求人・転職情報

服装・ネイル・髪型自由！定時退社で自分らしさを大切に働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他Webサービス/制作、ECサイト運営、商品企画 アイデアが“売上”に直結！ 「作業」ではなく「創作」 そんな面白さがあるお仕事です ✅ 未経験OK／経験者は優遇 ✅ 残業ほぼなし(基本18時退勤) ✅ 完全週休2日制(基本土日休み) ✅ 服装・髪型・ネイル自由 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜お任せするのはこんなこと＞ ▶プロモーション企画 ▶新ブランドの発掘 ▶楽天／Yahoo!／Amazonといった 大手モールでの運用全般 …など ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜入社後の流れ＞ まずは、先輩のアシスタントとして 各ECモールの仕組みを学びましょう！ ↓ 並行してECサイトの制作に関わり、 専門的な知識を身に付けていきます。 ↓ ひと通りの業務を理解したら 各ECサイトの担当として配属！ 状況を見ながら、SNSの運用も お任せしていきます。 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜ここに注目！＞ ✨AIに精通したスタッフが多数在籍！ ECサイトからSNS運用、AI知識など 働きながら様々なスキルを身に付ける このが可能です。 ✨知識や経験の豊富な上司から たくさんのアドバイスがもらえる環境！ あなたの"企画力"にさらなる磨きが かかることは間違いありません！ ✨自分の意見を自由に発信できる社風。 スタッフの熱意を受け、プライベート ブランドを立ち上げた実績も◎ あなたからのアイデア発信を 楽しみにお待ちしています！ ✨服装・髪型ネイル自由！ おしゃれやファッションに興味のある スタッフが多く、自己表現も自由。 あなたらしいスタイルで働けます◎ オフィス内ではラジオが流れていて、 堅苦しさはゼロの環境なんですよ。 ✨20代～30代の若いメンバーが中心の マーケティングチームは現在3名。 毎日ワイワイ意見を出し合いながら 協力して頑張っています。 あなたと一緒に働ける日を 楽しみにお待ちしています！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜1日のスケジュール例＞ 9:00 出社＆ページの企画更新 →企画は基本毎日切り替わります！ 10:00 データ分析 →自他店の状況や売行きをみて 課題特定・施策立案・実行します。 最初はわからなくて当然！ 先輩が丁寧に教えます♪ 12:15 お昼休み（45分間） →好きな場所で食事！ 私はMYデスクでサブスク見ながら♪ →休憩室には話題の人気漫画も常備。 自由に読めちゃいます◎ 13:00 SEO作業 →バナー作成、商品ページ改良、 特集ページ作成等を行います。 先輩が丁寧に教えます！ デザイン作業は楽しいです♪ 16:00 小休憩（15分間） 16:15 翌日の企画準備＆事務作業 →翌朝の自分のために いろいろ用意をしてあげます♪ 18:00 退社（残業ほぼなし！） ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ スキルも大事ですが 当社の採用は”人柄重視”です。 職場の雰囲気を感じていただくためにも まずは一度お会いしてお話しましょう！ ご応募を心よりお待ちしております。

