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⭐所長補佐からスタート！⭐資格は入社後取得OK！⭐経験は不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、運行管理、物流運営管理 ❓「このまま今の仕事を続けていて、5年後、10年後はどうなっているんだろう？」 ふと、そんなことを考えたことはありませんか？ 今までの経験を無駄にせず、今とは少し違う働き方をしてみたい。 そんな方におすすめなのが、**将来の営業所長を目指せる「所長候補」**という働き方です。 今回お任せするのは、いきなり営業所の責任者を担う仕事ではありません。 【✅まずは所長補佐からスタート】 【✅現場を経験して営業所全体を理解】 【✅配車・運行管理など幅広い業務を習得】 【✅資格は入社後に会社負担で取得可能】 【✅将来的には営業所長としてマネジメントへ】 これまで培ってきた経験を活かしながら、少しずつ「現場を動かす側」へステップアップしていけるポジションです。 ──────────────────── ＼この仕事のポイントをcheck／ ──────────────────── ⭐ いきなり管理職ではありません！まずは所長補佐から 入社後は、現在の所長をサポートする「所長補佐」としてスタート。 営業所でどのような仕事が行われているのか、ドライバーがどのように動いているのかを、現所長のそばで一つずつ学んでいただきます。 「所長という立場は初めてだから不安……」 そんな方もご安心ください。 最初からすべてをお任せするのではなく、実際の業務を経験しながら、少しずつ担当する仕事を増やしていくスタイルです。 これまで管理職として働いてきた方も、所長という新しい役割に挑戦するところから、段階的に業務を身につけていけます。 ──────────────────── ⭐ **これまでの経験が、そのまま強みになる** 所長候補だからといって、最初からデスクワークばかりというわけではありません。 業務への理解を深めるため、配送ドライバーとして現場に入っていただく機会もあります。 実際に現場を経験するからこそ、 「この配車だとドライバーに負担がかかる」 「このルートなら、もう少し効率よく回れそう」 「この業務は、現場ではこう感じる」 といった、現場に即した判断ができるようになります。 ドライバーとしての経験はもちろん、運行管理や配車、スタッフのマネジメント、社内外との調整など、 これまで培ってきた経験を次のキャリアで活かしてください。 ──────────────────── ⭐ 将来的には「営業所を動かす」仕事へ 経験を積んだ後は、営業所全体を管理する立場を目指していただきます。 具体的には、 ・配送ドライバーの管理、指導、育成 ・配車業務および運行管理 ・協力会社、各種業者の手配・調整 ・営業所全体の運営管理 など、営業所を円滑に運営するための幅広い業務を担います。 ドライバーの安全を守ることはもちろん、スタッフの育成や業務の効率化、社内外との調整など、営業所を一つのチームとして動かしていくことが所長の役割です。 「自分が運転する」だけではなく「みんなが安全・スムーズに働ける環境をつくる」 これまでとは違う立場から、現場を支える仕事に挑戦してみませんか？ ──────────────────── ⭐ こんなキャリアを描けます 【STEP 1】まずは所長補佐としてスタート 現所長のサポートを行いながら、営業所全体の業務を把握します。 ▼ 【STEP 2】現場を経験しながら業務の幅を広げる 必要に応じて配送業務にも携わり、ドライバーの仕事や現場の状況を理解します。 ▼ 【STEP 3】管理業務を習得 配車・運行管理、スタッフの指導・育成、各種業者との調整など、徐々に管理業務を担当します。 ▼ 【STEP 4】営業所長へ 営業所全体を管理する責任者として、スタッフと営業所をまとめていきます。 いきなり大きな責任を背負うのではなく、**補佐→管理→所長**と段階的にステップアップできる環境です。

イベント演出の総合制作を行う当社にて、イベント機材等の搬送に向けた車両手配や三郷テクニカルセンターの業務改善、付随する管理業務全般をお任せします。現場を影から支える重要ポジションです。

企業名 株式会社アートブレーンカンパニー 求人名 ★未経験歓迎★三郷【車両管理】イベント演出機材の配送/残業月20h程度 仕事の内容 イベント演出の総合制作を行う当社にて、イベント機材等の搬送に向けた車両手配や三郷テクニカルセンターの業務改善、付随する管理業務全般をお任せします。現場を影から支える重要ポジションです。 【詳細】■イベント日程や機材量に応じた最適なトラックや搬送車両の手配・管理、運行スケジュールの調整を行います。 ■また、三郷TCにおける機材管理や出荷フローの効率化・改善提案など、拠点運用をスムーズにするための支援業務にも携わっていただきます。 ■未経験からでも丁寧に業務を教えますので、安心してスタートできる環境です。 募集職種 ★未経験歓迎★三郷【車両管理】イベント演出機材の配送/残業月20h程度

