求人・転職情報

安定性◎賞与年2回＋決算賞与+インセン◎年収400～700万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、自動車/輸送機器技術営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅今後長期的に成長が見込める安定した業界 L物流業界のニーズ拡大中！ お客様からの依頼が増え続けています◎ ✅様々な業種のお客様との交流がある L自身の知見が広がって、 飽きなく成長していける◎ ✅残業平均時間は10h ✅賞与、決算賞与と別に 営業インセンティブもあり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆どんな仕事？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「10tのウイング車を1台増やしたい」 「使わなくなったダンプを売りたい」 そんなお客様のご相談に対して、 自社の在庫や仕入ネットワークから 最適な1台をご提案するお仕事です。 お客様は運送会社・ディーラー・ 建設業者・引越業者など多種多様。 1台あたり数百万円が動く商談ですが、 飛び込み営業はありません。 お問い合わせいただいたお客様と、 すでにお付き合いのあるお客様への ご提案が中心です。 ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊お問い合わせ対応 「こんなトラックを探している」という 電話・メール・Webからのご相談に対応。 ご希望の車種・年式・積載量・予算を ヒアリングし、在庫の中からご案内します。 ＊販売・買取・リース・レンタルのご提案 「購入」だけが答えではありません。 繁忙期だけならレンタル、 初期費用を抑えたいならリース。 お客様の状況に合わせて 4つの選択肢からご提案できるのが 当社の強みです。 ＊査定業務 買い替えや入れ替えのご相談があれば、 お客様のもとへ伺って現車を確認。 年式・走行距離・架装の状態などを見て 買取金額をお出しします。 最初は先輩と一緒に回りますので、 見るべきポイントは現場で覚えられます。 ＊納車までの段取り・書類手続き ご契約後は、整備部門や陸送会社と 連携して納車日を調整。 名義変更などの手続きも進めます。 ＊既存のお客様へのフォロー 納車後も「車検が近いですね」 「そろそろ入れ替えどきですか」と 定期的に顔を出すのが大事な仕事。 次のご相談は、この積み重ねから生まれます。 【取り扱う車両】 大型・中型・小型まで幅広い形状のトラック／ダンプ／ ウイング車／冷凍冷蔵車／クレーン付車両 など ◆1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:30 出社・朝礼 メールと問い合わせのチェック 9:00 お客様への連絡、見積書の作成 在庫・仕入情報の確認 10:30 お客様先へ訪問（査定・商談4～5件） 12:00 休憩 13:00 午後の訪問（4～5件） 15:30 帰社。契約書類の作成、社内調整 17:00 日報の入力、翌日の準備 17:30 退社 ※訪問は1日平均＜8～10件件＞、 担当エリアは＜埼玉県内および近隣県＞です。 ※直行直帰OK ◆未経験でも大丈夫な3つの理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①覚えることが決まっている トラックは「積載量」「架装」「年式」など 見るポイントがはっきりしています。 センスではなく、覚えれば身につく知識です。 ②お客様がプロなので、教えてもらえる 運送会社の社長さんは車のプロ。 「若いの、これはこう見るんだよ」と 教わりながら詳しくなっていく先輩もいます。 ③個人ノルマがありません 数字で追い詰められることはありません。 目の前のお客様に丁寧に向き合うことを いちばん大切にしています。 ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専属の先輩スタッフがつくOJT制度で、 段階を追って仕事を覚えていきます。 【1ヶ月目】 先輩に同行して、商談や査定の現場を見学。 車種や社内の流れを覚えます。 【2～3ヶ月目】 問い合わせ対応や見積作成を、 先輩のフォローを受けながら担当。 【4ヶ月目以降】 少しずつご自身のお客様を持ち、 商談を任されるようになります。 ※習得ペースは人それぞれ。 「まだ不安」という声があれば、 同行期間を延ばすこともあります。 年次や部署に関わらず風通しの良い 社風作りを心掛けているので、 分からないことは遠慮なく 何でも聞いてくださいね♪ ◆この仕事の、やりがいと大変なところ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ やりがいは、自分が納車したトラックが 街を走っているのを見かけたとき。 お客様の事業を支える1台を届けたという 実感があります。 一方で、1台数百万円の商談なので、 お客様の判断には時間がかかります。 すぐに結果が出ないこともある仕事です。 だからこそ、じっくり関係を築ける方に 向いている仕事だと思っています。

