求人・転職情報

オープニング募集｜経験&資格不問＊働き方応相談＊日曜は固定休

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 ＼ 4月に開所し、8月に本格稼働した施設 ／ 経験&資格不問＊オープニングスタッフ募集 一緒に施設を盛り上げてくださる方を歓迎！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ 特別支援学校を卒業する生徒を中心とした 障害者デイサービス事業所での 生活支援員をお任せします。 ( 具体的には･･･ ) ○ 就労支援の補助 ○ 食事介助 ○ 排泄介助 ○ 送迎業務 ＊利用者様は、通所しながら 就労・生活訓練・生活リハ・機能訓練を 行います。 《 未経験＆無資格からの挑戦を応援！ 》 入職後は研修・OJTを通して業務を丁寧に サポートします！ わからないことは何でも聞いてくださいね。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【ありがとうリハビリセンター】 ～価値を超え、新たなときめく未来へ～ をコンセプトに掲げ、社会の中で生き抜き 人間の究極の幸せを追求することを目的に、 就労訓練・生活訓練・運動療法の3つを軸に サービスを提供するサポートを 行っていただきます。

障がいを抱える方々の作業をサポートするお仕事です

仕事内容: ◆障がいや難病を抱える方々の訓練と支援を行うお仕事です。 ・作業訓練の助言やサポートを行います。 ・生活面での不安要素の解決相談や助言を行います。

週1日、短時間から勤務可能✨副業OKでスキマ時間を有効活用◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 ＼＼求人のPOINT／／ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ✨無資格・未経験OK！資格取得可 ✨22時以降は時給2063円で高収入 ✨週1日・1日5時間～勤務OK ✨副業・WワークOKで両立しやすい ✨応募条件を満たす方は全員面接 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 利用者様宅を訪問し、 夜間の見守りや身の回りのサポートを行う 訪問介護のお仕事です。 無資格・未経験の方も、 資格取得から始められます。 最初は先輩が同行するため、 安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅就寝・起床時のサポート（着替え等） ✅夜間の定期的な見守り・安全確認 ✅就寝中の体位変換等の介助 ✅お話し相手やコミュニケーション ✅日々の介護記録の記入・報告 ※夜勤シフト専従のお仕事です また、喀痰吸引や経管栄養支援といった専門的な 医療的ケアが必要な作業についても、入社後の 丁寧な研修で少しずつ覚えていけるため、知識や 経験がゼロの状態から安心してスキルアップが可能です。 最初は先輩スタッフが現場に同行し、慣れるまで しっかりサポートしますので安心してください。 数字で見る「働きやすさ」 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅22時〜翌5時は深夜時給2,063円！ 夜の時間を有効活用してしっかり稼げる✨ ✅通常時給も1,650円〜2,063円の高水準！ ✅週1日・1日5時間からの柔軟な勤務設定 ✅残業時間は実質ほぼ「0時間」で定時退社 ✅全額会社負担での資格取得支援あり（受講3日間） ✅面接設定率は「応募者全員」と面接実施！ 高時給かつ無理のない勤務体系で、プライベートや 学業、他のお仕事（Wワーク・副業）との両立も 非常にスムーズに行えます。 ▼ 応募を迷っている方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「介護の経験がないから不安…」 「自分に勤まるだろうか…」 「重度訪問介護って、普通の介護より 難しそうでできるかな？」 そんな心配をお持ちの方も、どうぞご安心ください。 条件を満たす応募者の方全員と面接を実施して おります。面接はオンライン（Google Meet）で 行いますので、自宅からリラックスしてご参加 いただけます。 「誰かの役に立ちたい」「優しい気持ちを活かしたい」 という想いがあれば、特別なスキルや学歴は不要です。 ブランクのある方、主婦・主夫の方、学生さんや フリーターの方まで幅広く大歓迎いたします！ まずはあなたの希望の働き方や想いをお聞かせ ください。一緒に地域の方々の笑顔を支える仲間 としてお会いできることを、心より楽しみに しております。応募は約1分で簡単に完了します！

