求人・転職情報

賞与実績6.5ヶ月／年間休日122日／有休取得率93％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークエンジニア、通信インフラ設置/保守、鉄道技術管理 秋葉原からつくばまでを最短45分で結び、1日40万人以上が利用する首都圏の主要鉄道「つくばエクスプレス（TX）」。 開業から20周年、沿線開発の進展とともに利用者数は年々増加しています。 あなたには、この鉄道の安全・安定・安心な運行を根幹から支える「鉄道信号設備・通信設備」の保守・施工監理築業務をお任せします。 全線完全立体交差による踏切なしの路線、全駅完備のホームドア、自動列車運転制御システムの導入など、安全技術を積極的に取り入れているTX。 その高度なシステムを維持・発展させ、130km／hでの高速・安定走行を守る、非常に社会的意義の大きなポジションです。 【具体的な業務内容】 鉄道事業者（発注者）の立場として、鉄道信号設備・通信設備の企画・構築から保守・運用までライフサイクル全体に関わることができます。 ■保守／メンテナンス業務 └設備の検査・整備・修理、事故防止のための維持管理、設備故障発生時の迅速な復旧対応を行います。 ■設備の保守・更新・修繕計画の策定および実施 └設備の保守計画や、設備の検査結果や修繕計画等に基づき改良、補修、部品交換等の計画を策定します。 ■施工監理（安全、品質、工程管理） └保守、修繕・設備投資工事等において、安全確保のための指導や、品質確認、工事全般の進捗状況を把握し、工事が遅延しないように工程を行います。 ■その他 └資機材などの保守・整備、若手社員の育成なども重要な仕事です。 【お任せする主な設備】 ※これまでのご経験やスキル、適性に応じて担当していただきます。 《鉄道信号》 ・運行管理システム ・列車検知装置[TD]／自動列車制御装置[ATC]／自動列車運転装置[ATO] ・電子連動装置 ・現場装置（インピーダンスボンド・軌道回路・電気転てつ機・入換信号機・電気融雪器等） ・軌道付帯設備、発車標 《通信》 ・列車無線設備、電話設備、沿線防災設備、消防設備、放送設備、伝送設備、その他通信設備 ＜大規模プロジェクトにも参画可能＞ 日常の保守・運用業務だけでなく、鉄道事業者側として計画段階からの施工監理に携わるチャンスが豊富にあります。 現在つくばエクスプレスでは、利用者の増加に対応するため「8両編成化」に向けた大規模な改良工事や、駅の拡張工事、各種設備の更新プロジェクトが進行中。 地図や歴史に残るスケールの大きな事業に発注者側として携わり、確かな手応えを感じることができます◎ ＜入社後の流れとサポート体制＞ ご入社後は経験に応じたOJT研修を実施します。これまでのスキルを活かせる業務からスタートし、TX特有の設備やルール、システムについては先輩社員もレクチャーしますのでご安心ください。 ＜働きやすさ抜群！休暇制度・福利厚生も充実＞ インフラを支える鉄道の仕事には責任が伴うからこそ、社員が無理をせず、しっかり休める職場環境の整備に取り組んでいます。 ・年間休日122日 ・平均月残業時間：10時間程度 ・有給休暇取得率：93.6％ ・育児休職：男女とも取得率・復帰率100％ 住宅手当や社宅制度（30歳以下対象）など、さまざまな面から新生活をサポートします。U・Iターンも大歓迎です！

新着｜キャリアチェンジ応援！／充実の研修／資格取得奨励金支給

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「手先を動かすのが好き」「一生モノのスキルを身につけたい」そんなアナタのキャリアチェンジを大歓迎！ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【専門知識や経験は一切不問！先輩が丁寧にサポートいたします。】 入社後のオリエンテーション、商材研修、OJT研修、フォローアップ研修など、知識ゼロからプロを目指せる「充実した研修体制」をご用意しています。 また、現場での案件は「基本2名1組の班体制」で行っています。一人きりで現場に放り出されることはありません。先輩の作業を間近で見ながら、少しずつ技術を習得していける安心の環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・働きやすさ】 ・ワークライフバランス：年間休日125日、しっかりリフレッシュしながら働けます。基本的には平日9:30〜18:00の工事が中心ですが、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や時差出勤、代休の取得などで柔軟に調整可能です。 ・スキルアップ応援：一生モノの技術が身につくだけでなく、「資格取得奨励金支給」であなたの成長を会社がバックアップ！働きながら価値ある資格を手にできます。 ・地域密着：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。 ・安定性：当社は創業60余年の盤石な顧客基盤を抱えておりますので、安定性は業界でも随一です。 ≪エンタメ企業グループならではのワクワクする環境≫ 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、若手メンバーに大好評のエンタメ系福利厚生も充実！大手企業グループの安定基盤で働けます。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境】 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代・経験層のメンバーが在籍しています。異業種からキャリアチェンジした中途入社の社員も多く、成果を上げて年間優秀社員に表彰されるなど活躍しています。 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力や豊富な経験を持つメンバーが多く在籍し、困ったときにはすぐに質問・相談できるオープンで風通しの良いチームです。アットホームな雰囲気の中で、一人ひとりが自分の専門性を活かしつつ、周囲と支え合いながら成長できる環境です。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

確かな技術でより良い設備を作り出す電気工事士

仕事内容: 住宅、マンション、店舗、工場などの電気工事の仕事です。後世に残すことができる仕事ですので大きな苦労もありますがそれを超えると大きな達成感とやりがいがあります。私たちの生活から欠かすことのできない電気設備の技術はもちろん、社会人としての常識やマナーも身につきます。現場で活躍し、技術が向上すれば給与に反映します。入社後は技術を磨きながら国家資格の取得を目指すことができ、当社で培った技術は大きな財産となります。

賞与実績6.5ヶ月／年間休日122日／有休取得率93％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/工事計画管理 秋葉原からつくばまでを最短45分で結び、1日40万人以上が利用する首都圏の主要鉄道「つくばエクスプレス（TX）」。 開業から20周年、沿線開発の進展とともに利用者数は年々増加しています。 あなたには、この鉄道の安全・安定・快適な運行を根幹から支える「鉄道電気関連設備」の保守・施工監理業務をお任せします。 全線完全立体交差による踏切ゼロ、全駅完備のホームドア、自動列車運転制御システムの導入など、安全技術を積極的に取り入れているTX。 その高度なシステムを維持・発展させ、130km／hでの高速・安定走行を守り抜く、非常に社会的意義の大きなポジションです。 【具体的な業務内容】 鉄道事業者（発注者）の立場として、鉄道電気設備のライフサイクル全体に関わることができます。 ■保守／メンテナンス業務 └設備の検査・整備・修理、事故防止のための維持管理、設備故障発生時の迅速な復旧対応を行います。 ■設備の保守・更新・修繕計画の策定および実施 └設備の保守計画や、設備の検査結果や修繕計画等に基づき改良、補修、部品交換等の計画を策定します。 ■施工監理（安全、品質、工程管理） └保守、修繕・設備投資工事等において、安全確保のための指導や、品質確認、工事全般の進捗状況を把握し、工事が遅延しないように工程を行います。 ■その他 └資機材などの保守・整備、若手社員の育成なども重要な仕事です。 【お任せする主な設備】 ※これまでのご経験やスキル、適性に応じて、以下のいずれかを担当していただきます。 《変電》 ・変電設備（GIS・変圧器・PWM 変換器・配電盤・遮断器・断路器等） ・電力管理システム、遠方監視装置など 《電力》 ・電車線設備（き電線・帰線路・剛体電車線・カテナリ電車線・支持物等） ・配電設備（高圧ケーブル・電気室・配電所・配電盤等） ・照明・コンセント設備、防災対策設備、保守用車 ＜大規模プロジェクトにも参画可能＞ 日常の保守・運用業務だけでなく、鉄道事業者側として計画段階からの施工監理に携わるチャンスが豊富にあります。 現在つくばエクスプレスでは、利用者の増加に対応するため「8両編成化」に向けた大規模な改良工事や、駅の拡張工事、各種設備の更新プロジェクトが進行中。 地図や歴史に残るスケールの大きな事業に発注者側として携わり、確かな手応えを感じることができます◎ ＜入社後の流れとサポート体制＞ ご入社後は経験に応じたOJT研修を実施します。これまでのスキルを活かせる業務からスタートし、TX特有の設備やルール、システムについては先輩社員もレクチャーしますのでご安心ください。 ＜働きやすさ抜群！休暇制度・福利厚生も充実＞ インフラを支える鉄道の仕事には責任が伴うからこそ、社員が無理をせず、しっかり休める職場環境の整備に取り組んでいます。 ・年間休日122日 ・平均月残業時間：10時間程度 ・有給休暇取得率：93.6％ ・育児休職：男女とも取得率・復帰率100％ 住宅手当や社宅制度（30歳以下対象）など、さまざまな面から新生活をサポートします。U・Iターンも大歓迎です！

