求人・転職情報

未経験でも月収30万も！✅週休2日制＋残業ほぼ無し✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 埼玉の中古車ディーラー ネット集客であなたもカンタンにクルマが売れます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ラジオCMでおなじみの "カートルズ"で中古車販売のお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《アピールポイント》 ✅未経験スタート大歓迎！ ✅昇給賞与などしっかり待遇！ ✅インセンティブで頑張りは給与に即反映！ ✅残業ほぼゼロ＆週休2日制でプライベートも充実 ✅昇給年1回、賞与年2回！待遇も充実！ 《お仕事の流れ》 ネット集客でお問合せが入ります ↓ LINEや電話で商談開始 在庫車の状態やお客様の希望を伺います お客様の車選びをお手伝いするのがカートルズの使命です ↓ ご納得いただけたら、販売・契約の手続きへ進みます。 ＊慣れるまでは先輩が隣でしっかり 教えてくれるので安心してくださいね！ ↓ 販売後も、車検や点検の案内など、 購入後のアフターフォローを行います。 ✅ 研修制度充実！ 入社後は研修で車の知識からしっかり教えます。 慣れるまでは先輩が隣でサポートするので、 分からないことは何でもすぐに聞ける環境です！ ✅ノルマなし！ 数字に追われるのではなく、 一人ひとりのお客様としっかり向き合って、 最高のカーライフを提案することに集中できます。 《カートルズについて》 高品質な中古車を「自社ローン」で お客様にお届けする「カートルズ」。 現在、神奈川・東京・埼玉・千葉・愛知・ 福岡に直営9店舗を展開しています。 《ホームページもぜひご覧ください》 https://1190.jp/

年俸910万円～✅複数店舗統括✅年休125日✅裁量大

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、携帯ショップ販売/フロアスタッフ マネジメント経験を、次の成長ステージへ。 2030年の上場を目指す当社で、複数店舗を統括するエリアマネージャーを募集します。 年俸910万～1260万円。組織づくりと業績向上の両方に携わるポジションです。 【具体的な仕事】 ・担当エリアの売上、進捗、課題の把握 ・各店舗の運営状況の確認と改善提案 ・店長やスタッフへの育成、指導 ・エリア全体の営業施策、組織運営の改善 ・担当店舗での店長業務 1店舗あたりのスタッフ数は10～40名程度。 エリアマネージャー自身も1店舗の店長を兼任し、 現場感を持ってエリア全体を支えます。 【仕事の魅力】 現場の声を取り入れながら、店舗ごとに必要な打ち手を考え、 実行できる裁量があります。人材育成と業績改善をつなげる手応えが得られる仕事です。 【休日・評価制度】 完全週休2日制、年間休日125日（有給休暇発生後の計画年休5日含む）。 土日祝休みも規定により取得可能。 成果はインセンティブなどで評価します。 【複数店舗のマネジメントならでは】 一つの店舗だけを見るのではなく、店舗間で成功事例を共有し、 課題に合わせて施策を変えていくことが期待されています。 売上数字だけでなく、スタッフが働きやすい仕組みをつくることも役割の一つ。 経験を活かしながら、さらに広い視野で組織を動かせます。 【キャリアと働き方】 将来は本人の希望により人事・商品企画など本部職への挑戦も可能。 休日出勤なしの運用、残業削減にも取り組んでいます。 大型商業施設が集まる越谷レイクタウンエリア近郊！ お仕事帰りの買い物など、日常生活との両立もしやすい環境です。 入社時期は、現職の引き継ぎやご予定に合わせて相談できます。まずはお気軽にご応募ください。

年休125日✅完全週休2日✅転勤なし✅月給30.5万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、スーパーバイザー/ラウンダー、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 「休日も欲しいけれど、収入も妥協したくない」 そんな方に知ってほしい仕事です。 年間休日は120日＋有給休暇発生後の計画年休5日の計125日。 完全週休2日制に加え、土日祝のお休みも規定により取得できます。 【仕事の内容】 査定を希望されるお客様への訪問と、 店舗へご来店されたお客様への中古車販売を担当。 飛び込みや新規テレアポはなく、 関心を持ってくださったお客様に提案する完全反響営業です。 買取ではコールセンターが受けた予約をもとに1日3～5件ほど訪問し、 査定・金額提示・契約後のフォローを行います。 販売ではお客様の希望を伺い、車選びから納車までサポート。 【働きやすさ】 6月・8月・12月は5連休推奨月。 仕事で成果を追いながら、趣味や家族との時間も大切にする働き方を目指しています。 【入社後は段階的に成長】 入社後約1ヶ月は車の知識、査定や商談の進め方、 社内システムの操作などを座学・ロープレで学びます。 その後は先輩の訪問や商談に同行。 約1ヶ月後を目安に先輩のサポートを受けながら商談に挑戦し、 独り立ちは習熟度に合わせて進めます。 【休日・評価制度】 完全週休2日制、年間休日125日（有給休暇発生後の計画年休5日含む）。 土日祝休みも規定により取得可能。成果はインセンティブなどで評価します。 【入社後も安心】 約2週間の基礎研修で車の知識や商談の流れを習得し、その後は先輩に同行。 約1ヶ月後からサポートを受けながら商談を始めます。 無理に即戦力を求めるのではなく、段階を踏んで覚えられる環境です。 販売成果にはインセンティブ制度もあります。 大型商業施設が集まる越谷レイクタウンエリア近郊！ お仕事帰りの買い物など、日常生活との両立もしやすい環境です。 入社時期は、現職の引き継ぎやご予定に合わせて相談できます。 まずはお気軽にご応募ください。

残業が少ない居酒屋/27年新店多数/業界未経験店長多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食店長/支配人、その他店長/支配人 "＼ここがポイント／ ✅「人をまとめた経験」をそのまま店舗運営に活かせる ✅未経験から店長を目指せる、最短3ヶ月の実例あり ✅上場企業の安定感 + 各種手当も充実 ✅成果は正当に評価、インセンティブ&昇給あり ✅残業は月平均22時間程度、残業代は1分単位で支給 ✅入社祝金3万円、まかない70%OFFなどの福利厚生も充実 「バイトリーダーとして後輩に指示を出していた」 「学生団体やサークルで、人をまとめる役割をしていた」 そんな経験がある方に、まず知ってほしいことがあります。 当社が見ているのは、""リーダーという肩書き""ではありません。 ・メンバーの状態を見ながら、声をかけ分けていた経験 ・意見がぶつかった時に、どう調整して前に進めたか ・自分がいなくても回るように、仕組みや役割分担を考えた経験 このような""人を動かす工夫""を、 店舗運営というフィールドで活かしてほしいと考えています。 【具体的な業務】 まずは接客・レジ対応・調理補助・仕込みなど、現場の基本業務からスタート。 現場に慣れてきたら、下記のような「人を動かす」業務を任せていきます。 ・アルバイトスタッフの育成・フォロー ・シフト作成、食材や備品の発注 ・売上確認とオペレーション改善 ・スタッフの採用面接への同席、育成計画づくり いきなり店長業務の全てを任せることはありません。 現場理解を深めながら、段階的にマネジメントの範囲を広げていく仕組みです。 ＜1日の流れ(例)＞ 15:00〜16:00 出勤・仕込み 16:00〜17:00 朝礼・スタッフへの指示出し 17:00〜22:00 開店・接客・チームの指揮 22:00〜23:30 片付け・売上集計・レジ締め 23:30〜24:00 退勤 【研修について】 未経験からマネジメントを学べる研修を用意しています！ 数値の見方、スタッフへの伝え方、面接の進め方などを、 先輩店長や本部が実例を交えながら伴走して伝えます。 「人をまとめる経験はあるけど、飲食は未経験」という方でも、 段階を踏んで無理なく店長を目指せます！ 【当社からのメッセージ】 決められた仕事をこなすだけでなく、 「どうすればもっと良いチームになるか」を考えられる方を歓迎します。 店長経験や飲食業界の経験は問いません。 大切なのは、周囲の状況を見ながら動けること、人と協力して物事を進められることです。 未経験からでも、リーダー経験や接客経験を活かして、 店長候補として着実に成長していける環境です。"

最大前職給与＋10％/残業月22h以内/上場企業の安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業店長/支配人、飲食エリアマネージャー、飲食店長/支配人 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨最大前職給与＋10％を1年間！ ✨最短3ヶ月で店長昇格の実績あり ✨20代でSV昇格も当たり前の環境 ✨残業月平均22時間で稼げる ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 最大前職給与＋10％を1年間！ 年功序列なし！ 20代の管理職抜擢が当たり前！ ┗────────────────┛ 「今の給料、安すぎませんか？」 「自分の実力、もっと評価される べきだと思いませんか？」 そんな20代の飲食店長経験者へ。 ホリイフードサービスは、 あなたの「稼ぎたい」 「上にいきたい」という野心を どこよりも高く買います。 入社から最長1年間、前職給与から 最大「10％アップ」！ 「転職して給料が下がったらどうしよう」 という不安は不要です。 即戦力として、今の年収に上乗せした 状態でスタートできます。 出世のスピードが異常に早い。 年功序列は一切なし。 最短3ヶ月で店長、2〜3年で SV（マネージャー）への昇格実績あり。 2025年度も20代の若手管理職が 続々と誕生しています！ 「やりたい」を邪魔しない自由度。 上場企業ながら、店長の裁量が 大きいのが特徴。店舗独自の キャンペーンや接客スタイルなど、 あなたの個性を活かした 店づくりで売上を伸ばし、 インセンティブを掴み取ってください。 ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフが働きやすい環境づくりを 行いながら、いかにお客様に満足して いただけるかを追求することが 最重要業務です！ ✅店舗運営全般の管理 （売上管理、原価管理、人件費管理） ✅スタッフの採用、教育 ✅シフト作成 ✅接客サービスの品質向上 ✅クレーム対応 ✅調理業務全般 ✅販促企画の立案・実施 ⏩ 業務の流れ ─────────── 営業時間は17:00～24:00で、 仕込みを含めても長時間労働に なりにくい環境です。 シフト例 ・15時00分～24時00分 実働8時間 内休憩１時間 ・17時00分～21時00分 実働4時間 半休取得 ※半休取得制度あり 当社は1カ月変形労働時間を 適用しており月の所定労働時間を 満たしていれば、１日の勤務が 8時間に満たなくても給与の 減給はありません。 ⭐ 教育体制 ─────────── 前職では店長になるための 教育がなく不安を感じていた方も、 当社では売上・利益管理や 人件費管理などの店長業務を 一から学べます。 収益を出せインセンティブも 得ることができる店長に 成長できる環境です。 ⭐インタビュー ─────────── 27歳 店長（元飲食店一般職） 前職では店長になるための 教育がなく不安を感じ転職。 現在は、売上・利益管理や 人件費管理などの店長業務を 一から学び、収益を出せ、 インセンティブも得ることが できる店長に成長しました。 31歳 SV（元飲食店店長） 以前の会社では5～6店舗を 運営する中小企業で、店長以上の 役職は難しく、やりがいを 見失って転職を決意。 今では管理職として責任は 増えましたが、自分の可能性を 広げながら成長できる環境で、 毎日やりがいを感じています！ ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── ホリイフードサービスの求人を 最後までご覧頂き ありがとうございます。 「もっと評価されたい」 「今の会社では上に行けない」と 感じている方、大歓迎です。 あなたの「稼ぎたい」 「上にいきたい」という野心を どこよりも高く買います。 お気軽にご応募ください。 ─────【当社について】───── ☆飲食業界の中で上場企業は 全体の0.1％☆ 残業・育児介護・労務管理などの 法令順守やマニュアルや教育体制が しっかりしており、働きやすい 環境が整っています。 家など高額の買い物の際には、 ローン交渉が良い条件で 通りやすいのも魅力です♪ ✅チャンスが豊富！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年齢に関係なく、やる気次第で 昇給・昇格が可能！ 最短3ヶ月で店長、2～3年で 管理職に昇格した実績あり。 昇格査定は年2回（4月・12月） 実施。2024年度はMGR昇格者 2名、SV昇格者5名、2025年度は MGR昇格者1名、SV昇格者2名が 誕生しました！ あなたの努力がしっかり評価 される環境で、キャリアアップを 目指しませんか？ ✅仲間とつながる体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 労働組合があり、上司に相談 しづらい悩みも組合がしっかり サポート。 社員の声を経営陣に届ける 仕組みがあるので、給与や 職場環境の改善にも積極的です。 さらに、組合主催の懇親会で 社員同士の絆が深まり、 困ったときには店舗間で 助け合える心強いサポート体制が あります！ ✅残業月平均22時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業時間は17:00～24:00で、 仕込みを含めても長時間労働に なりにくい環境です。 残業は1分単位でしっかり支給 され、上長への都度残業申請も 不要です。 繁忙期はしっかり働き、 閑散期はプライベートを満喫 できる、オンオフがしっかり 分けられた職場です！ ✅社員評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 半期に2回の評価面談で、 自分の努力をしっかり アピールできます。 評価者からのフィードバックで、 良い点や改善点を確認しながら 成長できる環境です。 評価結果は必ず昇給に反映 される仕組み！ 前期実績は平均昇給額 1万7000円（ベースアップ込み） と、やる気が報われる制度です。 ✅職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上司と気軽に相談できる 風通しの良い環境です。 おすすめ料理の提案や、 店舗独自の接客スタイルなど、 あなたの個性を活かした お店づくりが可能。 独自キャンペーンや施策を含め、 店長に権限があります。 さらに、会社上層部にも意見が 届きやすく、良いアイデアは 積極的に採用されるので、 やりがいを感じながら働けます。 新しいチャレンジにも前向きな 会社だから、あなたの 「やりたい」を実現できる チャンスがあります！ ✅労働環境改善 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 休みも充実！ 家族サービスもできる職場 法定有休消化率はもちろん 100％！さらに社員の年間有休 取得日数は平均10日。 出産・結婚・転居などに使える 特別有給休暇制度もあります。 公休だけでなく、年始や大型 連休後には全店休業を実施！ 【今期実績】 9月1日 ・10月6日 ・1月1日 （元旦） ・2月2日 来期は家族サービスができる 時期での休業も検討中！ プライベートを大切にできる 環境です！ ✅昇進のチャンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役職はやる気次第で どんどん昇格できます 係員→副長→店長代行 →店長→SV→MGR→部長 一般社員：年収330万円～ 380万円 店長職：年収450万円～ 630万円 SV職：年収630万円～ 700万円 ※年功序列ではありません。 やる気次第で20代の方でも 管理職になれます！ 管理職者を望まない方は、 スーパー店長を目指すことも できます。 ✅安定の上場企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安心安定上場企業で働く メリット 残業・育児介護・労務管理などの 法令順守やマニュアルや教育体制が しっかりしており、働きやすい 環境が整っています。 家など高額の買い物の際には、 ローン交渉が良い条件で 通りやすいのも魅力です♪

