。小規模チームのため、裁量が大きく自らのアイデアを反映しやすい環境です。 ■採用背景：業績拡大に伴うマネジメント強化のための増員採用。部長配下の中間管理職としてご活躍いただきます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
係長・主任候補として、お客様の製造処方をラボスケールでトレース実験を行い、実機製造を行う前に問題点を抽出し、解決を図ります。また、お客様の作成の処方に関して、技術的な観点から改善提案を行っていただい
企業名 ライトケミカル工業株式会社 求人名 《係長候補》【滋賀/スケール化前の実験・検討】◆有機/高分子合成◆1回選考! 仕事の内容 係長・主任候補として、お客様の製造処方をラボスケールでトレース実験を行い、実機製造を行う前に問題点を抽出し、解決を図ります。また、お客様の作成の処方に関して、技術的な観点から改善提案を行っていただい たり、新規処方の提案なども行っていただきます。 【具体的な業務内容】■実機前トレース実験：お客様からの処方が問題なく実機製造できるかを確認するためのトレース実験を行う業務■開発支援：処方開発、サンプルワーク用のサンプル作成、実験代行を通じてお客様の製品開発の支援を行う業務 （※「仕事内容続きを参照」) 募集職種 《係長候補》【滋賀/スケール化前の実験・検討】◆有機/高分子合成◆1回選考!
月給380,000円以上 想定年収 610万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥380,000～ 基本給￥332,000～ 諸手当￥48,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（計4ヶ月分）※2026年度計画 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■有機合成・高分子合成に関する開発・実験の経験■化学工学の知識や技術をお持ちの方 《職場環境》■有給休暇、時短勤務、半休などが取りやすい環境が整っており、協調性が高く、穏やかなメンバーが多い職場です。■男性の育児休暇取得率が高く、数か月単位での取得が可能です。 《支援体制・教育》基本的にはOJT研修が行われますが、必要に応じて社外研修や学会への参加も可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
先端プロセス開発部門にて、化学工学や化学合成の知見を活かし、新型電池開発における生産プロセスの開発や新規設備の導入検討を担い、未知の技術を量産プロセスへ落とし込んでいく重要な役割です。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【プロセス開発＠滋賀(栗東)】化学工学/合成を活かした新製造プロセス開発！ 仕事の内容 先端プロセス開発部門にて、化学工学や化学合成の知見を活かし、新型電池開発における生産プロセスの開発や新規設備の導入検討を担い、未知の技術を量産プロセスへ落とし込んでいく重要な役割です。 【業務詳細】化学合成技術に基づく新製法や新技術のテスト評価、設備仕様の検討、妥当性の検証を一貫して行います。見積入手、メーカー選定、図面確認、据付や試運転対応、製造条件の確認まで幅広く携わり、最適な生産ラインの構築を目指します。試作や評価など実験設備を用いるため出社が基本ですが、リモートワークも活用でき、自律的にスケジュールを管理しながら開発に集中できます。 募集職種 【プロセス開発＠滋賀(栗東)】化学工学/合成を活かした新製造プロセス開発！
月給234,000円～378,000円 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥234,000～ 基本給￥234,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.7ヵ月分※2025年度実績 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】・化学工学または化学合成のプロセス開発経験、各種技術知識【歓迎】・新規生産ラインの構築、製造設備の仕様検討や導入の実務経験 【魅力】世の中にまだない革新的な各種電池の技術開発に取り組み、化学工学の専門性を発揮して新たな製法を確立する大きなやりがいがあります。安定した収益基盤があるからこそ、長期的な視点でじっくりと研究開発に集中できる点が魅力です。プロセス開発から設備の立ち上げまで広範な経験を積むことで、次世代エネルギー領域の最先端で活躍できる、市場価値の高いエンジニアへと成長できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