⭐賞与あり⭐週休3日制年休155日✨年収600万以上目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 ✨＜安心＆安定＞ビックカメラのグループ会社 ✨＜経験を活かす＞電気工事士の資格を活かせる ✨＜年休155日＞週休3日制で休みもしっかり◎ ✨＜充実の福利厚生＞資格・子ども手当など多数 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-422-0010（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ ビックカメラのグループ会社です。ビックロジサービス建設工事部にて、住宅設備商品の取付工事や電気工事をお任せします。 【仕事内容】 お任せするお仕事は、個人宅でのルームエアコン、EV充電設備、エコキュートの設置工事です。 当社はビックカメラやコジマ店舗でご購入いただいたお客様宅をはじめとし、その他物件管理会社、工務店、ハウスメーカー、リフォーム会社からのご依頼で、一般住宅、企業事務所、倉庫への家電製品、住設機器の設置工事を行っています。 ⭐経験者募集 キャリアUPが目指せます⭐ 電気工事士の資格を活かして勤務されている方を大募集します。ビックカメラの100%子会社のため、年間を通して業務量が安定しています。 「現場の最前線で技術を極めたい」という方には、技術力で昇給・高収入を目指せる『マイスター制度』をご用意。管理職を目指すキャリアアップの道や、個人事業主としての独立支援制度など、あなたに合ったキャリアを描けます。 昇給・賞与あり（業績、評価による） 長く腰を据えて働けますよ◎ ⭐日勤のみ・年間休日は155日⭐ 個人のお客様宅への設置工事がメインのため、夜勤は一切ありません。残業も少なめで、夕方以降の時間は家族と過ごしたり、趣味を楽しんだりとプライベートの時間を大切にできます。大手グループならではの整った労務環境のもと、腰を据えて長く働きませんか？ ※週休2日制もありますので詳しくはお問い合わせください。 ✅詳しい採用情報はこちら https://biclogi.com/recruit/

■社会保険完備！■転勤なし！■週休2日制！■賞与年2回！ 【事業拡大の為】《北本事務所》【新築住宅会社の積算・発注スタッフ　募集】 大切にしているのは、まっすぐ正直な家づくり

【仕事内容】 ■職務概要：当社にて受注した案件の積算・発注業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■仕事内容 └新築工事の設計図や仕様書から材料や数量を算出し積算、施工業者への発注等 ■働き方 └ 月平均30時間の残業 で就業されております。 └リモートワークは応相談です。 └土日休みにて勤務可能です。 ■資格支援 └従業員のスキルアップを目的とした資格取得支援制度を設けております。建築士、宅建士等の資格取得に向けた講座を、社内有 資格者が講師となり定期的に開催しており、従業員の資格取得を積極的に支援する社風です。 ■会社の特徴 └彩ハウス（いのうえ工務店）は、大正8年、秩父郡小鹿野町で創業。100年以上にわたり、地域に根ざした家づくりを続けてきま した。 天然木にこだわった住まいを提供する中で、近年では毎年120％以上の成長率を継続しています。

仕事内容: 【仕事内容】 新築戸建て住宅の建築における施工管理業務全般をお任せいたします。自社物件の建築施工計画の作成から、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理・対応まで、一連の業務を担当していただきます。経験やスキルに応じて最適な業務からお任せしていきますので、ご安心ください。 ＜具体的な業務内容＞ ・施工計画・スケジュール管理：工事全体のスケジュール策定、進捗状況の管理および調整 ・作業従事者の管理・指導：現場で働く職人さんや協力会社スタッフの手配、作業指示、安全指導 ・品質・コスト管理：設計図面通りの高品質な施工管理、使用資材の手配および予算管理 ・安全管理・環境整備：現場での事故防止対策、周辺住民への配慮や安全確認 ・お客さま対応・引き渡し：施工状況のご案内、完成後の点検およびお引渡し業務 ＜入社後の流れ・サポート体制＞ これまでの経験を考慮し、できる業務から順にお任せしていきます。自社一貫体制だからこそ、社内の設計部門や営業部門との連携もスムーズ。分からないことがあっても周囲の先輩やチームでしっかりフォローする体制が整っています。 ＜職場環境・魅力ポイント＞ ・自社物件中心：スケジュール調整がしやすく、無理のない無理のない工程管理が可能です ・ワークライフバランス充実：メリハリをつけて働ける環境づくりに力を入れています ・安定した案件数：業績好調につき、長く安心してキャリアを築くことができます ＜こんな方におすすめ・歓迎要件＞ ・建築施工管理の経験をお持ちの方（戸建て住宅の経験者は即戦力として歓迎） ・コミュニケーションを大切にし、チームワーク良く業務を進められる方 ・これまでの経験を活かして、より働きやすい環境で活躍したい方 現場の司令塔として、素敵なお住まいづくりを支えるやりがいのあるお仕事です。皆様からのご応募をお待ちしております。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守、鉄道メンテナンス/工事計画管理 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「列車制御システム」「電力システム・発電」「ネットワーク・無線・情報システム」などの技術分野において工事の計画、設計、施工監理などを担い、鉄道の安全・安定輸送を支える仕事です。さらに、ATACSやドライバレス運転の推進、再生可能エネルギーの導入、ローカル5G活用などの先進技術を通じて、鉄道インフラの高度化と持続的な発展に貢献します。 【具体的には】 ■列車制御システム 信号機や踏切設備の点検・修繕から、工事の計画立案・施工監理まで、信号保安設備を守っていく仕事です。また、ATACSの導入やドライバレス運転などの実現に向けた、システム更新・高度化にも取り組んでいます。鉄道の安全・安定輸送を支える列車制御システムの分野において、既存設備の信頼性維持から、新技術の導入まで、幅広い役割を担っていきます。 ■電力システム・発電 発変電設備・送配電設備・電車線設備といった電力設備全般のメンテナンス及び各種工事業務を行う仕事です。具体的には、設備の保守・点検・更新に加え、工事計画の策定・設計・施工監理や技術管理などを一貫して行い、設備の安全性と信頼性の確保に努めます。また、再生可能エネルギーの導入拡大や火力発電所の脱炭素化など、鉄道事業の根幹を支えるエネルギー分野の高度化を目指し、将来を見据えた技術検討や施策の推進に携わります。 ■ネットワーク・無線・情報システム 鉄道沿線に敷設した光ファイバーケーブルやIP機器を用いて構築している「ネットワーク」、列車無線等の「無線」、PreDAS®︎という防災情報システムをはじめとしたさまざまな「情報システム」などの情報通信設備を対象に、点検・保守などのメンテナンス業務や、工事計画の策定、工事設計、施工監理、技術管理を一体的に推進する仕事です。設備の安定稼働や信頼性向上を目的に、関係部署や施工会社と連携しながら、計画から完成までを担います。また、情報通信技術による自然災害のリスク低減に向けた取組みや、ローカル5Gなどの新技術適用にも携わります。輸送サービスの利便性・安全性を支える基盤の高度化に向け、情報通信分野全体のレベル向上を推進しています。 【キャリアパスの例】 ◆入社1～2年目 技術ユニット・発電所 ・各設備のメンテナンスや工事監督業務に従事。 ◆3～4年目 技術ユニット・発電所 ・各設備の計画策定、設計業務に従事。 ◆5年目以降 本社・事業本部など ・予決算管理および設備投資案件の策定などの業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 ※配属先は技術ユニットなどに限らず、電気システムインテグレーションオフィスなど、他の部門でご活躍いただく場合もあります。具体的な配属先や業務内容は、これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします。 鉄道の安全・安定輸送を支える中で、将来を見据えた課題にも挑戦できる環境です。 プロジェクトを企画から実行まで一貫して担当できるため、スキルの向上と達成感を実感できます！ ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

地域総合職／高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木設備メンテナンス、土木構造設計 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、「線路・土木構造物メンテナンス（新幹線大規模改修含む）」は、線路や土木構造物の補修・補強計画の策定をはじめ、耐震補強工事、自然災害対策計画の策定及び設計監理業務などを推進する仕事です。 【具体的には】 ◎線路・土木構造物のメンテナンス業務 線路（レール・まくらぎなど）や土木構造物（橋りょう・高架橋・トンネル・ホームなど）のメンテナンスに携わります。具体的には、日常の点検、結果の分析、不良個所の把握、補強計画の策定などの業務を担当します。また施工を担当するパートナー会社との安全・品質管理に関する検討や、社内の各技術部門との工程調整などの業務に従事します。自然災害対策として、設備強化やメンテナンス業務の効率化に向けた業務改革にも取り組みます。 ◎新幹線大規模改修の推進 東北新幹線（東京〜盛岡間）及び上越新幹線（大宮〜新潟間）では、安定輸送の確保に向けて、2031年度から10年間にわたる新幹線構造物（橋りょうやトンネルなど）の大規模改修工事を計画しています。施工における品質・安全管理やプロジェクトの工程管理、施工効率・コストダウンの検討など、プロジェクトを円滑に推進するための各種業務を担当します。 【キャリアパスの例】 ♦1〜3年目 各事業本部の設備部 ・構造物の点検・健全度診断・修繕業務に従事 ♦4〜6年目 各事業本部の設備部 ・構造物の維持管理業務や改良工事などの発注・調整業務に従事 ♦7年目～ 各事業本部の設備部 ・保安ルールの策定、構造物全体の維持管理計画策定、教育・指導業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【未経験OK】新工場OPEN！年休129日で安定勤務

