求人・転職情報

未経験歓迎!洗車から始めて、コーティングまで。手に職がつく!

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ 未経験歓迎!スタッフの多くが、洗車が初めての状態からスタートしています。 やりながら少しずつ覚えていけるので、難しくなく、誰でも身につけやすいお仕事です。 お客様からお預かりした車を、倉庫内で洗って仕上げるお仕事です。 雨の日も、真夏も、真冬も、屋内なので天候の影響を受けにくく、安定して働けます。 【1日の流れ】 朝礼(約10分) 洗車作業:先輩とペアで、1台ずつ丁寧に仕上げます 昼休憩１時間 片付け(終業の約15分前から):道具の片付け・整頓をして、タイムカードを打刻して退勤 【1台あたりの作業】 車両チェック:傷や汚れの状態を確認 水洗い・シャンプー洗車:専用の洗剤でボディを手洗い ホイール・タイヤ洗浄:ブラシで足まわりの汚れを落とす 拭き上げ:マイクロファイバークロスで水滴を残さず拭き取り 車内清掃:掃除機がけ、窓拭き、マット清掃 仕上げチェック:先輩と一緒に最終確認 【未経験から、段階的に技術が身につきます】 STEP 1|洗車の基本(入社〜) 手洗い洗車・拭き上げ・車内清掃。先輩が教えます。 STEP 2|ガラスのお手入れ(慣れてきたら) 窓ガラスの油膜取り。視界がクリアになるのが目に見えて分かります。 STEP 3|ボディのお手入れ 雨ジミ(イオンデポジット)除去とワックスがけ。くすんだボディにツヤが戻ります。 STEP 4|撥水・コーティング施工 ガラス撥水コーティングやボディコーティングなど、専門的な施工にも挑戦できます。 覚えた技術は、この先ずっと役立つ「自分のスキル」になります。 【こんなお仕事です】 立ち仕事・体を動かす作業が中心です 1台ずつ丁寧に仕上げます 車の知識がなくてもOK。教える体制があるので安心です。

未経験スタートOKの「ノジマ」で、家電商品の販売をお願いします！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様1人1人のお悩みにしっかり寄り添いながら商品を ご紹介していきましょう。スタッフとお客様との間に 信頼関係が生まれるのもコンサルティングセールスならでは。 中には、スタッフを指名して来店されるお客様も！ゆくゆくは、 経験を活かしてスタッフ管理や商品管理もお任せします。 9割が未経験スタート！ 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してご応募下さい。研修や日々の仕事でマナー、コミュニ ケーション力などスキルが身に付きます。そのため、お客様 自身も気づいていないようなニーズを引き出すヒアリング力や 提案力などのスキルを身に着けることができます。 多様な研修制度 まずは専門のシステムで商品知識や接客を学び、先輩の実際の 接客を見ます。オープンまでは近隣店舗にて研修をするので オープン前から業務を覚えることができます！ 充実の待遇！働き易い環境 テスト期間やお子さんの行事などシフト調整は柔軟に対応 します。有給休暇や産休・育休制度なども充実。 ご自身のライフスタイルに合わせて活用してくださいね！ 能力・業績により3か月毎に昇給のチャンスあり！ 社員登用制度がありますので、正社員も目指せます！ 【先輩がサポートします】 新人さんがどんなときに困ってしまうのかを 体験として知っている先輩たちがたくさんいます！ だからこそ未経験のあなたでも心配いりません。 商品知識は少しずつ覚えていけばOK！パンフレットや 説明POPを見ながら接客しても、まったく問題ありません。