月給26万円以上＊未経験でも活躍できる職場で新たなチャレンジ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、自動車/輸送機器法人営業、その他販売/フロアスタッフ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 未経験でも、、 【月給26万円以上】 【研修制度充実で安心】 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ 【求人アピールポイント】 ✅ 未経験入社でも月給26万以上で収入安定 ✅ 転居を伴う転勤なしで入社後も安心 ✅ 専任の先輩による丁寧な研修制度 ✅ 準中型免許取得支援制度あり ✅ 家族手当や退職金など福利厚生充実 ＝＝＊＝＝＊＝＝ 【仕事内容】 ＝＝＊＝＝＊＝＝ ■新車・中古車の販売 ■データ入力などの事務業務（顧客管理） ■車検・点検などのアフターフォロー お客様のカーライフを 長くサポートする仕事です！ 押し売りではなく、お客様のご要望をお伺いし 最適なご提案ができると ご紹介や次回のご購入へとつながっていきます！ 先輩社員が丁寧に指導し、 未経験者も安心して働くことができますよ！ ＊チームで行う仕事＊ ＝＝＊＝＝＊＝＝ 【会社の特徴】 ＝＝＊＝＝＊＝＝ 正規ディーラーとして埼玉に複数の店舗を展開し 地域のお客様のカーライフをサポート！ 当社ではチームワークを大切にしています。 ＜休みを取りやすい環境＞ ・子どもの行事なども参加を後押し！ ＜安心、安定の経営基盤＞ ・三菱自動車、スズキ自動車の 正規ディーラーなので、 腰を据えて働けます！ ★転居を伴う転勤なし！

年休120日×完全週休2日×反響営業｜賞与年2回✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、インバウンドコールスタッフ、その他販売/フロアスタッフ 🚗 車好き必見！ 社員・家族の車購入がおトク✨ さらに車検・整備は工賃無料！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨車両購入の社員・家族割引あり ✨車検・整備は工賃無料 「車に関わる仕事がしたい」 「自分や家族の車もおトクに購入したい」 そんな方にも嬉しい環境です🚗✨ さらに、これまで培ってきた自動車販売の 経験を、給与にもキャリアにも、 しっかり反映しませんか？ 当社では中途入社の実績として、 ✨販売経験者：月給約30万円 ✨販売経験＋役職経験者：月給約38万円 でのスタート実績があります✨ さらに、 ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅100％反響営業！飛び込み・テレアポなし ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅面接1回で内定可能 ✅車両購入の社員・家族割引あり ✅車検・整備は工賃無料 「経験を正当に評価してほしい」 「もっと提案力を磨きたい」 「お客様と長く付き合える営業がしたい」 そんな方にぴったりの環境です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️仕事内容⭐️ ご来店・お問い合わせいただいたお客様への 接客・商談をお任せします。 お客様のライフスタイルやご予算、 車の用途などを丁寧にヒアリングし、 650台以上の在庫から最適な1台をご提案。 契約・納車だけでなく、 購入後の整備・車検・保険などまで 長くお客様のカーライフをサポートします。 当社が大切にしているのは、 ✨「一生涯取引」✨ 目の前の1台を販売して終わりではなく、 「またあなたに相談したい」と思って いただける信頼関係を築いていく営業です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 💡経験を活かしながら、さらに成長できる！ 自動車販売の経験があるからこそ、 お客様への提案や商談では これまで培ってきた知識・経験を活かせます。 さらに、 ・もっと提案の幅を広げたい ・お客様との関係づくりを大切にしたい ・将来的にリーダーや管理職を目指したい という方にもおすすめ。 経験年数だけではなく、 これまでの経験や役職なども考慮して 給与を決定します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの販売経験を、 次のステージでさらに活かしませんか？ 「売る営業」から「選ばれる営業」へ。 お客様から「あなたに相談したい」と 頼られるカーライフアドバイザーを 目指せます✨ 面接1回での内定も可能です。 まずはお気軽にご応募ください！

完全週休2日🌱年休120日◎賞与＋業績により決算賞与あり✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 🚗「車が好き」だけで応募OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験も、車の知識も必要ありません！ 「車は好きだけど、詳しくはない」 「営業の仕事をしたことがない」 「正社員として働くのは久しぶり」 そんな方も大歓迎です✨ ✅未経験・営業デビュー歓迎 ✅車の知識ゼロでもOK ✅100％反響営業 ✅飛び込み・テレアポなし ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ✅車両購入の社員・家族割引あり ✅車検・整備は工賃無料 お客様からのお問い合わせ・ご来店に 対応する100％反響営業なので、 飛び込み営業やテレアポはありません！ まずはお客様とお話しするところから スタート🍀 「どんな車を探していますか？」 「普段どんな風に車を使いますか？」 そんな会話をしながら、 お客様に合った車を一緒に探していく 仕事です。 車の知識は入社後に少しずつ覚えればOK！ 先輩スタッフが横についてサポートするので、 いきなり一人で任せることはありません。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️仕事内容⭐️ お客様のご来店・お問い合わせへの 対応をお任せします。 まずはお客様の希望を聞くことから。 「どんな車が欲しい？」 「何に使う？」 「予算はどのくらい？」 など、会話をしながら ピッタリの1台を一緒に探します。 車のことが分からないお客様には、 先輩に相談しながら対応すればOK！ 契約や納車の後も、 整備・車検・保険などを通して お客様のカーライフをサポートします✨ 「車を売って終わり」ではなく、 お客様と長くお付き合いできる仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔰未経験でも安心！ いきなり一人で商談を任せることは ありません！！ まずは先輩の接客を見たり、 一緒にお客様とお話ししたりしながら、 少しずつ仕事を覚えていきます。 車の名前や特徴も、 働きながら覚えていけば大丈夫。 「車は好きだけど、詳しくない」 「営業はやったことがない」 そんな方でも大歓迎です！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🍀面接1回で内定も可能 特別な経験や資格は必要ありません。 「車が好き」 「人と話すことが好き」 「新しい仕事にチャレンジしたい」 まずはそんな気持ちがあればOK！ 未経験から、 お客様から頼られる カーライフアドバイザーを目指せます🚗✨ まずはお気軽にご応募ください！

