株式会社カンゲンエージェント
未経験から始めるIT事務★在宅勤務あり/年間休日130日◎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、一般事務、営業事務 / 20代中心で風通しの良さ◎ 在宅勤務で快適ワーク♪ \ 「ただの事務じゃ、ちょっと物足りないかも」 「将来のために、どこでも通用するスキルを身につけたい!」 そんな想いを寄せるあなたに最適な環境をご用意しました! 「IT企業」と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 マニュアル完備のシンプルワークからスタートできるためご安心ください◎ ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ ◯ 3つのおすすめPOINT ◯ 【1】通勤ストレスなし!リモート勤務◯ 原則在宅ワークなので、朝の準備も移動もラクラク。 自分のお部屋で、リラックスしてお仕事ができます。 「副業OK」なので、自分らしいライフスタイルが叶いますよ♪ 【2】土日祝休み・年間休日130日以上! 業界トップクラスの休日数で、プライベートは超充実! 残業もほとんどないので、お仕事のあとに自分磨きをしたり、 連休で旅行を楽しんだり、心にゆとりを持って働けます◯ 【3】未経験から「手に職」のチャンス! 資格取得支援制度で、テキスト代や受験料を会社がサポート◯ 働きながら自然とスキルが身につき、 気がつけば「ITのプロ」への第一歩を踏み出せているはずです! ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ ◯ 具体的なお仕事内容 ◯ あなたの適性に合わせて、まずは簡単なことからスタートします。 ■ コツコツ!データ入力・集計 決まったフォーマットに数字や文字をトントンと入力◯ アカウントの管理などの事務作業もお任せします。 ■ ポチポチ!動作チェック(検証) リリース前のスマホアプリやWEBサイトを操作して、 「ボタンは押せるかな?」「画面は崩れていないかな?」 と、ゲーム感覚で楽しくチェックします♪ ■ あんしん!お問い合わせ対応 マニュアルや定型文があるので、難しい文章を考える必要なし! メールやチャットで、社内メンバーやお客様のサポートをします。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ ◯ 入社後の流れ ◯ まずは先輩のアシスタントとして、簡単な業務からお任せします。 「わからないことが、わからない」という新人の頃の気持ちを理解してくれる先輩ばかり◎ 在宅でもチャットですぐに質問できるので、孤独感なく安心してスタートできますよ◯
交通・アクセス ※川越駅
[勤務地:〒350-1122埼玉県川越市脇田町]
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ・交通費支給(月上限2万円) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎ 学歴不問・未経験者さん大歓迎! ◎ 「PCは動画を見るくらいしか使ったことがない…」という方も大歓迎です。 ◯ こんな方を求めています ◯ ・普通の事務よりも、ちょっとカッコいい「IT事務」に憧れる方 ・リモートワークで、プライベートの時間も大切にしたい方 ・年間休日130日の職場で、心にゆとりを持って働きたい方 ・働きながら、自分をアップデートして「手に職」をつけたい方 \ 8割以上が未経験から始めています / 飲食店や販売職など、異業種から「ITデビュー」した先輩が多数活躍中! 風通しの良い20代中心のチームで、あなたも新しい一歩を踏み出しませんか? 年齢の条件と理由:あり(※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、39歳以下を募集しております)
雇用形態:正社員
株式会社Re‐Star
未経験歓迎/リモートワーク/副業OK/年間休日130日
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他IT、チャット対応スタッフ、一般事務 経験がないから、伸びしろがある。 ――未経験から、キャリアを積み上げる第一歩。 「この先、自分はどう働いていくんだろう」 そう考えたとき、経験のなさが不安になるかもしれません。 でも、キャリアの伸び方は、経験年数だけで決まるものではありません。 伸びる環境に身を置いた人が、伸びていく。 だからこの求人は、経験より「これから」を見ています。 未経験から挑戦したい。 その意思がある人にこそ、来てほしいと思っています。 最初にお任せするのは、 決められた手順を正確にこなす事務の仕事です。 ・手順が決まっているから、覚えることがはっきりしている ・マニュアルが用意されているから、迷わず進められる ・特別な知識より、「正確に」「丁寧に」「コツコツ続ける」が活きる 一見、地味に見えるかもしれません。 ですが、この仕事で身につくのは、この先ずっと使える基礎力です。 正確さ、段取り、報連相、ビジネスマナー。 どれも、役職が上がっても、職種が変わっても、必ず必要になる力です。 土台がしっかりしている人ほど、その後の伸びは大きくなります。 最初の数年で何を身につけるかが、その後のキャリアを決める。 そう考えています。 <お仕事詳細> ✅画面の動作チェック 決められた手順に沿ってアプリやWEBサイトの画面を操作し、 表示崩れや不具合がないかを確認していただきます。 チェックシートに沿って見比べていく、確認作業です。 判断に迷う場合は、そのまま報告すればOK。専門的な知識は必要ありません。 ✅ データ入力・管理・集計 指定のフォーマットへのデータ入力、管理、集計業務を担当します。 入力・整理・集計という、事務の基本そのもの。 正確さとスピードが、日々の仕事の中で自然と身につきます。 ✅ お問い合わせ対応サポート テンプレートに沿って、メールやチャットでのお問い合わせ対応をサポートします。 定型文をもとにした返信が中心なので、文章を一から考える必要はありません。 ビジネスメールの作法も、この仕事で覚えられます。 いずれも、パソコンを使って、決められた手順を正確に進める仕事です。 「事務職」と聞いてイメージする作業と、大きくは変わりません。 <未経験でも続けられる、3つの理由> ✨ ルーチンワークだから、身につく 毎日同じ流れを繰り返すことで、 自然と仕事が身につきます。覚えるのに必死になる期間は、思っているより短いものです。 ✨ マニュアル完備で、迷わない 手順書があるので、 分からないときに立ち止まらずに済みます。 「聞くほどでもないのに……」と悩む時間がありません。 ✨ ひとりで抱え込まない 社内メンバーと連携しながら進める仕事です。 確認や相談をしながら進められるので、孤立する心配はありません。 事務の仕事を続けていく中で、「もっと仕組みそのものを知りたい」と思ったとき。 この会社には、ITの仕事に触れていける環境もあります。 まず事務として入って、働きながら見えてきたものがあれば、そこから進めばいい。 未経験からIT業界へ——その入口を、事務から始める。 それが、この求人のいちばん現実的なルートです。
[勤務地:埼玉県川越市脇田町]
月給220,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 40万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし < 頑張りはしっかり評価&還元> ・個人の頑張りを給与に反映 ・平均年収120~150万円UPの実績あり(昨年度実績) <各種手当> ●交通費支給(上限なし) ●資格取得手当 ●バースデー手当 ●勤続手当 ●転居手当 <備考> ・固定残業代なし ・試用期間中の条件変更なし 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <こんな方にピッタリ!> ・オフィスワークデビューしたい方 ・IT業界に興味がある方 ・PCスキルを学び、磨きたい方 ・コツコツと丁寧な作業が得意な方 <こんなタイプの方、歓迎> ● チームワークを大切にできる方 ● 決められたことをしっかり丁寧に遂行できる方 ● わからないことを素直に質問できる方 <応募条件> ✅ 基本的なPC入力ができる方 ✅ 職種・業界未経験の方 ✅ 社会人経験不問 ⭐未経験からチャレンジしたい方を応援します!
株式会社美友
【埼玉/川越】電気設備CADオペレーター■土日祝休み■内勤ベース■年休120日以上
【仕事内容】 2022年に立ち上げた事業所の受注拡大に伴い、現場の負荷軽減のため、CADオペレーターを増員募集し ます。 20代後半~30代前半を中心とした若い組織です。会社と共に成長したい方や、若手の成長を支援いただける方をお待ちしています! 【仕事内容】 現場代理人とコミュニケーションをとりながら、以下の図面を作成いただきます。 ■設計図 ■施工図 ■竣工図 ■工務に付随する書類作成 使用ソフト:T-fas 基本は内勤業務となりますが、案件応じて現場での打ち合わせが発生する可能性があります。 ※転勤は当面ありません、 担当業務によって変更の可能性がありますが、本人の希望を最大限に考慮します。 ※6ヶ月の試用期間があります(待遇・条件に差異はございません) 【アピールポイント】 ■働く環境 ・スキルアップ 設計積算を担うベテランメンバーからの手厚いフォローも可能 ・仕事とプライベートの両立が可能 土日祝日含め年間120日以上の休日数、残業は10時間~繁忙期でも30時間程度 ・好待遇⭕ 年2回の賞与に加え、決算賞与も支給実績あり ・風通しの良い社風 若手の意見が通りやすく主体性を持って働けます
【最寄り駅】 ・JR 川越駅
