求人・転職情報

質問、確認。未経験者ならではの丁寧さ・慎重さが生かせます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、工場現場事務 ◆ 「分からない」は、遠慮せず聞いていい。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「新しい仕事に挑戦したい」 そんな方にぴったりなのが、グリーンテック本庄営業所の品質サポート職です。 自動車部品などを検査・選別し、品質を守る仕事です。 ✨ 質問・確認することも、大切な仕事の一つ！ 「これくらいなら大丈夫」 という自己判断が、不具合の見逃しにつながることもあります。 だからこそ、迷ったら先輩や上司に聞き、基準を確かめることが大切です。 「今聞いてもいいかな？」 と悩む必要はありません。 入社したその日から「聞いて確かめる」ことで、品質の高い製品づくりに貢献できる。 未経験の方も、一つずつ仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 慎重派で、丁寧に物事を進められる方 ✅ 質問・相談しやすい職場で働きたい方 ✅ 新しい仕事に挑戦してみたい方 ✅ 物事の細部によく気がつく方 ✅ 本庄周辺で腰を据えて長く働きたい方 ✅ 未経験から正社員を目指したい方 ✅ 決められたルールや手順を守ることが苦にならない方 ✅ 分からないことは、分からないと素直に言える方 ✅ 周囲ときちんとコミュニケーションがとれる方 ✅ 立ち仕事や身体を動かす仕事に抵抗がない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ グリーンテックの品質サポート職は、自動車部品や小型工業製品の品質をチェックする仕事です。 【 チェックするポイント 】 🔹 サイズが違っていないか 🔹 部品の付け違いがないか 🔹 キズや汚れがないか 🔹 決められた状態になっているか などを、一つずつ確認します。 チェックした製品は、あらかじめ決められた判定基準・手順に沿って選別します。 「これは大丈夫かな？」 と判断に迷った場合は、自分だけで決めて進めるのではなく、周囲のメンバーや責任者に確認・報告します。 ✨ 未経験の方も、研修＆OJTでスタート！ 入社後は、まず研修で品質チェックの基本的な考え方や知識、作業方法を学びます。 その後、実際の現場でOJTを行いながら仕事を覚えていきます。 未経験の方を、いきなり一人で作業させることはありません。 品質チェックは基本的にチームで行います。 先輩社員と一緒に仕事を進めながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事で大切なこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 「たぶん大丈夫」で進めない。その慎重さが強みになる。 品質を守るためには、一つひとつの作業に慎重に向き合う姿勢が求められます。 【 大切にしてほしい5つのこと 】 ✅ 初めての作業は、手順やポイントを確認する ✅ 判断に迷ったら、そのまま進めず先輩や責任者に確かめる ✅ 異常に気づいたら、すぐに周囲へ伝える ✅ 覚えた手順は、慣れてからも省かず丁寧に続ける ✅ 「分かったつもり」「たぶん大丈夫」で済ませない 報告・連絡・相談を大切にし、真面目に取り組める方なら、未経験からでも活躍を目指せます。 【 本庄営業所は、質問のしやすさも特徴 】 新人が質問しやすい環境も、本庄営業所の魅力の一つです。 社内アンケートの「新人が質問しやすいか」という項目では、他の営業所と比較して評価が高め。 分からないことをそのままにせず、周囲に確認しながら仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社前に知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 未経験だからこそ、素直に聞けることが大切。 初めてのことに挑戦するときは、誰でも緊張するものです。 「経験がない自分にもできるかな？」 と不安に思うかもしれません。 でも、最初からすべてを知っている必要はありません。 この仕事で大切なのは、 ✅ 分からないことを聞く ✅ 教わったことを一つずつ覚える ✅ 決められた手順を守る という基本的な姿勢です。 【 経験を積んでも、確認する姿勢は変わらない 】 担当する顧客先や製品が変われば、確認するポイントや手順も変わります。 経験を積んだ先輩も、初めて扱う製品については一つひとつ確認します。 「前にもやったから大丈夫」 と思い込まず、いつまでも初めての仕事に向き合うように、丁寧に、謙虚に取り組む。 その姿勢が、確かな品質を守る力になります。 【 さまざまな前職の社員が活躍中 】 実際に本庄営業所では、製造・検査の経験者をはじめ、 ・接客・販売 ・事務 ・飲食・サービス など、さまざまな仕事を経験してきた社員が働いています。 未経験から仕事を覚えてきた先輩もいるため、新しい仕事に挑戦する不安にも寄り添いながらサポートします。 焦らず一つずつ、できることを増やしていってください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ グリーンテック本庄営業所で働くということ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 地域で長く働く社員が多数！質問・相談しやすい環境。 【 社員の年齢・勤続データ 】 グリーンテック本庄営業所では、 ✅ 30〜40代：77.3％ ✅ 勤続5年以上：68.2％ 地域で長く働く社員が多い営業所です。 【 通勤時間・方法 】 ✅ 通勤30分未満：86.4％ ✅ 自動車通勤：86.4％ 生活圏から通っている社員が多いことも特徴です。 【 通勤エリア 】 本庄市を中心に、 ・深谷市 ・児玉郡神川町 ・群馬県伊勢崎市 ・群馬県高崎市 などから通勤しています。 【 本庄営業所の職場の特徴 】 本庄営業所では、新人も質問しやすく、困ったときには相談しやすい環境があります。 一人で集中するだけではなく、 ✅ 必要なときには周囲へ確認する ✅ 声を掛け合う ✅ 情報を共有する ことを大切にしています。 生活圏は大きく変えず、周囲と必要な連携を取りながら長く働く。 それが、グリーンテック本庄営業所の働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 現職社員の前職・雇用形態データ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 製造経験者も、異業種出身者も活躍中！ 【 現職社員の前職 】 ・製造・工場：45.5％ ・検査・品質管理：18.2％ ・接客・販売：18.2％ ・事務・オフィスワーク：9.1％ ・飲食・サービス：4.5％ ・就業経験なし：4.5％ 製造や検査だけでなく、接客・販売、事務、飲食など、さまざまな仕事を経験してきた社員が働いています。 【 現職社員の前職の雇用形態 】 ・正社員：50.0％ ・パート・アルバイト：22.7％ ・派遣社員：13.6％ ・契約社員：9.1％ ・その他：4.5％ 前職の雇用形態も、一つの働き方に偏っていません。