12月OPEN✨資格を活かせる！週2日～＆1日4h～OK♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 2026年12月 NEW OPEN✨ 資格を活かして新しいスタート！ 週2日～＆1日4時間～勤務OK ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「資格を活かして働きたい」 「家庭と無理なく両立したい」 「新しい施設づくりに関わりたい」 そんな方におすすめのお仕事です♪ 半日型リハビリ特化デイサービスで、 生活相談員として地域の健康を 支えるお仕事を始めませんか？ ご利用者様との会話を大切にしながら、 一人ひとりの元気な毎日を サポートしていきましょう♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働きやすさのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅時給1300円～1500円 ✅午前のみ・午後のみも可能 ✅土日休み＆年末年始休暇あり ✅食事・入浴介助なしで負担少なめ ✅独自システム＆タブレット導入 ✅未経験・ブランクのある方も歓迎 ✅送迎はAT限定免許でOK！ ✅全国200店舗以上のFC展開 ✅既存の1号店で事前研修あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨お仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご利用者様やご家族を支える 生活相談員業務をお任せします！ 【主な業務】 ◎施設見学・体験利用の対応 ◎ご家族やケアマネジャーとの連絡 ◎帳票類の作成・管理 ◎リハビリの補助 ◎ご利用者様の送迎 ◎施設長の業務サポート ◎その他、付随する業務 帳票作成には独自システムを使用し、 リハビリの記録はタブレットで入力◎ 事務作業を効率よく進めながら、 ご利用者様とのコミュニケーションにも しっかり向き合える環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 午前・午後の2部制で、 ご利用者様のリハビリを支えます。 【8:30頃／13:00頃】 ◎送迎・オープン準備 ご利用者様のご自宅へお迎えに行き、 施設でお迎えする準備を行います。 【9:00／13:30】 ◎体調確認・ドリンク提供 ウェルカムドリンクをお渡しし、 会話を楽しみながら体調を確認します。 【9:30／14:00】 ◎朝礼・準備体操 ご利用者様と一緒に体操を行い、 普段と変わった様子がないか確認。 【10:00／14:30】 ◎パワーリハビリテーション マシンの設定やお声がけを行い、 安全なリハビリをサポートします。 【11:15／15:45】 ◎リハビリ後の体調確認 看護師と協力しながら、 体調に変化がないか確認します。 【11:50／16:20】 ◎整理体操・記録作業 ご利用者様が座って太極拳を行う間、 利用記録の入力や送迎準備を進めます。 【12:15／16:45】 ◎ご自宅への送迎 ご利用者様を安全に ご自宅までお送りします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨オープニングならではの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新しい施設の立ち上げに関わり、 スタッフ同士で協力しながら 職場づくりに取り組めます♪ 研修は既存の1号店 「リハプライドさいたま大和田」 にて実施します。 生活相談員としての業務を 事前に学べる環境なので、 実務経験がない方や 久しぶりに仕事復帰する方も安心◎ フランチャイズで培われた 運営ノウハウを活かしながら、 地域に親しまれる施設を 一緒につくっていきましょう！

日勤帯のみパート｜身体介助少なめ｜週2日・3日OK｜福利厚生充実◎｜認知症ケア｜オープニング

仕事内容 日常生活のお手伝いから始められます！ 洗濯や掃除、お散歩などをご入居者と一緒に行い、 自立度に合わせた入浴やトイレ、お食事のサポートをします。 1フロア（ユニット）9名の少人数制のため、 毎日のお喋りや、趣味のお手伝い、季節の行事など、 「その人らしさ」にじっくりと向き合いながら楽しむことができます。 未経験者が安心な理由 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも悩みを解決できる場が沢山あります 学研グループの福利厚生や専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 介護の実践面でも学習面でも初チャレンジする皆さんを全力フォローする環境です！ 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

