Cyberz株式会社
年休125日以上&残業少!未経験から始めるWebクリエイター
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:フロントエンドエンジニア、web/オープンプログラマー、Webデザイナー 〜好きを、一生モノの技術へ〜 「SNSやサイトを見るのが好き。自分でも作ってみたい」 「どこへ行っても通用する、確かなスキルを身につけたい」 「でも、専門的な勉強なんてしたことない……」 そんな想いを持つあなたへ。 当社は、あなたの「感性」を「技術」へと変え、Webのプロフェッショナルへ育てる場所です。 新しいキャリアの幕開けを、ここから一緒にスタートしませんか? \Webクリエイターとしての魅力/ 【Lesson:給与をもらいながら、デザインを学ぶ】 入社後の3ヶ月間は、まるごと「スキル習得」の期間です。 フルリモートでPhotoshopやIllustratorの使い方、Webデザインの基礎をマスター。 専任講師がマンツーマン体制でサポートするため、センスに自信がなくても大丈夫。現場で使える「技術」が身につきます。 【Creative:あなたのアイデアが、誰かの心に届く】 美容系LP(ランディングページ)やECサイト、有名企業のSNS広告バナーなど、多彩なコンテンツを制作。 「自分が作ったデザインがネットで公開される」という感動は、クリエイターだけの特権です。 【Standard:自分らしく、心地よく働く】 10:00始業なので、朝の時間を有効活用できます。 年間休日125日、土日祝休み、残業少なめ。髪型やネイルも自由な環境で、プライベートとキャリアを両立できます。 \3ヶ月の「Design Step」カリキュラム/ 「センス」ではなく「仕組み」でデザインを学べる実践型プログラムです。 Step 01:色の魔法とレイアウトを学ぶ 「なぜこのサイトは使いやすいのか?」を解明。デザインツールの基本操作(Photoshop/Illustrator)を基礎から習得します。 Step 02:Webの仕組みをコーディング デザインを実際のWebサイトとして動かすための基礎知識を学習。プログラミングの第一歩を体験します。 Step 03:自分の作品(ポートフォリオ)を制作 研修の集大成として、実際に1枚のWebページをゼロから完成させます。完成した作品は、クリエイターとしてのあなたの「名刺」になります。 \お仕事の内容/ 研修終了後は、あなたの得意を活かせるクリエイティブプロジェクトへ。 バナー・広告クリエイティブ制作: SNSやWebサイトで目を引く広告画像を制作。 LP(ランディングページ)デザイン: 商品の魅力を1ページに凝縮。 企画からビジュアル化まで携わります。 サイト運営・リニューアル: 企業の想いを形にするコーポレートサイトのデザインや、UI/UXの改善を行います。 〜Message〜 「Webクリエイター」は、あなたの世界を広げる仕事です。 自分が生み出したデザインが、企業の価値を高め、ユーザーの毎日を彩る。 「センスに自信がない」と立ち止まるのは、もったいない。 確かな技術を身につければ、世界はもっと自由になります。 当社で、あなただけのキャリアを描き始めませんか? 【勤務地について】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~研修期間中~ ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田多町2丁目1番地23神田東山ビル7F └各線「神田駅」徒歩3分 └各線「淡路町駅」徒歩5分 └各線「小川町駅」徒歩5分 └各線「秋葉原駅」徒歩10分 【研修終了後】 □東京を中心とした全国各地のITプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。
フルリモート
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※資格手当 ※子供手当 ※役職手当 Webクリエイター経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験者、第二新卒者、既卒者大歓迎 社会人未経験の方、ブランクのある方も歓迎 【必須条件】 高卒以上 【求める人物像】 ・モノづくりに強い興味があり、新しいことを学ぶのが好きな方 ・未経験から「手に職」をつけたいという熱意をお持ちの方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、協力してより良い成果を追求できる方 ・トレンドや新しい技術にアンテナを張り、主体的にスキルアップし続けられる方
雇用形態:正社員
アドスクエア株式会社
韓国語を活かして日韓ブランドのEC運用/フルリモート・スーパーフレックス
仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、Qoo10を中心に、Amazon・楽天・自社EC(Shopify等)の運用を通じて、クライアントの売上成長(CVR・客単価・LTV・リピート率の改善)を担当していただきます。 ご経験・スキルに応じて、次のいずれかのレベルからスタートします。 ・ECコンサルタント:売上・CVRなどのデータをもとに、改善施策を自分で設計・実行します ・EC戦略担当:EC全体の売上構造を設計し、戦略立案とディレクションを通じて成果に責任を持ちます 1)運用・改善 ・商品ページ改善、SEO改善、特集・導線の改善 ・販促・キャンペーンの企画・設定、モール販促施策(モール内広告を含む)の対応 ・LINE・メルマガの企画・配信設計、リピート施策 2)分析・改善提案 ・売上・CVR・客単価・リピート率の分析 ・月次レポートの作成と改善提案 3)戦略・ディレクション(ご経験に応じて) ・EC戦略・KPI設計、チャネル別戦略・CRM戦略の設計 ・施策の優先順位付け、制作・CRM・販促のディレクション ・LTV・リピート・競合の分析 ・クライアントへの提案、プロジェクト推進 4)AI活用 ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った商品説明文・配信文案の作成、分析・レポート作成の効率化
月給230,000円~380,000円 給与: 【給与・報酬】 月給 230,000円〜380,000円(経験・スキルに応じて決定) ・ECコンサルタントレベル:230,000円〜300,000円 ・EC戦略担当レベル:280,000円〜380,000円 賞与 年2回(2月・8月) 昇給 年2回(1月・7月)
求める人材: 【応募資格(必須)】 ・韓国語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 ※クライアントの多くが韓国企業のため、韓国語でのやり取りが日常的に発生します ・日本語でのビジネスコミュニケーション(チャット・メール・レポート作成)が可能な方 ・Qoo10などECモール運用の実務経験が1年以上ある方(運用代行・自社EC運用を含む) ※商品登録などの作業だけでなく、販促施策やモール内広告の運用など、改善のための施策を実行した経験がある方 ・Googleスプレッドシート・ドキュメントなど基本的なPCスキルがある方 ※国籍・年齢・性別は問いません。選考では、業務に必要な語学力とECモール運用経験を重視します 【歓迎条件】 ・Amazon・楽天など複数モールの運用経験 ・Shopify等を用いた自社ECの運用・コンサル経験 ・GA4・Shopifyなどのデータを使った分析経験 ・EC戦略設計・ディレクションの経験 【求める人物像】 ・指示を待たず、自分で課題を見つけて改善を進められる方 ・不明点や問題を放置せず、早めに報告・相談できる方 ・データをもとに仮説を立て、改善を続けられる方 ・関係者を巻き込みながら、プロジェクトを進められる方 ・新しい手法やトレンド(AI活用を含む)を取り入れられる方 ・チームワークを大切にしながら、主体的に動ける方
株式会社Aid
土日祝休み|年間休日120日|昇給&賞与あり|交通費支給
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:web/オープンSE、パッケージ開発、web/オープンプログラマー Webサービス・スマホアプリ・業務システムなどのテスト・デバッグ業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・テスト仕様書に沿った動作確認・機能テスト ・不具合(バグ)の発見・再現手順の特定 ・バグ管理ツール(Jira・Backlog等)への報告・起票 ・修正後の再テスト・確認作業 ・テストケース・チェックリストの作成補助 ・開発チームとのチャットでの連携・進捗共有 「なぜこの不具合が起きるのか」を探り、開発者に正確に伝えるのがこの仕事の大切なポイントです。 入社後は研修で、PCの基本操作・IT基礎知識・テストの考え方・バグ報告の書き方などを一から学んでいただけます。 最初はマニュアルに沿った簡単なテストからスタートし、先輩エンジニアのフィードバックを受けながら着実にスキルを磨いていきます。 経験を積んだ後は、テスト設計・自動テストの構築・品質管理(QA)のリーダーなど、より専門性の高い分野にも挑戦できます。 将来的にはプログラマーやシステムエンジニアへのキャリアアップも目指せる、IT業界の入口として最適なポジションです。
月給250,000円以上 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 ¥250,000以上 昇給あり 賞与あり
求めている人材 32歳までの方(若年層の長期キャリア形成を目的とした募集のため) 未経験歓迎・第二新卒歓迎・フリーター歓迎・ブランクOK・学歴不問 IT業界に興味があり、未経験から専門スキルを身につけたい方 小さな違和感や変化に気づける、観察力のある方 「なぜ?」を考えて原因を探ることが好きな方 コツコツと丁寧に作業を進められる方
株式会社巧とらすと アルミステム事業部
年間休日120日!モノづくりやデザインに興味のある方歓迎!
