求人・転職情報

通所施設でご利用者の生活のサポート 日勤・残業ほぼなし＆手当充実 65歳迄働ける！未経験・無資格OK

仕事内容 「日勤のみの仕事がいい」 「土日休みで家庭と両立したい」 「人の役に立つ仕事に興味がある」 そんな方に知ってほしい、 障がいのある方の自立を支えるお仕事です。 勤務体制は残業ほぼなしで17時終わりで家庭と両立 一から福祉のプロを目指す正社員募集 夜勤なしで生活リズムも安定しやすく 介護の資格や経験は必要なし まずは見学からでもOKです 【求人アピールポイント】 ✅未経験OK、無資格スタートOK ✅ 月給208,100円〜+各種手当で安定収入 ✅ 賞与・臨時賞与・特別臨時賞与の支給実績あり ✅ 8時〜17時の日勤固定勤務 ✅ 有給休暇消化率 ほぼ100％ ✅ 65歳定年・70歳まで再雇用 ✅ 髪色・ネイル自由で自分らしく （華美にならないように） ⏩「スマイルケアセンター」HPもぜひチェック https://www.reimeikai-saitama.or.jp/ 【安定した生活を取り戻したい方へ】 土日休みの日勤固定で、家庭と 両立しながら正社員として働く 安定した毎日を叶えませんか。 賞与・臨時賞与・特別臨時賞与ありなど、 長く安心して働ける環境が整っています。 【福祉のプロを目指して働きたい方へ】 身体介助よりも自立支援を重視し ご利用者の成長を支える仕事です 未経験の方も安心してスタートできるよう、 丁寧にサポートいたします。 各種研修や現場の先輩スタッフのOJT指導もあり 丁寧に指導いたします。 【仕事内容】 生活支援員として、ご利用者の 自立を支えるサポート業務です ※利用者18名の方を2つのチームで支援します （利用者の人数に応じて変動します） ※各チームでリーダーがいますので、 チームで協力して利用者をサポートしています。 1. 日常生活の支援 ・食事（昼食のみ） ・歯磨き介助 ・排泄の見守り・介助など 自立した生活を支えます。 ※負担は協力して分担して軽く ※ほとんどの方が部分的に補助程度で 交代でサポートしております 2. 余暇活動の提供 散歩や創作活動を通じて、 ご利用者の笑顔を増やします。 3. 社会参加のサポート 季節の行事やドライブなど、 社会との繋がりを広げます。 4.ご利用者の送迎 普通免許・AT限定OKです。 入職後の流れ まずは、福祉に関する基本的な研修や ※事業所独自のもの～専門的にことまで 動画での学んでいただくことや ベテランスタッフさんに付いて 現場で実践しながら学んでいただきます （およそ1ヶ月位が研修期間となります） 自ら学ぶ姿勢を大切していますので わからないことなど、どんどん聞いてください お電話での問い合わせ・ご応募も お待ちしております。 不安なこと、気になることなど お気軽にご相談ください。 ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ TEL.048-521-8727 お仕事情報ページはこちらから https://entori.jp/reimeikai-saitama

月収29.5万円 ～＋ 賞与年2回で年400万円～◎ 障がい者サポートスタッフ募集中！

仕事内容: ⭐️障がい者のサポートスタッフを絶賛募集中！⭐️ 重い障害や難病を抱える方のご自宅へ伺い、そばで寄り添いながらサポートする『見守り型の訪問介護』のお仕事です。直行直帰＆在宅勤務もOKです！ ✅サービス重度訪問介護（日勤＋夜勤） ✅重度訪問介護の仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 ⭐️業務内容 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床、就寝、入浴、食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席など... ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！ ◎研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に4~12回程度。直行直帰OK！

◎土日祝休（２～3ヶ月に1回日直あり）　◎未経験歓迎　◎車通勤可

【職種】 病院 医療事務 【雇用形態】 正社員

【オープニング募集】全員同期スタートで人間関係の心配なし！きれいな新設施設で働く介護の正社員♪

仕事内容: 【✧お仕事内容✧】 介護老人保健施設（老健）にて、ご入所者様が住み慣れた地域やご自宅へ復帰できるよう、日常生活のサポートや心身機能の維持・向上を目指した介護業務全般をお任せします。 「介護の仕事は初めて」「専門用語も分からない」という方もご安心ください！ 当施設では、未経験からスタートした先輩スタッフが多数活躍中。知識やスキルは入社後に少しずつ身につけていける充実したサポート体制を整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご入所者様お一人おひとりの身体状況や目標に合わせたケアを行います。 ■身体介助・生活支援 ・食事のサポート（配膳、食事のペースに合わせた介助、見守り） ・入浴のサポート（安全に移動・入浴できるよう個別のサポート） ・排泄のサポート（トイレへの誘導、オムツ交換など） ・移動の補助（車椅子への移乗や歩行の見守り） ・身の回りのお世話（着替え、洗面、お部屋の清掃など） ■レクリエーション・イベントの企画・運営 ・日々の体操や折り紙、歌、クイズなどの脳トレアクティビティ ・季節の行事（お花見、夏祭り、クリスマス会など）の企画・実施 ご入所者様に笑顔で楽しい時間を過ごしていただくためのアイデアを、スタッフみんなで出し合っています！ ■多職種との連携・記録業務 ・その日の体調やご様子を専用ソフトへ記録（タブレット入力で簡単！） ・看護師、理学療法士・作業療法士などとの情報共有や申し送り ・スタッフ間での申し送り（ミーティングでの円滑な引き継ぎ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 1日のタイムスケジュール例（日勤の場合） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【08:30】出社・朝の申し送り（当日の注意事項やご入所者様の体調チェック） 【09:00】水分補給のサポート・バイタルチェック補助 【10:00】入浴介助・個別の生活リハビリ補助 【11:30】昼食準備・食事介助 【12:30】休憩時間（60分／スタッフ同士で雑談を楽しんだり、しっかりリフレッシュ！） 【13:30】レクリエーションの時間（みんなで体操や季節の工作） 【15:00】おやつタイム・水分補給（ご入所者様との会話を楽しむ和やかな時間です） 【16:00】夕方の申し送り・記録入力（タブレットを使ってスピーディーに入力） 【17:30】業務終了！（残業は月平均5時間程度と少ないため、定時でスッキリ退社できます） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後のステップ・サポート体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ステップ1：入社〜1ヶ月目】 まずはオリエンテーションで基本的な知識を学びます。その後は先輩スタッフがマンツーマンでついて指導（プリセプター制度）。車椅子の操作やご入所者様のお名前を覚えることからスタート！ 【ステップ2：2ヶ月〜3ヶ月目】 先輩のサポートを受けながら、食事や排泄介助などの実践スキルを少しずつ身につけていきます。一人ひとりの成長ペースに合わせて進めるので焦る必要はありません。 【ステップ3：半年の頃には…】 一通りの日常業務に慣れ、スムーズにご入所者様とコミュニケーションが取れるようになります。分からないことがあっても、周囲の先輩や専門職がすぐにフォローする安心の環境です。 専門知識や技術は後からいくらでも身につけられます。「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎です！

