求人・転職情報

仕事内容 *＼フリーターさんも活躍中／* *＼売上高1,390億円の西原商会のグループ企業／* *＼丁寧に教えますので未経験の方も安心してお仕事をスタートできます／* *＼昇給＆賞与あり！一人ひとりの頑張りはしっかり評価します／* 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 *【具体的な業務】* ■仕分け、ピッキング ■積み込み商品の点検作業 業務用商品をメインに取り扱うからこそ、流行の最先端の商品に触れられたり、 世界の一流商品を知ったり、商品を通じて新たな世界に興味を持ったり♪ 日本の豊かな食文化を倉庫内業務で支えるやりがいのあるお仕事です。 *【未経験でも安心】* 未経験でも2週間ほどでお仕事に慣れちゃいますよ！ 倉庫でのお仕事が初めての方でも問題ありません！ お仕事に慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に指導＆サポートしますのでご安心ください。 勤務時間は声を掛け合って働き、休憩時間はみんなで談笑しています。 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。

＜現場を支える仕事で、新しい一歩を＞業界未経験歓迎！賞与年2回＆月給24万円スタートで安定収入！

仕事内容 【業界未経験歓迎】 車両管理・現場運営サポートスタッフ（正社員）募集！ 「デスクワークだけでは物足りない」 「現場を支える仕事に興味がある」 「現場経験を活かしてステップアップしたい」 「安定した正社員の仕事を探している」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＜ おすすめポイント ＞ ◆月給24万円～ ◆賞与年2回支給 ◆未経験スタート歓迎 ◆年間休日113日 ◆社用車あり ◆社宅有り ◆マイカー通勤OK・駐車場完備 ◆社会保険完備 ◆コミュニケーションスキルが活かせる ＜ 仕事内容について ＞ 配送など物流サービスを行う当社で、 現場運営サポート業務をお任せします。 ・車両点検や車検に伴う準備・手配 ・スタッフの管理 ・その他、現場運営に関わるサポート業務 一般的な総務事務とは異なり、現場との連携が多く、 人や車両の管理を行うポジションです。 ◆ 未経験者も歓迎 特別な経験や資格は必要ありません。 入社後は先輩スタッフが業務の流れを丁寧にお教えしますので、 業界未経験の方も安心してスタートできます。 ◆ 活かせる経験 ・総務･一般事務 ・現場管理･スタッフ管理 ・車両･運行管理 ・営業･接客･サービス業 など 調整力やコミュニケーション力を活かせるお仕事です。 現在、就業中の方も入社日の御相談など 承りますのでまずはお気軽にお問合せください。 TEL.048-661-6655 ▼当社ホームページ http://www.kbs888.jp/ ▼採用情報 https://entori.jp/kbs888

月給26.5万◎年休124日・残業月11h！ノルマ無し！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨ここが自慢！当社の魅力✨ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅奨学金返済支援制度あり！ 奨学金返済に充てるための手当を、 返済に対する負担が大きい 【入社から5年間（60ヵ月分）】 給与に上乗せして支給する制度 ✅プライベート充実！ 年間休日124日＋5daysなどの ユニークな特別休暇多数！ ✅残業少なめ！ 月平均の残業時間は わずか11時間！（※2025年度実績） ✅住宅手当あり！ 5,000円〜44,000円まで支給！ 実家にお住まいの方も対象です。 ✅店長を目指せる！ 実力次第で最短2年で店長へ！ 女性店長も活躍中◎ ✅手当ありで通勤安心！ 車・バイク通勤OK！ ガソリン代もしっかり支給！ ✅歴史ありの老舗企業！ 創立80年。東日本中心に100ヶ所以上の 拠点を展開する住まいの総合商社 -･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ⭐具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅設備のプロ職人向け ホームセンター「プロストック」にて、 接客・販売や店舗運営をお任せします。 常時約15,000点以上の商品を扱い、 プロを支える専門的な スキルが身につく環境です。 ⭐具体的な業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客販売、レジ打ち ・品出し、発注業務、在庫管理 ・ゆくゆくはアルバイト・ パートスタッフのマネジメント など ⭐プロストック事業部とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プロストックは住宅設備の プロ職人専門のホームセンター。 店内には、常時約15,000点以上の商品が ラインナップされています。 💡同業経験者に選ばれる3つの理由💡 ① 個人の「販売ノルマ」は一切なし！ 店舗全体での目標はありますが、 個人の厳しいノルマやペナルティはありません！ 「売ること」へのプレッシャーや個人ストレスがなく、 純粋に「お客様（プロ職人）のために何ができるか」 を考え抜ける、接客本来の醍醐味を味わえます。 ② 一般消費者向け特有のクレーム疲れなし！ お客様は設備工事店や工務店など、 その道の「プロ（BtoB）」ばかり。 顔なじみの常連様が多く 「〇〇さん、いつもありがとう！」と 信頼関係を築きながら 長くお付き合いできるのが特徴です。 ③ 「シフトが組めず休めない…」を解消！ 学生から中高年世代まで 幅広い層のスタッフが在籍しており、 人員体制が整っているため 「お休みが取りやすい」のが自慢です！ 有給休暇の取得推進制度もあり 家族や自分のための時間を しっかり確保できます。 ※転勤について まず初期配属先で業務を覚えていただき、 しっかり経験を積んでもらいます。 そのため入社直後の転勤はありません。 そのうえで長く働いていく中で 転勤が生じることもあります。 ただし、ご本人の事情により、 転勤が難しい場合などは相談に応じます。 転勤がある場合のサポート体制 住まいさがしのサポートおよび 単身赴任手当と、 住宅手当も支給しております。 （社内規定あり）

正社員・未経験OK｜日勤で月収34万円以上可！空調完備！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ 日勤固定でも、しっかり収入を目指せる製造ワーク。 基本は土日休み。 8:30～17:30の日勤固定で、月収34万円以上も可能です。 「夜勤ではなく日勤で働きたい」 「正社員として収入も重視したい」 そんな方に合う仕事です。 業績好調の大手製造工場で、 プラスチック製品の加工を行います。 製造経験は問いません。 作業の流れを覚えながら進められるので、 工場勤務が初めての方もスタートできます。 扱うのはプラスチック製品。 重量物を扱う仕事ではありません。 さらに工場内は冷暖房完備。 季節による暑さ・寒さの影響を受けにくく、 作業に集中しやすい環境です。 勤務は8:30～17:30の日勤固定。 残業は1日1時間以上発生する場合があり、 休日出勤をお願いする場合もあります。 働いた分は時間外手当等として収入に反映されるため、 日勤でしっかり稼ぎたい方にもおすすめの仕事です。 業績好調の大手製造工場なので、 正社員として長期で安定して働けます。 ＜ポイント＞ ■ 月収34万円以上可 基本給203,500円＋職能手当20,000円＋時間外手当。 正社員として安定収入を目指せます。 ■ 基本は土日休み 週末を中心に休日を確保できます。 ※休日出勤をお願いする場合があります。 ■ 8:30～17:30の日勤固定 勤務時間が固定されているため、 生活リズムも作りやすい働き方です。 ■ 未経験OK 製造経験がなくてもスタートできます。 ■ 重量物なし 扱うのはプラスチック製品。 重いものを扱う仕事ではありません。 ■ 冷暖房完備 季節を問わず働きやすい工場内です。 ■ 長期安定 業績好調の大手製造工場。 定着率も良く、長く働きやすい職場です。 案件NO：NOS-0040

【さいたま市北区】リーチフォークで入出庫／高時給／8：00～17：00／日＋平日休み／日払い可(規)

仕事内容 【さいたま市北区】リーチフォークで入出庫／高時給／8：00～17：00／日＋平日休み／日払い可(規) ＼フォーク＆ピッキング！駅チカで通勤ラクラク◎／ ◇◆－－－ 仕事内容 －－－◆◇ カップ麺やお菓子を扱っています！ ◇- ◆リーチフォークで商品の格納 （パレットを棚に入れるだけ！） ◆紙のリストを見て、製品を リーチフォークでトラック近くに運ぶ ◆紙のリストを見て ハンディーで商品のピッキング ↓ 台車に乗せて決められた場所に運ぶ -◆ 上記をお願いします！ ◆-1日のスケジュール-◆ 【午前中】 フォークで入出庫、格納 【午後】 ピッキング、仕分け - まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・履歴書不要 ・私服勤務OK！ ・高時給 ・経験が活かせる ・残業なし ・駅チカ！ ・職場見学OK ◇◆－－－－ー 環境・雰囲気 －－－－－◆◇ 『現場の室温・キレイさ』 ・室温：外気温 ・現場のキレイさ：ふつう 『重さ・スピード』 ・スピード：丁寧に ・重さ：最大15kg 『制服・オシャレ』 ・服装：私服OK！（安全靴、軍手：持参）ヘルメット貸与 『休憩室・その他』 ・休憩所：あり ・ロッカー：あり ・販売機：あり PR・職場情報 ──────────── ＼即日払いサービスあり／ ★最短当日受け取り可能★ ──────────── ・セブンATMから受取 ・1000円単位で申請可 ・申請日から最短当日受取可 ※その他規定あり ※詳細は担当までお問合せください ─────────────── ＼★応募から入社までの流れ★／ ─────────────── ・応募する（お問合せだけでもOK） →担当者からお電話させていただきます！ ▼ ・現地面談＆職場見学へ♪ →実際に現場をみていただきます！ ※状況により日程や見学方法が異なる場合がございます。 ▼ ・入社 [お仕事スタート！] →入社当日は安心してスタートできるよう 営業担当が付き添って入社を見届けます◎ ▼ ・入社後 [就業中もしっかりサポート★] みなさまが快適にご就業いただけますよう 入社後も精一杯サポートさせていただきます◎ 『お悩み事』や『お困り事』がございましたら お気軽に営業担当へご相談ください♪ いっしょにがんばりましょう(・v・＊)♪ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・高収入 ・フォークリフト免許 ・車通勤OK ・時間帯応相談 ・駅近く ・残業少なめ ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260763820010 拠点コード:1026

