求人・転職情報

平均勤続20年！想定年収500万～✨独身寮1万／空調服支給！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント施工管理、建築施工管理、土木施工管理 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収は、 ⏩二級土木施工管理技士 500万～ ⏩一級土木施工管理技士 540万〜 独身寮(1万円)も完備！ 平均勤続年数は20年✨ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 土木施工管理技士として、 主に公共工事の施工管理業務を担当して いただきます。 二級土木施工管理技士の方のキャリアやスキルアップについて、 会社でしっかり応援いたします！ 具体的には... ・工事現場の進捗管理、安全管理、 品質管理 ・工事計画の立案および施工計画書の作成 ・現場スタッフや協力会社との調整業務 ・工事完了後の書類作成および報告業務 担当エリアは主に埼玉県内および茨城県内 で、舗装工事が中心です。 長年培った当社のノウハウを活かし、 地域に貢献する工事を一緒に進めて いきましょう！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

２種電気工事士の有資格者募集！出張・夜勤なし！賞与は120万円の支給実績あり・その他手当充実

仕事内容 【100％屋内×直行直帰(電車通勤)】 月給35万～の高水準の収入！ 賞与140万・土日祝休み 【 求人のポイント 】 ✅賞与は140万の支給実績あり ✅物価手当5万円の支給あり ✅入社5年で年収600万円の実績も！ ✅土日祝休み！出張・夜勤なし ✅2～3月以外は残業ほぼなし ✅入社4年での昇格実績あり ＼スタッフが語る当社の魅力／ 企業としての信頼性が高く仕事量が安定！ 元請け会社から優良社員として表彰された 実績もあり、頑張りが評価される環境です。 【 仕事内容 】 電気設備工事や配線工事のほか、 照明器具・配線器具取付や試験調整など。 8割新築・2割改修工事です。 ※高いところは高所作業車を使用 ＞＞現場は ＊新築オフィスビルや病院 介護施設などがメインです。 ＊基本東京23区内 ＞＞ポイント ＊直行直帰OK！電車で通勤となります ＊100％屋内作業で天候の心配なし ⇒直射日光や北風、雨にさらされない＆天候による給与変動もなし！ ※依頼区分は二次請け

未経験から月給30万！国家資格の取得を会社が全力で応援します

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 ＼＼⭐️未経験からプロを目指す⭐️／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 特別な経験や資格がなくても大丈夫！ 未経験から月給30万円スタートで安心◎ ゼロから一生モノの国家資格を目指せます！ ⏩ 資格取得を会社が全力サポート！ 2級土木施工管理技士の第一次検定は 17歳以上ならどなたでも受験可能。 合格後、働きながら3年の実務経験を 積むことで第二次検定へ挑戦できます！ 資格取得試験などのステップアップを 会社としてしっかり応援いたします！ ✅ 働きやすさ・安心の環境も充実 埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業✨ ・独身寮完備（月1万円〜／個室） ・空調服支給など熱中症対策も万全！ ・平均勤続年数は20年と定着率抜群！ 【具体的な業務】 まずは先輩のサポート（補助業務）から！ わからないことは丁寧に教えます。 ・工事現場の進捗写真撮影 ・整理 ・書類作成サポート（簡単なPC入力） ・現場の安全確認や準備作業 ・職人さんや協力会社との連絡調整 担当エリアは埼玉県内・茨城県内が中心。 会社から1時間圏内の現場がメインのため 移動負担も少なく、効率よく働けます。 【企業情報 キャリア】 抜群の安定性と信頼の経営基盤で、 埼玉・茨城の舗装工事において、 受注 / 売上シェアNo.1の実績を誇ります。 売上高はグループ全体で80億円を超える 堅実で着実な安定企業です。 実務経験を積み資格を取得していけば、 二級取得で年収500万円〜、 一級取得で年収540万円〜と しっかり給与へ還元していきます！ 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 //////////////////////////////////////////

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

【交通費全額支給】直行直帰で自由に働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！定年制度廃止 ★通勤も移動も交通費全額支給！ ★資格取得サポート＆独立支援あり 【未経験から安心してスタートできる環境♪】 「自分にできるか不安…」 という方もご安心ください！ 普通免許以外の資格は不要で、 難しい作業はありません。 道具の使い方や手順など、基本から徐々に 覚えられます。 資格取得のサポートもありますので、 ステップアップも可能です！ 将来的には独立を目指すこともできます◎ 【お任せするお仕事】 ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや 大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 【勤務エリアについて】 勤務エリアは大分県内全域で 直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院が メイン〕 ご自宅から現場へスムーズに 移動して勤務していただけます！

夜勤なし！残業少なめ！最新の設備で安全・快適に働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、その他建築製品開発/製造、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ロケットのエンジンやエアガンの銃身など、精密機器に使われる“パイプ”を製造するお仕事です。 扱うのは「シームレス鋼管」と呼ばれる、耐久性・耐水性に優れたパイプ。最新設備が整った工場内で、機械操作が中心のシンプル作業です。 ▼具体的な作業の流れ ・専用の機械にパイプをセット ・圧力をかけて、規格サイズに薄く・長く伸ばす ・必要に応じて溶接でつなぐ ・パイプを洗浄し、熱処理チームへ引き渡す ★重労働や複雑な手作業は一切なし！ ★安全第一・万全の体制で未経験者も安心！ ★機械の使い方はイチから丁寧にお教えします

土日祝休み✨年間休日125日以上✨手に職をつけたい方必見！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 【未経験から「手に職」をつけられる仕事！】 看板の製作・取付を行う 製作・施工スタッフを募集します！ ＼この求人のPOINT／ ✅ 未経験・第二新卒歓迎 ✅ 月給25万5100円～46万5500円 ✅ 土日祝休み・年間休日125日前後 ✅ 資格取得を会社がサポート ✅ 20代・30代を中心に活躍中 ✅ 車・バイク通勤OK 経験・学歴は問いません。 ➤「ものづくりに興味がある」 ➤「体を動かす仕事がしたい」 ➤「未経験から技術を身につけたい」 そんな方も歓迎します！ 【具体的な仕事内容】 店舗や企業などに設置される 看板の製作・施工をお願いします。 ＜具体的には＞ ⏩工場での看板製作 ⏩現場での看板の取付工事 ⏩現地調査 ⏩現場管理、各種手配 ⏩翌日の作業準備 など ⭐まずは先輩スタッフと一緒に、 工具の使い方や基本的な作業から覚えていきます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。 ⭐経験を積んだ後は、適性に合わせて お客様対応などにも挑戦できます。 ⭐社内でのキャリアチェンジや ジョブローテーションも可能です！ 【未経験から資格・技術が身につく】 看板施工と聞くと、 ➤「経験がないと難しそう」 ➤「工具をほとんど触ったことがない」 と思う方もいるかもしれません。 が、未経験スタート歓迎です！ 入社後は、 工具の使い方 ⏩現場での基本作業 ⏩看板製作、施工の技術 ⏩資格取得に向けた実務 などを一から教えていきます。 ⭐資格取得についても会社がサポート。 ➡第二種電気工事士は、社内教育による受験者の合格率100％！ 【自分がつくったものが「街に残る」】 私たちが手掛けるのは、 店舗や企業などの「看板」。 工場で製作したものを現場へ運び、 自分たちの手で取り付けて完成させます。 完成した看板が街に並び、 その後も長く使われ続けます✨ 「自分がこの看板をつくった」 と目に見える形で仕事が残るのも、 この仕事ならではの面白さです！ 【安定して仕事を続けられる理由】 ⭐グローアップ株式会社では、 看板のデザイン→製作→施工まで自社で一貫対応。 外注任せにしないことで、 ⏩情報の行き違いが少ない ⏩無理な工程や急な変更を減らせる ⏩現場スタッフが施工に集中できる という環境をつくっています。 ⭐地元の店舗から大手企業まで 幅広いお客様の看板を手掛けています。 【1日の流れ①】 ＜現場作業の日＞ 7:00 会社集合 ↓ 9:00～15:00 現場作業 ※休憩含む ↓ 16:00～17:00 翌日の準備 ↓ 17:00 業務終了 【1日の流れ②】 ＜社内製作の日＞ 9:00 出社 ↓ 9:30～17:00 看板製作 ※休憩含む ↓ 17:00～18:00 翌日の準備 ↓ 18:00 業務終了 ⭐【仕事動画】 https://youtu.be/8JYkNIo5Sug ⭐【研修◎】 教育システムも充実！ 各種資格取得の支援もあります。 第二種電気工事士▶社内教育により受験者の合格率 100％！ ●工具の使い方 ●現場の基本作業 ●資格取得に向けた実務 将来は一人前の職人として、安定した技術が身に付きます。 ⭐【施工事例】 https://www.instagram.com/growup_sign_kanban/?hl=ja 建てて間もない明るくきれいな職場で一緒に働きませんか？