求人キャッチコピー(subtitle)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、ガソリンスタンドスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 今回は、当社の技術と品質を支える重要なポジションでの募集。 仕入れた車をキレイに洗車・仕上げ、コーティングを施すことで商品価値を高めるお仕事です。 入社後はWEBチームで簡単な作業からスタート！ 慣れてきたらコーティング作業にも挑戦！ 専門ツールを使うので力仕事は不要です。 大切なのは“細かいキズを見抜く目”。 先輩が丁寧に教えるので安心してスキルを磨けます。 ■ ■ ■ 【未経験からプロの技術を習得！】 新車同様に仕上げる“匠の技”で多くのお客様に選ばれています。 ▼入庫対応 ▼仕上げ ▼ネット掲載 ▼コーティング これらを工程ごとに分担。 チームで協力しながら進めるので、未経験の方でも安心です。 ＞＞担当する具体的な業務は… ＜WEBチーム＞ ・入庫対応（データ入力・チェックシート作成など） ・車両仕上げ・撮影・ネット掲載 ・納車や整備返却、代車の仕上げ ・展示車の洗車 ・車両回送（陸運局など） ・アルバイトスタッフのサポート ＜コーティングチーム＞ ・ボディ磨き・コーティング施工 ・入庫・納車・整備返却・代車仕上げ ・展示車の洗車 ◎未経験の方は基礎から丁寧にサポート ◎経験者の方はリーダー候補やチーム運営にも挑戦可能 知識・経験ゼロからスキルを身につけることも、経験を活かしてキャリアアップを目指したいもどちらも叶う環境です！

月給32.5万円～✨未経験からスキル習得可✨求められる人材へ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、ガソリンスタンドスタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 今回は、当社の技術と品質を支える重要なポジションでの募集。 仕入れた車をキレイに洗車・仕上げ、コーティングを施すことで商品価値を高めるお仕事です。 入社後はWEBチームで簡単な作業からスタート！ 慣れてきたらコーティング作業にも挑戦！ 専門ツールを使うので力仕事は不要です。 大切なのは“細かいキズを見抜く目”。 先輩が丁寧に教えるので安心してスキルを磨けます。 ■ ■ ■ 【未経験からプロの技術を習得！】 新車同様に仕上げる“匠の技”で多くのお客様に選ばれています。 ▼入庫対応 ▼仕上げ ▼ネット掲載 ▼コーティング これらを工程ごとに分担。 チームで協力しながら進めるので、未経験の方でも安心です。 ＞＞担当する具体的な業務は… ＜WEBチーム＞ ・入庫対応（データ入力・チェックシート作成など） ・車両仕上げ・撮影・ネット掲載 ・納車や整備返却、代車の仕上げ ・展示車の洗車 ・車両回送（陸運局など） ・アルバイトスタッフのサポート ＜コーティングチーム＞ ・ボディ磨き・コーティング施工 ・入庫・納車・整備返却・代車仕上げ ・展示車の洗車 ◎未経験の方は基礎から丁寧にサポート ◎経験者の方はリーダー候補やチーム運営にも挑戦可能 知識・経験ゼロからスキルを身につけることも、経験を活かしてキャリアアップを目指したいもどちらも叶う環境です！

【大手で安心】昇給・賞与あり／髪色自由／各種手当あり／キャリアアップが明確／社員割引あり

仕事情報 ● 仕事内容 フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・ご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供 ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ※基本的に日本語での接客対応です。 ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験者歓迎】サーティワンが好き！の応募理由でOK 【充実な研修あり】社員デビューも安心！ 【ステップアップ・キャリアアップ可能】 未経験社員 ↓ 副店長 ↓ 店長 ↓ アシスタントマネージャー ↓ エリアマネージャー ↓ 統括マネージャーなど、成長できる舞台が多数。 教える事が好きな人はトレーナー職もあります。 運営会社からのメッセージ 有限会社 ヒロシマは、平成元年に設立し、関東でフランチャイズビジネスを通じ幅広い飲食店を展開している企業。 サーティワンは現在30店舗を運営。 他、ビアードパパやゴンチャなどのブランドがあります。 今までの実績からノウハウもあり安心して働くことができます。 https://hiroshima-recruit.com/-/top/index.html

【大手で安心】昇給・賞与あり／髪色自由／各種手当あり／キャリアアップが明確／社員割引あり

仕事情報 ● 仕事内容 フランチャイズ店舗での販売スタッフのお仕事です。 ★販売・接客 ・ご注文を受ける ・アイスクリームの試食を提供 ・まん丸のアイスクリームを作る ・お会計をして、商品を手渡す…など ※基本的に日本語での接客対応です。 ★店舗管理 ・在庫・原価・人件費管理 ・商品発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフ育成…など ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験者歓迎】サーティワンが好き！の応募理由でOK 【充実な研修あり】社員デビューも安心！ 【ステップアップ・キャリアアップ可能】 未経験社員 ↓ 副店長 ↓ 店長 ↓ アシスタントマネージャー ↓ エリアマネージャー ↓ 統括マネージャーなど、成長できる舞台が多数。 教える事が好きな人はトレーナー職もあります。 運営会社からのメッセージ 有限会社 ヒロシマは、平成元年に設立し、関東でフランチャイズビジネスを通じ幅広い飲食店を展開している企業。 サーティワンは現在30店舗を運営。 他、ビアードパパやゴンチャなどのブランドがあります。 今までの実績からノウハウもあり安心して働くことができます。 https://hiroshima-recruit.com/-/top/index.html

希望休◎｜福利厚生充実｜創業26年目の安定企業でホワイト環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 【この求人の4つのポイント】 ✅業界でも珍しい「朝8時始業」 他のパン屋さんでは深夜や早朝勤務が多い中、 当店はゆとりあるスタートで続けやすい環境です。 ✅パンの新商品開発に参加でき、全国展開も実現 他社様では、本部で開発した商品を現場に卸すことが多いですが、 弊社ではパンの製造メンバーやアルバイトメンバーも含め、みんなで店舗ごとに新商品開発を行います！ ✅地域に愛されるお店で、接客の喜びを実感できる 常連さんとの会話や地域密着型のイベント企画など、"人とのつながり"がやりがいに。 ✅「社員は家族」─代表の想いが息づく社風 創業26年続く、人を想う文化が制度にも浸透。 制度も人間関係もあたかかく、長く安心して働ける職場環境です！ ー 【業務内容】 販売スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 ・パンの品出し、陳列、袋詰め ・レジ業務（接客・会計対応） ・ドリンクの製造、提供 ・店舗の清掃、整備 など パンに囲まれた空間で、お客様の「おいしい」「ありがとう」を一番近くで感じられるお仕事です。 スタッフ同士もチームで連携しながら、楽しんで働いています！ ー 【業務の魅力（地域とのつながり】 ・「子どもの頃から通ってるよ」と声をかけてくれる常連のお客様が多数 ・母の日、バレンタイン、クリスマスなどの季節イベントでは限定パンの販売や飾り付けも ・地域のお祭りやフェアにも積極的に参加！ ・イートインスペースでは、お客様の憩いの場づくりにも一役買っています！ "ただ販売する"だけでなく、パンを通して地域とつながる喜びを感じられる環境です。 ー 【働き方（始業時間・シフト制度）】 ①目指すキャリア、生活スタイルに応じて勤務コースが選べます。 フルコース：月218h勤務の場合、見做し残業45ｈ バランスコース：月200h勤務の場合、見做し残業27ｈ ライフワークコース：月173h勤務の場合、見做し残業0ｈ ②週ごとのシフト提出制 ライフスタイルに合わせて、週単位でシフト提出ができ、希望休も取得いただけます！ 飲食業界平均のシフト提出スパンは「月1回」が一般的で、なんと週単位は全体のわずか9%になります。 （厚労省：令和5年版雇用動向調査） ー 【長く働き続けたパン職人の実例のお話】 新卒で入社し、この会社でキャリアを積みながら、結婚し、マイホームの購入までした社員がいます。 下記の動画内でもありますが、「身体が動く限りは、アクアで頑張りたい。」 そんな想いを持って日々当社で頑張ってくれている、大切な社員です。 「長く安定した生活の基盤を作れた」という事実は、 アクアの職場が長く続けられる環境であることを示してるのではないかと自負しています！ ◼️上記パン職人インタビュー動画◼️ https://youtu.be/i0VTqH-Lyzk ※上記リンクをコピペでweb検索してみてください！ ◼️2026年の入社式の様子◼️ https://youtu.be/eerpV4sLy10

【大手で安心】昇給・賞与あり／髪色自由／各種手当あり／キャリアアップが明確／社員割引あり

仕事情報 ● 仕事内容 フランチャイズ店舗の店長候補として 以下の業務をお願い。 ゆくゆくは店長にステップアップいただきます。 ★店舗管理 ・店長サポート ・在庫・原価・人件費管理 ・商品の発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフの採用、育成…など ★販売・接客 ・ご注文を受け、商品提供 ・販売促進 ※基本的に日本語での接客対応です。 ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験者歓迎】サーティワンが好き！の応募理由でOK 【充実な研修あり】社員デビューも安心！ 【ステップアップ・キャリアアップ可能】 未経験社員 ↓ 副店長 ↓ 店長 ↓ アシスタントマネージャー ↓ エリアマネージャー ↓ 統括マネージャーなど、成長できる舞台が多数。 教える事が好きな人はトレーナー職もあります。 運営会社からのメッセージ 有限会社 ヒロシマは、平成元年に設立し、関東でフランチャイズビジネスを通じ幅広い飲食店を展開している企業。 サーティワンは現在30店舗を運営。 他、ビアードパパやゴンチャなどのブランドがあります。 今までの実績からノウハウもあり安心して働くことができます。 https://hiroshima-recruit.com/-/top/index.html

