前次精機株式会社
機械図面の知識を活かす!受注・納品管理のお仕事✅基本土日休み
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:生産管理 【アピールポイント】 ✅図面の知識を活かせる!お客様と現場を繋ぐ業務! ✅意欲や会社への貢献度をしっかり評価! ✅冷暖房完備&車・バイク通勤OK! ✅食事手当や家族手当など福利厚生が充実! ✅有給も取得しやすく、ワークライフバランスも大切にできる! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 0748-53-0011(採用担当)まで HPもご覧ください✨ https://maetsugi.co.jp/ //////////////// 【仕事内容】 生産管理スタッフとして、受注から納品までの管理業務全般をお任せします。 ~~ 具体的には 〇受注メールの確認および図面内容の確認 〇見積りの作成、材料手配、社内外への加工手配・外注依頼 〇お客様との仕様や納期の打ち合わせ(メール・電話) 〇納品物のチェック・出荷準備 〇社用車での納品業務 など ※基本的にはデスクワークが中心ですが、現場へ確認に行ったり、お客様へ納品に行ったりと、社内外の橋渡しとなるポジションです。 ~~ 1日の流れ(例) 08:00 出社、業務スタート 受注メールの確認、見積もり作成、材料手配など 09:00 お客様との仕様打ち合わせや図面の確認 12:00 お昼休憩(食事手当でまかないや昼食を楽しむスタッフも) 13:00 社内外への加工手配・納期管理 14:00 お客様へ納品 17:00 退社(※繁忙状況により残業あり) ~~ 入社後について 入社後まずは、受注メールの処理や簡単な図面確認からスタートしていただきます。先輩スタッフがマンツーマンでつき、業務の流れを一つずつ丁寧にお教えします。いきなりすべての工程をお任せすることはありませんので、ご安心ください。焦らず着実に業務を覚えていけるようサポートいたします。 //////////////// 【これまでの経験を活かせる】 機械図面の読み取りができる方や、過去に設計・製造などで図面を扱ったご経験がある方は、そのスキルを存分に活かしていただける環境です。お客様との仕様打ち合わせや現場への手配など、これまでの知識をベースにさらなるキャリアアップを目指せます。 【頑張りや貢献度を正当に評価】 当社は年齢や社歴に関わらず、日々の業務への取り組みや会社への貢献度をしっかりと評価する成果主義の社風です。得意先からの急な依頼や繁忙期など、会社の「波」に合わせて臨機応変に対応し、意欲的に頑張ってくれる社員には、昇給や賞与でしっかりと還元いたします。 【メリハリをつけて働ける環境】 基本は週休2日制(土日休み)を採用しています。祝日は企業カレンダーにより出勤日となりますが、土曜出勤日や祝日出勤日に有給休暇を充てて休む社員も多く、ご家族の予定や行事に合わせて柔軟に休みを取得しやすい環境です。GWや夏季などの長期休暇もしっかり取得できます。 【充実の手当と働きやすい設備】 毎月4500円の食事手当や、配偶者(6000円)・第一子(5000円)などに支給される家族手当など、生活を支える待遇を整えています。また、工場内は冷暖房を完備しており、季節を問わず快適に業務に取り組めます。屋外には喫煙スペースも設けております。 【社員同士の親睦を深める機会】 健康経営優良法人の認定に向けた取り組みなど、長く健康に働ける環境づくりに注力しています。また、春には参加者全員で焼肉に行くなど、気負わずに社員同士がコミュニケーションをとれる親睦会も開催。仕事以外の場でもフラットに関われる、風通しの良い関係性が築かれています。 //////////////// ~~ 当社について 滋賀県蒲生郡日野町に本社工場を構え、大手企業様をメインに長年お取引いただき、確かな技術力でモノづくりに向き合っています。今回は生産体制の強化に伴い、新たに生産管理スタッフを1名募集いたします。お客様の要望に的確に応え、社内外の調整役として誠実な対応をしてくださる方を求めています。安定した環境で、会社と共に成長していける方をお待ちしております。 ////////////////
交通・アクセス 近江鉄道本線「日野駅」より車で10分
[勤務地:〒529-1651滋賀県蒲生郡日野町]
月給234,000円~274,500円 給与詳細 基本給:月給 23万4000円 〜 27万4500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※上記金額には残業代は含まれておりません。残業が発生した場合は別途全額支給いたします。 <各種手当> ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(業績・個人の貢献度による) ◆通勤手当支給(通勤距離に応じて規定あり) ◆食事手当(月額4500円) ◆家族手当(配偶者:月額6000円、第一子:月額5000円、第二子以降:月額3000円) ◆残業代全額支給 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 会社の繁忙期などにも臨機応変に対応し、意欲的に業務に取り組める方を歓迎します! 【必須】 ※普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・機械図面の読み取りができる方 ・過去に図面を扱った業務(設計や製造など)の経験がある方 ・社内外でのコミュニケーションがとれる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方
雇用形態:正社員
ヤンマーキャステクノ株式会社
ヤンマーグループである当社の甲賀事業所にて、会社運営を総合的に担う総務部門にて幅広いフィールドで業務を任っていただきます。
企業名 ヤンマーキャステクノ株式会社 求人名 【総務/環境・ファシリティ・安全衛生管理】★ヤンマーグループ企業/年休123日 仕事の内容 ヤンマーグループである当社の甲賀事業所にて、会社運営を総合的に担う総務部門にて幅広いフィールドで業務を任っていただきます。 まずは環境管理、産廃管理(回収管理、マニフェスト)、防火管理等の業務を担当して頂きます。 【今後お任せする業務】■環境管理、環境測定(粉塵・臭気・油流出など)■施設、安全防具類の管理 ■安全衛生委員会の運営(資料作成・発表)■消防、危機管理(避難訓練、防火管理)■労働災害対応等の事故対策 ■ISO事務局、監査対応 ※サポートを受けながら、徐々に主担当として工場運営を支えていただきます。 募集職種 【総務/環境・ファシリティ・安全衛生管理】★ヤンマーグループ企業/年休123日
[勤務地:滋賀県湖南市]
月給285,000円~375,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥285,000~¥375,000 基本給¥285,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:4.0ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■安全衛生、環境・マニフェスト管理等のご経験 ■工場総務のご経験 世界の食と暮らしを支えるヤンマーグループにおいて、エンジンや建機の根幹となる鋳造部品を製造する中核企業です。今回は甲賀事業所の「環境・安全」を守る総務の募集です。工場の安定稼働に直結するため貢献度が高く、やりがいは十分です。先輩のサポートのもと業務を習得できるため安心でき、腰を据えて長期的にキャリアを築ける魅力的な環境です。将来的には管理職候補としてのマネジメント等も期待しております。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社ダイフク
【海外売上比率9割超】半導体業界向けのマテハン装置を開発・製造する「クリーンルーム事業部」で、台湾を中心に韓国・中国などの内部統制体制の構築、監査対応や現地との調整を担当します。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【滋賀】グローバル内部統制■半導体業界/台湾 中国 韓国/プライム/未経験歓迎 仕事の内容 【海外売上比率9割超】半導体業界向けのマテハン装置を開発・製造する「クリーンルーム事業部」で、台湾を中心に韓国・中国などの内部統制体制の構築、監査対応や現地との調整を担当します。 ・海外現地法人の内部統制体制の構築・運用支援 ・J-SOXに基づく監査法人との連携、資料確認 ・台湾などの現地監査担当者との課題共有・改善計画策定 ・年3回程度の現地出張による監査レビュー、指導 入社後はテスト日程の調整や各拠点への確認・連絡から開始。先輩の指導を受けながら、監査レビューや現地への改善支援へと担当範囲を広げます。現地と協力して課題の改善を進める役割です。 募集職種 【滋賀】グローバル内部統制■半導体業界/台湾 中国 韓国/プライム/未経験歓迎
[勤務地:滋賀県蒲生郡]
月給300,000円以上 想定年収 700万円~900万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【以下いずれかの経験をお持ちの方】<内部統制の経験は不問> ・経理財務、総務、法務、営業企画、経営企画、物流、生産管理、プロジェクト管理など ・営業、海外営業、調達など、折衝・関係構築を伴う業務 【魅力】クリーンルーム事業部は海外拠点が売上の9割以上を占め急成長する台湾法人の管理体制強化が重要なテーマです。現地監査担当者と信頼関係を築き、課題を見極め、外部監査に対応できる仕組みづくりを支援します。単にルールを伝えるのではなく現地と一緒に改善を進める仕事です。未経験から始めた先輩も多く段階的に専門性を習得可能。海外出張はテスト時期に合わせて1回約1週間。海外事業を支える重要ポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
大宝工業株式会社
経理業務をお任せします。日常経理からスタートし、決算業務補助、監査対応、原価計算や基幹・会計システムの運用改善まで幅広く担当。IPOに向け新システムの導入も進み、業務効率化も実現しています。