[勤務地:埼玉県川越市]
月給230,000円~370,000円 【給与】 月給 230,000円〜370,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 基本給:230,000円~370,000円 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(加えて業績により決算賞与もあり) 【予定年収】380万円~580万円
【応募資格】 学歴不問! 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許 ・電気設備工事会社での業務経験がある方(業務内容は問いません) ・図面の読み描きが出来る方(レベル感は面接ですり合わせをいたします) 【歓迎条件】 ・電気施工管理経験がある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #資格取得支援あり #車通勤OK
株式会社セムコーポレーション製造課
年休123/完休2日/Netflix無料/図面が読める方歓迎
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)、設備保全/メンテナンス ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 図面を見て、装置を組み上げる。 自社製品をつくる技術スタッフ募集! ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨年間休日123日+完全週休2日(土日祝) ✨残業月平均10時間前後 ✨賞与年2回+決算賞与あり ✨企業型DC・中退共加入で将来も安心 ✨図面や2D CADの知識が活かせる ✨ライン作業ではないモノづくり 「機械いじりが好き。」 「図面を見ながら組み立てたい。」 「モノづくりの技術を身につけたい。」 そんな方を歓迎します。 当社は、pH計や中和装置などの 水質関連機器を製造・販売する 専門商社兼メーカーです。 大学や研究機関、医療機関、 工場など、社会に欠かせない場所で 使われる製品を手がけています。 今回募集するのは、 自社製品の製造組立スタッフ。 図面を確認しながら、 部品の組付けや配線、 動作確認・調整まで行い、 一台の装置を完成させる仕事です。 毎日同じことを繰り返す ライン作業ではありません。 図面を読み、 部品を組み合わせ、 少しずつ装置が完成していく。 そんなモノづくりの面白さを 実感できる仕事です。 《仕事内容》 水質関連機器や中和装置など、 自社製品の組立・調整業務を お任せします。 【具体的には…】 ■図面の確認・読み取り ■2D CAD図面の確認 ■部品の組付け・ユニット組立 ■ボルト締結・位置調整 ■配線・簡単な電気作業 ■装置の動作確認・試運転 ■不具合の調整・改善対応 チームで協力しながら、 一台の装置を完成させます。 まずは工具の使い方や 図面の見方から丁寧に教えるので、 経験が浅い方も安心です。 ★ この仕事の魅力 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 一つひとつ図面を確認しながら、 装置を自分の手で完成させる仕事です。 「図面通りに組み上がった。」 「装置が無事に動いた。」 そんな瞬間には、 大きな達成感があります。 また、完成した装置は、 大学や研究機関、 医療機関や工場などで活躍し、 水環境や社会インフラを支えています。 自分の技術が、 社会の役に立っていることを 実感できる仕事です。 ★ 入社後の流れ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はいきなり一人で 作業を任せることはありません。 まずは工具の使い方や 図面の見方など、 基礎から学びます。 その後は先輩社員と一緒に 簡単な組立作業からスタート。 徐々にユニット単位の組立や 調整にも挑戦しながら、 できることを増やしていきます。 最終的には、 一台の装置を一貫して 組み立てられる技術を 身につけることができます。 ★ 働きやすさも魅力です ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日123日、 完全週休2日制(土日祝)。 残業は月平均10時間前後と少なく、 プライベートの時間もしっかり確保。 有給休暇は入社初日から13日付与。 賞与年2回に加え、 決算賞与もここ数年は毎年支給しています。 さらに、 企業型DC(企業型確定拠出年金)や 中小企業退職金共済(中退共)にも加入。 将来を見据えて、 安心して長く働ける環境を整えています。 ★ セムコーポレーションについて ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、水処理機器や 排水処理設備を手がける 専門商社兼メーカーです。 既製品だけではなく、 お客様のニーズに合わせた 製品づくりにも対応。 大学・研究機関・医療機関・工場など、 幅広い分野で当社の技術が 活用されています。 水という社会に欠かせない分野を支える、 安定性の高いメーカーです。