【大手で安心】昇給・賞与あり／髪色自由／各種手当あり／キャリアアップが明確／社員割引あり

仕事情報 ● 仕事内容 フランチャイズ店舗の店長候補として 以下の業務をお願い。 ゆくゆくは店長にステップアップいただきます。 ★店舗管理 ・店長サポート ・在庫・原価・人件費管理 ・商品の発注 ・シフト作成、管理 ・スタッフの採用、育成…など ★販売・接客 ・ご注文を受け、商品提供 ・販売促進 ※基本的に日本語での接客対応です。 ＜サーティワンについて＞ 世界中にファンを持つ ”サーティワンアイスクリーム”。 私達のモットーは 「 We make people happy. 」 アイスクリームを通じて お客様に”幸せ”をお届けすることです。 どの店舗でもスタッフがイキイキ活躍中！ 研修制度・教育制度が整っているので 安心して社員として働くことができます♪ ＜この求人のポイント＞ 【未経験者歓迎】サーティワンが好き！の応募理由でOK 【充実な研修あり】社員デビューも安心！ 【ステップアップ・キャリアアップ可能】 未経験社員 ↓ 副店長 ↓ 店長 ↓ アシスタントマネージャー ↓ エリアマネージャー ↓ 統括マネージャーなど、成長できる舞台が多数。 教える事が好きな人はトレーナー職もあります。 運営会社からのメッセージ 有限会社 ヒロシマは、平成元年に設立し、関東でフランチャイズビジネスを通じ幅広い飲食店を展開している企業。 サーティワンは現在30店舗を運営。 他、ビアードパパやゴンチャなどのブランドがあります。 今までの実績からノウハウもあり安心して働くことができます。 https://hiroshima-recruit.com/-/top/index.html

＼東証プライム上場×年間休日120日／趣味や「好き」を仕事に！未経験からバイヤー・EC運用・店舗づくりを学べる/35歳以下募集(長期キャリア形成の為)

仕事内容: ◆求人のポイント◆ 残業少なめ／年間休日120日＋有給・特別休暇も取得可能！ 総合職正社員として長く働いていただける環境を整備 未経験からリユース業界のプロを目指せる充実のサポート体制 ――― 「新品を買う」から「リユース」 が当たり前の時代へ。 15年連続成長中のリユース市場で、 安定したキャリアをスタートしませんか？ 買い取り・仕入れ・値付け・売り場づくり・EC出品まで、 モノに関わる仕事を幅広く経験できる総合リユースショップ 「トレジャーファクトリー」での店舗スタッフを募集中! ファッション、インテリア、家電、雑貨、スポーツ用品まで さまざまなジャンル・アイテムを取り扱っています。 ◆ 具体的なお仕事内容◆ バイヤー業務（買取査定） ホビー、家電、家具、楽器、洋服まで。 お客様が持ち込まれたアイテムの「いくらで買う？」 「いくらで売る？」を自分で判断。 使いやすい自社システムが査定をサポートするため、 未経験からでも「価値を見極める力」が身につきます。 売場づくり 担当コーナーのレイアウトはあなた次第。 「どんなものが流行っているか」 「どう並べたら魅力的に見えそうか」を考え、 メンテナンスや工夫ひとつで売上が伸びる面白さがあります。 EC運用（ネット販売） 店舗の商品をピックアップし、 撮影・出品・発送までを担当。 リアル店舗とネット販売、両方のノウハウを同時に学べます。 最初は簡単な業務からスタートし、 売上管理やアルバイトスタッフの育成など、 店舗運営やマネジメントも学びながら チームで店舗を盛り上げていくやりがいを実感できます。 ◆ 「趣味」や「好き」を仕事にできるワクワク感 「希少な機材に出会いテンションが上がる」 「服好きな知識を活かしてディスプレイにこだわる」など、 そんなワクワクが毎日あります。 多種多様のマニュアルがあるため、特定の知識がなくても大丈夫。 働きながら新しい趣味が見つかることも珍しくありません！

スマホショップでのJ:COMサービスのご案内スタッフ

仕事内容: ————————————————— ＼室内で落ち着いて接客できる！／ 訪問営業・飛び込み 【 完 全 に ゼ ロ 】 ————————————————— 「外回りや訪問営業はちょっと体力的に不安…」 「店舗で落ち着いて、お客様とじっくり向き合いたい」 そんな方にピッタリ！ 携帯キャリアのショップに常駐してご案内を行う、 【カウンターセールス】のお仕事です。

✅【応募資格：49歳未満】新規テレアポなし 飛び込みなし 自社開発AI査定導入！ 残業ほぼなし✨＼月収150万円の実績あり✨／4人に1人が年収1,000万円の実績✅今すぐ待遇・収入を上げたい方

仕事内容: ╭────────────────────╮ ◯ 4人に1人が年収1,000万円！ ◯【社宅完備】＆【出張手当 月10万円】支給！ ◯20代の管理職が多数活躍中！ ╰────────────────────╯ 残業、休日の仕事、過酷なノルマ、激務… なのに、給料が上がらない、 将来性が見えない、昇進もできない… そんな方は必見！ 当社では、 「目の前のお客様に誠実に向き合ってきた」 「目標達成にこだわって行動し、達成してきた」 「数字やデータをもとに考え、試行錯誤を繰り返してきた」 …それなのに、 「正当に評価されてこなかった」 「これ以上は体力的に限界」 「やりがいを感じなくなってしまった」。 そんな悔しい思いを抱えていた 20代、30代の方々が、 イキイキと活躍中です！ 大切なのは”環境”です。 これまでの経験、スキルを 最大限に活かしながら、 「しっかり休んで、圧倒的に稼ぐ」 理想のワークライフバランスを実現しています。 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国2,060店舗以上展開、 業界最大級の買取店にて、 店舗スタッフをお任せします。 主に、ご来店いただいたお客様の接客対応や、 お持ち込み商品の査定・買取、 店内清掃や発送業務などを行います。 ＼ この求人最大の魅力：　／ ＼「全国出張」スタイル！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「全国出張」と聞くと、毎日新幹線で各地を 飛び回る過酷な日々を想像するかもしれません。 しかし当社の出張は、 【数カ月単位でひとつのエリアに常駐する】 スタイルです。 赴任先の店舗近隣には、 会社が【社宅】をご用意！ さらに、毎月の給与にプラスして 【出張手当10万円】を支給します。 日々の過酷な移動はなく、 高待遇を手にできるポジションです✨ 「これまで真摯にお客様と向き合ってきたのに、 　今の環境のままでは…」 と感じている方。 新しい土地で心機一転、 その対人スキルを「年収UP」に 変えてみませんか？ ✅この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給45万（出張手当含む） ＋インセンティブの高給与スタート！ ・残業ほぼなしでプライベート充実！ ・業界未経験でも安心の研修制度 ・完全反響で飛び込み営業一切なし！ ・性別不問！女性店長も多数活躍 スタッフの98％が年収500万円以上、 4人に1人が年収1,000万円以上の 高給与水準！（2025年の実績） 【高収入、高額インセンティブの仕組み】 我々は、高級ブランドバッグや高級時計、 ジュエリーなど数百万、ときには 数千万以上にもなる、 お客様の「資産」を扱います。 単価が非常に高いため、1回の接客で 大きな売上につながり、 高収入が実現できます。 だからこそ、これまでの仕事で培った 「お客様のお話をしっかり聞く力」や 「数字へのこだわり」が、ダイレクトに 収入へと反映される仕組みです。 実際、入社1年目から1,576万円を 稼いだスタッフも多数在籍しています！ ✅休日・福利厚生について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎（年間休日121日） ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に 休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」 など、柔軟に休日を決め、 プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、長期休暇で旅行もできますよ。 自分の趣味や家族との時間も充実です！ ✅業界未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「入社後、いきなり現場に立たされる…」 などの心配は不要です！ 入社後、取り扱う商品や接客に関する 充実の座学研修・OJT出張研修をご用意。 査定スキルが無くても大丈夫！AI査定システムも自社で開発しました。 店舗配属後も先輩スタッフのフォローがあり安心です！ 異業種かつ幅広い業界からの転職が ほとんどですが、 「これまでお客様としっかり 　コミュニケーションを取ってきた」 という共通点を持つ皆さんが第一線で活躍中です！ ⭐ 社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩Aさん銀座本店 店長　 (求人の写真1枚目、2枚目が私です！) 前職は駐車場の運営管理でした。 「家族を支えられる存在に」と 未経験から当社へ転職を決意。 頑張りが収入に直結する環境で、 年収はなんと前職の【4倍】に！ 今では社内No.1の女性営業となり、 銀座本店の店長を任されています。 心にゆとりがある優しい仲間に 恵まれ、人間関係の悩みもゼロ✨ 女性が圧倒的に輝ける環境です！ ⏩ Bさんマネージャー　 前職は不動産営業。年功序列で 昇格待ちの環境でしたが、当社 では入社1年でマネージャーに！ 年収は前職の約2倍、1000万円を 裕に超えました。1000万円の車を購入し、 家賃2倍の部屋へ引越し✨ 以前は22時まで残業でしたが、 今は自分の時間が取れています。 翌月には反映される インセンティブが大きな活力に！ 連休もしっかり取れるので、 旅行や趣味を全力で楽しめます。

★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境！個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪

仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう！ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得＆キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《主なお仕事内容》 ＊携帯電話の販売・契約対応 ＊料金プラン・サービスのご説明 ＊インターネット回線などのご案内 ＊売場づくり（ディスプレイ変更・POP作成） 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《スタッフのリアルな声をご紹介！》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です！」 「困っているとすぐ“手伝おうか？”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます！」 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 育てる文化がある会社！ ＼ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援！ 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 快適に働ける職場環境 スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ＼ ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○

のびのび働きながら理想のキャリアへ！安心の個人ノルマなし♪未経験からでも無理なく成長◎充実の研修と仲間のサポートでステップアップできます！

仕事内容: ⭐同世代の仲間と成長しよう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ●個人ノルマなし ●充実研修で安心スタート ●20代の管理職登用実績あり ●資格取得＆キャリアアップ支援◎ ●有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ＼育成に本気の会社です／ スタッフ一人ひとりの成長を大切にしています。 これまでの経験も、これからの挑戦も、 しっかり“未来”につなげられる環境です。 転職に少し不安がある方も、やりたいことが まだはっきりしていない方も大歓迎！ あなたの適性や希望を一緒に見つけ、 将来につながるキャリア形成をサポートします。 “なりたい自分”を一緒に見つけましょう♪ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ★携帯ショップのカウンタースタッフ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 電気・ガスなど暮らしに関わるサービスまで、 お客様の毎日をサポートする “トータル提案”のお仕事です。 ～主な業務内容～ ■携帯電話の販売・契約手続き ■料金プランやサービス内容のご案内 ■インターネット回線などのご提案 ■店内ディスプレイの変更・POP作成 ＼先輩スタッフの声／ 「“売る”というより“聴く”仕事。 お客様と一緒に答えを探していくスタイルが 自分に合っています。」 「以前担当したお客様が “またあなたにお願いしたくて”と来店されたときは 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合える環境。 スタッフ同士も自然と声をかけ合える、 あたたかい職場です。 ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！

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仕事内容: ⭐同世代の仲間と成長しよう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ●個人ノルマなし ●充実研修で安心スタート ●20代の管理職登用実績あり ●資格取得＆キャリアアップ支援◎ ●有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ＼育成に本気の会社です／ スタッフ一人ひとりの成長を大切にしています。 これまでの経験も、これからの挑戦も、 しっかり“未来”につなげられる環境です。 転職に少し不安がある方も、やりたいことが まだはっきりしていない方も大歓迎！ あなたの適性や希望を一緒に見つけ、 将来につながるキャリア形成をサポートします。 “なりたい自分”を一緒に見つけましょう♪ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ★携帯ショップのカウンタースタッフ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 電気・ガスなど暮らしに関わるサービスまで、 お客様の毎日をサポートする “トータル提案”のお仕事です。 ～主な業務内容～ ■携帯電話の販売・契約手続き ■料金プランやサービス内容のご案内 ■インターネット回線などのご提案 ■店内ディスプレイの変更・POP作成 ＼先輩スタッフの声／ 「“売る”というより“聴く”仕事。 お客様と一緒に答えを探していくスタイルが 自分に合っています。」 「以前担当したお客様が “またあなたにお願いしたくて”と来店されたときは 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合える環境。 スタッフ同士も自然と声をかけ合える、 あたたかい職場です。 ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！