入稿経験を活かせる広告運用サポート！完全在宅・フレックスの正社員で有休消化率90％。時間外手当は1分単位で全額支給（基本給とは別支給）。

仕事内容: ■概要 Webマーケティングの「オペレーター」は、Web広告運用における実行を担い、クライアントへの価値提供に貢献する専門職です。PIGNUSの主軸事業であるWebマーケティングコンサルティング事業では、コンサルタントとオペが二人三脚で業務を行います。コンサルタントが「クライアントのマーケティングを改善すること」に注力できるよう、オペレーターは能動的にコンサルタントをサポートします。 ■具体的な仕事内容 1.レポーティング業務 広告運用の分析や改善を行うために、広告配信結果のレポートを作成します。広告媒体の管理画面やツールを使ってデータを取得して、その内容をExcelで分かりやすくまとめます。汎用性のあるExcelスキルを高めることができます。 2.広告入稿業務 広告を配信するために、広告の文章や画像などを入稿する業務です。 広告媒体の仕様や操作方法などの深い知識を習得できます。 3.ディレクション業務 全体の業務が円滑に進行するよう、アルバイトや外部企業に対して業務ディレクションを行います。 4. 組織開発 外部環境も激しく変化する中でクライアントに価値提供していくために、最適な組織形態にする必要があります。 5.その他業務 請求書作成や社内で利用するツールの整備、マニュアル作成、新人コンサル研修等の様々なサポートをしています。 ■入社後のステップ 入社後早期に活躍できるよう、研修やOJTを実施しますので、ご安心ください。 1.初期研修 Excelやレポート作成の研修、Webマーケティング・広告の知識などの研修。 2.レポーティング業務実務 OJTでレポーティング業務からスタートします。 既にマニュアルがあるレポートから引継ぎ、徐々に業務に慣れていきます。 3.入稿研修 レポーティング業務に慣れた後、改めて入稿業務の研修を行います。 入稿ではミスが許されないため、不安がなくなるまで研修します。 4.入稿業務実務 OJTで入稿業務を実施し、経験を積んでいきます。 上記と並行しながら適性を見て、その他業務の引継ぎも実施いたします。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/1RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 文章や画像、動画のアイデアを投稿へ。 制作の準備から公開までを支えるお仕事です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🎬【投稿を形にして、計画的に届ける】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業の商品やサービスを紹介するため、 SNS投稿の企画・制作・確認をサポートします。 作った内容のチェックや投稿予定の管理も担当。 公開に向けて一つずつ準備を進めます◎ ＜企画の準備＞ ・Instagram、TikTokのトレンド調査 ・投稿テーマ、コンテンツ案の検討 ＜制作・チェック＞ ・投稿文章、画像、動画の制作サポート ・投稿内容の確認、修正 ＜公開に向けた進行＞ ・投稿予定の確認 ・公開準備、スケジュール調整 ＜投稿後の振り返り＞ ・閲覧数、ユーザーの反応の確認 ・人気だった投稿の分析 ・次回の投稿に向けた改善点の整理 「文章や画像で伝えることに興味がある」 「アイデアを形にする作業が好き」 そんな方を歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【制作・確認を進める1日／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 SNSトレンドをチェック 11:00 投稿テーマの企画ミーティング 12:00 ランチ 13:00 文章、画像、動画の制作サポート 15:00 内容確認、公開に向けた準備 17:00 投稿の反応・閲覧数を確認 18:00 制作進捗、成功事例の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様対応や商品提案を通して、 相手が知りたい情報を見極め、 伝わる順序や言葉を考える力を身につけます。 説明の分かりやすさを工夫する経験は、 投稿文章やコンテンツの内容を考える際にも役立ちます◎ 並行して、SNSの基礎知識、集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学習します。 SNS投稿が初めての方も、 誰に何を届けるかを考える基礎から学べる環境です♪ ━━━━━━━━━━━━━ ✨【仕事の幅を広げていける】 ━━━━━━━━━━━━━ 経験を積んだ後は、コンテンツ企画、 SNSマーケティング、広報・PR、広告運用、 営業・コンサルティング、リーダー、 マネジメント、新規事業立ち上げなどにも挑戦可能！ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ ＜freemovaのご紹介＞ ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代。 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出や ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります！ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

未経験OK！稼げるスキルが身につくマーケ職！

仕事内容: .｡. .｡. .｡. .｡. .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: . “ただの動画編集”じゃない。 今っぽく、自分のために働く正社員✨ .｡. .｡. .｡. .｡. .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: .｡.: . ー　オータスだから得られるPOINT　ー ✅ 未経験からプロのWebマーケターへ！ ⇒ 単なる切り貼り作業ではなく、 「バズる仕組み」を基礎から網羅できます。 ✅ 髪色・ネイル・服装・タトゥー自由！ ⇒ 組織の古いルールに縛られず、 “自分らしく”個性を活かして働ける♪ ✅ 圧倒的にフランクで活力ある職場！ ⇒ 平均25歳、男女比1:1の最高の仲間たち。 31歳の若い社長とも距離が近くて話しやすい！ ✅ 2年でフリーランスや経営者になれる！ ⇒ 独立サポートがあり、 100名以上の仲間が独立しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ InstagramやTikTok、YouTubeショートを使って 「どうしたら人の心が動くのか？」を企画し、 チームで形にしていくマーケティング業務です。 ● トレンド分析・バズる企画の立案 →最近の流行をチェックし、いいねが増える企画を考案。 ● ショート動画の編集・クリエイティブ作成 →閲覧者の目を惹く動画の編集や、画像デザイン。 ● アカウントの運用・紹介マーケティング →投稿データの入力や各種バックオフィス事務。 常に先輩が隣についてゼロから教えるので、 オフィスワークが初めての方も安心してスタートできます！

【海外好き大集合!】未経験から稼げるスキルが身につくマーケ職！

仕事内容: ＼ 未経験から稼ぐ力を高める ／ 海外商品のPR・マーケティング職 「海外と関わりのある仕事がしたい！」 「自分の市場価値を一気に高めたい！」 「会社の利益ではなく、自分のために頑張りたい」 そんな思いを持つ10~30代の仲間と共に 楽しく生涯スキルのマーケティング力をつけませんか？ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⏩未経験から海外マーケを体得 ⏩2年前後で独立する人が多数！ ⏩セブ島など海外研修も充実！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 《仕事内容》 海外の素晴らしい商品を日本国内に広めたり、 国内の商品を海外へ発信するマーケティングのお仕事！ 未経験でも先輩が常に教えてくれる環境です！ 詳細： ✅️海外商品のリサーチ！ →「日本で流行りそう！」なトレンドを分析。 ✅️プロモーション企画！ →商品の魅力をたくさんの方に届けるアプローチ。 ✅️メイドインジャパンの海外発信プロデュース！ →自慢の国内商品を世界へ広める仕組みを学ぶ。 ▼POINT 「市場価値を高めて、将来は起業したい」 そんな熱い気持ちを持つ20代が集まる環境です！✨ 常に先輩が隣についてゼロから丁寧に教えるので、 オフィスワークが初めてでも安心！ 独立サポートプロジェクトも実施中！ このプロジェクトで100人以上の仲間が独立し 個々で自分の会社や事業を立ち上げています！