120日以上の年間休日、完全在宅で働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職（候補）」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント （医療機関）との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント（医療機関）との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

電子カルテ経験者へ！在宅ワークの医療事務スペシャリスト

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務 「医療事務の仕事は好きだけど、 チーフやリーダーなどの 管理職には興味がない…」 「後輩の育成やシフト管理よりも、 レセプト業務に集中して スキルを磨きたい！」 そんな想いをお持ちのあなた、 弊社の【スペシャリスト枠】で その専門性を存分に発揮しませんか？ 弊社は医療事務のアウトソーシングを 展開する企業です。 今回募集するポジションでは、 複雑な算定やレセプト点検など、 医療事務の『コア業務』において、 現場の即戦力・最後の砦として ご活躍いただく枠となります。 医療事務における 「現場の即戦力・専門職」として、 これまでのご経験を活かした 高い専門業務をお任せします。 管理職業務（シフト管理や スタッフ育成など）はなく、医療事務の コア業務である「算定・レセプト」に 集中してスキルを発揮・追求して いただけるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ▼訪問診療の日々の算定業務 ▼訪問診療のレセプト（診療報酬請求書） 作成、点検業務 ▼日々の業務進行管理 将来的には、難易度の高い 複数現場の立ち上げサポートや、 社内の「算定・レセプトの相談役 （スキルコーチ）」として、専門知識を 組織全体に還元・波及させていく 役割を期待しています。 【✨在宅でも安心！ コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度（費用補助あり） を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨セルフマネジメントによる稼働調整 （試用期間終了後から本格運用）】 業務習得後、ご自身のタスクに 責任を持って完結できる状態であれば、 業務量に応じた柔軟な時間調整が可能です。 例：「繁忙期に集中して稼働し、 落ち着いた週は平日の1日を休みに充てる （週4日稼働にする）」といった、 週・月単位でのバランス調整も相談により可能です。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100％集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行（運転）や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。

【夜勤あり】各種手当充実◎手厚い職員配置と24時間看護師常駐で安心♪明るく開放感ある施設です◎

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 ★フロア清掃 など、有料老人ホームでの介護業務全般です。 施設情報───── ■施設形態：介護付き有料老人ホーム ■定員：145名 ＜施設について＞ グリーンフォレストケア株式会社が 運営する有料老人ホーム。 在宅支援事業や有料老人ホームの事業 などをおこなっています。 おすすめポイント───── ■キャリアアップ 介護技術の習得はもちろんですが、 利用者様に質の高いサービスの提供 を目指している為、接遇面も身に 着きます！ ■福利厚生 福利厚生・各種手当が充実！ こんな方におすすめ───── ■ご家庭と仕事の両立を目指している方 ■キャリアアップを目指している方 ＜介護職 正職員 有料老人ホームの求人＞

◆土日祝お休み 　◆車通勤OK　◆スマホでWEB面接実施中です　

【職種】 病院 診療情報管理士 【雇用形態】 正社員

⭐️厚待遇で働こう！サービス管理責任者さん大募集♪土日祝休み可能・年間休日120日⭐️

仕事内容: ★2027年4月以降に新規オープン！ ✅仕事内容 障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいたします。 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育 ・スタッフのフォロー ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画　など ※詳細は面談時にお伝えします ✅オススメポイント ⭐️介護職も厚待遇で働く時代 介護職の労働環境向上にも力を入れている当社は「土日祝休み可能」、「年間休日120日」 また、「有給休暇」、「産休育休」、「賞与」、「サービス管理責任者の更新研修費用全額会社負担」など手厚くサポート。 また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい！！ ワークライフバランスを重視したい人にも寄り添える会社です。 ⭐️日払い制度があるから急な出費があっても安心 「結婚式続きで今月ピンチ！！」「週末飲み会なのにお金がない！」などの急な出費で困ることってありますよね？ ユースタイルラボラトリーには日払い制度があるので急にお金が必要という時でも安心。 もしもの時に、この制度があるのとないのでは大違い！！安心して長く働けます。

美味しい給食で、子どもたちを笑顔にするお仕事始めませんか？

タイトル 美味しい給食で、子どもたちを笑顔にするお仕事始めませんか？ 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 給食センターの栄養士 ※未経験歓迎・熊谷市江南 衛生管理が徹底された給食センター内での、調理業務となります。大勢のスタッフと共に、作業分担をしながら、決められた時間の中で、「バリエーション豊かな給食」を作っていきます。集団給食調理が未経験の方でも、徐々に覚えていける研修体制がありますので、ご安心ください。学校給食は、子供たちの成長を支えるヤリガイあるお仕事です。 【仕事内容詳細】 給食調理全般。献立に沿って、栄養価が高く、バリエーション豊かな給食を作り、提供していきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の幅も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式243校以上/ ◎センター方式321箇所以上 ★1日あたり150万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代・20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