企業名 大宝工業株式会社 求人名 【湖南/経理】日常経理から決算・原価計算へ/IPO準備/年休120日/湖南 仕事の内容 経理業務をお任せします。日常経理からスタートし、決算業務補助、監査対応、原価計算や基幹・会計システムの運用改善まで幅広く担当。IPOに向け新システムの導入も進み、業務効率化も実現しています。 ◆日常経理(仕訳入力、経費精算、伝票処理、小口現金管理等) ◆決算補助(月次・年次決算集計、本社経理への報告・調整) ◆監査対応補助(監査法人による残高確認等の対応) ◆基幹・会計システムの保守運用、業務フロー効率化・改善 【魅力】日常経理に留まらず原価計算やシステム運用、IPO準備等の上流領域へ挑戦可能。OJTで段階的に学び、管理業務全般へスキルを広げられます。 募集職種 【湖南/経理】日常経理から決算・原価計算へ/IPO準備/年休120日/湖南
月給248,600円以上 想定年収 430万円~440万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥248,600~ 基本給¥243,600~ 諸手当¥5,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回※7月・8月■昇給:年1回※8月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何らかの経理実務経験(仕訳入力や月次決算の流れが理解できるレベル) ■基本的なPCスキル(Excel/Word等)■普通自動車運転免許 【歓迎】原価計算、基幹システム運用、監査対応等の経験 【人物像】・社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持ち自ら積極的に学び、業務に取り組める方 ・将来的に組織の中核として成長していきたい意欲のある方 【歓迎要件詳細】・原価計算の実務経験・基幹システムや会計システムの保守・運用・導入経験 ・監査対応や内部統制に関する実務経験 段階的に学べる環境のため、経理として一段上のキャリアを目指す方を歓迎します! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級
株式会社サンキコー
■EV・省エネ分野で注目される希土類磁石などの硬脆材料を加工する当社にて、製造工程の管理業務をお任せします。※将来的には課長から部長への昇格も視野に、現場と人の両面をマネジメントいただきます。
企業名 株式会社サンキコー 求人名 【滋賀/磁石加工の工程管理】管理職候補◆福利厚生充実!マイカー通勤OK 仕事の内容 ■EV・省エネ分野で注目される希土類磁石などの硬脆材料を加工する当社にて、製造工程の管理業務をお任せします。※将来的には課長から部長への昇格も視野に、現場と人の両面をマネジメントいただきます。 【具体的に】 生産・納期管理、機械トラブル対応、メンバー育成など。入社後3ヶ月は現場で加工技術を習得いただきます。 【製品情報】 EVモーターや省エネ機器に使われる磁石製品で、大手メーカーとの取引多数。安定成長を続ける技術企業です! 募集職種 【滋賀/磁石加工の工程管理】管理職候補◆福利厚生充実!マイカー通勤OK
[勤務地:滋賀県近江八幡市]
月給265,000円以上 想定年収 450万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥265,000~ 基本給¥265,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:5ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■金属加工業務の実務経験 ■リーダー経験 ※要普通免許 ■PCの基本操作(Excelのデータ入力、関数入力など) ◎マネジメント経験者歓迎!即戦力での採用を想定しています◎ 【働きやすい環境◎福利厚生充実】 ■弊社社員の男女比は4:6、産前産後休暇や育児休暇、介護休暇が取得しやすい環境です。実際に産休・育休から復帰したスタッフも活躍中! ■休憩室にエスプレッソマシンを設置(無料) ■トレーニングルーム完備(無料) ■契約リゾート施設利用可 ■誕生日プレゼント 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社イトーキ
130年以上の歴史を持つオフィス家具メーカーの生産本部にて、複数工場の安全管理業務を担当。災害対策、法規制対応、安全監査、教育実施など、製造部門を横断する安全推進の中核として活躍いただきます。
企業名 株式会社イトーキ 求人名 滋賀【安全管理・安全衛生】プライム上場/専門性活かせる/横断推進/残業少 仕事の内容 130年以上の歴史を持つオフィス家具メーカーの生産本部にて、複数工場の安全管理業務を担当。災害対策、法規制対応、安全監査、教育実施など、製造部門を横断する安全推進の中核として活躍いただきます。 【具体的な業務内容】■災害発生時の状況確認、対策内容確認、各工場・関係会社への共有と横展開■安全に関する法改正の情報収集、法規制遵守に関する各工場への周知■安全監査、工場安全巡回の実施と不安全箇所・不安全行動の是正指示■安全意識向上のための教育資料作成と教育実施■関係会社の安全活動支援(教育、安全巡回、安全対策支援)■安全推進ナビ(ポータル)の更新等 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 滋賀【安全管理・安全衛生】プライム上場/専門性活かせる/横断推進/残業少
月給290,000円以上 想定年収 520万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:別途支給 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須経験】■安全管理、安全衛生関連の法規制等に関わる業務経験■複数部門の担当者を取りまとめられるコミュニケーション能力■Microsoft 365(Excel、PowerPoint)の使用スキル 当社は1975年に国内で初めてオフィス設計の専門部門である「オフィスプランセンター」を開設し、日本のワークスタイルのトレンドを生み出してきた会社です。また業界初の"6年連続"で『健康経営優良法人(ホワイト500)』に認定され、本社オフィスは日本初のインテリアWELL認証や、CASBEEウェルネスオフィスSランクを取得しており、ウェルビーイングな働く環境も特徴です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社クリコン
住友大阪セメントグループ✨次世代コンクリート開発!専攻不問
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:土木技術開発/工法開発、建築製品研究開発、土木構造設計 「世にインパクトを与える研究に携わりたい」 「既存品改良だけでなく新規開発に挑戦したい」 「インフラや防災、環境に役立つ製品を扱いたい」 そんな想いを持った方に届けたい求人です。 ー \✨アピールポイント✨/ ✅独自技術で研究機関、大学、大手企業から 注目を集める滋賀の成長企業! ✅研修が充実!未経験でも歓迎! ✅理系の学部、専門学校出身なら専攻不問! ✅年休130日&完全週休2日制で働きやすさ◎ ✅1食たったの105円!昼食補助あり♪ ✅4年連続増収増益&昨年度は過去最高益! ✅環境、防災領域に役立つ製品を開発◎ ✅住友大阪セメントグループで安心の待遇! ⭐SNSで定期的に情報発信中!⭐ https://www.youtube.com/@クリコンチャンネル ー <✨仕事内容について✨> 当社は、下水道管や浸水対策用の雨水幹線などに 使用される「ヒューム管」製造において 高い技術力を持ち、リーディングカンパニー としての地位を確立しています。 研究開発職の方には ヒューム管に次ぐ新たな柱となる新製品の開発 および用途開発に携わっていただきます。 ✅ジオエレメント、B-MAXの用途開発 ●ジオエレメントコンクリート 従来のコンクリートにおける二酸化炭素を 約80%削減した低炭素コンクリート。 ●B-MAX コンクリートの箱(函体)の外側を強い鋼板で 覆って一体化させた箱型構造物。 ⭐製品の詳細はHPへ!⭐ https://kuricon-soc.co.jp/ ヒューム管製造の技術を活かし、 上記2種類の新製品を開発しました。 ⭐ジオエレメントは何がすごいの?⭐ 環境問題にダイレクトに 貢献できるだけでなく、劇物ゼロの安全性や 耐凍害性、耐酸性にも優れており、 多くの展示会に出展し、大手企業や専門機関から 注目を集めている技術です。 ⭐B-MAXは何がすごいの?⭐ 同じ寸法のPC・RC構造よりも高強度で 継手は高い水密性能を持っているため、 地下避難路などへの活用を期待されています。 両製品ともに環境、インフラ、防災、防衛などの 分野であらゆる活用の余地を秘めており、 社会にインパクトを与える用途に化ける可能性も。 研究開発として、その最前線で 用途開発に携わっていただける環境です! ✅保有技術を活かした新製品開発 他社での経験や、学生時代の学問領域と 当社の保有技術を組み合わせて、 新製品の開発にも携わっていただきます。 「研究に携わる上での基礎的な思考」は どの分野の専攻でも活かしていただけますし、 社員からの提案を受け入れる風土があるので、 当社技術と組み合わせることで 新たな製品開発にも挑戦できる環境です! ⭐先輩の出身学部は?⭐ ・化学 ・情報システム ・物理工学 ・材料工学 など様々。土木系以外の専攻の方も大歓迎です♪ ✅具体的な業務内容 ・試験体の作製、検査、サンプル採取 ・各種試験の機器、環境の準備 ・各種資料作成(特許出願や会合での発表用) ・展示会等での自社技術の説明(年数回程度) など ー <✨研修体制について✨> 入社後は実務や各種研修を通じて、 当社の技術について1から学ぶことができます。 先輩、上司はもちろん、グループ会社社員、 専門講師、大学教授など、様々な知見を持った スペシャリストから学べる環境です! また、実務を進める際も、 いきなり1人で任せるわけではありません。 先輩や上司のサポートのもと、チームで 助け合いながら新しい製品開発に挑戦できます! ⭐どんな研修がある?⭐ ・月1回×6回のコンクリ基礎知識装着勉強会 ・技術を学ぶ単発での特別講義 ・リスキリング研修 など、万全のサポート体制です! ー <✨仕事のスタイル(進め方)について✨> 事務所にこもり数字とにらめっこするのではなく 現場でコンクリートを練って試験体を作る、 お客様先で二次製品化された状態を確認するなど 「外に出て自分の目で確かめる」スタイルで 研究開発を進めていきます。 一方で、お客様対応においては 営業に技術部門の担当がいるため、 商談への同席などの営業活動はありません。 ヒューム管の圧倒的シェアの安定基盤をもとに、 研究開発にどっぷり漬かることができます!