年休120日｜反響100％｜完全週休2日｜嬉しい社割も🚗✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業事務 経験を活かして、もっと評価される営業へ⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自動車販売の経験者なら、 経験・能力をしっかり給与に反映！ 中途採用の方で 販売経験者：月給約30万円の実績あり 販売経験＋役職経験者： 月給約38万円の実績あり さらに、 ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅100％反響営業！飛び込み・テレアポなし ✅賞与年2回＋業績により決算賞与あり ✅面接1回で内定可能 ✅車両購入の社員・家族割引あり ✅車検・整備は工賃無料 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️仕事内容⭐️ ご来店・お問い合わせいただいたお客様への 接客・商談をお任せします。 お客様のライフスタイルやご予算を伺い 最適な車をご提案。 契約・納車・購入後のアフターフォローまで お客様のカーライフに長く寄り添います。 当社が大切にしているのは、 ✨「一生涯取引」✨ 「車を売って終わり」ではなく、 整備・車検・保険などを通して、 お客様と長く信頼関係を築ける営業です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 面接1回で内定も可能です⭐️ 経験を活かして、次のステージへ。 あなたのご応募をお待ちしています。

車好き必見🚗 車両購入・車検等の社割あり｜100％反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、営業事務 🚗 車が好きなら、働き方も車選びも もっと楽しめる仕事を✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「次はどんな車に乗ろう？」 「車をもっと身近に楽しみたい！」 そんな“車好き”に嬉しい環境です✨ 社員・家族の車両購入は【割引あり】！ さらに、車検・整備の【工賃無料】など、 車に関わる仕事だからこその 嬉しい福利厚生も充実しています。 好きな車に囲まれて働きながら、 自分のカーライフもお得に楽しめます🚘 ✅車両購入：社員・家族割引あり ✅車検・整備：工賃無料 ✅未経験スタート歓迎 ✅10％ではなく100％反響営業 ✅飛び込み・テレアポなし ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅賞与年2回＋決算賞与あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐️お任せするのは 「車を売る」だけじゃない⭐️ ご来店・お問い合わせいただいたお客様に、 ライフスタイルや希望を伺いながら ぴったりの一台をご提案します。 「家族で使いやすい車がいい」 「通勤用に燃費のいい車が欲しい」 「休日は大きな車で出かけたい」 そんなお客様の希望を聞いて、 一緒に車を選んでいく仕事です。 飛び込み営業やテレアポはなく、 お問い合わせ・ご来店から始まる 【100％反響営業】。 車を売って終わりではなく、 購入後の車検・整備・保険などを通して 長くお客様のカーライフを支えていきます🚗 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 💡「車好き」に嬉しい福利厚生 この仕事の魅力は、 仕事だけでなく自分自身のカーライフにも メリットがあること。 🚘 車両購入 →社員・家族割引あり 🔧 車検・整備 →工賃無料 車が好きな方なら、 働きながら自然と車の知識も身につき、 自分の車選びやメンテナンスにも 活かせます。 「車が好き」 その気持ちを、仕事にも 自分のカーライフにも活かせます✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🔰営業未経験でも大丈夫！ 「車は好きだけど、営業経験がない」 「接客の仕事は初めて」 そんな方も歓迎します！ 入社後はいきなり一人で商談を任せる のではなく、先輩スタッフのサポートを 受けながら商品知識や接客の仕方を 少しずつ習得。 車の知識も仕事をしながら 身につけていけます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🚗 車が好き。 その気持ちを、仕事にしませんか？ 車両購入の社員・家族割引や 車検・整備工賃無料など、 “車好きだからこそ嬉しい”環境で カーライフアドバイザーとして 新しい一歩を踏み出しませんか？ 未経験からのチャレンジも歓迎します✨