美味しい給食で、子どもたちを笑顔にするお仕事始めませんか？

タイトル 美味しい給食で、子どもたちを笑顔にするお仕事始めませんか？ 職種 学校給食の栄養士（調理業務） 雇用形態 正社員 仕事内容 給食センターの栄養士 ※未経験歓迎・熊谷市熊谷 衛生管理が徹底された給食センター内での、調理業務となります。大勢のスタッフと共に、作業分担をしながら、決められた時間の中で、「バリエーション豊かな給食」を作っていきます。集団給食調理が未経験の方でも、徐々に覚えていける研修体制がありますので、ご安心ください。学校給食は、子供たちの成長を支えるヤリガイあるお仕事です。 【仕事内容詳細】 給食調理全般。献立に沿って、栄養価が高く、バリエーション豊かな給食を作り、提供していきます｡ 対象年齢により､塩分濃度なども異なるため､学年毎のベストな味付けを学んだり、料理の幅も広がります。 募集の背景 東洋食品は学校給食のパイオニア企業です！ ◎自校調理方式243校以上/ ◎センター方式321箇所以上 ★1日あたり150万食以上の学校給食を、 北海道～九州、全国の子どもたちに 毎日提供し続けています。 新卒・中途・若者・主婦（主夫）・中堅・シニア層 10代・20代・30代・40代・50代・60代の方まで、幅広い年齢層の方が活躍する 職場で、食を通じて、子供たちの成長を支える仲間を 募集します。

⭐️無資格・未経験でもサービスマネージャーに！複数施設の運営と管理⭐️

仕事内容: ★2024年1月にオープンした新施設！ ✅仕事内容 障害者グループホームのサービスマネージャー業務をお願いいたします。 ■サービスマネージャー業務 複数施設（3店舗前後）の運営管理をお願いしております ・売上管理 ・コンプライアンス管理 ・人員配置・育成管理　など 　※詳細は面談時にお伝えします 週替わりで担当の施設を移動し業務をおこなっていただきます。 （目安は1拠点1週間程度ですが、状況により変動する場合がございます。） ＜無資格未経験の場合＞ マネージャー業務からスタートしていただく場合がございます。 ■マネージャー業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・請求、支払等の事務処理 ・現場フォロー　など ✅オススメポイント ⭐️介護のイメージを変える／上場予定の安定企業 介護職は待遇が悪いというイメージはありませんか？ 入社してわかる厚待遇、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などしっかり完備。しかも原則土日祝休み！ また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい！！ 「仕事が嫌い」「人間関係が嫌だ」そんな言葉の出ない、より良い職場環境を作るために、そのコミュニケーション能力を貸していただけませんか？ ⭐️「どんな施設なんだろう？」そんな方に施設見学も実施中♪ 職場となる場所だから事前に見ておきたい、雰囲気を味わいたい方、職場の人と会ってみたい そんな方は、応募ボタンで応募いただき見学希望の旨をお伝えください もちろん見学後の辞退もOKなので気軽にご応募ください

【未経験OK✨】年休128日・土日祝休み・完全週休2日制・残業なし！子どもたちの成長を見守る児童指導員♪

仕事内容: ✅ 土日祝休／年休128日／残業ほぼなし ✅ 未経験・ブランクOK！先輩のサポート体制◎ ✅ 毎年の昇給＋退職金制度で将来も安心 ✅ 子どもの「できた！」を一緒に喜ぶ、やりがい ✅ 少人数制で一人ひとりとじっくり関われる環境 【✨具体的な仕事内容】 児童指導員として、子どもたちの成長を見守りながら、日常生活や活動のサポートをお任せします。 ＜主な業務＞ ・着替えやトイレなど、日常生活のサポート ・運動あそびや製作など、活動の見守り・関わり ・子どもたちの様子の記録や、保護者の方への共有 ・おやつやランチの準備・提供補助 ・送迎業務（運転できる方のみ） 【✨1日の流れ（例）】 08:00　出勤・受け入れ準備 ↓ 09:00　活動（運動遊びや製作など） ↓ 12:00　昼食のサポート・休憩 ↓ 13:00　午後の活動・記録記入 ↓ 16:00　保護者対応・片付け・送迎 ↓ 17:00　退勤（残業なし） 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 毎日、子どもたちの「できた！」に立ち会えるのが嬉しくて。昨日はできなかったことが、今日はできるようになっていたり、苦手だったことに挑戦してみたり。そういう一つひとつの成長を、すぐ近くで見守れることが何よりのやりがいです。自分の声かけや関わりで子どもの表情が変わると、やっぱり嬉しいですね。 ──仕事の魅力は？ とにかく、温かい空気の中で働けることです。少人数制なので一人ひとりの子どもとしっかり関われますし、職員同士も「困ったときはお互いさま」という雰囲気。先輩がそっとフォローしてくれることも多くて、未経験の私でも安心してスタートできました。また、土日祝休みで残業もないので、家族との時間や自分の趣味も大切にできています◎ ──入社を考えている方へメッセージ 福祉の仕事って難しそう…と思っている方も、安心して飛び込んでほしいです。最初は不安でも、子どもたちの笑顔や周りのスタッフの支えがあるから、自然とやりがいを感じられるようになりますよ！少人数だからこそ、無理なく、じっくりと働ける環境です。あなたの“子どもが好き”という気持ちを、ぜひ活かしてください！

オープニングスタッフ/10月オープン/柔道整復師/機能訓練指導員/リハビリ型/デイ未経験OK/完全週休2日/熊谷市/コンパスウォーク妻沼 仮称

お仕事内容 柔道整復師としての主な仕事は、15分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量設定や使い方などの指導、平行棒を使った歩行訓練や自主トレ指導、ご利用者様送迎時の移動介助などです。ご利用者様の痛みの軽減、体調の維持・改善に向けた施術を行うことで、大変喜ばれることが多く、やりがいのある仕事です。 ■主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・ご利用者様送迎時の移動介助、送迎業務

【10月オープン！デイサービスでも本格的なリハビリを！】理学療法士・PT

お仕事内容 ＼デイサービスでの理学療法士／ 今、じょじょに注目を浴びてきている 歩行特化型デイサービスという リハビリに特化したデイサービスです 【あなたにお願いしていきたいこと】 基礎や得意な分野を深く学んでいき 多くの利用者様と長期に渡り寄り添い 最も重要な在宅生活に活かすリハビリをお願いします 【勤務地】 埼玉県熊谷市妻沼中央10-1

【熊谷市】車通勤可:グループホーム（定員18名）にて調理員募集！

仕事内容 ＜グループホーム（定員18名）における調理業務全般＞ ［正規フルタイム社員］ ・調理業務全般 ・配膳、下膳 ・食器洗浄 ・片付け業務など ※近隣施設への連携あり ［パート］ ・調理業務全般 ・配膳、下膳 ・食器類の洗浄、収納 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理など