個人ノルマなし◎あなたらしく働きながら理想のキャリアを実現！未経験から成長できる！充実研修と仲間の支えで安心してキャリアアップ！

仕事内容: ＜同世代の仲間と成長しよう！＞ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ □個人ノルマなし □充実研修で安心スタート □20代の管理職登用実績あり □資格取得＆キャリアアップ支援◎ □有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ＊＊----------------------------------------＊＊ 【スタッフ育成に力を入れてます】 当社はスタッフ育成の為の教育に力を入れております。 自身の経験を活かせる『未来』が当社にはあります。 ★携帯ショップ窓口スタッフ★ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 ライフライン（電気・ガス）などの 暮らしに役立つトータル提案を行うお仕事です。 主な業務内容： ▶携帯電話の販売・契約手続き ▶料金プランやサービス内容のご説明 ▶インターネット回線などのご案内 ▶商品ディスプレイの設置・変更／POPの作成 ＊＊----------------------------------------＊＊ ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ★先輩スタッフの声をご紹介！ 「この仕事は、“売る”というより“聴く”仕事。 お客様のお悩みを一緒に 解決していくスタイルが自分に合っていました。」 「数年前に接客したお客様が、 『またあなたにお願いしたくて』と来店された時は 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合えるのが魅力。 その分、スタッフ同士の関係もとても良好で、 困ったときには自然と「ヘルプ入ろうか？」と 声をかけ合える温かい職場です。 ★“なりたい自分”を応援します！ 転職に不安がある方、 やりたいことがまだ見つかっていない方―― そんなあなたも大歓迎です。 「グローバルヒューマンブリッジ」では、 当社の正社員として勤務しながら 様々な業務にチャレンジできます。 働きながら適性や希望を見つけ、 将来につながるキャリア形成を全力でサポートします！

のびのび働きながら理想のキャリアへ！安心の個人ノルマなし♪未経験からでも無理なく成長◎充実の研修と仲間のサポートでステップアップできます！

仕事内容: ⭐同世代の仲間と成長しよう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ●個人ノルマなし ●充実研修で安心スタート ●20代の管理職登用実績あり ●資格取得＆キャリアアップ支援◎ ●有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ＼育成に本気の会社です／ スタッフ一人ひとりの成長を大切にしています。 これまでの経験も、これからの挑戦も、 しっかり“未来”につなげられる環境です。 転職に少し不安がある方も、やりたいことが まだはっきりしていない方も大歓迎！ あなたの適性や希望を一緒に見つけ、 将来につながるキャリア形成をサポートします。 “なりたい自分”を一緒に見つけましょう♪ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡＊ ･｡ ★携帯ショップのカウンタースタッフ★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 電気・ガスなど暮らしに関わるサービスまで、 お客様の毎日をサポートする “トータル提案”のお仕事です。 ～主な業務内容～ ■携帯電話の販売・契約手続き ■料金プランやサービス内容のご案内 ■インターネット回線などのご提案 ■店内ディスプレイの変更・POP作成 ＼先輩スタッフの声／ 「“売る”というより“聴く”仕事。 お客様と一緒に答えを探していくスタイルが 自分に合っています。」 「以前担当したお客様が “またあなたにお願いしたくて”と来店されたときは 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合える環境。 スタッフ同士も自然と声をかけ合える、 あたたかい職場です。 ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！

★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境！個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪

仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう！ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得＆キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《主なお仕事内容》 ＊携帯電話の販売・契約対応 ＊料金プラン・サービスのご説明 ＊インターネット回線などのご案内 ＊売場づくり（ディスプレイ変更・POP作成） 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《スタッフのリアルな声をご紹介！》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です！」 「困っているとすぐ“手伝おうか？”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます！」 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 育てる文化がある会社！ ＼ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援！ 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 快適に働ける職場環境 スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ＼ ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○

個人ノルマなし◎あなたらしく働きながら理想のキャリアを実現！未経験から成長できる！充実研修と仲間の支えで安心してキャリアアップ！

仕事内容: ＜同世代の仲間と成長しよう！＞ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ □個人ノルマなし □充実研修で安心スタート □20代の管理職登用実績あり □資格取得＆キャリアアップ支援◎ □有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ＊＊----------------------------------------＊＊ 【スタッフ育成に力を入れてます】 当社はスタッフ育成の為の教育に力を入れております。 自身の経験を活かせる『未来』が当社にはあります。 ★携帯ショップ窓口スタッフ★ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 ライフライン（電気・ガス）などの 暮らしに役立つトータル提案を行うお仕事です。 主な業務内容： ▶携帯電話の販売・契約手続き ▶料金プランやサービス内容のご説明 ▶インターネット回線などのご案内 ▶商品ディスプレイの設置・変更／POPの作成 ＊＊----------------------------------------＊＊ ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ★先輩スタッフの声をご紹介！ 「この仕事は、“売る”というより“聴く”仕事。 お客様のお悩みを一緒に 解決していくスタイルが自分に合っていました。」 「数年前に接客したお客様が、 『またあなたにお願いしたくて』と来店された時は 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合えるのが魅力。 その分、スタッフ同士の関係もとても良好で、 困ったときには自然と「ヘルプ入ろうか？」と 声をかけ合える温かい職場です。 ★“なりたい自分”を応援します！ 転職に不安がある方、 やりたいことがまだ見つかっていない方―― そんなあなたも大歓迎です。 「グローバルヒューマンブリッジ」では、 当社の正社員として勤務しながら 様々な業務にチャレンジできます。 働きながら適性や希望を見つけ、 将来につながるキャリア形成を全力でサポートします！

★未経験スタート歓迎★手厚い研修とチーム力で、無理なくキャリアアップを目指せる環境！個人ノルマなし◎あなたのペースで成長できます♪

仕事内容: ✅同世代の仲間と成長しよう！ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ ■個人ノルマなし ■充実研修で安心スタート ■20代の管理職登用実績あり ■資格取得＆キャリアアップ支援◎ ■有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《主なお仕事内容》 ＊携帯電話の販売・契約対応 ＊料金プラン・サービスのご説明 ＊インターネット回線などのご案内 ＊売場づくり（ディスプレイ変更・POP作成） 「ちょっと相談したくて…」と 気軽に立ち寄ってもらえる、 そんな身近な存在を目指しています。 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ 《スタッフのリアルな声をご紹介！》 「数字に追われるのではなく、 お客様に向き合える接客ができるのが魅力です！」 「困っているとすぐ“手伝おうか？”と 声をかけてもらえる環境。 だから安心して挑戦できます！」 ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 育てる文化がある会社！ ＼ 当社は“成長の仕組み”を大切にしています。 今のスキルより、これからどう成長したいかを応援！ 転職に不安がある方も、 やりたいことを探している途中の方も大丈夫◎ 当社の正社員として働きながら、 様々な経験を通してあなたらしいキャリアづくりを 一緒に考えていきましょう！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○ ／ 快適に働ける職場環境 スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ＼ ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○･｡＊●･｡＊○

✅【応募資格：49歳未満】新規テレアポなし 飛び込みなし 自社開発AI査定導入！ 残業ほぼなし✨＼月収150万円の実績あり✨／4人に1人が年収1,000万円の実績✅今すぐ待遇・収入を上げたい方

仕事内容: ╭────────────────────╮ ◯ 4人に1人が年収1,000万円！ ◯【社宅完備】＆【出張手当 月10万円】支給！ ◯20代の管理職が多数活躍中！ ╰────────────────────╯ 残業、休日の仕事、過酷なノルマ、激務… なのに、給料が上がらない、 将来性が見えない、昇進もできない… そんな方は必見！ 当社では、 「目の前のお客様に誠実に向き合ってきた」 「目標達成にこだわって行動し、達成してきた」 「数字やデータをもとに考え、試行錯誤を繰り返してきた」 …それなのに、 「正当に評価されてこなかった」 「これ以上は体力的に限界」 「やりがいを感じなくなってしまった」。 そんな悔しい思いを抱えていた 20代、30代の方々が、 イキイキと活躍中です！ 大切なのは”環境”です。 これまでの経験、スキルを 最大限に活かしながら、 「しっかり休んで、圧倒的に稼ぐ」 理想のワークライフバランスを実現しています。 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国2,060店舗以上展開、 業界最大級の買取店にて、 店舗スタッフをお任せします。 主に、ご来店いただいたお客様の接客対応や、 お持ち込み商品の査定・買取、 店内清掃や発送業務などを行います。 ＼ この求人最大の魅力：　／ ＼「全国出張」スタイル！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「全国出張」と聞くと、毎日新幹線で各地を 飛び回る過酷な日々を想像するかもしれません。 しかし当社の出張は、 【数カ月単位でひとつのエリアに常駐する】 スタイルです。 赴任先の店舗近隣には、 会社が【社宅】をご用意！ さらに、毎月の給与にプラスして 【出張手当10万円】を支給します。 日々の過酷な移動はなく、 高待遇を手にできるポジションです✨ 「これまで真摯にお客様と向き合ってきたのに、 　今の環境のままでは…」 と感じている方。 新しい土地で心機一転、 その対人スキルを「年収UP」に 変えてみませんか？ ✅この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・月給45万（出張手当含む） ＋インセンティブの高給与スタート！ ・残業ほぼなしでプライベート充実！ ・業界未経験でも安心の研修制度 ・完全反響で飛び込み営業一切なし！ ・性別不問！女性店長も多数活躍 スタッフの98％が年収500万円以上、 4人に1人が年収1,000万円以上の 高給与水準！（2025年の実績） 【高収入、高額インセンティブの仕組み】 我々は、高級ブランドバッグや高級時計、 ジュエリーなど数百万、ときには 数千万以上にもなる、 お客様の「資産」を扱います。 単価が非常に高いため、1回の接客で 大きな売上につながり、 高収入が実現できます。 だからこそ、これまでの仕事で培った 「お客様のお話をしっかり聞く力」や 「数字へのこだわり」が、ダイレクトに 収入へと反映される仕組みです。 実際、入社1年目から1,576万円を 稼いだスタッフも多数在籍しています！ ✅休日・福利厚生について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎（年間休日121日） ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に 休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」 など、柔軟に休日を決め、 プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、長期休暇で旅行もできますよ。 自分の趣味や家族との時間も充実です！ ✅業界未経験でも安心の研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「入社後、いきなり現場に立たされる…」 などの心配は不要です！ 入社後、取り扱う商品や接客に関する 充実の座学研修・OJT出張研修をご用意。 査定スキルが無くても大丈夫！AI査定システムも自社で開発しました。 店舗配属後も先輩スタッフのフォローがあり安心です！ 異業種かつ幅広い業界からの転職が ほとんどですが、 「これまでお客様としっかり 　コミュニケーションを取ってきた」 という共通点を持つ皆さんが第一線で活躍中です！ ⭐ 社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩Aさん銀座本店 店長　 (求人の写真1枚目、2枚目が私です！) 前職は駐車場の運営管理でした。 「家族を支えられる存在に」と 未経験から当社へ転職を決意。 頑張りが収入に直結する環境で、 年収はなんと前職の【4倍】に！ 今では社内No.1の女性営業となり、 銀座本店の店長を任されています。 心にゆとりがある優しい仲間に 恵まれ、人間関係の悩みもゼロ✨ 女性が圧倒的に輝ける環境です！ ⏩ Bさんマネージャー　 前職は不動産営業。年功序列で 昇格待ちの環境でしたが、当社 では入社1年でマネージャーに！ 年収は前職の約2倍、1000万円を 裕に超えました。1000万円の車を購入し、 家賃2倍の部屋へ引越し✨ 以前は22時まで残業でしたが、 今は自分の時間が取れています。 翌月には反映される インセンティブが大きな活力に！ 連休もしっかり取れるので、 旅行や趣味を全力で楽しめます。

