求人・転職情報

土日祝休★未経験からでも月収32万円～可★賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 【正社員募集】 普通免許があればＯＫ(ＡＴ限定可) ★東証プライム上場企業で 長期安定して働ける環境です★ ・原則土日祝日休み ・年間休日120日 ・有給休暇・長期休暇あり ・賞与年2回 3.79ヶ月分(2025年度実績) - 《お仕事内容詳細》 介護施設などに勤務している ケアマネージャーから顧客を紹介してもらい 顧客が生活しやすくなるように 福祉用具の説明や提案をするお仕事です。 ＊居宅介護支援事業所や老人ホーム等の ケアマネージャーへ、ダスキン介護用の特殊寝台、床ずれ予防用品、車いすなどの商品をご案内！ ＊介護用品をご利用中のお客様のフォローなど。 - ・普通免許があればＯＫ(ＡＴ限定可)！ ・未経験からでも高収入を目指せます！ ・給与・手当・休日が充実！ インセンティブ(ノルマなし)、 特別手当 - 《たくさんの人の役に立てる仕事です》 今後の介護・福祉業界は、さらに需要が高まります。 助けを必要とされている方が沢山いる状況なので、お仕事に困ることはありません！ ご利用者様にはもちろん、介助する方にも心地よい生活を提供します。 みなさまの快適な毎日を応援し、仕事を通して社会貢献しませんか？ 《結構稼げます！ノルマなし！》 この仕事にはインセンティブがあってしっかり還元します！ お客様から感謝されればされるほど給料もUPするから、モチベーションを維持しながら働くことができるのが嬉しいですね｡ 真面目に仕事を頑張れる人なら､正直かなり安定して稼げると思いますよ！ 《フォロー体制も研修制度充実》 初めは先輩スタッフと同行し、作業現場を一緒に見ながら学んでもらいます。 いちからしっかりお教えしますので未経験でも安心です。 《資格取得が可能！！》 業務に必要な「福祉用具専門相談員資格」の取得費用は会社が負担します。 業務の一環として行われる勉強会もあるので、2ヶ月程度で取得できます！

経験者歓迎／週払いOK／土日祝休み可／賞与・退職金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ／ 働き方を選べる職場で経験を生かしませんか ＼ 「これまでの配送経験を生かしたい」 「休日も大切にしながら働きたい」 「賞与や退職金のある会社で長く働きたい」 そんな配送経験者の方を歓迎します。 【この求人のポイント】 ✅土日祝休みの働き方も選択可能 ✅週払い・給与前払い制度あり ✅賞与・退職金制度あり ✅スポット勤務も相談可能 ✅経験者の方も同乗研修からスタート ✅三郷営業所勤務・車・バイク通勤可 【仕事内容】 4tトラックを使用した配送業務をお任せします。 ・配送先や荷物、予定の確認 ・荷物の積み込み・荷下ろし ・配送先への運転、荷物の受け渡し ・配送前後の車両確認 安全運転や丁寧な荷扱い、お客様への対応など、これまで配送の現場で身につけた経験を生かせます。 【経験者にも同乗研修あり】 配送経験があっても、会社が変われば車両や荷物、作業手順は異なります。 入社後は先輩との同乗研修からスタート。 当社での配送の流れや荷物の扱い方、お客様への対応を確認してから独り立ちできます。 分からないことを確認しながら、新しい職場に慣れていける環境です。 【勤務時間例】 5:00～14:00 6:00～15:00 7:00～16:00 8:00～17:00 ※実働7.5時間／休憩90分 ※配送予定により勤務時間が異なります。 【長く働くための制度】 社会保険完備に加え、賞与・退職金制度、交通費支給、保養所などをご用意しています。 週払い・給与前払い制度も利用可能です。 土日祝休みの働き方や、スポット勤務もご相談いただけます。 日伸運輸株式会社は、1963年設立の東亜物流グループの物流会社です。 これまでの4t配送経験を生かしながら、休日や福利厚生も大切にしたい方。 三郷営業所で、新しい働き方を始めませんか。