⭐経験・資格を給与に反映！土日祝休み＆年間休日125日前後⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、職人/現場作業員 【これまでの現場経験を、 もっと働きやすい環境で活かしませんか？】 ✅ 月給35万100円～46万5500円 ✅ 経験・資格・能力を考慮して給与決定 ✅ 土日祝休み・年間休日125日前後 ✅ 建築・電気工事・溶接などの経験者歓迎 ✅ 製作から施工まで自社一貫対応 ➤「現場経験を活かして収入を上げたい」 ➤「家族との時間や休日も大切にしたい」 ➤「これまでの技術を活かして仕事の幅を広げたい」 そんな現場経験者を募集しています！ 看板業界での経験は問いません。 これまで培ってきた施工技術や現場経験を活かせる仕事です。 【具体的な仕事内容】 店舗や企業などに設置される看板の製作・施工をお願いします。 ＜具体的には＞ ⏩工場での看板製作 ⏩現場での看板取付工事 ⏩現地調査 ⏩現場管理・各種手配 ⏩翌日の作業準備 など 看板施工の経験がなくても、 「建築」「電気工事」「溶接」などの 現場経験を活かせます。 これまで培ってきた工具の取り扱いや施工技術、安全管理などの経験も役立つ仕事です。 経験や適性に応じて、お客様対応や現場管理などにも携わることができます。 社内でのキャリアチェンジやジョブローテーションも可能です！ 【現場経験者に選んでほしい3つの理由】 ① 経験・資格・能力を給与に反映 ➤月給35万100円～46万5500円 これまでの施工経験や保有資格、能力などを考慮して給与を決定します。 さらに、資格手当・扶養手当もあります。 ② 土日祝休み・年間休日125日前後 ➤現場仕事を続けたいけれど、休日も大切にしたい。 そんな方にもおすすめです。 当社は土日祝休みで、年間休日は125日前後。 家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、これまでの現場経験を活かして働けます。 ③ 自社一貫対応だから仕事が進めやすい ➡グローアップ株式会社では、看板のデザイン・製作・施工まで自社で一貫対応しています。 そのため、 ⏩情報の行き違いが少ない ⏩無理な工程や急な変更を減らせる ⏩現場スタッフが施工に集中できる という環境づくりを大切にしています。 地元の店舗から大手企業まで、幅広いお客様の看板を手掛けています。 【これまでの経験を、さらに広げられる】 看板施工は、さまざまな技術が活かせる仕事です。 例えば、 ✅建築現場での施工経験 ✅電気工事の経験 ✅溶接や金属加工の経験 ✅現場管理や工程管理の経験 ✅塗装や製作業務の経験 など。 看板業界が初めてでも、これまでの経験を活かせる場面があります。 また、資格取得も会社がサポート。 ➡第二種電気工事士は、社内教育による受験者の合格率100％という実績もあります。 「今ある技術に、新しい専門性をプラスできる環境です」 【自分がつくったものが「街に残る」】 私たちが手掛けるのは、 店舗や企業などの「看板」。 工場で製作したものを現場へ運び、 自分たちの手で取り付けて完成させます。 完成した看板が街に並び、 その後も長く使われ続けます✨ 「自分がこの看板をつくった」 と目に見える形で仕事が残るのも、 この仕事ならではの面白さです！ 【1日の流れ①】 ＜現場作業の日＞ 7:00 会社集合 ↓ 9:00～15:00 現場作業 ※休憩含む ↓ 16:00～17:00 翌日の準備 ↓ 17:00 業務終了 【1日の流れ②】 ＜社内製作の日＞ 9:00 出社 ↓ 9:30～17:00 看板製作 ※休憩含む ↓ 17:00～18:00 翌日の準備 ↓ 18:00 業務終了 ⭐【仕事動画】 https://youtu.be/8JYkNIo5Sug ⭐【研修◎】 教育システムも充実！ 各種資格取得の支援もあります。 第二種電気工事士▶社内教育により受験者の合格率 100％！ ⭐【経験を活かし、さらに技術を磨ける環境】 これまでの現場経験を活かしながら、看板製作・施工ならではの専門技術を身につけられます。 看板業界特有の作業については、先輩スタッフが丁寧にサポート。 資格取得支援制度もあり、さらなるスキルアップを目指せます。 ⭐【施工事例】 https://www.instagram.com/growup_sign_kanban/?hl=ja 建てて間もない明るくきれいな職場で一緒に働きませんか？

想定年収360万〜／独身寮1万／平均勤続20年！空調服支給✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス、土木設備メンテナンス 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収360万円〜／独身寮(1万円)も完備 平均勤続年数は20年！ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 舗装工事や土木工事の現場で、 作業全般を担当していただきます。 具体的には.... ・道路の舗装や修繕作業 ・土木構造物の設置や補修作業 ・作業現場の安全確保や整理整頓 ・現場チームとの連携や指示に従った 作業遂行 経験が浅い方には丁寧に指導しますので、 未経験でも安心して挑戦できます！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

要普免／面接1回オンライン可／紹介制度あり／家賃補助あり

仕事内容 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 最初は先輩へ地上から足場部材を渡す作業からスタート！ 足場上にのぼるようになっても、高さ2m～3mがほとんどです。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 高卒入社や元フリーター・社会人未経験というスタッフも。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【未経験でも高収入可能】 高月給＋残業代全額支給！ 資格を取った後は昇給や手当でどんどん収入アップします！ 未経験入社でも、5年目に年収1000万円を稼いだ先輩も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 仕事に慣れて作業スピードが上がれば、自分自身の成長を実感できるはず。 昇給や資格手当などもあり、成長とともに収入もアップ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違い、時にはトラブルが起こることも。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけばOK。 前向きに取り組む気持ちを大切にしていれば、臨機応変な対応ができるようになってきます。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