先端プロセス開発部門にて、現在進めている新型電池開発における新製法を用いた生産工程の最適化を担い、新たなプロセス構築や新規設備の導入検討を通じて、技術革新を推進していく重要な役割です。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【プロセス開発＠滋賀(栗東)】活物質製造プロセス開発を新プロセス開発に活かす 仕事の内容 先端プロセス開発部門にて、現在進めている新型電池開発における新製法を用いた生産工程の最適化を担い、新たなプロセス構築や新規設備の導入検討を通じて、技術革新を推進していく重要な役割です。 【業務詳細】新型電池に用いる各種材料の特性を最大限に引き出すためのテスト評価や、新製法に関する設備仕様の検討、妥当性の検証を担います。さらに見積入手、メーカー選定、図面確認、据付や試運転対応、最適な生産条件の検証まで一連の業務に携わります。実験設備を使用するため出社が基本ですが、リモートワークも活用でき、個人のアイデアを反映させながら自律的に開発を進められます。 募集職種 【プロセス開発＠滋賀(栗東)】活物質製造プロセス開発を新プロセス開発に活かす
必要な経験・能力等 【必須】・活物質の製造プロセス開発経験、化学の基礎的な知識 【歓迎】・新規設備の仕様検討、メーカー選定や立ち上げの実務経験 【魅力】まだ世にない各種電池の核心となる素材プロセス開発に最先端で取り組めるため、技術者として非常に大きなやりがいを感じられます。成熟事業の安定した収益基盤があるからこそ、長期的な視点で最先端のプロセス技術探求に集中できる点が魅力です。新製法の確立から設備立ち上げまで広範な経験を積むことで、次世代エネルギー分野で高く評価される市場価値の高いキャリアを形成できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
将来の成長領域と位置づける産業向け大型蓄電池の開発部門にて、数年後の本格的な量産化を見据えた基本設計の段階から参画し、製造ラインの立ち上げまでを一貫して主導していただく重要なポジションです。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【大型蓄電池の研究開発＠滋賀】次世代成長を担う量産設計の推進！ 仕事の内容 将来の成長領域と位置づける産業向け大型蓄電池の開発部門にて、数年後の本格的な量産化を見据えた基本設計の段階から参画し、製造ラインの立ち上げまでを一貫して主導していただく重要なポジションです。 【業務詳細】・次世代の産業を支える大型蓄電池の部材試作や組み立てを実施し、高い安全基準や目標性能を満たしているかを検証する評価業務 ・稼働後の性能変化や寿命を正確に予測するため、特殊な測定機器を用いた内部の劣化解析や解体調査による原因究明を行う分析業務 ・社内外から求められる高度な要求仕様を満たすため、各検証で得られた結果をもとに最適な製品設計を具体的に立案し提案する業務 募集職種 【大型蓄電池の研究開発＠滋賀】次世代成長を担う量産設計の推進！
必要な経験・能力等 【必須】化学系の基礎知識や関連する実務経験（電気化学専攻の第二新卒歓迎！） 【歓迎】蓄電池の開発経験や、材料に関する専門知識 【魅力】・強固な収益基盤を持つ環境下で、次世代の成長を担う大規模な開発に初期段階から裁量を持って挑戦できます。 ・試作から量産ラインの立ち上げまで製品づくりの全工程を一貫して経験でき、自身の市場価値を飛躍的に高められます。 ・社会インフラを支える重要機器の開発を通じ、将来の産業構造の変革に寄与する最先端の専門性を確実に習得できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
株式会社三社電機製作所
■主力拠点である滋賀工場にて、生産企画・管理業務全般を担当します。SAPを用いた生産計画の策定や在庫適正化、海外生産工場の窓口対応を通じ、モノづくりの基盤を支える課長候補としてのポジションです。