本庄市で長く安定して働ける職場。年齢・経験は問わない採用です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、倉庫作業スタッフ ◆ 住み慣れた街で、これからも長く働こう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 本庄市を拠点に、長く働ける職場を探している方へ。 ぜひ知っていただきたいのが、グリーンテックの品質サポートスタッフのお仕事です。 子どもや親の送迎、昔からの友人との集まり、いつものお店での買い物。 これまでの暮らしを大切にしながら、働ける環境があります。 ✨ 地元で働きたい方に知ってほしい3つのポイント！ ✅ 全国各地に51事業所を展開。地域に根ざして働ける環境があります ✅ 本庄営業所では、30分圏内から通う社員が多数 ✅ 「家から通いやすいので働き続けられます」という社員の声も 住み慣れた街で、これまでの生活を大切にしながら、新しい仕事を始めませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 久しぶり、または初めて正社員として頑張りたい方 ✅ コツコツこなすことが得意で、丁寧な仕事が強みの方 ✅ 子育てが落ち着いて、これからいろいろなことにチャレンジしたい方 ✅ 周囲のサポートのもと、少しずつ仕事を覚えていきたい方 ✅ 本庄市周辺で腰を据えて長く働きたい方 ✅ 正社員として、安定した雇用と収入を求めている方 ✅ 決められたルールや手順を守ることが苦にならない方 ✅ 分からないことをそのままにせず、先輩や上司に確認できる方 ✅ 周囲ときちんとコミュニケーションがとれる方 ✅ 立ち仕事や身体を動かす仕事に抵抗がない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ グリーンテックの品質サポート職は、自動車部品や小型工業製品の品質をチェックする仕事です。 【 チェックするポイント 】 🔹 サイズが違っていないか 🔹 部品の付け違いがないか 🔹 キズや汚れがないか 🔹 決められた状態になっているか などを、一つずつ確認します。 チェックした製品は、あらかじめ決められた判定基準・手順に沿って選別します。 「これは大丈夫かな？」 と判断に迷った場合は、自分だけで決めて進めるのではなく、周囲のメンバーや責任者に確認・報告します。 ✨ 未経験の方も、研修＆OJTでスタート！ 入社後は、まず研修で品質チェックの基本的な考え方や知識、作業方法を学びます。 その後、実際の現場でOJTを行いながら仕事を覚えていきます。 未経験の方を、いきなり一人で作業させることはありません。 品質チェックは基本的にチームで行います。 先輩社員と一緒に仕事を進めながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事で大切なこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 普段の暮らしで培った力も、仕事に活かせます。 私たちの仕事は、製品の品質を守るサポートです。 丁寧に確かめ、分からないことは聞き、必要なことを周囲に伝える力が求められます。 正社員として働くのが初めての方。 家庭を優先してきて、働くのが久しぶりという方。 そんな方も、日々の暮らしで身につけた丁寧な確認やコミュニケーションの力を活かせるのがポイントです。 【 たとえば、こんな経験が活かせます！ 】 ✅ 買い物では、商品の傷みや賞味期限を入念にチェック → 品質チェックでも、まずは製品をよく見て確認することが基本です。 ✅ 家族の予定に合わせて、送迎や持ち物の準備をする → 担当する製品が変わることもあるため、状況を把握して対応する力が役立ちます。 ✅ 子どもの先生に、家庭であったことをしっかり伝える → 仕事でも、必要なことを周囲に伝える「報告・連絡・相談」が大切です。 特別な経験だけでなく、普段から当たり前に行っている丁寧な確認や気配りも、仕事の強みになります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社前に知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 応募動機は「家から近い」でOK！ 品質チェックでは、決められた確認を省かず、一つひとつ丁寧に見る集中力が欠かせません。 通勤の負担を抑え、毎日の生活にゆとりを持てることは、その集中力を支える条件の一つです。 【 通いやすさも、長く働くための大切な条件 】 通勤にかかる時間が短ければ、その分、自分のために使える時間も増えます。 仕事が終わったら、 ・家でゆっくり休む ・家事や買い物を済ませる ・家族との時間を過ごす ・趣味や自分の時間を楽しむ など、これまでの暮らしも大切にしてほしいと考えています。 「家から近いから、無理なく続けられそう」 そんな理由で仕事を選ぶことも、もちろん歓迎です。 【 地元で働くからこそのつながりも 】 私たちは、慣れ親しんだ地域で、暮らしと両立しながら長く働きたいという気持ちを大切にしています。 一緒に働く仲間も、本庄市付近に住んでいる人が多いんですよ。 「新しくできたあのお店、行った？」 「実は私たち、通っていた学校が一緒だった！」 そんな地元ならではの会話で盛り上がる、新しいつながりができるかもしれません。 住み慣れた街で、新しい仲間と一緒に、これからのキャリアを築いていきませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ グリーンテック本庄営業所で働くということ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 地域で長く働く社員が多数！質問・相談しやすい環境。 【 社員の年齢・勤続データ 】 グリーンテック本庄営業所では、 ✅ 30〜40代：77.3％ ✅ 勤続5年以上：68.2％ 地域で長く働く社員が多い営業所です。 【 通勤時間・方法 】 ✅ 通勤30分未満：86.4％ ✅ 自動車通勤：86.4％ 生活圏から通っている社員が多いことも特徴です。 【 通勤エリア 】 本庄市を中心に、 ・深谷市 ・児玉郡神川町 ・群馬県伊勢崎市 ・群馬県高崎市 などから通勤しています。 【 本庄営業所の職場の特徴 】 本庄営業所では、新人も質問しやすく、困ったときには相談しやすい環境があります。 一人で集中するだけではなく、 ✅ 必要なときには周囲へ確認する ✅ 声を掛け合う ✅ 情報を共有する ことを大切にしています。 生活圏は大きく変えず、周囲と必要な連携を取りながら長く働く。 それが、グリーンテック本庄営業所の働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 現職社員の前職・雇用形態データ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 製造経験者も、異業種出身者も活躍中！ 【 現職社員の前職 】 ・製造・工場：45.5％ ・検査・品質管理：18.2％ ・接客・販売：18.2％ ・事務・オフィスワーク：9.1％ ・飲食・サービス：4.5％ ・就業経験なし：4.5％ 製造や検査だけでなく、接客・販売、事務、飲食など、さまざまな仕事を経験してきた社員が働いています。 【 現職社員の前職の雇用形態 】 ・正社員：50.0％ ・パート・アルバイト：22.7％ ・派遣社員：13.6％ ・契約社員：9.1％ ・その他：4.5％ 前職の雇用形態も、一つの働き方に偏っていません。