月収35万円スタートの高月収！普通免許でOK！未経験も大歓迎

仕事内容 ✅秋頃の入社大歓迎！ ✅未経験でも月給35万円スタート⭐ ✅資格取得費用も会社が全額負担！ ✅夏場も快適に作業できる備品完備 ✅先輩が丁寧に教える育成システム =================== 高い需要と貴重な技術で 将来性バツグン！ スプレー式の”吹きかける”断熱材！ =================== 新築住宅の壁や天井に、 スプレー式の断熱材を吹き付ける仕事！ 建物の住み心地を良くするための、 住宅に欠かせない大切な工程です。 専用機械で『ぷしゅーっ』と吹きかけたら 液体が『もこもこっ』と膨らみ… あっという間に大きな塊になります。 はみ出た部分をカットしていけば、 一通りの作業は終了✨ 普通免許さえあれば、特別な経験や学歴は一切不要です。 ゼロからでもコツコツ技術を身につけ、安定した収入を目指していけます！ - 【具体的な仕事内容】 ■ウレタン断熱材の吹き付け作業 ■現場での作業準備、片付け ■作業スケジュールの確認など ＼ まずは簡単なサポートから ／ 断熱材の厚みチェックや養生シート貼り、 現場の清掃作業などシンプルな業務から お任せしていきます。 業務は必ず2人～3人1組で作業するので、 困った時はいつでも相談OK！ 先輩スタッフのサポートをしながら 仕事の流れを学んでいきます。 スプレーを均一に吹き付けるコツを 覚えることからスタートしましょう◎ - ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 知識ゼロでもやる気があればOK！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 入社後約3ヶ月〜1年間で、 一通りの作業ができるように 丁寧に説明・指導いたします！ 最初は失敗するのが当たり前。 実践をコツコツ積み重ねていけば、 必ず成長できますよ。 さらに、必須となる2トン車の 運転免許取得にかかる費用は会社が補助◎ 応募時に必要な資格は普通免許だけです！ 既に2トン車の免許をお持ちの方は大歓迎です！ ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 1年目で年収400万円実績あり！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ 長く安心して働いていただける 環境づくりに力を入れています！ 各種手当・昇給制度で未経験でも 技術を積んでいけば高収入が可能✨ あなたの頑張りを正当に評価し、 将来にわたりサポートします。 体力の変化に応じて 業務内容を変更するなど、1年目で年収400万円実績あり！ 本人と相談の上で柔軟に対応◎ 「体がついていけなくなったら…」 などの心配は不要です！

要普免／初年度想定〜700万／選べる月7～13日休 ／転勤無

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 戸建住宅メインなので、足場上の高さは2m～3m程です。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【経験に応じて高収入】 高月給＋残業代全額支給！ 昇給や資格手当等でどんどん収入アップします！ 請負に雇用形態を変更し、入社5年目で年収1000万円を稼いだ人も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 大手企業ならではの充実した給与体系や福利厚生で、正社員として安定して働きたい方にもオススメ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違うため、トラブルが起きた際には臨機応変に対応してください。 未経験入社のスタッフも多いため、経験者として手本を見せていただけると嬉しいです。

要普免／初年度想定〜700万／選べる月7～13日休 ／転勤無

仕事内容 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 戸建住宅メインなので、足場上の高さは2m～3m程です。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【経験に応じて高収入】 高月給＋残業代全額支給！ 昇給や資格手当等でどんどん収入アップします！ 請負に雇用形態を変更し、入社5年目で年収1000万円を稼いだ人も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 大手企業ならではの充実した給与体系や福利厚生で、正社員として安定して働きたい方にもオススメ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違うため、トラブルが起きた際には臨機応変に対応してください。 未経験入社のスタッフも多いため、経験者として手本を見せていただけると嬉しいです。

要普免／面接1回オンライン可／紹介制度あり／家賃補助あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 戸建住宅を中心としたビケ足場の組立・解体のお仕事。 ハンマー1本で作業ができるので効率が良く、安全で簡単！ 【具体的な仕事内容】 ●足場の部材を車で現場へ運ぶ。 ●現場作業：3名1組のチームで足場組立・解体。 ●1日2～3件の現場！短時間で作業が終わる日もあり。 最初は先輩へ地上から足場部材を渡す作業からスタート！ 足場上にのぼるようになっても、高さ2m～3mがほとんどです。 【転居をともなう転勤なし】 ●希望があれば転勤可能です。 ●全国に28箇所のサービスセンターあり 埼玉県・千葉県・神奈川県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・岡山県・広島県・山口県・福岡県・熊本県・大分県 【20代中心に活躍中！】 平均年齢は34.4歳！安定性を求めて入社したメンバーが多数活躍しています。 高卒入社や元フリーター・社会人未経験というスタッフも。 実力次第で上を目指していけるので、管理職の平均年齢46.9歳と若い職場です。 【未経験でも高収入可能】 高月給＋残業代全額支給！ 資格を取った後は昇給や手当でどんどん収入アップします！ 未経験入社でも、5年目に年収1000万円を稼いだ先輩も。 【業界トップクラス！安定性バツグン】 1975年の設立から50年。 足場施工サービスでは業界トップシェアを誇り、業界では知らない人がいない「ビケ足場」は当社が開発しました。 社員の士気高揚や経営基盤強化のため、2000年には東証スタンダード上場企業に！ - 【業務のやりがい】 何もなかった場所に足場が完成した時は充実感と達成感を味わえます。 仕事に慣れて作業スピードが上がれば、自分自身の成長を実感できるはず。 昇給や資格手当などもあり、成長とともに収入もアップ！ 【業務の大変なこと】 現場は毎日違い、時にはトラブルが起こることも。 その際は、先輩に教わりながら経験を積んでいけばOK。 前向きに取り組む気持ちを大切にしていれば、臨機応変な対応ができるようになってきます。

月給60万円〜✨経験重視採用／定年70歳・平均勤続20年

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ＼＼アピールポイント／／ 埼玉・茨城の舗装工事でシェアNo.1！ グループ売上高80億円超の安定企業で、 重機・機械整備士を募集します。 月給60万円〜の高待遇でお迎えし、 学歴よりもこれまでの実績を評価します。 独身寮（月1万円）や空調服支給など 手厚い福利厚生も完備！ 定年70歳まで、長く安心して働ける環境です。 【具体的な業務】 保有する重機・車両の点検・修繕や、 現場でのトラブル対応をお任せします。 基本は事務所で待機や計画業務を行い、 要請があれば現場へ向かい修繕します。 現場は会社から1時間圏内が中心。 ※久喜市、幸手市、越谷市、古河市など 移動の負担も少なく直行直帰も可能です。 ＜当社の保有重機・車両例＞ ⏩フィニッシャー17台 ⏩ローラー31台 ⏩ グレーダ・ブルドーザ16台 ⏩ バックホウ55台 ⏩工事車両45台 など また、2026年中にダンプカーなど 新車を5台導入予定！！ 業務拡大に伴い、重機や車両の 新規導入も積極的におこなっています。 【企業情報・キャリアについて】 舗装工事60％、土木工事40％と バランスの良い事業展開で業績は好調。 資格取得支援制度も充実しており、 働きながらさらなるスキルアップが可能です。 平均勤続年数20年の働きやすい職場で、 あなたの経験を存分に発揮してください！

経験を正当評価！月給最大60万円も可能な技術職【週休二日制】

仕事内容 ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅最大月給60万円＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆現場で解く三次元のパズル◆◆ 図面通りにダクトを取り付ける。 言葉にすれば簡単ですが、 プロの仕事はそこからが本番です！ 建物の構造、鉄骨の走り、他の配管や配線… 複雑に絡み合う条件下で、 いかにして最適なルートを確保するか。 現場では常に、経験に基づく判断力と 応用力が試されます！ 単純な取り付け作業ではありません。 大規模な現場になるほど、全体の進捗を読み、 他業者と緻密に連携しながら、 工期というゴールを目指す戦略性が求められます。 そこには、一人で黙々と進める仕事では決して味わえない、 チームで巨大な建造物を創り上げるという ダイナミックな面白さがあります。 「どうすればスムーズに収まるか」 という難題を、自らの頭脳と技術でクリアした時の快感。 そして、それがピタッとハマった時の達成感。 この仕事の面白さは、経験を積んだあなたにこそ、 深く理解していただけるはずです。 ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程を見るなど 製造プロセスや使用する部材の特徴を ご理解いただくことで、現場での連携をより スムーズにする目的があります。 その後、チームの一員として現場に入り、 当社の仕事の進め方や文化に慣れていただきます。 もちろん、能力に応じて早い段階で中心的な 役割を担っていただくことを期待しています。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ ★移動手段は公共交通機関となります。 現場まで車で一緒に移動したりがないので 「先輩に気を遣うことも無いし、 帰りに近くのお店に立ち寄ったり自分次第で 過ごせるのが嬉しい」というスタッフの声も！ 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