交通・アクセス ★車・バイク通勤OK!★ JR東海道線「能登川駅」 → バス「御幸橋北」 → 徒歩15分
[勤務地:〒529-1325滋賀県愛知郡愛荘町東円堂]
月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 21万3500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万6500円 スタート給与は経験や年齢に応じて決定します。 一律手当には、個人手当、奨励手当、住宅手当が含まれています。 ⭐他にも充実の手当あり!⭐ 資格手当(資格に応じて最大30,000円) 家族手当(扶養人数に応じて支給) 通勤手当全額支給 時間外手当全額支給 役職手当(役職に応じて支給) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須条件> ●高卒以上かつ理系の学部・学科・専攻出身の方 (※専攻分野は不問です!) ●PC操作に抵抗がない方 ●要普通自動車免許(AT限定可) <以下のような方を歓迎します!> ✅社会に影響を与えるような研究開発に携わりたい方 ✅インフラ、防災、環境などの分野に興味がある方 ✅モノづくりに興味がある方 ✅プライベートも大切にできる環境で働きたい方 ✅滋賀県で腰を据えて長く働きたい方 ✅探求心を持ち、学ぶ姿勢を大切にできる方
ワボウ電子株式会社 浅井工場
未経験歓迎│人の温かい職場環境│年間休日120日│車通勤可
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ワボウ電子では、 プリント基板の実装や電子機器の組み立てなど、 さまざまな製品をメーカーから受託し、 製造しています。 今回募集するのは、 製造現場の中心となって 人や工程を動かしていく【製造の現場管理】。 パート・派遣スタッフの管理や 製造工程の管理、 不具合発生時の原因特定・改善などを担当します。 ◆この仕事のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅人と工程、両方を見る仕事 自分自身が製造するだけではありません。 パート・派遣スタッフへの指示やフォロー、 生産状況の確認など、 チームがスムーズに動けるよう 現場をまとめていきます。 ✅改善まで携われる 製造工程で不具合が発生した場合には、 「どの工程で問題が起きたのか」 「原因は何だったのか」 「どうすれば再発を防げるのか」 を確認。 現場をより良くするための 改善活動にも携わります。 ◆仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ いずれは製造現場の班長として、 工程やスタッフの管理をお任せしたいと思います。 <具体的には> ・製造工程の進捗確認 ・製造スタッフへの作業指示 ・パート・派遣スタッフの管理(50名程度) ・スタッフへの教育、フォロー ・製造状況の確認 ・品質の確認 ・不具合発生時の原因特定 ・製造工程の改善 ・再発防止策の検討 など 単に「予定通りつくる」だけではなく、 現場で起きていることを把握しながら、 より安全に、より効率よく、 より良い品質で製造できる環境をつくっていきます。 「ここを変えた方が作業しやすい」 「この工程を見直せばミスを減らせそう」 そんな製造現場で培った気づきや経験を、 改善につなげられる仕事です。 ◆入社後の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、まず製造現場スタッフとして業務に携わり、 製造工程や仕事の流れを理解するところからスタートします。 その後、半年~1年を目安に「班長補佐」へステップアップ。 現場業務に加え、スタッフのサポートや管理業務にも少しずつ携わっていただきます。 さらに、半年~1年程度の経験を積んだ後には「班長」への昇格を目指していただきます。 現場経験を積みながら、段階的にマネジメントスキルを身につけ、 将来的には製造現場をまとめるリーダーとして活躍いただくことを期待しています。 ◆ワボウ電子について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、プリント基板の実装や電子機器の組み立て、 産業用設備の組み立てなどを メーカーに代わって担う受託製造会社です。 ロボット、AI、IoTなど、 今後ますます需要が期待される さまざまな産業をものづくりから支えています。 ISO9001・ISO14001を取得し、 経済産業省から 「地域未来牽引企業」にも選定。 案件増加に伴い、 製造現場を支える体制をさらに強化します。 これまでの製造経験を、 今度は「現場を動かす力」として ワボウ電子で活かしてみませんか?
交通・アクセス JR虎姫駅から車で12分
[勤務地:〒526-0227滋賀県長浜市西主計町]
月給240,000円以上 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験、能力を考慮の上決定します。 賞与年2回 退職金制度:3年以上勤務の方対象 通勤手当:自宅から2㎞以上/上限月5万円迄 家族手当:配偶者16000円・子2000円※上限月2万円迄 残業手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 業界未経験・職種未経験OK 電子機器やプリント基板の製造経験なしでもOK 以下、当てはまる方は活かせる環境です。 ・製造業での勤務経験がある方 ・製造現場のリーダー経験がある方 ・スタッフへの指示や教育経験がある方 ・工程管理や品質改善に携わった経験がある方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方 ・製造現場でキャリアアップしたい方 自動車部品、機械、金属、電気・電子、 その他メーカーなど、 さまざまな製造現場で培った経験を活かせます。
マテリアルハンドリング業界最大手であり、海外売上が全体の2/3を占める当社において、海外取引管理業務に関するマネジメント業務をお願いいたします。事業部横断的な組織であり全事業部の海外取引に携わります。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【滋賀】輸出貿易管理<管理職(候補)> コーポレート/海外取引統括室/プライム 仕事の内容 マテリアルハンドリング業界最大手であり、海外売上が全体の2/3を占める当社において、海外取引管理業務に関するマネジメント業務をお願いいたします。事業部横断的な組織であり全事業部の海外取引に携わります。 【業務例】■海外取引委員会事務局業務 ■貿易業務改善対応(貿易実務でなく社内共有化など)■海外取引関連の教育・研修対応 ■海外取引相談窓口対応 ■EPA/RCEP利用環境整理(対外窓口)■社内貿易コンプライアンス規定関連の内規の整理と運用 ■安全貿易管理事務局業務 ■その他、関連するプロジェクト対応 募集職種 【滋賀】輸出貿易管理<管理職(候補)> コーポレート/海外取引統括室/プライム
月給560,000円以上 想定年収 1,100万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥560,000~ 基本給¥560,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・SCM領域におけるマネジメント経験(輸出・輸入・貿易・関税など) 【歓迎】 ●安全保障輸出管理実務能力認定試験/STC試験/CISTEC認定試験 ●通関士資格 ●メーカーにて輸出・輸入・貿易全般のリスク管理を行う立場での経験 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社ティラド
世界シェアトップクラスの熱交換機器メーカーである当社にて、経理業務を担当いただきます。仕訳や出金伝票の処理から、工場予算管理や予算分析、原価計算、月次決算業務などご経験に応じてお任せします。
企業名 株式会社ティラド 求人名 【滋賀(東近江)】経理(工場経理)東証プライム上場/安定の独立系ニッチTOP 仕事の内容 世界シェアトップクラスの熱交換機器メーカーである当社にて、経理業務を担当いただきます。仕訳や出金伝票の処理から、工場予算管理や予算分析、原価計算、月次決算業務などご経験に応じてお任せします。 【ご経験/スキルに応じて業務範囲を検討します】◇一般会計仕訳 ◇固定資産 ◇工場予算管理 ◇予算分析資料作成 ◇出金伝票の処理 ◇原価計算 ◇仕訳全般に関わる承認業務 ◇月次決算報告 ◇工場経理統制 【描けるキャリア】連結決算業務・海外決算とりまとめ・海外送金・子会社決算対応等にもスキルを広げるチャレンジが可能です。将来の管理職候補として、経営に積極的に携わる戦略的な経理業務を担当。 募集職種 【滋賀(東近江)】経理(工場経理)東証プライム上場/安定の独立系ニッチTOP
[勤務地:滋賀県東近江市]
月給280,000円~400,000円 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:5.17ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】経理経験(原価計算・月次決算経験) 【社風】挑戦を後押しする社風で、年次が浅い方でも上長支援を受けながら、裁量権を持ってグループを牽引しています。キャリア入社者も多数活躍中です。 【当社について】1936年創立から様々な熱交換器を開発。設計から量産まで自社で行うことによる品質の高さから、大手メーカーへの提供を中心に自動車/二輪車/建設・農業機器にて世界でも高いシェアを誇ります。独立系の強みを活かした特定の業界、製品に偏らない安定性があり、動力の発展と切って離せない製品は今後も伸長を見込めます。個人の業務負荷への配慮や豊富な研修などもあり、安定して働くことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:日商簿記検定2級
株式会社IsoPらぼ