仕事内容 【注目ポイントはコチラ！】 〇 年間休日129日＆週休2日制 〇 新工場稼働により人員募集 〇 正社員採用／未経験からキャリア構築 〇 川越エリアでアクセス抜群（送迎バスあり） 〇 食品メーカー勤務／安心の福利厚生完備 〇 丁寧な教育体制と資格取得支援あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 ・製造ラインにおける専用機械の操作 ・点検・清掃など日常メンテナンス業務 ・業務報告書（日報）の記録と提出 ・翌日の準備や製造計画に沿った確認作業 ※夜勤あり／配属部門により勤務時間が異なります ※機械操作が中心ですが、未経験でも安心のOJT体制 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ・・・未経験から正社員を目指せる製造職・・・ 大手食品メーカー〈エースコック株式会社〉での 製造オペレーターを募集中！ ＜このお仕事の魅力＞ 〇 未経験スタート多数！20代活躍中の職場環境 〇 しっかり学べる研修体制＋資格取得支援制度 〇 食品業界で長期安定勤務が可能 〇 土日祝休みでプライベート時間も確保 〇 年2回の賞与・住宅手当・家族手当など待遇面◎ 〇 駅からの送迎バス完備で通勤も快適 〇 夜勤手当・シフト手当あり（配属部署による） 〇 川越市で落ち着いた生活と仕事の両立を実現 工場勤務が初めてという方もご安心ください！ 仕事内容・研修内容・働き方・待遇面など、面接時にしっかりご説明いたします。 少しでもご興味があれば、お気軽にご応募ください。 【【弊社について】】 こぶたのマークでおなじみの『ワンタンメン』。 業界初の大盛りカップラーメンで若者に人気の『スーパーカップ』。 ヘルシー志向で女性に高い支持を得ている『スープはるさめ』。 長く愛され続ける商品をラインナップするエースコックは、 創業以来、斬新な発想で様々なヒット商品を生み出してきました。 こうしたイノベーション商品が生まれる背景にあるのは、創業当時から変わらないエースコックスピリット。 “Cook happiness おいしい しあわせ つくりたい”というスローガンです。 麺やスープの味を追求することはもちろん、ネーミングやパッケージ、コンセプトにも徹底的にこだわり抜いています。 若手のアイデアや意見を積極的に取り入れる企業風土も、差別化商品の開発に成功している大きな要因のひとつ。 さらに役職や年次に関係なく、日頃から各部門のスタッフが集まりミーティングを実施しており、フラットで垣根のない風通しの良い環境があるからこそ、斬新な商品を創出し続けることができるのです。 だからこそ、私たちはこれからも「可能性追求企業」を目指し、魅力あふれる即席麺をつくり、たくさんのhappinessを提供していきたいと考えております。 食に対する強い探究心とこだわりを持っている方。私たちと一緒にエースコックで「親しみやすく、一流のコックさん」として、多くの人々の食生活に貢献していきませんか？ 人事課一同、皆さんとお会いできることを楽しみにしています！ 【移転予定】 2026年5月に新工場が稼働済み／2027年末まで東京工場より勤務地変更

★知識・経験ゼロからのスタート大歓迎！

【仕事内容】 組織の基盤強化に伴い、当社のモノづくりを現場で支える【塗装スタッフ（正社員）】を募集しています。 「未経験から手に職をつけて、モノづくりのプロを目指したい」 「土日休み・年間休日120日の環境で、メリハリをつけてしっかり稼ぎたい」 そんな方が、安心してスタートして成長できる環境をご用意しています。 【具体的な業務内容】 本社・飯能工場にて、自動車内装部品をはじめとするプラスチック製品の塗装業務全般をお任せします。 ✅塗装ブースへの製品の投入作業 ✅成形品への塗装・吹付作業 ✅塗装を終えた製品の修正作業、検査業務など ★未経験でも安心のサポート体制 業界の知識や塗装の専門技術は、入社後に一つずつ丁寧にお教えします。 まずは製品の投入や簡単な検査など、手順の覚えやすい作業からスタートし、徐々に吹付塗装のコツを学んでいけるので安心です。 【入社後の流れ】 ・先輩スタッフの丁寧な指導のもと、道具の使い方や作業の流れを習得 ・個々の成長ペースに合わせて、少しずつ難易度の高い塗装技術にチャレンジ ・卓越した技術を持つ先輩たちから学び、一生モノの職人スキルを身につけます ◆◆この求人のポイント◆◆ ◎未経験からスタートできる！ 経験や特別な知識・PCスキルは一切問いません。人柄と意欲を重視します。 ◎深夜手当でしっかり稼げる！ 1週間ごとの交替勤務のため、深夜割増が別途加算支給され、安定した収入につながります。 ◎充実のワークライフバランス！ 完全週休二日制（土日休み）年間休日120日でお休みもしっかり確保できます。 ◎前年度の賞与実績は年2回・計3.00ヶ月分！ 昭和43年創業の強固な経営基盤があるからこそ、待遇面でも長く安心できます。 安心で明るい職場づくりをモットーに、スタッフ一人ひとりの成長を会社全体でサポートしています。

【安心のマンツーマン指導あり】原則定時退社で自分時間を最優先

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、その他建築/土木/プラント専門職、安全管理/環境保全 「好きなことに充てる時間が休日しかない」 「平日だって趣味の時間を確保したい‥！」 そんなお悩みを抱えている方に見てほしい！ 〇残業ほぼなし！退勤後に趣味を楽しんだり しっかり休息に充てたり…自分時間増加！ 〇子育て世代のパパさんも活躍中！ ライフステージが変わっても長く活躍可能 ＼ 若手～中高年まで年代幅広く活躍中 ／ ゼロから育てる環境あり！スキルアップ可能 雰囲気良好！教育体制＆チームワーク抜群◎ ＋温かい雰囲気の会社！成長を応援します＋ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【仕事内容】 埼玉県熊谷市エリアの生活インフラを支える、 浄化槽の清掃・保守点検のお仕事です。 ［入社直後にお任せする仕事］ ・浄化槽に空気を送る機械の清掃 ・浄化槽の蓋洗浄などの 比較的簡単な助手業務 ※まずは道具の名前を覚えることから スタートします。 ［業務に慣れてきたらお任せする仕事］ ・浄化槽をブラシで磨く高圧洗浄作業 ・資格を要する専門的なメンテナンス作業 (資格取得費用は会社が全額負担します) ■基本は事務所に集合してから、 2人1組で市内の現場へ向かいます。 ■研修・教育体制 入社後は先輩がペアとなり、 マンツーマンで実務を教えます。 まずは補助的な作業から始め、 2〜3ヶ月程度で全体の流れをマスターできる ようにサポートしますので、未経験の方も 安心してご応募ください。 ■職場環境 積極的にコミュニケーションを取りながら 毎日の作業に取り組んでいます。 質問や相談なども気軽にできる環境で、 一人で悩みを抱え込まずに成長できます！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【よくあるご質問】 Q. 残業や休日出勤はありますか？ A. ありません。 残業はほぼなく、原則として 定時(17時)退社が基本です。 休日出勤や深夜・泊まり込みの勤務も 一切ありません。 毎日決まった時間で生活リズムを崩さずに 働けます。 Q. 急な家庭の用事で休むことはできますか？ A. 可能です。 共働きでパートナーが休めないときや、 ご家族の急な体調不良などの際、 お互いに業務をカバーし合って休暇を 取得できる風土があります。 家庭の事情をしっかりと理解し、 協力し合う会社です。 Q. 一人きりで未経験のまま現場に 行くことはありますか？ A. ありません。 すべての作業は必ず2人1組で行うので 一人で迷ったり困ったりすることは ありません。2〜3ヶ月で全体の業務を 覚えることを目標に、先輩が横について イチから教えます。 Q. 遠方への出張や夜勤はありますか？ A. ありません。 現場は埼玉県熊谷市内の 工場・一般家庭・アパートなどです。 日帰り・近距離のみの対応で、事務所に 戻ってから原則定時で退社できます。

未経験大歓迎/残業ほとんどなし/住宅手当あり/定着率抜群◎

仕事内容 ＼地域の安全と快適な暮らしを支える仕事／ みなさんのご家庭で使う「ガス」—— 実はその多くが、 “LPガス（液化石油ガス）”です。 料理・お風呂・暖房など、毎日の 暮らしに欠かせないこのLPガスを、 私たちは地域のご家庭や企業に 安全に・安定的にお届けしています。 あなたにお任せするのは、 LPガスを利用するお客様の 「困った！」を解決するサポート業務。 地域の方々の生活を支える “頼れる存在”として活躍できます！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは埼玉県東部地区全域の お客様を中心に、以下の業務を お任せします。 ・ガス設備の点検・安全確認（保安業務） ・給湯器やコンロなどの機器販売・設置 ・入居・退去時のガス開栓・閉栓作業 ・新規顧客の開拓およびフォロー 社用車でお客様先を訪問しながら、 地域の「安心」を守っていくお仕事です。 「ありがとう」と直接感謝の 言葉をいただける機会も多く、 やりがいを実感しながら働けます。 |◤ この仕事のポイント ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 未経験OK！資格取得を全面サポート 必要な資格は、会社が費用を全額負担。 座学・実務を通して先輩がしっかり フォローします。 ✅ 地域密着で転勤なし！ 春日部市を中心に埼玉県東部エリア限定。 慣れ親しんだ地域で長く安心して働けます。 ✅ 安定収入＆手厚い福利厚生 住宅・家族・資格手当など生活を 支える手当が充実。 賞与は年2回＋決算賞与あり （直近3年は年3回支給実績！） ✅お休みは相談OK◎休日出社なし！ 「日・月」や「土・日」の連休取得も可能。 家族との時間やプライベートもしっかり確保できます。 |◤ 先輩からの一言◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、資格取得に向けて学んで いただきながら、一緒に入居・退去・ 工事の手続き等の補助業務から スタートしていただきます。 困ったことがあればいつでも相談できる 環境です◎ お客様に「助かったよ」「ありがとう」と 言ってもらえる瞬間が、 この仕事のいちばんのやりがいです。 |◤ 最後に ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ LPガスは、電気や水道と並ぶ生活に 欠かせないインフラ。 地域の“安心と快適”を守るこの仕事は、 一度身につければ一生モノのスキル になります。 地域の暮らしを支える“安心の仕事”、 あなたも一緒にはじめてみませんか？