【熊谷市】車通勤可:グループホーム（定員18名）にて調理員募集！

仕事内容 ＜グループホーム（定員18名）における調理業務全般＞ ［正規フルタイム社員］ ・調理業務全般 ・配膳、下膳 ・食器洗浄 ・片付け業務など ※近隣施設への連携あり ［パート］ ・調理業務全般 ・配膳、下膳 ・食器類の洗浄、収納 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理など

《土日休みも可》高水準給与＆育成制度で技術も収入もUP！売上に関わらず毎月給与保障＋歩合あり！ノルマなし◎年4回昇給チャンス有

仕事内容 全国で420店舗を展開中【理容cut-A】で理美容の施術をお任せします。 ＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞- 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 14:30… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞- 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 自分がやりたい技術を伸ばせる環境が整っているから、経験に関係なく安心してスタートできます！ cut-Aでは施術ごとに担当を分けていないので 自分のやりたい技術を自由に選び、 伸ばすことができます。 「カットに自信がない」という方でも、 まずは顔そりからスタートして 徐々にスキルを身につけていく という事も可能です！ ・カットがうまいスタッフ ・カラーが得意なスタッフ など、いろいろなスタッフが活躍中！ カラーのコツを教えてもらったり、 流行りのカットを共有したり、 どんどん新しい技術を吸収できますよ。 ＜大阪と三重の研修センター＞- 店舗外でも技術を磨ける環境が 整っているので、経験の浅い方や ブランクがある方もご安心ください。 一緒に楽しくスキルを磨いて 技術も収入もアップしませんか？ 業界大手だからこその安定感！給与もキャリアもワンランク上を目指しませんか？ 全国チェーンなので来店されるお客様の層も幅広く、 さまざまなお客様と毎日接することができる環境は 技術を磨くにはピッタリです！ 研修や教育制度も整っていて 営業時間外のレッスンもないので 無理せずにスキルアップができるのも魅力です。 【業界でも高水準の安定収入】 もともと美容室で働いていた方で 「給与アップしたい」と 転職を決めてくれた人もいます。 当社30代社員の平均年収は500万円前後と 同業界でも高水準を保っています。 頑張りはしっかり給与で還元します！ 【キャリア・スキルアップ目指せます】 スタイリスト → 副店長 → 店長とキャリアアップが可能です。 頑張り次第では最短入社1ヶ月で店長、 年齢関係なく20代前半で店長を任せることも可能です(実績有)

介護・福祉の経験を「つなぎ役」で活かす／日勤のみ・土日祝休み・年間休日124日

仕事内容 介護・福祉の現場で培った経験を 「相談とつなぎ役」の仕事で 活かしませんか？ 精神科訪問看護ステーションで、 ご利用者様・ご家族と 病院・行政・看護師のあいだに立ち、 地域での暮らしを支える 相談支援・運営サポートの仕事です。 身体介護・医療行為はありません。 夜勤・オンコールもなく、 土日祝はしっかり休めます。 ───────────── ◆主な仕事内容 ───────────── ご利用開始の調整 退院される方が訪問看護を スムーズに使い始められるよう、 病院の医師・看護師・相談員や ケアマネジャーと連絡・調整します。 通院の付き添い ご利用者様の病院受診に同行し、 受付や手続きをサポートします。 待ち時間を含めて2時間ほど 一緒に過ごすこともあります。 制度の申請サポート 医療費の公費補助制度などの申請を、 市区町村・保健所とやり取りしながら お手伝いします。 事務・書類作成 申請書類や社内書類の作成、 PCでのデータ入力を担当します。 ステーションの事務は 相談支援スタッフがまとめて担います。 ＜オンライン説明会開催中＞ 「実際の仕事内容をもっと詳しく知りたい」 「自分にできる仕事か、まず話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、オンライン説明会を開催しています。 ▼詳細・参加申し込みはこちら https://firstnurse.co.jp/recruit/webinar-counselor/ ───────────── ◆1日の流れ（例） ───────────── 9:00 朝礼・看護師と情報共有 10:00 病院へ連絡、退院前の調整 11:00 ご利用者様の通院に付き添い 13:00 休憩 14:00 市役所で公費申請の手続き 16:00 ステーションで書類作成 17:30 翌日の予定を確認 18:00 退勤 ───────────── ◆知っておいてほしいこと ───────────── ・精神疾患のある方と1対1で 長い時間を過ごす場面があります ・医師や看護師など、 医療の専門職とのやり取りが 多い仕事です ・電話・書類作成・PC入力などの 事務作業も毎日あります 「人と話すこと」と「事務」、 どちらも前向きに取り組める方に ぴったりの仕事です。 ※困ったときは一人で抱え込まず、 看護師や管理者とチームで対応します。 ───────────── ◆こんな経験が活きます ───────────── ・介護施設やデイサービスでの ご利用者様・ご家族との関わり ・障がい福祉サービスでの支援 ・病院やクリニックでの 受付・相談対応 ───────────── ◆こんな方が活躍しています ───────────── ・初対面の方とも自然に会話ができる ・相手の立場に立って話を聴ける ・医療職にも臆せず連絡・相談できる ・書類作成や手続きを コツコツ正確に進められる ・制度や病気のことを学び続けられる ───────────── ◆夜勤からのキャリアチェンジ歓迎 ───────────── 「夜勤をやめて、家族と夕食を囲みたい」 「介護の経験を活かして、 次のステップに進みたい」 そんな方を歓迎します。 日勤のみ・土日祝休みで、 毎日同じリズムで働けます。 夜勤明けの疲れもありません。 ───────────── ◆働く環境 ───────────── ・完全土日祝休み／年間休日124日 ・日勤のみ（9:00〜18:00） ・夜勤・オンコールなし ・入社後は先輩が同行してサポート 当社は「自殺ゼロ」をミッションに、 全国約260か所の 精神科訪問看護ステーションを 運営しています。