【さいたま市北区】駅チカ！商品を出して検品♪／10：00～19：00／シフト制／日払い可(規)

仕事内容 【さいたま市北区】駅チカ！商品を出して検品♪／10：00～19：00／シフト制／日払い可(規) ＼かんたん軽作業！重たいものなし！／ ◇◆－－－ 仕事内容 －－－◆◇ 調理器具を扱ってます！ ◇- 指定された位置に商品を出す ↓ 検品するだけ♪ -◆ 軽くてかんたん作業なので 未経験の方も安心◎ まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・履歴書不要 ・駅から近い♪ ・きれいな倉庫 ・未経験歓迎 ・職場見学OK ◇◆－－－－ー 環境・雰囲気 －－－－－◆◇ 『人数』 ・全体の従業員数：1500名くらい ・作業員の人数：10～30名 『現場の室温・キレイさ』 ・室温：冷暖房完備 ・現場のキレイさ：きれい 『重さ・スピード』 ・重さ、サイズ：調理道具による ・スピード：マイペースでOK 『制服・オシャレ』 ・服装：制服貸与 ・髪色・ネイル・ピアス・ヒゲ：派手すぎなければOK！ 『休憩室・食堂・その他』 ・休憩所：あり ・給茶機：あり ・ロッカー：あり PR・職場情報 ──────────── ＼即日払いサービスあり／ ★最短当日受け取り可能★ ──────────── ・セブンATMから受取 ・1000円単位で申請可 ・申請日から最短当日受取可 ※その他規定あり ※詳細は担当までお問合せください ─────────────── ＼★応募から入社までの流れ★／ ─────────────── ・応募する（お問合せだけでもOK） →担当者からお電話させていただきます！ ▼ ・現地面談＆職場見学へ♪ →実際に現場をみていただきます！ ※状況により日程や見学方法が異なる場合がございます。 ▼ ・入社 [お仕事スタート！] →入社当日は安心してスタートできるよう 営業担当が付き添って入社を見届けます◎ ▼ ・入社後 [就業中もしっかりサポート★] みなさまが快適にご就業いただけますよう 入社後も精一杯サポートさせていただきます◎ 『お悩み事』や『お困り事』がございましたら お気軽に営業担当へご相談ください♪ いっしょにがんばりましょう(・v・＊)♪ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・車通勤OK ・駅近く ・残業少なめ ・残業なし 求人ID:260963820010 拠点コード:1026

フォーク免許必須◎面接1回◎メディア掲載多数の有力企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ *《仕事内容》* パレット単位での荷下ろし・荷積みや検品、 倉庫内への格納がメインの業務。食品を 取り扱いますので 賞味期限、温度帯に 注意しながらの作業となります。 他社倉庫でフォークリフト乗務経験がある方は 即戦力として活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・新都市交通ニューシャトル吉野原駅徒歩3分 ・駐車場完備 ・車通勤OK・バイク通勤OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

面接1回◎経験資格学歴全て不問◎簡単作業◎メディア掲載多数◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ *《仕事内容》* 飲食店を中心としたお客様から 商品配送の依頼を受け、お店ごとに 商品を入れていくだけの簡単作業です。 *【仕事概要】* （一例） ①食材を仕分ける準備として必要な数の 台車・食材・パレットを用意します。 ②システム端末を使用し、台車に 記載されている確認コードを伝えます。 ③食材名と個数が指示されますので、 指示に従いコンテナに食材を入れていきます。 ④上記を繰り返し、仕事を進めていきます。 お店ごとに7名～8名のチーム体制です。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ *《環境とフォロー体制》* 入社後3日ほどは先輩スタッフと一緒に 手順を覚えていきます。複雑な作業はないため、 未経験でも数日で慣れる作業となります。 実際にほとんどのスタッフが未経験からスタート。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ *【ユニーク福利厚生】* 従業員が働きやすい環境作りを実施。 スマホから給与前払いを申請することも可能！ その他にもお米の社員割引制度など、 日常生活にも嬉しい制度も完備。 *【ドリンク・フードの福利厚生】* ミネラルウオーターやお茶、コーヒー等 ドリンクが無料！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・新都市交通ニューシャトル吉野原駅徒歩3分 ・駐車場完備 ・車通勤OK・バイク通勤OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

【もう我慢しなくていい】生活変えるなら今！

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：倉庫管理、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、倉庫作業スタッフ 人気アイテムを扱うシンプル作業！ ＼かんたん梱包の3STEP！／ ①【仕分け】 ┗商品を種類ごとに分け、作業台へセット！ ②【検品】 ┗キズや不良がないかをチェックする確認作業！ ③【梱包】 ┗緩衝材を入れて箱詰めし、ラベル貼りまで担当！ ✅ 清潔なクリーンルームでの勤務！ ✅ 未経験者も安心の研修制度あり！ ＼未経験OK！／ 必要なスキルはなしで スグに活躍できる環境！ 安心の研修ありで 分からない事があっても その場で解決可能ですよ！

【さいたま市北区】週4日～OK！仕分け＆シール貼り／シフト制／勤務時間選べる／駅チカ／日払い可(規)

仕事内容 【さいたま市北区】週4日～OK！仕分け＆シール貼り／シフト制／勤務時間選べる／駅チカ／日払い可(規) ＼勤務時間が選べてプライベート優先！！時短OK！／ ◇◆－－－ 仕事内容 －－－◆◇ ハムやベーコンを扱ってます！ ◇- ◆リストを見て店舗ごとに仕分け ↓ ◆箱にシールを貼る -◆ 上記のとってもかんたんなお仕事です！ まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・かんたん ・好きな時間選べる ・時短OK ・服装自由！ ・履歴書不要 ・未経験歓迎 ・職場見学OK ◇◆－－－－ー 環境・雰囲気 －－－－－◆◇ 『現場の室温・キレイさ』 ・室温：5～7℃ ・現場のキレイさ：ふつう 『重さ・サイズ』 ・重さ：重くても12kg（持つ頻度：少ない） 『服装・オシャレ』 ・服装：自由！私服OK （帽子・防寒着 貸与 安全靴は持参） 『休憩室・食堂・その他』 ・休憩所：あり ・ロッカー：あり PR・職場情報 ──────────── ＼即日払いサービスあり／ ★最短当日受け取り可能★ ──────────── ・セブンATMから受取 ・1000円単位で申請可 ・申請日から最短当日受取可 ※その他規定あり ※詳細は担当までお問合せください ─────────────── ＼★応募から入社までの流れ★／ ─────────────── ・応募する（お問合せだけでもOK） →担当者からお電話させていただきます！ ▼ ・現地面談＆職場見学へ♪ →実際に現場をみていただきます！ ※状況により日程や見学方法が異なる場合がございます。 ▼ ・入社 [お仕事スタート！] →入社当日は安心してスタートできるよう 営業担当が付き添って入社を見届けます◎ ▼ ・入社後 [就業中もしっかりサポート★] みなさまが快適にご就業いただけますよう 入社後も精一杯サポートさせていただきます◎ 『お悩み事』や『お困り事』がございましたら お気軽に営業担当へご相談ください♪ いっしょにがんばりましょう(・v・＊)♪ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・夜勤 ・車通勤OK ・時間帯応相談 ・駅近く ・残業少なめ ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260563820009 拠点コード:1026

最短2年の店長実績！年休124日・住宅手当◎月給26.5万～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他SCM/生産管理/購買/物流、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨ここが自慢！当社の魅力✨ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ✅プライベート充実！ 年間休日124日＋5daysなどの ユニークな特別休暇多数！ ✅残業少なめ！ 月平均の残業時間は わずか11時間！（※2025年度実績） ✅住宅手当あり！ 5,000円〜44,000円まで支給！ 実家にお住まいの方も対象です。 ✅奨学金返済支援制度あり！ 奨学金返済に充てるための手当を、 返済に対する負担が大きい 【入社から5年間（60ヵ月分）】 給与に上乗せして支給する制度 ✅店長を目指せる！ 実力次第で最短2年で店長へ！ 女性店長も活躍中◎ ✅手当ありで通勤安心！ 車・バイク通勤OK！ ガソリン代もしっかり支給！ ✅歴史ありの老舗企業！ 創立80年。東日本中心に100ヶ所以上の 拠点を展開する住まいの総合商社 -･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･-･- ⭐具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 住宅設備のプロ職人向け ホームセンター「プロストック」にて、 接客・販売や店舗運営をお任せします。 常時約15,000点以上の商品を扱い、 プロを支える専門的なスキルが 身につく環境です。 個人の販売ノルマがないからこそ、 本質的な店舗運営と幅広い年代の マネジメントに注力できる環境です！ ⭐具体的な業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客販売、レジ打ち ・品出し、発注業務、在庫管理 ・ゆくゆくはアルバイト・ パートスタッフのマネジメント など ⭐プロストック事業部とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プロストックは住宅設備の プロ職人専門のホームセンター。 店内には、常時約15,000点以上の商品が ラインナップされています。 💡同業経験者に選ばれる3つの理由💡 ① 個人の「販売ノルマ」は一切なし！ 店舗全体での目標はありますが、 個人の厳しいノルマやペナルティはありません！ 「売ること」へのプレッシャーや個人ストレスがなく、 純粋に「お客様（プロ職人）のために何ができるか」 を考え抜ける、接客本来の醍醐味を味わえます。 ② 一般消費者向け特有のクレーム疲れなし！ お客様は設備工事店や工務店など、 その道の「プロ（BtoB）」ばかり。 顔なじみの常連様が多く 「〇〇さん、いつもありがとう！」と 信頼関係を築きながら 長くお付き合いできるのが特徴です。 ③ 「シフトが組めず休めない…」を解消！ 学生から中高年世代まで 幅広い層のスタッフが在籍しており、 人員体制が整っているため 「お休みが取りやすい」のが自慢です！ 有給休暇の取得推進制度もあり 家族や自分のための時間を しっかり確保できます。 ※転勤について まず初期配属先で業務を覚えていただき、 しっかり経験を積んでもらいます。 そのため入社直後の転勤はありません。 そのうえで長く働いていく中で 転勤が生じることもあります。 ただし、ご本人の事情により、 転勤が難しい場合などは相談に応じます。 転勤がある場合のサポート体制 住まいさがしのサポートおよび 単身赴任手当と、 住宅手当も支給しております。 （社内規定あり）