★東京・神奈川・埼玉・千葉エリアの募集★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:ISOコンサルタント/ISO審査員、戦略/経営コンサルタント ISO/ISMS/プライバシーマークの新規認証・更新を支える仕事です。 入社後は研修を経てお客様対応を始め、まずはISMSとプライバシーマーク、最終的にはISO9001や14001等の規格まで、支援できる領域を広げていきます。 【未経験からの仕事の進め方】 ISO/ISMS/Pマークに関する業務経験がない方のご応募も歓迎いたします。 ▼ 入社後の研修期間 研修期間を設け、段階的にお客様対応を行っていただきます。 ▼ ご入社当初 ISMSとプライバシーマークのご支援をお任せします。 お客様との打合せを通じて、年間計画の立案から審査対応までを支援します。認証・更新に向けた仕事を通じて、規格の専門知識を身につけられます。 ▼ 最終的には ISO9001や14001等の規格のサポートも担っていただく想定です。支援する規格に加え、多様な業種・業界への理解も広げられます。 【勤務地】 ご自宅及びお客様先となります。 お客様との打合せはweb会議が中心で、その際はご自宅での勤務となります。 業務のうち2~3割はお客様先への訪問も発生します。 【スーパーフレックス】 コアタイムを設けないフレックス制度を導入しています。 研修期間終了後から適用可能です。 【営業ノルマなし】 営業は別途担当者がいるため、営業ノルマはありません。お客様のご支援に集中していただけます。 希望される方には、お客様サポート以外の業務(マーケティング、営業、管理部門など)を兼任でお任せすることも可能です。 【安定したビジネス基盤】 多くのお客様に契約を更新いただいており、安定した環境で業務に集中できます。 毎月新規のご契約もいただいており、お客様をご支援するメンバーが不足しています。 【やりがい・楽しみ】 ★専門知識が身につく ★経営層との接点も多くビジネス視点が学べる ★多様な業種・業界を知ることができる ★長期にわたりお客様を伴走支援できる
フルリモート
月給270,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 60万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【交通費】 ・全額支給 【その他手当】 ・資格手当 3~5万円(取得時に支給) ・新規担当手当 1~3.5万円 【残業代】 ・別途支給(原則発生しません) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 試用・研修期間は原則9-18時勤務。 研修期間終了後はフレックス制度の適用が可能です。 試用期間は3ヶ月。 研修期間は6~9ヶ月。 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日
求めている人材 【必須条件】 ・Excel・Word・PowerPointの基本操作 ・ご自宅で就業できる方(web会議、PC作業など) 【歓迎条件】 ・営業など、対人コミュニケーションを伴う業務の経験 ・情シス/社内IT担当など、情報システムの管理経験 ・ISO/プライバシーマークの管理責任者(事務局)経験 ・ISO/プライバシーマークの審査員経験 【その他スキル等】 お客様との対話や情報収集を楽しみながら、認証支援の専門知識を身につけたい方を歓迎します。 年間計画の立案から審査対応まで関わり、経営層とのやり取りを通じてビジネス視点も学べる仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
日本電気硝子株式会社
■工場での労務や調達、総務業務など幅広く行う部署にて、労働安全衛実務及び総務業務をメインにご担当いただきます。そのほか、採用や労務関連業務もサブ担当としてご担当いただくことを想定しています。
企業名 日本電気硝子株式会社 求人名 【滋賀/能登川】総務人事(安全衛生)★プライム上場★フレックス制度有 仕事の内容 ■工場での労務や調達、総務業務など幅広く行う部署にて、労働安全衛実務及び総務業務をメインにご担当いただきます。そのほか、採用や労務関連業務もサブ担当としてご担当いただくことを想定しています。 【業務内容】・安全衛生実務(安全衛生委員会の企画・運営、安全衛生教育の企画実施、労災関連業務など) ・総務実務(防火防災体制の整備、避難訓練実施、厚生施設や委託企業の管理対応) そのほかサブ担当として下記業務もお任せいたします。 ・採用業務 ・労務業務 募集職種 【滋賀/能登川】総務人事(安全衛生)★プライム上場★フレックス制度有
月給300,000円以上 想定年収 600万円~1,060万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績:約5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■製造業における安全衛生管理業務経験 ■安全衛生防火防災の企画業務経験もしくは人事総務業務における企画業務経験 【長期的に働き続けられる環境です】 ・平均勤続年数:22.7年(2024年度)・月平均所定外労働時間:16.7時間(2024年度)・平均有給休暇取得日数:18.6日(2024年度) 最低3ヶ月に1度、上長との目標共有、振り返りMTGを実施しており、自信の業務の幅を広げるチャンスがあります。また、一人に与える裁量が大きく、責任は大きいですが同時にやりがいを感じられる職場環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■工場での労務や調達、総務業務など幅広く行う部署にて、労働安全衛実務及び総務業務をメインにご担当いただきます。
企業名 日本電気硝子株式会社 求人名 【滋賀/能登川】総務人事担当★プライム上場★フレックス制度有 仕事の内容 ■工場での労務や調達、総務業務など幅広く行う部署にて、労働安全衛実務及び総務業務をメインにご担当いただきます。 【業務内容】・安全衛生実務(安全衛生委員会の企画・運営、安全衛生教育の企画実施、労災関連業務など) ・総務実務(防火防災体制の整備、避難訓練実施、厚生施設や委託企業の管理対応) そのほかサブ担当として下記業務もお任せいたします。 ・採用業務 ・労務業務 募集職種 【滋賀/能登川】総務人事担当★プライム上場★フレックス制度有
月給300,000円以上 想定年収 550万円~780万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績:約5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業における安全衛生管理業務経験 【歓迎】◎ISO45001および労働安全衛生マネジメントシステム導入経験 【長期的に働き続けられる環境です】 ・平均勤続年数:22.7年(2024年度)・月平均所定外労働時間:16.7時間(2024年度)・平均有給休暇取得日数:18.6日(2024年度) 最低3ヶ月に1度、上長との目標共有、振り返りMTGを実施しており、自信の業務の幅を広げるチャンスがあります。また、一人に与える裁量が大きく、責任は大きいですが同時にやりがいを感じられる職場環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
■当社高月事業場にて、ディスプレイ事業部及び高月事業場における、予算管理、業績管理、原価計算等の経理業務全般をご担当いただきます。ご経験やスキルをもとに、ご担当業務を相談の上決定いたします。
企業名 日本電気硝子株式会社 求人名 【滋賀/高月】工場経理★プライム上場★フレックスタイム制度有 仕事の内容 ■当社高月事業場にて、ディスプレイ事業部及び高月事業場における、予算管理、業績管理、原価計算等の経理業務全般をご担当いただきます。ご経験やスキルをもとに、ご担当業務を相談の上決定いたします。 【具体的な業務内容】 ・予算管理、業績管理業務、原価計算 ・固定資産管理 ・棚卸資産管理 ・海外子会社支援業務 募集職種 【滋賀/高月】工場経理★プライム上場★フレックスタイム制度有
[勤務地:滋賀県長浜市]
月給260,000円以上 想定年収 560万円~830万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績:約5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■メーカーでの経理業務のご経験をお持ちの方(5年以上目安) 【長期的に働き続けられる環境です】 ・平均勤続年数:22.7年(2024年度) ・月平均所定外労働時間:16.7時間(2024年度) ・平均有給休暇取得日数:18.6日(2024年度) 最低3ヶ月に1度、上長との目標共有、振り返りMTGを実施しており、自信の業務の幅を広げるチャンスがあります。また、一人に与える裁量が大きく、責任は大きいですが同時にやりがいを感じられる職場環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
ジーテクト 滋賀工場
ホンダ・トヨタ等が取引先🚗高収入&プライム企業で働く❗
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、プラント設備メンテナンス 生産ラインの自動化に伴い、設備に強い人材がより多く必要なため、設備管理に興味のある方を募集します! 自分が手がけた設備で製品が生産される光景を見られる、やりがいのある仕事です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由&魅力▼ ◆滋賀の老舗企業!業績好調で増員募集 ◆未経験者でも安心の充実した研修制度 ◆誰でも使える社員食堂あり ◆賞与年2回、平均年収670万円でしっかり稼げる ◆東証プライム上場の安定基盤で長く働ける! ◆年間休日121日、有給取得率80% ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ \\What is "G-TEKT"//  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▶️動画でみる "G-TEKT" https://youtu.be/R1UE4F_nieY?si=KGGBsnLfDaHGsWqW ▶️データでみる "G-TEKT" https://www.g-tekt.jp/Portals/0/recruit/data/index.html ▶️"G-TEKT" の人材育成 https://www.g-tekt.jp/Portals/0/recruit/training/index.html ▶️"G-TEKT" ホームページ https://www.g-tekt.jp/ ※サイト内一部新卒採用の情報がありますのでご注意ください 詳しくは採用担当までお問い合わせください 【こんなひとにおすすめ】 ・ モノづくりが好きな人 ・ 機械いじりが好きな人 ・ 溶接設備の保全業務がやりたい方 【具体的な業務内容】 はじめは、簡単な 付帯設備の点検・メンテナンス からスタート。 担当の先輩とOJTで仕事を覚えられるので未経験でも安心して始められます。 また、外部講習や内外研修を通じて仕事の知識も身につけつつ、 適性などに応じて以下の仕事を担っていただく予定です。 ・ 付帯設備の管理 →毎日稼働状態の確認、メーター数値を記入し基準値内かの確認 ・ 溶接設備のメンテナンス →ロボットのグリス交換など年間メンテナンス項目の実施 ・ 生産設備の稼働率アップ改善活動 →日々の生産状態からロスを把握し改善を行う (変更の範囲)全ての業務への配置転換の可能性あり 【キャリア】 溶接設備に関わる新技術の知識を高め、生産ラインの改善・構築を行い自身スキルアップに繋げられる 【先輩からの声】 課目標達成に向けた取り組み・推進を行う役割を目指せます Q.志望動機を教えてください "A安定性があり国内外拠点が多くある企業で勤めたいと思い志望しました。(40代 入社14年目)" Q.仕事でのやりがいや嬉しかったことはありますか A機器の新しいシステムにトライする機会も多く、自分が思い描いた通りに動作したとき、やりがい・達成感があります。(40代 入社14年目)
