求人・転職情報

【入社日からフルリモート】顧客の経理業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：経理/財務事務、BPO管理/運営 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの経理経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★経理の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の経理業務を代行するBPOサービスにおいて、経理事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・仕訳 ・経理記票 ・請求書/領収書発行 ・請求/支払い処理 ・入金確認/消し込み ・紙伝票データ化 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★労務の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社内保険手続き ・年末調整 ・経理業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆フルタイムが難しい方は、アルバイトでの勤務も可能！ ・扶養内での勤務も可能！ 例：月末月初の10日間のみ勤務、週2～3 6時間の勤務 等 ・週5、1日6時間勤務 等 ※ご希望の方は面接にて詳細を伺います ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

2027年2月開館✨オープニングスタッフ募集✨業界未経験歓迎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：総務、経理/財務事務 ✨2027年2月開館✨ ＼新施設の立ち上げメンバー／ 防災について学習できる 【みんなの防災プラザみさと】の 総務・経理スタッフ募集♬ ✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧ 《お仕事内容》 2027年2月、埼玉県三郷市に 「みんなの防災プラザみさと」が開館予定✨ 総務・経理スタッフとして、 施設運営を支える事務業務を中心に、 繁忙時の来館者対応や イベント運営の補助など、 幅広く携わっていただきます。 【会計管理】 ⏩経理関連資料の作成、経理帳票の整理 └請求書、領収書、レジ売上月報など ⏩小口現金、預金管理 ⏩月次決算業務 【総務事務】 ⏩備品、施設管理 ⏩繁忙時の来館受付などの接客業務 ⏩イベント運営の補助 新規施設の立ち上げに伴い、 業務フローや各種システムを 一緒に作り上げていくことにも携われます。 施設運営を支える仕事に、 関心や熱意のある方を歓迎します✨ ✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧ ⭐みんなの防災プラザみさとについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2027年2月に開館予定の新施設です！ 地域の方々が集まり、 交流を深めるコミュニティの場として、 また、子どもから大人まで防災について 学べる場として活用される施設となります。 災害時には避難場所として 地域の方々を支えるなど、 普段の暮らしから万が一の災害時まで、 地域に貢献する役割を担います。 現在は、開館後の運営に向けて 準備を進めています。 ✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧..・..✧ ⭐株式会社丹青社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 指定管理者制度や運営受託などの形態で、 資料館や博物館といった文化施設や 子ども施設など、様々な施設運営を 行っています。