就活で語れる経験、ここでつくろう。学生生活＋ノジマ＝就活最強のガクチカ！

仕事情報 ● 仕事内容 新機種などの最新情報に誰よりも早く詳しくなれるお仕事です♪ そのほか、レジ対応・カタログ整理・ディスプレイや商品の陳列などもお任せします。 慣れてきたらドコモ・ソフトバンク・auの端末やプランのご提案もお願いします。 ※販売ノルマはありません 就活準備やガクチカに！ ノジマでの経験は就活の自己PRやエピソードに直結します。 接客や社会人マナー →「アルバイトで社会人と同じマナーを学び、面接で“礼儀正しさや誠実さが伝わる”と評価された」 コミュニケーションスキル →「お客様の要望を丁寧に引き出した経験をガクチカで話したら、“ヒアリング力が強みですね”と面接で褒められた」 シフト調整 ・授業・ゼミ終わりに夕方から ・土日メインでしっかり勤務 ・趣味・プライベートも確保しながら週4～5日 「テスト期間はシフト少なめにしたい」 「夏休み・冬休みはたくさん働きたい！」 もちろん考慮しますので安心してください◎ 長期で続けるほど評価される！ 【成長できる環境】 「こうしたらお客様がもっと喜ぶかも」 「こういう提案ならわかりやすいかも」 そんなアイデアも大歓迎！ 学校やテストと両立しながら、自分の成長を実感できます。 お客様からの「ありがとう」がモチベーションにつながるのも、 この仕事の大きな魅力です。 365日24時間対応録画面接 スマホから自宅で、私服のまま気軽に面接OK！ 学業で忙しい学生さんにも大好評です。 「ノジマでの経験をガクチカにして、第一志望に内定した」 そんな先輩がたくさんいます。 就活で胸を張れる経験を、ここで積みませんか？

王将のプロの技を学ぶ！賞与年3回│20代～40代活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ 大人気中華チェーン「餃子の王将」で、新たな仲間を募集中です！ 私たち"株式会社ペルゴ"は、昭和54年に兵庫県姫路市で創業し、今年で47年目。 1号店の開業を皮切りに、現在では全国7県で5業態50店舗以上を展開する"メガフランチャイジー企業"へと成長しました。 中でも「餃子の王将」では、全国に170以上あるフランチャイズ店舗のうち、42店舗を運営。 本部からも信頼されるトップパートナー企業として、着実に実績を重ねています。 ＼ 働きやすさとキャリアアップ、どちらも実現できる職場です ／ ■ 平均勤続年数11.4年 ─ 長く安心して働ける環境です！ ■ 転勤なし ─ 地域に根ざした働き方が可能です！ ■ 初年度年収500万円以上も可能 ─ 安定した収入も魅力！ "徹底的に「人」にこだわる"ペルゴだからこそ、働く人の温かさや居心地の良さが自慢です。 今回はそんな当社で、"餃子の王将"のホール・キッチンスタッフを募集！ 《具体的には》 ■ホールスタッフ ご来店いただいたお客様から、お料理や飲み物のオーダーを受け料理を運んだり、お皿やテーブルを片付ける接客全般のお仕事をお任せいたします！ 王将自慢の国産素材100％を使用した餃子や厳選食材と調理過程にこだわるプレミアム料理「極王シリーズ」などのお料理を熱々の状態でお客様に提供いたします。 まずは挨拶ができればOK！ 慣れてきたら、お水出し、注文、お料理の提供、食器の片づけ、レジでのお会計をお任せいたします。 ■キッチンスタッフ お客様へ提供する料理の調理をお任せ！ まずは簡単な盛り付けや仕込みなどの調理、洗い場で食器洗いができればOK！ 慣れてきたら徐々に調理を行っていただきます。 親切なスタッフが多く、働きやすい環境です。本格的な王将のプロの技を学べるチャンスです！ ＼充実の研修制度！／ 配属先では教育担当の先輩が調理業務等を丁寧にレクチャー。 丁寧な指導に加えてマニュアルがしっかりしているので、未経験の方でもご安心ください！ また、1年目から店舗運営のノウハウが学べるのも、当社の魅力です。 慣れてくると、発注業務や棚卸など幅広い業務に携わる事ができ、スキルアップが叶います！