普通免許とやる気があれば大歓迎！未経験スタートで高収入◎

仕事内容 ✅秋頃の入社大歓迎！ ✅学歴も経験も関係ナシ！月給35万円～ ✅夏場も快適に作業できる備品完備 ✅将来は月給50万円〜のプロ職人への道も！ ✅普通免許とやる気があれば大歓迎⭐ ✅資格取得費用も会社が全額負担！ ================= 「現場」って聞くと難しそう？ 実は全然そんなことありません！ ================= あなたにお任せするのは、 断熱材の吹付けを行う職人さんを サポートする現場アシスタント！ はみ出た断熱材をサクサク切ったり、 現場が汚れないようにテープを貼ったり 補助業務がメインです◎ 「パソコン作業よりも体を動かしたい」 「手に職をつけてスキルUPしたい」 と考えている方にはピッタリ！ 普通免許さえあれば、特別な経験や 学歴は一切不要です。 ゼロからでもコツコツ技術を身につけ、 安定した収入を目指していけますよ！ 業界内でもまだあまり見かけない、 最先端の市場価値が高い技術です。 - 【具体的な仕事内容】 ■現場の養生（テープ貼り） ■断熱材のスキマ埋め・仕上げ ■現場の片付け など 専門的な知識は要りません！ 「見て覚えろ！」なんていう古い文化はナシ。 先輩スタッフが優しく丁寧に教えます。 移動時間なんかはスマホOKにしたり、 ワイワイ談笑しながら チームワークを育てています！ - ╭━━━━━━━━━━━━╮ ガツンと稼げる高収入も可能！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 未経験でも最初から月給35万円スタート！ 今のうちからしっかり稼ぎたい人に ピッタリです。経験を積んで、 希望があれば月給35万円以上の 「吹き付け職人」にステップUPも可能✨ ╭━━━━━━━━━━━━╮ 早く終われば早く帰れる！ ╰━ｖ━━━━━━━━━━╯ 現場によっては、作業が早く終わると 14時や15時に帰れることも！ 頑張った分だけ早く プライベートの時間を確保できます。 「朝は早いけど、その分夕方を 有効活用したい」という人には 最高の環境です♪ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 一日のスケジュールを紹介♪ ╰━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 6:30 拠点に集合 → トラックで現場へGO！ 8:00 現場到着／作業スタート（まずは養生作業） 10:00 補修 or 削り作業 12:00 ランチタイム 13:00 午後の補修作業再開！ 15:00 清掃・片付け 15:30 現場出発 17:00 拠点到着、お疲れ様でした！

20代・30代活躍中！未経験から鉄道のプロへ◎1年目から年収600万円も！資格取得支援あり・賞与年2回

仕事内容 ＊業界・職種未経験からスタートした20代・30代の若手も多数活躍中！第二新卒応援 ＊学歴・経験よりも「これから頑張りたい」という気持ちを大切にしています◎ ＊資格や技術を身につけながら、しっかり収入アップを目指せます！ ＊仲間同士で声を掛け合い、支え合う社風！一人で抱え込まずチームで成長できる環境です◎ ＊昼夜仕事で大変な部分もありますが、実働は短め＆残業なし！仕事も自分の時間も大切にできます！ 鉄道の線路を点検・補修・交換し、列車が安全に走行できるように 保守・メンテナンスを行う軌道工スタッフ大募集中！ ___________________________________________________________ 「安全第一」って、ルールのことだと思っていませんか？ 私たちの考える「安全」は、誰かを想うことから始まります。 仲間を想う。 家族を想う。 そして、毎日電車を利用する人たちを想う。 だから私たちは、 「これくらい大丈夫だろう」で終わらせません。 仲間に声を掛ける。 小さな異変に気づく。 一度立ち止まって、みんなで確認する。 一つひとつの行動が、 誰かが安心して家に帰れる毎日につながっています。 私たち菅原興業が守っているのは、 ただの「線路」ではありません。 人の暮らしと、大切な人の笑顔を守る仕事です。 だからこそ私たちは、軌道工という仕事の価値をもっと高めていきたいと考えています。 「ただ線路を直す仕事」ではなく、社会の安全を支え、人の当たり前の日常を守る誇れる仕事として、次の世代へつないでいく。 その想いを胸に、私たちは今日も安全と向き合っています。 【具体的な仕事内容】 JR東日本をはじめとする鉄道の線路や設備の点検・メンテナンスを行い、列車の安全運行を支える仕事です。 作業は終電後から始発までの夜間が中心。 その日の担当現場は事前に決まっているため、会社へ集合後、チームで現場へ向かいます。 現場では5〜10名程度のチームで作業を行い、一人で仕事を任されることはありません。レールの点検担当、安全確認担当、工具や資材の運搬担当など、それぞれ役割を分担しながら作業を進めます。 基本的には1回1現場を担当することが多く、作業終了後は会社へ戻って解散します。 ＜具体的には＞ ・レールや枕木、線路設備の点検・交換・補修 ・線路周辺の保守・メンテナンス作業 ・専用機械や工具を使ったレールの調整・交換作業 ・作業前後の安全確認・点呼・声掛け ・列車が安全に運行できる状態の最終確認 ＜1日の流れ（例）＞ 22：30 会社へ集合・点呼・準備 23：20 現場へ移動・作業開始 翌3：30 現場作業終了 翌4：00 会社へ戻り解散 ※現場によって時間は前後します。 ＝大変なところも、隠さず伝えます！＝ 軌道工は、終電から始発までの限られた時間で線路を整備する仕事です。 夜勤がありますし、日勤と夜勤を同日に行う日もあります。 正直、楽な仕事ではありません。 一人前になるまでには５年ほどかかり、覚えることも多いお仕事です。 だからこそ、その働き方に見合う収入や福利厚生をご用意し、現場での実働時間もきちんと伝えています。 【研修・サポート体制バッチリ◎】 TEP1｜まずは研修・安全教育からスタート 鉄道工事では安全が最優先。会社のルールや現場での基本マナー、安全確認の方法などを学びます。 ↓ STEP2｜先輩と一緒に現場デビュー まずは工具や資材の運搬、作業の準備・片付けなど、できることからお任せします。必ず先輩と一緒に行動するので、一人で作業を任されることはありません。 ↓ STEP3｜少しずつ作業を覚える レールや線路設備の点検方法や工具の使い方などを、一つずつ習得。役割を分担しながら、徐々に担当できる作業を増やしていきます。 ↓ STEP4｜資格取得でスキルアップ！ 仕事に必要な資格は会社が取得をサポート。働きながら専門知識や技術を身につけ、一人前の軌道工を目指せます！ 未経験だから...と焦らなくても大丈夫です！ 入社後は先輩がマンツーマンでサポートしますので、少しずつできることを増やしていきましょう。一般的には3〜5年ほどかけて一人前を目指す仕事なので、最初からすべてを覚える必要はありません。 あなたの成長に合わせて、一歩ずつ技術と知識を身につけていける環境です。 【鉄道を支える軌道アスリートチームです！】 従業員数： 106名 雇用形態：正社員96％ 男女比：男性89名、女性17名 未経験で入社した20代30代の若手スタッフ多数活躍中！ ＼先輩軌道工スタッフはこんな方たちです／ ・軌道工歴20年！趣味はツーリングの頼れるベテランスタッフ ・元飲食店スタッフ！未経験から資格を取得し、第一線で活躍中 ・休日は野球観戦やキャンプを楽しむ、面倒見の良い30代スタッフ ・子育てと両立しながら活躍中！家族との時間を大切にする30代スタッフ ▼安全を守る仕事だからこそ、仲間を大切に！ 技術や経験だけでなく「人を想う気持ち」を大切にしています。 現場はチーム制で、声を掛け合いながら安全を守る風土があります。 「ありがとう」「お疲れ様」の言葉が自然に飛び交う、温かい職場です。 【キャリアアップについて】 入社1年目は、先輩と一緒に現場に入り、道具の使い方や安全ルール、軌道工事の基本から覚えていきます。2〜3年目になると、資格取得にも挑戦しながらできる作業を増やし、一人前の軌道工へ！ 4〜5年目以降は、後輩を教えたり、現場の中心メンバーとして活躍したりと、少しずつ任される仕事も広がっていきます。さらに経験を積めば、 職長・責任者などチームをまとめる立場を目指すことも可能です。 経験年数だけでなく、身につけた技術や資格、任される仕事が増えるほど収入アップにもつながるので、未経験からでも将来を見据えて長くキャリアを築いていけます。