【さいたま市北区】とってもかんたん♪お土産商品の検品＆梱包／9時～15時／土日祝休み／日払い可(規)

仕事内容 【さいたま市北区】とってもかんたん♪お土産商品の検品＆梱包／9時～15時／土日祝休み／日払い可(規) ＼時短勤務でプライベート充実♪／ ◇◆－－－ 仕事内容 －－－◆◇ みなさんには・・・ ◇- 1）缶の中に商品を入れる ↓ 2）キズがないか目でチェック ↓ 3）フタをしてテープで止める -◆ 上記のお仕事をお願いします！ まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・履歴書不要 ・未経験歓迎 ・時短勤務 ・駅チカ ・土日祝休み ・職場見学OK ◇◆－－－－ー 環境・雰囲気 －－－－－◆◇ 『人数』 ・作業員の人数：10～20人 『職場環境』 ・空調：完備 『重さ・サイズ』 ・重さ：商品ごとの重さ ・サイズ：お土産のお菓子 『服装・オシャレ』 ・服装：クリーンスーツ貸与 ・髪色：茶髪OK 『休憩室・食堂・その他』 ・休憩室：あり ・ロッカー：あり PR・職場情報 ──────────── ＼即日払いサービスあり／ ★最短当日受け取り可能★ ──────────── ・セブンATMから受取 ・1000円単位で申請可 ・申請日から最短当日受取可 ※その他規定あり ※詳細は担当までお問合せください ─────────────── ＼★応募から入社までの流れ★／ ─────────────── ・応募する（お問合せだけでもOK） →担当者からお電話させていただきます！ ▼ ・現地面談＆職場見学へ♪ →実際に現場をみていただきます！ ※状況により日程や見学方法が異なる場合がございます。 ▼ ・入社 [お仕事スタート！] →入社当日は安心してスタートできるよう 営業担当が付き添って入社を見届けます◎ ▼ ・入社後 [就業中もしっかりサポート★] みなさまが快適にご就業いただけますよう 入社後も精一杯サポートさせていただきます◎ 『お悩み事』や『お困り事』がございましたら お気軽に営業担当へご相談ください♪ いっしょにがんばりましょう(・v・＊)♪ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・土日休み ・土日祝休み ・残業少なめ ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260338690021 拠点コード:1026

使い捨てエプロンのピッキングスタッフ！定着率が高い職場！入寮希望歓迎！

仕事内容: 【仕事内容】 使い捨てエプロンのピッキング作業をお任せします。 コツコツとした作業が好きな方に向いている内容です。 ▶詳細◀︎ ⚪︎指示書を見て使い捨てエプロンを棚からピックアップする作業 ⚪︎使い捨てエプロンの数量を確認しながら集める作業 ⚪︎端末を使って使い捨てエプロンの在庫を確認する作業 ⚪︎ピッキングリストにチェックを入れる作業 ⚪︎ピッキングした使い捨てエプロンを専用カゴに集める作業 ※少人数チームで作業を進めます ※作業マニュアルや研修ありで安心 ◎シンプルな工程で覚えやすい →すぐに慣れていただけます ◎軽量製品中心で体への負担少なめ →長時間の作業でも安心

年間休日110日！正社員登用あり、キャリアアップしたい方大歓迎！現場管理のお仕事！

仕事の内容 物流センターの運営管理／紹介予定派遣で正社員へ♪ ✨食品物流の現場を支える“正社員前提”のお仕事✨ 【紹介予定派遣とは？】 はじめは派遣社員として勤務し、職場の雰囲気や仕事内容が自分に合っているかを実際に体験できます。 そのうえで、企業側・求職者側の双方が合意した場合に、正社員として直接雇用される前提の働き方です。 面接時には、派遣期間中の待遇と正社員登用後の待遇をしっかり確認・合意したうえで進行するので、 「いきなり正社員は不安…」という方にも安心のステップアップ型の制度です！ 【仕事内容】 大手コンビニ・スーパーの物流を担う物流センターにて、仕分け・出荷・運行・在庫管理・事務所内入力・営業補佐など、 現場全体を見ながらマルチに活躍できる“物流運営管理”をお任せします！ 仕分け作業や出荷業務はもちろん、データ入力や他部署とのやり取り、 現場スタッフへの指示出しなども行うため、責任感をもって働きたい方におすすめです◎ まずは派遣スタッフとしてスタートし、最大6ヶ月の試用期間後、正社員登用予定のポジションです！ 【会社紹介】 昭和51年創業。食品輸送を中心に、保管・納品・伝票発行など物流全般を手がける総合企業です。 埼玉・横浜・大田区などにもセンターを持ち、長年安定経営を続けています。 【おすすめポイント】 ✅ 最大6ヶ月後に正社員登用チャンスあり（紹介予定派遣） ✅ 日払いOK（派遣期間中）＆履歴書・来社不要 ✅ 食品物流に関わる安定業界◎ ✅ 20〜40代が中心！男女比6:4のバランスの良い職場 ✅ 働く人の垣根がないフラットな環境♪ 【勤務時間】 日勤：11:00〜19:30／遅番：16:00〜00:30／夜勤：18:00〜翌2:30（シフト制／残業月20h程度） ※詳細は担当者までお気軽にご確認ください。 【休日】 週休2日制（会社カレンダーによる） 【年間休日110日】（年間公休105日＋有給休暇） 【勤務地・通勤アクセス】 埼玉県さいたま市北区吉野町 最寄駅：原市駅（自転車・バイク・車通勤OK） ▼アクセス例 上尾駅〜車10分／宮原駅〜車7分 さいたま市・上尾市・蓮田市・伊奈町など近隣からの通勤に便利！ 【給与】 月給250,000円〜270,000円（昇給年1回／賞与年2回あり） ※試用期間中は時給1,200円（最短2ヶ月・最大6ヶ月） 【福利厚生・待遇】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・交通費規定支給 ・資格取得支援制度あり（フォークリフトなど） ・制服貸与／定期健康診断あり ・仕出し弁当あり（390円で注文可能） ・自販機／コーヒー・お茶サーバーあり ・ガソリンスタンド割引制度（給油・洗車・オイル交換） ・日払い制度あり（派遣期間中） ・メッセージアプリでのやり取りもOK！ → 勤務・書類・給与の確認もスマホでラクラク解決♪ 【応募資格・条件】 ◎40歳以下の方（例外事由3号のイ） ◎未経験歓迎！異業種からのチャレンジも応援します ◎人と関わることが好きな方、物流業界で成長したい方大歓迎！ 将来を見据えて長く働ける職場で、新しい一歩を踏み出しませんか？ ご応募お待ちしています！

【さいたま市北区】かんたん！軽い紙箱の組立・梱包／10：00～18：00／土日祝休み／日払い可(規)

仕事内容 【さいたま市北区】かんたん！軽い紙箱の組立・梱包／10：00～18：00／土日祝休み／日払い可(規) ＼髪色・ネイル自由！人気の座り作業！／ ◇◆－－－ 仕事内容 －－－◆◇ 【 化粧品を入れる紙箱の組立・梱包・検査 】 のオシゴトをお任せ！ ◇- ＿＿ 組立・梱包 ＿＿＿ 化粧品を入れる紙の箱を手作業で組立し 10個ずつ積み上げていく ↓ 組み立てた箱の中に商品を入れる ↓ シール・ラベルを貼って閉じる ＿＿＿ 検査 ＿＿＿ 商品が割れていたり傷がないかチェック -◆ 上記のどれかの作業をお願いします！ まずはお問い合わせだけでもOK！ お気軽にご応募お待ちしております♪ 〈★POINT★〉 ・土日祝休み ・とってもかんたん ・もくもく ・座り作業 ・履歴書不要 ・未経験歓迎 ・職場見学OK ◎駅チカ！駅から徒歩13分で通勤ラクラク！ ◎とってもかんたんなので、未経験でも安心！ ◎重量物なしで、もくもく作業！ ◇◆－－－－ー 環境・雰囲気 －－－－－◆◇ 『現場の室温・キレイさ』 ・室温：空調完備 ・立ちor座り：座り作業 『重さ・スピード』 ・重さ：なし（数グラムです） 『制服・オシャレ』 ・服装：自由！ ・髪色、ピアス、ネイル：自由♪ 『休憩室・食堂・その他』 ・休憩室：あり ・販売機：あり ・給茶機：あり ・鍵付きロッカー：あり PR・職場情報 ──────────── ＼即日払いサービスあり／ ★最短当日受け取り可能★ ──────────── ・セブンATMから受取 ・1000円単位で申請可 ・申請日から最短当日受取可 ※その他規定あり ※詳細は担当までお問合せください ─────────────── ＼★応募から入社までの流れ★／ ─────────────── ・応募する（お問合せだけでもOK） →担当者からお電話させていただきます！ ▼ ・現地面談＆職場見学へ♪ →実際に現場をみていただきます！ ※状況により日程や見学方法が異なる場合がございます。 ▼ ・入社 [お仕事スタート！] →入社当日は安心してスタートできるよう 営業担当が付き添って入社を見届けます◎ ▼ ・入社後 [就業中もしっかりサポート★] みなさまが快適にご就業いただけますよう 入社後も精一杯サポートさせていただきます◎ 『お悩み事』や『お困り事』がございましたら お気軽に営業担当へご相談ください♪ いっしょにがんばりましょう(・v・＊)♪ ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・土日休み ・土日祝休み ・駅近く ・残業少なめ ・残業なし 求人ID:260763820031 拠点コード:1026