【夜勤あり】駅徒歩4分の好立地◎年間休日112日★賞与あり！ブランクOK☆駅近病院で看護助手さん求人

仕事内容 仕事内容───── ★日常生活支援 ★状態管理の支援 ★身の回りのお世話 ★シーツ交換 など、病院での介護業務全般です。 施設情報───── ■施設形態：病院 ■病床数：93名 ＜施設について＞ 熊谷福島病院はJR熊谷駅から徒歩5分の好立地に 位置しています。診療科目は内科・消化器内科 ・循環器内科・放射線科です。 おすすめポイント───── ■年間休日112日+2交代勤務◎ 休日数が多い事に加え、日勤と夜勤のみの 2交代勤務なのでプライベートと両立可能！ ■充実の福利厚生 退職金制度や研修制度がある為、 長期的な就業を目指せます！ ■賞与3.2ヶ月分の実績！ ＜介護職 正職員 病院の求人＞

【夜勤あり】短時間夜勤☆各種手当・福利厚生充実♪ユニット型特養でのお仕事です。

仕事内容 仕事内容───── ★お食事の配膳、下膳 ★食事・入浴・排泄介助 ★着替えのお手伝い ★就寝・起床の介助 ★シーツ交換 など、特別養護老人ホームでの介護業務全般です。 施設情報───── ■施設形態：特別養護老人ホーム ■定員：90名 ＜施設について＞ 社会福祉法人麻葉会が運勢している、 特別養護老人ホームになります。 全室個室のユニット型の事業所です。 隣接には明戸大塚医院があり、 緊急時には医療のサポートを受けられます。 おすすめポイント───── ■年間休日113日+特別休暇 夏季休暇や冬期休暇、誕生日休暇など 特別休暇が多く、プライベートと両立が 可能！ ■ショート夜勤 夜勤は22時からの勤務開始のため 日中の時間帯を有効活用できる！ ■有給休暇 有休休暇は入職時から付与され、1時間単位で 取得可能！ こんな方におすすめ───── ■プライベートとお仕事の両立を目指している方 ■ショート夜勤希望の方 ＜介護職 正職員 特別養護老人ホームの求人＞

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 入居者さまに対する食事介助・排せつ介助・入浴介助・口腔ケア・清掃下膳・レクリエーション、など生活のお手伝いなどをお願いします。夜勤は月４～５回程度 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

＼ 面接だけじゃ、わからないことだらけ。／ 「思っていたのと違う」は、たぶん「試してない」から。

仕事内容 ―――――――――――――――――――― 仕事だって、試着してから決めたっていい。 ―――――――――――――――――――― 一目惚れで即決した一着でも、 とことん調べて選んだ一着でも、 着てみたら、“ なんか違う ”。 洋服でさえそうなのだから、 仕事や職場となれば、 「ピッタリ」を見つけるのは、 もっとずっと難しい。 募集要項だけではわからない、 職場の空気、人との距離感、仕事の進め方。 だからこそ、私たちは考えました。 “体験してから決める” 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』。 まずは、見て・話して・感じてみる。 キャリアも試着を繰り返した先に とっておきの1着が、きっと見つかるはずだから。 あなただけの「ピッタリ」との出会いを、 私たちにお手伝いさせてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 利用者さまのご自宅を訪問し、食事・排泄・入浴などの身体介助や、掃除・洗濯・買い物・調理などの生活支援をお願いします。 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 入居者さまに対する食事介助・排せつ介助・入浴介助・口腔ケア・清掃下膳・レクリエーション、など生活のお手伝いなどをお願いします。夜勤は月４～５回程度 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

子どもたちと楽しく過ごすために、 スタッフの環境にも力を入れております 基本土日祝休み／ブランクOK

仕事内容 熊谷市にある「篭原のこキッズ保育園」にて 正社員の保育士さんを募集します！ 保育士または幼稚園教諭の免許が必須となります 免許は持っているけど実務経験がない、 ブランクあるけど復職したい方なども歓迎いたします ＜ここがポイント＞ 〇土日祝休み （土曜日はローテーションにより勤務あり） 〇残業少なめ（現在も残業なしに向け改革中） 〇余裕のある人員配置 （代替え職員制度でサポートします） 〇実務未経験OK・ブランクOK 〇昇給あり・賞与年2回あり 〇福利厚生も充実 ・籠原駅から徒歩5分の社員寮あり ※規定有 （生活家電・無料Wi-Fi接続、セキュリティ完備） ・提携スポーツクラブ無料利用OK （ジム・スイミング・エアロビクスなど） ・クラブ同好会 「お仕事の詳細」 ・子どもたちの日常生活や遊びのサポート ・基本的な生活習慣の指導 ・季節ごとの行事の企画や準備、運営 ・安全・衛生管理 毎日子どもたちの「笑顔」が見れる、 やりがいのあるお仕事です ※受け持つ人数は法令に基づく人数より 余裕を持って配置しています。 生き生き、伸び伸びできる保育環境で 乳幼児の保育全般をお任せします 事務作業は60分～多くて90分程度。 お昼寝タイムの見守りと交替で行いますので 時間外の事務作業はほとんどありません。 〇入職後の流れ 新人教育・カウンセリング制度が充実しています まずはベテランスタッフのサポートをしながら 年間単位で当園の仕事や行事での流れを覚えていただきます。 豊富な育成のノウハウに加えて ・実技指導 ・保護者への対応の仕方など 現場を体験しながら それぞれの時間の使い方、 制作、音楽、ダンスの振り付け、 読み聞かせ、得意なところをいいとこ取りして 自分のスキルとして活かしてください。 1年後、担任として、クラスを受け持っていただきます もちろん、サポート役もいますので、助け合いながら 楽しく、お仕事お願いします。 「勤務について」 ・7時～19時の間で実働8時間（シフトによる交替制） ・土日祝休み ※土曜日はローテーションにより勤務 1日のスケジュール（担任） 朝：7：00～／お子さんの受入れ 10：00～／主活動（絵画・制作・絵本の朗読・うた等） 11：00～／みんなで昼食 12：30～／園児のお昼寝の見守りや事務作業や行事の準備など 15：00～／おやつ準備 15:30～／帰りの身支度 16：20～／保護者様への引き渡し ～19：00／業務の終了、お疲れ様です。 ※行事前、1週間程度は2時間程度の残業の場合があります 「保育士＝残業が多く大変っていうイメージありませんか？」 篭原のこキッズ保育園では、 残業ゼロを目指し、改革を実施中 十分の人員配置で事務作業や 行事の準備も定時内にできるよう体制を整えております。 だから、残業も少なくプライベートとの両立もしやすい環境です TEL.048-531-3901 メールからの応募は24時間受付け致します 弊園HP https://www.wakatakegakuen.com/ https://www.wakatakegakuen.com/recruit/index.htm ・若竹学園の紹介～魅力 ・先輩の経験談など 写真や文字だけじゃなく、動画でも紹介しております。 ぜひ、若竹学園、篭原のこキッズ保育園を知ってください。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ■特養での看護業務 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