【海外好き大集合!】未経験から稼げるスキルが身につくマーケ職！

仕事内容: ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ “海外好き"をシゴトにしませんか？ あなたの「スキ」が稼ぐ力になる！ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ 《仕事内容》 ・海外の商品を日本国内に広めていくお仕事 ・メイドインジャパンの自慢の商品を海外に広めていくお仕事 詳細： ●研修・実践トレーニングから開始 →マーケティングの基礎基本を先輩からマンツーマンで学びます！ ●先輩のマーケティングスタッフのサポート →常に先輩が隣にいるので、未経験でも安心！ ●実際にチームで商品マーケティングへステップUP →自分のアイデアで、ヒット商品を生み出す経験ができます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⏩未経験からマーケ知識を網羅 ⏩独立支援あり ⏩髪型・服装自由・ネイルもOK！ ⏩セブ島など年3〜4回の海外研修旅行 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ▼POINT スタッフの9割が知識ゼロからのスタート！ 学校教師、美容師、元フリーターなど 色んな背景を持つ仲間が自分らしく活躍中。 活力のある日常を過ごしながら、自分の *海外好き*を稼ぐ力に変えれるのが魅力です！ 将来的に「自分の会社やお店を持ってみたい」という方には 独立支援プロジェクトで応援もしております！ このプロジェクトで現在100人以上の仲間が独立！

＜店舗開発・施工管理・マーケティングの経験を活かせる＞＜月給30万円・基本在宅勤務＞リユース業界の店舗開発に挑戦しませんか？物件選定から契約交渉、店舗デザイン、施工の確認まで！新店舗が完成するまでの幅広い業務に携われます。今後は年間40店舗以上の新規出店を推進！不動産やマーケティングの専門性をさらに磨きながら、会社の成長を支えるポジション。年間休日122日＆賞与年2回で働きやすさも◎基本は出社の必要がないリモート勤務！入社後のサポート体制も整っており、これまでの経験を活かして仕事の幅を広げられます。