平均勤続年数15年！経験者募集！残業少なめ◎週休2日制

仕事内容 ＼地域の安全と快適な暮らしを支える仕事／ みなさんのご家庭で使う「ガス」—— 実はその多くが、 “LPガス（液化石油ガス）”です。 料理・お風呂・暖房など、毎日の 暮らしに欠かせないこのLPガスを、 私たちは地域のご家庭や企業に 安全に・安定的にお届けしています。 あなたにお任せするのは、 LPガスを利用するお客様の 「困った！」を解決するサポート業務。 地域の方々の生活を支える “頼れる存在”として活躍できます！ |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当エリアは埼玉県東部地区全域の お客様を中心に、以下の業務を お任せします。 ・ガス設備の点検・安全確認（保安業務） ・給湯器やコンロなどの機器販売・設置 ・入居・退去時のガス開栓・閉栓作業 ・新規顧客の開拓およびフォロー 社用車でお客様先を訪問しながら、 地域の「安心」を守っていくお仕事です。 「ありがとう」と直接感謝の 言葉をいただける機会も多く、 やりがいを実感しながら働けます。 |◤ この仕事のポイント ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 経験・資格が正当に評価される環境 保安業務員・液化石油ガス設備士 などの資格・スキルはしっかり評価し、 手当・昇給に反映。 あなたの“これまでの経験”を 無駄にしません。 ✅ 現場の裁量が大きい 営業・設置・点検など業務範囲が 幅広いため、自分の判断で動ける 場面も多く、やりがいを実感できます。 ✅ 安定した経営基盤＋成長のチャンス 地域密着で信頼を積み重ねてきた安定企業。 あなたの成長でどんどん活躍の幅を 広げられます。 ✅ お休みは相談OK◎休日出社なし！ 「日・月」や「土・日」の連休取得も可能。 家族との時間やプライベートもしっかり確保できます。 |◤ 社長からのメッセージ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前向きに挑戦し続け、目標達成に こだわる“情熱”を持った方を歓迎します。 当社は安定した環境の中で定着率の 高い職場です。 現状に満足せず、自分の力で チャンスをつかみたい ——そんな方にぜひ仲間になって ほしいと思っています。 |◤ 最後に ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、社員一人ひとりが 無理なくキャリアを築ける環境を 整えており、平均勤続年数は15年。 安定した経営基盤のもと、 長く腰を据えて働ける体制が あります。 「これまで培ったスキルを、 もっと人に頼られる形で発揮したい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。 地域の暮らしを支える“安心の仕事”、 あなたも一緒にはじめてみませんか？

【法人工事】《月給31.7万円～＋賞与+インセン上限無》

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、設計/施工監理 ★住宅の施工管理職★ 法人対応の住宅をメインに勤務して頂くため 残業少な目＆しっかり休めます。 【東証プライム上場会社グループ の総合住宅メーカー】 ◆2018年に会社統合により誕生した住宅メーカー・ヤマダホームズ。注文住宅から始まり、新築分譲、中古住宅の買取り再販、リフォームなどの新規事業を展開して、全国規模の総合住宅メーカーへと急速に成長中です。今回は法人事業部の施工管理職募集です。 【当社の施工管理職の特長】 １）商品のバリエーションが多い ◆長い歴史の中、価格帯・デザイン・工法・機能性など、商品の幅が非常に広いのが特長です。そのため、さまざまな住宅をつくれる面白さがあります。 2）施工の自由度が高い ◆当社の住宅は半企画から完全自由設計があり。同じような作りから1棟1棟同じ作りでない家づくりに取り組めます。仕事も面白いですし、お客様から満足していただけることも多くなります。 3）仕事の進め方は各自に任せる ◆内勤と外勤の比率など仕事のスタイルは、各自がやりやすいスタイルでOK。現場への直行や直帰など、時間の使い方も基本的に任されています。 4）ITも取り入れて業務を効率化 ◆iPadで職人さんに施工図面を見せたり、クラウドでデータ管理をするなど、ITも取り入れて業務の効率化を図っています。 5）残業は少なめで休みもしっかり取れる ◆年間の担当棟数は20棟前後。無理な工期短縮を強いられることはないので、質の高い仕事ができますし、残業は平均で月20～30h程度。休日出勤もほとんどありません。 6）社内コミュニケーションがとりやすい。 ◆工事部内の同僚や上司だけでなく、設計や営業とのコミュニケーションも活発。仕事の進め方などで相談したいことが起きても、スムーズに解決します。 【具体的な業務】 ✅営業や設計との打合せ ✅工程管理 ・工事スケジュールの作成 ・設計図の確認 ・施工図面の作成 ・職人や建築資材の手配 ・工事進捗の確認・調整 ✅品質管理 ・現場で工事品質の確認・指示 ✅安全管理 ✅原価管理 ・材料費、工事費、人件費の管理 ✅お引渡し

毎日同じ作業から卒業！/機械操作と丁寧さを活かして、成果が見える仕事へ

仕事内容: 今回募集するのは、 工場・倉庫・商業施設などの コンクリート床をキレイに蘇らせる施工スタッフです。 実はこの仕事、 工場や倉庫で働いた経験がある方に とても向いています。 ・機械の操作に慣れている ・決められた手順をきっちり守れる ・安全ルールの大切さを知っている ・立ち仕事や身体を動かすことに慣れている こうした経験は、 床施工の現場でそのまま活かせます。 そしてもう一つ。 皆さんが普段働いている 工場や倉庫の床そのものが、私たちの仕事場です。 現場のイメージがしやすいのも 安心ポイントです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ ライン作業との違いは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 工場のライン作業では、 自分の作業が最終的にどうなったのか 見えにくいこともありますよね。 床施工では、 ヒビや汚れが目立っていた床が、 自分たちの作業によって、 見違えるほどキレイになっていきます。 施工前と施工後の違いが、一目で分かる。 「自分たちがここを仕上げた」 という達成感を、毎回感じられる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 具体的な仕事の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本的には、 2～4名ほどのチームで現場へ向かいます。 【① 現場へ移動・作業準備】 会社に集合し、 チームで現場へ向かいます。 リーダーから作業内容の説明を受けたら、 機械や材料の準備、 壁や設備の養生を行います。 【② 床の補修】 ヒビや欠けている部分を、 専用の材料を使って補修します。 【③ コンクリート床を削る】 専用の大型研磨機を使って、 表面のデコボコや古い塗膜などを取り除きます。 機械の操作方法は、 入社後に先輩が一から教えます。 【④ 床を何度も磨く】 研磨する刃を徐々に細かいものへ交換しながら、 何度も床を磨いていきます。 少しずつツヤが出てくる瞬間は、 この仕事ならではの面白さです。 【⑤ 仕上げ・最終確認】 専用の薬剤などを使い、 床の耐久性やツヤを高めます。 チーム全員で仕上がりをチェックし、 お客様にも確認していただいて作業終了です。 【⑥ 片付け・帰社】 機械や道具を片付け、 現場をキレイに清掃して帰社します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 建設業界は未経験でもOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、 道具の名前や安全ルールを覚えるところからスタート。 先輩と一緒に現場に入りながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 いきなり一人で 大型機械を操作するようなことはありません。

賞与実績6.5ヶ月／年間休日122日／有休取得率93％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、鉄道メンテナンス/整備、不動産ビルメンテナンス/管理員 秋葉原からつくばまでを最短45分で結び、1日40万人以上が利用する首都圏の主要鉄道「つくばエクスプレス（TX）」。 開業から20年、沿線開発の進展とともに利用者数は年々増加しています。 あなたには、この鉄道の駅舎および関連施設の建築施工管理、保守管理業務をお任せします。 駅という「街の顔」を守り、多くの人々の安全で快適な移動空間を創り出す、非常に社会的意義の大きなポジションです。 【具体的な業務内容】 鉄道事業者（発注者）の立場として、鉄道に関する建築物のライフサイクル全体に関わることができます。 ■保守／メンテナンス業務 └駅舎、駅構内諸設備などの定期的な検査を通じた状況把握、劣化診断を行います。トラブルを未然に防ぐ予防保全や、不具合発生時の迅速な修繕対応が重要な役割です。 ■保守、更新、修繕計画の策定および実施 └集積したデータに基づき、中長期的な視点での駅舎・施設の修繕計画や改修・更新計画を立案・策定します。 ■施工監理（安全、品質、工程管理） └実際の修繕工事や拡張工事を行う協力会社への発注、現場での安全指導、工程管理、品質確認などの監理業務等を行います。 ■その他 └資材などの保守・整備・調達管理、若手社員の育成なども重要な仕事です。 ＜大規模プロジェクトにも参画可能＞ 日常の維持管理業務だけでなく、鉄道事業者側として計画段階からの施工管理に携わるチャンスが豊富にあります。 現在つくばエクスプレスでは、利用者の増加に対応するため「8両編成化」に向けた改良工事や、駅舎の大規模リニューアル、高架下スペースを活用した商業施設（TXアベニュー）関連の工事などが進行中。 地図や歴史に残るスケールの大きな事業に発注者側として携わり、確かな手応えを感じることができます◎ ＜入社後の流れとサポート体制＞ 業界未経験者を対象とした採用ノウハウも豊富にあるため、ご入社後は経験に応じた丁寧なOJT研修を実施します。 これまでのスキルを活かせる業務からスタートし、TX特有の設備やルール、システムについては先輩社員が丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ＜働きやすさ抜群！休暇制度・福利厚生も充実＞ インフラを支える鉄道の仕事には責任が伴うからこそ、社員が無理をせず、しっかり休める職場環境の整備に取り組んでいます。 ・年間休日122日 ・平均月残業時間：10時間程度 ・有給休暇取得率：93.6％ ・育児休職：男女とも取得率・復帰率100％ 住宅手当や社宅制度（30歳以下対象）など、さまざまな面から新生活をサポートします。U・Iターンも大歓迎です！