交通・アクセス ”甲賀土山IC”から車で11分|”貴生川駅”から車で28分|"道の駅 関宿"から車で18分
[勤務地:〒528-0212滋賀県甲賀市土山町南土山]
月給252,900円~357,900円 給与詳細 基本給:月給 25万2900円 〜 35万7900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【見込月収】 34万0,000円~47万0,000円 (基本給+残業代20時間+交代勤務手当+深夜手当) 【見込年収】 536万円 ~ 750万円 (基本給+賞与見込み5.0ヶ月分(昨年度実績5.2ヶ月)+残業代20時間+交代勤務手当+深夜手当) ※基本給は本人の経験・能力・年齢を考慮の上で規定により決定するため、金額が上下する可能性あり ※残業代は時間に応じて支給 ※通勤費 100,000円/月まで(一部対象地域に居住の場合は有料道路通勤可) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 期間中の待遇は正社員と同等となります。
求めている人材 未経験でもやる気のある方、大歓迎です! <皆様の仕事に対する想いを当社で実現できればと思います!> ・将来的に製造ラインのリーダーになりたい方 ・将来、溶接設備の保全業務をやりたい方 【歓迎要件】 ・電気工事士資格のある方 ・PLCシーケンス回路知識のある方 ・モノづくりに興味がある方 ・長期勤続できる方 ・20代、30代活躍中 【学歴】 ・高卒以上
ダイハツ工業株式会社
滋賀テクニカルセンター全体の安全衛生・防災に関する方針と年間計画を策定し、リスクアセスメントや現場パトロール、教育・訓練を通じて災害の未然防止と安全文化の定着を図っていただきます。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K412【滋賀】安全衛生/防災管理マネジメント推進*リーダー候補 仕事の内容 滋賀テクニカルセンター全体の安全衛生・防災に関する方針と年間計画を策定し、リスクアセスメントや現場パトロール、教育・訓練を通じて災害の未然防止と安全文化の定着を図っていただきます。 ■安全衛生・防災に関する方針・計画立案■リスクアセスメントと現場パトロールの企画・実施■災害・ヒヤリハットの原因分析と再発防止策立案■防災訓練・安全教育の企画運営■関係官庁および本社への報告・連携対応 【仕事の魅力】安全の仕組みを設計し、自らの施策で従業員の安心と行動変容を生み出せます。拠点横断プロジェクトにも関わりながら、マネジメント力と安全衛生の専門性を高められるポジションです。 募集職種 K412【滋賀】安全衛生/防災管理マネジメント推進*リーダー候補
月給294,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥294,000~ 基本給¥294,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(前期:5.0ヵ月)/昇給年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】安全衛生に関する実務経験(製造業に限らず、消防、警察、役所も含む) 開発・実験・管理など多様な機能を持つ滋賀テクニカルセンターでは、設備や作業に応じた安全衛生活動が求められ、安全衛生・防災担当は現場を把握しながら全体最適の視点で仕組みを整えます。 災害ゼロに加え、働きやすさや健康も含めた職場環境向上に関わることができ、組織づくりに関心のある方にも適したポジションです。将来的には拠点を越えた全社安全衛生企画を担うキャリアも期待できます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:衛生管理者
物流、調剤、災害対応、文化施設など、多様な専門領域における“働く”を設備の力で支えることを目的とした設備機器事業を行う部署の工場経理(原価管理)を募集。過去最高益を3年連続で更新し、非常に好調です。
企業名 株式会社イトーキ 求人名 工場経理/滋賀:抜群の就業環境と業績を保持/社会インフラを支える/期待の職務 仕事の内容 物流、調剤、災害対応、文化施設など、多様な専門領域における“働く”を設備の力で支えることを目的とした設備機器事業を行う部署の工場経理(原価管理)を募集。過去最高益を3年連続で更新し、非常に好調です。 ■業務詳細:電子機器製造部門の決算業務(月次・四半期・年度)、予算作成(損益及び原価明細)月次の損益管理業務等をお任せする予定です。主に担当していただくのは製造部門の工場経理まわりになるのですが、営業側の数値を含めて一気通貫で計数管理ができるポジションです。将来的に、関連する部門との関係性や社内的な決算のしくみを把握すれば、経営管理面において本部トップを支える参謀的な役割を担う事も可能です。 募集職種 工場経理/滋賀:抜群の就業環境と業績を保持/社会インフラを支える/期待の職務
月給270,000円以上 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~ 基本給¥270,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】原価管理・原価計算の経験2年以上【魅力】当社は1890年創業。ミッションに『明日の「働く」を、デザインする。』を掲げ、オフィス家具の製造販売 オフィス空間デザイン/働き方コンサル/オフィスデータ分析サービスの他、在宅ワークや家庭学習用家具、公共施設や物流施設向け機器等[Tech×Design based on PEOPLE]を強みに多様な空間/環境/場創りを支援。設備機器事業では安全性と機能性が求められる工場/物流設備(SAS)をはじめ高い技術と信頼性を要する特殊扉、生体認証やICカードによる情報セキュリティシステム等、社会ニーズに応えるシステム設備を幅広く提供。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
必要な経験・能力等 【必須】製造メーカーでの工場経理、原価管理の経験2年以上【魅力】当社は1890年創業。ミッションに『明日の「働く」を、デザインする。』を掲げ、オフィス家具の製造販売 オフィス空間デザイン/働き方コンサル/オフィスデータ分析サービスの他、在宅ワークや家庭学習用家具、公共施設や物流施設向け機器等[Tech×Design based on PEOPLE]を強みに多様な空間/環境/場創りを支援。設備機器事業では安全性と機能性が求められる工場/物流設備(SAS)をはじめ高い技術と信頼性を要する特殊扉、生体認証やICカードによる情報セキュリティシステム等、社会ニーズに応えるシステム設備を幅広く提供。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
【生産管理とは】必要な部品や製造の順番を調整し、製品を納期通りに完成・出荷へ導く仕事です。半導体工場で使われる搬送・保管システムを対象に、工程計画の立案から部品手配、各部門との調整まで担当します。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【滋賀】生産管理■半導体業界向けマテハン装置/東証プライム<未経験歓迎> 仕事の内容 【生産管理とは】必要な部品や製造の順番を調整し、製品を納期通りに完成・出荷へ導く仕事です。半導体工場で使われる搬送・保管システムを対象に、工程計画の立案から部品手配、各部門との調整まで担当します。 【主な業務内容】(1)製品ごとの生産工程の立案、進捗管理 (2)工場内の工程調整、製造現場との連携 (3)原価管理に関わる部品支給の段取り~手配調整 (4)製造現場や出荷部門との納期・出荷調整 (5)生産に必要な情報の収集/整理/共有 ■担当製品は搬送・保管システムなど多岐に渡り製造期間も比較的長いため案件ごとに計画を組み立てます。 ■納期変更やトラブル時は、一人で抱えずチームや関係部門と協力して解決します。 募集職種 【滋賀】生産管理■半導体業界向けマテハン装置/東証プライム<未経験歓迎>
必要な経験・能力等 【以下いずれかの経験をお持ちの方(目安:3年~)】 ・生産管理、工程管理、品質管理・品質保証、生産技術 ・営業、調達、技術営業など、社内外との調整・折衝を伴う業務 【本ポジションの魅力】量産品を決まった手順で流すのではなく案件ごとに工程を組み立てるため、調整力や課題解決力を磨けます。お客様からの納期前倒し要望と現場の負荷との間で難しい判断を迫られることもありますが、周囲と協力して出荷につなげた際の達成感は大きい仕事です。生産管理システムは自社製品に合わせた専用構築が中心。部門間連携には改善の余地があり、業務改善を積極的に提案できる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
堀川化成株式会社
有機溶剤のリサイクルやリサイクルアルコール製造の研究開発をお任せします。今後ニーズが高まる分野で、地球環境保護にも貢献することができる事業内容となっています。
企業名 堀川化成株式会社 求人名 【滋賀/転勤無】研究開発/業界NO.1企業/年間休日124日/転勤無/教育体制充実! 仕事の内容 有機溶剤のリサイクルやリサイクルアルコール製造の研究開発をお任せします。今後ニーズが高まる分野で、地球環境保護にも貢献することができる事業内容となっています。 【業務例】 ◆お客様から依頼を受けた使用済み有機溶剤の分析、評価および再生技術の研究開発 ◆大学、研究機関との共同研究による新規バイオ系リサイクル事業の研究開発 ◆品質向上および効率化に向けたプロセス改善 【働き方】会社として残業削減に取組んでおり、有休取得率90%以上・半日休暇制度などワークライフバランスが良好です。将来は部門を牽引する中核としての活躍を期待します。 募集職種 【滋賀/転勤無】研究開発/業界NO.1企業/年間休日124日/転勤無/教育体制充実!