安定したいけど、毎日同じ仕事は物足りない。そんな人に最適です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証 ◆ 暮らしは安定。仕事には、ほどよい変化を。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 休日や生活リズムは安定させたい。 でも、毎日ずっと同じことだけを繰り返す仕事では、少し物足りない。 そんな方にこそ、グリーンテック本庄営業所の品質サポート職はぴったりです。 ✨ 生活は大切にしながら、変化のある仕事を楽しむ！ 仕事は、自動車部品や小型工業製品を一つずつ確認し、キズや汚れ、サイズ違いなどがないかをチェックすること。 決められた基準に沿って丁寧に確認する仕事ですが、担当する顧客先や製品が変わることもあります。 暮らしは安定。でも、仕事は毎日まったく同じではない。 本庄周辺で長く働きながら、ほどよく変化のある仕事をしていきたい方に知ってほしい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ こんな方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 生活リズムや休日は安定させたい方 ✅ 毎日まったく同じ仕事だけでは飽きてしまいそうな方 ✅ 少し変化がある仕事の方が、長く続けられそうな方 ✅ 決められたルールや手順を守ることが苦にならない方 ✅ 分からないことをそのままにせず、確認できる方 ✅ 必要なことを周囲へきちんと伝えられる方 ✅ 立ち仕事や身体を動かす仕事にも抵抗がない方 ✅ 本庄周辺で腰を据えて長く働きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ グリーンテックの品質サポート職は、自動車部品や小型工業製品の品質をチェックする仕事です。 【 チェックするポイント 】 🔹 サイズが違っていないか 🔹 部品の付け違いがないか 🔹 キズや汚れがないか 🔹 決められた状態になっているか などを、一つずつ確認します。 チェックした製品は、あらかじめ決められた判定基準・手順に沿って選別します。 「これは大丈夫かな？」 と判断に迷った場合は、自分だけで決めて進めるのではなく、周囲のメンバーや責任者に確認・報告します。 ✨ 未経験の方も、研修＆OJTでスタート！ 入社後は、まず研修で品質チェックの基本的な考え方や知識、作業方法を学びます。 その後、実際の現場でOJTを行いながら仕事を覚えていきます。 未経験の方を、いきなり一人で作業させることはありません。 品質チェックは基本的にチームで行います。 先輩社員と一緒に仕事を進めながら、少しずつできることを増やしていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事で大切なこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 特別な器用さよりも、基本を守り続けること。 品質を守る仕事では、速さだけが評価されるわけではありません。 大切なのは、 ✅ 決められたやり方を守ること ✅ 分からないことは確認すること ✅ 異常に気づいたら、きちんと伝えること です。 【 自己流ではなく、決められた基準を大切に 】 「自分はこのやり方の方がやりやすいから」 と自己流で進めるのではなく、その現場・その製品に決められた基準に合わせます。 また、時間や約束を守ること、必要な連絡を後回しにしないことも大切です。 特別に器用であることよりも、当たり前のことを、当たり前に続けられること。 それが品質を守る力になります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社前に知っておいてほしいこと ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 一人で集中する時間も、仲間と連携する場面もあります。 求人だからといって、良い面だけを伝えるつもりはありません。 この仕事には、一人で製品に集中して確認する時間があります。 一方で、「誰とも話さず、一人だけで黙々と働く仕事」ではありません。 【 必要なコミュニケーションがあります 】 ✅ 分からないことがあれば確認する ✅ 異常を見つけたら報告する ✅ 必要に応じてチームや顧客先の方とやり取りする そうしたコミュニケーションがあります。 【 担当する製品や現場が変わることも 】 勤務する顧客先や担当する製品が変わることもあります。 現場が変われば、 ・扱う製品 ・確認するポイント ・その現場のルール なども変わります。 その都度、決められたやり方を確認しながら仕事を進めます。 また、立ち仕事や身体を動かす場面もあります。 【 こんな働き方が合う方に 】 「毎日まったく同じ場所で、まったく同じ作業だけを続けたい」 という方よりも、 「生活は安定させながら、仕事には多少の変化がある方が自分には合いそう」 そんな方に向いている仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ グリーンテック本庄営業所で働くということ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 地域で長く働く社員が多数！質問・相談しやすい環境。 【 社員の年齢・勤続データ 】 グリーンテック本庄営業所では、 ✅ 30〜40代：77.3％ ✅ 勤続5年以上：68.2％ 地域で長く働く社員が多い営業所です。 【 通勤時間・方法 】 ✅ 通勤30分未満：86.4％ ✅ 自動車通勤：86.4％ 生活圏から通っている社員が多いことも特徴です。 【 通勤エリア 】 本庄市を中心に、 ・深谷市 ・児玉郡神川町 ・群馬県伊勢崎市 ・群馬県高崎市 などから通勤しています。 【 本庄営業所の職場の特徴 】 本庄営業所では、新人も質問しやすく、困ったときには相談しやすい環境があります。 一人で集中するだけではなく、 ✅ 必要なときには周囲へ確認する ✅ 声を掛け合う ✅ 情報を共有する ことを大切にしています。 生活圏は大きく変えず、周囲と必要な連携を取りながら長く働く。 それが、グリーンテック本庄営業所の働き方です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 現職社員の前職・雇用形態データ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 製造経験者も、異業種出身者も活躍中！ 【 現職社員の前職 】 ・製造・工場：45.5％ ・検査・品質管理：18.2％ ・接客・販売：18.2％ ・事務・オフィスワーク：9.1％ ・飲食・サービス：4.5％ ・就業経験なし：4.5％ 製造や検査だけでなく、接客・販売、事務、飲食など、さまざまな仕事を経験してきた社員が働いています。 【 現職社員の前職の雇用形態 】 ・正社員：50.0％ ・パート・アルバイト：22.7％ ・派遣社員：13.6％ ・契約社員：9.1％ ・その他：4.5％ 前職の雇用形態も、一つの働き方に偏っていません。