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他建築設計/デザイン、建築施工管理、その他出版/印刷/著述業 展示ブース、イベント装飾を デザイン~施工をみんなで分担します! 例えば、都心で開催される 大きなジャパンモビリティ。 ニューモデルの発表を彩るのが、 各社の「展示ブース」です。 そのデザインや施工を トータルで担当しているのが当社。 ◆各種展示会のブース ◆ミュージアムの内装や空間 ◆TV番組の美術 などを幅広く手がけてきました。 また、アルミステム事業部では 施工に使う荷物の積み出しや管理業務も お任せしていきます! ★イベントにおけるブースや会場空間を トータル的にディレクション! 展示会をはじめイベント分野での 高い知見とノウハウ、長年培ってきた 経験を有した選任のスタッフが あなたをサポートします! ★空間デザインから設計、 自社工場による製作まで一気通貫で 行う事で現場までの制作をスムーズに推進! また現場施工から撤去まで イベントにおける空間演出・造形を 実現しています! \創造性とチームワークが共存する仕事/ 新人さんでも各自のアイデアを尊重します! お客様との打ち合わせを経て、 デザインチームと話し合いながら、 アイデアを膨らませていきましょう! その後は、制作施工チームと共同して ブースをカタチにします。 各プロジェクトは1ヶ月弱で完了し、 次の仕事に移るのが基本の流れです。 常に新しい仕事にチャレンジできるので、 飽きることはありませんよ。 \予めお伝えします/ 現在、働き方改革を進めておりますが、 お客様のご都合により、 休日や深夜にしか施工できない場合も。 もちろん、代休は取っていただきますし、 深夜勤務の翌日は出勤時間を遅らせたりと、 柔軟に調整しますので、ご安心ください。 協力して良い仕事をしていきましょう! 【具体的な仕事内容】 \お任せする仕事は…/ ・展示会ブース ・内装/ディスプレイ ・イベント ・舞台美術 ・ステージ ・テレビ美術等 ・上記の企画/製作全般業務 ・荷物の積み出し・管理業務 どのような空間にするか? どんな色? どんなもので? 展示会やイベントにおける造形をはじめ、 ショールームや ミュージアムまで 空間デザインにおける 幅広い経験と知識でお客様の 要望と期待を超えた 空間づくりをご提案致します。 現場においても経験豊かな 施工スタッフによるチームワークで 無駄の無いスムーズな施行を 実現し安全を第一に施工致します。 事前の工場製作でも選任の 職人が一つ一つ工場でしっかりと制作。 造作、映像、照明、音響、 電気、給排水、ネット回線など イベントにおけるあらゆる 設営、撤去を行ないます。 \一体感を味わえます/ チームみんなで2~3週間くらいかけて、 一つの案件をカタチにする仕事です。 「学園祭の準備を思い出す」 「毎回違うプロジェクトだから楽しい」 といった声も多いんですよ♪ \自由度の高さも魅力/ 経験の有無を問わず、 社員一人ひとりのアイデアを尊重します! 「新しいデザインに挑戦したい」 「見たことのない仕掛けを入れたい」 といった取り組みは大歓迎! 個性や持ち味をフルに発揮できます◎ \サポートやフォローも万全/ 先輩が独り立ちできるまでサポート! 必要な知識やノウハウなど イチから丁寧に教えますので、ご安心を。 わからないことは遠慮なく聞いてください。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 『空間ディスプレイ企業』として 創業32年超えて 顧客から選ばれ続けています。 魅力あふれる空間づくりのお手伝い。 業界未経験スタートの先輩が活躍中! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―
交通・アクセス 与野本町駅から徒歩14分
[勤務地:〒338-0013埼玉県さいたま市中央区鈴谷]
月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし +賞与+決算賞与 別途住宅手当あり
求めている人材 ◎要普通免許 ◎未経験OK ◎デザインやモノづくりに興味がある方 ◎毎日同じ仕事ばかりではつまらない方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ◆深夜勤務など不規則勤務に対応できる方 深夜勤務の翌日は 遅い出勤時間に変更するなど 別日でしっかり調整します! \こんな方にぜひ/ ◎体を動かす仕事が好きな方 ◎空間デザインに興味がある方 ◎企画して、実際にカタチにする 仕事に興味がある方 ◎まわりと協力して、一つのモノをつくり あげる仕事に興味がある方 ◎一緒に成長していく意思がある方 ◎創造性とチームワークが共存する 仕事をしたい方 ◎普通免許があれば尚可 空間デザインや、 なんらかの現場経験、 物流ドライバーなどの経験が ある方も大歓迎です! * 「都会で仕事をしていたけど、 結婚して移住した」 「そこで仕事を探して、 この会社と出会った」 など、先輩たちの転職理由はさまざま。 あなたのこともみんなでサポートしますよ!