未経験OK！介護経験者歓迎！サポート充実◎資格取得支援あり◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、生活相談員/生活支援員 ✨オープニングスタッフとして 全員同時スタートの初期メンバー募集です✨ 2026年3月に新規オープンする 障害者向けのグループホームにて 【生活支援員】のポジションとして ご利用者様へ生活支援を ご担当いただきます。 ||◤ 求人のポイント ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅2026年3月OPENの新しいきれいな 施設で働ける！ ✅介護経験者や福祉大学出身の方 大歓迎！ ✅未経験者もOK！ 完全未経験からキャリアを築ける！ ✅安定した環境で働きたい方 手に職をつけたい方にオススメ！ ✅手厚い2か月の研修で安心♪ ✅ワークライフバランス◎の日勤のみ♪ ✅残業時間5時間以内/月 ✅資格取得支援制度あり 会社負担で国家資格に挑戦できる！ ✅20代～50代の女性職員が活躍中☆彡 ✅髪型自由！ ※2026年3月に「ウェルサンライズ川越」 がOPENするまでの勤務地は、 「エクラシア川越藤間」もしくは 「エクラシア川越高階」となります。 ※面接は「エクラシア川越高階」にて 行います。 ※勤務地は近隣施設で相談可能、 面接時に詳細お伝えします。 ||◤ 仕事内容 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 主に日常生活のサポートを行います。 利用者様の身体介助を通して、 一人ひとりに合った支援と コミュニケーションで 生活していくうえで不安なことや 悩みを引き出し、解決に向けた 心のケアも行います。 ◇食事の準備と配膳 ┗お弁当提供のため調理はありません ◇食事や入浴、排せつの介助同行 ◇お着替えの指導とサポート ◇生活習慣定着に向けたサポート ◇移動・移乗サポート など ||◤ 1日の流れ例 ◢| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 8:40～ 出勤 8:50～ 朝の申し送り 9:00～ 外出の送り出し、施設清掃 10:00～ 入浴支援、外出同行、行事レク 11:00～ 昼食の準備 12:00～ 昼食の提供 13:00～ 休憩 14:00～ 入浴支援、外出同行、行事レク 15:00～ おやつの時間 16:00～ 外出からの迎え入れ、夕食の準備 17:00～ 入浴支援、夕食の提供と記録 ～18:00 退勤 ※残業はほとんどなし！ ||◤ 仕事の魅力 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サポートを通して、人の温かみを感じながら 笑顔に包まれて仕事ができます。 利用者様は各々目標を持っています。 1人では困難なことでも 私たちのサポートで一緒に乗り越え、 継続することで段々と1人でできることが 増えていきます。 その時の利用者様の達成感、 笑顔が増えていくご様子を身近で感じると 私たち自身も成長したと実感することが出来ます。 ||◤ 充実のサポート体制 ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員研修は、 入社時研修、入社3ケ月目研修と充実した研修が 揃っています。 入社後は経験者未経験者問わず 2か月間の新人研修を通して 経験豊富で面倒見のよい先輩社員が マンツーマンで指導します♪ 理解度や能力に応じて臨機応変に トレーニングを進めていくので 少しずつ慣れていくことができますよ◎ また、一部資格取得における 支援制度もあり、学費を会社負担で チャレンジすることもできます◎ 働きやすさ指標は スポットワークでの勤務後アンケートにて、 4.92評価★（全事業所平均） ||◤ エクラシアについて ◢|| ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『医療対応×多機能連携×適正価格』 高度な医療サービスを含む提案の幅広さや 一人ひとりの状況に寄り添った 提案ができる点が特徴。 他にはない受け入れ力と地域密着性を 実現しています。 また、社会貢献の持続や従業員の幸せも 大切にしており、戦略的な収益創出、 制度整備、働き方改革等も 率先して行っています。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵ 人生の最期の瞬間まで ”その人らしく” 生きることを支えたい -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵ ◇サ高住、有料老人ホーム、デイサービス 訪問介護・看護、障害者GH、調剤薬局を 展開しています。 ◇「医療特化型施設」として、 病院や行政から認知されています。 ◇年間売上240億円（グループ全体） ◇従業員数3,000名 ◇東京都・神奈川県・埼玉県などの 関東圏中心に140以上の施設を運営。

働き方が選べる｜週２・３日パートや夜勤専門など｜正社員同等の福利厚生あり｜オープニング

仕事内容 1ユニット9名の少人数制。ご入居者と一緒に、料理や掃除、洗濯などの「日常の家事」を楽しみながら生活を支えるお仕事です。おやつ作りや季節の行事、散歩の同行など、一人ひとりの歩幅に合わせた穏やかな時間を共有します。特別なスキルは不要。ご家庭で培った経験や優しい笑顔が、そのまま最高のケアに繋がります。 おすすめポイント ・働き方が選べる♪希望の勤務日数やシフトで相談OK。 ・未経験OK、経験不問、ブランク、経験浅めもOK。 ・学研グループの安定性と、充実した福利厚生や教育研修が魅力。 ・認知症介護のメソッドがある、地域に選ばれ続ける成長企業。 充実した支援／福利厚生 実務者研修の受講費などの「資格取得支援」や、ステップアップ・昇給が明確なキャリアパスが充実。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップします。介護の記録もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入しています。 グループホームの特徴 介護=身体介助だけではありません。 一般的な施設の身体介助が約8割に対し、グループホームは2～3割。全てお世話するのではなく、できない部分を支えます。ご入居者との会話やコミュニケーションを大切にするケアのため、未経験でも安心して始められます。 流れ作業ではなく、チームで支える仕事がしたい方に向いています。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

17時〜翌10時／1勤務17,940円〜／週2回〜

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 ✅1勤務17,940円〜 ✅17時〜翌10時/週2回〜 ✅8月オープンの新施設 ＼夜のグループホームで、入居者様の安心を見守るお仕事です／ 2026年8月オープンのグループホーム「ひなた」（富士見市鶴瀬西）で、オープニングメンバーを募集します。 立ち上げのタイミングから一緒に働きませんか。 勤務は17:00〜翌10:00の1パターンのみ。実働14時間で、休憩は0:00〜3:00の3時間です。 夜勤専従なので、少ない日数でも効率よく働けます。 資格も経験もいりません。ネイルや髪型も自由です。 【✨1日の流れ（例）】 入居者様の帰宅を迎え、夕食の準備や入浴の確認を行います。 就寝前のお薬を確認し、消灯後は仮眠を取りながら見守りを行います。 朝は起床のサポートと朝食づくり、「行ってらっしゃい」とお見送りをして交代します。 【✨具体的な業務内容】 ・夜間の見守り、就寝・起床のサポート ・夕食・朝食の準備 ・戸締り・火の元の確認、服薬の確認 ・緊急時の連絡対応 【✨身体介助について】 入浴や食事の全介助といった身体介護は基本的になく、見守りと生活サポートが中心です。 【✨入社後の流れ】 はじめは先輩と一緒に夜勤に入るので安心してください。 面接は対面・WEBのどちらでも選べます。施設見学からでも大丈夫です。