【接客・販売スタッフ】20代活躍中！経験を活かしてステップアップ／正社員登用実績多数／髪型・髪色・ネイル自由／月給・時給優遇あり

仕事内容 仕事内容 店舗での接客・販売を中心に、店舗運営やVMD（売り場づくり）にも携わっていただきます。 【具体的には】 カウンセリング・コーディネート提案・接客対応 レジ・商品管理・ストック整理 店内ディスプレイ・VMDの企画・レイアウト変更 売上・在庫管理サポート、新人スタッフの育成サポート （希望や適性に応じて）店舗SNSの投稿・企画運用 ここがポイント マニュアル通りの販売にとどまらず、「このレイアウトの方が目を引くかも」「SNSでこのアイテムを発信したい」といった若手スタッフのアイデアやセンスをどんどん採用するカルチャーです。あなたのこれまでの接客経験やセンスを存分に発揮してください。 【アピールポイント】 接客・販売経験をしっかり評価＆優遇 アパレル、雑貨、コスメ、飲食店など、業界を問わず接客や販売の経験がある方はスタート給与・待遇面で優遇します。 自分らしいスタイルで働ける環境 髪型・髪色自由、ネイル・ピアスOK、私服勤務（社販割引あり）。オシャレを楽しみながら、自分の世界観を活かして働けます。 早期のキャリアアップ・正社員登用あり 年功序列は一切なし。成果や意欲次第で、サブ店長・店長、バイヤー、本部スタッフへのステップアップもスピード感を持って目指せます。 store

【接客・販売スタッフ】20代活躍中！経験を活かしてステップアップ／正社員登用実績多数／髪型・髪色・ネイル自由／月給・時給優遇あり

仕事内容 仕事内容 店舗での接客・販売を中心に、店舗運営やVMD（売り場づくり）にも携わっていただきます。 【具体的には】 カウンセリング・コーディネート提案・接客対応 レジ・商品管理・ストック整理 店内ディスプレイ・VMDの企画・レイアウト変更 売上・在庫管理サポート、新人スタッフの育成サポート （希望や適性に応じて）店舗SNSの投稿・企画運用 ここがポイント マニュアル通りの販売にとどまらず、「このレイアウトの方が目を引くかも」「SNSでこのアイテムを発信したい」といった若手スタッフのアイデアやセンスをどんどん採用するカルチャーです。あなたのこれまでの接客経験やセンスを存分に発揮してください。 【アピールポイント】 接客・販売経験をしっかり評価＆優遇 アパレル、雑貨、コスメ、飲食店など、業界を問わず接客や販売の経験がある方はスタート給与・待遇面で優遇します。 自分らしいスタイルで働ける環境 髪型・髪色自由、ネイル・ピアスOK、私服勤務（社販割引あり）。オシャレを楽しみながら、自分の世界観を活かして働けます。 早期のキャリアアップ・正社員登用あり 年功序列は一切なし。成果や意欲次第で、サブ店長・店長、バイヤー、本部スタッフへのステップアップもスピード感を持って目指せます。 store

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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【新三郷駅徒歩3分】未経験ＯＫ＊駅から３分＊時給1800円☆接客業務など☆ 直接雇用実績あり！

仕事内容 未経験ＯＫ＊駅から３分＊時給1800円☆接客業務など☆ ◆最寄駅から徒歩３分の立地！幅広い年齢層の方々が活躍中！同業務の方が在籍中！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！休憩室が利用可能です！ ◆ 未経験でもＯＫ！活気ある雰囲気の職場です！【お願いしたいお仕事の内容】接客業務（契約・サービス提案・見積り）｜販促活動（サンプリング・ イベント参加および付随する営業活動）｜レイアウト変更｜朝礼・昼礼・終礼｜各種研修などをお願いします。 活気ある雰囲気の職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 部署人数：6人 部署平均年齢：35歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