想定年収540万〜／独身寮1万／平均勤続20年！空調服支給✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント設備メンテナンス、倉庫/配送フォークリフトドライバー、鉄道メンテナンス/整備 《埼玉・茨城県の舗装工事では 売上高TOPクラス企業》 想定年収540万円〜／独身寮(1万円)も完備 平均勤続年数は20年！ 経験者は選考&待遇面で優遇します！ ✅社員の健康が、一番の優先事項！ これから夏に向けての暑さ対策も 万全に整えています。 空調服は会社から支給✨ 水分補給など熱中症対策に配慮いたします。 無理な工期設定はせず、 現場の安全と健康を最優先します！ ◎抜群の安定性と信頼の経営基盤 ・地域トップクラスの実績 埼玉・茨城県の舗装工事において、 受注/売上シェアNo.1の実績を誇ります。 （舗装工事60％／土木工事40％の 安定した事業バランス） ・売上高80億円超（グループ全体） 堅実で着実な成長企業です。 ・地元密着・移動負担も少なめ 工事は会社から1時間圏内が中心。 効率よく働ける環境を整えています。 20年以上、毎年イルミネーションイベント を幸手事務所（幸手市役所前）で 行っております。 NHKでも放映され、 地域社会に貢献しています。 ⭐≫≫≫注目ポイント≪≪≪⭐ あおいうみ あおいそら 社員を大切にする会社です！ ✅ 茨城・埼玉エリアで道路舗装工事の シェアトップ！ ✅ イルミネーションイベントで テレビ放映されました ✅ 社員の勤続年数は20年！ ✅ 独身寮完備（1万円～／個室） 【 賞与 】年2回 【雇用形態】正社員 【 休日 】日曜・祝日（長期休暇あり） 【仕事内容】 土木工事や舗装工事現場において、 重機の操作を中心に作業を担当して いただきます。 具体的には.... ・パワーショベルやブルドーザーの操作に よる土砂の掘削・運搬 ・重機を使用した舗装や整地作業 ・機械の点検や簡単なメンテナンス作業 ・現場作業員との連携による効率的な 作業遂行 など 資格取得支援制度を活用し、 スキルアップも可能です！ 【職場環境】 社員数約50名、平均勤続年数は20年と 長く働ける環境です！ わからないことや業務内容は 工事担当が説明いたしますので安心です。 【主な作業現場】 ・埼玉県久喜市、幸手市、越谷市、 茨城県古河市 ・車通勤OK ・直行直帰OK！ 【本社所在地】 ・埼玉県久喜市久喜東2-36-29 【会社概要】 ・企業名 ：小沢道路株式会社 ・企業HP ： http://www.ozawa-douro.co.jp/ ・事業内容：舗装工事業、土木工事業 ・所在地 ：埼玉県久喜市久喜東2-36-29 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0480-24-2424（担当：吉田）まで 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// ━━━━━━━━━━━━━━━

【現場は団体競技✕緻密なパズル】週休二日制&仕事量安定

仕事内容 ==■ 見えない場所を支える! ■== 空調ダクト取り付けは、例えるなら 【団体競技】で【知的なパズル】の融合 普段は目に触れることのない空調ダクト。 取付には団体競技のようなチームワークと 知的なパズルを解くような面白さがあり! ＝＝■ 長く安心して働ける ■＝＝ ＝＝■ 手厚さが整うお仕事 ■＝＝ ✅資格取得支援制度＆最大10万円の報奨金あり！ ✅賞与・各種手当など待遇充実！ ✅空調業界大手企業のグループ会社！ ✅TVで取り上げられるような大型現場多数! ✅現場へは直行直帰！ ✅有給休暇の取得がしやすい◎ ✅女性スタッフも積極採用！ ✅U・Iターン歓迎！ ✅設立40年以上の信頼と実績！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【空調ダクトの取付工事】 自社で作成した空調ダクトを建物内に 取り付ける作業をお任せします。 空調は建物内の快適な空間づくりを支える 重要な設備とともに、ないと建物として 機能はしません。 取付け施工の他、メンテナンスもあるので 建物がある限り必要とされるお仕事です！ ※現場人数：2～8名／現場の規模による （1人で対応することはありません！） ◆◆空調ダクトとは・・・？◆◆ 建物のあちこちに張り巡らされた、空気を 運ぶためのパイプのようなものです。 まるで、建物がひとりの人間だとしたら、 ダクトは体中の血管のようなもの。 このダクトを、建物に合わせて一つひとつ 手作りするのが私たちの仕事です。 設計図を見ながら、薄い板を切って形を作り 組み立てるオーダーメイドです。 一人で黙々と作業するのではなく、現場では 様々な職人たちと連携を取り、連携を図り ながら進めていきます。 特に大規模な現場では、工期という明確な ゴールに向かって、多くの作業員と協力 しながら作業を進めていくため、まさに 団体競技のような一体感が生まれます! また、ダクトの取り付けは図面を理解し、 建物の構造に合わせて、様々な形状の ダクトを精密に組み合わせていく作業。 まさに知的なパズルを解くようです。 入社20年経った先輩でも、「ピタッと合った 時の達成感は格別!」と語り、長く勤務して いても飽きない面白さがあります。 見えない部分だからこそ、こだわりを持って 丁寧に仕上げることにやりがいを感じています。 建物の構造によっては、どのようにダクトを 配置すればスムーズに収まるのか、頭を 使いながら最適な方法を考える必要があり、 そこにこの仕事の面白さ、つまりパズル的な 要素があります。"ハマる"と面白い仕事です! ★現場はさまざま！ ・高層ビル ・商業施設 ・ホテル ・病院 ・イベントホール など！ 現場は直行直帰。埼玉や都内が多いから、 食べ歩きや色んな所に行ってみたい人にはぴったり！ 仕事終わりに趣味のらーめんを食べるという社員も。 現場へは電車などの公共機関を利用するのも 当社の特徴！立ち寄りたい場所で降りるのも 自由ですし、仕事帰りに友達と会うなども しやすいですよ。 ～実績～ 新国立競技場、ヒカリエ、NHKホール、首相官邸 スカイツリー、六本木ヒルズなど ★入社後は まずは、茨城工場・オフィスにて2週間程、 「工事の安全について」レクチャーします。 実際に行われるダクトの製作工程をみたり、 製作体験をしていただきます。 その後、現場にてOJT研修をスタート！ 現場では先輩と一緒に作業をしながら、 使用する道具の使い方や現場の知識、 技術を一つひとつ身に付けていきます。 チーム制作業なので、分からないことは その都度、確認することができて着実に 成長を実感することができます。 ★現場作業はチーム制！ 少ない現場で2名、多い現場で7～8名程と 現場規模に応じて担当を決めています。 現場ではそれぞれに役割分担があり、 協力しあう働き方が求められます。 過度な疲労や焦りは作業の生産性を下げる 原因になるため「心に余裕を持つこと」を 当社では大切にしています。 スタッフ1人1人の心と体のケアを行い、 安全に現場作業を実施できる取り組みを 行っています。 ★資格取得支援＆取得後に報奨金あり！ 高所作業車運転者、玉掛け技能講習修了など 仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 受験費の他、各資格の教材代も支給します！ 【安心して働ける職場環境】 ★業界大手のグループ会社！ 宮田空調株式会社は空調の総合エンジニア でもあるボイスグループの一員です。 大手空調施工会社や空調メーカーの協力会社 として、幅広い案件を直請けする企業へと成長。 首都圏中心の高層ビル、大型商業施設、 観光施設など、大規模プロジェクトを 任される実績もあります！ ★勤務先 ・茨城県南西部（古河市・結城市・ 筑西市・坂東市・下妻市・常総市） ・埼玉県全域（川口市・戸田市・ 上尾市・和光市・新座市・朝霞市・他） ・東京都内（新宿区・世田谷区・ 練馬区・板橋区・他東京23区内） ※上記を中心に他エリアもあり ※現場までは完全直行直帰！ 移動手段は公共交通機関となります。 【ホームページ】 http://miyata-ac.co.jp/