◎フォーク免許必須◎物流倉庫入出庫◎定年65歳長期雇用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ *《仕事内容》* パレット単位での荷下ろし・荷積みや検品、 倉庫内への格納がメインの業務。食品を 取り扱いますので 賞味期限、温度帯に 注意しながらの作業となります。 他社倉庫でフォークリフト乗務経験がある方は 即戦力として活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ *【まずはお気軽にご応募を】* お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「1分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です! アカウント作成が面倒、 パスワードを忘れたという方は、 電話応募も歓迎ですので、 遠慮なくご連絡ください！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ *【ドリンクの福利厚生】* ミネラルウオーターやお茶、コーヒー等 ドリンクが無料！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・新都市交通ニューシャトル吉野原駅徒歩3分 ・駐車場完備 ・車通勤OK・バイク通勤OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

★未経験歓迎★賞与2回あり！！手当も充実で働きやすいです◎

仕事内容 【仕事内容】 《仕事内容》 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・データ管理 ・その他、物流業務全般のサポート 案件No：2961 【アピールポイント】 当社では、グループ会社からの依頼に基づき、建築現場にユニットバスやトイレなどの住宅設備を搬送する事業を行っております。 グループ会社の物流事業を担う、戦略的事業会社としてグループ全体の成長に貢献できます。 製品管理担当は、倉庫内で製品の在庫管理を行います。 物流会社の事業の拠点となる倉庫内でのお仕事は、依頼された商品を必要な現場に届けるための企業の中枢です。 グループ企業全体の連携を活かし、様々な現場へ商品を届けることで社会貢献を果たせます！ また、倉庫内での業務は商品の入荷・保管・ピッキング・梱包・出荷などの物流の基本的なプロセスを理解できます。 作業上での問題や課題を発見・解決することでご自身のスキルアップにつながります！ ？々の業務の中で、考え、実践し、より効率的な物流を実現するため、 アイナボ物流で仲間と一緒に働きませんか！？

正社員として安定収入をGETするには最適な職場です♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫作業スタッフ、受付 ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ✊月8日～10日休みでOFFも充実！ ✊空調完備で快適に働ける！ ✊早期定年後にピッタリの仕事！ ✊休みも多く、無理なく働ける職場！ ✊手厚い待遇・福利厚生の充実！ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ⋆⋅☆⋅⋆ ――― ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅車通勤OK！ ✅未経験でも始められる！ ✅50代・60代が活躍中！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✊工場での警備のお仕事です。 一緒に働くスタッフも多く、 未経験者でも安心して働けます！ 【業務内容】 工場警備室での受付や 巡回などのお仕事です。 ■受付業務 工場への来訪者、納品業者、 工事業者などの入退出者の確認をします。 電話対応や警報対応、 鍵の貸出等の業務もあります。 ■巡回業務 工場内・駐車場を徒歩で巡回し、 異常がないか確認します。 巡回は徒歩で行いますので 座りっぱなしということはありません！ 健康的に働けますよ☆ +＊―― ＋.――＋.――＋.――＋. ――＊+

★未経験歓迎★賞与2回あり！！手当も充実で働きやすいです◎

仕事内容: 《仕事内容》 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・データ管理 ・その他、物流業務全般のサポート

⭐現場管理から拠点運営へ。物流経験を活かして、将来のセンター長を目指しませんか？

仕事内容: 当社は多種多様な業界の企業様と長年取引を続け、60年以上にわたり安定した経営を行っています。 今回は、大手上場企業から運営を任されている物流センターにて、将来の拠点長候補を募集します。 物流センターの管理経験をお持ちの方には、これまで培われた知識・経験を活かしながら、早期に管理業務や拠点運営に携わっていただくことを期待しています。 また、物流現場経験をお持ちで、これから管理職を目指したい方も歓迎いたします。 「物流センター全体の運営に関わりたい」 「現場管理だけでなく収支や顧客対応にも携わりたい」 「将来的に拠点長として裁量を持って働きたい」 そんな方に最適なポジションです。 ✅具体的な業務内容✅ ・入出庫管理、在庫管理 ・作業計画の立案および進捗管理 ・スタッフの労務管理、教育、シフト管理 ・安全管理、品質管理、生産性向上施策の推進 ・月次・年次の収支管理 ・取引先企業との打ち合わせ、折衝 ・業務改善や物流効率化プロジェクトの企画・実行 物流センターの運営に必要な「人・モノ・お金」を総合的に管理していただきます。 ✨入社後について✨ 物流管理経験者の方は、これまでの経験やスキルに応じて、早期に管理業務やマネジメント業務をお任せします。 将来的には営業所全体の運営責任者として、 ・収支管理 ・人員計画 ・顧客対応 ・業務改善 ・組織マネジメント など、拠点経営に近い立場でご活躍いただくことを期待しています。 また、現場経験者の方については、現場業務や管理業務を段階的に経験しながら、管理職へのステップアップを目指していただけます。 ✨取扱商材✨ 当センターでは、スマートフォンや自動車、家電製品などの製造に欠かせない工業用資材・包装資材を取り扱っています。 具体的には、 ・電子部品搬送用のキャリアテープ、トップテープ ・製品保護や梱包に使用される波板、ピークフィルム ・プラスチック原料となるコンパウンド など、大手メーカーのモノづくりを支える重要な資材を管理しています。 普段目にする機会は少ない商材ですが、日本の製造業を物流面から支える社会貢献性の高い仕事です。 ✨職場環境✨ 従業員数：15名 男性：11名 女性：4名 少人数の拠点だからこそ、現場との距離が近く、自身の判断やアイデアを反映しやすい環境です。 現拠点長も現場とのコミュニケーションを大切にしており、業務改善や新しい取り組みを積極的に受け入れる風土があります。 ✨この仕事の魅力✨ ◎物流管理経験を活かして、より大きな裁量を持てる ◎現場管理だけでなく、経営視点を身につけられる ◎将来的に拠点長として営業所運営を任されるキャリアパス ◎60年以上の安定企業で腰を据えて働ける 物流現場の経験を次のステージへ。 現場管理の延長ではなく、「拠点経営」を担う存在として活躍したい方をお待ちしています。

20~30代活躍中◎初めての軽作業デビュー♪

仕事内容: 【仕事内容】 * ピッキング: リストや指示書に従って、棚から指定の商品を集める作業。 * 仕分け・選別: 商品を配送先や種類ごとにグループ分けする作業。 * 梱包・ラッピング: 商品を段ボールに詰めたり、緩衝材（プチプチ）で包んだりする作業。 * 検品: 商品に傷がないか、数に間違いがないか、異物が混入していないかを確認する作業。 * ラベル貼り: 商品や箱にバーコードや値札、宛名シールを貼る作業。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター ＼ドライバー経験がなくても始められる♪／ ★月給34万円スタート！ ★担当する配送ルートは毎日2コースだけ！ ★研修は横乗りからスタート！ （いきなり運転はしません） ■仕事内容 2tトラックでおにぎりやお弁当などの商品をお届けするお仕事です！ ＜配送先は決まった店舗だけ♪＞ 担当ルートも2ルートなので覚えやすさバツグンです★ →1ルートで18店舗を回ります◎ ＜荷物の積み降ろしは台車を使用♪＞ オートフロアやパワーゲート付き車両もあるので、荷物の移動もスムーズ★ →体への負担を抑えながら作業できます◎ ～・～・～・～・～・～・～・～ ◆◆ 未経験でもはじめやすい理由！ ◎普通免許があれば応募OK♪ 必要な準中型免許は、 会社の資格取得サポートを利用して取得できます☆ ◎研修は先輩との横乗りからスタート♪ 運転のコツやルートもイチから覚えられます☆ ◎覚えるルートは2ルートだけ♪ 研修期間は最長2週間ほどで、 その後も先輩のフォローを受けながら、 1～2ヶ月を目安に一人で配送デビューできます☆ ～・～・～・～・～・～・～・～ ◆◆ 慣れてくると働きやすさもアップ！ ◎担当ルートは毎日同じ♪ 道や流れを覚えればスムーズに配送できます☆ ◎自分なりのペースもつかみやすい♪ 時間を上手に使えるようになり、タイパの良さも実感できます☆ （休憩を取るタイミングも自由です） ◎夜間配送だから交通量も少なめ♪ 落ち着いた環境で運転できるのも魅力です☆ 最初は生活リズムに慣れるまで少し時間がかかりますが、 多くの社員が1〜2週間ほどで慣れています！