交通・アクセス 「川越駅」より徒歩17分、「川越駅」東口よりバス乗車、「小仙波四丁目」バス停下車 徒歩3分※車通勤応相談
[勤務地:〒350-0032埼玉県川越市大仙波]
月給230,000円~270,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・各種手当(一律支給) ・皆勤手当 【昇給】 ・年1回(9月) 【賞与】 ・年2回(7月・12月) ・決算賞与(ここ数年は毎年支給) ※経験・能力等を考慮し決定 試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ★こんな方を歓迎します★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎機械いじりが好き ◎モノづくりが好き ◎図面を見ながら作業したい ◎手を動かす仕事が好き ◎ライン作業ではなく 技術を身につけたい ◎チームで協力して仕事を進めたい ◎安定メーカーで長く働きたい ★こんな経験が活かせます★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎製造業での勤務経験 ◎機械組立経験 ◎装置組立経験 ◎2D CADを使用した経験 ◎図面作成・図面修正経験 ◎配管・設備に関わる経験 ◎工具を使用した作業経験 ◎電気配線の基礎知識 ◎工業高校・機械系学科で 学んだ経験 図面を見て、 自分の手で装置を組み上げる。 ライン作業では味わえない、 モノづくりの面白さがあります。 安定メーカーで、 技術を身につけながら 長く活躍しませんか。
株式会社GSユアサ
社会インフラを支える電源装置の設計部門において、業務改善やDX推進を担います。設計手法の刷新やペーパーレス化、効率化ツールの導入を主導し、部門全体の生産性と設計品質を向上させる重要な役割です。
企業名 株式会社GSユアサ 求人名 【技術支援/DX推進@埼玉(川越)】設計業務改善から部門全体の効率化推進! 仕事の内容 社会インフラを支える電源装置の設計部門において、業務改善やDX推進を担います。設計手法の刷新やペーパーレス化、効率化ツールの導入を主導し、部門全体の生産性と設計品質を向上させる重要な役割です。 【業務内容】新設された設計統括グループにて、設計業務全般のDX推進や環境整備を行います。具体的には、現場の課題をヒアリングし、Excel VBAやPower Automate等を用いた自動化ツールの作成と導入を主導します。また、原価管理の支援や協力会社への技術指導、進捗管理の仕組み作りにも携わります。設計業務全体の効率を根本から引き上げるための施策を企画し実行します。 募集職種 【技術支援/DX推進@埼玉(川越)】設計業務改善から部門全体の効率化推進!
月給300,000円~430,000円 想定年収 700万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 5.5ヵ月分※2024年度実績 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】製造業での業務改善経験があり、自走して課題解決できる方 【歓迎】設計業務のDX推進経験、VBAやRPAツールの使用経験 【魅力】社会インフラ向け製品を支える設計部門の生産性向上に直接貢献する達成感を得られます。業務改善の企画からツールの開発、現場への導入までを一貫して経験できるため、製造業における高度なDX推進スキルを習得できます。電気や情報の知識を活かしながら組織全体の課題解決にあたることで、将来的には設計手法の刷新を牽引するリーダーとして活躍する可能性があります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社トラスト精密 埼玉県 日高市エリア
試験装置の機械設計★年休127★賞与3.4ヶ月