韓国語を活かして日韓ブランドのSNS運用/フルリモート・スーパーフレックス
仕事内容: 【仕事内容】 当社は、韓国と日本をつなぐデジタルマーケティング企業です。本ポジションでは、日韓ブランドのSNSアカウント運用(Instagram・TikTokなど)とインフルエンサー施策を担当していただきます。 投稿の企画・制作から、インフルエンサーとのやり取り、数値の分析、クライアントへのレポート提出まで、担当案件を一貫して進めていただきます。最初は先輩メンバーのサポートから始め、経験・スキルに応じて担当範囲を広げていきます。 ・SNSアシスタント:先輩メンバーの指示に沿って、投稿作成・数値整理などを正確に進めます ・SNS運用担当:担当アカウントの投稿企画・インフルエンサー対応・レポート作成まで自分で進めます 1)SNS運用 ・Instagram・TikTokなどの投稿企画、キャプション・ハッシュタグ作成 ・投稿画像・縦型動画の簡易編集、投稿作業 ・運用方針に沿った日々の投稿管理、コメント・DM対応 2)インフルエンサー施策 ・インフルエンサーの候補リスト作成、依頼・条件のやり取り(日本語・韓国語) ・投稿スケジュール・内容確認などの進行管理 ・モニター施策(商品提供によるレビュー施策)の企画・実施 3)分析・レポート ・フォロワー数・エンゲージメント・リーチなどの数値整理 ・月次レポートの作成、クライアントへの提出 ・数値をもとにした投稿改善の提案 4)チーム連携・AI活用 ・デザイン・広告運用チームへの制作依頼、方向性のすり合わせ ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを使った投稿案作成・リサーチ・レポート作成の効率化
月給200,000円~300,000円 給与: 【給与・報酬】 月給 200,000円〜300,000円(経験・スキルに応じて決定) ・SNSアシスタントレベル:200,000円〜250,000円 ・SNS運用担当レベル:230,000円〜300,000円 賞与 年2回(2月・8月) 昇給 年2回(1月・7月)
求める人材: 【応募資格(必須)】 ・韓国語ネイティブレベル、またはTOPIK6級相当の韓国語力がある方 ※韓国ブランドの案件や韓国のインフルエンサーとのやり取りで、韓国語を日常的に使います ・日本語でのビジネスコミュニケーション(チャット・メール・レポート作成)が可能な方 ・SNS運用またはデジタルマーケティングの実務経験がある方(目安6か月以上。インターン・副業・個人アカウント運用も可) ・担当業務のスケジュールを自分で立て、期限までやり切れる方 ※国籍・年齢・性別は問いません。選考では、業務に必要な語学力とSNS運用経験を重視します 【歓迎条件】 ・企業アカウントのSNS運用経験 ・インフルエンサーマーケティング(キャスティング・進行管理)の経験 ・CapCut・Canvaなどを使った画像・動画編集の経験 ・Meta広告など、SNS広告の知識 ・ChatGPT・ClaudeなどAIツールを活用した業務経験 【求める人物像】 ・担当案件に最後まで責任を持ち、計画を立てて進められる方 ・問題やリスクに早めに気づき、すぐに報告・相談できる方 ・数値をもとに投稿の良し悪しを判断し、改善を続けられる方 ・SNSのトレンドや新しい表現に関心を持ち続けられる方 ・チームワークを大切にしながら、主体的に動ける方
株式会社BREXA Technology
賞与年2回/UIとUXや映像制作の経験を活かす/想定年収は340万円以上
仕事内容: 〈仕事内容〉 大手クライアントのブランディングやデザイン制作に関わるお仕事をお任せします。 これまでのデザイン経験を活かしながら、各プロジェクトのブランド価値を高める一員としてご活躍いただきます。 ============ Web・モバイルサイトのデザインだけでなく、パンフレットなどの紙媒体、PR動画・CMといった映像コンテンツ、企画提案資料など、幅広い媒体に携わることができる環境です。 多彩な案件を通して、デザイナーとしてのスキルの幅を広げていけます。 ============ プロジェクト例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ 企業Webサイトのデザインおよび運用 ◆ ECサイト・スマートフォンアプリのデザイン/運用 ◆ スマートフォンアプリのUI/UXデザイン ◆ Webディレクション・構成案の作成 ◆ 商品・サービス紹介動画の制作 ◆ デジタルサイネージのデザイン ◆ 大手メーカーのドキュメントデザイン ◆ テロップ作成、CG制作、3Dモデリングなど ============ この仕事の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ 大手企業のブランディングやキャンペーンに携われる ■ Web/グラフィック/映像など、複数領域でスキルアップ可能 ■ アイデアを活かし、クライアントの“想いを形にする”やりがいあり
[勤務地:埼玉県さいたま市中央区]
月給215,000円~320,000円 給与: 給与: 215000~320000 年収:3400000~ 5000000 残業代:1分単位支給(固定残業なし) ※特別昇給あり、残業代別途支給、賞与あり ■昇給/賞与あり ■交通費全額支給 ■残業手当別途支給 ■永年勤続表彰 ■資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金) ■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度(401K) ■単身赴任手当
求める人材: 〈必須〉 ● Webデザイン・グラフィックいずれかの実務経験が6か月以上ある方。 ============ 歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ コーディング実務経験もしくは知見のある方。(HTML・CSS・WordPress等) ◆ Adobe Premiere Pro / After Effectsの実務使用経験もしくは知見のある方 ◆ 受身ではなく前向きに仕事に取り組める方
株式会社安楽亭
大手グループの安定感×ベンチャー気質!若手が主役になれる職場
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:人事企画/制度設計、マーケティング戦略企画、経営企画 ―――\ 3つのPOINT /―――― ⭐経営陣のすぐそばで会社の未来を動かす!社長室の採用企画 会社の組織づくりや、これからの採用手法を企画・設計する仕事です。 「どうすればもっと魅力が伝わるか」「どんな人に仲間になってほしいか」など、あなたの自由なアイデアや視点を活かして、新しい採用の仕組みをつくっていきます。 専門知識や人事経験がなくても、「人や組織に興味がある」「新しいことに挑戦してみたい」という気持ちがまっすぐ活かせるポジションです。 ⭐未経験からマーケティング・企画スキルが身につく充実のサポート 入社後は、先輩スタッフや社長室のメンバーがOJTで実際の業務の流れを丁寧にレクチャーします。 単なる事務作業ではなく、世の中の動きにアンテナを張りながらターゲット層に向けたアプローチ方法を考えたり、選考方法をブラッシュアップしたりと、ビジネスパーソンとして圧倒的に成長できるスキルを段階的に身につけていけます。 困ったときには専用チャットや周囲のメンバーがすぐにサポートするため、一人で抱え込む心配もありません。 ⭐オンもオフも充実!働きやすさ抜群の環境 JR北与野駅から徒歩1分、さいたま新都心駅からも徒歩7分とアクセス抜群!完全週休2日制(土日祝中心)で年間休日は120日。 残業も月平均20時間以下と少なく、産休・育休の取得実績や有給休暇の取得もしやすい環境が整っています。 プライベートの時間をしっかり確保しながら、上場企業のコアなポジションでキャリアを築けます。 ⸻ ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東証スタンダード上場企業である「安楽亭」グループの未来を支える、社長室での採用企画・組織開発業務をお任せします。 例えば、 ・「新しいターゲット層に会社の魅力を届けるアイデア出し」 ・「求人内容の企画や、新しい選考方法の検討」 ・「人事評価制度や働きやすい職場づくりに関するサポート」 ・「採用チームのメンバーや経営陣との打ち合わせ・情報共有」 といった業務を通じて、会社の成長を「人」の側面からリードしていただきます。 