未経験歓迎！／基本定時退社／土日祝休み可／賞与・退職金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ＼免許を生かして、正社員ドライバーへ！／ 「運転を仕事にしたい」 「勤務時間や休日も大切にしたい」 そんな方を歓迎します。配送経験は問いません。 【この求人のポイント】 ✅基本定時退社で、仕事の後の時間も確保 ✅土日祝休みの働き方も選択可能 ✅賞与・退職金制度あり ✅未経験の方も、先輩との同乗研修から ✅首都圏の地場配送・長距離運転なし 【仕事内容】 2tトラックを使用した、首都圏内のフリー便の配送です。 その日の配送予定に合わせて、お客様の荷物をお届けします。 ・配送先や荷物、予定の確認 ・荷物の積み込み・荷下ろし ・配送先への運転、荷物の受け渡し ・配送前後の車両確認 【最初は先輩と一緒に】 入社後は同乗研修からスタート。車両の扱い方や荷物の積み下ろし、お客様への対応を一つずつ覚えます。 慣れるまではマンツーマンでサポート。経験者の方も、当社での仕事の流れを確認してから独り立ちできます。 【日伸運輸について】 1963年設立。東亜物流グループの一員として、企業向け配送やチャーター便、引越サービス、倉庫保管などを手がけています。 会社負担の免許取得支援もあり、将来は4t車へのステップアップも目指せます。 【募集背景】 2tトラックでの配送を担当する、新しい仲間を募集します。 配送経験のある方も、これから仕事を覚えたい方も歓迎します。 首都圏の物流を支えるドライバーとして、新しい一歩を踏み出しませんか。

経験者歓迎／基本定時退社／土日祝休み可／賞与・退職金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー ／ 配送経験を、無理なく続けられる働き方へ ＼ 「勤務時間や休日も大切にしたい」 「これまでの配送経験を生かしたい」 「正社員として、長く働ける会社を選びたい」 そんな配送経験者の方を歓迎します。 【この求人のポイント】 ✅基本定時退社で、仕事の後の時間も確保 ✅土日祝休みの働き方も選択可能 ✅賞与・退職金制度あり ✅週払い・給与前払い制度あり ✅スポット勤務も相談可能 ✅経験者の方も同乗研修からスタート ✅三郷営業所勤務・車、バイク通勤可 【仕事内容】 2tトラックを使用した配送業務をお任せします。 その日の配送予定に合わせて、お客様の荷物をお届けします。 ・配送先や荷物、予定の確認 ・荷物の積み込み・荷下ろし ・配送先への運転、荷物の受け渡し ・配送前後の車両確認 安全運転と丁寧な荷扱いなど、これまで配送の現場で身につけた経験を生かせます。 【経験者にも同乗研修あり】 配送経験があっても、会社が変われば車両や荷物、作業手順は異なります。 入社後は先輩との同乗研修からスタート。 当社での配送の流れや荷物の扱い方、お客様への対応を確認してから独り立ちできます。 2tトラックの経験者はもちろん、宅配・軽貨物・ルート配送・企業向け配送などの経験者も歓迎します。 【勤務時間例】 6:30～15:30 7:30～16:30 8:30～17:30 ※実働7.5時間／休憩90分 ※曜日や配送予定により勤務時間が異なります。 ※基本定時退社。 【長く働くための制度】 社会保険完備に加え、賞与・退職金制度、交通費支給、保養所などをご用意しています。 週払い・給与前払い制度も利用可能です。 会社負担の免許取得支援を利用し、将来は4t車へ仕事の幅を広げることも可能です。 日伸運輸株式会社は、1963年設立の東亜物流グループの物流会社です。 これまでの配送経験を生かしながら、働く時間や休日も大切にしたい方。 三郷営業所で、新しい働き方を始めませんか。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。