仕事内容 《業界トップクラスの安定企業》 売上18億円以上・従業員数250人以上 半導体製造装置部品の製造を中心に 事業を拡大する弊社・トラスト精密 各業界の大手メーカーの取引先の 開発・製造部門へ心臓部となる 超高精度部品や開発段階に 不可欠な試作品を供給する 技術パートナーとして成長。 そんな弊社における試験装置の 機械設計の募集です。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ この求人の特徴は... ✬装置関連設計経験または部品設計経験 ✬各種試験装置の機械設計業務 ✬年間休日127日・残業平均25時間程度 ✬実務形式の研修を実施 ✬夜勤なし・交代制勤務なし ✬最先端技術に接しながらスキルアップ 会社の特徴は... ✬国内大手メーカーとの深耕取引 ✬創業25年・従業員数250名以上 ✬男性社員も育児休暇取得実績あり ✬平均有給休暇取得日数は14.3日 ✬有給休暇取得率は85.2% ✬賞与年2回・昨年度実績3.4ヶ月分 ✬家賃補助あり ✬引越し費用全額会社負担 ✬資格受験費・更新料の資格取得支援 ✥─────────────────✥ 《こんな事業を行う会社です》 ✬【事業要約】 各業界大手メーカーの開発・製造部門へ 心臓部となる超高精度な部品や、 開発段階に不可欠な試作品を供給する 技術パートナーの役割を担う事業です。 半導体製造ではなく、半導体に関連した 製造装置及びそれ以外も各社ごとに提供。 ✬【1.精密装置産業】 半導体製造装置部品の製造や受託、 半導体露光装置の製品設計や 工具設計など製造から設計 メンテナンスまで一貫対応できる 技術力を保有しています。 他社が設計や製造、保守などを個別に 外注する中で、トラスト精密は 設計→製造→調整→アフターサービスを 一貫対応できる体制を整備。これにより、 スピード対応・柔軟な仕様変更などが 可能になり大手メーカー様に選ばれる 大きな強みの会社です。 ✬【2.自動車関連】 大手自動車メーカー様の 自動車事業の部品設計から 開発段階に不可欠な試作品を 供給する「技術パートナー」の 役割を担える技術力。 ✬【3.医療機器産業】 精密部品の受託製造も展開。 大手医療機器メーカー様の医療用 内視鏡製造などに弊社の技術力も貢献。 ✬【4.その他注力事業】 宇宙・防衛関連航空機など弊社として 新たな事業にも注力しています。 ✥─────────────────✥ 《今回のポジション・仕事内容》 クライアント先における 各種試験装置の機械設計を担当します。 ✬【一番行うお仕事の詳細】 各種試験装置の機械設計を担当します。 電源やヒートシンク等の電気部品との組合ユニット製品設計、 駆動機構部やガス配管・各種セラミック素材を用いた機構設計、 仕様に応じた材料や部品の選定。量産性、信頼性の設計を行います。 ✬【業務内容】 各種試験装置の機械設計を行います。 初めは計画図面の2D化作業から始まり、 徐々に製品設計を担っていただきます。 社内外における意見交換を行うため、 協働・報告・連携が大切になります。 ✥─────────────────✥ 《情報・数字で見るトラスト精密》 売上規模..............18億円 従業員数..............250名以上 年間休日..............120~129日以上 創業.....................25年以上 育児休暇..............男女共に取得実績有 有給休暇取得.......平均取得日数14.3日 有給休暇取得率....85.2% 賞与実績...............年2回・昨年度3.4ヶ月 ✥─────────────────✥ 《製造業界・他社との違い》 ✬【ワークライフバランス】 取引先の環境に合わせての稼働のため 案件ごとに変動はありますが、 年間休日は120日~129日。全社平均の 月残業平均時間は16時間ほど。 こちらも案件にはよりますが、 多くても月残業平均時間は 20~30時間程度、みなし残業無しの 残業代全額支給です。 ✬【急成長業界】 半導体を駆使した 製造技術・生産自動化など今後、 世界規模で必要となってくる技術です。 その技術を国内大手企業を中心に 展開しています。あなたの仕事を 通じて未来に貢献できる業界です。 ✬【現場に即した研修を実施】 入社後、ビジネスマナーや 就業規則など基本的な研修を終えた後に 配属部署での実務に即した研修を実施。 配属先の部門やポジションにより 内容に変動はありますが、実際の ツールや模擬装置を使った 実務形式の研修を実施しています♪ ✥─────────────────✥ 《福利厚生》 ✬【家族手当】 配偶者月5,000円・子ども2人までを 上限として子供1人につき 月3,000円を家族手当として支給。 例)配偶者・子供2人の場合・合計11,000円 ✬【社宅・家賃補助制度】 単身用・ファミリー用ともに 社宅・家賃補助制度があります。 弊社で契約している不動産会社の 担当している物件の中から間取りや 居住エリアなど条件を伝えた上で 希望に沿った物件を選んでいきます。 引越し費用は会社全額、家賃補助は 規定に則して月2~3万円の支給も。 ✥─────────────────✥
交通・アクセス 川越線 笠幡駅より徒歩約15分 もしくは 西武新宿線 狭山市駅より会社通勤バス(利用無料)
[勤務地:〒350-1213埼玉県日高市]