病棟看護！2交代！病院勤務★未経験OK♪想定年収464万円～★マイカー通勤可◎

仕事内容: PG101 【配属先】 病棟 【業務内容】 病棟における看護師業務全般 【給与】 月給308,000円～ 想定年収4,645,830円程度（資格：看護師）入職1年目モデル 固定残業代：なし 【昇給】 年1回 【賞与】 あり　3.3ヶ月分 【試用期間】 3ヶ月 【時間外労働】 残業月10時間程度 【車通勤】 可/駐車場有料 【就業場所】 敷地内禁煙 こちらの病院は、昭和10年の病院開設以来80年以上にわたって、北地域の二次救急として地域医療活動を続けてこられました。 病床数154床（うち106床は地域包括ケア病棟）の一般病院です。 【施設情報】 ・病床数 許可病床数　154床 一般病床数　154床　（うち106床は地域包括ケア病棟） ・看護体制 急性期一般入院基本料４・地域包括ケア病棟入院料１（看護職員配置・看護補助者配置加算有り） 急性期看護補助体制加算25対1（5割以上) 夜間50対1急性期看護補助体制加算 ・外来診療科目 外科、内科、消化器内科、循環器内科、整形外科、形成外科、消化器外科、 皮膚科、肛門外科、脳外科、乳腺外来、糖尿病外来、泌尿器科、リハビリテーション科

【熊谷駅よりバス5分】【ソラスト熊谷】月給39万円以上!訪問介護事業所の管理者募集★

仕事内容 【主なお仕事内容】 ■収支管理・給付管理などマネジメント業務、労務管理 ■自治体・医療機関・介護事業者への営業活動 ■人員管理、育成、現場チェック、サ責業務 など －－－－－－－－－－－－－ ★ソラストの管理者が「働きやすさ」を実感できる理由★ ◎大手だからこその安心感と労務管理 創業60年以上の安定基盤があるからこそ、手厚い福利厚生や休暇制度が整っています。有給休暇の取得を会社として積極的に推進しているため、スタッフはもちろん、管理者自身もワークライフバランスを大切にしながら、無理なく事業所を運営できます。 ◎未経験スタッフも安心して任せられる「エルダー制度」 新入社員には教育担当(エルダー)が付き、悩みや技術面を現場でしっかりサポート。正社員・パート問わず全員を育てる環境が仕組み化されているため、管理者が一人で教育を抱え込む必要はありません。 ◎WEB学習サービス 食事・移乗・排泄などの基本技術から、緊急時対応、接遇、ハラスメント対策まで、約100本の動画教材がスマホでいつでも視聴可能!スタッフの自立的なスキルアップを促す強力なツールとして、事業所の運営に役立ちます♪

【熊谷駅よりバス5分】日勤のみ◎熊谷市の訪問介護事業所で介護福祉士(正社員)を募集!

仕事内容 【主なお仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ介助、整容、介護記録入力 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など －－－－－－－－－－－－－ ■「訪問介護」のお仕事はこんな方に向いてます ・掃除や洗濯、料理など家事が好きな方 ・大人数でにぎやかな雰囲気で仕事をするよりも落ち着いた環境でお仕事したい方 ・利用者さまとのコミュニケーションを大切にしたい方 ・利用者さまそれぞれのペースに合わせた介護を提供したい方 ・40代・50代から新たなやりがいを感じて働きたい方 ご利用者様やそのご家族様からいただける「ありがとう」が、やりがいに変わります。 利用者様と直接向き合い、感謝の言葉をもらえるたび、この仕事を選んで良かったと心から思えるはずです! ソラストの訪問介護で、充実感と成長を感じながらお仕事しませんか?

＜働き方の相談可能＞ペット共生型障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です＠熊谷市

仕事内容 【この求人について】 ＜働き方の相談可能＞ペット共生型障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です＠熊谷市 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者業務 ・入居相談及び見学対応 ・個別支援計画の作成 ・相談支援業務 ・就労先や医療機関との連絡調整 ・医療機関等付き添い ・その他サービス管理責任者の業務全般 【応募条件】 サービス管理責任者 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】ペットと一緒に暮らし、入居者の方とペットが安心して生活できる温かい居場所となる事を目指しています。 ペットは保護犬など保護施設から引き取り、ひとつでも多くのペットの命を救う事を目指し、そして、入居者の方がペットとかかわる事でQOLの向上をはかりたいと考えています。 また、地域の皆さまと調和を図り、共に生きていく事の出来るグループホームの運営を目指します。 【法人概要】「アニスピホールディングス・わおん」にフランチャイズ加盟している法人です。 【業務内容】ペット共生型の介護サービス包括型共同生活援助でのサービス管理責任者募集です。 【働きやすさ】お休みの曜日や勤務時間など、柔軟に対応いたします。 ・管理者兼務なしなので、サービス管理責任者業務に集中できます。 日勤のみ、夜勤はありません。 （利用者様の通院同行や体験利用者様の受け入れ状況によって、勤務時間が変わります。） ※学校行事や家庭の用事、通院などでの外出なども相談可能です。

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 ＊施設を短期利用される方の介護全般 （食事・入浴・排泄・他） ＊簡単なレクレーション ＊機能訓練 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠熊谷市

仕事内容 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠熊谷市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ワイズマン利用 【応募条件】 介護支援専門員 パソコンの操作が可能な方 【おすすめポイント】 【事業所について】 高齢者や障がい者に対して、各種在宅介譲サービスの提供等を広く実施し、地域福祉の増進を目的に活動しております。 【おすすめポイント】 ・土曜日/日曜日固定休み ・定年70歳

【熊谷駅よりバス5分】年休120日以上!熊谷市の訪問介護でホームヘルパーの募集!