650台から、お客様の「これだ！」を見つける仕事⭐️

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ガソリンスタンドスタッフ、自動車/輸送機器個人営業、その他販売/フロアスタッフ 🚗 営業なのに、 追いかけるのはお客様じゃない💨 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 追いかけるのは、 650台の中から、お客様にぴったりの1台🚗 埼玉県内3店舗を展開する 「カーライフステーション」で、 未経験から始められる 自動車販売営業を募集します⭐️ ✨総在庫650台超！ ✨100％反響営業！ ✨未経験・異業種からの転職歓迎！ ✨完全週休2日制＆平均残業月20時間未満！ 「営業って難しそう…」 「車に詳しくないけど大丈夫？」 「自分からお客様を探さないといけない？」 そんな方も大歓迎！ 当社は100％反響営業✨ 飛び込み・テレアポ・新規開拓は ありません！ ご来店・お問い合わせいただいたお客様に 「どんな車を探していますか？」と希望を 伺い、在庫からぴったりの1台を ご提案します🚗✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 仕事内容 ・お客様の希望・予算・用途のヒアリング ・車両、オプションのご案内 ・見積書、契約書類の作成 ・契約～納車までのサポート ・購入後のアフターフォロー 「売って終わり」ではなく、 購入後もお客様のカーライフをサポート🍀 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🌱 営業未経験でも安心！ 入社後いきなり一人で商談をお任せ することはありません。 まずは先輩の商談に同席しながら、 車の知識や接客・営業の進め方を 少しずつ覚えていきます。 営業経験・自動車業界の経験は一切不問！ 「人と話すことが好き」 「車が好き」 「未経験から営業に挑戦したい」 そんな方を歓迎します✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 💡 ガツガツ売り込む営業ではありません！ お客様自身が「車を見たい・買いたい」 と思ってご来店・お問い合わせ下さるため、 無理に売り込むのではなく、希望を聞いて 最適な1台を提案することが大切です。 分からないことがあれば、 先輩に相談しながら進められるので安心⭐️ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ 働きやすさも魅力！ ✅ 月給25万円～43万100円 ✅ 賞与年2回＋決算賞与 ✅ 完全週休2日制 ✅ 平均残業月20時間未満 ✅ 飛び込み・テレアポなし ✅ 自動車業界未経験OK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 🦸 ちょっとユニークな取り組みも！ 「カーライフステーションTV」という 公式YouTubeチャンネルでは、 車の紹介や比較、カーライフに役立つ情報 などを発信しています🚗 さらに、地域のお客様のカーライフを サポートする「カーライフレンジャー」も 活動中！ 車を販売するだけではなく、 「車を通じて、お客様や地域の方々に 喜んでもらう」ことを大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業デビューするなら、 「売り込む営業」ではなく 「選ばれる営業」へ⭐️ 車が好き。 人と話すのが好き。 そんな気持ちから始められる営業です。 まずはお気軽にご応募ください！

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

住宅の外壁や屋根の塗装・お家のリフォームの営業！未経験、20代で年収1000万へ！充実した2ヶ月の研修であなたのキャリアアップをサポート◎

仕事内容: ＜たくさん稼ぎたい方必見！高収入が目指せる営業スタッフ＞ ・未経験で入社1年目でも月収70万円も可能！ ・前月の平均給与は45万円でした！ ・インセンティブで月収200万円超えの社員も在籍しています！ ・もちろん20代で年収1,000万円超えの社員も ・未経験大歓迎！90%以上のスタッフが未経験且つ中途入社！ ・年齢不問！20代30代40代50まで幅広く活躍中！ ・日払いOKなので急な出費にも対応可！（規定あり） ・研修も2ヶ月間と充実しているので、営業が初めての方も安心！ ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0120-753-565（採用担当）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ////////////////////////////////////// 【仕事内容】 戸建て住宅のお客様をメインに、住まいのお手入れをご提案する営業のお仕事！ 外壁や屋根の塗装・リフォームなどのお家に関するお悩み事をお伺いし、 お客様がより良い暮らしができるようにご提案いただきます♪ 自分の頑張りが給与にしっかり反映されるので、 やりがいのある仕事をしながらお金もしっかり稼ぎたい方にオススメ！ ＜未経験の方でも安心！＞ 入社後は2ヶ月の研修期間があり、業界知識や営業のノウハウなどを学ぶ座学研修や、先輩スタッフに同行して現場を学ぶ実地研修などを行い、基礎からしっかりと学ぶことができます！ ほとんどのスタッフが営業未経験でも活躍しております！ -------------------------------- 【職場環境】 各支店4人〜8人のメンバーが在籍。 年齢関係なく20代30代40代50代活躍中 コミュニケーションを取りながらチームで仕事をしているので、 スタッフ同士が自然と仲良くなります。 とてもにぎやかな雰囲気で、思いやりのあるスタッフが多く、 毎日楽しく働いてます！ -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 --------------------------------