個人ノルマなし◎あなたらしく働きながら理想のキャリアを実現！未経験から成長できる！充実研修と仲間の支えで安心してキャリアアップ！

仕事内容: ＜同世代の仲間と成長しよう！＞ 若手中心に活躍中！ 20～30代中心の職場です◎ スマホだけじゃない！ 電気・ガス・ネットまで 暮らしをまるごとサポート♪ □個人ノルマなし □充実研修で安心スタート □20代の管理職登用実績あり □資格取得＆キャリアアップ支援◎ □有給消化率80％以上♪ 未経験から接客力・提案力を身につけて 将来のキャリアにもつながる仕事です✨ ＊＊----------------------------------------＊＊ 【スタッフ育成に力を入れてます】 当社はスタッフ育成の為の教育に力を入れております。 自身の経験を活かせる『未来』が当社にはあります。 ★携帯ショップ窓口スタッフ★ 最新スマートフォンのご案内をはじめ、 ライフライン（電気・ガス）などの 暮らしに役立つトータル提案を行うお仕事です。 主な業務内容： ▶携帯電話の販売・契約手続き ▶料金プランやサービス内容のご説明 ▶インターネット回線などのご案内 ▶商品ディスプレイの設置・変更／POPの作成 ＊＊----------------------------------------＊＊ ★快適に働ける職場環境★ スタッフが気持ちよく働ける環境づくりにも力を入れています。 ▶冷暖房完備＆休憩室あり！ ｜電子レンジ・自販機も利用できます♪ ▶20～30代中心の職場で、 ｜質問や相談もしやすい雰囲気◎ ▶店内は整理整頓されており、 ｜メリハリをつけて気持ちよく働けます！ ★先輩スタッフの声をご紹介！ 「この仕事は、“売る”というより“聴く”仕事。 お客様のお悩みを一緒に 解決していくスタイルが自分に合っていました。」 「数年前に接客したお客様が、 『またあなたにお願いしたくて』と来店された時は 本当にうれしかったです！」 個人ノルマがないからこそ、 お客様とじっくり向き合えるのが魅力。 その分、スタッフ同士の関係もとても良好で、 困ったときには自然と「ヘルプ入ろうか？」と 声をかけ合える温かい職場です。 ★“なりたい自分”を応援します！ 転職に不安がある方、 やりたいことがまだ見つかっていない方―― そんなあなたも大歓迎です。 「グローバルヒューマンブリッジ」では、 当社の正社員として勤務しながら 様々な業務にチャレンジできます。 働きながら適性や希望を見つけ、 将来につながるキャリア形成を全力でサポートします！

【応募資格：49歳未満】自社開発AIを導入！完全未経験でも安心のサポート体制。新規テレアポ・飛び込み・残業ほぼなし

仕事内容: ╭──────────────────────╮ 「地元に残って働きたい...」 「稼ぎたい...」 ✨✨どちらも実現しませんか？✨✨ ╰──────────────────────╯ ▼転居・転勤なし！ ▼未経験1年目から年収1,576万円実績あり ▼充実の研修制度＆先輩フォローあり ▼新規テレアポ・外回りなし ▼20代の管理職多数在籍！ 【お仕事の内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、 店舗スタッフをお任せします。 ⏩ お客様の接客対応 ⏩ お持ち込み商品の査定＆買取(ブランド品・貴金属・時計など) ⏩ 店内清掃や発送業務 ✨全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます！✨ 【✅充実の研修制度＆先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です！ 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。 また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です！ 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です♪ ～先輩の前職例～ アパレル、販売、 美容部員、 エステティシャン、 ウェディングプランナー 飲食スタッフ、不動産営業、保険営業、自動車販売など、ありとあらゆる業種の方が活躍中。 【✅入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、 商材単価は数百万～数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、 頑張りは、翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます！ 当社の営業は完全反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、 売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです！ 【✅キャリアアップも目指せる環境】 年間100店舗オープンを本年度も予定しており 新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、 リーダーやマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、 モチベーション高く働けます。 営業職の約98％が年収500万以上、 2人に1人は、年収800万円以上、 4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります（2025年度）。 【✅男女関係なく活躍中！】 男性の管理職だけでなく女性の管理職も在籍しており、 誰でも活躍するチャンスがあります！ 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100％／復帰率も88.2％で 長期的に活躍できる環境が整っています！ ⭐休日・福利厚生について ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎　※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」など、 柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます！ ⭐社員インタビュー ・Aさん（20代・入社1年目） 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に！ 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています！ ・Bさん（20代・入社3年目） 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 ⭐今なら、先着50名様に入社祝い金最大50万円！

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仕事内容: ╭──────────────────────╮ 「地元に残って働きたい...」 「稼ぎたい...」 ✨✨どちらも実現しませんか？✨✨ ╰──────────────────────╯ ▼転居・転勤なし！ ▼未経験1年目から年収1,576万円実績あり ▼充実の研修制度＆先輩フォローあり ▼新規テレアポ・外回りなし ▼20代の管理職多数在籍！ 【お仕事の内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、 店舗スタッフをお任せします。 ⏩ お客様の接客対応 ⏩ お持ち込み商品の査定＆買取(ブランド品・貴金属・時計など) ⏩ 店内清掃や発送業務 ✨全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます！✨ 【✅充実の研修制度＆先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です！ 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。 また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です！ 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です♪ ～先輩の前職例～ アパレル、販売、 美容部員、 エステティシャン、 ウェディングプランナー 飲食スタッフ、不動産営業、保険営業、自動車販売など、ありとあらゆる業種の方が活躍中。 【✅入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、 商材単価は数百万～数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、 頑張りは、翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます！ 当社の営業は完全反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、 売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです！ 【✅キャリアアップも目指せる環境】 年間100店舗オープンを本年度も予定しており 新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、 リーダーやマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、 モチベーション高く働けます。 営業職の約98％が年収500万以上、 2人に1人は、年収800万円以上、 4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります（2025年度）。 【✅男女関係なく活躍中！】 男性の管理職だけでなく女性の管理職も在籍しており、 誰でも活躍するチャンスがあります！ 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100％／復帰率も88.2％で 長期的に活躍できる環境が整っています！ ⭐休日・福利厚生について ・有給消化率85％超◎ ・週休2日のシフト制◎　※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由！ ・ブランド品などを社販価格で！ 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう！」など、 柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます！ ⭐社員インタビュー ・Aさん（20代・入社1年目） 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に！ 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています！ ・Bさん（20代・入社3年目） 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 ⭐今なら、先着50名様に入社祝い金最大50万円！

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✅固定給に毎月のインセンティブ、店長になれば役職手当5万円もプラス✨1年目で年収1,576万円の実例もあります

仕事内容: ✅ 稼ぎも、ポストも。店長候補の募集を新たに始めました おたからやでは毎月新しい店舗がオープンし、店長のポストが次々に生まれています。 そこで、店長を目指す方の採用枠を新しく設けました。 入社後2～3か月を目安に、店長として店舗をお任せします。 ✅ 仕事内容 買取専門店「おたからや」の店長候補として入社いただきます。 まずは店舗で査定・買取の商談を担当しながら店舗運営を身につけ、2～3か月を目安に店長として店舗をお任せします。 ▼店舗での買取業務 ・開店準備：店内清掃、買取資金の準備 ・接客査定：1日6～7組ほどのお客様に対応 ・買取成約：査定金額をご提示し、ご納得いただければ契約 ・閉店準備：買取商品の発送手続き、事務作業 ▼店長として担う業務 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の買取目標と数字の管理 ・お客様対応の品質づくり ✨ 頑張った分が、収入に 固定給35万円～に、毎月のインセンティブが上乗せされます。 店長に就任した後は、役職手当5万円が加わります。 1年目で年収1,576万円を稼いだ社員もいます（年収例は給与の補足をご覧ください）。 ✨ 毎月の新規出店で、店長のポストが生まれ続けています 出店が続いているため、店長・エリアマネージャーのポストが次々に生まれています。 年功序列ではなく、成果を公平な基準で評価する制度です。 店長の先には、エリアマネージャーや本社勤務へのキャリアもあります。 ✅ 店長・販売の経験が、そのまま活きます 飲食・小売・アパレル・コスメなどで、売場とスタッフを預かってきた方へ。 店舗運営やスタッフ育成、丁寧な接客の経験は、業界が変わってもそのまま活きます。 ブランド品・貴金属の知識は、入社後の研修と自社開発のAI査定でカバーします。 ✿ 女性の店長・管理職も活躍しています 店長・管理職として働く女性が在籍しています。 産前産後休暇・育児休暇・看護休暇などの制度を整えています。 ✅ 転居を伴う転勤はありません 住み慣れた地域で、店長としてのキャリアを積めます。 ✅ 飛び込み営業はありません 商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理。 ご来店いただいたお客様への対応と、店舗の運営に集中できます。 ✅ メリハリのある働き方 業務時間内は全力で、終わったらしっかり帰る。 残業はほとんどなく、週休2日制（自己申告のシフト制）です。

✅固定給に毎月のインセンティブ、店長になれば役職手当5万円もプラス✨1年目で年収1,576万円の実例もあります

仕事内容: ✅ 稼ぎも、ポストも。店長候補の募集を新たに始めました おたからやでは毎月新しい店舗がオープンし、店長のポストが次々に生まれています。 そこで、店長を目指す方の採用枠を新しく設けました。 入社後2～3か月を目安に、店長として店舗をお任せします。 ✅ 仕事内容 買取専門店「おたからや」の店長候補として入社いただきます。 まずは店舗で査定・買取の商談を担当しながら店舗運営を身につけ、2～3か月を目安に店長として店舗をお任せします。 ▼店舗での買取業務 ・開店準備：店内清掃、買取資金の準備 ・接客査定：1日6～7組ほどのお客様に対応 ・買取成約：査定金額をご提示し、ご納得いただければ契約 ・閉店準備：買取商品の発送手続き、事務作業 ▼店長として担う業務 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の買取目標と数字の管理 ・お客様対応の品質づくり ✨ 頑張った分が、収入に 固定給35万円～に、毎月のインセンティブが上乗せされます。 店長に就任した後は、役職手当5万円が加わります。 1年目で年収1,576万円を稼いだ社員もいます（年収例は給与の補足をご覧ください）。 ✨ 毎月の新規出店で、店長のポストが生まれ続けています 出店が続いているため、店長・エリアマネージャーのポストが次々に生まれています。 年功序列ではなく、成果を公平な基準で評価する制度です。 店長の先には、エリアマネージャーや本社勤務へのキャリアもあります。 ✅ 店長・販売の経験が、そのまま活きます 飲食・小売・アパレル・コスメなどで、売場とスタッフを預かってきた方へ。 店舗運営やスタッフ育成、丁寧な接客の経験は、業界が変わってもそのまま活きます。 ブランド品・貴金属の知識は、入社後の研修と自社開発のAI査定でカバーします。 ✿ 女性の店長・管理職も活躍しています 店長・管理職として働く女性が在籍しています。 産前産後休暇・育児休暇・看護休暇などの制度を整えています。 ✅ 転居を伴う転勤はありません 住み慣れた地域で、店長としてのキャリアを積めます。 ✅ 飛び込み営業はありません 商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理。 ご来店いただいたお客様への対応と、店舗の運営に集中できます。 ✅ メリハリのある働き方 業務時間内は全力で、終わったらしっかり帰る。 残業はほとんどなく、週休2日制（自己申告のシフト制）です。