【✅35歳までの方！研修充実で安心デビュー！】未経験でも初月から戦力化✨

仕事内容: ・入出庫管理 ・在庫管理 ・データ管理 ・その他、物流業務全般のサポート

✅最短5日内定✅18時以降面談OK✅カジュアル面談

【仕事内容】 ・入出庫管理 ・在庫管理 ・データ管理 ・その他、物流業務全般のサポート 当社では、グループ会社からの依頼に基づき、建築現場にユニットバスやトイレなどの住宅設備を搬送する事業を行っております。 グループ会社の物流事業を担う、戦略的事業会社としてグループ全体の成長に貢献できます。 製品管理担当は、倉庫内で製品の在庫管理を行います。 物流会社の事業の拠点となる倉庫内でのお仕事は、依頼された商品を必要な現場に届けるための企業の中枢です。 グループ企業全体の連携を活かし、様々な現場へ商品を届けることで社会貢献を果たせます！ また、倉庫内での業務は商品の入荷・保管・ピッキング・梱包・出荷などの物流の基本的なプロセスを理解できます。 作業上での問題や課題を発見・解決することでご自身のスキルアップにつながります！ 日々の業務の中で、考え、実践し、より効率的な物流を実現するため、 アイナボ物流で仲間と一緒に働きませんか！？ ――――――――――――――― 本求人は、ＢＣＣ株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：ＢＣＣ株式会社 ・住所：東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号：27-ユ-302045 Instagramも更新中！ぜひご覧ください ▶@merrymew_official

20~30代活躍中◎ワークライフバランスも充実！！

仕事内容: 空調が完備された綺麗な物流センター内で、人気ECサイトで販売されているアパレル商品・生活雑貨・コスメなどの「検品・梱包作業」を担当していただきます。 作業内容は非常にシンプルで、「商品を手に取る」「傷がないかチェックする」「箱や袋に詰める」という基本の3ステップが中心です。重いお荷物の持ち運びはほとんどなく、自分のペースでコツコツ・黙々と進められる軽作業です。 未経験からスタートしたスタッフが9割以上活躍中で、1日〜数日で覚えられる簡単な作業ばかりですので、バイトデビューや久しぶりのお仕事復帰の方も安心してスタートしていただけます。 ■ 具体的なお仕事の流れ 1. 検品・チェック作業 入荷された商品や出荷前の商品に問題がないか、確認する作業です。 ・外観の目視確認： 商品に傷や汚れ、ほつれ、パッケージの凹みなどが無いかを目視で丁寧にチェックします。 ・数量・品番の照合： 納品書や手元のハンディ端末に表示されたデータと、目の前にある商品の種類・個数が合致しているか確認します。 ・バーコードスキャン： バーコードリーダーを使って商品を「ピッと」読み取る作業です。機械の操作はスマホ感覚で直感的に行えるため、難しい設定や専門知識は一切不要です。 2. 梱包・箱詰め作業 検品が完了した商品を、お客様のもとへ無事にお届けできるよう綺麗に包んで箱に詰める作業です。 ・袋詰め・緩衝材包装： 服やタオルなどの布製品を専用の透明袋に入れたり、壊れやすいコスメ・ガラス製品などをプチプチ（緩衝材）で包みます。 ・箱詰め・セット作業： 指定のサイズに合わせたダンボール箱を組み立て、商品が途中で動かないよう丁寧に納めます。 ・テープ留め・封かん： ダンボールのフタを閉じ、ガムテープでしっかり留めたら梱包完了です。 3. シール貼り・仕分け作業 出荷に向けた最後の仕上げ作業です。 ・ラベル貼り： お届け先の伝票シールや、取扱注意シール（「水濡れ厳禁」「割れ物注意」など）を指定の位置へキレイに貼り付けます。 ・出荷先ごとの仕分け： 梱包が終わった箱を、配送地域別や配送業者別に分けられた台車やコンテナへ移します。 ■ 1日のタイムスケジュール例（日勤の場合） 09:00〜【朝礼・作業スタート】 本日の連絡事項を確認後、各自の作業台へ移動します。担当する作業（検品または梱包）をスタートします。 12:00〜【お昼休憩（60分）】 清潔な休憩室でランチタイム。電子レンジ・冷蔵庫・自動販売機も完備されており、お弁当の持参も自由です。 13:00〜【午後の作業再開】 午前の続きの作業を行います。自分のデスクで黙々と作業に集中できる時間です。 15:00〜【小休憩（15分）】 身体をほぐしたり水分補給をするリフレッシュタイム。集中力を保ちやすい環境が整っています。 15:15〜【出荷準備・最終仕上げ】 本日発送分の最終チェックと、作業スペースの清掃・整理整頓を行います。 18:00〜【作業終了・定時退勤】 残業は基本的にありません。定時になったら「お疲れ様でした！」とスッキリ帰宅できます。 ■ 快適な作業環境と働きやすさのポイント ・1年中快適な空調完備： 冷暖房がしっかり効いたクリーンな倉庫なので、夏は涼しく、冬は暖かく快適に作業できます。 ・身体に優しい軽作業： 扱う商品は衣類、コスメ、文房具、小型雑貨などがメインです。重量物の持ち上げ作業はありません。 ・充実した設備： 個人用の鍵付きロッカーを完備。休憩室は広々としており、ポットや電子レンジ、フリーWi-Fiも自由に使えます。 ■ 未経験者でも安心のサポート体制 入社初日は、安全に関する講習と作業の基本ルールについてのオリエンテーションからスタートします。 現場配属後は、専任の先輩スタッフがマンツーマンでついて実際の作業を見せながら丁寧にレクチャーします。 最初は「シールの貼り方」や「ダンボールの組み立て」といった、特に簡単な作業からお任せしますので、一度にたくさんのことを覚える必要はありません。 作業中に分からないことや迷うことがあっても、すぐ近くにリーダーや先輩スタッフが常駐しているため、「これってどうやるんでしたっけ？」といつでも気軽に質問できる安心の環境です。早ければ半日、遅くても2〜3日程度で一人立ちしてスムーズにお仕事を進められるようになります！

【年間休日126日】未経験・無資格からスタートできる医療事務★子育て中のスタッフも多数活躍中★フォロー体制＆充実待遇で働きやすさ抜群◎

仕事内容 ＼未経験スタート大歓迎／ お薬のピッキング＆受付での接客から始めましょう♪ 資格や経験がなくても活躍できる領域がたくさん！ 薬剤師と医療事務スタッフによる ダブルチェックを徹底しているので、 お薬の知識がなくても安心してスタートできます！ 少しずつお仕事に慣れていきましょう♪ 《具体的なお仕事内容》 ◆受付対応◆ ・処方箋・保険証・お薬手帳の受け取り ・問診票記入のお願い ・電話対応 など、窓口での接客対応をお任せします。 ◆入力業務◆ ・処方箋の受付、入力、チェック ・レセプト業務 ・消耗品やOTC医薬品（一般用医薬品）の在庫管理・発注 ◆お薬のピッキング◆ 棚から薬を取り出して、バーコードスキャンに ピッとかざしたら自動で判別できるシステム有！ ※細かい文字を目視で確認する作業はあります ＼フォローアップ研修あり！／ ―――――――――――――― 2か月目、3ヶ月目、6ヶ月目、1年目と 段階的研修を用意しています。 研修の度に自分の成長を実感することができるため 続けるほどにスキルを習得していくことが可能です。 全国大手ならでは充実待遇＆制度！ワークライフバランスを重視した働き方が叶います！ ＼年間休日126日相当時間＋有給取得も推奨／ ――――――――――――――――― 週の所定労働時間は40時間に設定され、 残業が発生した場合も１分単位で支給されます。 お休みは日曜祝日＋平日のシフト制。 土日祝の3連休を取得することも可能ですし、 子育て世代が多いため、お子様の学校行事や部活の試合など ご予定があるときはみんなで協力し合っています。 レジャー施設やリゾートホテル、保養所利用など 福利厚生も充実しています。 ＼子育て支援制度有／ ――――――――――― さくら薬局グループの女性の産休・育休取得率は100％！ 企業全体で子育て支援に取り組んでおり、 お子様の体調不良による急なお休みも 気軽に相談ができる環境です。 ＼ライフスタイルに合わせて店舗も選べます／ ――――――――――――――――――――― 全国各地に店舗展開をする 大手薬局チェーン店だからこそ、 引越しや、家族の転勤、お子様の進学、 ご自身のライフスタイルが変わったとしても、 イチから仕事探しをすることなく、 店舗の配属も柔軟に対応が可能です。 面接で直接聞きにくい…”ホントの本音”も代わりに質問します♪ ◇子どもがまだ小さいから入社したばかりで遅刻や早退するのって気まずいかな… ◇興味はあるけど、資格もなくて本当に未経験歓迎なの？ ◇アットホームな職場って実際どうなの？ 求人情報を見ながら、こんなこと思った経験はありませんか？ 「聞きづらい」質問こそ、私たちにお任せください！ 森晴産業の人材コーディネーターが窓口となって あなたの希望や気になる疑問をすべて薬局様にお伝えします。 ＊お休みの交渉 ＊給与の交渉 ＊昇給などの待遇面の確認、など。 回答をいただいてから、 応募するかどうか決めてもいいですし、 ご希望の条件で気持ちよく働けるように、 勤務先や配属店舗の柔軟な調整まで、 私たちにお任せください！ ＼ まずは聞かせて！ ／ ＼カジュアル面談実施中／ ―――――――――――――――― お仕事に関するご質問や、 ご希望の働き方を教えてください！ ★履歴書の事前準備不要 ★応募の意思がなくてもOK ★リモート・電話お好きな方でOK

