求人・転職情報

【年2回査定】完全在宅勤務でキャリアも叶う

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：家庭教師、英語講師/トレーナー ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅年2回の査定で成果を適切に評価 ✅完全フルフレックスで柔軟な働き方 ✅完全在宅勤務・面接もWeb対応 ✅土日休みでプライベートも充実 ✅未経験歓迎！メンターが付く安心体制 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 受講生の英語学習をオンラインで サポートするお仕事です。 英語コーチングスクール「90 English」を運営しています。 実務経験は不問。受講生に寄り添い、 励ます「熱量」を重視しています。 ◆通話レッスン（週3回／1回30分） LINEの音声通話を使用（一部zoom/ビデオ通話使用）。 独自教材をベースに会話練習を行います。 ◆チャットコーチング（平日毎日） 課題に対しLINEでフィードバックを実施。 成長を言語化して伝え、学習を支えます。 ◆定期面談 目標設定や軌道修正を行い、学習計画を デザインします。 ◎評価・還元体制 ・査定：原則年2回 受講生への伴走や成果、貢献度を正当に評価します。 日々のサポートの成果が年2回の査定に反映されるため、 モチベーション高く取り組める環境です。 ※賞与は業績に応じて支給する場合があります。 ◎研修・サポート体制 ・入社後研修（動画学習・ロープレ等） ・必ず一名の先輩コーチのメンターがつきます ・Slack等ですぐに相談できる風通しの良い環境です ◎勤務条件・環境 ・雇用形態：正社員 ・完全在宅勤務（フルリモート） ・完全フルフレックス制（コアタイムなし） ・土日休み ・選考は面接を含めWeb対応

子どもをそばで見守るお仕事＊未経験OK・日曜＋1日休み

仕事内容: ✅資格・経験ゼロからはじめられる ✅月給24.1万円以上＋賞与あり ✅年間休日115日（日曜＋1日の週休2日制） ✅10:30スタートで朝はゆったり ✅3連休・10連休の取得実績あり ✅残業は月5時間ほど・希望休もほぼ通ります 【✨見守りスタッフとは】 放課後等デイサービス「プティ倶楽部」で、学校帰りの子どもたちが安全に・楽しく過ごせるよう見守るお仕事です。 何かを教えたり指導したりするより、「目を配る」「気づく」「声をかける」が中心。子どものちょっとした変化に気づける方が活躍しています。 【✨主なお仕事】 ✅室内・屋外での遊びの見守りとケガ防止の声かけ ✅宿題タイムにそっと寄り添い、困っている子をサポート ✅おやつの準備・片付けと手洗いの声かけ ✅子どもたちの様子を記録し、スタッフ間で共有 ✅学校へのお迎え・ご自宅へのお送り（同乗含む） 【✨1日のスケジュール】 10:30 出社・ミーティングで子どもの様子を共有 ↓ 11:00 活動準備・前日の記録チェック ↓ 13:00 お昼休憩 ↓ 14:00 学校へお迎え ↓ 15:00 おやつ・宿題の見守り ↓ 16:00 外遊び・室内遊びの安全見守り ↓ 17:30 ご自宅へのお送り ↓ 18:30 記録入力・保護者さまへのご報告 ↓ 19:30 終業 【✨入社後の流れ】 ✅最初の数週間は先輩と一緒に見守りに入ります ✅子ども一人ひとりの特徴や注意点を丁寧に引き継ぎ ✅記録の書き方・送迎の流れも先輩がマンツーマンで説明 ✅自信がついたら少しずつ担当を任せていきます 【✨先輩スタッフの声】 30代・未経験から入社 ──前職は？ 飲食店のホールスタッフでした。福祉の資格はありませんでしたが、「見守りが中心」という言葉に背中を押されて応募しました。 ──働いてみてどうですか？ 最初は先輩の動きを見ながら、子どもたちの名前を覚えるところからスタート。今では「今日はあの子が元気ないな」と気づけるようになり、それが一番のやりがいです。休みも取りやすく、プライベートも充実しています。