✅固定給に毎月のインセンティブ、店長になれば役職手当5万円もプラス✨1年目で年収1,576万円の実例もあります

仕事内容: ✅ 稼ぎも、ポストも。店長候補の募集を新たに始めました おたからやでは毎月新しい店舗がオープンし、店長のポストが次々に生まれています。 そこで、店長を目指す方の採用枠を新しく設けました。 入社後2～3か月を目安に、店長として店舗をお任せします。 ✅ 仕事内容 買取専門店「おたからや」の店長候補として入社いただきます。 まずは店舗で査定・買取の商談を担当しながら店舗運営を身につけ、2～3か月を目安に店長として店舗をお任せします。 ▼店舗での買取業務 ・開店準備：店内清掃、買取資金の準備 ・接客査定：1日6～7組ほどのお客様に対応 ・買取成約：査定金額をご提示し、ご納得いただければ契約 ・閉店準備：買取商品の発送手続き、事務作業 ▼店長として担う業務 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の買取目標と数字の管理 ・お客様対応の品質づくり ✨ 頑張った分が、収入に 固定給35万円～に、毎月のインセンティブが上乗せされます。 店長に就任した後は、役職手当5万円が加わります。 1年目で年収1,576万円を稼いだ社員もいます（年収例は給与の補足をご覧ください）。 ✨ 毎月の新規出店で、店長のポストが生まれ続けています 出店が続いているため、店長・エリアマネージャーのポストが次々に生まれています。 年功序列ではなく、成果を公平な基準で評価する制度です。 店長の先には、エリアマネージャーや本社勤務へのキャリアもあります。 ✅ 店長・販売の経験が、そのまま活きます 飲食・小売・アパレル・コスメなどで、売場とスタッフを預かってきた方へ。 店舗運営やスタッフ育成、丁寧な接客の経験は、業界が変わってもそのまま活きます。 ブランド品・貴金属の知識は、入社後の研修と自社開発のAI査定でカバーします。 ✿ 女性の店長・管理職も活躍しています 店長・管理職として働く女性が在籍しています。 産前産後休暇・育児休暇・看護休暇などの制度を整えています。 ✅ 転居を伴う転勤はありません 住み慣れた地域で、店長としてのキャリアを積めます。 ✅ 飛び込み営業はありません 商談のアポイントは本社コールセンターが一括管理。 ご来店いただいたお客様への対応と、店舗の運営に集中できます。 ✅ メリハリのある働き方 業務時間内は全力で、終わったらしっかり帰る。 残業はほとんどなく、週休2日制（自己申告のシフト制）です。

最大7連休の休暇制度や小学6年生まで可能な時短勤務など、従業員想いの福利厚生で安心して長く働けます♪

仕事内容 ≪好き≫を活かせるお仕事です！ 店舗運営業務全般をお任せします ＜具体的には＞ 接客販売を中心とした店内業務 慣れてきたら店内ディスプレイ・商品整理・商品管理など 店舗運営に携わる業務も段階に応じてお任せしていきます。 「人と接すること」「ファッション」etc... あなたの≪好き≫を活かせるお仕事です！ ブランドについて ＜＜着ることだけでなく、ライフスタイルを楽しむこと。＞＞ 『SM2(サマンサモスモス)』は、ココロの豊かさを求める女性たちに向けて、 「遊び心」を大切に「楽しさ・やさしさ・心地良さ」を提案するブランドです。 ナチュラル感やぬくもりを感じられるような着心地の良い商品づくりを目指しています。 未経験からのスタートOK 販売のお仕事やアパレル業界経験がない方、 ブランクがある方も大歓迎です！ 未経験から始めたスタッフが多数活躍しています◎ 接客の基本や服のたたみ方などからじっくりお教えしますので、 未経験or経験が浅い方でも安心して始められますよ！ 職場環境 のびのびと働ける居心地の良い雰囲気で、 年齢や勤務年数に関わらず意見を言いやすい社風でフラットな環境です。 産休・育休、職場復帰、子育ての為の短時間勤務なども 遠慮なく取得できるため、生活環境が変わっても 働き続けたいという思いが叶います。 企業理念 株式会社キャンの企業理念は『Customer Delight！』。 お客さまに感動を与えられるサービスの実現に向けて、 CANで働くすべての従業員同士が、 力を合わせながら全員で追及し続ける。 私たちがずっと大切にしていきたい想いです。

外回り・アポなし◎来店型で入社1年目から年収800万を狙う！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ————————————————— ＼室内で落ち着いて接客できる！／ 訪問営業・飛び込み 【 完 全 に ゼ ロ 】 ————————————————— 「外回りや訪問営業はちょっと体力的に不安…」 「店舗で落ち着いて、お客様とじっくり向き合いたい」 そんな方にピッタリ！ 携帯キャリアのショップに常駐してご案内を行う、 【カウンターセールス】のお仕事です。 ■■ 訪問なし！快適な室内でのお仕事 ■■ あなたにお任せするのは、 携帯ショップへご来店されたお客様に対し、 J:COMの「インターネット」や「テレビ」の サービスをご案内するポジションです。 外を歩き回る訪問営業は一切ありません！ 天候に左右されない快適なショップ内で、 お客様が来店されるのをお待ちするスタイル。 落ち着いた環境で、自分のペースで接客ができます。 ■■ 「スマホ販売・契約」は一切なし！ ■■ 携帯ショップでの勤務と聞くと、 「スマホの機種や複雑な料金プランなど、 覚えることが多すぎて大変そう…」 というイメージがありませんか？ ご安心ください！ スマホの販売、機種変更、携帯の契約手続きなどは すべて【ショップの店員さん】が行います。 あなたが担当するのは「J:COMサービスのご案内」のみ。 覚える内容が限定されているので、 頭を抱えるような複雑な業務は一切ありません！ ■■ 提案しやすく、成約に繋がりやすい環境 ■■ ご来店されるお客様の多くは、 「スマホの機種変更」や「料金プランの見直し」 をご検討されている方々です。 つまり、もともと「固定費を見直したい」 「もっと便利にお得に使いたい」という モチベーションを持っている状態！ そのため、 「お家のインターネットやテレビも 一緒に見直して、さらにお得にしませんか？」 というご提案が非常に響きやすく、 前向きに検討していただける絶好の環境なのです。 ■■ 充実のインセンティブでしっかり稼ぐ ■■ 元事務職/営業未経験の方が入社2ヶ月目で 【月収40万円】達成の実績有り！ お客様にとってメリットの大きいご提案だからこそ、 未経験からでもスムーズに契約へと繋がります。 もちろん、契約に繋がれば 【インセンティブ】としてお給料にしっかり還元！ 覚えることを最小限に絞りながらも、 自分の頑張り次第で収入を大きく伸ばすことができます。 ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ サービスの基礎知識から、お客様へのお声がけのコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 あなたの成長スピードに合わせて伴走するのでご安心ください◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・外回りの訪問営業ではなく、店舗で落ち着いて働きたい ・覚えることが多い複雑な業務は避けたい ・お客様とじっくりお話しする接客が好き ・提案しやすい環境で、インセンティブもしっかり稼ぎたい 【95％が未経験スタート】の当社。 職場は若手が多く平均年齢は26歳と活気に溢れています！ 事前の研修でJ:COMサービスの知識やお声がけのコツなどを 丁寧にお教えしますのでご安心ください！ 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に目標を叶えていく文化がある当社で、 新しいスタートを切ってみませんか？

アポ・新規なしで年休124日◎未経験から年収800万を狙える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ネットワークコンサルタント、その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業 ——————————————— ＼J:COMユーザーの快適ライフをサポート！／ アポ取り・新規開拓 【 完 全 に ゼ ロ 】 ———————————————＝＝ 「営業には挑戦したいけど、ガツガツ売るのは苦手…」 「ネットやテレビが好き！知識を活かしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ■■ 既存のお客様100％！安心の反響営業 ■■ 今回募集するのは、 すでにJ:COMをご利用中のお客様からの 「お問い合わせ」に対応する反響営業職。 自ら電話をかけてアポを取る業務や、 見知らぬお宅へ飛び込むような 新規開拓の営業は【一切ありません】！ すでに関係性ができているお客様への ご案内・アフターフォローが中心なので、 営業未経験の方もプレッシャーを感じず 安心してお話をスタートできます。 ■■ お任せする仕事内容 ■■ 新しいサービスの導入を検討されているお客様へ、 導入メリットのご説明やアドバイスを行います。 ▼業務のシンプルステップ 1）お問い合わせいただいたお客様のご自宅へ訪問。 （アポ取り不要！お約束済みの訪問です） 2）現在のご利用状況やご不便な点がないかヒアリング。 3）「もっとネットを速くしたい」 「映画やスポーツをもっとたくさん見たい」 そんなお声に合わせて、最適な追加プランをご提案。 4）さらに快適にサービスをご利用いただくための 使い方のアドバイスや設定のサポートを実施！ ■■ あなたの「好き」が活かせる仕事 ■■ 「最新のネット回線事情に詳しい」 「休日は動画配信や専門チャンネルを見ている」 そんなインターネットやテレビが好きな方は大歓迎！ ご自身の趣味や興味がそのまま活かせるお仕事です。 「このプランなら、こんな便利な機能があるんですよ！」と お客様と同じ目線で盛り上がりながら、 楽しくご案内することができます。 ■■ 充実のインセンティブでしっかり稼ぐ ■■ ＼入社後3ヶ月間は【月給30万円】を保証！／ 「未経験から営業に挑戦したいけど、収入が不安定になるのは不安…」 そんな方もご安心ください！ 入社からの3ヶ月間は月給30万円をしっかり担保いたします◎ 元事務職/営業未経験の方が入社2ヶ月目で 【月収40万円】達成の実績有り！ 既存のお客様からのご相談対応だからこそ、 話を聞いていただきやすく成約率も抜群。 頑張った分はインセンティブとしてしっかりお給料へ還元されます。 ■■ 未経験でも結果が出せる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ マナーはもちろん、サービス知識やご案内のコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 インターネットやテレビが好きな方は、 ご自身の趣味や興味をそのまま活かせます◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・新規営業やアポ取りはしたくない ・インターネットやテレビ、エンタメが好き！ ・人に教えたり、アドバイスをしたりするのが得意 ・お客様の役に立っていると実感できる仕事がしたい 職場は若⼿が多く、 平均年齢は26歳となっており活気に溢れています 将来的にはジョブローテーションで 多様なキャリアを描くことも可能です。 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に目標を叶えていく文化がある当社で、 あなたの次の一歩を踏み出してみませんか？

完全反響で年収1000万も！？未経験から高還元でデビュー◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、その他営業 ——————————————— ＼営業デビューを応援！／ アポ取り・飛び込み・新規開拓 【 一 切 不 要 で す 】 ——————————————— 「営業には興味があるけど、 アポ取りや新規開拓がキツそう…」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ■■ アポ取り不要！そのヒミツは？ ■■ 今回お任せするお仕事では、 アポイントの取得は 「専任のアポインター」が すべて事前に行ってくれます。 そのため、あなたが担当するのは 「すでに訪問のお約束が取れている」 お客様へのご案内だけ！ 自ら電話をかけてアポを取る業務や、 いきなりインターホンを鳴らすような 新規開拓のプレッシャーは 【完全にゼロ】の環境です。 目の前のお客様とのお話にだけ 100％集中することができます！ ■■ お任せする仕事内容 ■■ J:COMの魅力的な各種サービスを 個人のお客様へご提案します。 ▼業務のシンプル4ステップ 1）アポインターが設定した 日時にお客様宅へ訪問。 （アポ済みなので安心！） 2）まずはテレビの電波や 受信状況の確認からスタート。 3）お客様の趣味やライフスタイルに合わせ、 映画や音楽（85ch以上！）や 高速ネット・電話回線などをご提案。 4）ご契約が決まったら、 帰社して必要書類を作成して完了！ ■■ 未経験でも結果が出せる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ 「アポイントが用意されている」＝「お客様がすでに話を聞く姿勢」に なっているため、教わったご案内のコツを実践しやすく、 新人も早く成果を出せるのが特徴です。 実際に入社1週間で初受注した先輩もいます！ ■■ 頑張りはしっかり還元 ■■ 当社では未経験からスタートして 年収800万円を稼ぐ社員も在籍しています！ アポ済みの訪問だからこそ、 成約率が高く結果が出しやすい環境。 出た成果は「インセンティブ」として お給料へしっかり還元されます！ 年齢や過去の経験は一切関係なし。 頑張りがそのまま収入UPや 昇進につながるフェアな評価制度です。 ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・新規開拓やアポ取りはしたくない ・人と話すこと、接客が好き ・お客様目線で丁寧な提案がしたい ・頑張った分だけしっかり稼ぎたい 職場は平均年齢26歳と若手が多く、活気に溢れています。 将来的にはジョブローテーションで 多様なキャリアを描くことも可能！ 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に目標を叶えていく文化がある当社で、 あなたの次の一歩を踏み出してみませんか？