★コツコツ働くのが好きな方へ★WEB面談で希望をお伺いします｜配属先の相談も担当者がサポート

仕事内容: ＼丁寧な仕上げを活かせる／ 自転車用ハンドグリップの製品ラベルの貼付を担当します。製品を確認しながら、出荷につなぐ作業です。寮完備（規定あり）で、住まいについても相談できます。 ✅コツコツと仕上げる作業が好きな方 ✅学歴・職歴にとらわれず挑戦したい方 ✅仕事と休みの両方を大切にしたい方 新しい仕事を始めたい方は、WEB応募からお進みください。

20~30代活躍中◎20代活躍中◎初めての軽作業デビュー♪

仕事内容: 大手通販サイトで扱うアパレル製品やコスメ、生活雑貨などのピッキング・検品・梱包といった軽作業全般をお任せします。 重い荷物の持ち運びはほとんどなく、冷暖房完備の快適な倉庫内でのモクモク・コツコツ作業です。 ◆具体的な業務内容 ・ピッキング（商品集め） ハンディターミナル（バーコード読み取り端末）の画面に表示された棚番号へ行き、指示された商品を棚から取り出します。バーコードをピッと読み込むだけなので、商品名を暗記する必要はありません。 ・検品・仕分け 集めた商品に傷や汚れ、破損がないかをチェックします。問題がなければ、注文データごとに商品を分けて専用のトレーに並べます。 ・梱包・発送準備 商品を傷つけないよう緩衝材（プチプチ）で包み、指定のダンボールや袋に梱包します。最後に送り状ラベルをペタッと貼って出荷準備完了です。 ◆1日のタイムスケジュール例 ・09:00〜 出社・朝礼・当日の担当エリア確認 ・09:15〜 ピッキング作業開始（自分のペースでサクサク進められます） ・12:00〜 お昼休憩（広々とした綺麗な休憩室でお弁当ランチ！ポット・電子レンジ完備） ・13:00〜 検品・梱包作業 ・15:00〜 午後のリフレッシュ休憩（15分の有給休憩あり！） ・15:15〜 梱包商品の最終チェック・発送仕分け ・18:00〜 退勤（残業なし！定時ぴったりに退勤できます） ◆未経験でも安心してスタートできる理由 ・専門知識や経験は一切不要！90%以上の先輩スタッフが未経験からスタートしています。 ・最初の数日間は先輩スタッフが隣につき、作業手順を一つひとつ丁寧にお教えします。 ・接客や電話対応は一切ありません。自分の担当作業に集中できる環境です。 ・取扱商品は軽量なアパレルや雑貨がメインのため、体力的負担が少なく長期で安定して働けます。

20~30代活躍中◎初めての軽作業デビュー♪

仕事内容: 難しいことは一切なし！簡単なピッキングや仕分けといった軽作業からスタート。 ・リストを見ながら商品を集めるピッキング ・出荷先ごとの簡単な仕分け・梱包 ・届いた商品の検品や棚入れ　など 「倉庫作業は初めてで不安…」という方も大丈夫！ 先輩の90%が未経験からデビューしています。手厚い研修制度があるから、軽作業が初めての方も安心して一歩を踏み出せる環境です。

20～30代活躍中◎さいたま市北区｜マンツーマン研修で安心の検品・梱包

仕事内容: 埼玉県さいたま市北区エリアで、検品・梱包の正社員スタッフを募集します。 勤務先はさいたま市北区内および周辺の物流センター。商品にキズや汚れがないかを目で確かめ、数を合わせ、袋や箱に丁寧に納める作業が中心です。 1年を通して快適な温度に保たれた室内作業で、当社の先輩スタッフが隣で手順を教えます。 ■ ある1日のスケジュール（日勤・実働8時間） 09:00 出勤・朝礼。リーダーから本日の作業内容と注意点の共有があります 09:10 検品スタート。ハンディ端末でバーコードを読み取り、品番と数量を照合 10:30 小休憩（10分） 12:00 昼休憩（60分）。電子レンジ・冷蔵庫のある休憩室で昼食 13:00 梱包作業。緩衝材で商品を包み、ダンボールを組み立てて詰めていきます 15:00 小休憩（15分） 15:15 出荷準備。伝票シールを貼り、配送業者ごとにコンテナへ仕分け 17:45 清掃・翌日分の資材補充 18:00 退勤。土日祝はお休みで、翌日の予定も立てやすい働き方です ■ 主な作業内容 ・検品：入荷した商品の外観チェック（傷・汚れ・パッケージのへこみ）と数量・品番の照合 ・スキャン：バーコードリーダーで商品を読み取り、データと突き合わせます ・梱包：袋詰め、緩衝材包装、ダンボールの組み立てと箱詰め、テープ留め ・仕上げ：ラベル貼りと配送地域別の仕分け 扱うのはアパレル商品、コスメ、文房具、小型雑貨など。どれも軽く、繰り返しの中で自然と手順が身につく作業です。 ■ 入社後1週間の流れ 1日目：オリエンテーション。安全ルール、勤怠の付け方、作業場の設備を案内します 2〜3日目：先輩スタッフがマンツーマンで隣につき、検品の見方と梱包の手順を実演しながら教えます 4〜5日目：シール貼りやダンボールの組み立てなど簡単な工程から一人で担当。分からないことはその場で質問できます 1週間後：検品・梱包の一連の流れをひと通り経験し、自分のペースで進められるようになります 当社は製造現場の教育に長年取り組んできた会社です。「早ければ半日、遅くとも2〜3日で一人立ち」が現場の平均的な目安ですが、慣れるまでは焦らず伴走します。 ■ 働く環境について 作業場は1年を通して空調が効いており、汗だくになったり手がかじかんだりする心配はありません。 休憩室は広く、電子レンジや冷蔵庫、自動販売機が揃っています。昼休憩は各自のペースで過ごしています。 鍵付きロッカーを用意しているので、貴重品の管理も安心です。 服装や髪色は自由で、自分らしいスタイルのまま通勤できます。 ■ 埼玉県さいたま市北区で働く 大宮の利便性を享受しながら、落ち着いた住宅地が広がるエリアです。 JR高崎線の宮原駅やニューシャトルの各駅が利用でき、大宮からもすぐの立地です。 さいたま市北区周辺で「通勤時間を抑えて安定した正社員の仕事に就きたい」という方に、当社の検品・梱包はぴったりの選択肢です。 製造・物流の現場を支えてきた当社で、あなたのペースで一歩を踏み出してください。ご応募をお待ちしています。

◎面接1回◎物流倉庫入出庫◎メディア掲載多数の有力企業◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ *《仕事内容》* パレット単位での荷下ろし・荷積みや検品、 倉庫内への格納がメインの業務。食品を 取り扱いますので 賞味期限、温度帯に 注意しながらの作業となります。 荷物はパレット単位で扱うため 身体的な 負担は少なく、技術力で戦う現場です。 他社倉庫でフォークリフト乗務経験がある方は 即戦力として活躍できます。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ・新都市交通ニューシャトル吉野原駅徒歩3分 ・駐車場完備 ・車通勤OK・バイク通勤OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

20代男性活躍中◎初めての製造職デビュー♪

仕事内容: 大手通販サイトで扱うアパレル・コスメ・生活雑貨などを中心とした「仕分け・ピッキング・検品・梱包」をお任せします。 重い荷物はほとんどなく、片手で持てる軽量商品が中心です。最新のハンディ端末を使用するため、商品の場所や個数を覚える必要はありません。画面の指示通りに動くだけで、未経験の方でも初日からスムーズに作業できます。 【具体的なお仕事の流れ】 ピッキング（商品の集約） ・ハンディ端末に表示された「棚の番号」へ台車を押して移動します。 ・指定された商品を棚から取り出し、カートへ入れていきます。 ・バーコードを端末で「ピッ！」と読み取るだけで照合が完了します。 仕分け・検品 ・集めてきた商品を、配送先エリア別・出荷便別の専用ボックスへ仕分けます。 ・仕分けの際、商品に傷やパッケージの潰れがないかを目視でチェックします。 梱包・出荷準備 ・仕分けた商品をダンボールや宅配袋へ丁寧に詰めます。 ・商品が動かないよう緩衝材を詰め、テープでしっかりと封をします。 ・最後に発送用ラベルを貼り、コンベアに乗せたら完了です！ 【取り扱う商品について】 ・コスメやスキンケア用品、サプリメント ・Tシャツ、靴下、アクセサリーなどのアパレル雑貨 ・小型のインテリア雑貨、文房具 など ※飲料ケースやお米などの極端な重量物はありません。力作業に不安がある方でも体に無理なく続けられる環境です。 【入社後の研修とフォロー体制】 入社初日は、安全ルールやハンディ端末の基本操作を覚えるオリエンテーションを実施します。その後は専任の教育スタッフがマンツーマンで作業をサポート。「この順番で棚を回ると歩く距離が短くなりますよ」といった効率的なコツも丁寧にお伝えします。フロア内には常にリーダーや先輩が巡回しており、困ったことや疑問があればいつでも気軽に質問できる体制です。 【1日のスケジュール例（日勤の場合）】 ・09:00〜 出勤・朝礼（当日の出荷目標の確認、安全確認） ・09:15〜 ピッキング・仕分け作業開始 ・12:00〜 お昼休憩（電子レンジや給湯器完備の休憩室でランチ） ・13:00〜 午後の作業再開（夕方出荷分の仕分け・梱包） ・15:00〜 15分間の有給リフレッシュ休憩 ・15:15〜 最終便の出荷準備・片付け ・18:00〜 業務終了、退勤（残業ほぼなし） 自分のペースを保ちながら、モクモクと作業に没頭したい方に最適な環境です。

