埼玉、介護福祉士、在宅の求人・転職情報

アクセス: 最寄り駅：志木駅（徒歩13分）

[勤務地：埼玉県新座市東北]

月給400,000円

求める人材: 【必須】サービス管理責任者 兼 管理者として配置できる方 以下すべてを満たし、入社時点でサービス管理責任者として配置できる方に限ります。 * サービス管理責任者基礎研修 修了 * サービス管理責任者実践研修 修了 * 上記に加え、必要な実務経験年数を満たしていること 実践研修の修了から5年以上経過している場合は、更新研修の修了も必要となります。応募時に修了証の写しをご提出いただく場合があります。 【経験分野は問いません】 就労継続支援B型での実務経験は必須ではありません。A型、就労移行支援、生活介護、グループホームなど、他分野でサービス管理責任者を務めてこられた方も歓迎します。 【歓迎】 * 行政への指定申請・実地指導対応の経験 * 管理者としての実務経験 * 基本的なPC操作（Word・Excel・Googleツール等）

アクセス: 東武鉄道朝霞台駅から徒歩10分 ※新規開設予定の拠点のため、詳細住所は未確定。 ※新規開設拠点を希望の場合、開設までは近隣拠点での勤務

[勤務地：埼玉県朝霞市]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

沿線・最寄駅 JR「宮原」駅より徒歩10分

[勤務地：〒331-0822埼玉県さいたま市北区奈良町]

月給216,000円～416,000円 給与 月給：216,000円 〜 416,000円 固定残業：なし 賞与：年2回 計3.0ヶ月～3.2ヶ月(7月・12月）※前年度実績 【N級（一般職レベル）】 月給216,000円～ 想定年収3,150,000円～ （N5等級・介護職員等支援手当・各種専門業務手当・資格手当含む） 【A級（主任レベル）】 月給234,000円～ 想定年収3,390,000円～ （介護職員等支援手当・各種専門業務手当・資格手当・住宅手当含む） 【S級（係長レベル）】 月給279,300円～ 想定年収4,069,500円～ （介護職員等支援手当・各種専門業務手当・資格手当・住宅手当含む） ※基本給は経験年数やスキルにより異なります。 ※月給は基本給（職能給＋各種業務手当＋処遇改善手当＋支援補助手当） ※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。 ★賞与★ ■ボーナス 年2回 計3.0ヶ月(7月・12月） ■中間賞与一時金 （6月） ★各種手当★ ■職責手当 ・チームリーダー10,000円 ・マネジャー75,000円 ■資格手当 ・介護支援専門員20,000円 ■住宅手当 3,000円/10,000円（該当者のみ） ■通勤手当 上限40,000円 ■介護職員等支援手当5,000円 ■各種専門業務手当 ・介護支援専門員5,000円 ・主任介護支援専門員10,000円 ■非常出勤手当3,000円（1回につき） 試用期間 試用期間：なし

求める人物像 介護支援専門員資格 ブランクのある方も歓迎！ 経験が浅い方も歓迎！ 居宅ケアマネの経験がない方も歓迎！ しっかりフォローします。

最寄り駅 草加駅 アクセス 「草加駅」から車7分

[勤務地：〒340-0831埼玉県八潮市]

時給1,600円以上 給与 時給 1,600円〜 ＜給与内訳＞ ■基本給：1,600円～ 【インセンティブ手当】 最大40,000円/月 └連絡帳手当：70円/件 └保護者面談手当：1,000円/件 └送迎票作成手当：500円/件 └個別支援計画手当：1,500円/件 【各種手当】 ・リザーバー手当：15,000円/月 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・昇給あり 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間：3ヶ月 （条件に変更はありません）

応募資格 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者研修修了者 （3年以上の障がい児または未就学児への支援経験がある方） ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・保育園、幼稚園での保育業務経験 ・児童発達支援事業所での支援経験 ・学童保育での支援業務経験 ・放課後等デイサービスでの療育支援経験 ・児童養護施設での生活支援経験 ・教育現場での支援経験経験 ・サービス管理責任者研修研修

アクセス: JR各線「大宮駅」より徒歩8分 東武アーバンパークライン「大宮駅」より徒歩8分 埼玉新都市交通伊奈線「大宮駅」より徒歩8分

[勤務地：埼玉県さいたま市大宮区桜木町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR埼京線「南与野駅」徒歩10分

[勤務地：埼玉県さいたま市中央区新中里]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR熊谷駅から徒歩10分 ※新規開設予定の拠点のため、詳細住所は未確定。 ※新規開設拠点を希望の場合、開設までは近隣拠点での勤務

[勤務地：埼玉県熊谷市]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR埼京線「武蔵浦和駅」より徒歩3分

[勤務地：埼玉県さいたま市南区沼影]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR京浜東北線「川口駅」徒歩3分

[勤務地：埼玉県川口市栄町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: 東武伊勢崎線「草加駅」より徒歩1分

[勤務地：埼玉県草加市高砂]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: 西武池袋線「小手指駅」北口より徒歩8分

[勤務地：埼玉県所沢市小手指町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: 東武線「春日部駅」西口より徒歩3分

[勤務地：埼玉県春日部市中央]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR各線・東武野田線・埼玉新都市交通「大宮駅」より徒歩8分

[勤務地：埼玉県さいたま市大宮区桜木町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: 西武新宿線「航空公園駅」徒歩5分

[勤務地：埼玉県所沢市宮本町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR各線「大宮駅」徒歩6分

[勤務地：埼玉県さいたま市大宮区下町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: 東武東上線「和光市駅」徒歩2分

[勤務地：埼玉県和光市本町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR川越線「川越駅」徒歩3分／西武新宿線「本川越駅」徒歩10分

[勤務地：埼玉県川越市脇田本町]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。

アクセス: JR武蔵野線「南越谷駅」 徒歩5分

[勤務地：埼玉県越谷市南越谷]

月給325,900円～398,400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥325,900 〜 ￥398,400は1か月当たりの固定残業代￥43,700〜￥53,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 〇月給32万5900円の場合 ・基本給：232,400円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：49,800円 ・固定残業代（20時間分）：43,700円 〇月給39万8400円の場合 ・基本給：290,200円 ・ライフプラン手当（月給に含む）：54,800円 ・固定残業代（20時間分）：53,400円 ※時間超過分は追加で支給となります。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 〇賞与：590,000円-720,000円 　年2回（5月・11月） 　基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。 〇想定年収：450万円～550万円（年2回賞与を含む。評価・支給は半期毎に実施） 〇給与改定年2回（4月・10月） 〇交通費支給（上限5万円／月）※片道2km以上の場合支給 ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。給与・福利厚生に変更はありません。 ※給与は経験・能力に応じ相談の上決定。応募条件満たさない場合、条件変更の可能性あり。

求める人材: 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【このような方にご応募いただいています】 行政機関で7年間発達相談業務に携わったあと、就労継続支援にて約10年間支援員として携わってきました。 まだ経験していないサービス管理責任者という立場で支援に関わってみたい、挑戦したい思いで応募しました。 保健、福祉、医療の各分野で相談員として勤務してきました。その経験と知識を活かし、 LITALICOのビジョンである「障害のない社会をつくる」一助になりたいと考え、応募しました。