月給240,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 24万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✥─────────────────✥ 【雇用形態】正社員 【基本月収】240,000円 ~ 500,000円 【昇給賞与】昇給あり・賞与年2回 【賞与実績】昨年度実績3.4ヶ月分 ✬【参考年収・大卒の場合】 25歳経験3年/月30万/年収440万 35歳経験13年/月40万/年収570万 45歳経験23年/月45万/年収640万 時間外20時間の場合、住宅手当含む 参考年収は賞与・手当含む 経験・前職の給与を総合し決定します。 ✥─────────────────✥
求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ・設計実務3年以上ご経験の方(使用CADは問いません) ✬【歓迎条件】 ・電気・メカの知識をお持ちの方 ・工学系・理系学部出身者 ・工学部機械工学科出身者 ・理学部・理工学部出身者 ・20代・30代活躍中 ・ハローワークでお仕事探しをしている方も ✥─────────────────✥
株式会社蒼音技建
【35歳以下の方】年休125日/月給31万円〜/面接1回
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員、建築製図/CADオペレーター \未経験から手に職!経験者も大歓迎♪/ ⭐年間休日120日以上&土日祝休み中心! ⭐夜勤なし!日勤のみの現場が基本 ⭐残業代全額支給! ⭐直行直帰OK&転勤・出張なし! ⭐通勤圏内の現場を中心に配属◎ ⭐未経験者は研修からスタート! 【仕事内容】 建設現場での施工管理業務をお任せします。 オフィス・施設・アパートなど、 新築・改修・内装工事まで幅広い案件があります! <具体的には> ✅安全管理(現場巡回・安全書類の作成など) ✅品質管理(工事写真の撮影・検査立会い) ✅工程管理(スケジュール・進捗確認) ✅協力会社との打ち合わせ・作業調整 ✅施工図の作成・修正(対応可能な方) 【未経験からでも安心!】 入社後は研修を受けてから現場へ配属! 仕事の流れや必要な知識を学びながら、 専門スキルを身につけられます◎ 【経験者は優遇します!】 これまでの経験やスキルを考慮して、 担当する現場を決定します。 新築工事だけでなく、改修・内装工事や 建設現場での実務経験も活かせます! 【働きやすい環境】 ◆完全週休2日制(土日祝休みが基本) ◆年間休日120日以上(125日の実績あり) ◆残業月平均10~40時間程度 ◆残業代は全額支給 ◆年1回の定期健康診断あり ◆直行直帰OK ◆転勤・出張なし ※現場によりマイカー通勤・社用車貸与も可能
交通・アクセス 川越駅から徒歩圏内
月給310,000円~740,000円 給与詳細 基本給:月給 31万円 〜 74万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【別途支給】 ・資格手当 ・交通費 ・残業代全額支給 ・昇給あり ・賞与あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 正社員と同等となります。
求めている人材 【必須条件】 ◆35歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号イ) ◆基本的なPC操作ができる方 (Word・Excelへの入力、メール対応など) ⭐未経験歓迎!学歴不問! ⭐資格・経験がなくても応募OK! ◆ビジネスレベル(JLPT N1相当)の日本語で 円滑なコミュニケーションができる方 ※業務上必要なため 【歓迎する経験・資格】 ◆建設業界での実務経験 ◆施工管理経験(建築・土木・設備・電気など) ◆土木・管工事・電気工事など、他分野からのキャリアチェンジも歓迎! <以下の資格をお持ちの方は優遇!> ・1級建築施工管理技士 / 2級建築施工管理技士 ・1級土木施工管理技士 / 2級土木施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・建築士 (一級・二級) ・施工管理技士補 (若手狙い・取得見込みの方も歓迎) ・測量士・測量士補 ⭐資格取得見込みの方も歓迎! ⭐有資格者は給与面などで優遇! ⭐資格取得支援制度あり! 入社後に国家資格を目指すことも可能です◎ 【求める人物像】 ◆周囲と協力して仕事を進められる方 ◆責任感を持って取り組める方 ◆誠実に仕事と向き合える方 ◆手に職をつけて長く活躍したい方 ◆資格取得やキャリアアップを目指したい方 ◆報告・連絡・相談を大切にできる方 経験の有無にかかわらず、 長く安定して働きたい方を歓迎します! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員、建築製図/CADオペレーター \未経験から手に職!女性の応募も大歓迎♪/ ✅年間休日120日以上&土日祝休み中心! ✅夜勤なし!