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【配送ベンチャー｜業界未経験OK｜月給50-70万｜統括ポジション】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を動かす運営リーダー

仕事内容: 01｜20代から配送現場を支え、チームを動かす本部リーダーへ RoCraveが今回募集するのは、ただ配送を行うだけのドライバー職ではありません。 配送現場を理解したうえで、スタッフのフォロー、チーム運営、案件管理、現場改善などにも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 現場で働く人が安心して稼働できるように整えること。 配送品質を安定させること。 チーム全体がスムーズに動く仕組みをつくること。 そうした役割を担いながら、RoCraveの事業運営を支えていくポジションです。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「現場をまとめる力を身につけたい」 「自分の判断でチームを動かせる人になりたい」 そんな方を歓迎します。 02｜学歴・経験不問。大切なのは、現場に向き合う姿勢です 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、マネジメント経験がない方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 本部リーダーといっても、最初からすべてを完璧にできる必要はありません。 まずは現場を知ること。 働くメンバーの目線を理解すること。 安全・品質・効率を意識して動けるようになること。 その積み重ねが、将来的にチームをまとめる力や、運営を支える力につながっていきます。 03｜現場を回すだけでなく、仕組みを整える仕事です 本部リーダーの役割は、単に人を配置したり、日々の配送を確認したりするだけではありません。 現場で起きていることを見ながら、 より良い運営方法を考え、チーム全体が動きやすくなる仕組みを整えていく仕事です。 たとえば、 ・ドライバーの稼働状況の確認 ・新人メンバーのフォロー ・配送ルートや業務フローの見直し ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリア運営の補助 ・現場管理者やドライバーとの情報共有 など。 配送現場と本部の間に立ち、現場の声を拾いながら、事業を前に進めていく役割です。 04｜本部リーダーとして身につくこと このポジションでは、軽貨物配送の現場だけでなく、事業運営の仕事にも関われます。 身につくのは、配送スキルだけではありません。 ・人を育てる力 ・チームをまとめる力 ・数字を見る力 ・業務改善の視点 ・現場課題を整理する力 ・売上や稼働状況を把握する力 ・ドライバーと管理側をつなぐ調整力 ・経営側の考えを現場に落とし込む力 こうした経験は、将来的に経営幹部を目指すうえでも大きな土台になります。 ただ現場で働くだけではなく、 現場を支え、組織を動かす側へ進みたい方 に向いている仕事です。 05｜主な業務内容 本部リーダーとして、エリアやチームの運営に関わる業務をお任せしていきます。 【主な業務】 ・エリア全体の稼働状況の確認 ・ドライバーやスタッフのフォロー ・新人メンバーの育成サポート ・人員配置や稼働バランスの調整 ・配送品質や業務進捗の確認 ・現場で起きる課題の改善提案 ・業務フローの見直し、仕組みづくり ・売上、稼働、配送状況などの数字確認 ・経営陣や本部メンバーとの情報共有 ・必要に応じた現場フォロー、代走対応 いきなりすべてをお任せするわけではありません。 まずは現場を理解し、業務の流れを覚えたうえで、 少しずつ運営側の役割を広げていきます。 06｜最初は現場理解からスタートします 本部リーダーとして現場を支えるためには、 まず配送の流れを理解することが大切です。 そのため入社後は、一定期間ドライバー業務にも入っていただきます。 大手EC通販の商品を、担当エリアのお客様先へ配送する仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送そのものに集中しやすい環境です。 【基本的な1日の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアで配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の振り返り ・慣れてきたら後輩フォローやチーム連携にも参加 現場を知らずに管理するのではなく、 自分自身が現場を経験したうえで、メンバーを支える立場へ進んでいきます。 だからこそ、現場で働く人の気持ちが分かるリーダーを目指せます。 07｜働き方のリアルも、正直にお伝えします 本部リーダー・統括ポジションといっても、デスクワークだけの仕事ではありません。 RoCraveでは、現場に近い立場でチームを支えるため、 状況に応じて柔軟な対応が必要になります。 ・朝早い時間から稼働する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを行う場面があります ・繁忙期や物量によって現場対応が必要になることがあります ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・スタッフやドライバーとの連携、調整が日常的に発生します 「管理ポジションだから現場には入らない」 という働き方をイメージしている方には、合わないかもしれません。 でも、現場も分かるからこそ、スタッフから信頼されるリーダーになれる。 数字だけでなく、現場の実態を理解した運営ができる。 それが、このポジションの大きな強みです。 08｜3ヶ月ごとの評価で、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、成長や成果に応じて、給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの貢献 ・新人フォロー ・現場改善への取り組み ・稼働や売上数字への意識 ・本部リーダーとしての責任感 こうした一つひとつの行動を見ながら、任される範囲を広げていきます。 ただ長くいるだけではなく、 できることが増えた分、収入やポジションにも反映される環境です。 09｜現場の声を、運営改善につなげる会社です RoCraveでは、現場の声を大切にしています。 本部や経営側だけで決めるのではなく、 実際に現場で動いているメンバーの気づきを、 業務改善や仕組みづくりに活かしていきます。 たとえば、 ・このルートはもっと効率化できそう ・新人への説明方法を変えた方がいい ・積み込みの流れを見直した方がスムーズになる ・人員配置を調整した方が現場が回りやすい ・チーム内の連携方法を改善したい こうした現場目線の意見を歓迎します。 本部リーダーは、 現場と会社をつなぐ大切な立場です。 ただ指示を出すだけではなく、 現場の状況を見て、声を聞き、 チームがより良く動くための形をつくっていく。 そんな仕事です。 10｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から管理側や運営側の仕事に挑戦したい方 ・現場を理解したうえでチームをまとめたい方 ・人を育てる仕事に興味がある方 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・配送業界で収入アップ、役割アップを目指したい方 ・数字や売上の仕組みにも関心がある方 ・現場改善や仕組みづくりに興味がある方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・自分から考えて動ける方 11｜RoCraveで目指せるキャリア 最初は、配送現場を知るところから。 でも、その先には本部リーダーとして、 チームやエリアを支える役割があります。 現場を知る。 人を育てる。 数字を見る。 課題を整理する。 仕組みを整える。 チームを動かす。 その経験は、配送業界の中でも、どこに行っても通用する力になります。 ただ荷物を運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を前に進める側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきませんか。 12｜メンバーインタビュー 24歳でも、ちゃんと上を目指せる。そう思えた会社でした。 ── 20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職は夜のアルバイトをしていました。 その時はその時で頑張っていたんですけど、 将来のことを考えた時に、正直「このままでいいのかな」と思うようになりました。 夜の仕事をずっと続けるイメージが持てなくて、 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、長く続けられる仕事を探していました。 この会社を選んだのは、頑張った分が報酬に返ってくるところです。 あとは、配送ドライバーで終わりじゃなくて、上のポジションを目指せるところにも惹かれました。 最初はドライバーからのスタートでした。 もちろん最初から全部できたわけではないですが、現場で経験を積んで、 半年ほどでエリアマネージャーを任せてもらえるようになりました。 そこから統括、上級統括へとステップアップしていきました。 24歳でも、年齢だけで判断されることはありません。 頑張っていればちゃんと見てもらえて、チャンスを任せてもらえる環境があります。 楽な仕事ではないです。 でも、若いうちから稼ぎたい人や、人より早く成長したい人には、すごく面白いと思います。 今の自分を変えたい人には、ぜひ挑戦してほしいです。