大手企業で勤務★安定収入◎福利厚生◎／未経験歓迎／賞与年2回／月9～12日休み+休暇制度も充実◎／サービス残業無し

仕事内容 ＜＜ 具体的には… ＞＞ ・お客様サポート（タイヤの安全点検・洗車など） ・電話、ウェブ予約対応 ・保険、カーリース等のご案内 ・簡単な軽整備 (オイル・タイヤ・バッテリー交換等) ・店舗清掃、設備点検、在庫管理 ・PC入力作業 ・開店、閉店作業 サービスステーション内での 接客対応や、各種サービスのご案内を 中心にお願いします。 先輩社員がゼロからサポートしますので 未経験の方もご安心ください！ ＜ ゆくゆくは… ＞ 店舗責任者として数字管理、部下育成など、 マネジメント業務をお任せします。 ＜＜この求人のポイント＞＞ ★業界大手ならではの働きやすさ★ 安定した企業基盤があるから安心◎ 腰を据えて長く働けます。 【休暇制度充実】長期休暇、年末年始休暇あり 【安定収入】平均年収568万円！昇給・賞与あり 【休暇制度も充実】リフレッシュ休暇など 【地域密着】エリア外での転勤はありません 【未経験歓迎】研修が充実しているので安心♪ ＜＜ 勤務地について ＞＞ コスモ石油販売株式会社 西関東カンパニー エリア：埼玉県、茨城県、栃木県、静岡県、山梨県 ※エリア内での異動がある場合があります ※勤務地の希望は考慮いたします ＜＜最近入社したスタッフさんに聞きました！★＞＞ -インタビューNo.１：Aさん- 前職：中古車販売 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・直営店で経営が安定していること、 分単位の残業代支給など福利厚生の充実度が決め手です ■入社して感じたこと★ ・先輩が親身になってくれる、チーム感が強いです！ ・今では私生活でも遊ぶほど、仲良くなれました◎ -インタビューNo.２：Bさん- 前職：アパレル業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・タイミーで働いていたら店長が声をかけてくれて、 職場の雰囲気がよかったので入社を決めました ■入社して感じたこと★ ・ガソリンスタンドはもっと”やんちゃ”なイメージでしたが 仕事に対する姿勢やお客様への想いなど とても誠実なイメージに変わりました。 ・前職(アパレル)で身に付けた接客スキルを 活かして働くことができています。 -インタビューNo.３：Cさん- 前職：高速道路業界 ■コスモ石油を選んだ決め手★ ・家族がガソリンスタンドで働いていて自分も同じ業界に入りたい と思い、家から一番近かったのがコスモ石油でした ■入社して感じたこと★ ・思ったより取り扱う商品が多いので最初は 覚えるのが大変でした…これからは キャリアアップで整備士の資格を取りたいです！ ・自分の声を聞いてくれる機会を 会社が作ってくれるので安心して働くことができています。 - 前職もきっかけも十人十色！ 親身になってくれる先輩社員が多いのが心強いです◎ １つ１つ一緒に成長していきましょう

転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 首都圏の約160教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 首都圏はご家庭の情報量が多く、 複数の塾を比べたうえで相談に来られます。 ヒアリングと提案の力が、 そのまま成果に返ってくるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

反響100%◆首都圏スタート◆提案力を教育に活かす教室長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 営業の経験を活かして、 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【首都圏エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京・神奈川・埼玉・千葉の 約160教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 首都圏はご家庭の情報量が多く、 複数の塾を比べたうえで相談に来られます。 ヒアリングと提案の力が、 そのまま成果に返ってくるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 実績は、問い合わせ件数・入会率・ 継続率などの教室の数字で見ます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が約100名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します

業種・職種経験不問◎年休120日以上＜45歳以下の方対象＞

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保険個人営業、FP/ファイナンシャルアドバイザー、生保事務 「あなたがいてくれてよかった。」 安心を届けるのは、商品ではなく“あなた”の存在です。 テレビCMでもおなじみの「かんぽさん」として、地域の皆さまから親しまれている私たち。 お客さまにとって、最も身近で頼れるパートナーでありたい。それが私たちの変わらぬ想いです。 かんぽ生命は、日本郵政グループの一員として全国に20,174の郵便局ネットワーク、623のかんぽサービス部、82のかんぽ生命支店を通じ、約1,577万人の個人・法人のお客さまに生命保険サービスを提供しています。 年間の保険金支払額は約3.7兆円、総資産額は約58.4兆円にのぼり、これは多くのお客さまから寄せられた厚い信頼の証です。 さらに、米大手投資ファンドKKRや大和証券グループとの連携・出資により、安定した収益基盤を確保。 生命保険事業との親和性が高い地域における新たな成長機会の創出など、将来性にも大きな期待が寄せられています。 私たちは「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい。」という経営理念のもと、お客さまに寄り添ったご提案と顧客満足度の向上を大切に「お客さまから選ばれる真に日本一の生命保険会社」を目指しています。 今回は地域に根ざし、お客さまの暮らしを支える地域密着型保険コンサルタントを募集！ 〈具体的には〉 既にご契約いただいているお客さまを訪問し、日常の何気ない会話や将来のライフプランに関するお話を通じて、ニーズに応じた商品のご提案を行います。 担当エリアは区や市単位で決まっており、継続的に訪問することで信頼関係を築きやすいのが特徴です。 お客さまと長くお付き合いできる関係性を大切にしながら、自分のペースで信頼を深めていけるため、あなたらしい営業スタイルを少しずつ確立していけます。 また、保険以外のご相談を受けた際には、郵便局の窓口をご案内したり、専門部署へ取り次いだりと、幅広いサポートもお任せします。 ★郵便局と一体のサービスのため、郵便局の制服を着用します。「かんぽ生命の方なら」と信頼していただけることが多く、訪問時にお話を聞いていただきやすいのが大きな魅力です！ 仕事は一人で抱え込まず、チームで相談しながら進めるスタイル。 目標は設定しますが、過度なノルマや厳しい数値目標の達成を求めることはありません。 チーム全体で協力し、改善を重ねながら、着実に進んでいきましょう！ また、AIをはじめとした最新のデジタル技術を積極的に導入し、業務の効率化・自動化を推進。 お客さま対応のフォローアップや各種手続きのDX化により、CXの向上、そして社内全体の生産性アップにも取り組んでいます。 【入社後の研修】 ★基礎からしっかり学べる研修制度が充実しています！ ◎研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識、スキルを2ヶ月間集中して習得していただきます。 ◎実践拠点での育成プログラム 研修センターで習得した知識・スキルを指導・育成に特化した教育トレーナーの下で1ヶ月間実践していただきます。 ◎配属先でのOJT 配属先にて勤務を開始し、上司・先輩から日々保険営業知識等を吸収していただきます。 ◎フォローアップ研修 定期的なフォローアップ研修を実施しています。 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります。 【キャリアプラン】 経験を積んでいただきスキルが身に付けば、「担当者→主任→課長代理→担当課長→課長→管理職」のようなキャリアパスが見込めます！ その他にも、別の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアが描けるお仕事です！