【事務】配車チームの事務員！資格取得支援あり◎環境保護を支えるバックオフィス職＠三郷

仕事内容 【仕事内容】 仕事内容 【仕事内容の詳細】 当社の運行管理補助スタッフとして、トラック運行に関わる事務業務全般をお任せします。 トラック40台規模の配車チームに所属し、運行が円滑かつ安全に行われるよう裏方からサポートしていただきます。 未経験から始めやすく、研修制度を通じて基礎から知識を習得できるため、 物流業界に携わったことのない方でも安心して就業可能です。 ≪主な業務内容≫ ・配車補助業務 トラックの稼働スケジュールを確認し、ドライバーへの指示や日々の運行計画を補助。 配送ルートや時間調整を行い、効率的な運行を支えます。 ・運行管理に伴う書類・データ処理 運行日報や配車記録、各種伝票の整理、PCでのデータ入力などを担当。 正確性が求められる業務であり、管理部門の中核を担います。 ・社内外とのコミュニケーション 本社や各拠点と連携し、運行状況やドライバーの勤怠管理、業務進捗を共有。 ドライバーとのやり取りも発生し、現場と管理部門をつなぐ重要な役割を果たします。 ・その他事務関連業務 資料作成、電話対応、備品管理などの一般事務業務も担当。 幅広い業務に携わることで、総合的な事務スキルを身につけられます。 ≪仕事の流れ≫ 08:00 出社・メール確認、前日の運行データ整理 09:00 当日の配車スケジュール補助、ドライバーへの連絡 10:30 書類作成、システム入力、拠点との情報共有 12:00 休憩 13:00 午後便の運行確認、データ管理 15:00 トラブル発生時の調整サポート 16:00 翌日の運行予定確認・資料準備 17:00 退社 ≪仕事のやりがい≫ ・物流の中枢を担う「運行管理」を支える重要ポジション ・ドライバーや拠点との調整役として信頼される存在になれる ・事務スキルと業界知識を同時に習得できる環境 ・経験がなくても研修制度が整っており、安心して成長できる ※業務環境として「音・振動・ほこり」が一定程度あるため、それらに抵抗がある方は不向き 案件No：893 【アピールポイント】 PRポイント 【この仕事のやりがい・魅力】 1．社会に貢献できる事務職 物流・運行管理の事務は、トラックの安全な運行と効率的な配車を支える役割。 人や物の流れを円滑にすることで、社会インフラを下支えしています。 「裏方として支える仕事」でありながら、社会貢献性の高い誇れる職務です。 2．業務の幅が広く、スキルを磨ける環境 配車補助、書類作成、データ管理、拠点との調整など多岐にわたる業務に携わります。 マルチタスク処理や調整力が自然と身につき、事務職としての成長が期待できます。 3．チームワークで取り組める 40台規模のトラック運行を支える配車チームに所属。 個人で完結するのではなく、仲間と協力しながら業務を進めるスタイルで、 「頼られる存在」としてやりがいを感じられます。 4．安定企業 × 成長フェーズ 設立35年、売上600億円超を誇る業界大手。 内装解体から産廃処理・リサイクルまで一貫対応できる強みで安定成長を継続。 盤石な基盤と成長フェーズを両立する企業で長期就業が可能です。 5．未経験から挑戦できる安心の育成体制 入社後は研修で「運行管理とは？」から学べるため、業界知識ゼロでも安心。 先輩社員がOJTで丁寧に指導し、基礎から実務を習得できます。 事務未経験や異業種出身の方でもスタートしやすい環境です。 6．業務に専念できる分業体制 社内には現場部門・事務部門があり、調整や資料作成を分担。 1人で全て抱え込まず、チームで役割を分けて働ける仕組みが整っています。 集中してスキルを磨きやすい環境です。 7．働きやすい職場環境 ・年間休日105日（隔土/日/祝休＋夏季・年末年始） ・残業は月42時間程度（固定残業制） ・資格取得支援や研修制度あり ・社員旅行や部活動（野球・ゴルフ）など交流機会も豊富 メリハリのある環境で、長期的に安心して働けます。 この求人の魅力 商環境空間を支えたい。 株式会社ナンセイは1989年7月26日に設立した会社です。 トラック一台で産業廃棄物の収集・運搬を行う事業からスタートしました。 その後、大手百貨店との関わりもあり、「解体もお手伝いしたい」とお伝えしたところから、 現在の事業にまで発展していきました。30年以上、内装解体事業を行ってきたナンセイは、 業界でも随一の工事ノウハウ・スキルを持ち合わせています。 ナンセイがしていることは、「内装解体事業」、「産廃事業」、の2つであり、 商環境空間の原状回復・内装解体から産業廃棄物の中間処理までワンストップで行えるのが特徴です。 私たちが行っている仕事は、市場に左右されることなく、この先無くならない仕事であります。 今後の日本の経済を支えていく仕事として、ともに働ける方をお待ちしております。 ◇内装解体から廃棄物処理までのワンストップ提供 商業施設やテナントの原状回復・内装解体から、産業廃棄物の収集・運搬・中間処理まで、 自社で一貫して対応しています。 ◇循環型社会への貢献 廃棄物の適正処理だけでなく、分別の徹底を通じて環境保護や持続可能な社会の実現に取り組んでいます。 ◇組織体制・設備が充実 設立は平成元年。現在ではグループ売上650億円超、従業員365名（2025年4月時点）。 さらに全国に支店や中間処理施設を広く展開しています。 ◇環境マネジメントの強化 ISO14001認証を取得し、環境保全に関するPDCAサイクルを回しながら、継続的な改善を推進しています。 ◇キャリアアップの機会がある職場環境 ┗経験や能力に応じた昇給・報酬制度が整備されており、 管理職やマネージャーへの登用も積極的に行われています。 ◇安定しつつチャレンジできる強固な基盤 ┗業界大手として成長を続ける企業基盤のもと、 安定的でありながら新たな挑戦が可能な雰囲気があります。