仕事内容 ■アピールポイント ━・━・━・━・━・━・━・━・ 新しいお店をゼロからつくる！ 物件探しからオープンまで、 幅広い業務に携われます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ ＼ これまでの経験を活かしたい ／ ＼ もっと大きな仕事に挑戦したい ／ そんな方にピッタリのお仕事！ お任せするのは、エコリングの 新しい買取店舗の出店を担う 店舗開発業務。 出店エリアの調査や物件選定、 不動産会社・施工会社との交渉など、 店舗ができるまでの様々な工程に 関わっていただきます。 自分が携わったお店が完成し、 実際に営業をスタートした時には 大きな達成感を味わえます！ ━・━・━・━・━・━・━・━・ 経験を活かしてさらに成長！ 不動産・マーケティングなど 幅広い知識がさらなる強みに。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ エコリングでは事業拡大に伴い、 年間40店舗以上の新規出店を推進！ 出店する場所を決めるだけでなく、 地域の特徴やお客様のニーズ、 店舗の使いやすさなども考えながら 新しいお店をつくっていきます。 物件の見極めから契約、施工の確認まで 幅広い経験を積めるため、 店舗開発の専門性をさらに 磨いていける環境です。 将来的には全国の新規出店や、 新たな事業への挑戦も視野に！ 仕事の幅を広げながら、 キャリアアップを目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ あなたの意見が店舗づくりに！ アイデアを出し合いながら より良いお店を目指せます。 ━・━・━・━・━・━・━・━・ 店舗開発で大切なのは、 立地や条件だけで判断しないこと。 「お客様が利用しやすい場所は？」 「スタッフが働きやすい店舗とは？」 そんな視点も大切にしています。 上司との距離も近く、 業務の進め方や改善案についても 相談・提案しやすい環境です。 決まった方法をこなすだけでなく、 自分の経験やアイデアを活かして 店舗づくりに関われる面白さがあります！ ■仕事内容 エコリングが展開する 買取専門店の新規出店に向けて、 物件選定から開店準備までを担う 店舗開発のお仕事です。 ＜具体的には＞ ◇新規出店に向けた物件情報の収集 ◇出店エリアの市場調査・分析 ◇候補物件の比較・選定 ◇不動産会社との条件交渉・調整 ◇契約内容の確認・交渉 ◇施工会社との打ち合わせ ◇店舗の図面・施工内容のチェック ◇店舗デザインに関する検討・調整 複数の出店計画を並行して担当。 エコリングでは年間40店舗以上の 新規出店を進めています。 ＜プロジェクトの大まかな流れ＞ 【1】出店候補地の調査 地域の特徴や周辺環境などを調べ、 出店に適したエリアを検討します。 ▼ 【2】物件の選定・条件調整 候補物件を比較・検討し、 不動産会社との交渉や契約内容の 確認などを進めていきます。 ▼ 【3】店舗づくり・開店準備 店舗のレイアウトや図面、 施工内容などを確認しながら オープンに向けて調整します。 ▼ 【4】新しい店舗がオープン！ 様々な関係者と協力してきた 店舗が、いよいよ営業スタート！ ※上記は業務の流れの一例です。 ▼▼ 会社の成長を支えるポジション ▼▼ 新しい店舗が増えることは、 エコリングのサービスを利用できる 地域が広がるということ。 自分が関わった店舗を通じて、 より多くのお客様に リユースの輪を広げていけます。 店舗開発の仕事を通じて、 会社の事業拡大を支えられることも このポジションならではの魅力です！ - １．従事すべき業務の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定めるすべての業務 （会社が指定する出向先での業務を含む） ２．就業の場所の変更の範囲 【変更の範囲】会社の定める事業所（国内外の事業所および出向先含む） ■店舗開発のプロとして、さらに成長！ これまでの経験を活かしながら エコリングの店舗開発に必要な 知識や仕事の進め方を学べるよう、 入社後のサポート体制もご用意！ ＜入社～6ヶ月＞ まずは上司の指導を受けながら、 実際の店舗開発業務に携わります。 物件の選定基準や調査方法、 社内での確認・調整の進め方など 業務を通じて理解を深めます。 対面とオンラインの両方で 指導を受けられるため、 在宅勤務でも相談しながら 仕事を覚えていけます。 ＜入社6ヶ月～1年＞ 習得状況に合わせて、 出店計画を少しずつ担当！ すでに店舗を展開している地域で、 候補物件の選定から 不動産会社・施工会社との調整、 オープンまでの一連の流れに 携わっていただきます。 上司のサポートを受けながら 少しずつ担当範囲を広げ、 自ら判断・調整できる力を 身につけていきます。 ＜将来的には＞ 経験や習熟度に応じて、 全国各地の新規出店にも挑戦！ さらに、出店計画で培った マーケティングや立地分析の ノウハウを活かして、 不動産仲介などの新規事業に 関わる可能性もあります。 ▼▼ 挑戦を通じて成長できる環境 ▼▼ 店舗開発では、良い物件を見つけても その地域に合ったお店でなければ 成功につながるとは限りません。 また、条件やタイミングによって 計画通りに進まないこともあります。 上司と相談しながら改善を重ね、 新しいことにも挑戦できます。 不動産・施工・マーケティングなど 複数の分野に関わることで、 専門性と対応力を高められます！ ■在宅勤務＆続けやすい好待遇 - ☆基本はリモートワーク - 普段の業務は在宅勤務が基本！ オンラインでの打ち合わせや 社内外との連絡・調整など、 ご自宅を拠点に仕事を進めます。 出店候補地の現地調査など 出張を伴う業務も発生しますが、 自社オフィスへの勤務は基本的になし。 （入社後のトレーニング期間は 対面での指導もあります） 将来的には全国への出張も 想定されているため、 様々な地域に関わりながら 働けることも特徴です。 - ☆年間休日122日 - お休みは基本的に土日祝！ ※社内カレンダーにより、 土曜日に出勤する場合もあります。 月平均残業は12時間程度。 年末年始休暇などもあり、 仕事とプライベートのメリハリを 大切にできる環境です。 - ☆都合に合わせた有休OK - 有給休暇はもちろん、 時間単位で取得できる制度もご用意！ 「予定に合わせて少しだけ休みたい」 「平日に用事を済ませたい」 そんな時にも活用できます。 - ☆月給30万円スタート - これまでの経験を活かして、 月給30万円からスタート！ （6ヶ月の試用期間中は月給27万円） 昇給は年1回、賞与は年2回。 ※賞与は業績連動 ※試用期間中は賞与支給対象外 経験を積んでステップアップすれば、 さらなる収入アップも目指せます。 - ☆長く働ける制度も充実 - 育児・介護休暇制度に加え、 最長12年の短時間労働制度もご用意。 企業年金制度や学習支援など、 キャリアも生活も大切にしながら、 長く活躍できる環境です。 ■エコリングはこんな会社です ブランド品や貴金属、日用品など 幅広い品物の買取を行い、 独自のオークションや流通網を通じて 次の持ち主へとつなぐリユース企業です。 ▼創業以来の黒字経営＆成長力 エコリングの強みは、 多彩な買取サービスと 独自に築き上げた流通ネットワーク。 店舗での買取だけでなく、 法人向けオークションなど 事業の幅を広げながら成長しています。 ▼モノの価値を次の持ち主へつなぐ 私たちが大切にしているのは、 まだ使えるモノに新しい価値を見いだし、 必要とする誰かへ届けること。 「もう使わないから捨てようかな」 そんな品物が、別の誰かにとっては ずっと探していた大切な一品になる。 その出会いを生み出すことが、 エコリングの仕事です。 ▼人の育成を大切にする会社です eラーニングや社外研修、 海外研修など、学習機会が充実。 自主学習制度では、申請・承認により 最大10万円の学習費用を補助します。 新しい知識を身につけながら 自分の可能性を広げていけるよう、 学び続ける姿勢を応援しています。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