年間休日120日以上★残業10時間以下★賞与2回★昇給あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、保険個人営業、その他販売/フロアスタッフ チームワークが自慢のほけんの窓口！ 「ほけんの窓口」に来店されるお客さまのご相談に乗り、ライフプランを一緒に考える接客・提案（ライフパートナー）のお仕事です。 ✨求人のポイント✨ ◆未経験歓迎／約2ヵ月の手厚い研修あり ◆年間休日120日以上／完全週休2日制 ◆残業ほぼなし／月平均9時間 ◆新規のテレアポ・訪問なし／100%来店型 ◆個人ノルマなし／チームで目標を追うスタイル ◆福利厚生充実／大企業の安定基盤 ||◤「ほけんの窓口」のライフパートナーとは？ ✅店舗にいらっしゃるお客さまの保険相談にのる仕事！ お店には「保険の相談がしたい」というお客さまが自らご来店されます。 お客さまの希望をしっかりと聞き、40社以上の商品からベストな商品を「お客さまファースト」で一緒に選んでいくのが、ライフパートナーのお仕事です。 「将来のお金」や「もしもの時の備え」を一緒に考えていきます。 【新規のテレアポ・押し売り一切なし】 CMなどの広告や業界トップクラスの店舗数により、認知度が抜群のほけんの窓口。 お客さまは「相談したい」と思って来店されます。無理な勧誘をしなくても、誠実な姿勢で接すれば高い信頼と成約につながります。心から「このプランがお客さまのためになる」と思えるものを自信を持って提案できます。 ✅人生に寄り添い、「ありがとう」と感謝される仕事。 一組の相談会は1回あたり1.5~2時間。 複数回ご来店されるお客さまも多く、一人ひとりのお客さまとじっくり向き合えます。 「今日は相談に来てよかったです！」と帰っていかれるお客さまが非常に多く、お客さまが喜んでくれる姿を直接見れるお仕事です！ ✅接客スキルがそのまま活かせます エステ・美容・ブライダル・ホテルのフロントなど、「お客さまのニーズを汲み取り、最適なプランを提案した」ご経験は、私たちの仕事で一番の武器になります。 ✅ワークライフバランスも安心 月9～11日休み／残業月10時間以下 急な出勤や持ち帰り仕事なし 産休・育休復帰率95.5％ オンとオフがしっかりしているからこそ、本気でお客さまに向き合えます。 ✅未経験でも安心！約2ヵ月の充実した研修 入社後、まずは同期と一緒に導入研修（4日間）で理念を学びます。その後の実務研修（約2ヵ月）では、保険の知識から提案方法までを丁寧に習得。配属後も先輩が相談会に同席するOJTがあるため、いきなり一人で対応することはありません。 ✨直近の入社メンバーも20〜30代が中心！ 全国の同期と同じ歩幅でスタートできるため、 中途入社ならではの孤独感や「いきなり現場」という不安は一切ありません。 ✨将来のキャリアもしっかりサポート！ 店舗配属後も定期的に研修があり、知識を常にアップデートできます。 マネジメント研修もあり、長期的なスキルアップや成長を応援する社風。 ||◤ほけんの窓口とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1995年に日本で初めて「無料の来店型保険相談」というサービスを開始した、業界最大手の保険ショップです。 現在は大手総合商社・伊藤忠商事の100%子会社となっており、その安定した経営基盤と信頼性を強みに、全国47都道府県で650以上の店舗を展開しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜1日の仕事の流れ（平日の一例）＞ 9:30～11:00：朝礼・予約状況の確認・ご来店予定のお客さまへの資料の準備など 11:00～13:00：お客さま対応（1組目） 13:00～14:00：お昼休憩 14:00～15:00：先輩に相談 15:00～17:00：お客さま対応（2組目） 17:00～18:30：本日の活動記録の入力、翌日の準備など ◆平日：1日1~2組のお客さまを対応します。 お客さまとの相談会以外の時間は、相談会に向けての事前準備やチームでの打ち合わせなどを行います。 ◆土日：3〜4組のお客さまを対応するので、お客さま対応がメインです。 PCスキルは不問！専用システムも整っているのでオフィスワーク未経験の方もご安心ください。