年収1000万プレイヤー在籍／圧倒的インセンティブで収入UP

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、Webサービス法人営業、その他営業 ——————————————— ＼実力を磨き、圧倒的に稼ぐ！／ 自らの手で未来を切り拓く 【 訪 問 営 業 】 ——————————————— 「自分の営業スキルを極めたい」 「出した成果は給与でしっかり評価してほしい」 そんな熱い思いを持つ方に、 一番お勧めしたいポジションです！ ■■ 新規開拓こその「面白さ」 ■■ あなたにお任せするのは、 担当エリアのお客様を自ら訪問し、 アポイントの取得からご提案までを一貫して行う ダイナミックな営業職。 まだ当社のサービスを知らないお客様に、 自分の言葉で魅力を伝え、 ゼロから信頼関係を築き上げていく。 これが新規開拓ならではの大きな醍醐味です！ 「あなたにお願いしてよかった」 と言っていただけた瞬間の達成感は、 他では味わえないやりがいにつながります。 ■■ お任せする仕事内容 ■■ J:COMの魅力的な各種サービスを 個人のお客様へご提案します。 ▼業務のシンプル4ステップ 1）担当エリアのお客様宅へ訪問し、 アポイントを取得。 2）テレビの電波や受信状況の 確認などをキッカケにお悩み立てをヒアリング。 3）お客様の趣味やライフスタイルに合わせ、 映画や音楽（85ch以上！）や 高速ネット・電話回線などをご提案。 4）ご契約が決まったら、 帰社して必要書類を作成して完了！ アポ取りからクロージングまで すべて自己完結できるため、 「一生モノの営業力」が身につきます。 ■■ 圧倒的な高還元で「稼ぐ」 ■■ 当社では未経験からスタートして 年収800万円を稼ぐ社員も在籍しています！ 自らアポイントを取得し、 成約まで結びつけるポジションだからこそ、 【インセンティブの還元率は最高水準】！ 年齢や過去の経歴、社歴は一切関係なし。 あなたの頑張りや成果は、 ダイレクトにお給料へ反映されます。 「とにかく収入をアップさせたい」 「自分の実力を正当に評価してほしい」 という方にとって、これ以上ない環境です。 ■■ 未経験でも稼げる理由は「手厚い研修」！ ■■ 「なぜ未経験でもそんなに稼げるの？」そのヒミツは… 【専任メンターによる1対1のオーダーメイド研修】を ご用意しているから！ 入社後3ヶ月間で、インセンティブを含めて 《年収400万円以上》を稼げる営業を目指せるよう、 あなた専用のメンターがつきっきりでサポートします。 まずは【入社後2週間の知識研修＋OJT】で安心スタート！ 基本マナーから、お客様の心を開く訪問のコツまで、 専任メンターがマンツーマンで丁寧にレクチャーします。 あなたの成長スピードに合わせて伴走するのでご安心ください◎ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ・自らの営業スキルを根本から磨きたい、伸ばしたい ・成果を出した分、給与でしっかり還元してほしい ・新しいお客様を開拓する達成感を味わいたい ・結果重視のフェアな環境で思い切りチャレンジしたい 職場は平均年齢26歳と若手が多く、活気に溢れています。 将来的にはジョブローテーションで 多様なキャリアを描くことも可能です。 「Buddy（相棒）」として、 仲間と一緒に高い目標を叶えていく文化がある当社で、 あなたの可能性を最大限に広げてみませんか？

報奨金あり／上場企業での安定感／呉服店でのマネジメント経験が活かせる／東京きもの愛　草加店

仕事内容 呉服専門店の店長をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・店舗予算管理 ・催事計画 ・きもの会の企画運営 ・美道前楽結び着方教室の運営 ・商品手配 ・人材育成 ・経費コントロール 新規のお客様づくりに力を入れている事業部の中で、呉服の経験を活かして店長として様々な企画に挑戦できる環境です。 将来的には課長・部長へキャリアアップも目指していただけます。

飛込営業なし✨月給＋インセンティブ・賞与あり！年収600万可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、保険個人営業 駅近の大手スーパーに多くの店舗を展開 している来店型の保険見直し専門店 「はなまる保険」 「自社の商品を売る」のではなく 複数の保険会社の商品の中から 「お客様に合った保険を一緒に考える」。 そんな接客スタイルを大切にしている 来店型保険ショップです。 ━━━━━━━━━━━━━━ あなたもお客様も納得できる！ ━━━━ｖ━━━━━━━━━ 多数の会社の保険を扱っているため、 特定の商品だけを提案するのではなく、 複数の保険会社の商品を比較しながら、 お客様に合ったプランをご案内できます。 あなたが納得した商品を勧められるから お客様の納得度も高く、質の良い保険の コンサルティングができます！ 「本当にお客様に必要な提案をしたい」 方にはやりがいを感じられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ スキルアップしたい人にも◎ ━━━━ｖ━━━━━━━━━ 多種多様な保険商品の知識が身につくため 知識・経験・見識まで視野を広げることが でき、業界全体の動きもつかみやすいです。 多くの人に出会い交流ができるお店なので 身に付けた知識や経験を活かしながら 更なるスキルアップができます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 個人で競う営業ではありません ━━━━ｖ━━━━━━━━━ 店舗全体で協力しながら お客様対応を行っています。 個人ノルマで追い込む営業ではなく、 チームでお客様満足を大切にする風土です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 固定給＋成果還元で収入安定♪ ━━━━ｖ━━━━━━━━━ 月給制なので収入が安定。 さらに成果はインセンティブ・賞与で しっかり還元しています。 入社3年目で年収600万円を 達成したスタッフも活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 来店型だから外交営業なし ━━━━ｖ━━━━━━━━━ 飛込営業・知人営業はなし！ スーパーへ来店された地域のお客様や、 既存のお客様からの紹介・予約対応が 多いです。 お客様にしっかり向き合える環境です。 「もっとお客様に寄り添った提案がしたい」 そんな想いで転職してきた 保険営業経験者も活躍しています。 応募お待ちしています！ 【具体的な仕事内容】 ◎来店されたお客様への相談対応 ◎保険プランの比較・ご提案 ◎予約確認・受付対応 ◎電話・メール対応 ◎資料準備・事務作業 など 【来店型ショップ未経験の方も歓迎】 保険営業経験はあるけれど、 来店型ショップは初めてという方も歓迎！ 週1回の勉強会・週2回の研修があり、 比較提案や相談型接客についても しっかり学べます。 最初は先輩が同席しながら 丁寧にサポートしますので、 安心してスタートできます。 - 社員インタビューや職場の雰囲気が分かる 当社ホームページもご覧ください - https://www.hanamaruhoken.com/recruit/

年収1000万円超えは2人に1人！／なのに年間休日120日◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「営業に興味はある。でも、経験がない。」 「ブランド品の知識もないし、 自分に査定なんてできるのかな…」 そんな状態からのスタートで大丈夫です。 実際に、現在活躍している社員の 【90％以上が未経験入社】。 当社では、経験ゼロからでも 買取のプロを目指せる環境を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️未経験から始められる理由。 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、いきなり一人で お客様を担当するわけではありません。 まずは3ヶ月の研修を通して、 ■ブランド品・時計・貴金属の商品知識 ■査定の基礎・相場の見方 ■お客様へのヒアリング方法 ■買取価格のご説明・交渉方法 ■実際の買取業務の流れ など、仕事に必要なことを 基礎から身につけていきます。 内部研修だけでなく、 外部研修制度も用意。 「知識を身につける」 ▼ 「仕事の進め方を覚える」 ▼ 「実際の接客で経験を積む」 と、段階を踏んで成長できるため、 営業・買取・査定すべて未経験でも 挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐️しかも、“売らない”営業です。 ━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、 ブランドバッグ・高級時計・ジュエリー・ 貴金属などの買取をご希望される お客様へのご案内。 商品をおすすめして 購入していただく営業ではありません。 大切なのは、 「売るためのトーク」より お客様のお話をしっかり聞くこと。 【具体的なお仕事】 ■お客様の受付・ご案内 ■お品物についてのヒアリング ■商品の確認・査定 ■市場価格・相場の確認 ■買取価格のご説明 ■買取手続き ■市場・トレンド情報の収集 など 「人と話す仕事は好き」 「接客経験を活かして営業に挑戦したい」 そんな方にも始めやすい仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験でも、好条件でスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験でも月給40万円～ ◆成果に応じてインセンティブ支給 ◆内部・外部研修で基礎から学べる ◆飛び込み・テレアポなし ◆完全週休2日制（土日） ◆年間休日120日以上 ◆残業月平均20時間以下 ◆GW・夏季・年末年始は大型連休あり ◆直行直帰OK

収入も、休日も、専門スキルも。転職で理想の生活を手に入れる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受付、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼転職するなら、“得られるもの”が多い会社へ。／ ⭐未経験から月給40万円～ ⭐成果次第で高額インセンティブ ⭐ブランド品・時計などの専門知識 ⭐査定・ヒアリング・交渉スキル ⭐完全週休2日制＆年間休日120日 ⭐残業月平均20時間以下 ⭐経験ゼロから学べる研修制度 「収入を上げたい」 「専門スキルも身につけたい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 どれか一つではなく、 全部を欲張れる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お任せするのは、商品の“価値”を見つける仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのは、 ◆ブランドバッグ ◆高級時計 ◆ジュエリー ◆貴金属 など お客様がお持ちになった商品について お話を伺いながら、状態や市場相場を確認。 商品の価値を見極め、 査定金額をご案内します。 【仕事の流れ】 お客様を受付 ▼ 商品の状態・市場相場を確認 ▼ 査定金額をご案内。 ご納得いただけたら買取成立！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事をしながら、4つの力が身につく。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【01｜査定力】 状態・年代・希少性などから 商品の価値を見極める。 【02｜相場を見る力】 市場やトレンドの動きから 商品の“今の価値”を判断する。 【03｜ヒアリング力】 お客様との会話から 必要な情報やご希望を引き出す。 【04｜交渉・提案力】 査定理由や価格を分かりやすく伝え、 納得いただける買取につなげる。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐身につけた力は、収入とキャリアに変わる。 ━━━━━━━━━━━━━━ 知識が増えれば、 査定できる商品の幅が広がる。 できることが増えれば、 より多くのお客様を担当できる。 そして成果が増えれば、 インセンティブによる収入UPや その先のキャリアアップにもつながります。 【知識が増える】 ▼ 【できることが増える】 ▼ 【成果が増える】 ▼ 【収入・キャリアUP】 ただ経験年数を重ねるのではなく、 働くほど自分に“武器”が増えていく。 せっかく転職するなら、 数年後の自分の市場価値まで 高められる仕事を選びませんか？

成長市場で長く働ける／未経験からでも年収3000万円超え可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、MD、買取査定 「次の会社では、長く働きたい。」 せっかくなら、 これから伸びる市場で、 会社と一緒に自分も上を目指しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐舞台は、“3兆円”の成長市場。 ━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが事業を展開するのは、 ブランド品・時計・ジュエリーなどを扱う リユース市場。 その市場規模は【約3兆円】。 モノを「捨てる」のではなく、 必要とする人へつないでいく。 そんなリユースへのニーズが高まる中、 これからもさらなる成長が期待されている市場です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐Trust japanも、まだまだ成長途中。 ━━━━━━━━━━━━━━ Trust japanは【2023年設立】。 買取事業・リユース事業・催事仲介事業を展開し、 その中でも力を入れていきたいと思っているのが買取事業。 平均年齢は【30歳】と、 若いメンバーが中心となって これからの会社をつくっています。 完成された大企業ではなく、 これからさらに組織を大きくしていく段階。 だからこそ、 今入社する面白さがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐会社が大きくなれば、ポストも増えていく。 ━━━━━━━━━━━━━━ 事業や組織が拡大すれば、 必要になるのはプレイヤーだけではありません。 チームをまとめる人。 後輩を育てる人。 新しい拠点や事業を支える人。 会社が成長していくこれから、 新しい役割・ポジションに 挑戦できるチャンスも広がっていきます。 年齢や社歴だけで 順番を待つのではなく、 【成果を出す】 ▼ 【任される仕事が増える】 ▼ 【新しいポジションへ挑戦】 ▼ 【キャリア・収入UP】 そんな成長を目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐キャリアUPの先には、収入UPも。 ━━━━━━━━━━━━━━ スタートから月給40万円～。 さらに成果に応じて、 月間粗利の最大20％を インセンティブとして還元します。 実際に、 ◆年収1,000万円／未経験入社1年目 ◆年収1,500万円／26歳・未経験入社 ◆年収2,500万円／25歳・未経験入社 ◆年収4,000万円／29歳・未経験入社 など、高収入を実現している社員も。 ポジションだけが上がって、 給与がほとんど変わらない。 そんなキャリアアップではなく、 自分の成長を収入にもつなげていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━ 扱うのは、 ブランドバッグ・高級時計・ ジュエリー・貴金属など。 ◆お客様へのご案内・ヒアリング ◆商品の状態確認 ◆市場相場・トレンドの確認 ◆商品の査定 ◆買取価格のご案内・交渉 ◆買取に関する各種手続き など 商品知識や査定方法は、 入社後に基礎から学べます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⭐“今伸びている会社”を、次の職場に。 ━━━━━━━━━━━━━━ 成長市場だから、 この先も長く腰を据えて働ける。 成長途中の会社だから、 これから生まれるチャンスを狙える。 そして成果を出せば、 キャリアも収入も上を目指せる。 さらに、 ✅年間休日120日 ✅残業月平均20時間以下 ✅完全週休2日制 仕事のために生活を犠牲にするのではなく、 仕事を変えることで、 自分が望む生活に近づいていく。 Trust japanのこれからと一緒に、 あなた自身のキャリアと生活も 一段上へ進めてみませんか？