【Indeed広告の大手アカウント営業／運用経験必須】■リモートOK■年休125日■長期休暇■ちょこっとフレックス■時短勤務相談可

【仕事内容】 ／ 【経験者限定】 ・Indeed広告の大手アカウント営業、または運用経験 ・マネジメント経験をお持ちの方は優遇！ ＼ 【仕事内容詳細】 クライアントの採用成功を支援する、カスタマーサクセス マネージャーとしてご活躍いただきます。 担当企業の採用課題を深く理解し、Indeed広告運用を中心に、採用成功に向けた戦略設計や改善提案を行うお仕事です。 また、チーム全体の成果最大化を目的とした、メンバー育成・マネジメント業務も担っていただきます。 【主な業務内容】 ・クライアントとの定例ミーティング ・Indeed広告の運用戦略立案、改善提案 ・採用データ分析、レポーティング ・競合分析、マーケット調査 ・求人原稿の改善提案 ・採用ターゲット設計 ・チームミーティング ・メンバーの育成、マネジメント など 入社後は、当社の運用ノウハウやツールを共有しながら、スムーズに業務へキャッチアップできるようサポート！ その後は、チームの中心メンバーとして組織づくりや仕組みづくりにも関わっていただく予定です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材業界での経験を活かしながら、より裁量のあるポジションで活躍したい方。 広告運用だけでなく、採用戦略や組織づくりにも関わりたい方に最適です。 これまで培った知見を活かし、チームをリードしながら成果を生み出していきたい方をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすい環境も整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・リモート5（一部在宅制度あり） ・ちょこっとフレックス制度あり ・有給休暇は時間単位で取得可能 柔軟な働き方を取り入れながら、成果に集中できる環境を整えています。 チーム連携も大切にしているため、情報共有やコミュニケーションも活発な職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人が創る、GSの強み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 広告運用や人材業界で豊富な経験を持つメンバーが在籍しており、それぞれの知見を共有しながらクライアントの採用成功を支援しています。 チームでノウハウを共有しながら、より高い成果を目指して切磋琢磨できる環境です。 Indeed広告の大手アカウント運用経験を活かし、 当社のコアメンバーとして会社を牽引していただける方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハイレベルな環境で、 さらなるキャリアアップを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、IT・Web・人材・ソリューション営業など、各業界の第一線で実績を重ねてきた「即戦力」の転職組が多数活躍しています。 ＜出身企業の一例＞ 株式会社大塚商会／Indeed Japan株式会社／株式会社スタンバイ／LINEヤフー株式会社／株式会社リクルートHRマーケティング／SGフィルダー株式会社／カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社／株式会社リクルート（順不同） 【求人ID-CSM】

【Indeed広告の大手アカウント営業／運用経験必須】■リモートOK■年休125日■長期休暇■ちょこっとフレックス■時短勤務相談可

【仕事内容】 【経験者限定】 ・Indeed広告の大手アカウント営業、または運用経験 ・マネジメント経験をお持ちの方は優遇！ 【仕事内容詳細】 クライアントの採用成功を支援する、カスタマーサクセス マネージャーとしてご活躍いただきます。 担当企業の採用課題を深く理解し、Indeed広告運用を中心に、採用成功に向けた戦略設計や改善提案を行うお仕事です。 チーム全体の成果最大化を目的とした、メンバー育成・マネジメント業務も担っていただきます。 【主な業務内容】 ・クライアントとの定例ミーティング ・Indeed広告の運用戦略立案、改善提案 ・採用データ分析、レポーティング ・競合分析、マーケット調査 ・求人原稿の改善提案 ・採用ターゲット設計 ・チームミーティング ・メンバーの育成、マネジメント など 入社後は、当社の運用ノウハウやツールを共有しながら、スムーズに業務へキャッチアップできるようサポート！ 将来的には、東京拠点の中心メンバーとして組織づくりやチーム体制の構築にも関わっていただく予定です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方におすすめです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人材業界での経験を活かしながら、より裁量のあるポジションで活躍したい方。 広告運用だけでなく、採用戦略や組織づくりにも関わりたい方に最適です。 これまで培った知見を活かし、チームをリードしながら成果を生み出していきたい方をお待ちしております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすい環境も整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・リモート5（一部在宅制度あり） ・ちょこっとフレックス制度あり ・有給休暇は時間単位で取得可能 柔軟な働き方を取り入れながら、成果に集中できる環境を整えています。 名古屋本社をはじめ、他拠点メンバーとも日常的に連携しており、オンラインでの情報共有やコミュニケーションも活発な職場です。 一人で抱え込む環境ではなく、チームで支え合いながら成長できる体制を整えています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人が創る、GSの強み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 広告運用や人材業界で豊富な経験を持つメンバーが在籍しており、それぞれの知見を共有しながらクライアントの採用成功を支援しています。 チームでノウハウを共有しながら、より高い成果を目指して切磋琢磨できる環境です。 Indeed広告の大手アカウント運用経験を活かし、 当社のコアメンバーとして会社を牽引していただける方をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ハイレベルな環境で、 さらなるキャリアアップを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、IT・Web・人材・ソリューション営業など、各業界の第一線で実績を重ねてきた「即戦力」の転職組が多数活躍しています。 ＜出身企業の一例＞ 株式会社大塚商会／Indeed Japan株式会社／株式会社スタンバイ／LINEヤフー株式会社／株式会社リクルートHRマーケティング／SGフィルダー株式会社／カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社／株式会社リクルート（順不同） 【求人ID-CSM】