日勤のみの現場が基本◎ ✅残業代全額支給で安心♪ ✅直行直帰OK&転勤・出張なし! ✅通勤圏内の現場を中心に配属! ✅未経験でも安心の研修制度あり◎ 【✨仕事内容✨】 建設現場での施工管理業務をお任せします! 施工管理は、工事がスムーズに進むように 現場の安全やスケジュールを管理するお仕事です♪ オフィス・施設・アパートなど、 新築・改修・内装工事まで幅広い案件があります! <具体的には> ◆安全管理 現場の見回りや安全書類の作成など ◆品質管理 工事写真の撮影や検査の立ち会い ◆工程管理 工事のスケジュールや進捗の確認 ◆打ち合わせ 協力会社との連絡・作業スケジュールの調整 ◆施工図の作成・修正 ※対応可能な方にお任せします。 【✨未経験からでも安心!✨】 入社後は研修からスタート! 仕事の流れや専門知識など、 基礎から少しずつ学べる環境です◎ 「建設業界は初めて…」 「専門知識がなくて不安…」 そんな方も、前向きに学ぶ気持ちがあれば歓迎♪ 未経験から専門スキルを身につけ、 長く活躍できる仕事です! 【✨経験者は優遇します!✨】 これまでの経験やスキルを考慮して、 担当する現場を決定します。 新築工事だけでなく、 改修・内装工事などの経験も活かせます◎ 【✨働きやすい環境✨】 ✅完全週休2日制(土日祝休みが基本) ✅年間休日120日以上(125日の実績あり) ✅夜勤なし!日勤のみの現場が基本 ✅残業月平均10~40時間程度 ✅残業代は全額支給! ✅直行直帰OKで通勤もスムーズ♪ ✅転勤・出張なし! ✅年1回の定期健康診断あり ※現場によりマイカー通勤・社用車貸与も可能です。 仕事もプライベートも大切にしながら、 自分らしいキャリアを築ける環境です◎
求めている人材 【✨応募資格・必須条件✨】 ◆35歳以下の方 (長期勤続によるキャリア形成のため/例外事由3号イ) ◆基本的なPC操作ができる方 (Word・Excelへの入力、メール対応など) ◆ビジネスレベルの日本語力(JLPT N1相当) ※業務上、円滑なコミュニケーションが必要なため ✅未経験歓迎!学歴不問! ✅資格・経験がなくても応募OK! ✅女性の応募も大歓迎♪ 【✨歓迎する経験・資格✨】 ◆建設業界での実務経験 ◆施工管理経験(建築・土木・設備・電気など) ◆他分野からのキャリアチェンジも歓迎! <以下の資格をお持ちの方は優遇!> ◆1級・2級建築施工管理技士 ◆1級・2級土木施工管理技士 ◆電気工事施工管理技士 ◆管工事施工管理技士 ◆一級・二級建築士 ◆施工管理技士補 ◆測量士・測量士補 ✅資格取得見込みの方も歓迎! ✅有資格者は給与面などで優遇! ✅資格取得支援制度あり◎ 入社後に国家資格を目指すことも可能です♪ 【✨こんな方歓迎✨】 ◆未経験から専門スキルを身につけたい方 ◆仕事もプライベートも大切にしたい方 ◆安定した環境で長く働きたい方 ◆人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆コツコツと前向きに取り組める方 ◆資格取得やキャリアアップを目指したい方 「将来のために手に職をつけたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です! 経験の有無にかかわらず、 新しい一歩を踏み出したい方をお待ちしています♪ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
【経験者募集】月給60万円以上可/年休125日/前年年収考慮
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:建築施工管理、職人/現場作業員、建築製図/CADオペレーター \施工管理経験を活かして、より良い環境へ!/ ✅️年間休日120日以上(125日実績あり) ✅️完全週休2日制&土日祝休み中心! ✅️残業少なめ・残業代は全額支給! ✅️直行直帰OK&転勤・出張なし! ✅️通勤圏内の現場を中心に配属◎ ✅️夜勤なし!日勤のみの現場が基本 建設現場での施工管理業務をお任せします。 オフィス・施設・小規模アパートなど、 新築・改修・内装工事まで幅広い案件があり、 これまでの経験を活かせる環境です! <具体的には> ・安全管理(現場巡回・安全書類の作成など) ・品質管理(施工写真の撮影・検査立会い) ・工程管理(スケジュール・進捗管理) ・協力会社との打ち合わせ・作業調整 ・施工図の作成・修正(対応可能な方のみ) 【経験を活かせる豊富な案件】 新築工事だけでなく、改修・内装工事など、 幅広い施工管理経験を活かせます! 案件が豊富にあるため、 ご自宅から通勤しやすい現場を中心に、 働き方のご相談も可能です◎ 【働きやすい環境】 ◆完全週休2日制(土日祝休みが基本) ◆年間休日120日以上 ◆残業月平均10~40時間程度 ◆残業代全額支給 ◆直行直帰OK ◆転勤・出張なし ◆年1回の定期健康診断あり ※現場によりマイカー通勤・社用車貸与も可能 これまで培った経験を活かして、 新しい環境で活躍しませんか?