仕事内容 トラック約40台の配車・運行管理を支える事務業務を担当します。 各種書類・データ管理や社内連携など、現場を支える重要なポジションです。 産業廃棄物の再資源化にも積極的に取り組み、環境負荷の低減にも貢献。環境・リサイクル分野の需要が続く中、安定性と社会貢献性の両方を感じながら働ける環境です。 【仕事内容】 配車・運行管理を支える事務業務を担当します。 （主な業務） ・トラック約40台の配車・運行管理の補助 ・各種書類、データの管理・入力 ・本社や各拠点との連絡・調整 ・その他、付随する事務業務 運行管理の専門資格がなくてもスタートできるポジションです。 入社後は先輩社員のサポートを受けながら、まずは書類作成やデータ入力、 社内連絡などの基本業務から習得。 業務に慣れてきたら、徐々に配車や運行管理に関する業務にも携わっていただきます。 「事務だけでは物足りない」「将来につながる専門性を身につけたい」という方にも おすすめのポジションです。 【職場環境】 若手からベテランまで幅広い年代の社員が在籍しており、 チームワークを大切にしながら業務を進めています。 現場スタッフとのコミュニケーションも多く、困ったことがあれば周囲に相談しやすい環境です。 未経験からスタートした社員も、先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていけます。 【教育・研修制度】 ・入社後研修 ・OJTによる業務習得 ・研修支援制度 ・資格取得支援制度 業務に必要となる資格の取得も会社がサポート。 働きながら専門知識を身につけ、担当できる業務の幅を広げていけます。 【求める人物像】 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・正確かつ丁寧に仕事を進められる方 ・複数の業務を並行して進められる方 ・新しい知識や業務を積極的に学べる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・事務スキルに加えて専門性も身につけたい方 【給与・待遇】 想定年収：420万円～500万円 月給：350,000円～ ・月給内訳 ・固定残業代：42時間分／82,000円～ ※固定残業時間を超過した分は別途残業代を支給します。 ・昇給制度あり ・諸手当 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・役職手当 【福利厚生／働き方】 ・各種社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・継続雇用制度 ・制服貸与 ・社員旅行 ・部活動（ゴルフ部、野球部など） ・再雇用制度（65歳） ・屋内禁煙 【この求人のポイント】 ・未経験から物流・配車に関わる事務スキルを身につけられる ・月給35万円～で安定した収入を確保 ・トラック約40台の運行を支えるやりがいのある仕事 ・残業月平均15時間程度 ・転勤なしで地域に根付いて働ける ・車・自転車・バイク通勤OK ・資格取得支援制度あり ・研修・OJTで業務を習得可能 ・安定成長を続ける総合環境企業 ・転勤なし 【求人企業紹介】 企業名：株式会社ナンセイ 内装解体・産業廃棄物処理・リサイクルを中心に事業を展開する総合環境企業です。 内装解体から産業廃棄物の収集運搬・中間処理、 リサイクルまでを一貫して手掛けられることを強みに、安定した事業基盤を築いています。 この求人は職業紹介（09-ユ-010043）により紹介先企業の雇用となります。 （物流拠点の運行管理補助の求人） (職業紹介事業者) 株式会社ティー・シー・シー なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社ティー・シー・シーによる紹介案件です。