[勤務地:滋賀県甲賀市]
月給230,000円~380,000円 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥230,000~¥380,000 基本給¥230,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:1、2年目については¥300,000~¥500,000 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】理系学部・学科出身、または化学業界での研究開発経験 【歓迎】有機化学の知見をお持ちの方 ★第二新卒歓迎! 【当社について】環境保護やコストの面から、有機溶剤リサイクル需要が近年高まっています。その中でも当社の技術力や対応力は多くの企業から認められており、電子部品メーカーや塗料メーカー、専門商社など、大手上場企業のお取引先様を中心に業界トップシェアを誇っています。2006年に完成した滋賀工場はISOCLASS1の基準を満たしたクリーンルームを併設するなど、独自の技術力で高い付加価値を生み出しています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
住友電工プリントサーキット株式会社
■住友電気工業のグループ会社であり、近年注目を浴びているフレキシブルプリント(FPC)メーカーの当社にて、経理をお任せします。
企業名 住友電工プリントサーキット株式会社 求人名 【滋賀/経理】将来のリーダー候補/製造業の経理経験を活かす◎働きやすい環境◎ 仕事の内容 ■住友電気工業のグループ会社であり、近年注目を浴びているフレキシブルプリント(FPC)メーカーの当社にて、経理をお任せします。 【具体的には】◇月次・年次決算業務 ◇固定資産管理 ◇原価計算 ◇税務申告 ◇システム導入などご経験に応じてお任せいたします。 ■入社当初は親会社(住友電気工業)の基準に基づく月次決算業務をマスターして頂きますが、その後は原価計算、年次決算、税務申告等の整理業務全般をマスターして頂きます。 募集職種 【滋賀/経理】将来のリーダー候補/製造業の経理経験を活かす◎働きやすい環境◎
月給300,000円~360,000円 想定年収 480万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥360,000 基本給¥300,000~¥360,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業での経理実務経験5年以上(工場経理含む) ■年次決算業務及び税務申告業務経験者 ■基本的なPCスキル 【歓迎】■英語力(TOEIC500点以上) 【必須語学】英語(初級)【歓迎語学】英語(中級) 現地ナショナルスタッフとのやり取り有。現状はメール8割、会話2割ぐらいですが、今後は会話の比率が高まると思います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力:英語 資格:
■当社高月事業場にて、ディスプレイ事業部及び滋賀高月事業場の経理業務全般をご担当いただきます。ご経験やスキルをもとに、ご担当業務を相談の上決定いたします。
企業名 日本電気硝子株式会社 求人名 【滋賀/高月】経理★プライム上場★特殊ガラスのグローバルメーカー 仕事の内容 ■当社高月事業場にて、ディスプレイ事業部及び滋賀高月事業場の経理業務全般をご担当いただきます。ご経験やスキルをもとに、ご担当業務を相談の上決定いたします。 【具体的な業務内容】 ・予算管理、業績管理業務、原価計算 ・固定資産管理 ・棚卸資産管理 ・海外子会社支援業務 募集職種 【滋賀/高月】経理★プライム上場★特殊ガラスのグローバルメーカー
月給260,000円以上 想定年収 500万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(過去実績:約5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■メーカーでの経理経験をお持ちの方 【長期的に働き続けられる環境です】 ・平均勤続年数:22.7年(2024年度) ・月平均所定外労働時間:16.7時間(2024年度) ・平均有給休暇取得日数:18.6日(2024年度) 最低3ヶ月に1度、上長との目標共有、振り返りMTGを実施しており、自信の業務の幅を広げるチャンスがあります。また、一人に与える裁量が大きく、責任は大きいですが同時にやりがいを感じられる職場環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
環境マネジメントシステムの維持運用を軸に、エネルギー使用量や廃棄物などの環境データ集計・分析、法令や社内基準の確認と展開、監査対応を通じて拠点の環境パフォーマンス向上を支えていただきます。
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K409【滋賀】社内環境マネジメント推進担当者 仕事の内容 環境マネジメントシステムの維持運用を軸に、エネルギー使用量や廃棄物などの環境データ集計・分析、法令や社内基準の確認と展開、監査対応を通じて拠点の環境パフォーマンス向上を支えていただきます。 ■環境マネジメント規程・手順の管理 ■エネルギー使用量や廃棄物排出量など環境データの集計・分析 ■法規制や社内基準の確認と部門への周知 ■内部・外部環境監査の準備・対応と是正フォロー 【仕事の魅力】現場で環境データと向き合い、課題の見える化と改善提案を通じて環境負荷低減に貢献できます。制度運用と現場コミュニケーションの両面を経験し、環境分野専門性と企画力を高められるポジションです。 募集職種 K409【滋賀】社内環境マネジメント推進担当者
必要な経験・能力等 【必須】製造業での環境保全もしくはISO14001に関する実務経験 当社は環境負荷低減を重要テーマと位置付け、拠点ごとに環境マネジメントシステムを運用し、取り組みを継続しています。 社内環境担当は、データ集計や監査対応に加えて、現場からの相談や質問を受け止め、環境活動を進めるための仕組みづくりを担う役割です。 運用で得た知見を生かし、将来的には環境目標の設定や施策企画にも関わることができ、環境マネジメント全体を支えるポジションとしてキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
モノづくりの中核を為す生産計画ポジションを募集。生産活動の要として、関係部門と連携しながら生産計画の立案・調整を担う重要な役割です。
企業名 株式会社イトーキ 求人名 生産管理/滋賀/課長:抜群の就業環境と業績を保持/社会インフラを支える 仕事の内容 モノづくりの中核を為す生産計画ポジションを募集。生産活動の要として、関係部門と連携しながら生産計画の立案・調整を担う重要な役割です。 ■業務詳細:設備機器製品(自動倉庫、セキュリティ機器など)の部材調達、生産管理、出荷業務の管理、マネジメントをお任せする予定です。電子業務係では自動倉庫やセキュリティ機器などを扱っており、開発・設計・製造・検査の部隊と一緒にモノづくりの全工程を間近に見ながら仕事をすることができます。 募集職種 生産管理/滋賀/課長:抜群の就業環境と業績を保持/社会インフラを支える
月給500,000円以上 想定年収 800万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産計画、部材調達いずれかの管理職としてのマネジメントの経験 ■当社に関して:当社ではオフィス空間の設計だけではなく社会インフラを支えるためのものづくりや、物流施設・公共施設などに向けた設備の提供、オフィスセキュリティ商品の製造も実施。物流2024年問題、労働人口減少など社会的な課題や、社会のDX化を背景に物流設備機器の市場が拡大しています。自社製の設備機器をそれらの社会的ニーズに応えていきます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社オーケーエム
★当社は創業120年を超えるスタンダード市場上場のバルブメーカーです。特殊バルブにおいて国内トップクラスのシェアを誇り世界中のインフラを支えています。そんな当社にて生産管理職をご担当いただきます。
企業名 株式会社オーケーエム 求人名 【滋賀県日野/生産管理】スタンダード上場★賞与5.4ヶ月★残業20h程 仕事の内容 ★当社は創業120年を超えるスタンダード市場上場のバルブメーカーです。特殊バルブにおいて国内トップクラスのシェアを誇り世界中のインフラを支えています。そんな当社にて生産管理職をご担当いただきます。 【詳細】 ■基幹システムでの納期回答、生産計画、在庫管理、マスター整備業務。 ■営業と製造の橋渡しとして電話やメールでの納期調整や営業窓口業務。 【環境と将来】日野工場配属。業務習得後はリーダーシップを発揮し将来はチーフをお任せします。 募集職種 【滋賀県日野/生産管理】スタンダード上場★賞与5.4ヶ月★残業20h程
月給236,800円~273,000円 想定年収 450万円~520万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥236,800~¥273,000 基本給¥236,800~¥273,000を含む/月 ■賞与実績:前年賞与月数5.4か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■製造業での勤務経験3年以上■普通自動車第一種運転免許 【歓迎】■品質管理、図面解読スキル、製造事務経験 ※社交性があり、リーダーシップを発揮して前向きに業務へ取り組める方を歓迎します。 【当社詳細】■創業120年を超えるスタンダード市場上場の老舗バルブメーカーです。開発から製造まで一貫した生産体制を持ち特殊バルブで国内トップクラスのシェアを誇ります。■今後は世界十数カ国のプラント等へ更なる輸出拡販を目指します。【働き方・社風】■配属先の生産管理課は10名体制で和やかな雰囲気です。前年賞与5.4ヶ月、想定残業20h程と長期就業し易い環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
行田電線株式会社
電線加工の現場を支える[設備管理・メンテナンス]業務ををメインに、生産治具の設計・製作、工程管理業務まで幅広くお任せします。2025年開設の空調完備の新工場で、快適に働ける環境です。
企業名 行田電線株式会社 求人名 【滋賀】設備管理・メンテナンス/2025年稼働の新工場!空調完備◎/創業100年以上 仕事の内容 電線加工の現場を支える[設備管理・メンテナンス]業務ををメインに、生産治具の設計・製作、工程管理業務まで幅広くお任せします。2025年開設の空調完備の新工場で、快適に働ける環境です。 【詳細】■電線加工現場の製造設備等の調整・メンテナンス:正常な動作を保つための保守点検業務。■生産治具・工具の設計・製作:現場がより効率的に作業できるための工夫。■工程管理:進捗状況の把握と改善。 【快適な新工場】2025年稼働の全館空調完備で、季節の暑さ・寒さのストレスなく働けます。【正当な評価制度】目標や成果が「見える化」されており、学歴・社歴を問わず主任→主事→管理職へキャリアUPが可能です。 募集職種 【滋賀】設備管理・メンテナンス/2025年稼働の新工場!空調完備◎/創業100年以上
月給220,000円以上 想定年収 400万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造工場でのなんらかの実務経験をお持ちの方(業界不問) 【歓迎】電気工事士の資格、またはCADの操作経験をお持ちの方 周囲と協調しながら業務を進められ、臨機応変な対応ができる方 【安心の教育体制】経験豊富な先輩による約6ヶ月のOJTで保全未経験者も着実に成長できます。【風通しの良さ】60名規模のフラットな職場環境で、業務上の相談や改善提案も気軽に行える温かい風土です。 【やりがい】あなたのメンテナンスや「こうすればもっと良くなる」というアイデアが、製品の品質や生産効率の向上に直結している実感ができます。現場を知るあなただからこそ気付く改善が、会社の利益となります! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■国内トップシェアの洗車機を扱う事業部にて生産管理をご担当いただきます。■洗車機以外の新たな洗浄装置の開発を進めており、事業部の成長に携わっていただける「リーダー候補」としての採用です。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【リーダー候補】生産管理|洗車機事業部|マテハン業界売上No.1【プライム】 仕事の内容 ■国内トップシェアの洗車機を扱う事業部にて生産管理をご担当いただきます。■洗車機以外の新たな洗浄装置の開発を進めており、事業部の成長に携わっていただける「リーダー候補」としての採用です。 【主な業務】 ■製品受注、売上管理(仕切試算、注文受付、受注状況・受注残管理、検収売上計上) ■生産計画管理(受注情報、販売計画に基づく) ■売上・原価管理(受注、売上、製造原価全般) ■予算計画進捗管理 募集職種 【リーダー候補】生産管理|洗車機事業部|マテハン業界売上No.1【プライム】