未経験歓迎◎11月新規オープンのお店で一緒に働きませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、受付、仕入/バイヤー ＼2026年11月 NEW OPEN予定！／ 新しいお店の「顔」になるお仕事。 買取専門店「お助け屋」で、 受付・広報スタッフを大募集！ 特別な資格や経験は必要ありません。 人と話すことが好きなら大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐例えば、こんな1日。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【10:00】お仕事スタート！ 店舗の準備やお客様を迎える準備。 【11:00】お客様の受付・ご案内 ご来店されたお客様のお話を聞き、 お品物の確認や査定・買取対応。 【14:00】店舗のPR活動 近隣エリアでチラシを配布し、 お店の魅力を地域の方にご紹介！ 【16:00】店舗でのお客様対応 買取金額のご案内や商品管理など。 【19:00】お仕事終了！ お疲れさまでした♪ ※上記は勤務イメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐受付・広報なのに、しっかり稼げる！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給30万円～＋インセンティブ ◆一般的な月収40万円以上の実績あり ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆GW・夏季・年末年始休暇あり ◆未経験歓迎！研修制度も充実 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐新しいお店を地域に広めよう！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「こんなお店ができたんだ！」 「今度、家にあるものを持ってこようかな」 そんなきっかけをつくるのも、 この仕事の大切な役割です。 完全来店型なので、 飛び込み営業や訪問買取はありません。 受付や接客、査定の知識も 入社後にイチから学べます◎ オープニングだからこそ、みんな一緒のスタート！ 地域のお客様に親しまれるお店を 一緒につくっていきませんか？

売り込むより、話を聞く仕事。しっかり休んで、しっかり稼ぐ。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、アミューズメント販売/フロアスタッフ、受付 「買取査定って、難しそう…」 「専門知識がないとできない？」 そんなイメージ、ありませんか？ 実はこの仕事、 お客様のお話を聞くことから始まる お仕事なんです！ ＼2026年11月 NEW OPEN予定！／ 買取専門店「お助け屋」で、 オープニングスタッフを募集します！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お客様の話を聞く仕事。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 ご来店されたお客様へのご案内や ブランド品・貴金属などの買取査定。 例えば… お客様「これ、いくらくらいになる？」 あなた「一度確認させてください！」 そんな会話からスタートします。 【具体的なお仕事】 ■ご来店されたお客様の受付 ■お品物についてのヒアリング ■商品の確認・査定・買取対応 ■買取金額のご案内 ■店舗周辺でのチラシ配布 など 完全来店型の反響営業だから、 飛び込み営業や訪問買取はありません！ 商品知識や査定方法は 入社後の研修で学べるので、 未経験でも安心して始められます◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験からでも、好条件！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆月給30万円～＋インセンティブ ◆年間休日120日以上 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆勤務時間は10:00～19:00 ◆転勤なし！地元で長く働ける さらに、成果に応じた インセンティブ制度も充実！ 入社1年目で 月収100万超、年収1000万超の実績もあります！ 「人と話すことが好き」 「でも、収入も休日も妥協したくない」 そんな方にこそ、選んでほしい仕事です！ 経験よりも、人柄やコミュニケーション力を大切にしています。 新しいお店で、あなたも一緒にスタートしませんか？