創業100年の地域密着ハウスメーカー｜年休120日・未経験OK・学歴不問

仕事内容 住宅建築工事における各工程の品質基準検査・記録管理・設計図書確認業務。 住宅建築工事の品質を確保するための、 検査・記録等を行っていただきます。 【主な業務内容】 品質基準検査の立案／設計図・仕様書の確認／ スケジュール管理／各工程での品質検査／ 記録管理／各種手配。 「お客様に生涯安心していただける住まいをお渡しする」 というやりがいを感じられるお仕事です。 ※未経験者には慣れるまで、 充実した指導研修がございます。 ※実務経験者、資格所有者の方は優遇いたします。 ※日々の業務（通勤含む）には 社有車、ガソリンカードを貸与いたします。

アドレスフリーな働き方／最先端の半導体工場／未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 【自宅から直行直帰OK・転居不要！！】 半導体工場の生産において自動化が当たり前となっています。 そんな半導体工場において欠かすことのできない搬送設備の施工管理！ ✅今、お住まいの自宅から海外でのお仕事に挑戦できる！！ ✅土日祝は休日で現地の観光ができる！！ ✅未経験から世界最先端の半導体工場で経験を積める！！ ✅ガッツリ稼ぐことができる！！ ✅どんなお仕事？ 半導体工場において生産性を高めるために欠かすことのできない搬送設備。この搬送設備や製品の保管庫等の施工管理や調整業務を担当していただきます。 具体的には、施工担当業者やその他企業との折衝、工程・品質・安全の管理、現場の進捗確認、トラブル発生時の対応、チームメンバーとの連携・報告業務を行っていただきます。 経験豊富なメンバーとチームで動くため、未経験の方でも現場で学びながら成長することができます。 ✅どんな働き方？ 主に海外の半導体工場へ出張して業務を行います。現地工場近くの事務所にて、サポートメンバーと共に勤務していただきます。 海外：台湾が中心、(ほかアメリカ、韓国、中国など) 国内：熊本県、三重県、岩手県など ※国内案件は少数 海外への出張機会が多くワールドワイドな経験を積めます。 また、帰国のタイミングで長期休暇を取得することができるのでしっかりリフレッシュすることができます。 ✅未経験でも大丈夫？ まずは経験者のサポートを受けながら、現場の流れを理解するところからスタート。 チームで動くから孤立しない、OJTでしっかり学べる、半導体業界の知識もゼロから習得可能なので安心してスタートできる環境が整っています。 ✅スキルアップできる？ もちろん可能です！スキルを身につければ、デバイスメーカー、装置メーカー、海外グループ企業など、世界を舞台に活躍できるキャリアが広がります。 また、技術を活かして、システム開発・ロボットソリューションといった新しい分野にも挑戦できます。

＼知識ゼロOK／管工事の施工管理／研修あり・資格取得支援あり・学歴不問

【仕事内容】 ＼配管の名前も、図面の見方も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、管工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。働きながら一生モノの資格を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 管工事の施工管理は、ひとことで言えば「建物の水まわりと空調をつくる工事の段取りをする仕事」です。 蛇口をひねれば水が出る。トイレを流せば排水される。エアコンが効いて快適になる。 当たり前に見えるこれらは、建物の中に張りめぐらされた配管があってはじめて成り立ちます。 その配管を、図面どおりに納めていく工事をまとめるのが、この仕事です。 ・いつまでに、どの配管を通すか（工程） ・危ないところはないか（安全） ・図面どおりに納まり、水漏れがないか（品質） ・予算の中におさまっているか（原価） ※自分で配管を切ったり溶接したりする仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 配管の種類、専門用語、図面の見方、安全のルールなどを学びます。 「給水管と排水管って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 天井裏や床下に配管が通っていく様子を、間近で見て覚えます。 ▼ STEP3／部分的に任される 配管材の数量確認、職人さんへの伝達、進み具合のチェックなど、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／エリアを担当 特定のフロアや系統を任され、自分で段取りを組みはじめます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、管工事施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる工事の規模も評価も変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 配管や設備の知識がまったくありません。 A. 問題ありません。入社時点で知識がある方のほうが少ないくらいです。研修と現場での実践で身についていきます。 Q. 理系ではないのですが大丈夫でしょうか。 A. 大丈夫です。必要なのは理論よりも、図面と現物を見比べながら段取りを組む力です。文系の先輩も活躍しています。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. 資格の勉強についていけるか不安です。 A. いきなり難しい資格を目指す必要はありません。取りやすいものから順に、実務と並行して進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格と実務経験が、そのまま自分の市場価値になります ✅ 配管は必ず寿命がきて更新が必要。新築が減っても仕事が残ります ✅ 水まわりは生活に直結するため、技術者が求められ続けます ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コールセンター（未経験入社） 「図面を見ても最初は線の集まりにしか見えませんでした。でも実物と見比べていくうちに、頭の中で配管のルートが立体的に見えるようになってきます。今は資格を一つ取って、次の勉強をしているところです」 ▼ Dさん／前職：警備員（未経験入社） 「手に職をつけたくて転職しました。分からないことは先輩に聞ける環境だったので続けられました。自分が段取りした配管に水が通ったときは、素直に嬉しかったです」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

＼知識ゼロOK／電気・空調・設備の施工管理／研修あり・資格取得支援あり

【仕事内容】 ＼電気も配管も空調も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、設備・電気・空調工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。一つずつ増やしていけます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 設備の施工管理は、ひとことで言えば「建物の中身をつくる工事の段取りをする仕事」です。 建物は、箱をつくっただけでは使えません。 ・電気が通っていて、照明やコンセントが使える ・空調が効いて、快適な温度になる ・水が出て、排水が流れる ・火災のときに、消火設備が動く こうした「建物を動かすための設備」を、図面どおりに納めていく工事をまとめます。 ※自分で配線や配管を施工する仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 設備工事の種類、専門用語、図面の見方、安全のルールなどを学びます。 「電気と空調と衛生って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 天井裏や床下に配管・配線が納まっていく様子を、間近で見て覚えます。 ▼ STEP3／部分的に任される 資材の数量確認、職人さんへの伝達、進み具合のチェックなど、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／エリアを担当 特定のフロアや系統を任され、自分で段取りを組みはじめます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、電気工事施工管理技士や管工事施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる工事の範囲が広がります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 電気や機械の知識がまったくありません。 A. 問題ありません。入社時点で知識がある方のほうが少ないくらいです。研修と現場での実践で身についていきます。 Q. 理系ではないのですが大丈夫でしょうか。 A. 大丈夫です。必要なのは理論よりも、図面と現物を見比べながら段取りを組む力です。文系出身の先輩も多く活躍しています。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. 資格の勉強についていけるか不安です。 A. いきなり難しい資格を目指す必要はありません。取りやすいものから順に、実務と並行して進めていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格が段階的に用意されているので、成長の道筋が見えやすい分野です ✅ 設備は必ず寿命がきて更新が必要。新築が減っても仕事が残ります ✅ 専門性が高いぶん、経験を積んだ技術者は求められ続けます ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コールセンター（未経験入社） 「文系で、電気のことは何も知りませんでした。でも図面と実物を見比べていくうちに、だんだん頭の中で建物の中身が立体的に見えるようになってきます。今は資格を一つ取って、次の勉強をしているところです」 ▼ Dさん／前職：警備員（未経験入社） 「手に職をつけたくて転職しました。設備は資格が細かく分かれているので、目標を立てやすいのが良かったです。一つ取るたびに任される仕事が増えて、自分の成長を実感しやすい仕事だと思います」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