事務のご経験を活かせる｜大宮駅徒歩8分｜正社員登用あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：パラリーガル、経理/財務事務、法務事務 ➢ 【事務のご経験がある方】の採用です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ 対象となる方 ・事務職としての実務経験が1年以上ある方 （業種は問いません。一般事務・営業事務・医療事務など） ・法律事務所での実務経験は必須ではありません ・業務上必要な日本語での読み書き・電話応対ができる方 ・基本的なPCスキル（Excel・Word） << ここがポイント >> ● 全国規模の弁護士法人での募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちプロテクトスタンスは、全国9拠点＋ 海外4拠点（提携事務所）を展開し、200社以上の 顧問実績があり、所員は120名以上です。 弁護士・税理士・弁理士・社会保険労務士などが 在籍する士業グループです。 今回は体制強化のため、 法律事務所での実務経験をお持ちの方を 即戦力としてお迎えし、さらなるサービス 向上を目指します。 ● アピールポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「先生の予定に合わせて休みが取れない」 「終わりの見えない残業」… そんな悩みをお持ちではありませんか？ 有給も取りやすく、定時帰宅が基本の 「ホワイトな働き方」が可能です。 人間関係もフラットで、 弁護士とスタッフの距離が近く、 職種を問わず「さん付け」で 呼び合う風通しの良さがあります。 また、キャリアパスとして リーダー職への挑戦や、 資格取得を目指す道も応援しています。 ● この求人の特徴は... ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 残業代は1分単位で全額支給（固定残業代なし） ✔ 有給は当日申請も可能・1時間単位で取得可 ✔ 有給取得率90％以上 ✔ 土日祝休みで年間休日120日以上を確保 ✔ 残業月10h程度でプライベートも充実可能 ✔ 転勤なしで埼玉にて腰を据えて働ける環境 ✔ 法律事務所での実務経験を正当に評価・優遇 ✔ 産育休や有給取得率が高くライフ面も安心 ✔ 大手法人ならではの安定した経営基盤 ✔ 資格取得支援制度あり！キャリアサポート◎ ◆事務のご経験がどう活きるか ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 書類作成、データ入力、電話やメールの応対、 スケジュールや期日の管理。 この4つができれば、業務の土台はできています。 法律用語と手続きの流れは入所後に覚える前提です。 マニュアルがあるので、 前職の進め方をそのまま活かせます。 大宮事務所は埼玉県内のご相談が中心で、 地域のお客様と長く関わる案件が多い事務所です。 ● 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの経験を活かし、 弁護士のサポート業務全般をお任せします。 分業制が進んでいるため、専門業務に 集中できる環境です。 [ 具体的には... ] ・相談内容のヒアリング（マニュアル完備） ・クライアント窓口対応（電話・メール等） ・スケジュール管理、各種必要書類の作成 ・官公庁や裁判所への書類提出・受領 ・その他、弁護士業務の補助全般 ※経験の無い業務があっても、マニュアルや 先輩のサポートがあるため安心です。 ※英語力は問いません（国内案件が中心です） ◆将来のキャリアパス（モデル年収・登用率） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・正社員登用率は約8〜9割（実績ベース）です。 ・早い方で入所2〜3年でリーダーに昇格、 その先に課長・部長へのステップアップも可能です。 ・資格取得は人事評価・昇給・賞与に反映されます。 ・パラリーガルとして専門性を極めたい方には、 難易度の高い専門案件を担当するスペシャリストの道もあります。 ・将来的に弁護士を目指す方には、ロースクール進学に向けた 学習面のサポートがあります（学習支援・割引等）。 ◆1日の流れ（一例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:30〜10:00 メール確認・当日の予定確認 10:00〜12:00 書類のデータ入力・作成 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜15:00 電話応対・案件の進行管理 15:00〜17:30 さいたま地方裁判所への書類提出・資料整理 17:30〜18:30 記録の整理・翌日の準備 18:30 退勤 ◆社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣ 前職は一般企業の営業事務でした。書類作成やメール 対応、スケジュール管理といった進め方はそのまま 活かせています。法律用語を覚える必要はありましたが、 マニュアルがあるので不安はありませんでした。 ◆通勤可能エリア さいたま市、川口市、上尾市、川越市、越谷市のほか 埼玉県全域・都内北部からも通勤いただけます。

未経験から挑戦できる。人と企業をつなぐキャリアサポート職♪

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業 ★介護施設・医療業界等に特化した部署での法人営業を募集！！！★ ・求職者と企業をつなぐ「法人営業」や登録スタッフや派遣スタッフへのお仕事紹介や相談などといった「人材コーディネーター」として幅広く対応していただきます 【法人営業】セールスコールによる人材状況のヒヤリング（平均50件／日）、アポイント訪問、スタッフ紹介（面談同行）、オーダーヒヤリング、お見積書作成、料金交渉 【コーディネーター】・派遣の応募対応（電話）、登録スタッフへの求人紹介（電話・メール）、求職者からの相談・問い合わせ対応、派遣スタッフのフォロー（契約更新や退職相談等） ～この部署の楽しさは求人開拓から、人材提案、就業フォローまで一気通貫で担当するため、より深く長く信頼性を気付いていける部署となります～ 担当が変わることが無いため、お取引の拡大や、紹介による他施設へのドアオープンなどどんどん自分らしさを持って営業開拓をして頂けます！

車通勤OK✨駅チカ✨社員登用あり✨未経験積極採用中✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：生産管理、その他事務、経理/財務事務 ◇◆◇◆◇ 求人のPOINT ◇◆◇◆◇ ✅先輩スタッフ90％が未経験スタート！ ✅正社員登用あり！厚待遇で長期安定！ ✅室内作業で気候に左右されず快適♪ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 【仕事内容】 商業施設内の事務所にて､ ・現金の集計 ・帳簿等のチェック ・ＰＣでの事務処理 などの 出納管理･両替機対応･経理補助業務を お任せします｡ ※重量物(硬貨)の取り扱いもあります ⭐教育体制が整っているので 未経験でも安心◎ ――――――――――――――――――― より詳細な会社情報が気になる方は ぜひ、弊社下記HPもご覧ください。 ▼ https://www.assjapan.co.jp ―――――――――――――――――――