自動車シート等の組み立てに使われる結束工具の製造を行う当社にて、新製品のメカ開発をお任せいたします。高価なソフトに頼らず自力での設計計算やシミュレーションなど研究開発色が強い業務です。

企業名 株式会社メイホウテック 求人名 本庄市【メカ開発】完全週休2日制・転勤なし・残業0h・未経験歓迎 仕事の内容 自動車シート等の組み立てに使われる結束工具の製造を行う当社にて、新製品のメカ開発をお任せいたします。高価なソフトに頼らず自力での設計計算やシミュレーションなど研究開発色が強い業務です。 ■製品化業務（詳細な作図、各種帳票類の作成、製造現場への技術指導） ■各種試験、製品評価、既存製品の改良業務 ■BtoC向け製品や新業界（養殖・土木・電動化など）向け製品の新規開発 ■塑性加工や空圧回路など幅広い技術を活用した開発 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 本庄市【メカ開発】完全週休2日制・転勤なし・残業0h・未経験歓迎

【未経験者OK！】年間休日120日。整備に集中できる、働きやすさを。基本接客なし！ファン付き制服支給で、夏の作業も快適に。

仕事内容: 【この求人のポイント】 ✅年間休日：120日＋有休取得義務5日 ✅平均有給取得日数：12.5日 ✅福利厚生が充実 マツダ正規ディーラーとして車を中心とした車検・点検・一般整備の仕事を行います。 【具体的な内容】 ・自動車の車検整備、定期整備、一般整備、洗車 ・修理業務 ・パソコンを使った故障診断 ・ETC・ドラレコ等のオプションパーツの取付 ・以下の項目を一部お願いする場合があります。 　納車、引き取り、接客補助（整備説明） 営業・アドバイザー・整備スタッフが連携して作業するため、一人で抱え込む心配もありません。