企業名 株式会社三社電機製作所 求人名 【滋賀/課長候補】SAP経験を活かす生産企画/グローバル供給網の最適化 仕事の内容 ■主力拠点である滋賀工場にて、生産企画・管理業務全般を担当します。SAPを用いた生産計画の策定や在庫適正化、海外生産工場の窓口対応を通じ、モノづくりの基盤を支える課長候補としてのポジションです。 ■SAPを活用した生産計画の立案、進捗管理、在庫の適正化を主導します。製造現場や海外工場と密に連携を取りながら、最適な生産体制を構築することが主要な任務です。単なる事務作業に留まらず、マクロ等を活用した業務効率化や仕組みづくりも推進していただきます。 ■将来的には6名のメンバーをまとめる管理職として、経営視点でグローバルな供給網を支える司令塔の役割を担い、組織運営のスキルを磨ける環境です。 募集職種 【滋賀/課長候補】SAP経験を活かす生産企画/グローバル供給網の最適化
[勤務地：滋賀県守山市]
月給290,000円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～ 基本給￥290,000～を含む/月 ■賞与実績:今年度実績 4.0ヵ月分平均 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造業での生産管理経験、またはSAPの使用経験をお持ちの方。将来の管理職として組織を牽引する意欲を重視します。 【歓迎】中国語の語学力をお持ちの方や、グローバルな調整業務に挑戦したい方 【採用背景/魅力】 ■脱炭素社会の実現に向け、パワー半導体の需要が拡大する中での体制強化および次世代リーダー候補の採用です。経営と製造現場を繋ぐ戦略的な役割を担い、事業の根幹を支える専門スキルとマネジメント能力を同時に高めることが可能です。 ■海外拠点との連携も日常的に発生するため、グローバルな視点でキャリアを構築したい方にとって、上場企業の安定感と成長機会を両立できる最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
蓄電システムや車載用として需要が拡大する次世代電池の工場にて、生産設備の保全から進捗管理までを包括的に担当し、安定的な生産体制の構築をお任せします※建物の改変を伴う業務は含まれません
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【製造管理＠滋賀(栗東)】次世代電池の安定生産体制と現場改善を牽引！ 仕事の内容 蓄電システムや車載用として需要が拡大する次世代電池の工場にて、生産設備の保全から進捗管理までを包括的に担当し、安定的な生産体制の構築をお任せします※建物の改変を伴う業務は含まれません 【業務詳細】・工場内で稼働する生産設備に不具合が発生した際の迅速な対応や、外部メーカーと連携した修理および専門的な調整業務を実行します。 ・設備の安定稼働を維持するための定期点検に向けた段取りや部品発注に加え、計画に対する生産進捗および実績の管理を正確に行います。 ・安全と品質を担保しつつ歩留まりや稼働率の向上に向けた現場の課題を特定し、関係部門を巻き込んだ抜本的な業務改善を主導します。 募集職種 【製造管理＠滋賀(栗東)】次世代電池の安定生産体制と現場改善を牽引！
必要な経験・能力等 【必須】理工系卒以上で設備保全や製造管理、工程改善の実務経験 【歓迎】異常解析スキルや現場改善に関する専門的な知識 【魅力】・電動化やインフラを牽引する成長領域の製品に携わり、最先端のモノづくりを現場から支える大きなやりがいを実感できます。 ・日々の生産管理に加えて歩留まりや稼働率の改善といった生産性向上にも関わることで、専門人材として高い市場価値を獲得できます。 ・多様な部門や協力会社の中心となり主体的に改善を推進する経験を通じて、高い折衝力や将来のキャリアに活きる統率力を磨ける環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