草加市などで営業｜東京オフィスへ出社必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、その他営業、その他販売/フロアスタッフ 【草加市エリアの営業】 草加市など、下記営業エリアで戸建住宅へ太陽光発電・蓄電池をご案内し、商談のアポイントを獲得する仕事です。 【ここがポイント！】 ✅️月給25万円以上＋インセンティブ ✅️工事完了1件につき7万円を支給 ✅️クローザー昇格後は1件につき10万円 ✅️月収45万円～50万円も目指せる ✅️営業未経験から始められるOJT研修 ✅️スーツ不要・オフィスカジュアル勤務 ✅️原則転勤なし・東京オフィス勤務 【仕事内容】 担当エリアの戸建住宅を新規訪問する営業です。 一般家庭のお客様に、太陽光発電設備や家庭用蓄電池などの住宅向けエネルギー商材をご案内します。 戸建住宅を訪問し、電気料金や災害時の備え、住宅の設備状況などを伺いながら、詳しいご提案につながる商談機会を作ります。 入社後は、商品の詳しい説明や契約を担当するクローザーではなく、まずはアポイント獲得業務からスタート。 具体的な商品提案から契約までを担当するクローザーへのステップアップも可能です。 ＜主な業務＞ ・東京オフィスでの朝礼や情報共有 ・当日の訪問エリアや目標の確認 ・戸建住宅への新規訪問 ・電気料金や住宅設備に関するヒアリング ・太陽光発電や蓄電池の簡単なご案内 ・詳しい商談を希望するお客様との日程調整 ・クローザーへのお客様情報の引き継ぎ ・営業結果や進捗の報告 【営業エリア】 東京23区全域、武蔵野市、三鷹市、調布市、府中市、立川市、八王子市（一部）、町田市 神奈川県：川崎市、横浜市（一部） 埼玉県：さいたま市、川口市、川越市、所沢市、越谷市、草加市 千葉県：市川市、船橋市、浦安市、松戸市、柏市 【インセンティブについて】 取得したアポイントで設備工事が完了した場合は、1件につき7万円のインセンティブを支給。 会社が設定する目安は、月10件程度のアポイント獲得、月3件程度の工事完了です。 ※支給条件は社内規定に基づきます。 【1日の流れ】（業務の一例） ・営業所へ出勤し、朝礼・情報共有 ・担当エリアとご案内内容を確認 ・営業エリアへ移動 ・休憩（勤務条件は実働8時間・休憩1時間） ・戸建住宅を訪問し、電気料金や住まいの悩みを伺う ・興味をお持ちのお客様と商談日時を調整 ・活動結果を報告し、振り返り・退勤 ※訪問や移動の状況により、業務の順番は前後します。 【入社後の流れ】 まずは商品知識や営業活動の基本を習得。 OJTを中心に、太陽光発電・蓄電池に関する商品知識、訪問時の話し方、お客様へのヒアリング方法などを身につけていただきます。 先輩社員と一緒に営業活動を行い、仕事の流れを確認してから一人での訪問をスタートします。 まずはお客様との接点を作るアポインターとして経験を積み、実績や適性に応じてクローザーへの早期ステップアップも可能です。

【第二新卒・未経験活躍中◎】年間休日123日｜18時終わり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼＼ 人と話すことが好きな方にピッタリ ／／ ✅年間休日123日 ✅18時退社◎ ✅GW・夏季・年末年始休暇 ✅残業時間1日15分以内◎ ✅営業未経験歓迎 ✅ベンチャー企業で自由な社風 ＼未経験から着実にコツコツ学びたい方！／ まずは携帯販売の現場にて、 お客様とおじゃべりしながら ヒヤリングを行い最適なプランや 最新端末の調査と提案を行います。 チームで目標を追いかけ、 助け合う社風が魅力です。 また育てる前提の採用なので、 未経験大歓迎！メンターをつけて マンツーマン指導で育てます！！ 【✨具体的な業務内容】 ✅お客様と世間話とヒヤリング ✅携帯販売現場での接客業務 ✅お客様に最適のプラン調査 ✅チームでの目標共有と達成 ✅お客様にご提案 ✅メンターと1on1面談 【✨１日のスケジュール】 09:00 「出社・目標確認」 ↓ 10:00 「店舗オープン・接客」 ↓ 12:00 「チームでランチタイム」 ↓ 13:00 「午後の接客・提案」 ↓ 17:00 「日報作成・翌日準備」 ↓ 18:00 「退社」 【✨入社後の流れ】 先輩スタッフが丁寧に、 業務をレクチャーします。 未経験の方でも安心して、 スキルを身につけられます。 将来はリーダー職など、 キャリアアップも可能です。 【✨入社者インタビュー】 入社1年目/25歳/元販売職 ──この仕事を続けている理由は？ 頑張りが給与に反映され、評価されるやりがいです。大型連休年3回あるので海外旅行にいけるのも仕事を続けやすい理由になってます！ ──今後の目標は？ チームリーダーになり、後輩の育成に携わること。 ──入社を考えている方へメッセージ 「やってみたい」という、その気持ちを大切に！未経験でも大丈夫です。 - 入社2年目/28歳/元ジュエリー販売 ──この仕事を続けている理由は？ 前職はノルマのプレッシャーで毎月しんどかったです。 あと夜遅くまで残らないといけない雰囲気もあったのですが今は18時に帰れるのでプライベートが充実してます！ ──今後の目標は？ マネージャーになって、育成するポジションに行くことです！ ──入社を考えている方へメッセージ まずは話を聴くだけでも大丈夫です！ぜひ一度お話ししましょう。

【第二新卒・未経験活躍中◎】年間休日123日｜18時終わり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業事務、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ＼＼ 人と話すことが好きな方にピッタリ ／／ ✅年間休日123日 ✅18時退社◎ ✅GW・夏季・年末年始休暇 ✅残業時間1日15分以内◎ ✅営業未経験歓迎 ✅ベンチャー企業で自由な社風 ＼未経験から着実にコツコツ学びたい方！／ まずは携帯販売の現場にて、 お客様とおじゃべりしながら ヒヤリングを行い最適なプランや 最新端末の調査と提案を行います。 チームで目標を追いかけ、 助け合う社風が魅力です。 また育てる前提の採用なので、 未経験大歓迎！メンターをつけて マンツーマン指導で育てます！！ 【✨具体的な業務内容】 ✅お客様と世間話とヒヤリング ✅携帯販売現場での接客業務 ✅お客様に最適のプラン調査 ✅チームでの目標共有と達成 ✅お客様にご提案 ✅メンターと1on1面談 【✨１日のスケジュール】 09:00 「出社・目標確認」 ↓ 10:00 「店舗オープン・接客」 ↓ 12:00 「チームでランチタイム」 ↓ 13:00 「午後の接客・提案」 ↓ 17:00 「日報作成・翌日準備」 ↓ 18:00 「退社」 【✨入社後の流れ】 先輩スタッフが丁寧に、 業務をレクチャーします。 未経験の方でも安心して、 スキルを身につけられます。 将来はリーダー職など、 キャリアアップも可能です。 【✨入社者インタビュー】 入社1年目/25歳/元販売職 ──この仕事を続けている理由は？ 頑張りが給与に反映され、評価されるやりがいです。大型連休年3回あるので海外旅行にいけるのも仕事を続けやすい理由になってます！ ──今後の目標は？ チームリーダーになり、後輩の育成に携わること。 ──入社を考えている方へメッセージ 「やってみたい」という、その気持ちを大切に！未経験でも大丈夫です。 - 入社2年目/28歳/元ジュエリー販売 ──この仕事を続けている理由は？ 前職はノルマのプレッシャーで毎月しんどかったです。 あと夜遅くまで残らないといけない雰囲気もあったのですが今は18時に帰れるのでプライベートが充実してます！ ──今後の目標は？ マネージャーになって、育成するポジションに行くことです！ ──入社を考えている方へメッセージ まずは話を聴くだけでも大丈夫です！ぜひ一度お話ししましょう。

平均年齢24歳・同期もいっぱい｜学歴不問で月給27万〜36万

仕事内容: ✅ぶっちゃけ動機でOK：「今より稼ぎたい」「楽しい職場で働きたい」それだけで大歓迎！ ✅最初から高収入：未経験でも月給27万〜31万円スタート！先輩はみんなすぐ月収35万超え！ ✅同世代でワイワイ：20代の男女がメイン！仕事終わりはみんなでご飯に行くノリの良さ ✅残業ほぼナシ＆即退社：固定残業は月15時間分だけ。基本は定時でソッコー帰れます！ ✅知識ゼロから即プロ：最初は「笑顔で挨拶」から！難しい手続きはぜんぶ先輩に丸投げでOK。 【仕事内容】 オシャレな最新ショップや大型量販店でのスマホ案内をお任せします！ 【超シンプル！やることはコレだけ】 来店したお客様に「こんにちはー！」と笑顔で挨拶 「最新のスマホ、試してみます？」と声をかける 興味を持ってくれたら、プロの先輩にバトンタッチ！ まずは笑顔で喋れれば100点満点！難しいプランの説明などは先輩たちがやるので安心してください。 【✨ 職場の雰囲気】 同世代の仲間がいっぱい：20代の若い男女がメインで活躍中！ 私服でオシャレに通勤：清潔感があれば髪型も服装も自由！自分らしく働けます。 頑張りはソッコー給与にプラス：他社みたいに「年功序列」はナシ！「これだけ売れた！」がそのままボーナスやインセンティブで財布に入ってきます。

＼平均年齢24歳・同期がいっぱい！／学歴・経験ゼロから月給27万〜36万!「今のバイトより稼ぎたい」「楽しい職場で働きたい」それだけで100%採用対象！残業ほぼナシ×私服通勤OK！

仕事内容: ✅ ぶっちゃけ動機でOK：「今より自由に使えるお金を増やしたい」「楽しい職場で働きたい」それだけで大歓迎！ ✅ 最初から高収入：未経験でも月給27万〜31万円スタート！先輩はみんなすぐ月収35万超え！ ✅ 同世代でワイワイ：20代の男女がメイン！仕事終わりはみんなでご飯に行くノリの良さ ✅ 残業ナシでソッコー退社：固定残業は月15時間〜20時間分だけ。基本は定時で秒速で帰れます！ ✅ 知識ゼロから即プロ：最初は「笑顔で挨拶」から！難しい手続きはぜんぶ先輩に丸投げでOK。 オシャレな最新ショップや大型量販店でのスマホ案内をお任せします！ 【超シンプル！やることはコレだけ】 来店したお客様に「こんにちはー！」と笑顔で挨拶 「最新のスマホ、試してみます？」と声をかける 興味を持ってくれたら、プロの先輩にバトンタッチ！ まずは笑顔で喋れれば100点満点！ 難しいプランの説明や契約の手続きなどは先輩たちがぜんぶやるので安心してください。 【 職場の雰囲気・ここが最高！】 同世代の仲間がいっぱい：20代の若い男女がメインで活躍中！とにかく職場が明るいです。 私服でオシャレに通勤：清潔感があれば髪型も服装も自由！自分らしく働けます。 頑張りはソッコー給与にプラス：他社みたいに「年功序列」はナシ！「これだけ売れた！」がそのままボーナスやインセンティブで財布に入ってきます