木造住宅の構造設計を担当｜年間休日120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築構造設計 ✅住宅の構造ルールづくりを担う**新設部署の立ち上げメンバー**です ✅**年俸500万〜800万円**（前職年収保障あり・残業代は別途全額支給） ✅**完全週休2日制（土・日）**・年間休日120日 ✅年間8,000棟超を供給する東証プライム上場グループの、構造の中核ポジション ✅面接1〜2回・勤務地は本庄本社または東京本社（希望を考慮します） ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣ 住宅の構造に関する新たな技術・ルールづくりを担う **新設部署の立ち上げメンバー**を募集します。 【お任せすること】 ■木造住宅の構造解析・構造設計 ■社内の構造ルールの整備・策定 ■新工法の企画・開発 ■構造面からのコストダウン提案と実行 ■商品開発部門と連携した技術支援 【この仕事の特徴】 ■構造設計・構造計算の経験を、**会社の標準をつくる側**で活かせます ■年間8,000棟超の住宅に、あなたの定めたルールが反映されます ■新しい部署の立ち上げに関わり、社内体制づくりから取り組めます ■部署の中核メンバーとして長期的にキャリアを築けます 【入社後の流れ】 ▼現行の構造基準と商品ラインナップを把握します ▼構造解析・ルール整備のテーマを定めて着手します ▼新部署の体制づくりを中核メンバーとして進めます ⏩働き方 ￣￣￣ ■9:00〜18:00（実働8時間・休憩60分） ■**完全週休2日制（土・日）**・年間休日120日 ■全社で残業削減に取り組み中（残業前休憩制度あり） ■産休・育休の取得実績多数（復職率100%）・時短/時差勤務制度あり ⏩雇用形態について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣￣ **東証プライム市場上場**の総合不動産カンパニー、 ケイアイスター不動産株式会社です。 【会社の輪郭】 ■売上高3,425億円（2025年3月期）・グループ従業員2,664名 ■全国199店舗、1都1道2府20県に展開。**年間8,000棟超**の住宅を供給 ■平均年齢32.3歳。若手が裁量を持って活躍する社風です ■東京本社：東京ミッドタウン八重洲（中央区八重洲2-2-1）／本社：埼玉県本庄市 【事業】 ■戸建分譲・注文住宅・中古住宅再生・分譲マンション・海外事業ほか ■用地仕入れから企画・設計・施工・販売・アフターまで社内一貫の「KEIAIプラットフォーム」 ■「高品質だけど低価格」なデザイン住宅。iF DESIGN AWARD受賞

【要普通自動車免許＆リフォーム・リノベーション設計の経験がある方】高収入／完全週休2日＆年休120日／福利厚生充実♪

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼木造住宅リフォーム設計のお仕事♪／ 買い取った中古物件（主に木造戸建）のリフォーム企画に携わっていただきます！ 《具体的には...》 ＊営業にて目利きした中古物件を買い取り ※営業が行います ＊中古物件のリフォーム企画を立案（営業や施工担当と打ち合わせ） ＊基本プラン（間取りや外観など）を検討し、設計図面を完成 ＊内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定 ⇒各種申請の手続き ＊委託先業者とのやり取り ▼使用CADソフト ARCHITREND ZERO

《施工管理の経験者歓迎》大手不動産×安定／賞与年2回／昇給あり／福利厚生・各種手当充実／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼分譲住宅の施工管理／ 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした 現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、 業務改善やマネジメントにも携わっていただきます。 《具体的は…》 【1】協力会社（職人・施工会社）の選定・ネットワーク構築 ・パートナー選定 …担当エリアの各工種（大工、設備、内装等）における 最適な協力会社の選定・発注。 ・コスト・品質管理 …単価交渉や工期遵守のための調整、 新規協力会社の開拓。 ・関係性構築 …職人さんたちが「この会社の現場なら気持ちよく働ける」と 思えるような、良好な協力体制の構築。 【2】全体工程表の策定・進捗管理 ・マスタースケジュールの作成 …着工から引き渡しまで、無理のない、 かつ効率的な工程表の作成。 ・リソース配分（アサイン） …各現場の進行状況に合わせて、職人さんの配置を最適化。 ・不測の事態への対応 …天候や資材搬入の遅れが生じた際、 現場監督と連携してスピーディーに工程を再構築します。 【3】現場監督との連携・バックアップ ・デスクワークを中心に、 電話やチャットツールを用いて現場の状況をヒアリング。 ・「現場の負担を減らすにはどう工程を組むべきか」という視点で、 現場監督を後方支援 《ポイント》 これまでの施工管理経験や現場での知見を活かし、 デスクワーク中心の環境へとキャリアチェンジ！ 現場での作業ではなく、協力会社の選定や工程管理といった 「上流工程」に関わるため、より広い視野を持って事業を推進できます。 業務を通じて、交渉力、プロジェクト管理能力、 サプライヤーマネジメント能力といった 専門スキルを磨ける環境です。 また、実務経験や実績次第では、 将来的に管理職ポストへのステップアップも積極的に検討いたします。