月給365,000円~790,000円 給与詳細 基本給:月給 36万5000円 〜 79万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【別途支給】 ・資格手当 ・交通費 ・残業代全額支給 ・昇給あり ・賞与あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 正社員と同等となります。
求めている人材 【必須条件】 ◆施工管理の実務経験が1年以上ある方 (新築・改修・内装など、物件の種類は不問) ◆ビジネスレベル(JLPT N1相当)の日本語で 円滑なコミュニケーションができる方 ※業務上必要なため 【歓迎する経験・資格】 ◆建築・土木・設備・電気の施工管理経験 ◆土木・管工事・電気工事など、他分野からのキャリアチェンジ <以下の資格をお持ちの方は給与面などで優遇!> ◆1級建築施工管理技士 / 2級建築施工管理技士 ◆1級土木施工管理技士 / 2級土木施工管理技士 ◆電気工事施工管理技士 ◆管工事施工管理技士 ◆建築士 (一級・二級) ◆施工管理技士補 (若手狙い・取得見込みの方も歓迎) ◆測量士・測量士補 資格取得支援制度あり◎ 入社後に国家資格の取得も目指せます! 【求める人物像】 ◆周囲と協力して仕事を進められる方 ◆責任感を持って業務に取り組める方 ◆誠実に仕事と向き合える方 ◆経験を活かしてキャリアアップしたい方
住友林業緑化株式会社
【埼玉/住友林業G】エクステリアプランナー(元請け)/待遇充実!中途定着率高◎/フレックス制
仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 一気通貫型でヒアリング・プラン作成からアフターメンテまで対応! お客様の理想とする庭をつくり上げるお仕事! 【エクステリアプランナー】 住友林業の注文住宅を中心としたエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してお任せします。 施工期間:平均1ヶ月/1件 担当件数:5,6件程度/月 *造園、外構工事の1件の費用は200万円程度の物件から2億円を越える場合もあります。 ■仕事の流れ ▼受注フェーズ 1 住友林業社から案件紹介をいただき、個人のお客様のライフスタイルや予算・イメージなどのご要望をヒアリング 2 お客様の求める条件に合致した造園やエクステリアのプランを提案・設計 3 提案が通れば、お客様はもちろん住友林業の営業担当や設計者と話し合いをしながら、プラン進行 ▼施工フェーズ 4 現場に入り施工管理・引渡し ※実際の施工は住宅が竣工してから手掛ける為、提案から3~4か月後になります ※3~6か月で社員と同行して仕事を覚えながら職場環境に慣れて頂き、6か月以降からお客様を担当し1人前になって頂くことを期待しています ■ポジション魅力 ・他社の外構業者と異なり、家づくりの初期からプランニングに入ることができ、一気通貫のトータルプランニングが可能。そのため、設計・施工の専門知識に留まらず、営業提案力・マネジメント力も培えます。 ・全国拠点のため営業所長等の上位職種を目指せるキャリアパスもございます。 ■働き方 ・年休120日~123日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大133日と休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。 ・お子様の行事等が土日に集中した場合、有給休暇取得したり、火曜に出勤して日曜を休むといった振替で対応する方も多いです。 ■配属部署 各営業所への配属となります。1営業所につき、エクステリアプランナーは3~4名。住友林業の緑化部門の受注・施工業務を手がけているので、各営業所は住友林業の営業スタッフと同フロアー内にいます。中途入社の社員数の割合も50%を越え、新卒・中途関係なく活躍できる環境があります。 <営業所> 埼玉営業所:さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心L.A.タワー35F 埼玉営業所:北店:熊谷市筑波3-195 熊谷駅前ビル6F 埼玉西営業所:川越市脇田本町1-3 グランベル川越ビル6F 埼玉東営業所:越谷市南越谷1-16-12 新越谷第一生命ビル2F 【変更の範囲】会社の定める業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
アクセス ◆JR京浜東北線 さいたま新都心駅 徒歩5分
[勤務地:埼玉県さいたま市中央区新都心]
月給300,000円~400,000円 給与 月給 30万円~40万円 (一律手当を含む) ■通勤手当(6ヶ月定期代を支給) ■住宅手当(借家家賃補助金/月3万円~6万円) ■家族手当 ■住友林業グループ企業年金基金加入 ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 ■各種保険完備 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■定年65歳 ■教育制度/資格補助 ・造園、土木施工管理技士資格をはじめとする37種類の資格取得を奨励 ・資格取得費用は、社内規定により、全額もしくは一部を補助 ・階層別技術研修、新任管理者研修、マネジメント研修を実施 ■受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 交通費:交通費支給 交通費:全額支給
資格 【必須】施工管理の経験をお持ちの方(ハウスメーカーやリフォーム会社でのご経験は大歓迎です) 【歓迎】以下いずれかに該当する方 ・ハウスメーカー、工務店等で戸建住宅の外構、エクステリア工事の設計および施工管理経験者・造園施工管理技、エクステリアプランナーの資格保持者 【PCスキル】Word・Excel/初級程度
〒346-0038埼玉県久喜市
NXキャリアロード株式会社
〒343-0045埼玉県越谷市
松﨑紙工株式会社
〒332-0004埼玉県川口市領家
ファイズオペレーションズ株式会社
〒334-0057埼玉県川口市安行原
株式会社クロスリンク 安行営業所
埼玉県越谷市瓦曽根
医療法人社団健幸会 藤田医院
〒339-0028埼玉県さいたま市岩槻区
角上魚類ホールディングス株式会社
埼玉県熊谷市万吉
株式会社多聞書店
埼玉県草加市八幡町
リベール株式会社
〒330-0802埼玉県さいたま市大宮区宮町
株式会社キャムコム (応募区分:26689)
〒352-0012埼玉県新座市畑中
株式会社日本健診センター
埼玉県さいたま市大宮区錦町
デメララベーカリー 大宮店
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