「独立したいけどやり方がわからない」そんなあなたへ。同じ志しを持つスタッフと仕事をしませんか？

仕事内容: //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 雇われるだけで終わりたくないあなたへ。 WEBを通じて「自分で稼ぐ力」を身に付けませんか？ //////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// 【主な仕事内容】 広告やSNSを活用し、商品やサービスの魅力を多くの人に届けるPR・マーケティングのお仕事です。 ただ投稿を作るだけではなく、 「どうすれば人の心が動くのか」 「どんな企画なら反応が取れるのか」 「どうすれば集客や売上につながるのか」 をチームで考え、実際に形にしていきます！ ⬇具体的な仕事内容⬇ ・Instagram / TikTok / YouTubeショートの企画 ・Google検索広告、Youtube広告の企画 ・トレンドリサーチ ・商品のPR、紹介 ・集客や売上につながる企画づくり 未経験の方でも問題ありません！ 入社後は先輩スタッフが隣でサポートしながらマーケティングの基礎をゼロから教えていきます。 「ただ作業をこなす仕事」ではなく、 ・20代のうちに稼ぐ力をつけたい方 ・将来独立やフリーランスにも興味がある方 を歓迎します！ 【独立支援制度】２年前後で独立する人多数！ 独立に必要なノウハウが、シゴトを通じてゼロから学べます。 ↓こんな気持ちを持った元気でやる気あふれる人を募集しています！↓ 『時間や場所に縛られないフリーランスになりたい！』 『家と職場を満員電車で往復する人生、この先続けたくない！』 『とにかく稼ぎたい！』 『自分のお店や会社、ブランドを持ってみたい！』 『会社の為ではなく、自分のために頑張りたい！』 そういった方必見！１回しかない人生をとことん楽しみたい方は是非！

韓国語を活かして日韓ブランドのSNS運用／フルリモート・スーパーフレックス

仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、日韓ブランドのSNSアカウント運用（Instagram・TikTokなど）とインフルエンサー施策を担当していただきます。 投稿の企画・制作から、インフルエンサーとのやり取り、数値の分析、クライアントへのレポート提出まで、担当案件を一貫して進めていただきます。最初は先輩メンバーのサポートから始め、経験・スキルに応じて担当範囲を広げていきます。 ・SNSアシスタント：先輩メンバーの指示に沿って、投稿作成・数値整理などを正確に進めます ・SNS運用担当：担当アカウントの投稿企画・インフルエンサー対応・レポート作成まで自分で進めます 1）SNS運用 ・Instagram・TikTokなどの投稿企画、キャプション・ハッシュタグ作成 ・投稿画像・縦型動画の簡易編集、投稿作業 ・運用方針に沿った日々の投稿管理、コメント・DM対応 2）インフルエンサー施策 ・インフルエンサーの候補リスト作成、依頼・条件のやり取り（日本語・韓国語） ・投稿スケジュール・内容確認などの進行管理 ・モニター施策（商品提供によるレビュー施策）の企画・実施 3）分析・レポート ・フォロワー数・エンゲージメント・リーチなどの数値整理 ・月次レポートの作成、クライアントへの提出 ・数値をもとにした投稿改善の提案 4）チーム連携・AI活用 ・デザイン・広告運用チームへの制作依頼、方向性のすり合わせ ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った投稿案作成・リサーチ・レポート作成の効率化

数字でSNSを動かす仕事⭐感覚ではなく設計とテストで型を見つけます❗未経験スタート可✨月給30万円以上・年間休日130日以上

仕事内容: ╔═══════════════════════════╗ ✨「なんとなくバズった」で終わらせない✨ ╚═══════════════════════════╝ ◇アカウント設計から広告運用まで一貫して担当 ◇1年かけて、基礎からじっくり育てます ◇年間休日130日以上、残業は月5時間以下 企業のSNSアカウントを設計し、運用して、数字を伸ばすお仕事をお任せ！ 「フォロワーは増えたけれど売上につながらない」を解いていくポジションです✊ ◇具体的なお仕事 ・アカウント設計（世界観、投稿の軸、運用ルールづくり） ・課題とターゲットの整理、投稿計画の立案 ・投稿の企画と制作、更新の運用 ・SNS広告の配信設計と改善 ・インフルエンサーの人選と施策の進行 ・数値レポートの作成と改善提案 ◇扱う媒体 ショート動画系、写真投稿系、テキスト系など主要なSNS ※目的と顧客層に合わせて媒体を選びます .・・..・・..・・..・・..・・..・・. ⭕設計してテストして、型を見つける進め方です いきなり本番ではありません。 課題とターゲットを整理して設計し、小さく試して反応を見て、 成果の出た型を軸に運用していきます。 感覚ではなく、数字で判断できるようになります◎ ⭕一人で抱え込まない仕組みがあります 現役のマーケターやエンジニアに、チャットや画面共有でマンツーマンで相談できます。 月に一度の面談では「これからどうなりたいか」を一緒に考えながら進めます。 1年ほどかけて、自分のペースで力をつけていける環境です♪ ⭕その先のキャリア スキルが身についたあとはフルリモートも可能。 「フリーランスとして活躍したい」という方への支援制度もあります✨ ※投稿用のショート動画の編集をお願いすることもあります。専門的な技術は必要ありません。 ※入社後しばらくは、販売や事務などの現場で実務を経験しながら研修を進めます。 スキルが身についた段階で、上記の業務を担当していただきます。