仕事内容 【主なお仕事内容】 ・入浴・食事・排せつ介助、整容、介護記録入力 ・洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行・服薬確認 ・デイサービスへの送り出し・通院・外出介助 など －－－－－－－－－－－－－ 【ソラスト熊谷ってどんな事業所?】 ★アクセス・周辺環境について マイカー通勤可◎熊谷市内はもちろん深谷市や太田市からも快適に通勤できます!車で10分の場所にはフードコート完備の「イオン熊谷」があり、仕事終わりの買い物や食事にも便利な好立地。通勤しやすく周辺施設も充実した恵まれた環境です♪ ★40代・50代を中心に幅広い世代が活躍中 子育てひと段落、家庭と両立している主婦(夫)が多数在籍♪急なお休みにもチームで協力し合える風土です☆ 定期面談や毎月の研修をはじめ、スタッフ同士が顔を合わせるタイミングも定期的にあるので、程よい距離感で働きやすい環境です♪ 管理者やサ責をはじめ、相談ごとや質問がしやすい風通しの良い関係性が自慢です◎

【年間休日110日】正看護師/デイサービス/日勤のみ

仕事内容: 仕事内容 デイサービス利用者の健康に関すること 【おすすめポイント】 ・年間休日110日以上 ・土日休み 【施設概要】 越谷ホームでは、ご利用者の “心豊かな生活” を願い、 習字・生け花・園芸・カラオケ等のクラブ活動や、お茶会・お誕生日会の他、年間行事を通じてスタッフとご利用者同士の楽しい交歓の場を設け、心なごむ余暇を過ごしていただきます。 作業療法や、音楽療法・理学療法なども実施しています。 このような活動により、精神活動の活性化や身体機能の回復だけでなく人間関係の形成など、心理的側面に対しても働きかけを行っています。

【熊谷駅よりバス5分】熊谷で所長代理・兼サ責を募集!訪問介護事業所でキャリアUP正社員

仕事内容 【主なお仕事内容】 ■収支管理・給付管理など管理者業務補佐、労務管理 ■自治体・医療機関・介護事業者への営業活動 ■人員管理、育成、現場チェック、サ責業務 など －－－－－－－－－－－－－ ≪こんな人におすすめ☆≫ ・資格と経験を活かしてキャリアアップしたい! ・人と話すことも話を聴くことも好き! ・頼られると嬉しい! ・一緒に関わったスタッフの成長に喜びを感じる! ・介護サービスの質を高めていきたい! 介護福祉士や実務者研修の資格と経験を活かし、次のステージへ進んでみませんか? 「ソラスト熊谷」で、事業所の未来を創るリーダー募集! 「やってみたい」のお気持ちで、ぜひご応募を★ ■訪問介護事業所 ソラスト熊谷は、ラグビーロードと第2北大通線の交差点からほんの少し西側に位置しています。ラグビーロードを少し進んだ先にはカフェがあり、熊谷バイパスを交差してさらに北東に進むと熊谷スポーツ文化公園があります。事業所の近くには、ドラッグストアやうどん店もあるので、昼休憩や仕事帰りのお買い物も便利です。マイカー通勤OK!

＼ 転職に失敗はつきもの、じゃない！／ 入ってみないとわからないなら、入ってから決めればいい。

仕事内容 ―――――――――――――――――――――― 「ここで働きたい」は、働いてから決めていい。 ―――――――――――――――――――――― 給与も、休日も、職場の雰囲気も。 求人票を何度も見比べて、 前よりいい職場を選んだはずだった。 なのに、働き始めて気づく。 思っていたより忙しいこと。 職場の空気が想像と違うこと。 そしてふと、 「前の職場のほうがよかったかも…」 と思ってしまう気持ちが辛いこと。 面接担当者といくら想いが通じ合っても、 実際に現場に立ってみないと わからないことが山ほどあるから、 転職って、難しい。 だから、スタッフサービスは始めました。 先に“体験してから決める” お互いにメリットしかない選考方法。 新しい職業紹介サービス『キャリフレステップ』です。 実際の職場で、仕事を体験してみる。 そこで働く人や職場の空気に触れてみる。 プラスな面もマイナスな面も ちゃんと知ってから決めれば、 その決断に「違った」はなくなるはずだから。 あなたのこれからの転職が、 すべて「成功」体験だけになるように。 この新しいサービスを、どんどん使い倒してください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ー キャリフレステップって？ ー】 面接＋事前に職場体験を行うことで、 スタッフ・受け入れ企業双方の「思っていたのと違う」をなくし、 お互いが納得したうえで就業・採用を判断できる スタッフサービスによる新しい体験型職業紹介サービスです。 【ー 通常選考と違う「3大メリット」ー】 ✔ リアルな職場の雰囲気がわかる！ ✔ 仕事の全体像や1日の流れがわかる！ ✔ 採用後のミスマッチがなくなる！ 【ー 仕事(体験)内容 ー】 特別養護老人ホームにて入所者のバイタルチェック、服薬管理等の健康管理、医師の指示による簡易的な医療処置、回診・通院対応を行っていただきます。 病院とは違うご入所者様の生活空間で、ご入所者様が安心して頂ける様に、専門職として生活を支えて頂くお仕事です。 ＼ まずは体験！ー選考3STEPー ／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■STEP1｜エントリー・応募 ≫ 気になる職場に応募！ ■STEP2｜職場体験（最長4時間） ≫ 施設見学で、働く環境を“知る”！ ≫ 仕事内容と業務の流れを“知る”！ ≫ 職員・利用者との交流で雰囲気や人柄を“体感”！ ≫ 実際の介護業務を“体験”！ ■STEP3｜採用決定 ≫ お互いに納得したら採用・入職へ！ ※職場体験の内容・時間は求人により異なります。 ※体験後の採用を確約するものではございません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、職場体験付き職業紹介サービス「キャリフレステップ」の対象求人です。 介護のお仕事が初めての方も、安心してご応募ください◎ 他の施設でも職業体験可能な職場もございますので、お気軽にお問い合わせください。