賞与実績6.5ヶ月／年間休日122日／有休取得率93％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、機械フィールド/サポートエンジニア、鉄道設計 秋葉原からつくばまでを最短45分で結び、1日40万人以上が利用する首都圏の主要鉄道「つくばエクスプレス（TX）」。 開業から20年。沿線開発の進展とともに利用者数は年々増加しています。 あなたには、鉄道の安全・安定・快適な施設運営に欠かせない「機械設備」の保守、施工監理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 鉄道事業者（発注者）の立場として、機械設備のライフサイクル全体に関わり、利用者の安心・快適な駅利用に直結する非常に重要性の高い業務内容です。 ■保守／メンテナンス業務 └駅構内や関連施設に設置された各種機械設備の定期的な検査、動作確認、劣化診断などを行います。トラブルを未然に防ぐ予防保全や、不具合発生時の迅速な復旧・修理対応はとても重要です。 ■保守、更新、修繕計画の策定および実施 └集積したデータに基づき、中長期的な視点での機械設備の更新・改修計画や修繕計画を立案・策定します。 ■施工監理（安全、品質、工程の管理） └実際の設置工事や修繕工事を行う協力会社への現場での安全指導、工程管理、品質確認などの監理業務等を行います。 ■その他 └資材などの保守・整備・調達管理、若手社員の育成なども重要な仕事です。 【担当設備】 昇降機（エレベータ、エスカレータ）、冷凍機、換気空調設備、駅ホームドア、ポンプ設備 ＜大規模プロジェクトにも参画可能＞ 日常の維持管理業務だけでなく、鉄道事業者側として計画段階からの施工に携わるチャンスが豊富にあります。 現在つくばエクスプレスでは、利用者の増加に対応するため「8両編成化」に向けた駅ホームの拡張・ホームドアの更新工事や、駅舎の大規模リニューアルに伴う空調・昇降設備の更新プロジェクトなどが進行中。 地図や歴史に残るスケールの大きな事業に発注者側として携わり、確かな手応えを感じることができます◎ ＜入社後の流れとサポート体制＞ 業界未経験者を対象とした採用実績も豊富にあるため、ご入社後は経験に応じた丁寧なOJT研修を実施します。 これまでのスキルを活かせる業務からスタートし、TX特有の設備やルール、システムについては先輩社員が丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ＜働きやすさ抜群！休暇制度・福利厚生も充実＞ インフラを支える鉄道の仕事には責任が伴うからこそ、社員が無理をせず、しっかり休める職場環境の整備に取り組んでいます。 ・年間休日122日 ・平均月残業時間：10時間程度 ・有給休暇取得率：93.6％ ・育児休職：男女とも取得率・復帰率100％ 住宅手当や社宅制度（30歳以下対象）など、さまざまな面から新生活をサポートします。U・Iターンも大歓迎です！

賞与実績6.5ヶ月／年間休日122日／有休取得率93％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、土木施工管理、鉄道施工管理 秋葉原からつくばまでを最短45分で結び、1日40万人以上が利用する首都圏の主要鉄道「つくばエクスプレス（TX）」。 開業からまもなく20周年を迎え、沿線開発の進展とともに利用者数は年々増加しています。 あなたには、この車両の安全・安定・快適な運行の土台となる「線路・軌道設備」の保守管理および土木施工管理業務をお任せします。 全線完全立体交差による踏切ゼロ、全駅でのホームドア完備、自動列車運転制御システムの導入など、最新技術を積極的に取り入れているTX。 その安全なレールを1ミリの狂いもなく守り抜く、非常に社会的意義の大きなポジションです。 【具体的な業務内容】 鉄道事業者（発注者）の立場として、設備のライフサイクル全体に関わることができます。 ・保全／メンテナンス業務 └軌道（レール、まくらぎ、バラストなど）の定期的な巡回・検査を通じた状況把握、データ測定、劣化の診断などを行います。トラブルを未然に防ぐための予防保全や、万が一の故障発生時の迅速な復旧対応も重要な役割です。 ・保守、更新、修繕計画の策定および実施 └集積した検査データに基づき、中長期的な視点での軌道設備の更新計画や修繕計画を立案・策定します。 ・施工管理（安全、品質、工程管理） └実際のメンテナンスやレール交換などの修繕工事を行う協力会社への発注、現場での安全指導、工程管理、品質チェックなどの管理監督業務を行います。 ・その他 └資材などの保守・整備・調達管理、若手社員の育成 など ＜大規模プロジェクトにも参画可能＞ 日常の保守・運用業務だけでなく、鉄道事業者側として計画段階からの施工管理に携わるチャンスが豊富にあります。 現在つくばエクスプレスでは、利用者の増加に対応するため「8両編成化」に向けた大規模な改良工事や、駅の拡張工事、各種設備の更新プロジェクトが進行中。 地図や歴史に残るスケールの大きな事業に発注者側として携わり、確かな手応えを感じることができます◎ ＜入社後の流れとサポート体制＞ 業界未経験者を対象とした採用ノウハウも豊富にあるため、ご入社後は経験に応じた丁寧なOJT研修を実施します。 これまでのスキルを活かせる業務からスタートし、TX特有の設備やルール、システムについては先輩社員が丁寧にレクチャーしますのでご安心ください。 ＜働きやすさ抜群！休暇制度・福利厚生も充実＞ インフラを支える鉄道の仕事には責任が伴うからこそ、社員が無理をせず、しっかり休める職場環境の整備に取り組んでいます。 ・年間休日122日（完全週休2日制） ・有給休暇取得率：93.6％ ・育児休職：男女とも取得率・復帰率100％ 住宅手当や社宅制度など、さまざまな面から新生活をサポートします。U・Iターンも大歓迎です！

グループ会社が展開する飲食店舗を中心に、新築・リニューアル・改修工事の工事監理を担当。設計図書との照合や施工会社との調整、災害発生時の被災確認から復旧方針の判断・監理に至るまで幅広くお任せします。

企業名 豊山開発株式会社 求人名 【埼玉】工事監理/店舗改修・災害復旧（二級建築士/年休120日・常駐無） 仕事の内容 グループ会社が展開する飲食店舗を中心に、新築・リニューアル・改修工事の工事監理を担当。設計図書との照合や施工会社との調整、災害発生時の被災確認から復旧方針の判断・監理に至るまで幅広くお任せします。 ・設計図書や仕様書等の確認および施工状況・品質・安全面との照合確認 ・施工会社との定例会議、工程調整および要所での現場巡回・工程検査 ・店舗リニューアルや老朽化に伴う修繕工事における監理・指導業務 ・火災や地震等の災害・事故発生時における迅速な現地確認・被害調査 ・建物の状態を踏まえた補修・解体・復旧方針の検討および施工監理 現場常駐ではなく定期巡回型で、客観的な立場から工事全体を統括します。 募集職種 【埼玉】工事監理/店舗改修・災害復旧（二級建築士/年休120日・常駐無）

グループ会社が展開する飲食店舗を中心に、新築・リニューアル・改修工事の工事監理を担当。設計図書との照合や施工会社との調整、災害発生時の被災確認から復旧方針の判断・監理に至るまで幅広くお任せします。

企業名 豊山開発株式会社 求人名 【埼玉】工事監理/店舗改修・災害復旧（一級建築士/年休120日・常駐無） 仕事の内容 グループ会社が展開する飲食店舗を中心に、新築・リニューアル・改修工事の工事監理を担当。設計図書との照合や施工会社との調整、災害発生時の被災確認から復旧方針の判断・監理に至るまで幅広くお任せします。 ・設計図書や仕様書等の確認および施工状況・品質・安全面との照合確認 ・施工会社との定例会議、工程調整および要所での現場巡回・工程検査 ・店舗リニューアルや老朽化に伴う修繕工事における監理・指導業務 ・火災や地震等の災害・事故発生時における迅速な現地確認・被害調査 ・建物の状態を踏まえた補修・解体・復旧方針の検討および施工監理 現場常駐ではなく定期巡回型で、客観的な立場から工事全体を統括します。 募集職種 【埼玉】工事監理/店舗改修・災害復旧（一級建築士/年休120日・常駐無）

■社会保険完備！■転勤なし！■週休2日制！■賞与年2回！ 【事業拡大の為】《深谷OFFICE》【新築住宅会社の積算・発注スタッフ　募集】 大切にしているのは、まっすぐ正直な家づくり

【仕事内容】 ■職務概要：当社にて受注した案件の積算・発注業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■仕事内容 └新築工事の設計図や仕様書から材料や数量を算出し積算、施工業者への発注等 ■働き方 └ 月平均30時間の残業 で就業されております。 └リモートワークは応相談です。 └土日休みにて勤務可能です。 ■資格支援 └従業員のスキルアップを目的とした資格取得支援制度を設けております。建築士、宅建士等の資格取得に向けた講座を、社内有 資格者が講師となり定期的に開催しており、従業員の資格取得を積極的に支援する社風です。 ■会社の特徴 └彩ハウス（いのうえ工務店）は、大正8年、秩父郡小鹿野町で創業。100年以上にわたり、地域に根ざした家づくりを続けてきま した。 天然木にこだわった住まいを提供する中で、近年では毎年120％以上の成長率を継続しています。

西武グループが全国に保有するホテル、ゴルフ場、スキー場、商業施設、オフィス、スポーツ施設等の施設に関するコンストラクションマネジメント業務を施主側の立場で担当いただきます。