成長を牽引する次世代の自動車向け蓄電池事業において、備品管理から安全衛生、社内研修の運営まで幅広いバックオフィス業務を担い、変化の激しい環境下で組織の基盤を強固にする重要な役割をお任せします。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【総務＠滋賀/栗東】主力の車載用電池事業の総務業務/成長領域を支える中核人材 仕事の内容 成長を牽引する次世代の自動車向け蓄電池事業において、備品管理から安全衛生、社内研修の運営まで幅広いバックオフィス業務を担い、変化の激しい環境下で組織の基盤を強固にする重要な役割をお任せします。 【業務詳細】・従業員が快適に働けるよう、備品の在庫管理から法令に基づく消防関連の届出や手続きまで、施設環境を幅広く整備し管理する業務 ・職場の安全性向上を目指し、安全衛生や健康管理の事務局運営を行うとともに、従業員へ向けた福利厚生施策の円滑な運用を推進する業務 ・人材育成を支えるため、社内研修の企画や運営をサポートし、経営層や外部業者を含めた関係各所と密な連携や折衝調整を行う業務 募集職種 【総務＠滋賀/栗東】主力の車載用電池事業の総務業務/成長領域を支える中核人材
必要な経験・能力等 【必須】一定規模のメーカーでの総務経験 【歓迎】安全衛生の実務経験や、品質管理に関する監査対応の知識 【魅力】・次世代の主力として期待される成長事業において、変化の激しい環境に柔軟に対応し、拠点の運営を支える確かなやりがいを得られます。 ・経営層や外部業者など、多様な関係者と密接に関わることで、高いコミュニケーション能力と折衝力を実践的に磨ける魅力的な環境です。 ・定型業務にとどまらず、新しい課題に取り組みながら組織の基盤づくりに貢献でき、総務担当としての市場価値を着実に高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：
次世代のエネルギーデバイスを製造する主力拠点にて、安全衛生管理や環境保全活動を含む幅広い管理業務を担い、従業員が安心して働ける職場環境の維持と円滑な工場運営に貢献していただく重要なポジションです。
企業名 株式会社ＧＳユアサ 求人名 【工場総務＠滋賀(栗東)】次世代電池の製造拠点を支える安全環境整備 仕事の内容 次世代のエネルギーデバイスを製造する主力拠点にて、安全衛生管理や環境保全活動を含む幅広い管理業務を担い、従業員が安心して働ける職場環境の維持と円滑な工場運営に貢献していただく重要なポジションです。 【業務詳細】・生産活動に伴う産業廃棄物や有価物の適切な回収立ち合いとデータ管理を行い、法令遵守に基づいた適正な処理体制を維持します。 ・国際規格に準拠した安全衛生や環境管理の委員会運営を主導し、従業員の労働安全向上と環境負荷の低減を継続的に推進します。 ・施設内の共通設備の改善提案から日常的な維持管理、経費関連の書類処理までを幅広く担当し、現場の円滑な製造活動を後押しします。 募集職種 【工場総務＠滋賀(栗東)】次世代電池の製造拠点を支える安全環境整備
必要な経験・能力等 【必須】高卒以上で総務および産業廃棄物管理の実務経験があり、関連する各種安全衛生規格の知識を持つ方。 【歓迎】製造拠点における工場総務のご経験をお持ちの方。 【魅力】・次世代蓄電池の製造を支える業務を通じて、社会の環境課題解決に貢献しているという大きなやりがいを日々実感することができます。 ・安定した事業基盤と充実した福利厚生が整う環境のもと、残業時間も少なく抑えられており、良好なワークライフバランスを維持できます。 ・国際規格に基づく安全衛生や環境保全の経験を深く積めるため、管理部門の専門人材として自身の市場価値を大きく引き上げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：
経理・財務業務全般を担当する将来のコントローラー（経理・財務責任者）候補です。米国本社と日本法人の橋渡し役としてGMの経営判断を財務面から支援いただきます。また、管理本部統括もお任せします。
企業名 アンフェノールジャパン株式会社 求人名 【滋賀】経理財務責任者候補◆経理実務・英語力必須/世界TOPクラス/年休129日 仕事の内容 経理・財務業務全般を担当する将来のコントローラー（経理・財務責任者）候補です。米国本社と日本法人の橋渡し役としてGMの経営判断を財務面から支援いただきます。また、管理本部統括もお任せします。 経理財務・FP&Aから組織マネジメントまで幅広く担う中核ポジションです。 ■決算・財務：月次～年次決算、財務諸表作成、米国本社報告、資金・CF管理、外部対応 ■管理会計・経営支援：予算策定、予実・収益性分析、原価管理、GMへの報告、投資採算検討、他部門連携による収益改善 ■統制・マネジメント：内部統制・監査対応、業務・システム改善、メンバー育成・部門運営 募集職種 【滋賀】経理財務責任者候補◆経理実務・英語力必須/世界TOPクラス/年休129日