特別な経験やスキルは必要ありません。 「今までのやり方に囚われない斬新なアイデアを出してみたい」 「若いうちから大きな裁量を持って活躍したい」 そんな熱意と好奇心を重視します。 【具体的な業務内容】 ✅ 新しい採用手法の企画立案・実行サポート ✅ 自社の魅力発信や広報・採用PRアイデアの企画 ✅ 選考基準や面接フローの改善・ブラッシュアップ ✅ 社長室メンバーや人事チームとの連携・ミーティング ✅ 人事評価制度や働き方に関するプロジェクトのサポート ✅ 必要に応じた面接などの選考実務の補助 ✅ 社外パートナーとの折衝・協業サポート ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 ※一般事務やルーティンワークとは異なり、自分のアイデアと行動力で会社の組織や採用のカタチを変えていける、やりがいのある企画ポジションです。 ⸻ ■入社後の教育・サポート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験の方や異業種からのチャレンジでも安心してスタートできるよう、チーム全体でバックアップします。 【入社後の流れ】 ◎入社~初期 会社のことや事業の仕組み、採用活動の基本知識を一つずつ学びます。 ◎その後 先輩によるOJTを通して、実際の企画立案のプロセスやチームでの動き方を実践的に学んでいきます。 ◎スキルアップ あなたのアイデアや意見をどんどん発信しながら、企画力・マーケティング視点・折衝力を磨いていけます。 【チーム全体でサポート】 社長直轄のポジションでありながら、周囲のメンバーがいつでも相談に乗るオープンな環境です。 分からないことはその都度確認しながら進められるため、未経験からでも着実にステップアップできます。 ⸻
交通・アクセス JR埼京線「北与野駅」から徒歩1分、JR京浜東北線「さいたま新都心駅」から徒歩7分(新宿駅から30分でアクセス可能)
[勤務地:〒338-0001埼玉県さいたま市中央区上落合]
月給500,000円~600,000円 給与詳細 基本給:月給 50万円 〜 60万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給 50万円〜60万円 賞与回数 2回 昨年度賞与実績 1ヶ月分 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 学歴不問(大卒以上はもちろん、人物重視のポテンシャル採用です!) 職種未経験・業界未経験の方、大歓迎! 【こんな方に向いています!】 ・「人」や「組織づくり」に興味がある方 ・新しいアイデアを出すことや、企画を考えるのが好きな方 ・トレンドや時代の変化にアンテナを張るのが好きな方 ・ルーティンワークよりも、変化のある環境で主体的に動きたい方 ・若いうちから経営陣の近くで大きな裁量を持って成長したい方 これまでの経歴(接客、販売、営業、一般事務など)は一切問いません。「まずはやってみたい!」というポテンシャルとチャレンジ精神を何よりも重視します!
〒330-0062埼玉県さいたま市浦和区仲町
日本環境マネジメント株式会社
〒331-0814埼玉県さいたま市北区東大成町
一般社団法人えん道グループ 本部
〒350-0833埼玉県川越市芳野台
創研工業株式会社
埼玉県さいたま市緑区東浦和
グローバルサイエンス株式会社
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町
モンスーンカフェ さいたま新都心
〒350-0801埼玉県川越市竹野
東京ロジファクトリー株式会社 鶴ヶ島第2物流センター
〒332-0004埼玉県川口市領家
フォーレスト株式会社東日本物流センター
埼玉県川口市栄町
川口 炭火焼鳥 鳥つばめ
〒347-0112埼玉県加須市
MSロジテクサービス株式会社 騎西事業所
埼玉県戸田市美女木
アオイ産業株式会社 戸田営業所
〒339-0028埼玉県さいたま市岩槻区
角上魚類ホールディングス株式会社
埼玉県越谷市瓦曽根
医療法人社団健幸会 藤田医院