企業名 株式会社西武不動産プロパティマネジメント 求人名 【建築のコンストラクションマネジメント】テレワーク可/西武グループ 仕事の内容 西武グループが全国に保有するホテル、ゴルフ場、スキー場、商業施設、オフィス、スポーツ施設等の施設に関するコンストラクションマネジメント業務を施主側の立場で担当いただきます。 【業務詳細】 施設の建築工事等の企画・工事計画・査定および施工監理を中心に行っていただきます。 （新規施設計画、改修計画、工事内容精査、見積査定、工事施工監理 等） 募集職種 【建築のコンストラクションマネジメント】テレワーク可/西武グループ

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

東芝ライフスタイルグループ／年休126日／賞与年3回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス エアコンや冷蔵庫などの 東芝生活家電の修理・メンテナンス業務をお任せします。 ＜具体的には…＞ □製品の修理・メンテナンス対応 □ご使用方法や注意点を分かりやすくご案内するアフターサポート □事務処理作業（修理完了報告など） ⭐1日の訪問件数は、平均5～6件ほど。 ⭐1件当たり約45分のペース。 ＜入社後について＞ 「冷房はなぜ冷えるのか」 から学べる2ヶ月間の研修からスタート！ 基礎からしっかりと学び、 その後に現場デビュー！ ※経験者の方は研修を短縮し、 実務開始することもあります。 ⭐現場デビュー後も3ヶ月のOJT研修あり ＜面白さ・やりがい＞ メーカー直系会社ならではの 最新技術を身につけられることができます。 「電気工事士1種・2種」 「ガス溶接技能講習修了者」 「冷媒回収技術者」 のような資格取得･キャリアアップも 目指せる環境です◎ ＜嬉しいメリットもたくさん！＞ ＃未経験歓迎 ＃年間休日126日 ＃2年目から有給24日付与 ＃賞与年3回 ＃平均勤続18.8年 ＃福利厚生充実 ＃資格取得支援

再生可能エネルギー設備や太陽光発電などの施工管理をご担当いただきます。夜間・突発的な対応がなく、お子様の体調不良時や行事などでの休暇も取得しやすい環境です◎

企業名 アースシグナル株式会社 求人名 【川越/施工管理】在宅勤務/車通勤OK 仕事の内容 再生可能エネルギー設備や太陽光発電などの施工管理をご担当いただきます。夜間・突発的な対応がなく、お子様の体調不良時や行事などでの休暇も取得しやすい環境です◎ 主に下記に携わる予定です。 ・野立て太陽光発電所建設・営農型太陽光発電所建設・屋根上に火消費発電所建設・ＥＶ充電器設置 その他 変更範囲:当社の定める業務 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【川越/施工管理】在宅勤務/車通勤OK

再生可能エネルギー関連設備（太陽光発電・大型蓄電池）の設計・施工管理・積算・保守をお任せします。お客様、地域の信頼を得ながら地域のエネルギーインフラを創る仕事です。施工・積算管理が得意な方大歓迎！

企業名 アースシグナル株式会社 求人名 【川越/1級電気施工管理技士(課長候補)】資格者保持者◎働きやすい◎年収UP◎ 仕事の内容 再生可能エネルギー関連設備（太陽光発電・大型蓄電池）の設計・施工管理・積算・保守をお任せします。お客様、地域の信頼を得ながら地域のエネルギーインフラを創る仕事です。施工・積算管理が得意な方大歓迎！ 営農型ソーラーシェアリングの施工管理、公共施設や企業の屋根上太陽光、野立て太陽光発電所、系統用蓄電池、EV充電器の設計・工事監理 電気設備の積算、品質・安全管理、アフターフォロー ※夜間・突発対応は原則なし。従業員は子育て世代が多く、お子様の行事や家庭事情による休暇も柔軟に対応しています。 変更範囲:当社の定める業務 募集職種 【川越/1級電気施工管理技士(課長候補)】資格者保持者◎働きやすい◎年収UP◎

毎日同じ作業から卒業！/機械操作と丁寧さを活かして、成果が見える仕事へ

仕事内容: 今回募集するのは、 工場・倉庫・商業施設などの コンクリート床をキレイに蘇らせる施工スタッフです。 実はこの仕事、 工場や倉庫で働いた経験がある方に とても向いています。 ・機械の操作に慣れている ・決められた手順をきっちり守れる ・安全ルールの大切さを知っている ・立ち仕事や身体を動かすことに慣れている こうした経験は、 床施工の現場でそのまま活かせます。 そしてもう一つ。 皆さんが普段働いている 工場や倉庫の床そのものが、私たちの仕事場です。 現場のイメージがしやすいのも 安心ポイントです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ ライン作業との違いは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 工場のライン作業では、 自分の作業が最終的にどうなったのか 見えにくいこともありますよね。 床施工では、 ヒビや汚れが目立っていた床が、 自分たちの作業によって、 見違えるほどキレイになっていきます。 施工前と施工後の違いが、一目で分かる。 「自分たちがここを仕上げた」 という達成感を、毎回感じられる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 具体的な仕事の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本的には、 2～4名ほどのチームで現場へ向かいます。 【① 現場へ移動・作業準備】 会社に集合し、 チームで現場へ向かいます。 リーダーから作業内容の説明を受けたら、 機械や材料の準備、 壁や設備の養生を行います。 【② 床の補修】 ヒビや欠けている部分を、 専用の材料を使って補修します。 【③ コンクリート床を削る】 専用の大型研磨機を使って、 表面のデコボコや古い塗膜などを取り除きます。 機械の操作方法は、 入社後に先輩が一から教えます。 【④ 床を何度も磨く】 研磨する刃を徐々に細かいものへ交換しながら、 何度も床を磨いていきます。 少しずつツヤが出てくる瞬間は、 この仕事ならではの面白さです。 【⑤ 仕上げ・最終確認】 専用の薬剤などを使い、 床の耐久性やツヤを高めます。 チーム全員で仕上がりをチェックし、 お客様にも確認していただいて作業終了です。 【⑥ 片付け・帰社】 機械や道具を片付け、 現場をキレイに清掃して帰社します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ 建設業界は未経験でもOK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後は、 道具の名前や安全ルールを覚えるところからスタート。 先輩と一緒に現場に入りながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 いきなり一人で 大型機械を操作するようなことはありません。

高卒以上／提案・営業なし／2〜3名のチーム制で安心

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

東証上場グループ／完全週休2日制／夏季7連休・冬季13連休！

仕事内容 【この求人のポイント】 ・基礎から学べる研修・サポート体制あり！ ・東証上場会社“株式会社サニックスホールディングス”の100%出資子会社 ・分業＆チーム制で技術の仕事に専念できる ・従業員数1,000人越え＆全国拠点あり！業界内でも注目度抜群 ・人物重視で積極採用中！面接1回のスピード選考 ・転勤なく、地元で腰を据えて働ける 『次世代へ快適な環境を』を企業理念に掲げている“株式会社サニックス”。 住宅をはじめとした建物の快適な環境を維持する自社サービスを提供し、長寿命化と資産価値の維持に取り組んでいます。 未来の世界の中で、豊かな暮らしを実現させるためには、私たちがあらゆる環境問題の解決に取り組み、次世代へ快適な環境を提供する。そんな未来実現のため、私たちは今後も成長を続けていきます。 【具体的には…】 シロアリ防除・湿気対策・地震対策といった、住宅のメンテナンス作業を行なっていただきます。 自社サービスを提供することで信頼性も厚く、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、業界最高水準の技術が身につきます。営業活動との兼任はございませんのでご安心ください。 丁寧な仕事を心がけたプロ意識の高いスタッフが多く、技術を学ぶことができます！ 大手ならではの充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してスキルアップできます！ ✅安定＆高待遇！東証上場企業グループの基盤が支える将来の安心感 東証上場企業グループならではの安定した経営基盤があり、月々の給与は固定給として保証されています。 仕事量に左右されず安定した収入を得られるだけでなく、賞与や退職金制度、各種手当も充実。 ✅私生活も大切にでき、無理なく働ける◎ 1日の現場数は最大2件に調整されており、無理なスケジュールを組むことはありません。 営業担当が事前に現場調査やお客様への説明を済ませているため、スムーズに作業を開始でき、17:30の定時で退社できる日も多くあります。

株式会社いのうえ工務店（上尾市）@上尾市×建築施工管理（RC造・S造・SRC造）※20代～50代（1級必須）

仕事内容: 当社の個人顧客に向けた新築工事における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：新築の注文住宅建設工事 ■案件立場：元請け ■請負金額：数千万円程度 ■案件エリア：深谷エリア、上尾エリアのどちらかをメインで担当していただきます。 ※工事部内で担当エリアが分かれております。

[人材派遣]