【会社員で終わりたくない20代・30代へ｜業界未経験OK｜経営視点を学べる】軽貨物事業の統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: 01｜将来の選択肢を広げたい方へ RoCraveが今回募集するのは、配送現場だけでなく、チーム運営や案件管理にも関わっていく 本部リーダー・統括ポジション です。 この仕事で身につくのは、配送スキルだけではありません。 ドライバーの育成、稼働管理、案件の進捗確認、売上や品質の見方、現場改善、チームづくり。 軽貨物事業を支えるうえで必要な、幅広い経験を積むことができます。 将来的には、経営管理ポジションを目指すこともできますし、 独立や事業運営に興味がある方にとっても、役立つ経験になります。 「管理側の仕事に挑戦したい」 「今よりもできることを増やしたい」 「将来の選択肢を広げたい」 「いつか自分で何かをやってみたい」 そんな方に向いているポジションです。 02｜まずは、事業の流れを知るところから このポジションでは、最初から本部業務だけを担当するわけではありません。 まずは配送現場に入り、荷物の流れ、ルートの組み方、現場判断、ドライバーの動き方を理解していただきます。 現場を知らないままでは、人を育てることも、案件を管理することも、現場を改善することも難しいからです。 RoCraveでは、現場経験を大切にしています。 最初はドライバーとして経験を積み、その後、チーム運営や稼働管理、案件管理、現場改善などにも関わっていく流れです。 現場を知っているからこそ、社内で管理側に進むときにも、 将来独立や事業運営を考えるときにも、活かせる力が身につきます。 03｜見るのは、学歴よりも「積み上げる力」 学歴や経験は問いません。 軽貨物ドライバー経験も、配送業界の経験も不要です。 必要なのは、 分からないことを素直に学べること。 現場の仕事を丁寧に覚えようとすること。 周りと連携しながら動けること。 自分の成長に対して前向きでいられること。 最初から管理や運営の経験がある必要はありません。 現場から順番に経験を積み、少しずつできることを増やしていく。 その姿勢を、RoCraveでは大切にしています。 04｜身につくのは、配送スキルだけではありません 本部リーダーとして関わる領域は、配送だけに限りません。 たとえば、 ・ドライバーの育成 ・稼働状況の確認 ・案件ごとの進捗管理 ・売上や配送品質の確認 ・人員配置の調整 ・現場トラブルへの対応 ・業務フローの改善 ・新人が働きやすい仕組みづくり ・本部や経営側との情報共有 など。 軽貨物事業を続けていくうえで必要な、現場・人・数字・仕組み に関わっていきます。 ただ配送件数をこなすだけではなく、 どうすれば現場が安定するのか。 どうすれば人が定着するのか。 どうすれば売上と品質を両立できるのか。 こうした視点は、社内でキャリアアップを目指す場合にも、 将来的に独立を考える場合にも、どちらにも活かせる力になります。 05｜社内キャリアにも、独立にもつながる経験 RoCraveで積める経験は、ひとつの道だけに限定されるものではありません。 たとえば、社内であれば、 配送ドライバーから本部リーダー、現場責任者、運営管理、エリア管理などへ進む道があります。 一方で、将来的に独立や事業運営に興味を持った場合にも、 現場・人・数字・案件管理を学んだ経験は、大きな土台になります。 大切なのは、最初から将来をひとつに決めきることではありません。 まずは現場と運営を知り、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveでは、そんなキャリアの広げ方ができます。 06｜仕事の入口は、配送現場です 最初に担当していただくのは、大手EC通販の商品配送です。 倉庫で荷物を受け取り、担当エリアのお客様先へ配送します。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめです。 一日の流れは、シンプルです。 ・倉庫で荷物を受け取る ・荷物を積み込む ・担当エリアへ配送する ・配送完了後に報告する ・慣れてきたら後輩フォローや改善業務にも参加する 現場で経験したことは、そのまま本部リーダーとしての判断材料になります。 どこで時間がかかるのか。 どこで新人がつまずくのか。 どんな声かけが現場を動かすのか。 この感覚を持っている人ほど、将来チームを任されたときに強くなれます。 07｜楽な仕事ではありません。だから、力がつきます この仕事には、体力も責任感も必要です。 ・朝早くから動く日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしがあります ・重さのある荷物を扱う場面もあります ・繁忙期は柔軟な対応が必要です ・状況によっては現場フォローや代走対応もあります 本部リーダーだからといって、現場から離れたところで指示だけを出す仕事ではありません。 現場に入り、現場を見て、現場の声を知る。 そのうえで、どうすればもっと良くなるかを考える仕事です。 「現場はやりたくない」 「管理だけしたい」 という方には合わないかもしれません。 でも、現場を知っているからこそ、チームを支える力や、運営を見る力が身につきます。 08｜評価は3ヶ月ごと。成長を次の役割へ RoCraveでは、3ヶ月ごとの評価制度があります。 見ているのは、ただ配送件数だけではありません。 安定して稼働できているか。 安全に仕事へ取り組めているか。 報告や連携ができているか。 後輩や周囲を支えられているか。 改善のために動けているか。 数字や運営に関心を持てているか。 そうした行動を見ながら、給与や役割に反映していきます。 できることが増えれば、任される範囲も広がります。 配送からチーム運営へ。 現場フォローから案件管理へ。 稼働確認から数字づくりへ。 段階的に、事業を動かす側へ進んでいけます。 09｜RoCraveで経験できること RoCraveで身につくのは、単なる配送経験ではありません。 現場を動かす力。 人を育てる力。 数字を見る力。 課題を見つける力。 仕組みを整える力。 トラブルに向き合う力。 事業を支えるための現実感。 これらは、社内で上を目指す場合にも、将来的に独立や事業運営を考える場合にも、 大きな武器になります。 今すぐ将来を決めきる必要はありません。 まずは経験を積みながら、自分に合う働き方や目指したい方向を見つけていく。 RoCraveは、そんな方に合う会社です。 10｜独立したメンバーの話 最初から明確な目標があったわけではありません。 ── 20代／元配送ドライバー・現 配送会社代表 前職は営業職でした。 その頃は、正直、自分の将来についてそこまで深く考えられていませんでした。 でも働いているうちに、 「このままでいいのかな」 「自分の力で稼げるようになりたいな」 と思うようになったんです。 軽貨物の仕事を選んだのは、特別な資格や経験がなくても始められるからです。 普通免許があれば挑戦できて、頑張った分がちゃんと評価される。 そこに魅力を感じました。 入社してから変わったのは、仕事に対する向き合い方です。 ただ目の前の仕事をするだけではなく、 「自分はこれからどうなりたいのか」 を本気で考えるようになりました。 現場で経験を積む中で、独立したいという目標もできました。 今は独立支援制度を活用して、自分の会社の代表として活動しています。 すごい経歴が必要だったわけではありません。 大事だったのは、変わりたいと思って一歩踏み出すことでした。 今の自分を変えたい人。 将来、独立したい人。 自分の力で稼げるようになりたい人。 そういう人には、ぜひ挑戦してみてほしいです。

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さいたま市北区大募集中 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 安心安定して長く働ける環境☘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 配送実務から組織運営まで、一連の業務を手がけながら成長していくポジションです。 最初の約半年間は、 事業全体を理解するために 現場のドライバー業務からスタートします。 この期間を通じて、 配送の流れや顧客対応、 チーム間の連携など、 業界の基礎を身につけていきます。 ◆◇◆◇ 具体的な日々の業務 ◇◆◇◆ 【初期段階での1日の流れ】 ・倉庫到着後、 本日の配送物を確認・積み込み ・指定されたエリアで配送業務を遂行 ・各配送先での荷物引き渡し対応 ・1日の業務内容を報告・記録 ・先輩や同僚との業務振り返り 【経験を積んだ後の広がり】 配送実務を通じて現場を理解したあとは、 以下のような業務領域へ 段階的に関与を深めていきます。 ・新人ドライバーのサポート指導 ・チーム全体の稼働状況把握と調整 ・配送ルートの効率化検討 ・日々の業務フローの改善提案 ・エリア全体の運営管理 ・採用候補者との面談対応 ・配置の最適化や人材育成計画の立案 ・経営陣との情報共有と 施策提案へも参加 ◆◇◆◇ この仕事の現実的な側面 ◇◆◇◆ 会社としても、 また業務の性質上も、 お伝えしておくべきポイントがあります。 ・早朝からの稼働日が 定期的に発生すること ・フルタイムでの 安定した稼働が前提条件 ・約20kg程度の荷物を 継続的に扱うこと ・積み込み・運転・荷下ろしを 日常業務として行うこと ・組織の状況に応じて、 現場でのドライバー業務に 直接入ることもあること 「管理職だから現場には 入らない」というご想像でしたら、 このポジションは合致しないかもしれません。 ただし逆に、 現場を自分で経験しているからこそ、 メンバーの課題を理解でき、 経営的な視点を持ちながら チームを動かす力が養われます。 この点が、 組織運営リーダーとしての 大きな強みになるのです。 ◆◇◆◇ スキルアップの環境 ◇◆◇◆ 配送業務の知識にとどまらず、 組織を動かす側としての 多くのことが学べます。 具体的には以下の領域です： ・人材採用の視点と進め方 ・新人から既存メンバーまでの育成方法 ・拠点全体の運営ノウハウ ・売上や効率といった 数字の見方・読み方 ・現場の課題を オペレーションで解決する力 ・チームビルディングの実践 ・経営的思考に基づいた マネジメント手法 単なるドライバーではなく、 一段上の立場から 事業を動かす知識や経験が 自然と身につく環境です。 ◆◇◆◇ 評価と処遇の仕組み ◇◆◇◆ 会社では3ヶ月ごとに 評価を実施しています。 あなたの頑張りや成果は ちゃんと見られており、 その結果が処遇に 直結する仕組みになっています。 月給が3万円～10万円単位で アップすることもあり、 役職へのステップアップも 定期的に行われます。 「いつか上がれたら」ではなく、 「成果を出せば確実に変わる」 という環境です。 ◆◇◆◇ 組織との関わり方 ◇◆◇◆ このポジションの 魅力の一つは、 経営層との距離の近さです。 ・代表との個別面談を通じた キャリア相談 ・経営戦略に関わる 会議への参加機会 ・組織的な課題の共有と 改善案の提案 ・現場で感じた声を 施策に反映させる仕組み 若い立場でも、 「会社をどう成長させるか」について 意見を述べられる環境があります。 単に指示を受けるのではなく、 組織をつくる側として 働く場所です。 ◆◇◆◇ 成長のキャリアパス例 ◇◆◇◆ 未経験から管理職へ至るまでの 一般的な流れをご紹介します。 【入社時点】 配送ドライバーとして 未経験からスタート 【約半年後】 荷物の取り扱い、 配送ルート、 現場対応などの基礎を習得 【その後】 エリア担当マネージャーへ ステップアップし、 業務の管理・調整に従事 【さらに進むと】 複数エリアの統括者として 範囲を拡大 【最終的には】 上級統括として より大きな裁量を持ちながら 複数拠点の運営に関与 こうした進み方は、 一人の例ではなく、 組織全体で見られる 通常のキャリアパスです。 ◆◇◆◇ 応募するあなたへ ◇◆◇◆ 重視しているのは、 学歴や過去の業界経験ではなく、 以下の素質です。 ・人やチームを動かしたいという 意思の強さ ・新しいことへの挑戦心 ・現状に甘えず 上を目指す気持ち 軽貨物ドライバーの経験も、 流通・物流業界での 職務経歴も不要です。 「このままでは終わりにしたくない」 「若いうちから キャリアを積み上げたい」 「チームを率いる立場を目指したい」 そうした想いを持つあなたを お待ちしています。