マーケティングディレクター

マーケティングディレクター Webマーケティング・ディレクター 埼玉県所沢市西所沢2-1-12 第2北斗ビル 正社員 業務内容 当社と提携しているNPO法人 空家・空地管理センターおよび相続メディア「ietsumu」において、認知の獲得からリードナーチャリングまでの企画立案、実行ディレクションを中心に担当していただきます。対象顧客は空き家所有者（および相続などで所有する予定者）。認知を拡大しながら、対象顧客の課題解決につなげるコンテンツの開発とリード育成をおこなっていただきます。 具体的には、対象顧客が必要としているコンテンツの見直しや仕組みの再構築など、マーケティングの知見を活かしながら、企画およびディレクションいただける方を募集しています。 なお、当社は事業会社であるため、主体的に且つ中長期的な視点で企画・実行・検証といったPDCAを実施していくことが可能です。 ＜参考＞ ・NPO法人 空家・空地管理センター https://www.akiya-akichi.or.jp/ ・相続メディア「ietsumu」 https://www.ietsumu.jp/ 【業務概要】 ■ マーケティング戦略・施策立案、実行 ■ サイト改善施策の企画・実行 ■ コンテンツ企画・開発 ■ データ分析 ■ カスタマージャーニーマップの作成 ■ サイト内のユーザー行動調査 ■ 競合調査 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 Webマーケティング・ディレクター 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制

月の残業10時間以下／成長市場で好きに働ける◎／急成長中企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、マーケティング戦略企画、受付 ブランド品や貴金属の買取事業を展開し、急成長を続けている当社。 今後全国に買取店舗を拡大させる予定ですが、さらに力をいれていきたいと考えているのが催事での買取事業。 すでに全国で1000以上の実績があるので、安心してスタートをきることができます！ ◎スーパーなどの催事場で買取営業・販促PRなどを担当 ★働き方を自由に選べる⇒のんびり派もガツガツ派も大歓迎！ ◎9割が未経験スタート ◎2週間の丁寧な研修からスタート♪ 【具体的にはどんなことをするの？】 ・販促ツールの宣伝 ・販促ツールの配布・集客 ・イベント運営 ・顧客折衝 ・広告宣伝 など ◎ブランドに詳しくなくても大丈夫！ 撮影したブランド品を送信すれば、査定額を教えてくれる協力会社がいます。 また、入社後は1on1研修でイチから学べますし、マニュアルやトークスクリプトも完備。 安心して未経験の方も安心してスタートできます。 ◎社員さんの定着率も当社の特徴 実は…社員定着率９５％なんです。 PiniNでは、未経験からスタートした社員が多数活躍中。

未経験から年収1000万円は通過点！研修充実＆土日休み♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、アミューズメント販売/フロアスタッフ、買取査定 ＼未経験から高収入を目指せる！／ ⭐月給30万円～＋インセンティブ ⭐未経験入社1年目で年収1,000万円超の実績も！ ⭐完全週休2日制（土日休み） ⭐年間休日120日以上 ⭐飛び込み・訪問営業なし！ ⭐研修制度充実！専門知識は不要 「ブランド品に詳しくない…」 「査定なんてやったことがない…」 そんな方も大歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆そもそも、査定スタッフって？ ━━━━━━━━━━━━━━ お客様がお持ちになった ブランドバッグや時計、貴金属などの 価値を確認し、買取をご案内する仕事です。 難しい知識が必要に思えますが、 最初からブランド品に詳しい必要はありません！ 充実した研修制度があるため、 未経験の方でも安心して始められます◎ 【具体的なお仕事】 ■ご来店されたお客様の受付 ■お品物の確認・ヒアリング ■ブランド品・貴金属などの査定 ■買取金額のご案内・買取対応 ■商品の管理・店舗運営 ■店舗周辺でのチラシ配布 など 完全来店型なので、 飛び込み営業や訪問買取はありません◎ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆知識ゼロから、査定のプロへ。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は研修を通して、 ブランド品の知識や査定方法、 お客様へのご案内の仕方まで イチから学べます！ 大切なのは、経験よりも 「新しいことを覚えたい」という気持ち。 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験でも、収入の上限を決めない。 ━━━━━━━━━━━━━━ 月給30万円の固定給に加えて、 成果に応じたインセンティブを支給！ 【インセンティブ支給実績】 ・入社6ヶ月：月50万円 ・入社1年：月120万円 ・入社5年：月250万円 頑張りが収入に反映されるから、 未経験からでも高収入を目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 2026年11月には新店舗がOPEN予定！ 新しい環境で、新しいスキルを身につけて、 収入もキャリアもアップさせませんか？ 「やってみたい」という気持ちがあれば大歓迎です！