仕事内容: あなたの希望を伺った上で、建築・土木・電気・設備（電気・空調衛生設備等）など 各分野の施工管理・施工管理補助業務の中から現場へ配属します。 ※施工管理補助から施工管理へのキャリアアップも可能！ 現場、プロジェクトによって行う業務は異なりますが、 工程・品質・安全・原価管理などの業務をお任せします。 まずは希望を教えてください！ ●具体的には ・日常業務 施工図作成、図面チェック、安全書類、定例打ち合わせ等 ・工程管理 現場スタッフの手配・指示、週間・月間の工程表の作成。 ・品質管理 現場を撮影した写真やチェック表を使いながらの巡回。 ・安全管理 事故や災害を未然に防ぐ為の危険予知活動 ・原価管理 材料の仕入コストや人件費また工事にかかる費用等の管理 ●案件例 【建築】 オフィスビル 大型マンション 戸建住宅 大規模商業施設 商業施設の新築工事 耐震改修工事 内装改修工事 ※低層・中層・高層問わず 【土木】 道路 橋梁 鉄道 高速道路新設工事 災害復旧工事（河川改修など） 【設備（電気・空調）】 商業施設の設備改修工事 ●1日の流れ（一例）※新卒一年目社員の場合 7:30 出社 現場のほとんどは8時始業なので、その前に出社する流れになります。 ・8:00　朝礼 朝礼は、その日にやることを確認するための場です。 当日の作業の流れや注意事項を確認し、共有します。 朝礼の際にラジオ体操を行います。 事故防止や健康を目的に、仕事が始まる前にみんなで身体を動かします！ ・8:30 　午前中の作業開始 現場、若しくは事務所での作業開始となります。 ここでの作業は日によって異なってきます。 例　施工写真の撮影 工事をする上でのそれぞれの段階での施工状況や過程を、写真で記録をとっていきます。 例えばコンクリート工事の場合には、コンクリートを流し込んでしまった後は中の様子を確認することができないですよね。つまり問題が発覚した時に、検証ができなくなっていまいます。 そんなときに必要になるのが、この施工写真です。 後になって目視できなくなる箇所も写真に収めることで、いつでも確認ができるという大事な役割を持っています。 ・11:30 　昼礼、お昼の打ち合わせ お昼休憩の前に、午後の作業のチェックを行います。 今日の終業時までの工程の確認や書類の確認がメインです。 ・12:00　 お昼休憩 12時から1時間、お昼休憩を挟みます。 ・13:00　午後の作業開始 午後は午前にやった作業を行うことに加え、翌日の作業に関する仕事をすることが多いです。 その日に作成した資料をまとめたり、翌日のKYシート作成したり、、、 終業までにすべきことを優先して取り組みます。 ・17:00　 退社 戸締まりや清掃を行って1日の業務終了！

株式会社いのうえ工務店（深谷店）@深谷市×建築施工管理（RC造・S造・SRC造）※20代～50代（1級必須）

仕事内容: 当社の個人顧客に向けた新築工事における建築施工管理業務を深谷店にて担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：新築の注文住宅建設工事 ■案件立場：元請け ■請負金額：数千万円程度 ■案件エリア：深谷エリア、上尾エリアのどちらかをメインで担当していただきます。 ※工事部内で担当エリアが分かれております。

株式会社いのうえ工務店（本社）@秩父市×建築施工管理（RC造・S造・SRC造）※20代～50代（1級必須）

仕事内容: 当社の個人顧客に向けた新築工事における建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■案件：新築の注文住宅建設工事 ■案件立場：元請け ■請負金額：数千万円程度 ■案件エリア：深谷エリア、上尾エリアのどちらかをメインで担当していただきます。 ※工事部内で担当エリアが分かれております。

新着｜未経験から空間作りのプロへ！／東証プライム上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「もっとプライベートも大切にしながら働きたい」「人間関係のいい職場でイチからやり直したい」そんな思いを抱えていませんか？ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【未経験OK・資格不問！安心の研修と2名1組体制】 入社後のオリエンテーション、商材研修、OJT研修、フォローアップ研修など丁寧な育成体制を用意しています。未経験でも意欲があれば大歓迎！ 実際の現場では「基本2名1組の班体制」なので、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できます。実務を通して、一歩ずつ着実に技術を習得できる環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・圧倒的な働きやすさ】 ワークライフバランスの充実：「年間休日125日」で、土日祝はしっかりお休み。基本的には平日9:30〜18:00の工事が中心です。万が一、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や時差出勤、代休の取得などを徹底しており、無理なく働ける仕組みが整っています。 資格取得奨励金支給で成長を応援：あなたの「手に職をつけたい」「スキルアップしたい」という前向きな気持ちを会社が全力バックアップ！対象資格を取得した際には「資格取得奨励金」が支給されます。 地域密着の安定基盤：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。東証プライム上場グループならではの盤石な顧客基盤を抱えており、安定性は業界随一です。 ≪エンタメ企業グループならではのワクワクする環境≫ 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、プライベートをさらに充実させる福利厚生も多数！心身ともに健やかに働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境：人間関係で悩まない、温かい組織】 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力や豊富な経験を持つメンバーが多く在籍していますが、威圧的な雰囲気は一切ありません。困ったときにはすぐに質問・相談できるオープンで「風通しの良い、アットホームな職場環境」です。 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、お互いの苦労を理解し、周囲と支え合いながら成長できる温かいチームです。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

創業50年の食品メーカーで安定キャリア｜年収最大400万円＆賞与・昇給あり

仕事内容 ◎年収最大400万円＋賞与・昇給あり ◎これまでの経験を活かせる製造オペレーター ◎マイカー通勤OK・駐車場完備で通勤ラクラク ◎年間休日121日／各種手当も充実 ＊＊＊ 全国的に注目される大手食品メーカーの工場で、豆腐・油揚げ・大豆プロテイン商材の製造オペレーションをお任せします。機械の操作・運転管理から、スタッフの指導・労務管理まで幅広く活躍いただける正社員ポジションです。 【具体的には】 ・豆腐・油揚・大豆プロテイン商材の製造（オペレーション） ・製造数の管理（PC入力） ・機械の操作、運転管理、修理 ・契約社員・パートさんの指導、管理、評価 ・シフト表作成、工場巡回による衛生チェック・改善 ・製品の品質チェック、廃却不良の低減活動 など 入社後は先輩社員のOJTで、無理なく業務を習得できます。 【1日の流れ（例）】 ＜日勤シフト例＞ 08:30 出勤・朝礼／衛生チェック 09:00 製造ライン稼働・オペレーション 12:00 休憩 13:00 製造・品質チェック／PC入力 17:20 退勤 【休日・休暇】 ・週休2日制（休日はシフト制） ・年間休日121日 ・年次有給休暇（入社月に応じ4〜10日付与、以降毎年3月16日付与） ・年末年始休暇／特別休暇 ・産休・育児休暇（制度・実績あり） 【福利厚生・待遇】 ・各種社会保険完備 ・通勤手当（公共交通機関：全額／マイカー：規定支給・駐車場完備） ・家族手当（扶養人数に応じて支給） ・シフト手当（9,000円） ・時差出勤手当（500〜2,000円/回） ・深夜・時間外手当 ・退職金制度（在籍5年以上） ・パレット共済会（結婚・出産祝金、弔慰金、共済保険、加盟レジャー施設割引 等） ・制服貸与 ・定年60歳（65歳までの再雇用制度あり）

未経験から手に職！焼肉チェーン約300店舗の設備を支えるメンテナンス職

仕事内容 ◎想定年収390万円〜500万円／昇給・賞与あり ◎約300店舗の安全・快適な環境を支える仕事 ◎未経験歓迎！ベテラン社員によるOJTで安心スタート ◎年間休日120日・月10日休み／残業月20時間程度 ◎車通勤OK・社員割引など福利厚生充実 ＊＊＊ 全国に多数の店舗を展開する飲食チェーン企業にて、店舗設備のメンテナンス・安全管理をお任せします。 担当エリア内の店舗から寄せられる設備トラブルや修繕依頼に対応し、店舗が安心して営業できる環境を維持する仕事です。 修繕作業だけではなく、外部業者への依頼や改善提案など、 設備管理全般に携われるため、幅広い知識やスキルを身につけられます。 【具体的には】 ・店舗からの設備トラブルや修繕依頼の受付 ・現場状況の確認、緊急度の判断 ・外部業者への修繕依頼、スケジュール調整 ・必要に応じた現地対応 ・店舗設備の定期点検、安全確認 ・設備の取扱いや清掃方法について店舗スタッフへ指導 ・修繕方法や設備改善に向けた提案 ・新しい設備や技術の検証、導入 ※修繕案件の約7割は外部業者への依頼となるため、現場作業だけでなく調整・管理業務も重要な役割です。 【1日の流れ（例）】 08:45 出勤・依頼内容確認／巡回スケジュール調整 ▼ 午前 業者手配・見積確認・店舗問い合わせ対応 ▼ 14:00〜16:00 店舗訪問・設備点検・修繕対応 ▼ 夕方 対応内容の報告・翌日の準備 ▼ 17:45 退勤 ※日中勤務が基本です。 ※夜間や土日の緊急対応は基本的に外部業者へ依頼します。8:45 出勤・依頼内容の確認、当日の巡回スケジュール調整 午前 外部業者への手配・見積確認、店舗からの問い合わせ対応 14:00〜16:00 アイドルタイムに店舗へ訪問しメンテナンス作業 （定期点検・安全確認・従業員への指導） 夕方 報告書作成、翌日以降の段取り 17:45 退勤 ※日中勤務が基本で、夜間や土日の対応はほとんどありません （遠方対応や時間外は外部業者に依頼） ※1日の対応件数は、1店舗の日もあれば複数店舗を巡回する日もあります 【休日・休暇】 ・月10休制（休日はシフト制） ※基本は土日祝日中心に休みを調整します ・年間休日120日 ・年次有給休暇10日〜20日 （下限日数は入社半年経過後の付与日数となります） ・慶弔休暇／介護休暇／産前産後休暇／育児休暇（取得実績多数あり） ・年末年始や長期休暇も有給消化で積極的に任意取得しています 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・車通勤可（無料駐車場有／ガソリン代規定支給） ・社員割引制度（20％割引で利用可） ・退職金制度（規定有） ・社員持株会制度／財形貯蓄 ・団体生保・団体損保 ・育休取得実績：有 ・定年60歳（再雇用制度あり／上限70歳まで）