月給320,000円以上 想定年収 700万円~950万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥320,000~ 基本給¥320,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】 ・生産管理、業績管理、原価管理業務などの経験者(目安5年以上) ・リーダーやマネジメントなどプロジェクト・メンバーを率いたご経験 【当社について】◆マテリアルハンドリング業界世界売上高No.1◆ 「マテハン」とは、資材や部品などの移送や搬送などに利用される装置を指し、今後も自動化・省人化のニーズは増え続けることが想定されるため、将来性は抜群・景気にも影響されにくい業界です。連結売上は3300億円(2015年)から2023年には6000億円を突破。2030年に売上1兆円規模を目指し事業成長中。毎年ベースアップを実施し賞与実績も直近8カ月と伸長中です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
家電や産業機器に不可欠な「内部配線」を製造する工場での製造現場にて、生産の進捗管理・安全管理などの現場マネジメント業務を担当いただきます。OJTでのフォローがあるため、安心して業務に取り組めます。
企業名 行田電線株式会社 求人名 【東近江/生産管理】2025年稼働の新工場!空調完備◎創業100年以上の安定性◎ 仕事の内容 家電や産業機器に不可欠な「内部配線」を製造する工場での製造現場にて、生産の進捗管理・安全管理などの現場マネジメント業務を担当いただきます。OJTでのフォローがあるため、安心して業務に取り組めます。 製造現場にて、生産の進捗管理や安全管理などの現場マネジメント業務をお任せします。製造スタッフと密にコミュニケーションを取りながら、生産計画に基づく運営、作業指導、改善活動などを行い、モノづくりの中心を担うポジションです。一生モノの「生産管理スキル」をゼロから手にできます。 【快適な新工場】2025年稼働のキレイで全館空調完備の工場で、季節の暑さ・寒さのストレスなく働けます。 募集職種 【東近江/生産管理】2025年稼働の新工場!空調完備◎創業100年以上の安定性◎
必要な経験・能力等 【必須】製造現場での実務経験(業界不問)) 【求める人物像】●指示を待つだけでなく主体的に行動できる方 ●明るくコミュニケーションが取れる方 【魅力】あなたの管理一つで生産効率が劇的に向上する面白さがあり、大きな介在価値を実感できます。生活インフラを支える製品を共に作っていきましょう! 【正当な評価制度】目標や成果が「見える化」されており、学歴・社歴を問わず主任→主事→管理職へキャリアUPが可能です。 【風通しの良さ】60名規模のフラットな職場環境で、業務上の相談や改善提案も気軽に行える温かい風土です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
国内トップシェアの洗車機を扱う事業部にて、現場の工程管理の業務をお任せします。洗車機の主要構造部品であるフレームや内・外板の製作に携わり、板金加工から溶接まで、ものづくりの中核を担うポジションです。
企業名 株式会社ダイフク 求人名 【滋賀】生産技術(CAD/CAM・工程管理)■洗車機の国内シェアNo.1【プライム】 仕事の内容 国内トップシェアの洗車機を扱う事業部にて、現場の工程管理の業務をお任せします。洗車機の主要構造部品であるフレームや内・外板の製作に携わり、板金加工から溶接まで、ものづくりの中核を担うポジションです。 ・プレス設備(タレットパンチプレス等)向け CAD/CAMプログラム作成 ・板金部品の 加工データ作成 ・生産管理業務(製品見積、工程管理、品質管理、原価・収支管理、システム管理 等) ※業務の主軸はCAD/CAM業務ですが、将来的には生産全体の管理業務にも携わっていただきます。 募集職種 【滋賀】生産技術(CAD/CAM・工程管理)■洗車機の国内シェアNo.1【プライム】
月給280,000円以上 想定年収 650万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】CAD CAM の実務経験 【魅力】 ・洗車機のフレーム・内外板といった主要部品の製作に直接関われる ・プログラム~ 板金~溶接まで、一連のものづくり工程を経験できる ・新機種開発時に、製造側の立場から改善提案ができる ・資格取得支援が充実しており、スキルアップ・専門性向上が可能 ・将来的には、生産管理・収支管理を含む課全体を担う中核人材としてのキャリア形成が可能 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
創業119年の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、工場の制約条件を考慮した日々の生産計画の立案や部品の発注、
企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 S606【京都】滋賀工場での生産管理 ■第二新卒歓迎 仕事の内容 創業119年の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、工場の制約条件を考慮した日々の生産計画の立案や部品の発注、 納入計画の立案および実行といった生産管理業務全般を担当いただきます。 【具体的には】■生産計画の立案・運用 ■生産に必要な部品の発注・在庫管理 ■部品の納入計画や物流調整 ■社内関係部署および取引先との各種調整業務をお任せします。 募集職種 S606【京都】滋賀工場での生産管理 ■第二新卒歓迎
月給294,000円以上 想定年収 550万円~1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥294,000~ 基本給¥294,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7、12月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■工場に関わる何かしらの業務経験 ※社内外の多様な関係者と良好な連携を図り、効率的で安定した生産体制を維持・向上できる方を求めています。 【当社詳細】シェアトップクラスに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”ニバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。 【働き方】■平均勤続年数:19.2年 ■全社平均残業時間:18.8時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2024年度実績 ※トヨタG全体で人的資本投資を推進中 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
世界シェアトップクラスの熱交換機器メーカーである当社にて、ラジエータやオイルクーラの生産管理を担当。製品は高い性能・耐久性に定評があり、各自動車メーカーの主要車種に採用され広く世界で活躍しています。
企業名 株式会社ティラド 求人名 【滋賀(東近江)】生産管理(自動車部品)プライム上場/家賃補助制度有/ニッチTOP 仕事の内容 世界シェアトップクラスの熱交換機器メーカーである当社にて、ラジエータやオイルクーラの生産管理を担当。製品は高い性能・耐久性に定評があり、各自動車メーカーの主要車種に採用され広く世界で活躍しています。 <業務グループ>■受注管理業務■製品保管・出荷管理業務 <受入グループ>■部品・材料の発注・受入・在庫管理 <計画グループ>■新規量産品立ち上げのための生産準備■ムリ・ムダの無い生産計画立案■販売予測・中期計画をもとに課題点の抽出と対応検討 【やりがい】独立系のTier1サプライヤーとして、世界トップシェアの製品を扱います。自分の仕事が量産車という形になって世の中に出るやりがいがあります 募集職種 【滋賀(東近江)】生産管理(自動車部品)プライム上場/家賃補助制度有/ニッチTOP
月給275,000円~400,000円 想定年収 550万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥275,000~ 基本給¥275,000~を含む/月 ■賞与実績:5.17ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】生産管理の経験5年以上 【配属】生産管理は効果的な業務遂行のため、3グループに分かれているため業務に集中しやすい環境です。経験・適性・希望を加味して配属します。 【当社について】1936年創立から様々な熱交換器を開発。設計から量産まで自社で行うことによる品質の高さから、大手メーカーへの提供を中心に自動車/二輪車/建設・農業機器にて世界でも高いシェアを誇ります。独立系の強みを活かした特定の業界、製品に偏らない安定性があり、動力の発展と切って離せない製品は今後も伸長を見込めます。個人の業務負荷への配慮や豊富な研修などもあり、安定して働くことが可能です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
株式会社アルナ矢野特車
■当社の生産管理グループにて、冷凍・冷蔵庫車両に積まれるボックスの生産管理業務をお任せします。
企業名 株式会社アルナ矢野特車 求人名 【生産管理】◆業界トップクラスの冷凍車両メーカー/年休120日◎ 仕事の内容 ■当社の生産管理グループにて、冷凍・冷蔵庫車両に積まれるボックスの生産管理業務をお任せします。 【具体的に】・・・営業部門と工場部門の間にたち、クライアント要望の納期に間に合うように、生産計画の策定、工程管理などを行います。 また、設計図面から必要部品の納期を決め、生産工程に間に合わせるよう調整する仕事や生産に伴う製品の原価管理業務ををお任せします。 募集職種 【生産管理】◆業界トップクラスの冷凍車両メーカー/年休120日◎
[勤務地:滋賀県米原市]
月給240,000円~400,000円 想定年収 400万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥400,000 基本給¥240,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(昨年度実績:4.7ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】工程管理のご経験をお持ちの方 【歓迎】車業界での勤務経験 【業界動向】近年の物流ニーズに比例して当社の製品需要は更に向上しています。「製品」だけではなく、食品、花、ワクチン、動物までもがその対象となり、冷凍・冷蔵という概念ではなく「温度調節力」が求められる時代になりました。当社はこのニッチな技術を長年磨き続け、生産が追いつかなくなる程、受注が発生しています【魅力】コンビニや、大手お菓子メーカーやアイスメーカーなどの車両に携わる事ができます 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
ワボウ電子株式会社
プリント基板製品の受託生産を中心に事業拡大を続ける当社にて、製造リーダーとして製造工程管理をお任せします。50人程度のマネジメントを行い、納期管理や生産管理、歩留まり改善が主業務となります。
企業名 ワボウ電子株式会社 求人名 【長浜】製造工程管理・マネジメント◎有給消化率70%以上/年休120日◎ 仕事の内容 プリント基板製品の受託生産を中心に事業拡大を続ける当社にて、製造リーダーとして製造工程管理をお任せします。50人程度のマネジメントを行い、納期管理や生産管理、歩留まり改善が主業務となります。 【具体的には】電子機器の組立製造の一貫生産を行う工場における各工程の管理業務となります。担当機種・製品の進捗具合を確認し、製造メンバーへの指示・管理をお任せします。当社はお客様の要望に合わせて試作から立ち上げ、量産まで行っておりますので、入社後は試作ライン、量産ライン双方の業務内容理解のため製造現場での業務からスタートして頂きます。 募集職種 【長浜】製造工程管理・マネジメント◎有給消化率70%以上/年休120日◎
月給280,000円以上 想定年収 450万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:3ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収520万円 入社4年目 課長代理(月給31万円+各種手当+賞与)、年収660万円 入社5年目 部長代理(月給40万円+各種手当+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】■工程管理や生産管理・資材購買などのご経験 ■製造ライン・工程でのマネジメント経験 ※コスト意識や経営視点を持ち、業務に取り組んでいただける方歓迎 【採用背景】市場の拡大に伴う受注の増加に伴う人員の強化。 【キャリアステップ】班長→係長→課長→部長と長く勤めるためのキャリアステップも用意しております。 【働きやすい環】有給消化の推奨をしており、消化率70%★2026年1月より年間休日120日へ!時代の変化に対応できる会社です★ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
当社にて、製造リーダーとして製造工程管理をお任せ。50人程度のマネジメントを行い、納期管理や生産管理、歩留まり改善が主なミッションとなります。マネジメントスキルを活かせる業務内容です!