月給567,000円～710,000円 想定年収 900万円～1,100万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥567,000～￥710,000 基本給￥560,000～￥700,000 諸手当￥7,000～￥10,000を含む/月 ■賞与実績:5.15ヶ月（2025年度）※標準4ヶ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における経理・財務の実務経験（月次・年次決算実務/財務諸表知識）■英語力/TOEIC750点以上※米国との会議あり 【歓迎】■製造業での経理財務経験 ■マネジメント経験 【当社】ミリタリー・産業用コネクタ及びワイヤーハーネスを自社内で一貫生産。世界屈指の製造/販売力を持つコネクタメーカーです。（顧客：国内外の大手電機メーカー、自動車部品メーカー、航空・防衛関連企業等） 【採用背景】現コントローラー定年に伴う後任募集です。段階的な引継ぎを予定しています（約1年）。スペシャリストからマネジメント職にスキルアップしたい方も歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：
■受託専門の樹脂合成加工メーカーである同社の管理部門にて、月次決算の取りまとめと経営会議資料作成を中心とした経理業務全般をお任せします。メンバーの管理と管理会計領域の強化に取り組んでいただきます。
企業名 ライトケミカル工業株式会社 求人名 ≪野洲≫経理課長 日本の化学を支える企業/年収890万円～/業績好調◎ 仕事の内容 ■受託専門の樹脂合成加工メーカーである同社の管理部門にて、月次決算の取りまとめと経営会議資料作成を中心とした経理業務全般をお任せします。メンバーの管理と管理会計領域の強化に取り組んでいただきます。 【具体的には】 月次決算の取りまとめ、経営者参加の定例会議資料作成、原価計算の改善、部門別経費分析などの管理会計業務を推進していただきます。 【マネジメント】経理課メンバー3名の業務管理と査定を担当します。 募集職種 ≪野洲≫経理課長 日本の化学を支える企業/年収890万円～/業績好調◎
必要な経験・能力等 【必須】■経理業務経験 ■マネジメント経験 【歓迎】■製造業での経理経験 ■管理会計・原価計算の知識 ■日商簿記2級資格 【当社の特徴】受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いているが、直近は新ビジネスモデルを構築している。具体的には、開発支援のサービスや、製造プロセスの考案など顧客の開発～実用化までのスピードUP・コスト削減に寄与。このように"生産技術のサービスソリューション提供型企業"へ進化すべく、積極的な設備投資・人材採用を行い、さらなる成長を続けている。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：日商簿記検定2級
株式会社イシダ
開発部門の最前線に入り込み事業戦略に直結する知的財産の創出からグローバルな権利化までを単独で完遂できる高い専門性を発揮して同社の技術的な競争優位性を盤石にする極めて重要な役割を担っていただきます。
企業名 株式会社イシダ 求人名 【知財＠滋賀】事業戦略を牽引する特許の権利化！世界的な食のインフラ企業！ 仕事の内容 開発部門の最前線に入り込み事業戦略に直結する知的財産の創出からグローバルな権利化までを単独で完遂できる高い専門性を発揮して同社の技術的な競争優位性を盤石にする極めて重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】即戦力として開発部門と協働し事業の方向性を踏まえた発明の発掘から国内外の特許化を自己完結で推進していただきます。また新製品の開発段階における他社権利の調査や技術動向の分析を通じて回避設計の支援を的確に行います。さらに各国の代理人との連携による戦略的な出願手続きのほか異議申し立てや無効審判といった係争対応まで高度な実務を主導していただく予定です。 募集職種 【知財＠滋賀】事業戦略を牽引する特許の権利化！世界的な食のインフラ企業！