時給1,196円〜／週2・3日〜／ネイル髪型自由

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 ✅時給1,196円〜のデイタイム ✅週2・3日〜/シフト相談OK ✅8月オープンの新施設 ＼日中の空いた時間で、誰かの毎日を支えませんか／ 2026年8月オープンのグループホーム「ひなた」（富士見市鶴瀬西）で、オープニングメンバーを募集します。 立ち上げのタイミングから一緒に働きませんか。 障がいのある方が暮らすグループホームで、見守りと生活のサポートをお願いします。 資格も経験もいりません。ネイルや髪型も自由なので、自分らしく働けます。 【✨1日の流れ（例）】 入居者様への声かけや見守りをしながら、お掃除や食事の準備を行います。 「行ってらっしゃい」と送り出したり、帰宅後の様子を確認したり。 入浴や食事の全介助といった身体介護は基本的になく、見守りと生活サポートが中心です。 【✨具体的な業務内容】 ・入居者様への声かけ、見守り ・食事の準備、お掃除、ゴミ出し ・戸締り・火の元の確認 ・服薬の確認、生活のちょっとした相談ごと 【✨入社後の流れ】 はじめは先輩と一緒に動くので、少しずつ覚えていけます。 福祉のお仕事がはじめての方も安心してください。 面接は対面・WEBのどちらでも選べます。施設見学からでも大丈夫です。

日曜出勤で17,080円以上！ 有給・昇給・ボーナスあり♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生活相談員/生活支援員 【仕事内容】 ◎FeelⅢは即日勤務可能(曜日指定有) ◎FeelⅣは来年2月に開設予定 ★定員たった4名！ 身体介護ナシの戸建タイプのきれいなグループホーム★ アットホームな一軒家で、利用者様が安心して暮らせるようにサポートするお仕事です。 少人数制なので、大型施設のようなバタバタ感や体力的な負担は一切ありません！ 【ここがポイント！】 ◎ 身体介護は一切ありません！ 食事介助・入浴介助・オムツ交換・移乗などの介助業務はありません。 「介護の経験や資格がない」「腰痛が心配」という方も安心してスタートできます。 ◎ 定員4名の少人数制 大きな施設と違い、目の届く範囲で落ち着いてお仕事ができます。 ◎ 家事の延長でできるシンプル作業 普段のお掃除や簡単な自炊ができれば、誰でもすぐに覚えられます。 ◎ 夜間も落ち着いて過ごせます 定員4名なので夜間も非常に静か。見回り等の合間はソファの上でゆったり待機できます。 【具体的なお仕事内容】 特別なスキルや専門知識は不要です。日頃の家事や見守りが中心です。 簡単な食事の準備・片付け （ヨシケイの手順表を見ながら作るので、どなたでも簡単に調理できます。） 共用スペースの清掃・洗濯 （掃除機がけやゴミ出しなど、日常の家事と同じです） 利用者様とのコミュニケーション・見守り （「今日もお疲れ様でした」といった世間話や体調の確認など） 夜間の見回り・就寝サポート （決まった時間に戸締まり確認や巡回を行います） 簡単な記録作成 （「熱はないか」「夕食を食べたか」などの簡単なチェックを行います） 【こんな方にぴったりです】 資格や経験はないけれど、福祉のお仕事に興味がある方 大規模施設のようなバタバタした環境が苦手な方 体力的な負担（身体介護）のない現場で働きたい方 家事の経験をそのまま活かして働きたい方 落ち着いた静かな環境でコツコツ働きたい方 未経験スタートの先輩も多数活躍中！ 慣れるまで手順は丁寧にお伝えしますので、ブランクのある方や初めての方も安心してご応募ください。