【仕事内容】 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 未経験からいつまでも 成長できる研修体制アリ★ 土木施工管理スタッフ募集！ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ✅ 手に職をつけて将来も安心 ✅ 豊富な資格取得支援制度あり ✅ 生活までサポートする手当多数 【 マイスターエンジニアリング 】 ”人を育てていくこと”を大切にする当社では、 スタッフが興味のある分野に挑戦でき 自分に合った仕事を見つけられる環境と サポート体制を整えています◎ あなたのやりたい仕事を きっと見つけられるマイスターで 一緒に成長していきましょう！ 【 お任せする業務 】 土木技術で社会インフラを構築してきた 「とだか建設」にて 工事事業に携わる施工管理をお任せします！ ▼ 業務詳細 ・さいたま市発注の元請事業 ・関東圏の無電柱化事業（公共下請） ・東電発注の電力事業（民間元請）の都市土木 いま現場で活躍しているスタッフも 未経験から始めた方が多く、 万全の教育体制があるため安心して スキルを身につけることが可能です◎ 現場に配属後はOJTにて教えていきます！ これまでの経験やスピードなど 適正に合わせてサポートいたします！ 【 働く魅力をご紹介 】 ✅ 未経験から成長できる研修 当たり前の日常を支える建設や エンジニアという必要不可欠な仕事で 手に職をつけて、生涯安心して働けるよう スキルを向上できる環境を整えています！ 一切経験がなくても問題ありません◎ 少しでも興味があれば 気軽にご応募ください！ ✅ 豊富な資格取得支援制度あり スタッフの技術スキルを向上し プロエンジニアを育てることが、 お客様の満足にも繋がります◎ 当社では、資格取得に向けての サポート体制が手厚く、 スキルアップし続けることにより 長期的に第一線で活躍が可能です！ ✅ 生活までサポートする手当多数 完全週休２日制＆土日休みのため、 無理なく体を休めながら働けます♪ また、お子様の行事に参加したり、 夜勤はなく日勤のみなので 家族との時間も大切にできる働き方です！ ――――――――――――― 正社員として安定した生活と、 将来も安泰の”手に職”を このチャンスで手に入れませんか？☆ 「気になるかも」と思ったら お気軽にご応募ください！ ――――――――――――― 【求人ID-mfg】

【仕事内容】 ━ NEW ━━━━━━━━━━ ✅ 土日休み ✅ 日勤のみ ✅ 寮あり 土木施工管理スタッフ募集！ ━━━━━━━━━━ NEW ━ 【 仕事内容 】 土木技術で社会インフラを 構築してきた当社にて、 ”土木施工管理” を募集します！ ▼ 主な業務はコチラ ・さいたま市発注の元請事業 ・関東圏の無電柱化事業（公共下請） ・東電発注の電力事業（民間元請）の都市土木 など、工事事業に携わる 施工管理がメインになります◎ ＼ 未経験スタート多数 ／ いま活躍しているスタッフも 未経験から始めた方がほとんど！ 入社後はＯＪＴで 業務を教えていきます！ 一人ひとりのスピードや 適性に合わせて 少しずつお任せしていくので ご安心くださいね◎ 教育体制をばっちり整えているので 安心して成長できる環境があります♪ 【 当社で働く魅力 】 ✅ 日勤のみ！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 夜勤はありません！ 日勤のみなので、 規則正しい生活習慣で 無理なく働き続けることが出来ます！ ✅ 土日休み ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 完全週休２日制なので 週２日は必ずお休みがあります◎ 有給休暇もしっかり取れます！ プライベートも充実させながら ワークライフバランスを確保して 長期的に安心・安定して働きましょう！ ✅ 寮・社宅あり ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入寮して働きたい方必見！ 新生活をスタートするのに ぴったりな寮・社宅があります！ 新しいお仕事と共に 一人暮らしをスタートされる方も いらっしゃいますよ♪ ご希望の方は、 詳細をお伝えしますので 仰ってくださいね！ ――――――――――――― 「気になるかも！」 と思った方はぜひご応募を！ 「少し迷う…」という方は あとから見れるように 求人を保存しておいてくださいね◎ あなたからのご応募、 心よりお待ちしております！ ――――――――――――― 【求人ID-mfg】

【仕事内容】 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 未経験からいつまでも 成長できる研修体制アリ★ 土木施工管理スタッフ募集！ ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ✅ 手に職をつけて将来も安心 ✅ 豊富な資格取得支援制度あり ✅ 生活までサポートする手当多数 【 マイスターエンジニアリング 】 ”人を育てていくこと”を大切にする当社では、 スタッフが興味のある分野に挑戦でき 自分に合った仕事を見つけられる環境と サポート体制を整えています◎ あなたのやりたい仕事を きっと見つけられるマイスターで 一緒に成長していきましょう！ 【 お任せする業務 】 土木技術で社会インフラを構築してきた 「とだか建設」にて 工事事業に携わる施工管理をお任せします！ ▼ 業務詳細 ・さいたま市発注の元請事業 ・関東圏の無電柱化事業（公共下請） ・東電発注の電力事業（民間元請）の都市土木 いま現場で活躍しているスタッフも 未経験から始めた方が多く、 万全の教育体制があるため安心して スキルを身につけることが可能です◎ 現場に配属後はOJTにて教えていきます！ これまでの経験やスピードなど 適正に合わせてサポートいたします！ 【 働く魅力をご紹介 】 ✅ 未経験から成長できる研修 当たり前の日常を支える建設や エンジニアという必要不可欠な仕事で 手に職をつけて、生涯安心して働けるよう スキルを向上できる環境を整えています！ 一切経験がなくても問題ありません◎ 少しでも興味があれば 気軽にご応募ください！ ✅ 豊富な資格取得支援制度あり スタッフの技術スキルを向上し プロエンジニアを育てることが、 お客様の満足にも繋がります◎ 当社では、資格取得に向けての サポート体制が手厚く、 スキルアップし続けることにより 長期的に第一線で活躍が可能です！ ✅ 生活までサポートする手当多数 完全週休２日制＆土日休みのため、 無理なく体を休めながら働けます♪ また、お子様の行事に参加したり、 夜勤はなく日勤のみなので 家族との時間も大切にできる働き方です！ ――――――――――――― 正社員として安定した生活と、 将来も安泰の”手に職”を このチャンスで手に入れませんか？☆ 「気になるかも」と思ったら お気軽にご応募ください！ ――――――――――――― 【求人ID-mfg】

【✅埼玉勤務／年休124日・完全週休2日制／賞与有り】リフォームを手がける、施工管理職。

仕事内容: 【仕事内容】 【職務内容】 リフォームおよびリノベの改修工事において品質、工程、予算、安全管理を行います。 住宅リフォーム工事において工事の各種手配から引き渡しまで一貫して担当。 木造・RC・SRC住宅を中心に案件幅は広いです。 ■お客様のご要望をヒアリングし、施工計画の立案 ■予算組・職人・資材手配 ■安全・品質・工程・予算管理 ■工事完了・引き渡し ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【雇用形態】正社員

20〜30代も活躍できる環境です！【土木施工管理】新築工事／120％成長企業／直行直帰OK◆土日休み

仕事内容: 【職務概要】 当社の個人顧客に向けた新築工事における土木施工管理業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■案件：自社で管理する土地の宅地造成工事や、お客様の新築住宅が完成した際の外構工事 ■案件立場：元請け、もしくは発注者 ■請負金額：数千万円程度 ■案件エリア：埼玉県 【働き方の特徴】 ・現場に直行直帰で就業可能 ・土日休みで就業 ・月平均30時間の残業

【埼玉県勤務/完全週休2日制/経験者歓迎】木造一戸建ての建築施工管理/残業月17H/夜間出勤ほぼなし

仕事内容 【業務内容】 ・木造一戸建て住宅の施工管理 ・現場の品質管理、安全管理、工程管理 ・造成工事や基礎工事、上棟、仕上げまでの進捗確認 ・協力会社や職人との打ち合わせ、スケジュール調整 ・設計図通りに施工されているかの確認 ・資材手配、現場巡回、各種書類作成 ・慣れてきた後は、リーダー候補としてチームマネジメントも担当 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 夜間や休日の対応はありますか？ A. 分譲住宅案件が中心のため、急な呼び出しや夜間対応はほとんどありません。休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得します。 Q. どのような現場を担当しますか？ A. 木造一戸建て住宅が中心です。土地条件や間取りが一棟ごとに異なるため、毎回違う家づくりに携われます。 Q. 将来的なキャリアはありますか？ A. 経験を積んだ後は、リーダー候補として複数現場の管理やチームマネジメントに挑戦できます。 Q. 働き方はどうですか？ A. 完全週休2日制、残業月平均17時間、月2回のNO残業デーもあり、働きやすい環境です。 【勤務地の変更範囲】 なし

【埼玉県勤務/完全週休2日制/経験者歓迎】木造一戸建ての建築施工管理/残業月17H/夜間出勤ほぼなし

仕事内容 【業務内容】 ・木造一戸建て住宅の施工管理 ・現場の品質管理、安全管理、工程管理 ・造成工事や基礎工事、上棟、仕上げまでの進捗確認 ・協力会社や職人との打ち合わせ、スケジュール調整 ・設計図通りに施工されているかの確認 ・資材手配、現場巡回、各種書類作成 ・慣れてきた後は、リーダー候補としてチームマネジメントも担当 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 夜間や休日の対応はありますか？ A. 分譲住宅案件が中心のため、急な呼び出しや夜間対応はほとんどありません。休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得します。 Q. どのような現場を担当しますか？ A. 木造一戸建て住宅が中心です。土地条件や間取りが一棟ごとに異なるため、毎回違う家づくりに携われます。 Q. 将来的なキャリアはありますか？ A. 経験を積んだ後は、リーダー候補として複数現場の管理やチームマネジメントに挑戦できます。 Q. 働き方はどうですか？ A. 完全週休2日制、残業月平均17時間、月2回のNO残業デーもあり、働きやすい環境です。 【勤務地の変更範囲】 なし