土日休み＆年間休日120日/未経験ＯＫ/インセンティブもあり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 【CENCIAのおすすめポイント】 ●年間休日120日！ しっかり休み、しっかり働く。 プライベートの充実が、良い仕事の源泉です。 ●副業OKでスキルアップ 空いた時間でデータ分析を学ぶもよし、異業種の世界を見るもよし。 会社以外の経験も、すべてあなたの血肉になります。 ●未経験から働けます 福祉業界未経験は勿論、マネージメントが初めての方も大歓迎 ●最短６か月で正社員登用の可能性もあり！ 最初の試用期間は契約社員としての勤務ですが、 最短６カ月で正社員登用しているスタッフも活躍中 【仕事内容】 ３～５施設の関東の就労支援施設の運営マネージメントをお願いします。 具体的には… ✅施設の従業員の管理 ✅目標達成に向けてのチームビルディング ✅本社との書類のやりとりの管理 ✅法令遵守した運営の管理 など 福祉事業初めての方は、 入社から1～2か月は事業所で福祉の経験や CENCIAの働き方を学んでいただき、 その後、エリアマネージャーと働いていただきます。 スーパーバイザーがアドバイザーとして、 一緒に管理していくので、福祉やマネージメントが 初めての方でも安心して活躍いただけます！ 各施設に訪問するときは、 慣れるまでスーパーバイザーが一緒に同行していくので、 既存スタッフとも関係性を構築できます。

スタッフを支える、みんなの中心的存在に！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：日用品/アパレル/インテリア法人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、BPO管理/運営 ╭─────────────･✧₊⁺─╮ ✨ラウンダースタッフのマネジメント✨ スタッフを支える頼れる存在に！ ╰─⁺₊✧･─────────────╯ スタッフ育成や代理訪問がメイン 直行直帰・家庭と両立も可能 ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │Ｐ││Ｏ││Ｉ││Ｎ││Ｔ│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ ⭐女性社員7割・スタッフ9割活躍中 ⭐ラウンダーや営業経験を活かせる ⭐直行直帰で効率的に勤務可能 ⭐土日祝休み ⭐交通費全額支給・活動諸経費支給 ═══════════ ▼こんなお仕事です ═══════════ ✅スタッフ採用・指導・スケジュール管理 ✅店舗でのスタッフ活動フォロー ✅欠員時の代理店舗訪問 ✅活動報告書・マニュアル等の資料作成 ✅会議の準備・運営サポート ★入社後は先輩同行で安心スタート！ ★女性が多く、家庭と仕事の両立も可能 ★気軽に相談のしやすい環境です 【活動エリア】 東京・神奈川・千葉・埼玉中心 ※同行や外勤時、自家用車を ご使用いただくことがあります ※直行直帰が基本ですが、 FMS東京事業所(東京都中央区)に 出社の場合あり ～⏰入社後の流れ⏰～ ⌚ まずは同行して仕事の流れを把握 ⌚ スタッフフォロー方法や運営業務について連携しながら学ぶ ⌚ 不安なことはすぐ相談可能！ ～⏰1日のお仕事の流れ⏰～ 【例１：終日スタッフ同行】 ⌚9:00 メール確認、同行予定スタッフ活動確認 ⌚10:00 1店舗目でスタッフと待ち合わせ、訪問 ⌚11:00 移動・次店舗目訪問 ⌚12:00 ランチ休憩：スタッフと午前中の活動に関してミーティング(改善点、ご担当者へのアプローチ方法など) ⌚13:00 3～4店舗目 店舗訪問 ⌚16:30 帰宅・メール/スタッフ日報確認（PC作業） ⌚17:30 活動終了 【例２：内勤と外勤】 ⌚9:00 メール確認、クライアント業務依頼/スタッフ日報の確認、SV週報作成、他 (PC作業) ⌚12:00 ランチ休憩 ⌚13:00 1店舗目 代理巡回 ⌚14:30 移動・次店舗訪問 ⌚16:30 3店舗目 代理巡回 ⌚17:30 活動終了 ⭐内勤業務時は在宅勤務可能！ ■━━━━━━━━━━━━□ ┃✨待遇はこちら✨┃ □━━━━━━━━━━━━■ ⏩月給28万円（試用期間3か月あり） ⏩交通費全額支給・活動諸経費支給 ⏩業務用端末貸与（PC・スマホ） ⏩健康保険・厚生年金・雇用保険・労災 ⏩育児・介護休業取得実績あり ⏩女性管理職登用実績あり