＼児童発達支援管理責任者資格お持ちの方／✅オープニングスタッフ✅ブランクOK✅週4～勤務/1日6.5h✅年2回ミニボーナスあり

【仕事内容】 ⭐オープニングスタッフ募集⭐ 児童発達支援管理責任者をパート・アルバイトで募集！ ※必須：児童発達支援管理責任者の資格 ※あれば尚可：普通自動車免許(AT限定可) 【仕事内容】 障がい児(利用者)の生活能力向上の支援や、 社会との交流促進を行う業務です！ 具体的には... ■「個別支援計画」の策定 ■アセスメント及びモニタリング ■保護者との相談支援 ■他の指導員への助言や指導 できなかったことが少しずつできるようになる姿を近くで見守れる、 社会貢献度の高いやりがいあるお仕事です♪ ＼児童発達支援管理責任者のおすすめポイント／ ─────────────────── ⭐オープニング募集 ∟人間関係もゼロからスタート！一緒に施設づくりに関われる♪ ⭐ブランクOK＆丁寧なフォロー体制 ∟研修や勉強会も充実しており安心してスタート可能！ ⭐週4日～＆時短勤務可能(週2日～も相談可) ∟1日6.5時間勤務OK！家庭や子育てとの両立も応援♪ ⭐主婦(夫)や中高年層の方が活躍中 ∟子育てがひと段落した方や、家計の足し・お小遣い稼ぎにもピッタリ ────────────────── 【働きながら学べる環境】 ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ｜シフトパターンと月収イメージ ①週4日・1日8時間勤務の場合 1,450円 × 8h × 12日 = 月139,200円 ②週5日・1日6.5時間勤務の場合 1,450円 × 6.5h × 20日 = 月188,500円 【職場環境は？】 新規オープン予定の児童発達支援施設です！ オープニングスタッフとして、みんな一緒のスタートなので安心♪ ダンス・工作・調理・学習支援など、 それぞれの得意分野を活かした支援を行い、 子どもたちの成長をスタッフみんなで喜べる施設を目指しています☆ 【ヴェルペンファルマの活動】 ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職スタッフに仕事内容や働き方について質問できます！ 実務経験が浅い方やブランクのある方も応援！ 「もう一度現場で働きたい」そんな想いを応援します♪ 児童発達支援管理責任者のお仕事にご興味をお持ちいただけましたら、ご連絡ください♪

オープニングスタッフ 2026年10月さいたま市北区に開所予定 生活相談員スタッフ募集

仕事内容 2026年10月オープンの「ゆめふる奈良町」にて、ご利用者様が一日を楽しく、 元気に過ごしていただくためのサポートをお任せします。 全員が同期スタートのオープニングスタッフです 【具体的な業務内容】 ・利用者・家族・ケアマネジャーへの相談・提案 ・見学・契約・担当者会議の対応 ・利用者への介護業務（送迎・移動・排泄・入浴・食事介助など） 【ゆめふる奈良町の一日のイメージ】 08:30～【出勤・朝礼・送迎】 10:00～【お出迎え・フロア・事務作業】 12:00～【昼食・休憩】 13:30～【フロア・事務作業】 15:30～【送迎】 17:30～【夕礼・退勤】

夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●グループホームの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●グループホーム「AMANEKU」は、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ●この事業所のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。 ●充実の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 メッセンジャーアプリの会社用アカウントを全職員に付与し、いつでも専用アプリで業務相談ができる環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●株式会社AMATUHIご紹介動画配信中● 大手動画共有サイトにて ○コンセプトムービー ○ホームご紹介 ○先輩インタビュー 等を配信中！ 是非チェックいただけたらと思います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ―――――――――――――――――――― ●会社概要● ■会社名 株式会社AMATUHI（あまつひ） ■資本金 41,000,000円（資本準備金含む） ■本社 〒2310062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階 ■株式会社AMATUHI ホームページ https://amatuhi.co.jp ■グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ――――――――――――――――――――

＼オープニングスタッフ急募／✨子どもの“できた”を支える仕事✨子育て世代活躍中✨研修制度ありで安心 ✨ミニボーナス年2回

【仕事内容】 ✨オープニングスタッフ募集✨ ー子どもの成長に関わる仕事、始めませんか？ー 児童発達支援施設の児童指導員募集！ ⭐パート・アルバイト勤務 - "できなかったことが、できるようになる" その瞬間に立ち会えるお仕事です！ 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い 日々の成長を支えていくやりがいのある仕事です - 【仕事内容】 児童発達支援施設で、児童指導員として以下の業務をお任せします ・発達に特性のあるお子さま(0歳～6歳)への療育支援 ・運動遊びや創作活動など集団プログラムの実施 ・お子さま一人ひとりに合わせた関わりやサポート ・モニタリングや支援記録の入力(タブレット・PC) など (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/社用車:普通自動車AT車) 「経験がないから不安…」という方もご安心下さい！ 現在のスタッフの多くが未経験からスタート！ 研修制度や先輩のサポート体制も整っています☆ その子らしい成長の形を追求することができ、 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育むお手伝いができます ～最初の3ヵ月(試用期間)の流れ～ 最初は子どもたちの見守りや活動補助、ダンス活動などのサポートからスタート その後、学習支援や創作活動、ダンス療育の進行補助にも関わっていただきます 送迎業務が可能な方も、先輩同行から始めるので安心です♪ ＼児童指導員の嬉しいポイント／ ───────────── ⭐週3日～勤務OK ⭐フルタイム勤務も可能 ⭐急なお休みにも柔軟に対応 ⭐家庭・育児との両立を応援 ⭐ミニボーナス年2回支給あり ───────────── ＼このような方におすすめ／ ・子どもと関わる仕事がしたい方 ・人の成長を支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく働きたい方 ＼働きながら学べる仕組み／ ⭐理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ⭐おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ⭐資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【シフトパターンと月収イメージ】 (A) 週3日：月115,200円 (B) 週5日：月192,000円 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ⭐月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ⭐季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 児童指導員が気になった方はご連絡下さい！

夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアワーカー、ホームヘルパー、生活相談員/生活支援員 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●グループホームの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●グループホーム「AMANEKU」は、自社デザイン建築・新築の障がい者グループホームです。 障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、24時間の支援体制や住環境に配慮してます。 ●この事業所のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●当社代表もかつて障がい当事者。そのため「AMANEKU」では、当事者目線を大切に、入居者様の皆様が安心安全に自分らしく過ごすことのできる居場所となれるよう、日々チーム一丸となって努力しています。 チームと共に、一緒にグループホームを作って行ってくださる方をお待ちしております。 ●充実の研修体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ (1)マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修 (2)介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修 (3)毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース (4)上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制 メッセンジャーアプリの会社用アカウントを全職員に付与し、いつでも専用アプリで業務相談ができる環境です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●株式会社AMATUHIご紹介動画配信中● 大手動画共有サイトにて ○コンセプトムービー ○ホームご紹介 ○先輩インタビュー 等を配信中！ 是非チェックいただけたらと思います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ―――――――――――――――――――― ●会社概要● ■会社名 株式会社AMATUHI（あまつひ） ■資本金 41,000,000円（資本準備金含む） ■本社 〒2310062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階 ■株式会社AMATUHI ホームページ https://amatuhi.co.jp ■グループホームAMANEKU 紹介ページ https://amaneku-home.jp ――――――――――――――――――――

オープニングスタッフ募集 | ブランクOK | 車通勤可 | WワークOK | 夜勤なし | 週3日勤務からOK | 交通費支給 | 福利厚生充実│ショートステイ/《2026年8月オープン》相談員/パート募集！

仕事内容 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能 ＊40代、50代が活躍中＊ そよ風では、40代、50代のスタッフが多数活躍中。「子育てが落ち着いたので再び社会に出たい」「人の役に立つ仕事がしたい」という方に最適です。同世代の仲間が多いため、人間関係も築きやすく定着率の高さにもつながっています。年齢に縛られず、新しいスタートが切れる場所です。 ＊スキルアップも叶う＊ 幅広いサービスを展開する当社ならではの強みとして、在宅系から入居系まで様々な経験を積むことが可能。スキルの幅が広がり、介護のプロフェッショナルとして大きく成長できます。「もっと経験を積みたい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」そんな方のキャリアアップを全力で応援します。 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE

障がいのある方の見守り・就業サポートスタッフ｜平日のみ・時給1,400円

仕事内容 障がいのあるスタッフが屋内型農園でハーブ等の水耕栽培や収穫物の加工に取り組む際のサポートをお任せします。 ご自身が栽培や加工業務を主担当として行うのではなく、スタッフが安心して作業を進められるよう、作業手順の確認や声かけ、見守りなどを行うお仕事です。 具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 ・マニュアルに基づいた栽培、加工業務のレクチャー ・障がいのあるスタッフへの声かけ、見守り、作業サポート ・勤怠確認や日々の状況の本社への報告 ・本社との連絡、相談業務 ・その他付随する業務 ※報告業務の一部でPC、スマートフォンを使用しますが、定型フォーマットへの入力やメール対応が中心です。 ≪未経験の方も歓迎≫ 福祉業界や農業に関する専門知識・経験は問いません。 入社後は業務の流れを一つずつお伝えしますので、未経験の方も安心してスタートできます。 支援スタッフは常時複数名体制のため、分からないことがあればいつでも相談できる環境です。 ≪こんな方におすすめ≫ ・人と関わることが好きな方 ・誰かを支える仕事に興味がある方 ・利用者一人ひとりに寄り添ったサポートをしたい方 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ※施設内は冷暖房・除湿設備を完備しています。 ※業務変更範囲：変更なし