月給291,000円以上 想定年収 600万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥291,000～ 基本給￥285,000～ 諸手当￥6,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 6.0ヵ月分※2025年度実績 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】特許出願から権利化までを単独で完遂した経験がある方 もしくは 特許事務所等で業務経験 【歓迎】係争対応の実務経験 【魅力】特定の分野において世界全体の約半分のシェアを獲得する安定した基盤を持ち 、現在は機器単体から人工知能や自動化といった次世代領域へと事業を拡大しています 。単に手続きを処理するだけでなく、隣接する新たな市場の開拓に関わる知財戦略を牽引できる環境が魅力です 。長年の経験を最大限に活かし、経営の根幹を担うことで、ご自身のキャリアをさらに強固なものへと築き上げられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
世界的なシェアを誇る事業展開において開発部門と密に連携し最新技術の発明発掘から国内外における特許化までを一貫して推進することで事業戦略を専門的な側面から力強く支える重要な役割を担っていただきます。
企業名 株式会社イシダ 求人名 【知的財産＠滋賀】世界的な食のインフラ企業を支える特許推進業務！ 仕事の内容 世界的なシェアを誇る事業展開において開発部門と密に連携し最新技術の発明発掘から国内外における特許化までを一貫して推進することで事業戦略を専門的な側面から力強く支える重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】担当製品の機械工学的な技術から最新の人工知能やあらゆるモノがネットに繋がる技術まで幅広い領域の発明を発掘し権利化まで対応します。競合の知的財産調査や技術動向を分析して戦略的な海外への出願や現地の代理人との連携も行います。また他社特許の侵害を回避するための設計支援や各種の異議申し立ておよび無効審判への対応のほかデジタル技術を活用した管理システムの改善も進めていただきます。 募集職種 【知的財産＠滋賀】世界的な食のインフラ企業を支える特許推進業務！
月給251,000円以上 想定年収 460万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥251,000～ 基本給￥245,000～ 諸手当￥6,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 6.0ヵ月分※2025年実績 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無
必要な経験・能力等 【必須】特許出願や中間処理などの実務経験 【歓迎】製造業での実務経験や最新技術に関心がある方 【魅力】世界多数の国で事業を展開しており 、グローバルな視点で知財実務の経験を積むことが可能です。単なる機器の販売にとどまらず、生産工程全体の最適な構築を目指す戦略の中で 、最新のデジタル技術に触れながら専門性を高める環境が整っています 。顧客が抱える課題を解決に導く現場重視の文化が根付いており 、他分野の知見も取り入れることで 、市場価値を確実に向上させられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：
大阪運輸株式会社 野洲営業所
副店長などマネジメント経験必須│各種手当・祝い金│力仕事なし
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、化粧品製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ ✅製造・生産管理未経験OK！ ✅大手物流グループ「吉川グループ」のG会社 ✅大手化粧品メーカーが元請けで安定 ✅各種手当・祝い金など福利厚生も充実 ✅労務管理・収支管理が学べるレア求人 - ◤ 具体的なお仕事内容 ◢ 大手化粧品メーカー工場内にて、 化粧品ボトルの製造管理・生産管理をお願いします。 （冷暖房完備で1年を通して快適な環境です。） ✅製造業務 ・機械に材料を投入する作業 ・製品に傷や汚れがないかチェックする検品業務 ・タブレット端末を使った作業 ・運搬作業 ✅管理業務 ・生産管理、業務遂行管理 ・社員、パートのシフト調整、労務管理 ・安全、品質基準の徹底と現場指導、改善活動 ・収支管理（売上・コストの把握、数値管理の補佐） ・メーカー担当者との渉外対応、各種調整業務 ✅将来的にお任せしたい業務 ・売上、利益を見据えた拠点運営 ・スタッフ約200名規模の組織マネジメント ・顧客との折衝、提案 ・業務改善プロジェクトの推進など ◤ 入社後の流れ ◢ 【1】新人研修 先輩社員がついて、以下をお教えします。 ・安全教育 ・工場でのルール ・作業手順書を使った説明など その後、理解度テストを実施して、 安全に働けるようにきっちりと指導します。 【2】OJT研修 ベテランのパートさんがついて、 まずは簡単な業務からお教えしていきます。 優しくて思いやりのあるスタッフばかりなので、 困ったら気軽に頼ってくださいね。 【3】管理者研修 製造スタッフの業務に慣れてきたら、 管理者がマンツーマンでついて、 生産管理やPC操作などもお教えします。 コツコツ業務に取り組んでいただければOKです◎ - ◤ こんな方が活躍しています。 ◢ ⭐子育て中・子育てが終わった女性スタッフ ⭐共働きで働く女性スタッフ ⭐ベトナム・フィリピン人スタッフ いろんな年齢・境遇を持つ方と関わります。 価値観が広がったり、物事を見る視点が増えたりと、 あなたの中でいい刺激になる環境だと思っています。 「人と関わることが好き」であれば、 きっと楽しく・長く続けられる会社です。
交通・アクセス 車・バイク通勤OK！無料駐車場あり！国道8号線御上神社前交差点より車で約5分
[勤務地：〒520-2316滋賀県野洲市上屋]
月給328,410円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万8410円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費規定支給 ・家族手当（配偶者：5000円/月、お子様1名にき7000円/月※18歳未満） ・住宅手当（一律5000円/月、配偶者がいる方は1万円/月） ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回 7月・12月） ・時間外手当 ・役職手当 ・資格手当 ・早朝手当 ・夜勤手当 ・リーダー手当 ・高収入 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 【 必須条件 】 以下、どちらかに当てはまる方の採用です。 ✅店長や副店長などマネジメント経験者 ✅物流業界でのマネジメント経験者 【 こんな方は活躍いただけます 】 ・人と話すことが好きな方 ・コツコツ、モクモク作業が好きな方 ・コスメ、美容に関わる仕事がしたいな方 ・生産管理経験者 ・業界未経験の方、物流未経験の方 ・製造未経験の方、生産管理未経験の方 ・品質管理未経験の方 ・学歴不問（高卒、中卒、大学中退OK） ・年齢不問、経歴不問 ・職歴不問 ・第二新卒、既卒の方 ・ブランク復帰の方 ・主婦（主夫）さん ・フリーターさん ・長期歓迎 ・地元で働きたい方 ・Uターン、Iターン歓迎 ・オープニングでお仕事をお探しの方 【 優遇条件 】 ・工場作業経験者、製造経験者 ・ライン作業経験 ・軽作業経験 ・組み立て経験 ・梱包経験 ・仕分け経験 ・ピッキング経験 ・検品経験 ・シール貼り、ラベル貼り経験 新着求人、アルバイトパートや派遣社員、 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！
滋賀県草津市渋川
KGplus株式会社【滋賀オフィス】
滋賀県
株式会社 地盤探査
〒520-0102滋賀県大津市苗鹿
湯の宿 木もれび
滋賀県彦根市大東町
ホワイトニングカフェ
〒520-2435滋賀県野洲市乙窪
OTAICHI!!POP!!WORLD!! イオンタウン野洲店
〒520-2125滋賀県大津市瀬田橋本町
株式会社スプラウト
〒520-3041滋賀県栗東市出庭
東洋アルチタイト産業株式会社(滋賀工場)
滋賀県守山市
無印良品 アル・プラザ守山
〒520-0046滋賀県大津市長等
東横INN京都琵琶湖大津
滋賀県湖南市丸山
タキロンシーアイ株式会社
〒520-0241滋賀県大津市今堅田
まねきや堅田店