【入社日からフルリモート】顧客の採用業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事 主婦の方も大歓迎！【フルリモート】であなたの採用経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フレックスを活用してワークライフバランス抜群◎ ★主婦（夫）世代が多く在籍 ★採用の実務経験(1年以上)必須 ★17時退勤もOK お客様企業の採用業務を代行するBPOサービスにおいて、採用事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・求人票作成 ・スカウト送付 ・候補者対応 ・面接代行 ・採用戦略立案 ・採用業務マニュアルの作成 ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート

☆スタッフと企業をつなぐ架け橋に！顧客対応や労務管理で活躍できる正社員登用前提のお仕事です☆

仕事内容 ☆顧客対応やスタッフ労務担当業務☆ 埼玉県上尾市で、 顧客対応やスタッフ労務担当業務をお任せします！ 得意先現場管理や新規スタッフの採用業務、 新規取引先の開拓営業など、多岐にわたる 業務に携わることができます。 デスクワークだけでなく、 外回りも多いので、動きのある 仕事が好きな方にぴったりです。 製造業や倉庫業のお客様をサポートし、 チーム全体の生産性を高める役割を担います。 ◆仕事内容 派遣先の工場に常駐し、派遣スタッフの 労務管理や顧客対応をお任せします。 スタッフの相談に乗ったり、勤務状況を管理したり、 人と関わる仕事が好きな方にぴったりの仕事です。 空調完備で安心勤務！ 【主な業務内容】 ・ 派遣スタッフの出退勤管理や相談対応 ・ 応募者さんの面接・採用 ・ 派遣先の得意先巡回・現場管理 ・ 給与計算、各種手続き、書類作成等の事務作業 ★安心の教育制度でスキルアップ★ 丁寧な指導があるので、 安心して業務に取り組めます！ 初めての方でもしっかりとサポートしますので、 安心してスタートできます。 経験を積むことで、最速2年で マネージャーへの昇進も可能です。 自由に提案しやすい環境で、 あなたのアイデアを活かしてみませんか？ ◆充実の福利厚生で安心の生活◆ 全国有名リゾートホテルの格安利用や レンタカー割引、結婚・出産祝い金支給制度など、 嬉しい特典がいっぱい！ 社会保険完備や社宅完備（単身者用、初期費用無し、家電・寝具付き）で、 安心して働ける環境を整えています。 家族手当や地域手当もあり、 収入アップが可能です。 ◇働きやすい勤務条件◇ 土日祝休みの5勤2休制で、 プライベートも充実！ 育児と両立しやすい環境です。 通勤は自動車、徒歩、電車、路線バスが利用可能で、 通勤手当も全額支給されます。 サービス残業は一切なく、正社員登用も前提です。 ＊昇給・賞与でしっかり稼げる＊ 昇給あり（前年実績：月3,000円～）で、 頑張りがしっかり評価されます！ 賞与は年2回支給され、 収入アップが期待できます。 退職金制度や労働組合もあり、 長期的に安心して働ける職場です。

【7～16時勤務】簡単なPCの文字入力ができれば◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫作業スタッフ、一般事務、経理/財務事務 ★おすすめポイント★ ・未経験歓迎！ ・PCの文字入力など 簡単な操作ができればOK！ ・高時給でシッカリ稼げる！ 【仕事内容】 物流倉庫で、 受付・事務作業をお願いします。 【具体的には】 ・倉庫に来たドライバーさんの対応 ・車両誘導 ・伝票作成 ・物流倉庫の受付業務 など ＜女性も男性も、働きやすい環境＞ 当社では多様な働き方が できる環境を整えています。 男性も女性もより働きやすい 職場環境を提供できるよう 日々改善に努めています。 【倉庫川島/倉庫事務】 (管理NO：str）

年間休日121日♪正社員登用制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 34604 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 大手製造メーカーにて、事務職を募集しております。 【総務人事事務】 ・社有車管理関連業務 ・勤怠管理関連業務 ・電話応対業務 ・その他付随する業務等 【経理事務】 ・売掛金管理、小口現金、支払関連業務 ・伝票や書類等のファイリング ・その他上記に付随する業務等をお任せする予定です。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【 待遇・福利厚生 】 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7・12月※前年実績3.5ヶ月分） 各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金） 通勤手当 残業手当、出張手当、役職手当、資格手当 家族手当 退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、社員持株制度 報奨金制度 マイカー通勤可 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害