未経験歓迎／残業ほぼなし／年間休日120日／月給30万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、FC開発企画/支援、スーパーバイザー/ラウンダー ⭐職種・業界未経験大歓迎！ ⭐月給30万円～ ⭐完全週休2日制！ ⭐残業ほぼなし ⭐直行直帰可能でスケジュール自由 ー 採用ポジションの魅力 ー ✅未経験から年収アップ可能 研修制度が整っているため未経験からでも安心してスタートできます。 高水準の給与体系に加え、担当オーナーの開校に応じてインセンティブを支給。 様々な業界・職種出身の先輩社員が活躍中です。 ＜先輩社員の年収例＞ ・730万円／44歳・入社8年目（月給52万円＋賞与） ・600万円／35歳・入社4年目（月給43万円＋賞与） ✅圧倒的ブランド力のもとで活躍 教育業界のリーディングカンパニー、トライグループの個別指導塾トライプラス。 全国で約500教室を運営しており、今後も教室数増加を目指す成長事業の中核として活躍できます。 ✅「生徒の夢を応援する」共通の目標 FC加盟オーナーも私たちも「生徒のため」を最優先に考えます。 明確な共通認識を持っているからこそ、他業界のスーパーバイザー（SV）と比べて仕事を進めやすいです。 ー 主な業務 ー フランチャイズオーナーが経営する個別指導塾を15～20教室を担当し、 スーパーバイザー（SV）として開校準備～開校後の経営を支援します。 ●開校前 ・教室長・講師・生徒の募集 ・教室運営に関するトレーニング ※新規開校の場合は、約2ヶ月前から開校準備を支援。 ●開校後 ・定期訪問による経営支援 ・教室運営のアドバイス ・生徒集客のためのプロモーション企画 ・担当教室の計数管理 ・最新の受験情報の共有 ※主に１～２週間に１回定期訪問を実施。 ー トライプラスとは ー 家庭教師のトライから生まれた個別指導塾「トライプラス」は、 生徒一人ひとりの目標やペースに合わせた指導をしています。 地域の教育に貢献でき、長期安定経営が見込める仕事としてフランチャイズ加盟希望者が増加中。 未経験から教育業界に足を踏み入れるオーナーも多く、 きめ細やかなサポートをしていくためにスーパーバイザー（SV）の採用に力を入れています。 ー 裁量を持った働き方が可能 ー ✅転勤なし ✅残業ほぼなし ✅直行直帰可 ✅休日も裁量あり スーパーバイザー（SV）の特徴は、自立型の働き方が可能であること。 全体ミーティングのための出社日が週1回ありますが、それ以外の日は自分でスケジュールを組んで、直行直帰で担当教室を回ります。 休日は日曜＋もう1日をどこで休むかは基本的には自分で考えて、上長と相談の上で調整。 残業はほぼなく、定時で仕事を終えることがほとんどです。 ー 研修制度 ー ◎入社後研修（約1ヶ月） 塾ビジネスの基本からスーパーバイザー（SV）の業務まで必要な知識を習得。 ▼ ◎先輩の同行研修（約2週間） 様々な先輩SVに同行し、地域やフランチャイズオーナーに合わせたサポート方法を実践で習得。 ▼ ◎スーパーバイザー（SV）としてスタート ・定期的なスキルアップ研修（毎月実施） ・毎週の仲間とのサポートミーティング（チーム制） ー キャリアパス ー 成長企業だからこそ様々なキャリアを描けるのが魅力。 「マネジメントに進む」 「プレーヤーとして極めていく」 「本部や別の部門にキャリアチェンジする」 「新規サービスを開発する」 など、ぜひあなたの希望するキャリアを実現していってください。

児童発達支援事業所/正社員/年間休日120日程度!/南与野駅 徒歩4分/子供一人ひとりに向き合える個別療養

仕事内容 ☆事業所内での療育業務及び付随業務全般☆ ・発達が気になる子どもを対象に、 一人ひとりの得意や苦手に合わせた オーダーメイドの療育を実践します。 ・日々の支援をよりよくするため、 特に運動発達や日常生活動作のサポート をお願いします。 ・また、作業療法士が考案した 運動プログラムを、子どもにそれぞれに 合わせて実施していただきます。 ◇子ども一人ひとりに合わせたオーダー メイドの計画(個別プログラムの立案) ◇プログラム指導(個別・少集団含む) ◇子ども一人ひとりに合わせた オーダーメイドの教材作成 ◇療育の記録作成 ◇利用者のアセスメント(指導計画) ※送迎業務はありません♪

✅日曜休み✅10時半始業✨定員10名で一人一人に向き合える

仕事内容: ✅完全週休2日制＆日曜固定休み ✅年休115日 ✅GW・夏季・年末年始休暇 ✅昨年10連休実績あり ✅育休取得実績あり ✅10:30始業で朝はゆったりスタート！ ✅月給25万以上×賞与あり◎ ✅保育士資格手当 月1万円あり ✅マイカー通勤OK＆駐車場あり！ ✅シニア世代の方まで幅広く活躍中！ 【主な仕事内容】 ・放課後の子どもたちの遊びや学びのサポート（個別／集団） ・遊びや製作、教材の準備 ・その日の様子の記録 ・保護者さまへの様子の共有 ・学校へのお迎え・ご自宅へのお送り など 【✨私たちの支援】 プログラミング体験など、遊びの中で五感や考える力を育む活動がたくさんあります。保育園で培った「子どもを見る目」や「遊びを広げる力」が、そのまま活かせる現場です。保護者の方から「卒業してもプティさんと関わりたい」と言っていただくことも多く、地域とのつながりを感じながら働けます^^ ■□■□■□ 保育士さんに選ばれる理由 □■□■□■ ✅ 月給25万円以上＋資格手当で、保育士資格がしっかり評価される ✅ 賞与あり！日々の頑張りをきちんと還元 ✅ マイカー通勤OKで、朝の満員電車とは無縁 ✨ ━━━━ 保育園とのちがい ━━━━ ✨ 「毎日バタバタで、子ども一人ひとりとゆっくり向き合えない」 そんな保育園での働き方に悩んでいる方へ。 放課後等デイサービスは、放課後の時間を中心に子どもたちと関わるお仕事です。 朝は10時半スタートなので、早番に追われることもありません。 日曜固定＋もう1日の週休2日で、年間休日は115日。 有給休暇の取得も積極的にすすめていて、旅行や推し活を楽しむスタッフもたくさんいます。 ✩ ✩ ✩ 代表が目指す「村」への一歩 ✩ ✩ ✩ 私たちが大切にしているのは、子どもたちと、そのご家族との長いおつきあいです。 「卒業しても関わりたい」 その言葉は、地域の中に私たちの居場所ができている証だと感じています。 代表が思い描く「村づくり」は、もう少しずつ形になり始めています。 保育士としての経験を、この場所で一緒に活かしてみませんか？ 。*゜入社してからの変化 *・。*゜ ・朝ごはんをゆっくり食べてから出勤できるようになった ・日曜日は家族や友人との予定を気がねなく入れられる ・子ども一人ひとりの「できた！」にじっくり向き合えるようになった 保育士のやりがいはそのままに、あなたらしい毎日を取り戻しませんか？