＼図面が読めなくてOK／建築施工管理／研修あり・資格取得支援あり・学歴不問

【仕事内容】 ＼図面の見方も、現場の言葉も、入ってから覚えれば大丈夫／ 未経験から始める、建築工事の施工管理スタッフ募集です。 ✅ 入社後は座学研修からスタート。知識ゼロを前提としたカリキュラムです ✅ 現場デビュー後も先輩が同行。一人で放り出されることはありません ✅ 国家資格の取得を会社がサポート。働きながら一生モノの資格を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【まず、どんな仕事かを簡単に】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 建築施工管理は、ひとことで言えば「建物ができあがるまでの段取りをする仕事」です。 マンション・オフィスビル・商業施設・学校などの現場で、 ・いつまでに、どの工事を終わらせるか（工程） ・危ないところはないか（安全） ・図面どおりに仕上がっているか（品質） ・予算の中におさまっているか（原価） この4つを見ながら、たくさんの職種の職人さんと一緒に建物をつくり上げていきます。 ※自分で工具を持って施工する仕事ではありません。 ※現場と事務所を行き来しながら進めるイメージです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方が入社してからの流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ STEP1／座学研修 建築工事の流れ、専門用語、図面の見方、安全のルール、写真の撮り方などを学びます。 「基礎工事と躯体工事って何が違う？」というところからスタートするので、知識ゼロでも問題ありません。 ▼ STEP2／先輩に同行 実際の現場に先輩と一緒に入ります。 最初の担当は、工事写真の撮影・整理や、簡単な書類作成から。 建物が立ち上がっていく流れを、間近で追いかけます。 ▼ STEP3／部分的に任される 朝礼での連絡、資材の数量確認、各職種への伝達など、少しずつ役割が増えていきます。 分からないことは、その場で先輩に確認できる距離感です。 ▼ STEP4／工区を担当 特定のフロアや工区を任され、自分で職人さんと段取りを詰めていきます。 ここまで来ると、仕事の面白さが一気に分かってくる段階です。 ▼ STEP5／国家資格に挑戦 実務経験を積んだうえで、建築施工管理技士の受験へ。 資格を取ると、任せられる建物の規模も評価も変わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【よくある不安にお答えします】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Q. 図面がまったく読めません。 A. 問題ありません。読めない状態から入る方がほとんどです。研修と、実際の現場と図面を見比べる経験で身についていきます。 Q. 職人さんに指示を出すなんてできる気がしません。 A. 最初から指示を出す必要はありません。まずは顔を覚えてもらい、挨拶と報告を重ねるところからで大丈夫です。 Q. 体力に自信がなくても大丈夫でしょうか。 A. 施工管理は自分で施工するのではなく、現場をまとめる役割です。体力の有無は問いません。 Q. パソコンが得意ではありません。 A. 使うのは書類作成や写真整理が中心です。入社後に覚えた先輩も多くいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験からこの仕事を選ぶ意味】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 資格と実務経験が、そのまま自分の市場価値になります ✅ 建設業界は技術者が不足しており、必要とされ続ける仕事です ✅ 建物は建てた後も、改修・建て替えが必要。仕事がなくなりにくい分野です ✅ 未経験スタートでも、数年後には現場を任される立場を目指せます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【先輩の声】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ Cさん／前職：コンビニ店員（未経験入社） 「建築のけの字も知らずに入りました。研修で用語を覚えて現場に出たら、図面で見たものが目の前に建っていく。あの感覚は面白かったです。今は自分の担当フロアがあって、毎朝そこの段取りを考えるのが仕事です」 ▼ Dさん／前職：工場のライン作業（未経験入社） 「建築は毎日やることが違い、現場ごとに条件も変わるので、日々あたらしい発見があります。分からないことは先輩に聞ける環境だったので、続けてこられました」 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794

土日祝休み＆年休127日。国交省案件100％/0127-01

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木技術開発/工法開発、土木施工管理、設計/施工監理 ＼国交省案件100％×年間休日127日／ 土木工事分野の経験を活かして、 今度は発注者側の立場へシフトチェンジ。 土日祝休み＆残業少なめだから、 働き方を見直したい方に最適です。 ▼▼▼ あなたが携わるのは、河川・道路などの 国家プロジェクト。出張ほぼなし。 あなたの経験を十二分に活かせます。 ❖離職率わずか6.8％の好環境です❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 発注者支援業務の経験は一切不問です。 残業は多くても月30時間程度。 土日祝休み＋有休平均取得12日だから "仕事に忙殺される毎日"から卒業できます。 ｢今の現場は拘束時間が長すぎる…｣ ｢稼ぎは良いけど、休日が全然ない｣ ｢正直この働き方を続けるのが不安｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ※土木施工管理技士、技術士・技術士補、 RCCMいずれかの資格が必須となります。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の働きやすさを本気で追求しています！ ─────────────────── ✅国土交通省案件100％の安定企業 ✅完全週休2日制(土日祝休み) ✅年間休日127日 ✅残業は月20～30時間程度 ✅決算賞与10年以上連続支給実績あり ✅住宅手当・家族手当あり ▶どちらも条件により月5万円まで支給 ✅入院・通院補助の保険制度あり ✅65歳定年＋再雇用制度あり ✅有給平均取得日数12日 ✅中途入社率90％以上 ✅発注者支援業務未経験でもOK ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖緑エンジニアリングってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 1990年設立。国土交通省の公共事業を 技術面から支える建設コンサル企業です。 河川・道路などのインフラ整備に携わり、 発注者支援業務を専門に展開。 発注者支援業務に関わる国の予算が 上がっている背景もあり、案件数は 年々増加を続けています。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 国土交通省の出先事務所に常駐し、 公共土木工事の発注資料作成や 図面修正、数量計算などを担当。 発注者側の立場で工事を支えること。 これがあなたの役割です。 …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①工事発注図面・資料作成 ────────────────── ▨工事発注図面の作成・修正 ▨数量総括表(数量計算書)の作成 ▨積算根拠資料の作成 ▶施工する側ではなく “発注者側”として働けるのが特徴！ ②現地調査・工事内容確認 ────────────────── ▨図面修正に必要な現地調査 ▨河川・道路状況の確認 ▨工事内容や進捗の把握 ▶担当案件は河川6割・道路4割ほど。 国家インフラを支えるやり甲斐があります。 ③契約変更・技術支援業務 ────────────────── ▨契約変更図面の作成 ▨工事発注関連資料の整理 ▨国交省職員の業務サポート ▶1案件3～6名体制なので安心。 チームで協力しながら進めます。 ✅発注者支援業務未経験でも大丈夫！ 施工管理や土木経験を活かして 転職してきた社員が多数活躍中です。 ✅休日対応や急な呼び出しはほぼ無し。 自分の人生を大切にできる毎日が あなたを待っています。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 想定年収年収は450万～701万円。 さらに決算賞与は、直近10年以上 連続支給を継続しています◎ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ▨40歳モデル年収／530万円 ▨45歳モデル年収／580万円 ▨50歳モデル年収／600万円 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 住宅手当・家族手当も充実しており、 生活基盤をしっかり安定させられます。 ────────────────── …⭐資格取得やスキルUPも応援⭐… ────────────────── 会社指定資格は、合格時に 受験費用を会社が全額負担。 国交省施設を利用した研修や PC講習、外部講習も受講可能です。 発注者支援業務の専門知識も 入社後にしっかり学べるので、 土木工事分野の経験を市場価値の高い キャリアへ進化させられます◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 公共インフラを支える技術者育成のため 採用枠は限られています。 今後の人生を真剣にお考えの方は ぜひお早めにご応募ください。