✨オープニングスタッフ急募✨未経験・ブランクOK・主婦(夫)応援✨週3～OK✨家庭都合休みO✨フルタイム勤務も選択可

【仕事内容】 ✨オープニングスタッフ募集✨ ～週3日からOK！主婦(夫)や中高年層の方も活躍できる環境です！～ 児童発達支援施設で支援員をパート・アルバイト募集！ 【仕事内容】 発達支援員として、以下業務をお願いします！ ・発達に特性のあるお子さま(0歳～6歳)への療育支援 ・運動遊びや創作活動など集団プログラムの実施 ・お子さま一人ひとりに合わせた関わりやサポート ・モニタリングや支援記録の入力(タブレット・PC) など (・ご利用者の送迎業務※免許のある方のみ/社用車:普通自動車AT車) 支援員が未経験でもOK☆ 初めての方でも、子どもと触れ合うことや 身体を動かすことが好きな方にピッタリ♪ 新しくオープンする事業所でみんな足並みを揃えてスタートできます♪ 開設までは他事業所で研修があり、安心してスタートできます！ ───────────────── 支援員の魅力ポイント ───────────────── ✨週3～勤務OK 副業・Wワーク・かけもちOK ✨ミニボーナス(年2回)あり 頑張りをしっかりと評価しています ✨フルタイム勤務も可 働き方は柔軟に選べます ───────────────── ✨支援員としてのやりがい 子どもたち一人ひとりの多様な個性を深く理解し、 その子らしい成長の形を追求することができます！ 「できた」瞬間に立ち会え、自己肯定感や自己効力感の土台を育む力になれることが大きな魅力です☆ ✨生活スタイルに合わせて働ける お子様の急な発熱等、ご家庭都合休みも調整OK！ 老後の資金や、自分のお小遣いを稼ぎたい… 子育てが落ち着いたから仕事復帰したい… ご家庭や趣味などライフスタイル大切にできるお仕事です！ ========================= 【勤務パターンと給与例】 ▶週3日勤務 1,200円 × 8h × 12日 = 月115,200円 ▶週5日勤務 1,200円 × 8h × 20日 = 月192,000円 ========================= 【最初の3ヵ月(試用期間)の流れ】 最初は子どもたちの見守りや活動補助、ダンス活動などのサポートからスタート その後、学習支援や創作活動、ダンス療育の進行補助にも関わっていただきます 送迎業務が可能な方も、先輩同行から始めるので安心です♪ 【働きながら学べる】 ★丁寧なフォロー体制でスキルUPもサポートします！ ①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 ヴェルペンファルマでは障がいを持った人たちが 安心して暮らせる地域社会実現を目指しています！！ ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ＼WEB説明会開催OK！／ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 弊社の支援員のお仕事が気になった方はご連絡ください！ ★WEB面接OK★

＼2027年2月オープン予定・オープニングスタッフ♪／ ⭐週2日～勤務OK⭐ミニボーナス年2回⭐仕事復帰応援

【仕事内容】 放課後等デイサービスで児童指導員をパート・アルバイト募集！ ＼このような方にピッタリ／ ・子どもと関わることが好き ・人の成長を支える仕事に興味がある ・ブランクから少しずつ仕事復帰したい ・家庭と両立しながら無理なく働きたい ⭐「できた！」を一緒に喜べるお仕事 放課後等デイサービスでは、発達に特性のある 子どもたちの成長を支えています "昨日できなかったことが今日できるようになる" その小さな変化を一番近くで見守れるのが児童指導員の魅力です 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて、以下の業務をお任せします 《子どもへの支援》 ●遊び・活動・学習支援・生活スキル支援など直接支援 ●安全確認や声かけを中心とした見守り・環境整備 ●活動の準備・後片付け 《記録・事務補助》 ●日々の記録補助(簡単なタブレット入力) ●保護者との簡単なやり取り(様子共有など) 《送迎補助》※応相談 ●担当する場合は添乗・乗降確認など安全面のサポートが中心 ●普通自動車免許がある方は活かせます(AT限定可) ＼新施設オープニングスタッフとして一緒に作り上げよう！／ 坂戸市「にっさい花みず木」に2027年2月オープン予定の多機能型事業所です 児童発達支援・放課後等デイサービスを同一拠点に併設予定 地域の福祉ニーズに応えるワンストップ拠点を目指します ※2027年2月の開設までは、飯能市・日高市の既存施設にて研修を行う予定です ＼仕事復帰応援！／ 「いきなり任される」ことはないのでご安心下さい ✨研修制度あり ✨先輩スタッフが丁寧にフォロー ✨わからないことはすぐに聞ける環境 ＼最初の3ヵ月(試用期間)の流れ／ ブランクありの方も安心してスタートできるよう、 少しずつ業務に慣れていただきます ■1か月目 子どもたちの名前や1日の流れを覚えながら、 見守りや活動サポートなど簡単な業務からスタート ■2か月目 関わりに慣れ、学習支援やダンス・レクリエーションにも参加 ■3か月目 先輩と連携しながら、日々の支援業務を一通り経験 一人ひとりに合わせた関わり方を身につけます ※進み方は個人に合わせて調整しますのでご安心ください♪ ※送迎は先輩同行からスタート(可能な方) ＼働き方について／ 家庭のご事情やお子様の体調不良など、急なお休みにも柔軟に対応しています ✨週2日～OK ✨短時間勤務OK(09:00〜16:00 / シフト相談可) ✨土・祝日曜勤務できる方は優遇あり ＼ほかにもある！魅力ポイント／ ✨ミニボーナス年2回支給 ✨働きながら学べる資格取得支援 ∟①理念研修(全員参加) スキルアップ及び社員間の連帯感を高める事を目的として開催 ∟②おおの塾(任意参加) 仕事に関連した各種情報や業務知識の吸収を目的として開催 ∟③資格取得支援制度 研修認定薬剤師や福祉関連資格など資格取得のための講習受講費用を会社が負担 【収入例】 ・週2日／1日4時間：月約38,400円～ ・週5日／1日7時間：月約168,000円～ 【入社後も安心できる職場】 新入社員アンケートでは、「社員の人柄」や「職場の雰囲気」が入社の決め手として多く挙げられています。 また、回答者全員が「仕事とプライベートを両立できている」「相談できる上司や先輩がいる」と回答。 福利厚生の満足度も88％と、安心して長く働きやすい環境です。 ＼ヴェルペンファルマの活動／ ★月1回「ほかほかセミナー」 管理栄養士や薬剤師の話に加え、体操/測定会/試食も楽しめる ★季節ごとのイベント 健康づくりや季節に合わせた、楽しい体験や学びの場を提供 ＼会社見学のみもOK！／ 見学だけをご希望の方は、応募フォームの「その他のご用件」欄に 「会社見学のみ希望」とご入力ください♪ ⭐WEB説明会開催OK！ 現職の職員に、就職活動や仕事内容について質問できます！ 直接話を聞きたい方や応募はまだ…という方でも 児童指導員にご興味持たれましたらご連絡ください！