年休120日×完全週休2日×ノルマ・飛び込みなし｜社割充実✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業事務 飛び込み・電話かけ一切なし！ 来店されたお客様のご要望を聞く 接客・案内サポート業務です✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 100％反響対応！ノルマ・飛び込み・ テレアポは一切ありません！！ ご来店いただいたお客様のお悩みやご要望を お伺いし、ぴったりなお車をご提案する お仕事です。 お客様の相談に乗る 「カウンセラー」や「案内スタッフ」 に近いイメージです🍀 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜具体的なお仕事の流れ＞ ⭐️お出迎え・ヒアリング ご来店されたお客様へ 「どんな使い方をしたいか」「ご予算」など を丁寧にお聞きします。 ⭐️ご案内・ご提案 ご要望に合うお車を650台の在庫から 一緒に探してご案内します。 🔰最初のうちは先輩が必ずサポートします！ ⭐️手続きのお手伝い・納車 ご購入が決まったら、必要な書類のご案内や 納車までのサポートを行います。 💡ここがポイント！ ・こちらから押し売りすることは 絶対にありません。 ・専門知識は入社後に少しずつ覚えれば 大丈夫！ 最初は「明るい挨拶」と「話を聞くこと」 ができれば十分です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きやすさも、充実した福利厚生も 整っています✨ ✅ プライベートも充実の休日制度 ・年間休日120日・完全週休2日制 ・しっかり休める環境だから、 仕事もプライベートも全力で楽しめます！ ✅ 無理な提案などは一切なし ・100％反響対応 （お問い合わせ・ご来店のお客様のみ） ・飛び込みなし／テレアポなし／新規開拓なし ✅ お財布に優しい！車に関する社割制度 ・車両購入の社員割引・ご家族割引あり ・車検や整備の工賃は【無料】！ 愛車の維持費もグッと抑えられます。 ✅ 安心の収入＆還元 ・賞与年2回 ＋ 決算賞与あり！ 頑張りはしっかり還元します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からスタートした20代・30代の メンバーが多数活躍しています！ 知識や経験がなくても、「人と話すのが好き」 「誰かの役に立ちたい」という気持ちが あれば大歓迎です！！ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽に ご応募ください。 あなたからのご応募、 心よりお待ちしております！

反響100%／新組織のオープニング／マネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 営業経験を、"人を育てるマネジメント"へ。 「営業で成果は出してきた。次はマネジメントに挑みたい」 「もっと大きなフィールドでキャリアを広げたい」 ――そんな"意欲ある営業経験者"に向けた募集です。 【お仕事内容】 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針をていねいにヒアリングし、 面談の場で最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、将来に直結する意思決定を 一緒に考える"コンサルティング営業"です。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【評価されるポイント】 ・入会者数 ・面談数 ・契約率 ・単価 安定した固定給をベースに、実績に応じたインセンティブを支給します。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ｜本社がアポを取得 ✅契約率は約65%！マーケティング強化で成果に直結 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜入社者の約半数が未経験スタート ✅インセンティブ・役職手当で正当に評価 ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅完全週休2日制／年間休日120日・残業少なめ 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」など、多彩な道へ進めます。 「営業経験を活かして、人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で後押しします。

≪未経験歓迎≫人との関わりが楽しい、明治の人気商品配達のお仕事です！正社員として腰を据えて働こう！

募集要項 職種 PR・配達スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 明治の宅配専用人気商品をご家庭にお届けするお仕事です。 ルートが決まっているので、すぐお仕事にも慣れていただけます。面談もほとんどありません。 チャイムを押す営業はありません。商業施設での試飲会PRをおこないます。 ［1日の仕事の流れ］ 8時30分出社 朝礼後、午前配達9時頃出発 12時頃帰社 休憩してから13時頃午後の配達出発 16時頃配達終了 その後1時間程お届けしているお客様の挨拶回りをして17時30分頃終了。 ☆職場の人間関係良好 ☆ステップアップできる ☆稼げる ☆やりがい充分

転勤なし／U・Iターン歓迎／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 地域の教育を、あなたが支える 子どもの未来に寄り添う学習プランナー あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの“学び”と“未来”を支える仕事です。 転勤はありません。同じ地域で、 同じ子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700拠点・指導実績120万人を誇る、 個別教育のリーディングカンパニー。 【お仕事内容】 お問い合わせをいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いを ていねいにヒアリングし、 一人ひとりに最適な学習プランをご提案します。 それは、お子様の人生の岐路に寄り添い、 “将来の選択”を一緒に考えるコンサルティング営業。 提案するのは完全マンツーマンの個別指導です。 （実際の指導は専任講師が対応します） 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは入会面談に集中できます。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 入社者の約半数は、教育業界の未経験者です。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅業界未経験も歓迎｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブで正当に評価 【この仕事のやりがい】 その場で「お願いします」と言っていただけた瞬間の手応え。 そして担当したお子様の志望校合格の知らせが届いたとき、 自分の提案が誰かの人生の分岐点になったと実感できます。 「地元で、腰を据えて長く働きたい」 「教育を通じて、地域や人の役に立ちたい」 そんなあなたを、本気で応援します。