企業名 ワボウ電子株式会社 求人名 [長浜]製造管理※マネジメント経験を活かせる!年休120日/有給取得率70%以上 仕事の内容 当社にて、製造リーダーとして製造工程管理をお任せ。50人程度のマネジメントを行い、納期管理や生産管理、歩留まり改善が主なミッションとなります。マネジメントスキルを活かせる業務内容です! 【具体的には】電子機器の組立製造の一貫生産を行う工場における各工程の管理業務となります。担当機種・製品の進捗具合を確認し、製造メンバーへの指示・管理をお任せします。 当社はお客様の要望に合わせて試作から立ち上げ、量産まで行っておりますので、入社後は試作ライン、量産ライン双方の業務内容理解のため製造現場での業務からスタートして頂きます。 募集職種 [長浜]製造管理※マネジメント経験を活かせる!年休120日/有給取得率70%以上
必要な経験・能力等 【必須】■10名以上のマネジメント経験(サービス業店長、エリアマネージャー、工場・物流・倉庫マネジメント、施工管理など)リーダーシップを発揮できる方、経営的視点を持って業務を遂行できる方を求めています 【採用背景】市場の拡大に伴う受注の増加に伴う人員の強化。 【キャリアステップ】班長→係長→課長→部長と長く勤めるためのキャリアステップも用意しております。 【働きやすい環】有給消化の推奨をしており、消化率70%★2026年1月より年間休日120日へ!時代の変化に対応できる会社です★ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
食品や医薬品を安全に届けるために欠かせない「冷蔵・冷凍車」の製造を支える、車両管理の仕事です。工場に入庫する車両の予定を確認し、入出庫の計画を立てたり、車の状態をチェックして記録したりと、
企業名 株式会社アルナ矢野特車 求人名 未経験歓迎!【生産管理】国内初の冷凍車メーカー◎長年の実績と安心で業績好調 仕事の内容 食品や医薬品を安全に届けるために欠かせない「冷蔵・冷凍車」の製造を支える、車両管理の仕事です。工場に入庫する車両の予定を確認し、入出庫の計画を立てたり、車の状態をチェックして記録したりと、 製造がスムーズに進むよう全体を支えます。生産工程に合わせて構内外で車を移動する業務もあり、車や運転が好きな方に向いている仕事です。専門的な知識や経験は必要なく、未経験からスタートした先輩も多数在籍。社内の営業部門や製造部門と連携しながら進めるため、コミュニケーション力も活かせます。「モノづくりに関わりたい」「裏方として現場を支えたい」そんな方にぴったりの仕事です。 募集職種 未経験歓迎!【生産管理】国内初の冷凍車メーカー◎長年の実績と安心で業績好調
月給210,000円~280,000円 想定年収 400万円~520万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥210,000~¥280,000 基本給¥210,000~¥280,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(昨年度実績:4.7ヶ月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■事務作業の経験もしくはPC基本操作スキル(Microsoft 365) ■自動車への情熱・関心があり、意欲的に知識を吸収できる方 【歓迎】■大型運転免許をお持ちの方 【魅力】生鮮、冷凍食品だけではなく、花やワクチン、生きた動物までもがその対象となり、冷凍・冷蔵という概念ではなく「温度調節力」が求められる時代になりました。当社は国産初の冷凍車を開発したパイオニアとして、ハーゲンダッツから唯一指名を受ける高度な温度管理技術を誇ります 。このニッチな技術を長年磨き続けており、生産が受注に追いつかなくなる程ご依頼をいただけるようになり業績も好調です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
レカロ株式会社
\正社員採用/ドイツ発のカーシートメーカー◎OJT&eラーニングを導入!資格取得でスキルUP可能!
仕事内容: ■業務内容: ドイツ創業の世界中で愛されているカーシートメーカーである同社のSCM部門にて、自動車用シートの生産管理業務全般をお任せします。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●業務詳細: (1)生産管理業務:生産計画策定、製品在庫管理、実績管理 (2)物流管理業務:製品出荷、納期調整、仕掛品オペレーション 【生産計画】様々なデータを基に月次生産計画数を策定し、製造部門や関係部署と実現に向けた課題解決 【在庫管理】車種配分や生産タイミング見直し 【実績管理】計画に基づく各工程の生産実績を確認し進捗フォロー 【製品出荷】顧客との納期調整および物流会社との出荷管理、台車在庫管理 【仕掛品輸送】在庫管理及び工場と倉庫間の輸送オペレーション確立 【改善活動】輸送方法見直し、作業改善 ※海外グループ会社やサプライヤーから資材の供給を受けることもあり、その調整として、海外との折衝業務も含まれます。 ※購買先の選定等については別の「開発購買」担当者が行います。 ●RECAROシートの採用実績: 【車】ポルシェ/ベンツなどの世界的な車 【スポーツ】東北楽天ゴールデンイーグル・川崎フロンターレ(競技場) ※欧州の有力クラブスタジアムの選手・監督用ベンチに採用(世界16ヶ国) 【その他】デスクワークなどで使用されるオフィスチェア等
月給220,000円~330,000円 給与: 月給:220,000円~330,000円 (月給は固定手当を含めた表記) ・基本給:220,000円~330,000円 残業手当 賞与 年2回(7月・12月) 330万円~500万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験、能力、前職を十分に考慮の上、優遇いたします。
求める人材: 資格・経験 ■必須条件:※下記いずれも必須 ・製造業での生産管理のご経験がある方 ・製造業での資材調達のご経験がある方 ・第一種普通自動車運転免許 学歴 大学院、大学卒以上
東レエンタープライズ株式会社滋賀人材サービス部
≪正社員/在宅可/土日祝休み/年休124日/寮社宅あり≫賞与実績&福利厚生充実。安定企業◎3384
募集要項 職種 大手メーカーでの工場総務 雇用形態 職業紹介 仕事内容 世界トップクラスのガラスメーカー工場での総務・安全衛生ポジション。 法令遵守を前提に、安全で働きやすい職場づくりを推進。ルール運用だけでなく、仕組みづくりや改善提案にも主体的に関われる環境。 主な業務内容 ・労働安全衛生法など関連法令に基づく社内規定の整備、見直し ・各事業所へのルール展開、運用設計、周知フォロー ・安全衛生体制の運営、関連業務の実施 ・労災発生時の対応、再発防止策の検討、実行 ・防災体制の構築、見直し ・防災訓練の企画、実施 ・厚生施設の管理 ・採用関連業務など総務業務の一部 ※メイン業務:社内体制整備(法令対応)、安全衛生業務 ※経験、志向に応じて担当領域拡大の可能性あり 部内構成 部長(50代)、チームリーダー(50代)、メンバー6名(20代2名、40代1名、50代3名)で構成されています。なお、メンバー6名のうち女性は5名です。 期間:決定次第開始 (ご就業中の方もお気軽にご相談ください) 雇用期間:期間の定めなし 試用期間:あり(6ヶ月:雇用形態・給与は同条件) 定年:60歳(再雇用制度あり65歳まで)
交通アクセス *JR能登川駅から無料送迎バス5分 *JR能登川駅から徒歩20分 *自転車・バイク・車通勤可 (無料駐車場・駐輪場あり) 《変更の範囲:転勤当面なし》
月給300,000円~410,000円 給与 年収:600万円~830万円(賞与・手当含む) 月給:30万円~41万円 ※ご経験、能力、前職給与等を考慮の上決定します 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月、12月)※過去実績約5ヶ月
資格・経験 ◆第一種衛生管理者資格 ◆製造業における安全衛生業務経験3年以上 (目安200名以上が勤務する事業場) ◆学歴:高等専門学校卒以上 <歓迎条件> ・ISO45001および労働安全衛生マネジメントシステム導入経験 ・防火・防災実務経験、BCP立案経験者、採用事務経験者等
〒525-0022滋賀県草津市川原町
123+N 草津店
滋賀県
株式会社 地盤探査
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湯の宿 木もれび
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