土日祝休＆年休126日◆ワークライフバランス◎◆経験者歓迎！

仕事内容 工場内の施設課スタッフとして勤務頂きます。 ✅具体的には・・・ ■埼玉工場での生産設備、付帯設備の定期点検 ■３ヵ月ごとに各設備の主要部位の点検を実施し、保守計画を立案し整備を実施 ■設備保全において、協力業者との打ち合わせ、見積り入手、申請、工事立ち合い、確認。 ■故障設備トラブル時の修理、対応 ■日常における生産設備点検(異音および、破損個所の有無の確認) ■設備消耗品等の随時交換

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 道路・河川・橋梁・トンネル・上下水道など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 土木工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 電気工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 建築工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

仕事内容: 『現場経験は積んだ。でも、この先．．．』 そんな20代・30代の施工管理経験者へ。 無理な働き方ではなく、 “ちゃんと評価される環境”で次のキャリアを築きませんか？ 今より少し、ちゃんとした生活を。 施工管理の仕事は好き。 でも、 『給料がなかなか上がらない』 『帰宅が遅い』 『休日が少ない、有給が取れない』 『現場の悩みを相談できる相手がいない』 そんな悩みを感じたことはありませんか？ この働き方を、ずっと続けたいわけじゃない。 だからこそ当社では専任担当が月に1～2回働き方の悩みや現場での課題、キャリアの相談までサポート社員一人ひとりと向き合う体制を整えています。 当社では、 ■給与アップ ■休日数 ■残業負担 ■通勤距離 ■家族との時間 まで含めて、 “転職して良かった”と思える環境づくりを大切にしています。 マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設など幅広い現場で経験を活かしながら、収入アップと働きやすさの両立を目指せます✨ 【仕事内容】 空調衛生工事における施工管理業務をお任せします。 ■具体的には ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・職人さんとの打ち合わせ ・施工図チェック ・写真管理／書類作成 ◎経験・希望・得意分野を考慮し、現場を決定します。

久喜市内大型商業施設での設備員募集 昼勤・夕勤のローテーション

仕事内容 久喜市内の大型商業施設での ビル設備管理の正社員募集！ ＝設備管理正社員のポイント＝ 〇無資格OK 〇昼勤・夕勤あり 〇月収25万円以上可 〇ローテーション制 〇制服貸与 〇車通勤OK 【お仕事内容】 当社が管理を請け負っている 大型商業施設内での設備管理をお任せします。 会社と現場とをつなぐ大切なお仕事です！ 具体的には ・空調設備の運転管理 ・照明器具の管球交換 ・館内の巡回点検 ・空調フィルター清掃 ・電気・水道検針 ・電気設備点検 ・給水設備点検 ・その他小修繕作業やパソコン入力有り 最初は先輩社員と同行しながら 業務の流れなどを学んで頂くので 安心してお仕事開始できます。 「こんな経験が活かせます」 〇ビル・ホテルの設備管理経験 〇公共施設での設備管理経験 〇ビル・ホテルのメンテナンス経験 〇公共施設でのメンテナンス経験 〇各種電気工事経験 〇各種空調保守経験 正社員・パート・アルバイト 派遣スタッフなど雇用形態問わず 経験が活かせる職場です。 20代30代40代50代～のシニア層まで年齢不問 経験・未経験問わずお待ちしております。 当社採用ホームページはこちらから https://entori.jp/sunwax

設備管理の経験者募集／年間休日120日★手当充実で安定収入◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：化学品質管理、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス 水処理施設の設備点検、水質チェック、設備修繕などのお仕事をお願いします。 設置してある機器の点検など、業界問わず設備点検・保全の経験ある方、大歓迎！ 年間休日120日でプライベートも大切にできる環境で働きませんか？ ＜主な業務内容＞ ｜設備点検業務｜ ■社用車を使用して、工場排水処理施設・集落排水処理施設などを巡回。 ■チェックリストを活用し、設備の状態や異常箇所を細かく確認。 ■機器に異常が見つかった際には、簡易メンテナンスや調整を実施。 ■点検結果を報告書にまとめ、次回の業務や改善提案に反映。 ｜水質チェック業務｜ ■施設内の水を採取して簡易分析を実施。窒素や他の成分の数値が規定内か確認。 ■状態が悪い場合には、設備の調整や適切な処置を実施。 ■必要に応じて、改善策の提案を行い、設備運用の最適化をサポート。 ｜修繕工事の提案および実施｜ ■設備の故障や老朽化を発見した際には、修繕工事の提案を実施。 ■修繕計画を立案し、現場の状況に応じて工事を進行。 ■長期的な視点で設備運用コスト削減や効率化を目指す改善案を提供。 ◆◇自由度の高い働き方◆◇ ｜業務スケジュールの裁量｜ ■点検のスケジュールや作業の順序を自身で計画可能。 ■一人で進める業務も多く、集中しやすい環境です。 ｜担当施設の例｜ ■民間企業 ・食品メーカー工場の排水処理施設 ・ホテルや温泉の浄化槽 ■官公庁・地方自治体 ・下水処理場、浄水場、雨水ポンプ場 ※関東営業所では主に工場排水処理施設や集落排水処理施設の管理を担当します。 ◆◇サポート体制◆◇ ｜充実の研修制度｜ ■入社後6か月間は先輩社員がOJTトレーナーとして指導。 ■設備点検の基礎から業務の進め方まで、安心して学べる環境を提供。 入社してスグ1人で担当を任せることはありませんのでご安心ください。 また、入社1年は希望者は月1回の技術研修も受講できるのでスキルアップも可能ですよ！ ｜チームでの協力体制｜ ■トラブル対応や業務の課題解決をチームでサポート。 ■チームで協力しあえる職場環境なので安心です！ 【資格取得支援制度あり！】 資格取得支援を積極的に行っており、幅広いスキルを身に着けることが可能！ ・公害防止管理者水質1種 ・下水道技術検定3種 ・浄化槽管理士 ・電気工事士 ・水道管理技士 ・ボイラー技士 ・技術士 などの国家資格を会社負担で取得できます！ ※会社負担は合格した場合

未経験からトップセールスへ❗️高収入を目指せる新規開拓

仕事内容 「通信って専門知識が必要？」 「自分の手で、新しいお客様との繋がりを創りたい！」 そんなあなたの挑戦を全力でサポートします！✨ ケーブルテレビやインターネットなど、 通信系サービスの営業です！ 未開拓の個人のお客様へ、サービスの魅力をご案内し、 アポイント取得業務をお願いします！ あなたのアプローチが、新しいお客様との 出会いのきっかけになります！ ＜主な仕事内容＞ ✅ 電話でのアポ取り ✅ インターホンを押してのアポ取り ✅ サービスや料金のご案内 ✅ 工事作業員手配 ＼シンプルさが魅力！／ ★ 未経験からでも始めやすい、シンプル業務です！ ＼"安心のサポート体制／ ⭕️自社コールセンターで、手厚い研修とフォローが充実！ ⭕️「これ、合ってるかな？」「聞いていいのかな？」 迷ったらすぐに先輩に相談できます！ ⭕️一人ひとりの長所を活かし、伸び伸び働ける環境です！ ⭕️親身になって相談できる暖かい雰囲気が自慢！ ＜入社後は＞ ⭐️最長1ヶ月の座学研修あり！ ⭐️お客様対応のマニュアルやトークスクリプト完備！ ⭐️座学研修後も、習熟度に合わせて先輩がサポート！ ⭐️半年ほどでひとり立ちできるよう、しっかり支えます！ 従業員一同で、安心して働ける環境を作り上げています！