【年収400万円以上可能】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務 オンコール:オンコール待機10回、電話対応1回程度、実働1回程度 ※オンコールが鳴らないように家族に対応の説明をするため鳴る回数が少ない 【オススメポイント】 ・年収400万円以上可能 ・福利厚生、研修体制充実 1980年に全国初の在宅介護専門企業として誕生して以来、要介護状態の方々の自立した在宅生活を支える在宅介護にこだわり続け、訪問入浴サービスを中心に、訪問介護、福祉用具レンタル・販売、居宅介護支援事業など、幅広いサービスを展開している企業です。 未経験の方に対するOJTはもちろん、訪問看護の業務支援システムの開発等も行っており、経験が浅い方に対するフォロー体制が整っています。 【特徴】 同じ事業所に訪問看護のスタッフだけでなく、訪問入浴や訪問介護のスタッフがいるので、様々な視点で利用者さんとの関わり方を学ぶことが出来ます。 【訪問件数】5~6件/日

【年収400万円以上可能】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護業務 オンコール:オンコール待機10回、電話対応1回程度、実働1回程度 ※オンコールが鳴らないように家族に対応の説明をするため鳴る回数が少ない 【オススメポイント】 ・年収400万円以上可能 ・福利厚生、研修体制充実 1980年に全国初の在宅介護専門企業として誕生して以来、要介護状態の方々の自立した在宅生活を支える在宅介護にこだわり続け、訪問入浴サービスを中心に、訪問介護、福祉用具レンタル・販売、居宅介護支援事業など、幅広いサービスを展開している企業です。 未経験の方に対するOJTはもちろん、訪問看護の業務支援システムの開発等も行っており、経験が浅い方に対するフォロー体制が整っています。 【特徴】 同じ事業所に訪問看護のスタッフだけでなく、訪問入浴や訪問介護のスタッフがいるので、様々な視点で利用者さんとの関わり方を学ぶことが出来ます。 【訪問件数】5~6件/日

⭐️厚待遇で働こう！サービス管理責任者さん大募集♪完全週休2日制⭐️

仕事内容: ★2027年4月以降に新規オープン！ ✅仕事内容 障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいたします。 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育 ・スタッフのフォロー ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画　など ※詳細は面談時にお伝えします ✅オススメポイント ⭐️休日しっかり・厚待遇 当社は完全週休二日制、有給休暇はもちろん産休育休、賞与、サービス管理責任者の更新研修費用全額会社負担など手厚くサポート。 また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい！！ ワークライフバランスを重視したい人にも寄り添える会社です。 ⭐️日払い制度があるから急な出費があっても安心 「結婚式続きで今月ピンチ！！」「週末飲み会なのにお金がない！」などの急な出費で困ることってありますよね？ ユースタイルラボラトリーには日払い制度があるので急にお金が必要という時でも安心。 もしもの時に、この制度があるのとないのでは大違い！！安心して長く働けます。

【年間休日124日・オンコールなし】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務（5〜10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認　など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費 算定要件研修会」の受講が必要です。 ・給与額の上限値なし ・年間休日124日 ・オンコールなし 訪問した分の手当がインセンティブとして反映され、准看護師さんでも550万以上稼いでいる方もいらっしゃいます。 勤務形態を選ぶ事ができ、小学校3年生までのお子様がいらっしゃるなど家庭のご事情がある方は、9:00〜17:00の時短勤務も可能です。（状況により難しい場合もあります。） オンコール対応もないので、家庭との両立もしやすいです。 スマホやアプリなどのITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。iPhoneの貸与があるので訪問途中に記録ができるので残業が大幅に減り、月平均10時間となっています。 精神科や在宅看護にご興味のある方であれば、ブランクのある方も大歓迎です。服薬指導やお話し相手がメインのお仕事なので、看護手技に自信のない方にもおすすめです。

【未経験可】理学療法士/訪問看護/正職員

仕事内容: 訪問看護ステーションでの各種リハビリ業務 ・利用者のリハビリテーション計画作成 ・様々な物理療法を行いながら機能回復を図る ・作業訓練を行い、社会復帰出来る様に指導・援助 訪問看護ステーションでの各種リハビリ業務 ・利用者のリハビリテーション計画作成 ・様々な物理療法を行いながら機能回復を図る ・作業訓練を行い、社会復帰出来る様に指導・援助

【年間休日124日・オンコールなし】正看護師/訪問看護

仕事内容: 訪問看護業務（5〜10件/日） ・服薬管理 ・服薬確認 ・健康相談 ・生活援助 ・安否確認　など ※オンコールなし ※精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費 算定要件研修会」の受講が必要です。 ・給与額の上限値なし ・年間休日124日 ・オンコールなし 訪問した分の手当がインセンティブとして反映され、准看護師さんでも550万以上稼いでいる方もいらっしゃいます。 勤務形態を選ぶ事ができ、小学校3年生までのお子様がいらっしゃるなど家庭のご事情がある方は、9:00〜17:00の時短勤務も可能です。（状況により難しい場合もあります。） オンコール対応もないので、家庭との両立もしやすいです。 スマホやアプリなどのITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。iPhoneの貸与があるので訪問途中に記録ができるので残業が大幅に減り、月平均10時間となっています。 精神科や在宅看護にご興味のある方であれば、ブランクのある方も大歓迎です。服薬指導やお話し相手がメインのお仕事なので、看護手技に自信のない方にもおすすめです。

⭐️無資格・未経験でもサービスマネージャーに！複数施設の運営と管理⭐️

仕事内容: ★2027年4月以降に新規オープン！ ✅仕事内容 障害者グループホームのサービスマネージャー業務をお願いいたします。 ■サービスマネージャー業務 複数施設（3店舗前後）の運営管理をお願いしております ・売上管理 ・コンプライアンス管理 ・人員配置・育成管理　など ※詳細は面談時にお伝えします 週替わりで担当の施設を移動し業務をおこなっていただきます。 （目安は1拠点1週間程度ですが、状況により変動する場合がございます。） ＜無資格未経験の場合＞ マネージャー業務からスタートしていただく場合がございます。 ■マネージャー業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・請求、支払等の事務処理 ・現場フォロー　など ✅オススメポイント ⭐️介護のイメージを変える／上場予定の安定企業 介護職は待遇が悪いというイメージはありませんか？ 入社してわかる厚待遇、有給休暇はもちろん産休育休、賞与などしっかり完備。しかも原則土日祝休み！ また新規立ち上げの施設なので人間関係の構築もしやすい！！ 「仕事が嫌い」「人間関係が嫌だ」そんな言葉の出ない、より良い職場環境を作るために、そのコミュニケーション能力を貸していただけませんか？