反響100%／13時出社／オープニングスタッフ募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 お子様の“未来の選択”に寄り添う 反響型コンサルティング営業 日本の教育を、トライが変える。 『家庭教師のトライ』『個別教室のトライ』など 全国700以上の拠点を展開する、 個別教育のリーディングカンパニーです。 お問い合わせいただいたご家庭に、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針を ていねいにヒアリングし、 最適な学習プランをご提案します。 単なるサービス案内ではなく、 将来に直結する意思決定を一緒に考える “コンサルティング営業”です。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 【担当いただくのは「入会面談」までです】 本社が獲得したアポイントに面談を行い、入会をお決めいただくまでが担当範囲。 入会後の学習フォローは教室長が引き継ぐため、 あなたは目の前の入会面談に集中できます。 ご家庭の課題が明確な状態でお会いするので、契約率は約65%。 ご入会される方の9割は、その場で決断されています。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【立ち上がりも、しっかり支えます】 研修パッケージが整っており、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数。 【ここが働きやすいポイント】 ✅反響100%／新規開拓ナシ 本社がアポを取得。興味をお持ちの ご家庭にだけご提案できます。 ✅契約率は約65%！ マーケティング強化で成果に直結します。 ✅インセンティブあり 安定した固定給をベースに、実績に応じて インセンティブを支給します。 ✅直行直帰OK 移動のムダなく動けます。 ✅完全週休2日制／年間休日120日 システムが22:15で終了します。 ✅業界未経験も歓迎 入社者の約半数が教育業界未経験です。 教室運営や指導は専任担当が対応するので、 あなたは“提案”に集中できます。 【将来のキャリアも、多彩に広がる】 ⭐️立候補制度で「サービス企画」「マーケティング」 「IT」「教室長」など多彩な道へ進めます。 「人の人生に関わる仕事がしたい」 そんなあなたを、本気で後押しします。

転勤なし／13時出社／オープニングのマネジメント候補

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、中学進路指導/進路カウンセラー、営業事務 子どもの未来に寄り添う、学習プランナー 一人ひとりに最適な"学び"を設計する仕事（マネジメント候補） お子様の学習状況・志望校・ご家庭の想いをていねいにうかがい、 一人ひとりに最適な学習プランを設計してご提案する―― それが「学習プランナー」の役割です。 子どもの人生の岐路に寄り添い、"将来の選択"を一緒に考えます。 （実際の指導・教室運営は専任担当が対応します） あなたの育った町で、あなたの暮らす町で。 地元の子どもたちの"学び"と"未来"を支える仕事です。 転勤はありません。 同じ地域で腰を据えて、 子どもたち・ご家庭と長く深く向き合えます。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します。 なお本コースは、営業経験を活かして "将来はマネジメントにも挑戦したい方"に向けた採用です。 【1日の流れ（例）】 13:00 出社・昼礼 13:30 当日の面談シミュレーション／前日の振り返り 16:00 面談スタート（1枠2時間） └ 平日2件・土曜3件が目安。最終枠は20:00開始 22:00 退勤 朝がゆっくりで、通勤ラッシュとも無縁です。 お休みは日曜固定＋平日にもう1日（ご希望に合わせて調整）。 【入社後のイメージ】 ■メンバー（入社後） まずは学習プラン提案の営業に集中し、提案力と実務を習得します。 研修パッケージがあり、2週間〜1ヶ月で独り立ちする方が多数です。 ■マネジメントクラス（習熟後） ・メンバーマネジメント └ 10〜20名のメンバーの面談の差配、研修、サポートなど ・チームとしての数値管理 実際に、入社2年以内でマネジメントクラスへ昇格したメンバーもいます。 年次ではなく成果で登用します。 【オープニングスタッフ募集｜立ち上げフェーズの新しい組織です】 この部門が生まれたのは2025年5月。 全国から集まったトッププレイヤー8名、首都圏だけの小さなスタートでした。 2026年6月には4エリアへ広がり、40名規模へ。 営業の型と研修は確立されているので、立ち上がりはご安心ください。 そのうえで現場の工夫が次の標準になっていくのが、いまのフェーズの面白さです。 組織が広がる分だけ、マネジメントの役割も増えていきます。 【地域に根ざして働ける、安心の環境】 ✅転居を伴う転勤なし｜地元で腰を据えて働けます ✅反響100%／新規開拓なし｜本社がアポを取得 ✅教育業界未経験からチャレンジOK｜充実の研修で安心スタート ✅完全週休2日制／年間休日120日｜残業少なめ ✅直行直帰OK｜移動のムダなく動けます ✅頑張りはインセンティブ・役職手当で正当に評価 「地元で長く、腰を据えて働きたい」 「営業経験を活かして、いずれは人と組織を動かす側へ」 そんなあなたを、本気で応援します。