【空調完備の屋内型農園で業務支援のお仕事】未経験者大歓迎★残業なし！土日祝休み！交通費支給あり◎

仕事内容: －・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ＼＼＼ ⭐ 農園スタッフ大募集 ⭐ ／／／ 障がいのある方の⽇々の業務をお手伝いする サポートメンバーを募集いたします！ ✨ 新施設のオープニング募集！ ✨ 未経験の方も大歓迎！ ✨ 冷暖房完備の完全屋内の職場！ ✨ 手や服が汚れることなく業務可能◎ ✨ 40代･50代･60代の主婦(夫)さん活躍中！ －・－・－・－・－・－・－・－・－・－ 【 お仕事内容 】 完全屋内型農園「コルディアーレ農園」にて 障がいのある方の業務サポートをお任せします。 農園では、⽔耕栽培設備を利⽤した野菜作りを行っています。 約90名の方が就労予定です。 ＜ 主な業務内容 ＞ 〇 農園作業時の作業サポート 〇 就労者への業務指示 、作業管理 〇 所属先の企業様への業務･勤怠報告　など 作業は基本的に4名1組になって行います。 水耕栽培なので、畑を耕すなどの重労働はありません！ 軽作業が中心です。 ///////////////////////////////////////// 障がいの特性によって得意なこと､ 苦手なことは人それぞれです。 就労を通して少しずつできることを増やせるよう 種を植える、摘葉（間引き）をする、 栄養剤を入れる､成果物を梱包する、 出荷前の確認をするなど 各作業のお手伝いをお願いします。 ///////////////////////////////////////// 特別な資格や専門的な知識は必要ありません。 農業、農作業の経験がない方でも大丈夫です！ 未経験スタートの先輩たちが多数活躍しています！ 経験豊富なスタッフが親身になって教えてくれますよ☆ 障がい者のサポートの経験を活かしたい！ 屋内型農業に興味がある！ 体力的に長く続けられる職場を探している！ 人の役に立つ仕事がしたい！　など あなたの経験や将来の夢を教えて下さい。 障がいのある方に寄り添って丁寧に対応できる方、 お待ちしております！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ／／ 1日の流れ (一例) ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 朝礼、ラジオ体操、各自準備 09:30 業務内容の確認 10:00 農作業のサポート（収穫、袋詰めなど） 12:00 昼食（お弁当持参や配食サービスを利用） 13:00 農作業の続き（肥料、苗の世話、水質管理など）） 15:00 後片付け、掃除 15:30 夕礼（報告事項、伝達事項など） 16:00 管理者ミーティング 16:30 業務の振り返り（勤怠確認、翌日作業確認、企業への報告など） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ／／ 就労開始までの流れ ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ① 農園説明会参加 ② 農園業務体験会参加 ③ 求人応募 ④ 企業面接～内定 ⑤ 就労開始 農園についての説明会を行っていますので、 「どんなところか実際見てみたい」 「もっと詳しい話を聞きたい」という方は 是非一度ご参加ください。 お話を聞くだけでも大丈夫です！ ◆ 事前予約制で平日（月～金）毎日実施！ ◆ ご家族の方や関係機関（相談員等）との参加OK！ お電話でのお問い合わせも大歓迎です！ 不安や疑問があればお気軽にご相談ください。 （048-577-8790 / 窓口担当 ※受付時間：平日9時～18時） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ／／ コルディアーレ農園について ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「住みなれた地域で障がいの特性問わず安心して長く働ける場所」の 選択肢の一つとして誕生した完全屋内型の農園です。 障がい者の特性を熟知した専門スタッフが常駐しており、 日々の健康状態や農作業のサポートを行っています。 現在は九州エリアを中心に全国20ヶ所以上の農園を運営。 今後も多くの方に就労いただけるようにエリア拡大する予定です。